6党委总支讨论发展党员工作安排例子

6党委总支讨论发展党员工作安排例子

6党委总支讨论发展党员工作安排例子 篇1

五厂2015年发展党员工作安排

1、队伍结构分析

截止2014年底，全厂共有党员xx人，其中女党员xx人；35周岁以下xx人，36~59岁xxx人，60岁以上xx人；大学及以上学历xx人，大专学历xx人，中专及以下xx人，年轻党员占在职党员比例为28.2%，大学以上学历占党员总数的35.6%，年轻、高学历人员比例还需要提升。

截止2014年底，全厂共有积极分子xxx人，其中女性xx人，35周岁以下xx人，36~45岁xx人，大学及以上学历xx人，大专学历xx人，中专及以下xx人。2、2015年工作安排

（1）党员发展工作重点向35周岁以下、大学以上学历、操作一线人员倾斜，不断改善党员队伍结构。

（2）通过培训、参观学习等方式加强培养教育，不断提升积极分子和新党员素质。

（3）严格发展程序，规范管理，严格执行发展计划，注重党员政治、思想素质，保证党员纯洁性和先进性。

（不能照抄，适当变换，特别是工作安排）