校园安全专项整治自查报告

2024-07-13

校园安全专项整治自查报告(通用10篇)

校园安全专项整治自查报告 篇1

开展校园安全专项整治工作

自 查 报 告

为切实加强我校校园安全管理工作和坚决开展专项整治行动,进一步加强领导,完善管理制度,把学校安全管理工作纳入议事日程,杜绝学校安全的恶性事件发生,确保学校教育教学秩序的正常进行,根据县教育局关于印发《学校安全管理专项整治工作实施方案》的通知(民教„2013‟108号)精神,对照校园安全排查情况中的问题,认真开展了校园安全专项整治工作,现将有关自查情况汇报如下:

一、提高认识,加强领导

为牢固树立安全重于泰山的思想,切实增强责任感,针对薄弱环节采取措施,扎扎实实做好学校安全管理工作,关键是加强领导,核心是明确职责,重点是落实整改,防患于未然。学校成立了由李校长任组长,由教导处、总务处、政教处负责人及食堂、实验室、图书室管理人员为成员的安全隐患专项整治领导小组。

二、自查情况

为深入开展校园安全专项整治活动,确保校园及周边秩序良好,维护学校正常的教学秩序。由校长牵头,重点对学校校舍、消防、交通、食品卫生、疾病防治、校园周边环境整治等校园安全情况进行了认真检查,特别是对要害部位如食品安全、消防安全及交通安全等学校进行安全隐患排查。

1、加强校园食品卫生管理,努力改善学生营养条件。学校对卫生设施、餐饮设施、日常饮用水的情况及食堂各种管理制度和食品的采购台账进行了监控和检查,禁止闲杂人员出入食堂,严防群 体性中毒事故和投毒案件的发生。一是对食堂建立健全了食品采购、索证、登记、备案制度,规范消毒管理,从业人员持有健康证,并对从业人员进行卫生知识培训,杜绝食堂人员带病工作。二是加强对校园周边小卖部的全面排查,杜绝安全隐患,清理卫生死角,严防过期、变质、三无食品出售,确保学生饮食安全。

2、提高校园消防安全能力。为了加强消防安全管理工作,预防火灾和减少火灾危害,保护广大师生的生命财产安全。认真开展了消防安全检查,对学校用电、用水、防火等安全,定期检查所有用电线路。对学生宿舍、实验室学校配备了灭火器,并确保24小时均有领导带班、教师值班。结合5月12日“防灾减灾日”,学校开展了一次防震、消防应急疏散演练,进一步增强师生在特定时期、特定气候下的安全防范意识,提高他们的安全行为和应急能力。

3、落实校园交通安全工作。为加强我校交通安全工作,坚持贯彻“安全第一、预防为主”的原则。一是对学生每学期开展交通安全教育,交通安全知识问答,并签订《安全责任书》;二是学校实行放学护送制度,每天放学由一名领导、保安和三名护送值班教师护送放学确保校门外交通事故的发生。三是加强学校与家长的联系,共同做好学生的交通安全和思想工作,加强学生校外防溺水、防火、防雷、防风等意外事故的监管。向学生家长发放了《致学生家长的一封信》,进行家访与学生家长交谈,提高学生在校外的识险、避险、自救自护的意识和能力,有效增强家长安全意识和监护人责任意识。学校上课期间和放学后实行校门管制,对进出学校的外人员不实行登记制度,对无业人员、精神病患者、来历不明人员不准进入校园,到学校办事必须经允许后方可入内,并做好登记。

4、安全教育落实情况。在每学期开学初进行师生安全教育,开展法制宣传工作,严格贯彻《中小学生日常行为规范》,结合实际,聘请了法制副校长对安全相关知识进行宣讲,有针对性地对学生开展安全教育,使学生对安全知识有了更深的认识和理解,增强学生的安全意识与自我防范的能力,使学生对安全工作的重要性与必要性的认识有了提升。

安全专项整治自查报告 篇2

秦都区食品药品监督管理局:

按照秦都区食品药品监督管理局安全专项整治的相关要求,我店进行自查自评,报告如下:

我店位于思源北路中段方圆学校对面,营业面积75平方米,营业员4人,均持证上岗,全体员工本着“平价、优质、专业”的经营理念服务于社会,服务于顾客。经营范围:中成药、化学药制剂、抗生素、生化药品、生物制品。一·依法经营,始终坚持诚信为本,质量第一的经营理念。

二·药品质量管理部门负责药品质量管理工作,坚决执行GSP标准,职责明确。三·已建立健全药品质量管理制度,定期进行检查和考核。

四·已设立质量负责人,并负责处方的审核。从事药品经营,保管,养护人员,都已经过了市药监局专业培训,并考核合格。企业全体员工,都进行了健康体检,并建立了健康档案。要求凭处方销售的药品,按处方销售和登记。五·“规范建设提高年”活动均已落实到位。

六·购进药品时,建立供货单位和产品档案,严格审核供货单位、购进药品及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合法药品。

七·建立并执行进货检查验收制度。验收和使用过程中发现假劣药品立即停止使用并上报药品监督部门。

八·实行药品效期储存管理,对效期不足6个月的药品列入近效期催销表进行促销。

九·认真执行药品不良反应监测报告制度,有专人负责信息的收集和报告工作。十·依法经营,始终坚持诚信为本,质量第一的经营理念。十一·没有违规销售违法假劣药械。

十二·认真履行质量安全承诺。

十三·未经营高风险药械产品。

经过深入的自查自评,在我店药品安全状况良好的情况下,进一步加强了我店的药品质量安全,确保人民用药安全。

安全管理专项整治工作自查报告 篇3

根据全国、省、市、县关于中小学幼儿园及少年儿童安全管理专项整治工作会议精神要求。我校组织人员对校园及校园周边的牵涉到安全角度的问题逐一排查,并结合几个老问题报告如下:

一、校园周边存在的不安全隐患:

1、我校放学实行排队行进,但出口小,且出口处为公路,视线窄。学生上、下学集中。建议在出口公路段建立警示牌、设立斑马线。有条件设立时段值勤。,出售年糕等,卫生质量难以保证。

3、距离校门口处一小店使学校的封闭式管理受到冲击。部分学生私自外出买零食的现象,并且从店面看,很不

清洁。校门口垃圾、果壳满地都是。

二、校内不安全隐患:

1、学校教学楼顶层严重漏水,一直可以渗到三楼。且学校电线老化,严重危及学生的安全,影响教学秩序,需要维修和改造线路。

2、学校教学楼栏杆高0.9米,学生课余时间如不规范,可能造成学生的生命安全,需要用不锈钢等加固。

3、部分学生为宫门学生,多数骑自行车上、下学,学校左右为难,也同样存在着交通隐患。

4、食堂安全也存在隐患。

由于资金缺口很大,改造项目无法启动,敬请安全专项整治领导小组、镇委、镇政府给予资金补助,尽快消除存在的隐患,确保学生的安全。

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安全管理专项整治工作自查报告

县安全管理专项整治工作领导小组:

根据全国、省、市、县关于中小学幼儿园及少年儿童安全管理专项整治工作会议精神要求。我校组织人员对校园及校园周边的牵涉到安全角度的问题逐一排查,并结合几个老问题报告如下:

一、校园周边存在的不安全隐患:

1、我校放学实行排队行进,但出口小,且出口处为公路,视线窄。学生上、下学集中。建议在出口公路段建立警示牌、设立斑马线。有条件设立时段值勤。

2、在校门口公路口,经常有2—3个流动摊位,出售年糕等,卫生质量难以保证。

3、距离校门口处一小店使学校的封闭式管理受到冲击。部分学生私自外出买零食的现象,并且从店面看,很不清洁。校门口垃圾、果壳满地都是。

二、校内不安全隐患:

1、学校教学楼顶层严重漏水,一直可以渗到三楼。且学校电线老化,严重危及学生的安全,影响教学秩序,需要维修和改造线路。

2、学校教学楼栏杆高0.9米,学生课余时间如不规范,可能造成学生的生命安全,需要用不锈钢等加固。

3、部分学生为宫门学生,多数骑自行车上、下学,学校左右为难,也同样存在着交通隐患。

4、食堂安全也存在隐患。

由于资金缺口很大,改造项目无法启动,敬请安全专项整治领导小组、镇委、镇政府给予资金补助,尽快消除存在的隐患,确保学生的安全。

岱山县蓬山小学

2014-10-22

xx支行关于开展“安全核算、合规管理”会

计核算专项整治工作自查报告

xx农商银行xxx支行会计部:

xx支行根据大农商普发212号文件《关于开展“安全核算、合规管理”会计核算专项整治工作的通知》及大农商发459号《关于开展“安全核算、合规管理”会计核算专项整治实施方案的通知》要求,我行于8月7日召开行务会,对“安全核算、合规管理”进行组织、部署。成立会计核算专项整治工作自查小组,制定“安全核算、合规管理”自查方案,此次自查内容包括账务核算管理、岗位人员内控管理、现金管理、重要空白凭证及重要物品管理、账户管理、事后监督及档案管理、会计凭证及账表簿管理七个方面,25小项,营业网点、分理处自查面为100%。自查工作于8月8日结束,现将自查情况汇报如下:

一、财务处理方面自查情况。

通过帐务处理核算检查,各网点均能达到“五无”、“六相符”,至今未发现有人为凑平现象。会计人员也能做到定期核对帐务,帐表换人复核,并能执行正确的冲帐制度。具体分析如下:

1、xx支行及分理处能严格按照规定使用会计科目不存在随意调整会计科目核算内容、余额或发生额,虚增或虚减各 1

项存款的指标现象。

2、严格按照冲账制度办理不存在违规冲账现象,并将冲账业务登记在会计差错业务登记簿中。

3、严格执行权责发生制和收支两条线的规定进行收入、支出确认。

4、授权管理方面我行在自查时发现xx支行储蓄专柜存在授权时未查看屏幕,未及时加盖个人名章现象。

5、会计科目摊销费用支出方面均按规定办理不存在恶意使用挂账科目或资金垫付后甩账问题。

6、不存在违规办理未经授权许可的业务。

7、xx支行及分理处挂失、查询、冻结、扣划及继承过户等特殊业务均严格按照相关规定进行办理,不存在违规办理现象。

8、资本性支出和收益性支出严格按照要求办理,不存在乱摊成本现象。

9、所有账务支出、挂账、均按普兰店支行相关批文进行处理无违规挂账、截留收入等现象。

二、岗位人员内控管理方面自查情况

1、我行严格执行重要岗位轮岗制度,重要岗位人员实行每年一轮岗,对新招大学生实行三个月一轮岗,轮岗时手续齐全,并登记相关登记簿。

2、员工请、休假均做相关交接手续,不存在混岗

岗或顶替班现象。

三、现金管理方面自查情况

1、截止检查日xx支行库存现金为589612.5元;xx分理处库存现金为195897.16元,不存在超库存现象。

2、截止检查日从调阅监控及日常查库情况来看,我行不存在白条抵库现象。

3、客户提取大额现金均按规定进

行提前预约,并登记在大额现金预约登记簿中。支取过程中严格按照相关规定留存取款人及代理人的有效身份证件复印件,并登记相关登记簿。

4、现金、凭证碰库制度。每日营业终了柜员换人清点凭证及现金,日间流水逐笔勾挑。存在问题:个别时候清点凭证及现金,日间流水逐笔勾挑流于形式,未做到认真核对。

四、重要空白凭证及重要物品管理方面自查情况

1、我行及分理处的重要空白凭证、有价单证经核查账表、账账、账簿、账实、账证、账据均相符。并且做到“证账分管、证印分管”,在领用时,做到双人领用,并按规定的使用量领取,在使用时,能够按规定销号,营业终了进行双人核对清点加锁入库保管。

2、截止检查日未发现在重要空白凭证上提前加盖印章现象。

3、印章的使用与保管方面,从调阅监控来看xx支行及分理处均存在柜员

离柜时,印章未上锁保管,柜员安全意识薄弱,未能严格按照规定执行。

4、人员变动时交接手续齐全,重要空白凭证帐实相符。印证的保管、使用、销号、销毁制度有落实到位。存在问题:

部分柜员下班后,私章未入库保管或只扔在抽屉里未上锁。

5、柜员卡管理:检查中未发现存在一人多岗现象,柜员设置均有按制度进行设置。柜员能不定时对密码进行修改,授权交易基本能落实到位。存在问题:个别员工上班时柜员卡的存放较随意,且离柜时未及时上屉上锁。柜员密码修改未及时、真实在运行日志上登记。

五、账户管理方面自查情况

1、帐户管理自查中未发现存在开立“黑户”现象,帐户实行按户建档,集中管理制度。存在问题:普遍存在对于1年以上未发生业务往来的帐户,无及时联系客户销户的现象。部份账户存在未及时年检。机构信用代码证未及时发放

完整。

2、我行所有开立、变更、使用、撤销单位结算账户均按规定执行不存在违规现象。

3、我行的对公大额交易检查及可疑交易检查及时上报相关科室,不存在瞒报、隐报现象。

六、事后监督及档案管理方面自查情况

1、对我行已经入档保管的会计档案已全部归档完毕并进行汇总保管,档案室定期通风保证了会计档案的干燥、完整。

七、会计凭证及账、表、簿等方面自查情况

1、会计档案:各种核算资料能按要求收集整理,建立会计档案调阅登记簿。存在问题:凭证、帐簿、报表的装订不及够时,电脑打印资料签章不全,且未及时入档。

八、下阶段规划。

我行将在此次自查的基础上,针对

所发现的问题,及时进行自查自纠。把安全核算、合规管理”会计核算专项整治工作同深化大连农商银行改革有机结合起来,切实增强员工风险意识、提高员工整体素质,坚决从严治社,遏制违法违规案件的发生,全面提升内控和风险管理水平,为大连农商银行改革和发展创造良好环境。

xx农商银行xxx支行

2014年8月10日

按照市教育局《关于开展全市中小学幼儿园及少年儿童安全管理专项整治行动工作检查的通知》要求,我校对照各个检查项目进行了认真自查,结果如下:

一、校园周边环境方面

1、交通安全设施齐全

2、有门卫和值班教师维持交通秩序

3、没有违章及易倒塌的危险建筑物

4、紧急疏散通道安全、畅通

5、学校周边200米范围内没有网吧

6、学校周边没有非法经营的报刊点、音像摊点、娱乐场所,但学校门口经常有流动摊贩利用上学、放学时间向学生出售不符合卫生、安全标准的零食、玩具,学校多次出面驱赶仍不能杜绝。

7、设有报警点,接警、出警及时

8、学校周边没有人员定点巡逻

9、学校周边环境整治协调工作机制已经有效建立

二、内部安全隐患方面

10、学校专门指定一名副校长负责安全工作

11、校长安全负责制已经落实,有专门的门卫负责安全保卫工作

12、学校与分管领导、各个班主任已经分别签定安全责任状

13、有安全工作会议制度

14、校园内各个岗位都有明确的安全责任要求

15、严格执行门卫、保卫的值班、巡逻制度

16、有食品卫生安全管理制度

17、严格执行实验室安全操作规程

18、严格执行体育运动、社会实践等集体活动的安全要求和防范措施

19、学校没有开展勤工俭学劳动

20、学生集中上下楼时,由班主任和体育老师共同负责疏导、指挥

21、校园网能有效防范不良信息

22、有事故及时报告制度、突发事件的应急预案和安全预警机制

23、严格执行事故责任追究制度

24、学校定期请外校专业人员给全体师生进行有针对性的安全教育,但没有形成邀请家长参与活动的机制,有待进一步改进。

25、有严格的儿童接送制度。

26、有并且严格执行定期的安全检查制度

27、每个礼拜都安排有安全教育课程,有计划进行活动 28、3月学校按上级要求开展了“安全教育月”活动,进行知识竞赛,并请专业人员来学校作讲座,指导学生安全演练

29、每年都有定期的安全自救演练,师生能正确使用消防器材并掌握逃生自救的方法。

30、学校经常组织师生学习各项安全制度并严格遵守执行

31、对于有不良行为的学生,学校通过通知家长、联系派出所甚至联合社区等,结合多方力量对学生进行帮教

32、楼梯、走廊、护栏的设计和体育设施、玩教具等符合安全要求

33、楼道、走廊及其他通道都安全畅通;学校主教学楼每间教室装配5盏日光灯,灯光照明不符合卫生标准要求,但因资金困难学校目前暂时无法解决;

34、没有存在安全隐患的围墙和厕所

35、食堂建筑、设备与环境符合卫生标准及有关要求

36、校园内电网铺设及电器设备符合国家有关安全标准

37、使用煤炭有防止煤气中毒的设施和措施

39、消防器材定期检查、更换

40、教学实验用的危险物品有专人保管,有专门地点妥善存放

41、锅炉等特殊设备按国家规定定期检查

42、医务室定期检查药品质量和有效期,但学校目前因编制问题没有配备专职医务人员,只能由具备初步药理保健知识的体育老师兼任。

43、学生食堂食品的购买、运输、储存、加工及留验等符合卫生标准和有关要求

44、食堂工作人员持健康证上岗并定期体检

45、学校食堂严格执行定期消毒制度

46、水源符合国家饮用水水质标准

47、有防范突发流行性疾病和传染

病的措施

48、学校按上级要求组织学生定期体检

49、学校没有自备公车50、51、学校没有租用校车及其他任何交通工具

三、全面清理整顿不合格办学机构和教职工队伍方面

52、有教育部门办学许可证,办学条件符合有关规定

53、对各类违规的民办学校是否有限期整改的措施

54、现有的教职工和从业人员符合有关的资格要求,没有精神病和传染病等

55、新录用或聘任教职工时有严格的准入制度和用人标准

56、目前尚未有妥善安置不适合在学校工作的人员的措施,正在加紧制定之中

57、有对教职工严格的职业道德要求和违反职业道德的处理办法

四、严肃查处伤害中小学及儿童的重大案件是否及时侦破方面 58、59、学校未发生伤害中小学及儿童的重大案件

60、学校与福建园派出所签定了《安全保卫责任状》,彼此经常沟通,能严厉并及时有效打击滋扰校园、侵害少年儿童安全的流氓恶势力,防范学生被侵害的治安措施得到有效落实。

药品安全专项整治工作自查报告

根据国家食品药品监督管理局等 6 部门联合发表的《药品安全专项整治工 作方案》和国家局制定的《关于深入开展药品安全专项整治工作的指导意见》 要求,我公司于 2014 年 11 月 16 日成立了“药品安全专项整治工作领导小组”,制定了“公司药品安全专项整治工作方案”并下发公司各部门。下面向市局监 管领导汇报公司开展药品安全专项整治工作的情况。

一、落实药监工作部署

在药品安全专项整治工作中,按药监局的部署成立了公司“药品安全专项 整治工作领导小组” ;并制定了“公司药品安全专项整治工作方案” ;已召开药 品安全专项整治工作领导小组会议 3 次,研究解决了整治中公司需要解决的问 题。

按照 2014 年 4 月 19 日市药监局流通处“2014 年药品流通监管工作的主要

任务”的部署和工作目标要求,对公司药品经营管理进行了自查。并将自 查结果汇总写出书面“自查报告”,于

2014 年 4 月 29 日交市局流通处。

二、打击利用互联网等媒体发布虚假广告专项整治工作

在开展打击利用互联网等媒体发布虚假广告及通过寄递等渠道销售假药专

项行动中。公司将接收到的利用互联网等媒体发布虚假广告及通过寄递等渠道

销售假药的信息,及时向各部门传递、自查,从每次自查经营商品看,公司从

未经营违法、违规药品、医疗器械,也

不曾有违法、违规广告宣传行为。1.对照 2014--2014 年市局暂停违法药械广告产品名单我公司不存在继续销售 暂停产品行为。2.我公司未取得《互联网药品信息服务资格证书》,也不在互联网广告上发布 信息。

三、打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣药品专项整治工作

在贯彻落实“双打”专项行动中,我公司内部先进行了自查,公司所经营商 品的说明书、标签、广告宣传中没有侵犯知识产权和销售假冒伪劣商品行为; 公司自 2014 年 9 月成立以来,未曾经营已实施下架、暂停销售或待药检后实施 处理的商品。我公司将继续贯彻《药品管理法》 《药品管理法实施条例》和《药品经营质 量管理规范》,依法经营,保证不经营各种违法药品、严把药品进货检验关,确 保药品质量,确保企业经营合法、规范,保障人民用药安全。自查后,已将“双打自查报告”于 2014 年 月 18 日上交流通处。

四、实施基本药物电子监管情况

公司在实施基本药物电子监管专项工作中,制定了“药品电子监管的管理” 制度,今年 3 月 24 日组织全体员工对“基本药物实行电子监管的意义” 进行了 专门培训。目前,我公司电子监管相关的设施设备齐全,有专人负责赋码药品 的

入库核准、出口核销;有专人负责数据上传工作。基本药物电子监管运转正 常。已完成对所经营的基本药物实施电子监管。

五、含麻黄碱类复方制剂的销售检查

我公司经营含麻黄碱类复方制剂的品种只有复方氨酚甲麻口服液,成分有对乙酰氨基酚、氢溴酸右美沙芬、马来酸氯苯那敏、盐酸甲基麻黄碱、愈创木酚磺酸钾、核黄素磷酸钠、无水咖啡因。

北京韩美药品有限公司出品,我公司纳尔平全部销售给三甲医院。我公司严格销售管理,有专职岗位人员的任命,还特别制定了含麻黄碱类 复方制剂的管理制度。2014 年 5 月 26 日和 2014 年 7 月 28 日组织员工分别就 “兴 奋剂经营管理”和“进一步强化含麻黄碱类复方制剂管理”进行了学习。在含麻黄碱类复方制剂专项整治中,根据市局要求,我公司进行了自查并 于 2014 年 7 月 27 日,将自查报告交流通处。

六、药品购销渠道管理

公司始终贯彻执行《药品管理法》 《药品管理法实施条例》和《药品经营质 量管理规范》,依法经营。检查购销企业资质证件、票据及随货通行单,我公司

不存在“走票”和“挂靠经营”行为。

七、药品不良反应监测及重大安全事件应急处置 2014 年公司通过了国家药监局全国药品不良反应监测网络、器械不良事件 监测系统的审核并注册。公司有完

整的售后服务制度并制定药品不良反应报告管理制度,当公司所 经营的药品出现不良反应或医疗器械不良事件时,公司质管部负责人按规定将 药品不良反应或医疗器械不良事件报市药品不良反应监测中心和局药品流通监 管处。目前,公司经营的药品及医疗器械尚未发生不良反应或不良事件。

八、安全用药宣传及专项整治宣传工作

公司在仓库临街处悬挂了大型带宣传标语的横幅,大力宣传药品安全 政策法规,深入普及药品安全常识,全面展示整治成果,有力震慑不法行为,营造社会各界人人关心、支持、参与药品安全的良好氛围。在药品安全专项整治行动中,我公司严格按照《药品经营质量管理规范》 的要求经营管理,根据药监局的部署,做好各项整治工作。通过专项整治工作 的开展,也促进了我公司的健康发展。以上是我公司的药品安全专项整治工作自查报告,请市局监管

领导

检查指导!

校园安全专项整治自查报告 篇4

南大港住建局安监办:

按照南大港安监办关于转发沧州市住房和城乡建设局《关于开展建筑起重机械安全专项整治实施方案》的通知。现将我施工单位的起重机械自查总结如下:

为保证此次起重机械得到全面检查,我施工单位组织、安排人员对起重机械进行专项隐患排查。

一、1、我施工单位所用塔吊具有产权备案,所使用塔吊型号为QTZ315。

2、我施工单位具有起重机械专业承包资质并负责所用塔吊的维护保养并具有塔机定期维护检测记录。

3、负责安装拆卸作业人员持有河北省或省级建设行政主管部门核发的特种作业操作证。

4、我施工单位具有由专业技术人员负责编制建筑起重机械安装、拆卸的专业施工方案以及对施工作业人员的技术交底。

5、我施工单位已建立塔吊在安拆过程中出现险情的应急处置措施及预案也配备了应急救援物资,并组织相关人员进行应急救援演练。

6、施工现场建筑起重机械特种作业人员已配备齐全,持证到岗到位并且制定了塔吊安全管理制度。

沧州渤海新区第一建筑安装工程有限公司

校园安全专项整治自查报告 篇5

药品安全专项整治工作自查自评报告

为了真实客观地评价我县开展药品安全专项整治取得的整体效果,为下一阶段工作奠定基础,县人民政府药品专项整治领导组办公室会同卫生、工商、经贸等职能部门,对我县专项整治实施以来的工作情况进行了深入细致的自查自评。现将自查自评情况报告如下:

一、基本情况

自查自评按照《方山县药品安全专项整治工作检查评估实施方案》提出的综合评估、药械质量状况评估、药品安全群众满意度测评和企业单位自查自评情况四方面指标进行。对照评分标准检查评分,各项评分加权汇总后,得出总体分。经过认真细致的自查自评,得出我县药品安全专项整治工作评估分值为98.2分,按评分等级评定为优秀。由此可以看出,在县委、县政府正确领导和大力支持下,各有关部门各负其责,密切协作,狠抓工作落实,我县药品安全专项整治工作得到了有效推进,取得了明显的成绩。

(一)政府负总责,着力构建监管保障体系。

县政府对药品安全专项整治工作高度重视,将整治工作列入重要的议事日程。一是健全组织机构。2009年12月26日,县政府结合实际成立了药品整治工作领导组,由政府常务副县长担任组长,政府办一名副主任、县食药监局局长担任副组长,成员由县直相关部门领导组成,领导组办公室设在县食药监局。二是明确部门职责。药品安全监管是一项系统工程,需要多部门齐抓共管,为此,县专项整治领导组召开专题协调会,进一步明确了相关部门的监管职责,做到不留空档、不留死角。三是周密部署工作。专项整治工作启动之初,县政府就组织召开专项整治工作动员会议,周密部署整治工作,出台了《方山县药品安全专项整治工作实施方案》,并及时将方案下发到各职能部门和药品经营使用单位。在此基础上,各部门按照职责,层层分解,细化量化整治目标和任务,开通了24小时举报电话,进一步完善了片组监管模式,划定责任区域,实行分片包干、定人定责,确保了专项整治活动目标明确、责任到人。在整治过程中,县政府组织召开了五次协调会议,研究解决存在的困难和问题,牵头组织开展专项整治,督促药品安全各项措施贯彻落实,有力地推进了专项整治工作。四是强化督查检查。县政府办、县药品安全专项整治领导组办公室组织人员,定期不

定期对专项整治工作的督促检查,有效地促进了专项整治工作任务的落实。五是经费列入预算。为保障药品安全专项整治工作的顺利开展,县财政将药品安全经费列入预算,为专项整治工作提供了坚强后盾。

(二)加强宣传教育,着力提高安全意识。一是利用电视、报刊和编发信息简报大力宣传法律法规、安全知识和专项整治成果,其中电视报道5次,报刊报道10次,编发信息简报30期;二是利用“3.15”、法制宣传日等节日,采取展出展板、现场义务咨询、现场发放宣传资料等形式,大力开展药品监管法律法规宣传咨询活动。特别在2010年的“3.15”期间,县食药监局组织全县所有药品经营企业从业人员举行了药品安全宣誓仪式,并利用电子商务大屏幕开展药品安全知识、打假成果宣传,取得了明显的宣传效应,受到社会各界的好评。三是食药监部门利用每年举办的药品安全培训,对全县所有药品经营使用单位药械从业人员进行法律法规培训,切实提高了全县药械从业人员的素质,增强了药品安全意识,规范了经营行为。

(三)健全监管措施,着力构建长效机制

一是健全了监管制度。在日常监管制度比较完备的的基础上,为了进一步规范药品市场秩序。2009年以来,县药监局针对来我县销售药械或者召开展示会、订货会的生产、批发企业

鱼龙混杂的局面,实施了备案管理制度,要求全县所有涉药单位购进药械时,必须验明供货企业在药监局的备案登记后方可购进,有效规范了药品购进渠道;对重大违法违规案件的查处上,县药监局出台了曝光制度,对查实的重大违法违规案件予以曝光,严厉惩处了不法行为。二是积极创新监管手段。针对全县药品市场存在的突出问题和薄弱环节,县药监局积极推行了审计式稽查、“反查”广告药品等有效监管手段,取得了较好的效果,有力的震慑了不法行为。三是大力加强部门协调联动。在各职能部门分头开展专项整治工作的基础上,我县根据国家六部局的安排,重点加强了部门间的协调联动。首先,结合实际,出台了专项整治联席会工作制度、信息通报制度、联合检查制度和评估办法等制度,以制度的形式强化了部门之间的联系和沟通。其次,大力开展联合执法。药监部门与县卫生局联合,加大了农村合作医疗定点单位的监督检查力度;与工商部门、邮政部门协作,加大了对药品广告和药品邮寄的监督力度;与新闻媒体开展协作,跟踪报道监督检查情况,曝光典型违法案件等。四是深入构建长效机制。首先,继续深入推行医疗机构“规范药房”创建活动,健全了药品质量信用档案和动态监管档案,创建率达90%以上。其次,进一步完善了农村药品监管网络,实现了50%以上行政村覆盖的目标,调整了部分协管员,召开了协管员培训会,进一步明确了协管员在食品药品监管中的职责,农村药品协管员的作用得到了发挥。在药品配送网络的建设中,县药监局按照GSP认证标准,对方山县医药药材公司和大武药材批发站两个配送中心进行了跟踪检查和规范,规范了配送中心的经营行为,确保了农村药品质量。

(四)突出重点环节,着力提高整治效果

为确保整治活动活动取得实效,我县各有关部门对辖区所有药品经营使用单位进行了拉网式、全方位安全隐患大排查。检查中,本着点面结合、突出重点的原则,围绕城乡结合部、农村地区等重点区域,以药品批发、零售连锁及医疗机构为重点对象,切实加大了对高风险药械经营企业、药械购销渠道,中药材、中药饮片质量,疫苗质量,非药品冒充药品,生产销售假药,违法广告等重点环节的监管,认真检查药品购进渠道、企业仓储条件、票据管理、质量管理人员在岗等情况。专项整治行动实施以来,全县共出动执法人员1800人次,检查药械经营使用单位580户次,查处各类药械违法行为80起,没收假劣药械120余种,价值2.5万余元,罚款9.2万元;药械抽验任务全面完成,质量状况有了进一步的提升;不良监测工作得到巩固和加强,上报报表173份,完成了目标任务。

二、存在的不足

(一)群众药品法律意识和用药安全意识淡薄。群众对药品法律知识和用药安全知识仍掌握不多,识别假劣药能力和自我保护意识仍然薄弱。

(二)农村医疗机构药品质量管理仍然隐患不少。药械从业人员整体素质不高;药品管理制度不健全;设施条件比较简陋;药品质量验收等记录不完整;药品购进把关不严等现象。

(三)药品经营企业常规性违法违规问题亟待整改。归纳起来主要有以下几点:大部分药店驻店药师不在岗;未凭处方销售处方药的行为仍有发生;药械购进验收记录不完整等。

(四)农村药品监督网络监督作用没有得到充分发挥。由于协管人员的药品监管知识缺乏,而且这支队伍量大面广,药监部门要进行培训提高其知识水平面临着经费等困难,难以真正发挥其全方位、广覆盖的监督作用。而且除了举报查实案件获得的一点点奖励外,农村协管人员没有其他待遇,缺乏主动参与工作的积极性。

(五)人员、经费、装备还不能满足药品监管需求。相对于药品市场而言,职能部门监管人手紧缺,监管手段较为薄弱,监管经费不足,监管技术和装备相对落后,难以满足实施全方位的药品监管需要,基本药物推行电子监管制度、药品安全应急演练等工作尚未有效开展,执法综合能力亟待提高和加强。

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校园安全专项整治自查报告 篇6

为进一步强化我校食品安全卫生工作,提升我校食堂建设和管理水平,保障师生员工身体健康,根据国家食品药品监督管理局、教育部《关于进一步加强学校食堂食品安全工作的意见》,根据上级有关文件精神,我们对学校周边及食堂食品安全工作展开了全面、认真的自检自查,现将自查情况报告如下:

一、学校基本情况

我校现有22个教学班,在校学生900余人,专任教师80人,住校生800余人。除基本教育教学设施外,还拥有学生宿舍、食堂、餐厅室等,各项教学配套设施已经逐步完善,制度健全,管理严格,环境优美。

二、主要工作及措施

1、加强组织领导,重视食品卫生安全

一直以来,学校就高度重视学校食品安全工作,把食品安全工作纳入学校安全工作之中,学校建立了以校长任组长,其他分管校长任副组长,校中层班子任成员的食品安全工作领导小组,同时建立健全和完善了学校食品安全工作制度。

2、加大宣传教育力度,全校师生全程参与监督

通过有效地对全校师生进行食品安全的宣传教育工作,师生们对食品安全的重要性有了更深层次的认识,也了解掌握了一些最基本的食品安全常识,保证了食品安全教育取得实效。

3、严把食品安全“四道关”,保证食品卫生安全 不断加强食堂管理工作,认真贯彻落实《学校卫生工作条例》和《食品卫生法》,遵照有关部门的要求,把好食品安全“四道关”,杜绝因食物导致安全事故的发生。

(1)把好采购、加工关:采购做好验收工作,加工做到烧熟煮透,认真做好了食物48小时留样工作。

(2)把好消毒关。厨房里所有的餐具、用具都高温蒸煮消毒,确保师生用餐安全。

(3)把好个人卫生关。从业人员通过定期开展健康检查、上岗培训、及时审查和办理健康证,确保了饮食从业人员卫生有坚实的保障。

(4)把好使用食品添加剂关。学校食堂除了在做馒头、包子时按标准使用酵母外,其余食品在烹饪过程中一律不准有添加非食用物质及滥用食品添加剂行为。

三、学校食堂食品卫生安全工作情况

1、学校食堂有卫生许可证,从业人员己办理了健康证等证照齐全,能坚持做到持证、着装上岗。

2、食堂卫生能坚持天天清扫,确保食堂整体干净卫生。

3、食品、原料采购做到了索证索票,库存食品标识齐全,未超过保质期,放置得当,并注意了防潮防霉。

4、食堂台帐管理规范,记录翔实,餐饮具消毒及时。

四、存在的问题 2

1、堂饭菜桌子上没有纱窗、纱门、防蝇措施欠缺,同时部分用具堆放不规范。

2、男生宿舍四楼屋面漏雨。

五、整改措施

为切实有效地做好各类事故隐患监控,切实保障学校师生员工健康安全。我们今后着重从以下几个方面解决:

1、给学生食堂安装纱窗、纱门,使防蝇工作落实到位。

2、进一步规范食堂管理台帐。(1)加大宣传教育力度,通过班会、板报、专题教育等多渠道多形式增强学生的食品卫生安全意识,使食品卫生安全方面的知识深入人心。(2)加大监管力度,杜绝“三无”食品流入学校,教育学生增强自我防护意识。(3)加大对学校周边饮食摊点的监控力度,禁止学生到无证摊点就餐或购买副食、饮料等商品。

总之,我校对食品卫生安全工作高度重视,教育宣传扎实,安全措施到位,我们在今后的工作中将进一步采取有效措施,毫不松懈地把我校的食品安全管理工作继续推向新的更高的层次,创造一个学生满意,家长放心,领导认可的学习、生活和工作环境。

校园安全和周边环境整治自查报告 篇7

学校周边安全工作事关社会的稳定与发展,是提高学校教育教学质量的前提和保证。近日,我校的各项安全工作已按上级部门下发的有关文件精神和常规要求进行了部署,进行了安全工作自查,并完善了各项安全管理制度,落实了全体教师的岗位责任,极力消除安全隐患,确保安全事故发生率为零。现将自查情况报告如下:

一、加强领导,提高认识,确保校园一方平安。

1、召开校园安全工作人员紧急会议,传达县局文件精神,学校成立了以校长李利强为组长,各班主任为成员的“校园周边环境隐患排查”领导小组,对学校的周边环境进行了一次安全大排查。

2、召开班主任会议,让班主任充分参与到校园安全隐患排查治理专项活动中来,利用班会、板报向学生广泛宣传校园安全,交通安全常识。

二、科学安排,周密部署,切实做好自查工作

为了切实做好校园周边环境隐患排查工作,学校主要从以下七个方面进行排查:一是学校周边污染源治理;二是学校周边游戏厅、网吧治理取缔;三是校园周边流动摊点、无证摊贩整治;四是通畅校门口和校内消防通道,规范校园门口车辆停放,上下学站高峰护学岗设置等;五是乡村公路沿线的校园门前50米处减速带设置和交通警示标志设置;六是校园高压线路穿越整治;七是校园内移动信息塔拆除。

经排查,学校周边无污染源,无游戏厅、网吧,无流动摊点,消防通道畅通,校门口车辆停放规范,校园内无高压线路穿越,无移动 信息塔。上下学期间,教职工护送学生秩序井然。

三、存在问题

1、校园门前50米处无减速带设置和交通警示标志设置。

2、学校周围环境卫生整治不彻底。

四、整改措施

1、及时联系交运局为校园门前50米处设置减速带和交通警示标志。

2、及时联系村委会彻底整治学校周围环境卫生。

校园安全专项整治自查报告 篇8

幼儿园安全工作是维护社会稳定,推进幼儿园素质教育顺利实施的重要因素。我园认真贯彻落实教育部、省教育厅的各项安全要求,将创建平安、和谐幼儿园工作列为幼儿园的头等大事,不断消除影响幼儿园的安全隐患。坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。

在园长的带领下,于×月×日对幼儿园安全进行了全面彻底的排查,现就我园安全自查情况书面报告于下:

一、领导高度重视,制定有力措施

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,成立了以××为组长,××为副组长,××等为组员的安全领导小组;并按照要求,配备了专职安全保卫人员;实行了安全事故责任追究制,形成了幼儿园安全人人有责,时时想安全,处处抓安全的良好的安全工作局面。

二、安全基础设施扎实到位

1、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。

2、设施符合办学安全标准和要求,内部设施无危害幼儿的安全隐患。幼儿园消防设施、防盗、防雷电设施配备齐全到位,体育教学和社会实践等教育教学活动有安全措施。学校供水、供电设施符合安全标准。幼儿园安全道路畅通无阻,周边无影响师生安全和身体健康的环境污染。幼儿园配备了卫生保健人员和设备设施,学校的内外通讯联系畅通。

三、加强安全管理和思想教育,提高自护能力

专项整治自查报告 篇9

为进一步规范和加强财政支农资金管理,切实提高资金使用效益,根据市局《关于认真做好小农水重点县等农业专项资金省级审计检查迎查工作的通知》的要求,我县高度重视,与农口部门和有关乡镇密切配合,对县直涉农部门及项目实施单位在 2015 年以来涉及现代农业生产发展项目、小农水重点县建设、大型灌区续建配套与节水改造等三项农业专项资金的拨付、管理及使用方面进行了全面自查。现将有关情况报告如下:

一、资金使用管理情况 ?

2015 年以来,我县实施小农水重点县建设、大型灌区续建配套与节水改造等项目 3 个,即陡山灌区续建配套与节水改造 2015 工程、陡山灌区续建配套与节水改造 2015工程和2015小农水重点县建设项目,批复总投5900万元,其县以上财政资金 3515 万元,县级配套及自筹资金2385 万元。

1、陡山灌区续建配套与节水改造 2015 工程。2015年,省水利厅以鲁水农字 201547 号文批复工程实施方案,工程总投资 913 万元,其中中央预算内投资 300 万元,市县配套 613 万元。

2015 年 6 月,县财政拨付中央预算内资金 300 万元,2015 年 14 月,建设单位完成了招标工作。目前,因资金缺口较大,占迁费用高,工程正在逐步实施中。

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2、陡山灌区续建配套与节水改造 2015 工程。2015年 14 月,省发改委、水利厅以鲁水农字 201556 号文批复陡山灌区续建配套和节水改造项目 2015 实施方案,核定工程总投资 2996 万元,其中中央预算内投资 1300 万元,市县投资 1500 万元,其余投资按照省发改委、水利厅有关投资计划的文件执行。

2015 年 4 月,省发改委、水利厅以鲁发改投资 2015381号文下达工程投资计划 2500 万元,其中:中央预算内投资1300 万元,市县投资 1500 万元。省投资计划 500 万元尚未下达。2015 年 2 月,已完成工程和监理的招标工作,资金已到位 1300 万元,目前,按照大型灌区续建配套与节水改造工程建设程序要求,正在进行施工前的准备工作。

3、2015 小型农田水利重点县项目。批复总投资1991 万元,其中中央省 1600 万元,市 145 万元,县 251 万元,自筹资金 25 万元。2015 年 2 月,我县已完成工程和监理的招标工作,财政资金已全部到位,目前,工程正在实施过程中,争取 4 月 20 日前完成任务。

对上述资金,我们严格按照资金管理的有关规定,实行了国库集中支付或县级报账制。目前 3 项工程已经全部招标完毕,小型农田水利重点县 2015 建设工程项目已经组织实施。截至目前,到位财政资金 3266 万元,我县已拨付财政资金 1300 万元。

二、自查情况及存在的问题 ?

通过业务科室与有关单位自查,以上资金没有出现截

留、挤占、挪用、违规支出等现象,会计帐务处理较为规范,报账资料齐全,符合各类资金管理办法的要求。存在的问题:

1、个别项目工程进展较慢,致使未能报账提款,造成资金不能及时到位。

2、配套资金难以足额到位。灌区节水改造项目要求地方财政配套比例大,但由于我县财政困难,项目配套资金到位比例较低。

三、整改措施 ?

一是对存在的问题已通知各有关项目单位及责任人,限期整改完善,杜绝类似问题的发生,使项目资金发挥应有的效益。

二是积极深化财源项目建设,增加财政收入,及时足额安排项目配套资金,彻底解决配套资金到位不足的问题,同时对需要配套资金较多的项目,量力而行争取实施。【篇二】专项整治自查报告 ?

根据兵团下发的通知精神,我中心高度重视,精心组织和安排,深入开展警示教育活动,严格自查自纠,进一步增强了我中心就业资金监管的责任意识和安全意识,保证了就业专项资金的安全运营。现将组织开展情况汇报如下:

2012年中心就业专项资金使用基本情况如下;职业介绍补贴拨付及使用金额均为 2630000 元,享受人数共有 24672人,资金并无结余;社会保险补贴拨付及使用金额也均为18330000 元,享受人数共有 3802 人;公益性岗位补贴拨付及使用金额均为 21960000 元,享受人数共有 1970 人;小额担

保贷款基金拨付金额为 6000000 元,基金余额为 16000000元,贷款余额为 6370000 元,享受人数为 128 人;小额担保贷款贴息拨付金额为 1200000 元,使用了其中的 1117700 元,累计结余 82300 元,享受人数为 536 人。年末就业专项资金结余额度小于当年就业专项资金总额度的 20%。

我中心根据兵团统一要求,对就业专项资金的使用和管理的全程监管,对于针对中心,并过中心账户的就业专项资金,制定了合理的分配办法和工作流程,确保了资金分配的公正客观;对于未在中心账户停留的,由财务局直接拨付其他单位的就业专项资金,我们则协助进行初审。

一、健全完善监管制度 ?

中心的资金管理制度和内控制约机制、资金支出的报告制度针对存在的问题和隐患,进一步补充完善现有资金使用管理的政策规定,规范各种补贴的申请、审核、拨付工作程序。我中心每年要向局领导报告就业专项资金的管理使用情况。根据本师实际适当控制公益性岗位的开发,鼓励灵活就业、自主创业和自谋职业,调整、完善就业资金的支出使用结构。

认真接待群众来信来访,完善舆论监督办法,对各项就业专项的拨付使用情况、相关职业培训(包括农民工职业培训)工作情况,开展定期检查。自觉接受社会监督员、监察、审计部门和社会各界的监督检查。

二、加强管理,规范支出 ?

(一)进一步规范发放、管理《就业失业登记证》制度。

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(二)按照就业专项资金管理使用规定,严格规范就业专项资金支出项目。

(三)加大对各项就业扶持政策的宣传力度。使职业培训补贴、职业介绍补贴、社会保险补贴、岗位补贴等政策,努力做到家喻户晓,人人皆知。

(四)规范各项补贴政策的审核认定程序,通过及时录入金保工程信息,审核规范补贴申请流程。

(五)建立健全基础台账,将《就业失业登记证》信息管理系统中失业人员的信息及时录入金保工程,实现信息的对接和共享。

三、存在的问题及相关建议 ?

(一)小额担保贷款存在贷款额度低、微利项目和放贷人群范围窄,以及贷款手续较为繁杂的问题,同时由于银行方面的原因,关于“保证责任余额不超过贷款担保基金的 3 倍”的规定没有落在实处(实际放贷比例为 1:1),建议今后应该提高贷款额度,放宽微利项目和放贷人群范围,简化贷款手续,以及促使银行将 1:3 的政策落实到实处。

(二)由于职介补贴的开支范围过窄,导致每年的结余都较大,而中心的工资都是用历年的结余发放的,这造成了一种不平衡,希望能适当拓宽职介补贴的开支范围。【篇三】专项整治自查报告 ?

按照州委关于开展选人用人不正之风专项整治工作要求,我县高度重视,狠抓整治落实。现将我县专项整治工作开展一月以来的情况总结如下:

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一、基本情况 ?

州委组织部深入整治用人上不正之风会议之后,我县高度重视,庚即组织召开了甘孜县庸懒散浮拖暨选人用人不正之风专项整治工作会议,传达了省、州委深入整治用人不正之风有关会议精神,明确了整治工作方向。成立了整治工作领导小组及办公室,进一步加强了整治工作的组织领导。同时,认真开展了自查,切实找准存在的突出问题。针对存在的问题,研究制定下发了《甘孜县开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》和《关于开展选人用人不正之风 7+3 专项整治工作方案》,进一步明确了整治工作重点,并全面启动庸懒散浮拖及选人用人专项整治工作。截止 5 月 30 日,整治选人用人不正之风 10 项工作在为期一个月的时间内稳步推进,扎实开展,取得一定成效。

二、主要措施 ?

为了进一步增强整治工作的操作性,县委明确提出了规定动作不走样,自选动作重实际的整改措施,有序稳步推进整治工作。

(一)着力整治拉票贿选问题。一是在全县范围内发放新修订《干部选拔任用条例》等干部政策文件,集中开展对干部政策法规的宣传教育,重点开展警示教育。二是利用组工外网和甘孜县有线电视台,设立举报电话,收集拉票贿选的线索和问题,汇总研判,对问题具体、线索清楚的反映,核查清楚。三是认真贯彻落实拉票贿选责任追究办法,设立违规违纪工作台账,实行台账记载管理。

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(二)着力整治违规选用干部问题。一是向全县各单位主要负责人、乡镇一把手发放《条例》,并通知做好学习贯彻。二是认真落实州委五位一体干部选任体系,全面规范干部选任程序、标准和条件。三是认真执行五位一体干部选任监督体系。四是认真执行干部任前资格、条件审核,组织专人规范换届以来干部选任文书档案。

(三)着力整治跑官要官问题。一是建立跑要、拖情记录在案制度,对跑要、拖情的不列为考察和提拔对象。二是加强自身建设,重申纪律要求,签订承诺书,坚决整治封官许愿、牵线搭桥等问题,从严治部,从严管理,着力建设模范组织部门。三是建立预警机制,利用 12380 举报平台等,收集跑官要官线索,对反映较多的单位,及时对主要负责人进行谈话提醒。

(四)着力整治说情打招呼问题。一是坚持领导干部个人署名推荐干部制度,防止私下说情打招呼。二是建立说情打招呼登记报告制度,对帮忙说情打招呼的一律记录在案、严肃批评、诫勉谈话,情节严重的严肃追究相关责任。三是建立预警谈话机制,群众反映说情风较多的单位,及时对主要负责同志进行谈话提醒。四是对带病提拔倒查中发现有说情打招呼问题的,一律从严追究责任。五是组工干部参与说情打招呼的,一律严肃处理并调离组织人社部门。

(五)着力整治三超两乱问题。一是认真落实省、州委组织部关于地方性干部人事政策的执行要求。二是建立干部选任编制职数预审制度。三是完善干部经常性谈心谈话制度,做好干部思想教育引导和矛盾化解工作。四是切实抓好三超两乱清理和整改消化工作。截止 2015 年 1 月,我县超职数配备干部共计 56 人,其中:超配领导职数 3 个,超配非领导职数 53 个,计划于 2017 年 9 月前整改消化。

(六)着力整治防止和清理选用两面人问题。一是要求每名副科级领导干部报送领导干部个人有关事项报告表。二是在干部考察工作中,重点突出政治品质和道德品质的考察;有意识的安排重点培养对象到困难矛盾突出的基层一线和反分维稳前沿去开展工作,在实际工作中考察其政治品质和道德品质。三是建立新提拔领导干部任职承诺制度,就遵守政治立场、维护祖国统一和民族团结等方面做出公开承诺。四是设立防止和清理两面人举报电话,呼吁广大干部群众反映两面人有关情况,组织部根据反映情况进行核查,对确有相关情况的视情节轻重进行组织处理。五是建立考察失察失误责任追究机制。六是加强定期分析研判机制。

(七)着力整治干部违规兼职问题。今年 8 月,清理规范14 名在企业兼(任)职的干部职工。同时,对干部职工在企业兼(任)职务期间是否存在违规在企业领取薪酬的情况进行了专项调查,经调查,我县 14 名干部职工在企业兼职(任职)期间均未违规领取薪酬。同时对前期清理违规兼职工作进行自查,防止漏报、漏报,严格执行领导干部企业兼职有关规定,坚决防止反弹。

(八)着力整治长期在编不在岗问题。根据《公务员法》规定和中央、省、州、县委工作要求,及时下发文件各全县

各单位,要求严格开展自查。为确保此项工作取得实效,我县纪检、组织、人社、编制等部门组建联合工作组,对全县各单位按照清理范围中确定的情况进行督察,对虚报、瞒报、漏报的,一经查实,将追究单位主要领导及相关人员责任,并将举报电话在甘孜县组工外网和甘孜有线电视台进行公示,确保清理工作监督到位。

(九)着力整治违规抽借调干部问题。县委组织部对全县抽借调人员进行全面清理,并要求违规抽借调干部职工无条件一律在规定时间内回原单位上班,逾期未归的视为旷工,并按相关规定处理。为固化成果,进一步严肃干部管理,稳定基层干部队伍,县委组织部庚即下发《关于进一步严肃干部抽借调程序的通知》(甘孜委组发〔2016〕42 号),从制度层面规范干部管理。

(十)着力整治干部职工档案信息审核问题。根据我县干部职工档案信息审核工作实际,严格按照州委组织部《关于开展干部人事档案专项审核工作的通知》(甘组通〔2016〕139 号)文件精神,制定专项审核工作方案,细化审核范围、时间安排、方法步骤和保障措施等,及时安排专人对干部档案信息进行集中整治处理。

三、整治工作存在的问题及下步打算 ?

专项整治工作开展至今,虽取得一定的成绩,但还是存在一定的问题:一是个别单位认为此次的专项整治工作是走形式,开不开展一个样,重视程度不够。二是虽将各项干部政策法规下发给各单位,但宣传落实力度差。三是各单位在开展专项整治工作中有效的创新办法不多。

针对存在的问题,下步工作中,我们将狠抓在以下三个方面的工作:一是加强监督检查,构筑及时发现、有效预防选人用人不正之风的预警机制。二是加大对干部政策法规的宣传教育力度。三是严肃查处,增强对用人上不正之风的纪律威慑。

财会专项整治自查报告 篇10

专项整治活动自查报告

根据市分行《关于印发XX市分行财务会计基础工作专项整治活动实施计划的通知》文件的要求,我行严格按照相关要求,对本行的财务会计基础工作进行了全面的自查,现将整治活动内容情况报告如下:

一、岗位履职

岗位职责岗位设置完整,相关资料办理人员符合不相容岗位分离原则;已为每个操作员制定岗位职责,职责无内容问题;重要岗位三年轮岗一次,坐班主任每年异地交流一次;各类交接登记簿、钱箱交接记录均按时登记无误无漏缺,2014年以来均有强制交接行为,手续合规。

存在的问题:目前配备会计人员数量只有4人,两名会计主管,两名综合柜员,配备人员数量达不到内控基本要求,待招聘新员工入行解决。其中,有一名会计人员未持有会计从业资格证书,已报名参加今年的资格考试。

二、现金管理

抽查10笔现金收款、现金付款交易流水、业务凭证、交易流水、10次现金保管、现金碰库监控记录,均按相关要求进行,无违规情况。抽查2014年第4季度部分监控录像,款箱交接10次,无异常情况。

存在的问题:经查自查发现,有4次现金超头寸限额,有两次为企业预约未取:一次为企业下午存入时已晚,来不及送存,另一次系联系威振护运公司运钞未果所致。4次现金超头寸限额均于次日送存。

三、对账管理

我行按季开展对账风险评估分析,有评估认定表、分管行领导及各部门签字;银企对账清单、上门对账登记簿,由领取人、对账人签字;收回的对账回单均有对账结果、单位公章和对账相关人员名章。XXX年按要求完成所有账户上门对账工作。重点账户、同业存放账户均按季组织上门对账,一般账户一年组织一次上门对账。

四、账户管理

客户预留印鉴的手续、客户预留印鉴卡保管符合规定。离岗时装箱加锁,非营业时间入柜保管。严格按要求使用电子验印系统验印,客户预留印鉴卡全部录入电子验印系统。人工判别预留印鉴均按规定操作;未存在使用内部转账凭证支取或转出客户资金问题;客户重要单证处理是否符合规定,丢失的单证客户均开立有相关证明;严格按人行规定对相关业务进行公民身份联网核查。

五、票据管理

我行未办理票据业务

六、央行和同业往来款项

我行未在同业开立投融资账户。存放同业账户1户,于织金农村商业银行开户,账户用途为一般存款账户。XXX年以来存放央行无作废票据,存放同业作废票据2张,已随凭证装订。

七、财务经费管理

我行经费大额取现通过内部审批,手续齐备,经费支取印鉴分管分用,经费支票作废处理合规,经费存款分户账、凭证,查看无异常转账记录,无员工借款情况,现金日记账,我行库存现金与账户余额相符。住房公积金计提缴纳比例符合当地政府相关文件规定,由单位和个人缴交比例符合规定,缴交比例为:12% ;其中:单位缴交比例为:12%、个人缴交比例为:12% 经抽查,登记簿、盘点表,相关实物、大额低值易耗品全部纳入表外核算,账实相符。我行未建立其他应收款挂账审批机制,费用开支管、用实行分离。

八、固定资产管理

固定资产购置的文件及相关资料,我行购置固定资产全部符合相关规定。我行固定资产购置均在下达指标之内,无超出指标购置固定资产情况。固定资产核算无误。固定资产购置及时纳入帐内核算。按规定及时准确计提折旧、账实相符。固定资产报废与处置均有相关手续,符合规定,无规格处置和报废的情况。

九、其他应收应付款项 抽查417系统内存放款项明细,往来全部正常,504待处理结算款项明细,往来全部正常。

十、差错冲正管理

十一、重要物品管理

通过查看相关登记簿和钱箱记录、分户账,清点实物等,核对全部相符,无违规情况;通过检查XXX年查库记录,抽查部分查库的监控录像,无混管混用IC卡、印章、库柜或款箱钥匙、重要空白凭证等行为;通过检查登记簿,抽查部分监控记录,每次业务办理完毕,都能随手将IC卡、印、押、证等重要物品落锁保管,无违规现象;重要空白凭证调拨手续齐全;通过检查,所有的重要空白凭证、重要物品、现金出入库登记簿,企业购买凭证登记企业购买凭证登记簿都已建立;查看交接登记簿,抽查监控录像,所有的交接手续全部齐全,无违规行为;IC卡已纳入查库范围并记录;严格执行双人管库,库房钥匙分管分用。备用钥匙经双人封签后交行长保管。

十二、“回头看”开展落实会计内控制度活动情况 XXX年我行坐班主任异地交流1次;行长XXX年监督远程监控管理12次,分管行长XXX年监督远程监控管理36次,财会主管XXX年监督远程监控管理24次,均达到远程监控频率要求。监控人员远程监控频率、远程监控登记内容完整均符合要求。

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