盖茨夫妇PK巴菲特的经典语录(共3篇)
盖茨夫妇PK巴菲特的经典语录 篇1
10档案 徐珂 1017432049 “巴菲特与比尔·盖茨语录”观后感
众人皆知,巴菲特与比尔盖茨凭借着自己的聪慧成为了超级富翁。之前在我的印象里,他们只是很有钱,对于其他的方面,我并无更深的认识。数日前在思修课上观看了影片,我才知道,他们这对有着深厚友谊的富翁,不仅有着充裕的腰包,还有着满腹高尚的精神品质,这是一位富豪所拥有的多么难得可贵的东西!
当一位学生询问他们成功的秘密是什么,两位伟人作出了许多令人受益匪浅的答复。巴菲特一直强调他所做的工作都是他自己所热爱的,他不注重外部对他的“记分牌”有多高,只要重视自己内心所衷爱的是什么东西,并加以追求那就足够了。我想是的,随着当今现在经济的快速发展,有钱人也随之越来越多,生活是富裕了,宝马、奔驰、别墅等应有尽有,然而他们却失去了曾经追求致富时的许多动力,忽视了自己内心真正所需要追求的东西,渐渐地,有些人沦陷了,掉进了“钱眼里”,甚至有些人成为了金钱的奴隶,这样的人多么令人感到痛惜。对此,比尔声称我们人人应竭尽所能的对自己进行投资,自己就是最大的财富,我们应发挥自己的潜质,根据自己的爱好做自己想做的事情,可见,两位伟人有着彼此共同的认识:那就是以自己喜欢的方式去从事自己所处的工作。
拥有无数资产的盖茨因为与巴菲特的友谊而加入伯克希尔公司,但当有人问道,当巴菲特退休后自己是否意愿接任他的工作时,盖茨却断然拒绝了,他认为公司人才济济,会有更有才的人去接替那个位子,盖茨当众称自己才能不如他人,可见他多么谦虚于世。我想正是一位伟人,才能拥有这样的胸襟去接受其他人的优点,也就是说一个人若想成功,就得学会看到他人的优点,与他人合作,并且还要学会如巴菲特所说的要学会轻松自如地站在演讲台上演讲。同时还要把别人好的一面显示出来,我想我们也应尝试去学习、去做,渐渐地,习惯也就成为自然。
“人非圣贤、孰能无过”,巴菲特及盖茨对于自己所犯的错误有着自己独到的见解。巴菲特以为每个人都不能避免错误,但我们可以减少错误,即使面临错误,他本人也从未其所困,并且不对错误耿耿于怀,因为每个明天都是新的一天,新的开始,何必因为昨日的错误而误了自己美好的今日?盖茨则认为错误是具有潜力的新生事物,不应对其沮丧。是啊,人们总是低估自己的能力,而不去抓住新生事物,去探索,去追求成功。
但谈论到关于世界影响时,俩人的答案更令我惊叹不已。巴菲特微笑的说着,我们每个人不管穷人、富人、都在改变着世界。有家庭的长者,改变着自己的孩子,社会中的任一员,改变着身边的人,尽管这些改变不巨大,但他们是真实存在的。以前,我总觉得自己是一个普通的青年,在如此广大的世界上,我只是弱小的一员。但现在,从巴菲特的话中,我想我获得了空前的自信,因为尽管我很弱小,但我也改变着这个世界。因为我在无形中每天也改变着其他人。现在我所能做的是尽可能地去接触这个社会,多外出走走,这样的话,我想我会发现很多自己所不知道的事,去多体会一些靠书本是学不来的亲身体验。
我想对于我的未来,虽然还很遥远,但那不是一个梦。尽管一路铺满了荆棘,但是我想我会始终牢记巴菲特与盖茨两位为人所给予我的心灵的洗礼。坚持不懈地去做自己所衷爱的事,不为错误而犯困,我想只有这样,在自己垂暮之年,才能成为如巴菲特所说的人:“当你老的时候,当你爱的人都爱着你,就算自己做着十分普通的工作,但周围的人都尊重着你,那你就成功了!”
2011.5.2
经典语录比尔·盖茨 篇2
1、成功的轨迹作为一种策略路线,从一开始就应该走上正轨。
2、要办好一个企业,固然必须摆平自上而下的利益关系,让处于企业内部各个层次的人,在发挥自己在企业中作用的同时,有一个相应的回报;但是建立良好的劳资关系,取得相互尊重,享受人与人之间的热和和快乐同样是企业治理的大事。
3、这个世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出来的成绩,然后再往夸大你的感受。
4、在学校里可能有赢家输家,在人生中却还言之过早。学校会不断给你机会找到正确的答案,真实人生中却完全不是这么回事。
5、微软公司在用人上所表现出的胆略与气势是别的公司无可相比的。
6、增强团队精神是每位公司治理人必须做到的,只有强大的团队才能在市场的浪潮中立于不败之地,才能做至公司。没有强大的团队,新治理人的工作能力怎能得到下属的认可呢?
7、千万不要错过那些好小子,一旦发现必须下定决心,不然你会与他们失之交臂!
8、失败是不可避免的,但只要贯彻始终,总能收到意想不到的成效。
9、在快餐店打工并不可耻,你的祖父对煎汉堡有不同的看法:机会。
10、养成天天读十分钟书的习惯。这样天天十分钟,二十年之后,他的知识水平一定前后判若两人。只要他所读的都是好的东西。
11、由于说话一定要老实,所以一个好的领导者不能随意滥用奖赏和表扬,我会特别小心地对待我对员工所承诺的事情。
12、经过每一个里程碑式的重要阶段时,我们都力争做到没有任何瑕疵,就像做项目评估工作那样。
13、对人才的运用,仅仅限于收罗是远远不够的,重要的是对人才不仅要善于识别其优点,而且要敢于大胆地使用,以让其充分显示自己的才能。
14、创新是做至公司唯一之路。
15、破产是一种暂时的困境,贫困是一种思想的状态。
16、有非凡志向,才有非凡成就。
17、电视上演的并非真实人生。现实生活中每人都要离开咖啡馆往工作。
18、坚持下往,成功就在下一个街角处等着你。
19、盖茨运用的治理风格既不是美国的个人主义式,也不是日本的共叫主义式,而是独树一帜的达尔文式适都生存
20、切实执行你的梦想,以便发挥它的价值,不管梦想有多好,除非真正身体力行,否则,永远没有收获。
21、治理者在任何时候,任何情况下都有使员工们更加成熟的使命。
22、微软离破产只有18个月。他的意思是说,假如企业无法不断的创新进步,也许一年后就不复存在了。企业如此,人亦如此。
23、很多人喜欢拖延,他们对手头的事情不是做不好,而是不往做,这是最大的恶习。
24、好的习惯主要是依靠于人的自我约束,或者说靠人对自我欲看的否定。
25、每一天都会有一个机遇,每一天都会有一个对某个人有用的机遇,每一天都会有一个前所未有的、尽不会再来的机会。
26、人生是不公平的,习惯接受吧。
27、人们所熟悉到的是成功者往往经历了更多的失败,只是他们从失败中站起来并继续向前。
28、花费数百元买一本书,便可以获得别人的聪明经验。然而,假如你全盘模仿,不加思考,那有时就会画虎不成反类犬。
29、看一下老板是不是善于治理他的员工,从他给员工支付的报酬毫无疑问地可以做出判定。
30、年轻人欠缺经验,但请不要忘记:年轻是你最大的本钱。不要怕出错,也不要畏惧挑战,你应该贯彻始终,在出人头地的过程中努力再努力。
31、人生没有冷署候,人生不是学期制,没有哪个雇主有爱好帮你寻找自我,请用自己的时间来做这件事吧。
32、大多数的合伙人都采取五十对五十的分配法,这是最糟的方法,由于总得有人拥有做决策的能力才行。一旦公司开始赚钱,冲突必定随之产生,两倍合伙人意见必然相左,尤其是在题目牵涉到金钱时,双方争执愈烈。
33、他之所以为自己所领导的微软而感到自豪,是由于在这个团体中聚集了一大批与他一样热爱微软事业的人。
34、好的习惯是一笔财富,一旦你拥有它,你就会受益终生。养成立即行动的习惯,你的人生将变得更有意义。
35、我的工作实在是一场竞赛,我喜欢在事情到了紧要的关头时全力以赴的感觉。在这个时候,人往往有超水准的表现。。
36、我们应该接受迅速失败,而不是缓缓失败,最不该接受的则是没有失败。假如有人从不出错误,那只能说明他们努力不够。失败的结果是试图往尝试其它的可能。
37、时间治理不仅是独乐,也是众乐的一场赛事,和时间赛跑,人人都有可能是胜利者。只有不参加的人,才是失败者。
38、失败并非坏事,一次失败能教会你很多,甚至比你大学里所学的还有用。
39、机会并不会自动地转化为钞票其中还必须有其他因素。简单地说,你必须能够看到它,然后必须相信你能捉住它。
40、创办一个公司就像建立一座大厦,没有蓝图,就不可能顺利地施工,谁都不能在没有蓝图的情况下施工。建立事业的蓝图,就是订一份企业计划。
41、一个治理者假如不了解其下属的工作,那他就无法有效地治理他们。
42、了解我的公司在各区、各产品门类和各客户群体中的经营情况,对于我这个首席执行官来说是很重要的。我以为做一个经营者有一个不可或缺的条件,那就是有经营爱好。
43、成功者一碰到题目就马上动手往解决。他们不花费时间往发愁,由于发愁不能解决任何题目,只会不断增加忧虑、浪费时间。
44、当你了解客户的需求后,你必须乐于思考如何让产品更贴近并帮助客户。
45、当你在事业上碰到挫折,有打退堂鼓的动机时,你应该加以留意,这是最危险的时候!
46、假如你一事无成,不是你父母的错,所以不要对自己犯的错发牢骚,从错误中往学习。
47、微软公司雇用工作狂真是眼光独到。
48、企业发展需要的是机会,而机会对于有眼光的领导人来说,一次也就够了。
49、对书呆子好一点,你未来很可能就为其中一个工作
50、每周经常工作72小时,有时甚至达到90小时;不工作的时候,他就像一个黑洞吸收光线那样,大量吸收信息
51、直觉助你发现职业,而选择职业就像盖屋子,假如你选择的职业是坚实的河床,你会喜欢你的产品。
52、孜孜以求进步的精神,是一个人的优越的标记与胜利的征兆。
53、成功都并没有什么秘密,他们只不过是适应了时代发展的变化
54、公司可以想出一些主意让员工自己寻找更好的办事方法,而尽不应该命令说你必须选择这样的过程,你必须这么做,这肯定行不通。
55、在你出生前,你的父母并不像现在这般无趣,他们变成这样是由于忙着付你的开销、洗你的衣服、听你吹嘘你有多了不起。所以在你拯救被父母这代人破坏的热带雨淋前先整理一下自己的房间吧。
56、只要有坚强的持久心,一个庸俗平凡的人也会有成功的一天,否则即使是一个才识卓越的人,也只能遭遇失败的命运。
57、可以说,我们对今后十年的主要见解是这样的:假如数字通讯是免费的,会出现什么情况呢?回答是,我们学习、采购、社交、做生意和娱乐的方式截然不同。我们希看软件和软件标准在其中起重大作用。
58、假如你觉得你的老板很凶,等你做了老板就知道,老板是没有工作任期保障的。
59、公平不是总存在的,在生活学习的各个方面总有一些不能如意的地方。但只要适应它,并贯彻始终,总能收到意想不到的成效。
60、轻率和疏忽所造成的祸患不相上下。有很多青年人之所以失败,就是败在做事轻率这一点上。
61、科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响,而人们要不断地适应这种时代的变化,而不要坐等未来,失往自我发展的良好时机。
62、成功开始于想法,但是,只有这样的`想法,却没有付出行动,还是不可能成功的。
63、落后就是耻辱。
64、人生的选择决定一切
65、要赞扬某人,最好用白纸黑字写下来;若要训斥某人,则要用电话的方式,不留痕迹。
66、对客户信守承诺,这一服务准则非常重要
67、一个成功的商人,不应该仅仅是干练、能吃苦,还要有协调四周关系的能力,将不利因素化解到最小最少。做生意需要***,但更要理智驾驭,意气用事、浮躁冲动是商家之大忌。什么是商人?商人就是关键时刻始终维护自己利益的人。
68、天天早晨醒来,一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来巨大的影响和变化,我就会无比的兴奋与激动。
69、一个人想要成功,就要学会在机遇从头顶上飞过期跳起来捉住它。这样逮到机遇的机会就会增大。
70、优柔寡断是会传染的,它能使整个组织感染上这种病,引起人们犹豫未定,失往信心,甚至造成混乱。
71、没有悟性的创业者,反应就不够灵敏,很难把自己的公司办得火起来。
72、最有希看的成功者,并不是才华最出众的人,而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。
73、获得成功有两个重要的前题:一是果断,二是忍耐。比尔盖茨名言
74、与其做一株绿洲中的小草,还不如做一棵秃丘中的橡树,由于小草毫无个性,而橡树昂首天穹。
75、任何时候,人的脑子都会有很大一部分没有使用,因此,当你放眼四周时,就可以充分利用大脑。
76、在这个世界上,没有人能使你倒下。假如你自己的信念还站立的话。
77、幸运之神会光顾世界上的每一个人,但假如她发现这个人并没有预备好要迎接她时,她就会从大门里走进来,然后从窗子里飞出往。
78、失败是成大事者之母。
79、科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响,而人们要不断适应这种时代的变化,而不要坐等未来,失往自我发展的良好机会。
80、我工作是为了乐趣
81、我很幸远,年纪轻轻就发现我的爱好,而且令我如此着迷,至今还是如此。
82、运气是一个因素,然而我想最重要的因素还是我们的远见和高度的洞察力。我从来都是戴着看远镜看这个世界的。
83、最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。
84、一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就往做!立即行动!
85、在我们这里,体现员工地位和贡献,不是他的职务,而是他的业绩。他取得了成绩,大家都赞扬他,尊重他,以他为榜样,他就会有一种满足感。我们需要的是世界上最优秀的人才!
86、在计算机领域内,技术与应用发展更新极快,对其技术的把握很难做到一劳永逸。有些人把握了某种技能,生产出某种产品,就以为能一劳永逸,万事大吉了,这样非常危险的。;
87、当你的努力与时代同步时,你就会对社会产生不可忽略的影响。
88、没有热忱的经营者,也就教育不出敬业的员工。
89、你用于计划的时间越长,你完成工作所需要的时间就越短。
90、巨大的成功靠的不是气力是韧性。社会竞争经常是持久力的竞争,有恒心和毅力的成功者往往成为笑到最后、笑得最好的人。
91、对于一个至公司而言,没有一支强有力的服务队伍,给用户提供全面、周到的服务,那简直是难以想象的。
92、由于缺乏团队合作而失败的工商企业,比由于其他原因而失败的要多。
93、知道学习的重要性,知道该向谁学和学习什么,这正是比尔先生及其微软不断取得成功的重要经验。
94、你不会一离开学校就有百万年薪,你不会马上就是拥有公司配属手机的副总裁,二者你都必须靠努力赚来。
95、固然行动不一定能带来令人满足的结果,但不采取行动就尽无满足的结果而言。
96、强烈的欲看也是非常重要的。人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功。你必须在心中有非分之想,你必须尽力捉住那个机会。
97、每项事业成功都离不开选择,而只有不同平常的选择才会获取不同平常的成功。
98、每隔三年左右,企业必须对自己业务的方方面面进行一次全方位的严格评估,这点至为关键。
巴菲特和盖茨谈成功之道的口才 篇3
一、关于适应
巴菲特:在拖拉机问世的时候做一匹马,或在汽车问世的时候做一名铁匠,都不是一件有趣的事情。
盖茨:每隔三年,我们都要好好审视一下几年来取得的成绩,这非常重要。任何一成不变的公司,都很可能遭到淘汰,我们已经有太多的前车之鉴。
巴菲特认为在拖拉机问世的时候不能做马,在汽车问世的时候不能做铁匠;盖茨认为如果一成不变,任何一家公司都会遭到淘汰。两人的表述方法虽然有异,但表达的观点却是相同的:只有与时俱进,适应环境,才能永远立于不败之地。
二、关于财富
巴菲特:我所想要的并非金钱。我觉得赚钱并看着他慢慢增多是一件有意义的事情。
盖 茨:大家问的是如何堆金砌银,而不问为何这部机器会吐出金块。
巴菲特的第一句话,表明自己的不看重财富积累的结果,第二句话说自己看重财富积累的过程,两句话反正相辅,很好地表达了自己对占有财富的观点。盖茨的话,则指明了他人只将财富积累当作目标,而不关注财富积累的过程的错误。两人的谈话角度虽然不同,但都表达了相同的主张:只有重视财富积累的过程和在这一过程中所采用的手段,才能获得财富积聚的结果。
三、关于动力
巴菲特:一早起来,我就看一看《福布斯》最新富豪排行榜,如果上面没有我的名字,我就继续前来上班。
盖 茨:我们拥有天才的雇员,并且时刻不忘更上一层楼,若非这样,我们早就沦为一个普通的软件公司了。这种潜在的对落后产生的恐惧,颇有激励人心的作用。对我而言,忧患意识不能被抛之脑后,应当让他时不时地警醒自己。
担心《福布斯》最新富豪排行榜上没有自己的名字,是巴菲特继续上班的动力;对落后产生的恐惧,是盖茨在拥有天才的雇员的前提下,仍然时刻不忘更上一层楼的动力。让忧患意识时时警醒自己,不忘更上一层楼,这就是两位巨人成为世界顶级富豪的秘诀之一。
四、关于抉择
巴菲特:如果你行走在错误的道路上,奔跑得再快也没有用。
盖茨:我宁愿在正确的道路上跌跌撞撞,也不愿在错误的道路上奔跑如飞。
巴菲特以一个假设复句,表明错误抉择只能产生“无用”的后果,间接地表明了自己不可能选择错误抉择的观点;而盖茨则以一个选择复句,直接表明了自己放弃错误抉择而选择正确抉择的态度。殊途同归,两人以不同的表达方式,表达了相同的思想。
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