党支部及党务工作者培训材料一(党章)

党支部及党务工作者培训材料一(党章)（通用9篇）

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇1

在党支部书记及党务工作者培训班开班仪式上的讲话

同志们：

经过党组充分研究，在党建部门精心准备下，XX年党支部书记及党务工作者培训班今天开班了。本次培训，XX高校有关领导和专家老师在教学安排、课程设计等方面给予了全方位支持。在此，我代表党组和全体参训学员对XX高校各位领导、老师的到来表示衷心的感谢！为确保本次培训班取得圆满成功，下面，我简要讲三点意见。

一要坚定理想信念，在讲政治上作表率。习近平总书记强调：”党员干部有了坚定理想信念，才能经得住各种考验，走得稳、走得远；没有理想信念，或者理想信念不坚定，就经不起风吹浪打，关键时刻就会私心杂念丛生，甚至临阵脱逃。”回顾中国共产党的百年奋斗历程，之所以能够团结带领全国各族人民不断从胜利走向新的胜利，正是因为我们党始终是有崇高理想和坚定信念的党，矢志不渝坚守马克思主义信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。本次培训专门安排了”党史学习教育，树牢正确党史观”专题辅导，目的就是希望大家进一步从百年党史中汲取伟力，不断树牢理想信念，始终保持对党忠诚。要更加自觉在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致，宣传好、贯彻好、落实好党的路线方针政策，严守政治纪律和政治规矩，积极主动适应新形势、新目标、新要求，以高度的政治责任感和使命感，争当推动高质量发展”排头兵”，为地方经济社会发展作出更大贡献。

二要深入学习思考，在强理论上作表率。《论语》有云：”学而不思则罔，思而不学则殆。”极其精炼而又辩证概括了学习与思考之间的关系，这句话的意思是：只学习不思考就会感到疑惑，只思考不学习就会感到迷惑。在这里我想谈谈党员发展工作，自2017年以来，单位每年组织专题培训，五阶段二十五步骤规章制度上一目了然，但每年党建考核，还是有基层党组织在这块工作上丢分。同时，组织生活会、民主评议党员等也存在类似情况。究其根源，我认为还是责任意识不强，具体表现在学习不够或者思考不够。有的党务工作者对党内规章制度没有做到”及时跟进学”和”持续深入学”有机统一，思想上将”学了”等同于”学好了”，经常出现说”外行话”、办”外行事”的现象。有的党务工作者奉行”拿来主义”，一方面，遇到问题不深入思考，哪怕是翻翻书、上上网就能解决，也寄希望于上级党组织提供指导；另一方面，获得了指导，只满足于应付眼下工作，不归纳、不总结、不举一反三，以后遇到同一问题仍然继续求助，自身工作质量没提上去，也一定程度上空耗了其他同志精力。要针对这些问题，有则改之、无则加勉，把学习与思考的关系处理好，知其然更要知其所以然，坚决做到不说”外行话”、不做”外行事”、问题”不贰过”，把理论素养提升体现在具体工作中，争做党务方面的专家。

三要树牢为民情怀，在办实事上作表率。从”利民之事，丝发必兴”到”治国有常，而利民为本”，习近平总书记多次引经据典，向广大党员干部诠释”中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福”。自党史学习教育开展以来，单位按照地方党委政府决策部署，坚持

”小切口、影响大、能办到、职工群众普遍受益直接受益”原则，扎实开展”我为群众办实事”主题实践活动，在乡村振兴、社企共建、疫情防控、行政服务等方面取得了较为显著成效。大家作为党务工作者，离组织最近、贴群众最紧，不少工作都事关群众切身利益，要夯实为民办实事理念，恪守为民办实事情怀，把群众满不满意作为衡量工作质量的重要标准，勤动脑子、俯下身子、撒开膀子，多花点真功夫，少搞点空把式，坚持情为民所系、利为民所谋，把实事办好，把好事办实。

最后，希望大家能端正态度，遵守纪律，认真学习，做到学有所成，学有所获，学有所长。预祝本次培训取得圆满成功！谢谢大家！

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇2

2011年，披塘村在各级领导和相关部门的关心指导下，以区纪委和农水局在我村进行党风廉政建设改革试点为契机，以“发展党内民主，加强党内监督，保障党员权利，密切党群关系，构建民主、开放、和谐党支部党务工作机制”为目标，大力推行党务公开工作，提高了党支部的凝聚力、战斗力和吸引力，并充分调动了广大党员群众参与和谐社会建设的积极性，党务公开工作取得了阶段性成效。现就工作总结如下：

一、党务公开特色工作

大托镇披塘村属于城中村，总面积约2平方公里，全村11个村民组，总人口为2293人，党支部现有党员91名。2011年我村根据全面、真实、具体、合法的原则，认真组织开展党务公开工作。我们认为党务公开应该与村务公开相结合，凡属要求公开的内容，凡是村民关心的热点问题，容易出现以权谋私、引发不公的事项，只要不涉及党和国家秘密，都要最大限度地进行公开。我村党务公开有以下六方面的特色内容：

1、在中心工作方面：突出公开支部和村委的重大决策、决定、决议等。主要包括：我村的发展规划、党支部年度工作总结、工作计划、村委会年度工作总结和工作计划。根据需要，每季度召开党员大会；定期召开 “三长”会议，就

村民自治内容进行协商；定于每周四下午召开民主理财会议并做好会议纪要，讨论我村重大财务问题，且重大开支须经小组成员签字盖章；2011上半年我村共召开一次村民代表大会，共同商议决定村级重大事务。

2、在思想建设方面：突出公开支部的学习、活动情况和党课内容。在与天心区劳动和社会保障局党支部举行联创共建活动中，聘请市委党校教授给党员上党课，树新风。我们充分利用农家书屋书籍和新办公楼的多媒体资源组织学习，加强党的作风建设，开展党风廉政建设和反腐败斗争。充分发挥远程教育的作用，组织全体党员学习杨善洲先进事迹、建党90周年活动，党员干部开阔了视野，拓宽了思维。支村两委开展了“述职述廉”，“两委”班子的工作得到了村民的认可。在争先创优活动中，组织村民评村官，“两委”班子接受了村民的评议，认识到了工作中的不足，采纳了村民建设性的意见；同时，领导针对党员在活动中的表现进行点评，指出个人的优点和不足，促进了党员思想素质的提升。

3、在组织建设方面：突出公开领导班子成员工作分工、党员名单、党费缴纳、党员发展情况及党员民主评议情况。

我村定于每周六上午召开支村两委会议，总结汇报班子成员每周的工作、共同商讨决策重大问题，支村两委团结合作，充分发扬了民主。

在发展党员工作方面：一是把关严。坚持入党自愿和个

别吸收的原则，成熟一个，发展一个,把发展党员工作重点放在日常管理和培养上。二是程序严。能做到有计划，按程序，从培养入党积极分子到预备党员转正，能够按照小组推荐、支部研究、票决公示、党委把关、考察培训、考核政审等程序认真组织。三是资料全。每名党员发展对象都有入党申请书、个人自传、思想汇报、入党积极分子登记表、考核表、政审材料、党内外群众座谈记录、支部综合审查报告、入党志愿书等发展党员相关材料。专门为入党积极分子发放党建学习资料，安排入党积极分子参加党支部活动，重点放在提高入党积极分子党的基本知识方面，收到了较好的成效。

4、在党风廉政建设方面：公开收费情况、我村财务收支情况。在小区内制定党务、村务宣传栏和永久性的宣传标语，把我村的财务收支情况、卫生费等逐项公开，进一步加强了党员干部廉洁自律意识。

5、在制度建设方面：公开我村各项办事程序和工作要求及我村各项规章制度，不断完善民主评议、民主监督、民主管理制度等。

6、在作风建设方面：突出公开我村的工作情况，我村通过村民代表大会等渠道征求群众的意见，便于及时了解工作中存在的问题和群众的合理化建议。

二、存在的难点问题

我村推行党务公开虽然取得了一定的成效，但是在实施过程中也出现了一些新情况、新问题，需要在下一步工作中加以研究解决。一是思想认识不够到位。个别领导干部重视的程度不够，仍存在应付检查，溥衍了事的态度，工作思路不宽，缺乏具体得力的措施。二是党员群众的参与积极性还不够高。党务公开在党员、群众与组织之间虽构架起一座沟通的桥梁，但彼此之间通过党务公开互动还显不够。三是检验评估体系不够完善。党务公开工作开展的如何，党员、群众、社会满意不满意，如何检验和评估，我们还没有建立起一套行之有效的能够从内容、程序、办法和效果等方面对党务公开工作进行检验和科学评估的体系。

三、下一步工作计划和措施

下一步，我们将继续按照上级党委的精神，积极探索并制定能够充分体现党员对党支部、党支部对党员的双向监督机制，着力构建严格的组织领导机制和科学的运行操作机制。一是，加强学习，开展多种形式的学习活动。把学习作为首要任务抓实抓好，进一步提高领导干部的思想认识。二是，深入群众，开展调研。党支部成员包组分头深入群众收集公开内容，形成书面材料，提交党支部集体研究。三是，完善制度，强化党务公开的落实。由披塘村支村两委、“三支一扶”大学生及储备人才组成工作组，协助披塘村“两委”

班子开展工作，建立完善的规章制度，选好村民代表，形成党务公开工作检验和评估体系，让重大事情通过村民代表大会大会进行决策，让群众放心。

经过前阶段的党务公开工作，我们深刻感受到党务公开是一项长期性的任务，我们将不断地探索、总结、完善，形成党务公开工作健康、有效进行的长效机制，使我村党务公开工作做得更好。

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇3

.自提任社区党支部书记以来，她始终心系群众疾苦，向居民奉献爱心，路13院老人提拉汗，现年68岁，一生无儿无女，年轻时靠给别人干点零活维持生计，现在老了干不动了，连基本的生活和住房也解决不了，得知这一情况，多方联系为其解决了住房和水电问题，同进及时给她申请了低保。平时利用休息日上门给她打扫卫生，梳理及清洗头发。每提到热阳古，老人总是泪流满面的说，热阳古比我们的亲生女儿还亲。市棉麻公司下岗职工艾尼与吐逊那衣，一家三口人，夫妻二人双双下岗，加之其丈夫艾尼患上了严重的肺结核，家庭经济十分困难，为此夫妻经常吵架，甚至闹着要离婚，得知这一情况，热阳洋多次买上东西上门看望，同时耐心地做吐逊那衣的思想工作，及时为他们申请了低保和经注解困房，随后又帮助吐逊那衣找工作。经过多方努力，为他安排了沿街保洁员工作，家庭得以和谐。中心苗圃地处偏远，那里的人民生活困难，好多人有病不敢看，也看不起病，根据这一情况，联系市妇幼保健站为32名妇女做了全身身体检查，对患有重大疾病的及时联系民政局申请医疗救助。

.同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业、勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感，为街道党员干部树立了好榜样。

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇4

在市直机关庆“七一”表彰大会上，组织上安排我作为优秀党务工作者代表发言，感到非常荣幸。我是xxxx市公安局的一名干警，从事公安工作27年，曾在办公室、治安支队、经侦支队等部门工作，先后担任过治安支队副支队长、办公室副主任，xxxx年4月担任机关党委专职副书记。几年来，在领导的重视和同志们的帮助下，我局机关党委工作有了新的起色。xxxx年、xxxx年、xxxx年局机关党委均被评为市直机关先进基层党组织，我本人也连续四年被评为市直机关优秀党务工作者。我深知，这些荣誉的取得，离不开市直工委和局党委的正确领导，离不开机关党委一班人的共同努力，离不开全局广大党员民警对我个人工作的大力支持。借此机会，我向各位领导和同志们简要汇报一下自己近几年来从事机关党委工作的体会，不妥之处，敬请批评指正。

一、情有独钟，迎难而上

从警二十多年，我先后从事过内勤、政工、治安管理、经济案件侦察、党务等多个岗位的工作。xxxx年4月，局党委决定全局民警竞聘上岗，我毫不犹豫地选择了机关党委专职副书记这个职位。记得当时一些好心的同事劝我说：“不要竞聘这个职位，机关党委既无人无位（当时只给编一人）、又无权无钱，是十足的清水衙门，你还是竞聘业务部门的领导职务比较实惠。”说实话，当时在机关做党务工作确实属于一个冷门，但我谢绝了同事的劝说，毅然选择了机关党委专职副书记这个职位。上任后，随着市局机关整体搬迁，人员不断增加，机关党委的工作任务更加繁重，而当时机关党委只有我一个人，可以说我既是组织者，又是办事员，而且有的工作职责与政治部、督察部门没有很好理顺，工作有些杂乱无章。面对这种困境，我迎难而上，负重前行。首先，争取领导重视。一方面经常向局长汇报工作，争取局党委重视；另一方面多次与分管局领导到市直工委请示汇报，争取上级支持。由于多方面的努力，局里在人、财、物等方面给予了倾斜。目前，机关党委人员增加到了4人，解决了一台公务用车，保证了必要的办公经费，真正实现了 “五有”：有机构、有人员、有车子、有经费、有威信。其次，提高自身素质。为使自己尽快进入“角色”，我虚心好学，首先注重从提高自已的政治理论素养入手，比较系统地学习了《“三个代表”重要思想学习纲要》、《树立社会主义荣辱观学习读本》等有关理论方面的书籍，坚持用理论指导实践。在业务知识学习方面，采取向老同志拜师、从书本上求知、在实践中摸索、到工委请教等方法，并通读了《党的知识读本》、《机关党务工作指南》、《党支部书记问答》以及《新时期党员纪律规范与操作实务》等党务书籍。通过学习，对提高自己的党务工作能力起到了很大的促进作用。再次，坚持模范带头。作为一名党务工作者，就应该处处以身作则，率先垂范，为广大党员干部作出表率。在xxxx年全国公安系统开展“大练兵”活动军训期间，对于已进入不惑之年的我，在烈日的暴晒下，汗流浃背；在长跑训练的跑道上，勇往直前；在规定的动作上，严肃认真。我始终没有说一声苦，道一声累，而是时刻以一个普通士兵的标准严格要求自己，时时以一个模范共产党员的形象感召他人。在我的影响带动下，局里一些对军训有畏难情绪的女同志，克服了多种困难,咬紧牙关坚持训练,圆满完成了军训任务，受到了各级领导的好评。

二、服务大局，奋发有为

机关党建工作是整个党的建设的重要组成部分。机关党委工作的好坏直接关系到全市公安工作任务的完成。几年来，我同班子成员一道，结合公安工作的特点，紧扣中心，服务大局，扎实有效地推进机关党建工作，着力在“四化”上下功夫：一是在优化班子结构上下功夫。我们在党支部领导班子的配备上，注重把握好班子的年龄结构、知识结构和能力结构，把班子成员选准配强，特别是把好党支部书记的选任关，由各科、室、支队主要负责人兼任支部书记，落实“一岗双责”制度，从而增强了党支部的凝聚力、向心力，确保了党建工作顺利开展。二是在强化队伍素质上下功夫。围绕创建“学习型机关”这一目标，我们结合新的形势和任务，组织党员采取集中学习、专题讨论、个人自学、撰写心得等方法开展经常性的学教活动。今年，我们在巩固党的先进性教育活动成果的基础上，开展了学习党章和以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，组织“党章在我心中”演讲赛和党章知识考试；组织观看《张思德》、《立警为公、执法为民》纪实片和《警示片》等专题教育片。自xxxx年以来，我局选拔队员参加市直工委举办的“十六大知识电视抢答赛”“、‘三个代表在我心中’演讲赛”、“‘保持共产党员先进性’党的知识抢答赛”，均获得了二等奖以上的好成绩。与此同时，我们还请专家教授讲法律法规辅导课，请本局业务科室的同志讲授具体办案操作程序及注意事项，从而大大提高了民警的办案能力和执法水平，目前全局上下形成了领导干部带头学、党员民警主动学、入党积极分子要求学的可喜局面。为建设一支召之即来、来之能战、战之能胜的公安队伍，我们又积极配合政治部、纪委、督察部门开展工作。自xxxx年以来，先后组织全局党员民警进行队列会操、擒敌拳、手枪射击、三公里越野等技能训练考核和专业知识考试，全局党员民警的合格率达到了100%，优秀率达到了80%。通过开展“大练兵”活动，全面提高了党员民警的身体素质和应战能力。针对机关作风方面存在的问题，我们从民警上下班签到制、值班备勤考核入手，将党员民警的警容风纪、内务管理纳入各单位责任制和民警的年终考核，并配合督察部门开展定期和不定期的检查督促，有效地促进了局机关工作作风的转变。三是在细化规章制度上下功夫。党内规章制度既是党建工作的重要依据，又是党员行为的基本准则。几年来，我着力强化机关党组织制度建设，以制度来规范和约束党员民警的言行。去年，我在已有的“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、发展党员公示制度、学习汇报制度等5项规章制度的基础上，建立了党员学习培训机制、党员教育管理机制、党员联系群众机制和党内民主参与机制等四个方面的保持共产党员先进性长效机制，从而使我局机关的党内生活逐步迈上了制度化、规范化的轨道。四是在深化党建活动上下功夫。局机关党委领导着工、青、妇等群团组织和老干工作，为深化我局党建活动，我组织党员民警参观李达故居和陶铸陈列馆接受革命传统教育，还与工会、共青团、妇委会的同志一道，利用节假日组织党员民警开展篮球赛、乒乓球赛、拨河赛等丰富多彩的文体活动，以此活跃机关文化生活，进一步激发全局广大民警的工作积极性。xxxx年，在我的倡议下，局机关成立了“共产党员服务小分队”。几年来，我亲自带领小分队先后开展了一系列为群众义务服务的“送温暖、献爱心”活动：组织队员到市聋哑学校、零陵福利院、零陵光荣院尽心竭力地帮助弱势群体办实事、办好事；组织队员为宁远县棉花坪乡排山坳村小学捐建“公安希望图书室”，共捐赠新图书700余册；组织队员为寒门学子捐款助学，市轻机厂有个职工子弟名叫田王晋健，其父母均是下岗职工，xxxx年他以优秀的成绩考上了湘潭大学，然而家庭经济拮据，无钱送他上大学。我们得知此这一情况后，自xxxx年开始至今，每年为田王晋健同学资助学费不少于1500元，今年田王晋健同学已考上研究生。我们的这一举动不仅得到了该厂职工群众的广泛赞誉，在社会上也引起了良好的反响

三、贴心为民，情暖人心

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇5

一、在学习中自我反思、认识差距

随着本次学习安排的不断推进和交流探讨的不断深入，我越发觉得忐忑惶恐，觉得自己知识不够，能力不足。反思自己，虽然参加工作的时间在不断增加，但学习的积极性却与日俱减，每次总是局限的忙于各种具体事务而忽略了用学习新知识来充实自己。作为公司的一名基层党支部书记，面对如火如荼开展的转型升级浪潮和千变万化的工作形势，原先积累的知识和经验已经难以满足公司快速发展的需要，通过本次培训学习，深刻体会到唯有不断的学习，学先一步，学深一步，用终身学习的理念常学常新，不断的充实自己，提升自己，主动攻克本领恐慌、能力恐慌的难题。

二、在学习中理清工作思路

目前--项目党支部有党员3名都是60后和70后，10名90后都是刚刚大学毕业，项目党建基础比较薄弱。在学习期间我也不断思考，如何有效的开展工作。经过这次学习，根据公司标准化党支部实施方案，结合项目现场的实际情况，我初步将思路概括如下

首先应带领好。党员带积极分子，积极分子带群众员工。将党员分成2个小组，每组设小组长1名，组长和组内的党员互相监督，组长各带2名积极分子，积极分子重点帮助组内的其他群众员工成为先进。通过党员带积极，积极带先进，先进影响群众逐步提升整体政治能力。

不断组织学习。学一项制度，做一场培训，谈一次感悟。每一个党员每月和积极分子最少要学习一项规章制度，每人每半年最少针对一项主题谈一次学习感悟，每人一年内最少在全项目部开展一场集中培训。希望通过这样的规定的动作、频次，逐步由小到大，循序渐进的提高大家的学习主动性，提升党建工作的普及度和理解水平。

内部评比。比进步，比执行，比效果。比每个小组成员的思想进步情况，安排的工作执行情况，工作的完成效果等。通过互相对比，激发大家向前看，学优秀，省自我的氛围，进而带动党支部整体的提高。

树立标杆和榜样。树一面党员旗帜，选一名优秀员工，建一个示范岗位。向分公司推荐一名优秀党员或者自己内部评选一名优秀党员，号召大家向优秀党员学习。在群众员工中评选一名优秀员工，号召大家向优秀看齐。评选一个示范岗位，建立流动制度，让获得者有紧迫感，让暂时落后者有目标感。充分弘扬先进精神，发挥示范效应。

三、通过学习使党建与生产经营有机融合，互促共赢

党建工作的建立就是不断学习的过程，党支部各党员同志要不断加强自身的学习能力，及时更新知识储备，提高政治理论水平，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。尤其是基层支部书记，更要要找准党建工作与中心工作的结合点，真正理解学习内容的思想内涵，真正把学到的知识体现在具体的工作当中，不断的丰富自己、完善自己政治内涵，只有这样，才能更好的抓好支部的党建工作。党支部书记要及时倾听党员群众的心声，了解党员群众的需求，有的放矢的开展工作，要根据所处环境、工作性质、党员实际情况，贴近工作求真务实的开展党建工作，为党员创新创效、搭建展示自我的平台，激发出党员群众的工作活力和潜力，让每一名党员群众都能展现自身价值，党建工作才能真正起到实效。

党建工作要与中心工作融合贯通，用党建工作带动实际生产经营工作的开展，用生产经营推动党建工作落实，过程中要将党建工作与生产经营工作同研究、同部署，实实在在的把握结合点，找准切入点，寻求突破点，不断转变思想观念，提升基层党支部党建科学化水平，真正实现党建和生产经营工作的互促共赢。

教工党支部党务工作计划 篇6

一、指导思想

以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，努力践行社会主义核心价值观，认真学习贯彻落实上级党委的工作要求，紧密围绕学院发展的中心工作，稳抓“转型、变革、发展”的主题，扎实推进机电学部教工支部党务工作，稳步提高机电学部教工支部的党建工作水平，为创建先进基层党组织提供思想和组织保障。

机电学部教工支部紧紧围绕学院党委2014年工作重点，努力做到“讲正气、树正风、促团结”，让每位党员“亮出牌子、举起旗子、做出样子”，坚持把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿始终，形成愿吃亏敢担当，工作抢着干，困难争着上，流言不传播的和谐氛围。结合机电学部教工支部工作实际，制定切实可行的方案，开展党的群众路线教育实践活动，从而提高党支部的凝聚力、战斗力和创造力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为学院的转型发展积极建言献策，为学院的事业建设添砖加瓦。

二、主要工作

1、继续组织全体党员深入学习党的十八大、十八届三中全会精神，全面领会十八大对“努力办好人民满意的教育”的部署，进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性，扎实推进学部各项工作。

2、开展群众路线教育实践活动。要求全体党员教师特别是党员干部要牢固树立正确的群众观，把全心全意为人民服务的根本宗旨体现在本职工作和核心价值观上，要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，组织开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。把抓好党建促教育发展作为工作的出发点和落脚点，健全完善党员领导干部直接联系群众制度，进一步密切党群关系，加强干群联系，树立党员教师群体的良好形象，增强党支部工作的创造力、凝聚力、战斗力。认真解决好广大师生最现实、最关心、最急迫的利益问题，以自身的实际行动感召和带动广大群众，形成强大的工作合力。继续做好广大教师民主评议党员工作。

3、认真学习社会主义核心价值体系。学习胡锦涛总书记关于“社会主义核心价值体系”的重要论述，学习中央《建设社会主义核心价值体系实施纲要》，充分认识社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现和主要内容，是我们党在新形势下凝聚和统一社会各阶层、各利益群体思想的有力武器。通过学习自觉划清马克思主义同反马克思主义的界限，社会主义公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度同私有化和单一公有制的界限，中国特色社会主义民主同西方资本主义民主的界限，坚决抵制各种错误思想影响，增强走中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性。

4、推进学习型党组织建设。坚持和完善政治理论学习制度，采取个人自学、集中学习、专题辅导、研讨交流、讲党课、座谈会等学习方式，营造重学、爱学、勤学、善学的良好风尚。不断提高党员干部的学习能力、实践能力和创新能力，在推动工作上取得新成效。

5、着力加强班子队伍建设。不断强化岗位职责，增强班子成员工作的责任感和使命感，提倡“勤于管理、善于协调、敢于创新、乐于奉献”的工作作风，打造一支“学习型”、“团结型”、“实干型”的领导班子队伍。

6、做好党员管理和发展工作。严格执行发展党员的标准，完善培养、教育、考察、政审、吸收、转正、审批等一系列制度，坚持成熟一个发展一个，确保发展党员的质量。全体党员教师要做好结对帮带工作，加强对入党积极分子的培训与引导，使之不断成长与成熟。做好骨干教师和学科带头人、以及优秀教师的教育引导工作，引导他们积极向党组织靠拢，尽快把他们吸收到我们党的组织中来。

7、加强对群团组织的领导。对学院工会、党支部、团支部等群团部门的工作给与指导和监督，充分调动各部门工作的积极性，切实开展好相关活动，最大限度的发挥出部门的职能作用，推进学院的整体工作。

8、落实学院“三会三有” 人才培养理念，以市场为导向、以能力为本位，进一步稳定学生规模、使教育教学模式向复合型、开放型转变。进一步推进具有特色的素质教育，加大学生实践技能的训练；进一步完善人才培养方案，积极促进学生的就业能力提升；进一步加强师资队伍建设，特别是“双师型”师资队伍的建设，营造好人才成长的良好环境，向“应用技术型”人才培养模式转型。

9、进一步增加与社会和行业密切相关、提升学生动手能力的课程。按照“以市场为导向、以能力为本位”的目标，进一步变传统的刚性化专业和课程为现代柔性化专业和课程，变传统的大批量服务为现代个性化服务。主要工作有：探索课程分层教学模式；完善专业课程设置；进一步推进教材建设。

10、进一步完善学生的职业素质教育与就业服务。加强职业素质教育，将“革新飞龙”职业素质教育试点工作中取得的成果进行推广和应用，同时拓展就业服务形式，为学生和学生家长获取就业信息、了解社会、顺利就业尽可能提供更多的便利条件。具体工作有：做好学生职业素质教育工作；加强实习学生的管理工作；拓宽就业渠道。

三、活动安排

二月

1、布置新学期党建工作2、2014年党建工作研讨交流会

三月

1、党组织生活会、支持工会组织好“三八”妇女节活动

2、学习“两会”精神

3、学习雷锋精神实践教育活动

4、“植树节”实践活动

四月

1、落实党员与教师的传帮带工作

2、学习践行社会主义核心价值观

3、发挥党员先锋模范带头作用协助搞好“青年教师讲课比赛”

五月

1、庆祝“五一”劳动节

2、党组织生活会、党员活动、召开支部会

3、指导团支部开展“五四”青年节评先评优及相关主题活动

4、十周年校庆系列活动

六月

1、召开党支部民主生活会

2、评先选优

3、党费收缴

七月

1、“七一” 专题活动

2、组织党员开展暑期社会实践活动

九月

1、召开支部大会、布置新学期支部工作

2、组织迎新相关活动

3、庆祝教师节活动

十月

1、迎国庆系列教育活动

2、党支部学习一次

3、收缴党费

十一月

1、开展党风党纪教育活动

2、召开党员组织生活会和支委民主生活会

十二月

1、党员个人总结、党支部工作总结

2、组织党员活动

3、抓好材料收集整理、汇总上报

4、组织“庆元旦·迎新年”游园活动

一月

1、研究制定2015党支部工作计划

以上即是机械与电子信息学部教工党支部2014年党务工作计划。

总之，今年的党务工作还面临着许多挑战。但我们将坚持以“三个代表”和科学发展观的要求，更新观念、振奋精神、求真务实、与时俱进。在学部的发展建设中认真研究新情况、新问题，不断创新工作思路与方法。为学部的各项工作再上一个新台阶而努力奋斗，为学院十周年华诞献礼！

机电学部教工支部

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇7

锦涛总书记在西柏坡考察时强调牢记的“两个务必”和各级党委的各种会议精神，不断提高政治理论素质和工作能力。在工作中，他认真负责，坚决贯彻执行各级党委的各种决定、决议，在困难面前毫不动摇信心，坚决克服，努力为**经济发展寻找好的思路和方法，以身作则，率先垂范，带领大家做好各项工作。

在工作期间，求发展，找目标，通过多次实地取证，为群众的经济发展工作打下了思想基础和工作基础，带领村民引进了具有民族特色的名、特、优、新的枇芭、石榴、荔枝，在高寨小组发展定植300余亩，从苗木的精选、定植、管理，他一直都和村民一起深入田间地头，细心引导，精心管理，现已长势喜人，呈现一派丰收的气象。除发展经果林外，还在万峰湖库区发展水产养殖，帮助村民在湖面上发展网箱养鱼，现已有58户近300个网箱。通过调查实践，经济效益良好，年收入累计达百万元以上。同时，张倌中带领一部分村民到广西考察湖面拦沟养鱼。通过学习后，在高寨、中寨、新寨三个小组动员了累计35户村民联户发展拦沟养鱼工程，又为村民增收增加了一条路子。在几个探索中，充分利用了靠水吃水的自然资源优势，创造性地发展了水产养殖，有效地带动了村民的行动基础和经济发展基础。

***同志依据三江口的自然优势，多年定植成千上万亩的大竹子资源。在学习调查中发现了一项好的发展项目：竹筷加工。三江口与广西、贵州连接，有很大、很好的竹子资源，这是竹筷加工的资源优势。于是他鼓励**村民小组的李炳兴投资该项目，2003年加工厂成立，并购进价值8万余元的竹筷加工机器一套。李炳兴不仅在**加工竹筷，还在广西设了一个加工点，为移民区解决了剩余劳动力40余人，这就是──三江口天削筷加工厂。

**同志认为，在**村田地已全部被淹没的情况下，只有依据当地区位优势和自然优势，在这块土地上作文章。多依河二期开发的机遇，发动两户村民发展民族服饰加工店，具有布依民族特色和文化的衣服、床单、家居装饰品已打入市场。通过这两户的带动，逐步扩大民族服饰走向大市场，并挖掘了布依民族文化特色。

***同志在工作中，平易近人，在生活中，勤俭节约，默默无闻地为人民服务，关心群众生活，特别是五保老人和困难户的生活。经多方争取，基本解决了他们的生活出路。凡是五保老人的实物他都亲自送到家中，随时到他们家走访，真正为群众着想，为人民所急而操劳着。在报酬低、离家较远的情况下，他从不把自己的利益放在心上，而是把工作时刻摆在前面，在学习“三个代表”重要思想和“双为”教育活动的基础上，他把自己该做的工作做好，自己的事管好，乐于助人，积极主动为人民的利益而着想、而操劳。

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇8

今天，我们召开全镇基层党务工作骨干及入党积极分子培训班，既是镇党委贯彻落实中央、省市委和县委关于强化基层党建工作责任、落实基层党建工作各项目标任务、提升基层党务队伍素质、提高基层党建工作规范化水平的重要举措，更是推进全镇落实“两学一做”学习教育常态化制度化、基层党建工作“大诊断、大培训、大观摩”和党建各项目标任务的有力部署。开班仪式结束后，有关同志还要组织大家开展党务工作知识培训，我们一定要按要求抓好落实。现在，我先讲三点意见。

一、必须深化思想认识，着力增强抓好基层党建的紧迫感和责任感

基础不牢，地动山摇。我们党的各项事业要想良好有序发展，加强党的建设始终是前提、是根本，而做好基层党建工作是加强党的建设的基础。无论是从目标意义还是形势要求上来看，我们党务工作者都必须深化认识，必须绷紧神经，切实增强紧迫感和责任感。

第一，高压态势不可小视。党的十八大以来，党中央将“党要管党、从严治党”提到了前所未有的高度，同时，各级也将基层党建工作督查考核上升到前所未有的严格，将基层党建责任追究落实到前所未有的严厉。这一点，相信大家从近三年来的党建检查考核中会感受得到，特别是我们在座的各位书记和包村干部，应该是感受十分深刻，从2013年开始的党的群众路线教育实践活动、“三严三实”到现在的“两学一做”学习教育，在这种从严管党治党的高压态势下，我们一定要清醒认识肩上的担子和责任，以高度的政治敏感和政治责任来履行好工作职责。

第二，存在问题不容忽视。近年来，我镇的基层党建工作在全镇各级党务工作者的辛勤努力下，圆满完成了各项目标任务，也取得了较好的成绩。但客观分析今年的现状，特别是从近期基层党建工作“大诊断”检查的情况来看，形势不容乐观，问题较为严重。在这里，我简单从四个方面点一下

一是认识还不够到位。4月份，镇党委研究制定下发了2017年的党建工作要点，并同大家签订了目标管理责任书，但有的村党支部并没有高度重视，对今年的党建工作即没有召开会议进行安排部署，也没有研究制定工作计划，将上级精神和镇上的安排部署，“没入囊中”“抛诸脑后”，工作抓落实“蜻蜓点水”。

二是部分工作开展不扎实。个别支部第一季度的党课和专题研讨开展不认真，组织生活会和民主评议党员工作流于形式，应付差事现象十分严重；

部分支部的党员组织关系集中排查工作不严不实、党费收缴不及时工作进度缓慢，党员发展工作程序不严格，随意性较大，发展壮大村级集体经济措施不硬。

三是基础还不够规范。有的支部各项制度不健全，开展“两学一做”学习教育规定动作不严格、参学率不高，问题查摆整改工作不认真；

对流动党员的学习教育措施不硬，村干部及党员管理失之于宽、失之于软；

开展“三会一课”、每月十五日“党员固定”活动日等日常党建活动坚持的不好，部分支部党员的学习笔记还停留在第一季度；

党员的先锋引领作用发挥的不好；

有的支部平时不注意建立完善工作台账，临检了才抓紧补火，资料整理混乱，检查时手忙脚乱，缺这少那。

四是业务还不够熟练。有的书记平时不钻研业务，连四个专题要在什么时候完成、每个专题要做些什么事都不清楚，抓工作更是理不清头绪，“眉毛胡子一把抓”；

有的不注重学习，对“两学一做”和基层党建相关知识不熟悉，在检查中有的党支部书记和党务干部连组织生活会基本程序、“三会一课”是什么都不知道，甚至什么是“四讲四有”、基层党组织书记“四个人”（做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人）的要求都答不上来，被问得脸红脖子粗。以上这些问题的存在可谓十分严重，根本原因还是人的问题、是主观认识上的问题，必须端正态度，采取切实措施，从根本上加以解决，否则，就会栽“大跟头”。镇上之前也把基层党建工作应知应会相关内容通过qq群下发给了大家让你们学习，近期办公室又统一制作了基层党建工作应知应会知识手册，会前也发给了大家，希望你们下去认真学习研究，熟记于心。

第三，考核验收必须重视。新形势下党建工作的考核已经制度化、经常化，考核结果的运用也已经制度化，考核验收的内容越来越多、标准越来越高，特别是责任追究也越来越严。现在已是5月底了，全镇党建工作还将面临6月的市县基层党建工作“大诊断、大观摩”，每一次检查都事关我们被抽到村的荣誉，事关我们党务工作者的荣誉，事关全镇荣誉。因此，我们必须高度重视，认真履责，扎实工作。在这里，我也打个招呼，在考核验收中，哪个村党支部因思想不重视、工作不到位出了问题，影响了全镇形象，上面提出要追责，镇党委绝不包容，并且会从严追责，绝不姑息，对责任单位目标管理考核评先评优实行“一票否决”。

二、必须精通业务工作，努力推进基层党建各项工作规范提升

党建工作是各级党组织的日常性工作，是党的建设的重要组成部分。作为一名党务干部，既要重视加强党的理论修养，更要熟悉党建业务，特别是今天参会的都是各村党支部抓党建的“操盘手”，我们必须认真学习，努力提升工作水平，成为通晓党务的“业务通”，干好本职的“针线活”，把政策要求读懂读透，把各项任务抓实抓细。

一是基础工作要做扎实。现在我们面临的党建工作任务多、标准高、要求严，每一项工作都有严格的政策程序规定，基础工作没做好，程序不到位，影响的将会是全镇党建工作大局。抓好党建必须做实基础工作，要重点围绕党组织的制度建设、制度执行、活动开展和党员的发展教育管理等方面入手。我想问问大家，对党员发展的5个环节25个程序、教育管理等有关制度是否已经烂熟于心对本支部党员队伍和组织建设情况有关数据是否能够如数家珍党建工作台账建立、资料整理是否做到了健全规范我想，能给出满意答案的应该不多。怎样扎牢党建基础我们必须要严格抓好制度执行和任务落实，对“三会一课”、党员发展和教育管理等制度必须要按照时间、程序要求抓好落实，对“两学一做”学习教育的开展，每个专题的学习讨论、党课教育必须按规定时间、规定程序做到位，对七项重点任务要逐项落实到位。

二是自创动作要有特色。从目前工作情况来看，各村党支部在挖掘新亮点、提炼新思路、尝试新举措上做得还不够。比如“两学一做”，绝大多数党支部按部就班，没有结合自身的特点，创造性地开展学习教育，在各类党性实践活动中，我们各党支部要结合自身实际，打造不同载体，发挥党员作用，让党员身份、党员形象亮起来；

在抓参学率时，要针对老弱病残党员和流动党员，采取送学、寄学的方式，做到全覆盖。又如七项重点工作的落实，党员组织关系排查中对失联党员的查找和处置要创新方式，党费收缴中怎么能够按时足额收齐要有好举措。等等工作，都需要我们将党建工作与其他工作结合起来，巧妙施策破解难题，积极创设一批切合实际、务实有效的工作载体，努力在党建各领域出亮点、出特色。

三是迎检准备要更细致。今年是全县明察暗访督查年，各项任务压头，抓党建工作时间紧、任务重，迎接各级检查的次数又很多，决不能因为时间精力难以保证等就对党建迎检“掉以轻心”。通过近期的党建督查来看，我们存在的问题还比较多，有的甚至在资料上还存在很严重的逻辑错误。为了在接下来市县对我镇党建工作的检查考核中不出差错，大家一定要慎之又慎、细之又细，要严格对照全市基层党建工作“大诊断”活动高台县调研反馈问题清单全县基层党建工作“大诊断”活动自查清单和对照“两学一做”以及基层党建七项重点工作的要求，坚持问题导向，认真查漏补缺，逐项梳理排查，收齐整理好各项工作开展的文件、表格、图片、记录等资料，并按照党建工作清单做好资料分类整理归档，确保该开展的工作一项不漏、规定动作一个不少、程序要求一项不偏、台账资料一项不缺、回答问题一个不错。

三、必须强化工作责任，全力保障党建工作各项任务落到实处、取得实效

“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”。党支部是不是真管党建，支部书记是不是真抓党建，党支部班子成员和党务干部是不是真正履行党建责任，是能否做好基层党建工作的关键。因此，落实党建责任既是抓好党建工作的首要前提，更是抓好党建工作的根本保障。

一要切实知责明责。前期印发的党建工作要点和签订的党建工作目标管理责任书对我镇今年的党建工作目标任务进行了明确要求，在座的各位肩负着抓基层、打基础的重要责任，既是直接责任人，也是具体责任人，党建工作能否取得好的成效关键在党组织，在各位。因此，一定要明确责任，说明白点，各党支部不仅要明确好本支部党建工作责任，还要对支部党建工作开展情况负责，哪里出了问题，相关的责任人都要承担相应责任。

二要全面履责尽责。我们大家一定要以主人翁的意识积极投入到党建工作中去，切实履行好具体责任人的职责，充分发挥好党建工作的“参谋”“助手”作用，根据党建工作要点目标管理责任书和工作清单要求，及时传达上级精神，研究制定工作方案，制定出本村党支部的党建工作计划，精心抓好各项活动的开展，推动各项任务的落实。各党支部不仅要抓好本级各项任务和责任的落实，还要结合工作要求，强化所属党员教育管理的责任，指导党员结合“两学一做”主动开展自查，并定期开展评议、查摆，对查摆出来的问题，要明确责任人和问题整改时限、措施，及时整改，推动党建工作有序推进。

三要严格考责问责。镇党委将进一步强化对各村党支部党务工作队伍的考核，坚持把各支部基层党建工作情况纳入年终班子和班子成员考核的重要内容。对那些只在其位不谋其政、党建责任落实不好的，该提醒的提醒，该教育的教育，该批评的批评；

对那些工作不担当、不作为、不适宜做党的工作的村党支部班子或班子成员，要进行组织约谈、诫勉，屡次不改的作组织处理和调整；

对那些因为党建工作不力，影响经济社会发展、干部群众意见很大的要严肃追责；

对在党建工作考核中出了严重问题的，一定从严层层追责。

党支部及党务工作者培训材料一(党章) 篇9

评选办法

一、评选范围

爱岗敬业优秀共产党员在中共正式党员中评选，优秀党务工作者在党办、纪检、各支部书记及支部委员中评选，先进党支部在所属11个党支部中评选。

二、评选条件

（一）爱岗敬业优秀党员条件：

１、具有坚定的共产主义信念，忠于党、忠于人民，能认真学习邓小平理论，“三个代表”重要思想，践行科学发展观，遵守党章，努力为医院建设做贡献。

２、在医疗建设年活动中表现积极，认识到位，刻苦学习，钻研业务，进取创新精神强，服务态度好，服务质量优，追求医德医术，工作踏实积极主动，在本职岗位上起到了表率示范作用，群众评价高。

3、团结同志，服从分配，积极完成工作任务，品行正，行为端，作风好，觉悟高，守职尽责，工作严谨，无差错，成绩相对突出。

（二）优秀党务工作者条件：

1、热爱党的事业，拥护党的领导，工作积极认真、责

任心强，经常组织开展活动，完成任务出色。

2、以身作则、模范作用强，要求自己严格。

3、关心党员，关心同志，顾全大局，执行党委决议坚

决。

（三）先进党支部条件：

１、坚决执行党的路线、方针、政策和院党委的决议，1

发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，努力完成院党委交给的工作任务。

２、积极组织所属党员参加院里组织的各项学习教育活动，重视支部所属人员的政治业务学习，注重提高所属党员素质。

３、注重对所属党员进行有效的管理和监督，严格党组织生活制度。

４、认真对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的党员发展工作。

5、注重做支部所属人员的思想政治工作，注重支部所

辖科室之间团结协作，支部业绩相对突出，完成任务出色。

三、评选步骤及指标分配

在院党委的统一领导下，以支部为单位，按照先评爱岗敬业优秀党员、优秀党务工作者，后评先进党支部的顺序进行。评选指标：在全院范围内评出先进党支部3个，爱岗敬业优秀党员14名（院直党务、院直行政、院直业务、后勤支部、门诊医疗、外科、内科、药械科支部各1名，门诊医技、离退休科、荣军支部各 2 名），每个支部在全院范围内推荐优秀党务工作者6名。

四、时间安排1、6月7日召开支部书记会议，安排布置庆祝建党系列活动工作。

2、6月20日前各支部评选结束，并将结果报党办，同时召开支部书记会议，推荐先进党支部。

3、召开党委会研究确定评先结果。