事业单位财会专业试题

事业单位财会专业试题（通用11篇）

事业单位财会专业试题 篇1

一、单项选择题

1.下列各科目中，年终不用转入“事业结余”科目的有（）。A．“拨出经费”科目 B．“财政补助收入”科目 C．“事业支出”科目 D．“拨入专款”科目

正确答案：D 答案解析：“拨入专款”科目贷方登记收到的拨款数，借方登记缴回拨款数；年终结账时，只把本单位的“专款支出”和“拨出专款”中已耗用数转入本科目借方，转账后，科目余额反映未冲销的拨入专款资金数。其他三个科目年终都应转入“事业结余”科目，余额为零。

2.事业单位的下列基金中，不属于专用基金的是（）。A.投资基金 B.住房基金 C.医疗基金

D.修购基金

正确答案：A 答案解析：专用基金包括医疗基金、住房基金、职工福利基金和修购基金。

3.事业单位取得的无主财物变价收入，在会计处理时应贷记的会计科目是（）。A.应缴预算款 B.其他收入 C.经营收入 D.事业收入

正确答案：A 答案解析：应缴预算款是指事业单位按规定应缴入国家预算的收入。应缴预算收入主要包括：①事业单位代收的纳入预算管理的基金；②行政性收费收入；③罚没收入；④无主财物变价收入；⑤其他按规定应上缴预算的款项。

4.事业单位经营用材料发生盘亏，应借记的科目是（）。A.事业支出

B.待处理财产损溢 C.经营支出 D.成本费用

正确答案：C

5.某事业单位当年取得事业收入60 000元，取得债券利息收入15 000元，发生事业支出50 000元，收到拨入专款8 000元，发生专款支出7 000元。该事业单位当年的事业结余为（）元。A．7 000 B．25 000 C．13 000 D．12 000

正确答案：B 答案解析：事业结余＝（财政补助收入＋上级补助收入＋附属单位缴款＋事业收入＋其他收入）－（拨出经费＋事业支出＋上缴上级支出＋非经营业务负担的销售税金＋对附属单位补助）＝（60 000＋15 000）－50 000＝25 000（元）。

6.财政授权支付核算时，当收到授权支付额度时，其会计处理是（）。A.借记“应缴财政专户款”科目，贷记“事业收入”科目 B.借记“银行存款”科目，贷记“财政补助收入”科目 C.借记“事业收入”科目，贷记“应缴财政专户款”科目

D.借记“零余额账户用款额度”科目，贷记“财政补助收入”科目

正确答案：D 答案解析：财政授权支付的核算：收到授权支付额度时，借记“零余额账户用款额度”科目，贷记“财政补助收入”科目。

7.下列不属于完整的信息化内含的是（）。A.信息网络体系 B.信息产业基础 C.社会运行环境 D.信息传递

正确答案：D 答案解析：完整的信息化内涵包括以下四方面内容：（1）信息网络体系，包括信息资源，各种信息系统，公用通信网络平台等。（2）信息产业基础，包括信息科学技术研究与开发，信息装备制造，信息咨询服务等。（3）社会运行环境，包括现代工农业、管理体制、政策法律、规章制度、文化教育、道德观念等生产关系与上层建筑。（4）效用积累过程，包括劳动者素质，国家现代化水平，人民生活质量不断提高，精神文明和物质文明建设不断进步等。

8.社会生产不可缺少的三个因素不包括（）。A.土地 B.劳动 C.资本 D.利润

正确答案：D

9.政府干预经济的方式中不包括（）。A.财政补贴 B.规定价格 C.管制 D.生产

正确答案：A

10.当（）的市场经济在达到长期一般均衡状态时即实现了帕累托最优。A.完全垄断 B.完全竞争 C.寡头垄断 D.寡头竞争

正确答案：B 答案解析：当完全竞争的市场经济在达到长期一般均衡状态时即实现了帕累托最优。

11.财政政策稳定功能的基本要求是（）。A.收入合理分配

B.社会生活质量逐步提高 C.物价水平基本稳定 D.经济适度增长

正确答案：C 答案解析：物价水平基本稳定是世界各国均在追求的重要目标，也是财政政策稳定功能的基本要求。

12.以下（）不属于积极财政政策的基本成效。A.国民经济运行成功实现“软着陆”

B.社会需求全面回升，国民经济实现快速增长 C.经济结构调整步伐加快，经济发展动力增强 D.财政收入快速增长，财政实力明显增强

正确答案：A 答案解析：国民经济运行成功实现“软着陆”是适度从紧财政政策的基本成效。

13.下列选项中，不属于事业单位的是（）。A．公立医院 B．公立学校 C．税务局

D．人才服务中心

正确答案：C 答案解析：税务局属于行政单位，C选项不正确。

14.根据规定，事业单位进行隶属关系发生变化的，应当办理（）。A．占有产权登记 B．变更产权登记 C．注销产权登记 D．不需任何登记

正确答案：B 答案解析：本题考核产权登记。事业单位的隶属关系、单位名称、住所和单位负责人等产权登记内容发生变化的，应当办理变更产权登记。

15.主管部门在配置事业单位国有资产或者审核、批准国有资产使用、处置事项的工作中违反规定的，财政部门可以责令其限期改正，逾期不改的予以（）。A． 罚款 B．警告 C．注销 D．罚金

正确答案：B 答案解析：主管部门在配置事业单位国有资产或者审核、批准国有资产使用、处置事项的工作中违反本办法规定的，财政部门可以责令其限期改正，逾期不改的予以警告。

16.发生分立、合并、部分改制的事业单位，应当办理().A.占有产权登记 B.撤销产权登记 C.变更产权登记 D.注销产权登记

正确答案：C 答案解析：本题考核事业单位产权登记。

17.事业单位及其工作人员违反规定，依据（）的规定进行处罚、处理、处分。

A．《财政违法行为处罚处分条例》 B．《事业单位国有资产管理暂行办法》 C．《政府采购法》

D．《中华人民共和国刑法》

正确答案：A

二、多项选择题

1.我国对社会经济组织类型传统的划分包括以下（）类型。A.企业 B.事业单位 C.非营利组织 D.行政单位

正确答案：ABD

2.预算会计与企业会计的差异在于（）。A.范围不同 B.基础不同 C.要素不同 D.等式不同

正确答案：ABCD

3.使用专项资金的事业单位发生的下列交易或事项中，会引起事业基金增减变化的有（）。A．转入拨入专款结余 B．用固定资产对外投资 C．支付固定资产维修费用 D．收回对外投资收到固定资产

正确答案：ABD 答案解析：支付固定资产维修费用应计入“专用基金――修购基金”项目。

4.事业单位的下列科目中，年终结账后无余额的是（）。A．事业结余

B．经营结余

C．结余分配

D．拨出经费

正确答案：ACD 答案解析：事业单位终了，将“拨出经费”科目的余额全数转入“事业结余”科目；将“事业结余”和“经营结余”科目的余额转入“结余分配”科目，但如果“经营结余”科目有借方余额，则不结转；结余在分配后，将未分配结余全数转入“事业基金――一般基金”科目中，因此“结余分配”也不会有余额。

5.财政授权支付程序适用于（）。A．工资支出

B．财政投资不足50万元人民币的工程采购支出 C．特别紧急的支出

D．单件物品或单项服务购买额不足10万元人民币的购买支出

正确答案：BCD 答案解析：财政授权支付程序适用于未纳入工资支出，工程采购支出，物品、服务采购支出管理的购买支出和零星支出，包括单件物品或单项服务购买额不足10万元人民币的购买支出；财政投资不足50万元人民币的工程采购支出；特别紧急的支出和经财政部门批准的其他支出。

6.完整的信息化内涵包括（）那些方面。A.信息网络体系 B.信息产业基础 C.社会运行环境 D.效用积累过程

正确答案：ABCD 答案解析：完整的信息化内涵包括以下四方面内容：

①信息网络体系，包括信息资源，各种信息系统，公用通信网络平台等。②信息产业基础，包括信息科学技术研究与开发，信息装备制造，信息咨询服务等。③社会运行环境，包括现代工农业、管理体制、政策法律、规章制度、文化教育、道德观念等生产关系与上层建筑。④效用积累过程，包括劳动者素质，国家现代化水平，人民生活质量不断提高，精神文明和物质文明建设不断进步等。

7.市场经济下，市场失灵的主要表现有（）。A.公共产品供给不足 B.外部效应 C.自然垄断 D.信息不对称

正确答案：ABCD

8.市场经济本身存在其固有的缺陷，主要表现在()。A.分配不公

B.经济周期性波动 C.公平和效率 D.通货膨胀

正确答案：AB

9.根据企业所得税法的规定，下列各项为免税收入的是（）。A.国债利息收入

B.符合条件的非营利组织的收入 C.财政拨款

D.依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费

正确答案：AB

10.财政政策的调控模式就是财政政策发挥作用的形式，主要有（）。A.相机抉择 B.动态调控 C.转移支付 D.自动稳定

正确答案：AD 答案解析：财政政策的调控模式就是财政政策发挥作用的形式，主要有两种，一种是自动稳定的财政政策，另一种是相机抉择的财政政策。

11.下列属于事业单位应该办理变更产权登记的是（）。A．新设立的事业单位

B．事业单位发生分立、合并的 C．单位名称发生变化的

D．整体改制的事业单位被清算、注销的正确答案：BC 答案解析：本题考核事业单位产权登记的相关规定。选项A应该办理占有产权登记；选项D应办理注销产权登记。

12.根据国有资产管理法律制度的规定，下列情形中，事业单位应当对国有资产进行评估的是（）。A．合并、分立、清算 B．确定诉讼资产价值

C．整体或者部分资产租赁给非国有单位

D．经批准事业单位整体或者部分资产无偿划转

正确答案：ABC 答案解析：事业单位有下列情形之一的，可以不进行资产评估：（1）经批准事业单位整体或者部分资产无偿划转；（2）行政、事业单位下属的事业单位之间的合并、资产划转、置换和转让；（3）发生其他不影响国有资产权益的特殊产权变动行为，报经同级财政部门确认可以不进行资产评估的。

13.根据国有资产管理法律制度的规定，下列情形中，事业单位应当对国有资产进行评估的是（）。A.整体或者部分改制为企业 B.以非货币性资产对外投资

C.整体或者部分资产租赁给非国有单位

D.事业单位下属的事业单位之间的合并、资产划转、置换和转让

正确答案：ABC

14.根据国有资产管理法律制度的规定，事业单位的下列行为中，应当报同级财政部门审批的是（）。A.利用国有资产对外投资 B.国有资产的出租 C.国有资产的出借

D.利用国有资产进行担保

正确答案：ABCD

三、判断题

1.预算会计主体是企业。（）

正确答案：错

答案解析：预算会计主体是政府和行政事业单位。

2.预算会计属于非盈利组织会计系统，是各级政府机关、使用国家预算拨款的事业单位，核算和监督其预算资金运动过程和结果以及经营收支情况的专业会计。（）

正确答案：对

3.事业单位一律采用收付实现制核算。（）

正确答案：错

答案解析：事业单位程度不同地存在着“经费来源多元化、核算体系多元化、市场化程度高”的特点，因此，事业单位会计则根据业务特点，需要适度采用权责发生制作为记账基础。

4.预算会计中编制收入支出表的依据是：资产＋支出＝负债＋净资产＋收入。（）

正确答案：错

答案解析：收入－支出＝结余，此为编制收入支出表的依据。

5.对于现金折扣，在我国会计实务中，所采用的是净价法。（）

正确答案：错

答案解析：对于现金折扣，在我国会计实务中，所采用的是总价法。

6.智能化工具又称信息化的生产工具，一般须具备信息获取、信息传递、信息处理、信息再生、信息利用的功能。（）

正确答案：对

7.会计信息化是信息社会的产物，是未来会计的发展方向。（）

正确答案：对

8.在职会计人员后续教育系统是会计管理工作信息化的内容之一。（）

正确答案：对

9.扩大货币供应量可以推进经济增长。（）

正确答案：对

10.居民边际消费倾向越大，财政购买支出对国民收入的作用效果就越大，财政购买支出政策的影响就越大。（）

正确答案：对

11.事业单位国有资产评估工作应当委托具有资产评估资质的评估机构进行。（）

正确答案：对

答案解析：本题考核事业单位国有资产评估的相关规定。事业单位国有资产评估工作应当委托具有资产评估资质的评估机构进行。

12.事业单位国有资产管理，实行国家统一所有，政府统一监管，单位占有、使用的管理体制。

正确答案：错

答案解析：事业单位国有资产管理，实行国家统一所有，政府分级监管，单位占有、使用的管理体制。

13.事业单位整体或者部分改制为企业，应当对相关国有资产进行评估。（）

正确答案：对

答案解析：本题考核事业单位应当对相关国有资产进行评估的情形。

14.各级财政部门应当在资产动态管理信息系统和变更产权登记的基础上，对事业单位国有资产产权登记实行定期检查。（）

正确答案：对

事业单位财会专业试题 篇2

(一) 事业单位预算存在的主要问题

一是预算编制质量不高, 可操作性不强。部分预算单位不能严格按照上级批复的预算开展各项工作, 究其原因都是预算批复与实际工作差距太大, 无法按预算执行。二是预算执行过程中随意性强, 预算观念差。表现在工作中就是预算编制时不细致、不认真, 敷衍了事;预算执行时不管有无计划, 随意支配资金。三是预算批复时间与实际工作不相适应, 影响正常工作开展。

(二) 强化预算管理的途径

一是加强预算编制的管理。严格按“二上二下”的流程编制预算, 建立科学化精细化预算管理机制, 科学编制预算, 必须提高对预算编制工作的认识, 从内心深处认识到所编制的预算是下年各项工作正常开展重要依据。要成立单位主要负责人为组长, 有关部门参加的预算管理编制小组, 民主理财, 确定预算建议草案, 保证清晰地反映单位所有收支项目, 做到预算内容完整准确、数据真实可靠。二是加强预算执行管理, 提高预算执行效率。单位领导应严格履行《预算法》赋予的权力和责任, 提高对预算执行工作的认识, 支持财务人员按上级批复的预算开展各项工作。财务人员应严格履行《预算法》、《会计法》赋予的职责, 按照上级批复的预算办理各项开支。三是建立规范的预算执行绩效评价制度。健全经费使用检测、评估和奖惩制度。下文以各级学校为例说明预算执行绩效评价的有关问题。首先, 对于高校而言, 预算执行绩效评价是对高校预算执行情况、完成结果以及效果进行绩效考评, 包括绩效目标合理性及目标完成情况的考评。学校预算绩效评价是预算执行结果评估的重要环节, 是反映学校事业资金投入而产出的效果、效率和效益评价, 从而客观地评价学校预算执行、资金使用情况和产生的效益状况。其次, 对于中小学来讲, 也应建立一套科学、规范的预算执行绩效评价体系, 通过使用综合分析法、专题分析法、比较分析法、因素分析法等对生均事业支出、生均设备费、教学活动收入年增长率等教学绩效指标, 科研绩效、资产绩效等资金投入绩效指标进行科学的分析。通过各种方法的分析, 可以了解预算执行状况和财务状况, 及时发现学校经济活动和财务管理中存在的问题, 为领导决策和加强预算管理提供依据。另外, 学校还应建立预算执行考核机制, 考核学校预算执行的真实性、合法性、科学性和效益性等, 并将其与单位责任人的业绩考核和经费分配挂钩。

二、健全事业单位内部控制制度

(一) 事业单位内部控制中存在的问题

一是主要领导的内部控制意识淡薄。主要表现在:对内部控制重要性的认识不够, 对财务与会计工作重视程度不够, 对经费支出缺乏基本的控制意识。二是财务会计基础工作较为薄弱, 财务管理制度不健全。如缺乏明确的岗位责任制度, 财务管理制度不健全, 有的单位将财务章和法人章交由财务部门负责人, 还有的单位将支票、财务章和法人章同时由出纳一人保管。三是内部控制方法体系不完善, 业务流程不合理。主要表现在:岗位设置问题较多, 不合理兼岗现象较为普遍;授权审批的金额界限不明;流程控制体系不完善;财产盘点制度未能有效执行。

(二) 完善事业单位内部控制体系的建议

一是强化单位负责人内部控制意识, 完善事业单位的内部控制环境。内部控制成败取决于事业单位工作人员的控制意识和控制人行为, 而单位负责人内部控制意识和行为又是其中的关键。二是明确职责分工和程序方法。要坚持不相容职务分离的原则, 推行职务不兼容制度, 保证单位内部机构、岗位及其职责权限的合理设置和分配, 杜绝管理人员交叉任职。三是强化预算控制在事业单位内部控制中的功能作用, 财政预算制度从过去的功能预算到现在的部门预算, 是对事业单位预算控制的一次重要改革和重大进步。四是加强内部审计监督。各部门应对自身内部控制状况进行全面深入的自我评价, 然后, 由内审机构对内部控制制度及其实施情况进行审计。

三、完善事业单位固定资产核算

(一) 固定资产核算中存在的问题

固定资产核算中存在的问题主要是固定资产价值得不到正确的反映, 具体而言, 首先, 事业单位以固定资产和固定基金同反映固定资产价值, 且固定资产的账面数额与固定基金账面数额一致。但是当购入旧固定资产时, 固定资产科目反映其原值, 而固定基金科目反映其净值;融资租入固定资产时, 固定资产科目反映其原值, 而固定基金科目随着已付款额增加而增加;这都使得固定资产账面余额不等于固定基金数额, 致使固定基金科目的设置失去了意义。其次, 事业单位不按照固定资产原值和使用年限计提固定资产折旧, 而是按收入的一定比例提取修购基金, 作为净资产的一部分。这种做法有两大缺陷:其一, 固定资产的折旧数得不到反映, 也就不能根据经营的需要科学地得出应补充的固定资产数;其二, 折旧数不能在资产负债表中得以体现, 使固定资产账面价值不能准确反映其净值, 从而导致资产和净资产虚增, 成本核算不完善。

(二) 完善固定资产核算的建议

事业单位应借鉴企业的做法, 将折旧引入事业单位的固定资产核算中, 增设“累计折旧”科目, 作为“固定资产”的备抵调整科目, 使固定资产净值在资产负债表上得到体现。这样才能真实反映事业单位的结余、资产、净资产等财务状况, 也有利于促进事业单位的成本核算意识, 不仅要核算年度内单位的货币支出, 还应当核算年度内单位向社会提供的产品或服务的成本。

四、改进事业单位财务报告体系

(一) 增加编制现金流量表

通过编制现金流量表, 可以评价事业单位投资和理财活动对经营成果和财务状况的影响。资产负债表提供事业单位一定时点财务状况, 是静态财务信息, 收入支出总表反映事业单位一定期间的财务成果, 提供结余的构成, 是动态信息, 二者都不能反映财务状况变动的原因。现金流量表提供一定期间现金流入流出的动态财务信息, 表明经营、投资、筹资活动过程中现金的流入量和流出量, 说明了资产、负债、净资产的变动原因, 是资产负债表和收入支出总表的补充和说明。编制现金流量表还可以评价事业单位的财务风险, 也可以对单位的收益能力及资产的流动性进行评估。

(二) 会计报表中应有审计鉴证

事业单位根据自己的业务编制的会计报表, 社会公众、立法机构等各种使用者要使用会计报表中的财务信息, 由于提供财务信息者与使用财务信息者的立场不一致, 必须考虑财务报表的质量问题, 要保证会计信息的可靠性和相关性, 客观、公允地反映事业单位的业绩和受托责任。审计机关或其他鉴证机构以其公正、中立的身份, 通过对事业单位编制的会计报表进行不偏不倚的审计, 提供客观、公允的鉴证报告, 使会计报表的使用者准确评价事业单位的业绩。可以说对事业单位进行审计鉴证, 绝不是可有可无的程序。对事业单位会计报表进行审计鉴证, 也有利于提高公共财政资金使用效率和效果, 督促事业单位管理当局高效、廉政地开展工作, 防止和杜绝官员贪污腐化和玩忽职守的现象, 保证事业单位正确履行职责, 并通过提高政绩来取得社会公众、立法机构和上级的信任。

五、完善事业单位财务会计的其他途径

(一) 把人力资源会计列入事业单位会计核算范畴

人力资源会计, 从总的轮廓上讲, 就是通过单独计量人力资源的各种费用, 确定有关人力资源的成本, 进行资本化形成人力资产。然后按受益期进行摊销, 转作生产费用, 待人力资产退出企业时, 将摊销总额和人力资源的总额进行对比, 以确定进行人力资产投资所创造的收益或带来的损失。人力资源会计具体包括:一是人力资源成本会计。人力资源成本会计就是对取得、开发和重置人力资源所引起的成本计量和报告。主要是为企业外部投资者、债权人和政府有关部门进行投资决策、宏观管理服务的。二是人力资源价值会计。人力资源成本会计, 是从投入角度出发, 核算企业或社会对人力资产所花费的本钱。人力资源价值会计, 则是从产出角度出发, 核算人力资产所值的价值。其主要目的是为企业内部人力资源管理和生产经营决策服务。将人力资源产出价值同人力资源投入价值进行对比, 可以分析人力资源投资的效益。

(二) 推进战略管理会计在事业单位的运用

战略管理会计是会计与管理的直接结合, 是利用会计资料和其它资料, 采用会计的、统计的、数学的方法, 对未来的经营管理进行预测决策, 确定目标, 以编制计划。作为决策支持系统, 战略管理会计是外向型的综合信息系统。战略管理会计的内容主要包括战略目标的制定、战略成本管理、经营投资决策分析、人力资源管理和风险管理。战略管理会计从整体上去分析和评价单位效率的战略管理活动, 着眼于单位整体资源的最优利用, 以通过单位内部各个层次、各个方面的协调一致、共同努力来促进单位的发展目标, 单位局部资源利用的最优化必须从属于整体资源利用的最优化, 这也就是从“整体观”来观察和认识问题。战略管理会计的视野较之传统管理会计更加开阔。

(三) 建立会计信息平台是提高会计信息质量的有效途径

近年来, 广东等地已经建立了会计信息服务平台, 内容包括政策法规、办事指南、代理记账、从业助手、查询服务等。尽管还不够完善, 但在一定程度上已经成为解决会计信息失真问题的一个有效手段。会计信息平台应当为财政、审计、银行、税务、注册会计师等各方监督主体提供单一来源的企业财务报表体系。会计信息平台的应用实现了会计信息数出一门, 建立单一来源报表体系, 可以很好地解决财务报表使用者信息不对称、监管信息利用不充分的问题, 并从根本上杜绝企业出于不同目的编制多套报表的现象, 也有利于降低企业会计信息披露的成本。按照财政部的要求, 会计信息平台应当涵盖数据收集、传输、验证、存储、查询、分析等模块, 具备会计等相关信息查询、分析、检查与评价等多种功能, 为会计监管等有关方面预留接口, 提供数据支持。

参考文献

[1]王颖:《试论事业单位的预算管理》, http://www.chinaacc.com/new/287_290_/2009_7_20_wa72372127102790025712.shtml.

[2]刘宁:《浅议事业单位内部控制中存在的问题与对策》, 《现代经济》2008年第5期。

[3]张敬东、刘沫行等:《事业单位会计改革的几点设想》, 《河北财会》2002年第6期。

浅议事业单位财会工作的改进 篇3

摘 要 我国正式实施事业单位会计制度至今已超过10年,事业单位的会计核算整体上有了很大程度的改进但是,事业单位的财务管理工作仍存在很多薄弱环节和不足之处,突出表现在管理意识淡薄、会计基础工作薄弱、固定资产管理不规范和内部控制制度不健全方面,文章针对上述存在问题,提出了适应市场经济发展和财政改革的财务管理的一些改进建议。

关键词 事业单位 财会 实践 改进

事业单位是我国比较特殊的一种组织形式,一部分具有行政职能,却又具有提供社会产品的公共属性一;另一部分却具有企业的性质,如向社会提供鉴证检验服务,自身能够创收。这种性质的特殊性决定了其必然有别于一般行政单位,同时也不同于企业单位,进而决定了其在会计核算和财务管理等方面都有自身的特点和要求。正因为身份和性质的复杂性加之与企业相比在财务会计上又不太受重视,以及自身存在一些薄弱环节都使得事业单位在会计核算和财务管理中存在一定的缺陷和不足。

一、当前事业单位在财务管理方面存在的问题分析

(一)财务从业人员思想观念与综合素质有待提高

《会计基础工作规范》规定,会计人员应当具备必要的专业知识和专业技能,熟悉国家有关法律、法规、规章和国家统一的会计制度,遵守职业道德。有些单位财务管理人员对《会计法》和财务管理知识了解不多,依法理财的观念淡漠。财务人员业务水平不高、队伍不稳定,很多会计人员都是“半路出家”,工作停留在账表处理等日常业务上,参谋监督作用发挥很不到位。

(二)会计基础工作薄弱,制度建设与执行不规范

1.会计基础工作薄弱

由于事业单位的特殊性,很大程度上,没有象企业那样完善会计基础工作。经办经济业务的员工和财务人员,在财务方面自然就不是很严谨。比如:对不规范的原始凭证审核不认真。比如购买实物发票不填数量和单价、不写抬头等。 又如,填制的记账凭证不规范。有的记账凭证不能准确反应经济业务内容;有的没有填写所附原始凭证张数:有的甚至只有会计一人的签章,没有稽核、没有会计机构负责人签名或盖章;有的会计人员把不同经济业务的原始凭证填制在一张会计凭证上,看不出会计科目对应的是哪些原始凭证内容;有的记账凭证没附有原始凭证。在登记账簿方面,财务人员也没有严格按照《会计基础工作规范》进行规范填写,如随意修改数据,挖补、涂改、不按页、月结出余额,不计算汇兑损益等。

2.制度建设与执行不力

《会计基础工作规范》规定,各单位应当根据《中华人民共和国会计法》和国家统一制度的规定,结合单位类型和内部管理的需要,建立健全相应的内部会计管理制度。有的单位根本就没有制定内部会计管理制度,有的不全面、有的形同虚设。目前不少事业单位会计出纳由一人兼任,移交不规范,缺乏有效的控制手段,内部财务管理失控,给违法违纪行为造成可乘之机。对公用支出采用实报实销制度,也即根本不进行有效控制,结果导致各个部门在公用经费使用中花多花少的都一样,没有能够营造出奖惩分明的氛围,更为严重的是导致内部不同部门之间形成攀比,内部财务控制形同虚设,相关文件法规的严肃性受到漠视。

(三)固定资产管理不规范,国有资产存在流失的隐患

一方面,由于现行总预算会计核算着重反映的是资金流人和流出。而对于预算支出所形成的资产和投资权益得不到反映,导致固定资产管理方面存在薄弱环节。另一方面,事业单位一般而言都会拥有数额较大、数量较多的固定资产,这些资产名义上属于全民所有,事业单位负有使这些资产保值增值的义务。然而,由于当前事业单位会计核算的诸多疏漏,使得这些资产的核算不够真实。此外,根据笔者平时的工作经验和体会,由于不计提折旧.事业单位的固定资产很容易被各方“遗忘”,特别是一些不常用的固定资产等到国家组织对资产进行全面清查时,由于平常疏于管理最终会计部门很难寻找到其“踪迹”,这非常不利于固定资产实物管理。

二、事业单位财务管理的目标与意义

事业单位的目标是事业的发展和事业单位的生存与发展,事业单位的财务管理目标是事业单位绩效最大化。根据事业单位资金运作特点,其财务管理的具体目标应包括筹资管理目标、投资管理目标、成本管理目和分配管理目标四个方面。

三、新事业单位财务管理的改进建议

(一)提高干部职工财务管理观念,重视事业单位财务管理工作

单位财务管理工作的好坏,与单位负责人对财务管理工作的重视和认识密切相关。首先,主要领导要加强财经法规的学习,充分认识到财务管理的重要性。增强理财意识,切实做到依法理财、科学理财。其次,应提高财务管理工作者的从业门槛,要选派思想素质好、责任心强、业务能力高的人员充实到财务管理工作的队伍中。再次,应加强对财务管理工作者的职业培训,以会计法、会计制度、会计准则和《会计基础工作规范》为主要内容的职业培训和后续教育,使财务管理工作者熟练掌握各基本环节的规定和要求。

(二)完善事业单位财务会计基础工作

严格执行行政主管部门的财务会计制度。严格执行行政主管部门财务会计制度,是保证其严肃性和权威性的基本要求。认真制定行政主管部门有关财务会计制度的实施细则。建立健全财务管理规章制度,是提高财务管理水平最直接、最有效的途径。一个单位的财务制度实施细则订得越细、越切合实际,越便于管理、操作和便于检查。事业单位财务内部控制要讲求科学的控制方法,要综合运用组织规划控制、授权批准控制、会计复核控制、全面预算控制以及内部报告和内部审计控制方法。要区别业务的性质和工作的特点,合理地界定和动用不同的方法,或几种方法灵活组合,合理搭配,以求获得最佳的控制效果。

(三)进行固定资产折旧核算,合理规范固定资产管理办法

所以,建议事业单位应该像企业一样对固定资产计提折旧,合理规范固定资产的管理。针对目前事业单位核算不配比的情况,建议取消修购基金计提制度,建立事业单位固定资产折旧计提制度。购置固定资产时不必按照资金来源列支,应该直接借记“固定资产”科目,贷记“银行存款”等资产类科目。在计提折旧时借记“事业支出——折旧费”,贷记“累计折旧”科目。总之,要借鉴企业固定资产核算的成熟方法来客观准确地核算和反映事业单位的固定资产,以更科学的方式合理反映固定资产的保值、增值情况。

如果由于统一核算等模式,单位无法直接建立科目,因此笔者认为至少应建立辅助账来如实反映单位的固定资产原值、折旧、减值、净值情况,以提高管理水平,防范国有资产流失。

(四)完善财务报表制度,建立科学的财务评价体系

通过前面的分析可以知道,事业单位的经营性质越来越趋近于一般企业的经营性质,其财务报表制度也应该担负着和一般企业三大报表相同的性质。笔者认为,事业单位应该借鉴企业会计制度中资产负债表的编制依据,将资产负债表中的收入与支出这部分内容去掉,以“资产=负债+净资产”为编制依据。这个会计公式体现了事业单位的会计主体地位,全面反映了事业单位的财务状况,有利于维护债权人利益,也为事业单位管理者决策提供科学的依据。另一方面,也应该高度重视现金流量表的作用,要知道现金流量表是以现金为基础编制的会计报表,反映事业单位会计期间内事业活动、经营活动、投资活动和筹资活动等对现金资产的流入与流出产生的影响。报表使用者可获得直观准确的会计信息,预测单位现金流量。所以,随着今后事业单位的快速发展,增加现金流量表更能够科学有力地评价事业单位的财务现状,有利于促进事业单位管理效益的提高。

参考文献:

[1]谢夜香.我国行政管理支出规模的理论分析与实践探讨.财政研究2008(3).

事业单位财会专业试题 篇4

财会类笔试考试大纲

本文来源于：安徽事业单位招聘（http:///anhui/）网为你提供最新考试信息。

财会类

第一部分 行政事业会计核算

1、政府单位会计核算： 行政单位会计信息质量要求；

资产核算（包括流动资产、固定资产、在建工程、无形资产等）、负债核算（包括流动负债和非流动负债）、净资产核算（包括财政拨款结转、财政拨款结余、其他资金结转结余、资产基金、待偿债净资产）；

收入核算（包括财政拨款收入和其他收入）与支出核算（包括经费支出和拨出经费）； 财务报表（包括会计报表及附注）的主要内容及编制。

2、事业单位会计核算：

事业单位资产核算（包括流动资产、长期投资、固定资产、待处置资产损溢等）、负债核算（包括流动负债和非流动负债）、净资产核算（包括事业基金、非流动资产基金、专用基金、财政补助结转等）；

收入核算（包括财政补助收入、事业收入、经营收入等）；

支出核算（包括事业支出、上缴上级支出、对附属单位补助支出、经营支出等）； 财务报表（包括会计报表及附注）的主要内容及编制。第二部分 企业会计核算

1、基础会计：会计职能和目标、会计核算基础（包括会计假设、会计信息质量要求、会计要素确认与计量、权责发生制与收付实现制）；会计核算的基本方法和组织程序。

2、财务会计：

流动资产核算（包括货币资金、交易性金融资产、应收票据、应收账款、存货等）； 长期资产核算（包括可出售金融资产、持有至到期投资、长期股权投资、固定资产、在建工程、无形资产等）；

负债核算（包括流动负债、非流动负债）；

所有者权益的核算（包括实收资本、资本公积、留存收益）； 收入、费用和利润核算；

财务报表编制（包括会计报表、附注）。第三部分 企业财务管理

1、财务管理基础：财务管理的目标；资金的时间价值计算、风险衡量与收益、证券估值及分析、资本资产定价模型等。

2、企业筹资管理：企业资金需求量的预测；企业筹资的渠道及方式、股权性筹资和债务性筹资及混合性筹资的概念；股票与债券发行价的确定、融资租赁租金的测算方法。

3、资本结构决策：资本成本的测算（包括个别资金成本率、综合资金成本及边际资金成本）；杠杆利益的计算（包括经营杠杆、财务杠杆、联合杠杆）；资本结构决策分析及计算（包括资本成本比较法、每股收益分析法、公司价值比较法）。

4、投资管理：投资方案分析和现金流量计算、投资决策评价的方法（贴现法和非贴现法）、固定资产投资决策实务。

5、营运资本管理：企业营运资金管理的概念、短期资产的持有政策；现金管理的目标及最佳现金持有量确定的方法；应收账款的管理（包括应收账款功能及成本、信用政策的制定）；企业经济订货量的基本模型；短期筹资管理（包括商业信用、短期银行借款等短期融资方式）。

6、股利分配及股利政策：企业利润的构成与分配程序，股利政策及其选择；股票分割和股票股利的比较。

7、企业财务分析：企业基本财务报表及内容、财务比率分析（包括企业偿债能力、营运能力、盈利能力、发展能力），杜邦分析法的运用。

第四部分：管理会计

1、管理会计概述 ：管理会计的涵义、管理会计与财务会计的关系

2、成本性态分析： 成本按其性态的分类、成本性态分析的程序和方法

3、变动成本法：变动成本法与完全成本法的比较、变动成本法的应用

4、本量利分析： 单一品种的保本分析、盈利条件下的本量利分析、多品种条件下的本量利分析、保本点的敏感性分析

5、全面预算：全面预算内容及构成、全面预算的编制方法 第五部分 审计

1、审计概述：审计的对象、职能与目标；审计职业道德与法律责任

2、审计准则与审计依据：审计准则、审计依据

3、审计方法与程序： 一般审计方法、、审计程序

4、审计证据与审计工作底稿： 审计证据、审计工作底稿

5、审计重要性和审计风险：审计计划、审计重要性、审计风险

6、审计抽样：审计抽样的基本程序、审计抽样方法的运用

7、主要报表项目的审计：货币资金审计、应收账款审计、存货审计、固定资产审计、营业收入审计、期间费用审计

财会英语专业词汇3 篇5

美国利宝银行

repurchase

购回

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reputed owner

据称拥有人

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规定速动资金；规定流动资金

requisite book

必需的簿册

requisite voucher

必需的凭单

requisition

申请书；申报表；请购单

Requisition for Revenue Stamps

购买印花申请书

re-registration【外语@教育网】

重新登记；重新注册

reschedule of payment

重新安排付款期限

rescue fund

储备金【外语@教育网】

Research and planning Division

《事业财会》更名启事 篇6

《财务与金融》在保留原《事业财会》部分栏目的基础上, 将新增金融、贸易、证券与投资等栏目, 着力推介金融、贸易、证券等领域有独创性的理论与实践成果。

《财务与金融》的选稿原则:

一、选题具有重大理论意义或现实意义;

二、研究成果具有独特性或创新性;

三、论据准确、论证周密、结构严谨、层次清晰、文句通畅、图表规范。

热烈欢迎广大的理论工作者和实践工作者踊跃给本刊投稿。论文请勿一稿多投, 文章长度原则上不宜超过6000字。

事业单位财会专业试题 篇7

摘 要 对于事业的财务工作来说，主要就是以该单位实际发生的经济活动作为财会工作的对象，对事业单位的预算执行的过程和执行的结果的一个监督、记录并且如实反映的会计事务。它也是预算会计的一个较为重要的部分。在现行的事业单位的会计制度中对事业单位的财会工作基本都是在预算资金的核算方式以及会计主体和记账方法等等方面表现出来，本文就此问题做了深入的探讨。

关键词 事业单位 会计制度 财会工作 影响

随着事业单位的会计制度改革的不断深入，使得会计管理的模式发生了较大的变革，并且对于事业单位的财会工作也有了比较深远的影响，本文从现行的会计制度对于事业单位的财会工作在会计主体、预算资金的核算方式以及管理、会计要素、记账方法等方面的影响做了进一步分析。

一、现行会计制度对于事业单位会计主体的影响

以前的会计制度是把事业单位的会计主体确定为预算资金的活动，也就是说将预算资金的活动确定为记账的主体。从而让事业单位成为了可向国家财政进行报销的一个单位，可是对于事业自身来说，其经济管理或者说财会管理工作的意识就比较淡薄了。而根据现行的会计制度的规定，就使得事业单位本身成了一个会计主体，将事业单位的会计主体地位进行了确定，对于加强其经济管理或者财会管理是有着相当重要的作用的。也可以有效提高其资金的使用效率，使得事业单位参与到市场竞争中来，提高其自身的发展能力。所以也要求事业单位不能跟以前一样知识单纯的做做记账和报账类的会计工作，而要注重对于资金的效益方面的分析比较，并且加强对其自身资产的管理和控制，完善事业单位的财务制度，使其各个方面的费用支出得到有效的控制管理。

二、现行会计制度对于事业单位预算资金的核算方式和管理方式的影响

以前的会计制度是将预算内外资金进行分开核算的，这样处理计划经济下的会计事务是可以的，可是随着市场经济的不断发展，这种制度方式已经明显不合时宜了，政府鼓励事业单位提高自身的发展能力，进行业务收入的合理规划，所以事业单位的预算外收入发生了较大幅度的上升，已经对其自身的生存造成了一定的威胁了。所以事业单位需要进行各项资金的统筹规划，充分利用其在使用和取得之间的时间差，在进行预算资金核算时，取消内外账分设的制度，合并为统一的会计主体。而现行的会计制度还取消了以前的关于全额预算管理方法和差额预算管理方法以及自收自支管理的方法。

三、现行会计制度对于事业单位会计要素的影响

在以前的会计制度下，进行会计预算时，是没有会计要素的问题的，不过会将会计的科目分为资金的来源和运用、结存三个大类，也就是所谓的会计的三个要素。可是这种分类的方法是不符合科學原理的。因此在现行的会计制度中就明确的将会计要素分成资产和负债、净资产以及收入和支出这五个大类。其中，资产反映的就是事业单位现在拥有的各种财产以及可以随时可以动用的经济资源；而负债反映的就是事业单位从其他部门类似银行或者财政部等借入的款项以及需要上缴的款项；净资产则表示出资者（通常指国家）在该单位拥有的产权净值；收入则反映的是该单位从各个渠道获得的各项财务资产的累计；支出则表示该单位在各项的业务活动中所付出的耗费。这样的改革使得事业单位在会计体系与国际接轨，对于处理其自身的经济状况也有较好的作用。

四、现行会计制度对于事业单位记账方法的影响

在记账方法上，现行的会计制度将记账方法改为了借贷记账法，也就是与新的会计等式相对应的记账方法，更加适应现代会计事务的需求，也是的事业单位在会计的处理方式上保持了一致。使其在全国的范围内，甚至同行业之间也可以较好的进行比较了。而且也融合了各业的会计之长，使得其自身的会计业务得到了有效的提高，使得事业单位的会计处理可以被公众所了解，从而促进了事业单位的资金利用率的提高，对于完成各项的业务活动也更为有利。不仅在经济利益得到了较大的发展，在社会效益上也是一个较大程度的提高，也促进了事业单位的经营管理水平，在考核事业单位的资金使用情况上也为更为有效。

五、结语

随着市场经济的发展，以及我国各行业和组织机构财会制度改革的不断深入，现行的会计制度使得事业单位的财会工作发生了较大的改变，不仅改变了其原先的会计主体，还使得事业单位的预算资金在核算的方式和管理方式上都有着较大的改变，还使得会计要素的分类变得更加科学合理，在记账方法上也更加规范。不过，我们应该看到事业单位的财会工作所存在的问题还并没有得到根本性的解决，还需要我们继续努力探索钻研。

参考文献：

[1]王琼.论现行会计制度对事业单位财会工作的影响.现代经济信息.2010(13).

[2]杨晶.浅谈我国事业单位财会制度改革.科技信息.2009(03).

[3]高莹,王娇.谈现行会计制度对事业单位过去会计制度的改变.黑龙江科技信息.2009(01).

财会专业简历表格空白 篇8

纵观职场常见的那些个人简历，可能有些人能够凭借足够的优势达到彰显自我的效果，但从根本上来看，真正能够赢得工作岗位的求职者，并不会过分的注重对能力的阐述。

以往的求职者在书写简历时，最多关注的无非才可以使自己看起来高人一等，拥有其他人所没有的优势，而且细节决定成败，小问题也可以影响简历的质量，但大多数人却会因此而不能够有效的成功就职，原因非常简单，因为这些个人简历看起来会显得非常平凡，在没有太多外在色彩作为彰显的前提下，求职问题也会变得愈发困难。

若仅仅只是对求职者的个人能力以及工作经验进行书写，那么招聘方虽然会认为这位求职者适应这一工作，但却并非招聘企业想要招聘到的人才。这里我们可以尝试使用一些增加求职成功率的小技巧，如简历中带有一些与生活有关小技能，即可吸引到招聘企业的.关注，尤其是职场竞争压力在不断增加的前提情况下，怎样才能确保就职的可能性也是很多人为之关心的问题。

下面是yjbys小编分享的财会专业简历表格空白，更多内容请访问(1�1clip_image001.jpg”>

身高

民 族

 

婚姻状况

 

毕业院校

专业

身份证

电话

现所地点

户口所在地

应聘职位

I

期望地点

月薪要求

人才类型

到岗日期

应聘类型

教育经历

工作经验

职业目标

自我介绍

个人爱好

财会专业毕业自我鉴定 篇9

财务会计是一门实务操作性很强的学科，我十分珍惜这次难得的学习机会，一直以“一专多能，全面发展”严格要求自己，通过三年的努力学习，使自己无论是在思想，还是在学习等方面都取得了质的飞跃。

在政治思想方面：本人积极要求进步，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，廉洁自律，具有良好的社会公共道德和职业道德;有较强的集体荣誉感及团队协作精神，能尊敬师长、团结同学、助人为乐。平时注重加强政治思想学习，认真学习邓-小-平理论、江-泽-民重要思想和党的十六大报告，以及有关财经方针、政策和财务会计法规、制度，提高了自己的政策水平及明确是非的能力。

在业务知识和能力方面：热爱本专业并投入

了极大的热情，通过扎实学习《基础会计学》、《成本会计》、《财务会计》、《管理会计》等各门课程，我系统地掌握了本专业所必需的基本理论、基本知识、技能和方法，在此基础上，结合专业特点及工作实际，加强了会计、计算机应用能力的锻炼，能熟练将win98操作系统灵活运用到财务办公中编辑文档,制表等，为更好地从事财务工作，提高工作效率及质量打下了坚实的基矗

浅谈财会专业技能教学 篇10

关键词：财会 专业技能 技能教学

职业教育主要是为生产一线输送技能型、实用型人才，因此技能教学是职业教育的教学重点。随着经济的发展，社会对技能型人才提出了更高的要求，在这种情况下需要对职业教育进行改革，其核心就是加强技能教学，强化技能训练。对于财会专业来说，在开展技能教学的过程中，依然存在不少问题，进而影响和制约着财会专业技能教学效果的进一步提升。

1 财会专业技能教学的概念和基本内容

所谓技能教学，通常情况下是指学生运用现有的知识经验，在教师的指导下，通过练习进一步对知识技能进行内化，进而发展形成能力。

其教学目标主要表现为：

①对所学知识、原有技能进行巩固，同时灵活运用；

②培养准确、熟练、规范的操作行为；

③形成专业的思维方式和方法，进一步巩固和强化财会专业学生解决实际问题的能力；

④培养职业道德，树立与人合作的精神。

通过分析财会专业设置的课程，可以发现技能课程主要涉及：会计电算化、珠算、点钞、会计模拟实习等课程。在教学过程中，由于财会岗位具有自身的特殊性，同时受社会环境的影响和制约，进而在一定程度上决定了学生通过纯粹的社会实践，根本不可能获取相应的技能，然而用人单位在实践能力方面要求又比较高，在这种情况下，必然形成供（学生）需（用人单位）之间的矛盾。为了从根本上彻底解决这一矛盾，通过校内模拟实习为主、社会实践为辅的方式，财会专业开展相应的技能教学，借助一些政策措施，使得课程实训、毕业实习等环节之间相互连接。

2 财会专业技能教学存在的主要问题

2.1 课程设置重理论轻技能

目前有很多中职学校考虑到一些学生的升学要求，课程设置偏向高职辅导，技能教学被忽视。而中职学校培养的是初中级技能型人才，要求学生具有很强的动手能力，财会专业是实践性很强的专业，更需要学生有熟练的技能水平，技能课时的不足，势必影响学生技能的形成。所以对于学校来说，面对升学和就业双重任务，应该进行科学的设置课程，满足双重教学任务的要求。

2.2 专业课教学中理论与实践相脱节

在来校学习之前，学生根本没有真正接触过会计知识，对于这个专业，他们普遍缺乏感性认识，在会计教学过程中，而传统教学模式往往采用“理论-实践”的模式，在学生学完了《基础会计》和《企业财务会计》课程后，在校内开设综合的《会计模拟实习》，这种技能教学方式在一定程度上导致理论与实践出现脱钩，进一步导致学生难以将理论知识与会计实务知识相互结合，并用理论指导实践。

3 优化财会专业技能教学的对策

3.1 合理安排技能教学，加强技能教学在财会教学中的比重

中职学校财会专业教学的主要培养目标是使学生毕业后在多种行业（工业、商业、服务业等）内，能够很快胜任出纳、记账、简单的成本核算和日常业务的核算工作。因此加强技能教学环节，强化技能水平，增强学生就业竞争优势，是职业教育的基本要求。

3.2 积极进行校本教研，形成专业技能教学模式

以项目为导向、以任务为驱动改革会计专业课程体系，以会计工作过程为核心整合课程，建立和完善全过程的实践课程体系。在这里“课程整合”就是根据一定的原则，充分整合理论知识与实践技能，使其成为综合性课程，在一定程度上为“教学做一体化”的实施奠定基础，提供保障。“全过程实践”是在整个学期的学习过程中贯穿某一整合课程的实践训练，对于每一门专业课来说，同时也是一门实训课，这类整合课程每个学期都要开设。“教”是由教师讲解知识，演示实务操作，“学”是学生对学习进行模仿，同时进行操作训练，“做”是体现学生实践操作的创新性。通过对财会专业技能教学的调查与研究，现以《错账更正方法》为例详述财会专业技能教学课的教学程序。

3.2.1 项目引入

通过展示以往学生平时作业（凭证、账簿）中出现的错误，要求学生归纳出错误的类型，思考可以使用的更正方法有哪些？针对所想到的更正方法在实际会计工作中是不是均能够使用？又应如何使用？由此创设问题情境，引出新课。这样，一方面对学习目的进行了明确，另一方面激发了学生的学习兴趣。

3.2.2 项目分析

抓住契机，对学生进行积极的引导，同时要求学生带着下列问题自学教材：

①根据规定可以使用哪些方法对错账进行更正？

②各种方法的使用范围？

③对于每种方法如何进行操作？

3.2.3 项目准备

在学生自学的基础上，及时组织学生讨论，鼓励学生回答三种错账更正方法各自的适用范围，及时捕捉信息，让学生从整体上对各种方法有所了解。

3.2.4 项目实施

①划线更正法

通过演示课件，让学生领会操作的要领，注意划线的方法及文字、数字的改法。学生根据下发的资料直接更正错账。

②补充登记法

对于课件中出现的凭证、账簿之间的错误，以及补充登记法的适用范围，通常情况下需要让学生从感性上进行认识，进而再结合一定的错误，通过讨论分析，鼓励学生采取相应的更正方法，然后由教师进行演示，让学生将自己的观点与教师的演示结果进行对照，明确操作要领。

③红字更正法

对于适用红字更正法的三种错误类型，通过课件进行演示，进而在一定程度便于学生从感性上对于分析其与前两种方法的适用范围，同时引导学生思考在具体情况下，应采用何种操作方法。教师通过实例对操作过程进行及时的演示，并且突出红字的用法，进而给学生形成直观的印象。

3.2.5 项目总结

根据学生所做练习与学生一起分析错账的类型，选用何种更正方法，如何进行错账更正。利用实物投影仪将学生更正的凭证、账簿展示交流。

3.3 建设“双师型”教师队伍

为了进一步提高教学效果，需要不断提升任课教师的实践技能。

一是鼓励教师考取会计专业有关的资格证书。在准备考取资格证书的过程中，任课教师可以在不同程度上进一步更新自身的专业知识，对知识体系进行不断的完善和更新。为了鼓励教师考取资格证书，需要制定相应的激励措施，对于获取相应专业技术资格证书的教师，要给予物质奖励。

二是组织安排教师在寒暑假深入企业进行实践实习。

三是提供资金支持，增加教师外出培训机会。

3.4 积极探索实习基地建设

一是学校通过独资、或者与外方合资的方式设立相应的实习基地。

二是学校提供相应的实习场地、设施等，企业提供资金，实施校企合作。在双方签订的协议中，需要明确各自应当保障学生顶岗实习的需要。

总之，中职学校财会专业的技能教学既是财会专业的重要教学环节，又是提高实际专业能力的重要手段。我们要通过各种措施提高财会专业技能训练的有效性，让中职财会毕业生就业有路，上岗有能。

参考文献：

[1]史新浩，周志红.高职会计专业实践教学改革的路径设计与保障[J].齐鲁珠坛，2012（04）.

[2]杨海民.财会专业技能教学模式改革研究[J].才智，2012（04）.

事业单位财会专业试题 篇11

一、事业单位财会内部控制的原则

为了保证事业单位财会内部控制的工作顺利开展, 需要遵循的原则主要有以下几个:

1. 保证成本效益的原则。

所谓成本效益, 就是指在最少的成本之下实现最大的社会效益。作为社会服务系统, 事业单位财会内部控制的主要目的就是实现社会效益, 当然, 在实现社会效益这一目的的过程中, 需要对成本加以控制。更为具体来说就是事业单位在工作的过程中, 财会内部控制要保证花出去的成本不能多于因此而获得的社会效益。这样, 才能说明事业单位财会内部控制的工作具有一定的工作效率。

2. 部门之间相互牵制的原则。

简单来说, 互相牵制就是工作人员之间的互相监督, 包括同级工作人员, 上级对下级以及下级对上级之间。事业单位在工作中应该保证给部门之间的职责分明, 各司其职, 部门之间也要保证互相监督。如果要说在财会内部控制工作上的具体体现, 举例说明, 在进行一项较为重要的经济任务时, 应当有至少两个部门或者是两个以上人员的参与办理。这样, 不仅能够提高办公效率, 还能提高办理过程中的公正性。

3. 全面性原则与重要性原则。

全面性, 指的就是在事业单位的所有工作过程中, 都要有财会内部控制的参与, 同时, 还要确定财会内部控制对事业单位的所有经济业务都能够覆盖到。重要性, 就是指在全面性的基础上, 要有重点性的突出, 对一些比较重要的业务进行单独汇报。这样的面点相结合, 才能提高事业单财会内部控制工作的效率。

二、事业单位财会内部控制目前所存在的问题

通过长期的调查我们发现, 当前事业单位财会内部控制的问题主要体现在以下几个方面:

1. 对财会内部控制本身的认知有所缺乏。

在调查中我们不难发现, 许多的事业单位本身对于财会内部控制的了解并不深刻, 不少从事事业单位财会内部控制的员工都缺乏深厚的专业知识, 导致财会内部控制的工作与事业单位之间的衔接出现问题, 进而对实际工作造成一定的影响, 降低事业单位的工作效率。

2. 事业单位财会内部控制的监督机制没有落到实处。

我们很容易就能发现, 当前的事业单位财会内部控制的监督机制正在一步步向弱化转变, 落实程度明显很低, 甚至是有的事业单位并没有这样的监督机制的存在, 并没有建立起独立的审计相关组织。即使是存在这样的组织, 从事于审计工作的人员一般情况下均由单位的有关领导进行直接任命, 缺乏一定的独立性以及民主性, 使得审计工作的效率并不高。

3. 事业单位财会内部控制的管理制度不够健全。

一个完善健全的管理制度的存在, 是保证一个部门或集体工作开展顺利的重要保证。而就目前事业单位财会内部控制的情况来看, 管理制度不够健全是一个最主要的问题所在。我们都知道, 事业单位作为社会服务系统, 盈利并非是其目的事业单位的目的主要还是为了给社会大众提供社会效益。管理制度是事业单位财会内部控制工作的理论, 因此, 它的缺乏能够工作产生极大的影响。

4. 对于财会内部的预算控制意识不强。

事业单位作为社会服务系统, 会定期接受到政府的拨款, 用来保证单位的日常工作所需要的花费。在这种情况下, 事业单位财会内部控制在财务的管理方面很难形成较强的约束意识, 特别是对于成本预算的控制方面, 意识非常薄弱。在调查中我们也发现, 许多的事业单位财会内部控制对于支出财务方面并没有一个明确详细的实施计划, 不少的支出财务项目的记录也缺乏一定的谨慎态度。

三、解决策略

对于以上出现的问题, 为了提高事业单位财会内部控制工作的效率以及有效性, 笔者认为可有以下等解决策略:

1. 提高从业人员的专业素质。

工作人员自身的专业素养, 对工作的效率有很大的影响力。因此, 要提高事业单位财会内部控制工作的效率, 就一定要提高相关工作人员的专业素质。

2. 加强事业单位财会内部的监督机制的建设以及落实。

要提高事业单位财会内部控制工作的效率和有效性, 对监督机制的建设以及确切落实绝对不能忽略。要如何来进行建设和落实工作呢?首先, 政府要对事业单位工作的监管强度有所加强, 尤其是对于财会内部控制方面的工作, 力度更是要加大一些, 并且政府还要对事业单位财会内部控制的财务管理工作进行一定的规范, 让工作人员做到有据可依。其次, 事业单位自己本身也要加强对财会内部控制的监管力度, 再结合实际情况对财务管理体系进行完善, 让财会内部控制工作能够与事业单位的日常工作之间的良好衔接, 让监督机制能够更好地的落实。

3. 完善财会内部控制的管理制度。

第一, 事业单位要对财会内部控制的管理工作重视起来, 确保审计人员的专业性。第二, 要保证管理模式的正确性以及合理性和科学性, 对财会内部控制的工作内容要有明确的界定划分, 确保每一项工作都已经落到实处。第三, 规范事业单位财会内部控制的管理方法, 提升管理的有效性。

总结

为了保证事业单位的正常、高效运行, 财会内部控制工作势必要加强落实。而要提高事业单位财会内部控制工作的效率, 不仅需要从业人员提高自身的专业素养, 还需要政府与事业单位相结合, 加强对财会内部控制的监管力度, 不断完善财会内部控制的管理制度, 从多方面考虑, 结合实际情况, 不断改善现阶段所存在的问题。

摘要：对于事业单位来说, 财会内部控制的工作非常重要, 而如何来提高事业单位财会内部控制工作的有效性, 也成为各从业人员肩上的重负。本文基于本人多年的从业经验, 从事业单位财会内部控制的原则进行分析, 谈一谈当前事业单位财会内部控制所存在的问题, 并提出一些能够改善问题的策略措施。

关键词：事业单位,财会内部控制,问题及对策

参考文献