践行守纪律讲规矩做表率心得体会

践行守纪律讲规矩做表率心得体会（精选6篇）

践行守纪律讲规矩做表率心得体会 篇1

通过“守纪律、讲规矩、做表率”主题教育，个人收获很大，体会颇深。指出：“讲规矩是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。”党员、干部是否讲规矩，已经被放到了党性、忠诚上来观照，赋予了“规矩”非同寻常的地位、意义和使命。

规矩很重要，知之深切，方能行之自觉。作为办公室同志，要强化规矩意识，不管做什么事情，首先都要想到政策法规是怎样规定的，条令条例是怎样要求的，始终将严守规矩作为内心深处的一种坚定信念，切实让规矩了然于胸，使自己成为真正“懂规矩”的人。

懂规矩是一种能力。在牢固树立规矩意识的基础上，应潜心研究“规矩”。既要认真学习党章，熟悉党纪党规，又要认真学习法律知识，吃透法治精神，还要遵循党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。所有这些“规矩”，都要内化于心，外化于形，以真正理解了的规矩来规范自己、约束自己。

懂规矩是一种责任。我们是公务人员，不是普通人员，在规矩面前，对自己的要求必须更严一些，标准必须更高一些，自觉按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，真正把懂规矩当作一种责任，决不能逾越章法，蔑视制度。

懂规矩是一种素养。一个人的行为习惯、处事方式、思维脉络，乃至举手投足、言谈举止之间，既是有无规矩的外在表现，也莫不显露出素养的优劣与高低。我们不仅要在有人监督下守规矩，更要在无人监督下自觉遵守规矩，不仅要在从事风险工作时守规矩，更要在没有危险时也要自觉遵守规矩，将讲规矩、守规矩固化为自己的良好习惯和行为自觉。

执行是规矩的生命，有规定无执行，规矩就失去了意义和价值。“有制度不执行，比没有制度危害还要大。”300多年前，英国哲人培根的话至今发人深省。没有制度，人们还有希望;有了制度不去执行，留给人民的不是希望，而是失望甚至绝望。一旦人民对制度失去信心，对政府失去信心，整个社会将处于失控状态，而要重建人民对制度和政府的信心，将需要几代人的努力。我们无论是做人、做事，还是做官，都应该尊重规律，严守规矩，按照法律、纪律和道德规范去做，才能保证社会、事业、工作和生活的正常有序运转。同时，我们还应对照强调的“七个有之”和“五个必须”时刻审视检查自己的言行举止，做到在任何时候、任何情况下都不越界、不越轨、不越底线。

守规矩，要以上率下。公职人员是社会风气的引领者，领导干部则是政治生态的风向标。领导干部的一言一行、一举一动都引人注目,具有示范效应,应当作好表率。只有领导干部率先懂规矩、守规矩，才能带动党风政风的好转，进而促进社会风气的转变;一个地方、一个单位的政治生态好坏主要取决于领导干部这一“关键少数”。领导干部只有带头做守纪律、讲规矩的模范，才能以上率下、从者如流，一个地方、一个单位才能培育令出如山、令行禁止的良好风气。

守规矩，要高度自觉。严守规矩，需要建立在高度自觉基础之上。对于办公室同志来说，规矩是抵抗不良风气侵蚀的“抗体”、维护政治生命健康的“疫苗”。在当前这一发展阶段、这样一个时代背景下，每一位党员干部都要对规矩形成源自自觉、发自内心的真诚敬畏和坚守。党员干部只有自觉守纪律、讲规矩，心有所畏、言有所戒、行有所止，才能促进政治生态正本清源、固本培元，才能为建设风清气正的政治生态筑牢重要屏障。只有风清气正，才能充分释放严守规矩的正能量，才能不断激扬党员干部的敬业精神、争先意识和内在动力。

守规矩，要强化监督。纪律不彰，必然失去防线;规矩不严，必然警示无力。要让守规矩成为一种习惯，知规矩、懂规矩是基础，强化监督是重点，严肃惩处是关键。要在建立健全促使党员干部讲规矩方面制度的同时，在制度执行的刚性上动真格，让制度这一“高压线”通“电”，不留“暗门”、不开“天窗”，做到制度面前人人平等，执行制度没有例外，违反制度必须追责，坚决维护制度的严肃性和权威性。要加大制度的执行力度，对踩“红线”、触“底线”、闯“雷区”的，要坚持“零容忍”。通过严肃惩戒问责，让违纪违规者为自己的行为付出代价。

如今，紧约束、严要求，守纪律、讲规矩，已成为党员干部工作环境的“新常态”。只有顺势而为、积极作为、奋力有为，才能认识新常态、适应新常态、引领新常态。办公室作为联通上下、连接左右的中枢机构，还有很多工作要做，还有很多难题要破，唯有严守规矩，才能有所作为。“为官避事平生耻”，不出事是为政之德，能干事是履职之要，干成事才是终极目标。

践行守纪律讲规矩做表率心得体会 篇2

关键词：新形势,党员干部,守纪律,讲规矩,表率作用

随着我国改革开放的不断深入, 我党越来越强调党员干部在组织中的领导作用, 在中纪委十八届五次全会上, 习近平总书记发表重要讲话, 重点强调了加强纪律建设对于我党建设和发展的重要性。这不仅是新时期我党取得长远发展的重要方略, 也是对党内存在问题的鲜明态度, 能够对广大党员干部起到很好的警觉和引导作用。它要求我党要坚决把“守纪律, 讲规矩”摆在重要位置, 每个党员干部都必须做到对党心存敬畏, 并将“守纪律, 讲规矩”铭记于心、践之于行, 充分发挥表率作用。

1 丰富党的纪律和规矩的内涵

我国全体党员和各级党组织都必须遵守中国共产党的各项纪律和规矩, 党的纪律和规矩主要是对一些行为的规范和约束, 包括党章、党的纪律、国家法律、以及党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例四个方面的内容。其中党章是党的根本大法, 是我党制定党的各项规章制度的根本依据, 全体党员必须严格遵守党章的各项纪律制度要求, 它是“总规矩”;而党的纪律则是一种刚性约束, 是“硬规矩”。党的规矩是约定俗成的, 它是对我党一些问题的科学总结, 是对党内纪律的有效补充。因此, 要想切实发挥广大党员干部“守纪律, 讲规矩”的表率作用, 最为关键的就是要丰富我党各项纪律和规矩的内涵。

首先, 对于党章这种成文的纪律规定, 是广大党员干部治党管党的重要工具, 其中每一个条例都是全体党员必须严格遵守的。对于像党的优良传统和工作惯例这些没有形成明确的文字的规矩, 同样也是党的各级党组织和党员干部必须长期坚持并自觉遵守的行为规范和准则, 是治党管党的关键。其次, 对于党的各项规章制度、纪律、规矩来说, 它们既有区别又有联系, 党的纪律是成文的, 是刚性约束, 而规矩则是不成文的纪律, 是自我约束的表现。我党提出的要求全党守纪律、讲规矩, 实际上就是全体党员严格遵守党的各种纪律和规矩。

随着社会改革步伐的不断加快以及社会形势的发展变化, 为了适应新的社会发展趋势, 党的纪律和规矩也要不断丰富和完善, 逐步健全党的纪律和规矩体系, 形成一套具体的、务实的、科学的、先进的、内容清晰的党的纪律规矩体系, 同时, 要把那些有效的、比较成熟的不成文的优良传统和工作惯例, 从规矩逐步上升到纪律层面, 丰富党的纪律和规矩的内涵, 加强对广大党员干部行为举止的约束, 从而形成良好的党风党纪, 构建党内和谐的局面。

2 广大党员干部要做到严于律己

广大党员干部要想切实做好“守纪律、讲规矩”的带头人, 充分发挥表率作用, 就必须做到严于律己, 把“守纪律、讲规矩”作为自己的处事之本。首先, 广大党员干部要自觉加强党性修养, 牢记党的各项规章制度, 自觉遵守党的各项纪律和规矩, 自觉传承和发扬党的优良传统, 在思想上、政治上、行动上与党的要求保持高度一致。其次, 广大党员干部要把“守纪律、讲规矩”作为自己的一种政治责任, 要坚守的政治底线, 牢固树立纪律和规矩意识, 端正自身思想的发展方向, 严格用习近平总书记提出的“三严三实”来加强自己的政治修养、品德修养, 不断提高业务水平和工作能力, 切实发挥好党员干部在“守纪律、讲规矩”上的表率作用。然后, 广大党员干部一定要做到慎独、慎欲, 严于律己, 严守道德底线, 要做到自尊、自爱, 坚决不为金钱名利所动, 不做违法乱纪的事, 从而形成“守纪律、讲规矩”的优良作风。此外, 党员干部要严格坚持法纪面前人人平等的观念, 绝不能以权谋私, 贪赃枉法, 坚决不搞特殊化。要牢记历史教训, 坚守自身的岗位职责, 树立为人民服务的意识, 为我国构建和谐社会保驾护航。

3 加强党风廉政建设, 推进反腐倡廉

党员干部做好“守纪律、讲规矩”的带头作用, 必须要严抓严打党内腐败现象, 加强党风廉政建设。首先, 各组织单位和部门要加强对广大党员干部的党风廉政教育。要充分发挥好廉政教育的作用, 强化以学养德、以学促廉的风尚, 让廉政勤政成为全体党员的内在要求。在对广大党员干部进行党风廉政教育时, 要不断拓宽教育内容, 不仅要进行明确成文的纪律教育, 还要教育广大党员要懂规矩, 积极传承和发扬党的优良传统和好的工作惯例, 加强对党员干部的理想信念、道德理念等方面的教育, 推进反腐倡廉教育。当前, 面临新的社会发展形势和任务, 我国各级党组织更要把“守纪律、讲规矩”摆在更加重要的位置, 进一步加强党的纪律建设, 严格执行民主集中制。党员干部要带头遵守纪律、模范执行纪律, 自觉接受党组织教育和监督, 将党风廉政建设落实到个人。

其次, 要加强对广大党员干部作风行为的监督。要以灵活多样方式开展监督工作, 并且要延伸监督的领域, 消除监督的盲区。比如可以加强社会舆论力量对广大党员干部的监督, 充分利用广大人民群众和各类组织媒体等的社会监督作用, 加强党内廉政文化建设, 对于党内官员、干部的腐败行为要严肃处理, 从而开创反腐倡廉的新途径。

4 坚决遵守党的政治纪律

第一, 广大党员干部必须维护党的威严, 要在思想上、政治上和行动上与党的路线方针政策保持高度一致, 坚决听从党中央的指挥。第二, 坚决维护党的团结, 绝不允许分裂党组织的现象发生, 严格杜绝在党内培植私人势力的行为。第三, 必须服从组织决定, 不得跟组织讨价还价, 不得欺骗组织、对抗组织。第四, 必须遵循组织程序, 绝不允许擅作主张、越权办事, 更不能先斩后奏。第五, 必须做到严于律己、严于律他, 要管好身边的工作人员和亲近的人员, 防止他们借用党员便利谋取私利, 更不能纵容他们做违反党的规章纪律的事。

5 结语

“举头三尺有纲纪”。在新形势下, 党员干部要切实发挥带头作用, 以身作则, 坚决做到“守纪律, 讲规矩”, 要带头学习, 坚决做到严于律己, 遵守党的各项纪律, 做好我党建设的带头人, 为我党在新时期的健康发展做贡献。

参考文献

[1]慎海雄.党员干部必须守纪律讲规矩[J].学习月刊, 2015 (03) :9-10.

[2]赵秀平.新时期的党员领导干部必须守纪律讲规矩[J].河北林业, 2015 (03) :12-15.

守纪律讲规矩作表率干实事 篇3

一是守纪律、识大局。基层财政干部首先要遵守政治纪律，自觉加强党性锻炼，始终坚定理想信念，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，经常检讨自己的思想和言行是否有违反中央八项规定、省委六条意见和市委“十个严禁”、“十个一律”等相关规定的苗头和倾向，时刻注意自己的言行是否同党中央保持一致，同党组织保持一致；其次是贯彻落实新《预算法》、《会计法》、《政府采购法》和《财政监督条例》等法律法规和相关财经制度，对分局内部树立过紧日子思想，对全镇要加强财务审计和资金监管；第三是严格工作纪律，落实绩效目标管理和考核，转变工作作风，提高工作效率和服务质量。

二是讲规矩、严律已。在工作中必须严格按程序、按规矩办事，该沟通就沟通，该请示就请示，该汇报就汇报。一是思想上坚定理想信念，财政工作是与钱打交道的工作，只有坚定信念，防微杜渐，才能做到“常在河边走，就是不湿鞋”，从思想上筑起一道“反腐倡廉”的防线；二是工作中执行财经制度，按严格按规章制度进行资金拨付、条据审核、会计核算等；三是作风上坚持群众路线，在单位的一些重大事情上，要先听听同志们的意见，进行磋商，交换交换意见，让工作尽量做到公平合理；同时，严格落实“两个责任”，增强纪律意识、责任意识和廉洁自律意识，切实抓好职责范围内的党风廉政建设工作，将党风廉政建设纳入学习之中，常抓常学，看警示教育片，发节假日警示短信，起到警示、预防作用，要结合政风行风评议，发挥群众监督作用，形成全方位的廉政监督格局，促进分局党风廉政建设常态化、长效化。

三是作表率、树典型。基层财政干部要切实树立对党负责、为民服务、清正廉洁、勤俭节约的良好形象，凡是要求别人做到的，自己首先要做好，以身作则，作好示范，不搞特殊。要带头执行财经纪律，按规章制度办事，主动接受群众及社会监督；要在政治、业务学习和提高职业道德水平上以身作则，率先垂范，为同志们树立榜样；要带头提高理财能力，虚心学习财政业务知识，对于可以通过自身努力解决的困难，尽量自己解决，做到小事不出所，大事不出局；要带头执行管理制度，在内部管理上进一步完善岗位责任制绩效目标管理考核体系，建立一套适合于分局的工作机制，充分调动干部职工的主观能动性；要带头遵守工作纪律，提高工作效能，为同志们树立榜样。

践行守纪律讲规矩做表率心得体会 篇4

通过“守纪律讲规矩做表率”主题教育，个人收获很大，体会颇深。“严守政治纪律是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。”党员、干部是否严守政治纪律，已经被放到了党性、忠诚上来观照，赋予了非同寻常的地位、意义和使命。

纪律底线很重要，知之深切，方能行之自觉。作为办公室同志，要强化规矩意识，不管做什么事情，首先都要想到政策法规是怎样规定的，条令条例是怎样要求的，始终将严守规矩作为内心深处的一种坚定信念，切实让规矩了然于胸，使自己成为真正“懂规矩”的人。懂规矩是一种能力。在牢固树立规矩意识的基础上，应潜心研究“规矩”。既要认真学习党章，熟悉党纪党规，又要认真学习法律知识，吃透法治精神，还要遵循党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。所有这些“规矩”，都要内化于心，外化于形，以真正理解了的规矩来规范自己、约束自己。

懂规矩是一种责任。我们是公务人员，不是普通人员，在规矩面前，对自己的要求必须更严一些，标准必须更高一些，自觉按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，真正把懂规矩当作一种责任，决不能逾越章法，蔑视制度。

懂规矩是一种素养。一个人的行为习惯、处事方式、思维脉络，乃至举手投足、言谈举止之间，既是有无规矩的外在表现，也莫不显露出素养的优劣与高低。我们不仅要在有人监督下守规矩，更要在无人监督下自觉遵守规矩，不仅要在从事风险工作时守规矩，更要在没有危险时也要自觉遵守规矩，将讲规矩、守规矩固化为自己的良好习惯和行为自觉。

执行是规矩的生命，有规定无执行，规矩就失去了意义和价值。“有制度不执行，比没有制度危害还要大。”300多年前，英国哲人培根的话至今发人深省。没有制度，人们还有希望;有了制度不去执行，留给人民的不是希望，而是失望甚至绝望。一旦人民对制度失去信心，对政府失去信心，整个社会将处于失控状态，而要重建人民对制度和政府的信心，将需要几代人的努力。我们无论是做人、做事，还是做官，都应该尊重规律，严守规矩，按照法律、纪律和道德规范去做，才能保证社会、事业、工作和生活的正常有序运转。同时，我们还应对照总书记强调的“七个有之”和“五个必须”时刻审视检查自己的言行举止，做到在任何时候、任何情况下都不越界、不越轨、不越底线。

守规矩，要以上率下。公职人员是社会风气的引领者，领导干部则是政治生态的风向标。领导干部的一言一行、一举一动都引人注目，具有示范效应，应当作好表率。只有领导干部率先懂规矩、守规矩，才能带动党风政风的好转，进而促进社会风气的转变;一个地方、一个单位的政治生态好坏主要取决于领导干部这一“关键少数”。领导干部只有带头做守纪律、讲规矩的模范，才能以上率下、从者如流，一个地方、一个单位才能培育令出如山、令行禁止的良好风气。守规矩，要高度自觉。严守规矩，需要建立在高度自觉基础之上。对于办公室同志来说，规矩是抵抗不良风气侵蚀的“抗体”、维护政治生命健康的“疫苗”。在当前这一发展阶段、这样一个时代背景下，每一位党员干部都要对规矩形成源自自觉、发自内心的真诚敬畏和坚守。党员干部只有自觉守纪律、讲规矩，心有所畏、言有所戒、行有所止，才能促进政治生态正本清源、固本培元，才能为建设风清气正的政治生态筑牢重要屏障。只有风清气正，才能充分释放严守规矩的正能量，才能不断激扬党员干部的敬业精神、争先意识和内在动力。守规矩，要强化监督。纪律不彰，必然失去防线;规矩不严，必然警示无力。要让守规矩成为一种习惯，知规矩、懂规矩是基础，强化监督是重点，严肃惩处是关键。要在建立健全促使党员干部讲规矩方面制度的同时，在制度执行的刚性上动真格，让制度这一“高压线”通“电”，不留“暗门”、不开“天窗”，做到制度面前人人平等，执行制度没有例外，违反制度必须追责，坚决维护制度的严肃性和权威性。要加大制度的执行力度，对踩“红线”、触“底线”、闯“雷区”的，要坚持“零容忍”。通过严肃惩戒问责，让违纪违规者为自己的行为付出代价。

守纪律 讲规矩 做表率 篇5

--习总书记系列重要讲话学习体会

党的十八大以来，总书记在系列重要讲话中多次提到“规矩”二字。他在十八届中央纪委五次全会发表重要讲话时更强调，要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。那么规矩是什么？规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。规矩在约定俗成中成型，逐渐融入思维习惯之中，进而会转化为行为自觉。具体到党政部门和领导干部而言，规矩既包括党章、党纪、国法这样的硬性约束，也包括党的优良传统、工作惯例等内容。

“守纪律、讲规矩”的提出和反复强调，有着深刻的现实指向。这些年来，一些单位包括有的领导机关，讲面子不讲规矩，讲关系不讲原则。在思想政治上信奉 “两个嘴巴说话，两张面孔做人”；在组织生活中信奉“你不批我，我不批你；你若批我，我必批你”；在执行政策时信奉“遇到黄灯跑过去，遇到红灯绕过去”，在人际交往里信奉 “章子不如条子，条子不如面子”等问题，不是没有政策规定，而是有政策规定却不执行。有些政策规定是约束性的，是刚性要求，却都成了 “稻草人”，成了摆设。这些潜规则严重践踏党的纪律，破坏党的规矩，成为腐蚀党员干部、败坏党的风气的毒瘤。损害了党的形象，破坏了我们的事业。

“守纪律、讲规矩”就是讲政治、讲忠诚。在任何时候、任何情况下都与党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威。党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝。不论在哪个岗位上工作，都要经得起风浪考验，确保在政治方向上不走岔、走偏。始终爱党忧党、兴党护党，为国干事、为民谋利，是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住。

“守纪律、讲规矩”就是讲敬畏、讲服从。党员干部对组织要有敬畏之心，遵循组织程序，服从组织决定，决不与组织讨价还价。作为一名党员领导干部，必须常怀忧党之心、恪尽忧党之责，自觉地把自己的言行同党组织的荣辱兴衰联系在一起，自觉维护组织的形象和组织的团结统一：重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事；服从组织决定，决不允许搞非组织活动，不得违背组织决定。

“守纪律、讲规矩”就是讲戒慎、讲约束。牢记手中的权力姓“公”不姓“私”，牢记权力是一把“双刃剑”，自觉接受纪律和法律的约束，做到有权不“任性”。现实中，在一些领导干部身上仍然存在特权思想和特权现象。有的把权位作为享受的阶梯，讲求排场；有的把权力作为资本，以权谋私；有的为个人仕途，拉帮结派等，这些表现归结起来就是：放纵行使权力，把权力当私器，以权谋私，甚至炫耀权势。为政之要，贵在廉洁；为官之要，贵在官德。领导干部应增强党性修养的自觉性，始终保持对特权思想和特权现象的警觉性，敬畏人民、敬畏权力、敬畏法制，内省于思，戒慎于行。“守纪律、讲规矩”就是讲勤勉、讲担当。在我们的工作岗位上，奋发有为、锐意进取，不推脱，不懈怠。面对繁重而艰巨的改革发展任务，需要有履职尽责、为民解忧的担当精神。在涉及改革发展深层次矛盾问题上，要迎难而上；面对急难险重的任务，要顶得上去；面对各种歪风邪气，要敢抓敢管。如果一味怕担责而不思进取，为官不为，只会贻误发展时机、耽搁改革大业。

“守纪律、讲规矩”就是讲责任、讲感情。对人民要有敬爱之心，牢记为人民服务的宗旨，心里装着老百姓、时时刻刻想着老百姓、事事处处贴近老百姓。心有所念，方有所为。作为党的领导干部，应该把利民之事放在工作的首位，把基层视为工作的舞台，不断深化亲民情怀和为民之责，切实沉下心、扑下身，到群众中走一走、看一看，了解群众怨什么、盼什么、想什么，体察群众的生活之困。同时，更要立足实际，从群众需要出发，多办实事，善办好事，把好事办实、实事办好。

“守纪律、讲规矩”就是讲标准、讲表率。对自己要有严律之心，不为私利所困，不为私情所惑，在转作风、树新风、正家风上作出表率。一个人对规矩有了敬畏之心，胸中就有了定盘星，为人处世就有了标准，就会“思”而出乎理智、“做”而有所顾忌、“行”而不忘法纪。因此，党员干部要严于律己，同时管好亲属和身边工作人员，不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益，时刻紧绷规矩这根弦，始终将严守规矩作为内心深处的一种坚定信念，内化成一种生活习惯和规范。

“守纪律、讲规矩”重在守，重在坚持。若仅仅讲在嘴上、写在纸上、贴在墙上，当摆设、做样子、不落实，就很难使“规矩”成为“方圆”。因此，任何时候都必须把“守纪律、讲规矩”内化于心、外化于行，严格按党性原则、政策法规、制度程序办事；按条令条例抓团队，按规章制度搞管理，按党纪法规办事情，真正把守规矩当作一种责任，确保所作所为时刻都在规矩之中。只有将“守纪律、讲规矩”作为立身做人的遵循、为官从政的准则、评判是非的尺度，才会使党风政风和社会风气更加清明。

践行守纪律讲规矩做表率心得体会 篇6

中共庆城县教体局南庄教育支部委员会 俄建有

尊敬的各位领导、同志们：

今天我的党课题目是《守纪律，讲规矩，做廉洁自律的表率》。

马克思曾经说过：“我们现在必须保持党的纪律，否则将一事无成。”毛泽东同志也曾经说过：“纪律是执行路线的保证，没有纪律，党就无法率领军队进行胜利的斗争。”总书记在十八届中央纪委五次全会上强调，要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，并第一次对什么是党的规矩做了深刻阐释，要求各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律，讲规矩上做表率。无论在中央，还是在基层，我们党员干部必须将纪律，守规矩，必须以身作则，率先垂范，必须时刻把守纪律，讲规矩放在心头，落实在行动上，严格遵守，时刻警惕，以做到廉洁自律。

人不以规矩则废，党不以规矩而乱，对于一个政党，纪律是生命线，对于一个单位，纪律就是你能否上行下效，能否做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系。而对于一个党员干部，有没有纪律和规矩意识，有没有守纪律和讲规矩的自觉性，不仅决定你能否做好工作，还决定了你有什么样的人生价值，这些更多地是彰显一个人的道德底线和自我修 养。

俗话说：“上面千条线，下面一根针。”乡镇学校作为最基层的党组织，十之八九是涉及农村教育工作，各项教育政策、教育方针、教育法规的落实和执行最终都要依赖于基层学校完成。因此，我们乡镇学校党员干部就自然而然地成为与老百姓接触最密切，联系最频繁的基层工作者，其一言一行，老百姓看的最清楚，因此我们更要严以修身，加强党性修养，在思想上和行动上时刻与上级领导保持一致，严格执行有关政策和规定，切实做到讲政治，顾大局，守纪律；坚定理想信念，坚持生活在农村，工作在农村，奋斗在农村，奉献在农村。同时，要有责任感，事业心竭尽全力做好当前工作，坚持淡泊名利，坚持秉公用权，坚持求真务实，坚持健康情趣，不断提高自身的思想觉悟和道德品质，时时刻刻做好廉洁自律的表率，做一名群众信赖、支持、拥护的优秀干部。

作为一名基层干部，守纪律、讲规矩，在我看来更是一种道德和责任的坚守，我们能做的很多。牢固树立恒久的政治信仰，不会口无遮拦、乱发议论，不会自利主义、为官不为；牢固建立扎实的作风标杆，会谦虚谨慎、忠于职守，会敬岗爱岗，提升能力；不断强化为民服务宗旨意识，心系百姓，你不会在为民宣传法律政策上推三阻四，你更不会在群众来办事时高高在上，色难于民。

作为一名基层干部，要让守纪律讲规矩成为一种修养、境界和操守，就绝不能停留在喊口号上，而是应该在牢牢树立起纪律、规矩意识的基础上，时时用党纪国法、党的优良传统等对照自己的言行，处处以各种纪律、规矩为指南和准则，在一言一行上体现纪律要求，在一点一滴中强化规矩意识，这样，才能做到知行合一，将守纪律讲规矩内化于心，外践于行，最终达到“从心所欲不逾矩”的境界。