银行笔试(通用9篇)
银行笔试 篇1
农业银行笔试-农业银行笔试题目
中国农业银行(Agricultural Bank of China,简称ABC,农行)是中国大型上市银行,中国五大银行之一。最初成立于1951年(辛卯年),是新中国成立的第一家国有商业银行,也是中国金融体系的重要组成部分,总行设在北京。数年来,中国农行一直位居世界五百强企业之列,在“全球银行1000强”中排名前7位,穆迪信用评级为A1。2016年,中国农行由国有独资商业银行整体改制为现代化股份制商业银行,并在2016年完成“A+H”两地上市,总市值位列全球上市银行第五位。
下面给参加笔试的朋友分享一套
完整版的农业银行笔试目,大家敬请练习和收藏!
1.自1984年1月1日起,中国人民银行开始专门行使中央银行的职能,所承担的工商信贷和储蓄业务职能转交至:(C)
A 中国银行 B 交通银行 C 工商银行 D 建设银行
2.下面哪些是属于中国人民银行的职责范围:(ABCDE)
A.发布与履行其职责相关的命令和规章
B.发行人民币,管理人民币流通
C.监督管理黄金市场
D.负责金融业的统计、调查、分析和预测E.从事有关的国际金融活动
3.下列属于银监会的监管理念的是:(ABDE)
A.管风险 B.提高透明度 C.管机构 D.管法人E、管内控
4.银监会的监管目标是监管者追求的基本目标(B)
A(对)
B(错)银监会的监管目标是监管者追求的最终效果或最终状态:
1、审慎有效监管,保护存款人和消费者利益;
2、增进市场信心;
3、通过宣传教育工作和相关信息批露,增进公众对现代金融了解;
4、努力减少金融犯罪
5.下列属于市场准入的有:(ABD)
A.机构准入 B.业务准入 C.法人准入 D.高级管理人员准入 E.技术准入
6.下列属于中国银行业协会的会员单位的有:(ABCEF)
A.政策性银行B.商业银行 C.中国邮政储蓄银行
D.农村资金互助社E.中央国债登记结算有限责任公司
F.资产管理公司
G、农村商业银行、农村合作银行、农村信用联合社(不包括村镇银行与农村资金互助社);准单位包括各省银行业
协会
7.中国银行业协会的执行机构是会员大会(B)
A(对)
B(错)中国银行业协会的最高权力机构为会员大会,会员大会的执行机构是理事会,对会员大会负责
8、下列属于银行金融机构的是:(ABEF)非银行金融机构包括:金融资产管理公司、信托公司、企业集团财务公司、金融租赁公司、汽车金融公司、货币经纪公司
A、中国进出口银行 B、村镇银行 C、资产管理公司
D、汽车金融公司 E、交通银行 F、农村信用联合社 H、金融租赁公司
9、国家开发银行所承担的任务是:(B)
A、农业政策性贷款 B、国家重点建设项目融资 C、支持进出口贸易 D、支持国家开发项目融资
10、中国农业发展银行可以办理保
险代理等中间业务(A)
A(对)B(错)
11、按照“一行一策”原则,推进政策性银行改革,首先应该先推进(A)改革
A、国家开发银行 B、中国进出口银行 C、中国农业发展银行 D、中国银行
12、下面哪家大型商业银行还未在交易所上市(B)
A、工商银行 B、农业银行 C、中国银行 D、建设银行 E、交通银行
13、下面哪家大型商业银行既在上海交易所上市,又在香港联合交易所上市
A、工商银行 B、农业银行 C、中国银行 D、建设银行(只在香港联合交易所上市)E、交通银行
14、新中国第一家全国性的股份制银行是:(A)
A、交通银行 B、招商银行 C、恒丰银行 D、中信银行
15、城市商业银行是在原城市信用
社的基础上组建并发展的(A)
A(对)B(错)16、1979年,我国第一家城市信用社在(D)成立。
A、广东——广州B、江苏——淮安C、山东——青岛D、河南——驻马店
17、城市商业银行呈现出的新的发展趋势是:(ABD)
A、引进战略投资者 B、跨区域经营 C、体制创新 D、联合重组 E、扩大业务规模
18、村镇银行和农村资金互助社是(D)年批准设立的
A、xx B、xx C、xx D、xx 19、2001年11月29日,全国第一家农村股份制商业银行在(C)正式成立
银行笔试 篇2
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银行招聘笔试准备 篇3
资本充足率(不得低于8%)
核心资本构成(实收资本,资本公积,盈余公积,未分配利润)
Libor
做空股指期权如何做
央行提供基础货币,商业银行进行货币创造
中国人民银行靠什么来(制定货币政策和金融监管)实现央行的功能
准货币包括什么()
回购协议
银行进行同业拆借的作用(管理头寸)
哪种票据一定需要承兑。选项:即期汇票,远期汇票,即期本票,远期本票
债券价格确定的基础
布雷顿森林体系什么时候解体
证券投资和借贷资本输出属于(直接投资、间接投资………………)
利率掉期(币种相同,期限相同,利率计息方式不同)
哪些风险不能通过投资组合规避(大意如此,就是区分系统风险和非系统风险)
--------------税法:
个人所得税的减免,哪些可以免征个人所得税
直接税和间接税
增值税的归属
税收的性质(强制性等)
新税法的特征(多选)54yjs.cn
---------------劳动法:
哪些算工伤
加班工资的计算
试用期的规定 54yjs.cn
--------------------经济法:
股份制有限公司成立的条件(发起人的数量,最低资本要求,半数以上发起人中国境内有住所)个人独资企业所承担的责任(以个人资产为限)
仲裁的执行期限(1年,2年,3年,5年)
某证券公司承诺年收益可以达到30%,属于(欺诈,虚假承诺……)单选
------------------管理和营销:
营销中的“4R”营销指哪4R
关系营销以()论为基础
泰勒为现代管理之父
人的最低需求
营销中最重要的是()
激励性奖金逐渐变为固定性奖金,应该怎样
---------------------微观经济:
平均成本最低时(边际成本等于平均成本)
边际成本高于平均成本,平均成本会怎样
需求收入弹性大于1,属于(奢侈)品
体育馆不同座位收取不同价格,属于什么价格歧视
洛伦资曲线
菲利普斯曲线
财政分配不包括
财政再分配包括(税收,转移支付…………)
----------------------会计:
()支出误算成资本性支出,会有什么影响(影响资产和收益)
会计的一致性准则
什么指标反映资产使用效率(总资产周转率)
已知资本收益率和利润,求资本
求财务杠杆
存货周转率和存货周转次数的公式
已知期初存货,期末负债、流动比率、速冻比率,存货周转率,求销货成本母公司与海外子公司合并报表,汇率变动会引发()风险
哪项会引起现金流量
-----------------国际贸易:
限制从某国进口的某货物不能超过多少,属于(国别配额)
实事:
八国会议的内容
17大提出节能方面的内容
11月26号,央行提高准备金率,准备金率达到()
第一家银行
第一家网络银行
网络由()年()国发明
bbs不具备的功能
TCP/IP协议
CA协议
LAN指(局域网)
电子邮箱系统(outlook)
防火墙的功能性质
我国外汇交易中心在哪
党的什么思想体系包括(毛泽东思想,邓小平理论,三个代表等)
构建和谐社会,什么什么的,我选的怡人为本
【九】09.2.4建行贵州笔试题型及感想
一;题型:120题(1分/题),前25题为08年时事政治(大概10-15题,好像国内国际都有)、金融知识(量少,数题)、计算机常识(量少,数题),好像还有个题类忘了。接下来的95题和公考行测基本一致(无法律常识):逻辑推理、数理计算、图形推理、图表资料等。
二;感想:诚如部分坛友所言,建行的笔试公考行测题占了大部分。感觉行测部分远比国考简单,甚至比部分地方公务员的行测略简单些,里面至少有5题是公考例题的原题。
可金融及计算机知识就全靠蒙了(前辈们曾说过,这部分很难通过货币银行学、国际金融等科目复习到,言中了)。行测部分不想赘述,与公考基本无异。
【十】中行考试题
Part 1 英语 90min 85个空
题型 单选 挑错 完形 阅读 排序 快阅
单选:主要是词汇选择,觉得有六级难度
句子改错:有10道
完形填空:说得是美国移民的native language问题
阅读:(1)常规阅读4篇
(2)段落排序讲售后服务的,给出了第一段和最后一段(A和H),中间自己选5,6段
(3)句子填空把文章中缺的5句话补上,讲美国经济衰退问题
(4)快速阅读
Part 2 逻辑推理 60min 54个空
① 图形推理
变大、变小,颜色互换,左边代替右边,变形,左右位置互换,加倍(和减半)
A-------B-------C--------------D----------E-----------F------------G
我看了半天才看懂。有A至G四种图形变化规律,分别是变形(圆圈变三角或反之),变色
(黑白),左右翻转,左边图形替代右边图形,合并(左右图形相同时),变大,变小,重
复(如一个圆圈变两个圆圈),还有一种我忘了。例如横向第一排把一个大的白三角依次通
过ABC作用变成一个黑色小圆圈,此时您会知道ABC三个必为白变黑,大变小,三角变圆圈。
但是不知道哪个是哪个。第二排的左三角右圆圈上白下黑经过DE两种作用,变成了左圆圈右
三角上黑下白,你就知道DE两种变化一定是左右颠倒和黑白互换。但也不确定哪个是哪个。
一般是五行三列,最后一行仅为一次作用往回推导。问题是给你一个图形(例如三角)问你
它经过从A到G8词作用后会变成什么样。大概是这样 ABCD 代表不同的变化规律,问卷有示例
(包括变色、变大小、变形状、换位等),最好?有4个选项给你选,后面有些比较复杂出到
ABCDEF(想贴张图的,发现不能贴,失败)
② 文字推理
有点类似行测,不过不一样。给一段文章,给一条陈述句,选ABC,即 True or False or
Not Given
③ 数字(九宫格)
④ 符号推理
很新颖的,我原来没见过。大概是一个三角或园,经过一个个的框,每个框有四个格,分别
代表变形状,变大小,变颜色,和按照上一步变化。最后经过4个框后,问会变成什么东西。
从上往下,X分别代表:变形状、变大小,变颜色,重复上一个动作,没有X,表示不做任何
改变,?有4个选项,后面复杂的X柱会增加到6个
Part 3 综合能力 60min 90个空60(单选)+30(多选)
科目:货银 财政 管理 市场营销 会计劳动合同 税法 买卖合同 时事
60道单选,45道多选,各90分。
单选:
汶川地震接收国外救济属于(经常项目)
目标管理理论以(目标设置理论)为基础
某职工国庆期间7天加班,应付给他额外(1000块钱)补贴
泰勒提出了(科学管理)
宏观调控四目标里相匹配的(经济增长与充分就业)
2008经济诺贝尔获得者(保罗克里德曼)
太空出仓的(翟志刚)
20国金融峰会在(美国华盛顿)举行
甲向乙销售了500万货款,乙以450万作抵押,后乙破产,甲享有的表决权是(50万)
不记得是考表决权还是考有限受偿权了)
奥运会中国金牌(51)奖牌(100)
央行履行银行的银行职责体现在:“制定和执行金融政策”
已知资产12万,息前利润,负债利息率,负债率求财务杠杆
2006年4月买进的2年期债券100块,花105买的,2006年10月卖出110块,期间或利息6块钱,年收益率 还考了中行的贷款风险分类,这个事先看过,中行贷款分正常、关注、次级、可疑和损失,跟传统的不一样。题目是贷方有偿债能力,但有迹象表明他可能有到期不偿还的可能,这种
风险等级应划为哪一类。
2008年8月1日实施的是(反垄断法)
不容易转嫁的是的是(财产税)应该就是指直接税吧
奥肯定理描述的是失业率与实际GNP的关系(哎蒙错了……)
第二张PPT跳到第十张如何设置(动作按钮,自定义动画,设置动画之类的)
EXCEL数据筛选按那个键
WORD插入电阻的那个符号按哪个键)
劳动关系自(用工之日起)确立
贸易顺差过大会导致(国内货币量过多……)
具有较大市场份额和发展速度的企业属于(明星型)其他选项奶牛型、瘦狗型,问号型
马科斯韦伯的贡献(官僚制组织理论)
多选
系统安全包括(认证系统;加密狗系统(不知道这个啥东东,没选);防病毒系统;防火墙系统)
IS右移表明(出口增加、政府支出增加,进口增加、消费下降)
某企业购进一批原材料,货物已经收到并通过银行存款结账。问应该编制什么会计凭证(付款凭证;收料单)股份制公司成立还是发行股票的条件,反正挺多的违法证券出售转让的行为(这个有点复杂,字太多,不打了)
不要交营业税的(医院提供医疗服务,残疾人提供服务,酒店服务,银行服务)
进口铁矿石需要交什么税(关税、资源税,增值税,营业税)
属于间接税的是(除了财产税其他都是吧)
影响货币的放大效应的是(法定存款准备金率,超额存款准备金率,现金——存款比率,再贴现率)
目标管理要求(多与下级沟通共同设立目标,多与下级沟通监督目标完成程度)
熊彼特竞争力模型提出了(成本差异模型,品牌模型……)
定价理论包括(招徕定价;尾数定价;声望定价……)
矩阵型组织的特点是(适应性差;难以培养综合人才;稳定性差)
企业用长期合同员工的好处(忠诚度;减少培训成本提高绩效;提高适应外部劳动力需求变化的能力)
HLTM是指(超文本链接,网络通用语言,由标题和正文两部分组成)
金砖四国(应该是巴西、俄罗斯、印度、中国)
【十一】最新中行09笔试回忆
第一试:英语
1,单选,主要是词汇选择,觉得有六级难度
2,句子改错,有10道
3,完形填空,20道说得是美国移民的native language问题
4,阅读
(1)常规阅读 3、4篇吧
(2)段落排序讲售后服务的,给出了第一段和最后一段(A和H),中间自己选
5,6段
(3)句子填空把文章中缺的5句话补上,讲美国经济衰退问题
(4)快速阅读先看问题,再看文章。个人认为比较简单。一个印度旅游,一个美国latinos/Mexicans问题第二试:综合第一部分:认知能力(1小时,时间很紧)
1,图形推理就是SHL里的逻辑题。外企经常考的。
2,文字推理有点类似行测,不过不一样。很难说清楚。
3,九宫格数字推理给八个数,问最后一个。主要就是行或列三个数的加减乘除关系吧。
4,符号推理很新颖的,我原来没见过。大概是一个三角或园,经过一个个的框,每个框有四个格,分别 代表变形状,变大小,变颜色,和按照上一步变化。最后经过4个框后,问会变成什么东西。
我的思路是笨办法,一个一个变。
第二部分: 综合知识 单选+多选
我回忆有:
计算机: 希腊字母在word中的哪个菜单中输入
测网络速度,用什么命令(我选的是ping)
word中有几种视图,普通、大纲
PPT中,“忽略母版背景”会有什么效果
经管:泰勒的理论
地震外国捐款是国际收支表什么项目
利润最大化时,边际成本和收益的关系
法律:最低工资不包括
哪个是直接税
哪个税无法转嫁
会计:算资产负债率
算风险收益率
未分配利润是指什么
时事: 08诺贝尔经济奖
北京奥运金牌数
金砖四国
翟志刚
回忆中……未完待续……
计算机:
经管:
讲有个公司没有分好工作职责,导致员工效率低下,公司不景气怎么怎么滴,如果你是HR,首先会怎么治理公司;
市场营销中的定价心理;
会计:计算财务杠杆;某证券公司利用张某的名义购买股票,属于什么行为(欺诈客户,内部交易,操纵市场……);明星金牛瘦狗;
涉及不少经济法和税法的内容
北京银行笔试 篇4
一面也是邮件通知。内容非常简单,每组五个人面对三位面试官,要求按考生次序回答三个问题:介绍自己的特点,为什么选择浦发,自己能给浦发带来什么。别的组的问题可能不一样,有的被问到:介绍自己的特点和自己最难忘的一件事。每个人限时2分钟,超时会被喊停,所以有很大压力。第一个轮到说的人比较惨,因为没有任何准备时间,我们组第一个同学就是仓促之下回答得驴唇不对马嘴,结果二面再也没见到他。还有一个女孩背景很牛,回答得也很好,但二面也没看见她。可能她面试时比较张扬吧,浦发不要这样的。
二面是电话通知的。内容也非常简单,每组五个人面对五位面试官。这次也是回答一个问题:介绍自己并回答怎么理解”客户永远是正确的"这句话,别的组可能有不同问题,例如你在工作开始以后可能遇到哪些困难,你怎么克服?这次是不计时不限制回答次序,想好了就可以回答。我们组某女孩引起了面试官强烈的兴趣,大概因为她家里比较有背景,所以最后基本就是面试官和她拉家常了,搞得我们其他人被冷落一旁。
(原创)浦发北分一面+笔试+二面,攒rp
前一阵刚参加了浦发北分08年的校园招聘,发个面经,大家可以参考
一面
群面,四个面试官,年龄都比较大,四五十岁的样子,四个学生
首先是依次做自我介绍,要说在学校的学习情况,实习情况,以及为什么选浦发 然后再问几个简单的问题,不涉及专业。问我的家庭背景,以及有什么特长。
笔试+二面
在浦发北分营业部参加
首先有个笔试,时间一个小时,笔试当中人力资源部的人会叫同学依次去面试,回来再接着答笔试的题。笔试是五道简单的主观题,涉及到银行的风险,你为什么选择银行业,还有对于团队精神的理解。一道英译中,不难。还有写一封感谢信。
二面是三个面试官对两个学生。不用做自我介绍,直接问问题,问题比较专业。我们那组问的是,怎么理解服务,如何将银行的理财产品营销出去
大概就这些,欢迎补充
希望大家都能找到满意的工作
新年快乐~
然后是提问,先是针对每个人提问,问我的是:如果你的同学都找到不错的工作,而你在做柜员,你怎么看待?问其他人的是:你处理过的最复杂最有难度的人际关系是什么,怎么处理的?你听到过对你最差的评价?然后共同的问题是:如果你们得到了晋升,而同时入行的同事仍在基层,如果他们对你有排挤或敌意,你怎么处理?
1.用一分钟介绍一个你的朋友
2.用一分钟介绍一家餐馆
3.为聋哑儿童描述钟声
共同回答:1.假想工作了以后除了经验不足的挑战,你还会面临什么挑战?
2.你最不愿与什么样的人合作?
总体来说就是这样了,本科和研究生的待遇就是前半年能看出来(研究生上来直接正式不用半年转正),之后基本工资相差很小了,转正后一年主要差距是直奖,再往后就是绩效+直奖,最重要的是能分到好的支行,比如建国啊,总部基地啊,右安门啊,顺义啊,商务中心区啊,中关村之类的,如果能去一级行每月2W是很轻松的。即使分到最差的行每月5000也能保证
2个小时,70道选择题+申论(1200字)
笔试题目主要分为:
1.有5道题左右考察你对北京银行的了解,比如证券代码是:6001169,在城市银行中排名第一,企业文化(没有找到,网站上没有和选项里一样的)
2.经济事实题目,考了中央经济会议的货币政策和财政政策(这个银行笔试里总是出现)
3.行测试题,有图形、数字题(就3道吧)、语言陈述等等
4.英语题目,总体难度难度最多是CET6
5道选词填空,记得的题目:
1.小心拿杯子,因为fragile
2.检查后,vision 如何如何~~
3.季票能够(grant or entitle)你坐很长很长的路程
一篇阅读理解,讲日本企业终身雇佣问题,题目比较容易
一篇完型,讲人体生物钟的,里面也有不少词语辨析
申论和今年公务员的题目很像,环保方面的,估计明年也是吧~~哎,我时间太少,字数远远不够~~
好啦,就这样吧~~祝好运
内容:40到中文选择题(2分一个),30道英语选择题(1分),1200字的申论(40分,给一段番禺垃圾焚烧的案例,自拟题目写作文),加分题(30分,谈谈你在这么多面试者中脱颖而出的理由)
中文选择题有北京银行的认识、资料分析、图形分析、言语、数字推理、数学运算。英语选择题有5分的单选、30分完型(好像是)、5分的阅读,都比较简单,四级水平
感觉:时间比较紧,只有2个钟头,最后那道加分题我都是在最后5分钟内随便写的。另外,里面有好多帅哥美女,比中国银行等银行的帅哥多多了,搞得我好不自信的。
第一次发笔经,大家轻拍呀
整份试题150分,选择70题,中文部分(包括北京银行相关知识、常识、行测有资料分析、图形推理,数字推理、逻辑判断)共40题,每题2分;
英文部分共30题,每题1分,包括5个单选,一篇阅读理解5题,完型填空20题; 然后是申论,材料不算长,基本一页半纸,要求写1200字左右,40分。
总的来说,感觉这卷子还是出的很好的啊,涉及面很广,而且考不是特别专业,嘿嘿~~
北京银行相关的知识考了上市的地点(上海好像)和代码,然后它的规模之类的,大概四题的样子,这个坛子里面好像有位同学发过一个总结,好像都包括了。常识就是一些国家的财政货币政策之类的,这两块一共十题,基本是蒙的。。
行测部分还是比较简单的,难度比较平均,没有特别难的部分,感觉细心一些基本没有问题~
英语对本人来说还是相当有挑战的啊。。那些个选项,基本没有认识的,全靠蒙了~~考完了也不知道文章说的啥,惭愧。。感觉阅读理解难度和六级差不多吧,完型做的实在是痛苦,不回忆了。。
申论题目难度不好评论,反正总归是能有话写的,感觉主要就是时间有点紧,写起来挺累的,刚刚卡着时间做完,考的时候还是应该尽量压缩前面的时间啊~
大概就是这样了,有不详细的地方欢迎大家补充^_^
短信通知的明明是9点开始考。。结果进了教室居然变成9点半开始。
无奈多等了半个小时,那个小教室的空间叫一个小,我们那教室是个人出去就得被桌子腿儿卡一下呵呵,题目开始是北京银行概况什么上市时间代码啦,核心理念啦什么的,还有就是金融危机出了一些题。
然后材料统计题,算啥GDP,什么的,后面是图形逻辑题还可以,不算难,一篇英语阅读和一篇完形也还可以
最后是个材料的申论,就是金融危机下,中国到底应不应该帮助美国救市。。这个题目考过好几次了,可就是
没仔细研究过这个问题呵呵~~给大家发个笔经,随便看看啦,等拿到题,咳咳。五花八门吧。金融类的有,关于北京银行的有,英语也有,还有八荣八耻呢„„最后是申论,说就问题写,我硬是找不来问题,通篇都在说高校创业如何好呀,哪来的问题,头疼„„„„数量题还是挺有难度的,反正金融题我肯定挂,政治题也挂,数量题懵一懵吧
一篇类似于申论的1000字作文,几个题目选一个,好像有合作与竞争关系、银行风险管理、中外资银行怎么开展业务等
工商银行笔试经验 篇5
写笔经为今后的考试攒RP,觉得今天的考试挂定了TAT
第一部分英语,60分钟一百题,个人感觉10分钟搞定前40题单选,3-5分钟搞定完型,剩余时间用来做阅读是一个比较合适的分配方式,我今天就按照这个时间分配来做题,堪堪够按时做完全部,并且做的时候要注意一道题花费的时间最多不要超过30秒,实在答不出就蒙吧= =。当然如果英语牛b完全可以无视这种 策略,毕竟托业题还是比较简单的`。
第二部分综合,50题30分钟,这部分做起来时间还是比较充裕的,考之前看笔经看了一堆财报数据头都大了,结果今年一题都没考……记财报数据很痛苦好嘛!就算只是认个脸熟还是一脸血好嘛!!今年就考了工行拿了什么奖,电话是多少以及传说中每年必考的海外支行开设情况等等,总体比较简单,
时事不仅限于经济方面,考了奥运奖牌,十二五规划,三沙市,莫言的作品等等。专业知识方面管理学考了好几题,lz我经济学专业没学过管理,只好连蒙带猜,此外还涉及会计之类的内容,难度均为入门级。最吐血的是考了好几题概率分布问题!!虽然大学期间高数都及格了但是这么多年过去东西早就还给老师了好嘛!!!
广发银行笔试经验 篇6
参加了广发的笔试,总体来说,不算难,和工行、建行比
笔试内容分三部分:第一部分EPI+金融专业知识,时间115分钟,包括语言理解能力,逻辑推断,数量关系,资料分析,金融专业知识(15道),其中金融专业知识比较简单,金融类专业的`学生应该没什么问题,都是一些最基本的概念,可以考前看下金融学,做这部分时可以不用按他的题目爱顺序做,在选项里有个选题,可以选择做题顺序。
第二部分是英语测试,
题型有单选+改错+阅读,总共48道题,时间35分钟。考的是托业的题,不过个人感觉单选有点难,好多单词不认识,可能英语丢好久了吧,改错一般,阅读就比较简单了,关键是提高做题速度和准确率。
第三部分是性格测试,多少道忘了时间是20分钟,根据自己实际情况做就行了,
还有考试时间是从下午2点到4点50.现场会有矿泉水提供。
银行笔试通知 篇7
此次招聘笔试的具体考试时间和考场安排等已在准考证中说明。请获得笔试资格人员尽快登录xx银行招聘网站“我的应聘”-“我的站内通知信”栏目查收笔试通知信,登录指定网站预约考点并打印准考证。
请各位考生按时参加笔试,预祝考试顺利!
对于未能获得我行笔试资格的应聘者,我们感谢您的积极参与!
中国xx银行xx分行
浙商银行企业文化 浙商银行笔试 篇8
浙商银行愿景:到2020年左右,成为经营有方、富有特色、业绩优良、具有一定国际影响的国内一流商业银行。
浙商银行使命:让每个客户从我们的金融服务中得到更多价值。
更多的渠道:根据客户融资需求,为客户提供灵活快捷的融资渠道。
更高的效益:通过提高综合金融服务,帮助客户降低融资成本,增加收益。
更好的服务:通过建设顺畅、高效的服务链,让服务更加贴近市场和客户。
浙商银行价值观:创造价值,追求更好。
通过优质的金融服务为客户创造价值,进而为组织创造价值,并从中实现员工自身的价值,三位一体,共同发展。
作为一家新兴的银行,始终追求更优的团队、更好的服务、更佳的效益,不断追赶同行、超越同行、领先同行。
浙商银行精神:负责、诚信、学习、专业、沟通、创新。
简介:
“浙商银行”是经中国银监会批准设立的全国性股份制商业银行,全称为“浙商银行股份有限公司”,英文全称为“CHINA ZHESHANG BANK CO., LTD.”,英文简称“CZB”。浙商银行于2004年8月18日正式开业,总行设在杭州,办公地点位于美丽的西子湖畔(杭州市庆春路288号)。现有股东22家,注册资本100亿元,监管资本207亿元。
浙商银行前身为“浙江商业银行”,是一家于1993年在宁波成立的中外合资银行,2004年6月30日,经中国银监会批准,重组、更名、迁址,改制为现在的浙商银行。
浙商银行以“一体两翼”(即以公司业务为主体,小企业银行和投资银行业务为两翼)为市场和业务定位,沿着“在学习中发展,在发展中创新,在创新中领先,在领先中逐步做强做大”的路径,分步推进,逐步实现资本、规模、特色、质量和效益的协调与快速发展,逐步成为经营有方、富有特色、业绩优良、具有一定国际影响的国内一流商业银行。截至2010年9月末,浙商银行总资产1941亿元(未经审计,下同),各项存款1448亿元,各项贷款1033亿元,资本充足,资产质量上乘,经营效益优良。
浙商银行按照“沿着浙商投资路径布局”的机构发展思路,目前已在北京、天津、上海、江苏、山东、广东、四川、陕西、甘肃和浙江省内的所有省辖市和主要县(市)设立(筹建)了60余家分支机构,全国性机构体系初步形成;同时重视发展网上银行业务弥补物理网点的不足,全行电子银行渠道交易笔数已超过全部业务量的60%,网上银行业务先后荣获中国金融认证中心“2008中国网上银行功能创新奖”、“2009最佳网银安全奖”和《金融界》“2009年网上银行最佳创新奖”等奖项。
浙商银行注重小企业和投资银行业务的培育和发展,特色开始显现。按照“专业化经营、近距离设点、高效率审批、多方式服务”的小企业银行业务经营方针,专门设立浙商银行小企业信
贷中心和37家专营机构,创新开发了突破抵质押方式的“桥隧模式”、“联保贷款”、“村民保证贷”和“一日贷”、“三年贷”等适合小企业主需要的特色产品,连续两年荣获全国小企业金融服务先进单位,2009获得中国中小企业金融服务十佳机构称号;按照“有效融合和发挥智力、渠道和资金优势,着力发展真正意义上的投资银行业务”的思路,2008年成功发行国内第一单中小企业信贷资产支持证券,2010年创新发行了引入内部分层增信结构和第三方回购机制的全国金额最大的中小企业集合票据,突破和发展了牵头银团贷款、中小企业并购贷款、非金融企业短期融资券和中期票据主承销等多项特色投资银行业务。基于小企业业务和投资银行业务的有效结合和不断突破,浙商银行成为提供最多小企业融资服务模式的商业银行,即同时提供间接融资模式(银行贷款)、直接融资模式(在金融市场发行债券)和混合模式(信贷资产证券化)三种小企业融资服务模式。
浙商银行重视内部管理建设。建立了全面、统一的风险管理体系,实行了富有特色的风险监控官委派制度,资产质量持续保持上乘;成功投产了基于企业级SOA架构的新一代柜面业务集中处理系统,成为国内第一家成功实践基于企业级SOA构建信息系统和再造业务流程的银行;2006年在同业中率先全面实施了经济资本管理,建立了以经济增加值和经济资本回报率为核心的绩效考核体系;坚持“以工作业绩为本、以职业素养为先”的用人理念,加快人才的引进、培养和使用,实施青年员工培养计划,积极培育特色企业文化。
浙商银行十分重视和积极履行社会责任。2004年成立时,即以资助“雏鹰起飞——浙商银行千名贫困学子助学计划”替代开业仪式;建立了浙商银行慈善基金,热心公益事业;“5•12”汶川大地震后,浙商银行以多种方式开展赈灾活动,专项援建并持续资助浙商银行(陕西)接官亭镇中心小学;2009年,又将五周年行庆仪式专用款项200万元捐赠给台湾地区“莫拉克”台风受灾同胞;创建了团中央青年就业创业见习基地;获得“中国残疾人运动会爱心企业”、“劳动保障诚信单位”等荣誉;积极支持体育事业,连续多年冠名浙商银行乒乓球俱乐部征战全国乒乓球超级联赛。
2009年浙商银行负责人谈招聘考试情况:
我行今年校园招聘笔试采用了全新的机考形式,对于本次笔试,有许多同学有不同程度的疑问,特此将本次笔试情况做如下说明,以解疑惑。
1.我行今年笔试采用的机试,且以主观题为主的全新模式,可以说是一种创新,实践的结果也比较让人满意,整个笔试总体进行的比较顺利,本次笔试相对于传统纸质试卷有一下优点:由于广大同学打字的速度我相信是一定比手写要快,所以只要同学们思路清晰,对知识点有充分了解,解答问题将会轻松而迅速。而且机试便于修改,卷面清爽,也有利于批改试卷。因此我行选用机试形式,希望同学们能够理解。
2.对于笔试内容,有很多同学反映太难,太专业,但是大部分同学都认同我行今年出的试卷都是相关科目的专业基础知识,我行注重应届毕业生的专业基础素质。本次的试卷,能比较有利地筛选出优秀的同学,也克服了笔试采用行测题,导致的区分度不够,针对性不强的问题,也希望大家能够理解。
3.关于本次笔试阅卷问题,很多同学怀疑我行如何阅卷,是否是通过关键字筛选等方式,实际情况是,我行组织了十几位博士和业务骨干成立阅卷专家组奋战两天两夜将所有2600多份试卷阅完,绝无所谓的关键词检索等手段,全部人工阅卷,认真负责地对每一份试卷每一道试题给出合理分数。所以对于阅卷,同学们不用担心,我们一定会给出一个公平合理的成绩。
4.很多同学很关心,笔试成绩什么时候能够出来,并且终面什么时候能够进行。阅卷已于昨天全部完成,今天我们将会对成绩进行汇总筛选,本科生和研究生共用一张试卷,在筛选时将会有所区别,实际的筛选情况还会综合多方面因素进行评定,请大家相信我们的工作。具体的时间安排请同学们多多关注我行招聘网站的最新动态,我们将会在第一时间通知大家最新的进展,非常感谢大家对于浙商银行的支持,希望大家都能找到理想的工作,美梦成真。
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2009年考试题(网上找的):
一.简答题共5题,每题8分,必答:1x简述我国金融系统的组成?2x简述巴
塞尔新本钱以及谈的三大支柱?在本钱充沛率的计较中,新旧巴塞尔本钱以及谈有何不同?3x简述企业文化的效用?你心目中抱负的企业文化是啥子?4x在经济数值计数中,啥子是“剔掉价格因素”的同比增加?怎样计较?5x钱币政策的传导机制中,凯恩斯主义与钱币主义的比力?二.阐发题共5题,选答4题,每题10分:1x假定某银行的逾额筹办金严重,有一名信用杰出的客户来告贷,你是不是该简略的拒绝?要是筹算餍足客户的要求,有哪一些要领?2x机关1个交换,标题需要别人解答的题目是英文的,具体就不说了,在书上的例题上看过3x简述怎样提高银行的本钱充沛率?4x阐
发消费价格指数与GDP平减指数的不同?5x影响商品需求的因素有哪一些?
汇丰银行笔试流程 篇9
一、笔试,1。考题对数字,左右两组数字对否,时间是两分钟做200道。(很多人都是空的,做不完不紧张,当时我做到180题)
2。英语听力,英文对话,然后再选择正确答案,还有填空。
3。完形填空。(难度与高中一样)
4。选择题(主要考语法和词组,比较简单,高中程度)
考试结束后下午在大堂公布成绩,通过的会在名单上。然后到报到点领取申请表格
二、等待电话通知面试
(一般到哪里面试就哪里上班)当时面试官问我的问题:
1。用英文自我介绍(要有自信和笑容)
2。为什么选择汇丰?
3。你知道应聘的是什么职位?
4。那你知道具体要做什么工作?
5。假如遇到客户刁难怎去做?(面试人员会把问题具体到某种情况)
6。之前做过什么工作?(我之前做过国企前台和外贸跟单)
7。为什么不做?原因是什么?
8。之前工资是多少?
9。那你对汇丰要求是多少?(一般的人会把工资当作敏感数字,但是汇丰需要的是人才,不要怕,直接说出你想要的工资,无论你怎么婉转的答,面试官都要求你说一个数字)
假如面试通过,你会收到一份体检通知。然后去体检
三、体检(代表成功99。9%)
体检当日还需要提交资料到HR,7F HR会测试你的速度,95%正确率和速度25%,我还记得当时有个女的,不合格都可以继续打合格为止。最后签约时候看见她!
最后,4星期内通知。
四、通知签约
我是10天收到通知。去签合同,带资料等等
五、签合同
OK!2PM-5PM 签约。。等等问题