“十佳三差”评选活动实施方案(共12篇)
“十佳三差”评选活动实施方案 篇1
关于印发《黄冈市国家税务局
优化环境“十佳三差”评选活动实施方案》的通知
各县(市、区)国家税务局、市直各分局、机关各单位:
根据黄冈市委、市政府意见,今年继续在市直执法部门深入开展优化环境“十佳三差”评选活动。市局研究制定了《黄冈市国家税务局优化环境“十佳三差”评选活动实施方案》,现印发给你们,请认真组织实施。
附:《黄冈市国家税务局优化环境“十佳三差”评选活动实施方案》。
二〇一〇年七月二十一日
黄冈市国家税务局
优化环境“十佳三差”评选活动实施方
案
为了进一步转变工作作风,提高办事效率,优化纳税服务,促进依法行政,推进我市经济社会又好又快发展,根据市委、市政府黄办文[2010]63号文件精神,结合我市国税系统工作实际,特制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导,以服务经济建设、树立行业新风、优化发展环境为核心,以“聚财为国,执法为民”为宗旨,坚持“标本兼治、纠建并举、评查结合、边整边改”的原则,通过积极参与优化环境“十佳三差”评选活动,进一步转变工作作风,提高办事效率,优化纳税服务,促进依法行政,努力为全市经济社会又好又快发展营造良好的税收法治环境。
二、目标任务 结合省局开展“作风建设年”和市委组织“践行《廉政准则》、争当勤廉模范”、“五个基本、七个体系建设”活动,通过积极参与优化经济发展环境“十佳三差”评选活动,重点围绕规范税收执法、引导纳税遵从、优化税收服务、落实优惠政策做文章,着力打造一流的干部队伍、一流的执法水平、一流的涉税服务、一流的办税环境、一流的工作业绩,努力实现政风行风明显好转,执法行为明显规范,工作效能明显增强,服务质量明显提高,发展环境明显改善,国税形象明显提升的目标,在评选活动中确保“十佳”,力争保位。具体目标任务是:
(一)认真开展“五查五看”活动,进一步提高国税部门执行力。通过开展“五查五看”活动,着力解决国税机关在工作作风、执行落实、办事效率和服务质量等方面存在的突出问题,增强国税机关工作人员的责任意识、执行意识、效率意识、大局意识和服务意识,改进国税机关作风,切实加强效能建设,提高机关执行力,进一步提升办事效率和服务质量。
(二)切实加强效能监察,进一步推行阳光执法。加强对政务公开的监督,及时监督公开办税等制度落实情况,进一步推行阳光执法,保证各项制度切实得到贯彻落实。一是严格执行税收收入纪律,坚决做到应收尽收、不收过头税,并按收入级次及时足额入库税款,严禁截留挪用、压库混库以及寅吃卯粮的行为;二是严格执行税收政策,坚决做到各项政策全面及时落实到位,严禁执行政策走样、违法执法的行为;三是严格规范涉税处罚行为,坚决做到人性化执法、教育引导为主,严禁随意处罚、以罚代管的行为;四是严格优化业务流程,简化办税程序,实行“阳光办税”坚决做到依法治税、公正执法,严禁多头执法、随意执法和暗箱操作、执法不公的行为。
(三)扎实开展“宣教” 活动,努力引导纳税遵从。一是扎实开展服务理念教育活动。广泛深入开展“纳税人是黄冈最稀缺的资源、最宝贵的财富”、“纳税人理应得到社会的普遍尊重,国税部门应该带头尊重”、“黄冈需要培养更多的优质纳税人”等服务理念的宣传教育,促使广大国税干部职工牢固树立纳税服务义务观、文明观、人文观,用先进的服务理念塑造征税人,用先进服务理念的落实感动纳税人;二是积极开展依法诚信纳税人宣传活动。利用报刊等媒体,广泛宣传依法诚信纳税的先进典型,用先进典型示范感染纳税人;三是深入推进纳税人等级评定活动。加强对纳税企业的分类管理,对纳税企业进行纳税评估、纳税等级评定,公布纳税人的信用等级情况,用等级划分激励纳税人。四是认真开展税收宣传、培训活动。结合“税收宣传月”活动大力开展推进税法“进企业、进机关、进学校、进社区、进村组”的“五进”活动,积极辅导培训纳税人,促使企业办税人员熟悉税收政策,提高办税能力和水平,让纳税人交“明白税”、“放心税”。
(四)精心打造“五型”服务,全力支持地方经济发展。一是推行“互动”服务。在全市范围内开展“熟悉税收优惠,助推企业发展”大型税收政策宣传活动,实现企业与税务机关“面对面”沟通交流。二是推广“便捷”服务。提供“一站式”服务、“一窗式”办税、“一条龙”办理,提高办税效率,为纳税人提供便捷高效的全程服务,尽量为纳税人“多办事、快办事、办实事”。三是开展“贴心”服务。健全首问负责、限时服务、预约服务、节假日值班和免费咨询等制度,让纳税人享受 “真情服务”。四是打造“特色”服务。根据纳税信用等级给纳税人开通“纳税服务直通车”“绿色通道服务”,切实扶持、促进诚信企业的健康快速发展。五是实现“高效”服务。坚持方便、减负的原则,充分发挥信息化建设的功效,推进电子办税平台、网络申报认证系统和纳税服务网站建设,实现纳税人“远程办税”,让纳税人“少跑路、少费心、少花钱”。
(五)用足用活“减免”政策,为纳税人争取最大实惠。一是认真落实增值税固定资产抵扣、出口免抵退税、调高个体户起征点、农业生产资料减免税等优惠政策,服务新农村建设,给纳税人送去“真金白银”,促进经济发展;二是认真落实所得税优惠政策,推进“两型社会”建设,让企业在办理减免税中得到实惠,扶持企业加强基础建设,增强企业科技投入和市场竞争力;三是认真落实资源综合利用优惠政策,促进资源节约,为企业带来直接而可观的经济效益,促进企业发展壮大;四是认真落实民政福利企业优惠政策,为大学生创业、下岗工人再就业提供优惠,促进“四残”人员、下岗工人就业和环境改善,为大学生创业提供支持,助推民政福利实现经济效益和社会效益双赢的目标。五是积极办理行政审批,支持企业改制,帮助企业及时解脱困境,促进企业健康发展。
三、方法步骤
按照市委、市政府的要求,经市局党组研究决定,今年市区国税部门优化经济发展环境工作分三个阶段进行。
第一阶段,宣传发动,健全机制(7月至8月)。召开优化环境“十佳三差”评选活动动员大会,传达贯彻有关精神,提高认识、统一思想、形成共识。公开服务承诺,建立活动专题简报,接受黄冈电视台对“一把手”的新闻访谈,拍摄电视专题片并在黄冈电视台播出,撰写国税部门优化环境的经验报道并在《黄冈日报》整版推介,掀起活动宣传的高潮。建立与党政府机关、市优化办和广大纳税人以及社会各界的联系沟通制度,健全公示公开制度、明察暗访制度、“一人双评”制度和工作督办制度,建立健全内外联动机制。
第二阶段,自查自纠,边整边改(9月至10月)。认真开展自查自纠,主要是开展“五查五看”活动。“五查五看”:查执行落实,看单位和个人是否存在有令不行、有禁不止的问题;查工作作风,看单位和个人是否存在作风涣散、纪律松弛的问题;查工作效率,看单位和个人是否存在人浮于事、办事拖拉的问题;查大局观念,看单位和个人是否存在部门利益至上、本位主义严重的问题;查服务质量,看单位和个人是否存在服务意识不强、服务不到位的问题。召开特邀监察员座谈会,广泛听取意见,并走访纳税人,及时了解情况。针对查找出来的问题,认真制定整改措施,深入推进督办工作,督促各单位各部门切实整改到位,做到边查边纠,边整边改,努力建立健全优化环境的长效机制,以实际行动和实在成效迎接集中评议。
第三阶段,接受评议,全面整改(11月至12月)。积极参与市委、市政府组织的集中评议活动,虚心接受市区重点企业、重点工程和重点建设项目负责人、市区中小企业负责人和市区个体工商户的评议意见、建议和结果。综合自查自纠和集中评议情况,针对反映出的问题、意见和建议,认真研究对策,制定整改方案,明确整改措施,推进建章立制,狠抓整改落实,进一步健全优化环境的长效机制。
四、几点要求
为确保工作目标的实现,必须健全机制,强化措施,认真落实各项任务。针对黄冈市区工作实际,特强调三点要求: 一是抓领导,确保政令畅通。各级领导干部要把优化环境“十佳三差”评选活动摆上更加突出的位置,精心研究部署,层层落实责任,加强督办检查,狠抓工作落实。一把手负总责,分管领导具体负责,班子成员分工负责,部门各负其责,纪检监察组织协调,依靠广大干部职工参与和支持的齐抓共管的工作格局。市局成立优化环境“十佳三差”评选活动领导小组,由党组书记、局长喻耀华任领导小组组长,其他领导班子成员任副组长。领导小组下设办公室,办公室主任由纪检组长卫世峰兼任,各科室负责人任副主任。办公室下设综合协调组、材料宣传组、检查督导组。综合协调组设在监察室,负责参与“十佳三差”评选活动的组织协调工作;材料宣传组设在办公室,负责活动有关材料的撰写和宣传工作;检查督导组由法规科、征管科、监察室等部门组成,负责对依法治税、落实税收政策情况以及税风税纪情况的监督检查。直属分局、黄州区局、开发区局、龙感湖分局、车购税分局也要成立专班,制定方案,加强领导,落实责任,健全机制,保障各项工作任务的落实,确保优化经济发展环境各项工作的顺利开展。
二是抓思想,全面增强优化意识。黄冈市区各国税单位要把优化环境“十佳三差“评选活动作为深入学习实践科学发展观与建设和谐国税机关的良好契机和现实动力,统一思想,提高认识,增强大局意识、责任意识和危机意识,切实组织开展好活动。要将优化经济发展环境列入重要工作,与税收业务工作、干部队伍建设、党风廉政建设、文明创建、服务经济发展、行风评议等项工作结合起来,一起安排,一起落实,一起检查,一起考核。
三是抓落实,实行兑现奖惩。严格推行问责制,在优化环境“十佳三差”评选活动中,市局将进行全程监督,定期检查。对科室、单位之间主动协调配合的好经验、好做法,将进行总结和推广,并予以表彰;对推诿扯皮、各行其是,随意上交矛盾,甚至互为掣肘、相互拆台的现象,将给予通报批评。凡是发生影响全局问题的单位和个人,除严肃处理当事人、严肃追究相关领导的责任外,还要取消评先评优资格。
附件:黄冈市国家税务局优化环境“十佳三差”评选活动领导小组
“十佳三差”评选活动实施方案 篇2
2013年1月和2014年11月,我市分别举行了第一届、第二届“十佳公交线路”、“十佳百姓‘专职司机’”评选活动,取得了良好效果,推进了济南公交事业发展和公交服务水平的显著提升。
十佳公交线路的评选标准是:行车秩序优良;车厢环境整洁;服务质量过关;首末班车按点发车;按规定线路行驶,均衡运行,不串车,不甩站;依次进出站;车辆整洁,达到“四净一亮”,即车皮净、地板净、车厢内壁净、轮胎净、玻璃明亮;规范服务,无投诉;工装整洁,仪表端庄,悬挂工号;尊重乘客,主动照顾老、幼、病、残、孕等特需乘客;公交驾驶员自觉遵守交通法规及有关规定,无违章违纪行为,做到起步稳、转弯稳、行车稳、停车稳。
十佳百姓‘专职司机’评选标准是:悬挂服务工号,着标志服,衣着整洁,仪表大方;遵章守纪,文明行车,安全运行,无违法违规驾驶行为,无责任交通事故;按线行驶,均衡运行,无前压后赶、甩站、越站现象;严格操作规程,起步稳、行驶稳、停车稳;礼貌待客,微笑服务,语言文明、规范,使用普通话,开门迎客时使用“您好”问候语;遇有老、幼、病、残、孕及怀抱婴儿的乘客乘车时,给予照顾;耐心解答乘客询问,熟知济南市公交线路走向和服务网点的换乘,有问必答,多问不烦;文明监督投币和查验各类乘车凭证;车辆技术良好,无中途抛锚和冒黑烟现象;车辆服务设施齐全、有效,车厢内无乱贴、乱挂和堆积杂物现象。
“十佳三差”评选活动实施方案 篇3
刊物投票日期从2012年3月20日至4月20日(以邮寄日邮戳为准);网络投票和短信投票时间从2012年3月20日至4月20日24时。
2. 投票范围:
《黑龙江教育》杂志2011年第1~2期至2012年第1~2期“黑土师魂——魅力篇”所刊载的人物共130名。
3.短信投票:
在所有教师、校长候选人中分别选出10位。手机用户编辑短信“TPT加候选人编号”(编号不能重复,每个编号用逗号隔开,每个候选人编号均为两位数),移动、电信用户发送到10628007,联通用户发送到10628999参与投票,每次投票的候选人多于或少于10位均为无效票。短信发送成功,每条收费1元。每个手机号码24小时内投票不得超过20条,投票期间手机不能处于停机状态,不符合投票规则的选票将计为无效票。(注:魅力教师、魅力校长分别投票)
4. 网络投票:
①点击东北网(http://www.dbw.cn),进入投票系统,按提示投票。
②每个用户全程限投20位候选人(魅力教师10位,魅力校长10位),对同一候选人限投一票(每个身份证号限投一票,同一IP地址30分钟内限投一票,请留下详细联系方式)。
③在投票过程中,不显示候选人得票结果。
(注:魅力教师、魅力校长分别投票)
5. 刊物投票:
①参与投票者请在选票中填写您的真实姓名与手机号码,然后填写候选人的编号与姓名(魅力教师10位,魅力校长10位)。
②填写完毕后,将选票完整剪下,邮寄至哈尔滨市南岗区学府路74号黑龙江大学181信箱,邮编150080。信封上请注明“魅力评选”字样。
6. 无论何种投票方式,每位魅力教师、魅力校长各限投一张选票;每张选票所选候选人不得超过10人,也不可少于10人,否则视为无效票。
7. 本次评选活动设“慧眼”奖,特别奖励所选人选与最终评选结果相近的投票人若干名。
8. 本次推选活动坚持群众自愿投票原则,严禁任何单位和个人拉票、指定投给特定候选人等弄虚作假行为。
举办单位设立监督举报电话:0451-86679969
街道办事处评选十佳农民活动方案 篇4
一、成立评选领导小组
组长:陈庆祝书记
副组长:元志勇副书记、主任
袁保朝副书记
胡忠民副书记
成员:
王陆锋副主任
李俊利副主任
张晓鹏工会主席
王雄伟副主任
薛红艳武装部长
刘现强主任助理
领导小组下设办公室,办公室设在党政办公室,刘现强同志兼任办公室主任。
二、参评范围及评选标准
l、参评范围:办事处全体机关干部、辖区农民群众(以户籍为准)和长期在我辖区农村居住(连续居住一年以上)的外籍人员。
2、评选标准:基本条件和具体标准见附件1。
三、方法步骤及工作安排
根据《通知》要求,本活动办事处共分两个阶段:
(一)宣传发动阶段(8月1日一8月20日)
l、任务目标
建立健全评选活动领导机构,制定符合本地实际的具体实施方案,大力宣传开展评选活动的意义、目的和要求,努力提高广大干部群众参与评选活动的积极性,统一思想,提高认识,为下一阶段活动的开展营造浓厚的氛围。
2、注意事项
(1)建立组织,制定方案。各村要成立评选小组,制定本村的选举办法和实施细则。办事处党委、政府拔出专项经费,给予大量的人力、物力和财力支持,保证评选活动后勤保障工作到位。
(2)广泛动员,深入宣传。各村组织召开动员大会,印发宣传材料,采取多种形式,充分利用各级宣传新闻阵地,层层宣传发动。各村印制“十佳农民标兵”评选活动宣传单发至各家各户。同时要积极采取文化大院、农村广播、黑板报、张贴标语、人户讲解、文艺表演等群众喜闻乐见的形式,达到家喻户晓,人人皆知,人人参与。
(二)评选实施阶段(8月21日一9月30日)
1、任务目标。
严格按照《通知》要求,采取自下而上的方法,逐级层层推荐评选“十佳农民标兵”和党政机关先进典型(具体选举程序见附件2)。通过广泛发动群众,严格评选程序,层层推荐评选,确保各村十佳农民标兵的评选质量和社会效果。坚持群众榜样群众选、选出榜样群众学,使评选活动成为辖区人民群众在参与中实现自我教育、自我管理、自我提高的过程。
2、注意事项
(1)突出重心。村级“十佳农民标兵”评选活动作为本次评选活动的重心,坚持把成绩和经验出在农村。
(2)坚持原则。一是坚持广泛发动群众的原则,走群众路线,充分调动群众广泛参与的积极性,评选村级“十佳农民标兵”时,参与人数不得少于本村总户数的90%。在评选过程中,要极力反对不经过群众选举,少数几个人说了算的现象。二是坚持公开、公正、公平的原则,要严格制定并执行各级“十佳农民标兵”评选程序;要充分发扬民主,让广大干部群众行使自己的知情权、选举权和监督权。三是坚持先进性、代表性、广泛性的原则,要确保评选出的“十佳农民标兵”在当地有较高威望,能够为广大群众所认可,具有较强的说服力,可亲、可敬、可信、可学。
(3)搞好督导。办事处评选工作领导小组专门成立督导组,分赴各村搞好督导工作。包村干部要参与下一级“十佳农民标兵”评选大会的全过程。
(4)注重实效。在评选活动中,既要注重结果,更要注重过程,使评选过程真正成为弘杨正气、树立新风的过程,真正成为党的农村方针政策的宣传教育过程,真正成为密切干群关系,化解社会矛盾的过程,真正成为农民积极参与农村经济社会生活的过程。不图形式,不走过场,收到应有效果,达到预期目的。
附件:
1、相台街道办事处先进典型评选标准
2、相台街道办事处先进典型评选程序
中共殷都区相台街道工作委员会
殷都区相台街道办事处
2005年8月18日
附件
1相台街道办事处先进典型评选标准
一、基本条件
1、热爱祖国、热爱社会,拥护党的基本路线、方针和政策,不听信、不传播政治谣言。
2、遵纪守法,本人及家庭成员没有受过治安和刑事处罚。
3、自学坚持同腐朽、愚昧的思想和行为作斗争,不参与封建迷信活动,不参加邪教组织,无黄赌毒等社会丑恶现象。
4、热爱殷都,积极支持区委、区政府和办事处、农村工作,能够正确处理国家、集体和利益之间的关系。
5、本人及家庭成员不参与、不支持非法上访活动。
二、具体标准
1、“十佳农民标兵”标准
(1)尊老爱幼标兵
关心、孝敬老人,切实维护老年人合法权益,使老人老有所养、老有所医、老有所乐、获得有关部门奖励或在群众中口碑较好。
关心下一代健康成长,家庭成员之间和睦相处。邻里之间能坦诚相等,团结互助。
“十佳三差”评选活动实施方案 篇5
一、指导思想
深入贯彻落实党的十七大精神,以科学发展观为指导,以“遵守道 德规范、做好文明示范、争先守法模范”为主题,深入开展思想道德和法制教育的实践活动,鼓励全镇人民在社会上争做一名遵纪守法好公民。坚持典型引路,以先进典型的先进事迹和高尚精神教育和鼓舞人,在全社会形成“学习先进、崇尚先进”的社会风气,推进我镇精神文明和法制文明的建设。
二、评选范围
镇所有城乡居民,工作年限满三年以上的暂住人口均可参加“十佳遵纪守法好公民”的评选。
三、评选条件
镇“十佳遵纪守法好公民”候选人必须热爱祖国,热爱人民,热爱科学,热爱社会主义,坚决拥护中国共产党,坚持党的基本路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党委政府保持高度一致,身体力行《公民道德建设实施纲要》并具备以下条件。
1、模范遵守党的各项法律法规及计划生育政策,勇于和xx组织作坚决斗争的。
2、在构建社会主义和谐社会活动中表现突出,为我镇社会稳定、社会治安综合治理、化解人民内部矛盾、增进邻里团结等方面做出突出贡献的。
3、在学雷锋、做好事、讲文明、树新风、扶贫帮困、热爱公益、服务群众、奉献社会等方面做出突出贡献的。
4、在我镇文明创建活动中有突出表现,为我镇社会主义精神文明建设做出卓越贡献的。
5、坦诚做人,诚信做事,为建设诚信汤汇做出突出贡献的,模范遵纪守法。
四、评选程序
评选活动按照“公开、公平、公正”原则进行。
(一)推荐上报候选人(9月10日—9月20日)
各村、各单位根据评选要求,向活动评选组织委员会推荐候选人2名,并同时上报候选人事迹材料和个人简历。
(二)确定正式候选人(9月21日—9月22日)
组委会根据人选的事迹材料,听取纪检、综治办、计生、公安、信访等相关单位的意见,经评委会审议投票后,最后确定15名正式候选人,并同时向社会公示。
(三)投票评选(9月23日—9月24日)
以村为单位,(镇直单位投票在党政办)进行公开投票,按得票高低最后确定镇十名“十佳遵纪守法好公民”获得者名单。
(四)宣传表彰(9月26日—30日)
举行镇“十佳遵纪守法好公民”颁奖仪式(具体时间待定),并进行宣传表彰。
五、几点要求
1、各村、单位充分认识这次评选“十佳”活动的重要意义,认真组织群众或职工积极参与,在评选中要坚持实事求是,公开透明的原则,充分发扬民主,确保评选人物具有先进性、代表性、示范性,真正让人信服、群众公认。
“十佳三差”评选活动实施方案 篇6
给人改变未来的力量
2014年度亳州市蒙城县“十佳公务员”评选活动实施意见
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各乡镇,庄周、漆园办事处,白杨林场,范集工业园区,县直各单位:
为充分发挥先进典型的示范引领作用,形成崇尚道德、积极进取、奋发有为的良好氛围,激励全县广大公务员认真履行党和人民赋予的职责,努力践行全心全意为人民服务的宗旨,为建设美好蒙城做出新的更大贡献,根据《2014年“人文蒙城”建设工作要点》(蒙办【2014】12号)和《关于开展2014年度“百名先进典型”评选活动的通知》(蒙文明发【2014】18号)等文件精神,经研究,决定在全县开展“十佳公务员”评选活动,结合实际制定实施意见。
一、评选范围和推荐名额
(一)评选范围
列入公务员范围的七类机关的公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员。
(二)推荐名额
县直单位公务员人数(参照公务员管理人数)少于20人(含20人),推荐1人;21人至40人的单位推荐2人;41人以上的单位推荐3人;每个乡镇各推荐2人。
二、评选条件
1、坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,带头贯彻执行党的路线、方针、政策。
2、对中国特色社会主义道路、理论、制度信念坚定,积极践行社会主义核心价值观。
3、模范遵守宪法和法律,恪守社会公德和公务员职业道德,弘扬公务员精神,品德高尚、廉洁奉公、作风正派、办事公道,模范作用突出。
4、积极参加党的群众路线教育实践活动,自觉践行“三严三实”要求,努力做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。
5、保持强烈的事业心和使命感,具有高度自觉的大局意识,忠实践行全心全意为人民服务的宗旨,始终把解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题放在工作首位,真心实意为人民群众办实事、解难事、做好事,成绩显著,得到人民群众的广泛赞誉和认可。
6、坚持极端负责的工作态度和无怨无悔的奉献精神,求真务实,开拓进取,在推进科学发展、促进社会和谐、建设美好蒙城,处置重大事件、完成重要专项工作等急、难、险、重任务中表现突出,或在其他方面做出重大贡献,在本地区、本部门、本系统乃至全国有重大影响。
地 址:亳州市药都电子大厦710室 亳州中公教育
给人改变未来的力量
7、在公务员岗位工作3年以上,近3年年度考核均为称职及以上等次且至少有1次优秀等次。
三、评选程序和工作要求
(一)评选程序
1、推荐。各单位严格按照《公务员奖励规定(试行)》的程序,充分发扬民主,坚持群众路线,自下而上,层层把关,逐级推荐。推荐人选要按照管理权限征求纪检监察、计划生育和综合治理等部门的意见,并在其工作单位和服务对象范围内公示7个工作日,公示内容包括拟推荐对象基本情况、简要事迹和举报方式等。
各单位推荐材料经所在单位审核同意,公示无异议后,报评选工作领导小组办公室(县人社局公务员股)。联系电话:0558—7632037。
2、初审。评选工作领导小组办公室对推荐材料进行初审,将符合评选条件的推荐对象有关材料汇总,提交评选工作领导小组。
3、评审。评选工作领导小组根据候选对象的事迹,综合考虑先进性、代表性、评选比例、行业分布等情况,从中再推荐20名候选人参加全县范围内票选,然后根据得票多少,推荐“十佳公务员”评选对象。
4、公示。拟评选的“十佳公务员”人选,经局评选工作领导小组领导同意后,在蒙城县人力资源和社会保障局网公示7个工作日,公开征求社会各界和广大群众意见。公示无异议后,报县评选领导小组审批。
(二)工作要求
1、坚持标准条件,确保评选质量。评选推荐工作严格按照公务员奖励规定,坚持评选条件,突出政治表现、工作实绩和贡献大小,严把质量,优中选优,确保拟表彰对象的先进性、典型性和代表性。
2、充分发扬民主,坚持公平公正。严格按照自下而上、逐级推荐、差额评选、民主择优的方式进行,广泛听取群众意见,采取多种方式扩大群众参与度,确保评选推荐工作公开公平公正。
3、突出基层导向,面向工作一线。评选推荐要向基层、艰苦边远地区和一线人员倾斜,副县级以上公务员不作为评选对象。
4、严肃工作纪律,加强监督检查。评选工作严格落实中央八项规定精神,厉行节约,注重实效。认真处理公示反映和群众举报的问题,对伪造事迹、未严格按照评选条件和规定程序推荐的个人,经查实后撤销其评选资格。对在评选推荐工作中有严重失职、渎职或者弄虚作假、借机谋取私利、收受贿赂等违法违纪行为的人员,按照有关规定予以处理。
5、抓紧组织实施,确保工作进度。各单位推荐报告和推荐对象简明登记表等推荐材料加盖公章后(一式3份并附电子文档)于2014年11月20日前报评选工作领导小组办公室。推荐报告包括:推荐对象产生经过、审核程序等简要情况,推荐对象在单位公示情况,征求纪检监察、计划生育、综合治理部门意见情况等。推荐材料包括:推荐对象简明登记表(附件1)、3000字左右的先进事迹材料、2寸正面半身免冠彩色照片。先进事迹材料应简明、扼要、真实,内容包括主要事迹、群众反映等,其他材料(包括报刊报道过的文字材料、先进事迹报告材料以及各类表彰决定、奖励证书复印件等)可附后。
评选工作领导小组公示拟评选对象后,推荐单位再填报《蒙城县“十佳公务员”审批表》(附件2)以及《征求意见和公示结果表》(附件3)一式3份并附电子版。
四、奖励
地 址:亳州市药都电子大厦710室 亳州中公教育
给人改变未来的力量
对评选出蒙城县“十佳公务员”的,颁发证书和奖金,年度考核直接评为优秀等次。
五、组织领导
为加强对评选工作的领导,县成立以人社局局长为组长的评选工作领导小组,领导小组下设办公室,负责日常评选工作。附件:
1、蒙城县“十佳公务员”推荐对象简明登记表
2、《蒙城县“十佳公务员”审批表》
3、征求意见和公示结果表
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1、表格[ 下载]
地 址:亳州市药都电子大厦710室 3
蒙城县人力资源和社会保障局
校园十佳评选活动的通知 篇7
为弘扬正气,歌颂真情,倡导真善美,用先进人物的事迹教育学生,用身边的榜样打动学生,引导广大学生关爱他人、关爱社会,自觉践行社会主义核心价值观,增强社会责任感和使命感,努力营造良好的校风学风,推进校园文化建设,经研究,决定在全院开展第四届“校园十佳”评选活动,现将有关事项通知如下:
一、组织领导
评选活动设立组委会:
顾 问:袁双利 张红专
主 任:朱志明
成 员:(按姓氏笔画排列):黄策先 王凯旋 潘邦飞 汪军 代光旭 方晓春 李寒佳 娄星明 任聪 黎水林 王樱蓓
组委会下设办公室:
办公室主任:黄策先 副主任:代光旭 方晓春 成员:王樱蓓
二、活动主题
感动就在身边 榜样引领成长
三、评选范围 所有在籍学生
四、评选标准
无论你的身份、背景、经历有多么的不同,只要在过去的岁月里,你的所作所为感动了同学、感动了学院,用自己(或团体)的力量推动学校进步,用自己的故事解读人与人之间最真挚情感,用自己的真诚感动周围人,带给大家感人至深的心灵冲击,你就有可能成为“校园十佳”。
具体参照以下任意标准进行推荐:
1.面对家庭的贫困和自身的疾患,面对突如起来的打击和挫折,不甘消沉,不自暴自弃,能够以巨大的勇气接受生命的挑战,自强自立,用执著和坚强在逆境中昂首向前的个人。2.不计个人得失,尽己所能付出爱心,乐于奉献,时刻怀有一颗感恩之心,主动关注并帮助在生活、学习、心理等方面需要帮助的弱势群体,积极参与组织各种爱心捐助、帮残助困等活动。
3.品德优良、刻苦钻研、品学兼优,有较强的实践能力和学习能力,在同学中能够起到很好的模范带动作用。
4.在突发事件中运用聪明才智和所学知识,为集体或他人挽回利益、减少损失,事迹被广泛认同。
5.弘扬中华民族传统美德,尊老爱幼、见义勇为、拾金不昧、艰苦朴素、勤俭节约,积极践行社会主义荣辱观。
6.积极拓展自身素质,在专业学习、科技创新、组织管理、社会实践、社团活动等方面取得突出成绩。
7.积极组织、参加国家级、省市级科技类、文体类、学术类活动,成绩突出,为学校赢得荣誉。
8.作为学生干部,关心集体,热心为同学服务,工作出色,深受老师、同学好评,在同学当中具有较高的威信和感召力。
9.在学习、生活中有其他能够触动广大师生心灵的事迹。
(注:并不要求面面俱到或完全吻合,但多多益善;上届“校园十佳”获奖者不得参与本届活动。)
五、报名方式及时间
个人自荐或推荐、团队自荐或推荐、学院推荐。
要求报名者规范填写报名表(见附表),并附上1000字以上的事迹材料,可附图片、影音资料或其他证明材料,所有材料必须真实,如有造假、捏造情况,一经发现,取消其评选资格并给予处分通报。报名表及附加材料的电子档、打印版各交一份,每个系部限报2名,所有报名材料于4月16日12:00前交到第三教学楼学生会办公室。
六、评选程序
1.宣传阶段(4月8日—4月15日)
通过网络、海报、广播等形式进行宣传,充分激发广大学生参与此次活动的积极性,发掘身边真实的感人素材。2.初选阶段(4月16日—4月20日)
组委会对推荐候选人进行初选,确定 “感动校园十大学子”提名候选人。
3.终选阶段(4月25日—4月28日)
由学院师生代表组成的终选评审小组对初选通过的提名候选人的材料进一步审核,并通过投票评选出10名候选者。
4.公示(4月28日—5月3日)
将10名候选者的个人资料及事迹上传至院团委网站进行公示,并设置监督电话与邮箱(cszytw@126.com)。经过公示后,最终确定“校园十佳”名单。
七、颁奖典礼(5月4日)
举办长沙职业技术学院“校园十佳”评选活动颁奖典礼,对入选者每人给予奖励。
八、活动要求
1.各系团总支、学生会要高度重视,充分利用各种宣传媒介对评选活动进行宣传,让广大学生都能积极参与到活动中来,深入挖掘感人事迹和感动校园人物,使本次评选活动深入人心。材料须以客观事实为依据。
2.在评选过程要坚持公平、公开、公正的原则,严格按照评选标准条件,真正把全校师生公认的典型人物选拔出来。
“十佳教师”评选方案 篇8
为了表彰在教育教学过程中做出突出成绩的优秀教师,充分调动广大教师从事教育教学工作的积极性,不断推进教育事业的改革与发展,经研究,在全县开展 “十佳”教师的评选工作,制定本办法。
一、评选资格
在全县中小学学校教学一线的专任教师(含一直任课的中层领导)。小学教师具有小教一级资格,初中、高中教师具有中教一级以上资格。在全县内具有一定知名度的优秀教师。全县拟评20人。同学校同科目推荐不得超过1人,每校推荐不得超过3人。
二、评选条件
1.师德高尚。教学态度认真,治学严谨,教书育人,能认真履行教师的岗位职责,忠诚于人民的教育事业,具有良好的职业道德和崇高的敬业精神。
2.教学工作量饱满。积极承担教学任务,承担一门及其以上课程的专任教师,近三年教学工作量饱满。
3.教学方法得当,教学手段先进,教学效果优秀。讲课条理清晰,语言规范,逻辑性强,注重学生创新精神和实践能力的培养。注重教学方法的改革,能够熟练掌握现代教育技术。教育教学成绩显著,教学质量连续多年在同学科中名列前茅,得到学生、家长及同行的广泛认可。
4.积极开展教学改革活动。在全县课改实施、新课程培训中具有较大的影响。近五年在市级以上学术刊物中发表过2篇以上有推广价值的论文或经验总结,或获省级及其以上教学成果奖。
5.指导教育教学能力强。积极培养和指导青年教师,尽职尽责履行师徒合同中所规定的职责,积极参与送教下乡活动,指导工作和成绩突出。
6.近三年有两次被县级以上教育系统评为模范教师、先进教育工作者、骨干教师、学科带头人、教学能手等称号。
三、评选组织与评选办法
(一)组织领导
成立县“十佳”教师评选领导小组,组长郭局长担任,成员由局领导、办公室、人事股、、进修校、政教股、教研室、教育股各负责人组成。办公室具体负责“十佳”教师的评选组织工作。
(二)推荐评选的程序
1.教师自愿申报。申报者须填写“十佳”教师推荐表,并提供不少于2000字的先进事迹材料。提交参评教师的学历学位证书、任职资格证书、获奖证书等原件及复印件;论文论著及教科研获奖证件,公开课、示范课、专题讲座、指导青年教师证明材料等。
2.各学校成立推荐领导小组,参照评选条件对申报者的先进事迹进行审核推荐。
3.评选领导小组办公室组织人员深入到各校了解、听取广大教师的意见,对候选人评选资格和申报材料进行审查,并将审查结果报
评选工作领导小组。
4.评选工作领导小组在听取各学校和评选领导小组办公室汇报的基础上,依据评选条件评选出校“十佳”教师,公示后提交局务会研究同意批准。
四、义务与待遇
1.十佳教师由县政府统一颁发荣誉证书和奖金。
2.十佳教师在评职称、晋级及推荐上一级名优模范时优先考虑。
3.积极参加教育教学活动,承担县级以上教改示范。
4.积极参加县组织的培训讲座及送教下乡活动等。
双十佳评选方案 篇9
广工大学字„2010‟18号
关于开展2010十佳学业优秀大学生和
十佳自强不息大学生评选活动的通知
各有关单位:
为了进一步加强我校大学生思想政治教育,充分展示我校大学生的精神风貌,树立大学生学习的楷模,发挥先进典型群体的示范作用,促进校园精神文明建设,决定开展2010广东工业大学十佳学业优秀大学生和十佳自强不息大学生评选活动,现将有关事项通知如下:
一、评选范围
在校全日制本专科学生。
二、评选要求
(一)基本条件
1.认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,热爱祖国,热爱党,热爱人民,思想进步、志存高远、团结友爱、关心集体;
2.具有良好的道德品质,尊敬师长,诚实守信,模范遵守大学生行为准则和学校学生管理规定,行为举止文明;
3.学习目的明确,态度端正,勤奋刻苦,成绩优秀,积极参加素
质拓展教育活动,具有较好的文化素养和学术创新能力;
4.积极参加社会实践、青年志愿者服务及其它公益活动,并在活动中发挥模范带头作用;
5.心理素质好,人际关系和谐。
(二)具体条件
1.在具备基本条件的基础上,广东工业大学十佳学业优秀大学生还必须具备下列条件:
(1)在2009~2010学综合测评中获得学业优秀一等奖学金,外语成绩优异;
(2)在学生课外科技学术活动中表现突出,参加校级以上(含校级)各类科技学术活动或竞赛取得优异成绩,为学校争得荣誉;
(3)品德高尚,弘扬正气,在广大同学中具有较高威信,在校风学风建设活动中能起到模范带头作用。
2.在具备基本条件的基础上,广东工业大学十佳自强不息优秀大学生还必须具备下列条件:
(1)家庭经济贫困,但自强自立,性格坚毅,积极进取,综合素质较高,在各方面取得优异成绩;
(2)2009~2010学学习成绩排名在全班前25%以内;
(3)热心公益事业,主动向他人及社会奉献爱心,产生积极的社会影响。
三、评选程序
(一)报名、推荐
依据评选标准,采取个人自荐、班级推荐的方式向所在学院进行报名。
(二)审核、初评
学院对候选人进行资格审查,对材料属实且符合标准者进行初评,在初评基础上,每个学院推荐广东工业大学十佳学业优秀大学生候选人1~2名,广东工业大学十佳自强不息大学生候选人1~2名。
(三)宣传
学校对提名候选人的事迹材料在校园网上进行宣传、展示。
(四)复评
开展“双十佳”大学生竞选演讲活动,组织学生和老师对候选人进行现场投票,并根据投票结果产生2010广东工业大学十佳学业优秀大学生、十佳自强不息大学生各10名。
四、时间安排
报名阶段:10月13~19日
学院初选:10月20~30日
宣传阶段:11月
学校评比阶段:12月初
表彰时间:年终学风表彰大会
五、表彰奖励
对获得2010广东工业大学十佳学业优秀大学生、广东工业大学十佳自强不息大学生称号的学生,学校予以表彰。
六、活动要求
(一)各学院要高度重视此次评选活动,结合2009~2010学综合测评工作,广泛宣传,认真组织,严格标准,严格程序,充分发扬民主,把真正符合要求的优秀学生推荐到全校进行评选,确保本次评选活动顺利进行。
(二)各学院推荐人选要按照要求填写广东工业大学十佳学业优秀大学生、广东工业大学十佳自强不息大学生推荐表(见附件),推荐表
一式二份,并另附2000字左右事迹材料(事迹材料要抓住候选人在学习、生活中的闪光点,突出特点,细致描写,尽可能地展现我校优秀学生的风采)、五寸生活照一张,于10月30日前交到各校区学生处办公室,逾期作弃权处理。电子稿件及照片请以学院为单位发至xscsjk@gdut.edu.cn或263437259@qq.com。
附件:1.广东工业大学2010十佳学业优秀大学生推荐表
2.广东工业大学2010十佳自强不息大学生推荐表
广东工业大学
二○一○年十月九日
主题词:学生 评选 优秀 通知
十佳师德师风标兵评选方案 篇10
为贯彻落实县委、县政府《关于__县中长期(201_—2020年)教育改革和发展的实施意见》和全县教育工作会议精神,进一步加强教师职业道德建设,培养良好的师德师风和敬业精神,促进我县教师素质的全面提高,现就__县“十佳师德师风标兵”评选工作提出如下方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,切实加强师德师风建设,努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化的教师队伍,培养一批“学高为师、身正为范”的优秀教师,为办好人民满意的教育提供有力的人才保障和智力支撑。
二、评选原则
(一)坚持实事求是、客观公正原则。评选活动要做到公正、公开、公平,评选对象必须有具体的先进事迹。
(二)坚持好中选优、群众公认原则。严格评选标准,坚持好中选优,宁缺勿滥,注重征求社会和家长的意见,确保“十佳师德师风标兵”能发挥榜样示范作用,群众认可、社会认同。
(三)坚持倾斜基层、倾斜一线原则。评选活动应向基层一线教师、骨干教师以及农村边远山区教师倾斜,调动广大教师的积极性。
三、评选范围
全县各级各类学校一线任课教师。
四、评选条件
(一)依法履行教师职责权利,模范遵守国家法律法规,无违法违规行为。对教育事业有执着的追求,有高度的敬业精神,有强烈的责任感,有良好的职业道德。近三年获得过县级以上个人荣誉称号。
(二)锐意进取,勇于创新,积极推行素质教育和课程改革,积极探索教育教学规律,善于积累教学经验,不断提升自身素质。教育教学能力较强,在长期的教育教学实践中成绩优异,教科研成绩显著,获得过县级以上个人奖项。
(三)关心学生,传递师爱,师生关系平等、和谐、融洽。坚持面向全体学生,促进学生全面发展。保护学生安全,关心学生健康,依法维护学生的合法权益。在转化行为偏差学生、帮助困难学生、关爱留守儿童、班主任工作中爱生事迹突出感人。
(四)坚持依法治教、廉洁从教、文明执教,谦虚谨慎,尊重同志,既友好相处,又坚持原则,认真做好传、帮、带工作。维护集体荣誉,在教师团队中起表率作用。
(五)为人师表,作风正派,对自己严格要求,模范遵守校纪校规和社会公德,做到出满勤,工作量达标,在学校、家庭和社会有良好的师表形象,受到广泛好评,具有较高的社会声誉。
(六)近三年考核和师德师风考核均为“优秀”。
(七)有下列情形之一者,取消评选资格
1.受市、县、校通报批评和纪律处分;
2.私自办班或从事以中小学生为对象的有偿家教;
3.向学生推销各种报刊、资料、教辅用具或其它商品;
4.向学生、家长索要、收受礼品或钱物;
5.歧视侮辱学生,心罚、体罚或变相体罚学生;
6.参加赌博以及迷信活动;
7.其他有损教师形象和声誉的行为者。
五、评选程序及办法
(一)学校推荐。各校对照条件,采取无记名推选的方式,票决推荐候选人,对拟推荐人选有关情况进行核实,从符合评选条件的人员中择优推荐1名候选人,于每年4月30日前将有关材料报县教体局教育股(联系电话:7624706,邮箱:afjy7624706@163.com),同时在校内公示一周。
需报送的材料:
1.《__县“十佳师德师风标兵”推荐表》一式三份并报送电子稿。
2.“十佳师德师风标兵”事迹材料一份。由被推荐人员所在学校撰写,要求真实具体、文字简洁、生动感人,字数不超过3000字,用A4纸打印(标题小二黑体,正文三号仿宋),并报送电子稿。
3.个人简介一份。要求字数不超过150字用A4纸打印(标题小二黑体,正文三号仿宋),并报送电子稿。对弄虚作假者,一经查实,取消其参评资格。
4.推荐人选需提供两寸红底工作照(电子版,注明推荐人选工作单位和姓名)。
(二)考察评审。县教体局每年在5月中旬组织有关人员对各校拟推荐人选进行综合考察,对照评选条件及评审意见,提出__县“十佳师德师风标兵”候选名单报县政府审定,并在__电视台、__教育网等媒体上公示。
(三)表彰奖励。对获得__县“十佳师德师风标兵”的教师,以县政府名义颁发荣誉证书并给予一次性奖金奖励。同时,通过媒体等方式广泛宣传“十佳师德师风标兵”的先进事迹,引导广大教职工学习身边典型,扩大社会影响,发挥典型示范作用。
六、工作要求
(一)各校要认真做好宣传发动工作,要根据评选条件,坚持实事求是和民主公正的原则,严格遵循组织程序,充分发扬民主,广泛征求群众意见,确保所推荐的候选人具有代表性和示范性。
(二)各校要按时报送各类材料,对先进事迹材料进行严格把关,要切实体现候选人的师德水平,具有真实性和感召力。
学校“十佳中学生”评选活动细则 篇11
一、宗旨
每年“五四”青年节前评选、表彰一批学生中品学兼优、事迹突出的先进个人作为“十佳中学生”,树立学生典范,宣传十佳中学生事迹,形成正确舆论,弘扬五四精神,让学生学有楷模,赶有目标,在全校形成一种浓厚的“追星”氛围。
二、评选条件
1、模范遵守《中学生守则》、《中学
生日常行为规范》及《**一中学生管理手册》。
2、有强烈的集体意识和社会责任感。热爱集体,关心社会,团结同学,乐于助人;尊重他人,尊敬师长;遵守纪律,维护公德,诚实守信,孝敬父母;热爱劳动,爱护公物;
3、有较强的工作能力和广泛的群众威信,能积极、主动、有效地组织、参与学校活动,组织、协调能力强,能够起骨干带头作用,在学生中有较大影响和威信。好范文版权所有
4、上进心强,有强烈的竞争合作意识和良好的学习品质。学习上目标明确,志存高远,态度端正、刻苦认真、质颖好思、善于合作、成绩优秀、堪称楷模。
5、有良好的个性心理品质和健康的体魄。自觉坚持体育锻炼,遵守两操规则,有良好的卫生习惯,有健全的心理和良好的自我调节能力。
6、具有积极进取、开拓创新意识。思想不僵化、思维不拘泥,有一定的创新精神和创新能力,能够创造性地去学习、去工作。
三、评选原则
坚持逐级推荐、全面评价的原则和公开、公正、公平的原则。
四、评选办法
1、候选人的产生
每班推荐一名同学作为候选人:
(1)班主任列出本班本学年历次学校考试平均排名前10名的学生名单。
(2)由班主任牵头、班委、团支部组成评议小组对以上学生进行全面客观的评议打分,最高分者则为候选人(体艺特长者学习成绩可在前20名)。
(3)每名候选人写一份个人事迹材料报送校团委,事迹材料内容包括在高中阶段任职情况、获得的各种荣誉、奖项,曾公开发表wenmi.net的文章、突出事迹(如:社会公益、爱心救助、助人为乐、拾金不昧、勤俭、孝敬、刻苦学习、发明创造、自强不息、体育艺术特长等)。
2、候选人积分计算(以年级为单位)
(1)学习成绩(权重0.35)
本学年历次考试年级名次最高者按100分计算,最低者按60分计算,其他名次相应折合得分,然后加权计入总分.(2)荣誉积分(权重0.3)
荣誉包括校级以上比赛得奖、三好、优干、优秀团员等荣誉称号,在高中期间省级荣誉每项得15分,市级每项得10分,校级每项得5分,累计最高分按100分计,最低分按60分计(无分的不计分),然后加权计入总分。
(3)突出事迹(0.35)
学校组成专门评议小组,对学生个人的突出事迹逐一审定打分,每项事迹给分10——100分,以年级为单位,最高分者按100分计,最低分者按60分者计,其他相应折分,然后加权计入总分。
(4)职务加分
学生会主席加3分,副主席加2.5分,班长、团支书及学生会各部部长加2分,其他班委成员、团支部委员及学生会各部干事加1分,计入总分。
根据以上分数得出总分,高
一、高二各年级总分前5名者,为“十佳中学生”。
五、表彰奖励
1、五四前召开表彰大会,颁发证书及奖品。
校园之星、十佳少年评选方案1 篇12
为进一步宣传和树立一批具有鲜明时代特色的先进少年典型,弘扬校园正气,激励同学们刻苦学习、勇于实践、奋发成才,引导大家关爱他人、关心集体、关注社会,全面健康地成长。学校政教处团支部按上级文件精神决定在全校开展善堂一中第二届“校园之星”、“校园十佳少年”评选活动,关于此项活动上周已通过参加学雷锋演讲比赛的同学通知了各班,具体实施方案如下:
一、指导思想
以党的教育方针及中共中央、国务院《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、浚县教育局“学生十个一成才行动计划”、“每月一事主题教育”的文件精神为指导,以做一个有道德、有理想、有知识、有纪律的社会主义新人为目标,通过争当“校园之星”和“十佳少年”活动,塑造一大批学生典型,引导广大学生学习先进、争当先进、超越先进,促进其健康、全面、快乐的成长。
二、组织领导 组长:熊校长
副组长:王校长
朱校长
乔怀勤主任 成员:各班班主任
三、评选范围:在校各年级学生
四、评选时间:2015年4月中旬
五、评选类型及标准
(一)校园之星
(1)学习之星:具有强烈的求知欲和上进心,勤奋学习,成绩优异。有良好的学习习惯,各门功课成绩优异。
(2)才艺之星:具有舞蹈、器乐、声乐、戏剧、曲艺、绘画等特长,积极参加文体活动、兴趣小组或班队活动,在各种文艺比赛中取得好成绩。
(3)写字之星:写得一手漂亮字,学生写钢笔字、毛笔字,在学校组织的多次书写竞赛中取得优异成绩。
(4)读书之星:广泛阅读有益书籍,知识面广。阅读过大量课外读物,并坚持写读书笔记,在亲子共读等师生共同活动中成绩显著。(5)写作之星:爱好写作,能写一手好文章,并坚持写日记,能积极向各级各类报刊杂志投稿。
(6)公益之星:热爱集体,团结同学,与人为善,乐于助人,尊老爱幼,懂得感恩,关心、支持并积极参加公益活动。
(7)创新之星:爱好并积极参加小发明、小制作、小创造、小论文活动等,并取得优异成绩。
(8)演讲之星:思维敏捷,能言善辩,能讲一口流利的普通话,掌握一定的演讲技巧,演讲富有感染力。
(9)诚信之星:具有诚信意识,努力践行自己的决定和承诺,严格要求自己,在学习生活中能体现诚信、学会诚信、传播诚信,以实际行动感染身边的人。
(10)体育之星:具有体育特长,积极参加各项体育竞赛活动,并取得好成绩。
(二)十佳少年:
胸怀宽广,有良好的心理素质;多才多艺,能积极参加学校组织的各项文体活动;博览群书,具有丰富表达能力;文明礼貌,具有良好的行为习惯;孝敬父母,知恩图报懂得感恩;努力学习;遵纪守法,模范遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,真正做到在家里是个好孩子,在学校是个好学生,在社会是个好公民。
六、活动安排
1组织活动
4月15日前通过自荐,班主任,家长推荐等形式报名,充分征求有关任课教师的意见,在广泛推荐的基础上,完成班级、年级“校园之星”的评选,并由班主任对候选人事迹材料进行提炼、审核上报学校。
2表彰 学校召开“校园之星”、“十佳少年”表彰大会,授予荣誉称号并颁发证书。“校园十佳少年”个人照片及先进事迹做成展板展示。
善堂镇一中
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