某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案（通用5篇）

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案 篇1

神华神东乌兰木伦煤矿文件

神东乌矿〔2011〕93号

乌兰木伦煤矿关于开展技术比武竞赛活动的通知

各单位：

为不断提高员工专业技术水平和个人综合素质，营造立足岗位成才、体现个人价值的良好氛围，努力打造高素质、高技能员工队伍，为企业发展提供技能人才保证。矿决定，在综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位工种中开展技术比武竞赛活动，现将有关事项通知如下：

一、竞赛时间：7月上旬（具体时间另行通知）

二、竞赛工种：综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作工、综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工、瓦斯检测工八个岗位。

三、组织领导：

成立技术比武领导小组

组长：张悦

副组长：刘鸣、原长锁、范文亮、易云亮、李云飞、蔚福奎、邬永权、梁国君

成员：甘志强、田阳、韩爱文、贺晓峰、郭明保、白晓宁、曹军、贾岳、郭润祥、葛海军、张勇、李小军、惠少锋、陈建军、王奋荣、白建刚

领导小组下设四个工作组

（一）综合组

组长：刘鸣

副组长：蔚福奎

成员：白晓宁、贾晓霞、赵春莉、田雨、郭明保、郭泗

良、庞俊峰

负责技术比武筹备工作的组织协调、经费落实、宣传报道、参赛人员落实等综合服务工作。

（二）机电组

组长：原长锁

副组长：邬永权

成员：贺晓峰、王永君、杨明强、刘利江、白文明、李发挥、许晋飞、杨宝、张波、李英伟、徐健、李喜军

负责全矿综采维修电工、连采维修电工、矿井维修电工三

个工种实际操作比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。

（三）采掘组

组长：李云飞

副组长：梁国君

成员：韩爱文、陈佩东、朱运涛、曹军、贾岳

郭润祥、葛海军、张勇

负责综采机司机、连采机司机、锚杆机司机、液压支架操作

工四个工种实操比赛的技术指导、场地落实、现场考评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。

（四）瓦检组

组长：范文亮

成员：王宇、陈建军、周永利、丁爱云

负责瓦斯检测工实操比赛的技术指导、场地落实、现场考

评、安全保障及理论考试的命题、制卷、阅卷等工作。

四、参赛人员

参赛人员原则上所有从事八个工种的在岗人员全部参加。

根据比赛结果，对具备中级工及以上职业资格或同等职业资格水平的基础上，择优推荐参加公司第二届职工技能大赛。

五、考试组织形式

技术比武总成绩100分，分理论考试和实践操作两部分，分别占总成绩的30%和70%。

（一）理论考试

1.以笔试的形式进行，专业知识为主，相关知识为辅的原则命题，试题类型主要有判断、填空、选择、简答、计算、识图等 ；专业知识占70%，相关基础知识占10%，安全知识占20%；时间为120分钟。

2.复习资料

综采机司机:《长壁采煤机司机》上、下册（神东技能鉴定站编印）；

连采机司机:《连采机司机》（神东技能鉴定站编印）；

锚杆机司机:《锚杆钻机司机》（神东技能鉴定站编印）；

液压支架操作工：《液压支架操作工》（神东技能鉴定站编印）、《液压支架工》（煤炭工业出版社）；

综采维修电工：《长壁式采煤设备电控技术》（神东技能鉴定站编印）；

连采维修电工：《连续采煤设备电控技术》（神东技能鉴定站编印）；

矿井维修电工：《矿井维修电工》（煤炭工业出版社）；

瓦斯检测工：《瓦斯检测工》（煤炭工业出版社）；

（二）实操比赛

实操比赛以生产现场（或模拟现场）操作为主。

六、表彰奖励

八个工种分别设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，集体组织优秀奖一名。获得一等奖的选手奖励1000元，二等奖的选手奖励800元，三等奖的选手奖励500元。

七、其它要求

（一）各单位接到通知后，高度重视，做好组织宣传工作，积极提供学习和训练机会，做好参赛相关准备工作。

（二）各工作小组按照各自职责和分工，尽快落实工作人员，提前做好技术比武相关准备工作，确保比赛工作的正常进行。

（三）各单位按照参赛工种务必于6月10日前将参赛名单报矿工会。

二〇一一年五月十九日

主题词：技术比武竞赛活动通知

神华神东乌兰木伦煤矿2011年5月19日印发

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案 篇2

一、开展经济技术创新和竞赛活动是搞好煤矿企业改革发展的需要

1. 有利于进一步解放思想、转变观念, 突出工人阶级的主力军作用。

我们党所领导的改革开放和社会主义现代化建设的全部活动和整个进程, 都必须全心全意依靠工人阶级, 离开工人阶级的积极性、创造性和主人翁责任感, 一切都无从谈起。开展群众性经济技术创新和竞赛活动, 通过发动广大职工群众, 围绕煤矿企业改革发展的难度和实现经济建设目标这个重点, 面向市场, 转变观念, 大胆改革和创新, 大力开展技术革新, 加强管理, 增加品种, 提高质量、降低成本, 创收效益, 就能把蕴藏在广大职工群众中的积极性、智慧和创造力充分发挥出来, 争创一流, 多做贡献, 促进煤矿现代企业制度的建立和各项任务目标的实现。

2. 有利于贯彻落实科学发展观, 推动生产力的发展。

对煤矿企业来说, 要实现科技兴煤, 走全方位多层次发展的路子, 就必须依靠以利用新技术、新工艺、提高机械化程度、搞“五小”发明、提合理化建议等为主要内容的适应市场经济要求可持续发展创新的群众性经济技术活动来改变煤矿形象, 取得最佳的经济效益和社会效益, 使各种生产要素都处于相互联系、相互作用之中, 彼此能够获得1+1>2的系统效应的全新关系, 达到提高经济效益和劳动者素质的目的, 为实现“快乐工作、体面生活”奠定坚实的基础。

3. 有利于形成健康向上的企业文化氛围, 不断增强企业的凝聚力和向心力。

开展群众性经济技术创新和竞赛活动, 不仅仅是在资本营运、技术创造、市场开拓等方面要有大的突破, 增强竞争优势外, 要努力塑造具有煤炭行业特点的企业文化, 以创建“三型六化”学习型企业为主线, 使职工在活动中自觉注入改革创新意识、开拓进取意识、竞争意识、效率意识、质量意识、形成务实创新、开拓进取的企业精神。这样, 我们在创造高质量物质产品的同时, 也营造了使生产者得到良好熏陶和淬砺的文化环境, 实现由粗放型管理向精细化管理的转变, 提高煤矿企业的技术水平和装备水平, 提升企业员工素质和行为养成, 从而始终保持企业的旺盛活力。

二、开展经济技术创新和竞赛活动的要求

创新是一个民族进步的灵魂, 是国家兴旺发达的不竭动力, 也是开展群众性经济技术创新和竞赛活动不断取得新成绩的活力源泉。煤矿企业开展适应市场经济要求的群众性经济技术创新和竞赛活动就要与时俱进, 创新管理, 给力竞赛, 以求取得新的成绩。

1. 内容上要新。

煤矿面向市场, 最主要的是竞争。竞争的目的就是为了提高煤炭质量, 降低成本, 减少投入, 提高技术管理水平和劳动生产率, 取得明显的经济效益。因此, 经济技术创新和竞赛活动的内容必须以市场为导向, 以效益为中心, 以盈利为目的。活动的内容要由过去单纯赛产量、赛进尺、赛速度的向效益型、智力型、技巧型发展;除正常开展合理化建议、技术革新、练兵比武等群众性的技术进步活动外, 要以销售为龙头、以质量为生命、广泛采用先进的科学技术, 加快改造传统产业, 大力发展高技术产业, 尤其要在煤的综合利用上进行深、精、细、尖项目的加工和开发, 使科技成果得到广泛推广和运用。如铜川矿业公司运用新科技加工洗精煤和筛选中块煤等, 就赢得了市场, 取得了明显的经济效益。

2. 领域上要宽。

由于活动内容的变化, 其领域也不仅仅是单纯的生产过程, 而是包括新产品的开发、市场预测、经营决策、煤炭销售以及产品宣传、走访用户、盘活资金、修旧利废、降耗减排和节约挖潜等企业经营的全过程。竞赛活动的参加者和依靠对象也要以注重生产工人竞赛转为组织企业全员参与, 包括从事技术、科研、供销流通以及党群部门的全员参与。总的要求是:在领导层赛创新发展理念、转变发展方式、破解创新难题、提高发展质量和效益的组织领导能力上;在科室部门中赛设计开发、协调指导、解决问题、实现即定目标的检查落实能力上;在生产工人中赛岗位技能、产品质量、高产高效、优质低耗的能力发挥上;在辅助后勤职工中赛双增双节、优质服务、创造优美环境、面向社会创收, 实现自负盈亏物业化管理创新能力上等。全方位参与活动, 多层次进行竞赛, 分阶段分项目掀起高潮, 这样就会使竞赛活动产生持久强大的生命力。

3. 方法上要活。

煤矿行业的特点, 决定了活动的方式方法不同于其它行业, 它既有井下采掘机运通同工种、同业务之间的单一竞赛, 也有不同工种不同工序之间的协作赛;既有地面不同科室部门之间创先赛, 也有科研项目和“三型六化”学习型单位指标单项赛, 还有长期目标的综合赛以及厂矿之间跨行业、跨地区的夺旗赛等。总之, 竞赛的方法要生动活泼, 活动的形式要灵活多样, 充分体现群众性经济技术创新和竞赛活动的群体性、科学性和新颖性, 做到常赛常新, 一浪高过一浪。

三、建立完整的技术创新及运作机制

1. 摆正位置, 确定重点。

开展群众性经济技术创新和竞赛活动, 必须坚持全心全意依靠职工办企业的指导方针。首先把体现煤矿职工主人翁地位落到实处, 具体要在政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护下功夫、见实效。其次保证职工的民主权利和经济利益的兑现和落实, 及时考核和兑现奖罚, 使职工在活动中共享改革发展成果。再其次加强企业的创新管理, 动员职工深入开展“学先进、练内功、强管理、提效益”活动, 抓好各项基础管理工作, 以现场管理、质量管理、资金管理、成本管理为重点, 尤其要积极开展以人为核心的人本管理, 注重在管理思想、管理组织、管理方法和管理手段上创新, 营造适应现代企业制度的良好氛围, 使煤矿企业整体素质不断提高。最后重视传统的清仓核库、修旧利废、增产节约等, 更重要的是通过推动技术进步, 采用现代化管理方法, 调整产业和产品结构, 不断开发新产品, 开拓市场新领域, 降低能源和物化消耗, 优化低碳环境, 努力提高职工群众生活的幸福指数。

2. 现顺关系, 齐抓共管。

随着改革的深入发展, 对经济技术创新和竞赛活动提出了更高的要求, 已经不是工会组织一手抓了。为了保证活动沿着正确的轨道发展, 必须坚持企业党政工团统一组织领导, 齐抓共管, 建立技术创新竞赛委员会或竞赛领导小组。党的组织应加强对活动的领导, 保证技术创新活动的方向;行政应与工会组织协商制定技术创新活动的目标、条件、标准、考核、奖励办法, 自身优势, 主动承担组织发动、综合协调、检查评比等工作任务;团组织要发挥团员青年生力军的作用, 组织青工积极踊跃参加, 争创先进标兵。同时, 各级组织要经常深入到职工中去, 深入到现场、观察技术改造和技术创新的效果, 观察活动运行机制的配置程度, 随时调整竞赛方案, 解决问题、排难攻坚, 推动活动的顺利开展。

3. 结合实际, 狠抓落实。

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案 篇3

第一条 竞赛宗旨

通过本次活动，认真落实省教育厅《关于全省中小学开展“课内比教学，课外访万家”活动的通知》(鄂教师[]7号)精神，检验我市初中语文教师专业素养，促进初中语文教师专业成长。

第二条 组织机构

市初中语文“课内比教学”教学比武活动由市教育科学研究院主办，洪湖市教研室承办。

市初中语文“课内比教学”教学比武活动组委会，由后勤保障组、资料宣传组和专家评审组组成。

活动组委会

主任：

副主任：

成员：

后勤保障组

组长：

成员：

资料宣传组

组长：

成员：

专家评审组

组长：

副组长：(A组组长) (B组组长)

成员：

第三条 竞赛项目及内容

市初中语文“课内比教学”教学比武由说课和讲课两个项目组成，按照先讲课后说课的顺序展开。

1.讲课。重点展示教师的基本教学素养，包括教学理念与学科素养，教学设计与教学组织实施能力，以及教学语言、板书、仪态等方面。

2.说课。主要阐述对课标及教材的理解，对学生基础及特点的分析，介绍教学方法和手段的选用，介绍教学的设计与过程、效果及反思等。

3.内容。人教版《语文》七、八年级下册，包括写作指导、口语交际、综合性学习等内容。

第四条 参赛名额及分组

1.名额。全市参赛教师共18名。每县、市(区)推荐城区学校教师1名，推荐乡镇学校教师1名，市直学校及开发区选出参赛教师2名。地处县城的镇管学校作为城区学校对待。

2.分组。竞赛将分为两组，城区学校为A组，乡镇学校为B组。市直学校2名选手以抽签方式分配到A组或B组。

第五条 活动安排

1.报名3月15日前将参赛教师名单报市教科院。

2.报到。204月1日上午参赛教师报到，观摩教师下午报到。报到地点：洪湖市莲花假日酒店。参赛教师报到入住后即切断与外界联系，封闭管理。

3.抽签。2015年4月1日14:00，全体参赛教师抽上课顺序签。为确保参赛教师备课时间基本一致，参赛教师须分阶段抽取内容签。具体来说，2日上午上课的老师4月1日14:00抽上课内容签;2日下午上课的老师于4月1日19:00抽内容签;3日上午上课教师抽于4月2日14:00，上课内容签。每组每半天安排三节课。

4.备课。教师在抽取内容签后即可开始独立备课，可以携带教材、参考资料、电脑(不得带上网卡)。请在备课完成后将简案打印10份，如果有补充材料的，也要将补充材料打印10份。本次赛课不统一要求使用课件，如要使用课件，课件由上课教师自己制作，自备U盘，相应设备由承办学校提供。打印材料及试课件将安排专人负责。如需特殊教具，由执教者自己制作，如需其他设备需提前协商。

5.上课。上课学生按授课年级随机安排，上课教师一律不与学生提前见面，如需学生预作准备，请提前与专人沟通。教师提前10分钟进课堂，可预作准备或与学生沟通，上课、下课以场内计时员手摇铃声为准，上课时间为40分钟。

6.说课。上课学生退场后，手摇铃声响起开始说课。说课时间在10分钟之内，超时将以铃声提示，说课教师即停止说课。

第六条 评奖表彰

1.评委。由评议组20位老师组成，分为两组，具体分组抽签随机决定，同一县市评委老师不得分在同一小组。

2.评分。以省评分标准为准，上课、说课均以80分为起评分，可以打满分。具体评分标准附后。

3.计分。每位教师赛课结束后评委即打分。上课、说课分开打分，评委老师签字，评分当场收齐并计算。计分时去掉一个最高分，去掉一个最低分，取平均分进行排序。

4.评奖。竞赛结束后，在评委在场的情况下，当场排序，分组评奖，每组取一等奖2人、二等奖3人、三等奖4人。如有并列，可就同一等次并列取奖。

5.表彰。参赛教师将由市教育局颁发获奖证书;优胜者作为跟踪培养对象，参加市教育局组织的专项培训，推荐参加全省“课内比教学”教学比武;所有竞赛成绩将作为教师绩效考核、评选特级教师、湖北名师的重要依据。

七、其他事项

1.组织观摩。各县、市(区)及市直学校要做好教师现场观摩的`组织工作。

2.征文。参会教师要积极参加“我与教学比武”征文活动。教师结合自己在教育教学工作尤其是教学比武活动中的亲历、亲闻，抒写自己的收获与反思，如实践日记、评课笔记、现场观感、教学反思、纪实散文等。

3.宣传。会议期间要将优秀课例实时录播，当日发生的新生事物撰写成新闻稿即时上传，会议期间应办好《活动简报》，将教师的优秀征文及时发布到与会教师中去，并做好备份送各级教育主管部门。

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案 篇4

党风廉政主题教育方案

为认真贯彻落实胡锦涛同志在中央纪委第六次全会上的重要讲话精神，切实抓好党章的学习贯彻，深入推进公司党风廉政建设，根据省公司和市委的安排部署，提出在全公司党员干部中开展“学习党章，遵守党纪”党风廉政主题教育方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和胡锦涛同志在中央纪委第六次全会上的重要讲话精神为指导，在巩固保持共产党员先进性教育活动成果的基础上，以学习党章和党纪条规为主要内容，以解决党员干部思想和作风方面存在的突出问题为重点，以加强组织纪律观念、着力提高执行力为目标，不断强化公司党员特别是党员领导干部学习、遵守、贯彻、维护党章和严格执行党纪条规的自觉性、坚定性，永葆共产党员的先进性，为创建和谐企业、实现公司“一强三优”目标提供坚强的政治和纪律保证。

二、主要内容及总体安排

按照市委的部署，公司“学习党章、遵守党纪”主题教育从4月份开始，12月底结束，每季度安排一个专题，总体上分为党章专题学习教育、党内监督制度专题学习教育、党纪条规学习教育三个阶段。

1、第一阶段：党章专题学习教育(4月1日至6月30日)

党章专题学习教育要以党章和胡锦涛同志在中央纪委第六次全会上的重要讲话及关于树立社会主义荣辱观的重要讲话为主要内容。党员、领导干部要在树立社会主义荣辱观方面当模范、做表率。要树立正确的权力观和政绩观，慎用权力，用好权力，绝不能用人民赋予的权力谋取私利。要把树立社会主义荣辱观作为党风廉政教育的重要内容，加强廉政文化建设，弘扬真善美，鞭挞假恶丑，进一步推动党风政风和社会风气的好转。

学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章要在逐章、逐条、逐句地研读原文上下功夫，努力做到熟悉党章的主要内容，强化党章意识和党员意识，加强组织纪律观念，掌握党章的精神实质，严格执行党章，自觉履行党员的义务、党的干部的基本条件，贯彻党的基本路线、基本纲领，充分发挥先锋模范作用和示范带头作用,切实解决维护职工切身利益、构建和谐企业方面存在的问题和不足，切实解决履责不力、执纪不严等问题，努力将保持共产党员先进性的具体要求转化为党员干部的自觉行动，努力做到坚决同各种违背党章和政治纪律的现象作斗争，坚决查处违反党章和党内法规的行为，维护党章的权威性。

2、第二阶段：党内监督制度专题学习教育（７月１日至９月３０日）

党内监督制度专题学习教育要以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《某某市党内监督制度实施细则(试行)》和新修订的《某某供电公司党风廉政责任制实施办法》、《某某供

电公司党风廉政责任追究办法》为主要内容。组织党员干部认真学习和系统掌握集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会、信访处理、谈话和诫勉、舆论监督、询问和质询、罢免或撤换要求及处理、党风廉政建设检查考核等党内十项监督制度，着重解决对党内监督制度内容知之不多、理解不透、执行不力及不会监督、不愿监督、不接受监督等问题，进一步强化民主意识和监督意识，保证权力用来为事业谋发展、为职工谋利益。组织各级领导班子成员认真学习和全面掌握党风廉政建设责任制实施办法规定的责任内容、责任考核、责任追究的具体规定，着重解决责任意识差、履责不到位、追究不得力等问题，进一步增强落实党风廉政责任制的责任意识和从严治党、从严治政的实际效力，推动公司党风廉政建设和反腐败工作不断取得新成效。

3、第三阶段：党纪条规专题学习教育（１０月１日至１２月３１日）

党纪条规专题学习教育要以《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)>、“八个坚持、八个反对"及公司的有关廉洁自律的各项具体规定为主要内容。组织党员干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》，特别是政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律方面的有关违纪处分规定，着重解决职工反映强烈、表现相对集中、危害比较突出的纪律问题，强化自觉遵守党纪、严格执行党纪的意识。组织党员领导干部认真学习廉洁自律有关规定，着重解决不了解、不执行的问题，自觉加强道德修养，进一步增强纪律意识和廉洁从政的自觉性。要认真对照廉洁自律规定，认真检查和坚决纠正在一些领导干部中存在的收钱送钱、借机敛财、跑官要官、滥发奖金、商业贿赂、公款吃喝、公款旅游、公车私用和参与赌博等问题，促进专项治理工作取得实实在在的效果。

公司在开展“学习党章，遵守党纪”主题教育期间，将通过以自学为主的方式和两级中心组学习、召开支部大会、党小组会、上党课、党员培训、举办知识竞赛等其他方式组织进行。公司每个月党建工作安排中将提出详细教育活动安排，每个阶段听取基层单位开展教育情况的汇报。

三、有关要求

1、领导带头。领导干部特别是主要领导干部要具有贯彻党章的高度政治责任感，在学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章中发挥表率作用，要带头深刻领会党章的基本原则、主要内容和精神实质，模范地履行党章规定的各项义务，切实履行党风廉政建设责任制各项职责，着重解决群众反映强烈、危害比较突出的党风党纪问题，积极推进企业健康和谐发展。

2、加强自律。学习贯彻好党章，关键是党员自身要在严格自律中加强党性修养，加强自我改造，不断增强学习、贯彻、遵守、维护党章的自觉性和坚定性，要做到自重、自省、自警、自励。要坚持边学、边查摆、边整改，时时处处严格要求自己，经常反思、检查自己的思想和行为，看有没

有与党章要求不一致的地方，有没有违背党章的地方，开展自我批评，自我解剖，找出自身的缺点和不足，从而不断提高完善自己。

3、检查指导。为提高主题教育效果，公司将按照公司领导联系点及党建联系点分工，对公司所属各单位的活动情况进行检查，并提出具体意见。基层单位的党员领导干部也要进行分工联系，加强督促检查和具体指导。主题教育要与保持共产党员先进性教育活动相结合，可作为保持共产党员先进性教育活动的延伸，要通过“回头看”，确保问题整改到位不反弹，巩固先进性教育成果。

4、抓好典型。在主题教育中，各单位要注重抓好典型教育，及时挖掘在学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章中的先进人物，发挥典型的示范引路作用，推动主题教育深入开展。

5、加强宣传。要充分发挥新闻媒体的主导作用，把握正确舆论导向，开辟活动报导专栏，及时反映教育活动的进展情况和实际效果以及各单位的好做法和经验，扩大主题教育的影响，营造学习党章、遵守党纪的浓厚氛围。

某某煤矿开展技术比武竞赛活动方案 篇5

施方案

近几年来，随着农业机械的迅速发展，各类农机事故时有发生，严重危胁到人民群众生命财产安全。特别是农机安全管理基层工作薄弱，监管不力，致使拖拉机无牌无证、载客拉人、违章作业现象严重，存在大量事故隐患。经会议研究，结合我连实际，决定在全连开展“农机安全示范连”创建活动。

一、指导思想。

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，统一思想，强化领导，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，落实预防道路交通事故五整顿、三加强工作措施，强化农机安全综合监管，以创建“农机安全示范连”为载体，把农机安全生产管理关口前移，重心下沉，健全管理网络，夯实农机安全管理基础，从源头上抓好安全生产，推动全连平安创建工作的深入开展。建立起与依法行政要求相适应的支部领导、农机主抓、部门协作、社会参与的农机安全生产社会综合监管新格局，构建平安农机长效管理机制，促进社会主义新农连建设。

二、“农机安全示范连”创建活动工作目标。

开展“农机安全示范连”创建活动，旨在进一步健全完善基层农机安全生产监督管理网络，使农机安全管理进连入户，从源头上抓好安全生产，降低农机事故，建立我连农机安全生产长效机制，为社会主义新农连建设提供有力保障。各连（场）相关站、所要以对安全生产高度负责的态度，坚持“安全第一，预防为主”的方针和“以人为本，服务于民”的工作理念，做到警钟长鸣，常抓不懈，乡、连农机安全管理网络健全，农机安全生产责任明确，农机安全宣传教育工作进一步加强；农机事故明显减少，无重特大事故发生；拖拉机入户率、驾驶员办证率及农机检审率均达到95%以上，逐步构建以宣传教育为先导，源头管理为重点，执法监管为主体的农机安全生产三大防线，实现农机安全生产的全程监督管理。保证农连的稳定、繁荣和长治久安，保持农业机械化快速健康发展，努力实现构建农连和谐社会目标。

三、工作进度。

具体规划从2011年起，经过3年努力，使全连85%以上的连达到“农机安全示范连”标准，其中，每年在全连创建“农机安全示范连”在30%以上。

四、“农机安全示范连”创建标准。

（一）“农机安全示范连”标准。

1．连支部重视农机安全生产工作。成立农机安全生产工作领导小组，与连民委员会签订农机安全生产责任书。开展创建“平安农机”示范连、户活动成效显著，“平安农机”示范连达到30%以上。

2．有负责农机安全管理的工作机构和人员。各连均聘有专（兼）职农机安全管理员，职责明确，责任落实。

3．农机安全生产措施到位。农业机械及其驾驶人台帐、农机事故、安全宣传教育等记录完整。农机安全生产制度健全。能根据农业生产季节特点，在辖区内组织开展日常检查和专项整治活动。

4．积极开展农机安全生产宣传教育活动。每年组织农机驾驶操作人员进行安全教育学习不少于4次。有农机安全宣传专栏、宣传材料、固定标语、警示牌等。

5．在连内90%以上的农机维修点取得技术合格证，拖拉机、联合收割机入户率、年检率、驾驶人持证率均达到90%以上，不发生重大、特大农机事故。

（二）“农机安全示范连”标准

1．连党支部、连民委员会重视农机安全生产工作。积极协助连支部和农机管理部门做好农机安全生产监督管理工作。设有连级农机安全员，与农机户签订农机安全责任书，开展创建“平安农机”示范户活动成绩显著，“平安农机”示范户达到40%以上。

2．农机安全生产措施到位。农业机械及其驾驶人台帐、农机事故记录、安全学习记录完整。安全生产制度健全。积极协助县乡有关部门做好农机安全检查和整顿工作。

3．积极开展农机安全生产宣传教育活动。连内设有农机驾驶操作人员学习活动室、农机安全宣传栏、农机安全宣传标语。每年组织农机驾驶操作人员进行安全教育学习不少于2次，经常开展农机安全生产经验交流和学刊用报活动。农机驾驶操作人员掌握安全生产法规知识和操作技能。

4．拖拉机入户率、年检率、驾驶人持证率均达到95%以上。不发生农机死亡事故。

（三）“平安农机”示范户标准

1．能模范遵守农业机械和道路交通安全法律法规，严格按照农机安全操作规程驾驶操作，不违法载人上路，不超速超载行驶，不酒后驾驶，无违章记录，无农机责任事故。

2．农业机械牌证齐全，机具技术状态良好，按时参加检验。

3．积极带头参加连、连和农机管理部门组织的农机安全教育等活动，认真学习、宣传农机安全生产知识，家庭成员农机安全意识高。

4．具有熟练驾驶操作和维护农业机械的技能，农机作业质量好，服务态度好，经济效益好，在群众中美誉度高。

五、工作重点。

1．宣传发动，制订方案。各连要结合实际，按照“平安农机”建设目标和“农机安全连”标准，制订工作方案，明确阶段性目标和任务。广泛宣传农机安全生产的有关法律、法规，形成人人知道农机安全、人人重视农机安全、人人参与农机安全的良好社会氛围。

2．普查登记，建立农机安全台帐。各连要对本连开展一次全面认真的农机普查和登记建档工作，把各种机械类型、保有量、车主姓名、入户办证及参加安全检审情况等登记造册，建立农机安全台帐。

3.加强站、所协作，联合开展创建活动。农机、工商、派出所等站、所加强联系，加大联合执法安全检查力度，分时节、有重点的开展农机安全生产大检查。

六、工作措施。

1．提高认识，加强领导。开展创建“农机安全示范连”活动，对增加农民收入，促进农业安全生产，保障农连社会-4-

和谐发展，具有十分重要的意义。把创建”农机安全示范连”活动与“三农”工作紧密结合起来，与推进现代农业发展结合起来，成立创建活动领导小组，切实加强组织领导，保证创建工作顺利完成2．完善制度，落实责任制。要认真贯彻实施《新疆维吾尔自治区农业机械安全管理条例》，健全完善各项规章制度，形成自我约束，不断完善的安全生产机制。一是认真落实安全生产责任制，实行单位一把手负责制，建立科学规范的行 政问责制度和任务分解、定期汇报、督促检查、公开通报、考评奖罚、责任追究机制，做到目标明确，责任到人。二是积极组织连与连签订安全生产责任书。

3．健全连级组织，配备管理员。农机安全管理网络建设是实现农机安全的组织保证，也是建立农机安全生产长效机制的基础和必要条件。农机站要继续把加强连级农机安全管理和服务组织建设作为创建“平安农机”示范连的一项重要措施来抓，引导农机户创办农机安全协会或农机服务合作组织，主动将农机操作、保养、维修技术和安全知识送上门，教到人，促进农机安全管理工作重心下沉，防线前移。同时，各连要配备一名农机安全管理员，选择热爱农机工作，素质高责任心强的连干部或农机手担任这项工作。连农机安全管理员暨监督本连农机安全生产，也配合连农机站抓好其它农机管理工作，及时全面掌握和提供全连机械增减变化等各类数据与信息。要建立落实激励措施，筹措专项资金，对为农机安全管理工作做出突出贡献及达到“平安农机”示范连标准的连委会给予奖励。