大学可以考哪些证书(通用8篇)
大学可以考哪些证书 篇1
大学期间有一些证书是学校要求考的,但是我们也可以根据我们自己的喜好去考取一些自己想要的证书,那么大学期间可以考哪些证?哪些证书具有含金量呢?
1、教师资格证
教师资格证是教育行业从业人员教师的许可证,在我国师范类大学毕业生可直接获得教师资格证,但非师范类和其他社会人员需要参加认证考试等一系列测试才能申请教师资格证。
必须加试心理学和教育心理学,教师证全国通用,属于地方考试,但是全国通用,取得了任何地方都承认。
教师资格考试费由理论考试费与教育教学基本素质和能力测试费二项构成。
其中理论考试费包括教育学、心理学考试两门。
报考条件:
普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准。非师范教育类专业毕业生申报教师资格证,必须参加全省统一组织的《教育学》、《心理学》自学考试,成绩合格。
2、证券从业资格证
证券资格是进入证券行业的必备证书,是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、政府经济部门的重要参考。
【考试科目】基础科目和专业科目
基础科目为:《证券市场基础知识》
专业科目包括:《证券交易》、《证券发行与承销》、《证券投资分析》、《证券投资基金》。
ps:基础科目为必考科目,专业科目可以自选
3、精算师职业资格证书
精算师职业资格考试的考试费用及其高昂,大概在人民币1万元之间,可见这本证书的威力十足,每年精算师的通过率也维持在较低的水平,目前国内精算师人才缺口巨大,供不应求,就业前景很好。
精算师主要指保险公司雇用的数学专业人员,主要从事保险费、赔付准备金、分红、保险额、退休金、年金等的计算。目前国内精算师的平均年薪在几十万之间,那些具有海外留学或者工作经历的精算师薪资更可多达百万。
4、法律职业资格证书
想要把法律职业资格证书握在手上,就必须要求通过被称为考试难度最大的一门考试——全国司法考试,很多大学老师也败在这门考试之上,可见该门考试的难度是超高的,目前国内司法考试的通过率一直维持在12.3%上下,考上的可以算得精英中的精英,人才中的人才了。
而且法律职业资格证书也是进入法律行业领域胜任工作岗位的必要门槛和自己的水平见证。
哪些证书值得考? 篇2
所以对公司人来说,选择对自己有真正助益的职业认证就显得很关键。任仕达(中国)华东区猎头总监江越也告诉《第一财经周刊》,并不是所有行业或岗位都适用“用证书加分”的方法。
一般来说,法律、会计、建筑行业对于资格证书的要求非常高,甚至没有证书就无法从事其中某些领域的工作,或是会影响升职加薪。但在有一些领域例如人力资源,虽然也有很多资格认证,但其实在招聘方看来,它们的价值就显得可有可无一些。另外,IT行业的证书尤其多,比如微软、思科、甲骨文等各大知名公司都有自己的认证考核,它们看起来都很权威,似乎都能给求职者带来不错的工作和薪水,可市场上又时不时能听到“这些证书已经没有以前那么值钱了”的说法。
那么,面对这么多职业认证,大公司招聘的时候真正看重哪些?猎头选人的时候看重哪些?哪些是必要条件?哪些又是加分项?有哪些不太出名的证书其实很“值钱”?又有哪些证书价值并不大?本期《第一财经周刊》邀请了Kelly Services金融行业资深顾问何坚清、Kelly Services IT行业中国地区负责人刘威和任仕达(中国)华东区猎头总监江越从会计、金融、IT、物流、建筑、法律和汽车制造业七个领域着手,一起为公司人列一张值得参考的职业认证单。
IT行业
IT行业因为细分领域较多,所以资格证书的数量也比较多。如果按功能分类,大致可以分为网络工程、研发类、数据库、应用软件等几类。
一些由国际著名IT企业颁发的职业证书,能证明你具有某种专业IT技能,而且为国际承认并通用—如微软、甲骨文、思科、Sun—有些证书的含金量甚至不亚于一个本科文凭。
Kelly Services IT行业中国地区负责人刘威表示,总体上来说,在2005年前后,IT行业的外企对于企业认证的资格尤为看重,不过这几年用人单位对证书的看待也更趋于理性化,已经从必需品逐渐淡化为加分项。但是另一方面,国企和民营企业对证书的需求却在增 加。
而现在热门的iOS开发工程师,很多还来不及认证就已经很抢手了。据刘威了解,很多iOS工程师是一方面参加培训,另一方面跟着公司转型一同学习,有人还会脱产学习新的软件开发语言—所以跟上技术发展的步伐或许更重要。
但对于很多热衷考证的公司人,专家建议无论在哪一类企业,如果想有好的职业发展,还是入职后实际的工作表现更有说服力。
MCITP/MCSD
“现在的No.1应该还是MCITP。”刘威说。MCITP(微软认证IT专家,前身是微软网络工程师MCSE),是微软公司自己进行的认证,“一个拥有MCITP认证的人无论是求职、出国工作,还是自身对计算机技术的理解方面都有很大的帮助。”
MCSD(微软公司的认证软件方案开发专家)也是软件研发领域有名的证书,获得这个证书最大的好处之一就是可以直接进入微软就职。业界拥有MCSD证书的人很少,因为它的起点比较高,一般学习该课程的公司人都使用了很长时间微软公司的产品,并且在企业级开发技术方面有了一定基础。“如果毕业生手里有MCSD或MCITP证书的话,那比多精通一门语言的加分还要多。”刘威说。
需要注意的是,这些证书的含金量在2005年达到顶峰之后就开始慢慢走下坡了。主要是由于针对这些认证的培训机构和取得资格的人越来越多,所以对用人单位来说,加的分也没那么多了。
CCIE
在思科网络工程系列证书里,CCIE是最高级别的认证。它虽然是企业级认证,但被世界各个国家的企业广泛认可。“其实这个证书考下来也价格不菲,”刘威介绍说,“它的考试就要200美元,就算纯自学,考下来的花费也要1500美元左右。但通过思科证书认证的人,基本的平均回报是工资上浮10%至20%。”
Oracle
“Oracle(甲骨文)认证也非常有含金量,并且对升职很有帮助。只不过Oracle的认证太少了,比如甲骨文的一个顶级的数据库专家认证证书,在IT行业发展了二三十年,但目前为止全球也只有50多人拿到。”刘威表示。
不过,虽然甲骨文的证书含金量较高,也非常值钱,但由于它数据库应用覆盖的局限,再加上Oracle认证是各项纯技术认证中最为昂贵的—总费用在8000至1.5万美元左右,所以并没有像上面提到的微软、思科的证书那么普遍。
SAPR/3
SAPR/3的培训认证非常“值钱”。首先这个认证的学费非常昂贵,大概9000至1.9万美元左右。其次是如果能获取这个认证,那么回报相当可观。
“SAP对于R/3的培训,在2000年左右的报价就达到一天1万美元,这几年可能略有下滑。所以对一些有多年IT工作經验的自由职业培训师来说,如果持有SAPR/3证书,那么每天的培训收费也能够开价到8000至1.5万元人民币,而且对于企业来讲,成本比买SAP的培训要低,所以还是很有市场的。”刘威说。
PMP
PMP是一种项目管理能力的资格认证。“虽然不是纯主流的认证,但是它也非常热门,而且对晋升很有帮助。”刘威介绍说。如果开发人员希望晋升到项目经理、项目主管,一般都会去考PMP。
不过因为现在考的人太多了,而且很多人的目的就是为了升职加薪。一些只有二三年工作经验的工程师也去考PMP,虽然考过了,但遇到具体问题依然没法解决。“PMP可能更多是一种锦上添花,但如果没有很好的实践也不能发挥其真正的效用,所以对于初级求职者来说并不是必需品。”刘威表示。
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会计、金融行业
金融、会计领域的证书大多专业性很强,以国际权威机构颁发的资格认证证书为主。会计职位的CPA、ACCA,银行投资领域的CFA、CFP、AFP这些证书,一直以来都在从业人员中很热门,而且权威性的变化趋势不大,只不过不同国家会有不同标准。
CPA
金融行业的猎头寻找候选人时,注册会计师(CPA)的资格认证是很重要的参考依据。因为课程涵盖面非常广,对公司尤其是新公司来说,有CPA资格的员工对公司的整体规划能起到很好的监督作用。会计上岗证、中/高级会计上岗证
这是一个中国范围的资格认证,虽然和CPA、ACCA比起来没那么权威,不过在民营企业求职中也挺有帮助,属于实用性证书。
ACCA
ACCA证书由特许公认会计师公会颁发,有14门课程。“在‘四大’里,如果想要晋升到高级经理等职位,必须要有这个资格认证。”何坚清说。
CFA
在银行等金融机构,最热门的资格认证就是CFA,即“注册金融分析师”或“特许金融分析师”。
目前国内一共有超过3.4万人在CFA考试机构注册。这是一个分为三个等级的考试,三级的淘汰率非常高,但同时含金量也很高。在CFA的相关网站上,通过认证的分析师信息是可供对外公开查询的,猎头在寻找候选人时,也会去网站上搜索候选人。
要拿到CFA的证书需要4年的金融投资业工作经验,但如果想在金融行业有提升,花点时间把CFA的三级都考出来是很值得的。
CFP/AFP
在投资领域,对于传统银行或保险公司的个人理财顾问来说,比较有用的证书是国际金融理财师(CFP)的证书,或者国内的金融理财师认证(AFP)。“我们经常看到理财顾问的名片上写着CFP或AFP。”何坚清说:“相对CFA、CPA以及ACCA,它的含金量会低很多。不过在对私业务中,它还是非常有用的。”
精算师
保险行业的精算师注册考试也是一个非常有前景的执照。“我们曾经开玩笑讲,全中国真正合格的精算师只有100多位。”何坚清说。精算师与CFA一样是1年考一次,所以即使是从大学本科开始考,到拿到证书也要大概7年时间,不过含金量确实是非常高。”
FRM
风险管理师证书(FRM)对于立志转向风险控制领域的人来说非常有帮助,尤其是现今市场经济当中,有一些新的协议—比如《巴塞尔协议Ⅲ》被提交进来,对于银行、基金、券商来说,都需要对风险进行监控。操作风险、信用风险、市场风险这三块在FRM的课程中都有覆盖,因此对于在银行工作的公司人,尤其是中后期希望晋升到更高职位的人来说,学习这些课程是非常有用的。
CIA
如果你在金融机构或“四大”等监管机构、法律机构内做审计相关的工作,国际注册内部审计师(CIA)这个证书的含金量比较高,它专业性比较强,对做风控、内审和信息管理类的公司人比较有帮助。
法务领域
法务也是一个必须持证上岗的领域,所以它的证书大多由权威机构颁发,当然考试难度也大。不过,除司法岗位和律师工作外,很多和法律相关的工作,例如法律顾问、法务,虽然没有对证书的硬性要求,但通过司法考试也能为自己增加竞争力。
律师执业资格证
不仅仅是律师才需要律师上岗证,“有些公司在招聘法律顾问、法务经理职位时,也要求一定要有律师职业证。”江越说。
HKICS/ICSA
除了法律领域相关证书,香港特许秘书公會执照(HKICS)和国际特许秘书及行政人员公会执照(ICSA)对希望在国际律务所、跨国公司、投资银行、保险公司担任法务秘书的求职者会比较有帮助。
建筑行业
建筑行业的证书大致分为土木工程和建筑设计两个领域,它们的含金量是根据建造房屋时所牵涉工程的必需程度来定的—造房子时越必不可少,含金量越高。不过江越提到,这个行业对从业者的要求主要是与相关的项目挂钩,虽然证书设立了门槛,但做项目的经验体现在履历上可能更重要。所以猎头也建议从业者如果是商用领域,那么就一直在商用领域,如果是民用领域,就一直在民用领域,方向固定更利于职业发展。
一级注册建筑师、一级注册建造师、一级注册电气工程师、一级注册暖通工程师等
对于建筑或工程背景的候选人来说,有些高端岗位除了工作经验,还必须要有这些资格认证的证书。这类证书对于报考者的工作经历都有很严苛的要求,甚至根据专业、学制、学历的不同也会有不同的工作时间标准,例如建筑学五年制本科毕业生要有相关工作经验5年之后才能报考一级注册建筑师,考试的难度非常大,含金量也很高。
物流行业
ILT
ILT是英国皇家物流职业资质认证,一共分为4个级别。其中二级是物流部门经理证书,三级是物流运营经理证书,四级则是物流战略经理证书,“一般来说,考出二级或三级资格就对找工作比较有帮助了。”江越说,但他也表示从猎头的角度来看,证书对于物流行业的求职者来说,在前半段职业生涯中能起到重要作用,在积累了5年以上工作经验后,证书就不再是必需 品。
汽车制造业
IATF注册TS16949审核员
IATF国际汽车工作组由世界上主要的汽车制造商及协会组成。IATF注册TS16949审核员即在IATF注册的汽车质量管理体系审核员。这个认证的考试资格需要10年工作经验、6年相关汽车行业工作经验、2年汽车行业质量管理(QMS)经验,并且已经获得ISO9001质量管理体系国家注册高级审核员资格。“考取这份证书后,你能到客户的工厂现场提供质量审核的咨询服务。它对加薪很有帮助。”江越说。
江越
任仕达华东区猎头总监
C =CBNweekly J =江越
C:考证对求职者的意义有多大?
J:具体还是要看行业,会计、法律、房地产工程技术领域或者其他必须持证上岗的领域,才更看重证书。如果候选人简历上没有,那他可能就不会成为首选对象。总体来讲,除了土木建筑这些特殊的行业,证书更像年轻求职者的敲门砖。
C:那么猎头更看中什么呢?
J:对于有8年至10年以上工作经验的候选人来说,证书的含金量会下降。招聘方可能会更看中候选人所在的公司在行业中的地位、他所担任的职位、负责的项目以及他的人脉和资源。因为用人单位在招聘时,更看重候选人实际的工作能力能给公司带来什么,而不是证书能给公司带来什么。
C:为什么有些行业热门的证书也会冷下来?
J:这在IT行业比较明显。IT行业的证书不少是企业认证,主要是为了证明能够使用某家企业的产品或服务。比如10年或者15年前,市场上能够掌握某类技术的人很少,该类型证书的价值就很高。而现在,很多IT产品或技术已经很普遍了,证书的价值相应就减弱了。此外,IT行业因为考证的人很多,市场趋势也把证书的价值淡化,即使有新的IT产品和技术证书,也会因为考证过多而贬值。
大学可以考哪些“证” 篇3
大学可以考哪些“证”?
又一批新生即将开始四年的大学生活,大学,意味着更多的知识,更多的自学时间,这里也是不少人人生重要的转折点!毕业找工作,如何证明自己?证书虽然不代表一切,但确实是一个有效的“敲门砖”。大学四年可以考哪些证书?戳下图,转给在校生!
大学应该考到哪些证书?
1、普通话证书
2、大学英语四、六级证书
3、计算机等级证书
4、会计证书
5、教师资格证书
6、报关员证书(有含金量,大三准备,大四考试吧)
7、内审员资格证书(结合本人实际工作情况,这个证书也比较重要)
8、毕业证书和学位证书当然只要在大学年终考试不挂科就能取得了,也是最基本的证书,否则就毕不了业。
园林专业可以考的一些资格证书 篇4
园林专业可以考的一些资格证书
文章来源于:景观英才网 绿化方面: 花卉园艺(初级,中级,高级);绿化(初级,中级,高级,技师,高级技师)每个阶段要有两年工作年限的限制.职称方面: 园林绿化养护师,园林绿化设计师,园林绿化预算员,室内绿化装饰师.(即将在上海进行试点).高端方面: 景观设计师,花艺环境设计师(新的职业标准).园林工程师(助理工程师,工程师,高级工程师)可以考的,比如助理工程师、工程师、高级工程师等,这个可是以后自己找工作的砝码,工资的高低很大部分就决定在这里。还有项目经理的证书不过现在改用建造师了,这个也一定要考出来。不过提一下,园林的建造师现在国家还没有定下来的,我们可以考土建或者市政。
设计方面:
现在有注册景观设计师的职业资格证,是劳动厅发布的,一年考
用心专注,服务专业
2次{5月和11月),考理论和手绘2项。理论考一般的园林常识和植物知识,很好过的;手绘考的就是一个场地的小快题(3个小时内做出自己的方案平面布置图及功能分析图、景点效果图,在写上设计说明就OK了)手绘就看自己的水平了,手绘最好是能给自己的图用马克笔和彩铅上上色,那样可能效果会好一些。
针对园林施工的就是注册建造师,也就是我们以前说的项目经理,是建设部管的。注册建造师分为一级注册建造师和二级注册建造师2种:一级注册建造师是全国统考,考4门(难度很大的哟,每年过的人不超过1万人哟);二级注册建造师是每个省自己出题考试,考3门,相对容易点哟。一级注册建造师和二级注册建造师都是一年只考一次。
现在职称同个人的档案挂钩,档案在那里,就在那里评职称,但是现在的好多人出来后,档案都不知在那里,知道在那里的也没有时间和信息怎样评职称,所以我现在见到的园林工程师一般都是在内的评的再拿出来用,现在的年青人有中级职称的很少,不知有其它什么方法可以评到职称
园林绿化工程师是一个工程师职称,只需要到人事局办理就可以了,具体考试什么,我建议你到人事局问问吧。(职称考试一般都很容易过的)。
园林工程师考试内容:(1)考试共分三门:专业基础知识.专业综合知识.专业实务
用心专注,服务专业
(2)专业基础知识主要考:园林艺术,园林树木学,花卉学,园林工程等方面的基础知识.(3)专业综合知识:主要考:园林艺术,园林工程,施工规范.工程方面的法规及规范
如:风景区规范,居住小区绿化规范,城市绿化规范等政策法规,这方面的题较多.园林树木学.花卉学等,不管是专业基础,还是专业综合,园林树木学都很重要.(4)专业实务:主要有两种题型:一为问题题三个,二为设计题,三个园林设计题,二个施工图设计.设计题可任选三个做.考园林工程师的要求:有正规单位的3年工作经验,考英语和计算机,还有专业。工程师到手后5年,可以考高级工程师,要求发表有省级论文一篇。绿化工、花卉工考试大纲
绿化工、花卉工
一、报考条件
1、具备下列条件之一的,可申请报考初级工:
(1)在同一职业(工种)连续工作二年以上或累计工作四年以上的;
用心专注,服务专业
(2)经过初级工培训结业。
2、具备下列条件之一的,可申请报考中级工:
(1)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书满三年;
(2)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书并经过中级工培训结业;
(3)高等院校、中等专业学校毕业并从事与所学专业相应的职业(工种)工作 园林施工员考试大纲
园林施工员
一、报考条件
1、具备下列条件之一的,可申请报考初级工:
(1)在同一职业(工种)连续工作二年以上或累计工作四年以上
用心专注,服务专业 的;
(2)经过初级工培训结业。
2、具备下列条件之一的,可申请报考中级工:
(1)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书满三年;
(2)取得所申报职业(工种)的初级工等级证书并经过中级工培训结业;
(3)高等院校、中等专业学校毕业并从事与所学专业相应的职业(工种)工作。
二、考核大纲
初级园林施工员
用心专注,服务专业
理论部分内容(知识要求)
1、掌握园林绿化施工规范及验收规范。
2、了解园林建设工程的内容、程序、步骤、特点。
3、了解园林建设工程概算与预算的定额的一般内容。
5、掌握园林工程施工组织与管理的内容及方法。
6、了解设计文件的一般内容、规范。
7、掌握园林建设分项工程的施工管理的内容、要求。
8、对园林行业相关知识有一般了解。
9、掌握安全生产和文明施工知识。二级建造师执业资格考试的报名条件
凡遵纪守法并具备工程经济类或工程经济类中等专科学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年,可报名参加二级建造师执业资格考试。
用心专注,服务专业
取得二级建造师职业资格以后对考取一级没有影响。
二级建造师考试科目的划分:
二级建造师执业资格考试设《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》、《专业工程芾碛胧滴瘛?个科目。
关于建造师的注册问题
取得建造师执业资格证书、且符合注册条件的人员,必须经过注册登记后,方可以建造师名义执业。建设部或其授权机构为一级建造师执业资格的注册管理机构;各省、自治区、直辖市建设行政主管部门制定本行政区域内二级建造师执业资格注册办法,报建设部或授权机构备案。准予注册的申请人员,分别获得《中华人民共和国一级建造师注册证书》、《中华人民共和国二级建造师注册证书》。已经注册的建造师必须接受继续教育,更新知识,不断提高业务水平。建造师执业资格注册有效期一般为三年,期满前3个月,要办理再次注册手续。
考试须知:园林绿化工程造价员(园林绿化预算员)-----广东的
考试专业:建筑工程、装饰装修工程、安装工程、市政工程。
用心专注,服务专业
考试料目:《工程造价基础知识》、《工程计量和计价实务》。
考试形式:《工程造价基础知识》为闭卷考试,《工程计量和计价实务》为开卷考试。
报考条件:凡遵守国家法律、法规、恪守职业道德,具备下列条件之一者,均可报名参加考试:
1、工程造价专业,中专及以上学历;
2、其他专业,中专及以上学历。
注:根据《全国建设工程造价员管理暂行办法》的规定,工程造价专业大专及以上应届毕业凭学历管理部门验证的有效学历证书,可向省工程造价协会申请免试《工程造价基础知识》。
证书颁发:
参加造价员资格考试成绩合格者,由省工程造价协会颁发由中价协统一印制的《全国建设工程造价员资格证书》及专用章,证书编号
用心专注,服务专业
规则及专用章样式由中价协统一规定全国通用。装饰装修工程造价员(装饰装修预算员)
培训内容:
1、装饰装修工程基础知识。
2、工程计价概论。
3、装饰识图。
4、饰装修工程预结算。
5、装饰装修工程定额的使用。
市政工程造价员(市政工程预算员)
培训内容:
1、市政工程基础知识。
2、工程计价概论。
3、道路工程。
4、土石方工程。
2、桥涵护岸工程。
5、市政管网工程。
6、隧道工程。安装工程造价员(安装预算员)培训班
培训内容
用心专注,服务专业
1、工程量清单计价原理和计价规范的应用。
2、安装工程综合定额套价办法和计费程序。
3、单计价和定额计价工程量计算程序。
4、电气设备安装清单和定额计价编制案例。
5、排水、消防工程清单和定额编制计价案例。
6、通风空调工程清单和定额编制计价案例。
7、程材料价格的确定。
8、工程价差调整依据。
9、程招标和合同管理。
10、计价软件上机操作。
建筑工程造价员(土建预算员)培训班
培训内容:
1、建筑识图基本知识。
2、施工定额与预算定额。
3、的组成及其计价方法。
4、工程量计算规则及实例计算。
用心专注,服务专业
5、程量清单基本知识。
6、施工图预算并编制的原理、步骤和技巧。
7、建筑工程定额原理。造价员(预算员):
能够熟练掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,正确编制和审核施工图预算,参加
工程的招投标工作,全面掌握施工合同条款编制竣工工程的决算,负责工程材料分析复核材料价差,收集和掌握技术变更,材料代换记录,并随时做好造价测算, 完成工程造价的经济分析,及时完成
工程决算资料的归档。
2007年园林园艺师系列国家职业资格统一考试培训通知
一、培养目标:培养具备园林园艺学的基本理论、基本知识和基本技能,能在农业、商贸、园林管理等领域和部门从事与园艺科学
用心专注,服务专业
有关的技术与设计、推广与开发、经营与管理、教学与科研等工作的高级科学技术人才。
二、培养要求:主要学习园林园艺学的基本理论和基本知识,受到园艺植物科研、生产、管理方面的基本训练,具有园艺植物生产、技术开发和推广、园艺企业经营管理方面的基本能力。
三、就业方向:可在农业、生命科学、商贸、医药、管理等领域或部门从事与园林园艺科学有关的技术与设计、推广与开发、经营与管理、教学与科研等工作。
四、报考条件
遵纪守法,具有良好的职业道德并具备下列条件之一者均可申报。
五、考试时间与地点
考试时间: 4月29日、6月17日、10月14日、12月16日(以实际通知为准)
用心专注,服务专业
考试地点:助师级、师级考试地点为永州;高级考试地点为长沙
六、考试结构与资格鉴定认证
1、理论知识考试
2、操作技能考核
培训期满,经全国统一鉴定成绩合格后,统一由国务院国资委颁发全国通用的法定职业资格证书,并实行统一编号登记管理,并可网上查证。
七、培训项目、培训课时、收费标准:
项 目 收费标准 培训课时 等 级 说 明
用心专注,服务专业
高级园林园艺师 3180元/人 80课时 高师级
包含教材资料、培训、考试鉴定、办理证书等全部费用
园林园艺师 1880元/人 64课时 师级
助理园林园艺师 1230元/人 48课时 助师级
景观设计师
随着我国城市建设和环境建设的高速推进,景观设计师逐渐从风景园林设计、城市规划设计、建筑设计等行当中独立出来,成为一种新职业。上海市劳动局给该职业下的定义是:能运用专业知识及技能,用心专注,服务专业
从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。目前,全国已有数万名景观设计人员,他们的核心技能是景观规划设计、园林绿化规划建设、室外空间环境创造、景观资源保护等。
比起大刀阔斧的城市规划,景观设计师的功力在于城市环境的精雕细琢。它不是简单的做做设计、画画图纸,一个优秀的景观设计师需要懂得城市规划、生态学、环境艺术学、建筑学、园林工程学、植物学,以及人文心理学、社会科学方面的知识。也就是说,要熟知自然科学、社会科学和工程学三个方面,了解景观环境设计艺术与硬科学、工程技术的关系,掌握城市景观环境规划设计的技能。风景园林、环境艺术、室内装潢、园林艺术、建筑、城市规划等专业毕业的人才都有可能成为景观设计师。
谁能成为景观设计师
虽然景观设计师刚刚被“任命”为365行中的一种,但我国目前的景观设计人才数量并不少。不过整体素质不高,多是刚毕业不久的大学生和从其他行业转行而来的从业者。这些人大多来自三类专业:建筑学院的景观规划设计类与相近专业、园林学院的园林专业和美术院校的环境艺术专业,分别侧重于与建筑城规衔接的规划设计、植物
用心专注,服务专业
景观配置和环境艺术设计。刘教授认为,优秀的景观设计师需要结合上述几个专业的特长,将思路变成图纸和文字,并指导他人将设计变成现实。
景观设计师的工作包括先进行实地勘察,了解地域环境、土地条件和当地文化,再进行概念设计、方案设计、施工图设计,最后付诸于实施。这是一个极其繁琐的积累过程。一般来说,经过10-15年的实践才能塑造出一个知识技能全面的的景观设计师,而现在很多年轻设计师缺少实战经验,喜欢纸上谈兵,设计又多模仿国外作品,导致设想和现场效果脱节或经不起时间的考验。
发展前景与钱景
北京申奥成功、上海申博成功、房地产业升温等一系列利好消息,让道桥景观、建筑景观、大地景观的概念逐渐成熟,景观房型、景观住宅等居住理念也家喻户晓,这些为景观建设师带来了难得的发展机遇。从上海的地域特色来看,城市环境景观设计和居住区环境设计方面的景观设计师最为稀缺。
眼下上海的景观设计公司数量颇多,他们对人才的需求数量不可小觑。从国外发达国家的经验看,景观设计的需求是不断扩大的,具
用心专注,服务专业
有高度的生命力。需求旺盛加上专业本身的含金量,景观设计师将跻身高薪一族,且薪酬会随着年资的增长迅速升高。据中国景观建筑人才网负责人透露,刚毕业的初级设计师月薪2000-3000元,工作3年以上的设计师,月薪升至6000元,而8-10年以上工作经验,又有大型设计项目负责经验的,年薪则能轻松突破30万元。
景观设计师的培训途径
如此高薪兼有发展潜力的职业,必定让大多数人心向往之。如何能才能成为景观设计师呢?
刘教授告诉记者,做景观设计师,必须是建筑、园林、城市规划、环境艺术等专业科班出身,没有强大的理论基础,想要“半路出家”很难。在学历教育方面,建筑城规类、农林类院校都有相关专业可以报读。前者以同济大学的景观设计类专业为首,后者以北京林业大学的园林园艺类专业为首。如果想进一步深造,同济大学设有景观规划设计专业的硕士、博士点,清华大学、北京大学也设立了相应的硕士、博士专业。
对那些想要充电的规划设计人才,上海也从去年开始展开了少量的培训课程。如要提高风景园林规划设计人员的手绘表现能力,可以
用心专注,服务专业
参加中国风景园林学会和上海海粟美术设计学院举办的“风景园林规划设计手绘三维景观表现图进修班”。此外还有同济大学推出的“景观规划设计”专业硕士研究生课程进修班,“高级景观设计师进修课程”,“城市景观环境规划设计进修班”等。
在园林绿化领域,以下三类人才是最受青睐、需求量最大的:
● 景观设计师
景观设计师是该领域的“宠儿”。最近正在才市招聘的近10家绿化单位,几乎都对景观设计师有需求。
景观设计师是随着我国城市建设和环境建设的高速推进,逐渐从风景园林设计、城市规划设计、建筑设计等行当中独立出来的新职业。上海市劳动与社会保障局给该职业下的定义是:能运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。
目前全国已有数万名景观设计人员,他们的核心技能是景观规划设计、园林绿化规划建设、室外空间环境创造、景观资源保护等。刚
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毕业的初级设计师月薪2000-3000元,工作3年以上的设计师,月薪可升至6000元,而8-10年以上工作经验,又有大型设计项目负责经验的,年薪则能轻松突破30万元。
● 园林/绿化工程师
如果说景观或园林设计师负责出创意的话,园林/绿化工程师就负责把蓝图变为现实。
他们的工作职责包括审核专业设计方案、施工图,负责园林景观工程的招投标及现场管理和工程的现场协调组织,主管绿化工程的监理工作。他们除了经过城市规划、生态学、环境艺术、建筑学、园林工程学、植物学专业教育培训外,还必须是设计规划和管理方面的行家里手。职业要求是,园林及园林建筑等相关专业毕业,有丰富的园林建筑相关工作经验,最好有房地产开发企业相关岗位工作经验;要熟悉国家建筑施工的相关规范,熟悉操作OFFICE、CAD等软件;有较强的沟通协调能力和基本的英语读、写能力。
● 园艺师
去年9月,国家劳动和社会保障部正式通过了花卉园艺师国家职
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业标准,这意味着今后园艺师行业也要持证上岗。园艺师不仅要求懂得植物的种植和养护,还要懂得色彩搭配,有很高的审美能力,同时还要有广博的知识和丰富的经验积累。
园艺师职业,可以说是印证了一句老话:“越老越值钱。”初级园艺师,月薪不过千元左右,而高级园艺师月收入都在万元以上。经验老道的园艺师,熟悉植物生长规律及习性,熟知土壤、气候等因素与植物生长的关系,这些都不是书本上的理论知识可以迅速补充的,需要长时间实践的检验。
相关链接:
园林绿化相关职业资格证书
● 景观设计师
本职业共设四个等级,分别为景观设计员(国家职业资格四级)、助理景观设计师(国家职业资格三级)、景观设计师(国家职业资格二级)、高级景观规划设计师(国家职业资格一级)。上海地区仅试运行二级和三级的职业鉴定。
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具备下列条件之一者,可申报《景观设计师》职业(三级):
1、高中、中专、中技、职校相关专业毕业,5年以上相关工作经验;
2、大专以上学历,3年以上相关工作经验;
3、本科学历,相关专业毕业。
具备下列条件之一者,可申报《景观设计师》(二级):
1、中专、中技、职校相关专业毕业,7年以上相关工作经验;
2、大专以上学历,5年以上相关工作经验;
3、本科学历,相关专业毕业,2年以上相关工作经验。
相关专业包括:植物学、规划学、园林学、建筑学、美术设计、环境学、视觉艺术、农艺学等专业。
相关职业包括:建筑师、植物种植员、规划师、园林设计师、环境规划与设计、视觉设计、农艺师等。
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● 花卉园艺师
花卉园艺师国家职业标准标准包含花卉工、绿化工和育苗工三个工种。“标准”将花卉园艺师这一职业分为5个等级,并从花卉生产设施建设及设备使用、花卉的分类与识别、花卉种子(种苗、种球)生产、花卉栽培与管理、花卉应用与绿化施工、培训与指导几个方面对各个等级的工作内容、技能要求和相关知识提出了具体要求。关于5大员的问题:
一、开考专业
预算员,施工员,质检员,安全员,材料员
二、考试级别 初级、中级、高级
三、报考条件、初级(具备以下条件之一)
(1)本专业或相关专业中专以上学历。(2)从事本职业工作 2 年以上。2、中级(具备以下条件之一)
(1)本专业或相关专业大专以上学历。(2)连续从事本职业工作 4 年以上。
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(3)取得本职业初级证书,从事本职业工作 2 年以上。3、高级(具备以下条件之一)
(1)本专业本科以上学历,并从事本职业工作 2 年以上。(2)本专业大专以上学历,并从事本职业工作 4 年以上。(3)取得本职业中级证书,从事本职业工作 3 年以上。
四、收费标准 劳动部 初级: 700 元 中级: 900 元 高级: 1400元 建设部 费用: 750 元
(此费用含考试费、鉴定费、证书工本费)。
持原建设部门《建设职业技能岗位证书》参加考试合格者可换发《国家职业资格证书》,换证仅收考试鉴定费和证书费。
五、证书
1.劳动部《国家职业资格证书》,此证书无须年检,全国通用。2.培训合格证书。
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六、报名事项、报名资料:一寸彩照 4 张,两寸彩照 2 张,身份证和学历证复印件各两份.1:次证书考试不分地域性。2:一般在培训申报考试机构报名.3:考试时间一般是以申报机构的申报时间为主,国家规定一般可以申报的时间是每个月的第2周可以申报考试, 4:在校大学生可以报考中级.5:考试内容: 预算员:《建筑识图》、《房屋构造》、《建筑工程定额与预算》、《建筑施工技术》
施工员:《建筑力学》、《建筑材料》、《建筑结构》、《建筑施工技术》 质检员:《质量事故分析》、《建筑施工技术》 材料员:《建筑材料》、《建筑施工技术》
大学可以考哪些证书 篇5
外贸人必备的6大证书(除了最后的国际商务师执业资格证书以外,你都可以去考,同时现阶段的学习也要目标国际商务师执业资格去努力。)
■一.国际贸易单证员证书
单证员的工作就是负责国际贸易中运输、海关、商检等环节各种单证的管理和操作。主考机构:上海市对外经济贸易教育培训中心。
证书性质:上海地区国际贸易单证从业人员岗位资格考试。报考条件:具有高中以上学历。考试时间:一般安排在培训结束后。考试内容:该考试包括国际贸易单证操作实务、操作实务又包含国际贸易实务和单证操作实务两部分。证书效用:考试合格者可获得由上海市对外经济贸易教育培训中心颁发的证书》,可作为上岗凭证。此外,该证书项目被列入者还可申办上海报名地址:上海市对外经济贸易培训中心(北京东路点评:在国际贸易实施过程中,合同、定单、报关、报检、运输、仓储、银行、保险等各个环节,无一不是通过各种单据凭证来维持。因此,外贸企业对单证员的需求较大,据预测,未来5年,上海单证员缺口在结汇的时效和成败,从业要求较高,而上海现有的到10%。因此,具有单证员证书者成为就业市场上的此外,国际贸易单证操作技能是每个从事外贸业务工作者必备的基本功,大学生进入外贸、外资企业从事外贸工作,一般都从单证操作员做起,因此,求职前最好先考张单证员证书。
■二.国际货运代理员证书国际货运代理员的工作是接受进出口货物发货人、相关业务。
主考机构:国家商务部。考试性质:国家货代从业人员岗位资格考试。报考条件:具有高中以上学历,务培训的人员。考试时间:每年报名时间:每年考试内容:考试包括国际货代业务和国际货代专业英语两部分,货运代理基础知识、式联运与现代物流理论与实务等内容。证书效用:考试合格者可获得由国家商务部颁发的《国际货运代理从业人员资格证书》国通用,有效期为报名地点:上海市对外经济贸易教育培训中心(长阳路1514点评:上海现有货代企业为全球第二大集装箱港,紧缺人才证书”。
12万左右。由于单证员操作技能的高低直接关系到外贸业务
有一定的国际货运代理实践经验,9月份。
5、6月份。国际海上货运代理理论与实务、5年。
(北京东路。
2000多家,随着上海加紧建设大小洋山深水港,力争在两年内成货代业的发展前景广阔,“上海市紧缺人才系列工程47号)。
20多万名从业人员中,持专业证书的不“抢手货”,月薪一般在为其办理国际货物运输及或已接受国际货运代理业其中国际货代业务包含国际国际航空货运代理理论与实务、47号)、上海兰生外经贸进修学院”,考试合格5000元左右。国际多,全对专业人才的外经贸英语函电两部分,其中国际贸易单证《国际贸易单证员“收货人的委托,号)货代企业数量将快速增加,需求也将水涨船高。根据国家外经贸部的有关计划,为规范国际货运代理行业的操作流程和提高从业人员业务水平,2005年后将在国际货代行业推行持证上岗制度。对现从事货代工作者来说,要想保住饭碗,必须考张国际货运代理员证书;而对打算进入这一领域的人士来说,该证书更是入行的“敲门砖”。
■三.外销员从业资格证书
外销员是指在具有进出口经营权的企业从事进出口贸易活动的工作人员,是我国外贸行业的中坚力量。
主考机构:国家对外贸易经济合作部、国家人事部。考试性质:国家外销从业人员职业资格考试。报考条件:具备中专以上学历,国际商务专业中专在校生和其他专业大专、也可报名。
考试时间:每年9月份。报名时间:每年6月份。
考试内容:包括外贸综合业务、外经贸英语函电和外经贸英语口语三部分。颁发的《外销员资格证书》(在有效期内)的人员可免试外经贸外语。证书效用:考试合格者可获得国家商务部和人事部联合颁发的《国际商务从业资格证书》该证书全国通用,是外经贸从业人员上岗和从事进出口业务的必备条件。报名地址:上海市对外经济贸易教育培训中心(北京东路点评:入世后,我国外贸经营权由审批制改为登记制,准入门槛降低后,具有进出口经营权的企业将大幅增加,对外贸人才的需求也会相应增加。外销员,需求增势更为明显。外销员职业前景看好,相关证书成为人们关注的热点。去年国家有关部门向社会开放外销员资格考试,生均可报名参加。今后,外销员证书将像注册会计证书、大热门。另据了解,具有外销员证书者还有一项优势,商务处工作人员时会被优先考虑。
■四.报关员资格证书
报关员是指经海关注册,代表所属企业向海关办理进出口货物报关纳税等事务的人员。主考机构:国家海关总署。
考试性质:国家报关从业人员岗位资格考试。报考条件:具有高中毕业或中专毕业及以上学历。考试时间:每年6月份。报名时间:每年3月份。
考试内容:海关报关实务、国际贸易实务、实用报关英语。证书效用:考试合格者可获得国家海关总署颁发的《报关员资格证书》内有效,有效期为3年。
报名地点:浦东海关教育处(陆家嘴西路点评:我国进出口贸易的快速发展,会推测,未来几年内,就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长。正常秩序,保证海关监管任务的完成,国家对报关从业人员有准入资格条件限制。成为报关员,须先过考试关。据了解,报关员资格考试难度较大,为8%。上海地区为12%。物以稀为贵,因此报关员证书的含金量相当高。
47特别是作为外贸企业业务主干力量的公务员证书一样,在外经贸部招聘我国驻外大使馆经济号浦东海关大楼)大学本科在校生取得原外经贸部,2楼)。
包括在校大学成为考证市场的,该证书在全国范围
据相关行业协为维护我国对外贸易的因此,要全国的平均考试合格率仅
号凡有志于从事外销业务的各类人士,153。为报关从业人员提供了巨大的就业空间。
■五.报检员资格证书报检员是指在外贸企业、代理报检企业等企业和机构中专业从事出入境检验检疫报检业务的人员。
主考机构:国家质量监督检验检疫总局。考试性质:国家报检从业人员岗位资格考试。
报考条件:具有高中毕业或中专毕业以上学历,同时具有一定的英语基础。考试时间:每年5月和11月。报名时间:考试前1个月。
考试内容:检验检疫有关法律、报检业务基础、基础英语知识。证书效用:考试合格者可获得国家质量监督检验检疫总局颁发的《报检员资格证书》书全国通用,是从事报检工作的上岗证明。报名地点:该考试实行网上报名,网址为阳路45号上海市青少年科技教育中心点评:最近几年,上海的外贸业务量飞速增长,每年的报检货物量已达到外贸量的骤增,对持证报检员的需求不断增大。已达数千家,对报检员的需求接近根据国家质量监督检验检疫总局有关规定,的人员将不得从事报检业务。因此,今后要想捧报检员的■六.国际商务师执业资格证书国际商务师是企业外贸业务中的关键岗位,负责外贸业务的核算、风险评估等事务。主考机构:国家对外贸易经济合作部、国家人事部。考试性质:国家外贸领域执业资格证书。报考条件:大专毕业,从事外经贸类专业工作满得双学士学位或研究生班毕业,从事专业工作满年;取得博士学位;取得外销员资格,从事专业工作满考试时间:每年的9报名时间:每年的4考试内容:包括国际商务理论与实务、国际商务专业知识两大科目,内容涉及国际贸易、中国对外贸易、国际贸易实务、国际经济合作、微观经济学、国际金融、国际商法、营销与企业管理等。证书效用:考试合格者可获得由国家对外贸易经济合作部和人事部共同颁发的执业资格证书》。该证书是外贸领域中惟一的国家级执业资格证书,也是所有外贸类资格证书中级别最高的一张报名地址:上海市对外经济贸易教育培训中心公司(金陵西路28号点评:国际贸易的成交金额动辄数百万美元,大损失。国际商务师的工作就是利用所掌握的商务知识,对每一笔外贸业务进行反复核算,作出风险评估,把损失降到最低。因此,重大的经济风险。据统计,上海现有各类外贸企业人,人才缺口巨大。特别是有执业证书和实际经验的国际商务人才,价无市。
”。通过考试者同时还可获得中级职称。3楼培训中心)
。考生报名后还需到指点地点(岳2号楼)确认报考资格。据了解,目前上海地区从事报检业务的企业2005年6月30日之前,未获得报检员资格证书“金饭碗
5年;本科毕业,从事专业工作满2年;取得硕士学位,从事专业工作满8年。(北京东路47
对企业来说,不能出丝毫差错,否则将造成极国际商务师是外贸企业中不可或缺的人物,承担着3万多家,但持证国际商务师不足
大学可以考哪些证书 篇6
01会计师证书,也就是注册会计证,无论以后在哪工作。会计证都会是你的一个加分项,大部分银行都是需要会计证的,以后做一些生意,也会用到会计证。
02计算机二级证,这个证件在上大学的时候一定要考下来,这是你对计算机掌握的一个凭证,现在是计算机时代,无论从事什么专业那你一定会接触计算机的。
03证券从业资格证。这是一个金融专业对口的一个证书,以后从事证券交易必须用到的证书。
大学新生可以申请哪些资助? 篇7
一、新生入学资助项目(中西部生源)
数额:省内500元,省外1000元。
作用:补助入学报到后短期内的生活费和入学报到时的交通费。
补助地区:中西部地区的考生,具体为河北、山西、内蒙、吉林、黑龙江、安徽、江西、河南、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆。
申请方式:咨询生源地县级教育部门
需要:家庭经济困难学生认定申请表
二、国家助学贷款
数额:每年每人不超过8000元
作用:缴纳学费和住宿费
年限:学制+,不超过
补助:在校期间的利息国家承担,毕业之后会产生利息
种类:两种,一种是生源地信用助学贷款,一种是校园地国家助学贷款
申请方式:生源地助学贷款向当地县级教育主观部门申请,校园地国家助学贷款像高校学生处咨询
需要:家庭经济困难学生认定申请表
三、国家助学金
数额:每年每人3000元
资助对象:贫困家庭大学生都可
需要:家庭经济困难学生认定申请表
四、国家奖学金
数额:每年每人8000元
面对对象:优秀的大学本科二年级及以上学生
五、国家励志奖学金
数额:每年每人5000元
面的对象:品学兼优的大学二年级及以上学生
需要:家庭经济困难学生认定申请表
六、勤工助学
数额:不等
面对对象:全体大学生
需要:一双勤奋的手
七、师范生公费教育
数额:大学期间的学费、住宿费全免,每个月还可以领取生活费
面向对象:教育部直属六所师范大学的师范生,这六所师范大学为北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学。
申请方式:在提前批报考这六所师范大学,被录取即可以
八、退役士兵教育资助
数额:每人每年不超过8000元
面向对象:退役一年以上资助就业退役士兵
九、基层就业学费补偿贷款代偿
数额:每人每年不错超过8000元,分三年补偿或代偿完毕
面向对象:中央部属高校应届毕业生到中西部或边远地区基层单位就业,服务期达到3年及以上的。
十、应征入伍服义务兵役国家资助
数额:每年每人不超过8000元,国家补偿学生在校期间缴纳的学费,或代偿国家助学贷款,在读生(含新生)服役期间,保留学籍,退役后自愿复学,可获得学费减免。
面向对象:应征入伍服义务兵役的高校学生
十一、直招士官国家资助
数额:每人每年不超过8000元
面向对象:直接招收为士官的高校学生
十二、其他资助政策与措施
1、绿色通道——家庭特别困难的孩子暂时因筹不齐学费,可在报道期间通过绿色通道先办理入学手续,然后再酌情给予资助。
2、学费减免——公办高校中家庭特别困难的,可获得学费减免,具体由高校制定。
3、辅助措施——高校自己设立相关的助学金、奖学金等。
大学生勤工助学酬金怎么算?
日前,教育部、财政部印发《高等学校勤工助学管理办法(修订)》,要求各部门各高校遵照执行。《高等学校勤工助学管理办法》(教财〔〕7号)同时废止。
高等学校学生勤工助学管理办法
(20修订)
第一章 总则
第一条 为规范管理高等学校学生勤工助学工作,促进勤工助学活动健康、有序开展,保障学生合法权益,帮助学生顺利完成学业,发挥勤工助学育人功能,培养学生自立自强、创新创业精神,增强学生社会实践能力,特制定本办法。
第二条 本办法所称高等学校是指根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制普通本科高等学校、高等职业学校和高等专科学校(以下简称学校)。
第三条 本办法所称学生是指学校招收的本专科生和研究生。
第四条 本办法所称勤工助学活动是指学生在学校的组织下利用课余时间,通过劳动取得合法报酬,用于改善学习和生活条件的实践活动。
第五条 勤工助学是学校学生资助工作的重要组成部分,是提高学生综合素质和资助家庭经济困难学生的有效途径,是实现全程育人、全方位育人的有效平台。勤工助学活动应坚持“立足校园、服务社会”的宗旨,按照学有余力、自愿申请、信息公开、扶困优先、竞争上岗、遵纪守法的原则,由学校在不影响正常教学秩序和学生正常学习的前提下有组织地开展。
第六条 勤工助学活动由学校统一组织和管理。学生私自在校外兼职的行为,不在本办法规定之列。
第二章 组织机构
第七条 学校学生资助工作领导小组全面领导勤工助学工作,负责协调学校的宣传、学工、研工、财务、人事、教务、科研、后勤、团委等部门配合学生资助管理机构开展相关工作。
第八条 学校学生资助管理机构下设专门的勤工助学管理服务组织,具体负责勤工助学的日常管理工作。
第三章 学校职责
第九条 组织开展勤工助学活动是学校学生工作的重要内容。学校要加强领导,认真组织,积极宣传,校内有关职能部门要充分发挥作用,在工作安排、人员配备、资金落实、办公场地、活动场所及助学岗位设置等方面给予大力支持,为学生勤工助学活动提供指导、服务和保障。
第十条 加强对勤工助学学生的思想教育,培养学生热爱劳动、自强不息、创新创业的奋斗精神,增强学生综合素质,充分发挥勤工助学育人功能。
第十一条 对在勤工助学活动中表现突出的学生予以表彰和奖励;对违反勤工助学相关规定的学生,可按照规定停止其勤工助学活动。对在勤工助学活动中违反校纪校规的,按照校纪校规进行教育和处理。
第十二条 根据本办法规定,结合学校实际情况,制定完善本校学生勤工助学活动的实施办法。
第十三条 根据国家有关规定,筹措经费,设立勤工助学专项资金,并制定资金使用与管理办法。
第四章 勤工助学管理服务组织职责
第十四条 确定校内勤工助学岗位。引导和组织学生积极参加勤工助学活动,指导和监督学生的勤工助学活动。
第十五条 开发校外勤工助学资源。积极收集校外勤工助学信息,开拓校外勤工助学渠道,并纳入学校管理。
第十六条 接受学生参加勤工助学活动的申请,安排学生勤工助学岗位,为学生和用人单位提供及时有效的服务。
第十七条 在学校学生资助管理机构的领导下,配合学校财务部门共同管理和使用学校勤工助学专项资金,制定校内勤工助学岗位的报酬标准,并负责酬金的发放和管理工作。
第十八条 组织学生开展必要的勤工助学岗前培训和安全教育,维护勤工助学学生的合法权益。
第十九条 安排勤工助学岗位,应优先考虑家庭经济困难的学生。对少数民族学生从事勤工助学活动,应尊重其风俗习惯。
第二十条 不得组织学生参加有毒、有害和危险的生产作业以及超过学生身体承受能力、有碍学生身心健康的劳动。
第五章 校内勤工助学岗位设置
第二十一条 设岗原则:
(一)学校应积极开发校内资源,保证学生参与勤工助学的需要。校内勤工助学岗位设置应以校内教学助理、科研助理、行政管理助理和学校公共服务等为主。按照每个家庭经济困难学生月平均上岗工时原则上不低于20小时为标准,测算出学期内全校每月需要的勤工助学总工时数(20工时×家庭经济困难学生总数),统筹安排、设置校内勤工助学岗位。
(二)勤工助学岗位既要满足学生需求,又要保证学生不因参加勤工助学而影响学习。学生参加勤工助学的时间原则上每周不超过8小时,每月不超过40小时。寒暑假勤工助学时间可根据学校的具体情况适当延长。
第二十二条 岗位类型:
勤工助学岗位分固定岗位和临时岗位。
(一)固定岗位是指持续一个学期以上的长期性岗位和寒暑假期间的连续性岗位;
(二)临时岗位是指不具有长期性,通过一次或几次勤工助学活动即完成任务的工作岗位。
第六章 校外勤工助学活动管理
第二十三条 学校勤工助学管理服务组织统筹管理校外勤工助学活动,并注重与学生学业的有机结合。
第二十四条 校外用人单位聘用学生勤工助学,须向学校勤工助学管理服务组织提出申请,提供法人资格证书副本和相关的证明文件。经审核同意,学校勤工助学管理服务组织推荐适合工作要求的学生参加勤工助学活动。
第七章 勤工助学酬金标准及支付
第二十五条 校内固定岗位按月计酬。以每月40个工时的酬金原则上不低于当地政府或有关部门制定的最低工资标准或居民最低生活保障标准为计酬基准,可适当上下浮动。
第二十六条 校内临时岗位按小时计酬。每小时酬金可参照学校当地政府或有关部门规定的最低小时工资标准合理确定,原则上不低于每小时12元人民币。
第二十七条 校外勤工助学酬金标准不应低于学校当地政府或有关部门规定的最低工资标准,由用人单位、学校与学生协商确定,并写入聘用协议。
第二十八条 学生参与校内非营利性单位的勤工助学活动,其劳动报酬由勤工助学管理服务组织从勤工助学专项资金中支付;学生参与校内营利性单位或有专门经费项目的勤工助学活动,其劳动报酬原则上由用人单位支付或从项目经费中开支;学生参加校外勤工助学,其劳动报酬由校外用人单位按协议支付。
第八章 法律责任
第二十九条 在校内开展勤工助学活动的,学生及用人单位须遵守国家及学校勤工助学相关管理规定。学生在校外开展勤工助学活动的,勤工助学管理服务组织必须经学校授权,代表学校与用人单位和学生三方签订具有法律效力的协议书。签订协议书并办理相关聘用手续后,学生方可开展勤工助学活动。协议书必须明确学校、用人单位和学生等各方的权利和义务,开展勤工助学活动的学生如发生意外伤害事故的处理办法以及争议解决方法。
第三十条 在勤工助学活动中,若出现协议纠纷或学生意外伤害事故,协议各方应按照签订的协议协商解决。如不能达成一致意见,按照有关法律法规规定的程序办理。
第九章 附则
第三十一条 科研院所、党校、行政学院、会计学院等研究生培养单位根据本办法规定,制定完善本单位学生勤工助学活动的实施办法。
第三十二条 本办法由教育部、财政部负责解释。
哪些大学生可以率先创业 篇8
年全国大学生毕业 750 万人,如果笼统地鼓励去创业、或者说他们都不适合创业,是没有意义的。
我的看法是,一部分大学生可以先创业起来。
现在中国大学生的创业比例大概是 1―2%。刚才跟清华的老师聊了一下,清华每年毕业 4000―5000 人,直接毕业创业的公司大概 40―50 家,大部分是美院的同学,做一些工作室,因此创业比例确实非常低。
我看到一份好像是联合国的报告里面谈到,美国的比例大概是 20―30%。中国的大学生创业比例太低了。我们经常拿中国的 GDP 跟美国人比,但是这个数据也得比比。
现在知识的更新折旧非常快,大学生做一个新的行业,完全可以做一个颠覆性的事业创业之家。
举个例子,如果你学汽车专业研究发动机效率的改进,可能一辈子改进 1% 就很了不起了,但是如果通过共享经济的模式,效率可能会有指数级的提升:
《资源革命》里面就提到,每辆汽车在整个生命周期里面平均只有 4% 的时间是在行驶的。全球每年的汽车销量近1 亿辆,如果通过互联网的共享方式,把车的利用率从 4% 提高到 8%,那汽车每年销量可能降低一半。
这样的颠覆性创新机会一定是属于年轻一代的。 所以,在互联网的时代,大学生创业机会其实非常大。我觉得, 有三类人特别适合尽快行动 ――
第一类,“富裕二代”。不是带点贬义的“富二代”概念,而是指那些家里有商业氛围熏陶的同学,比如扎克伯格、比尔・盖茨,还有马化腾,他们创业成功率肯定不低;
有些可能不一定那么富,但父母在北上广深一线城市有 2―3 套房,这样的同学也可以考虑创业。 如果他们选择给其他人打工 30 年,年均税后工资 30 万,打一辈子工也就是一套房的钱,这样的家庭不创业真挺可惜。
第二类,可以称为“在校赚宝马”。我见过不少创业者在大学期间就自己做个网站或者淘宝店,靠自己劳动就开上了宝马奥迪。这种商业天分,不去创业会很浪费。
第三,极客级别的,我有一个朋友,是《全民奇迹》的开发商、天马时空公司的创始人刘惠城。他本科学法律,一入校发现自己对法律毫无兴趣,转学编程,一下就成顶尖高手。
《全民奇迹》是用 Unity 开发的.,他用两个月时间直接现学现用。我后来找了 Unity 官方的人去跟他交流辅导,结束后我问他:“聊得怎样?”他说:“聊得挺好的呀,他们请我去做讲座。”
这种天才是存在的,总会有 1―2% 的人在天分上超过大多数人,不要让传统的道路来束缚自己。
所以,我觉得有一批大学生可以应该尽快地干起来,这个时代,完全应该干这个事。
最后,说说我们零一创投。
这是我和原来经纬中国的合伙人吴运龙在 2015 年新成立的 VC 基金,现在总规模在 5 亿元,去年参与投资了 20 多个项目,主要是 B2B 企业服务领域的,因为我觉得下一个 BAT 可能就要在这个领域诞生。
我们基金名字叫零一,0、1,比特,是二进制下信息的最小单位。二进制是最简单的、也是很晚才出现的一种计数方式,却使得海量信息的存储、计算、传输成为可能。
创业也是一样,3―5 个人就可以改变一个万亿级别的行业,这是什么感觉。创业者必须找到这个极简的支点,才可能来撬动一个几万亿的事。所以,我认为有很大的哲学思想蕴含在 0 和 1 里面。
我刚刚跟学校也沟通过一个想法,我们想做一个零一的 CEO 门徒计划,今年面对清华同学开放,首批 10 个人。我们帮这 10 位同学挑选已经拿到 VC 投资的初创企业,去跟着 CEO,做他的门徒――
一个月的时间里面,每天从早到晚跟着 CEO 开会,看他怎么招人,怎么开产品会,开技术会,怎么融资。这是一个非常好的学习机会,因为最好的机会就是跟着 CEO 学。首先,你学到了东西,其次,你会发现创业公司的CEO也没有什么了不起,你也可以做。
在很多国际级的大公司中,其实都有类似的计划,叫”CEO 的影子“(CEO Shadowing):像英特尔、亚马逊的事业部负责人在升职前,都要跟着 CEO 先共同工作一到两个月。我们希望在清华逐渐开始有这样的尝试,让更多同学了解:创业不神秘、也非常好玩。
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