招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线（共9篇）

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇1

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一、群众路线是公安工作的根本路线

群众路线，是我国党和政府一切工作的根本路线。坚持群众路线，是我们党在长期革命斗争中形成的优良传统，是三大革命法宝之一。毛泽东同志说过：“一切工作都要走群众路线，公安工作也要走群众路线。”在公安工作中贯彻执行群众路线，同样是我国公安机关的优良传统。公安工作的群众路线，是党和政府的群众路线在公安工作中的具体体现。《人民警察法》第三条规定 ：“人民警察必须依靠人民的支持，保持同人民的密切联系，倾听人民的意见和建议，接受人民的监督，维护人民的利益，全心全意为人民服务。”

公安工作的群众路线，是公安工作实行的一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去的工作路线。它是在公安工作中服务群众，保护群众，宣传群众，组织群众，依靠群众的理论、原则、制度和方法的总称。

一切为了群众，这是公安工作的宗旨和出发点。就是要把全心全意为人民服务的思想与履行自己的职责统一起来，一方面有效地打击违法犯罪活动，另一方面保障人民群众的权利和利益不受侵犯。

一切依靠群众，这是公安工作的根本态度。就是要坚定地相信群众，在党和政府的领导下宣传、组织人民群众，依靠一切可以依靠的力量，同违法犯罪活动和治安灾害事故作斗争，保障国家安全，维护社会治安。

从群众中来，到群众中去，这是公安工作的基本方法。就是要广泛听取人民群众的意见和要求，虚心接受人民群众的批评和监督。同时，要把人民群众在实践中创造出来的好方法、好经验及时加以总结和推广，使之制度化、法律化。

二、公安工作坚持群众路线的必要性

(一)全心全意为人民服务，是人民警察的宗旨

人民警察是人民民主专政的工具，人民警察属于人民。人民警察必须把为人民谋利益作为自己全部工作的出发点和归宿。

(二)人民群众是维护社会治安的基本力量

保卫国家安全，维护社会治安秩序，保持社会稳定，是人民的根本利益所在，在维护国家安全和社会治安秩序方面，广大人民群众不仅是积极的拥护者、支持者，而且是积极的参与者。

(三)公安工作具有广泛的社会性和群众性，尤其不能离开人民群众的支持

国家安全与社会治安问题，涉及的社会关系是极为广泛的。任何治安问题，都离不开群众生活领域。人民群众在解决治安问题方面富有创造性和实践性;人民群众是有关犯罪和社会治安问题信息最广泛、最直接、最敏感的来源;人民群众是对违法犯罪行为施加影响最普遍、最直接、最及时的力量。

(四)处理好公安机关与人民群众的关系是调整各种社会关系的基础

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公安机关要调整各种社会关系，其中最基本的关系是公安机关与人民群众的关系。这个关系调整好了就会得到人民群众的广泛拥护和普遍支持，各种困难和问题就可能顺利解决。

(五)公安工作离不开人民群众的监督

对公安工作的功过是非，要依靠人民群众的检验和评价。在一切监督力量中，人民群众对公安工作的监督具有第一位的意义。群众对公安工作的体验最直接，群众的监督具有广泛性、普遍性。其他的监督往往要依赖群众的监督。

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招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇2

(一)人民警察录用的条件

1.担任人民警察的条件。《人民警察法》明确规定了担任人民警察应当具备的条件：

(1)年满18岁的公民

年满18岁，是我国宪法规定的公民享有选举权和被选举权的年龄。达到了这个年龄，才具有完整的权利能力和行为能力，政治信仰、心理意志、生理发育才逐渐成熟。

(2)拥护中华人民共和国宪法

宪法是我国的根本大法，是所有国家机关、国家工作人员、全体公民的最高行为准则。我国宪法坚持社会主义道路、人民民主专政、中国共产党的领导、马列主义毛泽东思想这四项基本原则，规定了国家一系列基本制度，既体现了党的路线、方针和政策，又反映了人民的意志、利益和愿望。做一名人民警察，必须拥护宪法，捍卫宪法。

(3)有良好的政治、业务素质和良好的品行

良好的政治素质，就是忠于党、忠于人民、忠于祖国，坚持四项基本原则，在政治上同党中央保持一致，为保卫国家安全、维护社会治安、保卫社会主义现代化建设而英勇奋斗。良好的业务素质，就是熟悉人民警察工作的路线、方针、政策和各项业务工作的基础知识，掌握一定的专门业务技能，熟悉有关法律、法规，严格依法办事，讲究工作方法，热爱和做好本职工作。良好的品行，就是全心全意为人民服务，遵纪守法，遵守人民警察的职业道德，秉公执法，实事求是，联系群众，艰苦朴素，清正廉洁。因此，有错误的政治倾向，缺乏基本的法律知识和公安常识，有流氓、盗窃等不良行为，道德品行不好的，不得吸收为人民警察。

(4)身体健康

健康的体魄，充沛的精力，是适应人民警察繁重、艰苦的工作，掌握警务技能的基本条件。否则，难以完成任务，难以适应人民警察工作的特殊需要。在录用人民警察时，必须经过体检，合格者方能录用。

(5)具有高中毕业以上文化程度

一定的科学文化知识水平，是做好人民警察工作的必要条件，也是全面提高人民警察素质的基础。随着社会的发展，全民文化素质有了较大的提高，法制观念普遍增强，社会治安日益复杂化，犯罪趋向智能化，这些都要求人民警察只有具有较强的协调、组织、判断、处置能力，才能胜任所担任的工作。高中毕业是对人民警察文化程度的最低要求，部分经济较发达的地区对国家公务员(含人民警察)文化程度要求则为大学专科以上。

(6)自愿从事人民警察工作

人民警察要求严格，条件艰苦，往往需要夜以继日，连续作战，有些工作有战斗性、危险性，甚至会有牺牲。人民警察必须服从上级的指挥领导，严格遵守人民警察的职业道德、职业纪律，不畏艰难困苦，不怕流血牺牲，敢于和违法犯罪行为作斗争。没有为人民公安事呼伦贝尔人事考试信息网：http://hlbe.offcn.com/

业献身精神的人是不能成为一名合格的人民警察的。

此外，国家人事部、公安部在《公安机关人民警察录用办法》中，依据《人民警察法》的规定，对人民警察的录用条件做了更加具体的规定。

(二)录用人民警察的程序和原则

《人民警察法》第27条规定：“录用人民警察按照国家规定，公开考试，严格考核，择优选用。”

1.录用人民警察的程序

人民警察的录用方法一般采取公开考试，严格考核的方法。

具体程序根据录用国家公务员的程序进行。

(1)发布报考公告

报考公告的内容应包括：拟录用人员职位、数量、报考的资格条件;报名的日期、地点和报名手续;报考的科目、程序和考试时间、地点等。报考公告应在考试前一定时间，通过报纸、电视或其他新闻媒介向社会发布，以便广大公民了解情况;并让报考者有所准备。

(2)进行资格审查

这是保证录用人民警察素质的第一道程序，主要是审查报考者是否具备人民警察的条件，符合条件者方可发给准考证，参加考试。资格审查工作由公安政工部门负责。

(3)考试

考试的目的是测试报考者的基础知识和专业知识水平，以及适应职位要求的业务素质。目前采取的方法主要有笔试和面试两种，笔试是测试报考者的文化基础、专业知识、写作能力和思维能力等。笔试合格者可参加面试，面试是面对面地直接观察和测评报考者的素质，包括语言表达能力、应变能力、仪表等，主要有口试、智能测验等。考试工作由省级公安机关统一组织实施。

(4)考核

考核是在考试的基础上进行的，其对象是参加考试合格者。其内容主要包括：政治素质、工作表现、工作能力和是否需要回避等，一般由公安政工部门组织实施。在考核中，要依靠报考者所在单位的组织和群众，做到全面、客观、公正。

(5)审批

考核工作完毕后，由用人单位根据拟任职位的要求，综合评定报考者的考试考核结果，确定录取人员名单，报设区的市以上政府人事部门审批。审批后，用人单位还要张榜公布录取名单，然后为被录取者办理录用手续。

对新录用的人民警察实行试用期制度，试用期为1年。在试用期内，应当接受人民警察院校教育培训和进行工作见习。合格者，正式任职;不合格者，取消录用资格。

2.录用人民警察的原则

人民警察的录用与国家公务员的录用一样，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

(1)公开原则。人民警察录用的标准、条件、方法、程序、结果都向社会公开，并接受社会监督。

(2)平等原则。凡中华人民共和国公民，只要符合规定的条件，均有平等的机会和权利报名参加考试。

(3)竞争原则。报考者能否被录用，取决于本人的政治、业务素质和考试成绩。

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇3

1，人民警察的辞退由任免机关审批，由任免机关的人事部门进行审核。同级人民政府和上一级公安机关予以监督。

2，我国公安工作的根本原则：坚持党对公安工作的绝对领导。

3，我国各级公安机关必须遵循的共同指导原则：坚持党委领导下专门机关与广大群众相结合。

4，公安工作的重要特色优势是：党委领导下专门机关与广大人民群众相结合。

5，公安工作的最大政治优势：人民群众的支持

6，公安工作的政治优势是：坚持党的领导

7，公安工作的一项重要任务就是办案。通过办案，揭露犯罪分子的犯罪事实，是犯罪分子受到相应的法律自裁。通过办案辨别真伪确保无罪者不受到法律的追究。

8，人民检察院对公安机关及其人民警察的执法活动的监督的内容和形式包括：立案监督和执行监督。

9，社会监督的主要途径和方法:警务公开制度、特邀监督员制度、110报警监督投诉制度

10，公安工作的集中性即统一性，要求在服从国家意志，实行宏观决策、领导与指导方面高度集中在战略战役部署与实施、法制与政策相结合、多部门横向协同上高度统一。

11，新时期预防和处置由人民内部矛盾引发的群体性事件的总体要求是：发现得早、控制得住、处置得好。

12, 1999年6月10日开展警务公开制度包括：警民联系卡、警务公开手册、通过报刊电台、通过口头告知的办法。

13，阅警以公安机关人民警察队伍接受检阅为形式充分体现公安机关及其人民警察良好的精神风貌、严明的组织纪律和强大的战斗力。

14，接待群众的基本要求是：简化办事程序、提高工作效率、方便人民群众。

15，严格教育是从严治警的基础，严格管理是从严治警关键，严格训练是从严治警的手段，严格监督和纪律是从严治警的保证。

16，社会治安综合治理的领导力量是各级党委和政府。社会治安综合治理的实施力量手段和措施目标是综合的。

17，公安工作具有广泛的群众性和社会性，涉及社会的各个领域，人民群众的支持是公安工作的最大政治优势，是做好公安工作的根本保证。

18，人民警察在受处分期间，不得享受正常的晋升职务、级别，其中受警告以上行政处分的，不得晋升工资档次。

19，公安机关调整社会关系中最基本的是：公安机关与人民群众的关系。

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20，公安机关所承担的专政职能是公安机关性质的必然体现。

21，公安机关的根本属性：公安机关是人民民主专政的重要工具，具有阶级属性。22，《人民警察法》是设立督察制度的法律依据。

23，公安机关刑事司法权包括：立案权、侦查权、刑事强制权、刑罚执行权。

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2014年招警考试：《公安基础知识》公安队伍正规化建设的途径之公安机关人民警察内务建设的方针、原则和基本要求

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三、公安机关人民警察内务建设的方针、原则和基本要求(一)人民警察内务建设的基本方针

人民警察内务建设的基本方针是：从严治警、依法治警。

从严治警：即对公安民警严格教育、严格训练、严格管理、严格纪律，其核心是“严”字。严格教育是从严治警的基础，严格管理是从严治警的关键，严格训练是从严治警的手段，严格监督、严格纪律是从严治警的保证。

依法治警：即运用法律、法规，对公安队伍强化管理，在坚持从严治警的基础上，促使公安队伍向法制化、正规化迈进，实现依法从严治警。

(二)人民警察内务建设的原则

人民警察内务建设的原则是：高效务实、加强监督、着眼基层。

高效务实：《内务条令》适应公安改革和充分发挥公安机关职能作用的需要，从调动广大民警的积极性、提高公安机关战斗力出发，构架快速反应的高效务实的工作机制，将极大提高公安工作效率。

加强监督：加强监督的目的，是保证公安机关和公安民警依法行政，廉洁奉公，切实维护人民群众合法权益，真正做到对党负责，对法律负责，对人民负责。

着眼基层：一切公安工作任务最后都要落实到基层，因此抓公安队伍建设重点应放在基层，内务建设上充分考虑基层科、所、队的实际情况。

(三)人民警察内务建设的基本要求

人民警察内务建设的基本要求是：培养公正廉明、英勇善战、无私无畏、雷厉风行的优良警风。

公正廉明：坚持依法办事，公正办案，大公无私，光明磊落，廉洁从政，清政为民，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义侵蚀。

英勇善战：具有不怕困苦，不怕流血，敢于战斗，敢于胜利的大无畏的英雄主义精神。无私无畏：公安民警只有克己奉公，抵御各种错误思想、思潮的诱惑，才能在关键时刻乐于奉献，坚决果敢履行自己的职责。

雷厉风行：公安民警要有雷厉风行的作风，行动坚决果断，令行禁止，反对拖沓和不负责任。

四、《内务条令》的基本内容

(一)宣誓

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宣誓是公安民警对自己肩负神圣职责和光荣使命的庄严承诺和保证。对新录用的公安民警，通过学习和宣读誓词，有利于坚定其献身人民公安的信念，激发其社会归属感和荣誉感，增强其职业责任感和使命感。北京特警考试网校辅导课程

誓词内容：“我志愿成为一名中华人民共和国人民警察，我保证忠于中国共产党，忠于祖国，忠于人民，忠于法律;服从命令，听从指挥;严守纪律，保守秘密;秉公执法，清正廉洁;恪尽职守，不怕牺牲;全心全意为人民服务。我愿献身于崇高的人民公安事业，为实现自己的誓言而努力奋斗。”

(二)内部关系

内部关系指公安机关内部上下级之间，同级与同级之间，警种与警种之间.按照一定规则构成的关系。

1.人民警察不论职位高低，政治上一律平等，相互之间是同志关系。

2.公安民警依据行政职务和警衔，构成上下级和同级关系。行政职务高的是上级，行政职务低的是下级，行政职务相当的是同级。在相互不知道行政职务时，警衔高的是上级，警衔低的是下级.警衔相同的是同级。

3.上级应当关心、爱护和严格管理下级;下级必须服从上级。

4.处理内部关系的基本要求是：各司其职，密切协作，互相支持，协调一致。(三)警容风纪

警容风纪指人民警察在着装、仪容、举止、礼节等方面的行为规范。警容风纪是人民警察政治素质、文明程度、精神风貌、纪律作风和战斗力的综合反映。公安民警应当按照《公安机关人民警察着装管理规定》着警服，保持警容严整，举止端庄，谈吐文明，精神振作，姿态良好。

(四)日常制度

日常制度主要包括日常行政会议、请示报告、公文运转、请假销假、工作交接、证件印章管理、文件收发运转、保密工作等方面的制度，是提高工作效率，养成良好工作作风的重要措施。

(五)接待群众中公一对一课程全新上线

公安机关是党委、政府联系群众的桥梁和纽带，民警每日每时都要和群众打交道，做好这项工作是密切警民关系的有效途径。基本要求是：简化办事程序，提高工作效率，方便人民群众。

(六)值班备勤

值班备勤是要求各级公安机关在任何时候任何情况下。始终处于常备不懈的戒备状态，坚守岗位，履行职责，按时交接班，保持公安工作的连续性、有序性，维护良好的社会秩序。

(七)突发事件的处置

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突发事件是指事先没有觉察而突然发生。对社会治安秩序造成严重危害的突然性、紧急性事件。要求人民警察在突发事件发生后，必须迅速反应，在第一时间赶到现场，并采取有效控制措施。

(八)装备管理

公安装备是用于实施和保障公安保卫工作的武器、弹药、警用标志、警械及警用技术器材的统称.是公安机关统一指挥、快速反应、整体作战能力的基本要素。是保障公安任务完成的基本条件。

(九)办公秩序与内务设置

建立整洁优美的工作环境和井然有序的工作、学习、生活秩序，对保障民警顺利完成任务十分重要。(十)安全防卫与卫生

实践证明，民警自身安全防卫做不好，就会造成人为的牺牲，给党、国家、人民、家庭造成不应有的损失;民警的卫生状况(包括环境卫生、饮食卫生和心理卫生)不好，就会影响其工作的开展。只有做好这项工作，才能保障公安工作的有序开展。

(十一)警徽、警歌

警徽是人民警察的象征与标志;警歌体现了人民警察的性质、任务和宗旨。在庄严、重要的场合悬 挂警徽中公图书、试卷全场5折、奏唱警歌是进行人民警察性质、宗旨教育的良好形式。

(十二)阅警

阅警以公安机关人民警察队伍接受检阅为形式，充分展现公安机关人民警察良好的精神风貌、严明的组织纪律和强大的战斗力。这是人民警察队伍正规化建设的重要举措，是培养人民警察意识、规范人民警察行为、强化人民警察团队精神和组织纪律观念、壮大人民警察声威和树立人民警察良好形 象的重要途径。

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人民警察的录用

(一)人民警察录用的条件、《人民警察法》明确规定了担任人民警察应当具备的条件：

1.年满十八岁的公民。年满十八岁，是我国宪法规定的公民享有选举权和被选举权的年龄。达到了这个年龄，才具有完整的权利能力和行为能力，政治信仰、心理意志、生理发育才逐渐成熟。

2.拥护中华人民共和国宪法。宪法是我国的根本大法，是所有国家机关、国家工作人员、全体公民的最高行为准则。我国宪法坚持社会主义道路、人民民主专政、中国共产党的领导、马列主义毛泽东思想这四项基本原则，规定了国家一系列基本制度，既体现了党的路线、方针和政策.又反映了人民的意志、利益和愿望。做一名人民警察，必须拥护宪法，捍卫宪法。

3.有良好的政治、业务素质和良好的品行。良好的政治素质，就是忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律，坚持四项基本原则，在政治上同党中央保持一致，为保卫国家安全、维护社会治安、保卫社会主义现代化建设而英勇奋斗。良好的业务素质，就是熟悉人民警察工作的路线、方针、政策和各项业务工作的基础知识，掌握一定的专门业务技能，熟悉有关法律、法规，严格依法办事，讲究工作方法，热爱和做好本职工作。良好的品行，就是全心全意为人民服务，遵纪守法，遵守人民警察的职业道德.秉公执法，实事求是，联系群众，艰苦朴素，清正廉洁。因此，有错误的政治倾向，缺乏基本的法律知识和公安常识，有流氓、盗窃等不良行为，道德品行不好的，不得被吸收为人民警察。

4.身体健康。健康的体魄，充沛的精力，是适应人民警察繁重、艰苦的工作.掌握警务技能的基本条件。否则，难以完成任务，难以适应人民警察工作的特殊需要。在录用人民警察时，必须经过体检.合格者方能录用。

5.具有高中毕业以上文化程度。一定的科学文化知识水平。是做好人民警察工作的必要条件.也是全面提高人民警察素质的基础。随着社会的发展，全民文化素质有了较大的提高。法制观念普遍增强.社会治安日益复杂化，犯罪趋向智能化，这些都要求人民警察只有具备较强的协调、组织、判断、处置能力，才能胜任所担任的工作。高中毕业是对人民警察文化程度的最低要求。部分经济较发达的地区对国家公务员(含人民警察)文化程度要求则为大学专科以上。

6.自愿从事人民警察工作。人民警察要求严格，条件艰苦，往往需要夜以继日，连续作战.有些工作有战斗性、危险性，甚至会有牺牲。人民警察必须服从上级的指挥领导。严格遵守人民警察的职业道德、职业纪律，不畏艰难困苦，不怕流血牺牲，敢于和违法犯罪行为作斗争。没有为人民公安事业献身精神的人是不能成为一名合格的人民警察的。

此外，国家人事部、公安部依据《人民警察法》等有关法规和规定，对人民警察的录用条件作了更为具体的规定。

(二)录用人民警察的程序和原则

《人民警察法》第二十七条规定：“录用人民警察，必须按照国家规定，公开考试。严格考核，择优选用。”

1.录用人民警察的程序。人民警察的录用方法一般采取公开考试，严格考核的方法。(1)发布报考公告。报考公告的内容应包括：拟录用人员职位、数量、报考的资格条件;报名的日期、地点和报名手续;报考的科目、程序和考试时间、地点等。报考公告应在考试前一定时间，通过报纸、电视或其他新闻媒介向社会发布，以便广大公民了解情况，并让报考者有所准备。

(2)进行资格审查。这是保证录用人民警察素质的第一道程序，主要是审查报考者是否具备人民警察的条件，符合条件者方可发给准考证，参加考试。资格审查工作由公安政工部门负责。

(3)考试。考试的目的是测试报考者的基础知识和专业知识水平，以及适应职位要求的业务素质。目前采取的方法主要有笔试和面试两种，笔试是测试报考者的文化基础、专业知识、写作能力和思维能力等。笔试合格者可参加面试，面试是面对面地直接观察和测评报考者的素质，包括语言表达能力、应变能力、仪表等，主要有口试、智能测验等。考试工作由省级公安机关统一组织实施。

(4)考核。考核是在考试的基础上进行的，其对象是参加考试合格者，其内容主要包括：政治素质、工作表现、工作能力和是否需要回避等，一般由公安政工部门组织实施。在考核中。要依靠报考者所在单位的组织和群众，做到全面、客观、公正。(5)审批。考核工作完毕后，由用人单位根据拟任职位的要求。综合评定报考者的考试考核结果.确定录取人员名单，报设区的市以上政府人事部门审批。审批后，用人单位还要张榜公布录取名单.然后为被录取者办理录用手续.对新录用的人民警察实行试用期制度，试用期为一年。在试用期内，应当接受人民警察院校教育培训和进行工作见习。合格者，正式任职：不合格者，取消录用资格。

2.录用人民警察的原则。人民警察的录用与国家公务员的录用一样，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

(1)公开原则。人民警察录用的标准、条件、方法、程序、结果都向社会公开，并接受社会监督。

(2)平等原则。凡中华人民共和国公民，只要符合规定的条件，均有平等的机会和权利报名参加考试。

(3)竞争原则。报考者能否被录用，取决于本人的政治、业务素质和考试成绩。(4)择优原则。经过考试、考核，合格者取得录用资格，由公安机关择优选拔，量才录用。

二、人民警察的辞退

(一)人民警察辞退的概念和特点

人民警察的辞退，是指公安机关对已不具备人民警察的条件，不适合在公安机关继续工作的人员，解除其与公安机关任用关系的一种人事行政管理措施。

人民警察辞退制度具有以下特点：

1.辞退公安民警是公安机关的法定权力，只要符合法定条件，即可按照法定程序辞退公安民警，无须征得被辞退人员的同意。

2.辞退公安民警必须有一定的法定事实，无法定事实，公安民警不得被辞退。3.辞退公安民警必须遵循必要的法定程序，不符合法定程序的辞退没有法律效力。4.被辞退的公安民警享有法定待遇，即可享受待业保险。

(二)建立人民警察辞退制度的意义

1.实行辞退制度是公安机关干部人事制度的一项重要改革。长期以来，公安人事制度上存在着能进不能出，能上不能下的弊端。由于没有健全的录用和辞退制度，使得“进口不严”、“出口不畅”，即使发现部分公安民警不具备人民警察的条件，也很难辞退，严重影响了公安队伍的整体素质，削弱了公安队伍的战斗力。辞退制度的建立，就可以使这一老大难问题得以解决。2.实行辞退制度有利于在公安机关形成竞争机制。在传统的干部人事制度下，用人单位没有辞退权。不能形成优胜劣汰的竞争机制，难以激发公安民警的工作积极性和创造性。建立辞退制度，既可以淘汰那些丧失人民警察资格的人，又可激励广大公安民警努力做好本职工作。

3.实行辞退制度是保持公安队伍活力，提高公安队伍素质的重要措施。公安机关只有经常进行新陈代谢、吐故纳新才有活力，辞退制度就是公安机关实行新陈代谢的重要保证。只有不断淘汰那些丧失人民警察资格的人。才能提高公安队伍的素质。

(三)人民警察辞退和不得辞退的条件

1.人民警察辞退的条件。辞退公安民警是公安机关的一项行政权力。但公安机关辞退人民警察，必须遵循法定条件。

《公安机关人民警察辞退办法》第三条规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：(1)不符合录用人民警察的条件，未按规定程序招收的：

(2)连续两年考核被确定为不称职的;(3)不能胜任现职工作，又不服从其他安排的;(4)因单位调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作。本人拒绝合理安排的;(5)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。《公安机关人民警察辞退办法》第四条规定，人民警察有下列情形之一，经批评教育、纪律处分仍

不改正的，或者经培训试用后仍不合格的，应当予以辞退：(1)作风散漫，纪律松弛，经常迟到早退或者上班时问经常办私事的;(2)遇事推诿，消极怠工，工作不负责任的;(3)耍特权，态度恶劣，刁难辱骂群众，侵犯公民合法权益的;(4)酗酒滋事或者经常酗酒的：

(5)私自将警械、警服、警衔标志转借、赠送非人民警察的;(6)不按规定着装，警容不严整，举止不端庄的;(7)对遇有危难情形的群众拒绝提供救助的;(8)文化、业务素质低，不适应公安工作的。

《公安机关人民警察辞退办法》第五条规定，人民警察有下列情形之一，错误比较严重，又不宜给予行政开除处分的，应当予以辞退：

(1)殴打他人或者唆使他人打人的：(2)违法实施处罚的;(3)违反规定收取费用的;(4)接受当事人及其代理人请客送礼的：

(5)从事营利性的经营活动或者受雇于个人、组织的;(6)给违法人员通风报信或者给违法活动提供保护的;(7)玩忽职守，不履行法定义务的;(8)不执行上级决定和命令的;(9)在执行公务中贪生怕死，临阵脱逃的;(10)违反规定使用武器、警械的;(11)利用职权牟取私利的;(12)诬告他人，压制和报复检举人、控告人的;(13)道德败坏。生活腐化的;(14)有其他违法违纪行为的。

2.人民警察不得辞退的条件。《公安机关人民警察辞退办法》第六条还专门规定了人民警察不得辞退的条件。这些条件和国家公务员不得辞退的条件是一致的，即：(1)因公负伤致残并确认丧失工作能力的;(2)患严重疾病或者负伤正在进行治疗的;(3)在孕期、产期或者哺乳期内的。(四)辞退人民警察的程序

辞退人民警察。必须严格按照法定程序办理，这样既可保证公安机关顺利行使辞退权，又可保证公安民警的合法权益不受侵犯。《公安机关人民警察辞退办法》规定的辞退程序是：

1.所在单位在核准事实的基础上，经领导集体讨论研究提出辞退建议，填写《辞退国家公务员审批表》，按照管理权限报任免机关;2.任免机关人事部门审核：3.任免机关审批：

4.被辞退人员对辞退决定不服，可按照《国家公务员申诉控告暂行规定》申请复核或提出申诉。

(五)辞退的法律后果

1.职务关系的消失与警察身份的丧失。公安民警被辞退后，不再负有执行国家公务的责任，也不再享有警察的各项权利，无须履行警察义务。2.被辞退后的待遇。被辞退人员。自批准之月的下月起停发工资，按国家的有关规定享受失业保险或领取辞退费。

3.被辞退后的其他相关事宜。

(1)对被辞退人员.五年内不得再录用为人民警察。

(2)被辞退人员的人事档案，由任免机关人事部门按规定转至有关机构。

(3)被辞退人员在接到《辞退国家公务员通知书》或者接到维持原辞退决定的《国家公务员复核(申诉)决定通知书》的十五日内办理公务交接手续和辞退手续，必要时，应当接受财务审计。对拒不办理公务交接手续、辞退手续和拒绝接受财务审计的，给予开除处分。

(4)被辞退人员的所在单位应当及时收回其使用的枪支、警械、警用标志、工作证件和其他警用物品。

(5)同级政府人事部门和上一级公安机关对公安机关执行辞退制度的情况有权进行监督。

(6)被辞退人员无理取闹，扰乱机关工作秩序，殴打、侮辱、诽谤有关人员，属于违反治安管理行为，按照《治安管理处罚法》予以处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

公安及森林公安招警考试试卷 篇6

一、判断题（共30题，每题1分。请考生判断所给出的命题正确与否，将判断结果，按答题卡的要求，在答题卡上用2B铅笔填涂相应的信息点。）

1.我国政权的专政职能，是通过人民解放军和森林公安机关按照各自的职责范围分工负责、互相配合来实现的。（）2.由于警察所赖以生存的社会条件是不断发展的，并呈现出一定的阶段性，警察的发展也随之呈现出一定的阶段性。一般分为古代警察和近代警察。（）

3.《中华人民共和国治安管理处罚法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2005年8月28日通过，自2006年5月1日起施行。（）4.管制权的主体是乡级以上人民政府的公安机关。（）

5.劳动教养决定权由劳动教养委员会行使。劳动教养委员会由森林公安机关、劳动行政部门和民政部门组成。森林公安机关受劳动教养委员会的委托，审查批准需要劳动教养的人员。（）

6.森林公安机关各警种间的分工与协作是各警种正确履行职责所不可或缺的条件。但是警种的设置并不是一成不变的，它必须随着形势的发展，森林公安工作的需要，作相应的调整，增设新警种，淘汰不适合形势的警种。（）7.森林公安机关在维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为时，可以依法行使紧急征用权。

8.刑事强制工作，即依据《刑事诉讼法》对被告所采取的拘传、取保候审、监视居住、拘留和逮捕的工作。（）9.森林公安工作在战略战役部署与实施上，在法制与政策的结合上，在多部门横向协同上，要高度统一，又要注意适当分散。（）

10.接受110报警属于公安专业工作的一种。（）

11.组织领导，是实现党对森林公安机关领导的组织保证。其实现途径是党以党的最高纲领、近期奋斗目标教育和武装森林公安，使他们既有远大的理想，又有求实的精神。（）

12.从群众中来，到群众中去，就是要把全心全意为人民服务的思想与履行自己的职责统一起来，一方面有效的打击违法犯罪，另一方面保障人民群众的权利和利益。（）

13.社会治安综合治理的实施力量是综合性的。既要发挥公安、检察、审判、司法行政、国家安全等专门机关的骨干作用和职能作用，更要发挥各部门、各系统、各社会团体、各群众组织以及广大人民群众的积极作用。（）14.社区警务战略的要求是：以社区为依托，立足社区，警民共建。（）

15.监狱和劳动教养管理机关要坚持“教育、感化、惩治”的方针，不断的提高教育改造质量，实行改造工作的“向前、向外延伸”，动员全社会参与和支持改造工作。（）

16.打击与防范是森林公安机关维护社会治安秩序和社会稳定的两手，二者互相补充，互相兼容。（）

17.专门机关与广大群众相结合的方针，是指导森林公安机关和森林公安各项活动的基本方针，森林公安机关和广大群众结合得好不好，责任在森林公安机关和人民群众两方面。（）

18.所谓依法从重，是指依照《刑事诉讼法》的规定，在量刑幅度以内从重处刑。所谓依法从快，是指依照《刑事诉讼法》的规定，在审理案件的时限以内迅速的审结案件。（）

19.处罚也是一种教育，其目的是通过处罚促使违法者幡然醒悟，自觉遵守国家的法律，所以要寓处罚于教育的全过程。（）

20.公安工作的一项重要任务就是办案。通过办案，揭露犯罪分子的犯罪事实，使犯罪分子受到相应的法律制裁；通过办案，辨别真伪，确保无罪者不受法律追究。（）

21.搜查时，必须有被搜查人或者他的家属、邻居或者其他见证人在场。（）22.取保候审的时间不得超过12个月。（）

23.治安管理处罚的种类仅限于警告、罚款、行政拘留和吊销森林公安机关发放的许可证。（）24.教唆不满18周岁的人实施违反治安管理行为的，应加重处罚。（）

25.劳动教养，是指对不满16周岁而不予刑事处罚的少年犯罪人员，集中进行文化教育、法律教育、职业技术教育的一种行政强制措施。（）

26.县级以上地方各级森林公安机关均设立督察机构。（）

27.为了更好的接受人民群众和社会各界的监督，加强森林公安队伍建设，森林公安部于2002年7月10日发出了《关于在全国森林公安机关普遍实行警务公开制度的通知》，决定在全国森林公安机关普遍实行警务公开制度。（）28.公安在行使行政职权的非法拘禁剥夺了公民的人身自由的，应承担刑事赔偿。（）

29.森林公安队伍的正规化建设，就是指根据森林公安机关的性质、任务和工作特点，依据《森林森林公安法》等法律、法规，使森林公安工作走向标准化、程序化，使森林公安机关指挥畅通、工作规范、办事高效、保障有力。（）30.“五条禁令”中规定，严禁违反枪支管理使用规定，违者予以纪律处分；造成严重后果的，予以辞退或者开除。（）

二、单项选择题（共30题，每题1分。从下列各题列出的4个备选答案中，选出一个正确的答案。请将选定的答案，按答题卡的要求，在答题卡上用2B铅笔填涂相应信息点。多选、错选、不选均不得分。）1.我国最早的人民政权的公安保卫机关是（）

A.中央特科

B.“巡警部”

C.国家政治保卫局

D.社会部 2.中华人民共和国公安部正式成立的时间是（）

A.1949年11月1日

B.1949年10月1日

C.1949年12月1日

D.1949年11月2日 3.下列有关警察本质的观点正确的有（）

A.世界各国由于社会制度不同，警察的阶级基础和政治属性不同，管理体制、机构设置各异，因此，他们在本质上也是不同的

B.世界各国警察在本质上是共同的

C.警察具有广泛的社会性，因此，警察不具有鲜明的阶级性 D.同其他行政机关一样，警察实现职能的手段不具有特殊性 4.森林公安机关承担的专政职能是（）的必然体现，森林公安机关专政职能的削弱，就意味着国家专政职能的削弱，它必将影响到国家的安全和社会的安定，关系到人民民主专政国家政权的巩固。

A.森林公安机关性质 B.森林公安机关任务 C.森林公安机关武装性质 D.森林公安机关为人民服务原则 5.下列哪一项不是森林公安机关的基本任务？（）

A.维护社会治安秩序和社会稳定

B.维护国家安全

C.做好群众工作D.保护公共财产和个人合法财产

6.履行维护辖区内的治安秩序，预防和制止治安案件和突发性时间；预防和制止犯罪行为；参加处置灾害性事故；维护交通秩序；接受公民报警；劝解、制止公共场所发生的民事纠纷；为社会和公民提供救助和服务等职责，在一定路线或一定地段用巡逻方式进行勤务活动的森林森林公安属于（）A.交通警察

B.户籍警察

C.消防警察

D.巡逻警察 7.森林公安机关的任务从层次上分包括（）

A.目前任务和长远任务

B.局部任务和全局任务

C.基本任务和具体任务

D.基本任务和长远任务 8.党和国家机关赋予森林公安机关的一项特殊使命是（），它具有隐蔽性、长期性、尖锐性和复杂性的特点。A.森林公安法制工作

B.治安行政管理工作

C.执行刑罚工作

D.国内安全保卫工作

9.在依法执行公务的过程中，当事人因某些个人利益被触及，产生对立情绪，致使森林森林公安经常遭遇无理的指责、谩骂，甚至遭到攻击。特别是有些人依仗权势，非法干预、阻挠森林森林公安依法执行公务，有的还对森林森林公安进行打击报复，威胁森林森林公安的生命安全，这体现了森林公安工作的 A.复杂性

B.艰苦性

C.危险性

D.隐蔽性

10.对车站、码头、机场、文娱或体育场所、商场、集贸市场、展览馆场，以及公园、风景区等场所维护社会治安秩序的工作属于（）

A.公共秩序管理

B.特种行业管理工作

C.外国人管理

D.交通安全管理 11.毛泽东同志在对全国经济保卫工作会议的指示中说：“保卫工作必须特别强调党的领导作用，并在（）受党委直接领导，否则是危险的。”

A.形式上

B.实际上

C.内容上

D.表面上

12.广泛深入的做好对群众的宣传、教育、发动和组织工作。做好这项工作的意义，一则（）；二则可以激发广大群众维护社会治安的积极性，敢于起来揭发、检举违法犯罪分子，与违法犯罪行为做斗争。A.表明了党和政府维护人民的利益，坚决打击各种违法犯罪活动的决心

B.要注意群众对象的广泛性

C.要注意途径的多样化

D.要注意内容和形式的丰富性 13.（）是森林公安工作贯彻群众路线的重要方面，是森林公安机关执法思想的核心。A.严格执法B.执法为民C.依法行政D.执法为公

14.（）的建立与工作，既是森林公安工作由静态管理走向动态管理的新举措，也是密切警民联系的新途径。A.警民联系卡B.110报警服务台C.巡警D.热线电话

15.必须坚持依法管理、严格管理、科学管理、文明管理，同时努力发展群众（）A.参与管理的积极性

B.自主管理

C.自治管理

D.基层管理

16.关于我国森林公安业务工作都必须遵循的共同指导原则和指导方针，下列表述正确的是（）A.打击与保护相结合B.党委领导下的专门机关与广大群众相结合 C.惩办与宽大相结合D.严肃与谨慎相结合

17.森林公安工作是以国家暴力作（）的，是以警察的实力即武装的、特殊的手段作（）的。A.后盾、保障B.保障、后盾C.基础、后盾D.保障、基础

18.审判人员、检察人员、侦查人员必须依照法定程序，收集能够证明犯罪现役人和被告人（）的各种证据。A.有罪、犯罪情节重B.无罪、犯罪情节轻C.有罪或者无罪、犯罪情节轻重D.有罪或者无罪 19.（）可以发布通缉令。

A.县级以上检察机关B.县级以上人大常委会C.县级以上公安机关D.县级以上人民政府 20.下列关于日期的规定不正确的是（）

A.对被拘留的人，经过审查认为需要逮捕的，森林公安机关应当在拘留后的3日内提请人民检察院审查批准 B.在特殊情况下，经县级以上森林公安机关负责人批准，提请审查批准逮捕的时间，可以延长1至4日 C.对于流窜作案、多伙作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至30日 D.对于流窜作案、多伙作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长30日 21.治安管理处罚的适用对象是（）

A.违反治安管理尚不够刑事处罚的公民和单位B.违反治安管理尚不够刑事处罚的自然人 C.违反治安管理尚不够刑事处罚的单位D.违反治安管理并已够轻微刑事处罚的自然人和单位 22.对下列人员可以适用劳动教养的是（）A.教唆他人违法犯罪，尚不够刑事处罚的

B.对违法犯罪的在校学生，父母或者其他监护人有实际管教能力的

C.对违法犯罪的未成年人中的初犯，父母或者其他监护人有实际管教能力的

D.对盲、聋、哑人，严重病患者，怀孕或者哺乳自己不满1周岁婴儿的妇女，以及年满60周岁又有疾病等丧失劳动能力者

23.劳动教养的时间，从（）起计算。

A.决定劳动教养之日B.通知收容之日C.被羁押之日D.劳动教养审批委员会受理之日

24.《治安管理处罚法》将尊重和保障人权作为治安管理处罚的一个重要原则加以规定，正是（）的具体体现。A.宪法原则B.社会主义民主C.无产阶级专政D.人民民主专政 25.为了保证执法的公正性，《治安管理处罚法》还规定了（），公安在办理治安案件过程中，如果是本案的当事人、当事的近亲属或者本人或其近亲属与本案有厉害关系的，或者与本案的当事人有其他关系，可能影响案件公正处理的，该公安应当（）

A.回避制度

回避B.轮换制度

回避C.公开制度

参与D.警务公开制度

回避

26.森林公安赔偿，是指森林公安机关及其公安违法行使职权，侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成损害的，由（）承担的赔偿。

A.民警个人B.造成损害的个人或机关C.国家D.被侵害人 27.下列关于社会监督的哪种表述是正确的？（）

A.社会监督是对森林公安机关采取的措施提出批评建议B.社会监督直接产生法律后果 C.社会监督具有法律强制性D.社会监督是国家机关监督的主要形式

28.各级森林公安机关要按以建设过硬班子、纯洁森林公安队伍、树立良好的警风、提高执法水平的基本思路，坚持（），抓好森林公安队伍正规化建设。

A.依法治警B.从严治警、依法治警C.从严治警D.建立长效机制

29.加强森林公安编制管理的规范化建设，要明确今后凡是森林公安执法岗位的人员，必须由（）来解决。A.森林公安专项编制B.森林公安和其他编制混岗C.国家编制D.公务员编制 30.加强执法形象的正规化建设，首先要规范（），健全各警种执法执勤的工作规范，严格规范民警执法办案程序，规范执勤用语、动作、处理案（事）件的方式方法，加强养成教育，培养广大民警良好的职业风范。A.执法执勤B.行为举止C.规范外在标识 D.办案程序

三、多项选择题（共20题，每题2分。从下列各题列出的4个备选答案中，选出2至4个正确的答案。请将选定的答案，按答题卡的要求，在答题卡上用2B铅笔填涂相应信息点。多选、错选、不选均不得分。）1.我国森林公安机关是兼有刑事司法职能的行政机关，其刑事司法职能主要表现在（）

A.森林公安机关在刑事诉讼中承担侦查的职能B.森林公安机关在刑事诉讼中承担执行刑罚的职能 C.森林公安机关在刑事诉讼中承担审判职能D.森林公安机关在刑事诉讼中承担检察职能 2.森林公安机关是武装性质的国家行政机关，体现在（）A.进行武装特点的森林公安业务训练

B.有集中统一的领导和指挥，严格的组织纪律性和机动快速的反应能力 C.有适应于对付复杂的治安情况和突发事件的战斗机制

D.根据国家的统一装备标准，配备警用武器以及其他武装设施，着制式警服

3.治安行政处罚，是森林公安机关依法对不履行治安法规所确定的义务或者危及社会治安秩序，情节轻微，尚不够刑事处罚的行为，依照治安管理法规的规定而实施的行政处罚。森林公安机关有权作出的治安行政处罚的种类有（）A.责令停产停业B.没收违法所得或者非法财物C.行政拘留D.吊销森林公安机关发放的许可证 4.维护社会治安秩序和社会稳定的工作主要有以下（）方面的内容： A.积极防范和制止危害社会治安秩序的违法犯罪行为 B.坚决惩治危害社会治安秩序的违法犯罪分子

C.全力维护社会稳定，积极预防、妥善处置群体性事件，依法化解社会矛盾和群众纠纷，巩固和发展安定团结的政治局面

D.依法进行维护社会治安秩序的行政管理，创造良好的社会环境 5.对于森林公安工作的含义理解正确的是（）

A.森林公安工作是我国人民民主专政政权工作的重要组成部分

B.是依据党和国家的政策、法律、法规保卫国家安全与社会治安秩序的专门工作

C.是我国政府的重要行政行为

D.是保卫国家安全、维护社会治安秩序的专门工作 6.森林公安专业工作的危险性体现在（）

A.采取强制的、暴力的手段制服正在实施暴力犯罪的犯罪分子 B.对付犯罪分子的暴力反抗、拘捕、报复、袭击等

C.在处理治安案件或事件中受到不法分子的殴打、伤害等

D.在同火灾、水灾、风灾、地震等灾害斗争中，他们冒着生命危险进行工作

7.近些年来，森林公安工作既发扬传统，坚持走群众路线，又不断探索，不断开拓，创造了森林公安工作的新形式，积累了一些新经验，（）

A.森林公安工作纳入了法制轨道B.拓宽了警民联系的新渠道 C.创造了警民协作的新形式D.形成了群防群治的新局面 8.社会治安综合治理的目标是（）

A.要使已经发生的违法犯罪行为受到应有的制裁，要防范一切可能的治安危害发生 B.力求减少产生犯罪的社会条件，带动社会的改造

C.预防和惩罚违法犯罪行为，预防和处置治安事件和治安事故

D.在促进精神文明建设、创造良好的社会秩序、带来经济效益等方面多产生积极的影响 9.下列选项中，属于建立专门机关与广大群众相结合的社会工程的具体内容的有（）A.宣传组织群众，帮助群众掌握法律和政策，将群众工作纳入法制轨道 B.把群众工作贯穿于各项森林公安专门工作之中 C.治安工作社会化D.警民结合形式多样化

10.教育与处罚相结合政策的基本要求是（）

A.以教为主，寓教于罚B.教育多数，处罚少数C.当罚则罚，罚如其分D.以罚为主，罚如其分 11.我们党当前和今后一个时期关于森林公安工作的基本思路是（）

A.要以“三个代表”重要思想统领森林公安工作，深入贯彻落实党的十六大、十六届三中全会精神和《中共中央关于进一步加强和改进森林公安工作的决定》

B.紧紧围绕全面建设小康社会的总目标，牢牢把握维护好重要战略机遇期社会稳定的总要求

C.不断增强大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法治意识，坚持与时俱进，坚持执法为民，大力推进森林公安队伍正规化建设，全面提升森林公安工作的水平和森林公安队伍的战斗力

D.切实担负起巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的重大政治和社会责任 12.森林公安群众工作信息化的内容主要有（）A.通过信息宣传去教育、动员、调动群众的积极性

B.将党和国家的方针、政策、法律、法规、森林公安对策及时公布于众 C.取得群众支持，并将群众中的治安信息及时反馈 D.建立健全警民沟通的信息网络

13.下列属于森林公安行政强制措施的是（）

A.劳动教养、收容教育B.强制戒毒、强制治疗、强制约束 C.查封、扣押、冻结D.没收财产

14.对下列人员可以适用劳动教养的是（）A.危害国家安全情节显著轻微，尚不够刑事处罚的

B.结伙杀人、抢劫、强奸、放火、绑架、爆炸或者拐卖妇女、儿童的犯罪团伙中，尚不够刑事处罚的 C.数次卖淫、嫖娼的

D.在“非典”时期制造恐怖气氛、造成公众心理恐慌，尚不够刑事处罚的 15.取保候审中的保证人必须符合的条件有（）A.有固定的工作B.享有政治权利，人身自由未受到限制 C.与本案无牵连D.有能力履行保证义务

16.违反治安管理的精神病人（）时才不予处罚。

A.必须是处在精神病正在发作B.患病的程度是不能清楚辨认自己的行为

C.患病的程度是不能完全控制自己的行为D.患病的程度是不能辨认或者不能控制自己的行为 17.新的历史时期森林公安机关及其森林森林公安接受社会监督的途径和形式有（）A.建立警务公开制度B.110接受群众投诉制度 C.聘请特邀监督员制度D.警民论坛

18.加强森林公安队伍正规化建设的重要性体现在（）

A.森林公安机关的性质和特点要求我们必须不断加强森林公安队伍的正规化建设 B.有利于增强森林公安队伍防腐拒变能力，自觉抵制社会不良风气的侵袭 C.不断变化的新形势要求我们必须进一步加强正规化建设

D.加强森林公安队伍的正规化建设是解决当前队伍建设中存在的诸多不规范问题的迫切需要 19.坚持科技强警，提高森林公安队伍的战斗力的途径有（）

A.坚持向科技、教育要警力，要战斗力B.把教育、科技放在优先发展的战略地位 C.不断提高森林公安队伍的文化素质和业务素质，提高森林公安装备的科技含量

D.用现代科技武装森林公安机关，以适应打击日益严重的职业化、技能化、智能化的刑事犯罪的需要

20.经济建设是全党全国工作的大局，森林公安机关必须自觉服从服务于这个大局，积极促进全面、协调、可持续发展，努力为现代化建设创造和谐的社会环境。各级森林公安机关和每一个森林公安民警要（）。A.深入调查研究本地区的社会治安形势，查找隐患，掌握重点，制订方案 B.“打防结合，预防为主”，构建灵活多样的群防群治网络，积极探索社会主义市场经济条件下预防和减少犯罪的的多种实现形式，加强对整个社会治安形势的把握和控制

C.各级森林公安机关和民警必须切实增强政治意识，充分认识新形势下对敌斗争的极端复杂性

D.充分认识当前和今后一个时期社会治安问题的复杂性和反复性，针对新情况、新问题，要敏锐反应，主动出击

森林公安招警考试预测试卷参考答案

一、判断题

1.× 我国政权的专政职能，是通过人民解放军、森林公安机关、安全机关、检察机关、审判机关和司法行政机关等按照各自的职责范围分工负责、互相配合来实现的。

2.× 由于警察所赖以生存的社会条件是不断发展的，并呈现出一定的阶段性，警察的发展史也随之显现出一定的阶段性。一般分为萌芽期的警察、古代警察和近代警察。

3.× 中华人民共和国治安管理处罚法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2005年8月28日通过，自2006年3月1日起施行。

4.× 管制权的主体是县级以上人民政府的森林公安机关。5.√6.√

7.× 根据紧急处理暴力犯罪或重大治安灾害事故、追捕逃犯、抢险救灾的需要，森林公安机关依法可以征用急需的人员、物资和场所。

8.× 刑事强制工作，即依据《刑事诉讼法》对被告所采取的拘传、取保候审、监视居住、拘留和逮捕的工作。9.× 森林公安工作在战略战役部署与实施上，在法制与政策的结合上，在多部门横向协同上，要高度统一。10.× 接受110报警属于森林公安指挥工作的一种。

11.× 组织领导，是实现党对森林公安机关领导的组织保证。其实现途径是健全森林公安机关各级党组织，严密组织制度，加强领导管理。12.× 一切为了群众，这是森林公安工作的宗旨和出发点。这就是要把全心全意为人民服务的思想与履行自己的职责统一起来，一方面有效的打击违法犯罪活动，另一方面保障人民群众的权利和利益不受侵犯。13.√

14.× 社区警务战略的要求是：以社区为依托，立足社区，服务社区，依靠社区，优化警务配置，规范警务运作，切实做到警力下沉，警务前移，警民携手，预防犯罪，减少发案，共创安全社区，逐步建立起与新型社区管理体制相适应的社区警务运行机制。

15.× 监狱和劳动教养管理机关要坚持“教育、感化、挽救”的方针，不断的提高教育改造质量，实行改造工作的“向前、向外延伸”，动员全社会参与和支持改造工作。

16.√

17.× 专门机关与广大群众相结合的方针，是指导森林公安机关和森林森林公安各项活动的基本方针，森林公安机关和广大群众结合得好不好，责任在森林公安机关和森林森林公安方面。

18.× 所谓依法从重，是指依照《刑法》的规定，在量刑幅度以内从重处刑。所谓依法从快，是指依照《刑事诉讼法》的规定，在审理案件的时限以内迅速的审结案件。

19.× 处罚也是一种教育，其目的是通过处罚促使违法者幡然醒悟，自觉遵守国家的法律，所以要寓教育于处罚的全过程。

20.√

21.× 搜查时，应当有被搜查人或者他的家属、邻居或者其他见证人在场。22.√

23.√

24.× 教唆不满18周岁的人实施违反治安管理行为的，应从重处罚。

25.× 收容教养，是指对不满16周岁而不予刑事处罚的少年犯罪人员，集中进行文化教育、法律教育、职业技术教育的一种行政强制措施。

26.√

27.× 为了更好的接受人民群众和社会各界的监督，加强森林公安队伍建设，森林公安部于1999年6月10日发出了《关于在全国森林公安机关普遍实行警务公开制度的通知》，决定在全国森林公安机关普遍实行警务公开制度。28.×公安在行使行政职权的非法拘禁剥夺了公民的人身自由的，应承担行政赔偿。

29.× 森林公安队伍的正规化建设，就是指根据森林公安机关的性质、任务和工作特点，依据《森林森林公安法》等法律、法规，在森林公安机关的组织机构、勤务机制、管理方式、教育训练、监督制约、警务保障等方面实现标准化、程序化、法制化和科学化，使森林公安机关指挥畅通、内务规范、工作高效、保障有力。

30.√

二、单项选择题

1.C 2.A 3.B 4.A 5.C

6.D 7.C 8.D 9.B 10.A

11.B 12.A 13.B 14.C 15.B 16.B 17.A 18.C 19.C 20.D

21.A 22.A 23.A 24.A 25.A

26.C 27.A 28.B 29.A 30.A

三、多项选择题

1.AB 2.ABCD 3.CD 4.ABCD 5.ABCD

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇7

执法常识1 社区和驻村民警的主要工作 社区和驻村民警的主要工作内容：

(一)开展群众工作：深入群众之中，倾听群众意见，了解群众疾苦，尽力为群众排忧解难，切实做好发动群众、组织群众、宣传群众、服务群众的工作;及时受理报警求助，在规定时限内办理群众申办事项;积极参与排查调处民间矛盾纠纷，努力把不稳定因素化解在基层、化解在萌芽状态;向居(村)民代表定期报告工作，自觉接受监督。

(二)掌握社情民意：及时收集、上报涉及社会政治稳定和治安稳定的各类信息;定期排查、分析社情动态和突出治安问题;将收集、掌握的各类情况信息录入计算机，进行积累、分析、比对，切实做到基础工作信息化。

(三)管理实有人口：全面准确地登记辖区实有人口，了解、掌握基本情况;熟悉可能违法犯罪的高危人群，重点掌握列管的重点人口和监管对象的现实表现，开展对重点人口、监管对象和有轻微违法人员的监督管理和帮教工作，落实工作措施;重点掌握出租房屋和暂住人口的动态情况。

(四)组织安全防范：充分依靠基层组织，大力开展安全防范宣传教育，增强群众的自我防范意识和能力;指导治保会、保安队、义务巡逻队等群防群治力量的治安巡逻和邻里守望活动，形成严密的群防群治网络;广泛利用辖区资源，动员群众使用技防、物防设施，提高治安防范水平。

(五)维护治安秩序：严格辖区公共场所、娱乐场所、特种行业、商贸市场、出租房屋和危险物品的治安管理，开展经常性的治安检查;指导、监督辖区机关、团体、企业、事业单位建立健全安全防范制度，落实治安保卫措施，预防、减少各类案件和治安灾害事故的发生;协助办理辖区各类治安行政案件，为侦破刑事案件提供线索。

执法常识2 社区和驻村民警的主要工作方式 社区和驻村民警的主要工作方式是：(一)走访调查

1.走进社区、村庄，进入机关、学校、企业事业单位和居民家中，详细登记、了解实有人口、出租房屋等情况;2.物建治安信息员，掌握重点人员的现实表现与动态;3.对发案的单位、居民进行回访，了解最新线索，征求意见和建议。(二)宣传发动

1.依靠社区、居(村)委会和村民委员会等基层组织，抓好治保会、保安队、治安联防队、义务巡逻队等群防群治队伍建设;2.通过警务宣传栏、社区报刊等多种渠道，宣传法律法规、治安动态、防范常识等内容，提高辖区群众的法制意识和防范意识。

(三)巡逻守护

1.组织辖区群众开展护村、护厂、护校、护楼、护院活动;2.维护重点时段和部位的社会治安秩序，控制和减少发案。(四)实地检查

1.对辖区内的行业、场所和单位进行治安检查，及时发现安全隐患;2.督促相关单位及时整治治安和安全隐患，防止发生违法犯罪案件和治安灾害事故。(五)警情通报

1.及时向群众通报辖区治安情况和可能危及辖区安全的周边警情动态，有针对性地提出防范措施;2.向辖区群众通报重大案件、重要情况，提前预警。执法常识3 警务室建设的标准 警务室建设应当符合下列标准：

(一)在县(市、区、旗)范围内，统一标识，统一配置;(二)门口悬挂带有人民警察警徽标志的“XX派出所XX警务室”标牌;

(三)室外醒目位置悬挂公示牌，公布民警照片、姓名、联系方式和在警务室定期办公的时间;(四)配备必要的交通、通讯工具和办公用品、警用装备;(五)安装防盗门窗。

执法常识4 派出所口调查工作的主要内容

公安派出所应当做好人口调查工作，人口调查工作的主要内容包括：

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇8

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执法常识 撤销监护人资格的情形

监护人有下列情形之一的，人民法院根据有关个人或者组织的申请，撤销其监护人资格，安排必要的临时监护措施，并按照最有利于被监护人的原则依法指定监护人：

(一)实施严重损害被监护人身心健康行为的;(二)怠于履行监护职责，或者无法履行监护职责并且拒绝将监护职责部分或者全部委托给他人，导致被监护人处于危困状态的;(三)实施严重侵害被监护人合法权益的其他行为的。

本条规定的有关个人和组织包括：其他依法具有监护资格的人，居民委员会、村民委员会、学校、医疗机构、妇女联合会、残疾人联合会、未成年人保护组织、依法设立的老年人组织、民政部门等。

前款规定的个人和民政部门以外的组织未及时向人民法院申请撤销监护人资格的，民政部门应当向人民法院申请。

执法常识 监护关系终止的情形 有下列情形之一的，监护关系终止：

(一)被监护人取得或者恢复完全民事行为能力;(二)监护人丧失监护能力;(三)被监护人或者监护人死亡;(四)人民法院认定监护关系终止的其他情形。

招警考试公安基础知识：公安工作的根本路线 篇9

面试预测题（六套）

面试预测题一

第一题：进入新时代，警察应该具备什么能力和素质？

第二题：2018年5月13日上午，一条拍摄地为四川绵竹的短视频在朋友圈流传，视频中，一位找不到家的老大爷向民警求助，民警出言不逊：“关我们啥子事情”。对这种现象，你怎么看？ 面试预测题二

第一题：进入新时代，警察应该如何有新作为？

第二题：有这样一支队伍，在和平年代牺牲最多、奉献最大，他们不分节假日、休息日，几乎是时时在流血、天天有牺牲。有这样一群人，他们夜以继日奋战在维护社会稳定、服务人民群众第一线，用奉献牺牲筑起铜墙铁壁。他们有一个共同的名字——人民警察。你怎么理解这句评价？ 追问：你为什么还报考警察？ 面试预测题三

1.现在，有些地方的公安局通过话剧、街舞、说唱等方式宣传警察形象，有人说这种宣传方式接地气，但也有人说这是作秀，请问你怎么看？ 2.你所在的公安局内部举行“不忘初心，牢记使命”的演讲比赛，请问由你负责，你会如何去组织？ 面试预测题四

1.近期爆发了长春长生疫苗案件，此类假疫苗、问题疫苗引起了社会对于很多方面的担忧，其中，对多方产生了极大的质疑和不信任。你认为我们应该怎样解决因此带来的诚信危机？

2.地方政府推出的政策，提高了基层办事效率，也使得“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象有所减少，但现在，“只微笑不办事”的现象却增加了，请问你怎么看？ 面试预测题五

1.现在很多群众会把民警执法过程拍成视频传到网上，所以交警部门要求民警要注意在“镜头下执法”，对此，你怎么看？

2.市局要开展一项专项行动，需要抽调各个部门的业务骨干，但是各个部门为了不影响其正常工作，不愿抽调业务骨干，或者要求调换、删减人员。对此，你作为此次行动的负责人，怎么和他们进行沟通？ 面试预测题六

1.近期以来，北上广深，郑州、重庆、成都等一、二线城市都在抢夺人才，对于这种人才争夺的现象你怎么看？