后进表态发言稿范文

后进表态发言稿范文（精选4篇）

后进表态发言稿范文 篇1

xx镇的人口计生工作效果不理想，被市定为 “重点管理单位”。今年以来，特别是市召开人口计生工作会议以来，我镇面对落后被动局面，不争论，不埋怨，不气馁，认真查找原因，巩基础，强责任，化压力为动力，倾全镇之力大打计划生育翻身仗。从思想剖析，经费投入，队伍建设，工作责任，业务培训，宣传服务，经常性工作管理，层级动态管理等方面进行了全面整改。现将今年以来我镇计划生育工作情况汇报如下：

一、前一阶段的整改情况

1、抓认识，统一思想。市人口计生工作会议结束后，我镇迅速召开全体镇、村干部大会，进一步统一思想，提高认识，正视现实，不抱怨，制订有效工作措施，全力打好人口计生工作翻身仗。

2、抓宣传，转变群众婚育观念。今年以来，我镇制定了有效的宣传计划，采取形式多样的宣传方式，营造浓厚计生宣传

王丕街道人口和计划生育工作在县委、县政府的正确领导和县卫计局的精心指导下，紧紧围绕“巩固、创新、提效”的工作目标，积极探索了遏制违法生育、治理出生人口性别比和流动人口管理等难点工作的新途径、新方法，开展了以转变机关作风为契机的优质服务活动，有利地促进了街道计划生育工作的顺利开展，较好的完成了上级下达的各项任务指标。

新年新机遇，在新的一年里，王丕街道将围绕县委、县政府的总体部署，紧扣“融合、强基、高效，创新、创优、创满”十二字方针，认清新形势，适应新常态，严落实、强基储堵漏洞，“三力”共推人口计生工作上层次、提水平。

一、强化领导、落实责任，凝聚人口计生工作合力

严格落实党政“一把手”负责制，对人口计生工作亲自抓，负总责。一是成立以五职责任人为主体的人口计生工作领导小组，进一步强化部门职责，逐级落实目标，层层传递责任，形成街道、管区、村三级共抓工作体系，凝聚推进工作开展的合力;二是始终坚持“三个不动冶建制度，用制度转作风，以清廉的作风取信于民，以务实的作风提高效能;三是牢固树立为民服务意识强业务，坚持每月对计生干部队伍进行一次业务培训，实现计生干部队伍的政治素质、业务能力和职业道德水平“三提高”，以优质服务提高育龄群众满意度。

二、夯实基层基础，增强人口计生工作防御力

健全完善目标管理责任体系，用基层党建纪实平台对村级人口计生工作进行量化纪实考核，严格落实计划生育工作责任追究：一是实行人口计生工作村支部书记和计生专职主任负责制，与村支部书记，计生专职主任签订落实目标管理责任书，并对育龄妇女查体和节育措施落实等基础性工作进行承诺，按照工作完成情况兑现待遇，对村级工作和班子实行“一票否决”，并追究相应责任;二是实行计划生育保证金制度。根据所承担的责任缴纳数额不等的保证金，奖优退本金，罚劣本金沉底;三是村级经费向计生阵地建设倾斜，高素质妇女干部向计生专职充实，全力打造人口计生工作新高地。

三、完善村规民约，增强基层工作的管控力

充分发挥计生协会的指导引领作用，因村制宜完善村规民约，运用村民自治堵塞管理漏洞：一是在去年底新修计划生育村规民约的基础上，进一步完善流动人口、未婚青年、一女孩户、早婚人员等特殊人群管理合同，用合同约束其婚育行为，以村规民约提升基层计生工作的管控力;二是宣传和健全完善计划生育利益导向机制，转变群众思想观念，从思想上逐步消除违法生育意识;三是开展大范围、广角度的有奖举报活动，严厉打击“两非”和早婚、早育行为，发现一起严厉处理一起，从环境上杜绝违法生育和性别比失调现象发生。

各位领导，201X年的任务已经明确，我们王丕街道将以顽强拼搏的狠劲、锲而不舍的韧劲、勇往直前的闯劲，团结一致，奋力开拓，使王丕街道的计划生育工作再创新业绩，再铸新辉煌，为大美金乡建设作出新的更大贡献。

谢谢大家!

新任校长表态发言稿范文 篇2

新任校长表态发言稿1

各位领导，在座的熟悉的或即将熟悉的老师们：

大家好!

首先感谢组织部门对我的信任和支持，我深知来咱们学校的份量，因为它的背后是局党组的信任，是全体师生的期望，是几千名学生家长的重托，使我感到责任重大。在此，向大家说几句话，与大家共勉，作为与大家沟通的基础，也作为今天的见面礼。

第一句话是勤奋敬业，不辱使命。激情成就梦想，热情铸就事业，真情造就发展，没有激情做不成大事，永葆热情才能真正办好教育。教师、学生和学校的发展需要我们付出一腔真诚和一片真情，我想很多时候人凭着责任心和使命感在做事的，这是我们对付各种困难的法宝。

第二句话是凝心聚力，同心同德。任何时候我们都要团结一致，同心同德，兄弟同心，其利断金就是这个道理。我虚心向在座的领导和各位老师学习，以补其短。第三句话是最求细节，做好每一件事。做教育，需要宏阔高远的视野，更需要精耕细作的勤恳，我们要更新教育教学观念和教育行为，我将不懈学习，建构和丰富的知识体系，为培养独特人格和卓越才能的学生任重而道远。

最后，初来乍到，希望各位领导给予指导和建议，希望老师们给予鼓励和支持，我坚信：在龚校长及各位领导班子成员的带领下，在全体师生的共同努力，xx中等职业技术学校明天一定会更加美好!

新任校长表态发言稿2

首先感谢局领导和全体教职工对我的支持与信任，感谢组织任命我为**校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢陆局长对**新领导班子成员的殷切希望与要求。

自1991年7月我从**师范大学毕业后，就一直在本校工作，这十八年来，**的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，**寄托和凝聚着我一生的教育理想。xx年以来，在**校长的带领下，**从一个三流、混乱的`乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学，**校长功不可没。在此，我代表**新一届领导班子成员和全体教职员工对陆献运校长说声谢谢，感谢陆校长对**做出的贡献。一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，陆校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。

做为**新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面对当前的教育形势，**未来的路该如何走?学生的素质、教师的能力该如何发展?师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善?教师新的工资分配方案如何操作，这些都是我们应该思考与付予行动的。在此，我提出我的观点：励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。让我们**的每一位师生都成为有理想、有追求、有眼光的人;我们的教育教学工作要把握时代发展的潮流，努力创新;我们要宽容学生的行为，以发展的眼光看待学生，我们要包容每一位教师的不同观点，为教师创造一个宽松的工作心理环境;我们的校园不仅是绿色的，我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的，我们应该少一点猜疑，多一份理解与支持，我们的**应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。

今天，我从陆校长的手中接过了这个重担，心中有一份彷恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望在这个假期中，每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议，教职工们，让我们一起努力，同心同德，不辜负南圩父老乡亲对我们的期望，让xx的学子享受到最优质的教育。

新任校长表态发言稿3

今天是我来学院的履新见面会，说心里话，我的心情既万分激动又有些忐忑不安，激动的是，走进这片校园，我充分感受到了这片土地的勃勃生机和广大同仁的满腔热情;不安的是，我惟恐在今后的日子里辜负了组织的重托和全校师生员工的期望。我深知，从此时此刻开始，责任，已经沉甸甸地压在了我的双肩上，并将激励我和同志们一起走过未来的每一刻时光。

说实话，初来乍到，相对于在座长期服务在学院的同仁们来说，我还是个学生，因此，对学院未来的建设与发展，我想我需要作更多的调查和研究，需要和领导班子成员一起作更多的沟通和探讨，需要走进师生员工中间听取更多的意见和建议，所以在今天的见面会上，我不敢纸上谈兵，更不能闭门造车，我今天想说的是自己的一些内心话，也就是四个感谢、四个珍惜、四个坚持。

四个感谢：我们的学校能在激烈的高等教育竞争中取得宝贵的发展成果，保持良好的发展势头，把握难得的发展机遇，首先需要感谢省委、省政府和省委组织部、省教育厅等上级主管部门以及湘潭地方党委、政府的亲切关怀和大力指导;需要感谢湘电集团和有关兄弟单位的鼎力支持和无私帮助;需要感谢学院历任领导、广大教职员工、离退休老同志的励精图治和辛勤耕耘;正因为有了各级领导、兄弟单位和广大师生，我们的学校才有了昨天的辉煌、今天的声誉和明天的希望，而这一切，更为我这位加入这个温暖大家庭的新成员今后的工作奠定了坚实的基础，提出了崭新的挑战。从今天开始，能有机会和领导班子成员和全校师生一起见证学校的发展，创造学校的未来，是我的荣幸，更是我的梦想，因此，在这里，我要特别感谢省委组织部对我的信任、支持和厚爱，这份信任和厚爱将深刻地影响、激励和鞭策我的后半生。

四个珍惜：一是珍惜人生的缘分。世界之大，广阔无边，我能和同志们相遇在电气职院，能在这里一起工作、学习和生活，这是一种十分难得的缘分，珍惜这种缘分，在今后的工作中才能凝心聚力，才能集思广益，才能和同志们一起自觉、主动、用心地去创业、创造和创新。二是珍惜组织的信任。组织把我委派到这里，让我和领导班子一起，带领全校教职员工共同奋斗，这是一种莫大的信任，因此，作为班子的主要成员之一，我一定谦虚谨慎、勤于思考，脚踏实地、乐于奉献，锐意进取、敢于创新，廉洁自律、严于监督，全心全意、殚精竭力，和班子成员一起，把学校经营好、建设好、发展好。三是珍惜发展的成果。学校的发展成果来之不易，它饱含了无数前辈和同仁的苦难、智慧和汗水，这些成果不仅造就了学校的历史，更会影响学校的未来。因此，在今后的工作中，我将好好向学校的历史学，向创业的前辈学，向敬业的同仁学，向有经验的同行学，把学校的传统弘扬得更好，把学校的成果培植得更好，把学校的形象打造得更好。四是珍惜难得的机遇。高等职业技术教育经过多年的改革与发展，现已成为我国高等教育体系的重要组成部分，成为被社会广泛认知、接受和选择的学生成材和社会选才的之道，随着我国经济社会的稳定发展，高职教育迎来了前所未有的发展机遇。抓住了这样的机遇，就抓住了学校持续发展的生命线，因此，在今后的工作中，我将和同志们一道，把握发展机遇，立足市场需求，分析学校特征，深入研究对策，在现有基础上，进一步张扬特色、深化内涵、打造品牌、提升品质、巩固地位、扩大影响，通过抓住机遇促进发展，通过加快发展创造机遇。

安全表态发言（范文模版） 篇3

大家好！

我校现有30个教学班，7个学前班，共有2700余名学生，104名教师。长期以来，我校的安全管理工作在上级的正确指导下，以“办人民满意的学校”和创建“平安和谐校园”为宗旨，始终把校园安全工作作为学校日常工作重中之重，常抓不懈，学校建立了人人想安全，人人抓安全的全员参与机制，在全校实行安全首遇负责制和安全护导制度。因此，学校在创建平安校园工作中取得了一定的成效。2010年1月，我校被中共汉阴县委、汉阴县人民政府命名为“平安校园”。然而，我们的安全形势依然不容乐观，特别是2010年以来，北教学楼系D级危楼，在今年暑假拆除，现正在筹建当中，由于教室有限，四、五两个年级近800名学生借用实验小学教室上课。这给学校安全教育管理工作带来前所未有的挑战。面对新的形势，新的挑战，我们要始终把确保师生安全视为学校的重大政治任务来抓，始终把确保师生安全视为办人民满意教育的首要工作来做。在今后的安全工作中，我校将紧紧围绕上级关于创建“平安校园”工作要求，把我校的安全工作抓紧、抓实、抓细、抓好。

一、提高认识，增强责任感和使命感

学校安全工作，关乎师生生命安全、学校稳定和社会和谐，关系整个教育事业的健康发展。目前，我校安全工作总体上虽然 1

保持平稳。但是学校分两个校区，还存在许多安全隐患，我们必须克服松懈麻痹思想，做到警钟长鸣，常抓不懈，进一步增强责任感和使命感，切实负起责任，认真做好学校安全工作，严防安全事故的发生，维护学校和社会安全稳定。

二、健全组织，落实细化安全责任

学校在建立安全工作领导小组的基础上，全力实现安全管理工作制、责任制、督察制、奖惩制的四制协同。完善学校总护导、年级分护导、班主任辅导员协同监护的分层分级覆盖式管理机制，修订《学校全员安全管理责任制》，务使全体教职工切实做到三个把握：人人把握安全管理要求，人人把握安全管理路径，人人把握安全管理策略，全员签订安全责任书，全体教职工的安全管理工作效能直接与考评考绩评优晋级挂钩。组建学校安保队，下设五个小组，建立安保队伍管理督查机制，完善学校24小时保安巡查制度，健全学校教职工校园安全管理巡查行动组织，确保学校安全管理的组织领导横向到边，纵向到底，不留空隙。

三、扎实管理，及时排除安全隐患

学校将进一步贯彻“安全至上、预防为主”的工作方针，坚持人防、技防、物防三防合一，高度重视安全隐患的预防排查工作，切实做到早排查、早发现、早报告、早预警、早防范。进一步强化细化学校一日安全管理，做到日常教学时空安全管理落实到教工，巡查管理落实到年级，普查管理落实到学校。综合治理

小组、安保队、教工特巡队组合检查，学校正常双周一次的安全综治工作例会，确保学校教育时空安全管理的闭合性，安保信息管理的畅通性，安保应急处置的高效性，为全体师生学习生活提供强有力的安全保障。

四、加强教育，不断提高安全管理品质

我们将进一步加强安全教育，着力做好三项工作：一是加强全体教职工的安全危机意识、安全责任意识、安全规范意识、和安全学习意识，在全体教职工中确立“为孩子生命站岗”的安全管理理念。加强应急预案等安全管理技能学习培训，正常开展案例教育、主题训练；二是加强对学生的安全教育，有计划做好法制、交通、食品、居家、运动、社交等诸方面的安全教育，做好心理咨询与辅导,系统开展安全预演,定期在学生中开展安全隐患调查，听取学生及家长的意见建议，通过广泛的教育，全面提高学生对周边人员、设施、环境的安全预警意识,个人自护自救的能力；三是加强学校物防技防心防工作人员的工作能力，主动邀请专业人士来校检查指导，支持教职人员进修学习，充分发挥物防技防心防的实际效能。努力使每一师生都真正成为具有安全意识、安全常识和安全能力的人。

五、密切合作，全面提升安全管理层级

学校师生的安全，总是建基于社会安全之上，也必然依懒于整个社区的安全管理体系的全面建立。因此，作为社区的一个基本成员单位，我们学校将切实优化以下三方面的合作，全面提升

学校的安全管理层级：首先是加强学校与公安、有关部门的密切合作。一直以来，我校的安全工作得到了公安和有关部门的大力支持，今后，我们将在合作的主动性、合作的协调性、合作的有效性上更下功夫，学校将专人定时及时反映情况，经常听取建议，主动争取支持，扎实改进工作，力求实现双方的无缝对接；其次是切实加强与街道居委会的密切合作，全面纳入社区安全管理的范畴，主动配合社区安全工作，自觉发挥学校在安全教育方面的宣传作用，共同建设社区公共安全联动机制；再次是加强与学生家庭的密切合作，致力实现家校教育安全保护工作的目标一致、步调一致，学校将建立“儿童安全社区委员会”，邀请学生家长以及社会各界爱心人士参与学校儿童安全保护工作，努力建构起社会化的群防共管机制，为全体师生构筑一道无形无忧的绿色长城，让学校真正成为师生舒心、家长安心、社会放心的文化教育幸福园地。

汉阴县城关一小

洪河农场表态发言汇报范文 篇4

2010年，洪河农场紧紧围绕现代化大农业核心功能区建设，全面推进“抓城、强工、带农”统筹发展方针，按照年初目标狠抓工作落实，实现粮豆总产33.57万吨，同比增长18%；实现国民生产总值5.58亿元、同比增长23%；人均纯收入1.8万元，同比增长16%。

一、农业基础进一步加强。调整种植业结构新增水田7万亩，新建5000头生猪养殖小区1个；投资1.2亿元，整理土地2000公顷，改造低产田300公顷，完成桥、涵、闸744座，干、沟、渠3439条3234公里；投资300万元新建、扩建大棚育秧基地13处，新增大棚1500栋、新建浸种催芽基地2处；投资8000万元更新大型农机具336台件、高性能插秧机297台、收割机99台。通过统一供种、供肥、浸种、催芽，和新技术示范、新机械应用，农业科技水平显著提高。实施农业生产环境综合治理，达到了预定目标。

二、小城镇功能进一步增强。投资1500万元对场区进行“硬、绿、亮、美”建设，完成城区街道硬化1390延长米，楼宇硬化24万平方米；安装环形路灯120座、楼体亮化0.75万平方米；绿化3.5万平方米；新建庭、桥、亭、阁、雕塑等为主的美化景观10处。以社区、物业、管理区相结合，城镇管理体系初步建成。

三、工业建设全面提速。2010年，投资1050万元建设粮中二期扩建工程，完成2.8万平方米水泥坪、2座万吨罩棚仓，以及其它附属设施建设，使粮中收储能力达到10万吨，仓储达到6万吨。

四、民生得到全面保障。电子阅览室、职工书屋、职工活动室、老干部活动中心进一步完善；城区公共场地设立健身服务设施50组、使城镇社会化服务体系基本完备。困难弱势群体、“五七工”、“家属工”的社会、医疗保险全部落实。加大了困难职工的救助力度，为低保户发放最低生活保证金47万元。

五、党建、思想政治建设成效显著。深入开展“北大荒先锋工程”、“五为民”等活动，基层党组织的凝聚力、战斗力进一步增强，党员干部队伍素质进一步提高。紧紧围绕跨越工程，努力构筑宣传强势，提振了精神，凝聚了力量。认真落实党风廉政建设责任制，党风政风进一步好转。努力完善基层民主政治建设，民主管理实现经常化、制度化。

六、2011年工作推进目标

推进七大工程建设，实现“366521”目标，即粮豆总产36万吨、生产总值6.5亿元，人均纯收入2.1万元。

（一）继续夯实农业基础，加快“强场富民”建设。新增水田3万亩，使水田面积达到57万亩；投资900万元，建设万亩智能集中供苗基地一个；投资5000万元增加高速插秧机200台，大马力拖拉机300台套、收割机50台，确保从2010年到2012年投资1.7亿元，实现大马力机械整地、大马力收割机收割、高速插秧机插秧三个100%的目标；投资1000万元兴修水利设施；通过农业研发中心继续实施示范户、示范带建设，不断提高农业标准化水平。依托供苗基地建立和完善浸种、催芽、供苗、插秧等专业化生产组织，实施农业专业化、社会服务化生产。

（二）加快工业发展速度。投资2000万元，扩建粮中地坪3万平方米，两个万吨罩棚仓、铁路站台和3.3公里铁路专用线。推进工业园区建设，加快引商引资步伐，引进加工企业1到2个。

（三）加快城镇化建设步伐。按照“公园化精品城镇”规划设计风格各异的别墅小区、水上公园各一个。实施整治“裸土”和“无灯区”工程，全部完成场区绿化和亮化工作。建立以街道办和管理区为核心，完善居民委，街道办、管理区三级城镇管理体系，制定实施《洪河农场城镇管理暨环境建设考评办法》。

（四）加快推进“管理工程”建设。加强财务和审计监督，抓好刚性预算管理。建立健全各种规章制度，加强管理区现代管理运行机制建设。利用经济杠杆和法律手段，坚持和规范一事一议制度，建立和完善公益事业投入保障机制。严格执行党风廉政建设、“三重一大”等制度，规范权力运行程序、制约和监督，加强廉政建设。继续抓好欠款回收工作，实现清欠工作新突破。

（五）改善民生。继续完善社会医疗保险体系，提高居民养老和医疗保障的参保率。针对城镇化发展需要，通过扩大保洁、保绿、保安、交通协管等公益岗位，努力解决 “零”就业家庭收入问题。通过“自（有能力种地的低收入户自己种地）、帮（对有基本能力的低保户由农场帮助种）、代（对完全没有能力的无收入户由农场代种）”措施实现低收入户脱低致富，确保社会安定和谐。实行“大户瘦身”，争取两年内使85%的土地资源集中在职工手中。发挥城镇功能，带动餐饮、加工、家政等现代服务业，拉动就业岗位。积极鼓励支持干部职工通过股份制形式参与农场项目建设，产业（畜牧业、林业）发展等，最大限度增加干部职工财产性收入。投资完成四区至5区9.852公里、2区至洪保路7.34公里灯路段41公里白色路面建设。

（六）推进“先锋工程”建设。依托构建大党建、大政工格局，加强领导班子和干部队伍建设，推进党建模范区建设，实施好“北大荒先锋工程”，充分发挥党组织、党员的先锋模范作用。开展“勇挑重担、创优争先”活动，培

养良好的工作作风。实施人才战略，加强人才队伍建设，按照现有科技人员指数1：1的比例配备储存大学生。创新宣传方式，为打造中国“三个核心区”营造舆论氛围。