银行营业主管竞聘稿件

2024-06-21

银行营业主管竞聘稿件(精选4篇)

银行营业主管竞聘稿件 篇1

尊敬的各位领导、评委:

大家好!

我叫。。,##年8月从。大学金融学专业毕业来到我行参加工作。一年多以来,我分别在。支行、。支行从事柜员工作并有机会参与了我行信贷逾期催收工作。期间,在领导的培养下和同志们的关心鼓励下,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己,工作经验不断丰富,知识储备不断增长,进而感觉自己可以更好的为我支行的发展服务,希望有一个进一步施展才华的实践平台。为此在演讲之前,我首先要感谢各位领导给了我这样一次展示自我、施展才华的机会!“锻炼自己,提升自我”是我此次竞聘的目的,希望我能把参加工作一年多以来的所学、所想运用到实际工作中并加以锤炼,为我邮储银行的发展贡献出自己的力量。不论成功与否,此次竞聘对我的思想境界都会是一次很大的提高。

一、比照自身的情况和能力,针对此次岗位竞聘,我具备以下几方面的优势:

1、熟练掌握我行网点基本业务。一年多的前台实习经验使我基本掌握我行包括储汇、基金理财和中间业务等各项前台业务的办理及各种银行产品的营销技巧;短暂的信贷学习与实践经历使我基本掌握我行现行信贷产品的特点与优势,使我参与我行信贷业务发展成为可能。与此相比更为重要的是让我清楚的认识到了银行

自身的经营风险及合规的重要性。

2、学习能力强,爱岗敬业,有强烈的责任感,每当新业务推出时,我总是要先使用并全面了解其功能,优点。在日常工作中,为解决个人客户的疑难问题和遗留障碍,经常是加班加点,不计个人得失,以树立我行的良好形象和达到客户满意为最高宗旨。因次,我的热情服务也赢得了很多客户的好评。

3、具有正直的人品、良好的修养及优秀的作风。工作责任心强,勇于开拓进取。公道正派,与人和善,吃苦耐劳,率先示范。我始终坚持一点:理解是金,忍让是银,助人是德,吃亏是福。注重个人修养,平时抓紧一切时间学习,以成为一名有知识有修养,品德高尚的合格的银行人为目标。

4、具有一定的组织、协调和管理能力优势。我认为一个好的管理者除了要对同事和自己严格要求、严密制度,严守纪律之外,还要团结带领员工们和睦相处,积极进取,做好各方面工作。若想服务好客户,首先应先服务好员工。因为,只有提高了员工的素质,调动了员工的积极性和创造性,建立一种融洽的人际关系,让员工由衷的感到满意,工作热情才会油然而生,服务意识自然也就增强了,为我行的向现代化商业银行转型奠定了坚实的基础。

二、如果我竞聘成功,我的工作目标是:

1、提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题,对客户必须用“心”服务,做到诚信、热心、细心、耐心。比如通过对

大客户存款种类及需求的汇总,向客户提供合理化的建议。要求员工熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自己的亲朋,把自己的工作变成传递温馨的窗口,树立邮储银行的良好新形象,从而为下一步各项业务的营销打下良好的基础。

2、正视薄弱环节,迎难而上。借助今年我行绩效工资考核的新变化,努力发挥团队精神,是整个团队具有高度的责任感,使命感,以基本产品数据为依据,进行每周业绩发展状况的评讲,研究讨论相应的对策。除此之外,还要在服务、纪律、卫生、风险把控上尽快制定出一套切实可行的管理办法,注重制度的创新,使合理的制度促进管理的人性化,再以优质的管理促进经营的提升。

3、抓好员工的学习和培训工作。坚持每周的业务学习、监控评审、服务自查、晨曦会、业绩发展通报等方式,让每位员工都能清楚的意识到日常工作中的不足之处,业务发展中的软肋,让每一位员工都成为优秀的业务服务双能手。

4、团结一致,共同营造一种温馨融洽的家庭氛围。多层面、多角度的善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。努力为员工创造一个理想的发展和创造空间,从而在与员工交往中凝聚合力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,让我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的集体。

如果我竞聘营业主管的岗位成功,我会尽自己最大的努力去提升支行营业部的柜面业务操作水平和服务质量,促进支行各项业务的平稳健康发展,为今后我支行营业部的顺利达标和成功转型打下更坚实的基础。

感谢各位领导、评委

谢谢大家!

银行营业经理竞聘演讲稿 篇2

各位领导、各位同事:

大家晚上好!

当我平静地坐在这挑战与机遇并存,成功与失败同在的讲台上时,内心不仅充满了舍我其谁的信心,同时也做好了勇于拼搏,敢挑重担的准备。这次能参与支行营业部营业经理岗位的竞聘,首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!我现年35岁,大专文化程度,助理会计师专业技术职

称。1990年9月进苍山县工商银行,先后在支行会计科、房地产信贷部、信贷

科、街南分理处、银杏路分理处工作,分别担任会计、信贷员、分理处副主任(兼主办会计)。此次竞聘是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。拿破仑说过:“不想当将军的士兵不是好士兵”。适逢这次难得的机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判。

在经过十几年银行工作的锻炼和1999年至2001年在北京财经学校财会班的进修学习,以及从2003年8月至今,在街南分理处和银杏路分理处任副主任(兼主办会计)的一年多时间里,使自己在业务、柜面管理等方面都有了非常大的提高,使自己比其他的竞聘者更具优势,自己对能胜任营业部营业经理这一岗位充满了自信,同时十几年的银行工作也使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。因为我深深地知道:在这充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈,观念多元,人生面临无数选择的今天,“做你所爱,爱你所做”,或许这才是我抓住机遇,把握命运的关键所在。如果我竞聘成功,我的工作思路是:

第一,以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。第二,以扎实的工作,锐意进取的精神,当好会计科长和营业机构负责人的参谋和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。第三,以吃苦耐劳,求实创新的态度,找准工作切入点。老实地讲,在金融体制改革不断深化,银行业竞争日趋激烈的形势下,要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰巨的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段,在创造良好的社会形象的同时,要求业务人员提高工作效率,尽量方便客户,让客户能主动上门寻求服务。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是: 一个好的管理者除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆管理,还应

讲究领导的艺术。我认为,要把客户当“上帝”,首先要把员工当“上帝”。因

为,客户对建行的满意度是从员工的满意度开始的,并与员工的满意度成正比例发

展的。为此,我会把提高员工的素质,调动员工的积极性和创造性,建立融洽的人

际关系,放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲

原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少埋怨;多尊重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以

有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一

位同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚合力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的集体。

如果我竞聘成功,我的工作目标是: 以支行下达的各项目标任务为已任,认真贯彻国家有关财经法规和建设银行

各项财务会计规章制度及操作规程;正确组织会计核算,准确、及时、完整地提供

会计信息;严格岗位分工,规范柜面操作,防范柜面风险;配合受派营业机构合法

依章开展经营工作,定期提供会计管理信息;对受派营业机构日常财会工作和重大

会计事项按照规定进行管理;落实上级行制定的各项柜面服务规范化标准,提高所

在机构的服务质量;督促落实整改上级检查及外部审计发现的问题,并将整改结果

反馈有关部门;做好受派营业机构会计人员岗位变动时重要物品、单证的监交工

作;按照会计会计档案管理办法的规定,组织做好会计档案的整理、保管、调阅、移交和销毁工作;定期或不定期组织受派营业机构会计人员进行业务知识和操作技

能的培训工作;对受派营业机构所属会计工作进行业务指导;配合受派营业机构负

责人协调好与上级行及当地与财会活动有关部门之间的关系;根据上级行有关规

定,定期向支行会计科汇报工作情况。

如果我竞聘支行营业部营业经理的岗位成功,我会尽自己最大的能力去管理

好支行营业部的柜面业务操作和服务质量,为今后营业部的达标、升级打下更坚实的基础。我相信:世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。“疾风知劲草”,我会在以后的摸索中,面对困难,更加朝气蓬勃,更加主动地搞好工作,在工作实

践中得到锻炼,经受考验。

通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,励精图治,立足本职,专研业务,勤奋工作。在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价

值,在市场竞争中完善自己。胜固可喜,败亦无悔!

谢谢大家!

银行营业管理部经理竞聘演讲稿

各位领导,各位同事:

大家好!感谢支行领导创造了这次公平竞争的机会!它可以使年轻干部脱颖而出,营造一种奋发学习,勇于向上的企业文化氛围。按照支行营业管理部竟聘方案,我竞聘营业管理部经理职务。

下面从四个方面向各位评委和代表陈述我的竟职报告:

一,工作简历

我现年46岁,中共党员,大专文化程度,经济师职称。1979年9月至1986年6月在大荔师范学习;1981年6月至1988年12月在潼关县从事教育工作;1988年12月至1989年6月任华县文化馆大众文化办公室主任;1989年6月至1997年6月在华县支行莲花寺分理处,华县支行新花路储蓄所从事储蓄、出纳、信贷等业务;1997年6月至xx年10月在华县支行营业部从事出纳管库工作;xx年10月至今任华县营业管理部副经理。二,自身优势

(一)够严格要求自己,恪尽职守。我一直把“爱岗敬业,开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心的投入。96年、98年、99年、xx年被支行评为先进金融工作者,99年被评为分行先进金融工作者,xx年被评为分行优秀共产党员。

(二)我始终认为,干好事业靠的是忠于事业,靠的是一丝不苟的责任心,并能够充分发挥主观能动性,开拓创新,注重实效。任营业部副经理主管个人金融工作以来,个人金融各项指标都牵动着我的心,想方设法调动网点和员工的积极性,付出了一定的劳动,取得了较好的成绩。03、xx年储蓄存款分别完成分行下达全年任务的134%、317%,xx年增存占比达到同业、金融系统双领先,比农行高出16个百分点;灵通卡03、xx年分别完成下达任务的211%、177%;个贷营销03、xx年分别完成分行下达全年任务的164%、125%;个金中间业务收入xx年完成23万元,完成分行下达任务的128%,xx年完成39万元,同比多增16万元。

(三)能够团结同志,与人共事,比较理解人、关爱人、包容人。善于协调关系,增强凝聚力。具有调查,分析,研究能力,所写稿件曾被各级行网讯采用过。

(四)我深知银行工作的政策性、法规性比较强,既要努力发展、开拓业务,又要依法合格经营。

(五)我有三年的营业部工作经验,熟悉营业管理部的各方面优势和薄弱环节。

三,任职后的打算

如果得到各位领导和同事的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,认真履行职

责。

(一)提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题。对客户必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心,要教育员工熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自己的亲戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作变成传递温馨的窗口,树立工行的良好形象。只有这样才能为各项业务的营销工作打下良好的基础。

(二)正视薄弱环节,迎难而上。鉴于今年绩效工资考核的变化,激励约束机制将有所减弱,这将给管理上带来一定的难度。我认为如何发展团队精神,使整个团体具有高度的责任感,使命感和自我牺牲精神将是管理工作的重点和难点。除做好思想教育工作外,要在服务、纪律、卫生、风险防范上制订切实可行的管理办法,注重制度创新,以制度促管理,以管理促经营。

(三)把发展作为主题,全面确定营业管理部的经营指标,并将指标目标化。要重点抓好营销工作。各项业务特别是个人金融业务要筛选出优质客户上门进行各项业务的营销。要处理好业务营销和柜台服务的关系,稳定和发展优质客户。

(四)以人为本,调动和激发员工的工作热情。人是生产力中最活跃的因素,要用激励政策和有效的行政手段相结合,政策透明、管理手段透明,整体要求,个别谈心,使大家乐意工作,愿意奉献,一切事情就好办了。

(五)注意团结营业管理部一班人,放手使用年轻干部,做好传帮带。四,竟聘态度

各位领导,各位同事,上述几点是我对工作的思考,我会为此卖力,同时建议支行大胆启用年轻干部,如我落聘也请领导和大家放心,我会一如既往把干好工作,为华县支行的发展添砖加瓦,积极努力。

谢谢!篇三:银行经理竞聘演讲稿范文模板

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竞聘演讲稿又称竞聘报告、竞争上岗演讲稿、竞聘书,是竞聘者在竞聘会议上向与会者发表的一种阐述自己竞聘条件、竞聘优势,以及对竞聘职务的认识,被聘任后的工作设想、打算等的工作文书。它是公文应用写作研究的重要文体之一。那么如何写一篇关于银行经理竞聘演讲稿呢?下面是范文网为您搜集整理的一篇文章,请您参考。

尊敬的,评审员:

大家好!我是来自竞聘范文支行,非常荣幸能够参加理财经理的竞聘,请允许我向大家介绍一下我的情况。

我毕业于**省经济管理学院会计专业,毕业后工作在原新春储蓄所作储蓄员工作。后转至xx区移动公司担任客户经理。3月份回到交行春晖支行担任临柜柜员。工作经历和工作经验让我具备了竞聘银行经理的能力。下面就我所具备的竞争条件和优势做一个简要的介绍。

一、我对银行理财工作非常感兴趣,工作勤勉和善于学习的人,我有在银行理财岗位能够地我的价值,并且为我行更多的价值。年底开始的股市牛市,客户对个人理财zyb-b型可调式渣油泵开始有的需求,又凸现出个人理财知识的匮乏,这就需要有专业人士来的,来客户和

银行的双赢。在为客户办理理财的,交行个人理财的品牌,来吸引更多的客户。

二、我曾经在移动公司任客户经理,期间,优质客户的营销工作,培养了自身营销的能力;并且这段工作经历,使我的公关能力和的社会关系越发的增强。我深信,在大家的支持下,我能出色的这项工作。

三、有在一线网点工作zyb煤焦油泵够满足客户的需求,对于不同类型的客户,而采用有针对的营销策略。客户需要,就要给他。让客户把当作朋友甚至于亲人来看待。

如果荣幸的能够竞聘上银行经理,我将从以下四方面进行着手:

1、加强对理财知识的学习,这是关键,够熟悉个人理财知识和的理财产品,1)深得客户的信服,任何的服务和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发2)加强营销的技能。在理财经理岗位上不单纯是为客户作理财服务,目的是要将产品销售出去,增加我行效益。作为理财部门的人每天都会面对许多形形色色的客户,要善于沟通与交流,洞察客户的想法,为其满意的服务。3)加强对学习和对市场行情的把握,为客户建高温导热油泵议。营销,既当前,更着眼于未来。善待客户,善待;客户价值,自我价值。

2、银行理财主要以单一产品销售为主,场上卖得火,就一拥而上都卖,而为了规避没必要的个人投资风险,只注重短期效应。比如在的基金销售中,根据具体情况,我将着重于组财产品和手段,对每位客户的特点及风险承受能力,量身组合出恰当的理财产品或服务手段,让其得到更大的收益,从而齿轮沥青泵使客户对我个人得到认可,进而是对我行的忠诚度和认知度。

3、起到客户和银行之间的桥梁作用,将客户的要求及服务中反映的问题反馈回来,从而yhb润滑齿轮泵有助于银行整体服务和功能的加强。

4、学习,提高个人知识,把握好客户经理发展的方向,学习投资规划、保险、理财等多方面的知识,考到个人理财专业认证。篇四:银行经理竞聘演讲稿

银行经理竞聘演讲稿

各位领导,各位同事:大家好!大家都知道拿破仑的那句话不想当将军的士兵不是好士兵。

适逢这次难得的机会,我本着锻炼、进步的目的走上讲台,展示自我,接受评判我1990年9月进xx县x行,先后在支行会计科、房地产信贷部、信贷科、xx分理处、xx分理处工作,分别担任会计、信贷员、分理处副主任兼主办会计。

在经过十几年银行工作的锻炼和1999年至2001年在xx学院财会班的进修学习,以及从2003年8月至今,在xx分理处和xx分理处任副主任兼主办会计的一年多时间里,使自己在业务、柜面治理等方面都有了非常大的进步,使自己比其他的竞聘者更具上风,自己对能胜任营业部营业经理这一岗位布满了自信,同时十几年的银行工作也使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。我过往十几年的银行工作经历和经验,使我具备了胜任营业经理的能力。我有信心和能力往治理好支行营业部的柜面业务操纵和服务质量,为今后营业部的达标、升级打下更坚实的基础。

我相信:世上没有尽看的处境,只有对处境尽看的人。疾风知劲草,我会在以后的摸索中,面对困难,更加朝气蓬勃,更加主动地搞好工作,在工作实践中得到锻炼,经受考验。假如我竞聘成功,我的工作思路是:第一,以勤恳务实、勇于创新为信条,加强学习,进步自身素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断进步自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的优点和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。第二,以扎实的工作,锐意进取的精神,当好会计科长和营业机构负责人的顾问和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中 摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。第三,以吃苦刻苦,求实创新的态度,找准工作切进点。老实地讲,在金融体制改革不断深化,银行业竞争日趋激烈的形势下,要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰巨的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段,在创造良好的社会形象的同时,要求业务职员进步工作效率,尽量方便客户,让客户能主动上门寻求服务。假如我竞聘成功,我的处事原则和风格是:一个好的治理者除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆治理,还应讲究领导的艺术。我以为,要把客户当上帝,首先要把员工当上帝。由于,客户对建行的满足度是从员工的满足度开始的,并与员工的满足度成正比例发展的。为此,我会把进步员工的素质,调动员工的积极性和创造性,建立融洽的人际关系,放在各项治理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少抱怨;多尊重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的赏罚激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心往善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚协力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我所属的部分成为一支布满活力和战斗力的集体。假如我竞聘成功,我的工作目标是:以支行下达的各项目标任务为已任,认真贯彻国家有关财经法规和建设银行各项财务会计规章制度及操纵规程;正确组织会计核算,正确、及时、完整地提供会计信息;严格岗位分工,规范柜面操纵,防范柜面风险;配合受派营业机构正当依章开展经营工作,定期提供会计治理信息;对受派营业机构日常财会工作和重大会计事项按照规定进行治理;落实上级行制定的各项柜面服务规范化标准,进步所在机构的服务质量;督促落实整改上级检查及外部审计发现的题目,并将整改结果反馈有关部分;做好受派营业机构会计职员岗位变动时重要物品、单证的监交工作;按照会计会计档案治理办法的规定,组织做好会计档案的整理、保管、调阅、移交和销毁工作;定期或不定期组织受派营业机构会计职员进行业务知识和操纵技能的培训工作;对受派营业机构所属会计工作进行业务指导;配合受派营业机构负责人协调好与上级行及当地与财会活动有关部分之间的关系;根据上级行有关规定,定期向支行会计科汇报工作情况。通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,励精图治,立足本职,专研业务,勤奋工作。在求真务实中熟悉自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。胜固可喜,败亦无悔!希看各位领导能给我这次机会,让我用实际行动回报大家的厚爱!篇五:银行大堂经理竞聘演讲稿 银行大堂经理竞聘演讲稿

尊敬的领导、在座的各位同事: 大家好!

听,春的脚步近了,万物复苏,呈现勃勃生机,支行人事改革大幕已悄然拉开,一个公开、公平、公正的竞争平台在我们面前展现。风好正是扬帆时,今天,我拟竞聘的岗位是农行贡山县支行营业室大堂客户经理。我叫李玲芳,现年39岁,学历函授本科,1994年入行,先后在营业室、支行财务会计部、支行客户部,历经银行综合柜员、营业室主任、营业室会计主管副主管、客户部副经理、营现任支行营业室大堂经理大堂等多岗位锻炼。曾获“1998年州级先进工作者”“2011年支行业务能手”2010年先进工作者”等多项荣誉。

面对拟竞聘的岗位,我想自身有如下优势: 第一:有饱满的工作热情,娴熟的业务技能作支撑。2012年4月至6月间,我服从组织安排,走上营业室大堂客户经理这个岗位,在这个平凡的岗位上满怀热情地工作着。十九年的多岗位磨练,也练就了我娴熟的业务能,无论是传统业务,还是新兴业务,力求做到懂原理,会操作,善营销。第二:有良好的个人形象,文明的言谈举止作支撑。大堂客户经理是我行营业网点的形象大使,在与客户交往中表现出的交际风度及言谈举止,代表着工行的形象,因而良好的个人形象、文明的言谈举止必不可缺。第三:有强烈的事业心,严谨的工作作风作支撑。由于我曾在办公室从事过文字工作,从而养成了爱思考,勤动笔的习惯,在支行营

业室大堂客户经理这个岗位上,我常结合岗位实际,围绕优质文明服务,尊敬的各位领导、评委及各位同事,如果我有幸再次走上支行营业室大堂客户经理这个工作岗位,我将继续紧紧围绕支行各项中心工作,当好营业室主任的得力助手,敬业爱岗,力争百尺竿头更进一步。首先是继续加强学习,提升服务素质。既要学习经济、金融知识,又要学习银行各项业务;既要精于传统业务,又要学习新兴业务。只有不断加强学习,才能紧跟业务发展步伐,才能为客户提供更多更好全方位、个性化的金融服务。其次是继续当好“六大员”。即业务引导员、营销宣传员、环境清洁员、服务监督员、矛盾调解员、安全检查员,确保客户在本网点顺心、舒心、开心享受各项金融服务。

银行营业部初级职称竞聘演讲稿 篇3

大家好!不管等待我的将是怎样的结果,但我能够参加这次竞聘省行营业部处级岗位任职资格的时候,就已经感到了十分的荣幸和幸福,我应该感谢行里的各位领导,他们以一颗宽容而严厉的心和一双宽厚而有力的手扶我走上了干事业的征程,应该感谢在座的各位师长和同志,他们的鼓励和帮助使我从有勇气到有一定实力充满信心地参与竞聘。谢谢大家!

首先,简单地介绍一下我自己。

(简要概述自己的基本情况,此处省略100字……)

今天之所以敢走到讲台上,竞聘处级岗位任职资格,我认为我已经具备了竞争这一岗位的许多优势,我有能力,有信心,有决心胜任这个职位。

我的优势主要有:

1、思想进步,政治素质过硬。

我在银行战线上工作已经整整(工龄)年了。在这(工龄)年的工作生涯中,我注重加强自身政治修养,做事坚持原则,思想进步,生活作风正派,工作遵纪守法,深受行领导和同事们的信任。此外,我还认真学习和领会国家关于银行业发展的路线、方针和政策,增强了金融工作者的使命感和责任感,牢固树立了金融工作者的形象,自觉履行一名******员的义务,努力使自己在政治上与党中央保持高度一致。

2、热爱银行事业,具有丰富的工作实践经验。

参加工作(工龄)多年来,我在工作中时常告诫自己:“爱行就要敬岗、敬岗就要敬业、敬业就要精业”,在工作中,我总是全身心投入到自己所热爱的这份事业中。(工龄)多年来,我从事过众多的岗位,对农行的业务,特别是营业部的业务了如指掌,烂熟于心,具有丰富的实践经验,取得了不俗的业绩。如在我在基层文库分理处工作中,通过一年半的工作实践,我积累了丰富的市场营销经验,通过一系列的有效营销活动,在本人积极组织和协调下,工作中取得了明显成效:分理处仅开业十个月,各项存款余额就突破 万元大关,创动力支行分理处历史最好水平,列当年支行综合考核排名第二;(工龄)年6月末(即:分理处开业仅一年半时间),各项存款余额已上升到 万元,提前半年超额完成支行下达全年各项存款任务,增量居支行第 名。得到了支行领导的表扬和奖励,我本人也被评为支行优秀分理处主任,荣登光荣榜。我感觉竞聘营业部处级岗位任职资格我是有这个能力的。

3、具备扎实系统的金融理论及营销知识

我知道,做好银行工作,光靠热情是远远不够的,还需要具有扎实的理论知识,这样做起工作来才能左右逢源,游刃有余。我通过中专、大专、大学本科三个阶段 门金融课程的系统学习,掌握了《货币银行学》、《财务管理》等多门专业知识,并利用业余时间自学了《市场营销学》等操作性强的金融业务知识,它们构成了我比较完整、扎实的金融理论基础。年,我参加省行首届高级客户经理培训班学习,提升了营销层次和技能,今年上半年我又参加了全省农行科级党员领导干部进修班学习,通过(工龄)天的紧张学习,以良好的成绩,取得了农总行党校结业证书。通过几年来的不间断学习和工作实践,夯实了自己的业务功底,具备了系统地分析、解决问题的能力。

4、具有较强的领导能力和组织协调能力。

我有**年中层领导工作的历炼,历任信息科长、人事政工科科长、客户经理部副经理、文库分理处主任等职。多年的支行机关中层领导工作,使我具备了较强的管理能力和综合协调能力,对领导一职有较深刻的理解。同时,二十年的支行工作实践,也使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务知识、管理水平、领导能力等方面有了全方位的提高,使自己的脚步更加坚实。这些都更加坚定了我扎根于基层,脚踏实地运用自己所学知识,所掌握技能,做好每份工作的决心,为下步工作开展打下了坚实的基础。

5、我具有现代商业银行复合型人才所具备的综合素质。

除具备系统的金融专业知识,较熟练的计算机应用技能外,八年的人事政工科长工作经历,使我具备了较强的人事管理能力和沟通协调能力,在当好支行历届行长参谋助手的同时,也锻炼了自身的全局观念和综合判断能力。此外,我还具备很强的组织能力,曾多次组织过支行的大型联谊活动及团支部的各种活动,得到了全行职工的认可。

在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。主要是处理矛盾的经验还不是很足。我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,多观察,多思考,加以弥补。

请领导和同志们相信,既然我自己能认识自己的不足,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格。

如果领导们信任我,让我走上处长的工作岗位,我将不负重托,不辱使命,勤奋工作,开拓创新。在这10分钟之内,我实在无法向各位领导汇报各项具体工作怎样组织。我想如果竞聘成功,我将做到:

第一,真诚讲团结。同事之间,支持、谅解和友谊比什么都重要。在团结方面,一定要摆正位置,正确任何和看待自己,当好主角,胸怀全局,当好参谋,服从领导,在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到说真话,办实事,求实效。尤其注意那些与自己有不同看法的同志,团结他们一道工作。

第二,处理好“方”与“圆”的关系。“方”是原则性,“圆”是灵活性。对人要圆,做到四容;一是容言,将逆耳之忠言牢记于心;二是容事,任劳任怨,缩小自我;三是容人,对别人的失误或过错,取宽容谅解之心,要雪中送炭而不落井下石;四是容短,多容别人短处,多学别人长处,多体谅别人难处。对已要方,做到严谨处事,不该说的不说,不该看的不看,不该问的不问,不该听的不听,不该拿的不拿。

第三、努力使自己做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习的工作作风。“一屋不扫,何以扫天下?”工作中我将努力的以身作则,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事团结,办事讲效率,用人不疑。用真情和爱心去善待我的每一个同事,使他们的人格得到充分的尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的下属,让他们像圆规一样,找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样,给人以温暖;像竹子一样每进一步,小结一次。

“好风凭借力,送我上青云”。我愿意借这次竞聘的东风,扬起达到胜利彼岸的风帆,但我又深深知道,竞争就有风险,如果我不能被聘用,将保持一颗平常心,一如既往,干好本职工作,对于我所衷心热爱的银行事业,“千磨万击终无悔,献身何惜人憔悴”!

银行营业主管竞聘稿件 篇4

村行发展了,我该怎么办?

带着青春的梦想,带着对未来的憧憬,带着满腔的热情,我迈入了xx农商村镇银行的大门,面对的是一种新的挑战。

短短几个月里,我觉得我是幸运的,现在的我褪去刚来时的浮躁,留下更多是稳重与热情,没有了曾经的彷徨,追逐的是梦想和希望,放弃了好高骛远,信仰的刚是脚踏实地。

经过一段时间的临柜,我也曾有过抱怨,每日单调枯燥的枯存取款业务,我也曾感觉无聊,但行里前辈们的及时教诲和帮助,让我顿时明白了自已的肤浅无知,面对揽储我感到巨大的压力和迷惘,曾一度想要放弃,后经领导们的多次谈话和不离不弃的帮助,我才发觉生活中的压力才是动力,我相信我一定行,人最宝贵的是青春,当我老了回忆往事时,不会因虚度年华而悔恨,也不因年少无知而懊恼。

为了提高自已的业务和自身素质,适应日益变化的社会,我们白天忙碌正常对外各项业务,当夜幕降临时,别人都一家人围绕在电视机旁欢声笑语时,而我们则坐在电脑前学习各项业务,经过我们近一年来的努力,现我们迎来了四海来客,使他们都有宾至如归的感觉。

总是不断给自已充电,我认真学习与业务相关的各种书籍,查看资料,记笔记,写心得,把学到的知识用到工作中去。

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