村社会治安综合治理目标责任书

2024-12-10

村社会治安综合治理目标责任书（共10篇）

村社会治安综合治理目标责任书篇1

为进一步加强社会治安综合治理的目标管理，明确责任，确保一方平安，营造良好社会氛围，维护社会稳定，特制定本责任书。

一、包组干部要全面负责辖区内安全保卫工作。

二、认真做好矛盾纠纷的排查调处，一般矛盾组内解决，解决不了的及时上报。

三、配合家庭、学校搞好青少年教育，保证他们健康成长。

四、认真做好“六五普法”工作，使群众基本掌握一般的法律法规和有关政策，懂法守法。

五、加强宗教管理，坚决打击一切邪教组织。

六、认真组织好打更巡逻。

七、抓好流动人口管理，切实帮助外出务工人员解决后顾之忧。

八、认真落实平安创建的各项措施。

九、此责任书一式两份，具体内容由村综治工作领导小组负责解释。

村：

组：

村社会治安综合治理目标责任书篇2

汇报材料

八里村地处濉溪镇镇西边，紧靠202省道，距镇政府所在地2公里，交通方便。东邻县城，南邻开发区，西邻刘桥镇，北邻蒙村。辖 11个自然村，26个村民小组，全村耕地面积5504亩，人口为5882人。村党总支下设三个党支部，14个党小组，共有党员人数138名。

多年来，在濉溪镇委、镇政府的直接领导下，我们村“两委”以加强社区法制建设、提高居民法律意识、增强居民法律素质为主题，开展内容丰富、形式多样、居民喜闻乐见的法制宣传教育活动，扎实基础，开拓创新，真正把社会治安综合治理工作落到实处。现就我村开展综合治理工作的具体做法汇报如下：

一、提高认识，加强领导

我村党支部始终坚持把社会治安综合治理工作摆上重要议事日程，定期分析形势，查找薄弱环节，解决重点和难点问题。一是坚持一把手负总责的原则，村主要领导进行明确分工、实行目标责任管理。二是根据上级部门关于加强社会治安综合治理的要求，全面贯彻落实“谁主管，谁负责”的原则。并按照社会治安综合治理责任书内容，与村干部签订责任书，努力建立奖惩结合、赏罚分明的激励和制约机制，把我村社会治安综合治理纳入规范化、制度化的轨道。三是针对村工作实际，进一步加强了纠纷调解工作，制定了纠纷调解程序，并及时处理解决了人民群众反映的热点、难点问题，村委会和警务室对调解化解纠纷20余起，维护了安定团结的大局。

二、健全组织，明确责任

社会治安综合治理工作是一项非常重要的工作，它涉及面广，工作重大，牵扯人员多。我村以前认识不足在濉河派出所和镇社会治安综合治理小组的指导下，认真结合本村实际，调整和健全各类组织，完善管理措施，明确责任。成立了以党总支书记武克敏为组长的社会综合治理工作班子，配齐配强人员，强化了综合治理工作的领导力量。同时，结合各阶段工作，坚持每季度、每月、每周小结讲评，分析形势，查找问题，制定措施，使社会治安综合治理工作扎实有效的开展。

三、教育先行，齐抓共管

为了适应我村平安建设及社会治安综合治理工作的需要，根据上级要求，我村认真结合全年学习计划，积极开展社会治安综合治理教育工作，努力形成齐抓共管，主动参与的良好局面。一是认真学习十七大精神，树立科学的发展观，坚持用科学的发展观指导工作，统一认识和行动，积极主动的做好社会治安综合治理工作。二是坚持“五五普法”同综合治理教育相结合，同布置、同检查、同落实。在派出所和工作组的指导下集中开展村部骨干法律培训10次，200余人次，印发宣传材料1000余份，宣传标语60余副。三是根据我村创建“民主法治示范村”要求开展村干部和群众性法制教育宣传的专题活动，开展了一次送法到家活动，为广大农民朋友送去法律书籍资料，与农户切身利益相关的法律法规；开展宣传教育活动，派出所和工作组与我村领导一起组织了村干部以治安防范为重点的法制宣传教育。四是结合淮北市创建全国文明城市的开展活动，从多方面深化社会治安综合治理，开创综合治理工作的新局面。

四、加大资金投入，强化队伍建设

一是加大对治安工作的投入，舍得花钱买平按是维护农村社会稳定的必然趋势。今年，在社会治安综合治理上投入5万元，主要用于联防队工资、标准化“五位一体”综合治理办公室、警卫室、调解科，各种制度上墙，办公设施添置到位，台账登记清楚，配备必要的巡逻工具，提高了联防队快速反应能力，为开展工作奠定了基础，减少了发案，受到村民的好评。二是建设队伍维护稳定。“以人为本，重在防范”是做好新时期农村工作的有效途径，一方面配齐配强联防队人员，现有专职联防队队员3名，兼职25名，为村里治安工作提供了人力保障。实现全天候轮流值班，我村坚持卡口检查与巡逻检查相结合，发现问题及时汇报和处理，治安防范、治安巡逻和治安管理工作得到了明显提高。一方面努力提高联防队的整体素质，定期组织学习有关政策及国家的法律、法规，提高联防队工作水平。坚持以人为本、服务经济、服务人民的方针。

总之，我村社会治安综合治理工作，在上级镇政府的有力领导下，在濉河派出所和工作组的协助指导下，取得了可喜的进步，但距上级的要求尚有差距，今后我们要认真总结经验，发扬成绩，努力克服薄弱环节，再接再厉，使我村社会治安综合治理工作再上新台阶。

村社会治安综合治理目标责任书篇3

排查整治工作情况

我村就这次开展社会治安重点地区排查整治工作总体情况、存在的问题和困难及下一步工作打算和建议。

一、要排查摸清乱源。要采取切实措施和有效形式，开展社会治安重点地区的大排查，逐户进行地毯式排查，真正把问题底数摸全、摸清、摸透。

二、要突出工作重点。要重点排查高发案的重点地区、重点行业、重点场所、重点领域、重点人群。重点排查违规收购废品、违规出租房屋、聚众赌博、“黑网吧”、“黑诊所”、“黑车”等突出治安问题，并逐一进行登记造册，建立工作台帐。

三、要明确治乱原则。主要把握好四个原则：一是专群结合、依靠群众的原则。人民群众是治安的最大受益者，也理应成为最大的参与者。要加大宣传动员力度，打一场人民战争。二是打防结合、以防为主的原则。三是与基层组织建设相结合的原则。在排查整治工作中，要充分发挥基层党政组织作用，把治乱与治“瘫”有机结合起来，建立健全基层党政组织、群众自治组织。四是整治与创新相结合的原则。在整治中总结经验教训，创新“打防管控”有机结合的工作机制，确保收到长期效果。

四、要制定针对措施。主要在“六个字”上用力：第一是“排”。“排”是基础和前提，要全面排查和查找社会治安重点地区矛盾纠纷和治安隐患的根源。第二是“调”。按照“一人多岗、一岗多责”的原则，整合力量，着力建立在党委、政府领导下，以人民调解为基础，人民调解、司法调解、行政调解有

机结合的社会矛盾纠纷排查调解工作机制，努力从源头上化解和减少各类社会矛盾纠纷。第三是“防”。要在排查整治工作中，督促社会治安重点地区和单位落实人防、物防、技防措施，组织群防群治队伍，围绕案件高发的重点部位、场所、路段和城乡结合部，开展街头路面巡查、盘查，大力推广可为用户提供防抢、防盗、防火、防危机事态紧急求助的经济适用、防范效果好的物防和技防设施。第四是“管”。重点是建好流动人口协管站，积极探索“以证管人、以房管人、以业管人”新模式，搞好流动人口、刑释解教人员及有现实危害和暴力恐怖倾向的高危人群等重点人员的信息采集、录入等工作，实现“人”的管理信息化、常态化。第五是“教”。强化安全防范和法律常识的宣传教育，增强人民群众的防范意识和法律意识，营造浓厚的排查整治工作氛围。第六是“打”。要保证充足的警力投入到排查整治工作，加大对现行违法犯罪案件的侦破力度，始终保持“严打”的高压态势，通过打击改善治安状况。

五、要建好长效机制。各级各有关部门要针对排查整治工作中暴露出来的突出问

题，解剖典型案件，发现规律，找准对策，边排查、边整治、边建设，尽快完善联排联治、治安防范、矛盾化解、特殊人群教育管理等长效工作机制，以巩固整治成果，达到整治一区、稳定一方，长治久安、促进发展的效果。

社会治安综合治理目标责任书篇4

一、组织健全，工作落实

1、有年度综合治理意见（以正式文字依据为准）。

2、认真落实领导责任制。厂（部室）主要领导为综合治理责任人，并建立综治领导小组（以厂文件宣布为准），分工一名副职领导抓治安综治及巡防工作。每日值班领导兼职巡防，要有人员、巡防标志、有制度、有记录、有办公用具。

3、综治领导小组每季度要召开一次会议，研究部署综治工作（有会议记录），并书面向公司综治委汇报工作情况（以书面总结材料为准）。

4、厂长与主管副职签订，主管副职与车间层层签订治安治安承包责任书（以文字依据为准）。

5、年终按责任书考核，与先进厂建设同考核，与各项评先挂钩，实行“一票否决权制”。

二、法制教育，常抓不懈

1、制定有年度普法工作意见，各种管理制度健全，并认真落实。

2、认真抓好干部、职工的法制教育，参加普法学习骨干90%以上（有记录、授课时间、参加人数、授课人、普法内容、普法效果等）。

3、健全帮教组织，做好帮教工作。做到：底数清楚、制度健全、帮教措施落实、档案资料齐备；违法青少年和刑释解教人员改好率达95%以上。

4、健全民调组织，深入开展矛盾纠纷排查调解处理工作。及时

化解矛盾，防止矛盾激化。民事调解率100%，调成率100%。

三、预防为主，堵塞漏洞

1、重要部位要有人员、有制度、有值班巡逻记录，履行职责好。

2、物资仓库等必须有专人值班、防护，3、厂区域要有值班人员，值班人员佩戴袖标，认真执行规章制度。

4、有专职或兼职消防人员（以文件为准），配备适当的消防设备与器材（完好率、可用率保持在95%以上），单位无火警火险。

5、建立健全治保、民调组织、设有专（兼）职人员并发挥作用。

6、认真履行责任区内治安巡防与管理职责。

7、积极开展创建治安模范单位活动。

四、遵纪守法，案件不超标

1、全年厂刑事案件不超过职工总数的1%。

2、厂内全年职工（含协议工、外包工、临时工）犯罪不超过1%（判刑一年以上）。

3、治安案件（既扰乱社会秩序、妨碍公共安全、侵犯公民人身权利、侵犯公私财物等）不超过5%，责任区无重大盗窃案事件发生。

4、受治安处罚（即警告、罚款、拘留）职工不超过5%。

5、全年无重大恶性事故（火灾事故损失万元以上，重大责任事故死亡一人以上）。

6、厂内无重大腐败案件和特大刑事案件。

五、单位政治稳定

1、厂无非法游行示威、无罢工、罢课、和群体性闹事、械斗。

2、厂无习练“法轮功”人员和参与其他邪教活动人员。

3、无集体上访（京访、省访、市访）、无重大影响政治稳定的问题。

4、职工对厂治安工作满意率达90%以上。

六、考核和奖惩，以焦化公司规定为准。

（综合治理一票否决）

本责任书一式2份，厂长及厂责任人各一份，望监督执行。

厂（盖章）

厂长（签字）厂主管副职（签字）

村社会治安综合治理目标责任书篇5

目标责任书

社会治安综合治理、平安创建等工作，是构建和谐社会，巩固党的执政地位的基础工程。为进一步搞好本系统社会治安综合治理工作，突出维稳、防邪、普法教育工作实效，全面落实科学发展观，维护国家政治社会稳定，确保一方平安。现根据区委、区政府、区综治委和区教育局相关要求，并结合我镇教育系统实际，制定本责任书。

一、工作目标

1、维护国家安全和社会政治稳定。学校无危害国家安全犯罪和无邪教组织活动。

2、治安良好。学校及周边无重大可防性案件，无治安灾害性事故，无“民转刑”案件，无黄、赌、毒等社会丑恶现象，无师生违法犯罪。

3、校园稳定。广泛深入开展矛盾纠纷排查，准确掌握单位辖区内不安定因素及隐患，及时进行调处，全年无集体上访事件，无群体性事件，无越级上访。

4、师生满意。进一步抓好平安创建工作，年终复查达到知晓率100%，巩固率97%，满意率80%以上。师生员工对学校及周边治安满意率达到95%以上。

二、工作职责

（一）加强组织领导，抓实综治工作

1、中小学校长、幼儿园园长是学校社会治安综合治理工作第一责任人。分管副校长是第二责任人，学校安全处主任是学校综治工作专职人员，是第三责任人，负组织实施责任。

2、各学校校（园）长要牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任”的意识，按照“属地原则”和“谁主管、谁负责”的原则，切实加强对社会治安综合治理工作的领导，把社会综合治理工作纳入重要议事日程，做到与教学工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。

3、全面落实社会治安综合治理工作《领导责任制》、《目标管理责任制》、《重大问题责任追究制》等机制，层层签订责任书。

4、进一步搞好“平安创建”、“警校共育”工作。进一步强化领导责任制、部门责任制、岗位责任制，确保各项工作措施的落实和目标的实现。

5、进一步健全和完善“综治”工作制度和保障机制。落实工作责任制和责任追究制，做到年初有计划、平时有工作安排和检查，年终有考核总结评比，重大活动有记载，对发生或影响稳定的事件如实登记、及时报告、及时处置，同时抓好“综治”工作档案建设。健全和完善经费保障机制，落实专项资金。

（二）整治校园及周边治安秩序，联动防控有力

1、进一步加强“警校共育”工作，切实加强学校及周边治安综合治理工作，各项制度健全、规范。

2、进一步加强学校内保工作。成立领导小组，学校必须实行封闭式管理，“人防、物防、技防”措施落实并符合要求，组织学校护校队，在重要时段守校巡逻，重点部位防范到位，切实加强门卫、值班、内部守护工作。加强住校生的安全管理，严控外来人员到校滋事。

3、建立和健全以公安民警为主体的警校治安联动防范长效机制。形成防范制度，坚决打击妨碍校园秩序，危害师生身心健康的违法犯罪行为。

4、主动配合工商、文体、城管等部门维护校园周边秩序。学校周边200米内无“三 1

室一厅”和网吧，无黄、赌、毒等丑恶现象，清除学校周边违规经营的音像书刊点、饮食摊点和流动商贩。

5、积极开展禁毒教育。创建无毒社区活动，全区学校师生员工及家庭无吸、贩、种毒现象。

6、积极参与社会治安整体联动防范工程。在驻校民警指导下，辖区内开展守护巡逻，切实维护校园治安秩序。

（三）道德法制教育落实，预防和减少未成年人违法犯罪

1、在团区委、妇联、文明办、区安全股、综治办指导下，进一步实施“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”，做到方案具体、措施可行；未成年人犯罪数同比下降，后进生转化扎实有效。

2、法制教育做到计划、教材、课时、师资四落实。学习有制度，学校领导教职员工带头学法用法守法。充分利用宣传栏、广播、电视、黑板报等宣传阵地和舆论工具，大力宣传“综治”工作，努力形成“人人关注、人人参与、人人有责”的良好氛围。

3、聘请并充分发挥校外法制副校长、法制辅导员作用，每期至少开展二次法制宣讲和警示教育活动。

4、积极参与团区委、妇联、文明办在城镇社区开展创建“未成年人零犯罪社区”，深化“青少年维权岗”创建活动。切实做到学校教育、社会教育、家庭教育的有机结合。

5、认真开展依法治校活动。不断修订完善《办学章程》，健全和完善各项行之有效的规章制度，使教育管理和办学活动纳入法制化轨道。

6、依法维护师生的合法权益，杜绝乱收费，乱补课等行为，无随意责骂、体罚学生，歧视差生等现象。

（四）切实加强信访及师生矛盾纠纷疏导化解工作，促进校园和谐稳定。

1、坚决执行信访条例,严格实行校务公开制度。做到办事公开、公正，实行阳光操作。

2、学校要认真开展矛盾纠纷排查、调处工作。建立制度，及时化解矛盾，年内调处率达到98%，成功率达95%以上，调处资料和报表要有记载并存入“综治”档案。把不稳定因素消除在萌芽状态，解决在学校内部，促进社会稳定。

三、考核评估及奖惩规定

1、xx对所辖各学校、幼儿园进行目标任务完成情况进行综合考评。

2、此责任书所规定的工作目标任务与石岭镇总体目标考核相衔接，并列入学校主要领导干部工作目标考核的重要内容。

3、年终**教育管理组将组织检查考核。凡被评选出的先进单位和先进个人，给予通报表彰；凡发生重特大事故或严重影响教育形象的事件的单位或个人，将严格实行“一票否决权制”，对相关责任人给予严厉的行政处分。

4、本责任书一式两份，签订方和责任方各执一份。

签订方：责任人：

二0一一年二月二十五日

责任方：单位（盖章）责任人：

村社会治安综合治理目标责任书篇6

二0一一年月日

2011年是中国共产党成立90周年，也是实施“十二五”规划的第一年，各村、各有关单位要认真贯彻党的十七大全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，统筹抓好第一要务与第一责任，着力促进经济平稳较快发展，紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法，全面提升维护社会和谐稳定工作水平，有效防止发生影响危害国家安全和社会政治稳定的重大事件、暴力恐怖事件、大规模群体性事件、群死群伤治安安全事故、和个人极端恶性事件。

一、切实履行综治领导责任。各村书记、主任及有关单位的负责人作为综治工作与平安建设第一责任人，要切实履行维护社会稳定的政治责任，层层抓落实，真正把综治维稳责任落实到工作的每个环节、每个岗位。健全综治目标管理责任制和综治委成员单位绩效考评机制，加强综治考评工作。

二、全力维护社会安定稳定。高度重视信访工作，坚持深入排查发现矛盾、调解优先化解矛盾，健全条块结合的各类调解组织，加强多元化调解衔接机制建设，清理消化涉法涉诉信访案件、执行积案，充分依靠基层党组织、行业管理组织、群众自治组织。开展社会治安重点地区排查整治专项行动，切实解决重点地区治安混乱问题。强化社会面管控，落实对社会高危人群和重点人员的管控措施。加大对道路交通、建筑、矿山和易燃易爆物品、危险化学品、监控化学品等安全生产监管力度，落实企业主体责任和政府监管责任。

三、深入推进社会管理创新。把创新基层社会管理作为党委和政府工程，以保障和改善民生为重点加强社会建设，以提升人民群众幸福指数为导向创新社会管理。加强对社会闲散青少年等特殊群体的帮教管理工作。强化校园及周边治安综合治理，增强预防青少年违法犯罪工作实效。健全动态化社会治安防控体系，扩大视频监控系统覆盖面，提升技防水平。推进乡综治服务中心规范化建设，扩大村居综治服务站覆盖面。认真实施“六五”普法规划工作，重视综治宣传教育和理论研究，繁荣法学研究。倡导见义勇为，弘扬社会正气。

四、加大汇报情况。半年和年终，各村、各有关单位应将履行本责任书情况向乡党委、政府和乡综治委作书面报告。年底，乡党委、政府委托乡综治委对落实情况进行考评。责任书的要求不因责任人的更换而改变，责任人如有更换，接任者继续履行。本责任书一式二份，签订双方各执一份。

渠县宋家乡人民政府（章）村（居）委会（章）

乡长：主任：

村社会治安综合治理目标责任书篇7

目标责任书

为进一步加强林管站对综合治理及平安创建工作的维护与稳定、确保我林管站一方平安，并使社会治安综合治理及平安创建工作的各项规章制度和安全防范措施真正落实到每个干部身上，按照“谁主管、谁负责”的原则，结合林管站的实际情况，特制定此责任书：

1、确保自己家中每个成员不发生大的闹事事件，不参加民族分裂主义活动，非法宗教活动。做好自家的各类事故的预防工作，确保本无火灾等安全事故发生。同时，要加强对子女的法制教育，确保自家的子女无犯罪现象发生。

2、积极防止各类刑事案件的发生，确保无因工作失误而发生重大刑事案件，家中没有因违法犯罪而受刑事处罚的。每个职工要形式一种安定团结的气氛，互相尊重、互相信任、互相学习，确保无家庭纠纷和其它人发生无原则纠纷。

3、加强民族团结，反对民主分裂，坚决同民族分裂主义分子非法宗教活动分子、恐怖分子作坚决的斗争。每个职工均要与社会丑恶现象作坚决的斗争，绝不能有社会丑恶的现象发生。

4、每个职工对确保单位的一方平安都有义不容辞的责任，平时如遇可疑情况要及时向单位领导汇报，争做一个见义勇为的好职工，并积极主动参加县上下达的“见义勇为”捐助资金。

5、每个职工要争当“遵纪守法光荣户”，凡是未评为本的“光荣户”的职工，不能作为评选其他先进人选。

以上各条款为林管站本社会治安综合治理工作考核指标，如有对所发生的各类案件不及时上报单位领导的或隐瞒不报的，处以500元以下200元以上的处罚；如没有违反“责任书”条款，年底予以表彰，并发奖金200元，否则将进行处罚200元。

主管领导签名：

责任人签名：

温宿县林管站

村社会治安综合治理目标责任书篇8

任

书

进贤县社会治安综合治理委员会

下达2012年度社会治安综合治理目标管理责任书乡（镇）名单

三里乡梅庄镇二塘乡钟陵乡南台乡池溪乡前坊镇七里乡三阳集乡民和镇白圩乡长山晏乡李渡镇文港镇温圳镇泉岭乡架桥镇罗溪镇张公镇衙前乡下埠集乡 2012年度乡镇社会治安综合治理

目标管理责任书

一、党政领导要认真贯彻落实科学发展观，树立正确政绩观，把社会治安综合治理工作纳入全局工作部署，逐级落实社会治安综合治理目标管理责任制；全面推行重大工程项目建设和重大政策制定社会稳定风险评估机制。对重大事项按照“谁主管、谁负责”、“谁决策、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则进行风险评估，既看要不要干，又看能不能干，最大限度地防止和减少因决策失误引发矛盾纠纷，真正把党和人民利益放在最高位置，真正把维护稳定的第一责任落到实处。

二、进一步加强综治基层基础建设，切实抓好基层工作队伍建设, 按照省六部门《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》（赣综治办[2010]34号）精神，配齐配强综治干部，认真落实好基层综治干部职级待遇,扎实抓好乡镇和谐平安联创中心规范建设,落实综治基础工作，切实推进基层规范管理和建设，夯实基层第一道防线。

三、深入推进和谐平安建设，形成纵向到底、横向到边的创建格局；积极推进以专职治安巡防队伍为主的群防群治队伍建设,强化工作措施和保障力度，继续开展“十创”、“六无社区（村）”和“零案单位”等创建活动，扩大和谐平安创建达标面和覆盖面，打造有特色的精品创建示范点，提升和谐平安创建整体水平。

四、坚持民主决策、科学决策，从源头上减少不稳定因素，坚决防止发生重大政治性事件、非法聚集事件、暴力恐怖事件；深入推进社会矛盾化解，建立健全矛盾纠纷“大调解”工作体系和排调工作机制，防止矛盾纠纷激化引发影响稳定的事端，重点化解突出矛盾纠纷，杜绝发生大规模群体性事件和群众性纠纷械斗，减少“民转刑”案件发生。

五、深入推进社会管理创新，扎实做好重点人群的管理帮教工作、流动人口服务和管理工作、对“两新组织”的常态化监管工作、互联网“虚拟社会”的综合管理工作，在持续开展严打整治斗争的同时，狠抓治安混乱地区和突出治安问题整治，切实增强公众安全感。

六、继续推进视频监控“天网工程”二期建设和“户户联通网”建设，切实加强专职巡防等群防群治队伍的建设和管理，充分发挥“十支队伍”作用，继续开展“十防”，进一步提高治安防范水平。

七、加强国家安全人民防线建设，严密防范和依法打击敌对势力的渗透破坏活动和邪教组织的非法活动，维护国家安全和政治稳定。着重加强对邪教组织重点人员的稳控和转化工作，确保新老“三无”目标的实现。

八、广泛深入开展综治宣传活动，倡导见义勇为风尚，弘扬社会正气，增强公民法治意识和维护治安的积极性。

九、全面实行领导干部“一岗双责”，规范领导干部综治绩效考核，加大综治一票否决和责任查究力度。

本责任书的执行情况，由县社会治安综合治理委员会组织检查考评，并兑现奖惩。

进贤县社会治安综合治理委员会

2012年2月

责

任

状

进贤县人力资源和社会保障局领导小组

下达2012年度社会治安综合治理目标管理

责任书单位（部门）名单

县直单位（部门）：（71个）

县委办公室县政府办公室县纪委办公室县委宣传部县委农工部县直属机关工作委员会县人民检察院县工业贸易和信息化委员会县科学技术局县文化广电旅游新闻出版局财政局县人力资源和社会保障局县司法局县审计局县交通运输局县环境保护局县农业局县人大办公室县政协办公室县委组织部县委统战部县委老干局县人民法院

县发展和改革委员会县人口和计划生育委员会县教育体育局

县民政局

县安全生产监督管理局县公安局县统计局

县住房和城乡规划建设局县水务局县林业局

县卫生局县民族宗教事务局县信访局县食品药品监督管理局县国土资源局县总工会团县委县妇联县工商联县文联县侨联县社联县残联县委党校县直属机关事务管理局县档案局县城镇管理局县商业贸易局县农机局县行政服务中心县物业中心县城市建设投资发展有限公司

国有资产经营投资有限公司县温圳工业基地办公室县重点项目办公室

县科协县红十字会县史志办县招商局

县农业综合开发办县粮食局县畜牧局县供销社县轻工联社

县特色产业管理委员会县五里垦殖场县中小企业基地办公室县医疗器械产业基地办公室

驻县单位：（34个）

红壤研究所江西工程技校县国税局县地方税务局县工商局县质量技术监督局县供电公司县鄱湖局中国电信进贤县支公司人民银行进贤县支行工商银行进贤县支行建设银行进贤县支行县农村信用社县邮政储蓄银行中国人寿进贤支公司县盐务局县新华书店县客运站县邮政速递物流公司江西财经职业学院南昌校区县气象局县邮政局县移动公司

中国银行进贤县支行农业银行进贤县支行农业发展银行进贤县支行南昌银行进贤县支行人保财险进贤支公司县烟草专卖局中国石化进贤经营部南昌市公路管理局进贤分局县地方海事处江西星火机械厂省粮库

2012年度单位社会治安综合治理

目标管理责任状

一、将社会治安综合治理工作纳入本系统、本部门、本单位全局工作同部署、同检查、同落实，大力推进平安建设和综治工作，维护内部平安和谐。

二、对重大事项按照“谁主管、谁负责”、“谁决策、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则进行风险评估，既看要不要干，又看能不能干，最大限度地防止和减少因决策失误引发矛盾纠纷，真正把党和人民利益放在最高位置，真正把维护稳定的第一责任落到实处。

三、逐级建立综治领导责任制，形成“一把手”负总责，分管领导负具体责任，其他班子领导对所分管部门、行业履行“一岗双责”的责任机制。

四、按照“横向到边、纵向到底”的要求，健全完善单位内部各级综治组织网络，并层层签定责任状，逐级落实综治目标管理。

五、认真贯彻落实省综治办、省委组织部、省编办、省人力资源和社会保障厅、省民政厅、省财政厅《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》（赣综治办【2010】34号）精神，规范单位综治机构设置和人员配备，综治工作职责明确，机制制度完善，经费保障有力，软硬件建设到位，规范化建设全面达标。

六、坚持民主决策、科学决策，全面推行重大工程建设和重大政策制定社会稳定风险评估机制，从源头上减少不稳定因素，坚决防止发生重大政治事件、非法聚集事件和暴力恐怖事件；深入推进平安进贤创建活动，形成纵向到底、横向到边的创建格局；建立健全“大调解”工作体系，强化工作措施和保障力度，防止矛盾纠纷激化引发影响稳定的事端，重点化解突出矛盾纠纷，及时排查和整治突出治安问题，有效消除安全隐患，杜绝发生大规模群体性事件、重大刑事案件和群死群伤事故。

七、增强国家安全意识，加强国家安全人民防线建设。严密防范和处理邪教组织的非法活动，坚决防止邪教组织人员进京赴省滋事、在本地聚集闹事等非法活动和电视插播案件发生。

八、加强系统、单位内部治安防范管理，最大限度减少可防性案件的发生。内部人员、暂住人口无违法犯罪，精神病患者无肇事肇祸，刑释解教人员无重新违法犯罪。

九、加强法制宣传教育和综治宣传培训工作。按照“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”的原则和《企事业单位内部治安保卫条例》要求，抓好内部人员思想政治、法制、道德、纪律、廉政教育，内部人员法制、综治意识不断增强。积极开展群防群治活动，在公共场所配备必要数量保安人员或群防群治力量，落实人防、物防、技防措施，确保单位公共场所、重点要害部位和干部职工宿舍安全。

十、按照《进贤县社会治安综合治理责任单位职责》认真履行各自职能，积极参与属地综治委开展的有关活动，圆满完成各级综治委布置的有关综治工作。

十一、深入开展基层创安活动，不断提高创建水平。切实有效地协助和支持挂点帮扶单位抓好平安创建，不断提升公众安全感及人民群众的满意度。

本责任书的执行情况，由局社会治安综合治理委员会组织检查考评，并兑现奖惩。

进贤县人力资源和社会保障局领导小组

局主要领导(签字)：

局属单位主要负责人(签字)：

村社会治安综合治理目标责任书篇9

一、调整充实综治工作组织机构，健全完善制度。按照校长负总责，分管领导具体负责，班主任具体抓综治工作的要求，结合条块结合的原则，将综治工作纳入议事日程；每季度有布置、研究综治工作记录；各项组织、制度完善，并按时交属地综治办备查，保证综治经费开支并有据可查。

二、综治工作开展正常。综治工作年初有安排，半年有小结、年终有总结；完成长期镇综治办交办的各项任务。

三、积极配合相关部门开展校园周边环境综合治理工作。建立平安校园领导机构和各种联席会议制度等，各类安全检查有记录。

四、内保组织健全、措施得力。单位内部安全保卫组织健全，人员落实，值班记录完善，重要问题记录清楚，重要节假日检查值班有记录。

五、建立健全综治工作责任制。工作目标责任分解到各职能部门，并与第一责任人签定责任书，年终组织考核、评比、兑现奖惩。

六、努力维护好社会政治稳定工作。禁止“法轮功”修炼，深刻揭批“法轮功”等邪教组织反动本质。建立矛盾纠纷排查制度和责任追究制度，发现重大问题学校主要领导、班主任要及时参与处理，杜绝因工作不到位发生群众性上访事件。

七、加强社会治安综合治理宣传工作，学校每两月出一期综治内容的专栏或黑板报，做好校园综治工作部署安排，积极开展“3·30”全国中小学安全主题宣传日、五月综治宣传月、“6·26”国际禁毒日、“12·4”法制宣传日等活动并有记录。

八、搞好调解工作，做好单位职工、家属、邻里的纠纷调解工作，调解率要达到100%，成功率要达95%以上，要求有记录，当事人签字。

九、认真组织开展好普法教育工作，做到普法有规划、计划、总结，每年组织教职工和学生参加法律法规学习不少于5次。

十、抓好精神文明建设活动，对职工的“五好家庭”或“卫生文明户”有登记、有资料，开展文体活动每两月一次。抓好楼院的防范，创建“安全文明单位”、“安全文明楼院”，做到卫生清洁、环境优美、举止文明、办公区和居住环境舒适。

十一、做好流动人口、房屋租赁管理工作，暂住人口、房屋租赁底数清、情况明，要与租赁户签定安保责任书。

十二、加大综治经费投入，年初进行综治经费预算，安排好学校综治工作经费，标准不得少于生均10元，确保专项资金用于学校消防设备设施的补充添置，师生矛盾纷纷的调处和日常综治活动的开展。

十三、各班班主任和相关职能部门要按学校工作总体要求，按照自己的工作职责完成好学校交办的各项工作任务。

十四、对因工作渎职、失职而造成重大事故者依法追究责任。

十五、本责任书考核时间自2014年1月1日至12月31日止。学校与相关职能部门各执一份，自签字之日起生效。

监督单位：赤水市长期中学校长（签章）：

履行责任部门（教研组或班级名称）：班主任或教研组长（签名）：

班级学生或教研组成员（签名）：

村社会治安综合治理目标责任书篇10

为全面贯彻落实进一步加强教育系统意识形态领域思想建设的意见，和教育系统民族团结教育工作实施方案，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实加强对学校安全工作的监督管理，杜绝学校重大安全责任事故的发生，维护正常的教育教学秩序，保障公共财产和师生人身安全，落实学校安全工作目标责任制，经研究，特制定本责任书。

一、责任对象

本校全体师生和教职工

二、主要任务

宣传、贯彻国家有关安全的法律法规和方针政策，对师生员工实施安全防范教育，不断增强安全防范意识，及时排除不安全隐患，防止事故发生，确保学校师生人身安全和公共财产不受损失。

三、原则

排除隐患，预防为主,常抓不懈，责任到人，确保师生安全。

四、管理目标

l.促进校园和谐稳定

2.加强民族团结

3.创建平安校园

(二)工作任务

1牢牢把握各党民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”的主题，全面贯彻执行党和国家的民族政策，以科学发展观统领全局。深入贯彻执行中共中央、自治区、兵团党委关于加强民族团结、维护稳定、依法加强宗教事务管理的一系列重要指示精神，进一步落实师市党委对维护工作的统一部署，把加强民族团结、维护社会稳定工作纳入重要议事日程，统一安排、及时总结。进一步巩固和发展社会主义民族关系，解放思想，开拓创新，扎实推行“双语教育”，努力实现民族团结工作新局面，为师市社会主义物质文明、政治文明、精神文明以及和谐社会全面发展做出贡献。

2.牢固树立“稳定压倒一切”的思想，做好民族关系的协调工作。

3.认真做好加强民族团结、反对民族分裂的思想教育活动，积极开展意识形态领域反分裂、反渗透宣传教育和民族团结教育工作。广泛开展马克思主义“五观”教育、新疆“三史”教育和“无神论”教育。坚决反对和制止非法宗教活动渗透教育阵地，严防境内外敌对势力相互勾结，敢于揭发和打击“7.5”残余分子，坚决维护社会稳定。

4.研究制定本校反邪教警示教育方案，利用广播、板报、墙报、主题班会。反邪教只是问答等形式进行宣传教育，使反邪教警示教育“进教材、进课堂”，增强“反邪教、保稳定”的使命感和紧迫感。创建无邪教校园。

5.“崇尚科学，反对迷信”，杜绝“黄、毒、毒”了解学生的思想活动，做到底子清，情况明。保证不出事、不先出事、不出大事、出了事能及时处理。6.创建“平安校园”，及时上报有关本单位平安信息、图片等资料，每项工作要有文字记录，要实行档案管理。

7.班主任和课任老师应牢固树立安全第一的思想观念，将学校安全工作摆到学校管理工作中的重要地位, 掌握和自觉遵守现行的各类安全法律、法规和行业安全规程、规定，定期对学校安全进行检查，常抓不懈。

8.健全学校安全工作管理机制，安全管理机构、人员、设施、措施到位。完善学校安全管理制度，建立学生“一日安全常规”及安全工作检查、考核、报告制度，对学校教育教学工作中各个环节有明确具体的安全要求，并认真予以落实，同时建立健全学校安全档案。

9.坚持开展安全教育。通过安全教育让师生树立安全第一的思想，通过学校安全知识教育和进行安全技能训练，提高师生防范事故的能力和在紧急状态下自救、互救的能力。安全教育的内容包括正确的人生观、世界观、价值观教育，安全意识教育，安全防范教育(交通、消防、社会治安、食品卫生、传染病预防、自然灾害、预防触电、预防溺水和煤气中毒、校内外活动等)。使师生达到相应的安全教育目标。

10.严格执行学校大型活动审批制度。学校组织的大型校外集体活动，必须报上级主管部门审批，审批请示附安全管理措施和责任人，提前排查不安定因素，提出预防的措施和应急方案，进行相应的安全教育。严禁组织学生参加防暴、森林火灾和防汛、防洪活动。

11.重视校舍的安全管理。要特别重视对校舍的监控，定期进行勘验检查，发观校舍险情立即停止使用并积极采取有效措施。因校舍改建、扩建、改变用途等引起负载变化或超过设计年限的，学校应书面上报主管部门。新建校舍未经质检部门验收不得使用。

12.要重视消防安全工作，处理好防火与防盗的关系。要根据《消防法》的规定，配合消防部门定期对学校设施进行排查。学校实验室，仪器室、图书室、综合电化教室等重点区域和教室、食堂、餐厅、宿舍等人员密集场所，按照消防规定配置消防设，确保安全通道的畅通。

13.加强校园治安秩序管理，设专人分管校园治安工作，要昼夜值班，对重大滋扰校园治安的要立即向当地公安部门报告，并积极配合公安部门予以制止和处理。要加强对校园计算机网的管理，防止反动、色情、暴力等不健康的东西腐蚀学生。

14.要加强对体育设施、体育活动和学校卫生工作的管理。体育活动器械应符合体育活动安全要求，学校要关心学生身心健康，定期对学生体检。

15.加强交通安全教育。

16.加强饮食卫生的安全管理。要严格执行《食品卫生法》、《学校卫生条例》、《学生集体用餐卫生监督办法》严防食物中毒及传染病的发生。

17.学校不得组织学生参加商业性质的庆典、演出等活动。

18.学校教职工要自觉遵守社会公德、职业道德。严禁体罚或变相体罚学生，对造成学生致伤致残、致死等严重后果的，要依法追究刑事责任。

19.学校发生安全事故要立即上报，采取有效措施控制事故的发展，查明事故的原因和责任人不得谎报、瞒报。

五、管理责任

各班主任、任课老师是安全工作第一责任人，全面负责安全管理工作。