量体裁衣

量体裁衣（精选11篇）

量体裁衣 篇1

求职信, 投石问路

俗话说, “磨刀不误砍柴功”求职信是推销自己过程中关键的一步, 也是迈出求职的第一步, 求职信的书写质量很大程度上影响是否能顺利进入用人企业的初选范围。一份标准的求职信内容包括:写求职信的理由, 从何处得悉招聘信息、申请的目的、加入企业的原因, 要申请什么职位;做自我介绍;说明你为什么适合申请的职位;提出你能为未来雇主做些什么;而不是他们为你做什么。

雷死人的简历

今天看了一百五十多份求职简历, 颇有感慨。

有一男性毕业生吹嘘:精通中外古典文学、哲学、新闻学云云;

有26岁的男新闻学博士说, 自己适合当总编辑;

有一民办职业学院的女生说, 自己精通英语, 能分辨马达加斯加英语与毛里求斯英语的不同之处, 可胜任联合国文员;

有一女生把自己所在的学校写成:首都示范大学, 令人莞尔。

这些简历有几个共同的特点, 略述如下:

一、出身不明, 连籍贯都不屑于写;

二、模糊学历, 很难看到求职者受教育的路线;

三、编织经历, 一大堆社会实践履历表, 大都是自我表扬的独口相声, 难以辨别真伪;

四、待遇要求一点都不含糊, 毕业一两年就敢开价五六千;

五、工作地点都有若干个, 显然是一份万用简历, 懒得给应聘单位写一个抬头;

六、照片千姿百态, 有风骚照, 有风景照, 有半遮脸面的个性照, 还有虚成一片的朦胧照。

想看一份干净、合乎规矩的简历, 已属奢望。投啊投, 简历满天飞, 人才飞满天。想用人的却是寻寻觅觅无才可用。真急煞爷也!

——用人企业经理谈

一套完美的求职资料和工具

北京师范大学王佳说:“我找工作就是靠电子邮件。我以为投得越多, 机会就越多。但我发了70多份电子求职信, 回复只有1%。即使有面试, 也是基本专业不对口。对这种情况, 我怀疑网络有问题。有同学说, 公司对应聘的电子邮件不太看, 但是他们不看又为何留联系方式是信箱呢?还有就是:为什么电子邮件回复率这么低?”

对策——避免盲目发简历首先自我定位

智联招聘的王小姐分析王佳同学的情况主要有以下几方面:1、你个人条件不符合;2、单位接受的简历太多, 有的不看就删除了;3、网络原因, 也许你的邮件单位根本没有收到;4、垃圾邮件太多, 单位基本不看就统统删除了;5、一些单位是有人才简历储备的, 除非你的简历很出色, 他们才会考虑。

网上的信息来得方便, 所以“捡到篮里都是菜”, 频频向招聘单位发简历。殊不知, 只求量的“广种”, 其结果往往会是“薄收”。首先, 如果不合“硬”条件的话在第一轮过滤条件时就会被刷下;其次, 这样做会让人力资源经理认为你不明确自己的定位, 缺乏明确的求职意向, 不具备职业素质。所以, 请把自己最好最适合的一点加以突出表现, 有针对性地发送简历。

先定位很重要, 自己要去什么地方哪类单位, 对职位的要求有哪些, 心中要有数。由于找工作心切, 招聘一到, 不少毕业生就争先恐后地赶场。马上挑个“对口”的先投;多准备几份简历以备“广撒网, 多捕鱼”生怕“错失良机”, 争先恐后恨不得多抓几个单位在手里。事实上, 大学生就业表面上看是一场巨大混战, 实际上如何准确定位自己, 找准战场, 是取胜的关键。毕业生以整个就业市场为背景, 对自己进行一次深入的综合测评, 是非常必要的, 漫无目的地投送简历以获得面试机会的做法不可取

坐在电脑前, 鼠标一点简历就进入了无数单位的E-mail。某公司王经理说:“90%的员工都是通过网络招聘进来的。但网络也给我们带来很多麻烦, 比如信息量过大, 100份简历中只能筛选出10份基本符合的, 被淘汰的那些我们也不可能有精力去一一回复。”所以必须认真对待每一份投递出去的简历, 不因为网上求职便宜、方便, 就轻率地对待, 随意copy或转发。要根据网上招聘的特点写好求职信, 求职者应该在自荐信中尽量表达自己对这份工作的热情和渴望, 强调自己可以胜任。网上的求职信用词要讲究, 不卑不亢, 言简意赅, 对方对你写的东西有兴趣, 就会有兴趣见你这个人, 你才会有面试机会。

对策——“量体裁衣”, 做好简历

网上求职不是面对面的交流, 招聘单位只能从简历获得对求职者的第一印象, 然后才谈得上面试或录用。大学毕业生常常要同时参加多个岗位的应聘, 但很多人的求职信就像公文, 千篇一律。针对招聘单位的特点和要求, 应“量体裁衣”特制简历。

据统计, 规模较大的企业发出招聘要求后一般每周要接收1000份左右的电子简历, 其中的80%在管理者浏览不到30秒种后就被删除了。要让企业在30秒内通过一份E-mail对你产生兴趣, 其难度与跟用人单位直接见面相比难得多, 关键在于你是否拥有一份个性化的电子简历。

用数字说话, 以你的骄人学习成绩去打动未来的雇主。强化支持标题, 突出专业技能, 运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。求职的自荐材料内容应突出专业、学校、社会实践、自身性格, 是否具有工作经验等重点内容。面面俱到、内容太多、太花哨的简历往往最容易被淘汰。

实践经历首当其冲, 实践应当包括你所有相关的工作历史, 在保证真实性的前提下, 尽量扩充与丰富你的工作经历, 但用词必须简练。实践要尽量针对应聘工作本身, 为突出诚信, 可写出具体的单位、见证人或导师。如果应聘的是行政、助理类的岗位, 那简历中可突出自己在沟通、组织协调、文字表达等能力;若是专业技术类, 则要突出自己的专业技能、研发能力、创新精神等;同样营销类职位应聘时则要适当突出自己实践活动能力。求职者的简历越有针对性就越能抓住用人者的“眼球”。

诚信、不浮夸, 回顾以往取得的成绩, 对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。

简历中的大部分内容是经历和成绩的主观记录, 而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。强调此奖项是你资历的重要证明, 突出此嘉奖与你所求职务的相关性。

定位清晰、目标明确。毕业生在做简历之前要先决定自己的求职方向, 然后再选择目标企业及职位, 并且要对目标企业及职位需求情况有所了解。这样做出来的简历才能博取众长。对过去有简单的描述, 在职业生涯有恰当的勾勒, 要结合专业和企业的发展来谈目标。

基本细节赢得机会。简历要避免在电脑上多次翻页, 求职信、简历都应该采用文本格式。求职者应注意求职信的措辞和语气, 不要出现错别字, 可使用标点符号突出求职重点。发送求职简历不要用附件的形式。不要因为技术的原因, 导致一些用人单位的电脑无法打开附件, 而让大好的工作机会白白溜走。发出求职资料后, 要主动与用人单位联系。在网上招聘会结束后几天, 要主动通过E-mail或打电话询问情况, 向用人单位表示诚意, 也让自己心中有数。

新春保险量体裁衣 篇2

保险最基本的作用是保障，因此选保险就像选衣服一样，量体裁衣、量力而行，适合自己的才是最好的。

回家过年：家财险保障

春节长假，城市人或旅游或返乡，正是入室盗窃案的高发期。要想转嫁这种风险，降低经济损失，可考虑投保室内财产盗抢保险。

一般家财险的费率为万分之六，如果保额较高，费率还可适当降低。家财险涉及的保障范围比较全面，除了古董、字画等价值不便估计的财物之外，家电、家具、现金、衣物等房屋内的财产以及房屋本身等都在保障范围之内。除了期限为1年的家庭财产保险，也有保险期限为7天至1个月的短期家财险出售。

例如某财险公司的普通住宅型家财险会员价为189元/年，每天仅需0.5元，保险期限7天、15天、30天任选。保障项目包括房屋、房屋装修、室内财产、附加盗抢险、水暖管爆裂损失及家用电器用电安全等。

由于最高赔付金额以保险金额为上限，在选择保额时，投保人应尽量做到以标的物实际价值为依据。在理赔的条件上，各险企规定也有不同。一些保险公司对90天内未能破案的、有明显现场痕迹的外部人员盗抢行为所致丢失、损毁的直接损失予以赔偿，而有些则将时效定在60天内。

出行旅游：意外险护航

2012年春节准备出游的人已经开始准备自己的行囊了，而无论是跟团、出境，还是自驾游，别忘了为您的春节行程撑把“保险伞”，买份意外保险为出游保驾护航，免除后患。

针对春节出游，《金融理财》建议，如果游客不经常外出，可选择短期保险产品，如果经常外出，可购买一年期意外产品。

如果选择跟团去海南、云南、台湾的旅客，出行前可以购买一份人身意外伤害保险。跟团游虽然有强制的旅行社责任险，但这并非是针对游客的，它承保的只是因旅行社自身过失而造成的游客损失；而如自然灾害等意外事件，旅行社和保险公司不负责赔偿。

春节期间有自驾游或开车返乡计划的消费者，可以投保短期的全车盗抢险和车上人员责任险，没有投保车损险的车主，可以考虑投保一个月的车损险。如果春节期间出境旅游，建议投保旅游救助保险。当然，乘机最好购买一份航意险。

新婚家庭：备足教育金

每到农历春节，结婚的新人成双结对的，似乎都想来凑这个过年热。对新婚族来说，特别要注意为下一代的诞生做好充分准备。如果夫妻双方处于准爸妈阶段，为了防范母亲在孕育胎儿期间的风险与宝宝出生后的意外，可以考虑通过购买母婴重大疾病险来提前预防，一旦宝宝出生后出现遗传性疾病和生理缺陷，都可获赔。

另外，针对新婚家庭，专家建议男性商业保险规划的保障依次为：保障险（即人身寿险）、健康险；女性保障依次为：健康险、保障险、养老险；宝宝的保障依次为：意外险、健康险和教育金保险。

量体裁衣分层教学 篇3

《静悄悄的革命》这本书中,佐藤学先生认为学习是“在教师的介入下,学生自立地、合作地进行的活动,这才是学习的本质”。如果观察以学生的“学”为中心的教学,就能够了解教师的活动大致是归于“服装裁剪”与“交响乐团”两类的。佐藤学先生认为,教师集中精力去“量体裁衣”是最重要的,无论哪个教室里都有需要帮助的学生,给他们一一对应“做衣服”,不仅仅是给那些不能达到目标的儿童提供具体的帮助,也是教师自身从教学展开之可能性的角度,去发现个别差异的绝好机会。

在教学中,做一个“服装裁剪师”式的教师,量体裁衣、分层教学,让每一个生命都绽放光彩,是我们应该努力追求和奋斗的目标。

在课堂教学中,教师的引导、评价可以量体裁衣、分层进行。对于小组或者小组成员的课堂展示,教师可以进行记分,学困生回答问题可进行双倍加分,这样就能调动学困生的积极性,提高参与度。对于不爱发言的学生能积极参与到课堂中来,要给予赏识性评价。

成语量体裁衣的故事 篇4

量体裁衣

明朝嘉靖年间，北京城中有位裁缝名气很响，他裁制的衣服，长短肥瘦，无不合体。

一次，御史大夫请他去裁制一件朝服。裁缝量好了他的身腰尺寸，又问:“请教老爷，您当官当了多少年了?”

御史大夫很奇怪:“你量体裁衣就够了，还要问这些干什么?”

裁缝回答说:“年青相公初任高职，意高气盛，走路时挺胸凸肚，裁衣要后短前长;做官有了一定年资，意气微平，衣服应前后一般长短;当官年久而将迁退，则内心悒郁不振，走路时低头弯腰，做的衣服就应前短后长。所以，我如果不问明做官的年资，怎么能裁出称心合体的衣服来呢?”

御史大夫认为这个裁缝高明之处，就在于他不仅是按照成衣法量尺寸，定式样，而且善于把握对象的特点，从中悟出“短长之理”来。

★ 成语对对子

★ 成语对对子国泰民安

★ 成语故伎重演对对子

★ 成语对对子滔滔不绝

★ 近在咫尺成语对对子

★ 成语对对子人微言轻

★ 成语锦上添花的对对子

★ 寓言成语故事：量体裁衣

★ 按部就班对对子

量体裁衣之八 篇5

天津理科考生文文，男生，高考预估分是560分，想去长江下游地区学食品科学与工程等相关专业。

志愿方案

首先，让我们看一下附表(一)。

从上表可以看出，以考生560分的成绩，基本在一本平均线上40—60分、在二本平均线上110分左右。从上表的数据我们也可以得知天津市近年的一本控制线也在逐年走高，考生的这个分数尚未达到在一本院校中随心所欲选学校、挑专业的地步。根据这个成绩，如果不挑拣地域和学校，读一本是没问题的；但如果有地域、学校、甚至专业上的条件要求，就定要慎之又慎了。否则，一旦填报失误，就很容易以一本的成绩掉进二本学校。

志愿填报当以稳妥起见，这里我们先来预估一下天津市2008年理科一本控制线。一般来说，预估录取控制分数，要考虑本省(区市)当年高考试题与上一年相比的难易程度、当年招生计划的增减和考生整体水平。由于近几年，国家下达招生来源计划增长幅度控制在5％左右，根据经验，这个幅度对录取控制分数线影响不大。由于天津市是自主命题，也是大家公认的教育先进地区，考生水平不会有较大波动。因此，在考虑招生计划变化不大的情况下，只考虑试题难易程度的影响。一般来说试题的综合难易程度在10％左右变动。假如天津市今年理科试题难度比上一年降低1％，意味着录取控制分数线将提高1％左右，即509×(1+1％)=514(分)。我们就暂时把514分作为理科一本预估录取控制分数线。那考生的高考分差为(高考分数)-(省一本录取控制分数)=560-514=46(分)

通过考生自述得知，他的地域倾向大致为上海、江苏、浙江等省市；考生所选的专业意向——食品科学与工程或相关专业。在此范围内，既有相关专业，并且又在天津市本一批中招生的学校有江南大学和南京农业大学。下面我们先来看看，这两所院校近年在天津的录取情况。

附表(二)：

近两年在天津招生的“食品科学与工程”专业两校分数对比

(说明：专业录取最低分差=专业录取最低分-省相应批次录取控制分数线，下同)

结合考生的高考预估成绩、对照相关院校在天津的录取情况，我们发现以考生46分的高考级差报考江南大学的相关专业可能难度相对较大。因为，江南大学相关专业的录取最低分差07年都高于考生的高考分差，而其他年份也大多与考生的高考分差持平。而如果考生报考南京农业大学，则把握较大。这点可从表二、表三的数据得出，考生的高考分差几乎都高于或者接近南京农业大学相关专业的录取最低分差。因此建议：一批第一志愿，首选南京农业大学，这是一所教育部直属全国重点、“211工程”重点建设院校，是以农业和生命科学为优势的高校，考生如能被该校录取，在这里的发展潜力还是比较大的。另外，南京农大06年、07年在天津招收理科生，除了偏文的经管类专业外，最低分数分别为：511分和520分，这也为考生填报该校其他专业志愿提供了可靠保证。

之所以这样设计志愿，主要是根据考生个人对专业的要求和高考的预估成绩。也就是说，我们尽量兼顾考生的成绩，又满足其专业的要求，去寻找一所最适合的学校。

这里要尤其提醒考生的是，在填报志愿前，一是要尽量多了解几所备选学校的情况，知道什么是该校的强项专业；二是要尽可能掌握自己想报考院校的历年招生信息，千万不要只看其中一年的招生分数；要看一所学校几年来、最少三年的录取平均分数与省市控制线之间的差距和差距率；要了解院校有无二志愿录取的可能，不能因盲目填报而浪费了二、三志愿；最后，也是最基本的，要根据考生的成绩，不要好高骛远，弄成上线落榜就得不偿失了。

特别说明

志愿设计方案将尽量考虑文文的需求，在此前提下相对合理。但由于志愿填报中的不确定性和偶然因素很多，志愿设计虽有一定规律可循，但反常现象时有发生。因此，此志愿设计方案仅供参考，其主要目的是为文文提供一个考量思路，在志愿填报中少走弯路。

作业设计应量体裁衣 篇6

一、设计多层次性作业,突现个体差异性

世界上没有两片完全一样的树叶,正是如此世界才变得精彩。在现实生活中,每个孩子都是一个特殊的个体,在他们身上既有共性又有差异性,认真对待个体差异,正是多元智能理论的核心所在。因此在设计语文作业时要充分考虑学生的差异,设计有层次性的作业。这样,使不同发展水平的学生在适合自己的作业中取得成功,获得轻松、愉快、满足的心理体验,从而培养语文能力。如在学习《桂林山水》一课后,可给学生设计如下练习:(1)抄写或背诵课文中的优美词句。(2)模仿课文第二、三自然段的写法,描写一处景点。(3)模仿课文的写法,描写一处景点。这样阶梯状的作业由易到难,给了学生可以选择的空间,既让一部分基础不扎实的学生体会到成功的喜悦,又使一部分学有余力的学生尝到“跳起来摘果子”的快乐。

二、设计趣味性作业,突现个性心理特征

兴趣是最好的老师,是学生学习的不竭动力。我们语文作业设计首先应从学生的兴趣出发,设计一些将听、说、读、写与演唱、游戏等融为一体的富有趣味性、具有吸引力的练习。如学完《月光曲》,不同学生会对不同的地方表现出兴趣。爱好音乐的学生会对《月光曲》这首曲子产生浓厚的兴趣,急于听一听这首中外闻名的曲子。教师可让他们自己去找贝多芬的《月光曲》来欣赏,甚至带到课堂上。而一些家境贫寒的学生,会与“盲姑娘克服困难、向往音乐”的精神产生共鸣。对于这些学生,教师便可激发他们学习盲姑娘,写写读后感,并从现在开始利用课余时间,去利用一切可以利用的因素,满足自己的兴趣,发挥自己的特长。

三、设计开放性作业,突现语文的人文性

课程目标必须面向全体学生,力争使每一个学生的语文素养都得到发展。因而我们的教学要坚持以学生为本,充分尊重学生的兴趣爱好,把学生置于一个动态、开放的学习环境中,为学生提供多元、综合性的学习机会,让学生在无拘无束的环境中,学得主动、学得积极,使每位学生都成为学习的主人,体现自主开放的学习过程。根据教材和学生实际情况的需要,我设计了如下的开放性作业。如教学《只有一个地球》时,我把《只有一个地球》与环保知识结合起来,让学生用自己最喜欢的形式把主题活动描述出来。此活动激发了学生的学习激情,拓展了学生的创造力,有的学生把自己最感动的地方背诵下来,有的撰写读后感,有的撰写环保倡议书,有的制作宣传标语进行宣传。这样既培养了学生的自主创新能力,又拓展了学生的视野,张扬了学生的个性。

虹润公司“量体裁衣”造仪表 篇7

一、生产装备配套智能化仪表齐全:

拥有六大系列的产品: 隔离器与安全栅、数显仪表、无纸记录仪、过程校验仪、电工表、转速表。产品种类齐全,涵盖面广。

二、为OEM生产装备配套提供个性化产品:

提供中性产品以及中性的简介、样本、说明书。

三、为用户专业设计定制非标产品:

拥有两个研发中心、一个企业工程技术中心和一个院士专家工作站。拥有一支经验丰富、技术精湛的研发队伍。

虹润被国家认定为国家级高新技术企业以及国家级知识产权优势企业,主持或参与制定41 项数字仪表国家标准,拥有500 多项国家专利及100 多项软件版权登记。承担6 项国家重点项目: 国家火炬计划项目、国家重点新产品项目、国家创新基金项目、国家重点产业振兴项目、国家中小企业发展专项资金项目、国家服务业引导资金项目。

可根据用户生产设备的不同需求,“量体裁衣”造仪表,为用户专业设计定制非标产品。为您的生产装备实现智能制造。

四、产品已应用于各类高端领域:

师生一对一谈心:量体裁衣的德育 篇8

一、师生一对一谈心在教育中的渐行渐远

几十年前的学校,校园不大,师生人数不多,教学设备设施较为简陋,也没有那么多的教改新概念。 在很多学校,校园物质环境虽然不那么美丽,却气氛和谐、文化氛围浓郁,教师认识并熟悉他(她)所教的每一个学生,有浓郁的师生谈心的习惯与文化。在走廊里、在树荫下、在运动场上,随处可见师生一对一谈心的温馨场面,学生向教师敞开心扉诉说成长的烦恼和秘密,教师耐心倾听、遇物而诲、相机而教。

而今的一些学校,校园宽敞美丽,各种硬件设施一应俱全,标准化的校园带给人的是建筑的美感,但缺少了教育和谐的重要因素———师生之间一对一的充满关心的教育谈话。学生有问题或困惑时很少去找教师个别交流,而是去学校的心理咨询室,心理教师拿着打印好的量表,让学生回答量表中既定的问题。部分师生之间的关系变得疏远,谈心的习惯与文化已淡出教育的视野。

当资源配置达到较高程度后,人们就会表现出对物质要素配置的不敏感性,以及对精神要素配置的强烈渴求。对教育的重视与投入绝不是投入资金、 改善环境、增加硬件那么简单。校园大了、美了,师生人数多了,却给人一种空荡荡的感觉,任课教师不认识学生、叫不出学生名字的现象并不鲜见。个别教师来上课就是讲课本知识,下课就走,不重视知识之外的教育,不仅使师生关系疏离,也使教育失去了灵魂。教育的本质是人与人之间的交流,而绝不单纯是教授课本知识、解决知识的重点与难点,真正的教育是教师与学生口耳相传,教师苦口婆心、诲人不倦, 传播现代文明、传播社会主流文化、传播国家意志, 启发引导学生,让其思想与精神强大起来。

二、师生一对一谈心在教育中的重要作用

以班级授课制形式实施的教育,关注的是群体性需求,师生一对一谈心具有较强的针对性,关注的是学生个体的成长需求,其重要作用有以下几点。

1.提高教育服务的个性化水平。

很久以前,学校并没有设立“德育工作室”,没有 “政教处”,也没有“德育工作时间表”,那时的德育是先生在讲解三字经、千字文等经典中完成的,是爷爷坐在老槐树下摇着芭蕉扇完成的,是爸爸扛着犁耙在田埂上歇息时完成的,这种自然而然的口耳相传, 却能对人产生巨大的影响,给人打下坚实的道德基础。在学校教育中,师生一对一谈心是个别化教育的最佳形式,不仅能深深刻入学生的记忆,也能让学生感受到教师的慈爱与期待,容易激发出学生内心的力量,能极大地提高教育服务的个性化水平。

2.体现教育的本质:对话。

教育绝不是班级授课、学习书本知识那么简单, 而是事关下一代世界观、人生观、价值观的培养,承载着为社会道德建设、道德进步提供精神动力和思想支撑的重任。人类活动的实质就是语言活动,教育作为人类活动的一种形式,其实质就是对话,是信息的传递与重构;通过满足人的多层次需求,帮助学生发现自我,实现自我,达到一种“高峰体验”,进而完善人格。一对一谈心、口耳相传的真正意义是对学生心灵的滋养,是双方彼此接纳、相互默契配合的学习过程,是自然的、不加雕琢的引导和成长状态。

3.谈话的习惯与文化能提升校园文明程度。

而今,无论是校友聚会、朋友聚会,还是亲友聚会,都以拍照、吃饭、娱乐为主,以“谈话”为主的聚会越来越少了,缺失的谈话习惯与文化,制约了社会文明程度的提高。对谈话不感兴趣,折射的是不愿思考与思辨的浮躁的社会文化。如果人们愿意与他人谈话、谈论问题,那么思考问题的角度就不会只停留在事物的表层,处理问题时就更容易摆脱个人情绪,而专注于事物的深层逻辑。如果大多数师生都有浓厚的谈话兴趣,将有助于形成长于思考和思辨的社会文化,提高校园的文明程度和文化内涵。

4.一对一谈心让师生关系更加和谐。

所谓教育,即教师通过言传身教向学生施加影响。师生一对一谈心时,教师的一举一动、一颦一笑, 都在营造一个“场”,在这个“场”中,教师的生命是饱满的、生动的,教师的眼神、表情、肢体语言等都在传达着对学生的情感,那是一种自然爱的流淌、一种教育爱的表露,极大地缩短了师生间的心灵距离。谈心是师生之间心灵的碰撞,谈心可以消除师生之间的陌生感,使学生在宽松、和谐、愉悦的氛围中接受教育、领悟道理,让师生之间的情感通道愈发宽敞,有助于构建支持性的师生关系。

三、重视师生一对一谈心,提高教育的针对性

班级授课制背景下实施的道德教育,是一种面向全体学生的教育,抽象理论较多,量体裁衣的可操作性成分较少,而一对一谈心是师生精神上的相遇, 更容易让学生发现自我,让教育优雅起来。

1.一对一谈心是量体裁衣的德育。

课堂上的基于课程标准、以教科书为载体的德育,讲解抽象的理论较多,可操作性强的切合学生实际需求的内容较少,与学生个体现实需求相距较远。 用一对一谈心的方式对学生实施德育,是量体裁衣的教育方式,能够让德育更加细节化、情感化、别样化,给学生以耳目一新的冲击。这样的教育不仅能够刻进学生的记忆,也容易影响他们日后的行为方式。

2.选择好谈心的对象与时机。

一对一谈心可随时进行,但与谁谈、什么时间谈等细节问题,更需重点关注。在最佳时机进行有针对性的谈话,会大大提高谈心的功效。谈心时机的选择一般是:(1)学生获得荣誉时;(2)他人取得成绩时; (3)面临新的学习环境时;(4)情绪低落时;(5)身体不适或生病时;(6)将要参加重大集体活动时;(7)犯错误时;(8) 家庭遭遇变故时;(9) 与他人产生矛盾时;(10) 学习遇到困难时……选择好谈话时机与对象,能让教育更具情境性,教育效果更佳。

3.营造良好的一对一谈心语境。

两个人的沟通效果,70%靠语境,包括关系、情境和场合等,只有30%依靠谈话内容,如果语境不对,沟通就会出现问题。因此,师生一对一谈话,要在师生双方情绪状态稳定时进行,这样才能谈出效果。 既然是一对一谈话,谈话的场合就不要选在教室和办公室这些人多的地方进行,应选择没有其他人的教室或办公室,或坐在树阴下、长廊里,也可在操场上散步。自然的谈话环境,有助于构建平和、有序的谈话语境,能让谈话在自然状态下进行,让学生感受到教师的重视,谈话功效更高。

4.注意谈心的内容与形式。

一对一谈心的形式有很多种,如:(1)“唠家常式”。以拉近师生距离为目的,没有师生界限。(2)“辩论式”。师生针对某一问题“唇枪舌战”,亮出问题、亮出观点、亮出思路、亮出精彩,通过思维碰撞,激发智慧火花。(3)讲故事、讲案例。通过富有情境性的故事和案例,教学生为人之道和为学之方,增加教育的现实性和在场性。(4)“倾听式”。以学生说为主,让学生讲出自己的困惑,释放负面情绪,教师给予适当的点拨。(5)“教导式”。当学生存在认识上的偏差,或者出现极端行为时,师生谈心就要以教导式为主,帮助学生尽快走出认识上的误区。

5.谈心时要注意倾听学生。

倾听是对双方关系的最好投资。谈心时如果不注意倾听学生,师生就不在同一个语言系统里,这样的谈心就会陷入“只有谈心形式,而无谈心功能”的误区。谈心不是教师的一言堂,是师生双方真挚的交流。在谈心时,教师首先要持有学生观点,蹲下身子, 和学生保持同一高度,这样才能看到学生眼中的世界。在表述自己观点的同时,要考虑学生、倾听学生, 这样才能形成一种对等的话语形态,才能让教师的言说走向深入,才能加大谈心的功效。

6.教师要注重谈心的技巧。

要想让师生一对一谈心成为充满关怀的教育性谈话,就必须有一个具有亲和力和说服力的谈话体系作支撑,该谈话体系的构建往往依靠教师的谈话技巧。教师的思想和精神要敏锐与透明,语言要清晰、简明,表达要严谨、富有逻辑性。跟学生一对一谈心不是训斥与说教,不要在谈话中用高大上的道德理论要求学生必须怎么做,而应用更通俗的语言、更优雅的态度,准确、平和地表达自己的思想,让学生尽享心智沟通的喜悦,从教师平实的言语里读到道德约束,从而获得高屋建瓴的帮助。

量体裁衣 篇9

面对互联网公司OTT业务的挑战, 运营商需要拿出具有电信级服务质量的互联网化通信服务, 重新获得用户黏性。Vo LTE对运营商而言, 正是互联网转型的关键一步。我国4G建设如火如荼, Vo LTE则是运营商全面完成向4G演进必不可少的一步。Vo LTE是否能获得广泛商用, 与移动运营商能否转型成功一样, 值得期待。

目前Vo LTE建设进展如何?在建设过程中是否遇到了困难?未来能否获得广泛商用?本刊记者就一系列问题特邀行业专家, 为读者答疑解惑。

对话嘉宾:

Strategy Analytics无线运营商战略高级分析师.....杨光

中兴通讯副总裁...................................张弢

上海贝尔

覆盖范围是建设重点

《通信世界》据悉中国移动已经在内地5个城市完成了Vo LTE通话技术的铺设, 年底之前正式商用Vo LTE网络。您认为运营商实施Vo LTE建设重点在哪里?在运营商Vo LTE建设中, 贵公司提出了哪些方案与建议?

张弢:中兴通讯在Vo LTE方面一直投入巨大, 也有了比较多的积累。在中国移动近期的Vo LTE试点测试和建设过程中, 中兴通讯结合在国际市场的应用, 提出了一些特色解决方案。例如:通过锚定/双触发方案以提升网络接通效率, 提升用户感知;通过网络自动检测终端Vo LTE/SRVCC能力并自动触发Vo LTE放号来提升运营效率, 实现网络对于用户的识别放号;以及通过NETBAS的解决方案实现端到端网络监控和管理, 提升运维效率等。另外, 中兴通讯联合中国移动提出的e SRVCC提案已被3GPP标准组织采纳。

上海贝尔:很多运营商在部署Vo LTE时, 开始的重点主要还是在无线覆盖范围上, Vo LTE所提供的优质语音业务体验也是建立在良好的无线覆盖前提之下的;其次, 是端到端的系统参数优化上, 由于这个过程涉及到不同厂商的设备, 使得整个优化过程异常复杂和漫长;最后是整张网络的运维能力, Vo LTE语音业务十分复杂, 如果没有一套强大的运维工具, 将无法提前监测到业务质量劣化的趋势, 也无法在故障发生后进行快速定位, 这些都会对运营商的业务发展和品牌形象造成不好的影响。

上海贝尔能够提供从接入到IMS边缘/核心以及开放的创新型通信业务接口最完善的Vo LTE解决方案, 并具有大规模商用部署案例。上海贝尔积极参与了中国移动的Vo LTE网络建设, 同时利用自身在国外的部署和运维经验, 给国内运营商提供了富有价值的建议。

成功推出任重道远

《通信世界》寄予厚望中国移动, 但也有消对Vo LTE息称, TD-LTE暂时无法满足Vo LTE要求, 现在TD-LTE网络表现不稳定, 上下行响应迟缓, 信号稍差的地方响应和速度不足以承载Vo LTE, 后期视频语音业务可能体验更差, 对运营商的计划和现实问题您有哪些了解?如果这些问题确实存在, 您认为是什么原因?您认为该怎样解决这些问题?

杨光:Vo LTE肯定会对LTE网络提出更高要求, 在部署早期出现各种问题也属正常。尤其是中国移动的TD-LTE部署在较高频段, 网络覆盖能力具有天然弱点, 将更加影响Vo LTE的使用体验。另外, 在终端侧, 支持Vo LTE的芯片、终端产品也都需要一定的时间, 才能逐步优化完善。这些都会影响Vo LTE的早期使用体验。

然而, 这些问题都是发展中的问题。基于中国移动的网络实际情况, 积极推进Vo LTE的部署是合理的策略选择。目前存在的技术问题是完全可以通过产业链上下游的合作予以解决的。尤其对于中国移动, 凭借良好的财务状况可以不断完善网络覆盖, 并利用庞大的市场规模, 推动供应商加快产品的优化和完善。目前的这些问题应该不会对Vo LTE的规模商用产生长期影响。

张弢:中国移动为了推进Vo LTE的商用, 前期准备工作已经进行了很长时间, 从运营商到设备厂商都已经完成了内场和外场的大量测试验证工作。从目前试点情况来看, 无线侧和网络侧的设备表现均稳定可靠, 可以满足Vo LTE网络商用的实际需求。

目前TD-LTE网络毕竟是一张新的网络, 覆盖范围和效果还有很大优化的空间。为了更好地提供Vo LTE服务, 针对无线信号稍差的地方, 在LTE无线侧的一些解决方案可以弥补不足, 例如可以采用小区边缘Qo S保障、TTI Bundling (TTI:Transmission Time Interval, 传输时间间隔) ——通过最大连续使用4个TTI资源数, 提高小区边缘UE增益。这些解决方案在外场都进行了验证并有明显的效果。当然, 针对Vo LTE的无线网络优化也是很有必要的, 但这是一个长期根据实际情况进行调整和优化的过程。

上海贝尔:Vo LTE网络的部署与以往有很大不同。Vo LTE业务的提供涉及到从无线接入、无线回传、无线核心到IMS边缘、IMS核心以及业务平台等一系列网元, 这些网元通常来自于不同的设备提供商。因此让Vo LTE高质量的语音体验优势充分发挥出来的网络优化工作, 是比较复杂的系统工程。如何定义业务体验指标、如何转化为相关的业务参数、如何协调众多厂商优化相关网元的参数以及如何快速定位需要优化的目标网元, 都是这个系统工程中的重要环节。基于我们在AT&T和Verizon这两张商用Vo LTE网络中所遇到的复杂问题以及丰富的解决经验, 我们相信上海贝尔可以成为国内运营商有价值的战略合作伙伴。

规模商用需寻找良好商业模式

《通信世界》着运营商资费与运VoLTE的实现意味维能力也要提升, 您认为这方面运营商目前还有哪些应该解决的问题?在Vo LTE规模商用的道路上, 如何寻找新的商业模式, 利用Vo LTE发掘更多核心业务的价值?

杨光:国际市场的发展情况表明, 运营商的经营重心正在不可避免地由语音转向数据。这种情况下, 降低话音业务成本将是一个长期的努力方向, Vo LTE可以发挥重要作用。

Vo LTE所带来的高品质话音体验 (HD Voice) 能为运营商的话音业务带来新的增值空间, 利用RCS能力, 以Vo LTE为基础, 运营商可以为用户打造全新的多媒体通信体验, 运营商应围绕这一能力进行更为大胆的业务模式创新。

张弢:资费方面, Vo LTE主要是继承传统CS业务, 同时提供视频等多媒体业务能力。针对语音通话, 业界大部分采取继承CS的语音按照时长进行计费的策略;针对视频等多媒体业务的资费, 运营商需要考虑按照流量还是时长进行计费, 同时还要考虑如何继承CS现网的预付费业务等问题。

运维方面, 由于Vo LTE完整的业务流程涉及网元较多, 包括无线、EPC核心网、IMS核心网、融合数据库等, 各网元的运维能力需要配合及融合。所以Vo LTE提出了端到端运维的实际需求, 这种运维方式对运营商当前的运维方式提出了比较高的挑战。

上海贝尔:Vo LTE将是运营商在互联网时代的新起点。这是因为Vo LTE不仅带来了高质量的语音业务体验, 最重要的是Vo LTE是建立在具有类似于互联网创新基因的IMS平台上。将IMS网络最大程度开放, 吸引更多的第三方参与创新, 能够将IMS网络的价值最大化。

上海贝尔基于IMS网络推出的Open API接口将运营商的网络通信能力开放出来, 而且这种开放接口是以一种互联网世界能理解的web化语言加以呈现的, 这就为通信和互联网架起了一座沟通的桥梁。例如:滴滴打车应用通过使用上海贝尔所提供的Open API接口, 交易双方使用虚拟号码进行联系, 完美地解决了使用者在沟通环节上可能出现的信息泄露问题。这种应用思路已经开始在多个行业中扩展开来, 将为运营商带来更多的价值。

国外经验不可完全照搬

《通信世界》国际市场上有哪些比较成功Vo LTE资费及运维模式?国际上的Vo LTE运营经验您认为是否适合国内?该如何辨别和应用?

杨光:普遍的业务模式都是不对Vo LTE和传统电路域的话音通话进行区分, 而是统一计入套餐包含的通话时长中。对于通过Vo LTE进行的视频通话, 视频部分的流量则要计入数据流量。在市场推广方面, 运营商普遍把高清话音作为主要卖点。

国内运营商在开展Vo LTE业务时可以借鉴上述模式。但在具体实施过程中, 仍需要以消费者体验为中心, 加强对国内消费者行为模式的研究, 更好地进行业务模式设计。例如:StrategyAnalytics在多国进行的消费者调研表明, 消费者越来越倾向于接受简单明了的计费模式, 而不是令人费解的MB、G B等流量数字。所以, Vo LTE视频通话的视频部分, 采用时长计费可能会比按流量计费更受消费者欢迎。

张弢:在国外的Vo LTE运营经验中, 很多纯技术的内容国内运营商是可以借鉴的, 但由于国内外存在终端和网络制式、部署e SRVCC/SRVCC与否、网络运营策略等方面的差别, 所以借鉴的时候要先深入分析, 然后再根据实际情况进行借鉴和使用。简单来说, 技术能力可以共享, 但网络建设和运营需要量体裁衣。

投保重在“量体裁衣” 篇10

保险是我们转嫁风险的手段，不过，并不是所有人都适合买保险。买上一份不“合身”的保险，有时候比没有保险更难受。在我们制订保险计划时，千万不能勉强自己。

中老年不必盲目“追保”

58岁的孙萍想为自己买一份健康险，理由很简单，年纪大了，怕以后看不起病。不过。让她没有想到的是，有些保险公司的健康险产品只能承保50岁或55岁以下人群，而有些虽能承保，但费用也高得吓人。“我只想买份保险保障自己，怎么就那么难呢?”孙萍不免有些失望。

其实，与孙萍有着相同境遇的人很多，不少人过了50岁后开始有了风险防范意识，想要为自己寻觅保险保障，不过此时想要投保不免有些晚了。一些对年龄要求较高的保险产品会将中老年人拒之门外，或限制最高保险金额，而有些则以支付高昂保费为代价。对此，我们建议中老年人不要勉强购买。

以某款定期重疾险为例，其在投保条件上对年龄做了明确限制，规定投保年龄最多不能超过50岁，若在41-50岁之间投保，最长可选的保险期间为20年，而对应的缴费期间也不能超过20年。

而在保费上，年龄偏高的中老年人可能无力承担。该产品费率表显示，一位30岁男性选择一份保额20万元的保险，需趸缴保费14700元，而一位50岁男性选择该份保险，同样20万元的保额，就需要趸缴保费66680元。选择分期缴费同样差距悬殊，30岁投保人分20年期缴费，每年需支付1100元，而60岁投保人分20年缴费，每年需支付5680元。

由于是一份定期重疾险，保险期间内若不发生保险事故，保费将不予返还，因此，中老年人投保前还应衡量一下其中的得失。

对终身重疾险来说亦是如此。某款终身重疾险费率显示，30岁男性投保20万元重疾险需趸交92240元，而50岁男性则需要趸缴138560元，若投保年龄上升至60岁，趸缴保费更是达到了163960元。

投保这样一份保险，很可能对投保人平日的资金周转产生影响。进一步说，花163960元缴纳保费购一份20万元重疾险，还需要面对理赔时的种种问题，究竟有多划算呢?

因此，如果你已经处在投保的尴尬年龄段中，在选择保险产品时就更要慎重，一些针对中老年人的保障或许更加合适，切不要盲目“追保”。

年轻人收入不高切忌“强保”

如果说中老年人容易发生“追保”问题，那么年轻人中，“强保”问题或许更加普遍。

曾有一个年收入不过10万元的工薪家庭每年保费支出就有2万元，女主人为此很是烦恼。“我和先生买了意外险、重疾险、万能险，还给2岁的宝宝买了医疗险，现在出险我们是不怕了，可交保费却成了最大的问题。”的确，按照这个家庭的年龄、收入情况，我们且不说保障怎样，单从保费开支来看就欠妥当。

一些保险公司的营销员喜欢把贵的险种推荐给客户，这其中很大一个原因在于其获取自身的佣金，而对投保人来说，往往有这样一个错误的理念，就是越贵的保险保障越全面，而事实并非如此。

就拿养老险来说，虽然我们一直强调要尽早储备养老金、投保养老险可以分担未来一部分开支，但并非所有人适合购买。一些收入较低的年轻人就不需要为了购买养老险省吃俭用，而一些已经达到相当富裕程度的中年人也没有必要再为养老做多余的储备。

量体裁衣 篇11

创建微信公众号的思路

从2012年腾讯公司的微信APP推出以来,至今已超过约8亿的微信用户。当下的时代,不少人的衣食住行、日常沟通、娱乐消遣都已离不开微信。据统计在智能手机应用端里,使用最高的APP是微信,平均每人每天点击微信不少于6次。短信、网站、报广、DM海报,电视广告等传统媒体的宣传效果已不如新媒体,像去年的优衣库营销,像刚过去的马蓉事件,正是通过新媒体一夜之间就爆发开来。所以在媒介平台建设上,新媒体特别是微信已成为当下很多企业的重点,企业的经营应顺势而为,通过公众号的建设让传统的经营方法加上互联网的运作,达到企业的变革与创新,让企业的经营管理更加高效。企业可以通过微信公众号与顾客建立一个可以实时互通的营销载体,为顾客提供更有效的服务。

通过微信公众号的开通,为公司的信息传播打通新渠道,达到线上信息投放,与顾客互动(提升顾客服务的灵活性),实现在线支付功能,为将来开通企业O2O微商城运营打下基础。

公众号的选择

订阅号:每天可以群发一次。群发的信息直接出现在订阅号文件夹中。订阅号群发信息时候,手机微信用户将不会收到像短信那样的消息提醒。

服务号:服务号,顾名思义,主要是给客户提供服务的。服务号一个月只能群发四次。服务号群发信息的时候,用户手机会像收到短信一样接收到信息,显示在用户的聊天列表当中。

主要区别:

1、服务号可以申请自定义菜单,而订阅号不能。

2、服务号每月只能群发四次,订阅号可以每天群发一次。

3、服务号群发的消息有消息提醒,订阅号群发的消息没有,并直接放入订阅号文件夹当中。

注册公众号所需条件

1、准备好企业的营业执照,并扫描仪复印一份彩色的,用于注册公众号时使用。

2、选择好以后主要负责公众号的负责人,准备好负责人的手机号、QQ号、个人微信号。

3、公众号主要负责人的身份证复印件。

4、公众号负责人的手持身份证的大头照,可用手机拍好备用。

商场版块划分:(把现有项目变成数字化)

公众号闭环设计思路

商场模块数字化(导入公众号)——利用卡券引流顾客到商场——把公众号的功能推到线上——提升顾客的体验(会员服务/微信支付/WIFI/卡券优惠/商场经营模块/最新消息)——最后利用微信支付手段再次把线下推回至线上平台,形成良性互动的闭环完成。

公众号与顾客互动的内容

会员功能WIFI投诉咨询信息推送发放现金券微信抽奖商场信息查询投诉咨询线上招聘招商信息

公众号推广计划

1、推送策略:公众号每月推广四期商场的信息,搭配其他热点引起粉丝关注。

2、目标第一步:吸粉为首期重要目标。

公众号推广方案

(一)公众号手段:店内WIFI端口引流

1、卖场安装WIFI信号发出器。

2、顾客进店用WIFI必须先关注商场的公众号,进入二级接口连接信号。

(二)公众号推广:地推

设专门的点进行:周末、节假日在正门口专人推广,平时在服务台推广。

地推内容:

1)现场扫码:扫码即可参与抽奖,设定5元至100元现金券奖品,通过开发一款二级端口的投奖插件来完成这项活动。现金券可设定消费满多少元可使用一张。

2)扫码送礼品:现场扫码送好礼,洽谈优质礼品,如:小公仔、手帕纸、饮料、购物袋等礼品。

3)摇一摇大惊喜:洽谈腾讯公司财付通微信支付业务,提供50万的现金券作奖品。开通后台插件功能,摇一摇即中百元现金券活动。

(三)公众号推广手段:平面媒介推广

1、利用公司对外的外片、DM海报、购物袋、接送车广告位、收银广告位、店内醒目广告位等,进行印刷或喷绘公众号二维码进行推广。

(四)公众号推广手段:人脉推广(关系平台)

组织内部员工、厂商业务人员扫描关注,建亲友团粉丝群。

公众号日常管理

1、微信营销效果的监控:公众账号推广报表(每周1表)

2、微信营销效果的监控:公众平台管理报表(1周1表)

公众号具体实施办法

1、开通微信公众账号

1)提前抢注“公司”专属微信账号,设置账号信息及logo头像。设置被添加自动回复、消息自动回复、关键词自动回复,若有需要可选绑定公众号手机助手。粉丝达到500之后申请认证,以提高公信力。

2、添加客户分组

例如分为新客户、老客户、星标组、未分组,后期根据需求可自定义添加客户分组。

3、素材管理

策划编辑单条图文和多条图文信息作为群发的素材,素材来源于各期活动的推送或者通过其他方式采编。

4、群发消息

每月群发4批图文信息,根据各期促销内容进行发布,每条信息中附加一个活动内容链接。可选客户分组进行推送,例如针对新客户的送券活动和针对老客户的感恩回馈活动,选择推送不同内容。此外,可采用的推送诉求点有商场介绍,各个经营及联营商户的优惠推送。

5、实时消息

每天针对粉丝的提问、反馈信息进行回复处理。

6、公众号推广投入预算

7、公众号的建设,在规划上一定要有长期的专门维护

可以让公司内部的人负责,也可找相关的第三方公司负责。

建设公众号一定要找到目的:公司为什么要去建公众号,建立后对公司有什么作用,能给顾客带来什么便利,在运作上要投入多少钱。而不是随大流似的,别家公司做了,我们也得做。自我感觉良好觉得我们也有公众号了。所以一定要建立公众号运营管理的相关制度与工作计划。这样的公众号才有可能为公司带来收获,为公司的运营管理提高效率。