证明误工费的证据

证明误工费的证据（共12篇）

证明误工费的证据 篇1

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交通事故诉讼能证明误工日期证明、误工费的证据有哪些?

1、治疗医院出具的住院治疗与休治时间或法医鉴定确定的休治时间。

2、当事人有固定收入的，由单位出具因为交通事故误工减少收入的证明。其收入包括工资、奖金、及国家规定的补贴、津贴。农业人口中有固定收入的从事农、林、渔业的在业人员，其收入按照交通事故发生地劳动力人均年纯收入计算。

3、无固定收入的、交通事故发生前从事某种劳动，包括城乡个体工伤户，家庭劳动服务人员等，应有街道办事处或乡镇人民政府的证明。

4、当事人还应提供户籍证明，身份证明等项证明。

本文来源：法帮网（fabang.com）

证明误工费的证据 篇2

我国《民事诉讼法的若干规定》第73条规定了“高度盖然性”证明标准, “两方当事人就同一事实提供相反的证据, 且都无充分的凭证否定一方证据的, 审判机关应当根据案情, 确定一方提供的证据证明力是否明显大于另一方提供的证据证明力, 且对证明力相对较大的证据给以确认。因无法确定证明力的大小从而无法判断导致异议事件不能审定的, 审判机关应当根据证明责任的分配原则作出判决。”

我国法律明确规定了高度盖然性在民事诉讼中的重要地位, 其中证据证明力占据着举足轻重的分量。案件最终判决的依据是证据具有排他性的证明力, 证明力大小是以质量来说服法官及方当事人的。因为在某些民事方面并不适用高度盖然性标准, 所以此标准有一定的局限区域。高度盖然性标准是由审判主体依据案情自主适用, 并无法律明确规定, 所以方便审判主体打破法律的机械性灵活适用法律解决问题。

高度盖然性证明标准自有它的优势。比如有利于调动法官的积极能动性, 法官作为审判主体不止具有司法人格也具有自然人人格, 法官也具有普通百姓的心理, 也会受各种社会因素的制约等。高度盖然性标准赋予审判者一定的自由裁量权从而提高了他们主动运用法律解决问题的积极性。有利于提高司法审判的效率, 证据对于审判时候来讲属于过去式, 所以对于要收集证据的人来说有一定的困难, 高度盖然性本身富有弹性和相对性, 从而提高了办案的效力。一个案件的公平裁判不止要求实体公正, 最重要的是做到程序公正, 证据的证明力是保证程序公正的基石, 证明力的大小是裁判案件胜诉败诉的关键因素。

高度盖然性证明标准也有它的缺点。经过数百年的历史长河的洗涮与验证, 高度盖然性标准已被多个国家所认证和肯定, 但其在我国还没有形成体系。因为高度盖然性赋予了法官一定的自由裁量权, 如果法官本身因为文化层次等素养不够容易造成职权滥用现象, 容易滋生贪污腐败之风, 造成司法不公, 导致是非曲直的判断不合法的结果, 对当事人对社会的发展都是不利的。高度盖然性标准是比对双方的证据证明力的说服力, 具有排除合理性怀疑的证据更能说服法官。本身证据就是一种过去形式, 收集证据有一定难度, 如果双方的证据证明力不相上下的情况下双方必须继续收集, 这种情况下势必造成人力和财力的浪费, 不利于高效解决纠纷。

既然高度盖然性有缺陷那么我们如何改善使之更加融入我国国情为我国所用呢?严格控制把握高度盖然性的尺度。高度盖然性顾名思义即某一事物的发展过程不能适用逻辑思想来合理解决的时候人们所采用的一种根据事情发展进度的几率来辨别事件情形的一种认定方式。英美法系国家遵从盖然性标准, 基于我国国情即我国是社会主义发展中国家, 目前今后将长期处于社会主义初级阶段, 各方面发展还不够成熟, 为了保障当事人的权利所以我国采用的是一种比盖然性标准更严格的高度盖然性标。在给予审判人员自由裁量权的基础上对其权利加以限制, 防止司法不公, 要求法官对自己的执行效力负责, 说明令人信服的判决的理由和依据。

大力发展法治教育, 提高审判队伍的法律修养和专业知识能力, 防止司法腐败。我国对高度盖然性证明标准没有规定一定的机械性的尺度, 赋予了审判主体一定的自由裁量权, 基于每个地方每个地区每个审判人员的素质修养参差不齐, 这就给司法审判增加了难度, 给司法公正增添了阻碍。所以在借鉴国外高度盖然性标准的前提下我国需要建设一支有力量有素质有才能的法官队伍, 严厉惩治不良之风, 给百姓办好事办妥事儿, 让百姓信赖法律信赖执法者从而更加遵守法律。司法队伍的腐败风气不仅对社会造成恶劣影响, 而且亵渎了神圣的法律殿堂。为了防微杜渐, 把恶习之风扼杀于恶臭的摇篮之中, 我国应该加大司法队伍的党风建设, 加强人民群众对司法队伍的有力监督。在此基础上健全和完善司法机制, 不仅大力推行群众监督, 在司法内部也应该全力推进监督部门的建设和发展, 禁止官官相护。社会监督的作用也不可小觑, 应该增加一些方便监督的渠道, 比如公开投诉电话, 设立举报箱之类的方式加大监督的力度。司法队伍的好坏直接关系到我国法治建设的成果, 作为司法执行者, 法律的使者应该严以律己, 不贪污不受贿。带头树立人们对法律的信仰, 守住道德和纪律的底线, 维护法律的严肃性和权威性, 用实际行动营造风清气正的司法生活。

参考文献

[1]霍守明.试论我国民事诉讼“明显优势证据”证明标准[J].贵州工业大学学报, 2005 (05) .

[2]胡素芹, 张正菊.浅谈证据的真实性及其判断[J].农家科技, 2011 (08) .

[3]宋平.民事诉讼法律关系解析与重构——以权力型与权利型为视角[J].山东社会科学, 2007 (07) .

[4]赵雅琴.浅析民事诉讼中法官对证据证明力判断的自由裁量权[J].致富时代, 2012 (04) .

刑事证据合法性的证明 篇3

[关键词]刑事证据；合法性证明；公诉人；审查判断

一、刑事证据合法性的含义[1]

刑事证据具备合法性是指刑事证据必须是按照法律的要求和法定程序而取得的事实材料，包括符合证据法、符合实体法以及符合程序法三个层次和方面。

（一）取证主体应合法

刑事案件的取证工作绝大多数由公安机关、检察机关来实施。根据《公安机关办理刑事案件程序规定》，公安机关为了收集证据可以进行讯问、勘验、检查、搜查、扣押、辨认等侦查活动，实施这些侦查活动的主体应合法。

（二）证据的形式要合法

《刑事诉讼法》上的证据种类有七种：物证、书证；证人证言；被害人陈述；犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；鉴定结论；勘验、检查笔录；视听资料。各种证据又有其固有的一般表现形式，如物证应表现为具体的物品或痕迹；书证应表现为文字、图表或其他符号；证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人的供述和辩解以笔录的形式表现；鉴定结论应由鉴定人制作成书面形式；勘验、检查笔录可表现为文字记录、绘图、照相、录像等形式；视听资料则表现为录音、录像或计算机储存的信息资料。各种用于证实案件真实情况的事实内容，只有具有合法的表现形式，才能成为诉讼证据。

（三）证人资格应合法

证人证言具备合法性的关键在于证人具备作证资格，即该证人能够辨别是非和正确表达。《刑事诉讼法》第48条明确规定：“生理上、精神上有缺陷或者年幼，不能辨别是非、不能正确表达的人，不能作证人。”对于生理上、精神上有缺陷的或者年幼的人都不能作为证人，如间歇性精神病人在精神正常期间应视为正常人，司法机关在必要时可以对其能力进行审查或鉴别以确定证人是否具备作证资格。

（四）取证程序要合法

《公安机关办理刑事案件程序规定》第172条也规定：“公安机关侦查犯罪过程中，根据需要采用各种侦查手段和措施，应当严格依照法律规定的条件和程序进行。”上述法律、法规对侦查取证程序也同时作出了具体规定，如传唤犯罪嫌疑人、询问证人、被害人，扣押物证、书证，应当出示侦查人员的工作证件；讯问同案的犯罪嫌疑人、询问证人、被害人应当个别进行；搜查必須向被搜查人出示《搜查证》；现场勘查、搜查、扣押、辨认应当邀请见证人参加等。[2]

二、刑事证据合法性证明的主要内容

（一）检察机关是证明刑事证据具备合法性的当然主体

1.检察机关的职权如批准逮捕权和公诉权具有实体性效果，能够对犯罪嫌疑人的实体权力产生直接的影响，其中公诉权在性质上属于诉讼请求权——提请审判机关予以裁判的权力，因此，检察机关负有证明犯罪嫌疑人有罪的举证责任，对犯罪嫌疑人、被告人及辩护人在庭审中提出的关于证据合法性的质疑，检察机关负有证明该证据合法的义务。[3]

2.根据新出台的《关于办理刑事案件排除非法证据若干问题的规定》，明确了检察机关作为排除非法证据的主体资格，并规定了非法证据排除的具体规则及操作规程，由此可知检察人员在法庭上对侦查机关获取的证据证明其具备合法性是应有之义。

（二）公诉人对证据合法性的证明方法

证据的效力不仅来自于实体的客观真实性，而且还受到搜集程序上的合法性的严格限制。[4]公诉人依法履行指控犯罪的职责，通过审查证据，在法庭调查阶段需要依法对证据的合法性做出证明，既要证明证据的实体内容具备客观真实性，又要对获取证据的方式和程序具备合法性做出说明。具体证明方式如下：[5]

1.物证、书证、鉴定结论、勘验、检查笔录证据的合法性，主要证明上述证据是在完备的法律手续条件下搜集的，证据来源合法，如上述证据是经过科学技术鉴定获得效力的，还要证明相关的鉴定人和鉴定机构具备相应的鉴定资质，由此确认证据的合法性。

2.证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解等言词证据合法性的证明。应证明侦查人员在获得上述证据的过程中，没有采取刑讯逼供、诱供和指明问供的手段以及其他违反法律规定的情形。

3.鉴定结论、勘验、检查笔录证据进行审查。对鉴定结论合法性的证明应重点证明鉴定物是客观真实，检验、鉴定的方法是科学的，鉴定人或者鉴定机构具备相应资质。

4.视听资料证据的合法性应重点证明该视听资料的来源合法，证明视听资料制作人具备制作视听资料的物质和技术条件。

三、现行刑事证据合法性证明存在的问题及其主要原因

目前我国法庭审判中对刑事证据合法性证明过于简单，从而使证据合法性证明方法在具体的司法实践中存在许多问题，主要表现在：

（一）司法实践中刑事证据合法性证明存在的主要问题

1.以书面材料为中心，轻调查核实。公安机关移送审查起诉的各种证据材料大部分汇总在卷宗中，只有少量的材料是原始书证、物证，大多数证据不能以原始形式出现在卷宗中，公诉人审查的材料多数是经过侦查机关认识判断和加工后形成的书面载体。而公诉人很少对证据是否具体存在、搜集、提取的方式是否合法等方面较少审核，造成公诉人审查证据合法性的工作是以书面材料为中心的，在审查起诉阶段不认真核对分析物证，在法庭上证明证据合法性时走过场，言辞证据一旦变化，相关证据是否具备合法性受到质疑，便造成公诉人庭审质证时被动。[6]

2.重口供，轻物证。实物证据从客观上映证了案件法律事实，犯罪嫌疑人的口供和证人、被害人的陈述在将各类实物证据形成证据链上起到了承上启下的作用，反映案件发展的全过程及案发背景，对证明犯罪嫌疑人的主观方面起到了重要的作用。《刑事诉讼法》确立了定案重实物证据，不轻信口供的原则，一些公诉人对犯罪嫌疑人的口供、证人和被害人的证言较少审查是否系刑讯逼供、指明诱供获得，对言词证据合法性的证明显得苍白，开庭时仅在法庭上表述一句话“侦查机关在讯问时文明执法，无刑讯逼供行为”来证明证据具备合法性，未作其他实质性的证明。[7]

（二）现行刑事证据合法性证明存在问题的主要原因

1.根据经验办案，检察机关在审查证据时一般只注重证据的关联性，容易忽視证据的合法性，造成公诉人在法庭上较多的证明证据与待证事实存在关联性方面，忽视对当庭举出证据的合法性证明上。

2.办案人员素质不高，办理刑事案件不仅需要深厚的法律知识，更需要丰富的社会经验和对交叉部门学科知识的掌握。许多办案人员缺乏系统的而全面的法学理论知识和司法实践经验，这使得部分公诉人不具备相应的对刑事证据的认知能力，影响了证明刑事证据合法性的效果。

四、关于加强我国刑事证据合法性证明制度建设的建议

（一）完善刑事证据合法性的证明和判定规则

1.建立和完善刑事证据庭前展示制度，重视证据的当庭认证，对公诉人在法庭上对刑事证据合法性作出的证明，法官还应对定案起到关键作用的证据进行详细核查，充分赋予法庭应有的审判权限。

2.建立和完善证人、鉴定人、被害人出庭制度，规定除法定的情形外，对于公诉人在法庭上出示并予以证明具备合法性的证据，相关证人、鉴定人、被害人必须亲自到庭作证、宣读鉴定结论、陈述，并接受控辩双方的询问和质证。

3.推动刑事裁判文书改革，增强说理性。刑事裁判文书应把已经采信的经公诉人在法庭上证明具有合法性证据的论述内容在裁判文书的各要素中凸现出来，把庭审认证的依据和理由作为证据论述的重点，真正体现辨法析理。

（二）提高公诉人员的素质

1.加强业务学习，全面掌握办案专业知识。刑事证据合法性的证明是建立在公诉人对证据合法性做出充分的审查判断基础上的，为进一步提高公诉人执法素质，公诉人不仅要深入学习法律知识，正确理解立法精神，还要多学习日常接触不多的房地产、金融证券、对外贸易、计算机、法医等方面的知识，以使自己依法、科学的判断证据是否具备合法性。

2.重调查研究，不轻信口供，公诉人对侦查机关移送审查起诉的证据不仅应依法全面、客观地审查，还应重点审查是否存在刑讯逼供的现象。证据必须查证属实，具备合法性才能据以定案，忠于案件事实真相，坚持运用客观、全面、联系的观点去审查判断证据。

[参考文献]

[1]殷耀德.李卫国.刑事证据的合法性及其制度完善[J].法学杂志，2002，（6）.

[2]李建明.刑事审前程序合法性的证明[J].政法论坛，2009（3）.

[3]骆海燕，余大伟.检察环节刑事不合法证据的转化与补救[J].北华大学学报（社会科学版）2010（11）.

[4]李建明.刑事审前程序合法性的证明[J].政法论坛，2009（3）.

[5]李玉萍.论非法证据排除程序中的证明[J].国家检察官学院学报2004（3）.

[6]李建明.刑事审前程序合法性的证明[J].政法论坛，2009（3）.

[7]彭志敏.讯问职务犯罪嫌疑人全程录音录像若干问题探析[J].人民检察，2006（6）.

误工费医院证明怎么开 篇4

误工费一般医院不会开具证明，但是住院期间的住院病历等可以证明误工时间，从而确认误工时间，计算费用

另，发生交通事故受伤后的治疗期间，医院会出具诊断证明，会记录你的相关病情，并出治疗情况进行准确描述的。在发生交通事故至治疗痊愈到交警部门处理这一时间段内，你是完全可以提出误工费的要求的，这是完全合理的，交警部门也会支持你的相关要求的。但你应当向其提交你因受伤而导致收入减少的相关证明材料的。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的`平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

交通事故：

首先看交通事故的责任方，由交警作出责任认定，根据责任认定及伤情情况向法院起诉：

交通事故赔偿项目：是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目，主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。

建议先协商解决，协商不成可以诉讼方式解决，也可以委托代理诉讼。当然具体情况还需要根据案情以及相关证据材料综合分析。

误工证明怎么开 篇5

误工费=受害人工资(元/天)×误工天数

受害人工资分为受害人有固定收入和无固定收入两种情形分别确定：

1、受害人有固定收入的：

误工费按照实际减少的收入计算;实际减少的收入应当有纳税凭证、所在单位出具证明的合法证明;

2、受害人无固定收入的：

(1)受害人能够证明其最近三年的平均收入状况的：按照其最近三年的平均收入计算;

(2)受害人不能够证明其最近三年的平均收入状况的：可以参照受诉法院所在地(一般应指受诉法院所在省、自治区、直辖市)相同或者相近行业(应以产业分类标准、同一行业社会评价标准判断)上一职工的平均工资计算。

3、误工时间：

(1)受害人非持续性误工的：根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定(证明内容为在多长时间内无法从事正常的工作和劳动);

(2)受害人因伤致残持续误工的：误工时间可以计算至定残日(指伤残鉴定机构对残疾等级程度出具鉴定意见之日)前一天。

(3)受害人因伤害死亡的：从侵权行为开始计算，至受害人死亡之时止。

人身损害误工费的赔偿，本人应当向法院或者仲裁机构提交误工证明。误工证明如何开具?怎么才能得到法院或者仲裁的支持?

1、医院出具的休假证明。

2、单位出具的误工减少证明，包括误工时间，月收入，减少收入证明。

3、完税凭证，需要每个月的纳税凭证。

【误工证明范例】

兹证明：___(男，汉族，身份证号：)系我单位正式职工，担任 职务，月收入 人民币整;在 年 月 日至 年 月 日期间，因发生交通事故受伤，未到本单位上班，共计误工 天，根据本单位规定，扣发上述期间工资总计为(小写：)人民币整。特此证明。

试论审计证据证明力 篇6

1 审计证据证明力的一般描述

(1)审计证据的证据力和证明力。审计证据的证据力和证明力是两个不同的概念。审计证据的证据力是指个别审计证据本身的可信价值，或单个证据的可靠性价值，是一种形式上的价值。审计证据的证明力是把众多的审计证据经过适当归纳综合，再加上审计人员的意见而形成的综合性价值。它是审计证据所具有的实质的价值，是审计证据发挥作用的重要条件。具有证明力的审计证据其作用表现在证明被审计事项的存在和性质，证明被审计事项会计处理的正确性以及证明审计质量的高低。

(2)不同的审计证据具有不同的证明力。审计证据因取得来源和取得方式不同而具有不同的审计证明力。审计人员亲身经历所取得的证据比审计人员间接取得的证据证明力要强;审计人员向独立的第三方询证而获得的证据比从企业内部询证所获得的证据，比向与审计单位有利害关系者获取的证明力要强;审核外来凭证所获得的证据比审核内部凭证所获得的证据证明力要强;原始证据比复制证据强;实物证据比书面证据证明力要强，书面证据比口头证据证明力要强;书面证据中，国家机关、社会团体依职权制作的公文书证比其他书证强;物证档案、鉴定结论、勘验笔录或经过公证、登记的书证比其他书证、视听资料和证人证言强;一个在健全的内部控制制度下产生的审计证据要比在内部控制较弱的情况下产生的审计证据证明力要强;不同渠道或不同性质的审计证据能相互印证时，比来自单一渠道单一证据强;越及时的证据越强;客观证据比主观证据强;环境自由的情况要比妥协求全的情况取得的证据强。

2 影响审计证据证明力的因素

(1)审计证据的客观性。客观性要求审计证据载明的时间、地点、事实、当事人等必须与事实相符;审计证据所描述的被审计经济事项的变化过程、因果关系、制约因素、影响程度，必须真实而不能虚构;审计证据中涉及的各种数字都必须通过验算和核对，与事实相符。客观性是审计证据胜任其证明力的必要条件，不客观的证据没有任何证明力。

(2)审计证据的相关性。收集的证据如果和审计目标不相关，即使证据再可靠、再充分、再及时，也不具有证明力。证据与审计事项或审计目标之间有逻辑上的联系，能够证明审计事项的存在或不存在。与审计事项或审计目标相关程度越高，其证明力越强，相反，则证明力弱，甚至不能作为审计证据。如实物资产的监盘结果只能用来证实实物的存在或毁损，而不能作为证明其权属和计价的依据。

(3)审计证据的可靠性。审计证据的可靠性是指审计证据反映不仅需要和客观事实相符而且要正确可靠,是指审计证据的可信度，是审计证据反映审计事项客观现实的程度。审计证据可靠性越强，其证明力越强。有的审计证据虽然有相同的客观属性，但不同形式、不同来源以及不同时间上的审计证据可靠程度则不同。可靠性具有高度的综合概括性，需要审计人员针对具体情况运用专业判断对审计证据进行分析、比较。

(4)证据的充分性。审计证据的充分性又称足够性，就是用来证明审计意见的证据种类和数量必须能够满足形成审计意见的需要，它是对审计证据数量上的要求。证据越能反映实质其数量就愈少。对立证据越少，所需的正面证据就越少。需要牢记的是，证据的足够性需要用不可置疑性来衡量，证据越能消除人们合理的怀疑，就越能使人满意。需要强调的是，充分性并不是说证据数量越多越好，而是需要精，证据要能证明审计事项和能说明审计意见正确，是审计证据数量的最低要求。当审计证据相关与可靠程度较高时，所需审计证据数量较少，反之，所需数量较多。特别是单一证据，在一定数量基础上，各证据之间应通过逻辑推理方式形成有效的证据链。受审计成本限制，审计人员应把需要足够数量的审计证据控制在最低限度。一般而言，占有的审计证据越充分，证明力越强。

(5)审计证据的重要性。审计证据的重要性是指证据的有用性，即该项证据的内容对于评价被审计事项是否具有重要意义。所谓证据内容主要包括两方面的含义:一是证据反映经济业务金额的重要性，在同质证据的条件下，金额大比金额小的更重要。二是证据反映经济问题性质的重要性，问题的性质不同其重要性程度也就不同，一般来说反映会计舞弊的证据比反映会计差错的证据更重要。

(6)审计证据的代表性。审计取证过程中，所选的审计证据的样本项目必须具有一定的代表性，这样做一方面避免相同或类似性质资料堆砌，突出代表性证据的证明力，另一方面也可在一定基础上降低审计成本、提高收集审计证据的经济性。选择代表性证据既可以缩小审计证据的样本项目，也使审计证据更加精炼有效，更具证明力和说服力。

(7)审计证据的时效性。审计证据的时效性是指审计证据收集的时间及审计证据所涵盖的时间区域。审计证据所覆盖的时间区域与被审计事项所形成的时间是一致的，即指审计证据的效力受时间的限制，审计证据所反映的时间点应与被审计事项发生的时间相一致，如果超时了，审计证据就失去了其应有的证据力。有时效的审计证据应考虑在时间上具有临近性，即证据反映的时点越临近被审计事项发生的时间,其时效性越高，证明力越强。

(8)审计证据的合法性。审计证据的合法性是指审计证据必须具有法律上的效力，有些证据由于搜集的手段不当，即使它能证明什么，但没有法律上的效力，故其没有说服力。审计证据是否具备可采用性，只有符合法律规定的形式或合法来源的证据才具有证据能力，否则将丧失证据资格。即指审计人员必须依照审计法规规定的手续和程序收集审计证据，要得到被审计单位或提供证据人员的正式认同，如签字、盖章等，否则审计证据就不具有法律效力。通过不合法程序或手段获取的资料均不能作为具有证明力的审计证据。

合法形式包括:一是形式要合法，按我国民事诉讼相关法规规定，证据分为实物证据、书面证据、视听证据、口头证据、当事人陈述、鉴定和现场查验等证据，审计证据也应该基本符合这些形式，法律上对证据形式必须履行相应法律手续的，审计证据应当满足这些要求。二是审计证据的来源要合法。包括审计证据的形成过程、收集方式和手段等，都要符合法定程序。

(9)真实性。指审计证据是否如实反映了审计事项或审计过程。一是审计证据的内容真实。如证据是否为原件或原物;日期是否其发生日;复印件、复制品与原物是否相符一致。无法与原件、原物核对的复印件、复制品不能单独确认，无证明力。当然，受职权及技术手段的限制，这里的真实以及上述的合法性只能是注册会计师能够识别的范围。二是审计过程真实。审计是对会计确认进行再确认，注册会计师未直接记录和参与企业的经济活动，只能根据经济活动产生的影响和经过会计处理的资料，按照审计准则的要求，对已完成的审计程序如实进行记录，体现其工作轨迹，以表明注册会计师是否做到应有的职业谨慎。如果审计人员为证明自己已抽查某个项目但实际并未实施而编造的工作底稿纪录，其审计证据则不具有真实性。

3 结束语

审计质量的提高仍然依赖于审计过程中所搜集的以及最终占有的有效审计证据的数量和质量，获取的审计证据未能满足对有关审计事项证明的需要，或者说缺乏应有的证明力，审计风险就不可避免，它关系到审计工作的成败，是审计风险控制的核心，审计证据与审计风险密不可分，所以审计人员应恰当考虑在执行审计程序中所获得的所有审计证据并判断和这些证据是否有的证明力作出恰当的审计意见。

参考文献

[1]马西年,赵文红.审计学原理[M].北京:中国经济出版社,2007.

[2]张孝友.审计学[M].北京:中国农业出版社,2003.

证明误工费的证据 篇7

在一篇发表在《英国皇家学会学报A》上的文章中，来自澳大利亚和法国、由拉克伦·J·冈等人组成的研究团队深入研究了这一概念，他们将其称为“一致性悖论”。

研究者以现代警察局的“证人辨认”环节为例展示了这一悖论，目击者要尝试在站成一排的几个人里指证出嫌疑人。研究者证明，当意见完全一致的目击者数量增加时，他们正确的几率会降低，直到与随机猜测的正确率相差无几。

在警察局的辨认里，系统偏差可能是任何一种偏向，比如队列被呈现给目击人的方式，或者目击者自有的个人偏见。重要的是，研究者展示了甚至是极其微小的偏差也会为整体结果带来巨大影响。特别地，就算只有1%的目击者显示出对特定嫌疑人的偏向，那么仅当三位都指向同一嫌疑人后，目击者们正确的概率就开始下降。违反直觉的是，如果这众多目击者中有一位指证了不同的嫌疑人，那么其余目击者是正确的概率会大大增加。

比如在1933-2008年，发生了一件其压倒性证据“好得不真实”的著名案例。欧洲的警察在分布于法国、德国和奥地利的15处犯罪现场都采集到了同样的女性DNA。这名神秘杀手被称作海尔布隆魅影，警方从未能找到她。这些DNA证据长年一致且具有压倒性，可它们是错的。这最终被发现是一个系统误差。用来采集DNA样本的棉签被同一位女士意外污染——当她在工厂制造这些棉签时。（解答人Liza Zyga：自由撰稿人）

证明误工费的证据 篇8

一、定额人工费和市场人工费的关系

劳动力作为一种特殊的商品出现在市场上已经由来已久，既然属于商品，必然会形成劳动力价格，以劳动力市场价格从市场上购买或雇佣劳动力支付的费用就是市场人工费。市场人工费的存在不仅历史渊源，而且有其存在的必然性和使用性，即使以定额招标的工程，在施工中也存在以市场人工费的形成进行分包、核算。

定额中的消耗量是由建设行政主管部门根据合理的施工组织设计、正常施工条件下，制定生产一个规定计量单位合格产品所需人工、材料、机械台班的社会平均消耗量标准。定额人工费是由定额综合工日数量乘人工工日单价组成。定额中的标准是多数职工经过努力可以到达或超过的。

市场人工费反映的劳动消耗量和价格水平，是编制定额消耗量和计提人工单价的重要依据，定额人工费是对市场人工费的约束与规范，二者相互紧密相连。定额的编制，更有益于规范市场公平、公开竞争、维护招投标双方合法利益、保障劳动者权益、促进企业提高生产技能，改善管理水平，有利于国家对基本建设投资的控制。

二、定额人工费和市场人工费的差异原因

（一）在支付内容上存在差异

广义看，市场人工费参照了一个时期内，人们的生活水平、购买能力、工薪阶层、普通员工的收入标准等综合因素形成的一个多元素并被市场接受的人工价格。狭义看，通常是按单一的劳动时间、劳动强度、技术含量为基础，并根据市场劳动力供求量等因素形成的一个市场人工费价格。

这种价格受市场机制制约，并形成了一种潜在的市场行情。市场人工费从价格内容上看较为单纯，或是付多少工费干多长时间，或是出多少工费干多少工作量。对很多不懂定额计价的劳动者，市场人工费使他们更觉得直观、好算、好接受。定额中的人工费包含基本工资、工资性补贴、生产工人辅助工资、职工福利、生产工人劳动保护费、参加社会保障保险按规定由职工个人缴纳费用，定额中的人工费在包含内容上更加合理化和人性化。

（二）在计算消耗量上存在差异

在市场用工中，通常是按一个劳动日或一个劳动日内应该完成的具体工作量与工费挂钩，而实际完成的工作量常常高于定额计算的工作量。定额中的人工消耗量是根据国家现行编制的《全国建筑安装工程统一劳动定额》，并结合地区施工实际情况及有关补充劳动定额的人工消耗量，还增加了劳动定额水平差、因场地狭小等特殊情况而发生的材料二次搬运工、劳动定额项目以外所必须增加的直接生产用工的幅度差。并且扣除了日历日之外的法定节假和休息日，考虑了工人的正常工作时间，开工与工作结束的准备时间，必要的休息时间及部分因非人为因素造成的损失时间等因素。

三、根据市场变化适时调整综合人工单价

由于定额人工费与市场人工费存在时间、空间及市场行情变化等多种因素制约，形成或多或少的差异是不可回避的，另外为了便于实际操作，定额中的人工消耗量及人工费综合单价也应保持一个相对稳定的数值，对发生的差异，建设工程主管部门应根据建筑劳务市场的变化，适时调整综合人工单价，以求客观反映建设工程人工单价水平。

从2007年的“陕建发（2007）232号”文件，将建筑工程、安装工程、（下转33页）

（上接31页）市政工程、园林绿化工程由原来25.73元/工日调整到36元/工日，将装饰工程由原来28.48元/工日调整到42元/工日，到“陕建发（2013）181号”文件执行建筑工程、安装工程、市政工程、园林绿化工程人工费72.5元/工日、装饰工程86.1元/工日，使定额中反映的人工费基本符合市场人工费实际水平，为定额计价增加了适用性。

四、要积极发挥审计监督的作用

审计中，首先要求双方遵守《招标文件》约定的相关条款，维护双方签订《施工合同》的合法性，对建设单位作出规定，并由投标企业作出 “投标报价中所报的单价和合价，以及报价汇总表中的价格等均包括达到竣工交付使用条件所需的全部人工、机械、材料、管理、安装、维修、保险、利润、税金、市场涨价等及政策性文件规定及合同包含的所有风险、责任及不可预见的各项费用。”的承诺，不能因建设工程主管部门人工费调增文件就无条件的盲目执行。

其次，对违规确认调增的人工费补差的建设单位，既要说明定额人工费与市场人工费表象差异的实质，更要对施工企业擅自调增的人工费补差应予核减，以维护国家法规执行的严肃性，防止国家资金损失浪费，杜绝国家公职人员因失职渎职形成的职务犯罪。

证明误工费的证据 篇9

1 市场人工单价上涨的原因分析

1.1 建筑业从业人员数量相对不足

随着国家城市化进程加快, 西北铁路联网建设增加等固定资产投资拉动内需, 使得建筑业持续增长, 建筑业从业人员数量相对不足, 人员的短缺促使各建筑公司不得不提高人员的待遇和工资, 以留住熟练的技术人员、工程管理人员, 保证工程建设任务的完成。

1.2 物价上涨及社会保障完善

物价上涨和社会保险类费用大幅提升也造成了人工费用的上涨。据统计, 2013 年甘肃建筑业保障费费率占人工费18%, 占总造价2.43%。与前几年只有个别企业缴纳社保费相比, 社会保障费费率明显提高。

1.3 农民工的人数逐年减少

伴随国家老龄化进程的加快, 当前大多数建筑工人年龄在40~50 岁之间, 新生代农民工则显露出了行业倾向性, 开始规避社会地位较低、工作较为辛苦的建筑业。同时, 劳务输出导致本地工人减少, 外地务工人员由于异地生活成本较高等方面的因素, 造成建筑市场人工工资上涨。其次, 用工流动性强, 各建筑企业相互竞争之中, 抬高价格, 使得工人工资上涨显著。例如, 仅2013 年底, 兰州市建筑工人日工资平均上涨35 元。

1.4 政策性的因素

目前随着新技术、新产品、新工艺、新材料及大型工器具的逐步应用, 建筑劳务市场工效得到很大提高, 消耗的工日明显少于定额的工日。

2 定额人工单价 (人工费指导价) 调整情况

甘肃省2006 年到2014 年“甘肃省建设工程人工单价”调增7 次, 总调增165.89%;宁夏自治区2006 年到2013 年“综合工日单价”调增5 次, 总调增197.19%。甘肃省 (兰州市) 建设工程人工单价调整情况详见表1。

3 定额人工单价 (人工费指导价) 与市场劳务单价的区别

定额人工单价 (人工费指导价是指政府发布的建筑工种人工成本信息价) 与市场人工单价不能等同, 建筑劳务市场上不存在按“天”发工资的形式, 都是“计件”工资的形式。人们常说建筑工人工资150、300 元/d, 这是建筑工人完成某项工作得到的报酬总额除以实际工作时间 (天) 得到的日工资, 是折算的概念。这个“天”工资不能和人工费指导价进行简单的对比, 它们表面上类似, 实质上不同。

3.1 定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价包含的内容不同

按照建设部、财政部《建筑安装工程费用项目组成》 (建标[2013]44 号) 规定, 人工费是指按工资总额构成规定, 支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。定额人工费标准作为建设项目投资的参考, 其消耗量和单价是综合平均水平。定额标准规定的人工费单价不约束企业的内部分配及建筑工人工资发放标准。

市场人工单价不仅包含定额人工单价包含的内容, 而且还包含劳动工人超额劳动和增收节支得到的报酬、企业应为劳动工人缴纳但并未缴纳的一些劳保费用。由于施工企业、建设项目、施工地点、季节的不同, 建筑用工企业实际支付给工人的人工费也不尽相同。

3.2 定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价工作时间不同

定额人工单价 (人工费指导价) 工作时间严格按照《劳动法》规定, 日工作时间为8 h, 每月工作时间为21.75 d, 休息日、节假日不工作;月工作时间8×21.75=194 h。

建筑施工企业一般实行不定时的工作制, 工人每天正常工作时间平均达10~11 h, 夏季施工高峰期间工作时间就更长, 大大超过了《劳动法》规定的每日8 h的工作时限。据实际调查结果显示, 以受雇形式从业的工人平均每个月工作27 d。月工作时间为27×11=297 h, 高出定额人工月工作时间的53.09%。

3.3 定额人工与市场人工人员配备不同

定额中施工人员配备按照有关技术操作规程及劳动定额标准配备。一项工作配备高级技工、技工及普工, 都是有相关规定的, 而市场人工通常没有按照技术操作规程及劳动定额标准合理配备, 往往一人承担多人的工作, 人员能省则省。

3.4 定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价工效不同

定额人工显示的是社会平均水平。由于定额编制较早, 工艺、机械、设备等都较为落后, 因此工效较低, 消耗的工日较多。

目前随着新技术、新产品、新工艺、新材料及大型工器具的逐步应用, 新型电动工具的大量使用, 建筑劳务市场工效得到很大提高, 消耗的工日明显少于定额的工日消耗。

3.5 定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价在规费上的区别

定额人工单价不包含规范 (社会保障费、住房公积金、意外伤害保险等) 。市场劳务报价时包含了规费, 施工企业一般不为建筑工人缴纳这部分费用, 此费用以工资的形式发放给建筑工人。

4 定额人工费与市场人工费具体分析对比

根据资料统计分析, 甘肃省兰州市2013 年结算完成的23 栋高层住宅 (剪力墙含地下室) 结构, 施工企业人工费结算价与2013 年甘肃省兰州市建筑人工费比较情况可以看出, 定额部分的全部人工费是能够起到控制招标价和作为编制概预算依据的作用。从而得出, 按相关规定用定额人工费指导价计算出的定额人工总费用是完全能够满足建筑施工企业结算人工总费用的。2013 年兰州市23 栋高层住宅建筑定额与市场人工费单方造价比较详细统计情况见表2。

5 解决定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价差异的思路

修订定额人工消耗量, 使其与劳务实际消耗量基本保持一致;应针对不同工种加以区分;及时调整人工费指导价, 使其与相配套定额子目消耗量相乘得到的人工费能够满足市场报价需要;相关部门及时发布主要项目实物量价格信息, 具体到人工费、材料费、机械使用费等。

6 结束语

目前所有定额人工总费用能够满足建筑施工企业结算人工总费用。各地造价管理部门要按照实际情况修订定额人工消耗量, 使定额人工消耗量近可能地接近实际消耗量, 同时也应做好人工费指导价、工种信息价、实物工程量信息价发布工作, 使得定额人工单价 (人工费指导价) 与市场人工单价基本一致, 使人工费的管理从政策层面上更加科学地指导工程实践。

摘要：针对目前存在定额人工单价严重脱离建筑市场劳务价, 且造价管理部门发布的人工费单价也低于市场人工单价理解的片面性和不正确性, 本论述通过对实例工程中各项目按定额人工费指导价计算的人工费与市场劳务实际支出对比, 分析两者之间的差异, 得出定额人工总费用是完全能够满足建筑施工企业结算人工总费用的结论, 提出了人工费改变的思路措施。

关键词：人工费,差异,对策

参考文献

[1]住房和城乡建设部, 财政部.建筑安装工程项目费用组成[S].建标[2013]44号.

[2]付建华.浅析建设工程人工费上涨原因及对策建议[J].工程造价管理, 2013.

误工赔偿工资证明明细 篇10

证明单位：XXXX

年 月 日

误工费证明主要是证明误工人员在误工期间的损失减少部分，一般情况下误工证明有两个证明组成：一是，单位的误工证明，主要证明本人的工资组成和本人在误工期间单位扣发费用(也说是本人误工期间减少的费用);二是，由单位出具的事故发生日前三个月的工资表(包括扣税部分)，以此来证明，在事故发生日前本人工资核发情况，再与前一个证明相对应，就说明本人在误工期间有误工损失。

二、交通事故误工费有时间限制吗

法院和保险公司会根据他的伤情以及医生的病例来衡量需要休息的时间，比如事故造成他某个部位骨折，那么会根据他每个阶段的X光片来判断他的恢复情况，如果骨折已经愈合，那么即使他再休息，保险公司也不会支付以后的误工费等费用了。

三、交通事故出院后的误工费怎么算

交通事故误工费按照医院开具的休假证明和单位开具的误工证明来计算具体误工天数，然后结合劳动合同，工资收入证明以及个税完税证明等计算误工期间的总收入损失。 一般以事故发生前三个月的平均日工资来计算。

1、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的`误工时间和收入状况确定。

2、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

4、受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。

范文：

证明***(身份证号码：xx-x)系我单位员工，担任xx职务。月收入为人民币(大写)万x仟x佰x拾x元x角x分。其因x，于x年x月x日至x年x月x日未上班工作。根据本单位规定，扣发其间工资总计为人民币x万仟x佰x拾x元x角x分。

以上内容真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。

特此证明。

工地单位

年月日

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某某是本单位职工。其因交通事故受伤，自 年 月 日至 年 月 日向本单位请假，未出勤。某某每月工资为 元，因其系请事假，根据本单位的相关规定，对其请假期间的工资待遇不予支付。

特此证明!

单位公章

年 月 日

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误工证明被拒签发展与协调 篇11

司诉 讼

理由

是什么？

误工证明被拒签

位于榆阳区鱼河镇境内的榆溪河特大桥建设工地一名叫陈治万的农民工，在一次交通事故中被撞受伤。法院在开庭审理时，要求陈治万出示工资等证明资料，但陈在开误工证明时，却遭到了所在工地的拒绝。

今年4月18日，农民工陈治万去中铁十九局四公司承建的榆溪河特大桥施工工地修理打桩机途中，被一辆卡车撞伤。事后，交警部门认定责任在对方。榆阳区人民法院在开庭审理此案时，要求陈治万出示工资等证明，以便根据实际情况进行合理赔偿。

据陈治万介绍，有了误工证明，法院就可根据他的实际工资，以每日140元标准进行赔偿，如果没有，法院就只能按国家规定的每日30元的最低标准来赔。因此，误工证明对他来说至关重要。

但是，当陈治万来到工地，要求施工方开误工证明时，代工头刘某以双方的劳动关系已于4月15日解除为由，拒开证明。接下来的数天，陈治万先后多次找到该公司负责人，要求开误工证明，但均遭到该公司拒绝。公司的负责人表示，由于陈是农民工，按规定不能享受正式工的待遇，只有做够10个月才能开证明。陈治万说，虽然他与公司之间的劳动关系解除了，但他仍然在为该公司干活，发生交通事故也是去为该公司修理打桩机的途中发生的，并且施工方目前还没有给他结算清工资。因此，该公司根本没有理由拒绝为他开据证明。

但代工头刘某却不这样认为，他说，陈治万的工资总计有8300多元，扣除生活费后只有7000多，之前他曾借给陈2000元，事故发生后又给他垫了9000元医疗费，因此，公司付出的总数远远超过了陈治万应得的工资，公司也没有义务开出误工证明。

事后，记者一直试图找到该工程队队长陈成勇了解情况，但对方手机一直关机，没法找到。截至记者发稿时，该事件还没有得到解决。

就此，记者采访了陕西富能律师事务所的乔小飞律师。乔律师说，工地不出示误工证明是不合法的，虽然他们之间没有签订劳动合同，但双方实际已构成事实上的劳动合同关系。根据国家《劳

证明误工费的证据 篇12

那么兼职女大学生到底有没有误工费？法院会做出怎样的判决呢？

遭遇交通事故，女大学生伤了

时间回溯到2013年11月30日晚8：30，杜红搭乘周刚驾驶的小车行驶在长沙的马路上。杜红刚满18周岁，上大学不到3个月，是长沙一所大学的大一新生。这天是周末，她在外面玩耍一天，坐车返校。小车平稳行驶，路灯明亮，马路宽敞，车也不是很多，然而天有不测风云，人有旦夕祸福……

在杜红搭乘的小车由北而南行驶的时候，同一条马路上，蒋文驾驶着小车由南向北驶来。两车相向而行，本当相望而过，可两车即将相遇时，意外发生了。在蒋文的车前，行驶着一辆越野车，越野车的目的地是路边一个小区，此时正减速左转准备驶入小区。由于蒋文车速较快，未与前车保持安全距离，又没有留意到前车已减速左转，等他意识到危险来临紧急刹车的时候，已经晚了，车子一头撞上了越野车。追尾后，由于车速较快，蒋文的车未能停住，而是向左漂移，越过了道路正中的双黄线。此时，周刚驾车搭载杜红正好驶来，如此突然的险情，他根本反应不及，结果，蒋文的车与周刚的车撞到了一起。三车不同程度受损，而杜红、周刚和蒋文也都不同程度地受了伤。

伤者很快被送到附近的医院救治，其中杜红的伤情最为严重，经诊断，其左肩峰骨折、左尺骨骨折，后经司法鉴定机构鉴定，其伤情为轻伤，构成十级伤残。杜红躺在病床上，应由肇事方垫付的医药费迟迟不见踪影，三车相撞，责任在谁？各自都摆出不担责的理由，谁都不愿意率先承担责任，没办法，杜红父母只得自行解决。12月20日，住院治疗20天，花费3.5万余元医疗费后，杜红出院了。

这场交通事故，把杜红的生活完全打乱，课自然上不成了，课余时间兼职的家教，也不得不中途放弃。伤筋动骨一百天，出院不等于痊愈，杜红向学校请了假，慢慢调养身体。课可以请假不上，考试却不能耽误，功课荒废不少的杜红直接参加了期末考试，纵使基础不错，可终究一个多月未上课，还是挂了两科。事情已经这样了，也只能接受现实，挂了还有机会补考，杜红不停地安慰自己。把学校的事情处理好，此前搁置的索赔事宜提上日程，肇事方一直没有进行赔偿，这让遭受了巨大伤害与损失的杜红及其父母，无法接受。

要索赔，先得锁定对象，谁是责任方呢？2014年1月，交警大队做出了交通事故认定书，认定蒋文驾驶车辆时车速过快，疏忽大意且未与前车保持安全车距，违反了《道路交通安全法》第42条第1款“机动车上道路行驶，不得超过限速标志标明的最高时速。在没有限速标志的路段，应当保持安全车速”，第43条第1款“同车道行驶的机动车，后车应当与前车保持足以采取紧急制动措施的安全距离”的规定，应负事故的全部责任，周刚、杜红和越野车司机无责任。

拿到交通事故认定书，杜红索赔之路迈出了坚实的一步。

家教戛然而止，索赔遭遇障碍

交通事故索赔，三个方面的工作少不了：分清责任，核清保险，厘清损失。先来看责任，蒋文负全责，杜红无责任，事故认定书作为效力很高的证据，一般情况下难以推翻；再来看保险，这个不用杜红操心，交通事故发生后，怎样理赔，那是车主和保险公司的事。对于杜红来说，该由保险公司赔，便由保险公司赔，不足部分，由负事故全责的蒋文补足；如此一分析，显然最关键的只有一项——厘清损失。作为一名在校大学生，杜红会有哪些损失呢？

医疗费，毋庸置疑；伤残赔偿金，也没有异议；护理费、住院伙食补助费、交通费、精神损害抚慰金，均可根据相关规定及惯例计算，数额不难确定。除此之外，还有没有其他损失呢？

杜红在损失清单中加上了误工费，可她是一名在校大学生，哪来误工费？杜红说出了她的依据。原来，进入大学后，这个懂事的孩子没有闲着，学业之外，便想着找个事做，一来挣点钱贴补学习生活费用，减轻父母的经济负担；二来积累社会经验，为将来找工作早做准备。对于在校大学生来说，兼职最好的工作是家教，在寻求孩子全面发展的今天，作为省会城市的长沙，有许多家长有着聘请家教的需求。杜红是学美术的，较之于其他专业，兼职家教更有着得天独厚的优势，踏入大学校门不久，就经人介绍，为两名男孩进行美术方面的启蒙教育。杜红与雇主张女士签订了书面的家教协议，约定自2013年9月25日至2015年9月25日（寒、暑假除外），她每周五晚上、周日下午分别为两个男孩进行4个小时的家庭辅导，每小时100元，一个月3200元，月底付清。自协议签订后，她就开始履行义务，已经当了2个月家教。可突如其来的交通事故让她的家教生涯戛然而止，这每个月3200元的损失，不就是误工费吗？

杜红没有聘请代理人，而是在父母帮助下索赔。然而，这看似简单的纠纷却有着复杂因素，对于杜红列出的损失清单，肇事方及保险公司均提出异议，几次协商都不欢而散。异议主要集中在误工费上，道理很直白，杜红只是一名在校大学生，怎么会有误工费？而且误工费还这么高，每个月3200元。要知道，一个全职员工也不见得能挣这么多。杜红没有工作，即便有兼职，也不应赔偿误工费，加之保险公司对杜红提出的其他项目赔偿数额也要求核减，双方在损失数额确定上，始终未能取得一致，事情便搁置了下来。

杜红一边索赔，一边继续学业，她和父母并不想走上法庭，可多次协商均得不到满意结果，她不得不拿起法律武器。2015年初，杜红一纸诉状将蒋文、越野车司机及二车分别投保的两家保险公司告上法庭，诉请法院判令被告赔偿各项损失142000元，两家保险公司分别在交强险、商业三责险范围内承担保险责任。起诉状附录的损失清单中，4个月共12800元的误工费记录在列，数额不大，却显然是案件争议的焦点。这笔误工费，协商时得不到责任方的认可，到了法庭上，法律又会给出怎样的答案呢？

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兼职算不算工作，损失该不该赔偿

在校大学生的家教泡汤了，损失能不能捞回来？长沙市望城区人民法院受理这起交通事故责任纠纷案后，依法组成合议庭，于2015年2月公开开庭进行了审理。法庭上，各方唇枪舌剑，互不相让。

误工费成为各方争执重点。杜红有备而来，向法庭提交了与雇主签订的协议，以证明家教损失客观存在。对这份证据，被告各方提出了相同的质证意见，协议上没有落款时间，不能证明系杜红受伤前签订；杜红系在校大学生，不具备从事教育行业的资格；纵使协议内容属实，也属于间接损失，不应列入赔偿范围。此时，杜红才留意到，协议上虽有签名，但签名后的确没有署上签订时间，从证据角度讲，这是一个瑕疵，而且聘请家教的张女士，只有签名，并无具体身份信息，更没有出庭作证。各被告提出质疑，仅凭协议书一份证据，显然无法锁定杜红受伤前受聘从事家教、因受伤不再兼职家教蒙受损失的事实。若事实无法认定，损失更无从谈起，杜红的误工费还有希望吗？

开庭之后，法官并没有当庭宣判，杜红亡羊补牢，向法庭申请证人出庭作证。举证是有期限的，开庭之后再申请证人出庭，法院会不会准许呢？对于逾期举证，杜红做出了解释，因为没有聘请律师，自身法律水平有限。法官准许了杜红的申请，同时向其说明，根据民事诉讼法的规定，当事人逾期举证，证据证明的事实与基本事实有关，法庭在采信证据的同时会给予训诫、罚款。

因为杜红申请证人出庭，为查明事实，4个月后，望城区人民法院再次开庭审理该案。法庭上，张女士到庭接受法官和当事人询问，陈述了其聘请杜红为两个儿子辅导美术，每个小时支付工资100元，每个月支付工资3200元，自杜红受伤后，未再对其孩子辅导，其也未再支付工资的情况。法院认为，杜红因对法律规定不清楚而逾期申请证人出庭作证，属于重大过失逾期提供证据，但该证据与案件基本事实有关，故对张女士的证言予以采纳，同时依据民事诉讼法的相关规定，对杜红罚款500元。有杜红与张女士签订的家教协议，还有张女士的当庭陈述，杜红受聘担任家教，因伤遭受损失的事实就此锁定。

事实锁定了，这误工费该不该赔？法院认为，误工费是因误工而减少的收入，至于该误工是本职工作的误工，还是兼职工作的误工，是8小时之内的误工，还是8小时之外的误工，都同样是误工。因误工而减少收入，不管源于本职还是兼职，只要客观发生，且当事人能够举证证明，均当予以认定。我国民法通则规定，年满16周岁，以自己的劳动收入作为生活主要来源的视为完全民事行为能力人。换言之，一个年满16周岁的公民就可以工作，就可能有误工费了，何况杜红虽系在校大学生，但兼职家教时，已年满18周岁，是完全民事行为能力人，因此，对杜红因伤致残持续误工的事实应予以认定，扣除寒假不能家教的时间，认定其实际误工3个月，误工费9600元。同时，法院还对杜红的医疗费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等损失做出认定，并依法判决杜红包括误工费在内的各项损失共计118586元，由保险公司在保险责任范围内赔偿，不足部分由蒋文赔偿。

2015年9月，完全走出这场交通事故阴影的杜红，又步入校园，开始了多姿多彩的新生活。

（文中当事人系化名）

编后：

在损害赔偿案件中，特殊群体的误工费问题往往容易引起争执。像本案这样，在校大学生的兼职误工，各方当事人基于自身不同利益考虑，就有着不同的意见。面对分歧怎么办？对于特殊群体的误工费认定，有没有一定之规？对此，具体问题当具体分析。

首先，确有误工、确有损失的，应当支持。在校大学生，尚未参加工作，以学业为主，课余兼职，当家教也好，做其他事情也罢，只要行业正当，确有收入，误工损失就当认定。此外，退休职工的误工费也当适用这一原则，一般男60岁，女55岁以后，如果仍然继续劳动，继续工作，有收入，受伤后有损失，误工费同样应当支持。

其次，没有工作，不意味着没有误工费。这方面的典型例子是家庭主妇。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作、增加家庭收入做出了贡献，其在家照顾孩子、做家务的付出具有一定经济价值。审判实践中，家庭主妇的误工费请求一般能得到支持。再有就是无业人员，除非较长时间没有从事一定工作，具有“不想工作或者没有工作机会”的可能性较大时，才可以不支持其误工损失主张，否则，仍应结合受害人的知识技能、之前的工作状况等因素综合判定受害人是否存在误工损失。

〔编辑：潘金瑞〕