竞选团委副书记职务的演讲稿

竞选团委副书记职务的演讲稿（精选8篇）

竞选团委副书记职务的演讲稿 篇1

云鼎娱乐城

尊敬的老师、各位同学：

大家好!今天，我竞选的职务是团支部书记。在这里，我首先要感谢老师和同学们给予我站在讲台上的这次机会!

我竞选理由有三点：

第一，我认为能更加有利于提高自己的综合素质，全面发展自己。入学以来，在新的环境下，希望能够挖掘自己的潜力，不断完善和挑战自己。是压力与动力，也是老师和家长的鼓励。参与这次岗位竞争，我只是想更好的锻炼自己，提高自身素质，从而在今后更好的为同学们服务，为XXXX班服务。

第二，我具备担当该职务所必须的素养和品质。首先，我有较强的敬业精神。小学五年里，我担当过班级的组织委员和学习委员，积极配合老师工作，能够做到认真负责，尽职尽责。在小学期间，每年的元旦联欢我都是主持人之一;我兴趣广泛，爱好国画和写作，有许多作品在刊物上发表并获奖;我思想活跃，接受能力较强，有永不服输的进取精神。我办事稳妥，会发挥同学们的集体智慧，相信集体的力量，遇事会和大家协商，绝不会独断专行。第三，我认为自己具备担当支部书记的知识和能力。首先，我认为自己具有较好的理解判断能力。从小学开始，我参加过几次学校组织的演讲，相信自己的语言表达能力。其次，我诚实、善良，热爱集体，能够与人团结相处，具有良好的组织协调能力，能够赢得同学们的拥护。

因此，我认为自己有能力，具备担任团支部书记的条件，如果有幸当选，在学校和老师的带领下，我会把工作做到细致，做到全面，保证班级的工作落到实处。如果我没有竞选成功，我也会向当选的同学表示祝贺，并积极配合他，发挥一名团员的应有作用，把班级的工作做好。

同学们：无论竞选结果如何，我都会积极面对，会一如既往的勤奋学习、热爱我们十一班。参与这次竞选活动，是为了锻炼自己，更是想发挥自己的能力，能够在未来的几年内，为学校，为同学们做一些力所能及的事情，今天我站在这里，请同学们相信我，支持我，鼓励我。最后我只想说一句话，那就是：给我这次机会，我会让老师和同学们满意!谢谢大家!竞选团支部书记职务演讲

竞选团委副书记职务的演讲稿 篇2

目前针对外资企业进行的研究中涉及到中国工人的一般分为三个方面:首先是对外资企业里的劳资关系的研究, 他们大多关注工人的工资待遇、工作条件、工作时间、工人的人格、工人的基本权利, 并试图找到一条平衡劳资关系的途径。这个方面是涉及到劳资双方的;第二个方面是针对外资企业里的员工进行的研究, 这个方面又可以分为两个层面:一个层面是对中国工人群体整体特征的研究, 如对外商投资企业职工工作压力的探析 (冯喜良, 2002) , 还有对外资企业女工人格的个性研究 (黄文燕、黄炳球等, 1999) 。第二个层面是对外资企业里的中国工人群体进行的内部比较研究, 比如从心理学角度, 采用测量和问卷调查的方法进行的外资企业员工群体间应激的比较研究 (郑雪, 1995) ;和外资企业里的中国工人有关的第三个方面的研究是关注外资企业工人的社会保障问题 (牟金洲, 2000) 。在这三个方面的研究中我比较关注的是第二个方面里第二个层面的研究, 也就是对外资企业里的中国工人群体进行的内部比较研究。虽然上述研究中也有对外资企业员工群体内部进行的比较研究, 但它却是从心理学角度进行的, 这未免过于单一, 我们也需要对外资企业里的中国员工群体进行社会学方面的比较研究。有鉴与此, 本文就试图从社会学角度对外资企业里的职工群体进行内部比较研究, 以发现外资企业职工群体内部的某些社会学特征。

1 研究目的和研究方法

本研究假设, 在一个群体中, 由于群体成员社会位置的不同, 其所掌握的与社会位置有关的社会、经济、文化资源也是有多有少的, 正是这些不一样造成了群体成员内部的分化。本文以某台资厂3工会民主选举中工人的竞选演讲词为文本, 并结合在观察中所获得的其他资料, 分析外资企业员工群体的内部分化。

本研究使用扎根理论方法 (ground theory methods) , 在仔细阅读、分析、比较相关资料的基础上建立有关的理论。扎根理论强调:理论孕育于翔实的资料;也由这些资料, 尤其是引用的句子、对话来凸现、说明理论;由于行动和互动的意义与基础源自社会情境, 所以扎根法如同其他的质性研究, 也主张研究者进入社会情境中研究, 要以情境中当事人的眼光 (他们的诠释) 来了解社会现象;扎根法是由人的经验开始, 也要回归人的生活经验的探索过程, 它的研究主题来自日常生活的经验观察, 同时也要将因此建构的理论应用于具体问题的解决。4扎根理论方法强调由经验材料到理论建构的民族志方法, 是一种由具体到抽象, 由个人到社会的研究方法, 体现了由“真实状态孕育理论”的实践。

本研究以A厂参加竞选的工人演讲词为主要文本, 并结合了研究者所得的其他相关访谈材料。本研究的大致程序是:一、资料的收集。研究起始于对A厂工会民主选举的全程观察, 在观察中, 我们记录下了参选工人的竞选演讲词, 并在可能的情况下对参选工人就参加竞选这一事件进行了访谈。二是对资料的阅读、分类、比较。我在对工人的演讲词进行分析时, 事先并没有一个预定的假设, 而是在阅读分析完资料后, 才发现员工群体中, 干部和职员、作业员之间存在着话语的差异。所以我就用分类统计的方法把工人的演讲词大致分为七类:帮助员工解决困难;服务于公司;作为公司与员工之间的沟通桥梁;既帮助员工又服务于公司;既服务于公司又做好沟通工作;既帮助员工又做好沟通工作;前三者兼具。然后我再统计每类中工人的分布比例。通过对材料的仔细阅读、分析与比较, 不断地抽象出概念和理论。也就是说, 本研究体现了从“真实状况孕育理论”的实践。

2 研究的背景资料

中国实行改革开放政策以来, 东南沿海地区的经济得到了迅速发展, 吸引了大量的外商在这里投资建厂。在经济利益的驱动下, 具有各种社会文化背景的人也汇集东南沿海地区, 有来自海外的商人, 经济管理人员, 有来自内地农村的农民, 有本地的人员, 有来自北方城市的各种专业技术人才等等。由于我在这里谈及的是在A厂打工的中方工人, 所以我需要对A厂及A厂的工人和这次的选举做一个大致的介绍。

A厂是位于B省某沿海城市的一家台商投资企业, 为某跨国公司的一个发包商, 此跨国公司在A厂设有客户代表处。现在的A厂职工约有一万多人, 生产规模是十六条生产线, 平均一条生产线350人, 目前正在增加3条新的生产线。A厂高层管理人员是台湾人, 中低层管理人员是大陆人。台湾干部在事业部的最低级别是专员 (称为主任或副理) , 总部的台湾人最低级别是副理。工人来源于全国各地:外省占70%, B省本省占20%, A厂所在市的工人占10%。在外省来的工人中, 江西省最多, 其次是四川省。

1997年, A厂在管理方的操作下成立工会, 工会主席以前是人事部门的干部, 兼任工会主席, 1998年要求有专职的工会主席, 她就转为专职的。上届工会的女工委员是基建课的储干 (这是A厂干部的一种) ;文康委员是针车二课副课长;副主席是公务课课长;剩下的都是委员:管工会财务的出纳的就是财务科的组长, 女工委员是A厂工会的会计, 剩下的委员是总务课课长、人事课长、底加工的副课长、裁断课的副课长、仓储课的副主任, 但没有具体划分主管劳动争议的委员。

A厂这次的工会选举也是在管理方主持下开展的。首先是A厂客户先提出要求, 也刚好B省也有发文到市总工会要求工会选举, 于是厂里就准备做手这件事。因此在这次的工会选举中, 此跨国公司起了决定性的作用。这次选举将全厂划分为七大选区:针车一课;针车二课;裁断;底加工、喷漆;成型;行政;工务, 品管, qa等。

这次选举的基本程序大致是:先由各个选区的工人自己报名产生工会会员代表的候选人 (凡在A厂服务满三个月的员工, 不限年龄、性别、学历、特别技能, 只要对工会工作有热忱并愿意为广大职工服务者, 均可报名参加) ;然后再由各个选区分时断举行候选人竞选演讲的公开论坛, 接着以得票多少为序, 由本选区的工人选出各自选区的工会会员代表, 并且各选区获高票者成为工会委员候选人;最后再由工会会员代表从工会委员候选人中选出工会委员会成员。这次工会竞选中, 参选的干部主要是副科长及以下 (包括正负组长, 正负班长, 储干) , 普通员工主要是职员和作业员。

3 参选工人演讲词的话语差异

本研究从选举程序的第二部分着手, 重点是通过对参选工人演讲词的分析, 发现工人群体内部的差异特征。所以通过对参选工人演讲词的阅读、分析, 我把工人在演讲词中谈及的内容大致划分为七类:帮助员工解决困难;服务于公司;作为公司与员工之间的沟通桥梁;既帮助员工又服务于公司;既服务于公司又做好沟通工作;既帮助员工又做好沟通工作;前三者兼具。分类之后, 我就依据这七种划分, 对参选工人的演讲词进行了分类统计, 我共记录下了46名工人的演讲词:其中主要提到帮助员工解决困难的作业员有6人, 职员有8人, 干部有9人;其中主要提到服务公司的作业员有0人, 职员有1人, 干部有0人;其中主要提到做好公司与员工之间的沟通工作的作业员有0人, 职员有1人, 干部0人;其中讲要帮助员工和服务于公司的作业员有7人, 职员有3人, 干部有0人;其中讲要帮助员工和做好沟通工作的作业员有2人, 职员1人, 干部1人;其中服务公司和做好沟通工作的作业员有1人, 职员0人, 干部0人;而三者兼具的作业员有3人, 职员1人, 干部2人。如图所示。

通过仔细的分类、对比, 我发现干部、职员、作业员在演讲中都把关注点放在了帮助员工上。虽然如此, 但是在这点上干部、职员还是显然区别于作业员的, 他们相对多的人提到了帮助员工———“听取和反映职工的意见和要求, 关心职工的生活, 多为职工牟取福利, 帮助职工解决困难, 确实走进职工的生活圈子, 拉近职工与我们之间的距离” (某班长) , “我参加的工会的目的是为了锻炼自己, 在业余的时间能为大家多做一点事, 也为大家解决难题, 不论在工作上或者生活上的问题都可以跟我说, 我愿意做你们的忠实听众, 为你们排忧解难” (某职员) 。在讲要帮助员工的23人中, 干部9人, 作业员6人, 职员8人, 而样本中干部只有12人, 职员15人, 作业员却有19人, 并且参加竞选的干部人数本来就很少。

相对于干部, 作业员在演讲中也讲到要帮助员工, 但他们不单单是讲到了帮助员工, 而是同时也注意到了服务于公司和做好沟通工作, 19个作业员中除了6个主要关注帮助员工之外, 其他的12人 (19人中有一个作业员没有讲到要帮助员工) 在讲要帮助员工的同时也提及到了或是服务于公司, 或是做好沟通工作。比如有的作业员讲“首先感谢公司给我一次锻炼的机会, 如果我能成为工会的一员, 我会很乐意的尽我所能为大家服务, 谋取更多的福利, 并祝公司事业蒸蒸日上”, “我很乐意为广大员工服务, 解决大家无法摆脱的困难, 希望各位领导和同仁都来支持我, 让我能为工会多尽一份力, 为各位同仁多做点事, 在此祝愿你们在顺大的工作中发挥最大的潜能, 让我们的公司更加辉煌”, “为了维护工会和员工的权益的, 了解员工和上司矛盾的所在, 为公司出一份力, 为员工尽一份责任, 这是我的本分, 助人为乐也是我的兴趣所在, 很高兴为公司, 为大家做一些力所能及的事, 用我真诚的心和大家尽心的沟通, 我觉得公司这一块想的非常周到, 为我们搭起一座爱心的桥梁, 在这里我代表广大职工祝顺大公司更加繁荣昌盛。”

再看职员和干部、作业员在演讲中的区别。从上图中我们可以看到15个职员中有8个主要讲的是帮助员工, 所以从这点来看, 职员是不同于作业员, 而是比较接近于干部的, 因为在15个职员中有8个主要讲到了帮助员工。但是在涉及到工会的沟通作用和服务于公司方面, 职员明显得又区别于干部:凡是在演讲中有提及服务于公司或者沟通工作的, 职员有7人, 干部仅3人。

所以我们由上面几个数据的对比可以发现这三类人之间的差别:干部相对来说, 似乎动机显得很单一——帮助员工解决困难, 职员次之, 而作业员除了想帮助员工外, 还很重视工会的桥梁作用和服务于公司, 当然职员也很注重服务于公司和沟通劳资双方, 但是强烈度小于作业员。

4 话语差异的原因分析

干部、职员、作业员同属于在外企里打工的中国工人, 相对于资方来说, 他们有着共同的利益追求和地位立场, 可是为何三者之间出现了话语差异?要找到这三类工人在工会竞选演讲中话语差异的原因, 首先要对这三类工人本身作一个介绍, 另外我们还要认识到工人是怎样理解工会的。

在A厂中, 虽然诸如班长、组长等基层干部也算作工人中的一员, 但是他们有着多于普通员工的权力及社会关系资源, 他们的收入是计时工资, 并且有岗位津贴。另外他们还享有独立于工人的饭堂, 宿舍, 公司还为他们设立了个人病历档案, 干部有权对工人的奖金进行分配。干部可以在工作中批评员工, 比如“我会害怕干部, 因为作不好他们会责备我”, “在现场, 我们员工是不可以和班组长顶嘴的, 就是他错了也不能说是他错, 这好象是课里定的规矩”。

A厂的职员一部分在办公楼工作, 一部分在现场, 但是职员的学历水平一般都是高中, “品管招工时要求会高一点, 全部是要高中生” (品管是职员的一种) 。在办公楼的职员平时可以接触到公司的管理层, 信息也可以知晓得多一些, 比如从某些职员对上任工会主席的评价我们就可以知道一二:“我觉得‘毛毛’ (称现任工会主席) 还不错, 她经常都会打电话到办公室请示副理, 主任, 她很会为员工着想, 如果有员工把问题反映到她那里, 她会跟上级沟通解决”。而在现场的职员也可以在工作中接触到一些人, 比如有些现场职员就可以在各处走动办事, 而不必像作业员一样必须固定在指定的工作岗位上, “他们经常让我到各个部门去, 所以认识一些人”。另外职员的工资也是计时工资, 不受件资影响。

A厂中的作业员一般是在流水线上工作的, 他们的工资是计件工资, 而且上班时间必须固定在指定的工作岗位上。

基层干部、作业员、职员他们是不同的。

在A厂工作的工人, 大多是从中国内地或者是B省来的, 除了少数中层干部及工人有工会生活的经历外, 大多数的工人都缺乏传统工会生活的体验, 他们不清楚工会到底是个什么样的组织, 比如“我8月二十几号才进厂, 我很想报名, 但是我不知道工会是做什么的, 因为我文化不是很深, 我想工会是不是要写很多材料, 我问我同事, 工会是作什么的?她们也是刚进厂的, 她们说我也不知道是作什么的。 (你现在知道了吗?) 知道了, 就是帮助员工解决一些问题, 如果说受到人家欺负, 或者工作上有一些压力都可以向她讲。”

另外A厂的《员工手册》上对工会的职责是这样规定的:依法维护职工的民主权利和物质利益;教育职工树立爱国主义思想, 培养良好的职业道德, 增强改革开放意识, 遵守国家法律、法规和企业的规章制度, 履行劳动合同, 尊重投资者的合法权益, 协调职工与投资经营者的关系, 支持企业搞好生产、经营和管理, 促进企业发展;协调企业组织职工学习科学文化知识和进行业务技术培训, 提高职工队伍素质;开展有益于职工身心健康的文娱、体育活动, 丰富企业的文环生活。

A厂上任工会主席是这样看待工会工作的:“ (工会主席最重要的工作是?) 最重要的工作是调节员工在管理方面出现的问题, 就是跟管理干部之间的矛盾, 这比较重要。解决员工的一些切身问题吗, 比如说他的请假要求, 得不到处理, 或者是他辞职要求得不到处理。 (很多都是个人问题?) 对。个人的工作上跟干部之间发生的一些矛盾, 集体的问题从来没有发生过。”

A厂上任工会所做的工作是:“工会在往年比较重大的节日, 有安排一些活动, 重大节日安排员工观看电影, 在五一节有登山比赛, 在国庆节有卡拉ok比赛, 同时每年年底还有评选选进团体, 优秀干部和模范员工的活动, 同时对他们进行表彰, 对于福利品的发放, 我们每年在高温季节给员工发放丰满或者是凉茶, 在春节的时候给员工发放年糖年饼。”

有了上面几个因素, 有的工人是这样表述自己对工会的认识:

“工会是员工与管理层之间架起的一座心理桥梁, 它能更好的为我们解决工作和生活中的困难, 也能更好的让我们理解管理层的决定, 工会是能表达我们员工的意愿, 为我们牟取合法利益的组织, 工会是由我们在坐的各位组成的。”

“我认为工会是维护员工的合法权益, 帮助有困难的员工为宗旨, 这些年来公司为我们组织了多少次非常有意义的活动, 帮助了多少位有困难职工, 正因为这样, 我们才能愉快工作。”

“工会是代表工人的, 虽然大部分人说工会是公司和员工的桥梁, 这样说没有错, 但是我觉得没有抓住重点。工会总的来说还是代表工人利益, 维护职工的合法权益。”

“我觉得工会和公司是两派的吧, 公司当然是希望员工拼命的干, 无怨无悔的干.但工会就是要阻止他们这样虐待工人, 是不是?工会应当是站在工人一边的, 与公司是完全不同的两派. (现在的工会是什么样子?) 我想这样选出来得工会应该跟公司是唱反调的吧, 我想如果真的是这样, 工会在公司也很难站的住脚.像上届工会那样不闻不问, 可能会干的长一点.这个我早就想过。”

从以上工人对工会的中, 我们可以发现工人都认识到了工会是代表工人的利益, 是服务于工人、为工人说话的组织, 大家的关注点集中在“为员工解决一些生活上的困难, 保障员工利益”上, 及做好劳资双方的沟通工作上。因此以前虽然他们也有工会, 但是在他们看来, 工会并没能很好的维护工人的利益, 所以当厂方给了他们自己选择工会委员的机会时, 自然也给了他们莫大的希望。

由于这次选举是由工人选出自己信任的工会委员, 所以选举获胜的决定性力量是工人, 而且工人认为工会是维护员工利益、沟通劳资双方的组织, 那么什么样的人才能获得工人的信任?同时选举的开展也是在厂方的推动下进行的, 那么又是什么样的人能获得厂方的支持呢?

理性选择理论认为, 信任的关键变量是能否获得有关对方能力和动机的充分信息。 (Kramer&Tyler, 1996) 工人怎样才能了解到候选人的动机与能力呢?候选人在竞选演讲会上的竞选演讲就给了工人获得此类信息的一个窗口和平台, 通过这个窗口, 工人可以在一定程度上了解到候选人的能力和动机。所以在某种程度上, 候选人的竞选演讲词也就表达了参选工人对自己参选动机和能力的描述。

作为参加工会竞选的班长、组长等基层干部, 他们相对于职员、作业员有着更多的权力和社会关系资源, 由于工人认为工会的主要工作是为工人解决困难, 维护广大工人的利益, 那么工会委员避免不了要和各方管理人员打交道, 这个时候干部就有了相对优势, 他们可以利用自己的权力和社会关系资源来更好的做成这些事。而且相对于普通工人, 干部更易获得厂方的信任。虽然干部在能力上胜出一筹, 但在动机上却很难赢得工人的认同, 因为有的工人就抱怨:

“干部会骂员工, 员工很不服气, 说你‘侮辱我的人格’。”

“在现场, 管理者和员工经常发生冲突, 员工就处于弱势, 好像被人家欺负一样。你做错事情, 他不是教育你, 好像骂你。干部讲话应该文明。”

“这次选举出来的人不像以前的指定的干部, 不想违背公司的利益, 她想保住自己的职位, 不想跟公司斗, 对公司里做的危害职工利益的事睁一只眼, 闭一只眼。像我们这些员工不会把我们解聘, 我们维护自己的利益, 应该不会把我们解聘。”

由于干部在动机上很不得普通员工的认同, 所以干部在演讲中就更加的强调了为员工谋利益这点。虽然干部讲要帮助员工, 但是某些干部的“帮助”却是以强者对弱者的姿态为立场的, 譬如有的干部讲, “作为现场干部的我, 帮助弱势群体, 这是一件很重要很有意义的工作”。

职员相对于干部, 他们也和作业员一样属于无权者, 但是职员却有高于作业员的文化资本和社会关系资源, 这可能会使他们在今后的工会工作中更易做出成绩, 比如某职员讲“我跟同事也讲过, 让她们也来竞选, 但是她们说我们那里是那块料。她们说我很支持你, 自己没有勇气, 但很希望身边有一个认识的人能够来参加”。因为职员也属于普通员工, 所以他们也可以在自己的参选动机上赢得工人的信任, 但是由于他们平时和工人的接触并不是很多, 所以还是很需要在动机上迎合普通工人的。另外他们相对于干部来说, 和管理方的接触又少了些, 并且他们也不能像干部那样把自己纳入管理层一方, 所以他们也很注重取信于厂方, 希望获得厂方的信任与支持。

和干部、职员相比, 作业员既缺乏权力, 也没有高的文化水平, 但他们是属于最基层工人中的一员, 在利益归属上是与工人一致的, 所以他们很容易就可以得到工人的信任与支持。但正由于他们是普通的工人, 没有权力, 也缺乏和上层相通的社会关系网络, 所以他们就希望在此表达自己为公司服务的动机, 以获得厂方的信任。

由于干部、职员和作业员在工厂中位置的不同, 他们所具有的资源也不相同, 为了能够在选举中获得工人的信任、厂方的信任, 干部希望借助于“帮助员工”来获得工人的支持, 作业员希望借助于“沟通公司和员工”及“为公司服务”得到厂方的支持, 职员相对于二者来说是各方都想取悦。所以因为各自优势的不同, 导致了他们在表述自己参选动机和能力时着重点的不同, 从而也就造成了他们话语的差异。

5 结论

A厂参选工人对自己动机与能力强调的差异给了我们关于外资企业工人群体内部分化的信息。美国社会学家布劳认为分化具有两种形式:异质性和不平等。在A厂打工的这些基层干部、职员和作业员, 虽然相对于资方来说, 他们的利益是一致的, 但是在权力和收入上却存在着差异与分化。

首先是这三类工人权力上的差异与分化。权力分化是指外资企业中的工人由于职业角色的不同而具有的不一样的权力, 干部处于基层管理人员的地位, 就有控制他人的力量。在A厂中, 管理形式是由上而下的, 上面有专员、协理, 课长、主任, 下面有组长, 班长, 然后是职员和作业员。在这种组织架构中, 权力严格的由上而下给予, 下级服从上级, 上级有权对下级的行为做出评价, 并依据评价作出相应的奖惩决定, 使整个厂处于统一的权力控制中。A厂班长、组长处于中下层管理者的位置, 职员和作业员处于这个权力金字塔的最下层, 这样就造成了干部和普通工人在权力上的分化与对立。

和权力上的分化相关联的是干部、职员、作业员在收入上的分化。干部和普通员工的工资区别主要在于干部有主管津贴、干部结婚礼金, 并且干部的收入比普通员工要稳定。

这种权力、收入上的分化不仅是一种分化的现象, 而且也是被制度和规范强化了的。A厂的《员工手册》上就明确的写有:“职工对主管职务范围内之指挥有服从之义务, 如有正当意见得以口头或书面陈述;职工应恪守职位分层负责, 对经办事项负适当处理之责, 对职掌事项负监督指挥之责。”伴随着权力上的分化所带来的不平等, 除了规范上的确立, 也有实物制度的强化, 比如A厂班长以上的干部有自己独立的干部餐厅, 这是区别于工人餐厅的, 同时班长以上的干部在医务室有自己的个人病历, 而普通工人没有。

当然这种分化更为深刻的反映是干部和工人在观念上对于分化的认可与接受。比如有的工人抱怨:“ (干部和员工的关系怎样?) 在现场, 我们员工是不可以和班组长顶嘴的, 就是他错了也不能说是他错, 这好象是课里定的规矩”, “我觉得线上的干部和员工有一点点对立”。 (普通工人)

有的干部讲:“公司的员工相对于干部来讲, 也是弱势群体。今天我们这个选区的都不算是弱势群体, 基本上都是管理部门的。” (某副组长)

“作为员工和干部双方都有苦衷, 比如说才来做事做不好被班长骂, 这一点我觉得有时候有这种情况, 但是也不能听她的片面之词, 当然人都是有脾气对不对?其实员工都是有能力, 就是没有发挥出来, 有的人就是要我们去把它挖掘出来, 有的人点到为止, 但是有的人, 毕竟我们来自四面八方, 素质各不相同吗。” (某班长)

“干部 (主要是指与工人面对面的班长, 拉长) 也向我投诉, 说他们没人权, 因为我一般来说都站在员工的立场上, 处理投诉, 相对来说干部不利因为是干部先出口骂人的, 如果调查属实会处罚干部, 至少是警告, 而且年终奖金会少, 所以干部说工人动不动就投诉, 我们都没人权.” (某负责工人投诉的干部)

由工人竞选演讲词的话语差异, 我们可以发现外资企业工人群体内部的分化, 并且这种群体内部的分化已经成为外资企业工人的观念认知。

摘要：本文以某台资厂的一次工会民主选举中参选工人的演讲词为文本, 并结合作者在调查中所获得的其他资料, 运用扎根理论的方法, 试图分析参与竞选的作业员、职员、干部在演说词中存在的差异及其原因, 同时也分析了外资企业中工人群体的内部分化。

关键词：工会民主选举,话语差异,内部分化

参考文献

[1]胡幼慧主编, 《质性研究———理论、方法及本土女性研究实例》, 巨流图书公司, 1996年出版。

[2]李路路、孙志祥主编, 《透视不平等———国外社会阶层理论》, 社会科学文献出版社, 2002年10月。

[3]布劳·彼特, 《不平等与异质性》, 王春光、谢圣赞译, 中国社会科学出版社, 1998年。

[4]郑雪, “外资企业员工群体间应激的比较”, 《应用心理学》, 1995年第1卷第1期;

[5]李煜, “文化资本、文化多样性与社会网络资本”, 《社会学研究》, 2001年第4期。

[6]冯喜良, “外资企业职工工作压力初探”, 《人口与经济》, 2002年10月。

[7]莫安达, “外资企业劳资关系结构的难点分析”, 《中国劳动科学》, 97年10月。

竞选班干部职务演讲稿 篇3

演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在现在社会，需要使用演讲稿的事情愈发增多，你写演讲稿时总是没有新意？以下是小编为大家收集的竞选班干部职务演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

竞选班干部职务演讲稿1

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家好！

我竞选的职位是班干部。可能许多人认为班干部其实很简单，然而并不。就算这样，我还是义无反顾地竞选班干部。

首先，我是一个有着极强责任心和班级荣誉感的人。我愿意为班级的工作出更多的力，做好老师的得力助手。使班级的`各项工作有序进行。其次，我的成绩优异，工作热情高，性格开朗，有积极向上的精神。同时我又是数学组长英语组长，在这些工作中，我积累了许多丰富的经验，能够从容面对各种新的问题。我相信，凭以上这些成绩，我一定能胜任班干部这个职位。

如果我当上班干部，我一定努力做好老师的小助手，认真处理好班级的各种事物，主动帮助同学解决学习上的“拦路虎”，为大家排忧解难。在同学之间有纠纷时，我会像润滑油一样，化解同学们之间的小摩擦，让同学们互相帮助，团结友爱。我也一定会高标准要求自己，好好学习，争做同学们的好榜样！要知道，朴实的行动才是开在成功路上的鲜花，我一定会言必信，行必果。竞选的路肯定不会一帆风顺，即便落选了，我也不会气馁。也许是因为我自身还有不足，我会努力向班干部的方向前进。

当然，金无足赤，人无完人，在工作中，我一定会有疏漏或不妥的地方，请大家指出来，我保证接受并努力改正。相信在我们的共同努力下，我们的班级将意气风发，蒸蒸日上！

我的演讲稿讲完了，谢谢大家！

竞选班干部职务演讲稿2

敬爱的老师，亲爱的同学们：

现在好！

我是黄小露，黄是黄金的黄，小是小巧玲珑的小，露是露水的露。来自于广东汕尾。

非常开心今天能和这麽多愿意为班级作贡献的同学一道竞选班干部职务，我要竞选的职位是导师班的组织委员。

首先感谢学校和老师给了我们这个平台和机会，因为竞选班委不仅可以锻炼自己也可以突破自己！每一次站在的导师班的演讲台上，心里都会有点紧张，但是，我拥有自信，因为我一觉得，有自信的人他做事不一定会成功，但没自信他做事一定不会成功。所以，在这里，我要非常明确而又坚定的告诉你们，我要当原野导师班第三届的组织委员。因为这是我目标一个新的起点，我会加倍珍惜每次的展示自我。那麽我有哪些优势呢，我能做些什么呢，以我对自身的总结有以下五点：

一、我拥有一个乐观的心态和积极开朗的性格。

二、有较强的班集体荣誉感和责任心。

三、勇于负出，只要是我力所能极的事便风雨无阻。

四、曾担任原野中医美容班组织委员，组织过班上的户外户内活动，如美容班的毕业典礼等等

五、曾协助原野导师班班主任组织开学典礼和开班典礼。有过丰富的实践经验。

我深知，有些成绩只能代表过去，但我真的很想将这份干劲自动化的与你们共享，假如能得到你们的信任，我会全力以赴做好这个职务，成为老师的好帮手，同学的好委员，充分调动大家对班级和学校活动的积极性，为我们班争得更多的荣誉。

竞选团委副书记演讲稿 篇4

大家好。我竞聘的岗位是团委副书记。竞聘这个岗位，我认为自己具有以下三方面的优势：

1、对学生管理、共青团工作有一定的实践经验。

参加工作以来，我一直工作在教学第一线，尤其是担任班主任期间，积累了许多管理学生的经验。

20XX年3月，学校安排我担任级部团总支书记。通过一年的努力，我基本掌握了共青团工作的内容、特点和原则，能够独立组织团的日常工作。

2、有较强的工作能力

担任级部团总支书记以来，我先后组织了一系列较有影响的活动。如：组织学生会干部竞选，选出了一批能力强，责任心强的优秀学生干部。组织学生会协助级部进行常规管理，加快了级部规范化管理的进程。教师节期间，通过“团日活动”、“板报评比”、“国旗下讲话”、“我爱我师签名活动”等多种形式，对学生进行“尊师重教”教育，收到了良好的效果。

在级部的正确领导和广大师生的支持、帮助下，20XX级团总支被学校评为“优秀团总支”，我个人也先后三次被淄博市教育局团委表彰为“优秀团员”、“优秀团干部”，20XX年6月被团市委表彰为“淄博市优秀共青团员”。

3、有扎实的专业知识。

工作四年来，多次参加学校的论文和课件比赛获奖。20XX年送毕业班，我的学生王XX考入清华大学;20XX年，我的学生吴XX获全国物理竞赛二等奖。20XX年10月，我参加淄博市教师实验技能大赛，获一等奖。我的教学能力得到了学校领导和老师们的肯定，先后被评为“优秀教师”、“教学能手”;连续三年考核为优秀等次。

在省教育厅全面推进素质教育的大环境下，我校共青团工作迎来了前所未有的机遇和挑战。结合这一实际，如果我能当选，我打算从以下几方面，为团的工作开创新局面：

1、抓好德育建设，努力提高团员青年的思想道德素质我将以“学生团校”和“业余党校”为阵地，通过邀请先进人物作报告、举办先进事迹展览等多种形式，加强对学生的引导，做好学生德育工作。

2、抓好阵地建设，拓展团的活动空间，提升团的活力。充分利用节假日和课余时间，组织“素质拓展”、“社会实践”、“法律宣传”、“环境保护”、“青年志愿者服务进社区”等丰富多彩的学生活动，在活动中让学生感悟自身价值，发掘自身潜能，提高学生的综合素质。

3、抓好基础建设，培养高素质的学生干部队伍加强对学生会的引导，指导学生会卓有成效的开展工作，扩大影响，提升能力。做好各支部监督指导工作，争取各部门的支持，多方合力开展基层团队活动。

4、抓好信息化建设，推进共青团工作信息化、网络化进程建立共青团网站，运用网络展现我校共青团的风貌。开设心理咨询专栏，帮助学生解决心理问题。

另外，我将协助工会做好青年教工工作。丰富广大教职工业余文化生活。

各位领导、老师们，我热爱共青团工作，有信心、有决心使我校团委工作再上新台阶。如果我不能当选，通过这次机会让大家认识我、了解我、帮助我，对我来说也是一笔财富。在此，感谢各位领导多年来对我的培养和教育，感谢全体同事对我的信任和帮助。

竞选团委副书记职务的演讲稿 篇5

演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在学习、工作生活中，我们使用上演讲稿的情况与日俱增，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是小编帮大家整理的大学竞选团委副书记演讲稿（通用5篇），希望能够帮助到大家。

大学竞选团委副书记演讲稿1

各位领导、各位同事：

大家好!

记得去前，我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作，竞选学工办副主任，当时心情非常紧张对共青团工作的认识

中国共青团是中国xx领导的先进青年群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义 的学校，是中国xx的助手和后备军。共青团工作的四个基本特征：共青团工作的根本目标是育人，共青团工作的服务对象是广大同学，共青团工作的根本内容是活动，检验共青团工作的标准是广大同学和老师的满意。

学院正在高速发展，共青团干部人才资源极为宝贵。因此作好共青团工作对学院发展具有十分重要的意义。2011年学院共青团工作是深入推进创先争优活动，努力开创共青团工作的新局面……

个人竞聘优势

第一，充满激情的工作心态给我带来了充分的自信。今年29岁的我，对于从事共青团工作来说具有既有年轻又有稳重的优势。我身体健康、精力充沛，具有年轻人的朝气、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。自小并不富裕的家庭，练就了我吃苦耐劳生活习惯，目前，未婚因素更能使我全身心地投入我所热爱的工作，因为我热爱学生工作，我愿意把我的青春奉献给教育事业。

第二，我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，但我从事教育的实践中得到了充足的锻炼。自2005年参加工作的那天起，无论是辅导员角色还是兼管纪检部或是学生会，我都干一行、爱一行、专一行。在工作中五年多，先后组织了05-07年“秋日新阳”迎新生晚会，08年“第五届剑桥之夏文艺晚会”，“首届书画大赛”、“创意大赛”、“第二届书画大赛及4-5号寝室楼楼间环境改造整改方案”等活动。在剑桥的舞台上举办晚会二十多场次。每次活动，我都大胆策划，制定方案，组织协调演职人员参加排练演出，并且亲自担任活动的指导编排，在实际工作中，我的文字写作能力、组织能力和语言表达能力得到了较快的提高。

第三，五年的学生工作实践中，接受了党组织的培养，在剑桥学院这所大学校里不断充实自己，完善自己。一方面，加强自身学习，在基础知识的提高上，我参加黑龙江大学党课学习，师范大学教师岗前培训班，另一方面，在系书记与各位领导的影响下，注重个人多方面知识的积累，业余时间读书看报，写心得做笔记，撰写新闻报道、论文，并发表在集团的刊物上。注重党的理论知识与实践相结合，积极靠近党组织，于去12月成为中共正式党员。

第四，掌握了共青团工作的理论知识，具备了共青团工作的基本能力。在大学期间三年团委副书记的岗位上，我认真学习共青团理论知识，协助团委书记开展日常团工作、定期召开团支部书记例会，当好了书记的助手和参谋，成功举办了“中韩文化交流会”，在此次活动中，来自全国九个省份的留学生与我院学生共同交流，互相学习，结下了深厚的友谊。此次活动也受到了集团与学院表彰和奖励。

短短的5年工作时间，相对于在座资深的各位领导、各位同事来说是转眼一瞬，但对于我一个年轻的小资辈来讲，每走过一步都凝结了自己的努力，品尝了酸甜苦辣，但这五味却是令我受益匪浅，终身难忘的。我想，我所取得的小小成绩是与党组织的关怀培养、同事们的关心帮助，剑桥给予我施展才能的舞台，以及领导们给予我的信任分不开。我只有将心中这份感激与感念之情常存于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答领导和同事们的多年教育、培养和关爱。

如果我有幸应聘上这个职位，首先，应该是一个学习的过程，一方面听取领导的指示和要求，别一方面要进快就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。我相信我会以更热情的工作态度，积极开展工作，为各系、为同学做好服务工作。

各位领导、各位同事，参与这次竞争的过程本身就是一次自我锻炼、自我提高、自我展示的过程。古人言：“不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。”坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。但我更重视参与的过程，因为对于年轻的我来说，面对激烈的竞争，参与的过程有时可能比结果更为重要。总之，无论怎样，我都会用同样年轻的心态，直面挑战，笑对人生!给我一次机会，我将还您十分精彩!谢谢大家!

大学竞选团委副书记演讲稿2

尊敬的各位领导、老师，亲爱的剩下来没走看我演讲的各位同学：

大家，晚上好!

很荣幸地我能又一次站在这里参加此次竞选活动。第一次站在这里还是竞选团委XX部长的职务，时隔一年，当时内心的焦虑与不安，那份渴望与执着还记忆犹新。今天我再次站在这里，依旧怀揣着那份执着与坚持，少了那种悸动与紧张，但我还是改不了不能脱稿的毛病，却带上这一年来在团委新闻部点点滴滴的成长经历，带上我对XX学院团委学生会这个组织的无比热爱以及留恋之情，光荣的参加到对团委副书记这一职务的竞选中来。我希望用我的热情和真情，来打动在座的各位评委，以我的个人能力和素质得到评委们的信任与支持。

我是一个比较恋旧的人，从大一在团委办公室做一名干事到大二在团委XX做一名部长，以及到今天我站在这里参加竞选，可以说团委学生会这个学生组织已经陪我走过了两年的时光，两年说长不长，说短不短，但是足以在人的生命中留下一道难以磨灭的印痕。两年用来培养一个人对一个组织的感情，我想绰绰有余，正是因为这份深沉的感情我才能和我们部门的干事一起奋战在时刻需要我们出现的场合;正是因为这份深沉的感情我才能和我们部门的干事一起像打了鸡血一样奋笔疾书在别人憨憨入睡的凌晨,1，2,3,4,5,6点;正是因为这份深沉的感情我才能和我们部门的干事一起承担起宣传团委学生会各个部门大小活动的任务，目的就是让我们这个组织的名号更响亮。篮球，排球，足球赛我们几乎都是最后走的那些人;运动会上我们日出而作日入而息，顶着炎炎烈日在拍照，写通讯稿;22:00左右结束的晚会23:00我们就将写好的稿子上传到团学资讯网上……，凡此种植皇っ毒佟Ｋ淙缓苄量嗟浅鲇诙酝盼岣涸鸬奶龋退阍傩量辔颐腔故悄某械Ｗ牛蛭谖颐堑呐ο露哉飧鲎橹男Χ认匀幻飨蕴岣吡耍酶嗟娜丝吹轿颐钦庑├砜粕砩系姆绮桑币舱蛭颐堑呐Γ颐堑墓ぷ鞒晒玫皆盒８骷读斓嫉娜峡桑“校宣传之星” 的评比活动中，为我们学院夺得优秀团学组织三等奖的好成绩。

团委学生会这个组织留给我太多的感动。我想当书记，我想把这份感动留给自己的学弟学妹，我想带着他们好好体悟一下大学的生活，充实他们的生活而不是浑浑噩噩的虚度自己的时光，我希望能够通过自己和他们的努力把这个平台做好，让他们真正的`体会到原来大学可以充实的度过。一个组织的领导者，需要一份担当一份责任，我相信我有足够的能力去承担起这个重任，如果说我微不足道的经验不能给他们足够多的帮助起码我不会让他们走一些我走过的不必要的弯路。我有信心会我学到掌握的知识经验负责的把这个职务做好，我会以以饱满的工作热情积极的完成组织上交代的各项任务，吃苦在前，享乐在后，任劳任怨，加强各部门之间的联系，为把团委学生会做得更好更强而不懈奋斗。

一场晚会纵有再多精彩的节目还是需要一个有着极强组织和协调能力的主持人，需要一个能将各个节目在整台晚会中有机串联起来的负责人。我相信我有能力扮演好这样一个角色，并使这场原本精彩的晚会绽放更加夺目的光芒。

给我这个舞台，我还你一片精彩……

谢谢!

大学竞选团委副书记演讲稿3

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家晚上好!

站在这里参加团总支副书记的竞选,我十分高兴、激动,感谢大家给与我的支持和信任，为我提供了一个展示自我的舞台，谢谢大家!首先作一下自我介绍，我叫xxx，是一个来自于xxx。学生干部经验丰富，现担任xxx。泰戈尔曾说：“天空中没有鸟的痕迹，但我已经飞过。”而我却想说：“天空中没有鸟的痕迹,但我正在飞翔”。近乎一年的团总支工作，让我受益良多。这些弥足珍贵的经验更坚定了我参与竞选的决心。

一是熟悉工作流程。在xx担任助理的近一年时间内，学长、学姐无私的传帮带教，使我了解并能熟练掌握工作流程，高质高量的完成工作任务;

二是注重学习拓展。通过浏览其他学校的网站，与其他学校同学交流，了解他们的工作特色，并且加以学习运用，使得工作的科学性和专业性明显增强;三是具备专业素质。xx专业培养的就是全局掌握观念和综合管理能力，而我在专业知识学习上，不断汲取前人精华，而且对管理融入自己的独到见解，形成了自己的管理理念，这些专业素质对我竞选职位的工作开展具有非常明显的优势。我不知道流星能飞多久，值不值得我去追求;也不知道樱花能开几度，值不值得我去等候。但我想，我在团总支的印迹永远不会剥落，因为她教会我不再彷徨。

马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。参与团总支副书记的竞选，提高团总支的工作效率和服务水平，是我作为xx系一份子义不容辞的责任与义务。如果得幸竞选上团总支副书记，我将从以下几个方面来开展工作：一是坚持活动实施有亮点。

将常规活动与特色活动相结合，打造出xx系的特色品牌。常规活动主要是团日活动的组织落实，拟计划组织院团委要求的主题团日活动，结合我系团员的实际特点，丰富活动形式，创新性实施活动内容。特色活动的“特”主要体现在活动的内容、形式上，发挥xx系的专业特色，敢想敢做勇于担当。

二是坚持制度管理有保证。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定，使我们系的工作朝着规范化、制度化、有序化发展。

三是坚持组织建设有保障。进一步加强团总支、学生会、青志协的交流以及团总支内部的合作，成立团学委员会，实行重大事项集体商议再报老师审查，既调动了大家参与系部管理的积极性,又减轻了系部领导老师的工作压力，更能较大程度上避免学生干部工作的失误，提高我系团学干部的工作水平。

四是坚持突出问题有解决。针对我系共青团工作“宣传”和“外联”两大问题，要解决关键部分的突出问题。“宣传”工作关键在“”，“外联”工作关键在“实”。五是坚持培训交流有依托。将日常例会与临时会议结合起来，特别是要充分利用每周日的日常例会，共青团干部要学习充电，补充营养。阿基米德曾说过：“给我一个支点，我将撬动整个地球”。现在我想说：你们给与我1分信任，我将用99分热情，汇聚成100分的动力，开拓一条大道，放眼一片蓝天。

没有高大帅气的外表，没有耀眼夺目的荣誉，我拥有的是一份踏实认真的态度与永不停息的激情，我期待与大家一起见证生活的点点滴滴，或许有欢笑，抑或有泪水，期待你给我一个机会，我会还给你不一样的的精彩!风雨从容，尤练人间绝色。不变的，是那一份真诚，耐心与责任。选择集体，选择承担，选择我的快乐!

大学竞选团委副书记演讲稿4

尊敬的各位老师、同学们:

大家好!

我叫张贺,是我院xx班的学生,现任xx院学生会外联部副部长和团委组织部副部长。今天,我带着洁白的“画卷”和缤纷的“画笔”来参加团委副书记的竞聘,希望和大家一起为我院的共青团工作、为我们激情无限的青春岁月涂红染绿。我相信,这必将是一幅最动人、最精彩的画卷!

下面我先和大家简单地说说我。

我是一个热情开朗的学生,在大一的时候曾作为新生代表发言,还是新生杯辩论赛的最佳辩手;我是一个追求完美的学生,无论是在学习还是在学生会和团委的工作中,都会用心做到更好。而且在这些工作的锻炼中,我的组织、沟通和协调等能力有了很大提高;我是一个喜欢“张罗”的学生,我最开心的,就是能为大家做点事。想想我组织团委副书记竞聘演讲稿策划的趣味盎然的“包饺子”活动,以及诸如此类的活动,我真的很开心。象那“赤橙黄绿青兰紫”的缤纷彩虹,集热情、好动、乐观、善良、正直、冷静和幽默于一身,这就是我对自己的评价。

同时,我更愿意将我们的团委工作“描画”成一道异彩纷呈的靓丽“彩虹”!如果我能够成为团委副书记,我要积极配合书记做工作,要使团委有一个崭新的风貌;我们要更广泛地开展大家喜闻乐见的文体活动,与风华正茂的朋友们一起,指点江山,激扬青春;我们还要使团委成为学院文化建设的引导者,使团委成为同学们心灵的家园,使共青团的旗帜猎猎飘扬!

伙伴们,你们喜欢这道美丽的“彩虹”吗?如果喜欢,那么就请投下你团委副书记竞聘稿信任的一票吧!我愿和大家一起“泼墨挥毫”!

我的演讲完毕,谢谢大家!

大学竞选团委副书记演讲稿5

尊敬的各位领导老师，亲爱的同学们：

大家下午好！

我是财经与外贸管理系14级汽车技术服务与营销专业的xx。正如我在第六届分团委学生会中任职办公室秘书长一职一样也即将成为过去，今天竞选的职位是分团委学生会副书记。为何竞选这个职位，原因很简单，因为还是有些放不下这个组织，本身呢，我是想任职完办公秘书长一职以后就专心做自己喜欢的事，因为自己想要在今年考过4级拿下驾照，在大二的最后一学期拿下升本名额。看着在场的去年和我一起奋战的这些委员即将退休，我的那颗心好像也飞走了。但是又不得不让自己收回来，因为现在我正站在这里竞选副书记一职，感觉责任重大，所以不得不重新好好审视自己。个人认为能够胜任的原因，第一，在忙碌的秘书部工作中，成绩依然能够在之前的三个学期中连续保持专业第一，第二，去年拿到了国家励志奖学金和校级一等奖学金。第三，在任职秘书部部长一职中经历了大大小小的活动，能够完成好日常的各项工作，例如纸质档和电子档的会议记录，各种活动所需表格制作，管理五系主持队，整理期末检查文件，以及发放通知和连接各部门之间的联系等。说完这些又不得不让我想起自己目前还在任职的另一个职位，书法协会会长，从借用4系的教室一周练习时间只有2到3天到自己向海院的老师申请到咱们书协自己的教室并且基本上每周每天都有固定的时间练习，再到今年5月份即将举办的xx职院书画艺术展，今年与以往不同，有书法和绘画的展览比赛，同时还有国画工作室的老师及同学们制作的一些艺术品例如马勺等，我们还会自己制作邀请函诚意邀请校领导以及各学生会成员，社联成员，记者团等。还有特邀嘉宾北职，北艺书法协会成员。各学生会等组织可到现场预订10 副作品，最后由书协送达，各位同学也可去现场与看到喜欢的作品的作者进行交流。这样做的目的是为了今年12份举办的四大高校书法比赛做铺垫。正如对待书法协会一样，我对待学生会也同样有深厚的感情，甚至更浓，因为大学生活中的大部分课余时间都花在了这个组织的工作中。工作展望就是和咱们第七届分团委学生会的各委员们一起努力，将我们的学生会建设得更规范化，不断创新，不断进步，不断创造五系的新的奇迹。有人问我说，你觉得自己什么方面最优秀，我说，我吹牛皮最强。大家肯定在想，刚才说了这么多优点，肯定是只会说不会做，但是我会用实际证明什么叫会说也会做，因为一个会为工作忙到很晚才回去，然后睡下了依然会有一些写作灵感和活动想法爆发到失眠然后就会记录下来，并且不久就会把自己的想法付诸到行动中的人是你们值得信任的。当然，我的成功也离不开在座的各位包括各位朋友和同学的支持，因为一个人的力量永远都是渺小的。目前的能力还需要加强，有些人说我是他学习的榜样，但是我说我只是这方面不错，在其他领域还有很大的欠缺，所以强烈希望在座的各位给我一个提升自己、锻炼自己的机会。我对其他的事很容易满足，但是却不会对学习满足。我很容易放松，但是却对自己从事的工作不敢放松，因为那份责任在。

竞选团委副书记职务的演讲稿 篇6

詹富程

尊敬的冯老师、亲爱的同学们：

大家好！我叫詹富程，今天很荣幸，能参加我们班班长职务的竞选。

我性格开朗，热爱运动。我最喜欢的运动是打篮球、羽毛球、踢足球、跑步、骑单车，每次校运会我都能为班级争得荣誉。

我勤奋好学，喜爱读书。这几年来我阅读了大量的中外名著，参加了主持人培训和演讲、参加诗歌创作比赛等，我经常参加《茂名日报》小记者活动，撰写的多篇报道被《茂名日报》《茂名晚报》刊载，受到表扬。

我工作认真负责，热爱集体。时时处处严格要求自己，主动带头搞好教室和卫生区的清洁工作，由于表现出色，每年都被学校评为“三好学生”和“优秀学生干部”。

我竞选班长的原因很简单：第一是我一直都担任班长这个职务，有协助老师管理好班级的经验和能力。第二是我有敢于挑战、勇于负责、不断完善自我的强烈愿望。第三是我具有不怕困难、不嫌麻烦、乐于奉献的精神。

如果我能够当选，首先，我会加倍努力学习，保持成绩优秀，起好模范带头作用；其次，我会认真完成老师交办的每一项工作，抓好班级的纪律，维护好班级的荣誉；最后，我会和每位同学成为好朋友，加强团结，互相帮助，努力把我们班建设成为积极向上、文明有序、成绩优秀的大家庭。

请大家信任我！支持我！谢谢大家！

茂名乙烯小学

团委副书记竞选演讲稿 篇7

尊敬的各位领导、评委、同事们：

你们好，感谢镇委、镇政府给我一次展示自我和争取进步的机会。此次中层干部竞争上岗，其民主、择优、公平、公正的原则，在广大干部职工中引起强烈反响，我坚决拥护并积极参与，希望能得到大家的支持。

我叫…，本科学历，我竞争的职位是镇团委副书记，参加这次竞选，我觉得自己有以下几个方面的优势：

一、我年轻有活力，具备团委工作的知识和能力。26岁的我对工作充满热情，了解同龄人的想法，与年轻人有着很多的共同语言。同时，我有朝气、有思想、有意识、有活力，创新能力强，接受新事物快，这都是新时期团委工作所需要的。我会以真诚的工作态度，认真收集年轻人的想法，帮助年轻人解决工作、生活上的困扰，尽自己的能力为广大共青团员开拓发展空间。

二、我熟悉团的工作，具备团委工作相关经验。我在高中和大学都担任过班长，经常有机会参与团组织开展的各项活动和体验团的生活，这使我对团委工作有一定的了解。我会利用自己的经验，把学到的知识用到团委工作中去，不断发挥自己的特长，认真履行职责，配合组织、协助团委书记，扎实做好团委相关工作，使团委充满活力，更显年轻和富有朝气。

三、我有较强的事业心和责任感。在党政办三年多的工作经历，培养了我严明的组织纪律性和吃苦耐劳的优良品质，我心智日益稳重，做事沉稳，考虑全面，在工作中能够独当一面。对待工作，我一直是勤勤恳恳、爱岗敬业，凡事以集体利益为重，任何时候都把工作放在首位。对待团的工作，我也会一如既往，扎扎实实投身其中,认真征求团委成员的意见，慎重策划每一件事，全力落实每一个决定,致力将我镇共青团事业推向新的台阶。

如有幸竞职成功，我将迅速找准自己的位置，在党委政府和上级团委的领导下，迅速做好角色转变，与团委书记一起，与所有团员青年一起，同心同德，在良好的工作氛围下，不断开拓创新，与时俱进，把工作做细致，做全面，落到实处。一是以组织建设为支点，提升团员队伍的战斗力。根据我镇特点，狠抓全镇团组织工作，加强团员学习和培训，解决好团干部的政治、思想、能力问题，做好团干队伍建设，推荐优秀团员加入党组织，为党委、政府发展培养政治上靠得住，工作上有能力的青年人才。二是创新团委工作理念，增强团员队伍的凝聚力。认真对全镇各团支部情况进行摸底，把团组织发展到全镇各村（居）委会，结合我镇实际，组织广大团员干部开展文艺汇演、志愿者服务，技术下乡等

活动。定期召开团组织会议，加强各团组织的交流和学习，了解各团支部工作开展情况，对团支部相关工作进行指导。三是全力协助、配合党委政府做好各项重点工作。充分发挥团组织作用，对党委政府制定的各项重点工作，只要涉及团委的，都要全力协助和配合。对重点工作进行跟踪和落实，及时了解工作进展情况和存在问题，并第一时间给予解决，确保各项重点工作在既定时间内圆满完成，为我镇经济社会建设作出贡献。

大学团委副书记竞选演讲稿 篇8

篇)

尊敬的老师，亲爱的同学们，大家下午好，我叫xxx，来自10计科二班，我今天竞选的职务是：xx学院团委副书记。

前面几位同学的发言，真心让我看到了数计学院学生工作更上一层楼的希望的所在。他们无形中也给我给了我很大的压力，不过我觉得我们各有各的优势。萤火虫虽然没有太阳的光芒，可他却照亮了太阳所不能带来光明的黑夜！下面就请由我来阐述我做学生工作所具有的优势吧！

当然我的优势并不是跟前几位一样长得都潇洒倜傥，我的优势在这里，在这里。首先，我有两年的学生会工作经验，从组织部的一名小干事，到组织部部长。其中的经历很难用一两句话来述说。但是我想用用三句话做一个总结，这三点也是我对学弟学妹们的忠告：第一：学生会干部不是干部，是同学们的服务员，更是大家值得信赖的朋友。第二：要让别人成为你的最佳合作伙伴，你们得首先成为好朋友。第三：所有对你的批评甚至是指责都是有依据有缘由的。我觉得在学生会的工作中要处理好三种关系：第一：与同学之间的关系，第二：与同事之间的关系，第三：与上级领导之间的关系。在两年的学生会工作生活中，我没有把学生会当做是一个权利集中的官场，没有在这里为自己攫取自己的私利，我是把这里当做一个可以付出真心和真情的家，我一直认为：用真情是可以换来真情的。事实上，我在这里也交到了很多朋友！他们让我在学生会里在大学里不再感到孤独；在很多人大呼“伤不起”的学生会，我找到了

自己的快乐！在很多人都感叹神马都是浮云的大学里，我找到了自己的价值所在！

其次我要说的是我自己身上所具有的品质与精神。也许我不够圆滑，中国官场的厚黑学我连皮毛都没有吃透；也许我不够有魄力，在这里讲话都要拿出我向女孩子表白的勇气；也许我不够老练成熟，在学长学姐面前仍然是一个黄毛小子……但是我仍然有值得我自己骄傲的地方！你们可以怀疑1+1=2的正确性，但是你们不要轻易的怀疑一个在别人看来枯燥无味的组织部坚持了两年的老同志的毅力，不要轻易怀疑会为了工作经常熬夜奋战的老同志的责任心；不要轻易怀疑从一个不敢在人前大声说话的农村少年到现在的一个，在这么多人的讲台上侃侃而谈的老同学所付出的努力！也不要怀疑一个基本上不用父母负担自己生活费的少年所付出的艰辛！

当然我还有很多不足之处，我至今尚未处理好工作跟学习之间的矛盾，有

时候过于感情用事，未能从大局出发；我的情商指数并不是很高，我用霍兰德情商测试的结果为：中等水平；我比较粗心大意，对细节的把握不是很到位。老实说，我的缺点可能比优点还要多，如果我要是全部说完的话，估计你们就要向我吐槽说：不给力啊，亲！这种场合下，我还是保留一下自己的形象吧~

说完了自己，接下来说说我对团委工作的展望。老实说，团委的工作，政治成分很大，一直都是领导分派任务下来，然后我们负责完成。当然团委本来就是上级团组织和学院各个团支部之间的一个桥梁。用计算机方面的知识来解释就是：团委是一个介于其他硬件和cpu之间的一个总线~ 但是我希望这根总线能够发挥出更大的效率，要集思广益，把这根总线变宽，更快。以前的团委政治色彩过于浓重，是一个：命令-执行-反馈的模式。但是站在新世纪的路口，理应用一种更开放的眼光建设新型团委。做到公平公正公开，每个成员之间

都是平等的，没有鲜明的上下级关系，每个人都有贡献自己idea和发挥自己才干的机会。新型的团委模式是：反馈-集中-处理-分享。要把它打造成一个多核的cpu，就要充分释放每一个人的力量。要让团委的每一个成员都有主人翁意识，简而言之：钓鱼岛是中国的，团委是大家的！

老实说，我之前没有想到自己会留下来竞选的，做出参加竞选的这个决定，我也下了很大的决心的！停下来的理由千千万，前进的理由只有一个！支持我继续走下去的动力来自于你们信任的眼神，来自于自己一直以来建设湖北大学优秀团委的信念，来自于学弟学妹以及那些和我一同工作过的同事们期望的目光！既然选择了远方，便只顾风雨兼程，既然目标是地平线，留给世界的只能是背影。在以后的日子里，我愿且歌且行，做出自己的应有的一份贡献，不给大学留遗憾！

我的演讲到这里就要说结束了，如

果大家认为我的发言有什么欠妥之处，或者是觉得我还有哪些地方需要改进，欢迎大家加我扣扣：1379472964给我留言！不管我最后能不能竞选成功，能不能继续留在学生会，我都要感谢那些曾经和我一同奋战在学生会工作一线的同学们！请允许我向你们神情鞠一个躬表示感谢！我的演讲完毕，谢谢大家！

尊敬的各位领导、各位评委、各位老师：

大家好！

我叫xxx，毕业于xxxx大学，大学本科学历，中共党员。自2014年参加工作以来，一直担任学校英语教学工作，并在校团委担任干事，负责广播站及从事团委其他工作。2014年担任班主任。在xx中工作已有七年，在这七年中，是最富有挑战意义的七年，也是我最充实的七年，工作上得到了各位领导、各位老师的指导、支持和关心，更重要的是从大家身上学到了做人、工作、生活的宝贵经验。我将永远忘不了曾经给予我

支持和帮助的所有领导和老师，在这里首先以感恩的心情向大家说声--谢谢！

参加工作以来，经过从事校团委和班主任工作，使我对共青团和班主任工作有了更加明确的认识和使命感，并体会到真心为学生付出与老师共勉所带来的那份快乐。今天市上和学校提供了竞聘团委副书记这样一个平台，渴望各位尊敬的领导和老师能够给予我一个锻炼成长、进取的机会。

为此，我参加竞聘团委副书记的优势有以下三个方面：

第一，大学四年本人一直负责团委工作，进入xx后，又从事校团委事务，积累了一定的共青团工作的方法和经验。今年29岁的我，充满着对工作的激情，更有着充分的自信。我会吃苦在先，踏实肯干，全身心地投入我所从事的工作，尊重领导、尊重老师、热爱学生，注重自身道德和情操的修养，我将进一步发扬沉着稳重、睿智明理、富有朝气的精神风貌，愿意把我的青春无私奉献

给共青团工作和教育事业。

第二，通过工作实践，我从更深层次认识到共青团是共产党领导的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，必须坚决拥护党的领导，是带领广大青年全面建设小康社会，实现中华民族伟大复兴的重要意义。近年

来，我先后参加了市级演讲比赛，为学校团委和广播站组织举办了主持人演讲大赛，选拔编辑人员，尊老敬老，学雷锋等一系列活动。在每次活动中，我都精心策划，制定方案，达到了预期效果。在今后的工作中，我将更加勤奋，自觉奉献，勇于创新，提高综合能力，保证圆满完成学校领导和组织交给的各项任务，开创共青团工作的新局面。

第三，作为女性，有着天生的亲切感和细腻感，善于关心人、体贴人、理解人，富有亲和力，容易掌握学生的心理特征，与学生沟通方便。在教育教学工作中，我兢兢业业，刻苦钻研，2014年获得学校“教坛新秀”称号，2014在优

质课评选中获得二等奖，并在《新课程》杂志发表多篇论文，制作的多媒体课件荣获省级二等奖。担任班主任期间，我所带领的班级气氛融洽，学风浓厚，并取得校运动会团体第一，在校艺术节上也有着不俗的表现，真正做到了让学生德智体美劳全面发展。在发挥这里自身优势的前提下，我将为建设和谐校园、平安校园做出富有成效的工作。尊敬的各位领导、各位同事，古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”本人如果有幸当选这个职位，我将秉承学校“攻坚克难，自强不息，追求卓越，争创一流”的办学理念，不断创新团的工作，结合学校实际认真听取领导的指示和老师的建议，尽快熟悉工作，制定切实可行的工作计划。以饱满的工作精神，积极向上的进取风貌，为学校、为大家、为同学做好服务工作，绝不辜负各级领导和全体师生的厚爱。

在这里，我坦诚地说：我关注竞聘

结果，渴望成功，但我更注重参与的过程。因为对于年轻的我，不管这次竞聘结果如何，我都会以平常心正确面对，以一颗感恩之心感谢大家，在今后的工作中我会加倍努力和完善

自己，让自己的综合素质尽快提升，诚实做人，认真工作，以良好的心态奋发进取，积极向上，走好人生的每步路。

我的演讲完毕，谢谢大家！

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家晚上好！我是09级美教3班的徐凯鹏。我性格乐观开朗，处事积极，工作热情。我要竞选的职务是美术学院团委学生副书记。

xx年开学初，我竞选为团委宣传部记者，于是我带领团委记者团开始了我的记者生涯，在两年的时间里，在各位记者的积极配合下，团委记者团在翔网、星网等网站发表新闻100余篇，使校领导与其他学院的老师同学更加了解

美院动态，另外，xx年，我升任为团委宣传部长，作为宣传部长，我积极参加团委的工作，使我对团委的工作有了更加深刻的了解。

在各位领导老师以及同学们的耐心帮助下，我看到了自己的提高，体会到了自己的进步，在xx、xx年校“五四团内评优”中，我连续两年被评为校“百优宣传调研骨干”。并在xx暑期社会实践中被评为校级“优秀个人”。我不想过多的罗列成绩，因为成绩只属于过去，但我相信，未来会更加精彩。所以我想竞选团委副书记，描绘我们更加精彩的未来！

如果我当选团委副书记，我会进一步完善自己，提高自己各方面的素质，在工作中活泼创新，积极进取，虚心向他人学习，我会虚心求教，对于工作上的错误做到有错就改，只要是有利于我们发展的好意见，我都会认真听取，积极采纳。我会用实际行动来提高自己，服务大家。我相信有了领导老师的信任，和同学们的帮助、支持以及自我创新，我们的团委工作会做的更加精彩。

我知道，再多精彩的言辞也只是点缀行动的附属品，而行动才是人生路上的试金石。我坚信，通过今天的洗礼，明天的我必将更加沉稳干练，在团委的工作锻炼中，一只雏鹰即将展翼。我也坚信，青春的渡轮由我们掌舵会行的更稳!

最后，我觉得我的竞选宣言可以总结我以上的发言：用真诚去感动他人，拿成绩来证明自己！我——是徐凯鹏。

我的演讲完毕，谢谢大家！

xx.6.7

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家中午好。很高兴能够站在这里进行我的竞选演讲。我是来自经济几班的某某。我竞选的职务是团委副书记。

我之所以竞选团委副书记这个职务，是因为我认为我具备团委副书记所需要的几点特质。首先，我对任何事都

有坚持到底的信念，对于我所负责的工作一定会努力完成好，所以我具备团委副书记所需要有的强烈的责任心和认真负责的工作态度。其次，我热爱学生工作，大一一年，我是院外联部的干事，积极做事，从中收获很多。大二我虽然不在团委学生会中担任职务，但仍积极参与各类学生活动，从迎新、新老生交流、模拟职场到辩论赛主持，我都尽自己所能为同学服务。而且，我具备良好的沟通协调能力，能够成为老师和同学之间的沟通桥梁，做好上传下达工作，能够组织协调好各部门之间的分工与合作。最后，我具备良好的全局观念和组织能力，做事细心认真，能够组织好各项工作的开展。

如果我能竞选上团总支副书记，我将从以下几个方面来开展工作：

一、我将坚持以“奉献学院，服务同学”为宗旨，深入同学，了解同学们的需要，及时了解掌握青年团员的思想、工作和学习情况，及时获取基层团干和

青年团员对团委工作的意见和建议，发现问题并及时处理，不断完善团委工作。

二、为了提高各部门和各班级的凝聚力和集体荣誉感，继续推行考核制度。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定，使我们学生工作朝着规范化、制度化、有序化发展。

三、根据各部门的职能分配好工作，组织各部门办好学子风采和德才之光文化节的一系列主题活动和学风建设活动。带领团委各职能部门，努力创先争优，成为一个优秀的团队，为学院争光。

我一定以饱满的热情和高度的责任感勤恳地工作，忠于职守，开拓进取，做好团委的工作，办好的学院的文化活动。我会用实际行动来为大家服务，希望能够给我这次机会。我的演讲完毕，谢谢大家。

竞选团委副书记演讲稿

尊敬的各位领导、敬爱的老师，我

最亲爱的同学们：

大家好!

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。我是来自10g513班的任鼎，说话办事正如我的名字一样一言九鼎，现是组织部干事，我竞选的是团委副书记一职。在大学一年多时间里，我收获了许多，学习上，大一上学年以平均分94.129的好成绩居材料工程系第一，获得了院一等奖学金，数学竞赛三等奖，公共英语三级证书，大一下学年以平均分93.125的成绩班级排名第一。荣获了“三好学生”和院团委颁发的“先进个人奖”等各种殊荣。在工作中我大胆创新，锐意进取，不盲目，有进度，高效率的工作，得到了老师同学的充分肯定。假如我能成为团委副书记，我会经常与团委的所有成员谈心，彼此交流对生活、学习的看法，努力做好团委的各项工作。

假如我能成为团委副书记，我将以“奉献学校，服务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务，代表同学们行使合法

权益，为学院的发展尽心尽力，坚持以学校、大多数同学的利益为重。

尊敬的各位评委，风华正茂的同学们。请你们伸出公正友谊之手，把你们手中神圣的一票投给我!