战友会演讲稿

战友会演讲稿（精选4篇）

战友会演讲稿 篇1

AB尊敬的老师，亲爱的同学，大家晚上好。A我是主持人李如心

B我是主持人梅娜，感谢大家前来参加本次1701班的寿司party，首先将要进行的是大家期待的表演演讲环节。

A在活动开始之前，让我们荣幸地介绍本次参加活动的老师们，他们是闽江校区的负责人，可爱美丽的许老师。B闽江校区威武的王老师 A师大校区温柔的杀老师 B A让我们再次以热烈的掌声欢迎老师们的到来 B下面有请许老师为本次活动致辞，掌声欢迎

A感谢许老师的精彩致辞，下面我宣布表演演讲环节正式开始 B首先有请xx同学带来xx表演

A刚才的表演非常精彩，在经历了一个月的日语学习，想必大家都想展示一下自己的学习成果吧，刚才在台下，我看见学习xx同学已经跃跃欲试了，那我们就有请xx同学上台演讲吧，掌声欢迎

B感谢xx同学的精彩演讲，下面又到了精彩的表演环节，首先欣赏xx同学带来xx表演，掌声欢迎。

A感谢xx同学的精彩表演，我们就有请xx同学上台演讲，掌声欢迎。

学代会演讲稿 篇2

各位老师，各位同学，各位学生会的领导们，大家晚上好，我是来自125601班级的同学，我的名字叫盛晓天，今天非常的荣幸能有这个机会站在舞台上展现自己，内心非常的激动，也非常的开心，因为等这一刻真的等了很久，从高考结束的那天晚上开始，我就开始想象关于大学的所有事情，当然想的更多的是关于学生会的事情，在我脑海里对于大学学生会的印象是规模非常的庞大，任务更加的烦重，更加锻炼人的意志力，大学学生会的舞台比高中更加的宽阔，要学习的东西也还有很多，如果有幸能加入学生会，自身的能力也必定会提升一个新的层次，为以后步入社会打下良好的基础。

高中三年的学生会经历让我变得更加的成熟和稳重，身为学生会主席的我在指导老师的带领下举办了一系列的活动，有十佳歌手大赛，创作大赛，曲艺大赛和一年一度的元旦文艺汇演等，这当中有过泪水，有过汗水，更有做错事老师的责备声，这些都使我在学生会工作的每一步都迈的更加的坚定和有力，也让我更加的有动力和信心。我喜欢我我的团队拼了命的工作，我喜欢和我的团队饿着肚子还坚守在工作的岗位上，我更喜欢和我的团队在筋疲力尽之后得到老师和同学们的肯定。每当抬头看看自己小房间墙上贴的那张杭州市优秀学生会干部的奖状，都会感觉到特别的欣慰和自豪，这是通过自己的勤奋和努力得来的，高中老师和同学们对我工作的肯定，让我感觉到非常的幸福。

竞选那天，在漫长的等待中得知我如愿以偿的进了学生会的行政部，兴奋之余感觉自己身上的担子又重了许多，我当初在竞选时说的话必须付诸行动，说的再好听不如实实在在的为部门去做一件事情。踏踏实实的为学生会这个大家庭贡献自己的一份力量，我现在还很年轻，有的是活力和激情，我愿意为学生会献出我的满腔热情。不知不觉进入行政部工作和学习已经差不多有两个月了，部门有任务抢着做，哪怕我什么都不会，我只是想多学一些东西，多吸取部长们的一些经验，接到任务全力以赴，不拖沓，灵活不死板，融入一定量的晓天style，遇到紧急情况沉着，冷静的应对，做错事积极寻找漏洞，以保证下次不再出现同样的问题。

班团会演讲稿 篇3

--如何培养班级同学的主人翁意识和班级责任感 各委班长、团支书，大家晚上好，我是信抗班的徐皖峰，今天很荣幸能在这里和大家探讨、交流班级管理的一些工作经验。

在座的班长团支书们，在进行班级工作的过程中，可能将会遇到或者已经遇到过：

1．班级同学对班级事务没有足够的热情，导致班级工作进行效率低下，拖沓是常有的事情；

2．班级凝聚力不高，同学们之间抛开寝室的关系后交流很少，更甚者一年下来班上同学姓名记不全；

3．许多很有工作能力行动能力的同学没能在班级的舞台上发光发热，没能为班级发展提供自己的力量。

总之，班级主人翁意识不强，对自己班级无责任感。

如何培养班级同学的责任感，如何增进班级同学的相互了解是一个已经困扰了我们班长团支书团队很久的问题。在班级管理工作中，像保姆一样的处处周到，像救火队员一样的处处灭火并不能够使班级天天向上，反而会使大家疲惫不堪（这个“大家”不仅仅是指班干们，还指我们普通的同学）。因为只有让同学们建立起对自己班级的责任感与主人翁意识，班级工作才能一劳永逸，同学们才能更为积极的参与班级的各项活动。为此，上学期在教育班的提倡下，信抗班委对班级工作内容进行了一些改进：

1．班干选取：同教育班协商后，对于如何产生信抗班班长，团支书，副班长，信抗拟定并实施了直接选举，抱团产生的方法，就是说，在确定班长候选人后，由班长侯选人选定自己希望搭档的团支书，副班长，将班长团支书副班长作为一个团队，参与到班级投票竞选。上学期便进行过的选举过程中，首次引入了候选人团队演讲以及竞选承诺等环节，以期民主。

2．班委轮换：在主任的点拨下，信抗班班委除了班长团支书副班长是直接选取外，其他的班干则是在确定班长团支书副班长团队后，由班长提名，班会审核选定的，之所以这样做是因为，信抗班的班委轮换做法对每一届班委的任期都做了要求，三分之二的班委任期只有一学期，而且明确了班级每位同学在四年间都必须至少做一次班干，参与到班级的管理中。所以，无论你的能力，成绩，对班级活动的积极性，你都必须体验一次大学班干的工作流程及为同学服务的快乐、艰辛。

3．班干、寝室长管理：借鉴光电专业的寝室长管理制度，信抗提出了自己的班干，寝室长管理方法，引入了班干，寝室长考评的机制，与综合素质加分相挂钩。以一系列的规定，明确了班干和寝室长职权与义务，杜绝和稀泥。

4．班级工作监督：在主任的倡议下，在上学期后期，信抗又提出了一个监督小组的概念，这个监督小组的作用就相当于一个（监督+建议）的组织。往往有活动时，监督小组会进行班级同学意愿调查，意见统计，同时为班干们出谋划策，在活动进行时，监督小组又会监督班干们的组织执行情况，及时指出，纠正各种问题。对于账目的核查，预算的批准，活动策划的表决，选取班干班委的公证，以及对班干，寝室长的考评等都是这个小组的职能。定期

同班干团队交流意见，互相监督。

以上是信抗班在上学期进行的一些工作方面的改进与思考，在电光11的大家庭中，不乏班级管理工作做得非常好的。据我所知，光电一班与通信一班在班级同学主人翁意识的培养上取得了很不错的成绩。下面有请我们姚宏宇和黄菲同学分享一下他们的经验方法。

(姚宏宇同学分享了自己的经验，对光一取的好成绩的各方面因素、如何做一个好班长等发表了自己的看法。黄菲同学针对一些班级问题的解决提出了自己的建议。)

上学期有很多班级都提出了自己的工作改进方法，效果怎样暂时还看不出来，但在实施的过程中，一些问题很直接的就暴露出来了。在此小结一下，希望对在坐的各位班长团支书有点帮助。

1、工作最好一步一步来。上学期一揽子配套的计划过多，在很短的时间构建四个新的秩序对于班干团队来说是很难很艰辛的，同样对于我们同学来说，过多的计划也会让他们应接不暇而顾此失彼。

2、作为一个前班长，我现在很深刻的体会是新的想法很容易想到，但如何推广下去则需要恒心与勇气。因为有的想法可能会与现行的方式方法相冲突，你需要付出很大的代价来品很各方，毕竟大多数同学的惰性比较大，改变需要智慧。

3、不能忽视现实，要能量力而行。作为一个人员较少的班级，人少是优点，做点工作改进不会产生大的波澜，推广起来很方便，但人少也是缺点，因为无论做什么，规模都会有限制，而且很难观察后效。

今天我能交流的也就那么多了，希望大家不要笑话，也希冀各位班长团支书在今后的工作中一帆风顺，越做越好。谢谢！!

徐晥峰

学代会演讲稿 篇4

大家好！

我是0901化学制药的褚伟，任职于纪检部。今天是个神圣的日子，多少日夜的翘首期盼终于在这一刻把激情点燃，我很高兴与大家一起参加这次学代会。回首上学期，伴着辛酸的泪水，洋溢着欢乐的笑容我不再有初入学校时的那份懵懂与冲动，取而代之的是一种成熟与冷静；我不再有那些漫无边际的幻想，更多了一种脚踏实地而又坚定的信念——因为我在成长。

在现在这个竞争的社会，要想让自己更加出众，除了要自强，必须要有一种合作的精神，我相信我能够团结好这个团体，为学校做出许多实事，所以我要竞选学生会副主席一职。

作为学校纪检干部，我时刻以高标准要求自己，从不松滞。由于要权衡与工作上的关系，学习方面我非常注重高效率，规定的时间内完成较高的任务，在有些比赛中获得了不错的成绩，但这不仅仅是我的追求, 我应以更大的精力全身心的投入到学习中去，掌握更多的知识。另外，在和同学的相处中特别融洽和睦，经常和周围的人分享自己的快乐，因此我过得相当充实。如果我当上了这个职位，我会把握好这个机会，更加严格地要求自己，要使自己的工作更加慎密，不会然后在平常的工作中深入到同学中去，了解他们对学生会的看法，认真听取他们宝贵的建议，与他们交流，使他们更加了解学生会，真正做到及时的发现问题，即真正做到工作从同学中来，到同学中去，并在工作时不断实践，即在改进中工作，又在工作中改进。

我竞选学生会副主席的优势可以概括为两个方面，那就是满腔的热情和没有经验。说到满腔的热情，在我看来一个人的成功等于他的工作能力乘以满腔的热情指数。不管能力有多强，如果没有满腔的热情，成绩依旧是零。满腔的热情对于当代学生们来讲，不仅重要而且难得！我不能够说我是能力最强的，但是我可以保证我会全力以赴！我从来没有担任纪检部的干部，缺少经验，这是劣势。但是，正因为从未在“官场”混过，所以没有“官腔官气”；少的是畏首畏尾，多的是敢做敢为的闯劲；更能公正严明地开展工作。正因为我在纪检部一直是平头百姓，便与同学们有一种天然的亲近，更有利于开展工作。正因为我一直是普通一兵，所以积蓄了澎湃的热情。我绝不会让大家失望。