九江市人力资源和社会保障局招聘合同制政策解答员公告

2024-12-17

九江市人力资源和社会保障局招聘合同制政策解答员公告（共2篇）

九江市人力资源和社会保障局招聘合同制政策解答员公告篇1

九江市人力资源和社会保障局招聘合同制政策解答员公告因工作需要，我局拟面向社会招聘3名合同制12333政策解答员。现将有关事项公告如下：

一、岗位要求

具有良好的政治素质和道德品质，工作责任心强;有较强文字功底和写作能力。

二、报考条件

1、年龄在30周岁以下(1984年8月1日以后出生)。

2、全日制本科及以上学历，中文或新闻专业。

3、有两年以上从事文字工作经历，在省部级及以上媒体(刊物)发表过文章的在总成绩相同的情况下优先录用。

4、在九江市城区有稳定住所。

三、报名方式

有意者可持本人身份证、学历证书、个人简历(发表过的文章)及1张近期免冠照片到市人力资源和社会保障局人事科(浔阳东路89号市人社局六楼)报名。

报名时间：2014年8月11日-8月22日。

四、考试录用

1、开考比例不低于1：5，不足开考比例的，岗位进行相应核减。

2、考试方式。笔试。笔试内容为公共基础知识和写作，笔试时间、地点将在资格审查合格后电话通知;面试。具体时间、地点另行通知。

3、体检。参照公务员体检标准。具体时间、地点另行通知。

4、工资待遇。试用期三个月，试用期每月工资2000元;试用期满考核合格后每月工资3000元，单位负责缴纳社会保险，签订劳动合同。

咨询电话：8211575

2014年市人社局面向社会公开招聘合同制政策解答员招聘报名表_.zip

九江市人力资源和社会保障局

2014年8月7日

九江中公教育编辑

九江市人力资源和社会保障局招聘合同制政策解答员公告篇2

时间:2012-02-12 23:37来源:未知作者:信息员点击:

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黑龙江省鸡西市人力资源和社会保障局关于公开招聘100名事业单位工作人员公告

为满足我市市直及各区事业单位补充人员的需要，根据国家和省有关规定，经市编委批准，决定面向社会公开招聘100名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

见附表

二、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律，具有良好的敬业精神和职业道德；

2、符合岗位所需的学历、专业和技能条件（各种证书须在2012年1月31日前取得）；

3、1977年1月31日以后出生（有特殊年龄要求的岗位以《招聘计划表》为准）；

4、适应岗位要求的身体条件；

5、岗位所需的其他资格条件。

三、招聘程序

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取考试、考核相结合的办法，按照报名及资格审查、考试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。

（一）报名及资格审查

报名时间：2012年2月20日至24日。

报名地点：市人保局八楼会议室。

报名要求：考生根据自身条件选择报考岗位（每人限报一个岗位），在鸡西市人力资源和社会保障局网站上下载《考生报名表》，按要求填写后，由本人携带有效身份证、毕业证、学位证原件及复印件各一份，未就业证明（档案管理部门出具有效）或单位同意报考证明一份以及个别岗位要求的其他证件（证明），3张一寸近期免冠照片到现场报名。

资格审查：市人保局及用人单位主管部门联合组织资格审查。资格审查通过人员在笔试前发给《笔试准考证》，报考者持《准考证》和有效居民身份证参加考试。

收费标准：通过资格审查人员缴纳130元考务费。

各岗位开考比例原则上不能低于１：5。

（二）考试

采取笔试与面试相结合的办法进行。

1、笔试：笔试采取闭卷形式进行，考试科目为《综合知识》和《专业知识》两科。《综合知识》内容主要包括马克思主义哲学基本原理、政治、经济理论基本知识、法律基础知识、公共管理、科技知识、时事政治等。《专业知识》内容为所报岗位需要的专业基础理论知识和实践知识。采取百分制，考试时间均为120分钟。

《综合知识》与《专业知识》按3：7权重合成百分制笔试成绩。

根据岗位招聘计划数，在同岗位笔试人员中依笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定面试人选（末位成绩相同的一并进入面试）。

2、面试：教师岗位考生面试采用说课方式进行；其它岗位考生采用结构化面谈方式进行。

面试采取百分制，当场评分。

笔试成绩与面试成绩相加合成总成绩。

（三）体检