会计应届生个人求职简历

会计应届生个人求职简历（共11篇）

会计应届生个人求职简历篇1

就业专家认为，一般情况下，简历的长度以A4纸1页为限，简历越长，被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历，但也需要在简历的开头部分有资历概述。

女 21岁湖北人

学历：大专

工作年限：应届毕业生

期望薪资： 2000-3000元

工作地点：武汉 - 不限

教育经历

至今在校湖北财税职业学院会计系

专业技能

金蝶财务管理软件：一般经验：1年

证书奖项

证书名称：会计从业资格证颁发时间：7月

自我描述

本人好学上进，注重自身素质的提高，职责意识强;经过院校学习、假期勤工俭学的锻炼，有严谨细致的工作作风、较强的.组织纪律观念和敬业精神;爱好广泛，善交际，待人热情大方，具备一定的组织管理能力。

本人爱好广泛，喜欢看书、练字、唱歌、舞蹈、古筝、打羽毛球等，课余时间积极参加学校各项活动，参加过羽毛球社、形体礼仪社、日语社、瑜伽社等。

为尽早的适应社会，在校期间，我做过诸多兼职：发单、促销、服务生等，并且在放暑假的时候我还到民生银行实习,并且还取得了会计从业资格证和C1驾驶证。

会计应届生个人求职简历篇2

大学生就业问题，从高校的培养模式由“精英化”转到“大众化”以来，一直是困扰我国人力资源配置的一个问题。2008年美国次贷危机引起的全球经济衰退，使我国经济面临着“新世纪以来最困难”的局面。在这样的就业环境下，大学毕业生须知找到理想工作不仅要在专业能力和综合能力上全面发展和提高自己，更要懂得如何在激烈的就业竞争中有效地推销自己。而向用人单位有效推销自己的第一步就是设计一份有创意的简历，这样才有可能引起招聘人员的兴趣。

一份完整的简历主要包括四部分：自荐信、履历表、一系列支持履历表的证书或材料、身份证复印件。简历的制作方式有很多，比如：卡通简历、网页简历、flash简历等。本调查只选取普通纸质简历的一部分———履历表，其操作性定义为2009年应届大学毕业生对自己的基本情况、社会实践经历、职业定向等进行的概括性描述。

二、研究对象和方法

（一）程序

首先，由从事人员招聘的专家和人力资源开发专业的在读硕士研究生组成团队，讨论求职简历标准，制定评分细则。简历中必须有的内容：标题、个人基本信息、求职意向、岗位胜任力综合素质(外语和计算机水平、专业描述、实践奖励、特长爱好/自评)。评分细则的制定是依据招聘人员对这些维度的重视程度来分配权重的，另外评分细则中还有一项基础分，即表格、字体、语法、照片、色彩搭配等排版的审美效果。

其次，随机搜集郑州航空工业管理学院、河南教育学院、河南师范大学、河南大学等高校2009年应届毕业生的求职简历410份，按专业分类整理，实习经历、制作格式相近的仅保留一份，并对筛选出的159份简历进行编码。

最后，由3名人力资源开发专业在读硕士研究生依据评分细则，独立将编码好的159份简历各项成绩输入计算机。利用excel2003求其各个项目的平均得分作为项目的实际得分，借鉴中小学考试成绩公布的方式，将各项目所得成绩分为四个等级。

（二）对象和方法

随机搜集郑州航空工业管理学院、河南教育学院、河南师范大学、河南大学等高校2009年应届大学毕业生的求职简历410份。筛选出符合拟定标准的159份简历，男女比例为49.6%∶50.4%。

（三）数据处理

用excel2003将数据输入电脑，借助统计软件spss16.0进行描述性统计分析和性别差异性检验。

三、结果

用描述性统计呈现各维度成绩的分布情况(见表1)，总分的优秀率为2.5%。

各维度的性别差异性检验见表2，基础分的性别差异性显著，总成绩的性别差异性不显著。

四、分析与讨论

（一）简历中存在的问题分析

按照讨论拟定的评分细则计分，所调查的159份简历中总成绩优秀者占2.5%。简历失分的原因主要集中在以下几个方面：

第一，96.2%的简历标题是“个人简历”四字或个人格言。这类简历与标题是“×××的求职简历”或者“×××的个人简历”的简历同时出现在简历堆中给招聘人员的印象是不言而喻的。后者把自己的名字写在首行醒目的位置，由于“首因效应”，招聘人员很容易记住求职者的名字，而且有时招聘人员也会认为这是求职者自信的一种表现。

第二，32.7%的求职意向不合格，即没有求职意向;23.9%的应聘岗位不明确。求职意向是简历中不可或缺的内容。而部分求职者担心竞争激烈，不注明具体的职位，抱着随他们安排的心理或干脆表态“愿意在贵公司任何部门”，这样的表达只会让用人单位感到求职者不适合任何职位。如今的用人单位比较看中“术业有专攻”的人，因此，大学生对自己的职业生涯要有清晰的规划，围绕所学专业的一个领域明确地表达求职意向，才能吸引招聘人员的眼球。

第三，实践及奖励维度的优秀率仅4.4%。对于缺乏工作经验的应届大学毕业生来说，兼职或者学校组织的实习显得比较重要。而简历中对这一部分的介绍却只以顺叙的形式，简单描述什么时间在哪个地方实习或做过兼职，并没有告诉招聘人员活动的目的及其整个过程。模糊的描述导致招聘人员无法推测求职者的动手操作能力。而采用倒叙的方式或有针对性地量化社会实践成果并突出过程及列举有代表性的奖项，招聘人员可以判断出求职者是否具有胜任基础岗位的能力。

第四，爱好、特长、自评有利于招聘人员评价求职者的价值观与企业的文化是否匹配。有9.4%的求职简历没有爱好、特长、自评等内容。46.5%的简历描述的与应聘岗位关系不大，如一个应聘营销岗位的求职者写的兴趣爱好是读书、思考，而营销岗位更注重社会交往能力，简历中应该展现应聘者与应聘岗位所需人格特质相一致的方面。

第五，12.6%的简历出现有扣分情况。问题主要集中在简历中出现了“很好”“精通”“获得大家一致好评”“有良好的组织协调能力”等模糊词汇以及涉及有关个人隐私的身份证号码、家庭情况、户籍等，提到了用人单位忌讳的福利报酬问题。

（二）简历制作中的性别差异性分析

简历制作的基础分存在性别差异，但总分不存在性别差异。

基础分部分都是细节问题，从某方面可以反映出男女生对待就业的态度，显然，社会角色的期待使男性肩上的责任重于女性。传统观念认为女性比男性的简历制作更精致，但结果显示不存在性别差异。访谈得知，就业指导课上老师对简历的制作给出了模版，千篇一律，缺少创新，同时也折射出高校就业指导课系统有效开设的必要性。

这里也凸显出一个值得思考的问题：男女生在制作简历时的水平是相当的，也就是说公平筛选简历的话，男女生进入面试的机会应该是一样的。但现实生活中仍能听到一些女大学生喊着“招聘人员对女性应聘者存在性别歧视”。鉴于此，呼吁女性，要想提高就业率可以从简历的制作开始，把握好每一次机会。

五、结论与建议

应届生求职简历的五大死穴篇3

很多简历，内容庞杂，形式混乱，贪多求全，恨不得把所有的事情都写上，结果，大杂烩，反倒让人搞不清楚应聘者究竟想表达什么。不同的经历，展示不同的能力；同一经历，不同的描述，也能展示不同的能力。写得混乱，只会让人觉得应聘者思维混乱、主次不分、目标不明。

你想成为什么样的人，就把自己塑造成什么样的人，不要奢望招聘者当伯乐。

二、重点不突出

对于应届生而言，阅历少、经验不足，但至少教育背景会是一个亮点。在面试中发现，有的应聘者只言片语带过自己的教育背景，甚至将本科教育经历和硕士教育经历写在一行，很难发现是研究生。其实，企业对于应届生的考察，并不是特别重视社会经验，关键在考察应届生的学习能力、适应能力、沟通能力和严谨程度。

三、面试重视程度不够

迟到是一种普遍现象。作为受过高等教育的群体，迟到应该事先电话告知。对时间尚且不重视的人，能指望他重视绩效、重视业绩吗？

书写混乱。一些应聘者在填表时，写的字实在令人不敢恭维。如果书法不好，可以把行距稍微加大一些，至少不会把上下两行字插在一起、无法解读吧。

四、专业水平太差

面试的几个法学院本科生，参加过司法考试，也进行了长达几个月的准备，但问及相关法律问题，却答不出个名堂，如此水平如何从事法律事务？学了四年法律，水平尚且如此，又如何奢望他们在公司商业化环境下短期学习提升呢？

也有应届生想换行。换行没有错，但能不能对准备从事的方向进行学习呢？一位面试者说自己想往人力资源管理方向转，问及是否有所准备，答曰在工作中学习，把公司当学校、当实验室？

一定有备而来，不打无准备之仗！

五、瞎编简历

同一件事情，从不同角度可以进行不同描述，表达不同的目的。经历是可以挖掘的嘛。问题是，挖掘不等于编造。倘若是编造，没吃过猪肉，看过猪走路，也可。但连猪走路都没见过，却编猪走路，岂不是瞎编？

深入提问几下，水分立刻就出来了。一个法学院本科生在被问及一年前所独立撰写的商业计划书时，竟然说时间太久已经忘了，荒唐！自己独立撰写的东西，这么快就忘，此等记忆力能做法律事务？要是真忘了，那就别写在简历中；写了，就立马去查阅一下过往资料，为什么不呢？懒！

求职靠的是实力，不是侥幸，不是纯粹的运气！

练好内功，打好基础，才会成功！与其反复奔波、饱受打击，不如静下心深入剖析自己、挖掘自己、充实自己！

编辑 / 张秀阳

应届生会计学专业学生个人简历篇4

基本信息

姓名： YJBYS

性别：女

年龄： 24岁

婚姻状况：未婚

最高学历：本科

工作年限： 2年

政治面貌：共青团员

现居住地：四川

籍贯：四川

联系电话： ***********

电子邮箱： ***@yjbys.com

求职意向

工作类型：全职

期望薪资： 3000-5000元

工作地点：四川

求职行业：党政机关、团体事业建筑、房地产、装修金融保险、证券、期货文化、影视、出版

求职职位：会计其他财务/审计/税务成本管理

工作经历

-09 - 2014-09 ****贸易有限公司会计助理

工作描述：建立健全现金账目，逐笔登记现金收付，账目日清月结，每日结算，账款相符，登记现金和银行存款日记账。负责税务抄税买发票报税，银行开户和贷款事宜，开发票，月初月末提供财务报表，公司网银的收管和使用，管理和审阅记账凭证，负责公司的应付应收款

教育经历

-09 - 2012-09 四川大学会计学本科

专业描述：管理学原理、基础会计、财务会计、商业会计、预算会计、管理会计、国际会计、成本会计、投资学、财务管理、会计电算化、审计学、会计信息管理系统、经济法、货币银行学、会计专业英语、资产评估、税收筹划、国际贸易、国际金融等。

自我评价

简历：应届生个人简历篇5

智联招聘日期： 2010-07-22

基本信息

姓名：XXX

性别：女|未婚| 1986年9月生|户口：江苏XX|现居住于浙江杭州

1年工作经验|无党派人士|身份证：******************

江宁区XX大道3666号中国XX大学南广学院211172

13*************(手机)

E-mail: [email=**********@qq.com]**********@qq.com[/email]

自我评价

熟练掌握windows并能熟练运用Word、PowerPoint、Excel表格制作等各种办公自动化软件。

(批注：熟练掌握各类办公软件就可以了，罗嗦半天，语句不通)

担任两年学生会办公室副主任工作，培养了很好的团队合作观念和人际关系能力。(批注：又一病句，感觉楼主语文不是很好)

在校期间，准确的分析市场，曾建立计算机服务中心，为同学提供计算机维护服务，并获得一定的收益。

(批注：建议将效果用数据说明一下)

有一定的图片处理能力。专业成绩优秀，丰富的社会实习经验，并有良好的动手能力，对新的环境有很强的适应能力。

(批注：全是虚话，一看就没有什么真本领，图片处理能力可以“熟练使用各类图片处理图软件”，在校期间参与了***等社会实践，并为企业带来***样的收益，用数据或者事例说话)教育经历

2005/10--至今：中国ＸＸ大学南广学院|计算机科学与技术|本科

在校学习情况(可以与下面的经验合并在一起，叫做实践经验)

系学生会办公室主任

2007/11：首届技能大赛二等奖|院校级获奖短片自编自导，并参与后期制作。批注：太空泛了，说明具体的职责和工作内容及取得的成绩

在校实践经验

2008/10--2009/1：江苏ＸＸＸＸＸＸＸ有限公司|

1、协助配合办公室主任处理日常的事务工作，负责内外联系及沟通协调；办公室日常管理：档案管理，文件收发，办公用品领用等。

2、负责办公室来访接待，会议记录，活动准备等。

3、办公室办公软件的使用。

4、管理使用复印机、传真机及其他耗材，建立设备检查清洁制度，掌握各种器材功能的使用。

6、各部门间文件传达，交流协调工作。

7、负责本部门的文字材料、电子材料、合同、协议等的归档整理等。

8、负责客户接待，话述服务等。

批注：首先需要说清楚自己的职位，比如行政。其次是自己的工作内容。需要具体的。而不是上述的适合所有行政人员的工作职责描述。

语言能力

应届生求职简历篇6

姓名：**性别：男出生年月：1989.04照片籍贯：安徽民族：汉族

E-mail:手机：***-****-****

联系地址：天津市西青区宾水西道399号天津工业大学

求职意向：电气自动化、工业自动化或者嵌入式系统开发设计

2009.9--2013.7 天津工业大学 • 电气工程与自动化学院 • 自动化专业一本本科吃苦耐劳踏实勤奋勤思敏学认真负责

专业技能

 专业方面：掌握本专业的相关知识，并能运用keil，autoCAD，protel 99se，matlab

等软件，对楼宇自动化，纺织自动化，嵌入式，PLC编程等方面有深入学习；

 计算机方面：国家计算机C语言二级，德国CNC KELLER软件资格证书；

 英语方面：CET-4 通过（464），CET-6通过（460）

校园活动

 2009-2011参加校卓越工程师俱乐部；

 2010-2011参加天津市大学生“盛群杯”单片机应用能力竞赛，得到老师认可；  2009-2012参加学校勤工俭学，并协助老师完成多个天津市和学校科技竞赛；  大学期间做过家教，电器销售，并多次参加志愿服务

 2010.11参加金工实习，出色完成了学习设计任务；

 2012.3参加嵌入式系统创新设计；

 2012.9参加PLC及现场控制总线实践；

 2013.2在平高集团毕业实习，得到部门主管的认可；

 2013.3在国家电网天津城东供电分公司实习，出色完成各项任务

 2013.7—2013.10在日照钢铁集团工作

专业主修课程

数字电子技术、模拟电子技术、电机与拖动技术、CAD制图、C语言、微机原理、EDA、单片机原理、现代控制理论、PLC、现场总线技术及应用、过程控制与仪表等。

获得荣誉

 2011-2012学年度，获得校级“优秀团员”称号；

 2009-2010学年度，获得校级“求实杯”三等奖；

 2009-2010学年度，获得“学业突出”类奖学金

踢足球，打篮球，乒乓球，徒步旅行

应届生求职简历篇7

姓名：

性别：

籍贯：

民族：

出生年月：

政治面貌：

学位：

健康状况：

外语：

专业：

联系方式：

E—mail：

课程

主修专业课程(例子)：机械制图、电路原理、电机与电力拖动、单片机原理及应用、电力电子技术、检测与转换技术、微机原理、自动控制原理、PLC原理及应用、电力拖动与运动控制系统、过程控制、微型计算机控制系统、现代控制理论、VB程序设计、工业组态软件等。

个人能力

英语四级、普通话二级甲等、能够熟练操作word、excel、ppt、AutoCAD软件、工业作态软件等;

了解三菱、西门子PLC编程、控制应用等。

生产实习和社会实践

曾参加过山东普利森集团、德州景津压滤机集团、皇明太阳能集团等的认识实习;学校组织的为期一周的金工实习;担任过TCL冰箱、美的空调的销售、安装工作。

自我评价

本人活泼开朗，处事待人虚心热情，能独立思考，责任心强。

个人信条

投入极大的热情，才能获得极大的成功。

人生规划

工作1-3年在公司基层学习认知，丰富和提高自己的个人内在能力和专业知识水平。

工作3-5年担任基层干部，参与基层管理，有较高的管理能力和专业技术能力。

工作5-参与中层重要部门，能独立处理突发事件，独立管理重要部门。

应届生求职通用简历篇8

个人简历

姓张必得

名：性男别：

出生1980-02-14 联系025-84711631

年月：电

话：

学本科

历：

工作7 年

经验：

毕业

学校：

住

址：

电子请换成自己的真实信箱！

信箱：

自我简介：

如果你是一个新人，也可以不用写自我简介。

首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。

更多求职简历请登录jianli.gdyjs.com 专航空器设计业：民汉族族：

然后进行简要描述，说明自己的专业能力、职业能力、以及社会能力等等。

写上几段话即可，诸如此类的：

非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。在某某公司两年从事市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二百多家店铺经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。

参考A：热情随和，活波开朗，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，爱创新！提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己，发展自己！

具有一定的社会交往能力，具有优秀的组织和协调能力。在学习中，我注重理论与实践的结合，己具备了相当的实践操作能力，可独立进行xx、xx工作。

熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

求职意向：

目标职位：填写自己希望应聘的岗位

目标行业：填写自己希望应聘的行业范围

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期望薪资：填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议

比较稳妥

期望地区：填写自己希望工作的地区、城市范围

到岗时间：填写自己新岗位能够多长时间内到任

工作经历：

20xx—至凯德亚科技有限公司猎头顾问

今

简介：凯德亚科技是一家为中高端企业、跨国企

业、民营企业寻找高端人才，为高端人才寻觅合适的发展机会、高端职位协调企业与人才之间的交流沟通。

200x

教育培训：

1997.9--2000.7 技能培训中心猎头业务培训

关于***方面的专业技能培训，获得了***

资格证书。

更多求职简历请登录jianli.gdyjs.com —凯德亚科技有限公司猎头顾问猎头业务部简介：公司高端人才寻觅，猎头业务受理。—凯德亚科技有限公司猎头顾问猎头助理职务简介：公司概述。

20XX--20XX

人力资源专业本科系统学习了***方面的理论知识，具有***

职业的工作能力。

应届生个人简历篇9

姓名张xx

民族汉

出生年月

政治面貌团员

学制四年

学历本科

籍贯四川成都

专业电子商务

毕业时间 2008年7月

就业范围

二.技能、特长

.熟悉各类策划文案、公文撰写；

2.熟悉广告方案、创业计划书等设计；

3.熟练使用互联网，有近十年上

网经历；

4.熟悉HTML及相关应用；

5.能熟练的操作office办公软件（包括Perject、Publisher等）；

6.熟悉简单的平面设计工作，能熟练运用photoshop、CorelDRAW 等平面设计软件应用；

7.熟悉音、视频剪辑工作，可独立进行短片制作；

8.可熟练使用各类摄像、照相设备，各种音、视频设备；

三.主修课程

管理学，电子商务概论，电子商务创业实践（*该课程结业内容为撰写创业计划书，得分为86分），网络广告（**该课程结业内容为撰写网络广告策划，最后得分为90分），网络营销，会计学基础，企业战略管理，网络财务，C语言、ｊａｖａ、等

校内活动

1.策划组织团委学生会内部新成员计算机技能及相关业务技能培训，担

任计算机基础知识、网络知识部分主讲；

2.策划组织学校第三届、第四届挑战杯大学生创业计划大赛（四川省选拔赛），负责总体策划组织，该项目最终有12支队伍进入四川省决赛，1支金奖队伍，11支银奖队伍；

3.策划组织学校第九届挑战杯大学生课外学术作品大赛（四川省选拔赛），负责总体策划组织，该项目最终获省一等奖4项，省二等奖5项，省三等奖4项，优胜奖2项，团体总分获得全省第二名，获得优秀组织奖1项，优胜杯1个；获全国银奖一项，全国铜奖三项，为我校历年最好成绩；

4.策划组织历年学校三下乡社会实践活动，任期内先后有6支队伍获得四川省三下乡优秀团队称号，取得了良好的社会效应；

5.策划组织历年学校科技节活动，担任主要策划人，其中包括了组网配置大赛、网络对抗赛等数个项目，在院内得到老师及同学的好评；

6.参加学院辩论赛等活动，担任主力辩手，获学校第四届辩论赛团队亚军，并且长期担任我系辩论队指导；

7.担任学校各类大型文艺演出技术监督，包括学院55周年校庆文艺演出、学院接受教育部本科教学评估阶段演出等。

四、社会活动

年暑期于成都电视台《金秋生活》栏目组实习，负责后期剪辑助理工作，经过实习，可以独立完成节目的制作剪辑工作；

年暑期参加由世界自然基金会主办的湿地使者行动，主要负责摄影与政府走访的工作，并积极在其他工作中发挥自己的优势，此次实地活动历时14天，我们途径沱江一线，对沿途的居民、游客进行了最新的湿地保护理念的宣传。我们这次湿地使者行动获得了在沿途各地政府的支持与第一手资料，共有25家以上媒体对我们进行了报道，直接影响人群达到1300人，间接影响人群上万。

年暑假于成都市武侯区双楠街道办事处实习，负责文案写作、文件收发、青少年数据统计调查等相关工作，得到当地政府领导好评，最终被推荐为区优秀志愿者；

年暑期在世界科幻?奇幻大会上担任会务志愿者，工作得到大会组委会好评，并在2007年第11期《科幻世界》公开表扬。

五.联系方式

通讯地址：xx市龙泉驿区阳光城

联系电话：