会议中自我介绍

会议中自我介绍（精选12篇）

会议中自我介绍 篇1

Alex:在深入展会之前我想先说一下，我是Alex Aurora,Vision Corporation的CEO, 以防有些人还不认识我，在此我请求主要团队人员做下自我介绍.Hannah,为何不从你开始呢?

Hannah: 当然,我是Hannah，来自市场部的财务代表，今天我会讲述你们的主要目标市场，很高兴加入你们。

Chris:我是Christopher Hanson，产品开发部的资深副总裁，我一直在推进产品以便更好地适应顾客的需求。

Shawn:大家好，我是 Shawn Edwards，市场部的资深副总裁，过去的几个月里我一直努力的在向Hannah and Chris从事的工作看齐。

Alex :很好，感谢大家,现在接下来交给Shawn，他将会主持今天的流程。

关于

会议中自我介绍 篇2

自我介绍在社会生活各领域中的应用范围非常广泛, 由于使用场合的不同, 自我介绍可以分为礼仪式、交流式和工作式自我介绍。礼仪式自我介绍多用于社交场合, 比如聚会、讲座、报告、演出、庆典等。介绍的内容很简单, 可以使用一些谦辞和敬辞。交流式自我介绍多用于私人化或非正式场合的交际需要, 在介绍的形式、内容的选择、语言的使用上都比较灵活。重点在于突出自我的特点和个性特色。例如, 《小汤山手记》作者的自我介绍, “大家好!我叫××, 另名掬水娃娃。出厂时间和地点:××年夏天, 上海。眼睛和头发的颜色:黎明前的黑暗。性能:除偶尔异想天开, 绝大部分时间运行良好。调试最多的人员:妈妈。爱好:书、音乐、游泳。喜好颜色:白和紫 (这两个色彩很决绝) ;喜好植物:白玫瑰、勿忘我、向日葵、香樟 (它们应该在童话中反复出现) 。受好友拐骗至××BBS站读书心得版任版务, 闲暇时光多被其攫取。所幸因此结识一群天南海北的高人侠士, 获益良多。”这段自我介绍采用了拟物的方法, 把自己比作机器, 生动幽默, 很好地凸显了自我特色。

工作式自我介绍适用于与工作相关的场合, 比如应试求学、应聘求职、前往陌生单位, 进行业务联系时等。其中, 求职面试中的自我介绍主要包括四个方面的内容:问候语、个人基本情况介绍、与工作相关的自身特点的陈述以及求职愿望的表达。例如这样一个案例, 某公司招聘一名销售经理助理, 要求求职者是市场营销专业, 而刚毕业的大学生聂品学的却是文秘专业, 面试时主考官不太满意她的专业, 但还是说:“请介绍一下你的基本情况。”聂品答:“主考官好!我叫聂品, 三只耳朵, 三张口, 就是没有三个头。从事营销工作, 重要的是要具备收集信息的能力和良好的沟通能力。假如贵公司需要我发挥智慧的话, 我虽然做起工作来没有三头六臂, 但从事营销工作我一定会有‘三只耳朵’——倾听、收集八方市场信息;一定会有‘三张嘴巴’——用伶牙俐齿说服客户, 靠如簧巧舌与客户谈判。”鉴于聂品出众的口才和敏捷的思维, 该公司放弃了对专业的要求, 录用了聂品。在这个案例中, 聂品很好地将姓名的介绍与工作需要联系起来, 体现了高超的表达技巧和思维能力, 赢得了对方的认可。

面试中的自我介绍属于工作式自我介绍的一种, 面试者在准备的时候一定要把握介绍的社会性特征, 不能仅局限于自我的展示, 列举一些与所应聘工作无关的内容, 笔者曾担任过地方公务员面试的考官, 在面试中有的考生在回答“为什么应聘该职位”时, 说因为自己新婚不久, 父母的期待, 妻子的期盼, 养家的压力等原因让自己非常想得到这份工作, 把自己个人的家庭背景说得很详细, 却没有提及自己对该职位的认识, 这显然就有些偏颇。在面试介绍中一定要围绕所应聘的工作和职位来思考问题, 所以在面试准备阶段, 首先要思考的问题就是自己具备哪些特点和竞争优势, 所应聘的工作需要哪些能力和素质, “知己知彼方能百战不殆”。其次要明白自己的能力与工作要求之间是否匹配, 在回答问题时要选择性地呈现自己的优势和特点。

面试过程中要注意的问题中最重要的就是要善于应变。《曾宪梓传》中披露了一个鲜为人知的面试中应变的事例。曾先生在公司招聘时, 故意把扫地的扫把放在办公室的门口, 并且让它倒在一边。一天面试下来扫把时而被一些面试者漠视, 时而被另一些面试者扶起。面试的结果是曾先生录用了那些各方面条件合适并且主动将倒在地上的扫把扶起来的人。曾先生认为, 没有扶起扫把的人肯定是两种情况:一是不灵敏, 不会为他人考虑;二是懒, 举手之劳也不愿付出。这个例子中曾先生考察的其实就是应变能力, 还有工作的态度。

还有一个例子也很能说明问题, 著名营销专家孙路弘在一次电视招聘中, 指出第一位面试者对自己姓名的介绍只有一句“我叫××”, 过于草率。他在点评时说:“当一个人让你介绍自己的时候, 这是你的最佳销售时机。一个面试官一天面试了几十个人, 他能记住谁的名字, 谁就有胜出的可能。我叫孙路弘, 孙, 孙子的孙, 孙中山的孙, 孙猴子的孙, 孙悟空的孙;路, 路线的路, 路上的路, 马路的路;弘, 弘扬中华文化的弘。您要实在记不住, 我还有一个艺名叫孙子。”这之后出场的第二位面试者就具备了灵活应变的能力, 他在介绍时强调了自己姓名的由来, 他说, “我叫段啸林, 我以前的名字叫段林林, 这个名字听起来比较像女生的名字, 我在上五年级的时候, 老师分宿舍把我分到5楼, 我一看5楼没有男生宿舍, 女生宿舍在5楼。所以后来我就改了一个男性化的名字叫段啸林。”他的介绍虽然不够尽善尽美, 但达到了加深印象的目的, 专家最后评价认为成功的几率超过50%。

面试中语体的规范也很重要。现代语言学认为, 语体是适应不同交际功能、不同题旨情境需要而形成的运用语言特点的体系。郭英德在《中国古代文体形态学论略》中也提出:“不同的文本语境要求选择和运用不同的语词、语法、语调, 形成自身适用的语言系统、语言修辞和语言风格, 由此而构成一种文体特定的语体。”作为面试中的自我介绍的语言风格也要根据具体的情境选择适合的语言系统和语言风格。如一位面试者在介绍时说:“我叫××, 以前毕业于××学校, 那个, 现在即将从××大学毕业, 专业是信息安全, 我导师是××, 然后, 我对信息安全有, 比较, 非常, 热爱它。然后我从事过这方面的研发工作, 在研究生期间做过很多工作, 然后曾经在公司实习过吧。然后, 对工作非常有热忱, 然后, 工作态度比较勤奋。没有了。”这样的介绍是混乱的, 没有经过思考和梳理, 想到哪儿说到哪儿, 语句的不连贯直接影响表达效果, “那个”、“然后”等连接词的不当使用也使表达失去了面试场合应有的严谨。另外, “做过很多工作”、“曾经实习过吧”这些模糊用语更增加了表达的不确定性。从而给人留下的总体印象就是紧张, 不自信, 不善表达。另外一种情况是, 有的面试者自信满满, 在回答问题时经常使用非常肯定的语气, 如主考官问:“以前做过这种自我介绍的准备吗?”答:“当然做过, 因为我是今年刚毕业的大学生。”这段对话中, 面试者回答“当然做过”显然不合适, 语气过于肯定, 透露出对所问问题的不尊重。而且, “当然做过准备”与是否是刚毕业的大学生不存在必然的因果联系。这种情况中语体的不规范, 让人觉得面试者过于骄傲, 不具备很好的沟通能力。这两种情况都是不可取的。

面试中的自我介绍作为口头表达的一种, 它与书面的自我介绍有很大的不同。我们要始终记住, 面试不是独角戏, 是面试者与考官, 有的还是面试者之间的双向交流, 不论哪种情况, 都是人与人之间的沟通, 面试中眼神的交流, 态势语的交流, 情绪的交流都是很有必要的。除此之外, 回答考官的问题时也要有良好交流即互动。互动是相互作用中使彼此发生变化的一种双向交流方式。面试者回答问题一定要根据考官设定的前提、依据或情境来谈, 不能只注重展示自身的优势, 忽略了互动的重要作用。如这样一个案例, 主考官说:“你是学法律的, 我们公司的一个法律顾问刚离职, 文件都要交接了, 没人接。你先做个自我介绍吧。”面试者说:“主考官好!我叫××, 我想从三个方面来简单介绍一下我自己, 我在大学期间得过学校的优秀学生, 也得过各种学生干部的奖励。学习成绩一直稳居我们班级前十, 得过三等奖奖学金。我所做的论文《××××》参加国家挑战杯论文大赛得过国家三等奖, 北京市特等奖。并且经历了三年的学生会工作经历。总之, 我觉得大学四年铸就了我踏实的工作作风, 希望能为贵公司做出更大贡献。谢谢。”这个例子中面试者注意到了面试的礼仪, 注意到了语体的规范, 表达也有一定的逻辑性。但是恰恰是忽略了互动, 使他的面试失败了。他没有根据主考官问题中设定的“公司缺法律顾问, 工作无人交接”的情境去重新整合自己的介绍内容, 而是原封不动的把自己事先准备好的自我介绍重复了一遍, 起到了相反的效果。面试时一定要注意, 回答问题的针对性, 不能自说自话, 只片面地强调自身的优势, 要注意回应对方的提问内容。

面试中的自我介绍及答题技巧 篇3

一、自我介绍

有人说,求职面试的头5分钟最关键,也有人说是否被录用取决于面试头60秒的表现。如何在面试开始的1～3分钟时间内消除紧张情绪,胸有成竹地展示自己的优秀品质,浓缩自己的人生精华,给招聘者留下美好的第一印象,从而把自己完美地推销出去呢?这个问题值得每一位毕业生深思熟虑。

面对招聘者要求“请谈谈你自己”、“请作一下自我介绍”的问题,必须准备一小段推销自己的“广告词”。因为语言是人的第二张名片,可以客观反映一个人的文化素质和内涵修养。

1.自我介绍的基本内容

(1)姓名、年龄、籍贯、毕业学校、专业、主要课程;

(2)专业特长、课余爱好、个人优点、个人缺点;

(3)家庭状况、人生信条。

2.自我介绍的基本要求

(1)文字内容200字左右,也可以称为自我鉴定、自我评价等;

(2)口述时间3分钟左右,用普通话流畅陈述;

(3)内容客观、语言朴实,准确地表述自己、定位自己。

3.面试答题技巧

(1)要有自己的特点,充满自信,在尽可能短的时间内得到用人单位的青睐;

(2)准备2～3套方案,根据不同企业的不同用人需求作适当的调整;

(3)语言流畅自然,既真实又略加修饰地展现一个合格技校毕业生朝气蓬勃、品学兼优的精神风貌。

4.面试注意事项

(1)姓名必须和身份证相符,年龄指周岁;

(2)籍贯指祖居或个人出生的地方,一般回答“省、市、县”三个层次;

(3)课余爱好一定是自己最擅长、最熟悉的内容,要经得起追问考究;

(4)个人优点一般要讲自己最突出的,对今后工作有益的2～3点长处。如:吃苦耐劳、勤奋好学等。优点要讲透彻,态度要诚恳,内容要真实可信;

(5)个人缺点一般讲一点即可,最好是年轻人共有的毛病,经过今后学习和锻炼能够改正的问题。如:缺乏社会经验等;

(6)家庭状况一般介绍家庭成员、父母职业等;

(7)人生信条一定是自己最欣赏的至理名言或做人准则,能够展示自己的人生追求、择业观念等内容。

二、应试者回答问题的技巧

面试时回答问题是必不可少的环节,这也是毕业生最发怵的环节,笔者总结了以下技巧:

1.把握重点、简洁明了、条理清楚、有理有据

一般情况下,回答问题时应先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。否则,长篇大论,会让人不得要领,也浪费了有限的面试时间。因此说话简洁明了,直指核心,把复杂的问题简单化就成了必不可少的答题技巧。

2.讲清原委,避免抽象

主考官提问总是想了解一些应试者的具体情况,所以切不可简单地仅以“是”、“否”作答。针对不同问题,有的需要解释原因,有的需要说明程度。不讲原委、过于抽象的回答,往往不会给主考官留下具体的印象。面试中的绝大多数的问题都没有标准答案,只要言之有据,思路清晰,能够自圆其说即可。

3.确认提问内容,切忌答非所问

如果对主考官提出的问题,一时摸不到边际,以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时,可将问题复述一遍,请教对方以确认内容。对不太明确的问题切忌囫囵吞枣、答非所问,以致造成难以挽回的局面。

4.有个人见解,有个人特色

主考官每年都要接待成百上千的应试者,相同的问题要重复很多遍,类似的回答也要听很多遍。因此,主考官会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的见解和个人特色的回答,才会引起对方的兴趣和注意。

5.在应聘中对主考官的问题要有问必答

语气要尽量保持肯定、客观,遇到自己不知、不懂、不会的问题时,回避闪烁、默不作声、牵强附会、不懂装懂的做法均不可取,诚恳坦率地承认自己的不足之处,反倒会赢得主试者的信任和好感。不要总是说“我不行”、“我不会”、“我不知道”之类的话,要表现出充分的自信,即使从未接触过的工作,也要沉着冷静,机智应付,可以说:“经过学习和锻炼,我一定能胜任这项工作”“我会努力干好”等。

同学们应通过不断地学习总结,掌握规律、树立自信,反复练习、活学活用,熟练运用技巧,以期取得良好的应聘效果。

公司会议主持人自我介绍演讲稿 篇4

今天，我们在这里隆重召开的_x会议，我经过x(党)委会(前天机关改为单位的最高集团组织名)研究决定召开的一次很重要的会议，是一次十分重要和必要的会议，这对于_x工作的开展，具有决定性的指导意义。刚才_，_x都作了很好的讲话，_x(领导职务)站在科学发展观的高度给我们作了重要的指示，讲得非常好，非常深刻。希望在座的同志，认真领会，深刻理解。回去后，(不是一把手参加来替会的要不折不扣、原原本本地给一把手汇报)要把_及_x的安排部署贯彻到实际行动中，要切实落实_x领导的指示精神，高度重视、真抓实干，推动_x工作的顺利开展，圆满完成_x工作，努力开创_x工作新局面。

对于_x工作，我再讲n点意见：

一.对于_x工作，要提高认识，充分领会_x工作的重要性和必要性。

前一个阶段，_x工作已经取得突破性进展。但是，还是要从深度和广度上更加推进_x工作。我看，最重要的一点是：提高认识!各级领导要充分领会_x工作的重要性和必要性，各级党组织要加强关于_x工作的宣传力度，形成上下“齐抓共管”的局面，只有这样，_x工作才能更上层楼。

二.对于_x工作，要强化责任，切实把工作落到实处。

目前，有个别同志、个别部门，存在一个很不好的现象，就是：热衷于搞形式注意，热衷于开会，从开大会，到开小会，以会议贯彻会议，以文件传达文件。当然，开大会是必要的，下发文件加以强化也是必须的。但是，光是讲空话、打官腔，会造成政策的棚架，不能从根本上解决问题，最终是要出问题的。对_x工作，要真抓实干，加强落实。各级领导要把_x工作，列入日常议事日程，要具体部署，认真执行。各级领导要为_x工作，创造必要的物质条件和舆论环境，扎扎实实推动_x工作的开展。要抓出实效，还要创造性开展工作，善于发现典型，以点促面，形成具有完美本地特色的经验。

三.要加强协调工作

关于_x工作，不是一项单纯的工作，需要各部门密切配合，协调作战。各级领导要加强协调工作，要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来，步调一致地推进_x工作的开展。目前，有些部门，遇事推委、互相扯皮，这种官僚作风，轻则导致工作效率降低，重则影响党和政府的威信。我们要坚决杜绝和铲除这种作风。

四.要在实践中探索_x工作与经济建设(反腐败工作、落实科学发展观)有机结合的新路子。

_x工作与经济建设(反腐败工作、落实科学发展观)有没有关系，我看是大有关系。经济建设(反腐败工作、落实科学发展观)涉及到我们社会生活的每一个领域，_x工作也不例外，因此，如何适应经济建设(反腐败工作、落实科学发展观)的要求，如何与_x工作有机结合起来，希望大家认真的思考，积极探索。

五.参与_x工作的同志，要有自豪感和责任感。

简历中自我介绍 篇5

时，通过口头叙述自我介绍可以让面试官对你进行了初步的了解。然而面试人员的增多并不能让面试官完全记住你叙述的内容，这就需要你通过中再次将你的优点述写一篇。简单的.几行字，应怎样写呢？请看简历中。

善于交际、沟通，有很好的团队协作与领导能力，能够快速进入团队角色，配合团队完成目标；熟悉掌握的知识，同时不断学习新的知识，磨砺社会经验，不断完善自我。热情、细心、责任心、果敢、勤奋对生活对工作充满热情：能够负责、平和地对待生活，能够主动、高效地完成工作；对工作态度执着，从不半途而废，敢于承担责任；应变能力、反应能力较强，能处理各种比较复杂的关系及局面，且工作适应能力较强，对新事物上手比较快。勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

面试中如何自我介绍 篇6

尊敬的各位评委：

下午好!

首先感谢××农村商业银行给我面试的机会,今天能够站在这里有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的荣幸。希望通过此次面试各位领导能够认可我!

我叫××，现年21岁，湖北××人。2011年6月毕业于湖北工业大学计算机专业, 在大学期间曾荣获学校组织的第三届“书法摄影大赛”中的“绘画组三等奖”和“大学寝室文化节”“三等奖”以及“三等奖学金”和“三等助学金”。之前在孝感工业学校读书时也曾荣获“三好学生”和“优秀学生会干部”称号。平日里，喜欢画画和书写并兼修会计业务知识；我性格活泼开朗,热情洋溢，对生活充满热情和向往。

无论是在上学还是工作期间，我一贯自觉坚守“诚信、责任”道德标准，为人诚实守信、有较强上进心、工作能力强、吃苦耐劳、有较强责任感、团队合作能力极强、特别适宜同各种人群打交道！

尤其是毕业后，我先后就职于武汉×××公司和湖北×××公司，担任文员和出纳工作。进入×××公司，是被该公司的人力资源总监软磨硬泡给“挖”过去的，因为我工作细心，任劳任怨。虽然读的是计算机专业，但我平时注重会计、出纳知识学习和实际锻炼，因此，在包括员工工资核算、发放，购买物品以及

记账在内的财务工作中从未出现过任何差错，受到公司老总的多次好评。相信这将近一年的工作实践，一定会有助于我成为一个很好的农村商业银行柜员。

各位评委，我是从农村走出来的莘莘学子之一，始终情系着农民、农业和农村，有着既努力改变自己命运，又想改变农村落后面貌的强烈愿望。是××农村商业银行给予这次千载难逢的好机会，我真心诚意地投入到服务“三农”的队伍中来。作为一名计算机专业的毕业生、一名已有将近一年工作经验的我，所拥有的是年轻、知识和吃苦精神。年轻也许意味着欠缺经验，但是年轻也意味着热情和活力，我自信能凭自己的能力、学识和坚忍不拔的毅力在新工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。

会议中自我介绍 篇7

7.43 阳光200

7.43.1 审定编号:

国审稻2008043。

7.43.2 选育单位:

山东郯城县种子公司。

7.43.3 品种来源:

淮稻6号系选。

7.43.4 特征特性:

属粳型常规水稻。在黄淮地区种植全生育期152天, 比对照豫粳6号早熟4天。株高99.4 cm, 穗长16.6 cm, 每穗总粒数131.3粒, 结实率83.9%, 千粒重26.6 g。抗性:苗瘟5级, 叶瘟4级, 穗颈瘟5级, 综合抗性指数5。米质主要指标:整精米率72.9%, 垩白粒率33%, 垩白度3.4%, 胶稠度79 mm, 直链淀粉含量16.8%。

7.43.5 产量表现:

2005年、2006年参加黄淮粳稻组品种区域试验, 两年平均亩产576.0 kg, 比对照豫粳6号增产11.8% (极显著) , 增产点比例94.4%;2006年生产试验, 平均亩产560.8 kg, 比豫粳6号增产5.5%。

7.43.6 栽培技术要点:

(1) 黄淮麦茬稻区根据当地生产情况适时播种, 选用高效杀菌剂浸种2～3天, 防治干尖线虫病和恶苗病。 (2) 一般行株距25 cm×14 cm, 每穴2粒谷苗即可。 (3) 增施有机肥, 适当控制氮肥用量, 增施磷钾肥, 补施微肥。追肥上应早施促蘖肥, 轻施保蘖肥, 增施促花复合肥, 酌施保花肥, 喷施谷粒肥。 (4) 水层管理做到浅水插秧, 深水活棵, 浅水分蘖, 够苗晒田, 足水孕穗, 浅水扬花, 湿润壮籽, 黄熟落干。 (5) 根据当地病虫预测预报及时防病治虫。

7.43.7 审定意见:

适宜在河南省沿黄、山东省南部、江苏省淮北、安徽省沿淮及淮北地区种植。

7.44 津稻9618

7.44.1 审定编号:

国审稻2008044。

7.44.2 选育单位:

天津市水稻研究所。

7.44.3 品种来源:

朝之光系选。

7.44.4 特征特性:

属粳型常规水稻。在京、津、唐地区种植全生育期172.3天, 与对照中作93相当。株高97.2 cm, 穗长19.7 cm, 穗总粒数102粒, 结实率93.8%, 千粒重25.9 g。抗性:苗瘟3级, 叶瘟4级, 穗颈瘟3级。米质主要性状:整精米率68.1%, 垩白粒率8.5%, 垩白度0.8%, 直链淀粉含量16.2%, 胶稠度83 mm, 达到国家《优质稻谷》标准1级。

7.44.5 产量表现:

2004年、2005年参加京、津、唐粳稻组品种区域试验, 两年平均亩产600.6 kg, 比对照中作93号增产5.4% (极显著) , 增产点比例83.3%;2006年生产试验, 平均亩产616.2 kg, 比中作93号增产28.5%。

7.44.6 栽培技术要点:

(1) 京、津、唐一季春稻区根据当地生产情况适时播种, 播种前用菌虫清 (或浸种灵) 浸种6～7天, 防治干尖线虫病和恶苗病, 每亩播种量控制在75 kg以内。 (2) 秧龄45天左右, 株行距13.3 cm×30 cm, 每穴三四苗。 (3) 氮、磷、钾、锌配合使用, 中等地力亩用尿素37.5 kg, 磷酸二铵12.5 kg, 硫酸钾10.0 kg, 硫酸锌1.3 kg。 (4) 插秧期大水护苗, 分蘖期浅水分蘖, 分蘖末期适当晒田, 齐穗后间歇灌溉。 (5) 注意对水稻象甲、二化螟及胡麻叶斑病的防治, 其他病虫草害防治同一般品种。

7.44.7 审定意见:

适宜在北京市、天津市、河北省冀东及中北部的一季春稻区种植。

7.45 富优135

7.45.1 审定编号:

国审稻2008045。

7.45.2 选育单位 (人) :

杨振玉, 谢永贵, 罗治华, 杨纪晖。

7.45.3 品种来源:

富A×C135。

7.45.4 特征特性:

属粳型三系杂交水稻。在东北、西北早熟稻区种植全生育期153.6天, 比对照吉玉粳晚熟5.9天。植株较高, 株高106.9 cm, 亩有效穗数29.5万穗, 穗长19.4 cm, 穗总粒数125.5粒, 结实率83.1%, 千粒重26 g。抗性:苗瘟3级, 叶瘟0级, 穗颈瘟1级。米质主要指标:整精米率68%, 垩白粒率27.5%, 垩白度4%, 胶稠度80 mm, 直链淀粉含量17.2%, 达到国家《优质稻谷》标准3级。

7.45.5 产量表现:

2004年、2005年参加中早粳早熟组区域试验, 两年平均亩产671.8 kg, 比对照吉玉粳增产7.9% (极显著) , 增产点比例83.8%;2006年生产试验, 平均亩产653.4 kg, 比吉玉粳增产7.4%。

7.45.6 栽培技术要点:

(1) 东北、西北早熟稻区根据当地生产情况与吉玉粳同期播种, 播种量一般干籽150 g/m2苗床。 (2) 辽宁北部、吉林等地一般行株距为26.6 cm×16.6 cm, 亩种1.5万穴, 每穴2或3粒谷苗;宁夏等地一般行株距为20.0 cm×15.0 cm, 亩种2.2万穴, 每穴2或3粒谷苗; (3) 采用“前促、中控、后稳”原则, 亩施纯氮10 kg, 五氧化二磷25 kg, 氧化钾25 kg, 锌肥3 kg。根据苗情施用氮肥, 防止后期倒伏。 (4) 带水插秧, 浅水分蘖, 够苗晒田, 控制无效分蘖, 间歇灌溉, 适时落黄。 (5) 注意及时防治二化螟、纹枯病等病虫。

7.45.7 审定意见:

适宜在黑龙江省第一积温带上限、吉林省中熟稻区、辽宁省东北部、宁夏区引黄灌区以及内蒙古区赤峰和通辽南部、甘肃省中北部及河西地区种植。

自我介绍有妙招 篇8

第一招：趣味拆解法

“抗战”时期，陈毅领军打仗，在一场抗日组织举办的欢迎大会上这样介绍自己：我叫陈毅，耳东陈，毅力的毅。刚才司仪先生称我将军，实在不敢当，我现在还不是将军。当然，叫我将军也可以，我是受全国老百姓委托，去“将”日本鬼子的“军”，这一“将”，直到把他们“将死”为止！叫他们知道中国人民不是好欺侮的。“耳东陈”是拆字法，“毅力的毅”是组词法，“将军”一解用的是“拆词组词”法，这段话既体现了军人的快人快语，又意味深长。

第二招：委婉含蓄法

明代，广西三江县有个读书人中了进士，还乡时，知县特地设宴祝贺，还邀请了进士的老师和乡绅等人陪同。席间，大家不停地向进士祝贺、劝酒，而他的老师却被冷落一旁。酒喝到高兴时，大家即兴赋诗，只听他的老师大声吟道：天下文章数三江，三江文章数敝乡。敝乡文章数进士，进士要我改文章。大家一听，这才知道他是进士的老师，立刻对他肃然起敬，另眼相看。进士的老师在诗中用“顶真”的修辞手法，由远而近，抽丝剥茧，含蓄巧妙地表明了自己的身份。

第三招：欲扬先抑法

相声大师马三立这样介绍自己：我叫马三立。我今年85岁，体重86斤。明年我86岁，体重85斤。我很瘦，但没有病。在农村劳动那会儿，我肩不能担，手不能提。生产队长说：马三立，拉车不行，割麦不行，挖沟更不行。要不，你到场上去，帮帮妇女们干点活儿，轰轰鸡什么的……惨啦，连个妇女也不如。也别说，有时候也有点儿用。生产队开个大会，人总到不齐。队长在喇叭上宣布：今晚开大会，会前由马三立说一段单口相声。立马，人就齐了。

中网志愿者自我介绍 篇9

2.（自我介绍）良好的沟通和真诚的友谊来自于第一时间的自我介绍，我的名字叫** 来自**部门 。非常高兴也非常荣幸担任今天早会的主持人，为大家服务。希望**的主持可以给各位带去一天的快乐心情！（鞠躬表示感谢）

3. （士气PK）“人心齐，泰山移”这是我们经常听到的一句非常普通的话语，但它却蕴含着十分深刻的道理。团结不是一两个人的联合，也不是几个人、几十个人的联合，团结是一种内在的亲合力。一个家庭需要团结，一个组织需要团结，甚至一个社会、一个民族、一个国家都需要团结。――状态决定一切，成功者永远追求更好，在坐的各位都是追求卓越渴望成功的家人，我相信接下来的士气展示一定能看到大家最一流的状态，那下面就有请我们的＃＃＃带来今天的士气展示―――――结束，好，吧感谢的掌声送给××××

4．（跳舞）营销工作是重复而又充满压力，所以，我们公司经常提倡快乐营销，精彩生活，又到了我们每日一舞的一刻了，让我们用全身心的快乐来体验吧！Micue！有请我们二队队长美丽高贵的×××带领她的队员要为我们领舞！

一曲热舞不仅让我们的.血液得到充足的氧气，更是我们彼此之间友谊和快乐的传递。还是把鼓励的掌声送给我们自己。

5．（新闻早报）成功的经验告诉我们：“激励就像洗脸一样，学习就象吃饭一样”这说明学习有多么的重要；那么重要的时间就留给重要的人物，请大家以最热烈的掌声欢迎我们的××××。（结束后）好，感谢?今天给我们带来这么一则???让我们收获多多，把掌声送给他。

6．（羊皮卷、誓词）大浪淘沙勇者胜，风啸大漠败者臣，太阳已经升起，我们也征战在即，在披挂上阵之前，让我们擦亮眼睛，用热情的掌声，有请我们帅气的×××× 带来今天的羊皮卷和誓词宣读

7．（爱心勉励）制热震撼，精彩不断，光芒四射，魅力无限。接下来请出的是一位重量级人物， 他就是×××××让我们用狂风暴雨般的掌声有请**做今天的家长勉励 （结束时再次掌声感谢）

面试中的自我介绍 篇10

范文

尊敬的领导：

您好!

我是×××，毕业于××学校××专业，获得的是××学位

在学校期间，主修的专业课有×××(此处添加技术类专业课，尤其是和应聘工作相关的)，根据所学的知识，也参加国一些具体项目的事实，比如××××项目，在其中负责××模块或者××工作，应用了×××计算机语言或者技术，取得了×××什么样的成果。并在实践中，加深了对××的认识，提高了软件设计(或其他技术)的实际操作能力。

另外，在学校中也参加过一些社团活动，比如××(此处最好说1-2样)，在其中加强了和同学们的团队协作，并且有×××的感受和知识。

个性上××××(此处copy简历里面的性格介绍，主要要有团队精神，个人踏实努力，有责任感之类的)

在这里应聘贵公司的××职位，是想将自己的所学得到充分发挥，并在这里学习成长。希望有这样的机会，能和诸位成为同事。

我的情况大概就是这样，请问您有什么其他方面想要了解的么?(主体说完之后来句这个，可以直接话题过度给面试的人，省得最后冷场).面试时如何做好自我介绍?

自我介绍是面试中非常关键的一步，许多面试官提的第一个问题往往就是“能否请您做一下自我介绍?”

因此，自我介绍也被称为“面试第一问”。在自我介绍中，面试官可以借机考察应聘者的语言表达能力、应变能力;应聘者也可以主动向面试官推荐自己，展示才华。

自我介绍的时间一般为3分钟左右，有些外企仅为1分钟。

在如此短的时间内，毕业生如何“秀”出自己呢?该做哪些准备?有什么问题值得注意?我们专门采访了一些实例，希望能给大家提供一些就业指导。

小心“面试第一问”暗藏玄机

案例一 如何把握时间?

研究生毕业的小刘很健谈，口才甚佳，对自我介绍，他自认为不在话下，所以他从来不准备，看什么人说什么话。他的求职目标是地产策划，有一次，应聘本地一家大型房地产公司，在自我介绍时，他大谈起了房地产行业的走向，由于跑题太远，面试官不得不把话题收回来。自我介绍也只能“半途而止”。

教路：一分钟谈一项内容

自我介绍的时间一般为3分钟，在时间的分配上，第一分钟可谈谈学历等个人基本情况，第二分钟可谈谈工作经历，对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践，第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在1分钟内完成，自我介绍就要有所侧重，突出一点，不及其余。

在实践中，有些应聘者不了解自我介绍的重要性，只是简短地介绍一下自己的姓名、身份，其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况，大约半分钟左右就结束了自我介绍，然后望着考官，等待下面的提问，这是相当不妥的，白白浪费了一次向面试官推荐自己的宝贵机会。而另一些应聘者则试图将自己的全部经历都压缩在这几分钟内，这也是不明智的做法。合理地安排自我介绍的时间，突出重点是首先要考虑的问题。

案例二 千万别太做作

小芳去应聘南方某媒体，面试在一个大的办公室内进行，五人一小组，围绕话题自由讨论。面试官要求每位应聘者先作自我介绍，小芳是第二位，与前面应聘者一句一顿的介绍不同，她早做了准备，将大学四年里所干的事，写了一段话，还作了一些修饰，注重韵脚，听起来有些押韵。小芳的介绍极流利，但美中不足的是给人背诵的感觉。

教路：切勿采用“背诵”口吻

人力资源专家指出，自我介绍可以事前准备，也可以事前找些朋友做练习，但自我介绍应避免书面语言的严整与拘束，而应使用灵活的口头语进行组织。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己，如果那样的话，对面试官来说，将是无法忍受的。自我介绍还要注意声线，尽量让声调听来流畅自然，充满自信。

案例三 何谈成绩?

小王去应聘某电视节目制作机构的文案写作，面试时，对方首先让他谈谈相关的实践经历。小王所学的专业虽说是新闻传播类，但偏向于纸质媒体，对电视节目制作这一块实践不多。怎么办?小王只好将自己平时参加的一些校园活动说了一大通，听起来挺丰富，但几乎与电视沾不上边。

教路：只说与职位相关的优点

自我介绍时要投其所好摆成绩，这些成绩必须与现在应聘公司的业务性质有关。在面试中，你不仅要告诉考官你是多么优秀的人，更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容，即使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃。

在介绍成绩时，说的次序也极为重要，应该把你最想让面试官知道的事情放在前面，这样的事情往往是你的得意之作，也可以让面试官留下深刻的印象。

案例四 当用点“小聪明”

阿枫参加了去年某大型国企的校园招聘会，那天是在一个大体育场里进行，队伍排到了出口处，每一位应聘者与面试官只有几分钟的交谈时间，如何在这么短的时间里，取得面试官的好感，进入下一轮呢?阿枫放弃了常规的介绍，而是着重给面试官介绍自己完成的一个项目，他还引用了导师的评价作为佐证。由于运用了一点小技巧，阿枫顺利闯过这种“海选”般的面试。

教路：以说真话为前提

自我介绍时，要突出个人的优点和特长，你可以使用一些小技巧，比如可以介绍自己做过什么项目来验证具有某种能力，也可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自己的描述。但无论使用哪种小技巧，都要坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然、乐观、自信。

案例五 如何摆脱怯场?

阿宏毕业于中部城市的某大学，带着憧憬南下广东。由于自己是一位专科生，在研究生成堆的人才市场里，阿宏的自信心有点不足，面对面试官常常表现出怯场的情绪，有时很紧张，谈吐不自然。他也明白这种情况不利于面试，但却找不到方法来调控自己。

教路：谈吐运用“3P原则”

人力资源专家指出，自我介绍时的谈吐，应该记住“3P原则”：自信(Positive)，个性(Personal)，中肯(Pertinent)。回答要沉着，突出个性，强调自己的专业与能力，语气中肯，不要言过其实。

在自我介绍时要调适好自己的情绪，在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及优点时眉飞色舞、兴奋不已;而在谈论缺点时无精打采、萎靡不振，这些都是不成熟的表现。对于表达，建议阿宏可以找自己的朋友练习一下，也可以先对着镜子练习几遍，再去面试。

【自我介绍】 篇11

姓名：费萧如

学校：苏州市相城区陆慕实验小学四年级

年龄：9岁

爱好：阅读、写作、弹琴、画画

我叫费萧如，是相城区陆慕实验小学四年级的一名学生。我是一个积极上进，阳光自信的小女孩。

我喜爱阅读，它不仅增长了我的知识，而且提高了我的写作水平。在2014年的苏州少年文学院首届“一校一卷·小荷奖”当场作文大赛中，我获得了特等奖；我的习作《送纸片回家》发表于2015年10月19日的《校园文学》报上；此外我还经常参加江蘇省“校园文学杯”小学生作文大赛等，均取得了优异的成绩。

我酷爱艺术，弹得一手好钢琴的同时，我的绘画和手工作品更是在各类比赛中屡屡获奖。在“苏州中心杯童画苏州万人绘画大赛”中，我的绘画作品被评为“最佳艺术奖”；在“爱乒乓，绘苏州”全市中小学乒乓拍创意设计绘画大赛活动中，我设计的乒乓拍获得了一等奖，并被组委会选中应邀参加了“我与世界冠军面对面”，由我亲手将自己设计的乒乓拍赠送给了世界冠军张怡宁；绘画作品《未来世界》在江苏省第27届少年儿童科学幻想画中获二等奖；手工作品《王子号游艇》在苏州市中小学生航海模型锦标赛中获小学女子组二等奖；画信作品也多次入选了“印象@苏博”等等。

面对一份份荣誉，一张张证书，我深刻地领悟到一份耕耘，一分收获的道理，也学到了不言放弃的精神。我乐观对待生活，敢于克服困难，面对困难我不会害怕，因为我相信一句话：困难像弹簧，你强它就弱，你弱它就强。

会议中自我介绍 篇12

7.12.1审定编号:国审稻2011012。

7.12.2选育单位:武汉武大天源生物科技股份有限公司。

7.12.3品种来源:天源6S×R016。

7.12.4特征特性:属籼型两系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均131.4天, 比对照Ⅱ优838短2.5天。株高123.8 cm, 穗长24.6 cm, 亩有效穗数17.2万穗, 穗总粒数165.3粒, 结实率80.7%, 千粒重27.2 g。株型适中, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数5.6级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级;抽穗期耐热性7级。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率65.2%, 长宽比2.9, 垩白粒率25.3%, 垩白度4.6%, 胶稠度78 mm, 直链淀粉含量15.8%, 达到国家《优质稻谷》标准3级。

7.12.5产量表现:2009年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产591.0 kg, 比对照Ⅱ优838增产6.1% (极显著) ;2010年续试, 平均亩产560.1 kg, 比对照增产3.2% (极显著) ;两年平均亩产575.6 kg, 比对照增产4.6%, 增产点比率84.9%。2010年生产试验, 平均亩产541.4 kg, 比对照增产1.0%。

7.12.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种1.2~1.5 kg。适时播种, 培育壮秧。 (2) 移栽:秧龄30天左右, 适时移栽。合理密植, 每亩栽插1.5万~1.7万穴、7万~8万株基本苗为宜。 (3) 肥料管理:多施有机肥, 氮磷钾合理配施。中等肥力田亩施纯氮12 kg左右, 氮、磷、钾比例1.00:0.50:0.75, 施用方法以前促、中控、后补为宜。 (4) 水分管理:做到浅水插秧, 深水护苗, 薄水分蘖, 及时晒田, 后期湿润灌溉, 不宜过早断水。 (5) 病虫防治:及时防治稻瘟病、纹枯病、白叶枯病、螟虫、稻飞虱等病虫。

7.12.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病、白叶枯病轻发区作一季中稻种植。

7.13泸优9803

7.13.1审定编号:国审稻2011013。

7.13.2选育单位:四川省农业科学院水稻高粱研究所。

7.13.3品种来源:泸98A×泸恢H103。

7.13.4特征特性:属籼型三系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均134.4天, 与对照Ⅱ优838相同。株高126.7 cm, 穗长25.3 cm, 亩有效穗数15.4万穗, 穗总粒数171.9粒, 结实率82.6%, 千粒重29.2 g。株型适中, 长势繁茂, 节间、颖尖黄色, 柱头白色, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数4.6级, 穗瘟损失率最高级7级;白叶枯病7级;褐飞虱9级;抽穗期耐热性7级。感稻瘟病和白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率62.6%, 长宽比2.9, 垩白粒率60%, 垩白度12.0%, 胶稠度48 mm, 直链淀粉含量22.4%。

7.13.5产量表现:2008年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产584.7 kg, 比对照Ⅱ优838增产3.5% (极显著) ;2009年续试, 平均亩产587.8 kg, 比对照增产4.5% (极显著) ;两年平均亩产586.3 kg, 比对照增产4.0%, 增产点比率78.6%。2010年生产试验, 平均亩产568.5 kg, 比对照Ⅱ优838增产5.7%。

7.13.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种1 kg, 适时播种, 培育壮秧。 (2) 移栽:叶龄4.5~5.5片叶适时移栽, 一般栽插规格26.7 cm×16.7 cm, 每穴栽插2粒种子苗, 亩基本苗数6万苗以上。 (3) 肥水管理:重施底肥, 早施追肥, 氮、磷、钾肥配合施用。一般亩施8~10 kg纯氮、20 kg过磷酸鈣、10 kg钾肥作底肥, 移栽后7天亩施3 kg纯氮作追肥。水分管理注意后期不宜过早断水。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、白叶枯病、纹枯病、螟虫、稻飞虱等病虫。7.13.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病、白叶枯病轻发区作一季中稻种植。

7.14Ⅱ优371

7.14.1审定编号:国审稻2011014。

7.14.2选育单位:合肥丰乐种业股份有限公司。7.14.3品种来源:Ⅱ-32A×恢371。

7.14.4特征特性:属籼型三系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均135.7天, 比对照Ⅱ优838长1.1天。株高123.1 cm, 穗长24.3 cm, 亩有效穗数16.6万穗, 穗总粒数151.6粒, 结实率87.3%, 千粒重28.6 g。株型适中, 主茎总叶片数17叶左右, 稃尖紫色, 无芒或短芒, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数5.6级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级;抽穗期耐热性7级。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率62.7%, 长宽比2.5, 垩白粒率34%, 垩白度7.3%, 胶稠度60 mm, 直链淀粉含量22.7%。

7.14.5产量表现:2008年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产596.2 kg, 比对照Ⅱ优838增产4.0% (极显著) ;2009年续试, 平均亩产594.6 kg, 比对照增产6.1% (极显著) ;两年平均亩产595.4 kg, 比对照增产5.0%, 增产点比率82.1%。2010年生产试验, 平均亩产577.6 kg, 比对照Ⅱ优838增产7.7%。

7.14.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种1 kg, 适时播种, 地膜覆盖湿润育秧或旱育秧, 稀播匀播, 培育多蘖壮秧。 (2) 移栽:秧龄30天左右适时移栽, 每亩栽插1.5万~1.8万穴, 每穴栽插1粒或2粒种子苗, 高肥田和低海拔地区相对稀植, 瘦瘠田和高海拔地区相对密植。 (3) 肥水管理:中等肥力田亩施纯氮12~14 kg、五氧化二磷6 kg、氧化钾8 kg, 磷肥全作基肥, 氮肥70%作基肥、30%作追肥, 钾肥60%作基肥、40%作追肥, 及时追肥。水分管理注意后期不过早断水。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、纹枯病、白叶枯病、稻飞虱、一代和二代螟虫等病虫。

7.14.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病、白叶枯病轻发区作一季中稻种植。

7.15 Y两优9918

7.15.1审定编号:国审稻2011015。

7.15.2选育单位:湖南天盛生物科技有限公司、湖南省杂交水稻研究中心。

7.15.3品种来源:Y58S×R928。

7.15.4特征特性:属籼型两系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均130.8天, 比对照Ⅱ优838短3.0天。株高122.7 cm, 穗长27.9 cm, 亩有效穗数16.1万穗, 穗总粒数175.7粒, 结实率85.5%, 千粒重27.5 g。株型适中, 群体整齐, 叶片内卷挺直, 稃尖无色, 少芒, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数5.0级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率59.4%, 长宽比2.9, 垩白粒率34%, 垩白度7.7%, 胶稠度76 mm, 直链淀粉含量13.4%。

7.15.5产量表现:2009年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产608.1 kg, 比对照Ⅱ优838增产8.5% (极显著) ;2010年续试, 平均亩产594.1 kg, 比对照增产10.9% (极显著) ;两年平均亩产601.1 kg, 比对照增产9.7%, 增产点比率96.4%。2010年生产试验, 平均亩产589.2 kg, 比对照Ⅱ优838增产10.1%。7.15.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种量750~1000 g, 适时播种, 培育多蘖壮秧。 (2) 移栽:秧龄不超过25天, 栽插规格20 cm×30 cm或20 cm×27 cm, 每穴栽插2粒种子苗。 (3) 肥水管理:氮、磷、钾肥平衡施用, 施足基肥, 早施追肥, 移栽后3~5天亩施尿素10 kg促分蘖;巧施穗肥, 幼穗分化前每亩追施钾肥10 kg、尿素4 kg。水分管理做到有水齐穗, 湿润壮籽, 后期切忌断水过早。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、白叶枯病、纹枯病、螟虫、褐飞虱、稻曲病等病虫。

7.15.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病、白叶枯病轻发区作一季中稻种植。

7.16汕优06

7.16.1审定编号:国审稻2011016。

7.16.2选育单位:浙江大学原子核农业科学研究所。7.16.3品种来源:珍汕97A×ZF06。

7.16.4特征特性:属籼型三系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均132.6天, 比对照Ⅱ优838短1.6天。株型适中, 株高117.1 cm, 穗长22.2 cm, 亩有效穗数17.2万穗, 穗总粒数163.3粒, 结实率81.3%, 千粒重27.2 g。抗性:稻瘟病综合指数6.3级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病5级;褐飞虱9级。高感稻瘟病, 中感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率61.6%, 长宽比2.2, 垩白粒率80%, 垩白度19.8%, 胶稠度59 mm, 直链淀粉含量26.4%。7.16.5产量表现:2008年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产593.8 kg, 比对照Ⅱ优838增产3.7% (极显著) ;2009年续试, 平均亩产576.1 kg, 比对照增产3.9% (极显著) ;两年平均亩产585.0 kg, 比对照增产3.8%, 增产点比率64.3%。2010年生产试验, 平均亩产556.7 kg, 比对照Ⅱ优838增产3.3%。

7.16.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 适时播种, 培育壮秧。 (2) 移栽:秧龄控制在35天以内, 合理密植, 栽插规格16.7 cm×26.0 cm或13.3 cm×30.0 cm, 中上等肥力田块每亩栽插1.6万~1.8万穴, 6.0万~6.7万株基本苗。 (3) 肥水管理:一般基肥和分蘖肥占80%以上, 掌握前促、中控、后补的原则。水分管理上做到前期浅灌勤灌, 中后期干干湿湿, 不宜过早断水。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、纹枯病、螟虫、褐飞虱等病虫。

7.16.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病轻发区作一季中稻种植。

7.17Ⅱ优508

7.17.1审定编号:国审稻2011017。

7.17.2选育单位:宿州市种子公司。

7.17.3品种来源:Ⅱ-32A×宿恢2058。

7.17.4特征特性:属籼型三系杂交水稻。在长江中下游作一季中稻种植, 全生育期平均136.2天, 比对照Ⅱ优838长2.0天。株高123.5 cm, 穗长22.9 cm, 亩有效穗数15.7万穗, 穗总粒数184.6粒, 结实率84.8%, 千粒重26.7 g。株型适中, 群体整齐, 稃尖紫色, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数5.6级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病5级;褐飞虱9级;抽穗期耐热性9级。高感稻瘟病, 中感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率68.8%, 长宽比2.1, 垩白粒率53%, 垩白度13.7%, 胶稠度53 mm, 直链淀粉含量22.5%。

7.17.5产量表现:2008年参加长江中下游中籼迟熟组品种区域试验, 平均亩产589.2 kg, 比对照Ⅱ优838增产2.9% (极显著) ;2009年续试, 平均亩产595.4 kg, 比对照增产7.4% (极显著) ;两年平均亩产592.3 kg, 比对照增产5.1%, 增产点比率89.3%。2010年生产试验, 平均亩产575.4 kg, 比对照Ⅱ优838增产6.4%。

7.17.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 适时播种, 培育壮秧。 (2) 移栽:秧龄30天内适时移栽, 栽插规格13.3 cm×23.3 cm或13.3 cm×26.7 cm, 每穴栽插1粒或2粒种子苗。 (3) 肥水管理:大田亩施纯氮15 kg, 其中70%作基肥, 返青时施15%作追肥, 15%作穗肥;缺钾田块适当补施钾肥。浅水湿润促分蘖, 及时搁田, 做到早够早搁田, 分次搁田, 轻搁为主;收获前5~7天断水, 切忌过早断水。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、纹枯病、螟虫、褐飞虱等病虫。

7.17.7审定意见:适宜在江西、湖南 (武陵山区除外) 、湖北 (武陵山区除外) 、安徽、浙江、江苏的长江流域稻区以及福建北部、河南南部稻区的稻瘟病轻发区作一季中稻种植。

7.18淦两优602

7.18.1审定编号:国审稻2011018。

7.18.2选育单位:江西现代种业有限责任公司。

7.18.3品种来源:安湘S×淦恢3号。

7.18.4特征特性:属籼型两系杂交水稻。在长江中下游作双季晚稻种植, 全生育期平均115.1天, 比对照金优207长3.9天。株高106.7 cm, 穗长23.5 cm, 亩有效穗数18.8万穗, 穗总粒数161.6粒, 结实率76.5%, 千粒重24.8 g。株型适中, 叶色浓绿, 两段灌浆明显。抗性:稻瘟病综合指数6.8级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级;抽穗期耐冷性中等。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率61.5%, 长宽比3.0, 垩白粒率19%, 垩白度4.2%, 胶稠度45 mm, 直链淀粉含量24.3%。

7.18.5产量表现:2008年参加长江中下游晚籼早熟组品种区域试验, 平均亩产506.1 kg, 比对照金优207增产3.8% (极显著) ;2009年续试, 平均亩产489.5 kg, 比对照增产6.7% (极显著) ;两年平均亩产497.8 kg, 比对照增产5.2%, 增产点比率84.7%。2010年生产试验, 平均亩产521.6 kg, 比对照金优207增产9.6%。

7.18.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种量1.0~1.5千克, 适时播种, 稀播培育壮秧。 (2) 移栽:秧龄25~30天, 合理密植, 一般栽插规格16.7 cm×20.0 cm或20.0 cm×20.0 cm, 每亩栽插8万~10万株基本苗。 (3) 肥水管理:以有机肥和基肥为主, 重施底肥, 早施分蘖肥, 酌施孕穗保花肥。水分管理上做到前期浅水勤灌促分蘖, 中期轻搁控苗, 后期干湿交替灌溉, 防止脱水过早。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、白叶枯病、纹枯病、螟虫、稻飞虱、稻曲病等病虫。7.18.7审定意见:适宜在江西、湖南的稻瘟病、白叶枯病轻发的双季稻区作晚稻种植。

7.19两优6206

7.19.1审定编号:国审稻2011019。

7.19.2选育单位:合肥丰乐种业股份有限公司。7.19.3品种来源:丰6S×R206。

7.19.4特征特性:属籼型两系杂交水稻。在长江中下游作双季晚稻种植, 全生育期平均113.9天, 比对照金优207长0.5天。株高108.5 cm, 穗长23.0 cm, 亩有效穗数18.8万穗, 穗总粒数163.9粒, 结实率81.3%, 千粒重23.7 g。株型适中, 长势繁茂, 稃尖无色, 无芒, 熟期转色好。抗性:稻瘟病综合指数5.1级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率67.1%, 长宽比3.1, 垩白粒率24%, 垩白度4.9%, 胶稠度61 mm, 直链淀粉含量22.4%, 达到国家《优质稻谷》标准3级。

7.19.5产量表现:2009年参加长江中下游晚籼早熟组品种区域试验, 平均亩产515.5 kg, 比对照金优207增产12.4% (极显著) ;2010年续试, 平均亩产521.7 kg, 比对照增产9.4% (极显著) ;两年平均亩产518.6 kg, 比对照增产10.9%, 增产点比率95.8%。2010年生产试验, 平均亩产524.8 kg, 比对照金优207增产10.3%。

7.19.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 采取旱育秧或湿润育秧, 适时播种, 培育多蘖壮秧。 (2) 移栽:秧龄25~30天, 合理密植, 中上等肥力田块栽插规格16.7 cm×20.0 cm, 每亩栽插足2万穴, 肥力偏低田块适当增加密度。 (3) 肥水管理:氮、磷、钾肥配合施用, 氮肥施用应掌握前重、中控、后补的原则。水分管理采取浅水栽秧、寸水活棵、薄水分蘖、深水抽穗、后期干干湿湿的方式。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、白叶枯病、纹枯病、螟虫、稻飞虱等病虫。

7.19.7审定意见:适宜在江西、湖南、湖北、浙江以及安徽长江以南的稻瘟病、白叶枯病轻发的双季稻区作晚稻种植。

7.20 H优518

7.20.1审定编号:国审稻2011020。7.20.2选育单位:湖南农业大学、湖南省衡阳市农业科学研究所。

7.20.3品种来源:H28A×51084。

7.20.4特征特性:属籼型三系杂交水稻。在长江中下游作双季晚稻种植, 全生育期平均112.9天, 比对照金优207短0.5天。株高96.2 cm, 穗长22.3 cm, 穗顶部分籽粒有芒, 亩有效穗数24.1万穗, 穗总粒数113.6粒, 结实率80.7%, 千粒重25.8 g。株型适中, 叶片挺直, 稃尖无色。抗性:稻瘟病综合指数6.0级, 穗瘟损失率最高级9级;白叶枯病7级;褐飞虱9级;抽穗期耐冷性中等。高感稻瘟病, 感白叶枯病, 高感褐飞虱。米质主要指标:整精米率57.2%, 长宽比3.5, 垩白粒率25%, 垩白度5.0%, 胶稠度56 mm, 直链淀粉含量21.6%, 达到国家《优质稻谷》标准3级。

7.20.5产量表现:2009年参加长江中下游晚籼早熟组品种区域试验, 平均亩产496.8 kg, 比对照金优207增产8.3% (极显著) ;2010年续试, 平均亩产502.4 kg, 比对照增产5.3% (极显著) ;两年平均亩产499.6 kg, 比对照增产6.8%, 增产点比率78.4%。2010年生产试验, 平均亩产486.4 kg, 比对照金优207增产2.2%。

7.20.6栽培技术要点: (1) 育秧:做好种子消毒处理, 每亩大田用种1.5 kg, 适时播种, 稀播育壮秧。 (2) 移栽:秧龄控制在30天内, 合理密植, 栽插规格16.7 cm×20.0 cm, 每亩栽插2万穴、亩基本苗8万株左右。 (3) 肥水管理:重施基肥, 早施追肥, 后期酌施穗肥。水分管理做到薄水浅插, 深水活蔸, 浅水分蘖, 多次露田, 够苗晒田, 后期干湿交替, 不宜过早断水。 (4) 病虫防治:及时防治稻瘟病、白叶枯病、纹枯病、螟虫、稻飞虱等病虫。