连队党支部书记述职报告

连队党支部书记述职报告（共13篇）

连队党支部书记述职报告 篇1

**连党支部书记述职报告

各位领导、同志们：

我是今年4月担任**连党支部书记，在连队领导业务及职工同志们的关心帮助下，紧紧围绕团党委中心连队的社会稳定、经济发展做了一定的的工作。对任职以来的工作学习情况进行回顾总结，现将本人在**连所做的工作向各位领导及同志们述职述职如下：

一、加强政治理论学习，提高自身思想道德素质。认真学习党的十八届三中，四中全会精神，结合群众路线教育活动，以“三严三实”专题教育、“四强”专题教育为指导，要求严格要求自己。召开支部专题学习会议6次，积极组织党员干部进行理论学习，认真做好宣传思想工作，能认真学习党的十八届三中，四中全会精神以及习总书记考察新疆和兵团的重要讲话精神，赵政委、彭团长、王副政委“三严三实”专题党课精神，并通过党代会、职代会传达学习会议精神。撰写心得体会2篇，学习笔记8000字，强化了服务宗旨意识，提高了解决实际问题的能力，增强了改革意识，大局意识，创新意识；在政治上行动上同团党委保持一致，在工作中勤勤恳恳、踏踏实实，认真钻研学习业务知识。在《解决基层党员领导干部“不作为、乱作为”专项整 治工作》，结合**连、访惠聚和团委工作查找了个人存在的4个问题，并结合工作制定整改时限和整改内容。

二、加强基层锻炼，服务职工群众。

在连队领导业务的帮助下尽快融入连队班子，对连队的人口、种植、土地分布以及其他情况有了明确的了解。通过走访谈话，了解到连队有不少贫困学生，于是从团委申请一批爱心书包，在六一儿童节前夕，向10名品学兼优的学生发放连爱心书包。夏季农忙时节按照团农业科种植管理要求，及时组织召开地头会4次。早中晚深入连队棉花地察看苗情，督促职工群众抓好水肥管理，勤除杂草，早打顶控制好棉花高度，做到亲力亲为。暑假期间结合连队情况组织开展为期7天的“中国梦七彩课堂”暑期培训班，丰富了暑期连队少年儿童的生活，为连队学生家长节约近万元培训费。为连队申请到一台彩色打印一体机。连队低保户评议会2次。

三、加强廉政学习，提高自我廉洁意识。

按照团党委统一部署，我认真参加了党风廉政建设教育活动。通过学习教育使自己对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。党风廉政教育期间集体学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和《中国共产党纪律处分条例》，并观看了《作风建设永远在路上》、《迷途、悲悯、眼泪》、《路在贪欲中迷失》、《苍蝇之害》等专题教育片，同时还利用工作之余用手机微信平台在共产党员微信平台学习了习近平系列讲话精神，并撰写学习笔记、1500字心得体会。自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了抓好基层工作的信心。从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高了保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。

四、文艺活动和绿化美化工作

在文艺活动方面：为迎接“七一”党的生日，积极组织职工参加团举办的职工歌咏比赛。带领党员、职工克服天气炎热、场地缺失的困难，每天在文化宫前楼梯上排练3个小时，经过一周的训练完成了大合唱排练，在比赛中演唱了《一二三团团歌》《当祖国召唤的时候》《兵团进行曲》。在世界反法西斯战争胜利70周年之际联合文联开展“庆祝胜利日书画交流会”活动，连队、社区的书法绘画爱好者畅谈了祖国的强盛，现场书画以示庆祝。在绿化劳动方面：能够积极参与团机关和连队安排的环境治理工作，清理垃圾、平整沟壑，春季、秋季植树活动，累计参加劳动团部植树劳动20多次，参加环境卫生劳动18次，为城镇绿化美化做出了应有的贡献。

五、其它工作 按照团党委工作安排做好团机关团委各项工作、访惠聚工作，以及配合其它部门完成学习、教育、文艺、劳动、连队拆迁等工作。

六、存在的不足

一是，在学习方面布置的多，检查的少。二是，工作上有时有急躁情绪。三是，担任工作角色多，存在工作冲突的矛盾，有顾此失彼的现象。在今后的工作中，我将继续加强政治理论和业务学习，不断地提高自身素质，提高自己的工作能力和工作水平。

连队党支部书记述职报告 篇2

在述职会上，各党支部书记总结了2015年党建工作开展情况，以履行党建工作职责为主线，围绕履行“一岗双责”做好党建与业务工作统筹协调推动工作落实、加强理论武装、建设学习型党组织、落实党风廉政主体责任以及自身建设情况等四个方面进行了述职。

局党组副书记、机关党委书记、副局长耿树伟同志站在机关党委的角度，对机关整体党建工作进行了简要概述，对机关党委今年的重点工作进行了安排部署，要求各支部要认识存在不足，加强改进措施，结合当前开展的作风整顿和局党组增比进位中心工作，严格落实机关党建责任，严肃党内政治生活，扎实开展“三严三实”专题教育、两学一做、解放思想大讨论等工作。

魏四海同志做了点评总结，并就如何提升基层党组织书记党建履职能力，提出了四点要求：一是要明确责任，树立担当意识。党支部书记要发挥好战斗堡垒作用、领导核心作用，履行好主体责任。二是要示范引领，发挥党支部书记的领导核心作用。三是要以身作则，注重自身建设，做到自身正，自身硬。四是开拓创新，激发干事创业激情。

连队党支部书记述职报告 篇3

一、支部工作履职情况 1.持续推进 x xx 主题教育常态化。一是结合支部实际，组织支部党员以交流座谈、集中研讨、个人自学的学习形式，认真学习党的十九大及历次全会精神，做到精神实质入心入脑，全面贯彻落实党的十九大及历次全会精神推动全面从严治党向纵深发展。二是学习习近平谈治国理政（第三卷）、党章修正案、新版《中国共产党纪律处分条例》，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向。三是带头组织收看改革开放四十周年系列电视专题片，增强爱国爱党的自豪感，坚定理想信念，提高党性觉悟。四是组织收看脱贫攻坚系列片，深刻领会在中国特色

社会主义新时代建设中共产党人乐于奉献、心系脱贫、勇于担当、坚定信仰、开拓创新的为人民服务的精神内涵。五是积极引导党员关注新媒体，努力传递正能量，发挥党建阵地的堡垒作用。

2.支部党员率先垂范，助推安全生产工作。一是动员党员积极带头参与安全生产，引导党员讲安全就是讲政治，充分发挥党员的引领和模范作用。二是在 x 月 x 日供电所组织的对近期发生的事故事件进行“反违章反事故大反思大讨论活动”中，支部书记和党员带头进行反思和讨论，主动分析事故事件暴露出的风险，查找自己或身边存在的不安全因素，提出管控和改进措施。三是要求支部党员带头学习云南电网公司“反违章、查隐患、控风险”专项工作总体方案及分项方案，带头反违章和强化隐患查控，带头做到安全无事故，承诺责任区内无人身重伤、死亡和重大事故、无火灾事故、无本企业同等级以上责任的重大交通事故。四是为有效对供电所营销非计划作业类进行安全管控，抓实供电所安全生产工作，所内及时建立了“xx 供电所营销作业安全工作微信群”，要求所有营销非计划类作业（故障报修、表计信息核查、低压业扩报装等）全部纳入营销安全作业和工作微信群管控。确保了供电所 20xx 年安全生产无事故。3..严格党员教育管理监督。一是结合供电所反腐倡廉建设，要求支部党员积极参与其中，并按时参加廉洁风险教育

和警示案例（特别是本系统内违反中央八项规定典型案例）的学习。二是由鹤庆局统一安排，我所中层管理及重要岗位人员前往大理监狱警示教育基地参观了反腐倡廉的警示教育图片展，接受了一场以“把纪律和监督挺在前面”为主题的反腐倡廉警示教育。三是 20xx 年 x 月，所内党员参加了局党委组织到宾川红色教育基地开展的“弘扬爱国奋斗精神，建功立业新时代”专题主题党日活动。通过活动的开展，警示党员牢记纪律红线不可逾越，法律底线不可触碰，进一步筑牢了思想道德防线，坚持党风、行风警钟长鸣！

4.履行社会责任，助力脱贫攻坚。一是供电所严格按照xx 镇扶贫办要求，积极开展供电所禾米挂钩村 24 户的“挂包帮”“转走访”工作。二是要求支部党员带头重点结对帮扶，认真填写回访问卷、帮扶结对卡，主动深入帮扶户，了解他们的生产生活情况，特别是用电方面的诉求，及时为他们排忧解难。三是 20xx 年 x 月，省脱贫攻坚成效考评组对xx 镇所在的 xx 和 xx2 个村委会进行考评。供电所专门成立了由支部党员和群众联合组成的 2 个现场省检保供电小组，圆满完成了现场保供电工作。

二、存在的不足 1.支部集中学习教育深度不够，对活动效果有所影响。有时候只停留在读、听、抄、写层面，未能够结合党建新形势和支部实际工作进行细致的解读。虽然大家都能够了解一

些学习内容，写出一些心得体会，但没有达到入脑入心、知心合一的要求，对活动效果有所影响。

2.由于基层供电所的工作压力比较大，支部建设工作有所放松。当前基层供电所面临的各项业务考核指标严格，各项任务千头万绪，工作压力较大。而且供电所人员并不充足，造成业务工作繁重时，对支部建设工作有所放松。

3.支部没有自身有特点的活动项目。由于 xx 党支部成立时间较短，起步较低，党员人数相对较多且分散，有时支部组织活动覆盖面不足，而且形势缺少创新，吸引力不够，没有支部自身有特点的活动项目。

4.服务能力有待进一步改进和提高。支部党员深入群众不够，联系群众不够，对群众的心声了解不够。

三、整改措施 １.进一步全面落实党中央层面“党要管党，从严治学党”的要求，把党建工作抓细抓好。我将努力提高个人理论水平，在支部集中学习前进行备课，做足准备，结合实际工作，丰富学习内容，确保培训教育取得实效。

２.坚持强化党风廉政建设，推动“两个责任”有效落实。牢记作风建设永远在路上，务必警钟长鸣！加强队伍建设，充分调动党员的积极性、主动性、创造性，围绕中心任务，开展丰富多样的活动，切实增强基层党支部的凝聚力和战斗力。

３.牢固树立为党组织、为员工、为客户的服务宗旨。倾听群众的呼声，真心帮助客户解决生产生活中的实际困难和问题，切实提高优质服务水平，确保企业和谐稳定局面，为优化营商环境尽职尽责。

党支部书记述职报告 篇4

Xx学校党支部书记 xxxx

一年来，我校在县委、县政府、县教育局党委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九届五中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。全面贯彻党的教育方针，找准制约学校发展的瓶颈，寻找可持续发展的脱破口，着力推进学习型组织建设、作风建设、队伍建设和制度建设。按照局党委要求，现将本人2020年履行第一责任人职责，抓学校基层党建工作情况报告如下。

一、履职情况

（一）认真学习贯彻十九届四、五中全会精神和习总书记系列重要讲话精神，推进“两学一做”学习教育常态化。

学校党支部采取集中上党课、党小组学习、个人自学的方式以及利用“学习强国”平台，认真学习国家大政方针以及习近平总书记在第36个教师节和考察安徽重要讲话指示精神，每名党员记学习笔记，人人写出了学习体会。

（二）加强意识形态工作。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化意识形态，守住舆论导向阵地。一是明确责任分工，明确宣传委员付东秀同志专项负责。二是坚持开展常态化学习教育，每月第一个星期一开展“主题党日活动”，活动形式多样，有参观、座谈、走访、看视频、写心得、谈体会。三是注重宣传引导，牢牢把控学校、教职工微信群、QQ群，坚持谁建群谁负责，群里要积极宣传正能量，禁发禁传违规信息。

（三）推进党支部规范化建设。

本学年党支部共召开了支部党员大会两次，支部委员会八次，党小组会八次，两次专题组织生活会。重大事项都必须经支部委员会、行政会、教代会、教师会决定，充分发扬民主集中制原则。实行党务公开，专人负责完善整理档案、学校党建信息的发布。促使我校党建工作形成制度化，常态化、规范化。

（四）抓党建促进脱贫攻坚工作的有效开展。

我校党支部积极组织在职党员对3户贫困学生家庭开展手拉手帮扶活动，通过精心组织，认真筹划，真抓实干，圆满完成了扶贫工作任务，使他们的学习、生活有了明显的改善，帮扶工作取得了显著成果。

（五）发挥党员先锋模范作用，大力加强党员干部作风建设。

党员队伍建设不流于形式。“每个党员都是一面旗帜”党员教师在学校各项工作中充分发挥先锋模范作用。在教学中，勇担重任，在今年突发的新冠疫情和洪涝灾害面前，我校全体党员，克服困难，发扬舍小家保大家的奉献精神，让党旗高高的飘在抗疫、抗洪的第一线。全体党员也纷纷为抗疫、抗洪捐款捐物。在第71集团军“临汾旅”400余名官兵来到林头地区执行抗洪抢险任务。我们学校党员同志不辞辛劳，及时撤出校舍，积极配合社区工作人员安排部队官兵饮食起居，为部队官兵赠送锦旗。真正体现了军民一家亲，军民雨水情。

（六）增加党建工作经费投入，强化基础保障。

2020年，我校投入一千余元订阅党刊报刊杂志，又投入八千余元，布置了党员活动室，以后我们还要继续增加党建工作经费投入，为我校党建工作的顺利开展提供强有力的基础保障。

（七）加强党组织队伍建设。

引导青年教师不断追求进步，向党组织积极靠拢，本年度有4名进步青年教师向校党支部递交了入党申请书，3名被支部确立为入党积极分子，1名仍在考察中。

二、存在的主要问题及原因

（一）平时忙于事务，深入群众中仍然不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确掌握教职工心声。

（二）对教师思想政治工作抓得不够严实，个别教职工中还存在思想觉悟不高，进取心不强。比如存在迟到、早退、工作成绩落后、不积极主动学习的不良现象。

（三）在培养骨干教师、优秀教师上倾斜力度、引领作用不够。

三、下一步工作思路和主要措施

一是加强思想政治学习，让学习入脑入心。进一步密切联系群众，深入年级组，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好问题教师的政治思想工作，激发工作热情，提高教学能力，营造风正气顺、争先创优的工作氛围。

二是要充分发挥市、县骨干教师的指导、引领作用，腾出时间和精力，在培养青年教师、指导教学教研工作上倾斜力度，多做工作。

三是进一步创新党建工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进我校各项工作的健康发展。

我校党支部还需进一步探索党建工作的新路子，围绕提高教学质量这个中心任务，继续带领全体教职工开拓进取，办好xx老百姓最满意的教育。

2021年2月8日

党支部书记述职报告 篇5

―――甘柱柏

一年来，我坚持读书学习，认真学习和领会：“学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章”学习读本；学习“社会主义价值观”，学习十八届三中全会精神，学习区、市教育工作会议精神。《义务教育法》；课改理念、教育政策法规、教师职业道德、党风廉政建设等重要内容。

一年来，我十分重视和珍惜每一个学习机会，积极参加各项岗位培训、业务进修、会议综合督导等学习活动，端正学习态度，提高学习实效。“在制订十一五规划中如何发挥学校党组织的引领、保证作用”、“构建和谐教育环境，促进学生全面发展”等专题研讨会，以充分发挥学校党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。

作为学校的党支部书记，我时刻牢记着自己的入党誓词和肩负的责任。一年来，我始终以一个党员干部应有的形象和要求鞭策自己，努力以自己坚定的党性、优秀的师德、高尚的人格去赢得教师群众的信任和尊重，并在平凡的工作岗位上坚定地实践着自己的人生价值。一年来，我自觉遵守各项党风廉政制度和教师职业道德规范，以身作则，勤政清廉，凡是出于公心，以大局为重，勇于负责，淡泊荣辱，实事求是，开拓进取。

作为一名党务工作者，我始终坚持“以人为本”、“全心全意依靠教师办学”的指导思想，注重倡导和建立学校平等、民主、团结、和谐的工作氛围与人文环境；工作中，我尊重每一位教职工的真挚情感和辛勤劳动，与人为善，成人之美，；平时不忘深入教职员工，善于倾听教师群众的意见和心声，尽自己最大的职能沟通协调，解人所困，助人于难，真心诚意的关爱教师，切实维护全校教职员工的合法权益。

一年来，在坚持发挥学校党组织政治核心作用的前提下，我一直把关心、参与和指导学校的教育教学工作，作为自己的重要责任，时常走近教育教学第一线，听课评课，研讨交流，与广大教师一起共尝教育改革的甘苦，为全面推进学校的素质教育而献计献策。

一年来，我注重加强学校青年教师的教育培养工作，努力为青年教师的成长和发展创造良好的氛围与激励机制。平时注意多与青年教师进行思想沟通和工作交流，努力做青年教师的知心朋友，鼓励青年教师政治坚定，师德过硬，精于教书，勤于育人，立志成为学校可持续发展的生力军。

深化素质教育，强化内涵建设，全面推进学校的新一轮发展，这是学校党组织在新形势下所面临的重大任务，也是自己本职工作的主要责任。一年来，我勤于思考，勇于实践，抓规范，求实效，努力把学校党建工作落实到实处，切实增强学校党组织驾驭推进学校改革、发展和引领群众前进的能力。

本年度，按照教育局党委的工作要求，以深入开展党的群众路线、教育实践活动为引领，结合本校工作的实际，学校党支部在认真抓好党风廉政建设、思想政治工作、师德规范教育、党建常规工作的同时，主要围绕“实践公信教育，推进学校发展”的党建工作指导思想和工作目标，着力落实和加强三项工作，努力为推进本校的建设与发展而提供有力的思想和组织保障。

加强领导班子建设，提高干部执行能力。坚持领导班子中心组学习制度，不断增强班子人员的党性观念、法纪观念、群众观念、公信观念、创新观念重要思想的自觉性，正确树立办人民满意教育的思想；全面落实校长负责制，充分发挥学校党组织的政治核心作用；不断强化党员干部的宗旨意识，牢固树立“立党为公，执政为民”的思想，着力构建教育、制度、监督三者并重的学校党风廉政建设的工作机制，深化责任制，严格规范学校中层干部选拔、任用、监督、考核等管理程序；进一步落实和完善学校领导干部“岗位目标责任制”，切实改进工作作风，努力提高工作效率；坚持“依法办学”，落实教代会民主管理职能，积极推进学校民主建设和“校务公开”制度建设。

加强教师队伍建设，促进教师专业发展。坚持制度化的教师理论学习和业务培训活动，联系实际，创设各种有效的学习形式，切实提高教师学习活动和校本培训的针对性和实效性；认真贯彻落实区教育局《关于进一步加强和改进师德建设的若干意见》，不断强化学校师德建设的教育监督和评价激励机制；广泛开展办人民满意教育主题教育实践活动；严格把握政治、道德和业务标准；落实措施，整合资源，大力实施校本培训计划，不断提升教师“教书育人”的能力和水平，促进教师的专业发展；着力抓好青年教师的教育培养工作，重视在优秀青年教师中发展党员；深化学校“凝聚力”建设，切实推进“关爱教师工程”，充分发挥党群组织作用，努力促进教职工身心健康。

加强党员教育管理，抓好党风廉政建设和反腐败工作，永葆党的先进性。在认真总结“先进性教育”活动实践成果和有效经验的基础上，以“落实执行制度”、“健全完善制度”和“创新建立制度”为重点，着力构建学校党组织和党员教育管理的长效机制；以“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”为主线，认真落实“党员理论学习”、“党员组织生活”、“党员民主评议”等各项党员教育管理制度，着力提升党员的自身素质，切实保障党员的权利义务；激励党员努力做到：思想觉悟领先，建功立业领先，关爱师生领先、充分发挥党员的先锋模范作用，深化“牵手行动”，坚持开展党员“天天护爱”活动，实施党员“德育辅导员”制，全面关心学生的健康成长；有计划地抓好入党积极分子的教育考察和党员组织发展工作，坚持标准，保证质量，努力规范新党员发展程序。回顾一年来的工作，我充分地意识到有许多工作自己尚未做好，工作中还存在着不少失误，离领导的要求和老师们的希望还有一定的差距，如学习上缺乏恒心和深度；党建理论研究不够；工作作风不够深入，了解民意，倾听民意，集中民智不够；学校教师的职业道德建设和专业发展，需要进一步形成有效的管理机制；关爱师生、服务群众有待更好地加强。

新一年，我决心以更加高度的政治意识、责任意识和创新意识，虚心学习，与时俱进，勤奋工作，为办好人民满意教育而发挥自己的力量。

党支部书记如何做好谈心工作 篇6

常说“一把钥匙开一把锁”，谈心必须有针对性，思想交流贵在润物细无声，掌握好方法很重要。

一是给谈心对象创造一个宽松的心理环境。在良好的环境中谈心，可以引发谈心对象积极的情感，主动敞开心扉，表露思想，就会收到良好效果。党支部书记可以把谈心对象约在办公室或安教室里，尽量做到一对一，这对有些自尊心强，爱面子，不愿在众人面前表露自己的心事和想法的职工比较好，采取单独谈的方式，用真诚感人的话语叩开紧闭的心扉，让职工感觉自己受尊重，也愿意讲；也可以选择在工作之余，如井下工作闲暇和路上行走时，这样的谈心灵活性强，随时随地都行，可以使对方无拘无束，在轻松愉快的氛围中让谈心顺利进行。所以，针对谈心工作，不能拘泥于传统的模式，应采用因地制宜、灵活多样方法，协调多方因素，一齐发挥作用。

二是胸怀真诚和善意。谈心的关键在于交心，做到推心置腹，双方才能够表达谈心意图。党支部书记要放下架子，不能以领导自居，板起面孔说教，否则职工对你敬而远之，更不会把心交给你，只有真正把职工当作兄弟，当成自家人，职工才愿意讲心里话，不会藏着掖着。我们可以采取同他唠家常的方式，关心的话题入手，寻求共同语言，拉近彼此之间距离，当建立起一定的感情基础，做好他们的思想工作就不难了。谈心时要不急不躁，要以情动人。对一些思想顽固、言辞激进、一时想不通的职工，也不要怕麻烦，不可操之过急，更不能拍桌子熊人，要掌握对方心理，循循善诱，以真情打动对方。

三是要找准谈心的主题。做思想政治工作并不是空对空，也不是走形式，而是及时、有效、经常性的工作。谈心成功与否，找准谈心的主题是关键。因不同谈话对象、不同时机、不同谈话方式，所产生的心理影响和作用效果完全不同。只有把握不同职工真正的诉求，找准他们关心的话题，才能有效地达到做好思想工作的目的，否则将事倍功半，甚至南辕北辙。谈心不是随便聊聊天，党支部书记要明白这次找职工谈心要解决的中心问题是什么，要摸清职工的思想障碍在哪里，多了解职工的苦衷，要了解职工有哪些困难，职工最关心什么，希望通过这次谈心能解决什么问题，这样才会对症下药，深入探讨问题形成的原因，寻找化解矛盾的途径，少绕弯子。

四是要掌握谈心的语言艺术。语言是谈心的工具，煤矿职工大多文化不高，党支部书记在谈心过程中都应该多用些实在、朴实的语言，深入浅出，入情入理，做到把问题摆透、把道理讲清、把疑惑解明。让谈心对象从中悟出道理，增长见识，提高觉悟。要摸清职工的心理特点，做到因人而异，使谈话语言与其心理状态相适应，才能使其心悦诚服，才能收到满意的效果。对不同性格的职工在谈心时要对症下药，比如，对班队长以上管理人员，他们都普遍具有文化程度较高、知识层面较广、也是带兵的人，具有一定的独立思考问题和分析问题能力。同他们谈心，语言应富有哲理性，引用的事例应广泛多样，可以谈古论今，以理释事，使其思想受到触动。这样，他们才觉得“解渴”，认识到谈话的“份量”。反之，他们会感到不痛不痒，认为谈话白白浪费了时间，自然也就谈不上效果如何。而对那些阅历浅，头脑简单，接受能力较低的职工，谈话中可以讲一些浅显的道理，运用朴实无华的语言，多举一些安全生产相关的事例，做到深入浅出，以事悟理，使他们增长见识，提高思想认识，解除思想疙瘩。而对马虎型安全常出事的职工要批评提醒，指出后果的严重性，让他起到警示作用，不能客气。

五是善于倾听心声。谈心是一种双向的思想交流，而不是说教、说服对象，或是以权压人。党支部书记常与职工谈心交流，既是一种对职工的关爱，也是倾听职工意见的良机。要满足职工的自尊心，有意识的征求对方的意见，多听职工所思所想，鼓励他说出来，这样才能让他主动吐露心声，表达思想感情。有时他们不一定非要你帮他解决什么实际问题，仅仅只是想找个人说说话，发泄一些心中郁积的不好情绪，党支部书记做一个好的倾听者也就是间接为职工分忧解难，倾听时要面带微笑，不要显示出不耐烦的样子；要让对方到轻松自如，而不是拘束。倾听时不要挑对方的毛病，不要当场提出自己的批判性意见，更不要与对方争论，尽量避免使用否定别人的回答或评论式的回答，让职工痛痛快快的把所思所想讲出来，等他讲完，可以针对他的话题，谈谈自己的意见，就很容易解开他们思想疙瘩。

连队党支部换届选举工作总结 篇7

根据师党委的统一部署，为积极稳妥做好新一届连队党支部换届选举工作，一六七团党委及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织。在这次选举中，三连上一届支部班子积极配合，做好先锋模范带头作用，使本届连队党支部换届选举工作顺利圆满的完成，真正做到了公开、公平、公正。于20XX年X月X日开始连队党支部换届选举，到X月X日全部结束，完成了连队党支部换届选举工作。下面就我团连队党支部换届选举工作总结如下：

一、团党委高度重视，统一思想、提高认识，准确把握换届工作总体要求

自《关于在团场进行连队党支部委员会换届选举的实施意见》下发以后，团党委及时召开专题会议，专题学习《实施意见》。按照兵师党委要求，团党委及时成立连队党支部委员会换届工作领导小组。团党委书记、政委王庚起、团党委常委、副政委、工会主席徐兴梅和政工办主任焦伟明多次深入连队，加强对连队党支部委员会换届工作的组织领导和指导，统筹谋划部署连队党支部委员会换届工作，同时加强督促检查。挂钩团领导和组织、宣传、政法等机关部门领导明确任务、各负其责，密切协作、形成了合力。为及时解决连队党支部委员会换届工作出现的情况和问题奠定基础，确保了换届工作的顺利进行。

二、加强领导、抓好试点，认真做好前期准备工作

团党委召开两次专题会议，学xxx兵师党委加强换届工作部署要求及兵师党委抓基层打基础的重要任务，并根据实际情况制定《一六七团基层连队党支部换届选举方案》。X月7日，团党委常委、副政委徐兴梅组织连队上一届党支部书记、副书记、连队政工干事，针对换届工作的指导思想、组织机构、方案措施、换届考察、换届纪律、宣传舆论等进行指导，切实加强了换届工作的组织领导，确保换届任务圆满完成。X月15日，组织连队党政领导学习侯光勇部长《在团场连队党支部委员会换届工作现场观摩会上的讲话》，并开展连队党支部换届培训会，通过学习和培训，使参会人员进一步了解和掌握连队党支部委员会换届选举的程序、原则和重要环节，切实提高基层党政干部依法指导换届选举工作的能力和水平。此外，为做好连队党支部委员会换届工作，我团充分利用广播、电视、宣传橱窗、板报展览、微信群等职工群众喜闻乐见的宣传方式，积极宣传连队经济社会发展成就、党的建设成效和先进典型，宣传换届工作的重大意义、重要政策、从严纪律要求以及连队党支部委员会换届进展动态，提高了连队广大职工群众的知晓率，营造了良好的舆论环境。

三、全面调查摸底，打牢换届选举基础

针对本次连队党支部委员会换届时间紧、任务重的实际情况，挂钩团领导及时带领挂钩科室负责人和政工办人员深入9个农业连队，对目前各支部班子运行、影响换届的“难点和热点”、连务公开和民主管理等情况进行扎实细致的摸排，密切关注“难点和热点”连队的职工思想动态，并采取积极有效的手段着力解决“难点热点”问题；同时按照制定的工作方案，精心组织好换届选举，坚持积极稳妥的原则，做到成熟一个选举一个，确保本次换届选举工作依法有序进行。

四、严明纪律规矩，规范换届选举

按照党章和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，我团严格换届纪律，组织党员干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和换届选举《九严禁》要求，强化纪律意识和规矩意识，确保了换届选举风清气正。同时按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，确保程序规范、有序推进。换届过程中，团党委对连队换届工作流程层层把关。对各连队换届选举的方案，连队党支部换届工作报告、选举办法、新一届连队支委会委员候选人初步人选等相关材料，都做到了严格审批。同时，对各连队的现状进行摸底、排查，按照连队规模、生产发展、职工队伍素质、党员作用发挥等情况，实事求是、科学合理地选择换届形式，不要搞一刀切和一种模式。我团九个农业连队，有6个连队实行公推直选的模式，3个连队实行两推一选的模式。X月18日，组织各单位政治指导员、连长及政工干事在三连召开了换届选举观摩会。

五、全面总结，建章立制，正常运转

换届选举工作结束后，团党委及时对换届选举工作进行全面梳理，总结经验，分析问题，弥补不足，要求各单位及时做好新老班子交接工作，积极做好退下来的上一届委员的思想工作，使他们放下包袱，扶持好本届党支部委员会开展各项工作。各单位新一届班子结合单位实际，根据团党委工作部署和重点任务安排，理清工作思路，制定切实可行的三年任期目标和工作计划。下一步，各党支部委员会要明确班子成员的任务分工，制定岗位职责，健全各种组织，及时开展各项工作，实现职工增收，团场增效的目标。

六、存在的主要问题和下步工作打算

在工作取得圆满结束的同时，我们也清醒地看到此次换届选举工作中存在的问题和不足，主要表现为：

一是从党员队伍状况看，连队党员队伍存在着年龄偏大，年龄分布结构断层，文化偏低，女党员偏少的现象比较突出。

二是从班子队伍建设来看，在年轻化，女性进班子比例上还存在着欠缺，文化素质不是较高，班子结构还需进一步改善。

学校党支部书记述职报告 篇8

2019述职报告

彭永忠

2019年12月31日

各位领导，老师们大家好：

按照中共南华县教具工作委员会《关于做好2019党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求，下面我作为党支部书记就2019支部党建工作简要汇报如下，请各位领导、同志们评议。

一年来，在县教育工委的坚强正确领导下，我雨露中心学校党支部以办人民满意教育为目标，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以抓党建促校建，抓党风促校风为主题，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，积极探索在办人民满意教育中党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用的新途径和新方法，努力使党建工作成为引领我校教育内涵发展的强大引擎和不竭动力。

一、落实第一责任人职责情况

认真履行支部党建工作第一责任人职责，严格落实一岗双责责任制，履职尽责。切实把党建工作列入学校工作重要议事日程，使党建工作与教学、教研、管理等工作一同部署、落实、检查、考核、总结，初步形成年初认真制定党建工作计划，年中认真开展自评工作，年末认真落实党建工作考核的工作机制，以党建工作的扎实成效促进各项工作的顺利开展。

学校党支部坚持咬定质量抓提升，德育养成重规范，教研教改促提高，安全纪律为底线，以党带队管理作保障的工作思路，以五个抓，全面实施素质教育，全面提升育人质量，全面提升办学品质。即一抓质量，向课堂教学要质量、向教研教改要质量、向常规管理要质量，全面提升教育教学质量;二抓师资，实施修师德、强师能、暖师心工程，全面提升教师理论业务水平;三抓德育，主题活动推进德育，全面提升学生心智健康品质;四抓安全，加大安全投入、强化安全管理、加强安全教育，全面提升学校安全能力建设;五抓乡村少年宫活动，努力打造高效管理团队、充分发挥教师民主参与作用、积极建立家校共建机制，全力打造民主高效管理团队。

二、党建工作落实情况

1、认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、主题党日制度、党员发展制度等，以规范的制度管理促进提高党内生活质量。

2、健全党建工作目标责任考核制度每个党员根据年初制定的目标工作任务，把党建工作落到实处年终做好民主评议党员工作，通过民主测评及支委会研究评出8名2019的优秀党员。

3、加强党员队伍的管理，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识，提高党员素质;围绕学校中心工作做好教师的思想政治工作切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用

3、发挥党员的先锋模范作用，组织党员开展丰富多彩的主题实践活动，结合教育教学实际树立党员形象，全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用，学科带头人党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课，教研交流发言的带头人，进一步建立健全党员活动及考核记录为党内评优工作提供可靠依据。

4、做好发展党员工作计划，努力做好骨干教师入党工作，引导青年及入党积极分子靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。

三、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的情况

1、加强组织领导。我党支部把开展主题教育的主体责任扛起来，认真谋划部署。成立主题教育领导小组办公室，根据《南华县教育工委“不忘初心忘、牢记使命”主题教育实施方案》及任务清单，结合学校实际制定《南华县雨露中心学校党支部“不忘初心忘、牢记使命”主题教育实施方案》及任务清单。

2、积极动员部署。9月24日，召开了主题教育部署会，传达了南华县教育工委“不忘初心，牢记使命”主题教育工作会议精神，部署南华县雨露中心学校党支部“不忘初心，牢记使命”主题教育工作，会上主题教育办公室成员紧扣“五句话”理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标作中心发言，我讲了“学习党史，新中国史”党专题党课。各完小开展了庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动。

3、扎实开展学习研讨。按照本次主题教育的要求重点是抓好学习，对《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、党章党规的学习，做好点点勾画批注的要求结合学校工作中实际，每周例会前集中学习30分钟，支部集中学习研讨交流两次，完成6个专题研讨交流，用县委党校老师的课件讲了“不忘初心、牢记使命”主题教育争做敢担当有作为的党员干部的党课。组织全体党员和完小小学幼儿园长到县城开展廉政警示教育、革命传统教育、爱国主义教育，参观脱贫攻坚展。

4、精心谋划协调推进。一是把握教师岗位评聘会组织全体教师进行了《主题教育应知应会测试》及党员大会时组织党员进行了《党章党规测试》；二是领导小组成员按挂钩联系学校在教学业务检查时与该校的党员进行了交心谈心；三是结合脱贫攻坚，控辍保学让教师进村入户开展志愿服务；四是让优秀教师给上学年成绩出问题的和新入职教师上示范，交流教学经验。

四、聚焦重点工作，强化工作责任落实

为贯彻落实中央、省州县基层党建工作部署，确保“基层党建创新提质年”各项任务落实落地，深化拓展“基层党建推进年”“基层党建提升年”“基层党建巩固年”工作成果，以改革创新精神全面提高我校基层党建质量，本着突出工作重点、强化责任落实的原则，按照县教育工委下发的《2019年学校党组织书记抓基层党建工作责任清单》、2018述职评议考核指出问题和今年各级巡视巡查调研检查中提出的问题，结合学校工作实际，扎实进行了整改落实。

五、党风廉政建设、工作作风整顿情况

学校始终坚持依法办学、依法治校、依法从教，不断提高廉洁自律的自觉性，不折不扣落实上级规定

。一是严格工作制度。严格到校离校制度，严格请销假制度，严守工作纪律、财务纪律、生活纪律。二是严格民主程序。制定重大事项集体讨论决策程序。三是广泛接受监督。全校教职工签订廉洁从教责任书，广泛接受家长及社会监督，杜绝有偿家教行为，努力办好人民满意的教育。

六、取得的成绩

一年来，在各级党委的正确领导下，学校各项工作都取得了一些成绩，党支部的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用已经彰显，学校学风纯、教风正、校风浓，呈现了立德树人、风清气正、干事创业的良好育人氛围，被县教育工委授予“先进基层党组织”称号。“不忘初心、牢记使命”主题教育工作得到县委巡视组高度评价。

七、存在问题及改进思路

反思一年来的党建工作，能与同志们团结共事，兢兢业业，保持了较好的精神状态，较好地完成了各级领导交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量，也存在诸多不足和问题。主要表现在以下几个方面：一是学习不够深入系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足。二是作为支部书记，抓党建工作的意识还比较薄弱。在实际工作中存在以教育教学工作为重，以党建工作为次的情况，抓教育教学工作较多，抓党的建设较少。三是党建不够深入。由于教育教学和安全工作压力较大，抓党建工作载体较少，绝大多数时间，党支部的活动只是按照工委的工作安排常规性的开展工作。

下一步将继续认真学习习总书记关于落实全面从严治党责任、加强党的基层建设的重要论述，不断加强理论学习和党性、党纪的锻炼，提高党建工作对指导学校实际工作重要性的认识，注重从体制、机制和制度层面推动党建工作，使党建工作与业务工作合力合拍，提高党的凝聚力和战斗力，焕发党员教师队伍的整体活力，凝聚干事创业的强大合力，提高党建工作制度化、规范化水平。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员教师先锋模范作用，努力形成良好的学习、研究、创新、协作、竞争风气，不断开创我校各项事业新局面，努力办好人民满意的教育。

不妥之处，敬请各位领导、同志们批评指正!

南华县雨露中心学校 党支部

加强基层党支部书记队伍建设 篇9

以合理配备为前提，解决好“合力如何形成”的问题。党支部书记上任后都有一个探索提高、逐步成熟的过程，通常是第一年探路、第二年上路，真正熟练掌握工作套路是在两年之后。因此，他们的调整配备要与其成长规律相适应，变动不宜过快。我们认真贯彻落实相关政策规定，加强党支部书记队伍管理，把好“转业关、调动關、晋升关”，严格控制调整的范围和比例；依据有关政策规定，制定符合单位实际的年度、阶段基层党支部书记队伍建设规划，对进、出、升、调和送学数量进行宏观调控，严格抓好落实；结合干部调整配备，坚持每半年对干部的数量、质量情况进行一次形势分析，适时为党委选拔任用干部提供依据，努力形成任职时间梯次配备、年龄结构分布合理的良好格局；对连队主官的最低任职年限和流动比例实行双重控制，原则上对任职不满3年的，一般不考虑提升使用和安排转业；任职不满2年的，无特殊情况不宜调离岗位，确保每年基层党支部书记队伍的进出比例始终在30％以内：允许新任职党支部书记有一个适应期，对那些有工作热情，但缺乏实际经验，工作一时打不开局面或出现失误和问题的，坚持用辩证发展的眼光看待处理，不能轻易换人，以组织调整方式代替具体帮带。这既是优化干部队伍结构的需要，也是通过相对稳定积累经验、提高素质的内在要求；坚持把党支部书记的培养选拔，纳入党委议事日程，及早确定培养对象，科学制定培养计划，确保书记队伍用而有备；坚持关口前移，采取群众评议、营连推荐、政治部门考核等形式，把好“入口关”、“考核关”、“使用关”，努力确保党支部书记队伍思想素质好、工作能力强、作风纪律好、党性观念强。

以培训帮带为抓手，解决好“能力如何提高”的问题。基层党支部书记队伍是一个不断流动的群体，要使其始终保持良好的素质，必须持续抓好培训帮带。在集中培训中突出实用性、操作性和针对性，变“我讲你听”式的理论灌输为主，为上下互动式的研究讨论为主。变传统模式的统一办班为主，为信息化条件下的网上教学为主；每年集中组织一次为主，为利用“指导员之家”经常组织为主。把重点放在学习基本知识、理解基本法规、掌握基本技能上，打牢基层党支部书记开展工作的基本功。组织团常委挂钩党支部，进行全面指导、对口帮建，落实帮带制度，指导党支部认清形势、理清思路、完善措施、抓好落实。加大机关分类指导力度，针对不同类型单位党支部建设现状，围绕党支部工作中遇到的困难问题和实际问题，坚持重点指导、分类指导相结合，通过点对点地帮、手把手地教、实打实地扶，提高党支部书记认识问题、分析问题和解决问题的具体能力。每次干部调整后，我们都对新任职党支部书记进行集中培训，抓好《政工条例》《军队基层建设纲要》等法规的学习，提高依法开展工作的能力；抓好以“应知应会应做”为重点的基本技能学习，提高处理和解决实际问题的能力；增加军事理论、战法训法等学习内容，提高带领官兵执行任务的能力。团领导还深入连队传帮带，手把手教方法，帮助基层党支部书记在实践中积累经验、理清思路、破解难题。组织党支部书记集训、开展优秀“四会”政治教员比武活动等，同步安排预备干部参加，提高岗位任职能力。

以创先争优为平台，解决好“潜力如何挖掘”的问题。创先争优是党的建设一项重要经常性工作，是党员干部挖掘潜力、增长才干的重要平台。针对一些基层党支部书记开展创先争优活动路子不清、方法不当的实际，我们着力引导他们将创先争优与理论武装相结合，不断提升认知水平和思维层次；与中心任务相融合，让各项活动跟着任务进程展开，个人能力随着训练实践提升，工作业绩伴着战斗力建设创造；把创先争优和“双争”活动捆在一起抓，同步部署安排，同步组织实施，同步衡量评价，使党支部书记队伍在抓经常打基础中经受锻炼。价值取向决定行为方向，内在动力催生工作活力。要着眼提升创先争优成效，结合教学培训等重大任务开展好“四优一先”活动，努力为党支部书记搭建实践锻炼、岗位成才和发展进步的竞争平台。要坚持思想引导，组织党支部书记认真学习中国特色社会主义理论体系，用党的创新理论武装头脑，从根本上提高政治觉悟；扎实搞好四项重大教育，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持积极进取、奋发有为的精神状态，不断增强做好本职工作的光荣感和责任感。要在创先争优上掀起高潮。价值取向决定行为方向，内在动力催生工作活力。要着眼提升创先争优成效，结合教学培训等重大任务开展好“四优一先”活动，努力为党支部书记搭建实践锻炼、岗位成才和发展进步的竞争平台。

党支部副书记述职报告 篇10

一、主要工作及其成果回顾

我自任职以来，和王海龙校长搭班子，努力做到“拉偏套，使正劲”，根据党支部工作职责开展工作。把“说实话，办好事，做信的过人”作为自己和领导班子的工作信条，恪尽职守，求真务实，不断加强学习，努力提高个人修养，谋政勤政廉政，全身心投入到加快发展、振兴我校教育的事业中去。积极和保证上级党委和教育部门的指示在本校贯彻执行。组织党员和教职工进行政治学习。了解掌握教职工的基本情况和动态，培养骨干，抓好典型，深入细致地做好思想政治工作。积极慎重地做好党的发展工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。抓好共青、少先队组织的建设，充分发挥各群众组织的作用。贯彻党的知识分子政策，关心教职工的生活和健康。做好中层干部的选拔培养工作。深入教学第一线，认真调查研究，善于听取群众意见，及时总结交流经验，不断改进工作。加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭。

针对学校存在的差距，做了如下工作：

以“管理为本，改革为魂，人和为根”作为我校治校的基本出发点。以党支部有效监督、。创新德育工作，创建活力型校园；创新教学工作，创建质量型校园；创新教研工作，创建科研型校园；加强学习和研究，创建学习型校园；强化内部管理，创建效能型校园；加强校园文化建设，创建人文型校园；加强体卫艺工作，创建健康型校园；加强安全工作，创建平安型校园； 从点滴做起，创建节约型校园。

2004年9月以来，学校先后被评为黑龙坝镇先进单位、优秀少先大队，教育科研先进单位，县教育学会先进学术团体，大课间先进单位。08、09、10年，荣获“白塔杯”1、2、3三个奖杯。

二、以身作责，为教职工起模范带头作用。

在 教体局和上级党政领导的正确指导下，严于律己，廉洁行政，认真履行自身岗位职责，深入学习《党章》以及教育部《关于加强从源头上预防和治理腐败的意见》《中华人民共和国行政许可法》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党风纪律处分条例》《预

防职务犯罪》等有关法律法规，牢固树立为人民群众服务思想，努力实践“三个代表”，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，学习“科学发展观理论”为教职工和人民群众办实事。

平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，注意做到常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为仕之德，坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则，努力朝这个方向去实践、去争取。自我回顾检查，没有任何违反中央、省市关于党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为。

三、本党支部的主要工作

学校党支部认真开展了廉政文化进校园、纠风治乱工作。与工会和教代会一起，开展了校务公开和行风评议工作。进行了书记、校长的述职述廉工作。协助学校行政，开展了信访维稳工作。进行了新党员审查工作。组织党员干部及教师学习贯彻党的十七大精神，用十七大精神武装头脑、指导实践、推动发展作为学习的出发点和落脚点。通过学习，要自觉坚持科学发展，善于领导科学发展，精于统筹谋划科学发展。做到对待发展有信心，考虑发展有思路，推动发展有办法。

结合教体局党委开展的各项活动，组织全体教师对学生进行家访。全乡12所学校的56位班主任对本班学生进行了普遍家访。对学困生、贫困生、后进生、智障生、单亲及离异家庭生给予了更多的关爱。还结合学生的具体情况，进行了话访和来访接待。邀请党代表、人大代表、政协委员进行了视察学校活动。

在校务公开工作中，注意完善领导机制与工作机制。学校及时调整充实校务公开领导小组、工作机构和监督机构，制定详尽的工作计划和具体措施，切实把校务公开工作列入学校的重要议事日程，真正形成党组织统一领导，学校行政主持，工会组织协调监督，业务部门各负其责，教职工积极参与的工作格局。注意规范公开内容。包括学校收费情况，工程招投标情况，大额物品的采购情况，以及其他师生员工普遍关心的事项，我校也进行了公开。严格公开形式与要求

四、存在的主要问题

学校的发展与广大人民群众接受优质教育的要求还存有一定差距；教师的思想观念与形势发展的要求存有差距；教师队伍建设和学校发展存在一定的差距。多年来黑龙镇一直人员配备不齐，教学设备不全，应该开全、开齐的课无法开全、开齐。

在自身要求上有差距：有时因工作的繁重与压力，产生紧燥情绪，措辞有时因过急而伤了一些同志的感情；有时因公务缠身，对教师们、职工们关心还不够；老师的困难、问题没有及时地解决；有时对老师提高的建议没能及时考虑采纳；办学的经验不足，办学的理论水平有待提高；在对领导班子的指导和对教师教育方面仍需进一步加强。

小学党支部书记述职报告 篇11

尊敬的主任、各位副主任、各位委员：

大家好!我是xx，现任xx区xx小学党支部书记。难忘20xx年xx月xx日，在xxxx区第x届人民代表大会第x次会议上，我荣幸地当选为xx市第x届人大代表。任职以来，我珍惜代表资格，牢记代表使命，积极行使人大代表的权利，认真履行人大代表的义务。现将任职情况述职如下：

一、履行代表职责的情况

(一)加强自身学习，提高履职能力

首次当选xx市人大代表，我便带着人大代表炽热的责任心和奉献精神倾情投入工作，但很快就发现，我因理论政策水平的欠缺而在思想上受到束缚，我为不能站在更高的角度履行人大代表职责而深感不安。要想尽职尽责、不辱使命地履行职责，仅靠工作热情和积极性是难以胜任的。人大代表的责任和能力决定履职的质量和效率，为此，我自觉地加强学习，将学习作为一种责任，充实知识量，更新知识结构，学习掌握人民代表大会制度和人大工作相关的知识。同时，积极参加xx市人大常委会组织的人大代表履职培训，先后参加了xx、xx、xx的培训班4次，全面认真学习宪法、组织法、选举法、代表法、监督法等法律法规，熟悉和掌握宪法和法律赋予的各项职权，不断增强法治思维和法制理念，提升法律素养，努力把学习成果转化为履职能力和水平。

(二)大会期间认真履行代表职责，闭会期间积极参加各种活动

按时参加本届人大召开的3次会议。认真行使审议权，对会议议程的各项报告、议案都进行了认真讨论，积极发表意见、看法，明确表明了意愿、立场和态度。认真行使选举权,依照法律的有关规定，认真提名推荐和选举了由市级人民代表大会产生的机关领导人员和组成人员，以及上一级人大代表。认真行使表决权。对大会交付表决审议的议案、决定有关事项或进行选举时，都认真明确地进行了表决。会议期间，本人所在代表团推荐我担任监票人，在得到大会的审议通过后，我带着代表团的信任认真履行监票人职责。

会议期间，我提出了2项建议，其中《xxxxxxxxx》的建议，得到了xxx的反馈，他们积极向xx区申请了xx万元资金，在xx区选取xx所、xx市选取x所包含幼儿园、小学、初中、高中在内的学生xxxx人进行近视筛查。结果显示，各学年段学生近视率有随学年增加而升高的趋势。今年x月，市教育局与市卫健委联合开展“20xx年托幼机构、学校采光照明双随机抽检工作”，从采光方向、采光系数、照明功率密度等方面进行检查，截止目前抽查工作正在进行中。近期xx市教育局下发了《关于对xx市x届人大x次会议第xxx号建议的答复》，市教育局高度重视、多措并举，从改善视觉环境、坚持眼保健操、加强卫生与健康教育、控制学生在校学习活动时间、保证中小学生体育锻炼时间、严格控制学生作业量、开展

“近视眼防控示点”创建等工作，积极探索推进青少年近视综合防控工作。此项工作的进展情况我会持续关注。

认真积极地开展各项闭会期间的代表活动。通过走访选民、接待来访、座谈等形式联系选区选民5次，参加人大代表之家活动4次，参加社区组织的志愿者活动5次。通过参与这些活动，拉近了与选民的距离，倾听到选民的呼声，了解其愿望和要求。作为本代表团民生组组长，我参加2次调查及代表小组等活动。此外，我还在四办榕欣社区进行中学生心理健康互动课堂专题讲座、在三办xx社区进行“两会”宣讲、参加法院主办的扫黑除恶专项斗争新闻发布会、参加xx社区党建联席会等。闭会期间，我还参加了检察院、法院组织的人大代表和政协委员座谈会3次。在市区两级检察院主办的座谈会上，我围绕加强法律和公益诉讼宣传、加强社区法律培训等方面提出了建议。在xx区法院组织的座谈会上，围绕执行难、诉前调解和普法宣传等问题与法院领导和同志们进行广泛探讨，建议法院深入校园、企业和社区，扩大普法宣传效果;加大案件诉前调解力度，与人大代表、社区居委会等结合，将易化解的矛盾纠纷化解在立案之前，减轻法院的工作压力。在市中院座谈会上，提出了希望中院加大对xx区法院的扶持力度和关注弱势群体的法律援助等意见，其中在弱势群体法律援助方面的建议得到与会者的热议，并得到xx区代表xx律师的支持，目前他在xx的律师团队正在积极对接，主动承担xx区的弱势群体法律援助。

二、存在的不足和今后努力方向

作为光荣的人民代表，我很惭愧，我所做的工作太少了。由于理论水平、工作水平有限和所处行业地区的局限，履行代表职责明显不足，离自身的要求和广大人民群众的要求都相差甚远。今后我将继续努力学习，时刻提醒自己要不断提升代表意识和履职能力，牢记代表责任和使命，为人民代好言、行好权，竭尽全力为群众做实事，做好事，力争使人民群众满意。作为xx市第x届人大代表，我的工作目标是：不辜负人民的重托，充分尊重全体选民的要求，代表选民的意见和呼声，尽可能为选民排忧解难，为美丽xx的发展尽绵薄之力。

大力加强基层党支部书记队伍建设 篇12

关键词：基层；党支部书记队伍建设

在我党的领导下，我国各省市，地区，学校，企事业单位，社区等都分布着各个基层党组织，党支部书记是各个基层单位的工作组织者、领导者、我党建设的实施者。基层党支部书记队伍的培养与建设是我党一直以来工作的重点，对我党基层干部的培养要注重其动力的激发、基础夯实、搭建工作平台。

一、方法多样化，激发动力

支部书记要想做好本职工作须树立高度的责任感和事业心。调查显示，应付了事严重影响基层干部的培养建设，消极被动情绪严重影响基层干部的工作态度，不能脚踏实地、切切实实地为群众做工作，总为消极情绪找各种各样的借口，消极被动，把不良情绪带到工作里，这样的工作态度是不利于基层工作的。

所以，要有针对性地解决上述问题，就需要采用多样化的手段形式，从党员干部内部激发工作动力，大力提高党员思想觉悟，提升党员思想觉悟。

（1）教育引导为主。深化基层党员干部队伍建设，大力开展各项本职教育，增强党员觉悟，克服客观理由。针对以往对基层工作的偏见认识，开展树立端正思想认识的各项活动，螺丝钉虽小，作用并不小。提高基层工作的重视程度，认真对待基层工作。

（2）带动基层干部的责任心，不仅注重思想问题，还有注重实际问题，二者相结合，两手抓两手都要硬。大多数党支部书记在做基层工作的同时都会遇到工作与家庭的双重困难，工作压力大，担子重，不仅从工作方面要对其予以帮助指导，更要帮助解决实际困难，从各个方面体现对基层领导同志的关怀，解决实际困难让基层干部同志没有后顾之忧，全身心地投入到工作中去。

（3）树立典范形象。组织学习先进人物事迹，开展系列“党员争先活动”，向先进人物学习，从先进事迹中学习经验，用典型先进形象激励个人，争创文明，创先锋，提倡爱岗敬业、踏实肯干，营造学习氛围，提高学习兴趣。经过系列培训及讲座，结合实际，使之增强责任心，认真对待事业。

二、依靠培养，提高工作基础

经过讨论不难看出，很多基层领导干部多次表示工作难度大，压力大，难以继续开展工作，对待工作力不从心，遇到了工作的瓶颈，难以突破；自信心受到严重打击，对自己的工作能力提出质疑，越是这样工作就越是难以进行，如此往复导致恶性循环。

由此看来，基层党员干部的能力培养以及素质提高成为亟待解决的问题，组织应以提高素质基础为主要核心，竭尽全力建立更加完善的培训机制。

（1）在岗抓练兵。组织开展一系列相关活动，在营造气氛的同时，理论与实际相结合，在实践中彻底深入锻炼基层党员干部，在做好工作的同时，不断地进行学习，组织培训，有效提高干部实践能力，增强实操经验，在实际工作中不断磨练培养新的领导干部，在恰当的时机，迅速让骨干走向领导的前线，挑起重担，主持工作，在实践岗位中磨练自己。

（2）集中抓培训。保持原有优势，不断弥补不足之处，组织开展一系列政工干部集训，多种方式重在培养综合能力，实行课堂授课模式、范例展示、实践操作、交流体会相结合的方式，有效提高集训的实际效果。不断针对弱项，欠缺项，不足项，对症下药，不断弥补，不断增强，有效提升基层党员干部的工作能力和综合素质。

（3）跟进抓帮带。充分发扬互相帮助的精神，先进的带动落后的，一帮一，一对红，走到哪里帮到哪里。一带一，一帮一，根据当前建设形势，制定切实有效的措施，对于落后单位，更要耐心帮助，从领导干部开始，自上而下，由内而外的帮助，言传身教，重点培养领导的实践业务能力，有效提升整个队伍的素质，切实提高效果。

三、上下共同努力，营造良好环境

近年来，从实际情况看来，基层工作存在一些问题，很多基层党员干部个人能力很强，综合素质很高，但是实际工作效果并不好。经过深入了解，浮夸、不实际才是问题所在，不思做好基层工作，只想着做表面文章，不踏实做好小事，只想一心做大事，只考虑眼前，不考虑长远，只考虑自己做业绩，不考虑实际工作需要。实际工作指令做不到位。

保持实事求是的优良传统，上下齐努力，多管齐下，求真务实，互相带动，营造积极的环境，创造优良的作风。

（1）领导带头作用。领导干部要着实起到领导带头作用，为群众起到模范领袖作用，实干肯干，在实践工作中为基层党员干部起到表率作用，实事求是。

（2）基层党委监督。基层党委要加强对基层党员干部的教育管理工作，定期进行检查，对于作风不正，态度不端正，抓住反面典型，坚决予以批评，促进优化党内环境。

（3）群众舆论监督。在群众中发扬民主精神，邀请群众监督，发动群众监督机制，帮助基层党员干部发现问题，通过监督信箱，监督邮箱，收集意见，凭借人民群众的舆论力量促进基层党组织的优化，扶正不良作风。

四、着眼常态推进，搭建踏实肯干平台

有关调查显示，各基层党员干部对于影响基层党员干部队伍建设的常态推进的因素有很多不同看法，有1/3的人认为赏罚不明，工作做多与做少结果一样，1/5的同志认为，工作业绩的考核机制不完善，3/7认为制度不完善，个别人提出计划执行不彻底也是主要影响因素。

根据以上问题，必须出台强有力的解决方法，完善措施，健全机制，自上而下，由内而外的改变不良作风，确保基层党支部干部队伍建设能够常态推进。

（1）奖惩分明，健全赏罚制度。开展系列争优活动，根据工作情况展开评优活动，分为单位评先和个人评优，相反，对投机取巧、歪风邪气、能力差、素质低的情况，要给予调离岗位等相应处分，让大家切实体会到赏罚分明。

（2）深入加强基层建设。加强基层党支部建设，实现帮助互助，基层工作捆绑建设，推进基层党员干部队伍建设常态化。

（3）建立长期有效的规章制度。制定长期有效的监督考核机制，发挥领导模范带头作用，发动群众监督作用，完善各项机制。

参考文献：

[1]刘志民.提高党支部书记素质 发挥党支部战斗堡垒作用[J].中小企业管理与科技(上旬刊)，2011(04)

[2]杨志彬.基层党支部书记应具备“五得”素质[J].思想政治工作研究，2011(06)

[3]张社争，刘建德，杜红荣.高校党务干部队伍专业化建设研究[J]. 学校党建与思想教育，2009(10)

公司党支部书记述职报告 篇13

尊敬的领导、同志们：

从20__年__月到现在，我到__公司工作已有近两个年头，在__公司的两年，丰富了我的人生阅历，我体会到激情工作的喜悦，人生境界的开阔与壮美！

二年来，作为__公司党委书记兼纪委书记，我与__经理及班子成员，同心同德，密切配合，不畏艰难，认真执行销售公司及省公司的各项经营政策，认真履行工作职责.紧紧围绕集团公司党建会议和省公司党建思想政治工作安排要求，认真学习实践科学发展观，围绕“双促”活动和“我要安全”活动主题、“抓源头、促清廉”活动、“四好”班子建设等工作重心，坚持以促进企业和谐为出发点，以增强企业凝聚力为着力点；抓经营、促管理，促进企业和谐进步，围绕党建及政治思想工作和企业改革发展稳定大局，使企业的整体工作推进到位.现将近二年来主要工作汇报如下：

一、关注班子团结协调.服务中心、服从大局、坦诚相待、互助互补，使班子的凝聚力转化成为战斗力

到__公司不到二年的时间里，我体会到从未有过的工作境界.__公司班子是一个富有战斗力的班子，从班子成员到中层干部，人人都富于理想，工作充满激情.我从省公司机关到地市公司工作，切身体会到这个富有创新和勇于争先的班子所做出的不平常业绩.党政同心、其利断金.我深知班子的思想统一、政令统一对于工作意义，工作默契，配合得当，心领神会，独当一面是考察每一个党员干部的重要指标.我的指导思想是服务中心，服从大局，加强沟通、反馈和交流.准确理解公司的大政方针.团结和带领全体干部职工把各项工作做好.我对自己的要求是对正位子、推心置腹，坦诚相待、潜心学习、相互配合，共同进步.力求使自己尽快实现思想到位，工作到位，能位对应，为实现晋中公司的又快又好发展而努力.学习成为我来__公司工作的主题词.__公司班子具有不怕吃苦，连续作战，高标做事，勇于争先的优良作风.具有作风严谨、胸怀全局、敢于负责，推进有力的优秀品质.具有关心职工、体察民意、扎实务实、激励到位的工作风格，这些都是我进入这个班子后的深刻体会.党委工作的出发点，必须服从服务于公司改革、发展和稳定大局.党的建设，思想政治工作、企业文化建设、安全稳定工作，每一项工作都要按照公司的总体部署和要求去开展和推进.二年来，我从党委的角度，认真履行自己的职责，深刻理解领会__经理工作意图，加强沟通与配合，主动分担责任，开辟工作，积极配合__经理把所确立的各项经营管理措施，政策制度的推进到位.同时，着力加强党建工作和政治思想工作，着力推进企业文化建设，深入基层，了解一线，把握维稳工作大局，推进企业廉洁文化建设和效能监察，确保企业安全运行，在自已所分管的工作范围，作到全力以赴，对事关全局的工作做到协调到位，对其它工作做到心中有数.二、关注民情民意民生.营造环境，关心生活、把握动态、把思想政治工作转化为生产力