政审考察材料格式

2024-09-22

政审考察材料格式(精选10篇)

政审考察材料格式 篇1

同志考察材料

***,男,***年1月出生,2008年7月山东**医学院临床医学专业毕业,大学学历,籍贯山东省菏泽市**,居住地**,往届毕业生。父亲**,务农,群众;母亲**,务农,群众;爱人**,务农;历史清楚。

该同志政治思想坚定。

能力素质:具有较强的工作水平和理论水平。学习和工作刻苦认真。

遵纪守法,尊敬领导,团结同事。廉洁自律严格遵守各项规章制度。婚育状况:适龄婚育。育有1女。报考期间表现良好。考录回避情况:无。

不足之处:年轻,比起老同志工作经验欠缺。应参加民主测评 人,实参加 人,人认为好,人认为较好,人认为一般,人认为较差。

考察组意见:该同志(不)具备事业单位工作人员录用条件,建议(不)予以录用。

考察组人员(签字): 2014年 月 日

入党政审综合考察证明材料 篇2

思想上:该同志坚决支持中国共产党,支持中国共产党的领导,主动响应党的号召始终以一名党员的要求严格要求自己。递交申请书后,该同志能认真学习主义思想,主动上进。认真学习和贯彻党的战略方针,自觉遵守党的纪律执行党的决定,服从组织分配,主动完成党的任务。能够切实的开展批评与自我批评,努力提高自己的思想素质。工作上:该同志进入新复小学后,努力工作,从不拈轻怕重,吃苦耐劳。能很好的完成各项教学工作任务。

生活上:该同志勤俭节约,乐于助人,对人友善谦让。有着正确的人生观,价值观。

经政审,及其家庭成员,主要社会关系政治历史清白,无任何政治历史问题,社会表现好。

递交申请书以来,经党支部,主动分子考察,学习和组织考察,入党动机端正,思想稳定,入党要求迫切,表现了较好的政治素质和思想素质,平时工作认真负责,现

实表现好,在单位起到了先锋模范作用。

事业单位招聘人员政审考察材料 篇3

______,__,__年__月出生,______人,______年__月毕业于________学院________专业,硕士研究生。

该同志政治立场坚定,思想积极上进,能自觉拥护中国共产党领导,热爱祖国,热爱集体,具有良好的思想道德素养,梳树立了正确的世界观、人生观和价值观,无不良表现,历史问题清楚。

该同志学习上认真刻苦,勤奋好学,工作科研上有较强的责任心和执行力,也有一定的组织领导能力,对自我要求严格,坚持学习有进步,做事有成效,目标明确,保质保量,具有扎实的______和________管理方面的专业理论知识,专业英语能力过硬;研究生期间,表现出了较强的独立研究能力和组织协调能力,遇到问题善于运用知识和方法去解决,能独立开展研究工作,主要研究方向为水资源优化配置,积极参与了丽江市水利发展“十三五”规划报告、云南省生态文明建设规划等专题研究,完成了多篇科研论文,专业知识和工作能力得到了较大的提升和锻炼。本科生期间获得校二等、三等奖学金,研究生期间获得奖学金两次。

该同志开朗大方,热爱生活,待人礼貌,尊师重教,团结同学,热心公益,同学之间相处融洽,爱好各项健身运动,曾组织过学院联欢晚会,做事周全仔细,具有良好的组织协调能力和团队合作精神。

该同志在纪律上坚持原则,严于律己,为人正直,作风正派,廉洁自律,遵纪守法。

根据______在校现实表现情况和档案情况,未发现该同志参加“法轮功”等邪教组织和任何违纪违法行为记录。

考察成员:

政审考察材料格式 篇4

综合政审考察材料

我支部委员会拟发展XXX同志为预备党员,并于近期对该同志各方面情况进行了全面考察。

一、XXX同志的基本情况

XXX,男,汉族,XX省XX市人,19XX年X月XX日出生,现为XXXXXX股股长。XXX同志在XX局工作期间,各方面表现积极,于201X年X月被支部确定为入党积极分子。在组织对其进行培养的过程中,学习态度端正,思想积极进步,热爱党,热爱祖国,热爱人民。综合各方面的考量,该同志在组织培养下,各方面进步明显,达到培养目的,符合考察标准。

二、政审情况

通过组织对XXX同志家庭、社会关系的调查,我支部了解到XXX同志的直系亲属及联系密切的社会关系均无政治历史问题,人员关系清白。该同志已具备《党章》规定的入党条件。

三、政治素质考察情况

XXX同志自参加工作以来,接受党的启发与引导,较早的递交了入党申请书。在一年的考察期间,XXX同志政治素质、理论修养都有很大的提高。该同志积极从思想上入党,认真阅读理解马克思主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想。他热爱党,热爱祖国、热爱社会主义,坚决拥护党的路线方针政策,高度认同马克思主义等党的指导思想,充分信赖以习近平同志为核心的党中央,对坚持走中国特色社会主义道路、实现全面建设小康社会的宏伟目标充满信心。在各个方面严格按照党员的标准要求自己,严于律己,宽以待人,坚持“为人民服务”的宗旨。他经常关注党的政策方针,与时俱进,养成关注国家大事的好习惯,并在重大政治事件中与党的立场保持一致。XXX同志做到了思想和行动的结合,不断向光荣的中国共产党看齐。

四、本职工作表现情况

XXX同志自进入XX局以来,先后在XXX股、XXX股工作,现担任XXXX股股长,主要负责XXXXXX有关工作,具体涉及到XXXXXX、XXXXX、XXXXXXX等民生工作,该同志工作认真负责,尽心尽力,以高度的责任感,严谨细致的工作态度,很好地完成了自己的本职工作。该同志在担任XXXXXXX股股长期间,每年均能完成或超额完成上级交的工作目标任务,XXXXXXX工作多次获XXX市、本局先进。

五、本人要求入党和组织培养过程

XXXX同志从201X年积极申请加入党组织,鉴于该同志各方面优秀的表现,支委从201X年5月吸收为入党积极分子。该同志积极参加党组织的各种活动,积极参加入党积极分子培训,考核成绩优异。

六、支部考察意见

通过考察,XXX同志思想进步,政治立场坚定,入党动机端正,入党愿望强烈,在政治上、思想上都能与党保持高度一致,工作中任劳任怨,兢兢业业,生活中严于律己、宽于待人,群众基础良好,深受领导及同事的好评。该同志较高的思想觉悟,突出的工作表现以及坚实的群众基础,已经符合共产党员的标准。

XXX市XXXXXX局支委会

考察材料内容及格式要求 篇5

根据有关要求,现对考察材料内容及格式提出如下要求:

一、考察材料的内容要求

考察材料要坚持实事求是,客观公正,全面反映考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面的情况,特别是与申报职位的匹配度情况。撰写采取写实的方法,突出考察人选特点。主要包括以下几个方面:

1、思想政治素质

主要反映考察人选的“德”的情况,包括理想信念、政治立场、宗旨观念及在重大事件中的表现等情况。

2、政策理论水平、组织领导和业务能力

概括反映考察人选的能力,特别是要反映出其是否具备所申报职位要求的德才素质,并通过工作实绩来体现。对考察人选工作实绩的描述要实事求是,工作评价要恰如其分,准确定位干部在工作中发挥的作用,不能把大家或集体的成绩说成是个人的成绩。

3、廉政情况

主要反映考察人选廉洁自律情况。对这方面有反映或核实有问题的,要将有关情况表述清楚。征求纪检监察部门意见的情况要写明。

4、存在不足

主要反映考察人选的缺点和不足,应符合本人特点,避免千篇一律和简单化。

5、群众公认情况 主要反映民主测评和谈话推荐情况。具体表述参考格式:

2011年12月 日,考察组到()单位对考察人员()进行了考察。共有()人参加了民主测评,认为其“优秀”的()人,占()%;认为其“称职”的()人,占()%;认为其“基本称职”的()人,占()%;认为其“不称职”的()人,占()%。有()人参加了个别谈话,同意其提拔任职的()人,占()%。

6、考察意见

根据本人挂职锻炼情况,基层党组织意见,通过综合分析考察人员的德、能、勤、绩、廉等情况,对挂职人员进行分析,明确是否可以推荐其提拔任职。

需要说明的其他问题,可另附材料。

二、考察材料的格式要求

1、标题:“X X X 同志考察材料”;落款:“第五分公司2011年后备人才挂职锻炼考察组”,注明考察组成员姓名及考察时间。

2、考察材料字数一般在800字左右。

综合考察材料和座谈会格式 篇6

时间:2011年7月25日下午

地点:汪所办公室

主持人:杨晖

记录人:周婷婷

参会人:汪军、孙友信、左玉才、赵明胜

会议内容:关于关于周婷婷同志转正定级座谈会。

杨晖:周婷婷同志于2010年7月起在枞阳县公安局横埠派出所工作,试用期一年。现请各位领导就该同志在你单位工作期间的表现作出评价。

汪军:该同志有良好的道德修养,坚定的政治方向。在单位组织的各项政治学习活动中能认真学习,认真分析总结自身情况,积极改进,将理论应用到实践中。在平时工作生活中,严格遵守单位的各项规章制度。能和同事们以诚相待,和睦相处,互相帮助。

孙友信:该同志综合素质好,业务能力强,学习能力强。能比较全面地掌握公务员知识和我单位主要职能和重点工作,有较强的沟通能力,能够胜任自身的本职工作。

左玉才:该同志爱岗敬业,认真负责。在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。能保质保量完成工作任务,在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。

赵明胜: 该同志作风优良,廉洁自律。严格遵守《公务员法》、《人民警察法》,始终坚持自警自励,以学习提高自我,以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。

汪军:在过去一年的工作中,周婷婷同志认真履行公务员应尽的义务,圆满完成单位交给的任务,本单位认为周婷婷同志已具备一名合格公务员所应具备的主要条件,根据相关规定,单位同意其按期转正。

考察政审事项 篇7

各相关引进单位:

瓮安县2018年公开引进高层次和急需紧缺人才考察政审工作即将开展,为保证考察政审工作的有序进行,引进单位要充分认识考察政审工作的严肃性,及时成立考察政审组织,并明确专人负责此项工作,认真按照《黔南州事业单位新增人员公开招聘实施意见(试行)》的规定,对引进到本单位体检合格的考生进行考察政审。现将有关事宜通知如下:

一、考察政审的程序、方式

1、引进单位成立考察政审工作领导小组,负责对此次考察政审工作的领导。领导小组由单位负责人、政工人事负责人等组成。由领导小组指定在职在编的2名及以上政治素质高、业务能力强的中共正式党员具体负责本单位引进人员的考察政审工作,考察政审组要对考察对象逐个进行考察政审,并作出考察政审结论,然后填写《黔南州事业单位聘用工作人员考察情况表》(一份),考察表由2名及以上考察人员签字确认。

2、考察政审合格的考生,由引进单位按考生的真实情况填写《黔南州事业单位聘用人员审批表》一式四份(电子照片)。审批表“拟聘用岗位”栏填写考生所报考岗位;“个人简历”栏从高中入学至今,起止时间:××年××月――××年××月; “用人单位意见”栏填写“同意聘用为××岗位专业技术人员(职员)”,并盖单位公章;“主管部门意见”栏填写“同意聘用”,并加盖主管部门公章。

3、考察政审工作人员按照考生毕业证书编号,在中国高等教育学生信息网(学信网)、学位网上查询考生本科、硕士研究生毕业证书、学位证书的真实性,打印电子注册备案表并加盖公章。同时填写《瓮安县公开招聘事业单位拟聘用人员学历档案查询登记表》(一份),查询结果必须有2名及以上查询人员签名。

4、引进职位有学位、执(职)业资格等其它要求的,考察政审时需考生提供相应证书原件及复印件或有关证实材料。

5、《黔南州事业单位聘用工作人员考察情况表》、《黔南州事业单位聘用人员审批表》、《瓮安县公开招聘事业单位拟聘用人员学历档案查询登记表》均须报电子文档。

6、引进单位必须尽快调取考生个人档案,考生个人档案尚未调取到引进单位的,一律暂不作出考察政审是否合格的结论。考察政审可采取查阅考生档案、实地走访、函件调查、与考生谈话了解等方式进行。考察要全面、客观、准确、细致。

7、引进单位必须对照《瓮安县2018年公开引进高层次和急需紧缺人才实施方案》的规定,对考生学历、专业、执(职)业资格、年龄等资格条件进行再次审核,坚决杜绝不符合条件的考生进入拟聘环节。引进单位在考察政审过程中发现的问题,请及时与县招聘办联系。

二、考察政审材料收集顺序

1、《黔南州事业单位聘用工作人员审批表》一式四份(双面打印);

2、《黔南州事业单位聘用工作人员考察情况表》(双面打印)必须附下列材料(按序号收集):

①本科、硕士研究生毕业证书、学位证书复印件(原件由考察政审单位负责审核)及网上查询结果(电子注册备案表)各一份;

②本人身份证复印件一份及本人、配偶、子女、父母、兄弟姐妹户籍所在公安派出所出具的审查材料原件;

③应届毕业生需提供所在学校出具的在校期间的现实表现证明原件(其中研究生学历的考生本科阶段也要出具,同时由学校派出所或保卫部门签署意见并加盖公章)及待业期间所在村(社区)出具的现实表现材料原件;

④往届毕业生需提供在校期间现实表现证明原件(其中研究生学历的考生本科阶段也要出具,同时由学校派出所或保卫部门签署意见并加盖公章)外,还需根据离校后的经历分段提供表现情况及辖区派出所出具的证明原件;

⑤县级以上计划生育部门出具的计生证明原件; ⑥、其他证明材料。

3、瓮安县公开招聘事业单位拟聘用人员学历档案查询登记表

4、黔南州事业单位新增人员花名册。

以上材料复印件由考察政审单位签署“与原件相符”并加盖公章。

单位上报政审材料时,必须将考生个人档案材料按规定、密封后交县人社局考试指导中心,以便进一步审核。

三、时间要求

考察政审单位从2018年10月12日起至2018年10月21日对考生进行考察政审,并于10月23日前将考察政审结果及相关材料送交瓮安县考试指导中心。不按时完成考察政审而延误报批、安置的,由考察政审单位负责。

四、纪律要求

对新聘人员的考察政审实行责任追究制。参与考察政审的人员必须切实履行职责,认真按照相关要求对考生进行考察政审,如因考察政审不严格、不细致引发严重后果或考察政审人员弄虚作假的,一经查实,将追究考察政审人员及有关人员的责任。

五、其它事项

1、考察政审中,对放弃拟聘资格的考生,引进单位必须要求考生写出书面申请。

2、请各引进单位告知考生在考察政审期间务必保持通讯畅通,以便随时联系。

3、个人考察政审材料请考察政审单位按第二项规定的顺序收集。

4、根据《瓮安县2018年公开引进高层次和急需紧缺人才实施方案》的规定,资格审查贯穿引进工作全过程,在公开引进过程中,任何一环节发现应聘人员资格条件不符合引进实施方案要求的,一经查实,取消拟聘用资格。

联系电话:0854-2918260(工作时间)

瓮安县公开招考招聘工作领导小组办公室

教师事业编政审考察报告 篇8

一、基本情况

***,男,共青团员,汉族,****年*月出生,**市**区人,本科学历,学士学位,****年*月******大学****专业毕业。

家庭成员情况:父亲***在***村务农,母亲***在****村务农。经查,以上人员均无违法犯罪记录,没有参加任何违法组织。

二、政治思想表现及工作学习实绩

20**年6月毕业后,通过面试,进入乐学辅导机构开始工作,该同志在工作期间,坚持四项基本原则,拥护党的各项路线、方针、政策,自觉学习马列主义,毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,努力践行科学发展观,不断提高自身政治理论水平和思想觉悟。该同志在工作期间,勤勤恳恳脚踏实地地做好一位老师的本职工作,认真完成领导交给的任务,虚心向各位老师和优秀教师学习先进的教学经验,各项能力在实践中不断锻炼提升。同时该同志积极参加各种教育理论学习,性格开朗活泼,关心集体,乐于助人,具有良好的人际关系和团队精神,组织纪律性强,能够模范遵守各项规章制度,生活中严以律己,宽以待人,作风朴实,品质优秀,深受家长学生好评。在具体的工作中能形成一个较为清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。工作质量成绩、效益和贡献普遍得到了领导和同事的好评。无违法乱纪行为,未参加任何违法组织活动,政治历史清白。

三、存在的缺点或不足

该同志毕业后在工作、学习和生活情况等方面有很大的进步和成 1 绩,但在一些方面还存在着缺点和不足。比如,理论素养欠缺些、实践经验欠缺等。希望在今后的工作中不断加强学习,通过向领导和同事请教等方式不断改正自己的缺点,提高自己的各项能力,做一名合格的人民教师。

考察人签名:

关于xx同志的考察政审报告 篇9

xxx,女,蒙族,一九八五年十一月出生,人,二零零八年三月参加工作,大学本科文化程度。现工作于 市 区政府机关事务管理局。具体负责区局域网络管理工作。该同志的主要表现如下:

一、讲政治、讲大局,具有较高的政治理论水平、良好的政治素养

坚持学习,不断提高自身政治理论水平和党性修养。该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,不断提高政治理论水平。工作中自觉践行“八荣八耻”重要思想。落实科学发展观,走可持续发展道路。她时刻注重自己世界观的改造,注重树立正确的人生观、价值观,坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀。坚持自身的党性修养,自觉维护党的形象。该同志始终立场坚定,思想和行为时刻与党中央保持高度一致。在重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加任何邪教组织。

二、严于律已,宽以待人,具有高尚的道德品质

该同志办事沉稳,工作勤奋,勤勉敬业,作风正派,善于团结同志,具有正确的地位观、利益观和良好的道德风尚。从严要求自己,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排相结合,在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地追求信仰和理想。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,该同志历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,保持良好的道德情操。勤奋努力、任劳任怨、扎实工作,受到了领导和同事们的好评。

三、认真钻研业务,工作能力强

五年来,该同志始终服从组织安排,恪尽职守,尽心尽力,充分发挥自己的主观能动性和创造性,做好本职工作。工作中,该同志能以身作则,为人表率,吃苦在前,常常加班加点,不计个人报酬。

该同志能够坚持学习网络工作的业务知识,并能理论联系实际,在工作中加以应用。该同志在多个岗位工作过,每到一个新的工作岗位,都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识,适应新的工作,她热爱学习,勤于思考,有较高的专业知识和业务水平。

四、工作扎实,现实表现良好

该同志自参加工作以来,每到一个新的工作岗位,她都能爱岗敬业、认真学习钻研相关业务知识,在较短的时间内适应和胜任工作。是一个团结同事,积极进取的好同志。

政审考察材料格式 篇10

发展新党员培养考察政审表

姓名:与居民身份证一致单位:XXX村党支部

月日

特被提醒:此表所填写内容不得涂改!为避免填写上的差错,最好是先写草稿,经检查无误后,再往上抄。(此表中内容均为范文,仅供参考,实际工作中应根据被考察人具体情况按照此格式填写)

说明

一、此表由考察政审组用蓝或黑钢笔墨水填写,填写要严肃、认真,字迹要清楚。

二、考察的内容,重点是对党的信念,为人民服务献身精神和贯彻执行党的路线、方针、政策的态度,在大是大非问题上是否立场坚定,旗帜鲜明,与党中央保持高度一致,在学习、工作、社会活动中,是否起模范带头作用,以及家庭主要社会关系情况。

三、此表经支部、总支审核后,并归入个人档案,没个人档案的,由基层党委保存。

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