春节慰问方案国家

春节慰问方案国家（精选11篇）

春节慰问方案国家 篇1

春节慰问活动方案

2012年春节即将来临，为充分体现党和政府对计生两户、计生困难户的关怀和尊重，让他们过一个快乐、祥和、平安的节日，根据根据《毕节市计划生育协会关于在2012年元旦春节期间开展“生育关怀—送温暖”慰问活动的通知》文件精神，我乡将于春节前开展“送温暖”新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定本工作方案。

一、慰问活动目的：生育关怀—送温暖

二、活动时间及地点

2012年1月19日东关乡政府门口

三、参加慰问活动的领导

组长：颜家军（书记）

副组长：陈劲松（副书记）

唐忠祥（副书记）

姚志海（副乡长）

李世平（计生办主任）

计生协会秘书长（张瑶）

四、慰问对象

计生两户、计生困难户

五、慰问形式

党政领导人发给慰问品

六、相关要求和说明：

1、这次慰问活动涉及人员多，面积广，乡政府要从领导分工、人员落实等环节上周密部署，合理安排，确保活动顺利完成。

2、乡政府于1月18日前完成物品采购。

3、乡政府领导于1月18日下午派工作人员到办公室领取物品，19日发放计生两户、计生困难户慰问品。

二〇一二年一月十九日

春节慰问方案国家 篇2

29日上午,董事长李永生、监事会主席刘荣志先后来到三八红旗车队和福田公寓,亲切慰问困难党员杨咏梅、汪荣成和困难员工肖容欢。

在三八红旗车队,李永生董事长、刘荣志主席向杨咏梅、汪荣成送上慰问金和慰问品,热情地和他们聊起来。董事长说:“在新春佳节即将来临之际,我们代表集团公司专程来看望你们,祝你们新春快乐,身体健康,家庭幸福!”

两位员工有些激动,连声说:“谢谢!谢谢!感谢领导,感谢公司的关心。”

董事长了解到这两位员工因爱人病重导致家庭困难的情况,轻声地安慰他们:“不离不弃,患难与共,这是中华民族传统的家庭美德。你们要保持良好的心态和精神面貌,关心关爱自己的家人,坚强地面对困难,这样才会有希望。公司很关心你们,有困难就说,我们一起来想办法。”

杨咏梅感动地说:“自从爱人生病后,公司一直在帮助我们,主动帮我申请了困难救助,非常周到。”汪荣成诚恳地说:“请您放心,我会承担起家庭责任,也会努力做好本职工作。”

在交谈中,大家强烈地感受到两位员工积极乐观的心态,他们对战胜困难、对美好生活充满了信心。临别前,杨咏梅笑容满面地说:“感谢两位领导,我代表家人祝你们新春吉祥!健康快乐!”

各地春节慰问 篇3

(省委宣传部离退处包良贵)

贵州省社科院对离退休人员及遗孀进行了走访和慰问。

(省社科院离退处)

黔西南州拨出16800元专款分发各县、市，组织走访慰问了该州56名百岁老人。

(黔西南州老龄办王沾帅)

毕节地区毕节地委离退局发动职工捐款，慰问大方县响水乡火山村吴明先等3名贫困党员、朱德贵等29名贫困户。

(毕节地委离退局)

平坝县各单位、各部门走访慰问了老红军、离退休干部及遗孀。

(平坝县委离退局肖敏)

德江县走访慰问了部分离退休干部，并向他们送去新春的问候。

(德江县委离退局龚凤军)

遵义市多方开展慰问工作，共计投入经费近23万元。一是慰问农村、城镇困难群众；二是慰问市直离休干部困难党员及其遗孀；三是慰问老干部及遗孀228人；四是采购粮、油、肉、蔬菜送到20名老红军及老干部家中。

(遵义市委离退局)

普定县看望慰问了全县离退休干部，并给窝子村贫困老党员每户送去现金200元和两箱水果。

(普定县委离退局)

金沙县有关领导看望慰问了国家级劳模杨明生、王安芬夫妇。

(金沙县委离退局何仕永)

贵阳学院贵阳学院拨10万元专款，对离退休干部、教授、博士、硕士等分别进行了慰问。

(贵阳学院离退处钟正华)

平塘县组团分别走访慰问了全县76位高龄特困老人和12位百岁老人。

(平塘县老龄办)

仁怀市慰问了80位离退休干部和34位去世离休干部的遗孀。并组织召开了老干部迎春座谈会。

(仁怀市委离退局袁野)

清镇市召开了离退休干部2008年迎春座谈会。在会上，市领导向老干部们致以新春的问候和节日的祝福，并通报了2007年社会经济发展情况。

(清镇市老龄办)

罗甸县通过走访、送慰问金和打电话等形式，慰问了74名老干部及遗孀。

(罗甸县委离退局)

瓮安县县委、县政府组织慰问团，深入离退休老干部、老党员、老模范、老教师以及一些生活困难的老人家中，进行走访慰问。

(瓮安县委离退局张贵安何端)

思南县组成2个走访组，对居住城区的120多名老干部及遗孀进行了走访慰问。

环卫工人春节慰问方案 篇4

暨慰问活动方案

一、活动目的：

春节将至，花市来临，每年花市都为环卫工人增加了不少工作负担。为了花市环境保洁同时减轻环卫工人花市期间工作负担，让辛勤劳动的环卫工人无私奉献、爱岗敬业的精神得到尊重和肯定。总工会、三水区志愿者协会、三水区总工会志愿服务分队、区青年就业创业服务中心在花市期间开展环卫工人春节慰问活动。

二、主办单位：三水区总工会

三、协办单位：三水区总工会志愿服务分队、三水区志愿者协会、三水青年就业创业服务中心

四、活动主题：花市保洁靠大家，春节慰问暖人心

五、活动时间：2015年02月9日-2月18日

六、活动地点：三水西南街道北江新区工业大道

七、活动内容

环卫工人春节慰问分为两个内容，第一部分是在花市通过倡议、宣传等形式去呼吁大家爱护环境，保持花市整洁，减轻环卫工人工作负担。第二部分是在晚上进屋慰问环卫工人，听取环卫工人的诉求，并向其赠与新年礼包等。1.花市保洁宣传

每年花市都会极大加重环卫工人工作负担，尤其是花市结束后，大家开开心心回家过年，可是留在花市上的是杂碎的盆子，一地泥土。在花市期间和花市结束后的清洁工作量相当大。要减轻环卫工人的工作量，除了增加垃圾桶数量，还得从思想上给市民打好预防针。不仅要认识乱扔乱丢这种行为是不道德的，还要大家体谅，理解环卫工人的无私奉献，作为一个环卫工人的责任重大。保持环境清洁不仅仅是环卫工人的责任，也是大家责任，一种高素质、文明人的要求。

2.春节慰问暖人心

环卫工人的工作“脏、险、苦”，但是他们还日复一日，年复一年地保持环境的清洁。“宁愿一人脏，换来万家洁”这种精神的确值大家学习，肯定，尊重。春节的慰问是领导走访环卫工人家里，倾听环卫工人一些诉求，倾听他们在工作上、生活上所遇到的困难以及对未来的寄望。同时，为在这一年里无私奉献的环卫工人送上新春礼包。

八、活动安排

1.活动前期准备

①倡议书、宣传单制作。

倡议书、宣传单内容包括对环卫工人工作的阐述，对于花市保洁的倡议，花市结束随意弃花的后果。希望通过理解环卫工人的工作负担提高大家保洁意识，提高市民思想素质，做个文明的消费者、商家。②与商家协商

三水区志愿者协会成立“护花小分队”“保洁小卫士”等志愿服务队，与商家进行协商，沟通。呼吁大家花市后期不要随意弃花，按照指定的地点分类放置剩下的盆栽。或者启动自愿捐花活动，为了避免花市结束后带来大量剩余的盆栽鲜花，可以把花捐赠到老人院，社区服务中心等地方。③春节礼包采购

收集、整理环卫工人的家庭住址，联系方式等资料。同时对要送给环卫工人礼包进行采购。春节礼包的可选择适合环卫工人的日常用品。新春礼包的不仅仅是对环卫工人过去一年来努力的肯定，同时也是对环卫工人责任的一种尊重。

2.活动后期安排

①处理盆栽

对于花市结束之后可以引导商家分类处理剩下的盆栽。明确盆栽鲜花摆放的地点。对于愿意捐花的商家，也得明确指引花卉摆放的位置。或者愿意捐花的商家联系支援服务队伍，让“护花小分队”来处理捐赠的花卉盆栽。②慰问反馈

在慰问活动结束后，需要对环卫工人诉求、愿望进行整理。希望在新一年可以为他们实现更多愿望，通过对环卫工人工作的理解和体谅，呼吁大家尊重环卫工人工作的同时，也得支持环卫工作，做一个文明人。

九、活动流程 1、2月12日在三水区志愿者联合会办公室（西南文化中心五楼）召开协调会，并部署相关工作。2、2月13日，志愿者统一培训。2、2月14日——17日，志愿者前往花市派发倡议书。3.2月17日，区总工会领导前往花市慰问环卫工人，在晚上环卫工人家中听取诉求并送上新春礼包。4、2月18日，区总工会领导前往花市倡议，并慰问环卫工人；护花志愿服务队收集花市花商和花农捐赠和遗弃的年花，现场进行义卖，义卖剩下的统一堆放一处，由西南园林所运往敬老院、福利院等公益机构。

十、活动预算

1、宣传经费：宣传牌1000元，倡议书传单200元。

2、环卫工人慰问礼品： 人* 元/人= 元

3、志愿者车费补贴和餐费补贴：20人*20元/人/天*5天=2000元。

企业员工春节慰问方案 篇5

春节期间，不少企业、单位领导会开展春节走访慰问活动。下面是企业员工春节慰问方案，欢迎阅读!企业员工春节慰问方案(一)

一、目的

为进一步做好关心职工、爱护职工、帮助职工的工作，集团始终把困难职工的慰问工作做细、做深、做实，构建和谐的企业关系当作公司宗旨，为落实好困难职工帮扶机制，结合集团实际情况，特制定职工生活困难救助办法:

二、慰问活动主题

关心职工生活，构建和谐XX。

三、慰问对象

困难职工、困难党员及军属。

四、参加慰问的领导及部门

XX商贸慰问活动由商贸公司工会牵头，集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参与。其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。

五、慰问形式

1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;

2、军属(现役军人家属)发给慰问品：

3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会，经集团领导审核后执行。

六、慰问时间：201X年X月XX日(腊月二十五)之前。

七、困难职工评定标准

为体现公司对职工的关爱，切实让确有困难的党员、职工感受到公司温暖，特制定评定标准。

1、家庭成员中有人患有重大疾病，常年医治费较大难以承担;

2、家庭无自有产权住房，常年在外承租住房，只有一人工作承担家庭所有开支，年收入低于25000元;

3、家庭虽有自有产权住房，但家庭成员中有人患有重大疾病，需要常年医治，家庭年总收入低于XX0元;

4、年内因意外事故造成家庭人员伤害或财产损失，影响家庭正常生活;

5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款，年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。

八、困难职工评定程序

根据公平、公开、公正原则，制定困难党员、职工评定程序。

1、根据各子公司困难党员、职工评定标准，由党员、职工本人向公司提出书面申请，如实说明其家庭经济状况，交给所在部门;

2、各子公司困难党员、职工、军属申请人所在部门进行初步核查评定，部门经理签字上报公司;

3、各子公司组织人员调查核实;

4、核实后提交各子公司经理办公会研究，确定困难职工名单，并在公司公示栏公示3天。

5、公示无异议后，上报集团党群部。联系人：XXX 邮 箱XXXX@ 联系电话：XXXX 企业员工春节慰问方案(二)根据市总工会、滨海新区总工会工作部署，在XX年元旦春节即将来临之际，为切实体现xx区两委和各级工会组织对广大职工的关心关怀，帮助职工解决实际困难，尤其是对那些因病因灾遇到暂时困难的职工家庭要了解他们的冷暖疾苦，向他们伸去援助之手、温暖之手，让每一名职工，每一个家庭都温暖过冬、欢度佳节。现就做好冬季送温暖及元旦春节慰问活动通知如下：

一、困难职工帮扶对象：

xx区所属企事业单位(已建会企业优先)正式在职职工、派遣职工及农民工家庭。

(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障线150%以内(1170元)，经政府救助后仍生活困难的职工家庭。

(二)家庭人均收入在我市最低生活保障线200%以内(1560元)(含)，但由于子女上学、残疾、单亲及其他特殊原因造成生活困难的职工家庭。

(三)因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害)，且家庭人均收入在我市最低生活保障线3倍以内(2340元)(含)。

(四)XX年度因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害)导致生活困难，且自负医药费或家庭因灾害造成财产损失金额达2万元以上的职工家庭。

家庭成员一般按三口计算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女计算;未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成员计算。单亲、已婚无子女、多子女的按照实际人口计算。

二、需提供的相关材料：

(一)填写完整的《困难职工档案表》(此次帮扶资金通过困难职工本人的银行卡发放，请务必在此表中认真填写并核对银行卡号及开户行名称);

(二)家庭成员身份证复印件;

(三)家庭成员户口本复印件;

(四)意外灾害:出具由消防、公安部门或居委会提供的能够证明意外灾害发生，并造成人员伤亡、经济损失的证明材料，无法出具的，由职工本人写出书面材料，职工本人所在企业工会经调查属实后书面写明情况，并加盖企业公章;

(五)生活困难：出具相关收入证明(企业退休职工收入的界定，凭退休职工本人的退休证和领取养老金银行存折;在岗、下岗职工的收入界定，凭本人单位出具的收入证明;进入托管中心的人员，凭本人所在托管中心出具的收入证明;对于求助职工配偶、子女是失业人员的收入界定，凭本人就失业证、当地居委会或街道办事处出具的证明，无法提供证明的，收入情况按照当年最低工资标准计算);学生出具学生证;残疾人出具残疾证;单亲家庭出具离婚证;

(六)患大重病的：出具本年度县区级以上医院开具的加盖诊断证明章的诊断证明书、病历及医药费单据。

(七)已录入工会帮扶系统的困难职工仍需按要求上报材料。

三、申办程序及时间：

职工本人向所在单位工会提出申请，填写《困难职工档案表》(附件1)，并提交相关材料，经企业工会审核研究同意，由企业工会在单位进行公示，公示后将所需材料及公示结果报告(附件2)加盖工会章，由职工所在企业工会向xx区总工会申报。以上材料请于12月30日17：30前报xx区总工会职工之家(地址:开华道7号xx区职工服务中心三楼)。

四、帮扶慰问工作要求：

(一)摸清底数,精准帮扶

各级工会干部要满腔热情地关心职工生活，主动深入基层、深入职工调查走访,耐心细致的了解困难职工的致困原因、利益诉求和思想动态，掌握最新的困难职工底数，及时准确地做好工作，对困难职工做到底数清、情况明、全覆盖、不遗漏并在企业内部公示确定慰问对象。

(二)加强人文关怀,丰富送温暖内容

各级工会要努力争取更多的资源和手段，进一步丰富帮扶工作内容，加大对职工的人文关怀和精神关爱，充分发挥职工文化阵地作用,及时组织丰富多彩的文化娱乐活动,采取送慰问到岗位、送关怀到家庭、送年夜饭到(车间)工地等形式，把党的温暖、工会组织的关怀送到一线劳动者的心坎上，让他们安心工作，幸福生活。

(三)关注农民工,加大慰问服务工作力度

各级工会要针对农民工群体的特点和需求，认真安排好农民工、派遣工的冬季生活，对节假日坚守工作岗位的农民工开展慰问活动，丰富其节日生活。安排好外地员工返乡探亲，积极协调铁路、交通运输等部门继续开展外地员工平安返乡顺利回城工作。认真维护农民工权益，确保农民工工资按时足额发放，调动职工建设xx区的工作积极性。

春节走访慰问活动方案 篇6

1、驻芜部队：芜湖军分区、空军第三师、芜湖场站、空军雷达第23旅、芜湖边防检查站、二炮芜湖干部休养所、__区人武部、__消防大队8个单位。由区负责人带队慰问

2、现役军人家庭：户籍在芜的__区入伍现役军人父母、配偶、子女;户籍在__区高校入伍、高中考入军校学员的父母、配偶。区主要负责同志慰问不少于2户现役军人家庭。由区人武部审核，镇、街道组织慰问(双军人家庭按现役军人人数进行慰问)。

3、立功受奖现役军人家庭：20__年荣立一、二、三等功及优秀士兵现役军人家庭。二等功以上由市双拥工委组织慰问;三等功由区双拥工委组织慰问;优秀士兵由镇、街道组织慰问。

4、重点优抚对象：纳入“两节”送温暖慰问活动。

5、营连主官由区人武部、民政局组织慰问，

6、其它人员根据省市要求组织专项慰问。

二、资金来源和慰问标准

1、标准：驻芜部队芜湖军分区、空三师5万元，其它部队2万元;现役军人家庭500元;三等功奖励元，优秀士兵奖励500元;重点优抚对象1000元。

2、资金来源：驻芜部队、现役军人家庭、三等功奖励资金由区政府承担，优秀士兵奖励由镇、街道承担，重点优抚对象慰问由各街道垫付，按比例结算。

三、时间安排

20__年__月__日前完成各项调查摸底、资金筹集、审核建档和汇总工作，春节前全部慰问到位。慰问驻芜部队具体安排由区政府办公室确定。

四、工作要求

1.加强领导，高度重视。各镇、街道、区有关部门要确定专人负责，加强领导，落实方案，精心组织，使慰问活动顺利开展。

2.要加强对慰问资金的监管，保证慰问资金专款专用，主动接受财政、监察和审计部门的监管。

企业春节慰问活动方案 篇7

一、送温暖慰问办法

（一）慰问对象：优先考虑在职教职工本人在20xx年1月1日至12月31日期间患重大疾病的情况，根据重庆市医保所涵盖的疾病种类以及其他重大、特殊疾病情况进行慰问。适当考虑教职工直系亲属患重病的情况以及家庭遭受意外灾害等造成生活特别困难的情况。

（二）经费来源：送温暖慰问费用从工会经费中列支。

（三）慰问名单及慰问标准的确定：召开教代会生活福利委员会会议，讨论确定“两节”送温暖人员名单及慰问金额，经校工会审核报分管校领导同意后执行。

二、工作程序

（一）20xx年01月05日前，请校属各工会认真做好本单位困难教职工的摸底、调查工作，组织符合条件的教职工填写《重庆理工大学在职困难教职工补助申请表》，并附相关证明材料复印件（如病历医疗诊断等）报送校工会。（《在职困难教职工补助申请表》见附件）

（二）20xx年1月10日前，校工会对《申请表》进行汇总整理，提交教代会教职工福利委员会讨论，报校工会委员会审定，最后确定困难补助名单，并由校工会组织慰问。

三、注意事项

（一）教职工本人根据要求填写《登记表》，并需提交下列相关证明：

1.户口本复印件。

2.患重病、大病者须提供病历证明复印件。

3.如困难家庭是我校双职工，由其中一方所在单位工会申报。

（二）教职工因患重病已连续五年、或因直系亲属患重病已连续三年、或本年度因生病住院已两次享受慰问的，原则上不纳入本次慰问范围。

（三）各工会要借助此次慰问活动，扎实做好本工会的困难教职工走访工作，了解困难教职工生活状况和实际需求，倾听他们所思所想所盼，帮助他们解决实际问题。各工会应本着实事求是的态度，对申请者的材料严格把关，在《申请表》上签署意见加盖分党委（或党总支）公章后报校工会。

春节慰问活动策划方案 篇8

1.驻宁部队：宁夏地方军区、宁夏武警总队、宁夏消防总队;

2.驻石部队：石嘴山军分区、预备役工兵团、武警支队、消防支队;

3.石嘴山市军休所、石嘴山监狱;

4.社会福利机构：市福利院、市救助管理站、市殡葬所、各县区中心敬老院、市精神病防治康复中心、特殊教育学校等;

5.离退休老干部、老党员、劳模、优秀人才、村委会(社区)卸任干部;

6.困难企业、最低生活保障对象、农村五保对象、重点优抚对象、生活困难的残疾人员、遗属、城镇下岗失业人员;

7.节日期间值勤在岗的公安干警、供电、供水、燃气、热力、环卫工人、记者、机要等一线人员。

二、慰问标准

1.个人慰问的标准为300元―1000元;

2.单位慰问标准为5000元―100000元。

三、慰问时间

“送温暖”慰问活动从20xx年1月19日开始，至201x年2月19日结束。

四、慰问安排

1.市领导慰问活动安排

慰问驻宁部队(宁夏地方军区、宁夏武警总队、宁夏消防总队);驻石部队(石嘴山军分区、工兵团、武警支队、消防支队)、石嘴山军休所、石嘴山监狱;4个社会福利机构、4个困难企业和11名离退休老干部、3名优秀人才、6名特困群众、3名困难残疾户、3名困难职工、6名困难下岗失业人员、3名困难劳模、3名困难老党员以及节日期间值勤在岗的公安干警、环卫工人、记者、机要等一线人员。慰问活动由市委办公室、市区政府办公室统筹安排，各有关单位负责组织落实。

2.各部门慰问活动安排：

市委组织部负责慰问农村村委会、城市社区、企业老党员和各类人才;

市委老干部局负责慰问离退休干部和因病住院的离退休干部;

市委宣传部负责慰问新闻单位、工作在一线的新闻工作者和道德模范;

市委统战部负责慰问统一战线各界人士;

市民政局负责慰问城乡特困户，重点优抚对象，慰问乡镇敬老院、民办老年公寓等，对全市“慈善、爱心超市”配送物资;

市公安局负责慰问节日期间执勤的公安干警;

市人力资源和社会保障局负责慰问企业下岗失业人员和困难职工;

市总工会负责慰问困难企业、生活困难的在职职工和退休人员以及困难劳动模范等;

市残联负责慰问特困残疾人家庭和“残疾人阳光家园”等;

市住房和城乡建设局联合各县区负责慰问环卫工人;

市侨联负责慰问归侨、困难侨眷;

市信访督办局负责慰问节日上访困难户;

市妇联负责慰问贫困母亲、留守妇女儿童、离任村妇代会主任等;

市工信局负责慰问工业企业离退休干部;

市文联负责慰问文艺界优秀人才。

五、几点要求

1.各县区、各部门、各单位要按照市委、市区政府的要求，把“送温暖”慰问活动作为践行党的群众路线，了解群众疾苦、为群众办实事、密切党和政府与群众联系、维护我市社会稳定的一件大事来抓，统一领导、精心安排、明确任务、落实责任，确保“送温暖”慰问活动顺利进行。

2.市领导慰问由市委办公室、市区政府办公室负责组织实施;各责任单位和县区具体负责安排慰问对象和慰问路线;各相关部门要准备好慰问金，在各慰问点等候。慰问车辆由市委办、政府办统一安排，集中乘车。

3.开展慰问活动要严格执行中央八项规定和自治区及市委的有关规定要求，紧密结合群众实际需求，要轻车简从，务实高效，杜绝形式主义和不实之风。

4.市委宣传部要组织新闻单位做好宣传报道工作，各县区、各部门也要充分利用各种宣传手段，做好宣传工作。

宣传部春节慰问活动方案 篇9

按照书记办公会议要求，我部结合实际，并力争团中央支持同时募集社会资源，拟面向西部计划志愿者和农民工子女两个群体开展春节慰问活动，具体安排如下：

一、面向西部计划志愿者的慰问活动

各盟市、旗县区项目办结合实际，深入各服务单位对西部计划志愿者进行走访慰问。通过召开座谈会、谈心会等形式，了解志愿者的工作生活情况，掌握志愿者的思想动态，特别是当前社会经济的变化给志愿者思想、工作、生活等方面所带来的影响，帮助他们解决一些实际困难。针对春节期间留在服务地的志愿者节日生活，协调安排好志愿者的食宿，丰富志愿者的文化生活，要求有条件的项目办组织开展志愿者联欢会等文娱活动，条件艰苦地区要积极为志愿者收看春节文娱节目创造条件；各项目办要通过短信等方式向志愿者的父母表示问候和祝福，感谢其对志愿服务工作的关心和支持；在民族地区服务的志愿者，可以结合当地实际情况，安排志愿者到当地群众家里过年，使其在服务地感受当地文化风俗和家庭温暖。

自治区项目办也将结合实际，立足呼和浩特市及周边地区，开展走访慰问志愿者活动，发放一些物资或慰问金。

二、面向农民工子女的慰问活动

各盟市、旗县区团委结合实际，面向随父母进入城市的农民工子女及农村牧区留守儿童开展春节慰问活动，为农民工子女和留守儿童营造一个欢乐祥和的节日气氛。通过发放亲情电话卡、捐赠物资等不同形式的慰问和走访，切实帮助他们解决现实困难。

卫生局春节慰问活动方案 篇10

一、活动主题：送温暖

通过走访慰问辖区老年人，听取老年人的心声，使社区工作人员进一步理清辖区内老年人社会管理服务工作思路，从而增强责任心和工作信心，为今后进一步有针对性地深化服务，更好地实施分层次管理提供坚实的群众基础。

二、活动时间

三、活动地点：

四、活动参与人

社区全体工作人员

五、人员分工：

(1)组织领导：

组长：副组长：

(2)具体分工

①人员组织、活动总协调：

②照相、信息：

③购买所需物品(大米、清油、)：

春节慰问方案国家 篇11

20春节将至，为认真贯彻落实党的十八大精神，进一步密切党群干群关系，及时把党和政府的温暖送到群众当中，确保干部职工过上安乐、祥和的新年，经研究，特制定如下慰问工作实施方案：

一、领导成员

(一)机关地级、县级离退休干部和系统副地级离休干部等的.走访慰问工作由局领导带队，各相关处室长陪同，分七个小组进行(详见表一);

(二)机关退休科级干部由局机关各处室负责人负责走访慰问(详见表二);

(三)今年新增对市直学校(单位)重病教师、到龄退休领导干部、部分援疆干部家属、优秀教师代表的走访慰问，方式同上(详见表一)。

二、工作内容

(一)慰问对象：机关地级、县级离退休干部和系统副地级离休干部、退休科级干部、市直学校(单位)重病教师、20到龄退休领导干部、部分援疆干部家属、优秀教师代表;

(二)慰问程序和分工：

1.下发《中共xx市教育局委员会关于做好在春节期间走访慰问教职工工作的通知》，做好学校(单位)特困党员干部、教师职工、生病住院和生活困难家庭走访慰问工作的组织领导和具体实施工作(由组织人事处负责落实);

2.按表一要求，在春节前夕(年2月7日之前)完成走访慰问工作，具体走访日程由各小组陪同人员负责落实，并联系好走访单位和走访对象(由表一、二各陪同人员(牵头处室)负责落实);

3.继续开展市教育局机关科级以上干部“心连心、送温暖”结对帮扶活动(表二)，社区困难户、安义县石鼻镇罗田村困难户送温暖、献爱心(由机关党总支负责落实)、xx车辆厂下岗职工(由局勤办负责落实);

4.继续做好机关特困党员干部的走访慰问工作(由机关党总支负责落实)。

三、本次局春节走访慰问包括：

(一)局机关离退休县级以上和系统离休干部走访(表一);

(二)系统有关干部、教师代表走访(表一);

(三)局机关退休科级干部及困难户走访(表二);

(四)“心连心、送温暖”xx车辆厂慰问(表二);