村党支部书记竞职演说(精选11篇)
村党支部书记竞职演说 篇1
村党支部书记竞职演说稿
各位领导、全体党员、小组长:
您们好!
首先自我介绍,我是x党支部“两推一驯选举会议,我竞选的是村党支部书记职务,如果我当选村支部书记、计划在任期内重点做好以下工作。
一、发展经济方面
调整优化经济结构,提高竞争力。
着眼发挥比较优势,做大做强特色经济,形成一、二、三产业全面发展的格局,巩固和加强 度,健全完善议事规则和决策程序,做到重大问题都能集体讨论决定,提高决策的民主化、科学化水平,并把方方面面的积极性充分调动起来,形成工作合力。继续扎实开展以创建“五个好”村党支部的活动,增强支部班子的凝聚力和战斗力,认真抓好党员先进性教育,进一步加强和规范党员队伍管理,发挥好党员的先锋模范作用,同时认真做好发展党员工作,确保每年发展1—2名新党员。
3、坚持以人民群众的根本利益为出发点,切实加强和改进党的作风建设。要求广大党员干部必须牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,必须坚持实事求是精神和求真务实作风,深入实际、深入群众、体察民情、了解~,多想群众冷暖,少想个人得失,多办实事好事,少讲虚话大话。满腔热情地帮助群众排忧解难。
4、做好党风廉政建设工作。要求广大党员干部一切言行都要接受群众监督,自觉当好表率,要认真做好村务公开,将村里的重大事项和财务情况定期在公开栏上进行公开,接受群众监督,增强工作透明度。同时,要成立村务监督小组,专门对村务进行监督。
三、精神文明工作方面
1、要进一步实施科技兴农战略,要抓好农业新技术的推广,实施好农业科技入户工程,加大农业技术培训力度,使新技术的推广成为农民增收的新亮点。
2、要努力推进可持续发展战略,促进经济与人口、资源、环境、协调发展。坚持计划生育的基本国策,稳定低生育水平,坚持“三不变”、落实“三为主”、深化“三结合”活动,努力提高计生工作整体水平。
3、要加强民主与法制建设。为加快发展提供良好的社会环境,深入开展“四五”普法宣传教育活动,提高全民法律意识和法制观念。调解疏导民事纠纷,化解社会矛盾,同时要引导群众把依法保护自身的合法权益和依法履行应尽的社会义务统一起来。加强以村党支部为核心的基层组织建设,进一步扩大基层民主,深化村务公开制度。
4、进一步落实社会治安综合治理防范措施,确保社会安定稳定。
四、为民办实事好事工作方面
1、继续将水毁的水利设施修复完善。
2、继续对全村道路进行拓宽整修,新村水泥路面的铺设。
3、完成二期自来水工程,4、完成闭路电视联网。
5、筹建小学教室、厨房的维修。
6、贯彻落实税费改革政策,切实减轻农民负担,决不巧立名目乱收费、乱摊派。
7、妥善安排计生困难户、残疾人等势群体的生产和生活,努力帮助解决实际困难,积极扩大低保覆盖面。
8、积极推广沼汽池建设,既可保护山林又给农户带来省柴省电增肥的实惠。
五、本人的决心
村党支部书记竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位党员、各位群众代表:
大家好!我演讲的题目是: 着眼新农村建设发展打造孔塬村 今天,我有幸参加党支部的孔塬村竞选,心情十分激动。首先,我要感谢组织和各位代表给我参加这次竞选的机会!我叫孔德,今年30岁,中共正式党员,人力资源管理专业,1993年11月参军入伍,先后担任解放军班长。营部书记。1998年12月复员至外地务工,先后任西安华夏技术学院总务干事,香港、台湾、美国等民营外资企业的后勤主管、行政人事科长及应运发展部部长,现返乡务农。
10年前,当我还是一名军人的时候,我曾在部队的训练场上,带领我的战士们摔打磨练,时刻准备着保家卫国。而今,我却荣幸地站在了竞选孔塬村党支部书记的演讲台上,可以说,从军队的战士到务工青年再到到竞选演讲台,我向前跨越了一大步,成功实现了从军队现代化建设者向地方经济建设开拓者的角色转换。今天的竞选,是我人生履历中珍贵的一页,我将永生难忘。选择这一职位,我觉得我有四个方面的理由和优势:
一、我来自农村,是农村的山水养育了我,对农村我有很深厚的感情。我与广大农村父老乡亲血脉相通,深知父老乡亲的殷切期盼,能深刻体会父老乡亲的酸甜苦辣,有为农村发展贡献自己青春年华的满腔热情,愿意为孔塬村全体父老乡亲热情服务、有着为创建孔塬村幸福美好明天的强烈愿望。二、四年的军旅生涯炼就了我健康的体魄,养成了我优良的作风,磨砺了我克服困难的坚强意志。健康的体魄,使我能够很好地为孔塬
村的全体老百姓服好务。特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的军人精神,是我今后工作取之不尽、用之不竭的力量源泉。
三、在外务工的十年里开拓了我的视野,培养了我尊重客观规律、实事求是,科学分析和处理解决问题的能力。为我在孔塬村传播现代发展理念,科学发展观、新农村的发展,建设孔塬村奠定了坚实的文化基础,我非常希望将我的所学所得所长用于孔塬村的建设和发展。
通过这段时间对孔塬村情况的实地考察调研,我对孔塬村的发展前景、发展重点等方面又有了进一步的了解。孔塬村的发展有着得天独厚的畜牧优势、养殖优势,小杂粮优势相当明显。未来孔塬村的发展,我认为应从三个方面去下功夫:
聚力、战斗力。一是按照集体领导和个人分工负责相结合的原则,认真贯彻落实民主集中制,进一步健全完善村两委会议事规则和决策程序。做到重大问题集体研究讨论决定,切实提高决策的民主性和科学性,以充分调动各方面的积极性,形成更强的工作合力;二是继续抓好党员先进性教育,坚持用科学理论武装党员干部,进一步加强和规范党员队伍的管理,切实发挥好共产党员的先锋模范作用。三是坚持村务公开和组务公开,深入推进党风廉政建设。对涉及群众切身利益的事情,坚持邀请群众代表和党员代表共同参加研究,进一步增强工作的透明度,采取切实措施,有效防止奢侈浪费和贪污腐败。
标:×、积极拓宽增收渠道,确保全村加大农业专业技术培训力度,力争三年内解决贫穷问题。
尊敬的各位领导、同志们,置身于孔塬村这片迸发激情与活力的魅力乡村,作为改革发展的受益者,我们是幸运的,作为建设的参与者,我们是自豪的。古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,也不可以一时之失意而自坠其身”。无论这次竞选结果怎样,无论今后我在哪个岗位工作,我都将一如既往,恪尽职守,勤奋工作,为发展新农村建设,构建和谐新农村作出自己应有的贡献!
我的发言完了,谢谢大家。幸福美好明天的强烈愿望。二、四年的军旅生涯炼就了我健康的体魄,养成了我优良的作风,磨砺了我克服困难的坚强意志。健康的体魄,使我能够很好地为孔塬村的全体老百姓服好务。特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的军人精神,是我今后工作取之不尽、用之不竭的力量源泉。
三、在外务工的十年里开拓了我的视野,培养了我尊重客观规律、实事求是,科学分析和处理解决问题的能力。为我在孔塬村传播现代发展理念,科学发展观、新农村的发展,建设孔塬村奠定了坚实的文化基础,我非常希望将我的所学所得所长用于孔塬村的建设和发展。
通过这段时间对孔塬村情况的实地考察调研,我对孔塬村的发展前景、发展重点等方面又有了进一步的了解。孔塬村的发展有着得天独厚的畜牧优势、养殖优势,小杂粮优势相当明显。未来孔塬村的发展,我认为应从三个方面去下功夫:
则,努力盘活村现有集体财产,将有限的资金办好各项事业,确保各项产业年年增收,农民年年大幅增收。
项目,连云港市省道项目的工程建设,现任南京南站机场高速跨秦淮河大桥项目部材料经理。九年前,当我还是一名军人的时候,我曾立足军营,肩负着新时期军人的神圣使命,为建设祖国和悍卫祖国而奋斗,现在我却荣幸地站在了竞选南京南站机场高速跨秦淮河大桥项目党支部书记的演讲台上,可以说,从军营来到竞选演讲台,我向前跨越了一大步,成功实现了从军队现代化建设者向地方经济建设开拓者的角色转换。今天的竞选将是我人生履历中最珍贵的一页,我将永生难忘。选择这一职位,我觉得我有下面几个方面的理由和优势: 一、十二年的军旅生涯炼就了我健康的体魄,养成了我优良的作风,磨砺了我克服困难和勇于同困难作斗争的坚强意志。勇
挑重担使命在肩的革命与拼命精神,使我能够很好地为企业的发展服好务。吃苦在前享受在后、敢于冲锋勇于奉献的军人精神,是我今后工作中取之不尽、用之不竭的力量源泉。二、三年部队院校的系统学习开拓了我的视野,培养了我尊重客观规律、实事求是,科学分析和处理解决问题的能力。为我在今后工作岗位上传播现代企业发展理念,促进企业经济发展奠定了坚实的文化基础,我将把我的所学所得所长用到公司项目工程的建设中和企业的发展中去。三、九年的建筑工程项目物资管理工作,使我对市场经济与社会发展有了全面认识和深刻理解,尤其是项目物资管理工作在项目工程建设中有着举足轻重的作用,我个人认为抓好项目物资管理工作,是减少项目成本增加项目效益的关键,因此我将毫无保留的将我所积累的物资管理经验无私的为项目工程建设服好务。
四、对于项目各部门的协调工作我也有深刻体会和了解,协助项目经理抓好项目整体协调工作也是项目党支部书记所必须的一项工作,至于如何开展这项工作,我认为要做到时刻了解项目每个成员的思想动态,要知道每个成员时刻在做什么,在想什么,和需要什么,这样就能及时的发现问题,和针对问题及时解决问题,把思想教育工作做到实处。
五、针对目前公司推行的项目准军事化管理,我同样有深刻的认识和如何推行有着自己的见解,从一日生活制度入手,首先要狠抓和培养个人养成,个人卫生和公共卫生,制造一个良好的学习环境,培养项目每个人养成良好的学习兴趣。切实贯彻和灌输责任的重大,不断增强项目全体员工的责任感,让大家都清楚责任是什么,责任是精神与品质的升华,是使命的召唤与制度的执行,是一种能力的体现。循序渐进使每一个项目成员时刻以项目为家,为项目着想,真正做到做好一个项目,培养一批人才。自进入本公司以来,通过几年参加公司几个工程项目的建设,对建筑企业项目工程建设的实际情况得到全面了解,和对公司的发展前景、发展重点等方面有了更进一步的认识和见解。我公司前身就是一支纪律严明、敢于冲锋、和敢于打硬仗的铁军,军队的灵魂在我们企业里生根发芽,并茁壮成长,这对于企业有着得天独厚的竞争优势和发展优势。尤其按部队建制组建项目部,用部队管理理念和制度管理项目,建立支部、设立支部书记,狠抓支部建设,不断增强全体党员和项目管理人员的凝聚力、战斗力,协同项目经理管理项目这种管理模式。对于项目减少成本增加效益和未来公司的强大,企业的发展,有着新形势下战略发展前途和极其重要的
意义。我认为项目书记应从以下几个方面去下功夫:
采取切实有效的措施,防止奢侈浪费和杜绝贪污腐败,树立良好的社会风尚和企业形象。
各位评委,公司的发展正面临着历史最好时期,机遇和挑战同在。参加此次竞选,对我来说是一次难得的学习和锻炼的机会。假如能够当选,我将更加严格地要求自己,协同项目经理带领项目一班人,以公司的利益为重,视项目为家,把创造项目效益、项目利润的最大化作为我的首要职责,把培养一支技术精湛,纪律严明,敢于同一切困难作斗争的团队作为衡量我工作的标准,把公司的强大,企业的发展、作为我工作的目标,尽心尽责做好各项工作,决不辜负公司对我的信任和期望。并郑重承诺:任期内带领项目班子实现项目既定目标,做到项目班子和项目全体人员,政治思想强,转业技术精,人人过得硬,工程出精品。并坚决完成项目上交公司利润目标。
尊敬的各位领导、评委们,置身于南京南站机场高速跨秦淮河大桥项目建设中,我是幸运的,作为建设者与参与者,我是自豪的。无论这次竞选结果怎样,无论今后我在哪个岗位工作,我都将一如既往,恪尽职守,勤奋工作,为公司的强大,企业的发展作出自己应有的贡献!
我的发言完了,谢谢大家。
出一位能够真正代表社区党员和居民利益的当家人;激动是因为我有幸成为一名支部书记候选人。各位,虽然我目前从事销售行业,但作为一个新时代的大学生,有敢于奉献,敢实干的精神,这就足以说明我有一颗积极进取和责任之心。
至自当进入社会之时,从一名普通销售员,一步一个脚印地做起,干过采购员,做过区域经理,现为我厂驻四川省区经理助理。在工作期间,正是因为有了我们公司的党组织和社区组织不断的教诲,让我深知作为一个党员的责任和义务,同时让我积累了丰富的工作经验和比较深厚的理论知识,也具备了坚实的组织能力。我是一个农村的孩子,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的格言伴随了我二十多个春秋,踏实肯干是我与生俱来的工作品格,我多年寒窗生涯培养了我虚心好学、开拓进取的创新意识。在工作中,我爱岗敬业、勤政廉政、兢兢业业、一丝不苟、任劳任怨,干一行、爱一行,逢一必争、逢冠必夺,努力把工作做得最好。不论忙闲,我总能不间断地学习,提高自己的文化素质、政治素质和业务能力,掌握了计算机、经济等与时代发展相适应的新知识;同时,能够虚心地向老同志请教,学习他们实际工作经验和工作方法,为已所用。不间断的学习使我从书本和老同志那里汲取了丰富的营养,为工作提供新动力、为解决问题提供新思路、为开创性地进行工作打开新局面,这样即立足于现实,又勇于实践、开拓创新。
而今站在大家面前的我,满怀自信而又谦虚谨慎,性情稳重而不呆板,充满激情而不张扬,待人热情并不乏主见,坚持原则而不乏灵活。经多年的工作经验,使我有了较强的工作能力。通过多年的社会
经验证明我能够胜任社区的工作岗位,能够为大家服务。我的工作经历,社会经验和人生阅历,坚定了我严于律已、善待他人的人格品质和职业道德。“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”是我为人处事准则。我会在领导同志和朋友的指引下,牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,信奉诚实待人、严于律己的处世之道,时时刻刻严格要求自己,廉洁自律、勤政廉政,不断加强个人修养和党性锻炼,努力改造自己的世界观、人生观、价值观,老老实实做人、勤勤恳恳做事,把一个廉洁、务实、高效的社区干部形象展现在领导和同志们的面前。其实我知道,社区居委会的工作不是从想象中的那样简单,它粗中有细,细中见粗。其实我也知道,单凭一个人的能力是成就不了事业的,独木不成林。但我同样更知道,你和我时刻同在,随处同心,组织在我身边,党在我心中,理论在我手上,我就没有理由不能实现我们共同的理想。当然,金无足赤,人无完人,我也有许多不足之处,但我有信心在以后的工作中改正。
最后,面对大家,我真诚的说一句:如果能给我一次机会,我会为你做得更好;如果给我一个支点,我能撬起整个地球!我深深知道居委会工作直接联系千家万户,是党和政府联系群众的“ 全心全意为居民服务,充分发挥好社区党组织在联系党和政府与人民群众之间的纽带和桥梁作用,全力推进社区党组织建设,按照管理有序、文明祥和的新型社区建设目标,努力把我们的社区建设成为党建更加扎实、民主更加健全、服务更加完善、治安更加良好、环境更加优美、居民生活更加便利、人际关系更加和谐的小康社区。如果没有选上说明我还有一定的差距,我会继续发扬优点,改正缺点,为下一次作准备!最后祝大家万事如意,身体健康!
谢谢大家
二,身世简介优势,三
通过这段时间对大塘村情况的实地考察调研,我对大塘村的发展前景、发展重点等方面又有了进一步的了解。大塘村的发展有着得天独厚的生态优势,资源优势,区位优势相当明显。未来大塘村的发展,我认为应从三个方面去下功夫:
用。
岗位工作,我都将一如既往,恪尽职守,勤奋工作,为建设“三最”示范区,构建和谐新**作出自己应有的贡献!我的发言完了,谢谢大家。《村支部书记竞聘演讲稿》
村党支部书记竞职演说 篇2
一、当前村党支部书记队伍建设中存在的问题
(一)村党支部书记队伍整体不够稳定近年来农村工作环境的新变化,影响了村支部书记队伍作用的发挥,目前农村党支部书记工作普遍不太安心。由于村党支部书记任职时间不长,一般三五年就换人,有个别的村还得年年换。所有造成“选人难”、“不想干”、“不敢干”、“不会干”、“胡乱干”等诸多问题。
(二)村党支部书记工作方式与农村新形势、新任务的要求不够适应随着市场经济的快速发展和中央惠农政策的全面启动,村党支部书记现有的行政命令、过去催粮要款式的工作方式已不适应新形势新任务发展需要,迫切需要村党支部转变工作方式,由传统农业型向现代商贸型转变。往往导致干群关系紧张,容易引发矛盾,影响农村稳定。
(三)村党支部书记队伍整体素质不高首先,村党支部书记年龄大多在43岁~50岁之间,他们这批人普遍思想观念保守陈旧,跟不上形势的发展,并且缺乏法律、经济、科技等基本理论知识,大部分人都是高中以下文化,受教育的程度很低,并且在村处理问题大多是采取一些不符合规定的措施来进行的,所以往往就会形成干群关系紧张。其次,后备干部力量不足,制约了农村基层干部队伍整体素质的提高。
(四)村党支部书记作风不实,影响党群、干群关系一些村支部书记不愿深入群众,工作漂浮,严重影响党和政府的形象;有的村党支部书记在工作中存在着形式主义;有的办事不公、处事不当,群众不给好处不办事,给了好处乱办事,侵犯群众利益,伤害群众的感情;个别村干部为政不廉,以权谋私,在群众中造成不良影响。很多村的书记每天的重要工作就是陪乡镇领导或者是包村干部打牌、喝茶、聊天,给村级经济增加了很大的负担,影响很坏。
(五)村级集体经济薄弱,入不敷出由于现在实行了税费改革现在村级集体经济没有来源,特别是西北欠发达地区,没有区域优势,村级企业匮乏,因此,大部分的村级经济都是亏损。为了工作,使得很多的村支部书记都是从自己家拿钱去办事,所以导致很多的村支部书记工作积极性不高,混一天算一天。
二、加强村党支部书记队伍建设的对策与建议
村党支部书记队伍整体不够稳定,工作方式方法单一,整体素质不高,作风漂浮,集体经济薄弱,综合素质不平衡,服务发展的能力水平不够强,保障不够有力,激励机制不够健全,成了村级经济和社会事业发展的瓶颈。加强村党支部书记的选拔、培训、管理、帮扶、激励、维护是提高村党支部书记队伍建设的有效途径。
(一)明确职责、考实责任,推动发展,责任重于泰山村党支部书记队伍只有明确职责,考实责任,才能完成任务,推动本村经济发展。一是推动科学发展。村党支部书记要以科学发展观为指导,按照小康社会和新农村建设的要求,领导讨论决定本村经济和社会发展的重大问题,研究确定符合本村实际的新农村建设规划和富民强村路子,协调推进本村经济社会全面协调可持续发展。二是带领农民致富。村党支部书记要带头落实上级党委、政府各项支农惠农强农政策,带领和引导党员群众抓好农业生产,推进农业产业结构调整,推广普及农业技术,发展农民合作经济组织和致富项目,为农民群众提供多种形式的生产经营服务,千方百计增加农民收入,壮大集体经济实力。三是密切联系群众。村党支部书记要经常深入到村民群众中去,了解群众所思所想,听取群众对村党支部工作的意见建议,做好思想政治工作。坚持服务群众、依靠群众,组织村民群众有序参与村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督实践,支持和保障村民依法开展自治活动。另外,村党支部书记要在维护农村稳定,加强村党支部建设方面尽好自己应尽的责任。只有这样,才能有效的巩固农村战斗堡垒。
(二)创新机制,注重选拔,稳定队伍
第一,创新选才机制。拓宽选才渠道和视野,选派党政机关干部到村上担任支部书记,把党员队伍中的专业大户、致富能手、大中专毕业生、农村专业合作组织负责人、复员退伍军人、企事业单位退休骨干、返乡农民工纳入选才范围,打破身份、职业、地域界限,加快村干部队伍知识结构和年龄结构的调整。
第二,创新选任机制。通过“两推一选”或“公推直选”的继续创新,面向社会公开选拔、党委委派等方式产生村党支部书记或第一书记,把思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的优秀党员选拔为村支部书记。提倡村党支部书记和村委会主任“一肩挑”,推广村党组织、村民委员会和村经济组织领导班子“三位一体”。积极探索优秀村党支部书记跨村任职,兼任贫困村、后进村党支部书记。
第三,创新后备人才培养机制。大力实施“双培双带”工程,把更多青年农民致富能手培养成党员,把党员致富能手培养成村干部。把优秀村干部、村民组长、农村经济组织负责人、复员退伍军人中的优秀党员列为村党支部书记后备干部培养对象。完善到村任职大学生的管理制度,逐步建立一支优秀的大学生“村官”队伍。鼓励大学生“村官”参加选举担任村党支部书记、副书记。通过“一村一名大学生”计划和“一对一”、“结对子”方式培养村级后备干部,畅通后备干部的培养渠道。通过以上方式真正解决“选人难”的问题。
(三)灵活方式,注重培训,夯实基础一是培训机制上体现长效性。将村党部书记培训工作纳入干部教育培训的总体规划,结合实际制定具体的村党支部书记培训计划。建立集中培训阵地和制度,充分发挥好农村基层干部专修学校的主阵地作用,对村党支部书记每年至少组织一次县或县以上的集中培训,累计集中培训时间不少于7天。建立以会代训制度,岗前培训制度。建立培训资金保障机制,通过财政转移支付和党费补助等途径,切实保证培训经费。二是在培训方式上注重多样性。要送出去学习,请进来培训,发挥党校、农民培训基地、远程教育站点等职能培训的作用,鼓励和引导企事业单位、大中专院校参与对村干部和乡土人才的培训,加大对村党支部书记的在职培训。如凉州区2009年通过考试录取187名村干部,在甘肃农业大学进行三年大专教育。利用电化教育、网络教育等手段,通过光盘、书籍、宣传册等载体,采取集中培训、专题培训、分批培训等方式,并结合参观学习、讲座交流等多种形式增强培训效果。三是在培训内容上突出针对性。首先加强理论培训。坚持用先进理论武装头脑,学习党的路线、方针、政策,强化宗旨意识、责任意识、服务意识、奉献意识,解决“不想干”的问题。其次加强法律培训。让村支部书记熟悉基本法律知识,提高依法办事、化解矛盾、服务群众的能力,同时肩负起农村法律宣传的重任,解决“不敢干”的问题。再次加强业务培训。以当前农村最需要的新知识、新技能为主要内容,在丰富支部书记科技知识、增强支部书记工作能力等方面下功夫,在改善领导方法和工作方法上下功夫,解决“不会干”的问题。
(四)加强监督,注重管理,落实责任
第一,加强目标管理。对村级工作实行目标管理,量化基层组织工作、农业工作、社会治安综合治理、计划生育工作等各项指标。年初签订目标管理责任书,年终根据量化标准实行考核,逐项考核评分,做到奖惩分明。
第二,加强监督管理。一是戴好“紧箍咒”,强化上级监督,落实好一把手责任制。要结合农村党支部书记队伍的特点,建立健全村支部书记考核制度、村支部书记诫勉谈话制度、村支部书记离任财务审计制度、村务大事请示报告制度、不合格村支部书记调整制度等,加强对村支部书记行使权力的制约和监督。二是设立“高压线”,强化党内监督。要认真贯彻民主集中制,建立健全村级领导班子议事规则和民主决策机制,要将廉政谈话、廉政承诺、民主生活会、述职述廉、民主评议等制度,向村党支部书记延伸,确保权力规范运行。三是配备“反光镜”,强化群众监督。实施“阳光工程”,健全和落实党务公开、村务公开和财务公开等工作。
村党支部书记的好榜样 篇3
积极策划增收稳定了百姓心
武文奇上任之初,为了让群众尽快富起来,在深入调查分析后,把种植经济作物棉花作为农民增收之路,邀请山东棉花种植专家到村里进行指导。尤其是村两委班子带头讲科学,积极培育示范户,使周村棉花种植面积有明显增加,单产有明显提高,被河北省人民政府授予“棉花科学种植先进村”称号。
发展集贸市场活跃了一方经济
1986年,武文奇就总结出周村建立集贸市场有三个有利条件:一是由于国家实施富民政策,人民生活水平普遍改善,购买力也相应提高;二是县乡两条公路在村边交叉而过,交通便利;三是周村周围村庄多而大,属于人口稠密区。为充分利用这些优势,武文奇贷款10000元,对所有来赶集的商家,采取中午管一顿饭的办法,解除了人们赶集赔盘缠的后顾之忧。如今,周村集贸市场已经发展成为隆尧县最大的村级集贸市场,年交易额近亿元,辐射邢台、邯郸、衡水、石家庄等十几个市县。
兴建石膏矿富裕了群众
1992年7月,武文奇与河北省地矿局十一队达成联办协议,建成了第一个石膏矿,紧接着,马不停蹄又与东良乡政府达成协议,建成了第二个石膏矿。两个矿共投资900万元,年设计生产能力为12万吨,对周村的经济繁荣,起着决定性的作用,特别是为了打开市场,武文奇背着几十斤重的石膏样品,行程千余公里,经北京、天津、唐山、走东北三省,终于用活广告打开销路。
“三户联保”
拓宽了致富路
武文奇通过典型引导的办法,在全村实施了“养殖——沼气——施肥”生态养殖模式。养猪能致富,猪粪既能入池变沼气节省煤钱,沼液进地又可作为肥料增产增收。一本明明白白的增收帐,提高了群众发展生态养殖的积极性。为解决村民养猪的资金问题,武文奇通过与县联社协商,在农户中实施了“三户联保”形式的小额信用贷款。截至目前,周村已有100多户农民,贷款100多万元,购幼猪2000多头,新建猪舍3000多平方米。周村“三户联保”的做法,成为全省推广的经验。同时,也被河北省评为“文明生态示范村”。
尊老爱幼营造和谐村风
周村在很早的时候,就成立了道德评议会,在村头显要位置书写了11处道德歌,让文明道德家喻户晓。在尊敬老人方面,根据村里的实际情况,成立了老年人协会,采用“一看二查三评”的形式,评议全村老年人受赡养情况。“一看”老人居住的是正房还是偏房,被褥干净不干净,是不是保暖,有没有取暖设施,用火炉取暖的是不是有烟囱;“二查”赡养的款物是不是足够并且及时到位;“三评”是让老人评价儿女、儿媳孝顺不孝顺。尤其是为了给村里的孩子们创造一个良好的学习环境,在武文奇的努力下,周村投资100万元,兴建了一所占地30亩、建筑面积2000多平方米的小学,解决了本村孩子上学难的问题。
学校党支部书记就职演说 篇4
如何发挥党支部的政治核心作用,使xx这面旗帜永立不倒、永立常新?我潜心思考着:我要求自己能把压力变为动力,坚持信念,善于学习。要求党支部所开展的工作能充分发挥和调动学校干部和党员的作用与才华,提倡以人为本的人性化管理。在局党委的引领下,使xx学校的各项工作有序、有效的开展。
新的xx党支部开展了以下工作:
组织开展了保持共产党员先进性教育活动第一阶段的学习。通过学习,帮助党员明确了先进性教育活动的重要性和必要性,深刻理解和把握保持共产党员先进性的基本要求。并制订了《xx学校党员先进性标准》。结合保先学习,党支部组织全体党员和部分师生去社区真情献演,服务人民群众。组织全体党员为xx学校的贫困学生家庭打扫卫生,为孩子洗头洗衣,还为他们烧了一桌丰盛的晚餐。让他们感受了党的温暖。xx党支部的学习总结也在局党员大会作了交流发言。
村党支部书记竞职演说 篇5
——黄久国
道河镇党委:
我叫黄久国,现年48岁,中共党员,中专文化,现任土城子村党组织书记。本次党组织换届我竞选土城子村党组织书记一职。
我于2005年当选为土城子村党组织书记,2008年又连任土城子村党组织书记。
我自担任村党支部书记以来,对工作任劳任怨、克己奉公,想群众之所想,急群众之所急,把群众的冷暖放在第一位,把百姓的疾苦放在心上,时刻想着全村的父老乡亲;并能仅仅围绕党委政府的中心去开展工作,能够完成上级下达的各项工作任务。
土城子村是革命老区,人多地少。主导产业以精品烤烟为主。我自2005年上任以来,紧紧抓住这个产业不放松,烤烟种植数量年年攀升,数量5000多亩。精品烤烟,优质烟叶现已形成规模。是全县乃至全镇优质烟第一村。仅此一项带动了全村经济总收入和农民人均收入。
自担任土城子村党支部书记以来,我们村的黑木耳产业现以初具规模。全村黑木耳数量已达1000万袋,达到园区管理模式,现已全面达到了春耳秋管。秋耳、越冬耳在我村已试种,现已成功。
围绕民生问题,我在任两届村党组织书记时,能带领村两委班子,完成村办公室六位一体建设。村卫生所改造解决了村民就医难的问题,合作医疗在我村全覆盖,参保率达98﹪以上。改造村自来水管道及水源地,架设木耳园区线路、变压器安装,村民巷道清理,绿化树木,种植紫树槐3000多株,云杉200多株。土城子学校操场修整,南岗屯道路的维修,仅此一项投入投入近2万元,解决了村民出行难的问题。村西大西南沟侵蚀沟治理难的问题得到解决。
以上是我在任6年来的主要工作成就。这些工作的取得都是在镇党委政府的领导下,各职能部门的帮助下,两委班子成员和群众的支持下完成的。两届任期已到,下届换届在即,如果我能够连任,决心做到以下几点:
一、紧紧围绕党委和政府的中心去开展工作,按时完成上级下达各项工作任务,并做到清正廉明,克己奉公;
二、紧紧抓住精品烤烟、优质烟叶这个利镇利民的主导产业不放松,争取在精、优、特上下功夫,并使之形成规模化、产业化;
三、在黑木耳产业上引导广大耳农在精、优、新上求突破,由此带动全村经济收入和农民人均收入的提高;
四、完成镇党委提出的以农村经济收入到基层组织建设14项村党组织的任期目标;
五、与帮扶单位东宁交通运输局积极对接,在帮扶期
内完成全村巷道硬质路面化建设,绝不留死角;
六、团结两委班子,紧密联系群众,倾听民众呼声,为父老乡亲办好事,办实事。
任支部书记六年以来,走过弯路,受过挫折,但我有一心为公的思想,有百折不挠的精神。我坚信如果下届我能够连任,绝不辜负党委对我的信任,绝不辜负群众的重托,干好本职工作,带领全村人民共同走上富裕之路!
村党支部书记竞职演说 篇6
某某 男 1974年10月21日出生 汉族 大专学历,2003年加入中国共产党。2010年当选为某某乡东孟家屯村党支部书记,2013年连任至今。
该同志政治素质好,注重学习,能够深入学习党的十八届三中全会精神和党的各项路线、方针、政策,不断提高自身的政治理论水平。政治立场坚定,政治敏锐性强,大局意识好,政治觉悟较高,在重大问题上始终与乡党委保持高度一致。作风民主,坚持村务公开和民主集中制原则,重大问题和工作都通过村党员大会或村民代表大会集中研究决定,大事讲原则,小事讲团结,善于开展批评与自我批评,团结一班人,凝聚集体力量推动工作开展。
工作领导能力强,能够站在大局高度,从政治角度观察和分析问题。在工作指导思想上,确立了以科学发展观统领工会工作,在构建和谐社会中充分发挥党员先锋模范作用;工作主动积极,正确摆正工作位臵、端正工作态度、明确工作思路,以求真务实的精神,认真抓好农村各项工作。工作中经常深入群众、走家串户,大力宣传党的路线方针、政策和社会主义新农村建设的基本要求、党和国家的惠农政策,并为群众做耐心细致的工作;深入群众认真调查研究,广泛倾听群众意见,协调各级部门积极解决村内多年来的遗留问题,并带领村干部一道,在全村党员、干部、群众中树立了良好形象。
工作成绩较突出。围绕社会主义新农村建设的大局,积极落实调整农村传统种植生产模式,大力发展果树种植业、养殖业,推动蔬菜合作社的建设,为村民开辟了新的增收途径,为推动经济平稳较快发挥了重要的作用。利用党的惠农惠民相关政策,兴修水利,建设引水上山滴灌工程。深入开展“村容村貌”集中整治工作,新修
田间作业路15公里,“村村通”巷道4公里、定点垃圾回收点17个,清理维修排水沟约4公里,修文化广场面积达1000平方米、安装体育器材8组。大力发展本村的文化建设,新建农家书屋一所、藏书近千册,安装无线广播器材7组,电视线路改造达98%以上,新修村部300平方米,改善了村部的办公环境,同时成立了村级矛盾调解代理服务室。组建并成立村级防火防汛工作队,添臵灭火设备6台,为保障村民生活生产资料和国有林地财产做出了较大贡献。
作风务实,坚持重实际、说实话、干事实、求实效,发扬求真务实、雷厉风行、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。想问题,办事情,贴近实际,贴近群众。围绕着村民关心的热点、工会工作中的难点问题,多次深入到群众中开展调研,给村务工作有力的指导,促进了村支部作风的转变,推动了重点工作的落实。
廉洁从政,自身要求严格。认真执行党员领导干部廉洁自律的有关规定,表率作用突出,群众反映较好。
村党支部书记竞职演说 篇7
井冈山市厦坪镇菖蒲村党总支书记王国荣,自2007年担任村总支书以来,8年如一日,从抓好基层党组织建设,改善农村基础设施,发展农村产业等方面,带领全村走上了快速发展之路,把菖蒲村打造成了“全国最有魅力休闲乡村”“全国基层党建工作先进单位”。今年,王国荣被评为全省“龚全珍式好干部——全省优秀村党组织书记”。面入手,实行党员设职定岗,实现村里党员干部在职有报酬、退职有保障、贫困有救助,让党员干部干得舒心,退得放心,充分感受到党组织的温暖,也增强组织的凝聚力。建立健全“三会一课”、“四议两公开”等村两委工作制度,在全村建立了60个农村党员干部远程教育播放入户站点,实现信息通畅化、学习网络化。坚持村民自治制度,凡是村级重大事项都要通过召开村民代表大会来进行民主决策,从而,增强了群众的主人翁精神。近年来,该村20多个牵涉村民利益、情况复杂且矛盾突出的问题都是通过召开村民代表大会解决的。
一、抓党建聚民心
二、强设施优环境
“当干部,为民服务是本职,服务不好是不称职”。这是王国荣常挂在嘴边的话。他是这样说的,也是这样做的。
过去的菖蒲村内所有道路全是泥沙路,且坑洼不平,行人路过,便是“晴天一身灰,雨天两脚泥”。为了改善村里的基础设施,王国荣通过上争外引筹集资金,几年内就将村内所有道路进行了硬化,彻底解决了村民出行难的问题。他还积极与农业开发部门加强协调,争取资金后,对本村90%的农田进行了田园化改造,让村民告别了用肩扛、手提、牛耕、板车拉等原始耕作模式,得到群众的一致好评。
此外,菖蒲村作为井冈山市第一批新农村建设点,为了做好该项工作,王国荣每天起早摸黑,上门做通每一户村民的思想工作,并率先带头拆除了自家的房屋、老宅。在他的带领下,菖蒲村土坯房改造、村级阵地建设等工作得到了整体推进。同时,在王国荣的努力下,引资30万元给全村安装了54盏路灯;投资50万元对全村自来水系统进行了整体改造;花5万元给村里安装了电子监控。几年内,菖蒲的村容村貌得到极大改善,村民纷纷点赞。
三、调结构奔富裕
“我家自从开办农家乐后,既解决了就业问题,还能照顾孩子上学,家庭人均收入,由以前的3000元增加到现在的近万元。”菖蒲村老党员吴建中十分高兴地说道。
修身岂为名传世,做事惟思利及人。菖蒲村地处泰井高速公路连接线井冈山入口处,且动感“井冈红旗”雕塑也座落在那里。很多来山游客都会在此逗留、拍照留念。王国荣便抓住这一区位优势,将村里的发展融合到井冈山红色旅游产业中,带领村民开办农家乐。在他的带领下,菖蒲村的农家乐就像雨后春笋般迅速发展。截止目前,菖蒲村已有农家乐餐饮22家、农家住宿5家,解决农村富余劳力就业100多人,年产值达600多万元。在井冈山旅游高峰期,该村日接待游客达500多人次。
此外,王国荣还带领村民积极发展产业种植,由党员干部带头成立了专业合作社,积极引进金葡萄、竹荪、青山蔬菜等种植,实现村民增产增收。菖蒲村现有金葡萄种植面积180多亩,竹荪种植面积达200余亩。
团支部书记的竞职演讲稿 篇8
我叫xxx,现任社区居委会主任助理,支部书记。非常感谢领导和同伴们让我有机会站在这里参加这次竞选,我倍感荣幸,也非常珍惜。
今年6月,我从南京信息工程大学法学专业毕业,四年的刻苦学习给了我很多知识;使我成长;四年的大学生活给了我很多乐趣,使我开朗、活泼;四年的学生工作给了我很多经历,使我成熟;在进入大圩社区工作以后,我积极主动了解社区,向同事们学习工作的技巧,与我们村的11名村组干部打成一片。现在我已经逐步融入到大家中间,融入到农村工作中。和同学们相处,让我懂得真心相对,是朋友间不变的准则;和同事们交往,让我懂得尊重、诚信,是工作中不变的准则。
在学校的生活中,我做过青年志愿者协会,红十字会,文学社团,学生会等团组织工作,而且还是团委老师的得力助手,组织过慈善晚会、开展与南京明心孤僻症儿童康复中心的帮扶、农民工子弟学校的助教工作以及第十届全国运动会的志愿服务和世界气象会议的服务等工作。这些经历让我对团工作有了一定的了解,也让我对团工作燃起浓厚的兴趣和激-情。
生命是一个不断追逐的过程,人要不断进步,才能跟上时代的步伐,我希望在以前工作的基础上争取得到更多锻炼的机会。共青团是凝聚青年、服务青年,激发青年爱岗敬业热情的一个很大的锻炼舞台,是引导青年群体奋发向上的一个团体,更重要的是,我热爱这个工作,希望能以此实现我的理想。
对于以后的团总支工作,我有以下几个设想:
1.在大家相对集中的时间,举办沙龙。内容包含创业、娱乐、感情交流等,主要由大家的意见来确定每一期的主题。为我们08届村官和志愿者与07届村官和志愿者在个人发展和创业经历上能够得到机会交流。也为日后09届村官和志愿者提供学习的机会。
2.举办小型奥林匹克。
大家在乡镇里面肯定都有自己的体育运动项目,就我所知好多乡镇的篮球运动很发达,还有的乡镇羽毛球事业也在蒸蒸日上。所以,为了大家更好的在一起交流,可以举办我们的小型奥林匹克运动会,特别是我们有好几位都是体育专业的,又为我们提供了强大的技术支持。
3.开展青年志愿者活动。
在座的xx计划的同志们,应该都是青年志愿者了。但是我们的村官也许还在这方面存在空白,我准备同我的合作网站——宿城区人才中心创办的宿迁论坛一起组建一支义工队伍。利用论坛的交流平台成为我们的信息聚集地,让我们的志愿身影成为xx市乡镇中的一道风景线。
4.开展校园行活动
与xx学院甚至是其他城市高校加强联系,取得学校团委的支持,举办我们与学校之间的交流活动,可以在最前沿的知识上、最先进的技术上得到有关农业类和科技类高校的鼎力支持,为我们的乡村工作获取强有力的动力。
常言道:说得好不如做的好。如果我得到大家的认可,我将不负众望,用我的全部力量使我们这个团总支工作在全市取得优异的成绩!使我们的青年朋友们有一个温暖的港湾!
村党支部书记主要事迹 篇9
勇挑重担,带头致富。xx书记上任伊始,第一任务便是入户了解群众疾苦,分析困难原因,发现很多群众有致富愿望,但缺少技术与资金。为此,徐书记发动群众搞养殖业,不懂技术的他传授,没有资金的他帮助担保贷款,就这样,在徐书记的带动与帮助下,很多村民搞起了鸡鸭养殖,生活条件有了很大改变。
加强招商引资工作,壮大集体经济。农村税费改革后,村集体失去经济来源,各项事业开展十分困难。面对这种情况,xx书记并没有为难发愁,而是积极带领党员群众,变劣势为优势,大力发展对外招商,实现了全村招商引资工作的新突破。成功引进枇杷基地x亩,解决剩余劳动力x多人,增加了村民纯收入。
虽然xx书记在群众眼中是这样一个严肃、敬业、奉献的村干部,但在妻子眼中,却不是一个称职的丈夫。自担任村书记以来,妻子既支持又不满,丈夫为村民办实事,看着周围的村民一个个富裕起来,她心里为丈夫骄傲;但作为妻子,很多时候自己要独自承担家庭的重任,很多重体力活都要亲力亲为,孩子的学习、教育更不能马虎,可徐书记对这些却很少操心,村里的事情纷繁复杂,哪一项不用心都不行。妻子有时也有埋怨,也有不满,但权衡之后,觉得为全村人谋福利比自家的日子更重要作。
如何当好基层党支部书记 篇10
一、党支部书记应明确岗位工作职责
党支部书记要能够做好本职工作,必须保持头脑清醒,明确自己的岗位工作职责。基层党支部书记的岗位工作职责除了党章明确规定的之外,一般而言主要体现在以下几个方面:
1、坚持经常深入生产一线或班组及时掌握和了解党员、职工的思想动态、工作和学习情况,组织发动全体党员积极完成工作、生产和学习任务,发现问题及时帮助解决,教育党员充分发挥先锋模范作用。
2、负责召集和主持支部委员会会议和支部党员大会;根据党的路线、方针、政策和上级党组织交办的任务,结合本单位工作的实际情况,确定安排党支部工作规划,检查党支部工作计划、决议执行情况,将执行过程中所发现的问题和党支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定;提出支部的思想建设、组织建设和作风建设的意见,和支部委员一起做好党支部的工作;定期向上级党组织汇报工作。
3、根据支委会意见,代表党支部对本单位工作中存在的重大问题和矛盾,向行政领导提出合理化意见和建议;当好“参谋”,积极主动地大力支持和协助行政领导履行岗位工作职责。
4、按时召开支部委员会成员的民主生活会,带头开展批评与自我批评,搞好支部委员之间的团结;抓好支部委员会成员一班人的学习,深刻领会和准确掌握党的路线、方针、政策以及上级党组织的决议、指示精神的实质;带头执行支部委员会集体研究制定的各项规章制度;充分发挥支部委员会的集体领导作用,不包揽工作,放手让支部委员大胆地开展工作;关心支部委员的工作、学习和生活;经常地了解他们的思想情绪,对支部委员在工作中遇到的困难,要热情关心具体帮助;发现重大问题,按民主集中制原则,及时与支部委员商量,集思广益,听取大家的意见和建议,调动他们的积极性。
5、注意协调好本单位党、政、工、团和女工等组织的关系,关心职工的疾苦,认真做好过细的政治思想工作,确保职工队伍的思想稳定,充分调动各方面的积极因素,以促进工作的不断创新。
6、加强党风廉政建设工作,制定切合实际的防治体系,加强廉政风险防控,规范权力运行管理工作,建立健全廉政建设制度,通过防范在先,关口前移,强化管理,为推动科学发展,促进和谐稳定,注重实效做好保障,创造良好的工作环境。
二、党支部书记应不断创新工作思路
党支部书记要能够做好本职工作,必须认真负责,善于讨论研究分析,不断创新工作思路。在工作中要紧紧围绕党建工作目标任务,主动结合本单位的工作实际,及时调整自己的工作方法,以适应本单位建设和发展的需要。
1、善于学习和勤于学习,特别是要善于学习和掌握现代科学文化知识以及所在单位或部门生产管理的科学知识。通过自己善于学习获得的新知识,不断更新思想观念、不断创新工作方法、不断提高自己的管理水平、不断寻找开展工作的新路子和新途径。只有不断加强学习和善于学习,才能及时应对工作中不断出现的新情况、新问题,才能善于解决好实际问题,才能善于或更好地做好自己的本职工作,才能真正发挥作用。
2、面对现实工作中的困难,深入基层现场,开展实际调查研究,充分利用班前会、讨论会、工作会、黑板报等不同的形式和方法,在广大职工中开展企业形势与任务宣传教育活动,把企业当前面临的形势,有利条件和不利因素,如实地告诉职工群众。引导和教育职工群众,特别是党员领导干部和生产工作中的技术骨干,正确引导他们要敢于面对困难,统一思想,提高认识,树立战胜困难的坚定信心和决心,共同寻找破解难题的科学方法,排忧解难,谋求发展。
3、积极主动,科学合理的党务工作管理办法是稳定职工队伍的思想,凝聚人心,做好党务工作的法宝,而且也是日常工作的重点。因此,党支部书记要做到:(1)自己要做职工群众的“贴心人”或充分发挥好“主心骨”的作用。(2)要千方百计组织和发动支委一班人,党员骨干和生产技术骨干,紧紧依靠支委一班人,党员管理干部和生产技术骨干的力量做好工作。(3)要经常深入基层开展调查研究,深入到职工群众的家中,进行家访谈心,开展思想交流活动,随时掌握职工群众的思想动态,解决实际问题。(4)要在个别职工遇到思想有问题或是思想上有什么解决不了的难题时,要及时认真做好职工的思想工作,面对存在的思想问题不能不闻不问,更不能用生硬粗暴的态度去对待职工群众,这方面,要因人而异,因材施教,注意方式方法,要积极主动地关心他们的生活和思想,把他们的冷暖记在心上。(5)要在职工工作、生活和其他方面遇到困难的时候,要千方百计想办法帮助解决,要把一切思想问题消灭在萌芽之中,这样才能不断增强党支部的凝聚力和战斗力,才能形成战斗堡垒作用,才能充分发挥党员的先锋模范作用。
4、强化管理,发挥工、团作用,积极主动地关心或帮助团员青年的成长。通过共青团组织,把符合入党条件的团员青年,年轻职工、生产专业技术骨干,培养成为入党积极分子,培养成为党员。不断吸收新鲜血液,不断发展壮大党员队伍,不断改善党员队伍的年龄和文化结构,不断提高党员队伍的政治思想素质,思想道德品质和业务技术素质。党支部书记要做好:(])在发展党员工作中一定要坚持做到以《党章》为准则,严格按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针发展党员。(2)要注意培养和发展年轻党员,不断提高和发挥年轻党员在党员队伍中的地位和作用。(3)是要严格按照发展党员的程序、手续发展党员和不断壮大党员队伍。
5、党支部书记最重要的就是要当好所在单位领导班子一班人的“带头人”,充分发挥好主心骨的作用,努力把本单位的领导班子创建和打造成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、安全生产好,作风形象好”的五好领导班子。只有把本单位的领导班子创建或打造成为“五好班子”,才能更好地团结、组织和带领本单位广大职工群众创造出更好的经营业绩,才能充分地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
三、党支部书记应注意提高工作效率
党支部书记要能够做好本职工作,必须从思想上要提高认识,工作要学会抓住重点、抓住要点、抓住关节点,这样主次分明,才能有效提高工作效率。党支部书记在日常管理工作中必须要突出重点,不要眉毛胡子一把抓,更不能捡了芝麻丢了西瓜,在实际工作中一定要明确认识到工作的轻重缓急,能够辨别什么事是轻,什么事是重,什么事要急办,什么事可以缓期办理。下面用一些日常工作中的实例进行说明这个问题。
1、在本单位领导班子之间,工作上要牢固地树立顾全大局的思想,注意搞好内部团结,统一思想,凝聚集体的智慧和力量,千方百计努力维护好企业、国家和职工的利益是大事,是工作的重点。相互之间因为某一项工作或是某一个具体问题,与班子其他成员产生一些不同的意见或者是看法,这是很正常的事情,甚至哪怕是个人的经济利益受到一点点损失,这些都应该是小事,不值得斤斤计较。但可以在合适的时候,把自己对事情的认识和看法说出来,讲明白,大家一起讨论分析研究,找到最佳的解决方法,增强团结,有利于今后的工作。
2、在组织开展生产技改、科研项目或日常的管理工作中,自己积极主动出主意想办法,当好“参谋”,做好服务工作和指导,协助行政领导开展各项工作、组织贯彻落实好工作任务,工作方法,完成工作任务的具体措施,随时进行督促检查和指导工作,必要时组织人力、物力攻克工作中遇到的各种难题,处理好工作过程中产生的各类矛盾,解决好出现的各种问题,保质保量按时完成各项工作任务是工作的重点。
3、坚持深入基层进行调查研究,虚心听取职工、管理人员、生产专业技术人员针对工作中存在的实际问题提出的意见和建议,组织、协助制定切实可行的措施解决实际工作中存在的问题,监督检查解决问题的措施是否贯彻落实到位,这是工作的重点,特别是解决重大的矛盾和问题最为重要。相反,自己亲自参与动手解决某一个问题和矛盾,则不如通过组织、协助制定切实可行的措施解决矛盾和问题,这样更有实效性。
4、日常管理工作中,结合工作实际,倡导岗位成才,按照公司生产技术工作要求,支持广大员工开展开源节流、节能降耗、修旧利废等活动,调动生产技术人员,针对技术创新开展小改小革,科技攻关活动。认真组织、用科学的方式方法,激励有创造性的专业技术人员,放心大胆地鼓励年轻人自主创业、创出一片属于他们的新天地。
5、在日常管理工作中,遇到各种困难,出现一些问题或者是产生了什么矛盾的时候。(1)自己要主动深入调查研究和从自身查找原因,认真、冷静、实事求是、客观地分析出现的问题和产生矛盾的原因是什么,千万不能工作上一出现问题或者是产生了什么矛盾,就不管三七二十一,一味地埋怨和责怪下属或者是主观武断地认为或是猜想是他人什么、什么了造成的……(2)遇到这种情况时,自己要主动承担责任,积极主动从自己身上查找问题,看一看是否是因为自己的工作做得不到家,宣传工作不到位或者是因为其他措施考虑不周全、不得力,而造成产生出现了这些问题和矛盾才是工作的重点。(3)认真检查是否是及时采取了有效措施解决出现的实际问题,消除存在的矛盾才是工作的重点。(4)认真总结分析查找出现问题和矛盾的原因,吸取经验教训是工作的重点,多总结经验,以利今后工作。(5)如果仅仅简单的或者是盲目地责怪下属和他人是不对的,更不能没有采取有效措施,在基层能够解决的问题或矛盾,不进行认真分析研究就推向上级。
优秀村党支部书记简介 篇11
郑功竹,悦庄镇苗山村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在郑功竹同志的带领下,苗山村加强基础设施建设,安装自来水管道3500米,实现了“户户通”工程,该村加快工业发展步伐,注重招商引资,配合县工业园入园企业征地600余亩,为工业园的建设和发展做了大量工作。
宋坤忠,悦庄镇西山村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在宋坤忠同志的带领下,西山村紧紧围绕“农业增效、农村稳定、农民增收”开展工作,积极推进农业布局调整,大力发展高效农业、生态农业,经济实现稳步发展,农民收入大幅度提高,村容村貌焕然一新。
杜道礼,悦庄镇儒林集村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在杜道礼同志的带领下,儒林集村走“经济强村、产业富民”的路子,加快集体增收步伐,加大农村基础设施建设力度,积极倡导社会新风,社会公益事业发展势头良好。村“两委”注重抓保障,让老人安享晚年,重教育,鼓励孩子健康成才,办实事、做好事,让全村群众共享经济发展的成果。
宋尚叶,悦庄镇沂河头村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在宋尚叶同志的带领下,沂河头村按照能体现“新时代、新农村、新民居、新生活”发展的模式,高标准规划建设新村一处。实施了电网改造工程,努力推进村风文明,不断完善农业和农村的基础设施,成为全镇新农村建设的标兵。
武光玉,悦庄镇东赵三村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在武光玉同志的带领下,东赵三村始终把新村建设作为为民办实事、综合利用能源、打造农村宜居环境的一项重点工作来抓,有效改善了村民居住条件,促进了全村可持续发展。
宋志锋,悦庄镇南埠村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在宋志峰同志的带领下,南埠村按照 “发展为上,改貌为主”的建设方案,新建文化大院一处,开展环境综合治理,新建垃圾池4个,疏通河道200米,实施了以硬化道路为主的公共设施建设及粉刷墙面、附属房改造工程,使该村的环境焕然一新。
高秀安,悦庄镇西埠村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在高秀安同志的带领下,西埠村以基础设施建设和环境综合整治为重点,建设了3个高标准的垃圾站,安装了路灯,新建了卫生厕所,清运了多年陈积垃圾,经整修后,建起了文化广场,不仅改善了村居环境,也使村民的精神面貌焕然一新,使该村成为新农村建设的代表。
董军,悦庄镇下龙巷村党支部书记、村委会主任,2010年被评为悦庄镇“十佳优秀村党支部书记”。在董军同志的带领下,下龙巷村村“两委”把村民利益放在首要位置,不断加强村内基础设施建设,有效地调动了全村群众发展生产的积极性,使村内部分贫困户依靠互助资金摘掉了穷帽子、走上了富裕路。
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