党员先进事例（精选9篇）
党员先进事例 篇1
优秀共产党员先进事迹推荐材料
--------同志的先进事迹
啊啊同志于1981年7月参加工作，1996年6月入党，中学高级教师职称，现为济南啊啊教师，担任啊啊教研组组长。
啊啊同志自参加工作以来，连续多年担任班主任工作、级部组长、教研组长工作。爱岗敬业，无私奉献。处处以党员标准严格要求自己，忠诚党的教育事业，有高度的责任感，工作勤勤恳恳、任劳任怨，在各方面都取得了优异成绩，得到了领导的肯定、家长的信任、学生的好评和同事的佩服。一．教学工作
业精于勤荒于嬉，教不研则枯，研不深则殆，在课堂教学这个舞台上，靠的是渊博的专业知识，靠的是扎实的基本功，刻苦钻研教材，倾心研教法，教学特色为轻负担，高质量。高玲老师在深入钻研教材和了解学生学习实际的基础上，指导学生学习和把握课本的精要之处，集中精力，突破重点，使学生深入理解，牢固掌握；课堂教学中教师还要提高讲授水平，讲究艺术，精心设计科学的教学方法，锤炼教学语言，取消一切无效的教学活动。
她自觉学习现代教育理论，积极参加市区教研活动，参加了省级骨干教师培训，拓宽视野，充实和丰富教学内容，为更好的服务于教学打下坚实基础，只有不断在这个舞台上历经磨练才能和学生一同演绎精彩，收获成功。多年来，他所带班级的教育教学成绩不断提高，擅长生物竞赛辅导，她辅导的学生在全国奥林匹克生物竞赛中，获奖率大、级别高，多次获全国奥林匹赛生物竞赛优秀辅导员一等奖，在她的教育鼓励启发和感染下有很多学生深深爱上生物学科，有的成为著名的医生，生物科研工作者，例如今年刚刚被美国著名大学录取的研究生郭蕴斐，获全额奖学金。该同学在初中获生物奥林匹克一等奖，由此对生物产生较大兴趣，高中毕业被保送到南京大学生物系，美国大学读研还是生物学。生物只要中考基本就送毕业班，已连续10年送毕业班，所教班的成绩均名列市区前茅。啊啊老师多次获得天桥区教学质量先进个人。
二、班主任工作：
啊啊老师多年来担任班主任，她刚来十三中时，当班主任，家长一听是啊啊教师，再加上是新来的教师，有的家长当着她的面请求调班，还有转学的，很多班主任去挑任课教师，她只能服从学校的安排，语数外全是刚分来的新教师。也巧，小学的特大问题生分在她的班，初一刚入校时，个别学生喝醉酒拿着刀子、砖头在学校玩耍，也经常打群架。个别学生有自杀念头，也有早恋现象。学生的思想复杂，课堂秩序较差。当时她的孩子小，双方老人都不在济南，爱人也经常出差，工作上遇到了很多困难，面对当时环境和困难，她没有埋怨，也没有惧怕，想办法走近学生的内心世界，关心他们、了解他们、研究他们，把学生的思想工作放到重要的位置去想。她总想，能帮他们什么？动了很多脑子，想了好多办法，从如何看待人生，如何看待朋友、如何看前途、如何看成绩、怎样学习才能有效等等，关爱每一个学生。注重培养学生全面发展，通过采取有效的方法，学生丰富的内心世界就可以激浊扬清，明辨是非，内心世界变得更正确更健康更充实。同时，她不断的改变自己教学方法，就是这样的一个班，为她和三位年青教师提供了锻炼和提高教育能力的机会。高玲老师深深体会到学生都是发展中的人，学生都有可塑性。她从这个班的学生好动、爱体育抓起，在体育活动中抓学生的凝聚力、向心力和集体荣誉感，在学校运动会上，取得级部8个班团体总分第一名。三年后取得级部中考成绩第一，升入重点高中总人数第一。在这个过程中受了多少委屈，经受了多少挫折，她都挺过来。面对挫折不放弃理想，冷静的分析挫折产生的原因，寻求切合实际目标，她认真研究学生、家长的心里，翻阅了大量心理学书籍、案例，寻找共性和差异，经过努力，得到了家长的信任，教师的佩服，学生的满意。所带的每一个班，都有较强的凝聚力和战斗力，有较强的荣誉感，曾获得市、区、校级先进班集体，啊啊老师也多次获区优秀班主任，被评为济南市优秀班主任。
三、教研组长工作：
作为教研组长，啊啊同志以身作则，注重青年教师的培养，教研组长挖掘每一位老师的潜能，调动全组成员的积极性和创造力，真正建立起和谐、稳定、健康、有效的人际关系。例如当有的教师外出学习、有病、出题、其他生物教师主动承担他的教学任务，不管哪位老师有任务，其他老师都真帮忙，提出自己意见和建议，拿出珍贵的教学方法和教学资料等。每位教师心情愉快、精力充沛。在每年的中考中都能取得较好成绩，在济南市名列前茅，每次均获得区教学质量先进教研组，获得济南市优秀教研组称号，多次获得山东省奥林匹克优胜学校。她两次代表优秀教研组在区表彰会发言。这些优异成绩的取得、良好组风的形成，得益于对青年教师的培养。高玲老师重视加强集体教研，在合作中互相学习。抓集体备课：集体备课可以集中多人的智慧和经验于一体，有利于帮助上课教师会诊自身的教学特点，做到扬长避短，有利于教师在高起点上发展。抓集体备课，教研组长一定起到带动、引领、传导作用，以强带弱，一课一备，一备一学，一学一获，一获一用，从而缩短班与班之间教学质量的差距，为全面提高教学质量奠定坚实的基础。个人单打独斗只能使自己越来越落后，很难适应时代及新课程的要求。如果集体备课流于形式，不愿把自己的宝贵经验传给别人，生怕别人超过自己，总是给自己留一手，处处防着别人，最终导致整体的落后。而她所在的生物组的集体备课真的是名副其实。在她带领下，老师们一起备教材、备教法、备学生，然后统一制作精美的课件。上完课回来立即谈体会，效果好的地方推广给其他教师、感觉不好的集体研究解决，这样大大提高了每节课的实效性。抓教科研：生物组每位教师都承担了省市级科研课题并已结题。通过研究，每位教师都提升了自己的专业水平，真正了解到科研工作者的艰辛，从而培养了不畏困难，锲而不舍的精神，写的论文多人次在、市年会上获奖、交流。他帮助青年进快成长，给他们锻炼的机会。青年教师通过刻苦实践、努力探索，掌握了教学基本功，在此基础上教研组组织开展学优、评优活动，促进青年教师学习优秀教师的教学思想，教学经验和教学艺术，同时指导青年教师评优课，发挥他们的优势，鼓励他们大胆实践，积极探索，形成自己的教学特色，积极组织各种类型的教学观摩活动，激发教师的创造潜能，为教师提供展示才能的舞台，也为教师的脱颖而出创造机会。
啊啊老师在工作中充分信任、大胆使用青年教师。信任能启迪青年教师的高级社会性需求，信任能增加青年教师克服困难的自信心，在他们成功时给予及时肯定，在他们受挫折时给予辅助。当青年教师领到任务懈怠时、当他们对自己产生怀疑时、迷茫时我及时给与督促、鼓励，引导。有时说的很严肃，很严厉，不易接受，过一段时间，都知道为自己好，愉快接受任务。只有在实践中才能锻炼自己，只有通过实践才能找出不足，找出差距，才有努力的方向，只有比别人多付出，才有成功的可能。生物组的每一位老师都曾经得到过高玲老师的亲自指导。如：啊啊老师，获得济南市教学能手，市优质课一等奖，市级骨干教师，现已走到领导岗位；啊啊老师，获市优质课一等奖，多次承担送课下乡活动、受到老师的一致好评，参加中考出题，天桥名师人选，成为济南有影响的教师；啊啊老师，获省、市优质课一等奖，市教师素质大一等奖，济南市教学能，已成名师；啊啊老师获市优质课一等奖，济南素质大赛三等奖，成为学校工作量最大，教学成绩突出的骨干教师；啊啊老师，全国信息技术与课程整合优质课一等奖，市优质课一等奖，区教学能手。班主任工作突出，亲和力强，教育教学成绩显著。新教师啊啊，经过锻炼，班主任、教育教学都有较大提高，啊啊两位老师在济南教育电视台推出中考名师辅学受到好评，啊啊组每位教师都多次获得区教学质量先进个人。看到身边的青年教师不断进步，她确实感到幸福和快乐。她没有因形势的变化，放弃目标的追求，自始至终保持高度的工作热情。虽现已年满五十二周岁，在 2010年暑假远程培训，还是全勤，作业多篇被指导教师、专家推荐，被评为天桥优秀学员。2012年仍担任学业水平考试年级四个班生物课，满工作量，考试成绩保持领先水平。
多年来，啊啊老师辛勤耕耘，无私奉献，得到社会、家长、领导的一致好评。她先后荣获济南市首届“百佳教师”、区教学能手；荣获济南市优秀班主任并多次获区优秀班主任；荣获天桥区政府嘉奖；2003年参加省级骨干教师培训，取得优秀成绩在全国生物奥林匹克竞赛中辅导的学生获奖率高、奖次级别高，多次获得全国生物奥林匹克优秀辅导员特等奖和一等奖。十三中连续多年获生物奥林匹克优胜学校。生物中考成绩总是天桥第一，每年都能获区教学优秀学科组，带领全组承担的省级课题研究，获省一等奖，并荣获济南市优秀教研组。
党员先进事例 篇2
一、与时俱进, 创建党员工作室
2006年, 我们认真贯彻集团公司离退休工作会议精神, 加强新时期离退休党员教育和管理, 率先在公司所属7个基层党支部中建立了党员工作室。2007年, 根据党员工作室发展需要建立了工作网络, 使党员工作室向组织党员政治学习、参与辖区社会治安综合治理等方面全方位拓展, 逐步走上了良性循环发展轨道。在创建活动过程中, 我们深入基层, 因势利导, 做到了“三个坚持”:
(一) 坚持党支部的领导
只有发挥党支部的领导作用, 党员工作室才能持久并取得成效。在活动中, 做到党支部成员既是组织领导者, 又是直接参与者, 充分发挥表率作用, 增强党员工作室的工作力度和实效性。
73岁的镇平路片自管党支部书记陈先生, 自创建党员工作室以来, 力所能及地为群众办好事办实事, 深受群众欢迎。陈书记不辞辛苦, 四处求助解决了困扰群众生活的“瞎子沟”交通难的问题, 造福了一方百姓;大堰湾望洲岗党支部书记, 始终把服务群众的冷暖挂在心上, 解决了居民道路凹凸不平的难题, 使路面变平了, 居民心变暖了。
(二) 坚持以党建为重点
近年来, 各党支部在开展“争创‘四强’党组织、争做‘四优’共产党员”活动中, 大显身手, 深入扎实。七个工作室, 每年坚持义务值班达3800余人次, 接待来信来访300人次, 义务消防治安巡逻400余人次, 参与人数800人次, 调解各类矛盾纠纷380人次, 慰问探视住院老人650人, 节假日走访慰问170多人, 为居民做善事、做好事300件, 为社区建设提出合理化建议100多条, 成果颇丰。
(三) 坚持以人为本
长期以来, 党员工作室既是学习室, 又是谈心室, 坚持以人为本, 倾听党内外群众的心声, 做好政策解答、化解邻里纠纷等工作, 促使党员工作室保持旺盛的生命力。
57岁的平湖片党支部书记程女士时刻把群众的冷暖放在心上, 她没有节假日, 不分昼夜, 千方百计地帮助群众排忧解难, 赢得了党内外群众的信任。辖区内有栋平房年久失修, 存在较大安全隐患, 程书记不辞辛苦到现场查看险情, 并进行排解, 为群众消除了隐患。2011年春节, 平湖辖区内一位84岁的退休老人突然病故, 子女不在身边, 老伴不知所措, 党员刘女士、王女士等同志主动上门帮助处理后事, 使老太太热泪盈眶。
这样感人肺腑的好人好事在党员工作室不胜枚举。正是这群视“群众利益无小事”, 能“进千家门, 知千家情, 解千家难, 暖千家心”的老党员展示了党性魅力。
二、健全机制, 调动党员积极性
(一) 健全制度
公司领导重视党员工作室建设, 为党员工作室提供了办公室, 配备负责人, 建立健全了值班、情况报告、信访调解、组织管理等七项工作制度, 做到计生、消防、低保、卫生等样样工作有人管, 与此同时, 还成立了文明创建、政治学习教育、信访民事调解、“三助一扶”帮困、突发事件指挥等5个专门工作小组, 并明确分工, 使党员工作室逐步走上了规范化、科学化管理轨道。
(二) 苦练内功
各党支部特别注重加强党支部成员和党员的自身学习, 及时了解集团和公司的动态和相关决策决定, 准确把握国家发展形势和集团改革举措, 引领身边的党员和群众共筑和谐社区、齐建幸福家园。
一年来, 通过邀请公司政工干部到片区宣讲党史、科学发展观和集团、公司新政策;通过举办党小组长、片长、楼长参加的骨干学习班, 推选党支委员亲自授党课;通过举行纪念中国共产党成立90周年座谈会, 民主评议党员等一系列活动, 使广大党员的党性观念进一步加强, 促使他们成为了公司科学发展的支持者和践行者。
(三) 骨干带头
工作中, 由党支部委员带领党小组长, 党小组长带领党员轮流挂牌值班和巡查, 遇到困难和险情, 党员冲锋在前, 尽显党员本色。
2008年元月, 在中国大地遭遇50年一遇的冰雪灾害中, 一个生活区一夜之间有100多块水表冻裂, 自来水四处喷射, 造成整个生活区处于停水状态。这时, 片区基层党员工作室的支部书记了解情况后及时带领几位身体挺好的老同志在摄氏零度的气温下, 冒着大雪, 不顾路烂地滑, 拼抢包扎各家各户的水表, 解决了群众生活的燃眉之急。
在2011年西陵区人大换届选举工作中, 七个片区党员工作室的离退休党员们积极参与, 入户摸底、登记造册、发放选票, 确保了公司选区选举一次性成功。
三、拓宽思路, 彰显党员先进性
在党员工作室走上正轨, 取得初步成效的基础上, 我们又拓宽思路, 采取措施, 努力在做好彰显党员先进性上下功夫。
(一) 学习教育日常化
为加强党员学习教育, 党员工作室订有各类学习资料。老同志们把党员工作室看成是信息沟通、情感交流的释放室, 凡是家里、邻里的不顺心和矛盾, 个人有不满情绪, 都会到党员工作室来说一说。而党员工作室的同志总是热情接待, 倾听群众心声, 及时安慰调解, 春风化雨, 让愁容满面的来访者高高兴兴地回家。
(二) 老年活动多样化
为丰富离退休人员的文化生活, 各片区积极搭建各种协会和文体活动等, 有效地活跃了群众精神文化生活。在庆祝建党90周年活动中, 公司有多个节目在西陵区和集团公司获奖, 唐老、高师傅等老同志撰写的纪念文章, 被集团公司《永远跟党走》一书收录。2010年, 在开展建企四十周年系列活动中, 我公司选送的离退休党员骨干文学、书画作品58篇, 其中有3篇文学作品入围, 20幅书画作品获得集团公司优秀奖。
(三) 义务劳动经常化
为维护辖区公共环境, 党员工作室将义务劳动经常化。据统计, 每年每个片区基层党员工作室经常不定期组织党员参与居民区疏通阴沟, 清渣、除草, 清理楼道, 废污处理等, 以及消防、计生知识宣传的义务劳动。
(四) 扶贫帮弱人性化
平湖党员工作室建有孤残弱势群体档案, 每周进行一次消防巡查, 每年进行一次慰问走访, 对他们进行特殊关照。如给体弱多病的空巢老人张师傅安装了“爱心铃”;对长期卧床不起的老同志提供上门体检;对生病住院及家庭困难的老同志进行走访慰问, 送去慰问品, 为辖区特殊群体打开了温暖之窗。
(五) 人格魅力影响化
在党员工作室的民情日志上, 一名党员就是一面旗, 每天都诉说着平凡而动人的故事。平湖路社区棚户区多、家长里短矛盾多, 而调解矛盾的工作落在了党员身上。平湖片党小组长丁师傅, 擅长做民事调解工作, 深得群众信任。对于各种微小矛盾进行耐心调解都圆满解决, 赢得群众称赞。东方党员工作室加强信息畅通, 维护离退休老同志的切身利益, 帮助他们化解难题, 有效地维护了辖区稳定。上岗路自管支部党员蒋女士, 丈夫身患癌症多次住院, 但她克服困难, 一边照顾病人一边参加公益活动, 在市人大换届选举和公司文明创建活动中总有她忙碌的身影。
素志未随霜鬓老, 晚霞辉映党旗红。几年来, 依托党员工作室虽然取得了成绩, 但离上级党组织的要求还有差距, 还有待继续探索和学习先进经验, 努力把离退休党员工作室办得更好, 促进离退休党建工作再上新台阶。
参考文献
[1]李勇.建立党员岗位承诺制[J].党建.2007, (05)
[2]李崇波.公司党员要把先进性体现在岗位上[J].发现.2007, (S1)
[3]欧学利.在实践中诠释新时期共产党员的先进性[J].广西电业.2005, (07)
[4]曾萌.先进性评价考核机制在桐庐[J].中国电力企业管理.2010, (17)
如何保持党员的先进性 篇3
保持政治上的坚定性和敏锐性
江泽民同志指出：“始终保持政治上的清醒和堅定，是做合格的中高级领导干部的最重要的条件，如果政治方向模糊不清，就难当大任，难受重托。”党员干部要具有坚定的政治方向，必须自觉坚持党的基本理论和基本路线，经得起各种风浪的考验，紧密联系改革和建设有中国特色社会主义的实际，自觉地用党的基本理论和基本路线纵览全局，在重大原则问题上明辨是非，保持理论和政治上的清醒和坚定，不刮风，不跟风，避免片面性和绝对化；必须解放思想，实事求是，要从实际出发，善于开拓进取；必须把党的基本理论和基本路线同本部门、本岗位的具体实际结合起来，进行科学的思考和正确的决策，不断解决改革发展中的问题和矛盾。
保持党性锻炼的自觉性
加强党性锻炼，就是讲每个党员自觉用无产阶级思想意识去改变自己的非无产阶级的世界观，用党和人民的利益高于一切的准则去改造自己的个人主义思想，即用工人阶级先锋队的所有优良特性来塑造自己，使自己不断具备无产阶级的世界观及其优良品德，在工作中认真地进行自我修养检查自己处事、处人、处己是否合乎马克思、列宁主义的精神。工作中胸怀大事，自觉增强历史使命感和政治责任感，立志为发展生产力、增强综合国力、提高人民生活水平、推动社会文明进步做出自己的贡献。工作中要诚恳待人，赢得群众的信赖、支持。工作中要明了自己，知己所长所短，自省短处，自觉地完善自己。每一位共产党员都要“吃苦在前，享受在后”，不同别人计较享受的优劣与前后，而同别人比较工作的多少和艰苦奋斗的精神，做到自重、自省、自警、自励。要严于解剖自己。要经常找出自己身上存在的差距，检查缺点，进行自我批评帮助，求得群众监督与支持。党性锻炼不能赶时髦、追浪头、一阵风，要活到老，学到老，改造到老，认真自觉、坚持不懈的进行一辈子党性锻炼。
勤于实践、善于总结、持之以恒
学习是为了运用，只学习不用，就只能停在桌面上，不可能真正发挥自我改造、自我教育的作用。一个党员的先进性保持得如何，只有在实践中才能得到检验，发现自己的弱点，明确努力的方向。勤于实践，不仅要努力做好自己的本职工作，还要根据党的事业发展的需要，勇于向自己提出新的挑战，勇于承担更艰巨的任务，勇于到更艰苦的环境中去，勇于面对困难。到艰苦环境中经受锻炼，是锻炼意志培养健全的心理和坚毅的性格的好机会，是检验党员先进性的惟一标准。在工作中要善于经常反思自己，借鉴别人，即善于总结，使自己不断进步。善于总结是一个动脑的过程，是一个自我完善的过程，在这一过程中，我们把实践活动中的宝贵认识和体会，通过思考梳理上升到理性认识，摸索出带有规律的东西，对提高和保持党员的先进性有很好的指导作用。保持党员的先进性贵在自觉，难的是一辈子做好事一样，一名党员一时发挥党的先进性并不难，难的是一辈子坚持自我改造、自我约束、保持党员的先进性。先进性代表的内容要求不断发展丰富。我们在继承党的优良传统，坚持党性原则的根本点时，还要看到党和人民的新的伟大实践，正在给党性注入新的内容，使其焕发出鲜活的时代气息。党员要不落后于时代，要永远保持自己的先进性。
保持知识和能力的适应性
个人先进事例 篇4
我是XXX,XX
年11月出生于XXXX读于XX学院中文系2010级语文教育班。曾于2010年10月获“军训优秀学员”； 2010年11月荣获“校一等奖学金”；2011年5月荣获“优秀团员”，2011年10月获得“三好学生”，2011年10月荣获“国家励志奖学金”与“校一等奖学金”，2012年10月荣获“国家励志奖学金”“三好学生”，与“校一等奖学金”。我始终保持着积极向上的心态，妥善处理学习和工作两者之间的关系，努力做到全面发展，从各方面严格要求自己，努力提高个人素质，并将“没有比人更高的山，没有比脚更长的路”作为座右铭，现将主要事迹介绍如下： 一．思想上
思想上坚持四项基本原则,拥护改革开放，热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的重要思想，正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决定，能处理好个人与国家、集体的关系。她认真参加团支部组织的每次学习与讨论，深刻体验到了作为一名党员的光荣和责任。同时满怀热情地阅读了马克思、恩格斯以及毛泽东等人的著作和十七大报告，争取用先进的理论来武装自己，使自己在思想上达到更高的境界。在班级、学校、在生活中，我时刻以党员的标准严格要求自己，能够起到模范带头作用。平时关注一些信息途径，通过这些方式了解国家和党中央的一些新政策和文件，以此来时刻保持自己的“先进行”。不仅如此，我还给同学们宣传一些重要信息，让同学们关注国家大事。并经常与同学们展开讨论，交流想法，学习他们好的思考方式，相互学到好的知识。二．学习上
学习上，我能严格要求自己，目标明确。通过两年的努力学习，成绩在班级名列前矛，2010-2011学综合量化成绩排名全班第第一名，2011-2012学综合量化成绩排全班第二名。并荣获两个学的国家励志奖学金。，且顺利地通过了应用英语A级考试，我也能积极参加学院及系部的各种活动，如：参加中文系组织的欢送毕业生晚会，和班级团组织生活，我热爱所学专业，善于学习和吸收新知识。在课后涉猎各种优秀书籍，拓宽视野。除次之外，为拓展自己的知识面，我还参加了贵州省高等教育自学考试。我还利用课后时间复习功课、背诵课文和整理读书笔记，摸索出自己的学习方法。还经常帮助一些需要帮助的同学。获奖并不是我上大学的主要目标，它只不过是我努力实现人生目标过程中的意外收获。从踏入安顺学院那一刻起，我就立下了自己的大学目标，那就是为以后的人生耕耘，规划好自己的人生道路。经过大两年的学习和生活，我觉得自己没有浪费光阴，我可以坦然地说对得起自己。我努力，我拼搏，所以我快乐！大学是一个轻松快乐的园地，学习轻松了许多，生活也丰富了许多。面对丰富的活动，多彩的生活，复杂的人际关系，我觉得无论是在娱乐还是学习最重要是要保持一颗明朗干净的心。与高中相比，大学是成人式的学习，我们接过学习的接力棒成为领跑者，在这场比赛中，可以跨栏，可以抢道，可以跳跃，而绝不能在起跑线上等待老师牵着你跑。只有自主自立的学习，才能取得好成绩。同时，综合素质的提高也是大学生活中必需去修养的东西。
漫漫人生道路，我只走了一小部分，回头看一下自己这两年曾经走过的足迹，发现也并不是十分整齐，并不平坦的道路倒给了我很多启示．人就是要在困难中不断磨炼，才能逐渐成熟，找到自我的位置。处在过于安逸的环境中，会丧失一些本性的东西，激发不出自己的极限。就像温水中的青蛙，安逸久了，当水温逐渐升高的时候，它就无法摆脱被烫的命运。这给我们一个警醒就是：不要过分地安逸于现在的生活。一年的学习中,一句励志信条一直陪我走过艰难险阻,坎坷荆棘----“有理想在的地方，地域就是天堂。有希望在的地方，痛苦也成快乐。”每个人的生活都是一段快乐和痛苦交织的故事，只要我们还有梦想，有渴望，大雨过后必定是彩虹的到来。每次困难降临，我都会告诉自己，美丽的风景一定会出现，只要我拿用自身的信念一定可以调画出一道理想中的彩虹。
每次遇到困难，我都会想到那在寒风中毅然挺立的松柏，那在暴雨中依然摇曳挣扎的野草，还有那些代表着幸运和祈福的四叶草。虽然它们只是简单的植物，没有言语，但它们的那股生命力一直是我所追随而又不及的。
三．工作上
当任校国旗班干事在工作上，我能做到一丝不苟，认真踏实，从不假公济私，而且从不拖拉，一直都是以“今日事，今日毕”的原则去做每一件事。作为院干，我总是会积极配合其它干部的工作，坚持集体的利益高于个人的利益。对待工作认真负责，可以说是兢兢业业、一丝不苟。对于班级中每一项工作，我都全力以赴，尽量做到最好。觉不拿话给别人去说。我始终以“奉献班级，服务同学”为宗旨，真正做到为同学服务，工作中大胆创新，锐意进取，虚心向别人学习，进行批评与自我批评，做到有错就改。在学习和科研上，学习上虚心向同学、老师请教。
四、实践情况
我明白大学的知识是为了我们以后更好的就业和让我们认识正确的人生观念，我在大一期间利用课余时间与同学一起搞了女生饰品的小买卖，自己联系货源和自己定制营销模式，收到了一点的成绩，也为自己的经济来源提供了帮助，更重要的是在工作的同时提升了更多的知识，为以后的就业岗位多了一点筹码。我还积极参加一些社团活动和志愿活动，利用课余和周末时间做兼职，在这些活动中，使我锻炼了能力，扩大了视野，进一步为今后的发展打下了坚实基础。在暑假期间我还在商场去应聘打暑假短工，不断的充实自己的寒、暑假生活。让自己更多的去了解这个纷繁复杂的社会，以便于将来大学毕业后能更快的去适应，很好的融入到新的生活环境中去。五 生活情况
在生活中，我严格要求自己。两年来，我勤奋刻苦，生活朴素、省吃俭用，利用寒假时间打工实现了自己生活上的自立，而且还经常帮助周围有困难的同学，与他们相互鼓励，共同进步，在同学中树立了很好的形象。同学们说我“是一个乐于助人的人”。在自己努力学习的同时，我也不忘带动周围同学学习，经常利用课后时间和双休日辅导宿舍里或班里有困难的同学，同学上门询问功课，我总能不厌其烦的予以解答，直到同学满意为止，作为班级的学风带头人，对班级良好学风的形成起到了重大的作用。我坦诚乐观，懂得用宽广的胸怀去包容万事万物。无论遇到何种困难我总能乐观的面对，脸上总是带着自信的笑容，总有一种力量激励着他向更高的目标挑战，我坚信从失败中获得教训要比从成功中获得的喜悦要深刻的多。虽然取得一些成绩，但我从来没有骄傲过，总是以一种平和的心态面对学习中的得与失。
“天行键，君子当自强不息”是他信奉的格言，“先做人，再做学问”是我的人生信条，在我的身上有一种农村孩子特有的纯朴善良、我虽不善言辞，不喜欢张扬，但却是一个积极向上的人，为人正直，待人诚恳，尊敬师长，与同学和睦相处，热心帮助他人，为同学办实事，在同学中树立了较高的威信。我认为身为一名团员，应该具备一种“我是团员我光荣”的骄傲自豪感，因为这样就表示着我意识到团员赋予我的不仅是一种荣耀，更是一份职责，一份担负祖国建设事业兴旺发达的历史重任，这是一种素质，也是一种能力。所以我要积极进取争当优秀团员，亲组织审查，批准！但是不论我是否能当上优秀团员，我都会积极进取，为祖国建设做出贡献！
此致 敬礼
日
姓名：XXX
人普个人先进事例 篇5
XXX同志是社区的副主任，在人口普查期间担任指导员，她主动要求把自己分到户数最多，困难最大的普查小区，她的责任区包括XXXXXX，普查区域零散，人员复杂，但她一点畏难情绪也没有，反而有着高度的责任意识，严谨的科学精神，扎实的工作作风，发挥着“五加二”,“白加黑”的精神，勤勤恳恳，任劳任怨。
除了完成社区的日常管理工作外，她每天都挤出工作时间和利用休息时间指导普查员的工作，对每张小区图、短表和长表都亲自审核，发现不对的地方，她耐心地讲解，认真地更正，在普查员遇到不配合的居民时，她亲自陪同普查员上门，解释人口普查的意义及保证保密居民信息，得到了居民的理解和认同。她组内的两名大学生普查员因考试中途放弃了人口普查工作，她没有要求更换普查员，而是主动承担起了这两名普查员的普查工作。
人口普查入户走访期间，也正是XXX女儿面临小高考的关键阶段，她的父亲也病重入院，医院还多次下达了病危通知书，但因为她要负责两个普查小区的普查工作和四个小区的指导工作，时间很紧，任务繁重，她只能把照顾女儿和父亲的重担交给了工作繁忙的爱人，她舍弃小家顾全大局的精神让人感动，她也没有因为时间紧迫而省略任何一个步骤，而是循序渐进、踏踏实实地上门普查，把全部精力投入到了人口普查的工作中。在入户期间，遇到早出晚归的家庭时，她常常早上六点就等在人家门外，要是碰不到人就晚上十点以后再次上门，有时一户人家要上门四、五次。还有些周末才回来的居民，她就事先电话联系好，放弃双休日上门普查。有一次，在得知一名居民凌晨出差归来，早上六点又要出门时，她便晚上12点等在门外一个多小时，终于等到了这名居民的签字。还有些居民不太配合，家里明明有人但就是不开门，对她多次的敲门声也置若罔闻，甚至出言不逊，但XXX总是笑脸相迎，耐心沟通，赢得理解。
在人口普查过程中，她走坏过一双鞋子，因深夜等人而感冒发烧，还因肩周炎发作而不能写字，大家都劝她保重身体，多多休息，但她笑着说：“胳膊不能动，腿还是能跑的嘛，我没事的，大家放心！”这几句朴实的话，感染着我们每一个人。她辛勤地入户走访，精确地掌握信息，保证表格的填写质量，这些实际行动得到了居民和普查员们的声声赞许，我们都亲切地叫她“纪榜样”。
XXX同志对普查工作锲而不舍、兢兢业业，她舍小家顾全局忘我工作的精神和重责任讲奉献任劳任怨的品质，值得我们每一个人学习，在她的带领下，我们XXXX社区的人口普查工作得以圆满完成，向上级、向人民交上了一份合格的答卷！
人口普查热情高 联络指导不可少
XX同志是我社区一名年轻的社工，她朝气蓬勃，吃苦耐劳，在第六次全国人口普查中，即担任社区的联络员又肩负指导员工作，承担着重大的责任，但她凭着极高的工作热情和一丝不苟的作风，保证社区人口普查工作顺利地进行着。
作为联络员，她担任传达上级工作要求、绘制普查区域图、上报人普数据、入户登记、指导普查小区工作等等，丝毫不曾放松。她率先积极认真的学习人口普查的业务知识，带领普查员开展户籍整顿，遇到自己不明白的业务问题，就主动向街道指导老师请教，碰到不准确、不详实的实际情况，就积极与街道人普办协调沟通，确保问题得以解决，她深知作为人普联络员的重要性，决不能把错误的知识教给社区普查员。在开展普查小区绘图工作中，她走遍了普查区内的所有建筑物，连公共厕所、空置房都不放过，确保小区边界和建筑物不重复不遗漏。对如何做到合理的分配普查小区，达到普查的绘图标准，她一次又一次地仔细捉摸、反复推敲，确保了普查小区地图的准确性，绘制完成了一幅高质量的普查小区地图，为社区接下来的普查工作打下了良好的基础。
作为指导员，除了自己负责的9、10、11、12普查小区任务以外，还要每天收集汇总上报整个普查区的数据。在得知自己组内有一名的普查员因病不能参加工作时，XX同志又承担起了此普查员的工作。通过前期的辛勤走访，她准确掌握自己的普查责任区的居民信息，这些完备的基础资料，使她在正式普查时，高效地完成了长短表的登记工作。在人普数据汇总阶段，她又对普查小区的每一张短表和长表进行反复核对，核对信息是否有漏填、登记人员和户主姓名底册是否人数相等、是否存在逻辑错误等等。她还组织人员进行交叉检查，确保信息准确无误后才将数据上报街道。在数据光电录入阶段，我社区所有数据都是一次行通过的，没有返工。
在XX同志的带领下，我社区最终出色地完成了人普各项工作，赢得了人口普查这场会战的最后胜利。
勤学好问钻业务 兢兢业业做普查
XXX同志是我社区的劳动保障协理员，自从开展第六次全国人口普查工作以来，她认真负责，吃苦耐劳，在完成每日的劳动保障工作之后还继续加班加点完成人口普杳工作。作为普查指导员，她不畏困难、积极乐观，发扬“勤学习、勤提问、不怕吃苦”的精神，保证人口普查工作的顺利完成。
此次人口普查工作中，她首先不断学习。在前期陪训的时候，她就认真听讲，努力理解，光笔记就记了一大本，指导手册也看了一遍又一遍，有疑问的地方就主动请教老师，她认真的学习态度让她形成了一套人普的知识体系，她还义务当起了其他指导员和普查员的老师，提升了XX人普队伍的业务水平。在实际操作中，绘制电子地图，短表长表中的逻辑关系，表格填写的正确性都是一个个严峻的考验，XXX同志反复在电脑上练习画图，用复印的表格做练习，直到自己能够熟练掌握填写方法了，才填到正式表格中。通过自己的努力，她的填表一次性通过率是最高的，也为入户登记的顺利展开打下了良好的基础。
其次她勤于提问。在入户登记时，她总是把每个信息都问的很到位，把每一家有几个户口、人在户不在、户在人不在，离开多长时间等问题摸得一清二楚。她还会随身携带一本记事本，把遇到一时解答不了、或对解答没有把握的群众提问记录下来，回来及时与其他同事讨论，主动与上级联系，一定要将问题答案弄明白，并回复给提问的居民，和居民建立起了良好的信任关系。我们还用她教授的“拉家常”的方式与社区居民进行交流沟通，起到很好的效果，缓解了部分居民的抵触情绪。
再者，XXX同志在人口普查过程中充分发挥了不怕吃苦的精神。人口普查是一件细致入微的工作，需要极大的耐心去做好它。要做到人不漏户、户不漏人、不重不漏。对不同的人群，她总结出早、中、晚三个时间段的上门方法。针对老年人有中午午睡以及晚上早睡的习惯，她选择对老年家庭进行早上上门；针对自己做生意并且中午会回来给孩子烧饭的家庭，采取中午入户；而晚上，则集中对普通上班族家庭进行信息采集。如此有针对性的上门，使得入户登记效率大大提高，但是一个普查小区内各种各样的情况纷繁复杂，还是会遇到一些困难，如：有些外来流动人口认为自己的户籍不在XX，不愿配合登记；有些年轻人外出打工，留了老人小孩在家，言语沟通有一定困难；还有部分外来人员不常在家，很难碰上面。针对这些情况，她经过思索和与别人探讨研究，采取电话联系约时间、在门上留言等方法，取得很好的成效，确保了人口普查工作进度和完成质量。
优秀党小组先进事例典型 篇6
匆匆忙忙，一学期又结束了，自党支部分组重组第五党小组以来，我组四名成员在党支部的领导下，积极进取，努力工作，每位成员为争取本组成为优秀党小组而奋斗着，主要完成了以下几项工作：
一、积极完成“心晴师生手”
我组四名成员都能认真对待“党员心晴师生手”这项工作，真诚的把这项活动当做改变学生，帮助学生的桥梁，不定期，不定时的和被帮扶学生谈心、耐心的给他们补习功课，其中朱红梅老师还能拿出自己不多的工资的一部分给学生买些小礼物，一方面能刺激学生的积极性，一方面还可以帮助这些学生购买学习用品的经济困难，可谓是一举两得。孙淑萍老师一边忙于学校繁琐的教务工作一边奔走于教室的教学工作还能很耐心的辅导这些学生，真的是兢兢业业。
二、积极按时交纳党费。
我组所有成员在开学初就已将一年的党费按时足额上缴学校财务科。
三、学雷锋活动
三月在学雷锋活动中，我党小组积极参与到学雷锋活动中，主要活动有：带领全体五年级学生打扫学校南门侧面的厕所，我们四名党员为学校图书管理室打扫卫生整理图书。五月份带领学生给学校南门正面的小树浇水。
四、微型党课活动
我组于六月份在组内开展了微型党课演讲活动，党课生动，有教育意义，活动有记录有简报总结。
五、我组不定期（主要是都不忙的时候）开展学习党员专刊《今日新疆》，学习时每个人都积极发言。
党员在企业中如何保持先进性? 篇7
笔者认为, 新时期党员先进性的标准为:既能体现共产党员的模范先锋作用, 又要具有时代特征和与时俱进的精神。从某种意义上说, 新时期共产党员的先进性的标准是以党章为标准的。如果将共产党员先进性细化为可操作的具体内容, 其要求应是:走在时代前列, 胸怀共产主义远大理想, 树立高尚的道德情操, 带头执行党的路线政策, 始终站在改革开放和现代化建设的最前沿;爱岗敬业, 在本职工作岗位上勤奋学习、刻苦钻研、勇于创新、尽职尽责, 努力创造一流业绩, 始终保持奋发有为的精神状态和脚踏实地的工作作风;当促进改革发展稳定的中坚, 坚定不移地为党和国家的事业奋不顾身、忘我工作, 在急、难、险、重面前挺身而出, 坚决同危害人民、危害社会、危害国家的行为作斗争;做践行党的宗旨的模范, 坚持密切联系群众, 自觉服务群众, 吃苦在前, 享受在后, 忠实地为人民群众谋利益, 以实际行动保持党的先进性、维护党的光辉形象。
新时期为什么要保持党员的先进性?
从我们党的历史看, 在党和国家发展的各个不同历史时期, 党都十分重视党员标准。从改革开放初到新世纪党对全体党员的要求来看, 无一不体现我们党对党员先进性的关注和对党员的严格要求。正是千千万万的党员在不同的历史时期, 严格遵守党员标准, 身体力行党员的职责和使命, 才使党保持了先进性和创造力, 并得到广大人民群众的认同和拥护。从目前我们党的队伍现状分析, 这支队伍与党肩负的历史使命, 与形势发展和复杂多变的国际环境相比, 还存在着许多不适应, 一些党员在理想信念、宗旨、组织纪律和作风方面, 还存在诸多问题。这些问题, 已经给党带来种种消极影响。由此可见, 保持党员先进性是党的建设一项重要而紧迫的任务。
施工企业在实际工作中, 党员发挥先进作用的现状如何?
一是工作场所的动态性。由于项目部的寿命多则三五年, 少则几个月, 工作人员也随着生产经营的需要增减不定。因此, 导致项目党组织要么处在时建时撤状态, 要么组织设置与项目部的扩张或缩编规模不同步, 出现有党员无组织或有组织缺党员的不正常现象。
二是党员素质的多层次性。目前, 在我们这种兵改工的企业中, 党员队伍的素质, 按文化程度大约分三个层次。其一是改工前入党的同志。这些同志组织观念较强, 但文化、理论素质较低, 思想较保守。其二是改工后经过各种高等教育培训的同志。这些同志虽有一定的理论素质, 但计划经济时期的思想观念痕迹一时难以抹去。其三是改工后分配到企业的知识分子党员。这些同志理论素质较高, 理解能力较强, 接受新事物较快, 但组织纪律性较差。这种文化素质和思想素质参差不齐的现象, 给党建工作带来了一定的难度。
三是党员活动的时间与正常的工作有矛盾。由于项目工点施工生产任务繁重, 干部工人都是“两眼一睁忙到熄灯”, 赶工期, 赶任务, 风雨兼程, 很少有正常的节假日, 客观上组织党员集中学习十分困难。加上社会上不良思潮的影响, 有些党员对自己的身份逐渐看轻, 主观上组织观念在减退, 对个人的修养采取消极态度。
怎样才能保持党员的先进性?
一是与时俱进、转变观念。共产党员必须坚持解放思想, 与时俱进, 把是否代表先进生产力的发展要求、先进文化的前进方向和广大人民群众的根本利益作为首要问题来加以考虑, 拥护改革、支持改革;增强不断学习新知识、接受新思想新观念的紧迫感, 在工作不断创新中, 发挥表率作用。
二是奋发进取、做好本职工作、提高自身业务技能。共产党员无论从事何种工作, 都要立足本职, 奋发进取, 潜心学习专业技能, 创造一流业绩, 努力成为建功岗位、促进本单位发展的模范。特别强调的是, 党员要把做好本职工作作为一种政治责任, 通过提高自身的业务技能、工作水平, 承担起发展先进生产力的责任。
三是树高尚情操, 做全社会表率。共产党员不仅要有良好的职业道德, 成为先进生产力的代表, 而且还要有良好的社会公德和高尚情操, 努力在各个方面成为全社会的表率。随着我国经济的发展和社会的进步, 党员自身支配的时间越来越多, 活动空间越来越大, 在业余时间和社会活动中, 党员也要严格要求自己, 培养健康的生活情趣和积极向上的道德情操。以高尚的人生追求不断激励和鞭策自己, 并担负起引领、影响和带动他人的表率作用。
四是在急、难、险、重任务面前及关键时刻要挺身而出。共产党员不仅要在日常工作中和社会生活等方面发挥先锋模范作用, 在出现困难和危险的关键时刻更要冲得上去, 要有舍己为人的精神。当国家和人民的利益受到侵害时, 共产学员要能够挺身而出, 英勇奋斗, 包括为了党的事业和人民的利益, 不惜牺牲自己生命。当然, 共产党员能否达到党员先进性标准, 最根本的还是在于有没有内在动力, 即主观世界的改造。也就是说, 广大党员干部只有树立起正确的世界观、利益观, 才能在改造客观世界中更好地保持先进性、发挥创造力。因此, 我们强调, 共产党员要始终坚持把改造客观世界与改造主观世界结合起来, 紧密联系自己的思想实际, 不断增强党性, 提高党性修养, 真正做到寓改造主观世界于改造客观世界的过程中, 用改造主观世界的成效来推进客观世界的改造, 以达到党员先进性的标准, 同时使它成为我们的一种自觉行动。
施工企业的党组织要做好哪几个方面的工作?
一是必须提高党员素质。党员的素质从何而来?靠学习。如何提高党员学习的自觉性?党的组织除了要加大学习宣传力度外, 还要加大对学习的投入, 加强对学习的引导, 要大胆起用学有所长, 德才兼备的同志, 要通过各种途径鼓励党员自学, 培养学习的兴趣, 变要我学为我要学, 尤其是作为单位的党政主管和党员干部更要养成爱学习的习惯, 要用自己的勤奋好学去影响周围的同志, 使学习成为党员的自觉行动。党员学习的自觉性提高了, 知识丰富了, 其自身素质自然会逐步提高, 这就为保持其先进性奠定了坚实的基础。
二是要调动党员劳动的积极性。党员在劳动中的表现如何, 是党员先进性最直观、最具体的体现。不仅应在完成施工任务组织的劳动竞赛上, 也应在任务承揽上、在技术创新上、在安全质量上、在成本管理上等等开展一些有党员带头参加的劳动竞赛, 以调动党员劳动的积极性, 促进企业精细管理。
三是要培养党员的奉献精神。建筑施工的特点决定了企业流动的性质, 长期以来, 施工队伍养成了吃苦耐劳, 无私奉献的精神。这种奉献精神是施工企业建设和发展的一个重要法宝。正是由于有了这种奉献精神, 使我们企业战胜了许多难以想象的困难, 赢得一个又一个胜利。尤其是工作在一线的党员, 能不能正确对待分居流动问题, 能不能在急、重、险的关键时刻挺身而出, 是衡量党员先进性的一个重要尺度。现在, 建筑企业党员队伍中, 大本毕业生的比例大幅度增长, 他们有文化、有知识, 工作热情高, 接受新事物快, 专业技术好, 他们加入党组织后, 改善了党员构成, 为企业党组织增添了新的血液。但是也要看到, 这些新党员与部分兵改工过来的老党员相比, 其吃苦奉献思想明显差一块。作为企业党组织, 要有意识地对他们进行教育, 使其继承和发扬我们这支队伍的好传统好作风。同时, 放手大胆使用, 让他们到施工一线去磨练意志, 逐步养成吃苦耐劳、无私奉献的作风, 只有这样, 才能保持我们这支队伍的优势, 保持先进性。
四是要保持党员的先进性, 必须加强党的纪律建设。其一要深入开展党风廉政建设, 使党员在思想上筑起反腐大堤。其二要加强对党员干部的管理监督, 通过各种监督手段, 使党员干部正确履行职责。其三要结合实际, 建立健全有关约束制度, 从制度上预防和控制腐败土壤的滋生。其四要加快人事制度改革, 实行重要岗位定期交流制度。其五要加大案件查处力度, 严肃惩处腐败分子。其六要搞好执法监察, 加强过程控制, 发现问题及时处理。
五是要保持党员队伍的纯洁性。保持党员队伍的纯洁性是保持其先进性的基础。其一要把好党员入口关。严格入党手续, 加强考核培养, 使真正符合条件的同志加入党的组织。其二要开启出口关。要定期对党员进行评议, 对丧失党员条件、严重违纪违法的要清除出党;对不履行党员义务, 不参加党的活动, 不交纳党费, 无组织纪律观念, 革命意志衰退的劝其退党。其三要从思想上纯洁党的队伍, 经常对党员进行理想、信念、宗旨教育, 使每个党员牢固树立为人民服务的思想, 树立共产主义的理想、信念, 积极为党工作, 为企业的两个文明建设出力, 为党的事业奋斗终生。■
(作者单位:中铁十六局集团二公司一分公司)
让农村党员长久保持先进性 篇8
经常性教育有主题。结合工作实际和发展需求，我镇每年初确定一个围绕党委中心工作、贴近党员群众实际生活的教育主题，围绕主题展开全年的党员经常性教育。2006年，开展新农村建设主题教育，通过教育活动，全镇党员积极投入并带动周边群众开展新农村建设活动，使全镇的新农村环境整治活动取得很好成效。今年，我们开展建设和谐社会主题教育，组织党员以学习讨论、征文演讲等形式对和谐社会的内涵和意義进行消化、领会，提高党员的国家意识、公民意识和发展意识，促使党员以实际行动投身和谐社会建设。在教育方式上，抓好“三个结合”：领导干部领学和全镇党员普学结合。班子成员积极参加市委组织的菜单式选学、网络学校的学习和每月一次的党委中心组学习。普通党员参加每月一次的支部学习和每年二次的全镇党员轮训；集体学习和个人自学结合。在开展好集体学习的同时，根据主题教育内容，向党员推荐书目，引导党员开展自学；党内学习和党外评价结合，坚持“开门搞教育”，每年结合民主评议工作，对党员受教育情况向党外群众征求意见，使党员学习接受群众监督。
队伍建设有重点。坚持建好四支队伍：一是村级党组织队伍。选好一个班长——广开门路，不拘一格，着力选好会发展、懂经营、基本素质好、群众信得过的“双带型”村党组织书记。建好一个班子——按照年龄和能力结构，选配好其他村干部，重点选好善做群众工作、善于解决矛盾的村主任。选准一条思路——集思广益，政策帮扶，努力壮大集体经济。目前，全镇年可支配收入超100万元的村占行政村总数的80%，其中超200万元的村占52%。二是机关事业单位中层干部队伍。完善效能考核制度，把效能建设情况作为评价使用干部的最主要依据。实施中层干部测评、轮岗交流、到龄让岗等管理制度。三是非公企业党员队伍。非公企业应建组建率、党建履盖率、规模型企业建支率保持100%，已建非公企业党组织121个。采用多种途径选派好党组织书记，建立非公企业党组织书记权益保障资金10万元。发展党员向非公企业倾斜，努力把非公企业中的业主、管理骨干、技术骨干等吸收到党内来，每年非公企业新发展党员占全镇发展党员总数的60%以上。四是后备干部队伍。建立后备干部人才库，吸收参加在岗干部培训活动，专题安排集中培训和岗位锻炼。目前，被列为后备干部的有40多名，今年已组织专题培训2期。
发挥作用有载体。保持和发挥党员先进性，需要一定的载体。在机关事业单位中，我们以提升整体形象，提高服务水平为目标，以效率效能为载体，把党员先进性的各项要求落实到效率效能建设的实际行动中。要求党员诚恳服务，做到热情耐心；高效服务，做到快捷守诺；主动服务，做到积极深入；廉洁服务，坚决杜绝吃拿卡要现象。办好镇便民服务中心和25个村的便民服务室，方便群众办事。在非公企业中，坚持发挥党组织政治核心作用，以促进企业又好又快发展、建设和谐的劳资关系为目标，以“三有三无”主题活动为载体，把党员的作用体现到企业的生产中，做到“关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻关有党员，党员身边无事故，党员身边无次品，党员身边无违章”。在农村支部中，以共享发展成果，建设和谐农村为目标，以实施“老干部风尚奖”为载体，积极调动每一位老干部的作用。
群众评定有标尺。坚持把群众是否得实惠、是否满意作为衡量党员先进性教育活动成效的标尺，一是查，每年组织一次全面的排查工作，组织党员在支持发展、参与发展、加快发展上查找差距；在服务经济、服务基层、服务群众上查找差距；在热心公益、把握政策、提高效能上查找差距；在勤政廉政、遵纪守法、树立良好形象上查找差距。组织党组织查找在致富群众上是否有新举措，在服务群众上是否有新手段，在促进发展上是否有新成效，在发挥支部作用上是否有创新。同时，每年通过座谈会、发放征求意见表等形式，向群众广泛征求工作意见，然后将各类意见进行梳理汇总。二是改，组织党员和党组织针对自查结果进行全面整改。对征求到的群众意见下发至各相关单位，由镇分管领导牵头，分近期整改、中期整改和暂时不能整改向群众说明三类落实整改行动。成立督查检查组，对群众意见逐条检查整改情况。三是帮，对生活困难户组织党员进行结对帮扶，全镇共结对70多户。同时，组织党员进行扶贫捐款，每年募集捐款10多万元，慰问困难党员和困难群众。开展设岗定责活动，设置扶贫帮困岗，治安维护岗、文明新风岗、民事调解岗等岗位，认岗的党员320多人。四是评，通过设置意见箱，公示投诉电话等方式畅通群众意见反映渠道。每年末，召开座谈会、发放民主评议表，组织群众对党组织和党员进行民主测评，将测评结果作为考核评定、提拔使用、奖金发放的重要依据之一。
由于充分发挥了党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，全镇的社会稳定，经济和社会事业全面发展，人民群众安居乐业。目前，全镇有工业企业1700多家，2007年上半年，完成地区生产总值25.4亿元，同比增长34.4%，全口径财政收入3.78亿元，同比增长54.3%。2006年，农民人均纯收入11700元，今年预计可达1.3万元。先后获得中国魅力名镇、全国环境优美乡镇、国家卫生镇、中国历史文化名镇等荣誉称号。□（作者单位：昆山市千灯镇党委）
物探部安康杯先进事例 篇9
——记物化勘院物探部先进事迹材料
2014年初冬伊始，一次生产事故再次敲响省内各企事业单位关于安全生产防范的警钟。2014年11月4日19：30分左右，贵阳市开阳县贵州开阳双阳磷矿有限公司发生透水事故，造成5人被困，此次透水事故暴露出我省部分地区非煤地下矿山防治水工作不落实，水文地质资料不清，开采不规范等问题。安全是一种态度，企事业单位要发展，生产是过程，效益是结果，安全是前提，始终做好安全保障这一前提工作，坚持安全第一的态度，才能生产精益化的管理过程，进而实现理想的效益结果。
贵州省地矿局地球物理地球化学勘查院物探部共25人，长期以来，部门始终把安全生产作为全体工作的核心，积极贯彻落实安康杯文件精神。为确保部门实现全年安全生产，达到相关安全标准生产要求，根据《省安全生产委员会关于集中开展“六打六治”打非治违专项行动的通知》（黔安[2014]11号）和省地矿局明传电报《关于确实抓好“六打六治”专项行动的通知》（局安全传[2014]12号）文件精神，按照物化堪院的总体安排和部署，结合部门安全生产的具体情况，制订相应实施方案。
2014年度，部门全体成员做到从我做起，从细节入手，树立零事故理念，坚持团结与协作相结合，防治并举，标本兼治，分工明确，责任到人，人人都以控制差错为切入点，部门至今零工伤、零事故。2014年全年共发现仪器设备缺陷100余条，损坏程度较高设备8件，测线破损400余处，消除安全隐患30余次，均按照行业标准实施修护或更换。2014年截止12月31日，未发生一起因责任造成的任何障碍、异常及人为事故以及人身伤害事故。现场自检、互检、抽检200余次，对现场民工进行现场施工前安全培训讲解，全年共进行安全培训22次，培训人数107人余次，“安康杯”活动精神实质、活动内涵不仅深入每一位部门成员，还深入到生产现场每一位工人心里，为部门及行业的安全生产工作做出了榜样，确保“安康杯”竞赛活动有序开展，为2014年全年零事故奠定了扎实基础。
正因为物探部全体成员本着以人为本的理念，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求、遵从“六打六治”的具体要求，集中组织安全教育培训，及时整治存在的违规行为，强化安全生产基础建设。全年保证了省内外地球物理勘查工作的顺利开展，共完成了国家级重点项目、省级重点项目、市州级项目等共36个，超额完成预期制定目标并无事故发生，同时部门获得了2014年物化堪院开展的“安全生产月”活动一等奖。成就与荣誉来之不易、激励全体成员在以后的工作中做到戒骄戒躁、警钟长鸣，励精图治，扎实工作，狠抓落实，争取取得更好的成绩，现对物探部的安全生产及管理工作予以汇报：
一、完善部门制度，强化安全管理，打造安全型部门
2014年度地球物理勘查工作过程中没有发生一起事故，能够实现安全生产无事故源于我们完善的部门建设和对安全生产的严格要求。
1、加强领导，健全机制。按照物化堪院总体要求，部门强化安全员岗位职权，实行轮流制，由各项目组长轮流担任，任期为一个月。安全员职责为结合实际，精心组织部门成员参与“安全生产月”活动，做好安全检查部署，落实人员、经费、措施，为安全检查的开展提供有力保障。
2、完善制度，奖惩分明。建立、健全和完善本单位的规章制度和安全操作规程，并落实到各项目组、各岗位和具体操作人员。搞好安全统计工作，按时准确上报各种安全报表、总结、汇报资料和必报材料。年初制订有安全管理目标，半年有安全总结，月底上报各种安全数据及报表。安全质量考核纳入项目组考核内容，与项目组成员收入挂钩，奖罚实行公开制。
3、强化宣传，营造氛围。部门加强“安全生产月”、“安全生产地矿行”活动宣传工作，积极组织安全员及成员参加局、院组织的安全培训活动和院召开的安全会议，通过观看安全事故警示记录片等形式进行教育宣传，利用微信等新手段进行宣传，营造关注安全、关爱生命的浓厚氛围。
4、不断强化现场安全管理。严格要求各项目组成员按章作业，细化仪器设备自检、互检内容；加强监督，安全员不定期现场抽检；现场对民工进行施工前安全培训讲解，各项安全管理记录成表，项目完成后统一上交安全员，以供月报表记录。
二、强化培训教育，提升员工素质，争做健康型部门
1、加强多元化培训，提升员工素质。在日常培训工作中，部门主要以提高成员现场工作能力为目的展开的，而由于地球物理勘查工作中会产生对环境造成不利影响的废弃物，在多元化培训中，对于环境安全保护的教育也是物探部的亮点之一。部门定期对成员进行环保教育，各成员养成爱护环境的工作、生活习惯。各项目组成员在实施作业过程中互相提醒、互相监督并进行野外环境工作检查及环境工作验收，以保证野外工作产生的白色垃圾100%进入矿山垃圾处理系统，废旧干电池100%进入城市垃圾处理系统。
2、积极组织户外活动，配备足量护具。由于物探工作的特殊性，各项目组成员长期在条件艰苦的野外工作，身体素质尤为关键。部门内部定期组织户外活动，强化各成员的综合体能。另一方面，购置足量护具，包括户外登山、恶劣气候等综合情况下必备的诸如雨靴、登山靴、冲锋衣、登山包等护具，并及时更换过期的必备药品等，充分保护各项目组成员的人身健康安全。