事业单位工作证明

事业单位工作证明（共9篇）

事业单位工作证明 篇1

单位同意报考证明

XX市人力资源和社会保障局:

兹有我单位在职人员，XXX同志,身份证号: XXXXXXXXXXXXXX,参加 2014年上半年江苏省属事业单位公开招聘工作 人员考试，我单位同意其报考，若该同志被录用，我单位将配合做好相关关系的转移工作。

特此证明

（单位）

2014年6月5日

工作证明

兹有我单位xxx同志（身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxx）在 教学部门 从事 xxxx 工作，特此证明。

xxxxxxxx

2014/6/5

事业单位工作证明 篇2

金绍达:不动产登记机构是办理不动产登记的部门,本来无须过问申请人的婚姻状况。但在实际工作中,自然人所申请登记的房屋是申请人单方所有还是和配偶共有,则是登记机构应当了解的。因此,对自然人的房屋,很多城市的登记机构要求申请人提供婚姻状况证明,用以核实申请人的申请是否和实际权利状态一致。

但是,某一城市的民政部门所出具的婚姻证明只能证明当事人在该部门有没有婚姻登记的记录,并不一定能准确地证明申请人的婚姻状况,所以,实际上这类婚姻证明的证明效力有限,因此,很多城市并不要求申请人出具婚姻证明。

常州市房产管理局早在2003年就会同民政、司法、国土等部门联合发文,明确不再要求申请人出具婚姻证明,改由申请人“书面声明”。

在民政部发布了《关于进一步规范(无)婚姻登记记录证明相关工作的通知》(民函〔2015〕266 号)后,合肥市房地产管理局以合房〔2015〕73 号文发了《关于改进房屋登记有关审查方式的通知》,“在房屋登记中不再要求当事人提供(无)婚姻登记记录证明,代之以询问的方式将相关当事人婚姻状况记载于询问笔录”。

《不动产登记暂行条例》第十六条规定,申请人应当对申请材料的真实性负责;《房屋登记办法》也早就规定了“申请人应当对申请登记材料的真实性、合法性、有效性负责”(第十一条第三款)。申请材料是否真实,应是申请人所承担的责任。因而,上述两个城市的做法都是可行的。

结婚登记将不需单位证明 篇3

——据《南方日报》

点评：法律在上，以法为大，个人的事，个人承担责任，像结婚离婚这样的事，何劳组织再“证明”呢（另悉，还有不少人认为，只凭当事人的口头声明就认可其婚姻状况，易出疏漏，如制资料详备的个人身份电子卡，必要时打开一看，则一目了然，既方便，又保密）。

早恋应改称“中学生恋爱”

北京教科院德育研究中心主任闵乐夫说：“说‘早恋’就有批评倾向，有道德价值判断，不科学。正确的提法应该是‘中学生恋爱’。”

闵乐夫说，现在中学生“恋爱”已出现了低龄化、普遍化和公开化的趋势，对此，学校和家庭不要惊慌失措。“棒打鸳鸯”、“跟踪盯梢”反而会使孤立无援的两个人风雨同舟。如果我们珍视他们的情感，并和他们一起审视这种情感，共同探讨中学生恋爱值不值、本该学习的时光恋爱该不该、能否既不违背情感又被社会规范所承认等问题，会比粗暴干涉的效果好得多。

闵乐夫认为，中学生恋爱有两个特点：情感的不稳定性和结局的不确定性。所以不能武断地判断对错，要辩证看待，学校和家庭对此要有一颗平和之心。“早恋”一词是十多年前出现的一个不科学的本土化的定义，容易将人们的注意力集中于批评，忽视对中学生恋爱者本身的关怀。

闵乐夫指出，面对中学生恋爱问题，禁止并非良策，默许是种失职，教学生把握成长才是良策。青春期教育可以有多种渠道，如青春期教育进课堂，开展主题讲座，同伴教育，开主题班会，家庭教育和社区教育也要予以配合。

——据《北京晨报》

韩议员要为狗肉立法

韩国国会议员宋锡赞近日发起法律草案签名征集活动，以推动国会把家狗列入家畜行列。宋锡赞说，狗是韩国的重要家畜之一，而且狗肉在历史上一直是韩国人餐桌上的食品。但是政府一直未能在法律制度上明确这一点，而现在又对一些文化传统迥异于韩国的外国人士反对食用狗肉的有关意见过于担心，这是不正常的。他说，韩国应该把家狗列入到《家畜处理法》的家畜名单中，以彻底解决这一问题。此举得到了众多知名人士的支持。

——据《福州晚报》

妻子诉讼要求性权利

李刚系宜昌正大公司伍家岗某种猪场门卫，去年2月25日晚，被告张立强驾驶鄂E-DO517号货车运煤到种猪场，李刚将栅栏门打开，站在墙边水泥坎上，让张立强驾车通过。然而张立强开车经过时将李刚挤伤，致其骨盆骨折和其他多处损伤。事后，原、被告之间就事故的责任和赔偿未能协商一致，李刚遂诉至伍家岗人民法院。经法医鉴定，李刚骨盆骨折致神经损伤，导致性功能障碍，伤残程度为6级。

在案件审理中，李刚之妻孙某又以因被告张立强的过失，造成其丈夫完全丧失性功能，导致他们无法过正常夫妻生活为由，向法院提起诉讼，要求被告赔偿其精神损害抚慰金5万元。

法院经审理认为，公民的生命健康权和性权利都应受到法律保护，性权利包括合法获得和给予性生理享受的权利，被告张立强侵犯了孙某的性权利，给两原告造成经济损失和精神损害，判决被告张立强一次性赔偿原告李刚因车祸造成的各种损失14万多元，赔偿原告孙某精神损害抚慰金1万元。（文中人均为化名）

——据《长江日报》

点评：性权利也是一种权利，而且是一种很重要的权利。维护自己的性权利天经地义，就是要理直气壮。

新华社消息在重庆精神卫生中心，年仅21岁的韩燕燕则是最令医护人员们痛惜的病员，她被送进医院那一天，刚好收到国内某著名高校连续五年硕博研究生的录取通知书。韩燕燕5岁时就被送进学校，从小学一年级到21岁考取硕博连读研究生得病的16年间，她无时无刻不在父母严厉的管教下苦熬。自韩燕燕得病住院以来，其父母每天都会来到床前，痛心疾首地呼唤女儿。只可惜，这一切来得太迟了。

激动网消息哈尔滨市公证部门最近接待的一些市民，要求对方用“我爱你一辈子”、“永不变心”等字眼来保证婚姻的永久稳定，但此举并没有得到公证部门的认可。原因是情感公证属于道德范畴，无法物化。即使公证了，法律也不能真正保护情感受害者的利益，婚姻的稳定还是要靠双方用行动来维护。

南方网消息一年只有365天，台湾却有人可以一年看病900次，等于一天上医院3趟，夺得“看病冠军”，令人不可置信！

新华社消息漫步时下的上海，“男士止步”的告示随时可见，其中以女子美容院、护理馆和健身场所居多。“男士止步”是社会进步的一个标志，无关女权主义，无关性别歧视，男人女人都需要属于自己的性别空间。

《羊城晚报》消息2001年12月17日上午，德阳市郊天元镇敬老院里，９５岁的高龄老人赖自珍与８８岁的唐太安喜结连理。上千居民见证了这一幸福时刻。

一脱成名是与非

靓丽的成都女孩静静(化名)，当着三位摄影家和一些记者的面，毫不羞涩地脱去所有衣物，将自己的玉体展现。她笑着说：“人体艺术本来就很美，我愿意展出自己的人体摄影作品，让观众知道成都女孩的美丽。”摄影家何远波一边拍摄，一边赞赏：“我真没想到成都女孩艺术思维如此前卫、时尚，胆大得令人敬佩。”20岁的模特静静是地道成都人，现在某师范学院读大三，同时又是歌手。记者问她怕不怕？她笑着说：“我妈妈支持我来的。我不怕同学、邻居议论，不怕男朋友分手，更不怕作品公开展出。你一定要把我的名字写出来，我想让同学明天吃一惊。明天我会因此而出名！”

渴望一脱出名的消息报道后，在社会上引出较大反响。如此大胆的选择成名方式，是一种勇敢，还是亵渎人体艺术？是商业炒作，还是单纯为了追求艺术？成为社会各界议论的话题，大家众说不一。

有人认为，现在有些女孩成名心切，靠青春、体形而不是通过学习刻苦的渠道出名，太功利性、实用性。用暴露身体的方法出名显得很幼稚、粗浅，即使出名也不会是好名。

有人却觉得那个女大学生很不简单、很勇敢，这是社会进步和观念转变的表现。只要不对社会及他人造成伤害和侵犯，又不越过最后的道德底线，哪怕她是为了出名，也无可厚非。

——据《华西都市报》

22.8万1月7日，广东东莞唯美陶瓷有限公司以22.8万元的高价买下新疆摄影家晏先的摄影作品《瀚海行》的商业使用权。该公司董事长黄建平认为，出22.8万元，他“捡了个大便宜”。他说，该作品所反映的沙漠风光和粗犷、豪迈的西部风情，与其企业生产的马可波罗瓷砖系列产品的卖点及品牌内涵不谋而合。“我敢说，如果在美国，面对一个其产品在内涵上与作品风格如此珠联璧合的买家，作者的开价起码在200万美元以上”。

5000万最新统计资料显示，我国人口男性比女性多5000万。

1/3俄罗斯统计局11月24日公布的数据显示，三分之一的俄罗斯婴儿是由未婚妈妈所生。这一数字比十年前增长了一倍。

93亿联合国《2001年世界人口状况》报告说，世界人口到2050年将增加50％，即从目前的61亿增加到93亿。

单位实习工作证明 篇4

单位实习证明篇一

谨证明______先生/小姐在____年__月__日至____年__月__日期间于本公司担任_____职位._____先生/小姐在本公司负责______工作.______先生/女士在本公司服务期间,(请简述实习生在实习期间的培训内容及其工作表现).公司负责人姓名_____及公司盖印

日期

单位实习证明篇二

兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________ 日至_________年_________月_________日在_________实习该同学的实习职位是_________ 该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,并能够举一反三.对于别人提出的工作建议,可以虚心听取.在时间紧迫的情况下,加班加点完成任务.能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务.同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度.实习时间,服从实习安排,完成实习任务.尊敬实习单位人员.并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定.特此证明._________(实习单位盖章)

_______年_____月_____日

单位实习证明篇三

兹有______学校______班________同学现在我公司进行工作实习,期间担任_________,情况属实,特此证明.公司地址:

联系人:

联系电话:

公司落款,盖章

单位实习证明篇四

某某在实习过程中表现良好，很好的完成了各项工作，达到了要求，主要表现如下:

一、能够服从公司的安排，认真做好交给的工作，把学到的书本知识运用到实际工作中来;

二、能够虚心向公司的老同志学习，不懂就问，学一行爱一行;

三、工作中能够任劳任怨，不计较个人得失，较好地完成了实习任务，受到了所在部门的好评;

四、能够自觉遵守公司的规章制度和劳动纪律，诚实守信，显示了当代大学生的良好品德。

特此证明

某某有限公司公司地址：

联系人：

联系电话：

公司落款、盖章

事业单位工作证明 篇5

各省、自治区、直辖市和计划单列市地方税务局,西藏、宁夏自治区国家税务局:

《国家税务总局关于保险机构代收车船税开具增值税发票问题的公告》(国家税务总局公告2016年第51号,以下简称《公告》)明确了保险机构代收车船税应在开具的增值税发票备注栏中注明相关信息,该发票可作为纳税人缴纳车船税及滞纳金的会计核算原始凭证。为把这项措施落实到位,方便车船税纳税人办理涉税事项,切实减轻纳税人负担,各级地方税务机关要做好以下工作:

一、加大《公告》的宣传力度,通过多种渠道,向纳税人宣传介绍《公告》内容。要求保险机构在其经营场所的显著位置张贴《公告》,方便纳税人及时了解《公告》的内容。

二、为满足纳税人开具车船税完税凭证的需要,税务机关应制作开具车船税完税凭证的告知书,列明换开车船税完税凭证的时间、地点、需要提供的资料和具体办理流程等内容,在保险机构经营场所的显著位置张贴,或将告知书交给要求开具车船税完税凭证的纳税人。

三、进一步抓好首问责任的落实,向纳税人履行一次性告知义务,精准解答纳税人疑问,避免纳税人多头跑、多次跑。

四、加大对税务干部和保险机构相关人员的业务培训,使其熟知保险机构代收车船税业务,对纳税人进行正确有效指引。

浅析事业单位档案整理工作 篇6

关键词：事业单位,档案整理,现状,措施

企业档案主要是指对事业日常运转的情况进行记录的文件, 是企业发展的真实凭证, 也是了解单位发展历程的第一手资料。档案是在工作中直接形成的, 不是胡编乱造的, 具有一定的真实性, 具有较高的参考价值。通常事业单位的档案资料主要分为纸质文件和电子文件两部分, 里面会涉及相关人员的签名和企业的公章, 是事业单位一项重要的资产, 需要企业加强对档案整理工作的重视。随着《中华人民共和国档案法》的颁布, 事业单位认识到了档案整理工作的重要性, 将档案整理工作作为提高档案管理水平的重要内容。

一、事业单位档案管理工作的现状分析

(一) 文书档案的搜集不完整。事业单位的档案主要是由政府和相关部门之间的配合来完成的, 涉及的范围相对较广, 并且蕴含的内容相对较多, 对文书档案的搜集呈现出不完整的情况, 整理的工作量也相对较大, 任务比较繁重。并且在整理过程中, 相关的整理人员的专业素养较差, 导致各项档案整理工作呈现出不完善的情况, 不能达到相关的档案整理标准。

(二) 档案整理未能引起重视。一些事业单位的档案整理工作存在着“应付任务”的情况, 相关的领导没有意识到档案管理对企业发展的重要性, 只是将档案作为企业工作的一部分, 将收到的资料进行简单的整理, 没有做好系统的分类, 没有专业的档案管理人员进行档案的整理, 导致各项档案资料的管理呈现出不完善的情况, 不能符合标准的档案整理方法。

(三) 档案管理人员的专业素质较差。在事业单位的档案整理工作中, 大多数档案整理工作都是由企业领导的秘书来完成的, 没有设置专业的档案管理部门, 整理档案的人员大多不是档案专业毕业的, 工作时, 不能对档案整理的流程进行掌握, 导致档案整理工作呈现出不完善的情况, 不利于档案整理工作的有效开展。

二、事业单位档案整理工作的措施

(一) 规范归档的范围。档案整理工作是事业单位工作的重要组成部分, 在进行档案整理时, 必须要保障文件信息的完整性和齐全性, 对档案整理的范围进行科学的规划, 将各类文件的整理方式制定出合理的制度, 要求档案整理人员按照相关的制度标准去整理档案文件。事业单位的归档范围主要是以实际的活动为主, 能够明确地反映出档案整理的内容, 展现出事业单位日常的各项经济活动。对于接收到的资料, 应该明确资料属于哪方面的内容, 要保证企业的各项档案资料都要完整地进行归档, 防止出现档案遗漏情况的产生, 确保档案资料的价值。在事业单位的档案管理中主要是由定期保管和永久保管两部分组成, 定期保管需要结合档案的特点, 规定出档案管理的期限。而永久保管的档案, 需要无限期地保存下去, 并且里面涉及了大量的职能活动, 是企业各项经济活动内容的展现, 对社会的发展和企业档案的永久保存具有重要的作用。

(二) 加强对归档文件的整理。事业单位的档案整理活动主要是指按照档案管理的规定, 进行一系列的档案装订、档案分类、档案编号和档案排列等工作, 这些工作是档案整理工作的重要组成部分。在档案整理的过程中, 必须要保证档案的齐全性和完整性, 及时地进行档案的归档, 并对出现问题的档案进行合理的修订, 加强对归档文件的整理, 促进档案整理的合理性。

(三) 建立健全的管理机制。在对事业单位的档案资料进行整理的过程中, 需要建立在档案整理法规的基础上, 做好相关的档案规律宣传制度, 提高企业员工的法律意识, 为档案工作的开展, 奠定基础。档案的整理工作对事业单位发展具有重要的作用, 在实际的运用过程中, 能够及时地了解事业单位当前的发展情况和运行情况, 对事业单位的未来发展具有可预见的作用。事业单位在发展中, 可以充分利用档案, 来对各项工作内容进行合理的规划, 将档案管理工作落到实处, 确保各项工作的高效开展。

三、结论

档案整理工作是事业单位一项重要的工作内容, 在实际的工作当中, 应该对事业单位当前发展的情况进行了解, 对当前事业单位档案管理中存在的文书档案收集不完整, 档案工作没有引起领导的重视, 档案管理人员专业素养差等问题进行分析, 通过完善规范归档的范围, 加强对归档文件的整理, 建立健全的档案管理制度等方式, 促进事业单位档案管理工作的高效开展, 促进事业单位档案管理工作的科学化和规范化。

参考文献

[1]王军.浅议如何规范行政事业单位会计档案整理工作[J].交通财会, 2011 (12) :69-73.

[2]许丽丽.利用档案中介服务机构从事档案整理业务的利与弊[J].档案时空, 2014 (02) :35-36.

工作单位证明 篇7

特此证明，我公司对本证明的真实性负责。

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如何做好事业单位的出纳工作 篇8

一、出纳的地位和作用更加重要

出纳是“现金和票据的付出与收进。”出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地讲, 出纳是按照有关规定和制度, 办理本单位现金收付、银行结算及有关账务, 保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲, 只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算, 就都属于出纳工作。它既包括各单位会计部门专设出纳机构的各项票据、货币资金、有价证券收付业务处理, 票据、货币资金、有价证券的整理和保管, 货币资金和有价证券的核算等各项工作, 也包括各单位业务部门的货币资金收付、保管等方面的工作。狭义的出纳工作则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。任何单位和经济组织中, 出纳必须是一个独立的岗位, 会计不得兼任。《会计基础工作规范》对出纳岗位、职责也有限制性规定, 如单位领导人和会计机构负责人的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。内部牵制制度也规定了机构分离, 职务分离, 钱账分离, 账物分离的原则。因此在会计机构中分设出纳岗位具有制度上的合法性, 工作上的适应性, 行为上的规范性, 管理上的科学性等特点。所以出纳在会计工作中的地位是特殊的, 不可缺少的。出纳是会计工作的重要组成部分, 既有一般会计工作的本质属性, 又有自己专门的工作特点。根据工作属性, 出纳工作归集起来有三个特征。一是出纳是现金、票据收付的关口。二是出纳是第一手会计信息的收集者。三是出纳是外界观察企业会计管理水平和财务水平的窗口, 会计是以货币计量的价值尺度, 出纳在现实经济生活中充当着现金、票据交换的使者。做好出纳工作对整顿会计工作秩序, 规范会计基础工作具有极其重要的现实意义。

二、出纳工作的主要内容

出纳的日常工作主要包括货币资金核算、往来结算、工资核算三个方面的内容。

(一) 货币资金核算。日常工作内容有:

1、办理货币资金支付业务。

报销的支出票据, 须符合国家法律法规和财务管理制度的规定, 票据内容齐全, 字迹清晰, 原始票据的单位、日期、内容、单价、数量、金额等项目真实、准确, 大小写一致, 所压盖财务或发票专用章清晰。

(1) 支付申请。单位有关部门或个人用款时, 应当提前向审批人提交货币资金支付申请, 注明款项的用途、金额、预算、支付方式等内容, 并附有效经济合同或相关证明。

(2) 支付审批。审批人根据其职责、权限和相应程序对支付申请进行审批。对不符合规定的货币资金支付申请, 审批人应当拒绝批准。

(3) 支付复核。复核人应当对批准后的货币资金支付申请进行复核, 复核货币资金支付申请的批准范围、权限、程序是否正确, 手续及相关单证是否齐备, 金额计算是否准确, 支付方式、支付单位是否妥当等。复核无误后, 交由出纳人员办理支付手续。

(4) 办理支付。出纳员应当根据复核无误的支付申请, 按规定办理货币资金支付手续, 及时登记现金和银行存款日记账。对于重大的开支项目, 必须经过财务科长和单位领导签字后, 方可办理。业务办理后, 在收付款凭证上签章, 并加盖“收讫”、“付讫”戳记。

2、办理银行结算业务。

支票管理按有关规定执行。签发支票时, 出票日期、收款人、金额、用途等须填写完整。严格控制签空白支票。如因特殊情况确需签发不填写金额的转帐支票时, 必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期, 规定限额和报销期限, 并由领用支票人在专设登记簿上签章。逾期未用的空白支票应交给签发人。对于填写错误的支票, 必须加盖“作废”戳记, 与存根一并保存。支票遗失时要立即向银行办理挂失手续。

3、日记帐日清月结。

根据已经办理完毕的收付款凭证, 逐笔顺序登记现金和银行存款日记帐, 并结出余额。现金的帐面余额要及时与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调节表, 使帐面余额与对帐单上余额调节相符。对于末达帐款, 要及时查询。

4、加强票据及印章管理。

对票证的领购、收发、结报工作严格管理, 健全票据管理制度, 明确专人负责票据。保管有关印章, 登记注销支票。出纳人员所管的印章必须妥善保管, 严格按照规定用途使用。但签发支票的各种印章, 不得全部交由出纳一人保管。对于空白收据和空白支票必须严格管理, 专设登记簿登记, 认真办理领用注销手续。

(二) 往来结算

办理其他往来款项的结算业务, 建立清算制度。对确实无法收回的应收帐款和无法支付的应付帐款, 应查明原因按照规定报经批准后处理。实行备用金制度的事业单位要核定备用金定额, 及时办理领用和报销手续, 加强管理。对预借的差旅费, 要督促及时办理报销手续, 收回余额, 不得拖欠, 不准挪用。建立其他往来款项清算手续制度, 加强管理及时清算。

(三) 工资核算

1. 执行工资计划。

根据批准的工资计划, 会同人事部门, 严格按照规定掌握工资的支付, 分析工资计划的执行情况。对于违反工资政策, 滥发津贴、奖金的, 要予以制止或向领导和有关部门报告。

2. 审核工资单据, 发放工资。

根据实有职工人数、工资等级和工资标准, 办理代扣款项 (包括计算个人所得税、住房公积金、养老基金、失业保险金等) , 计算实发工资。按照部门归类, 编制工资明细表和汇总表, 填制记帐凭证, 经审核后, 发放工资。工资发放表, 必须由领款人签名。发放完毕后, 要及时将工资计算表附在记帐凭证后或单独装订成册, 并注明记帐凭证编号, 妥善保管。

三、出纳人员应具备的基本条件

出纳是会计工作的重要环节, 涉及的是现金收付、银行结算等活动, 而这些又直接关系到职工个人、单位乃至国家的经济利益, 工作出了差错, 就会造成不可挽回的损失。因此, 明确出纳人员的职责和权限, 是做好出纳工作的起码条件。根据《会计法》、《会计基础工作规范》等财会法规, 出纳员具有以下职责:

(一) 为人正派, 忠诚可靠。

作为一个合格的出纳人员一定要为人光明磊落, 办事公道正派。按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定, 忠于职守, 干好本职工作, 严格杜绝各种违法事件的发生。

(二) 思想端正, 手脚干净。

对于出纳人员的每一笔现金收支业务, 无论是对公的还是对个人的, 该收的必须如数收, 该支的一定要按数支出, 不刁难、不推脱, 更不能起贪心。

(三) 热爱学习, 爱岗敬业。

出纳工作繁琐单调, 时间长了容易产生疲沓思想。作为一个合格的出纳人员, 必须热爱学习《会计法》、《事业单位会计制度》及国库集中支付规定等新的法律法规, 肯于积极钻研业务, 爱岗敬业。

(四) 参与管理, 强化服务。

出纳在实际工作中间接参加管理活动, 为领导当好参谋, 应具有热情的服务态度、强烈的服务意识和良好的服务质量。

作为一个合格的出纳人员, 在实际工作中一定要廉洁自律、坚持准则, 能自觉处理好国家、单位和个人的利益关系, 自觉维护和执行《会计法》、《会计基础工作规范》等财经纪律, 奋发有为、努力工作, 为本单位的财会工作带来升级和活力。

摘要：随着我国财政管理体制改革的不断深入, 对事业单位的财务管理工作提出了更高的要求。面对新的形式和财务管理现状就如何做好事业单位出纳工作谈几点粗浅的见解。

事业单位财务管理工作研究 篇9

1 资金是事业单位财务管理的核心, 是开展各项活动的物质保证

资金是事业单位的命脉, 事业单位的预算资金, 是事业单位进行各项财务活动的前提和依据, 是事业单位向社会提供优质服务的物质保证, 也是国家为社会公益事业提供的无偿供给。而财务管理则以资金管理为中心, 加强资金管理工作最为重要。对其进行管理的内容主要有:

一是在支出管理上, 事业单位支出管理的核心是国家拨入的财政资金, 要严格按照国家规定编报预算, 经核实后, 按进度拨款和使用, 应按财政规定的项目使用, 不允许超支、透支和有任何形式的浪费。坚持对资金使用情况进行跟踪问效, 确保资金使用成效, 对各类专项资金坚持专款专用原则, 并按有关规定进行独立核算, 严禁挤占挪用, 在国家财务制度和会计核算制度的前提下, 各单位应制定相应的具体管理办法和措施, 以保证国家资金能够合理合法的使用。

二是在收入管理上, 应将财政拨入资金与事业收入、经营收入、附属单位上缴收入严格区分, 在管理的力度上要有不同的层次, 但首先要管好用好国家资金。

(1) 国家拨入的资金应是财政监督的重点。国家资金是纳税人无偿对社会的贡献, 它使用的正确与否是社会评价财政监督和管理好坏的一个重要方面, 审计、财政监督和检查的重点应是事业单位国家资金使用情况, 以保证国家资金的合理使用和发挥作用。

(2) 国家给予事业单位的预算资金必须与事业单位为社会所提供的服务相适应。给予过大, 造成浪费;预算过小, 事业无法开展, 造成人力、物力和技术的浪费。特别是一些为社会服务的比较重要的社会公益事业, 如无资金保障, 工作不能正常进行, 就会影响社会经济发展和人民生活的安定, 甚至危害社会稳定。

(3) 事业单位的预算管理政策一定要前后一致, 保持其连续性和稳定性。并具有非常强的操作性。

2 加强预算外资金管理, 完善预算外资金的管理规定

事业单位的预算外资金也是财政性资金, 是事业单位依靠行政手段或强制措施所取得的收费。对预算外资金进行管理应按照市场经济发展的要求和国家财政预算完整性原则, 将预算外资金全部纳入财政预算统一管理, 保证政府资金收支活动的完整性。对事业单位预算外资金管理应按“统一性、完整性、效率性、公开性相结合”的原则进行管理。具体而言:建立规范的预算外资金立项、征收、管理、支出检查的综合管理体制;建立严格的事业单位预算外资金立项审批制度;建立规范的事业单位预算外资金财政专户管理机制;建立规范的预算外资金支出管理政策规定和实施办法。

当前预算外资金的管理存在着一些问题, 一方面许多单位对预算外资金的性质还存在着不正确的认识和对待, 不能主动积极的向财政部门上缴预算外资金收入, 有的甚至私设帐外帐, 隐瞒收入, 坐收坐支, 甚至违规收费, 扰乱了财经秩序, 滋生了腐败。另一方面我国事业单位的预算外资金财务管理制度还比较弱化, 管理框架还不够完善, 对预算外资金的内容、性质、收支范围、征收机制, 管理模式都缺乏明确的规定, 难以实行依法管理。所以, 应当对预算外资金加强管理, 不断完善预算外资金管理规定。

3 严格规范财务会计行为, 建立健全科学高效的财务管理机制

一是要加强对现金的管理。各事业单位要严格遵守现金管理的有关规定, 从严控制现金存量, 从严控制个人借款。凡因工作所需的个人借款, 一般情况下, 借款人必须在一个月内向单位财务结清欠款。凡个人借款超过六个月的, 如无特殊情况, 一律视同挪用公款处理, 并按同期银行利率加收利息。单位对逾期借款未作处理的, 监察、财政和审计部门有权没收。同时, 各单位必须加强银行账户管理, 不得将本单位账户出租或出借他人, 更不得为他人提供与本单位无关的银行转帐业务。

二是要加强公用经费管理。从严控制招待费、车辆费、会议费等项支出, 防止浪费和腐败。招待费应该控制在适度范围内。要从严控制车辆维修支出, 修理审核人和维修费审批人要独立分开, 加强相互监督。

三是要加强往来款项的管理。各单位要高度重视往来款项的管理, 要把对往来款项的清查与强化财务管理结合起来。对清查中发现的问题, 凡属现行财务管理制度中不健全或不完善的地方, 有关部门应结合实际情况进行修改。对各种往来款项, 除正常清偿关系外, 清理期间不得作任何调账处理。对于长期无变化的呆帐, 清理核实后, 经主管部门同意、报同级财政部门批准后, 可进行相应的调账处理。对违反规定擅自处置往来款项, 造成国有资产严重流失的, 对不执行往来款项管理规定, 造成往来款项重大损失的, 对利用职权大肆侵吞国有资产的, 要从严查处, 构成犯罪的, 由司法部门追究刑事责任。

四是要加强资产管理。事业单位的资产分为流动资产和固定资产, 固定资产是单位以实物形态存在、能用货币计量的、是财务支付货币、有关部门主管、使用部门领用的结合体, 它运行的好坏及是否能正常地发挥效能取决于平时人们对它的维护和保养。应根据固定资产的购置时间、使用状况经常督促有关部门管好用好资产, 同时, 在单位内部实行资源共享, 最大限度地提高固定资产的使用效率, 以达到减少支出的目的。在按规定进行政府采购的基础上, 固定资产管理还应着重要对单位价值、购置签批、处置报批、年度清查等环节明确标准或操作程序加强监督和管理。

同时各单位必须加强内部监督管理, 根据《会计法》的有关规定, 完善单位会计机构和人员配置。会计、出纳人员必须持证上岗, 必须明确分工和职责。会计主管、主办会计和出纳会计要切实履行监督职能。要根据规定实行严格的财会岗位任职回避制度, 单位党政一把手的配偶、直系亲属、三代以内旁系血亲及姻亲一律不得在本单位从事会计工作。

4 加强理论和专业知识学习, 提高财务人员综合素质