2校园是我家,卫生靠大家——主题班会教案

2校园是我家,卫生靠大家——主题班会教案（精选8篇）

2校园是我家,卫生靠大家——主题班会教案 篇1

《校园是我家，卫生靠大家》主题班会

活动目的：

通过本次班会活动,使学生了解学校优美的环境来之不易,增强学生的爱校意识和奉献社会责任心,增强学生“爱我学校,美我学校”的意识,为学校的环境问题出谋献策,培养主人翁意识；让学生明确校园环保的重要性，形成人人爱绿色校园、人人建设绿色校园的良好氛围。

我倡议

1、全校师生一齐来保护我们现有的树木。

2、不在校园乱扔纸屑、瓜子、糖果等残渣废物，并提醒乱扔垃圾的同学。

3、以爱护校园环境为己任、自觉维护校园的清洁卫生，不随地吐痰、不乱张贴、不乱踩瓷片。

4、看到地面上有脏物主动捡起来。

5、节约用水、不乱拧水龙头。不向地上扔废弃物。

6、不践蹋草坪,不摘花摇树.“小草也有生命,需要你我的共同呵护”

7、主动捡拾别人丢在地上的垃圾。养成“文明清洁”的良好习惯，共同创建一个美丽的校园。

同学们,让我们人人动手，为创造一个现代化的、美好的学习生活和工作环境而共同努力吧!班主任总结：

同学们，今天的《校园是我家，卫生靠大家》主题班会就要结束了。通过这次主题班会，我希望大家能树立良好的环保意识，从身边小事做起，做一个文明学生。只有我们自己对社会负责，对环境负责，我们才能获得舒适的环境，美丽的校园。让我们携起手来，以实际行动共创一个美丽的绿色校园吧

学校是我家,创建靠大家主题班会 篇2

主持人：亲爱的老师、同学们，下午好，今天我们班会课的主题是“学校是我家，创建靠大家”。

我们的学校依山傍水，风光秀丽，是一座美丽的花园式学校，学校的卫生状况整体是不错的，但是也经常会出现一些不和谐的因素。比如：有的同学没有养成良好的生活、卫生习惯，破坏公物，乱扔乱弃，这种不文明行为与学校管理的要求存在着很大的差距。因此，为了进一步美化校园环境，美化班级环境，培养班级同学良好的卫生习惯，从我做起，从小事做起，特举办本次主题班会。

下面让我们来看几个场景，这些场景我们是不是在校园里、班级里碰到过？ 场景一： 扔香蕉皮;

场景二：（学生1）一边走一边说（在讲台前）：“今天的天可真热（假装抬头

看太阳）。”说完喝完最后一口饮料，随手一扔，走了，“哎呦，谁这么缺德，乱扔香蕉皮。”（踩到了前面香蕉皮，做摔倒状）。

场景三：吐口香糖

场景四：摘花

主持人总结以上的现象。

主持人：在校园里还有其他一些不文明现象，请大家列举一下（主持人在黑板上写下来）。

1：不关水龙头2：乱扔、乱丢垃圾、食品袋、果皮纸屑3：乱扔废纸废物、随地吐痰、破坏绿地、垃圾：啦、乱涂乱画

2校园是我家,卫生靠大家——主题班会教案 篇3

同学们，你们想在一个干净、整洁的环境中学习吗？想在一个环境优美、充满生机的校园里好好学习吗？我相信，大家的答案都是肯定的。如今，在我们的校园里，还能时常看见教室里、走廊上、校道上，有散落的纸屑，有同学们吃完喝完随手乱扔的塑料瓶、零食袋等等。现在，秋风吹起，这些垃圾就在我们的校园里“翩翩起舞”。“学校是我家，卫生靠大家”，我相信，没有哪一位老师，同学希望在一个垃圾遍地，尘土风扬的环境中学习、工作和生活。老师们，同学们，为了营造校园良好的学习和工作环境，现在我发出几点小倡议：

1.请不要乱扔垃圾，比如纸屑、塑料瓶、包袋等等，提醒和督促爱随便乱扔东西的同学。

2.看到地上有纸屑，塑料袋等杂物，主动捡起来，及时扔到垃圾桶。

3.中午午饭过后，请同学们及时打扫卫生，清理掉落在地上的剩菜剩饭。

4.把清理好的垃圾倒在指定的位置。

是我家,卫生靠大家 篇4

地球——我们赖以生存的家园，在这个美丽的家园中，人们安居乐业，繁衍

生息。然而，地球是非常脆弱的，稍稍对她不好，她就会非常非常的不舒服，随之便产生地震、洪水、海啸、火山爆发等自然灾害，时刻威胁着我们的生

命。这是我们大家都知道的道理，钢铁企业在大家的眼里都是污染很严重的，湘潭是二型社会的试点城市，作为一名湘钢人我们身上的责任更加重大，但

是我们经常可以看见很不文明的行为------------------

马路上随处可见的口香糖、槟榔渣，烟头等等，这些垃圾如果不把它清除掉，就会一点一点堆积成山。我想谁也不愿意生活在垃圾堆里吧？如果人人都随便乱

丢，我保证，不久的将来我们就会生活在一个垃圾山里了。我们 公司现在对

环境的治理非常有决心，在我们工作的地方都种植了很多花草，但是我们一些职

工并不是很爱惜，随意在上面走，好好的一些花草就死了。

我曾经看过一则公益广告：有人这样问过我，播出的一条公益广告，能不能改变

我们生活中的那些陋习呢？我说不。公益广告对于社会中的那些不文明的现象也

许不可能药到病除，但是我相信，一条公益广告就好像是一盏灯，灯光亮一些，我们身边的黑暗就会少一些。并且我相信，每个人的心灵都像是一扇窗，窗户打

开，光亮就会进来。我相信，文明就在我们身边，离我们很近很近，近得触手可

及。有时候，文明离我们只不过是10公分的距离，有时候，也许只是几十厘米的宽度，也有时候，可能只是一张纸的厚度，我相信，其实文明，就在我们心中，我们会在生活中不经意地流露着。有时，多一个手势，对别人来说，就是多一份

体谅；还有时候，多一点耐心的等待，对别人来说就是一种关爱；有时，多一点

点分享，对别人来说，就是多份温暖。我们每个人迈出一小步，就会使社会迈出

校园是我家清洁靠大家心得 篇5

在传统端午佳节来临之际，为净化、美化校园环境，增强学生爱校护校意识，培养学生讲卫生、爱劳动的好习惯，5月30日，安口中学开展了以“校园是我家、清洁靠大家”为主题的校园卫生大扫除活动。

经过教导处的精心安排和分配，各班级明确了劳动任务后，下午第一节课，大扫除活动便开始安全有序地进行。同学们在老师的带领下，积极热情地投入到劳动中去，擦窗、扫地、摆放桌椅、清理杂草、打扫蜘蛛网、捡拾操场上的垃圾，校园中每一个角落都能看到同学们忙碌的身影，一派热火朝天的活动景象成为了校园中最亮丽的一道风景线。经过同学们的共同努力，校园面貌焕然一新，同学们也露出了灿烂的笑容。

此次校园卫生大扫除活动，不仅美化了校园环境，更重要的是教育了学生，营造良好的校园环境应从自身做起，整洁的环境需要大家共同去创造，进一步培养了学生“爱校如家”的意识，是一次重要的卫生习惯教育

2校园是我家,卫生靠大家——主题班会教案 篇6

大家早上好！

我演讲的题目是《当校园变洁净以后……》，对！当校园变洁净以后，我们还应该做点什么呢？

经过大家的努力，今天的校园要比以前洁净许多，这说明同学们都爱校园，都爱干净舒服的环境！但是我们保护环境的洁净不是一时的冲动，不是一两天的行动就够了，而是要长期的坚持，养成爱护环境的好习惯才行。所以我们要大声的呼吁：同学们要持之以恒地保护环境！

我经常看到我们的张校长在校园里的各个角落捡

拾果皮纸屑；张校长身先士卒，以身作则，保护校园环境的优美，作为小学生的我们，怎么能不加入这个爱校如家的行列中去呢？

保护生态，绿化校园，应该从我做起，从身边的小事做起，不乱丢纸屑，不乱涂乱画,不肆意践踏草坪，都是我们每个人都做得到的环保行为。当你见到废纸、食品袋、废弃物，你弯一弯腰就可以做件好事了。当你要丢垃圾的时候，你应该想到，你这么随意的一丢，是不是符合一个学生应有的素质呢？

保护校园环境，人人有责。校园是我家，美丽靠大家。希望我们每一位同学都坚持下来，当好校园环

企业是我家 发展靠大家 篇7

温县职教中心 段传福

今天，我很荣幸有机会与大家一起共同探讨我们职工与企业的关系，探讨如何运用厂规厂纪保护职工合法权益的问题。希望对大家有所帮助。

我今天要讲三个问题： 第一 企业---员工自己的家

格力总裁董明珠：企业家要像爱自己的子女一样呵护员工，现在物价在上涨、生活在改善，所以对他们的待遇一定要提高。我们如果把员工仅仅当做工具是不行的，要让他们有一种主人翁的感觉在里面，让他感觉到这就是他的家。我们作为企业家、领导人要呵护他们，爱他们像爱自己的子女一样。

某企业《员工手册》第一页就这样写道：我们以最真诚和万分喜悦的心情欢迎您加入XX大家庭，在以后的岁月里，我们将为着XX的发展与成就而齐心协力、不懈追求！

在这个大家庭的所有人员，无论性别、年龄、学历、民族、宗教信仰如何，也不管过去怎样，我们给每一位同仁的机会都是均等的。我们将给您提供最大的发展空间，使您的能力得到充分发挥；我们将给您提供良好的学习场所，使您的知识得到丰富；我们也将给您提供优越的生活环境，使您的生活丰富多彩。

我们说把职工当做自己的家庭成员进行呵护和关爱，这是现代企业可持续发展的崭新理念，也是建立良好的企业人际关系重要举措。

而对于企业的员工来说，如果真心实意能把企业当做自己的家，就会有一种“厂兴我荣 厂衰我耻 ”的使命感，和企业同甘共苦。并自觉地维护企业形象，为企业的不断发展和壮大而尽心尽责。

第二 厂规厂纪 撑起企业发展的蓝天

俗话说：家有家规 国有国法。一个现代化的企业都有一套自己的管理体制，对于工厂而言就是厂规厂纪。它是为健全公司组织，建立经营制度，提升企业文化，依据劳动法等有关规定制定的，其目的是明确员工权利和职责； 规范员工行为；维护员工切身利益，提高公司员工整体素质。

某《员工手册》里讲到：明确您的权利和职责，使您工作顺利，从而提高我们团队的整体素质。不仅是每一位成员的行为指南，也关系到您的切身利益，因此希望全体同仁，无论职位、能力高低，都有义务和责任维护她的尊严，保证她的全面实施。现在，您已经是这支充满活力而又任务艰巨的团队中的一名成员，我们希望您感到在XX公司工作是一种富有挑战而又非常愉快的体验。我们的目标来自于每一位同仁的共同努力，诚然也离不开您的贡献。让我们携起手来，共同走向XX公司的辉煌！愿我们合作成功！

这就是现代企业为什么要制定一套规范的管理体系的初衷，它是

保护企业能够健康发展的安全卫士，作为企业的员工，我们有责任和义务去遵守。

厂规厂纪的内容比较全面，它包括 工厂（企业）各部门 科室的所有管理制度。主要有以下几个方面： 1.门岗管理制度 2.办公室管理制度 3.安全保卫制度 4.车间生产制度 5.财务管理制度 6.职工考勤制度 7.员工培训制度 8.工资福利制度

总之，厂规厂纪是为健全公司组织，建立经营制度，提升企业文化，依据劳动法等有关规定制定的，其目的是明确员工权利和职责； 规范员工行为；维护员工切身利益，提高公司员工整体素质。

那么，作为一名企业员工，该如何面的厂规厂纪呢？下面我讲第三个问题：

第三 拿什么报答你 我的家

上面我们已经了结了厂规厂纪的作用和特点，作为企业职工，应该做些什么呢？我想提几个问题供大家参考：

（1）谨防一个误区：所有制度都是限制和处罚职工的

其实，厂规厂纪如同交通规则一样，都具有规范性和强制

性。它不仅规范企业职工的行为，也限制和规范了工厂和企业的违纪违法行为，从而保护职工的利益。如一企业员工因家中有事迟到了，而那天带班的主任正好与他有些恩怨，就公报私仇，当众辱骂他一番不说，还加重处罚他。这个工人不服，就找到厂里主管工会的领导提出抗议，结果那位带班主任不仅向他当众道歉，还被厂规厂纪进行了处理。

（2）消除一种观念：制度只有限制和处罚，而不能给职工带来权益。通常，人们把厂规厂纪视作约束和限制。有利于自己的，就执行，不利于自己的就抵触和不执行。其实，这是一种目光短浅的行为。从本质上看，规章和纪律体现的不仅仅是老板和企业的利益，而且体现着员工的自身利益。

比如，在建筑工地上有一条纪律：在工地上班工作时，必须戴安全帽。不遵守这条纪律，那么，你就有可能遭受不安全事故的侵害。

因此，作为一名企业的新员工，在参加工作之际，应对该企业的各项厂规厂纪，进行详细的了解和掌握。对于不理解的内容，或不会操作的条款，一定要虚心向上司和老板了解清楚，切不可不懂装懂，更不能拿厂规厂纪不当一回事。不认真、粗枝大叶的行为或态度，最终可能给企业和自己造成损失。还有厂里制定的职工培训制度 工资福利制度等都是为了维护企业职工的权利。

（3）确立一种思想：做一名遵守厂规厂纪的好员工。

首先应该认真学习厂规厂纪，做到知。

二、遵纪从我开始，带头模范遵守，做到行。厂规厂纪在制定的过程中就要有员工的参与，根据他们的合理意见进行修正，这样的厂规厂纪是整个单位所有人参与制定的，也听取了员工的建议，他们不遵守说不过去了。

三、提示别人不做违纪行为，做到帮。

四、向属下或徒弟提要求，做到传。

综上所述，好的厂规厂纪，能够促进企业正确行使企业管理权，减少劳动争议纠纷的发生，从根本上稳定生产秩序和社会秩序，减少不稳定因素，构建和谐的劳资关系。

请大家牢记，我们在一起工作，为了一个共同的目标，就必须建立保护大家并使大家共同受益的规则。我们都明白大多数人都渴望能有互助、礼让、高效的工作环境，我们相信厂规厂纪将会帮助您做到这一点。

公司是我家,发展靠大家 篇8

尊敬的各位领导，同事们：

大家好！今天我演讲的题目是《公司是我家，发展靠大家。》 斗转星移，时光如梭，转眼间，到四兴公司从事工作已有近二年的时间了。在这里，有亲如兄弟姐妹的同事，有关心和照顾我、指导我成长的领导，在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，我们互相关心、互相爱护、挚诚沟通、互相协作。我们有缘相识在四兴，相聚在四兴，是四兴给了我们展现自我的机会，是四兴给了我们演绎人生的舞台，我们应该珍惜这个机会，多做贡献为了四兴的明天。

“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因为有了家，生活才变得有趣；有了家，工作才能顺心；有了家，才懂得什么叫关爱，什么叫珍惜。家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方，也是我们无论身在何处甚至异国他乡，却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地 “家”让我们多了一份情感，多了一份思念。刚才所说的是属于我们自方。己的小家，但是在浩瀚的社会里，在这繁杂的环境当中，我们还拥有另外一个属于自己的家，那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的企业。四兴公司，就是这样一个属于我们自己的家。

在这个大家庭里，有很多的成员，来自全国各地。因为这个家，为了一个共同的梦想，我们在这里相遇、相识甚至相知。小家里我们拥有了亲情和爱情，而在这个大家庭里，我们却拥有了最广泛的友情。大家都知道“企兴我荣，企衰我耻”这个道理，一个企业的兴旺与否从某种意义上来说是由这个企业的员工所决定的。同样，企业是员工赖以生存的母体，企业不能够没有员工，员工也离不开企业，它们是同命相连的一个共同体。随着市场经济的迅猛发展，与我们命运息息相关的四兴公司也面临着严峻的考验。四兴公司想在激烈的竞争中处于不败之地，就离不开英明、果断的领导班子，同样更离不开公司的员工，因为员工是企业经营和发展的主体，企业的兴衰荣辱与公司每一个人休戚相关，只有加强企业的凝聚力，较快适应新经济时代的需要，才能适应优胜劣态的竞争环境。所以我们每位员工都要增强忧患意识，树立主人翁观念，共同分析困难的真正原因，群策群力，寻求解决的方案，迅速消除企业的困难，共同推动企业的发展，在未来的竞争中我们就能多一些成功的机会。，那么我 社会在不断进步，四兴公司要生存，要建成“皖北支护基地”们的员工就要把企业当成自己的家。

俗话说“家和万事兴”，我们作为大家庭中的一员，在思想上就要树立“家兴我荣，家衰我耻”的观念。只有这个“家”兴旺发达了，员工才会有丰厚的薪金和良好的工作环境，生活才会多姿多彩。当我们在为企业努力工作的时候，公司也在不断的关注着我们，举办的各种技能比赛，为的就是让我们能在比赛这种氛围当中不断的充实自己的技术，提高自己的工作效率，让自己得到了充分的锻炼和发展。公司给了我们发展的平台，我们更应该抓住这种机遇努力向上，奋斗不仅仅是为了公司，更是为了达到自己的目标，实现自己的梦想。在日复一日的工作当中，会让大家觉得过的比较平凡，为了丰富我们的业余生活，公司还举办了各种活动，篮球比赛，歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛包括演讲比赛等等。

通过这些活动不仅让我们展示了自己的才华，同时也让我们懂得了团结的力量，感受到家的温暖。一段精彩的乐章需要全体乐队成员集中精力，协调一致；而一个成功的企业同样不可缺少的是员工之间的团结合作。只有企业不断地发展，才能为我们提供施展才华的舞台，才会有我们个人发展的机遇。因此，无论何时何地，我们都要把企业的利益放在首位。让我们每一位员工都带着真挚的情感去真正做到忠诚于企业、忠诚于事业、忠诚于自己的岗位吧。我们要牢固树立“把企业当成自己的家，把企业的事当成自己的事”的工作思想，全身心地为企业献出一份力量，以诚挚的情感去热爱它、关心它、为它的生存发展献出自己的一切。企业兴衰，你我有责。