关于竞聘处长的演讲稿

关于竞聘处长的演讲稿（精选8篇）

关于竞聘处长的演讲稿 篇1

关于竞聘处长的演讲稿（通用5篇）

演讲稿在写作上具有一定的格式要求。随着社会一步步向前发展，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，来参考自己需要的演讲稿吧！下面是小编为大家整理的关于竞聘处长的演讲稿（通用5篇），希望能够帮助到大家。

竞聘处长的演讲稿1

尊敬的各位领导，各位老师：

大家下午好。

我竞聘演讲的内容由自我介绍、工作的认识和工作设想三个部分组成。

我毕业于西安文理学院汉语言文学专业。自20xx年9月7日入校以来，一直在宣传处任职。主要负责校报工作和其他日常工作。今天，我竞聘的岗位是宣传处副处长。

我要感谢学校给年轻教职工这次竞聘机会，让我们的肩膀担起更大的责任，也让我们在担起责任的时候锻炼自己，提高自己。同时，也感谢王亚萍老师，在这一年多工作中，她的敬业态度和乐业精神提高了我对宣传工作的认识与热爱。

宣传处是我校比较年轻的处室。可以说我是一步步地看着宣传处在各位领导的支持下、在各位同仁的帮助下、在王老师的带动下逐渐开展起来工作的。在这一年的工作中，对宣传处工作我逐渐有了自己的看法和认识。

结合学校的现状，我认为我校的宣传工作主要有两个方面：即对内宣传和对外宣传。

对内宣传又分为两个部分。一是针对学生的宣传工作，包括校园安全、学生的思想教育、校园文化建设等方面的宣传。二是针对教师的宣传工作，包括展现教师风采、凸显教职工工作成绩、沟通和交流工作心得。

如果将对内宣传比喻为左手，那么对外宣传则是右手。近两三年来，我校各方面飞速发展，如何将这种大好局面呈现给社会大众，提高学校的知名度和良好口碑，从而更好地促进学校的发展，成为宣传工作的重中之重。

结合以上我对宣传工作的认识和这一年多来，以及众多领导、老师的鼓励，我来参加这次竞选。如果我竞选上宣传处副处长我将从以下几个方面做好自己的工作：

一、继续配合部门正职做好部门工作。作为部门副职领导，既要创造性地完成自己负责的各项工作，成为部门的主力和骨干，又要摆正位置当好正职的助手和参谋。宣传工作对时效性有很高的要求。这就决定了宣传部门工作的琐碎。目前宣传处只有我和王老师两个人，我如果竞选上宣传处副处长，我将一如既往的在王老师的领导下兢兢业业地工作，并将进一步发挥自己的主观能动性，将这些琐碎而又肩负着重大责任的工作做好。

二、认真提高自己的业务水平、思想素质。以后的日子里，我将通过网络、书本的学习，尤其是向兄弟院校宣传部门、上级领导部门请教等途径不断学习，提高自己的业务水平，深化对宣传工作的认识，提高自己的道德修养，努力做好本职工作。

三、继续做好校报工作。我想从两个方面谈一下我对校报的工作设想。

首先是要加强对外交流。校报从2009年创刊，至今已发行了9期。它已经成了校内宣传的重要阵地。在今后的工作中，加强校报社对外交流，同兄弟院校的校报社沟通交流、参加教育厅主办的高校校报交流活动，使得我校校报的水平再上一个台阶。

通过多种途径提高学生编辑、记者的水平。在以后的工作中将继续通过学生自我学习、辅导老师针对问题进行辅导、校外专家来校培训等途径并使之成为常规化的工作，进行促进校报社同学的成长，四、做好对外宣传，外塑学校形象。随着学校发展的突飞猛进、生源竞争的激烈，对外宣传、扩大学校的知名度也成为宣传工作的当务之急。加大和传统媒体、新兴传媒的联系、及时报道学校的阳光新闻；招生季节积极配合招生办利用纸媒、网络做好宣传工作都将是宣传工作的重点。

以上是我对以后工作的一点设想，不成熟的地方，敬请各位领导指正。

无论最后的竞聘结果如何，我都将一如既往，以踏实的作风、求实的精神、恪尽职守的工作态度，做好自己的工作。请各位领导放心。

我的演讲到此结束！谢谢！

竞聘处长的演讲稿2

各位领导、各位同事：

大家好！

光阴似箭，日月如梭，转眼间加入xxx学校，已是20几个春秋。首先向多年来关心和支持我的领导和同事们表示感谢。今天我的副处长竞聘演讲稿竞聘的岗位是分管常规教学工作的教务处副处长。

工作以来无论是教学还是行政管理工作，我都兢兢业业，在每个工作岗位上，都做出了一定的成绩，得到了领导和同事们好评。近年我创建的《计算机文化基础教学网》获第三届全区高等教育教学软件大赛三等奖，在省部级及以上刊物上公开发表多篇水平较高的学术论文，2003年度被评为考核暨暨迎评工作先进个人。

今天参加教务处副处长的总监竞聘演讲稿竞聘，对我来说可以说是轻车熟路，因为两年的副处长经历，不仅使我积累了该岗位丰富的工作经验，同时增强了我的.管理领导能力。两年来，我不敢说自己做出了多么大的成绩，但却做出了以下贡献：

一是建立健全了教务处规章制度，出台了学生教学信息员制度、教学质量督导组制度、领导干部听课制度等，使工作更加有序的开展。

二是实行学分制，制定了学分制的相关制度。

三是推动大学英语分级教学的实施，并配合外语系制定了有关大学英语分级教学的管理制度。

四是在我校建立全国计算机等级考试考点。

五是正在筹备“重点专业、重点课程、重点教材建设，精品专业、精品课程、精品教材建设”专题研讨会。

各位领导、各位同事，古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。”这次竞聘，无论成功与否，我都将以这句自勉。如果中层副职竞聘演讲竞聘成功，我将做到以下几点：

第一，团结协作，摆正自己的位置，当好配角。首先，做到恪尽职守，积极完成好自己分管的各项工作，当好处长的助手。积极从我做起，维护领导班子的团结。只有团结的领导班子，才能带出一流的队伍，创造一流的业绩。工作中多请示汇报，多交心通气，甘当绿叶，努力做到工作主动不越位，协助管理不越权，建言献策不添乱，加强团结不分散。

第二，开拓创新，与时俱进，做好份内工作。

首先，继续完善学校有关教学管理规章制度，使学校的教学行政岗位竞聘演讲稿管理工作走向规范化、制度化、透明化，提高工作效率。完善学分制度建设，继续做好学分制的有关工作，针对实行学分制可有出现的问题，找出解决的方法。

其次，根据学校“升本、建成万人大学”，两大目标协助处长制定学校的教学规划、计划和教学改革方案，做好明年的教学质量年的工作，开展公开课、观模课等活动，并积极组织教学检查，重点检查教师授课（进度）计划、实习训练计划执行情况，教研室工作计划执行情况，教师相互听课情况，学生考试和成绩情况。

最后，加大学校教学改革的力度，进一步推进教学内容和教学方法和手段的改革，做好优势学科、重点学科、精品学科，新兴专业的建设工作。并以各级研究课题为先导，进行教学研究，科研兴教，科研兴校，要做到在教学中研究，在研究中教学。

各位领导、各位同事，“纸上得来终觉浅，绝知此事需躬行”！我会以认真务实的行动兑现我的承诺！请大家相信我，考验我！

我的竞争上岗演讲稿演讲结束，谢谢大家！

竞聘处长的演讲稿3

尊敬的各位领导、各位老师：

大家好！

今天，能够登上竞聘演讲台，我感到十分激动。在这里我要感谢学校领导给了我这个展示自我、参与公平竞争的机会和平台。更感谢多年来一直关心我、支持我、帮助我成长的各位领导、各位同事。我竞争的岗位是园林局规划财务处处长竞聘演讲稿。

我叫xxx，今年xx岁，中共党员，大学本科学历，学士学位，讲师职称。

此次竞聘，我具有以下几方面的优势：

第一、熟悉学生处工作，且有较强的组织领导能力。

六年来，我一直在学生处从事学生工作，工作中亲身经历了各种学生管理方面的工作，熟练掌握了学生管理工作内容和方法，悟透了我校学生工作理念的精髓。因此能在以后的工作中迅速上手、出色的完成学校领导交付的各项工作。

第二、具有多年行政管理岗位的实践经验。

熟悉所有的学生工作内容、流程、工作理念和运行机制，同时，在领会主管领导的工作思路和落实工作部署方面具有一定的优势。作为主管学生公寓的副处长，我觉得好的悟性、理解能力和执行力都是不可缺少的。

第三、语言表达能力和文字表达能力尤为突出。

在学生工作处经常办公、做事，既写材料，又从事人员接待和日常事务的处理工作,在行政工作岗位中,协助领导完成了学生系统学生工作计划总结、工作报告、考核评比文件、评优评奖等工作，多次完成了上报省委教育工委和教育厅的相关材料的组织撰写工作。锻炼了自己的语言表达和文字表达能力。

第四、本人对自己要求严格，具有一定的人格优势。

工作中，我与各级学生教育管理部门建立了紧密的联系，与各位同事尤其是从事学生管理工作的同志建立了非常融洽的工作关系。近几年一直负责系和辅导员的工作考核，并且我本身一直兼职从事辅导员工作，对各系辅导员工作状况和人员情况比较了解。这为与各系沟通合作、共建和谐公寓奠定了坚实的基础。

第五、我为人正直、诚实，工作认真、严谨。

在各级领导的培养下和学校同事的熏陶下，我养成了任劳任怨、不畏辛苦的工作态度和勤恳扎实、耐心细致的工作作风。待人诚恳善良，宽厚平易，工作中严于自律，一丝不苟。经过六年的学生工作历练，我已经具备了高标准、高质量、高效率完成工作的能力，具有了较强的执行力。

基于上述优势，我相信自己完全能胜任学生处副处长这一工作。

如果竞选成功，这是大家对我工作的认可，我觉得这是一种荣誉，一种职责，更是一种信任。为了履行好这一职责，回报大家的信任，我将努力做到：

一、抓安全、稳定。

努力做好学生公寓近万名学生的安全稳定工作，做到让领导省心，让家长放心，让同学安心。

二、抓管理、发展。

做好学生公寓管理人员、安保人员、学生自治组织的管理、考核，进一步优化和完善考核体系，努力做到责任明确，考核到位，逐渐形成人人有事干，事事有人抓的良好局面。

三、抓文化、学习。

进一步提高学生公寓住宿管理智能化、自动化水平，争取在年内利用校内人员和资源自行开发出一套学生住宿管理软件（系统，免费）。

四、抓建设、机制。

当前，我校学生公寓的内务卫生状况在同类院校中应该是比较优秀的，当前正值我校创建骨干高职院校之际，我一定会紧抓这一契机，争取多方支持，尽快将学生公寓区建设成环境优美、有文化、有内涵的新社区——这是我最直接的工作目标。

各位领导、各位老师。我们的学生一天基本上有三分之二的时间在学生宿舍度过。可以说，学生自律意识、纪律观念、良好行为习惯等基本素质的养成，在很大程度上需要依托学生公寓这一阵地。今天，我站在这个讲台上，我为我的选择感到自豪。作为学校的一名教师，看到学校的发展蒸蒸日上，深感骄傲和自豪，我对学校的未来充满信心;作为一名管理人员，深知学校的发展要靠大家共同的智慧和力量，我深知自己的能力和水平有限，但如果您选择我，我一定全力以赴。

谢谢大家！

竞聘处长的演讲稿4

尊敬的各位领导、老师：

大家好!

首先非常感谢学校给我们提供了这样一个展示自己的讲台。

我叫xxxx，xx年出生，中共党员，副教授职称。20xx年毕业于xxxx工业大学，获机电一体化专业硕士学位，同年到我校机电系工作。xxx年被评为校级青年骨干教师，xx参加了教育部赴港师资培训，xx年参加了教育部中德师资培训。

我竞聘的岗位是教务处副处长一职。为了便于大家对我进行审评了解，首先我对自己入校8年的工作做以简单的汇报。

入校以来，我一直以积极的态度工作在教学一线，先后承担了10多门课程的教学工作，主编了2本教材和6本实习指导书，其中“模具数控加工技术”为十二五规划教材。所授课程“模具数控加工技术” xx年被评为省级精品课程。xx年获得校级教学成果1项，xx年获得省级教学成果1项。xx年获得全国职业技能大赛教师组二等奖。在示范校建设期间，承担了模具专业核心课程的建设任务，参与了数控实训中心、理实教室的建设。xx年参与了模具专业国家资源库建设，并负责多轴加工子项目。此外，主持教育厅科研项目1项，参与省厅级科研项目4项，完成学校科研项目1项，发表论文15篇。

8年的一线教学工作，多年的教学科研经历，锻炼了我的文字表达能力、组织协调能力和教学执行能力。此外，我一直坚持不懈地努力学习国内外先进的教育理念和经验，虚心向专家以及学校资深的老师学习与交流，因此对职业教育理论，学校的办学理念有了更为深刻的认识，并在课程建设和资源库建设中灵活应用这些思想，取得了较好的实效。

工作的磨练积累使我具备了教务处副处长所应具有的最基本素质，但也需我更多的历练，我愿意以此来激励自己，努力去提升自己，以更好地为学校工作。

如果我有幸竞聘成功，我会珍惜新岗位，尽快熟悉工作流程，创造性地开展工作。主要从以下几方面入手：

首先，正确定位，做好部门领导的助手。我会继续努力工作，把自己积累的经验运用于工作实践，积极配合与协助处长开展工作。在重大项目实施前，我要全面收集信息，制定方案，提出自己的观点，供领导决策。对于部门领导的决策，坚决贯彻执行，带动团队共同高效率完成工作。

其次，树立服务意识，为各教学系部的专业建设和课程建设提供个性化服务。教务处是一个服务型管理部门，所以，在工作态度上，我保证做到热情服务。在工作方法上，不做上传下达的邮递员，而是要做深入的教学研究和广泛的调研，针对每个专业，每门课程的特色，提出具体的指导意见，把这个岗位做成专业建设与课程建设的服务站。

再次，发挥自己的特长，着力研究和推进顺应学校规模化发展的教学改革和教学管理改革。主要工作思路有：

1、固化示范校和国家资源库建设成果，建章立制，形成新的文化。

2、优化网络教学管理平台，丰富教师教学管理和教务处课程管理手段。

3、基于共建共享原则建设专业教学资源库平台。

4、研究提高教学效率，降低教学成本的措施。

5、研究并实施项目化教学管理，信息管理。

6、挖掘和培育多种教学成果，让更多的教师享有获得教学成果的机会。

我期待在新的岗位上为学校的发展建设做出更大的贡献。但无论怎样，我都会更加努力地工作，以感谢学校对我的培养和信任。

再次感谢大家，谢谢!

竞聘处长的演讲稿5

各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！首先感谢你们给我这个机会，我竞聘的职务是生产经营科科长。

个人简历

我叫xxx，95年毕业于重庆交通学院。技术职称是工程师，20xx年取得壹级项目经理资质，现为入党积极分子。毕业后在南疆项目担任技术员，从事施工和技术管理工作；xx、xx、xx年在江西药湖高架桥、南疆项目担任工程部长；xx、20xx年担任项目总经；20xx年至今在生产经营科主持工作。个人条件满足生产经营科科长任职的基本条件和补充条件。

有利条件

竞聘的有利条件有以下几方面：

1、xx年至20xx年我一直在项目从事施工管理和经营管理；

2、熟悉生产经营科的业务内容和工作环境，具有一定的工作经验和管理经验。

3、熟悉标后预算、计划统计、合同管理、市场定额、企管和经营管理。

4、我对工作的认真和执着；

5、我喜欢这份工作，对工作充满了爱心和激情以及对企业的责任感。

主要业绩

主要业绩：说不上有什么成绩，只是我所从事的每一项工作我都认真的去作了，在南疆项目从事港区三号路和卡丁车道两工程的施工管理期间，合理的安排工期、配制最佳的机械组合和科学的施工工艺，使机械生产率达到97%以上，直接工程成本降到最低。xx年担任衡水三分部项目总经期间，在皋经理的大力支持下，执行了标后预算、成本预测和日核算。日核算给工段职工注入了成本的概念，给每一工段根据施工方案计算出每天的最少工程量，晚上和工段职工一起根据当天的工作量、人员、机械、材料的消耗情况，核算出当天的盈亏情况，并分析出原因。在节流的同时积极拓展开源的途径，为衡水三分部最终取得较好的效益奠定了基矗到生产经营后，在处领导的关心和其他科室支持下通过我科室全体科员的共同努力完成了以下几项工作：

1、顺利通过了建设部壹级资质的申报，取得了公路工程总承包壹级，市政二级，路基、路面、桥梁、地基处理专项壹级。

2、通过了全国用户满意施工企业，天津市的“守信誉、重合同”企业。

3、及时编制了新开工项目的标后预算；为项目提供了一个明确的成本目标，为项目经理提供相对公平竞争的平台；

4、在经营管理方面修改了分包结算、分包合同管理办法和设计推行了项目核算模板及施工合同范本。

5、收集汇总了各项目所在地的工序市场价和修改我处工序施工定额。

6、指导项目操作层的申报和参与项目操作层的核算工作。

7、编制了QHSE体系的程序文件和推动了该体系的运行与实施。

因本人比较年轻，工作年限不长，工作经验不足，因此我将加强与项目和各科室的联系，创造各种学习的机会，增强自身的素质，逐步弥补自己的不足。

工作设想

对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想；所竞聘的生产经营科主要的工作内容是：企管、计统、定额、标后预算、经营管理和材料管理。在这里我介绍以下企管包括的五个方面

1、双项考核

2、营业执照、资质、资信、年检工作，项目经理资质的年检换证以及“外地驻津企业备案”工作

3、方针目标的管理工作

4、工程处的荣誉申报工作。

5、对各种证件的管理工作。企管工作琐碎而责任重大；计统、定额、标后预算、经营管理和材料管理是项目生产经营活动的主体，每项工作都需要扎实的基础和务实的工作态度；如施工计划是企业活动的纲领，是企业实现经营管理管理目标的重要保证。计划管理就是通过计划的编制、执行、检查、处理来控制企业全部生产经营活动。每一工作都很重要，我将用我的认真和执着与同事们携手去完成每一项工作。

在今后的工作中重点放在以下几个方面：

1、继续修订我处的施工定额，为标后预算的编制提供依据，2、加大合同管理和分包结算的力度；

3、提高标后预算的编制水平。

4、在材料管理中加大限额领料的管理，5、强化对分包队伍和操作层的管理，6、加强材料主管和项目总经的培训。

竞聘处长演讲稿 篇2

大家好!我竞聘的岗位是科研处副处长。

我叫..，1963年出生。1982年考入零陵师专中文专业，1985年分配到零陵电大。1995年，湖南电大英语专科第二学历毕业，，湖南师大汉语言文学专业本科自考毕业，20xx年，湖南师大中国古代文学研究生毕业。20xx年调入市委党校，20xx年担任教研一室副主任，同年获副教授职称。我具备了竞聘的基本条件。之所以竞聘科研处副处长，基于以下“四有”考虑：

1、有较强的科研能力

来党校5年，我利用节假日，深入调研，掌握了大量第一手资料。永州古文化的调研、旅游产业的调研、宗教状况的调研、方言差异的调研等……近年来，共撰写学术论文近30篇，公开发表22篇，其中国家级4篇，省、市级18篇;30余万字的学术专著《何绍基年谱》即将在《湖湘文.》丛书出版;担任永州市柳宗元学术研讨会常任.事，参与《柳宗元文.》的诠释工作，论文《柳宗元与永州风俗》，荣获“中国·永州柳宗元国际学术研讨会”二等奖，入选《优秀论文.》，还汇入《永州文化与故事》丛书;《做大柳文化品牌，提升永州旅游文化产业》入选《零陵文化》丛书;《永州旅游业发展战略问题研究》入选《春风化雨润潇湘》。

2、有较广的工作经验

20多年来，我在教务科、学生科、信息科、招生办、教研室等多岗工作过，积累了广泛而丰富的工作经验，尤其是分配到零陵电大的第二年，我创办了电大图书馆。我到师专图书馆学习了全套管.细则和图书.编等专业知识，熟悉了从图书..、征订、分类、编码、上架，到图书借阅、归还等日常工作程序;创造条件，多次参加省、市图书学术交流会，撰写论文，获得图书馆助.馆员专业职称。

3、有较高的管.水平

科研处的工作性质跨度比较大，既有校内与各个领导、各个处室的横向联系，又有校外与市委、市政府，与省委党校，与县区党校的纵向联络。多年的工作经验和多岗的工作磨砺，让我具备了组织协调和科学管.的能力，具备了撰写各种材料的扎实功底。

4、有较好的教学效果

我的教学生涯分为两个阶段：

(1)电大教学。我是零陵电大唯一一个参加省电大教学比赛并获奖的老师。讲授了中文专业所有课程，英语专业和公关专业部分课程。

(2)党校教学。讲授了“永州文化”、“公共管.”、“文化发展”、“旅游产业”、“语言艺术”、“宗教文化”等专题课程。20xx年首次参加市委党校教学比赛，获三等奖，参加省委党校教学比赛，获优秀奖。无论是电大教学还是党校教学，独特的教学风格使我的教学测评一直名列前茅，并得到校外众多单位的盛情邀请。

以上是我的竞岗优势，如果竞聘成功，我的工作设想有下面五点：

1、摆正位置，担好助手。副处的职责，既是专业上的好手，更是处长决策时的帮手、执行时的助手;要做到工作到位不越位、主动不被动;谦虚谨慎，出谋划策，精诚团结，和谐共事。

2、完善《条例》，加强联合。配合处长完善《科研工作管.条例》，搞好重大科研项目申报立项;加强与教研处室横向联合，使教研成果有效转化成科研成果，达到教研科研双赢。

3、撰写材料，团队互助。协助处长撰写一年一度.研会所需全部材料，完成课题申报、撰写、结项等工作，发挥团队互助合作精神。

4、.合资源，创建平台。配合处长.合全校(包括县区党校)的科研资源，与信息处联合，在市委党校网页上创建“科研”平台，及时将最新科研成果上网上台，公开亮相，展示党校高水平的科研能力，提高党校知名度，扩大社会影响力。

5、图书阅览，服务教学。配合处长尽快完善图书馆、阅览室的管.制度，确保图书阅览为教学服务，为科研服务，为学员服务，使图书资源共享共用。

尊敬的领导、评委、同仁们，无论这次竞争结果如何，我都会以一颗平常心对待，如果有幸竞争上岗，我一定恪尽职守，履行诺言，尽快进入角色，立足本职，扎扎实实搞好科研处的工作。

省委组织部副处长的竞聘演讲稿 篇3

对于这次竞争上岗，我的态度是：坚决拥护、认真对待、积极参与、虚心学习。我叫陈绍波，今年38岁。我竞争的职位是干部综合调配处副处长或干部三处副处长，主要竞争调配处副处长职位。

我选择这一职位，原因有3点：

第一，我的经历和性格特点，适合做这项工作。

我于1979年考入云南工学院，在校期间，先后担任过副班长、团支部书记，1983年作为优秀学生干部分配到部队。在部队期间，历任排长、指导员、教员、组织干事、干部干事等职，1998年转业到部里在调配处工作至今。在我17年的工作经历中，有12年从事干部业务工作。先后在团、师、军和省级干部部门从事任免、调配、转业安置和科技干部管理等工作。回顾走过的路，我认为自己在学生时代受到了良好的教育，在部队院校接受了严格的训练，在部队基层经历了艰苦的磨炼，在机关工作得到了全而的锻炼。通过组织上的关心帮助和同志们的言传身教，4是培养了坚定的共产主义信念；二是有较强的敬业精冲；三是养成了令行禁止、雷厉风行的工作作风；四是具有良好的组织纪律观念。

从我的性格来看，一是为人诚实、正直，能与同志和睦相处；二是做事认真、严谨，遵循原则，讲求方法。

第二，我热爱这项工作。

对于从事干部工作，我曾经“三出三进”，这既体现了组织上对我的信任，同时也说明我自己对从事干部工作的炽热之情。调配处的业务涉及到干部工作的方方面面，综合性很强，很锻炼人，这将鞭策我不断加强自身素质，提高政策水平，增强综合协调处理各种复杂问题的能力，同时也对我个人的成长是大有好处的。

第三，我个人以为，能担当起这一岗位的责任。

一是较熟悉调配处工作业务，有从事这一业务工作的基础。干部综合调配处是组织部干部工作的综合职能部门：从业务性质看，主要从事的是基础性的、全局性的、服务性的窗口工作，政策性强，涉及面广，时间紧、任务雷、要求高，容不得出半点差错。我长期从事干部工作，有多项干部业务工作经历，积累了较厚实的干部工作经验，特别是自1998年到部里工作以后，得到了同志们的传、帮、带，在较短的时间内，较快地熟悉了调配处的业务，在处里我主要承担干部交流、干部任免、干部培训以及师职转业干部的安置等具体工作。

二是有一定的文字综合能力。到部里工作以后，在处领导的指导下，先后起草了《云南与浙江互派干部挂职交流规划》、《滇沪干部交流合作的“九五”回顾和“十五”规划的思路与项目》和“为西部大开发提供组织人事保证工作座谈会”会前会后的汇报材料，撰写了1998年、1999师职转业干部安置的工作总结（报中组部），完成了今年的“云南省省级党政机关机构改革各部委办厅局领导干部配置方案”等各种文字综合材料约巧万字。此外，’还参与处内日常文稿的起草、修改和整理工作。

三是有一定的组织协调能力。参加工作以来，在部队基层先后担任过排长、指导员，在不同的政治机关从事过干部工作，尽管岗位多次变换，但都是从事具体的计划、组织和管理工作。1998年到部里工作以后，主要负责联系我省与中央17个部委、和京津沪等地干部交流的组织协调工作，先后组织23批共212名县乡党政主要领导赴省外培训。此外，还协助部处领导圆满完成了十几批中组部及上海、北京等地的调研组和考察团赴滇调研考察的接待工作。在完成这些工作的同时，组织协调能力得到进一步提高。

四是有做好副职的思想素质和个人品质。作为一名副职，最重要的是摆正自己的位置，支持、协助正职做好工作。我曾是一名军人，服从命令是我的天职；我是一名党员，听从组织安排是我的职责。当然，摆正位置，不等于被动的服从和执行，而是在处长的带领下，在创新上思考，在务实上着力，卓有成效地开展工作。

一位哲学家说过，“倘若船帆遇不到风，充其量只是诀普通的帆布。”正是人事制度改革的春风，使我鼓起匆气站在今天的演讲台上，接受组织和同志们的挑选。

假若自己能竞选上这一职位，主要围绕以下几个方面去努力。一是要讲学习，强化旗帜意识；二是讲政治，进今强化大局意识；三是讲正气，不断强化廉洁意识。

各位领导、同志们，在组织部我是一名新兵，论资历、沦学识、论水平比我好的比我强的还有许多，我虽然纤吐多个岗位的锻炼，但大多从事一些具体的事务性工日，缺乏领导经验和领导艺术，我深知从助理调研员到副处长，虽然只是岗位的变动，却是一种更大的责任和义务，因此，要求自己政治上更加成熟，理想信念更加坚定，作风更加端正，工作更加勤奋，更加自觉地向实践学习、向老同志和身边的同志学习，尽快适应岗位和职责的要求，做好服务工作。

副处长竞聘演讲稿 篇4

演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在发展不断提速的社会中，用到演讲稿的地方越来越多，来参考自己需要的演讲稿吧！下面是小编整理的副处长竞聘演讲稿范文，希望能够帮助到大家。

副处长竞聘演讲稿1

首先，感谢省卫生厅给我这一次展示自己的机会！今天，我参加竞选的是疾病控制处副处长职位。下面，我从三个方面简要向各位领导和同志们汇报。

一、工作简历

我叫xx，今年xx岁，毕业于xx医学院预防医学系，获学士学位，最初在基层防疫站工作；在省卫生厅工作十二年中，两次被全国地病办评为地方病统计工作先进个人并受到表彰。另外有多篇论文被国家级和省级医学杂志刊用。

二、参加竞岗的主要条件

（一）本人坚持四项基本原则，拥护中国共产党，热爱祖国，遵纪守法，我认为一个人应当正直坦诚，刚正不阿，光明磊落，不人去亦去，坚持真理和原则。

（二）有大学五年扎实的医学知识和两年的卫生管理经验，并具备本岗位所需的专业知识和卫生管理知识。

在从事地方病防治管理工作的十二年里，得益于省地病办苏发昌、李学忠、武佑兴等三位主任的直接领导和支持，以及周围同志的热心帮助，使我在各方面进步很大，有能力胜任工作；其次我热爱疾病控制事业，熟悉我省主要传染病、地方病流行的历史及现状，熟悉与传染病、地方病防治相关的.政策法规和专业知识，熟悉全省卫生防疫机构建设和发展以及全省传染病、地方病防治管理现状，多次参与过疫区处理，经常深入条件艰苦、交通不便的病区调查了解情况，并能就防治对策及防治效果评价等提出独到的见解

（三）我年轻，身体健康，工作热情高，有较强的文字写作和语言表达能力。

三、上任后的工作设想

一是摆正自己的位置，做好份内的工作，当好参谋和助手，工作主动但不越权、越位。

二是与全处同志一道尽快熟悉新的工作。按照厅“三定”方案，即将成立的疾病控制处将由现在的疾控处、地病办、爱卫会和国际贷款项目办联合组成，其职能将更多，工作内容更广泛，难度也更大。必须根据省委、省政府赋予疾病控制处的职能以及所担负的工作任务，在较短的时间内，理顺工作思路，做好人员分工，建立新的规章制度和工作秩序，使疾控处工作尽快走入正轨。

三是做好卫生防疫工作。我省仍然是传染病、地方病流行较严重的地区之一，卫生防疫保障任务十分艰巨而繁重。按照省政府领导在全省卫生工作会议上提出的意见，紧紧围绕建设绿色经济强省，民族文化大省、国务院关于卫生改革与发展和省委、省政府的《实施意见》，按照厅党组提出的“重点疾病、重点防治，重点地区、重点预防，重点人群、重点保护”的原则，抓好疾病监测、人才培训、机构建设，抓好爱国卫生运动和项目管理工作，建立健全暴发疫情和突发事件应急处理机制，提高快速反应能力。

四是与全处同志一道，努力营造一种轻松和睦、健康向上的工作氛围，无论是领导还是一般工作人员，在一起共事是彼此的缘分，出现分歧也在所难免，大家都应有全局观念，以大局为重，以事业为重，加强团结，求同存异，认真履行职责，勇于承担责任，只有形成合力，才能共同担当起全省疾病控制管理的重任。

五是加强自身的政治理论和业务知识学习，及时学习和掌握党和国家的卫生政策，不断提高自己的政治思想素质和工作水平，努力完成厅党组交办的一切任务。勤政廉洁，不贪不拿，务实高效，不断进取，谦虚谨慎，踏实做人。

我的志愿如果能够实现，相信自己有信心、有能力做好工作，决不辜负厅党组的信任和同志们的期望。再次感谢厅党组给我这样一次与大家交流学习的机会。无论成败与否，我无怨无悔。请同志们投我信任的一票！

谢谢大家！

副处长竞聘演讲稿2

尊敬的各位领导、各位代表：

大家好！我叫xxx，中共党员，处级后备干部，辽宁大学企业管理专业硕士学位在读。今天，能有机会站在这里竞聘国资处副处长一职，我想先说两个感谢：

一是感谢学院党委为全院教职工建立了一个“公开、公平、公正”竞聘的用人机制，为年轻人搭建了一个展现自我，实现自我价值的平台；

二是感谢学院领导多年来对我的培养和同事们在日常工作中对我的信任和支持，是他们给了我这次参加竞聘的勇气和力量。

目前，我在学生处（团委）主要负责协助部门领导完成新生入学教育、学生评优、日常管理、军事训练、大学生征兵、学生团员的组织关系纳离、推优入党、每年的“迎新、社团节和艺术节”等多项活动及演出、推动志愿者服务及带领学生参与社会实践活动等工作。几年来，通过我们这个团队的共同努力，学院和我本人连续多年被市、区征兵部门授予“先进单位”和“先进个人”称号；XX年本人被省教育厅授予“辽宁省高等学校优秀辅导员”称号；被团市委授予“沈阳市优秀团干部”称号；并多次荣获省市社会实践及专项工作先进个人。在学术方面我也不断探索和深入研究，几年中撰写学术论文近十篇，在省级刊物上公开发表四篇，获学术成果奖两项。

过去的工作业绩和表现为我参加这次竞聘奠定了良好基础也创造了有利条件。这次竞聘国资处副处长一职，我主要基于以下考虑：

1、良好的专业基础。在所学的企业管理专业课程中，涵盖国有资产工作的相关内容，为我竞聘国资处副处长一职奠定了一定的理论基础。

2、丰富的实践经验。虽然我一直从事学生管理工作，但几年来我一直担任本部门的设备管理员，并协助国资处做好本部门资产统计、保管、维修等工作。因此对资产管理工作有一定的认识和了解，几年来我所在部门资产无一例丢失和人为损坏现象发生。

3、满腔的工作热情。热爱这个岗位源于国资处代表学院对国有资产行使管理权和实现国有资产的保值增值；学院的资产资源如同我院的人力资源一样是学院的宝贵财富，是学院发展的重要保障条件。而我正是想用满腔的热情，去努力成为那个为学院发展保驾护航的人。

4、强烈的责任感。强烈的责任感是做好各项工作的前提条件。正是这强烈的责任感，使我有信心和勇气竞聘国资处管理和服务的双重职能副职管理岗位，使学院的资产在管理中实施服务，在服务中落实管理，为领导决策提供科学依据，贡献我的一份力量。

5、充沛的精力。年轻的我充满理想和希望，充沛的精力促使我不断进取，不断学习，我深知“无论做什么工作，用力去做，只能达到称职；用心去做，才能达到优秀”。参与竞聘我不为权利、荣誉和职务，而是为了一份为学院发展贡献力量的责任。

竞聘检察处副处长的演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、同事们：

大家好!卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着多年的工作经验，今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加处副处长的竞聘，自信有能力挑起检察处的重担。

我，男、**岁、汉族、中共党员、大学本科、19xx年x月参加工作，于19xx年x月调入本院工作至今，现任检察员。

根据院党组关于“中层领导干部空岗竞争实施方案”的规定，对照自身的条件，我意竞争监所检察处副处长之职。为此，将本人的有关情况向大家做出自荐说明。

首先，在政治上能够坚持四项基本原则，执行党在各个时期的方针、政策，“讲政治、讲学习、讲正气”，努力提高政治理论水平。同时还能自觉地不断加强自身的思想和道德修养，团结同志，廉洁奉公。

其次，在工作中任劳任怨，本着干就要有个干样的原则。表现在：一是，xx年至xx年驻(原)北京监狱检察工作中，在依法开展检察工作的基础上，创建了一整套简便易行的检察、登记制度，得到了市检各级领导的肯定，并召开现场会在全市进行推广。使宣武区的监所检察工作在全市名列前茅，荣获市监所检察系统的先进集体;二是，xx年负责监外罪犯执行情况的检察工作后，坚持做到依法监督，努力规范检察工作。同时还根据实践的积累摸索出了“月抽察、季普察、半年全面察”的工作方法，基本消除了执行部门难以解决的漏管失控问题。此项工作的专项报告受到了区人大、政法委和院领导的好评;三是，参与和负责承办自侦、审查起诉等各类案件三十一件。其中自侦案件五件，审查起诉案件二十六件。在这些案件中，通过依法深入细致的工作，既有纠正定性不准的，亦有追加遗漏罪名的。所涉及的五十一名犯罪嫌疑人经法庭审理准确无误，被判有期徒刑的有、无期徒刑的也有、更有死刑的;另外，还办理了申诉案件四件，通过细致工作和正面接触申诉人的法制教育，使所涉及的罪犯都能心悦诚服地认罪服法接受改造。由于多角度地接触业务，使自己得到了较全面的锻炼，丰富了检察业务知识，取得较大的成绩。分别于19xx、19xx连续两年年度考核获市检嘉奖，又于19xx、19xx、19xx、19xx连续四年年度考核为优秀。

再次，就是自始至终热衷于此项工作，xx年的年监所检察工作实践，耳尘目染。使自己十分熟谙了监所检察工作。就我区而言，其工作内容包括五个方面：一是，代表我院对本区看守所的执法活动依法实行监督(俗称驻看守所检察);二是，代表我院对本区监外罪犯的执行情况进行监督(简称监外检察);三是，对虐待被监管人员案、私放在押人员案、失职致使在押人员脱逃案和徇私舞弊减刑、假释、暂予监外执行案进行立案侦察(简称“四类案件”);四是，受理被监管人员及其亲属直接提出的控告和举报;五是，检察长交办的其他工作。在此，需要具体说明的是前两项。驻所检察即为对看守所收押嫌疑人和释放在押人员的活动、在押的犯罪嫌疑人和被告人的羁押期限、交付执行和执行判决(裁定)的情况，以及看押、教育、管理在押人员的活动情况等，实施监督。同时还要对留所服刑的罪犯又犯罪、劳动教养人员犯罪案件的侦察活动实行监督;监外检察即为监察和督促本辖区内公安机关对人民法院依法判决(裁定)的管制罪犯、剥夺了政治的权利的罪犯、缓刑罪犯、假释罪犯和暂予监外执行罪犯，以及监狱管理机关批准决定的保外就医罪犯的`监督或考察活动依法实施，并有权对执行活动中出现的违法或监考不当的行为提出纠正意见。

针对上述本人的政治、业务工作和监所检察内容知晓情况，若领导和同志们给予认可，那么我如愿后的首要任务就是要在院党组的正确领导下，积极配合处长凝聚全处同志打破宣检监所近几年的沉寂。具体设想如下：

1、在以身作则的前提下，明确任务，进一步落实驻所检察人员的工作责任制，充分调动每位检察人员的工作热情和主观能动性。

2、密切上级主管部门和兄弟单位的联系，争得支持、借鉴经验，营造一个良好的外部环境和内部工作氛围。

3、全面分析近几年来检察工作情况，找出经验和教训，并结合实践摸索出一套既简便易行、又适合我区的工作方法。

竞聘公司工程处长演讲稿 篇6

尊敬的各位领导、评委、各位同仁们：

您们好！

首先感谢在这个时间能有机会参加**公司这次竞聘的机会，我深感荣幸。我叫***，我竞聘的岗位是**公司工程管理处长。

自2002年有幸来到集团公司工作，曾先后担任、开展过施工管理、施工测量、内业资料、计量、变更、目标管理、质量管理、收尾管理、BOT项目投资等工作，累计了诸多施工、管理经验。同时，作为集团公司青年骨干员工，在集团“新起点之年”致力于子公司打造的大机遇下，在**公司的这次竞聘机遇中，我希望能竞聘成为**公司工程管理处长。之所以参加竞聘工程管理处长，是因为我具有以下三个方面优势：

一是：具有过硬的专业管理知识；我在集团公司担任的诸多岗位累计下了较为丰富的专业管理经验，这些年在工作生活中，我始终不忘充实自己，坚持学习各种专业知识，管理方面知识，立足本职，勤思钻研，不断丰富自我，完善自我，提高自我，使我全方位能力又有了进一步的提高，所经办的工作从未出现差错和失误，圆满完成了领导分配的各项工作任务。

二是：具有强烈的事业心、进取心和开拓创新意识；通过这些年学习谢总的讲话精神，我充分认识到只有改革和创新才是现代企业发展的生命力所在，才能在激烈的竞争中不断发展壮大，才能促进管理水平和经营效益的进一步提高。正因为有了这种认识，我在施工及管理工作岗位上深深感到自己的责任重大，坚定了全力干好工作的信念，促使我更加热爱本职工作，珍惜自己的岗位，兢兢业业、一丝不苟、认认真真的做好每项工作。

三是：能够严格要求，做到谨守集团公司的核心理念，同时，具有勤奋务实、踏实肯干的工作作风和较强的工作能力和良好的沟通能力；我在日常工作中脚踏实地，诚实待人，一直紧守“真诚做人、踏实做事”风格，经过多年学习和锻炼，自己的组织管理协调能力、分析判断能力、处事应变能力、文字组织能力、社会交往能力都有了很大提高。不仅能够独立完成项目施工管控，工作能力得到领导和同事的肯定。从事项目管理、集团管理项目工作以来，与项目部各管理人员沟通、交流、争论，为其寻求解决问题的最好办法和路子，针对不同的项目部管理人员，能及时灵活的采用不同的沟通方式处理，达到良好的效果，树立良好的公司形象。

如果我能竞聘上这个职位，我将通过认真学习、领会谢总讲话系列精神，结合**公司实际情况，想尽一切办法让工程处全体员工自动自发工作、高效快乐工作，积极完成公司领导布置的各项工作任务，让工程处所有员工在公司发展中获得更大收益。主要从以下几方面开展工作：

1、创新工程生产管理机制；

一是通过体制建立思想引导机制、通过企业文化培训进一步完善激励约束机制等各项管理机制。加强部门企业文化建设，不断提高素质，打造自觉学习型部门。并要求各员工掌握各项规章制度、操作规程和业务知识，理论联系实际，将所学知识充分运用到工作当中，不断提高业务质量和工作能力。

二是要始终把自营班组建设、考核分配机制当做夯实公司的基础、调动职工积极性。要把班组建设成为生产、管理、核算、分配的四个基本单元，实行自我经营、自主管理、单独核算、按效分配，使班组模拟“小公司”、“小实体”运作，在有了新的分配机制和自营班组的打造加大了员工的工作积极性实现员工自发自动的学习工作提高，从而实现员工的“思想提高、能力提高、薪酬提高”。三是从粗放型管理向集约型管理转变，不断改进旧的管理理念和管理方法。探寻新的资源优化组合，推出以“互惠互利，共同发展”的双赢战略，优化以前公司的目标管控模式，简化管控流程、化小核算单元，进一步规范基层管理，同时，强化目标、成本控制管理，建立完善工程质量、安全、进度、成本管控体系，全面实行“事前、事中、事后”管理等。

四是完善信息反馈系统，建立多渠道、多途径的信息收集机制。做好生产计划目标安排，细化工程项目形象进度，变形象进度控制以生产计划目标产值控制为主，健全项目生产计划目标完成考核办法，及时奖罚兑现。健全应急协调机制。通过以上生产管理制度办法的落实，使公司施工生产管理规范、高效。

五是按公司年度的经营目标和计划，合理制定月生产计划和季度生产计划。制定部门的年度工作计划，明确岗位责任，做到工作有计划，奋斗有目标，使部门员工知道应该做啥，积极配合主管领导，团结本部门员工，充分调动大家的积极性，围绕公司和本部门的年度工作目标任务来实施，使公司各项年度指标得以实现。

六是了解各项目的生产进度情况，收集并编制月统计报表、生产计划和进度计划上报和下发。同时也要及时编报建设公司的各类报表，以保证公司领导及时掌握生产情况和经营状况。在编报各类报表时要做到上报及时，数据准确。

七是协助主管领导定期组织召开生产例会，了解各项目的工作生产进展情况，及时反馈生产例会提出的问题和解决办法。做好各项目与部门的沟通和协调工作。做好为项目服务工作，以保证各项工程目标质量、安全、进度、成本保质保量按期竣工，为公司创造良好信誉。八是工程处作为公司内部机构，其工作是相互关联的，任何一个部门都不能脱离于其他部门而独立开展好工作。因此，我要培养自己的全局观念，站在领导的角度、公司的角度看问题、想问题，事事大处着眼。

九是继续深化落实项目分级管理、“人盯人，人盯项目、人盯工序”，以及项目工期、重难点预警的施工生产管理制度，使项目施工生产有序可控。

2、团队工作环境、激励机制的创新；

一是天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴；员工个人的工作热情、工作态度、对组织的认同是极为重要的因素。只有团结，工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。建立合理的沟通渠道。努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的团队人际关系，和谐的工作环境，一个“即有民主，又有高度集中，又有个人心情舒畅”的工作氛围。

二是严格考核制度。做到令行禁止，赏罚分明，严格考核、奖惩制度，调动员工的积极性。增强员工的良性竞争，提高工作效率。紧紧围绕岗位工作的需要，以素质和业务能力建设为核心，加强员工民主管理，增强员工责任感、认同感与归属感。营造出健康良好的班组氛围，从而激发出爱岗敬业的奉献精神。

3、工程系统人才培养和梯队建设

一是通过公司企业文化、谢总讲话精神为核心的培训、宣贯,建立和完善内部员工思想引导体系,使工程处真正成为“自主、自我发展、自我约束”的健康成长。消除员工的思想惰性,加强职工的思想引导工作,围绕工程处开展工作,以期落实各项工作得以顺利贯彻执行。

二是结合**长远发展和2015年升二级市政总承包目标任务的工作，工程处制定相应完善的岗位职责标准，同时组织相应的专业学习培训及交流，进一步巩固其专业知识，让有坚定的政治方向和良好的心理素质，具有敬业爱岗、吃苦耐劳、团结合作的职业精神的员工，以提高通过率，更加坚定的同公司共同进步。

4.施工队的引进、比选、谈判、考核等管理；

一是建立、建全施工队准入机制，施工队进场之前，要考察施工队，工人和资金实力和他们使用的工具，机械设备情况判断施工队是否具有相应的综合能力及素质，建立施工队数据库，进行内部评定并备案。

二是通过数据库初步筛选后进入谈判，科学合理比选施工队“性价比”情况。通过考察该施工队正在施工工地的，可以发现队伍的现场管理水平和文明化程度，通过已经完工的作品，可以判定队伍的施工质量和服务水平，成熟的施工队伍应具有丰富的施工经验，能够比较自如地应付工程中出现的各种急难险情，到该队伍的施工工地和完工工程处进行现场考察，并备案。

三是对施工队不能前怕老虎后怕狼；严格管理制度、质量的进度和费用制度等，要做到凡事有据可依、凡事有据可查、凡事有人负责；采取奖罚制度，干好了重奖，干坏了重罚，让施工队伍感到欣喜和心痛，同时，让施工队伍感到和我们有长期合作的可能。

各位领导，各位评委，上述几点是我对公司工程管理部工作的思考和认识，不一定正确，请提出批评指正。做为这次竞聘的积极参与者，我希望在竞聘中成功，但是我决不会回避失败，不管结果如何，我都会正确对待，我今天虽是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜、自卖自夸，我只是想向各位领导各位评委展示一个真实的我。竞争上岗有上有下、有进有退，上固可喜，下也无悔。只要我能竞聘上，我会努力做好工程管理处的各项工作，并以“管好自己、带好队伍”的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员 “讲政治、讲规则、讲创新、讲奉献、讲学习、讲结果”的思想，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报公司领导和同仁们的信任。假如我竞聘不上，我也请领导和同志们放心，我将一如既往的、认真的对待每一项工作，为公司的发展尽自己微薄之力。

不当之处，请批评指正，谢谢大家！

竞聘学生处处长演讲稿 篇7

大家好！

首先，感谢学校党支部和各位领导给我这次参与竞聘、展示自我的机会，同时也感谢长期以来与我并肩作战的各位同事对我的鼓励与帮助，是你们让我信心满满的站在了这个竞聘的舞台，本人XXX，现年34岁，大学本科学历。自2004年参加工作以来我始终坚持战斗在教学一线，多年承担六年级教学，历任班主任工作，在自己平凡的岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，以忘我的勤奋、努力、踏实、奉献精神，在神圣的三尺讲台上，耕耘出一片“乐土”一片“绿洲”，尤其是在2008年9月调入XXX小学之后，在各级领导和同事的帮助下，使自己各方面的能力都有了很大的提升和进步，在自己辛勤付出的同时也收获着成功和喜悦。先后被评为县级“优秀教师”、“酒泉市十佳优秀少先队辅导员”。

今天，我竞聘的职位是学生处副主任。之所以选择这个岗位，因为我深知学生管理工作的重要性；因为我在本校已工作八年，对我校学生的特点、思想状况、以及管理方法都比较了解，再加上多年的班主任、少先队工作使我积累了较丰富的管理经验。我认为自己的优势有：

一、年轻、有活力，能全身心地投入到工作当中。

我深知教育工作是一份爱心行业，在从教十二年来，我坚持每天都深入到学生中去，时刻关注学生各方面的成长变化，始终怀着一颗爱学生的心去工作。关心每一位学生，相信每一位学生，因为我始终坚信并践行爱心是教育成功的秘诀。其次，年轻是我最大的资本，使我能有充沛的精力来研究德育教育、学生管理工作的新方法，能够很好的完成学生管理各项工作。

二、多个岗位工作学习实践的经历，切实锻炼和成熟了自我。

俗话说：“鸟欲高飞先振翅，人求上进先读书”。自从工作以来，我始终不忘学习，不断地给自己充电，在时刻学习新知识的同时，不断适应现形形势与需求，尤其自到羊井子湾小学以来，我管理过学生学籍、担任过班主任，大队辅导员，教研组长，通过多岗位的磨炼为做好学生管理工作创造了良好的条件。就我个人而言，难得的工作机会是我提高个人素质最宝贵的经历，得到的锻炼、积累的经验为我胜任更重要的岗位打下了坚实基础。十多年的工作实践使我在曲折中逐步成熟成长，同时积累了较丰富的教学管理经验。

三、有强烈的事业心和责任感

爱岗敬业，有强烈的责任感和担当意识。我始终认为：沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。我无论从事什么岗位，都能从大局出发敢于挑胆子，敢于承受压力，敢于挑战自我，经过多岗位的磨练，形成了较强的心理承受能力，具备不怕苦、不畏难、不服输的精神。同时善于归纳、总结，形成了较为系统和清晰的工作思路。并能清楚地认识自己的工作目标，做到工作有方向，有方法，对于加班加点，也是任劳任怨，胸怀坦荡，不计个人得失。

各位领导、各位老师，今天对我来说竞聘的不是一个职位，而是一份激情、一份责任，如果这次有幸得到领导和同事们的垂青，竞聘成功的话，我将在今后的工作中努力从以下几方面做起：

一、加强学习、恪尽职守。

1、坚持理论联系实际，用党的“十八大”精神武装头脑，指导实践。深入学习“八项规定”，带头示范、勤政廉洁、求真务实、紧密联系群众。

2、虚心向领导学习，向同事请教，掌握学生处各项工作的进程，以空杯的心态做到与原有工作的无缝对接，保证教学、德育工作顺利推进。

二、摆正位置、履行职责，自觉奉献、团结协作。

1、明确身份，站好位置，牢记职务就是责任，敢于负责，善于负责。

严以律己，珍惜使命、增强约束，努力争当一名合格的中层干部。

2、围绕学校工作目标和重点工作任务，加强学生管理力度。我将深入了解学生实际情况，并制定一套适合学生的规章管理制度，使学生处的管理步入科学化、制度化、规范化、信息化。制定学生处科学、有效的工作计划并组织实施，推进工作创新，以出色的工作业绩，为学校交上一份满意的答卷。

3、以身作则，要想得比别人多，干得比别人多，充分发挥年轻人的热情与干劲，全身心投入到学校各项工作当中。在工作中坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的人际关系，增进团结，增强向心力，提高凝聚力，创造性地开展各项工作。

三、抓好重点工作、深化德育教育、提高技能人才培养质量。

1、认真贯彻落实党和国家有关学生管理的法律法规，及时掌握学生的思想动态，有计划、有针对性地开展各种形式的德育教育活动；教育学生严格遵守法律，遵守学校各项规章制度，培养学生法制观念，树立良好的学风、校风，正确处理学生突发事件、群体事件和有关重大问题。

2、组织配合好学校相关职能部门开展丰富多彩的文化体育活动和课余活动，丰富校园生活，提高学生的综合素质，推进学校的精神文明建设；承担学生德育工作办公室的职责，加强学生德育教育，丰富德育载体，提高技能人才培养质量。

财务处处长竞聘演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位评委：

大家好！

今天，能够站在这里参加竞聘，我感到十分荣幸。首先对各位领导、同志们给了我这次展示自我、回顾自我的机会表示感谢。

我今年42岁，本科学历，中共党员，会计师职称，现任我厂出纳，兼工会出纳、文建印刷器材经营部出纳和文建印刷厂青年服务部主管会计。这次我选择竞聘厂财务处处长岗位。在参加竞聘之前，我曾经问了自己三个问题：

1、我为什么要参加此次竞聘？

2、我凭什么参加此次竞聘，我的竞争优势在哪里？

3、如果竞聘成功，我能为厂里做些什么？我想只要解决了这三个问题，我就可以胜任这个岗位，就能在这个岗位上为我厂做出更大的贡献。下面，我就向各位汇报一下我是如何看待这三个问题的。

一、我为什么要参加此次竞聘？

首先，我热爱这份工作，并且有做好这份工作的强烈信心。伟大的物理学家爱因斯坦曾经说过：“兴趣是最好的老师，信心是成功的源泉”。我想，要想做好任何事情，兴趣和信心都是不可或缺的。从1982年参加工作开始，我有20多个年头在从事财务工作，对财务工作有着一种很深的感情，始终热爱着这份在外人看来虽然枯燥，但在我看来却充满了挑战的工作，并且在自己的岗位上有出色的表现。我所以参加这次竞聘，原因之一就是，我相信自己在新的岗位上会给我厂的发展做出给更大的贡献。

其次，我认为，自己具有做好这份工作所必备的专业知识。在竞争愈演愈烈的现代经济大潮中，员工的素质成为企业核心竞争力的重要组成部分。作为一名财务处的负责人，专业素质更是必须

过硬。我于198*年毕业于济南职工大学财务专业，199*年又参加了中央党校经济管理专业的函授，取得本科学历，多年的学习生涯使我掌握了扎实的理论基础和丰富的专业知识。在工作的过程中，我也从没有间断过对专业知识的学习，以适应不断变化的工作形势对自己的要求。正是凭着扎实过硬的专业知识，我1993年参加助理会计师全国统考一次过，1996年参加全国会计师统考一次通过。

再次，我认为，自己具有做好这份工作所必须的工作经验。有句俗话说得挺好，说“姜是老的辣，酒是陈的香”。丰富的工作经验是一笔十分宝贵的财富。在我看来，它同样也是一个人工作能力的重要体现。1982年我毕业后被分配到陕西省宝鸡无线电厂工作，先后担任工厂出纳、材料会计、成本会计、综合（主管）会计；1989年调入济南文建印刷厂，1991年调厂财务科，干过出纳，电算会计及报表（主管会计）及厂三产部门文建印刷厂青年服务部主管会计，济南文建贸易公司主管会计。在这24年的工作中，我有22年是在与财务打交道，这使我积累了丰富的工作经验和资源，无论是实际工作，还是组织管理，都能够做到游刃有余。

二、我凭什么参加此次竞聘，我的优势在哪里？ 众所周知，既然是竞聘必然会“有上有下”，而只有对我厂的发展作用最大的竞聘者才应该最终留下来。那么，我的优势在哪里呢？“事实胜于雄辩”，我将结合自己的工作经历，从以下三个方面进行汇报：

1、财务工作经验丰富，具有很强的应对及处理各种问题的能力。工作24年来，我所从事的工作基本上都是企业财务工作。作为一名在企业财务战线上工作了20多年的财务工作者，我对企业财务工作已经是非常熟悉，不管是一般纳税人工业企业会计核算，还是小规模纳税人商业企业会计核算，等等，我都能够做到得心应手，碰到比较难处理的问题我也都能够凭借自己扎实的专业知识和女性所特有的耐心、细心等特点，使问题得到有效解决。

2、具有较强的内外部沟通和协调能力。作为一名部门领导人，必须具有很强的沟通和协调的能力，只有

这样才能充分调动部门员工的积极性，最大效率地整合企业的各项资源，从而为企业的发展创造最为优越的环境。由于工作关系，最近几年我负责跑银行和税务部门，跑外的工作比较多，这就使我形成了一个较好的社会各界关系网。以往的工作中，我本着以心交心，以心换心，真诚对待每一个朋友，使我与银行、税务等部门的关系处得比较好，并且与它们的工作人员也建立了很深的个人友谊。在厂内部，我以身作则，随和坦诚，与人为善，与上级和同事之间的沟通交流还是比较到位的，工作也是比较愉快的。

3、具有一定的工作能力，能出色完成厂交给的各项任务。对于企业来讲，一个人的能力最终要落脚到工作中去。我认为，一个员工或一个领导，是否能在特定的岗位上，对企业做出了出色的贡献，还要看他在工作中的实际表现。过去工作的经历证明了我的工作能力是出色的，同时也给了我参加本次竞聘的强烈信心。

在担任****（请客户自己根据情况加上）期间，我以出色的表现赢得了厂领导和同事们的认可。其一，（请客户举一个实例来加以说明自己有较强的工作能力）其二，（请客户举一个实例来加以说明自己有较强的工作能力）； 其三，（请客户举一个实例来加以说明自己有较强的工作能力）。（如果成绩不多，在这地方可以加一些荣誉什么的来说明）

三、如果竞聘成功，我能为我厂做什么？

虽然我认为自己具备一定的优势，但我深知，不管干什么工作，尤其是做一个部门的负责人，最重要的是要善于团结大家，发扬团队协作精神，发挥群体的智慧和力量。因此，如果我这次能够得到大家的支持，光荣当选。我将从以下几个方面开展工作：

1、发挥自身优势，为企业争取更多的发展资金

首先我要针对目前工厂资金紧缺，仅能应付日常开支的严峻情况，利用自己这些年来工作中形成的良好的关系渠道，借人民银行及 各大商业银行扩大对中小型企业优惠贷款这一有利时机，充分调动各方面的关系，千方百计使企业获得银行的贷款，为企业的发展提供资

金上的保障。

2、强化财务管理，提高资金使用效益。

我将在厂领导的正确领导下，完善各项管理制度，制定行之有效的规范化管理实施方案。通过健全、完善岗位目标责任制和质量考核监督机制，严格业务操作程序，强化财务监督检查手段，以及对各项费用严格按定额计划控制，对成本升降情况进行详细分析，把资金用对、用准，提高资金使用效益，保证我厂的经济效益最大化。

3、做好会计核算，防止各种违纪违规现象的发生。

我认为，要加强财务收支计划控制与分析，一是要准确及时审核收支情况，及时对财务数据进行分析，为领导正确决策提供可靠依据。二是要严格按照责权发生制原则审核有关报表。三是要建立统一的会计核算制度。鉴于我厂的部门比较多，财务相对复杂一些，只有建立起一套完整、统一的会计制度，才能在我厂内部上下之间进行有效的信息沟通，以进一步实现厂里对财务的集中控制，防止各种违纪违规现象的发生。

4、把强化成本意识，加强成本管理。

成本核算是财务核算的一个重要组成部分，目前我厂成本核算还是二十几前的老办法，比较笼统和粗糙，随着市场经济的发展，已经落伍了。为此，我将把成本意识摆在首位，牢固树立降低成本是提高经济效益的根本途径的思想，在强化职工安全、生产、提高产品质量的同时，加强管理者、生产者的成本意识，树立与市场经济相适应的成本观念；通过设立主要材料节约奖，鼓励工人采取有效措施，大幅度降低原材料消耗。同时做好税收筹划工作，做到合理避税，提高企业效益。

5、做好对外协调，创建和谐发展环境。

财务处是厂经济执法部门,处理好内部管理与外部尤其是与税务部门的关系至关重要。为此，我将利用自己在以往工作中形成的关系网络加强与银行、税务部门的沟通与交流；同时也做好与各车间和科室的工作人员的沟通与交流，为我厂创造一个和谐的内外部环境。

6、以科技为先导，加强财会电算化建设。

财会电算化已经成为了当今财会工作的发展方向。所以我认为，在这方面，不仅要投入资金进行建设，更重要的是，要区别于传统的财会制度，根据电算化的特点建立一整套适应电算化工作需要的工作流程和管理制度，使会计人员从繁重的手工劳动中解放出来，以切实提高工作效率和工作水平。

7、以人为本，加强队伍建设。

会计人员的素质包括职业道德和知识技术素质，不仅要有过硬的专业技能，更应该有良好的职业道德。我将以品德、责任、业务技术三方面的结合为加强队伍建设的根本内容，采取走出去和互帮互学等多种方式，最终提高会计人员的整体素质。同时，要加强团结，弘扬团队精神，努力把我们财务处建成一个团结、务实、高效、廉洁、政治强、业务精、作风硬的团队，以适应我厂不断发展的需要。

各位领导，各位评委，以上是我在长期的会计工作中总结出来的一些想法，也可以说是我的施政纲领。但我知道，没有经过实践的理论永远不能被认为是正确的。因此，我真心希望大家给我一个以实践检验理论的机会。假如我能够荣幸的成为财务处处长，我将以求真务实、廉洁奉公的态度，真抓实干、秉公办事。在求真务实中认识自己，在积极进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己。如果我有幸竞聘成功，我会把大家的支持化为工作前进的动力。我会以让领导放心，让职工满意为工作目标，以我厂的经济腾飞为自己终身的奋斗目标，自强不息，积极进取。