岩瑞中心小学青蓝工程活动总结

2024-06-13

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结(共6篇)

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结 篇1

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结(青方教师)

为了加强对青年教师的培养,促进青年教师的成长,使他们尽快适应教育教学工作,承担起教书育人的重任,本学期我校继续举行了“青蓝工程”活动,作为一名年轻教师,不仅要向书本学习,而且要向周围的许多同行学习。

“青蓝工程”的形式可以让年轻教师在较短的时间内熟悉教育教学业务,尽可能地让年轻教师少走弯路,在教育教学这条荆棘遍布的崎岖道路上能够比较顺利地得到指引而前进。比如关于课堂调控、应急事件处理、教师语言、教态、板书等都可以在老教师的指导下短时间内得到规范。

师徒经常互相听课,互相说说你是怎样设计这个环节的,谈谈课上哪些是不够到位的,应该如何设计;互相探讨学生的学习状态,好的学习方法等等,在平等的和谐的氛围中我的教学水品得到提高。很多方面取得很大进步,现总结如下:

一、课前能精心准备,上课前都作了充分准备,能虚心学习,通过请教或查阅资料或网上查询等途径,精心设计整节课流程,对教材重点、难点有较深入的钻研。

二、课堂组织教学有了明显进步。

1、课堂教学效果虽参差不齐,基本功得到进一步提高。

2、教学目标较为明确,且为实现这个流程的设计较为合理。从理解到表达,从抽象到具体,深入浅 出。

3、在教法上勇于尝试,取于创新,体现了朝气和进取心,充分调动了学生的学习积极性。

4、注重知识传授的层递性:注重了新旧课程的过渡和层递,学会了以旧带新,以新忆旧,前后联系。

5、开放式课堂的构建,注重培养学生能力和思维,这是相当难能可贵的好方法。“青蓝工程”增加了师徒交流和相互学习的机会,每我秉着教学无止境的精神,去完善自己的教学。书写教育教学中更成功的一页。学校为他们师徒搭建了共同成长的平台,提供共同提升的空间,在这个平台上老师们展示自我,不断沟通交流,实现教学相长,增进彼此的友谊,让我得到锻炼与提升。

谢叶媚

2014—12—11

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结

本学年岩瑞中心小学教导处继续实施“青蓝工程”。加强了对青蓝工程的指导,努力探索青年教师培养的新路子,促进了青年教师的成长,顺利实现了新老教师的交替。我们的做法与体会是:

一、领导重视

学校领导认为学校教育教学的生命在于质量,教学质量的关键在于教师在于教师素质,要实现学校长盛不衰,关键的关键是要有一支结构合理,思想素质好,业务水平高的教师队伍,而做好青年教师的培养是学校工作的重中之重。因此学校领导一贯十分重视青年教师的培训工作,学校领导每学期找每位青年教师谈一次话,了解关心他们思想、工作、学习、生活。学校领导总是抽出时间认真听新教师上课,听指导老师给新教师上示范课,也听他们的分析指导课,查看他们的备课笔记和教学心得。并将它作为评优、评职称的重要依据之一,学校领导的关心和督促有力的强化了青年教师的进取精神,一批又一批青年教师正是在领导关心和优秀的老教师的指导下迅速成长为骨干教师。

二、转变观念

传统的师徒概念就是师傅把自己掌握的技艺本领传给徒弟。但我们以为青蓝工程不能仅仅停留在解决一个教学技艺的传授和继承问题上,更要帮助青年教师确立敬业乐业乐于奉献的精神。教师应该把自己的工作看成是一种事业,而不是一种职业。所以帮助青年教师确立专业思想,树立终生从事教育的思想对于提高教师思想业务素质,提高教学质量具有十分重要的意义。对师傅而言,最重要的使命也是用他们乐业敬业的模范行为去教育影响青年教师,帮助他们树立热爱教育,热爱学生,把教育作为自己毕生的事业的观念。三,选好师傅

名师出高徒。要带出一支高素质的青年教师队伍,首先要选好“师傅”。我们的标准是有敬业精神,顶真精神,有帮带能力,有教学实绩。这里的“顶真态度”,就是要求导师具有严谨认真的治学态度。作为“导师”,必须具有严谨顶真。

四、目标明确

实行青蓝工程,我们的总要求是“一年适应,二年成熟,三年挑大梁”。具体到青年教师,要求他们坚持跟班听课,一年内基本掌握教学技巧和教学思想,掌握所任学科的教学任务要求,认真写好教学心得。第二年除继续听课,熟练运用教学艺术外能熟悉教学业务,开展一些教学研究。到第三年能熟练掌握一个教学小循环的各个环节,基本形成自己的教学风格。

五、加强指导

在实施青蓝工程过程中,我们在强调严格规范教学程序、教学要求如板书、解题规范等的同时,更强调要给青年教师传带新的教学思想,我们认为教育现代化关键是教师的现代化,而教师的现代化的关键又是观念的现代化,我们要求指导老师站在21世纪知识经济时代的要求的高度去认识现代教育,要从素质教育、培养学生能力的高度指导年轻教师。年轻教师既要继承我们优秀的教学传统,更要具有全新开放的现代化教育观念,勤于思考,勇于探索,大胆创新,教育的希望在于创新学校的希望也在于创新。我们不主张青年教师只是鹦鹉学舌地照搬导师的备课笔记和教学套路,而是鼓励青年教师开动脑筋,大胆探索。指导老师在放手的同时,又注意抓住关键环节,重点内容给青年教师予以点拨,要鼓励徒弟大胆发表不同看法,试行不同的教法。在听取了青年教师的课后及时作好点评,不能只听不析,也不能只说好的,当然也不能一味批评。

2014-12-11

中心小学“青蓝工程”实施方案 篇2

为进一步加强教师队伍建设,尤其加强对青年教师的培养,打造一支师能过硬、业务精良的教师群体,以适应实施素质教育和深化课程改革的需要,经研究决定,本学期在各校开展“青蓝工程”结对成长活动,特制定此方案:

一、指导思想

以教师发展和事业成功为本,建设一支高素养、现代化、适应学校办学特色、满足学校可持续发展需要的教师队伍。通过建立校本培训为主的青年教师培养工程(“青蓝工程”),营造学习型的校园文化氛围,使广大青年教师迅速成长为教学新秀、教学能手或骨干教师,成为教育改革、科研创新的促进者和实践者,成为学校发展决策的参与者与推动力量。

二、培养目标

(一)热爱教育事业,具有强烈的事业心和责任感,具有高尚的职业道德修养,爱岗敬业,教书育人,为人师表。

(二)具有扎实的教学基本功,能够熟练运用现代教育手段。

(三)具有深厚的基础理论和专业知识,具备一定的教科研能力,能够独挡一面,胜任各科教学工作。

(四)具备较强的教育管理能力,能够胜任班主任工作。

(五)具备对各种信息的捕捉、判断和重建的能力。

教学效果好,教学质量高。

三、培养对象

新参加教育教学工作(或新调入)不满三年的青年教师。

四、管理措施

(一)领导组织

中心学校及各校成立以校长为组长的“青蓝工程”实施领导小组。具体事务由中心学校与各校协同完成。中心学校“青蓝工程”实施领导小组为:

组  长: @

副组长: @

成  员: @

各校校长

(二)要求与措施

1.活动形式

“青蓝工程”结对成长活动每年一次,由学校领导组织聘请指导教师(师傅)和青年教师(徒弟)结拜成教学“师徒”,统计建档,并明确师徒各自的责任、权利和义务。结拜形式要切合实际,灵活多样,可“一师一徒”、“一师多徒”或“多师一徒”。

2.指导教师(师傅)职责

指导教师必须为任职三年以上、教学经验丰富、教学成绩优秀的处级以上骨干教师。

(1)指导教师要本着对学校发展和对青年教师成长负责的高度责任感,根据学校对新教师的具体要求,认真做好全面的指导和督促工作。首先要在思想作风、师德风范上作出表率,热情关心徒弟的思想进步,勉励他们热爱教育事业,热爱学校,热爱学生,要言传身教,引导他们严于执教、勤于学习、乐于工作,做到工作实、作风实、教学效果实。

(2)做好示范、引路作用。帮助徒弟掌握教学常规,帮助制订学期教学计划,一起研究教学策略、分析教材,指导好备课、上课,听课评课、设计批改评点作业、学科竞赛辅导等,辅导新教师上好汇报课和各类公开课。

(3)了解青年教师教育教学工作中的困难和要求,尽力帮助解决。指导新教师加强学习,积极参与教育科研工作,如参加课题研究、编写教学案例、撰写教学论文等。

(4)每学期听新教师课10节以上。每次听完课都要给予点评指导,使其进步。

(5)指导教师不仅要在工作学习上帮助青年教师尽快成长,同时在生活上也要多关心照顾,让他们感觉到集体的温暖。

3.对青年教师(徒弟)的要求

(1)青年教师必须虚心接受指导老师的指导,开学初两周内先听“师傅”课6至8节,学习“师傅”的教学业务及班级管理,与“师傅”一起备课,一起批改作业,互相学习,共同创新,然后向“师傅”上汇报课,让“师傅”给予评点和指导

(2)认真备课:在师傅的指导下,严格按照市局各科课堂教学策略及区局课堂教学模式的思路和要求,认真备课。教后写好反思。

(3)认真上课:在师傅的指导下,能按县教研室推行的课堂教学策略和区教研室实行的课堂教学模式上课,体现“先学后教、学导结合、当堂达标”,能引导学生自学、自悟、自主探究,能把更多的时间和空间留给学生,放手让学生主动探索知识、寻找规律、解决问题。

(4)在师傅的指导下,学会设计批改学生作业,要做到精选精练,分层设计,针对性强、有实效。还要学会有计划、有针对性地辅导学生,要善于利用各种方法辅导差生,差生转化效果好。

(5)要虚心学习其他教师的课堂教学,取长补短。每学期听课不少于15节。对师傅的课应该随时进班听,听完课后虚心向师傅请教,并在听课本上详细记录。

(6)必须按规定认真参加各级培训工作。继续在业余时间对自己所教学科进行充电。可以参加自学考试、函授学习,争取取得更高的学历。

“青蓝工程”活动总结 篇3

“青蓝工程”活动总结

我是一名刚刚踏上工作的年轻教师。时光荏苒,新的学期即将结束,新的学期又将到来。在这一学期里,我很荣幸能和语文组的各位老师一起工作,一起努力,一起出谋划策。老师的教学水平、管理水平和敬业精神都是我取之不尽,用之不竭的宝藏。我的师傅陈加李老师就是他们的典型代表,我在陈加李老师的教导帮助下,对教学工作由生疏到熟悉并逐渐熟练起来,在工作中迅速地成长着。

陈老师有扎实的专业知识,丰富的教学经验,深厚的理论基础,工作中的踏实与严谨的作风,值得我们每一人学习。从师傅的身上,我学到了很多东西,现在我带着一份感恩之情,对这个阶段的工作做一份总结。

一、多听

师傅说要多听老教师的课,看看老教师是如何解决自己教学上的不足。同时还要多听同事的课,因为这样更能够让自己进入教师的状态中去。最后,还要多听同学的声音,看看教学反馈如何。

二、多看

随着互联网的繁荣,我们可以利用网络上的很多资源,例如教学网站和网上的视频,模仿名师的上课思路,间接积累自己的经验。这正是说,“学而不思则罔,思而不学则殆”。

三、多学

新教师要不断地扩宽自己的知识视野和锻炼自己的能力。学期末了,陈老师不止一次地鼓励我参加新教师的选拔活动,不管结果如何,这是机会,他说,事情做好了,机会就来了。

在教学上,我缺乏经验和认识,经常会遇到一些我束手无策的问题,陈老师不厌其烦地和我一起分析问题、解决问题,对我提出了以下指导:作为新教师一定要多听老教师的课,不管是不是师徒,这样相对容易把自己代入教师的角色中,实现自己由学生到教师的角色转换。陈老师还鼓励我多学生的声音,查看学生课后反馈的常用方法。他会很耐心地向我讲解课文的内容以及如何做好教学环节的过渡。记得第一次上公开课,陈老师竟然主动找到我一起磨课,没有一点老教师的架子,听课的时候,很随性地写一些鞭辟入里的评论和听课的感受,在视导工作中还得到了领导的表扬。课后也会先找我评课,并且鼓励我做好老师这一个职业,谆谆教导,使我久久不能忘怀!陈老师身为语文备课组长,本身事务繁忙,还用课余的时间到我任课的班级听课,及时指导,为此,我打心底里感谢陈老师。最常听的一句话就是:“我希望你们年轻老师能够赶快地成长起来,一定可以超过我们这些老头子”。

不光在教学上悉心地教导我,在班级的管理上,也总是热心地帮助我。我们班上有一个令很多任课老师都头疼的“刺”,陈老师看我整天愁眉哭脸的,就跟我谈起了班级管理。从老师的话语中,我隐约能够感受到管理的魅力所在。陈老师怕我吃不消,告诉我如果那个孩子再随意捣乱,就让他去跟这个同学沟通。因为缺乏管理的经验,面对这样的学生,我束手无策,陈老师总是能够解我的燃眉之急,给我提供对教学和管理有效的建设性的宝贵的建议。

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结 篇4

2011年11月份,我校组织体卫艺领导小组对本校体卫艺工作进行了全面认真自查,我们逐条对照《2011年上饶市学校体育工作评估细则》、《学校卫生工作检查要求》、《2011年上饶市学校艺术工作评估细则》的评估内容评估要点及评审办法,认真细致地肯定成绩,正视问题,并进行整改。现报告如下:

一、体育教育工作

学校成立了体卫艺工作领导小组,制定了体卫艺工作规划,有全年体育工作计划,开展了学生阳光体育冬季长跑活动,每学期举办了一次体育运动会或体育单项比赛。按国家规定开足开齐体育课,安排了课间操、眼保健操、课外活动。保证学生学生每天1小时以上校园体育活动,并坚持推广第八套广播操,国家学生体质健康标准测试数据上报率达100%。

存在问题:本校92个班级,只有5名体育专职教师,加上教师严重缺编,大部分学校体育缺乏专任教师,有待配备。

二、卫生工作

本校成立了卫生工作领导小组,由总务处占炳森主任担任卫生监督员,有全年学校卫生工作计划及年工作总结。

严格遵守食品卫生制度,学校食堂办理了卫生许可证,并年检。食堂从业人员都有健康证并年检。学校食堂采购有索证,食品留样,有保洁和防鼠、防蝇、防蟑螂的“三防”设施。

饮用水方面:有卫生检测部门的检测报告,定期实施清洗、消毒,水源无污染源,水井加盖,饮用水供应开水。

健康教育:学校健康教育有课时计划、有师资,主要以地方课程完成健康教育。有防疫教育宣传栏,并及时做好各种传染病和地方病的预防控制的教育宣传。

卫生防疫方面:学校实施“三检”制度,每天对学生缺课、请假原因进行了了解和记录,无教职工带病上课,有疫情应急预案、信息报告和通报制度。学校环境卫生工作良好。

不足之处:受条件限制,个别学校食堂生、熟分开储存有待完善,餐具消毒设施有待完善。

三、艺术教育工作

学校成立了艺术教育工作领导小组,有计划、总结,有领导班子专人分管艺术教育工作,运作有序、资料齐全,艺术节活动每年开展。

按课程计划开齐开足艺术类课程,并组织教育。课外艺术教育有计划、有专人指导,每个学生都参加自己喜欢的课外艺术活动。

学校具有良好的艺术教育环境,艺术教师师德正,教育取得一定成果。

不足之处:学校受条件影响,艺术教师奇缺(全镇仅有1名艺术专职教师),艺术教室有待落实,设备有待配备,艺术作品长廊有待完善。

岩瑞中心小学

岩瑞中心小学青蓝工程活动总结 篇5

根据上级的通知精神,为了进一步加强学校安全管理,预防学生溺水事故的发生,确保学生生命安全,结合我校实际情况,特制定此方案。

一、指导思想

深化教育管理,防范溺水事故,确保安全稳定。

二、组织机构

成立学校防溺水工作领导小组:

组长:邓家卫

副组长:杨经纶胡长军杨岳松

成员:校务人员及各村完小校长(根据组长或副组长的安排具体负责具体的防溺水工作。)

三、具体工作

1、加强防溺水知识教育。各小学要利用周一国旗下讲话,各班主任要充分利用班会及安全教育课,及时对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生不下河抓鱼,不下河洗澡,暴风雨天气不在路上行走,河水暴涨时不强渡强涉等。

2、建立学生监督机制:组建学生上放学“路队长”、“安全小组长”,负责安全监督与报告。

3、在学校设立“同学,请你珍爱生命,不要私自下河塘堰等水域游泳踩水”的永久性提示语;在学校附近塘、堰、河、水库等处树立“严禁下水抓鱼、游泳”、“珍爱生命”、“水深危险”等警示牌。

4、制定《防范学生溺水告知书》下发给每位家长,加强教育与监督。

5、组织召开一次“防范学生溺水”的安全专题讲座。

6、借助校讯通平台给家长发送安全教育短信。

7、举行一次“防范学生溺水安全知识征文”活动,提高学生安全意识和自救能力。

8、办好“防范学生溺水安全知识”黑板报,加强宣传教育。

9、各校上课期间要严格进出校门人员监管,作好进出人员登记,非正常离校时间严禁学生私自离校。学生因事外出必须履行请假手续,教师审批假条原则上要先告知学生家长,征得家长同意。

10、各校要坚持教师上课前清点人数,填写好《校务日志》,发现不明去向学生必须立即报告班主任和学校领导,组织寻找。对查明属违纪外出的学生及时教育,并将情况通报给家长,要求家长加强教育和管理。上课期间,无特殊原因,学生不得离开课堂。

四、事故处置办法:

(1)发动学生检举揭发下河洗澡的学生,将其上报学校,由学校和家长配合进行批评教育。

(2)一旦学生发生溺水现象,立即报告中心小学防溺水工作领导小组,领导小组在上报教育局同时组织抢险突击队以最快速度赶往事发现场,采取措施当场急救,情况严重应立即送往医院抢救,尽最大可能弥补损失。

(3)防溺水工作领导小组联系家长做好善后事情处置。

岩瑞中心小学

岩瑞小学阳光体育活动实施方案 篇6

一、指导思想:

为了认真贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》,确保学生每天一小时体育锻炼,根据《学校体育工作条例》、《国家学校体育卫生条件试行基本标准》及省、市和玉山县教体局学校体育工作要求,为进一步推动我校阳光体育运动的广泛开展,特制定本方案。

二、组织机构:

长:邓家卫 副组长:胡长军

员:校务人员及各村完小校长

三、实施目标:

1、树立科学的人才观,充分认识体育对强身健体、陶冶情操、启迪智慧、壮美人生,以及培养团结、合作、坚强、献身和友爱精神,弘扬民族精神的积极作用。

2、开展阳光体育运动,要与体育课教学相结合,通过体育教学,教育、引导学生积极参加阳光体育运动,增强学校体育工作的活力和吸引力。

3、与课外体育活动相结合。保证学生在每天能到室外去,保证能有一小时的体育锻炼时间,将学生课外体育活动纳入学校年度教育计划。

4、营造良好的舆论氛围。通过多种形式,大力宣传阳光体育运动,广泛传播健康理念,使“健康第一”、“达标争优、强健体魄”、“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”等口号家喻户晓,深入人心。建立评比表彰制度,对在阳光体育运动中取得优异成绩班级给予加分,以唤起全体老师对学生体质健康的广泛关注,支持阳光体育运动的开展。

5、建立学校体育活动的长效机制,营造人人参与、个个争先的氛围,形成促进青少年健康成长的良好育人环境。通过学校体育活动,保证每名学生至少掌握两项日常锻炼运动技能,养成终身体育锻炼的习惯。

四、实施的主要内容

1、各年级保证开齐上足体育课。1—2年级4节体育课,3—4年级3节体育课,5—6年级3节体育课,按照国家课改新标准要求执行。

2、上好眼操和课间操。(9:30—10:00 13:40—14:00)体育教师和班主任指导学生规范做好每一个动作,低年级学生要在本学期内尽快学会标准动作,提高两操质量。

3、实行“大课间”体育活动制度,按班级划分活动区域,进行丰富多彩的文体活动,包括跳绳、踢毽子、打球、垫上运动等。学校要为各班级提供一部分体育运动的器材,鼓励学生主动配备体育运动用品。

4、以年级组为单位,每组组建体育特长活动小组:游戏小组:(一、二、三年级),跳绳小组:(四、五、六年级),长跑小组。

5、开展丰富体育活动,每个月为一个阶段,确定每个阶段的主要项目和次要项目,全面推进学校阳光体育运动。

第一阶段:举行阳光体育运动再宣传仪式,号召全体师生参与到阳光体育运动中来,把口号“每天锻炼一小时,健康学习工作五十年,幸福生活享受一辈子!”深入到学生中去,开展各类学生喜爱的体育活动,组织,帮助,鼓励全体学生都参与到体育活动中来。加强学校的体育业余训练,搞好学校田径队、篮球队等的日常训练,做到持之以恒,讲究方式方法,灵活多变,参加各类体育运动竞赛,以出色的成绩交出满意的答卷。

第二阶段:以“我运动、我健康、我快乐”为主题,开展丰富多彩的体育体验活动,让学生走进大自然,亲近自然,学习在野外生活和生存的能力,使学生在活动中获得一种对自然的体验,提升学生的视野。

第三阶段:,开展学校健身跑、体育游戏等丰富多彩的体育活动,使全体师生参与到体育活动,提高运动技术水平,通过体育节,展示学校阳光体育运动的活动效果。同时,积极抓紧学校业余体育训练,组织参加各类体育比赛,争取以优异的成绩回报自己付出的汗水。

第四阶段:总结学校阳光体育活动的成果,组织新颖活泼的活动,积极锻炼,学会生活。开展学校阳光体育评选活动,进一步提升“我运动、我健康、我快乐”氛围,使全体师生确立终身体育的思想,使每位师生活动体育运动的乐趣,提高体育活动的学习能力,促进全体师生的健康发展。

五、保障措施

1、加强培训,树立正确的课程观。本着 “以生为本,全面育人”的办学宗旨,全体教职工都要转变观念,正确看待文体科技等综合性活动在课程建构中的重要性,从新课程观出发,珍视和有效利用这一类课程。

2、增加学校体育工作的经费投入,学校公用经费要按一定的比例专项用于学校体育工作。

3、改进评价,增加量化权重,鼓励师生开展素质教育的积极性。

在教师量化考评中加大活动类课程使用效果的评估,可以在常规管理和教学统考的基础上,专项考评教师活动类课程的使用成效。今年重点对体育课的教学进行新的标准尝试.每个班级学生参加课余文体活动的,班级积极配合运动员训练的,给于班级加分,列入中队评比,并可累计加分。

每个班级每生参加文体活动获奖,可累计加分。各班文体活动所得分值纳入班主任工作考评。

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