三八妇女节讲话材料

三八妇女节讲话材料（精选7篇）

三八妇女节讲话材料 篇1

今天，厅直系统的妇女代表欢聚一堂，隆重纪念“三八”国际劳动妇女节。在此，我代表厅党组向出席会议的妇女同胞，并通过你们向厅直系统广大妇女干部职工致以节日的问候和良好的祝愿！2010年是实施国家“十一五”规划的最后一年和关键之年，同时也是“三八”国际劳动妇女节100周年。这是一个值得纪念的伟大日子，“三八”国际劳动妇女节是全

世界妇女共同的节日。20世纪初叶，争取劳动妇女权益和妇女解放的斗争在世界各地风起云涌。在国际妇女运动著名领袖克拉拉·蔡特金的倡导下，“三八”妇女节应运而生。经历了一个世纪不屈不挠的艰苦奋斗，性别平等观念逐步纳入各个国家的决策主流，促进妇女事业发展的各种机制不断健全，各国妇女的生存发展条件不断改善，在政治、经济、社会和家庭中的地位明显提高，各类妇女组织日趋活跃，全球妇女运动蓬勃发展。

近年来，厅直系统广大妇女充分发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，积极投身水利建设事业，在各个岗位勇挑重担，锐意进取，为水利的改革与发展做出了重要贡献，充分展示了厅直系统妇女干部职工的优秀品质和时代风貌，涌现出一批“三八红旗手”、“南粤建功立业能手”、“南粤女职工能手”、“巾帼建功立业标兵”等先进个人和“全国巾帼文明示范岗”、“全省三八红旗集体”等先进集体。厅各级妇女组织，紧紧围绕水利中心工作，准确定位，认真履职，发挥优势，积极开展各项工作，在建设和谐社会、构建和谐水利、维护妇女权益、服务妇女成才等方面做了大量扎实有效的工作，较好地发挥了“桥梁纽带”作用。实践证明，我厅广大妇女干部职工是当之无愧的“半边天”。

下面，我讲三点意见：

一、充分认识做好新时期妇女工作的重要意义

据统计，厅直属单位共有在职女职工931名，其中博士研究生3名，硕士研究生145名，大学学历228名，处级女干部16人。可以看出，厅直系统妇女具有文化水平较高、参与意识较强的特点，在我厅机关和直属单位的工作中起着重要作用。当前，全省水利系统正在深入学习实践科学发展观，深入贯彻落实前不久召开的全省水利与三防工作会议精神，朝着会议确定的发展目标和任务加快步伐，奋勇争先。今年将是我省水利历史上投资强度最大的一年，我们将全力开展水利基础设施建设攻坚战，推进城乡水利防灾减灾、水利重点骨干项目、病险水库除险加固、农村饮水安全等“十项工程”建设，同时全面实施加强水利管理的十项制度，强化水利管理，深化各项改革，加快水利科技创新和信息化建设，推进广东水利科学发展。要想保持又好又快的发展势头,完成水利各项任务，离不开全厅上下齐心协力，共同奋斗。作为水利改革发展的“半边天”，无论是推进水利现代化建设，实现水利强省的跨越发展，还是加快构建和谐社会，都离不开广大妇女干部职工的参与、支持和推动。同时，新形势、新任务也为全厅广大妇女干部职工发挥作用、施展才华、实现抱负提供了更为广阔的舞台。因此，厅直各级妇女组织要充分认识做好妇女工作的重要意义，紧紧围绕水利工作大局，围绕“在水利现代化建设的历史进程中，妇女干部职工和妇女组织该如何发挥作用”这一主题，切实把妇女工作融入水利建设、改革发展及促进机关效能建设的大格局之中，发挥好妇女组织的优势和广大妇女的影响力，把广大妇女同胞团结起来，真正把广大妇女的工作热情激发出来，凝心聚力谋发展、抢抓机遇创大业。

二、充分发挥妇女“半边天”作用，为水利的改革与发展贡献智慧和力量

实现广东水利又好又快发展离不开广大妇女干部职工的积极参与和不懈奋斗。广大妇女要进一步解放思想，把握机遇，坚定信心，以饱满的热情投身到水利改革发展的伟大实践中去，以自己的聪明才智和卓越贡献展示广东水利女性的崭新风貌。

一要做奋发有为的新女性，在加快发展进程中建功立业。“有为才有位”，在我省加快推进水利现代化建设的进程中，广大妇女干部职工只有不断提高自身素质和能力，在更广领域、更高层次参与水利改革与发展的实践，以崭新的精神风貌和突出的工作业绩展现自身的价值，才能赢得地位和尊重。全厅妇女同胞们一定要认清时代的要求，勇敢地担负起历史赋予的神圣使命，以主人翁的姿态和高度责任感，积极响应厅党组作出的关于加快水利改革发展的一系列重大举措，积极投身水利现代化建设的伟大实践。要立足本职，服务大局，把个人理想与水利事业发展相结合，把个人追求与水利发展需要相结合，把工作岗位当成追求成绩的舞台，把本职工作作为奉献的途径，把热情、追求、智慧和力量都凝聚到水利发展的宏伟目标上来。女领导干部要通过学习锻炼，把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强、富有人格魅力的新型妇女干部。女专业技术人员要刻苦钻研，勇于创新，开拓进取，积极争当科研项目、学科领域的带头人。在生产管理一线的女同志要兢兢业业，甘于奉

献，努力在工作岗位上建功立业。

二要做倡导文明的新女性，在和谐社会建设中多作贡献。妇女既是促进水利发展的“半边天”，也是推动精神文明建设的主力军。水利系统广大妇女要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，充分发挥自身的独特优势，尊重人、理解人、关心人、帮助人，自觉做先进文化的建设者、中华民族传统美德的传承者、社会新风

尚的倡导者和社会主义道德规范的实践者。要积极参与各种群众性精神文明创建活动，积极参与社会公德、职业道德和家庭美德建设，特别要发挥广大妇女在家庭美德建设中不可替代的特殊作用，大力倡导艰苦奋斗、勤俭持家、男女平等、尊老爱幼、夫妻和睦、邻里团结的家庭美德，努力以家庭的文明进步推动社会的文明进步。要模范执行计划生育的基本国策，实行优生优育，努力提高人口素质。要大力弘扬科学精神，破除陈规陋习，反对封建迷信，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义和黄赌毒等社会丑恶现象。要以积极向上的生活态度和实际行动，努力促进家庭和谐、人际和谐、社会和谐，为建设和谐机关与和谐水利作出努力。

三要做勤奋学习的新女性，在提升素质中展示才华。当今时代，科学技术日新月异，知识就是力量，知识就是财富。通过学习掌握知识是广大妇女实现自身全面发展的必然要求，只有切实加强学习，不断提高自身素质，才能跟上时代的步伐，从容应对时代的各种竞争和挑战。广大妇女要树立终身学习的理念，妥善处理学习、工作和家庭的关系，自觉学习，勤奋学习，既要努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，又要结合各自工作实际,努力学习科学文化知识和业务技能，学习各种反映当代世界发展的新知识,进一步增强工作本领，不断提高适应能力、自立能力和竞争能力，把自已打造成学习型、知识型、创新型的新女性。

三、加强对妇女工作的领导，不断优化妇女事业发展环境

妇女工作是党的群众工作的重要组成部分，妇女组织是党联系妇女群众的桥梁和纽带。各级党组织要进一步加强对妇女工作的领导和指导，大力支持妇女组织创造性地开展工作，切实帮助广大妇女干部职工解决工作中的实际困难和问题，努力把我厅的妇女工作提高到一个新的水平。

一要加强党对妇女工作的领导。厅直系统各级党组织一定要高度重视妇女工作，把妇女工作纳入议事日程，纳入工作大局，纳入目标管理，及时研究解决有关问题，从工作经费、活动场所、设施建设等各方面为妇女工作创造必要条件。厅党组坚持每年至少听取一次妇女工作汇报，研究和解决妇女工作中的重大问题。各单位分管和联系妇女工作的领导要经常过问妇女工作，加强调查研究和工作指导。

二要进一步加大培养选拔女干部的力度。近年来，我们加大了对女干部的选拔使用力度，一批优秀的女干部走上了处级领导岗位。但是从总体看，女性领导干部的比例仍然偏低，必须加大女干部的培养和配备力度。要把妇女干部的选拔、培养和使用纳入干部工作总体规划和部署，采取适当的倾斜政策，完善平等竞争机制。在同等条件下优先选拔女干部，对特别优秀的女干部可以破格提拔，对发展潜力大的女干部要放到重要岗位上培养锻炼；在推行竞争上岗、公开选拔、公推公选领导干部时，根据实际需要，拿出一定比例职位公开定向选拔女干部；把妇女组织作为培养输送女干部的重要基地，加大妇女组织干部使用和交流力度。

三要切实加强妇女组织建设。各单位妇女组织要在党组织的领导下，围绕中心、服务大局，坚持以人为本，创造性地开展工作，多做凝聚人心，凝聚力量的工作，为水利改革与发展，为社会的发展，为妇女自身的发展创造良好的环境。要增强工作的针对性和实效性，积极组织开展“双学双比”、“巾帼建功”、文明家庭创建等一系列富有妇女特色的活动提升妇女的素质，努力探索新时期妇女参与发展、实现发展的新途径。要及时向党组织反映妇女群众的呼声，并向党组织提出解决问题的建议和方法，使妇女组织的桥梁更通畅，纽带更牢固，不断增强妇女组织的凝聚力、影响力和号召力，真正成为广大妇女信赖的“娘家”。

同志们，新的形势和任务对各级妇女组织和妇女干部职工提出了新的更高要求。希望广大妇女同胞奋力拼搏，锐意进取，用智慧和汗水创造出无愧于时代、无愧于女性的新业绩；希望各级妇女组织围绕大局，创新实干，不断推动我厅妇女工作再上新台阶。最后，祝大家节日快乐，身体健康，阖家幸福，青春永驻！

三八妇女节讲话材料 篇2

(一) 当前建材行业处于重要的转折期、结构调整的转型期、新的发展方向的选择期、推进供给侧结构性改革的关键期, 是缩短过剩与短缺共存周期的关键时期。

去年中央经济工作会议提出了“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”的结构性改革五大任务, “去产能”排在第一位, 说明经济发展中的结构性矛盾十分突出, 要着力改变。今年5月初《人民日报》刊发《开局首季问大势———权威人士谈当前中国经济》, 文章开宗明义指出:“我国经济运行不可能是U型, 更不可能是V型, 而是L型的走势。这个L型是一个阶段, 不是一两年能过去的。”我们面临着三十多年来都没有出现过的多种矛盾积累交叉的爆发期, 由此对结构矛盾的严重性、周期性、艰难性要有足够的认识。

(二) 进入新时期, 我们再不能沿用过去的思维方式和过去的发展经验, 去指导、构思与再版当今的发展。

首先应该看到信息与经济融合叠加, 改变着整个世界经济的发展方式, 科技创新引领经济发展, 改变了以投资作为拉动经济发展的增长模式。智能化提升带动经济向高端发展, 中低端尤其是低端经济与产业将被驱逐出市场, 经济支撑的主体已经并将发生重大变化。随之, 实体经济在整个经济结构中的相对比例开始下降。经济发展的刚性需求具有明显的阶段特征, 随着这个阶段的过去, 将显著地影响与减弱实体经济的占比。这些变化决定了我们的视野、思维和发展定位必须做出调整与改变。我们必须认清新的时代特征, 才能找准发展的目标和新的发展概念与内涵。

第一, 需求结构明显改变, 传统产业的产品、装备以及各种硬件实物需求明显开始减少, 低端产品的需求逐渐减少直至退出市场, “互联网+”、服务类、高科技类、高附加值类产品需求将不断增加, 而且新需求的走向已跨越行业界限。第二, 产业发展业态发生变化, 单一产品制造模式和单一的产品销售方式不仅显得腿短, 附加值低, 在市场向组合型、集成型、综合型、服务型发展的趋势面前缺乏优势与竞争力。第三, 建材多数产业产能严重过剩, 更为严重的新建新增产能还在加剧过剩, 成为造成行业经济下行、效益下滑的主要根源和主要祸害, 水泥、平板玻璃产能利用率在60%~70%摇摆不定且总趋势逐年下降, 应该认识到遏制新建是当前行业最重要的攻坚任务, 但真正能遏制住的措施和办法既未出台, 已有的办法也没有真正落地, 部分行业面临瘫痪或大量职工下岗的危险;新增不能从根本上遏制, 稳增长就无法保障, 现有的存量将再度加剧限产停产而浪费资源, 为此不能任其发展下去。第四, 发展新兴产业, 补短板, 开发新需求, 向绿色低碳发展, 向行业外延伸寻求新的市场需求虽然有了共识, 但路径缺乏, 不仅顶替不了传统产业增长减缓的部分, 一时也改变不了结构失衡的现状, 缺政策和项目、缺研发、缺资金、缺载体、缺新需求等问题从总体上没有根本性的突破, 如果这种局面不尽快改变, 必然造成结构调整缺支撑, 供需改变缺来源, 为此必须着力发展新兴产业, 拓展新需求。第五, 行业缺自律、缺约束、缺协调、缺和谐、缺自我珍惜, 无序跌价和无序竞争严重, 白白浪费资源和财力, 已成为行业发展的灾难, 最可怕的是少数企业的领导人不以为耻, 自以为强。这种自己跟自己过不去的状况不改变, 就会使行业陷入不可自拔的泥潭。为此全行业必须站出来惩治低于成本的低价倾销行为。

总之, 很多主要矛盾和关键问题必须得到解决, 今天我们不能再把全部关注点都集中在未来的发展, 而要用一定的精力用于行业治理, 未来发展的目标才有立足的基础, 才能保证行业在正确的轨道上运行。

二、围绕主题和主线, 着力推进供给侧结构性改革, 聚焦关键问题, 打好四个攻坚战和加快两个推进

供给侧结构性改革最根本的任务是要改变供需严重脱节, 抑制过剩产能继续加剧, 加快新需求的开发与增长, 使严重失衡的结构矛盾得到解决, 这是转变发展方式的目的和调整结构的目的。由此, 我们必须把转变发展方式当方向盘牢牢把住并适时及时转向, 把结构调整当目的牢牢抓住不放手, 把供给侧结构性改革当作实现目标和目的的枢纽紧紧扭住致力推进, 三位一体齐头并进。

首先在全行业要树立“六个不再、六个必须”:必须坚持不再以速度增长和以投资拉动作为发展的主旋律, 而必须以科技创新为驱动, 把科技引领与提升行业发展作为主旨和主旋律;不再以牺牲能源、资源、环保为代价的不可持续的粗放发展, 而必须以节能减排、绿色低碳和实现清洁生产为发展导向和评价依据;不再以重复雷同、发展低端产品作为经济增长的来源和构成, 而必须将低端产品退出市场, 向高端和新需求发展;不再单一地坚守传统建材, 僵化地封闭自身的发展和发展的领域, 而必须主动渗透和延伸到其他工业领域, 形成建材新的经济增长点与跨越行业的经济增长并举;不再单一地依靠建材制造业作为行业发展的唯一途径, 而必须利用建材制造业的优势, 发展建材服务业, 延长服务链条, 提高建材行业参与社会资源组合配置的地位, 履行社会责任;不再只盯住有限的国内市场发展, 而必须加快“走出去”步伐, 增加在国际市场的份额和竞争力。

(一) 打好四个攻坚战

1. 一定要打赢去产能、补短板的攻坚战。

去产能、补短板是供给侧结构性改革的主要目标, 是结构调整优化的主要支撑, 是关系行业顺利转型乃至生存发展的头等大事, 这场仗打不赢不仅会拖行业发展的后腿, 还会影响到随后几年乃至几十年的发展。因此, 去产能一定要千方百计地推出有力度的限制新增产能的项目审查制度;一定要千方百计将淘汰落后产能的政策规定转换成各地政府的可操作、可实施的具体政策并推进实施;一定要千方百计争取政府和行业自筹补贴资金, 用于落后产能退出市场。9月份将召开停止32.5复合硅酸盐水泥生产的动员大会, 11月1日起在全国停止生产32.5复合硅酸盐水泥, 全面推行错峰生产, 成立建材行业“去产能”办公室, 与水泥产品许可证办公室一道, 专司淘汰落后和专查违规建设的新项目。将去产能任务分解到各个协会年度任务目标中, 组织各地区、各企业全力以赴地攻坚。

补短板要开展四个战役:第一, 做好新兴建材及高端产业、带动性强、成长性好的项目和产品的研发与组织攻关。第二, 加快已成熟的技术产品扩展应用领域的开发, 加大推广力度, 进而实现产业化、规模化。第三, 继续开发一批跨行业、跨领域的高科技、高附加值产品进入其他工业领域和进入国家重点发展的战略性新兴产业领域。第四, 围绕节能减排、绿色建材生产与应用, 重点发展一批低能耗、无污染, 满足建筑业需要的绿色新型产品。

2. 一定要打胜提升传统产业、增加市场应用和提升竞争力的攻坚战。

建材传统产业, 尤其是众多有优势的产业是建材行业的看家产业, 是行业赖以生存的基础, 这篇文章做不好不仅建材行业的发展会失去立足之本, 造成资产和产能的巨大浪费, 还会在国际竞争中败下阵来, 这是一个非常重要又是一个必须严肃对待的关系行业生存发展的又一重大问题。为此, 必须以《中国制造2025》发展规划纲要为目标, 着力提升建材行业制造水平, 实现由中国制造向中国创造跨越, 全面提升传统产业。为此要开展四个战役:第一, 高质量、高标准地全面完成新型干法水泥和中国浮法玻璃两个二代的技术装备研究, 用国际领先技术武装提升两大产业, 同时所有建材产业都要参照“两个二代”的成功经验, 各自瞄准国际领先开展研发攻关, 全面提升中国建材工业的技术水平和发展质量。第二, 所有建材产业在三类划分的基础上, 今年下半年必须完成淘汰落后产能的政策标准和淘汰落后产能的目标与数量, 分解任务, 明确责任, 并向行业公布停止雷同技术增量发展、限制发展及鼓励发展的技术产品目录, 使所有产业全面加快转型升级的步伐。第三, 凭借已有产业的优势, 以新技术、新标准为牵引, 开发高端的、有特种功能和满足特种领域需要的、新需求的产品, 形成各产业独特的新的经济增长点。第四, 有机组合上下游产业链和延长自身产业链, 发挥资源组合效能, 创新企业内部机制, 开展降本增效, 全面提高行业资源能源利用率和经济效益。

3. 一定要打响发展建材服务业的攻坚战。

联合会最近编制了《加快与拓展建材服务业发展的指导意见 (征求意见稿) 》, 引导建材行业由建材制造转向“建材制造+建材服务”的创新发展模式。建材服务业的发展要立足建材制造业, 服务建材制造业, 又跨越建材制造业, 形成覆盖建材各领域和全产业链的、配套集成的全方位服务。这是改变长期形成的单一靠建材制造为主的发展新模式, 其意义有三个方面:一是挖掘建材优势潜能, 延长产业链, 扩大经济增长来源, 发挥行业自身优势;二是适应业态发展和市场新需求, 改变企业生产经营模式, 提升企业产品集成、加工组合功能, 赢得市场资源配置中的主导权和配置权, 增加附加值;三是适应新需求, 既可拓展业务又能在传统建材增长相对减弱的情况下, 起到顶替补充的作用。不发展建材服务业犹如只卖鸡蛋不会孵小鸡, 是潜能的损失。建材服务业将形成不同所有制、不同规模、不同地域、齐头并进、共同推进的态势和格局, 形成科技创新成果转化与标准提升制修订服务、生产经营资源配置服务、商贸流通与集成配套服务、装备设备改造与试运行服务、节能减排与清洁生产服务、检测评价认证服务、商务中介与专项咨询服务、人力资源贮备与培训服务、“走出去”与国际产业合作服务等全方位服务领域。以后建材新的增长有三分之一要来自建材服务业。

4. 一定要打好节能减排达标、全面加快提升生态文明建设进程攻坚战。

目前, 建材行业烟尘、粉尘、二氧化硫、氮氧化物的排放量均占全国工业部门的前三位, 生态文明建设已经是全社会最为关注、最为重视的社会进步事业, 是行业融入社会发展进步和与社会协调发展的标志, 是行业技术进步和水平提升的象征, 是行业能否立足和持久发展的根基, 是一场没有退路和余地的必战之仗。

为此要开展并打好四个战役:第一, 打好水泥、平板玻璃、建筑卫生陶瓷三大产业节能减排达标攻坚战, “十三五”末三大产业骨干企业节能减排全部达标, 其他尚未达标各产业的骨干企业达标率要达到70%以上。第二, 推进处置垃圾、污泥、废弃物、危险品以及各种废弃资源的再利用与可循环发展, “十三五”末全行业基本实现清洁生产。第三, 制定与实施发展绿色建材生产与应用实施方案, 制订绿色标准、绿色标识, 推进绿色应用, “十三五”期间新建建筑中绿色建材使用达到30%, 改造工程中绿色建材使用率达到80%以上。第四, 运用经济与法规手段, 对建材生产实施限制约束和经济考量, 严格控制和限制污染物排放, 实施能耗标准阶梯电价政策, 推行碳排放交易与限制政策等, 多方面加快行业达标步伐。

(二) 着力加快两个推进

1. 加快推进企业兼并重组, 提高资源能源利用率, 提高产业集中度。

建材行业形成的中低端为主体的产业结构, 其中一个主要的因素是优质的处于中高端的企业数量偏少、规模偏小, 而低端产业企业数量较多。低端产能总体上技术装备水平低, 节能减排达标率低, 资源能源利用率低。行业结构不合理, 小企业太多是一个重要的原因, 由此造成集中度低, 行业缺乏凝聚力, 自律效果差, 无序竞争时起时伏, 行业协调工作难度大。因此, 无论从提升行业整体水平, 促进产业结构调整与优化升级的需要, 还是提高竞争力实现超越引领的需要, 都必须下决心, 下力气做好兼并重组这件关乎行业兴衰的大事。必须在三个方面开展攻坚, 第一, 致力争取出台企业兼并重组的优惠政策和被兼并企业人员安置资金补贴政策, 用政策牵动, 靠政策推动。第二, 统一规划, 引导与协调结合, 各行业按产业、区域做出兼并重组的导向目录, 鼓励和支持大企业主动承担行业和社会责任, 勇于担当, 勇于吃亏, 带头推进兼并重组, “十三五”期间水泥、平板玻璃、建筑卫生陶瓷三大产业企业数量要减少四分之一以上, 前十家企业集中度分别达到80%、80%和60%。第三, 创新兼并重组模式, 可以以区域为主推动大企业兼并中小企业, 大企业兼并大企业或相互重组, 推行股权置换、控股并购、相互参股、相互产能置换, 推广混合所有制。

2. 加快推进“走出去”发展。

加快“走出去”发展顺应全球经济一体化和市场经济无疆界的规律, 顺应资源在市场配置中起决定作用的规律, 中国经济尤其是中国建材行业的发展, 总体上已经达到世界先进或领先的水平。众多发展中国家, 尤其是“一带一路”的国家和地区经济发展的阶段性、刚性需求, 为中国建材行业“走出去”发展和开展国际产能合作提供了新的发展良机。建材行业不仅要加快“走出去”步伐, 而且要在国际市场上形成一定的规模和一定的市场占有率, 争取“十三五”末建材行业在国外的销售收入达到8000亿元人民币。为此, 必须着力抓好四个方面的工作:第一, 把“走出去”发展统一纳入“十三五”发展目标, 既要积极谋划与推进, 又要有明确的目标引导, 防止重叠减少“走出去”的无序竞争。第二, 组织重点需求国家重点需要发展的产业与我国企业进行意向对接, 增加合作的可能性和成功率。第三, 有意向、有目的地在国外组织若干不同类型的国际产能合作示范产业园区, 建立类似东盟地区的全方位发展模式, 突出经贸合作, 在孟中印缅经济走廊中选择重点发展项目, 融入其基础设施建设之中, 选择贸易相对集中的枢纽地区开展产品、装备、劳务等各种经贸合作。第四, 中国建材联合会“走出去”办公室和“走出去”产业链以建成四大数据库为支撑, 提供牵线搭桥为主要形式的服务, 协调解决“走出去”发展中的问题, 为企业提供“走出去”的全方位服务, 共同推进建材行业“走出去”发展。

三、齐心协力, 形成协会系统的工作合力

(一) 必须推进政策制定与转换政策, 齐心协力推进行业自律

各级行业协会、各理事单位、各级协会成员单位与大企业都要站在国家和行业利益的高度, 关心行业发展, 共同治理好建材行业, 目前需要解决的行业诸多矛盾和问题中, 重中之重是两件事。第一件是贯彻国办[2016]34号文件, 争取再出台政策并推动各地方政府转换成有用可操作的政策。目前推动政策的路径、办法及工作力度都不足, 尤其是去产能的政府补贴政策不落实, 企业筹措补贴资金不到位, 去产能的艰巨任务难以完成, 将会对行业带来不可估量的损失, 使稳定增长和提升效益无法落地。为此, 希望各省市建材协会把政策转换当作当前工作的第一要务, 做到各省都有转换落实国办[2016]34号文件的政策。第二件是提高行业自律重要性的认识, 真正形成行业合力。行业自律在当前甚至更长的一段时间内是稳增长调结构增效益最现实的、最有效的举措。经济发展都有周期规律, 行业自律是自立、自救、自我发展的最有效途径。但是如果没有统一的认识, 没有一个统一的行业稳定观念, 没有有用的行规行约和行业利益至上的文化, 继续各自为战, 无序竞争, 其后果不堪设想。

(二) 主动编制与实施好各自的“十三五”规划

规划是指导行业发展和规范行业方向的路标, 作为协会系统都要主动作为, 提出比政府更贴切实际的主导思想。建材行业“十三五”指导意见有几个关键点:行业结构调整转型升级由纵深转折到达拐弯点, 即要有明确的实现结构调整的阶段目标;“十三五”处在建材工业“2030年发展战略”时间过半的节点上, 整体水平的提高、技术装备的提升、发展的主要目标指标开始走向高端, 由此规划要用国际领先水平做参照;“十三五”是行业几十年来发展过程中积累的矛盾、问题、瓶颈、薄弱环节暴露和面对的挑战最多的一个时期, 瓶颈与薄弱领域不攻破, 发展就没有立足与基础, 因此要把去产能、补短板两大攻坚目标作为“十三五”期间有加有减的主要任务;“十三五”不能沿续以前的发展模式, 只做加法不做减法, 只讲增长不讲结构改变, 由此, 要防止把无优势和产能已经过剩的产业仍作为增长的重点, 违背行业发展规律的倾向再度出现;“十三五”在行业发展布局和产业发展格局上将有较大的调整与改变, 要改变两个单一, 形成两个并举, 即由单一的建材制造业向建材服务业扩展, 实现两业并举;由单一在国内发展扩展到国内国外两个市场并举。“十三五”是矛盾、问题充分暴露的一个时期, 但也是潜在发展需求最多的一个时期, 从发展方式到业态发展变化, 再到产业组织结构调整, 都会有较大变化, 我们应有足够的准备。

(三) 形成协会系统和协会成员单位齐心协力的工作局面

三八妇女节讲话 篇3

讲 话

同志们：

今天是劳动妇女节，有我们通知的对象，有35周岁以下的男同志，部分老同志的全体同胞，会议室比较大，值班的人比较多，显得我们参会人员相对比较少，人员越少也要把会开好，人员越少也要管好，那么首先代表集团董事会、经营管理层向各位女同胞予以节日的问候，祝愿大家笑口常开，其次感谢县妇联两年多来对集团的关心和帮助。尤其是城建集团妇委会工作每一次活动县妇联领导都莅临指导，从去年、今年季主席都和我们一起共聚一堂，共度辉煌节日，那么一起受男同志的委托向各位女同胞表示感谢。城建集团因为你们而辉煌，男人因为你们而精彩，家庭因为你们而幸。今年是城建集团“三步走”战略第二步开局之年，城建集团成立两年多来，我们已经完成了第一步，告别了民营企业，正进入第二个发展阶段，进入市场企业，同时我们着眼第三个目标是成为上市公司。年前集团董事会对城建集团的“十三五”进行了一个很好的描绘，县政府批准了城建集团加快经营意见，明确城建集团“十三五”要实现三大目标，分别是主业进入上市辅导期、规模达到100亿、争创全国文明单位，那么今年开始我们的任务更重、压力更大、责任更沉。按照今年跟往年相比，更需要集团妇委会更多的鼓动作为，动的基础之上，分别是《团队建设年活动》《职业化建设纲要》以及《道德文化体现建设》网站上都有，那么三个系列去年开展的年会，很多同志都参与的，我们开展的“献热血”帮扶“特困生”以及敬老院同行活动，我们开展的“五项最差言行”和“六种不文明行为”等活动，年终开展的“最美员工”系列讲座，大家要对照、做言行同提高，这些规定、这些活动，都要在座的各位每个人的行动上，那么今年的企业文化发展年活动年初的文件利用这个机会强大自我，今天的活动也是我们年初计划当中的一个部分，今天活动有三个方面，我们搞三八节一是报告会，二趣味活动，三，这三个方面妇委会徐一心妇委会牵头，包括夏正群经理及姜芸芸以及设计公司的赵冬梅做了大量的工作，营销团队中午还在这边加班，以后每个活动要像这样，既然搞活动要搞好，那么我们每个人也要搞三个活动，这三个活动分别是读一本好书、做一次回顾、整理以下房间，关于女人读的书，跟大家推荐一本书美国的作家写的《白金汉》，女人发掘的优势，这本书写的很好，第二个是做一次回顾意思是我们三十岁、四十岁回忆下当时二十岁的时候，我做人、做事怎么样，做人人缘好不好，做事是否到位，哪些方面成熟，哪些方面有欠缺，需要整改一下自己的思维，把平时的闪光点保留下来，有的人员平时人缘不怎么好，跟别人发生矛盾，在一个岗位发生矛盾或一个岗位还发生矛盾，跟一个人发生争执很正常，跟一群人发生过那就要自己好好反省了，我们在座有这种女人，我们有的女同志很妥当，在家比较妥当，在班上也

作为女人她的直觉和灵敏。所以说我们作为女人要离传统上的定义，传统的思维定义，要想思想上走出来，在工作岗位上不要想自己是个女人，没有男女之别，就是让自己更自信，作为女人要有梦想、追求，我们时刻不能忘记每一天为明天，我们时刻不能忘记改变自己才能改变别人，我们时刻不能忘记内心强大团队合作，一个人的力量微不足道，清高的人都是低微的人，在伟大的人也必须靠团队，所以我们每一个人都要有个清醒的认识。从集团层面来讲，城建集团支持妇委会一切工作，提供一切便利，要关心每位女同胞的工作和学习，要做好积极的灵敏，要让城建女人在城建集团的发展宏图中担重担、挑大梁，最后衷心祝愿节日愉快、家庭幸福！

谢谢大家！

他们做的更好，有6位女同志，有独身女父亲身遇车祸，不误开盘的事迹，有大肚子站迎宾岗荣获销售冠军的典型，有年轻漂亮女孩负责查男厕所的典型，有干事兢兢业业的典型，有因为加班影响谈恋爱的典型，有干事兢兢业业，销售销售真诚待人给人认可的典型。为6位女同志精彩的演讲给予热烈的鼓掌。大家从她们 的身上都能探讨，看到，感觉到先进性，先进典型的力量。当然我们其他的女同志干的都也不错，身上都有闪光点。希望明年的今天，有更多的女同志讲的比她们更好，做的比她们更好，明年的五四青年节、明年的年会，有更多的男同志上台汇报自己一阶段的工作情

心里或多或少与先进的要求、典型的事例，艰苦朴素的精神，优良的作风相比有差距的东西。比如我和刚才说的拖拉、胆颤，清高，甚至还有自私、自报、所以有感而发，他们的6片材料写的很好，普通话写的标准。

三八妇女节慰问讲话 篇4

伴随着春天的脚步，我们又迎来了全世界妇女同胞的节日——“三八国际妇女节”。今天我们在这里欢聚一堂，共度这个特别的节日、伟大的节日、崇高的节日。在此，我代表煤炭销售中心全体员工，向在座的女职工及家属同志们表示衷心的祝福和崇高的敬意，并祝福你们在新的一年里，健健康康、漂漂亮亮、工作称心、生活向上。

我深知：作为女性，你们比男同志有着更多的角色、更多的辛苦、更多的劳累、更多的担当。在家里，你们是贤妻良母孝顺女，把情献给了家人，把劳累留给了自己；在外面，你们是巾帼英雄半边天，把爱奉献给了社会，把压力埋藏在心里。你们的付出和奉献可以说验证了一句至理名言，女人是“一天的公主，十个月的王后，一辈子的操劳”，我在这里要告

诉大家，女人真的很辛苦、很伟大，她们为丈夫、儿女、老人、家庭、社会，付出的实在是太多太多了。因此，我提议，在场的男士们发自内心的向您的母亲、妻子、女儿说一声，“你们辛苦了”！

女人强则国强，女人智则国智。女人是天，女人是地，女人是生活的源泉，女人是男人成功的动力。所以说，没女人的家是不完整的家，没女人的社会是不完整的社会。特别是当今社会，女人的身影活动在社会各个阶层、各个岗位，并都起着不可替代的重要作用。就算是每天在家里操持家务，相夫教子，那也是一种崇高的职业。说到这里，我要对在座的女职工和家属同志们再一次表示深深的敬意。煤炭销售中心成立5年来，年年被评为先进、红旗单位，这些成绩的取得，都离不开你们的支持、理解、包容。因为你们的无私奉献，才使您的丈夫，不辞辛苦，努力工作，加班加点，无怨无悔，使我中心才有了今天的成绩和美好的发展前景，应该说，这个军功章，当之无愧有你们的一半！

最后，在今天这个特殊的日子里，我对咱们男同志有几点期望：

我期望你们在当今这个物欲横流的年代，能保持一颗平常心，一如既往的爱自己的妻子和家庭，工作之余，多陪陪妻子，多交流、多沟通。年华不再，青春逝去，在这个时候，我们更要细心经营家庭，经营爱情，对生活保持一颗炽热的心。

我期望你们在工作中能尽心竭力，这不仅是为了公司，更是为了你们自己，想想在家里努力操持家务的妻子，我们还有什么资格不去拼搏、不去努力、不去奋斗？

最后，我期望今天在座的各位都能吃好、玩好，祝大家度过一个愉快的夜晚！

三八妇女节讲话稿 篇5

各位领导、各位老师、女同胞们：

你们好！

都说女性“半边天”，确实如此，现代女性作为社会成员的一部分，扮演的是多重角色，既是职业女性，又是家庭主妇，是妻子，是母亲，是女儿，是儿媳。在工作中，我们奋发进取，充分发挥聪明才智，展示巾帼风采，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。在家庭中，我们要养儿育女，发扬女性温柔贤惠的美德。可以说，家庭美满、工作突出、社会和谐，其中我们女性做出了巨大的贡献。

成绩仅代表过去，不断的进步才代表未来，新的一年里，我们将面临新的任务和挑战。作为一名教师，我从不后悔自己的选择。多年来我深深体会到：教师工作在苦和累中描绘高尚、铸造辉煌。虽然我们上课时经常口干舌燥、声音沙哑，但是当我想到几十名的学生将会从我的讲授中获得知识、获得学习的力量，甚至因此改变人生的时候，我就会感到无比的欣慰，我就会感到无憾，我更会感到无悔。

今天，面对学校喜人的春季招生，我们面临的任务更加艰巨而光荣。在以后的岁月里，我们将更加努力地工作，用我们的双手和智慧再创佳绩、再立新功！愿成功的喜悦使我们心情灿烂、青春永驻、魅力永恒！祝全体女教师节日快乐，工作顺利，家庭美满，身体健康！

谢谢大家！

三八妇女节讲话材料 篇6

关键词：妇女病,普查,患病率

在社会上, 妇女自身压力过重, 承担着抚养老人、培育后代以及照顾家庭等重任, 因此妇女的身心健康直接关系到家庭和睦甚至社会稳定。为了保障妇女的身心健康, 及时对她们的健康状况以及各项需求进行全面了解, 同时对我区妇科常见病种以及患病率和相关因素等情况进行探讨, 以便为今后进一步开展妇女保健工作提供科学依据, 现于2010年3月至10月对我区2249例已婚妇女妇科疾病进行普查, 结果分析如下。

1 资料与方法

1.1 资料来源

我中心于2010年3~10月对沧浪区2249例已婚妇女进行妇女病的相关普查工作。

1.2 方法及内容

所有已婚妇女均使用特制统一体检表, 并对其进行常规妇科检查, 包括阴道分泌物实验室检查、盆腔部位B超检查、宫颈刮片检查、乳腺触诊及红外线扫描等检查手段。对患者采用湿片法进行白带常规检查;宫颈刮片细胞学检查采用苏木素-伊红染色法。

1.3 诊断标准

乳腺小叶增生、乳腺纤维瘤、宫颈炎、阴道炎、子宫肌瘤等以第六版《外科学》和第六版《妇产科学》为诊断标准⑴。

1.4 统计学方法

所有资料均录入我中心自制的妇女病普查登记汇总电子表中, 采用方差分析计算P值。

2 结果

2.1 妇科疾病普查患病率

本年度普查已婚女性2249例, 查出患病人数1039人, 妇科疾病患病率46.20%。

2.2 妇女病顺位及检出率

本次沧浪区2249例妇女病普查中, 妇女病检出率最高为宫颈糜烂, 检出率24.99%;乳腺小叶增生次之, 为23.08%;再次为子宫肌瘤, 检出率为10.76%。见表1。

2.3 宫颈糜烂的发生率与患者年龄的关系

见表2。由表2可知, 不同年龄阶段的妇女发生宫颈糜烂的概率有显著差异, 宫颈糜烂的发生率与妇女年龄呈反比, 即宫颈糜烂的发生率随着妇女年龄的上升而下降, 且P<0.05。

2.4 乳腺小叶增生与年龄的关系

乳腺小叶增生发病率在40~49岁年龄段发病率最高, 以后随着年龄增长而下降 (P<0.05) , 见表3。

2.5 子宫肌瘤与年龄的关系

子宫肌瘤的发病率在40-59岁年龄段较高, 见表4。

3 讨论

3.1调查显示, 我区已婚妇女的相关妇科疾病总患病率为46.20%, 已婚妇女的身体健康状况不甚良好, 其中宫颈糜烂疾病发病率最高, 其次是小叶增生以及子宫肌瘤等疾病, 与其他地区有点差异[1,2], 宫颈疾病是妇科最常见的疾病之一, 本次普查中宫颈糜烂以20~39岁的年龄段发病最高, 随着已婚妇女自身年龄的增长, 宫颈糜烂的发病率反而下降。宫颈糜烂的发病因素也可能与年轻已婚夫妇进行频繁的性生活以及缺乏相关的性卫生知识有关。另外, 妇女若出现多个性伴侣、引产、流产、在妇女产褥期发生相关感染、宫颈出现损伤以及患有阴道炎等都可增加宫颈感染的机会。虽然本次普查中未发现有宫颈癌, 但是众多的文献均证明宫颈糜烂与宫颈癌的关系密切, 所以早发现、早治疗可避免重度糜烂向宫颈癌的发展。

3.2据本文调查显示, 已婚妇女乳腺疾病与宫颈疾病的发病率相接近。近年来, 各种乳腺疾病的发病率呈上升趋势, 且乳腺增生症的发病率增高速度最快, 已成为女性的常见及多发病之一[3]。本次对沧浪区已婚妇女进行普查中发现, 乳腺小叶增生发病率为23.08%, 发病年龄以40~49岁组最高。乳腺小叶增生是女性乳腺上皮和间质增生及复旧不全引起的疾病, 其发病原因是由于妇女体内发生内分泌功能失调所致。现代女性社会活动较为复杂、工作负担较重、日常生活节奏较快, 从而导致女性进行母乳喂养的时间减少、体力活动减少等, 容易引起自身内分泌失调, 最终导致乳腺小叶增生症的发病率增高。本次沧浪区普查中乳腺小叶增生发病率为23.08%, 发病年龄以40~49岁组最高。乳腺疾病中乳腺增生居首位, 纤维瘤居第二位, 说明这个年龄段是乳腺疾病及癌变的好发年龄。因此, 普查中更应重视中年女性的乳房保健, 社会也应给中年女性更多的关怀。

3.3本资料显示子宫肌瘤发病率为10.76%, 以40~49岁年龄段最高, 其次是30~39岁年龄段, 符合子宫肌瘤好发于更年期妇女特征, 也是女性生殖系统最常见的良性肿瘤。可能与患者体内雌激素分泌水平、患者日常生活中具有过大的精神压力、在日常饮食中表现出营养过剩以及周围生活环境遭受相关污染等有关。

3.4由本文可知, 在临床工作中, 对妇科相关疾病的防治工作依然面临严峻考验, 因此, 地方各级企事业单位必须对妇科相关疾病的防治工作引起高度重视, 保健部门与劳动局、公会、妇联、社区居委会等相关部门主动联系, 共同参与, 并对妇科疾病的各项普查经费进行妥善解决。同时应加强对已婚妇女宣传相关保健知识, 对乳房自查方法进行传授, 从而提高已婚妇女的自我保健意识, 最终达到对妇科疾病进行早发现、早诊断、早治疗的目的, 从而使各种妇科疾病的发病率降低。

参考文献

[1]乐杰.妇产科学[M].6版.北京:人民卫生出版社, 2004:251-413.吴在德.外科学[M].6版.北京:人民卫生出版社, 2004:321-327.

[2]赵红霞.2001~2004年妇女病普查结果分析[J].中国妇幼保健, 2005, 20 (12) :1435.

庆祝三八妇女节讲话简短 篇7

庆祝三八妇女节讲话1

同志们、姐妹们：

新春伊始，我们沐浴着催人奋进的三月春风，迎来第_个“三八”国际妇女节。首先，我代表社区党总支、社区管理委员会向各位女职工致以节日的问候和良好的祝愿!

回首20_年的工作，社区工作人员和公益性岗位人员在团党委的正确领导下，以构建和谐社会为纲领，以我团第十四次党代会精神为指针，坚持以人为本的科学发展观，大力推进社区工作社会化，在努力创建服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型社区工作中，较好地完成了全年的工作任务。这些成绩的取得来之不易，是全体广大干部职工努力奋斗的结果，同时，也凝聚着广大女职工的辛勤劳动和聪明才智。

社区和公益性岗位女职工占总人数的50%，大都战斗在一线岗位，是真正的“半边天”。长期以来，你们在各自的岗位上兢兢业业、勤勤恳恳、扎扎实实的做了大量艰苦工作。特别是在开展“三个环境绿化”工程建设以及“秋季支农”活动中，各位女职工不怕脏累，积极响应社区党总支的号召，团结奋进、努力工作，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，体现了吃苦耐劳的传统美德，展示了社区女职工锐意进取、开拓创新、不让须眉的精神风貌。在此，我代表社区党总支和社区管理委员会向你们表示衷心的感谢!

20_年，社区管理服务中心更名为社区管理委员会，社区机构也进行了重组，这充分体现了团党委对社区的关心和对社区三年来的工作肯定。20_年，是社区改革的关键之年，是社区体制与机制的“变革之年”，也是社区各项业务的“全面发展之年”。社区的新一届领导班子已作好迎接新的、更高挑战的准备。我们广大女职工也要有充分的思想准备，要紧跟时代前进的步伐，适应社区改革的新形势、新任务，以积极勇敢的姿态迎接挑战，树立忧患意识，进一步发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，爱岗敬业、勇于创新，不断提高思想素质和道德素质，以自身的进步与成绩赢得应有的尊重，真正发挥“半边天”的作用，为团场的服务事业和社区的健康发展做出更大的贡献。借此机会，我在这里向大家提几点具体希望：

一是要努力学习，提高素质。21世纪是科技高速发展，人类继续创造辉煌的世纪，学习和创新将成为我们生存发展的前提条件，只有不断学习新知识，适应社会的发展才不会被竞争所淘汰。对基层的女职工来说，我认为努力学习主要表现在现有工作岗位上，要做到缺什么，补什么。努力学习本职工作所必需的专业知识，力求精通。在积极开创工作新局面的同时，提高自身素质。

二是要服从大局，爱岗敬业，积极投身社区改革发展事业。随着我国市场经济改革，今天这里的大多数职工都经历过下岗，下岗职工难，下岗女工更难。因此，大家应更加珍惜今天的工作岗位，把思想统一到社区党总支的决策上来，广大女职工更要树立工作积极主动的观念，树立工作必胜的信心，在工作中当先锋、打头阵，忠于职守，勤奋敬业，为团场“三个环境绿化”工程建设添砖加瓦。

三是要以身作则，勇挑重担，努力推进精神文明建设。妇女作为人类社会的“半边天”，不仅是家庭生活中的重要支柱，也是推进社会文明进步不可缺少的重要力量。作为新时期的职业女性，既要努力加强自身修养，也要发挥在家庭中的关键作用，这是女性求得自身发展的需要。因为家庭是社会的细胞，家庭稳定是社会稳定的基础。家庭稳定不仅有利于促进、保障经济的发展和社会的进步，而且也有利于保障妇女儿童的权益免受侵害。广大女职工要清醒地认识自己在社会和家庭中的重大责任，勇挑重担，积极倡导和实践文明、健康、向上的生活，为促进精神文明建设做出应有的贡献。

同志们，姐妹们，我们已经跨入了新世纪的第七个春天，让我们以更加昂扬的斗志、饱满的热情，投入到社区改革发展大业中去，为团场更加美好的明天而努力奋斗。

最后，祝全体女职工节日愉快、阖家欢乐。谢谢大家!

庆祝三八妇女节讲话2

尊敬的女同胞们：

春意盎然的三月，你们将又一次迎来了自己的节日。在这里，我谨代表学校领导以及全校男同志向全体女同胞致以节日的祝贺!祝大家节日快乐，青春永驻，工作上成绩突出，生活中朋友多多，走在街上回头率高，天天都快乐，时时都开心。

朋友们，今天是国际妇女斗争的纪念日，是所有女性为之欢欣的日子，也是所有男性应该铭记的一天。1909年3月8日，美国芝加哥女工因要求男女平等权利而举行_，次年8月在丹麦哥本哈根召开的国际第二次社会主义妇女大会上决定，为促进国际劳动妇女的团结和解放，以每年3月8日为妇女节。

冰心有句名言：世界上若没有女人，这世界至少要失去十分之五的“真”、十分之六的“善”、十分之七的“美”.学校因你们而美丽。

星星还是那个星星，月亮还是那个月亮，但学校的面貌却每年都在发生新的变化。这是全体员工共同努力的结果，更是全校女同志付出辛勤汗水的成就。作为女同志你们比男同志有着更多的角色。作为一位母亲、一位女儿，你们把自己的力量和爱心献给了家人;作为一名职工你们把自己的勤奋和智慧献给了学校。你们是学校美丽的凤凰。

同志们，姐妹们，回首过去我们豪情满怀，展望未来，我们学校会更加美好。时代在前进，事业在发展。女同胞们在今后的工作中必将更加出色的发挥自身优势，为我们学校再添光彩。让我们团结协作、同心同德，以良好的职业道德、崇高的奉献精神，再续新的辉煌。

我还要提议，在座的各位男同胞，今天要以千分的体贴，万般的温情陪我们的女同胞唱歌、跳舞、欢笑。让我们共享春天的阳光，分享节日的快乐。

最后，祝女同胞们节日快乐，青春永驻，笑口常开，万事如意!

谢谢。

庆祝三八妇女节讲话3

各位女教师代表：

您们好!

寒冬已经过去，生机盎然的春天悄然飘至。在一年一度的“三八”妇女节到来之际，_乡中心学校在此召开女教师代表座谈会，首先我代表乡中心校向奋斗在教育第一线的全体女教师表示节日的祝贺，向为_乡教育事业作出贡献的所有女教师致以诚挚的谢意!

老师们，乡中心校高度重视与关心你们的工作和生活。作为女性，你们比男同志有着更多的角色。你们是妻子、母亲、女儿，你们把自己的全部精力和爱心献给了家人;你们是一名光荣的人民教师，你们把自己的勤劳和智慧献给了学校。你们在承担着比我们男同志更多负担和压力的同时，同样以饱满的热情和主人翁的精神积极投身于各项工作。俗话说，妇女能顶半边天，在我乡广大教师队伍中，女教师占据将近50%的比例，你们对教育的执着与热爱是我乡教育的一笔宝贵财富。你们是我乡教育工作取得辉煌成就的坚强后盾。在过去的教育工作中，你们充分发扬了巾帼不让须眉的顽强作风，高质量，高标准地完成了学校安排的各项工作任务，尤其是在我们乡中心校成功举办的六一文艺汇演，学生素质汇报等一系列大型活动中，饱含着你们聪明的才智和不计报酬的辛勤付出，在此，再一次对你们表示衷心的感谢!

老师们，_年是“_”规划的开局之年，也是我乡推进素质教育，强化教育科研，全面提高教学质量的关键之年，我们广大女教师在工作中将承担着更大的责任，在超越自我上面临着更大的挑战，我们要认真学习乡中心校_年教育工作要点，在各自的教育教学岗位上继续发扬任劳任怨、开拓创新的精神，用汗水加智慧来赢得领导的信任、同事的尊重、家长的口碑。同时，以你们女性特有的睿智眼光和独到见解积极向学校建言献策，参与管理，促使我们全乡学校管理水平整体推进。

有一首脍炙人口的歌曲叫《铿锵玫瑰》，我在此引用其中一段话，让我们互励共勉：“一切美好只是昨日沉醉，想想明天又是日晒风吹。再苦再累无惧无畏，无怨无悔从容面对。风雨彩虹铿锵玫瑰，芳心似水激情如火梦想鼎沸。”各位女教师们，让我们以燃烧的激情和不变的梦想一起奋斗吧，让_乡教育事业在我们的共同努力下不断发展，取得新的辉煌!最后，我以《赞美你，新时代的女教师》为题的一首诗歌送给大家，对你们表示节日的问候和最美好的祝愿……

庆祝三八妇女节讲话4

亲爱的姐妹们：

大家好!工作辛苦了!

春意融融，百草吐芳，伴随着春天的脚步，我们以舒展的胸怀，迎来了20_年国际劳动妇女节。今天，我们满怀喜悦，欢聚一堂，共同庆祝这个神圣的节日。值此之际，我谨代表学校向奋斗在教育教学一线的全体女同胞们表示衷心的问候，致以节日的祝贺!祝愿妇女姐妹们身体健康、工作顺利、家庭幸福、健康可爱!

同胞们，因为共同的事业，我们齐心协力、同舟共济;因为共同的理想，我们奋力拼搏、开拓创新;因为共同的追求，我们汗撒小教、谱写华章。

一年来，在全体教职工的共同努力下，学校摆脱了各种羁绊，超前思维，锐意改革，创新模式，提升实力，办学水平日益提高，办学规模逐步扩大，教育质量不断提升，赢得了社会各界的广泛赞誉。这些成绩的取得，与占全校近50%的妇女同胞的辛勤努力、出力流汗是分不开的。在促进职业教育事业发展的过程中，全体女同胞用自己的行动演绎了巾帼壮歌，展现了别样风采，无愧于“半边天”的称号。借此机会，我向大家道一声：谢谢!

同胞们，虽然我们取得了显著成绩，但是我们还必须清醒地认识到，教育的发展道路并非一帆风顺，在我们前进的道路上还会有急流险滩，还会有大风大浪。对此，我们必须有充分的思想准备，必须有苦心经营的意识，必须有不畏艰险的精神，扎扎实实地做好各项工作。这样，才能在激烈的竞争中稳住阵脚，保住阵地，壮大自己，求得发展，创造辉煌。借此机会，我想给大家提出几点希望，与女同胞们共勉：

一是，要处理好工作和家庭的关系。教育是一个充满希望和挑战的事业，全体女同胞要珍视工作机会，高调工作，低调做人，创造佳绩，展示价值。同时，真切希望全体女同胞们能处理好工作和家庭的关系，在家尊老爱幼，相夫教子，做一个好媳妇、好女儿、好母亲，在学校做一个好老师、好同事、好师长。

二是，要处理好工作和学习的关系。现代社会信息剧增、知识爆炸，各种新知识层出不穷，稍有怠慢，就会落伍掉队，甚至被时代所淘汰。所以，不能只满足现状，而要树立终身学习的思想，在工作之余，博览群书，加大知识储备，提高知识修养，不断用新知识、新技能来充实自己、提高自己、完善自己，做自尊、自信、自立、自强的时代新女性。

三是，要处理好教书和育人的关系。教育肩负着为国家培育优质人才的历史重任，教师的工作质量关乎着国家的崛起、民族的兴衰。因此，我们应该切实履行好教书和育人的责任，不仅要让学生掌握知识、学会技能，还要让学生学会做人、懂得合作，为他们将来的发展奠定基础，为国家的强盛贡献力量。

四是，要处理好工作与健康的关系。女同胞有着比男同胞更重的社会责任，因为，你们既有工作的重担，又有相夫教子的职责，没有良好的身体素质，就难以履行好肩负的各项职责。因此，要注重身体锻炼，提高体能素质，每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子。

姐妹们，因为有了你们和全体教职员工的真诚付出，我们学校才取得了骄人的成绩。展望明天，学校各项工作要“更上一层楼”，仍然需要各位女同胞的无私奉献和艰辛努力。我相信，在今后的工作中，女同胞们一定会振奋精神，开拓进取，以巾帼不让须眉的豪情，再创教育教学新的辉煌。

最后，祝女同胞们节日快乐，笑口常开，永远美丽!

祝在场的兄弟姐妹们合家幸福，事业有成，万事如意!

谢谢大家!

庆祝三八妇女节讲话5

尊敬的各位女老师们：

在春光明媚的季节里，一年一度的“三八”妇女节又到了。今天我们在这里欢聚一堂，共同庆祝自己的节日，在此，我谨代表学校党政向所有女同胞们致以节日最美好的祝愿!向受到表彰的女教师表示最热烈的祝贺!向辛勤耕耘、默默奉献的女教师致以最崇高的敬意!

我校女教工比例很高。在全校教职工中，女性占70%;大家在学校教育、教学、教研和管理、服务等重要的岗位上，兢兢业业，埋头苦干，为学校发展作出了巨大的贡献。

你们不仅支撑着一个家庭，而且支持着我们一所学校。作为母亲和妻子或女儿，你们把勤劳和爱心奉献给了家人;作为职工、教师，你们把智慧和热情贡献给了学校。你们中间有多人担任班主任、教研组长，还有不少人的工作量超过其它学校的职工。你们舍小家，顾大家，起早贪黑，任劳任怨，把全部爱心都献给了学生;你们中间有很多教学骨干、管理精英，是学校教学管理的骨干力量，你们全身心投入到教学科研和教育管理的中，充分表现出女教师的优势特长和独特的智慧热情;你们忙教学、忙管理，经常忘记接孩子;父母病了，顾不上去照顾，而自己的学生病了，却比自己的孩子病了还着急。你们以自己的辛劳和汗水展示了巾帼英雄的迷人风采，用勤奋工作和突出成绩证明了自己的人生价值，你们用汗水铸成了学校发展的丰碑，赢得了学生、家长、社会的承认和广泛赞誉。你们是日照港中学最值得敬佩的人，是港中最可爱的人。在此，我代表学校向你们再次表示诚挚的感谢!

老师们，20_年是_成为市直属学校的第二年，是学校大发展的一年，今年暑假之后，学校规模将进一步增大，教师人数不断增长，社会对我们的期望值也在不断增加，女教师是学校教育教学的主力军，希望青年女教师不断增强自身专业素质，提高自己的教育教学能力，向老教师们学习，努力使自己成为一名学生欢迎，家长满意、领导放心、自身幸福的优秀教师。

女同胞们，世界有你而美丽，生命有你而充实，港中有你而精彩。最后祝各位女教师节日愉快、青春永驻、活力永存、天天美丽，永远幸福、一生平安。谢谢!