驻村干部自我鉴定

驻村干部自我鉴定（共11篇）

驻村干部自我鉴定 篇1

范文一：

关于某某某同志的工作鉴定

某某某，男，****年 **月出生，****年 **月入党，大专学历，现任*********，****年**月至今，市委下派驻村担任**县**乡某某村党支部第一书记。

某某某同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十八大精神，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有较高的政治思想素质，能够自觉加强自身修养，认真改造自己的人生观、价值观和世界观。能注重加强政治理论和业务学习，主动融入农村基层、深入群众，努力实践党的十八大重要精神。

三年来，该同志能立足某某村的村情民意，面对艰苦的生活工作环境、落后的基础设施，发扬不怕苦、不怕累，艰苦奋斗的工作作风，任劳任怨、辛劳奔波。工作中服务意识强，能主动介入，能够深入群众，认真开展调查研究，在选派单位、捆绑单位等各级领导的大力支持、关心帮助下，团结某某村两委班子成员，群策群力，创造性地开展工作。驻村工作期间，该同志先后圆满完成了以下主要任务：

1、加强村级组织建设，树立基层党组织堡垒作用。建立健全各项工作管理制度，推行党务村务公开，实施“六要”工程。积极沟通联系，先后投入24多万元修缮村部 360 m²；

2、加强宣传引导，做好“三农”服务工作。因地制宜，大力发展村级经济，种植金银花33亩，毛竹垦复230亩，扶持种植太子参10亩；

3、加强基础设施

建设，促进乡村更快发展。新建硬化某某村道路1600m、新增照明用灯35盏、新建卫生所 40 m²等，使基础设施得以改善；

4、关心村民疾苦，做好弱势群体的帮扶慰问工作。累计资助贫困学生13人次2.6万元，慰问特殊群体48人次2.4万元；

5、大力促进村民精神文明建设，新、改建农民文化场所40m²、新建农民公园

2000m²以及建设农家书屋 40m²；

6、高度重视安全生产工作，投入31万元建设防洪堤100m;

7、狠抓常规工作落实，计生、林业、新农保、新农合等各项常规工作有新进展。

该同志能遵守驻村任职工作的有关制度、法律规范，能尊重领导、团结同志、诚实待人，有较强的大局意识、服务意识、责任意识，有一定的组织协调能力和领导才干，工作中能独挡一面，创造性地开展工作，驻村任职期间，能关心村民，积极为他们解决实际问题，深受广大干部群众的好评。

中共****乡委员会

****年**月**日

范文二：

关于某某某同志的工作鉴定

某某某，男，****年**月出生，汉族，****年**月入党，大学学历，现任***********。****年**月至今，市委下派驻村担任****县**乡

某某村党支部第一书记。

某某某同志能坚持党的路线、方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神，积极追求进步，加强自身政治素养，积极开展党的群众路线教育实践活动，勤于思考，努力实践，具备一定的政治理论水平和业务素质。

在挂职期间，某某某同志能较好地适应新环境和新任务提出的新要求，顺利实现角色转变。先后圆满地完成了以下工作任务:

1、加强村级组织建设，支部战斗力上新水平。加强村级组织建设，不断加强党员队伍的先进性建设，先后争取资金18万元修缮村部370 m²。同时建立健全各项工作管理制度，制定完善相关制度、落实“六要”工程。

2、大力发展村级经济，为“三农”服务。种植油茶150亩，造林200亩，新成立农民专业合作社一个，切实增加农民收入。

3、加强基础设施建设，村容村貌得到全面改观。新建硬化道路1000m、新增照明路灯30盏、修复引水灌溉渠400m以及建设安全饮用水管道3000m，切实解决村民的生产生活问题;

4、加强村卫生设施、精神文明建设，建设美丽乡村。新建卫生所40m²、新建公厕38 m²、新建农家书屋20 m²；

5、知民情解民忧，做好弱势群体的帮扶慰问工作。累计慰问特殊群体55人次3.6万元，资助贫困学生7人次4000元，；

6、加强安全生产工作，新建安全防护栏400m。

7、日常工作稳步抓，计生、林业、新农保、新农合等常规工作有新突破。

该同志为人谦虚和善，尊敬领导、团结同志，能严格要求自己，工作踏实，任劳任怨，能极积为村民群众协调解决生产、生活实际

困难，受到村干部群众的认同和好评。

中共****乡委员会

****年**月**日

范文一：

关于某某某同志的工作鉴定

某某某同志于****年**月**日作为***市第**批下派干部被选派到**村任党总支部第一书记。在其挂职的三年期间，该同志认真贯彻落实“三个代表”重要思想、科学发展观及“十八大”精神，坚持立党为公、执政为民，认真履行职责，扎实开展工作，始终保持了思想上的先进性，工作积极主动，认真履行职责，扎实开展工作，带领村干部完成村内日常工作的同时，积极谋划完善基础设施、落实重大民生工程等新农村建设问题，做到了工作踏实肯干、作风正派严谨，在各方面都取得较好的成绩。现对其鉴定如下：

一、加强学习，提高自身素质。该同志坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径，坚持利用空闲时间读书学习，积极参加镇、村开展的学习、工作交流等活动，平时注重深入基层，向村干部学习，向实践学习。挂职以来，该同志认真学习领会党的各项会议精神，政策理论水平和实际应用水平不断提升，工作的前瞻性、系统性进一步增强。

二、深入一线，工作认真务实。挂职以来，该同志工作积极主

动，服务意识较强，能够紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，指导村干部做好发展规划、抓住工作重点。以勇于创新、敢挑重担，认真负责的工作态度，脚踏实地的带领某某村干部扎实完成镇党委、政府布置的各项工作任务。他积极深入最基层，主动接地气，与基层群众打成一片，注意开展民情调查，通过经常性的接触和交流，逐步掌握了群众的思想动态与迫切的民生问题。特别是通过村主干道修建、水利设施完善及堆禾山问题公园建设等各项工作，极大地改善了某某村的面貌，也解决了不少的民生问题。

三、严于律己，树立良好形象。该同志平时在生活工作中坚持严格要求自己，在村里树立了廉洁自律的形象，同时也要求村干部树立廉洁的形象，做到村务定期公开，大事人人知晓。在挂职期间，注重礼仪礼节，谦虚和善，注重团结，严格遵守工作纪律，展现出领导干部良好的精神风貌和综合素质。

四、合理规划，取得显著成效。该同志在任职期间，根据某某村的实际和现实扬长避短，找准经济发展模式，确立以发展生态农业、休闲观光农业促进某某村经济的发展模式，推进新农村建设，制定了切实可行的三年规划。三年里，该同志带领某某村党总支扎实开展创先争优、“基层组织建设年”等活动，推进农村基层党建工作；经济发展方面，该同志认识到鉴江依山伴海的独特地理环境优势，大力鼓励发展海产养殖业，引进新品种，大大提高了农民收入；民生工作方面，该同志为某某村改善农业生产设施，创造了安全生产条件，并完善了文化设施建设，提升了农村精神文明建设水平。

总之，该同志挂职以来，体现出了较强的工作能力和良好的素

质修养，工作作风严谨、踏实，取得的成绩也是十分显著。

中共****委员会

****年**月**日

驻村干部自我鉴定 篇2

农村的人和事比较复杂, 有的合法但未必合理, 有的合理但未必合法, 在与村民互动交流和处理问题时, 既要掌握原则, 又要灵活处理, 努力做到依法依规, 同时合情合理, 把握好与村民交往的度, 既要入乡随俗, 又不能一味迁就陋习。

首先要认真倾听村民的呼声, 真心实意地与村民交朋友。走访调研是开展帮扶工作的必经过程, 只有比较全面的掌握村里的资源现状、发展优势和村民诉求等基本情况, 尽快与村民熟识起来, 才能实事求是的进行精准帮扶。可以入户调查, 通过坐在坑头唠家常, 引导性的征求意见建议;也可以座谈交流, 通过村两委会议等形式, 向特定对象了解情况;还可以随机访谈, 利用各种偶遇机会, 在各种场合向村民进行随机调查。在走访调研中, 需要注意对村里干部群众的立场和观点多倾听多分析, 不厌其烦地与他们耐心沟通, 听他们诉说, 善于从他们的诉苦和埋怨中洞察真实想法, 不能被少数人的意见牵着鼻子走, 不能盲目轻信, 不能主观臆断, 需要认真做好记录, 多比较多思考, 提高自己的独立判断能力。

同时要切实关心村民的生产生活, 脚踏实地地帮助村民解决一些现实困难和问题。坚持与村民一同劳动, 以这种实实在在的方式与村民进行互动交流, 迅速拉近与村民的距离, 并且学会村民习惯性的方言俚语, 用村民的农家话与他们进行交流, 进而能够与村民真正对上话, 能够听到村民的心里话。

二、处理好与村干部的关系, 努力营造团结高效的工作氛围, 打造求真务实的工作团队

村干部一般长期生活在农村, 长期与村民打交道, 熟悉村里各方面情况并具有丰富的农村工作经验, 因此驻村干部要放下架子当好学生, 虚心向村干部了解村里具体情况, 请教工作经验、方法和技巧;同时当仁不让当好老师, 运用自身的知识技能和借助各方面资源, 帮助村干部拓宽眼界思维和提高知识水平, 引导村干部掌握致富本领并带头运用普及农业实用技术, 在与村干部的相互学习中切实加强思想沟通和情感交流, 共同进步共同提高。

“村子富不富, 关键看支部”, “支部强不强, 就看领头羊”, 驻村干部要率先垂范, 以身作则, “公生明, 廉生威”, 只有做到廉洁才有威信, 才能树立和维护驻村帮扶干部及派出单位的良好形象, 通过自己清正廉洁、克己奉公的实际行动, 努力引领打造一支廉洁务实的村干部队伍。善于团结村干部一道工作, 不能因为自己是上级派来的干部就高高在上, 颐指气使, 而是要在工作中不包办、不越位, 维护好村务事项决策的程序化、民主化和科学化, 利用好“三会一课”等活动载体抓好组织建设。要善于发现人才和运用人才, 注意通过传、帮、带的方式为村里物色培养年轻优秀的后备干部人才, 注意在工作中发挥年轻党员的作用, 努力为实现帮扶工作的长效性提供人才保障。

三、处理好与县乡党委、政府的关系, 配合做好各项工作衔接, 积极争取他们的重视和支持

县委组织部和乡镇党委对驻村干部有直接管理责任, 做好扶贫开发工作也是县乡党委、政府的分内职责, 驻村干部要服从管理听从指挥, 在力所能及的范围内主动认真开展工作, 努力配合县乡党委、政府抓好工作落实, 解决工作中的困难和问题。同时增强大局意识, 不仅把工作重点放在所驻村的“帮”和“扶”上, 而且也要从整个县乡的角度出发, 加强与县乡有关部门的沟通协调, 将自己在帮扶工作中发现的问题及时汇总报告, 为他们研究决策提供参考, 并为他们建言献策, 切实与县乡党委、政府一道共谋发展, 这样才能避免造成孤军奋战的被动局面, 容易获得县乡扶贫开发有关部门的指导和帮助。

四、处理好与派出单位的关系, 尽力协调派出单位做到与驻村干部联村, 加大支持帮扶力度

驻村帮扶不仅是驻村干部的个人行为, 更是派出单位的组织和集体行为。驻村干部需要经常向派出单位有关部门和领导汇报驻村情况、面临困难、存在问题、设想计划、工作建议等, 请派出单位有关部门和领导及时掌握驻村工作服务进展情况, 听取他们的意见建议, 取得他们的理解支持。同时也要邀请派出单位领导和同事, 深入所驻村进行调研指导, 请领导和同事们集思广益帮助出谋划策, 聚集派出单位的集体智慧, 集中力量共同做好帮扶工作。

习近平总书记在回忆自己工作经历时说:“农村基层的工作经历是人生的一个坐标, 有了这个经历, 就更清楚地知道什么是群众、如何尊重群众, 知道什么叫实事求是、如何尊重事实”。驻村干部应当珍惜这样的工作机会, 时刻牢记自己承载着派出单位的重托和村民的期望, 砥砺奋进, 紧紧依靠派出单位积极开展工作, 在帮助村民协调解决具体问题的过程中, 经受锻炼和考验, 提高处理复杂问题的能力, 把自己提升成为一个能够讲出精彩的发展故事、讲出丰富的基层经历、讲出深切的人生感悟的人。

摘要：中央、国务院高度重视扶贫开发工作, 把扶贫开发纳入“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局安排部署, 干部驻村帮扶作为一项具有中国特色的扶贫制度安排, 是党和国家打赢脱贫攻坚战的重要组成部分, 通过干部驻村帮扶这个连通城乡的桥梁和纽带, 可以让更多资源流向最需要的农村, 可以带动更多的人关注和帮助农村发展。同时, 干部驻村帮扶也是培养锻炼干部的一条有效途径, 对干部转变作风、提高能力有着重要作用。干部驻村帮扶需要注意工作方式方法, 处理好四大关系。

驻村干部感言 篇3

三年来，我们坚持民生优先，推进普惠性扶贫，通过改善民生基础设施，推进医保、教育、住房等保障性政策的落实，实实在在地帮助了老百姓，帮扶效果得到了当地干部群众的认同。同时我个人也学到了很多东西，过去在机关工作，没有处理过农村基层各种关系和问题，三年的帮扶对于我们驻村干部来说，是一个很好的锻炼机会，既了解了群众的疾苦，又提高了解决问题的能力，这段经历对自己今后的人生也会产生很大的影响。

苏益松 省委党校驻丰顺县留隍镇大坪村干部

做基础工作确实有难度，村民对扶贫单位还是很依赖。虽然扶贫工作已有成效，但是“等、靠、要”的思想还没有完全根除。大坪村是在山区，离镇上有20多公里，办事挺不方便的。村干部的支持很重要，毕竟他们更了解本村的情况。有他们的协调，我们的工作才比较容易开展。扶贫一走就是三年，80岁的老父亲听说我要去山区，气得住了院。我脱不开身，只能靠妹妹照顾老人家，为此，我始终对家人心怀愧疚。

陈海龙 省残疾人联合会驻丰顺县北斗镇北斗村干部

老百姓心里有一杆称，无论你是谁，只要你是实实在在地为他们想、为他们做，最终都会得到他们的尊重和支持。我是农村人，在部队干了26年，我非常珍惜能有这么好的机会到农村来，为老百姓做事，北斗虽不是我家，但胜似我家。“北斗是我家，帮扶靠大家，认认真真做实事，能做一件是一件”。我做到了我当初到北斗来驻村帮扶的承诺。我忙，但我很开心。

卢荣生 广州越秀集团驻丰顺县八乡山镇苏坪村干部

三年驻村工作，我失去了许多，也得到了不少。失去的是陪伴家人的时间，得到的是用自己的微薄之力以及单位的资源，去帮助那些住在深山里需要帮助的人，让苏坪村改变了贫困落后的面貌的快乐。扶贫开发“双到”工作，是一项功在当代、利在千秋的惠民工程，相信这三年的工作经历一定会成为我日后最值得回味的一段美好记忆。

何伟亮 梅州市人民检察院驻丰顺县汤西镇河西村干部

我首先要感谢领导信任，驻村干部在外是代表整个市检察院形象，驻村干部工作做的好坏直接影响到单位荣辱；然后也感谢村委的支持，因为驻村工作是一项比较琐碎的工作，没有村干部的支持，驻村工作无从开展；最要感谢的是村民的配合，当地村民生活纯朴，为人老实，在帮扶过程中，总能给我们带来许多感动。

陈伟伟 广东技术师范学院驻丰顺县潘田镇潘田村干部

三年前，我满腔热血地带着组织的重托和群众的期盼走进潘田村，用心访民，真解民忧，动真情，动真格，回报也是满满真情。扶贫驻村工作复杂繁琐，是难得的工作经验，自己在锻炼过程中得到丰富收获。几度风雨春秋，转眼任务即将结束，抛“小家”顾“大家”，酸中有甜，将会是我人生中重要的回忆。

黄 胜 丰顺县住房和城乡规划建设局驻龙岗镇马图村干部

在马图驻村三年来，感觉当地的村干部和群众很朴实，也很有远见，特别是他们在打造茶叶品牌上所做的努力，让我格外钦佩。还有村干部为集体为群众着想不求回报的精神，也深深地感染了我们。我觉得，要做好帮扶工作，就必须学会协调好各方的关系，取得当地群众的信任和理解，所以，在帮扶的过程中，也提升了自己，这也是三年来我收获最大的一点。

刘义彬 丰顺县公路局驻黄金镇三合村干部

作为丰顺本地人，看到家乡发生了这么大的变化，我感到很欣慰。扶贫三年，感受最深的还是贫困户的收入增加了很多，我们到村里去调研，村民们都很热情。村里人多，不能光照顾贫困户，也要顾及非贫困户的感受，要协调好各方面的工作，通过村干部做工作，向村民解释扶贫政策。

陈维立 广州市交通委员会驻丰顺县留隍镇新美村干部

三年的驻村工作，最大的收获是培养了耐心，提高了沟通协调能力；最大的体会是无论工作多艰难，只要认真积极去面对，总能做得好；最大的感想是只要带着责任心、真心、善心去做事，总能得到好回报。

从带着不解进驻新美村到带着不舍离开新美村，是我三年来驻村工作情感变化的真实写照。扶贫工作做得好不好，自己说了不算，群众说好才是真的好。

黄裕新 丰顺县环保局驻龙岗镇上林村干部

驻村干部考核材料 篇4

政治素质好，政治敏锐性强，深入贯彻落实科学发展观，带头组织学习党的十八大和十八届三中全会精神，深刻领会并切实实践中央和省委关于新农村建设的各项政策措施，牢牢把握全心全意为人民服务的根本宗旨，较好的发挥了共产党员的先锋模范带头作用。

组织协调能力强，驻村工作取得实效。驻村三年，共争取到项目资金1069万元，实施帮扶项目16项。主要针对村行路难、住房难、上学难、发展难的“四难”问题，真心实干，开展好帮扶工作。鲜水村基础设施得到较大改善，平整土地3000亩，修建水渠和排洪沟5.8公里，大力改善农田灌溉和机械化耕作条件；机耕道路硬化，长3.1公里，宽3米，厚18厘米，改变长期以来村民干农活肩挑手提的历史；完成了危桥建设，桥长18米，宽9.5米，消除安全隐患，方便群众通行，改善了村的投资环境；改善村民居住环境，第一期住宅小区建设完成14栋房子，安置拆迁户24户。第二期文化广场建设（2000平方米），积极推动了旅游资源开发。2012年12月，被省林业厅和省生态文化协会评为“省级生态文化村”。鼓励村两委带头致富，推行机械化种植，大力发展“2+3”特色农业产业（即培育烤烟、红心地瓜2个主导产业，带动绿化苗木、养殖鱼和肉猪3个特色产业），使广大村民持续增收，农民人均纯收入由2010年的6300多元增长到2012年的9229元。注重农村基层民主，注重村两委班子团结，激励村两委干部更多更好的为百姓服务。不仅本人在换届中全票连任村党支部第一书记，也带领村两委班子成功进行了换届选举。驻村期间先后发展党员5名，培养入党积极分子6名。2011年6月，村党支部被省委评为“先进基层党组织”。走村入户，体察村情,倾听民意，快速而到位的转变自身角色，深入群众，关心百姓疾苦，驻村过春节，与村民同吃同住同劳动，向孤寡老人、“五保户”等困难群众送温暖，关心村民，与村民促膝谈心，干群关系较好；关心农村教育事业，联系爱心人士帮助该村20名大中专学生解决就学困难。在廉洁自律方面没有不良反映。xx同志顶住压力，大力弘扬前任驻村书记xx的精神。县委组织部、所在乡党委对xx同志三年的工作均给予了充分肯定，参与座谈的村民代表均对其工作表示满意并大加赞许，恳请xx同志留任的意愿较强烈。

以上材料经找17人谈话形成。

考核人： xx 年 月

驻村干部民情日记 篇5

驻村干部民情日记 篇1

20xx年3月6日 星期二 阴

下午5点多，我们驻村工作人员一行3人，跟着亚鱼村副主任姚本祥，监督委员会主任、综治工作站站长舒水保来到潘塘村民组。近日，潘塘村民组在进行入户道路硬化工程，我们也积极地投入了他们的劳动。据悉，这条道路是连着该组外面的李丫公路，属于一事一议项目，由财政出资金，村民出劳动力共同完成的.。大概一个星期左右就能完工并投入使用。入户道路修好了，极大地方便了村民们的出行。村民们表示，道路的硬化结束了以往雨天泥，晴天灰的历史，坐在车上颠簸得不行的情况也将不复存在。

驻村干部民情日记 篇2

今天到七眼桥镇政府参加该镇基层组织建设年活动推进会暨“帮县、联乡、驻村”干部培训会。

七眼桥镇交通倒是很便利，在地委大门口搭乘到平坝、云峰的班车或是直接到七眼桥镇的班车都可以到。一进入七眼桥镇，路上便满是身着凤阳古装、操着屯堡音、挑着担子的屯堡妇女了。街道两旁是琳琅满目的小店铺，店门外坐着吸着旱烟袋的屯堡老人，孩子们在店铺外嘻戏着，别具韵味的屯堡话音充满耳畔……镇政府就在路边，一下车就看到了。镇政府是一幢五层高的小楼，一进去就见到了该镇开展党建工作的宣传展板，从一张张图片看得出七眼桥镇在党建工作上下的功夫、出的新招。

乡镇工作就是繁忙。从一楼上去，楼道上全是来来往往的工作员和村干部、群众。把从文联带来的《安顺》和《安顺文艺》交给镇党政办工作员后，我径直到了四楼会议室。

会场布置得很利索，工作人员们正忙着签到、发资料。领了资料坐了一会儿，会议就开始了。

会上，省住建厅调研员杨茂祥、西秀区人大副主任罗德坤和七眼桥镇党委书记赵德洪分别就“如何创意工作方式推进党建”工作作了重要讲话。省住建厅、市住建局、西秀区中医院和七眼桥镇本寨村支书分别作了精彩的会议交流发言。尤其是本寨村的老支书那番“揣着政策抓、戴着脸谱抓、忍着委屈抓、保护和开发一起抓”的“四抓”理念更是赢得了满堂彩，与会人员热烈回应，会场上掌声不绝。

听了大家的发言，我也深有感触。面临当前工作形势，各级各部门都根据部门工作性质和实际情况，实际深入到群众之中，为联系点群众引项目、带资金、做义诊、找老师，做了很多实事。文联虽然在帮促工作中也下了很大功夫，在宣传帮促村文化资源上取得了很大成效。但我们还要继续结合文联实际和现有资源，进一步做好帮促点的服务工作，为村里的.经济发展出点子、找出路，切切实实为群众做实事、办好事，让群众真正享受到发展成果带来的幸福和快乐。

参加村委会评低保

按照单位的安排，我与县人大教工委主任黄昌富到地瓜镇木卡村报道，当我们到达村活动时，地瓜镇政法委书记罗嗣奎、包村干部谭斌、王*正组织下木卡一、二、三组的群众召开农村低保工作会，三个组的群众争吵声音较大，有的用拳头击打桌子、有的对镇、村、组干部进行辱骂、有的则蠢蠢欲动，准备对个别干部动武等，导致整个会场无法进行下去。此时，在会场外的我们决定进去看个究竟，我们便说“我们是县人大的干部，有什么事情跟我们说”。当此话一落，全体群众就向我们诉说着往日评低保的种种不是以及不公平等，请求我们主持公道。面对此情此景，马上作出将三个组的群众分开评，有什么不服的直接给我们挂帮干部讲的决定。这样，会议得到再一次进行。

我们分别与部分群众进行座谈，他们诉说，相关部门在评定农村低保时不公平，甚至有一些整天游手好闲、上山打猎、下河捕鱼、外出打工的人员都可能享受低保的情况。这些问题的存在就使大部分群众对低保享受群众的不服。针对这一情况，我们认真听取群众的讲述并作好记录。例如一组群众沈恩厚虽年龄已75岁，但其孩子在外打工且是计划生育对象、二组群众张关月虽是残疾，但其孩子照样在外打工且孩子同样是计划生育对象。他们两人也同样要低保，针对这一特殊情况，我们二人耐心地向他们讲解国家关于农村低保和计划生育方面的政策，作出他们两人都不能享受农村低保，并劝说他们要做好孩子的思想工作，要求他们及时回家履行国家计划生育政策，只有这样他们这些老人才能享受农村低保方面的政策，两位老人对我们的劝解表示完全接受，并表示会劝自己的孩子回家履行计划生育政策。

由于我们驻村干部的参与，使得三个组的低保评定会议顺利结束，一组群众刘仕江激动地说“如果不是你们的参会，这几个组的低保评定不知要持续到什么时候，此次评定体现了公正、公平和公开”。

驻村干部民情日记 篇3

20xx年6月3日

上午，我们和村委成员一起去三分子村走访特困户，了解需要帮扶的情况。

在村组长张瑞荣家，和他聊天得知，他本身挺有头脑，平常贩羊和农产品，做得挺好。村里通往外面的路常被洪水冲断，张瑞荣自己拿出四五千元维修过水路面。村旁护河堤上的树，全是张瑞荣自己掏钱种上的。可他家里还住着土坯房。

我们的特困户是穷，整个村子也不富，但是有这样为大家和村子着想的`村干部，我们的村子何愁不富?!

驻村干部民情日记 篇4

昨夜又住在村里了。

早上起来，嗅着大山里纯净的空气，整个人清爽了许多，就干脆沿着村委门口的进村公路到山上走走。

早晨的清凉村很是秀丽，灵秀的石山和绿毯般的稻田都浸润在凉湿的空气里，露珠在路边灌木叶儿上自由地滚动，小花儿在试探着伸开双臂，庄户人家院里的狗都可以毫无顾忌地叫上几嗓子，一切都是那么自然，没有汽车肆无忌惮的吼叫和走在斑马线上的`小心翼翼，没有面对一大桌地沟油、苏丹红、注胶肉而引起的对癌症的恐惧与紧张，更没有生活的紧张与无奈……所有这一切城市应有的喧嚣和燥动都不属于这里，这是一个如桃花源般的世外境地……

走了一会儿，就见到一位大婶儿背着一篓菜迎面走来。村里人很是勤劳，最珍惜这早晨的光阴。见到我，大婶儿大老远就笑问：“小林，这么早起来了?到我家坐坐去?”大婶儿的热情让我很是感动，赶紧快步走上去接过她手里的锄头，和她边说话边往回走。大婶儿家里有六口人，公婆都年愈花甲，体弱多病，丈夫在村里帮人干点泥水活儿，两个孩子都在镇上的中学念书。全家人的生活就靠着他们夫妇俩帮人干活和到附近的安大厂卖点蔬菜维持着。随着孩子们渐渐大了，公婆又常期看病吃药，家里的经济是越来越难了……听着大婶儿的诉说，我的心里真不是滋味儿!

驻村干部民情日记 篇6

早上9点，带领各帮村干部从农委机关大院出发到普定猫洞乡各帮促点。10时5分达到柯托村后安排其余人员就位，进入各自的挂帮村。我联系的是柯托村，到村后我与乡包村干部郭祖福和村专职计生干部欧国荣、村支书进行座谈。然后一同下村组调查了解情况。今天共走访3个自然村寨，其中有2户养殖户大户、1户返乡农民工创业户。主要是了解群众在农业生产经营方面的现状及需求，在了解返乡农民工自主创业郭威户中，对农民工返乡创业意识颇有感触，说明群众市场经济意识不断得到开发，自主性越来越强。我表示了赞扬和祝愿，并表示如有商标注册等经营问题，我们帮促干部可帮助协调咨询。当走到田间地头，看见在地头劳作的陈荣刚户，我们停了下来和她聊天，得知她家因养殖有近30头猪想建沼气池时，我说我们将协调沼气池建设项目，帮助解决。在陈红星户，了解到其母亲年老多病情况，我和村干部与他进行了沟通，希望他作儿子要尽到孝心，关心老人。

4月6日 星期五

今天与柯拖村主任穆平进行联系(该主任常住安顺市区)，与他在村委办公室进行了交谈，一是对村班子的情况进一步进行了解，并做了一些说服工作，但还是各说各的理。同时对在场的其它村民就当前春耕生产进行了解，当了解到柯拖村在公路沿线种植的经果林，根据种植要求，不能种高杆作物，为确保土地的综合利用，希望能种一些矮杆作物(花生或黄豆)，望得到农委的支持。回来后我立即向委党委书记汪德芳同志进委汇报，汪德芳同志也非常用支持和关心，立即表态让我联系，为抓好春播时机，同时又要确保种子质量，通过市农科所向铜仁油科所进行了联系，购买1000公斤花生种帮助柯拖村做好春播生产。

4月14日 星期六

为争取春播时间，当我委为柯拖村购买的花生种运到安顺时，为抓好春播时间，星期六早上将种子送到柯拖村。

4月19日 星期四

为进一步做好重点难点村的工作，农委党组书记、主任汪德芳同志带队，带领我及帮村干部郭莲红、黄兴福先到猫洞乡与乡党委、政府的领导进行了座谈，并详细的听取了关于普祥村的基本情况及上访户的现状，随后到普祥村与村支两委进行了座谈，进行现场办公。在座谈中讲到村办公室的维修问题及因地质灾害上访户的搬迁涉及用水急需解决的用水工程建设经费问题(6万元)，因该工程涉及上访人员的稳定，汪德芳主任当即表示对村办公室规范管理及用水工程建设给予一定的经费支持。当前该村的上访户在县乡党委政府的努力工作下，暂时稳定。

4月25日 星期三

带领本委的帮村队员，按普定县委的要求参加了普定县召开的“省市干部帮县联乡驻村”工作会议。按议程安排，一是参观了普定县的工业园区，对县的工业发展有一定的了解;二是进行会议座谈，县领导就县情作了介绍，会上我代表市农委作了发言，就我们的帮村情况作了简人介绍，同时听取了省联乡干部的发言。通过会议交流，我也学到了一些帮村知识，对下步在帮村工作中的思路进一步得到提高。

5月3日 星期四

今天走到柯拖村，村支书兰华在帮亲戚建房屋，村主任在紫云，与村支书交谈一会后，我打算到该村的锅圈岩组走一走，因村支书有事，他用自家车将我送到去锅圈岩组的公路口。因锅圈岩村组不通公路，进村组要走1.5公理的山路，我自己朝着崎岖的山路漫漫往山中走去。因太阳大，打着伞边走边看，途中没有看见人，只见坡地中种植有油菜、花生等作物，土块小，土层薄，是一个典型的喀斯特地区。走到途中，住锅圈岩村组的村支委周胜及其表哥来途中接到我，便边走边谈来到村组中。进入村组，走入我视线的村子好象是一个事外桃园，面积不大，是一块洼地，没有喧闹声，生长着比较多的大树，树高、较直，开着粉红色的小花，很是漂亮，我问是什么树，周胜讲是秋树。

午餐是在周胜家吃的，4个菜中有三个是用腊肉做的菜，味道不错，是真正的农家菜，他们家人很热情，一家4口，有2个小孩，大女孩在上小学二年级，小儿子3岁。在与他们摆谈中，话题最多的是讲通组公路，因无公路，村民建房购材料，购买肥料都要人挑马驼，成本太高，希望得到相关部门的支持，将公路修通。该村组约280多人，壮年劳力大多外出打工，留家中的劳力约30人，其余的基本是老人和儿童，整个寨子静悄悄。该村的用水极其困难，没有水源，靠的是望天水，主要靠水池集水。周胜及其表哥，陪我在寨子走了一转，并到寨外的人畜饮水池看了一看，所见的五个集水池，基本见底，有的水池也没有水，有的水池虽有水，但水很脏，遇上天旱，村寨的人要到西秀区轿子山的地方挑水，一上午才能挑两挑水。

在返回公路途中，周胜反复的讲到，希望能得到相关部门的关心，帮助解决1.5公理的通组公路，修路经费约需20万元。从我的内心是多希望该村组尽快通路，但讲到20万元，我不知怎样回答才好，因我怕他们失望，当然我也要尽力向相关部门反映。

5月4日 星期五

今天走访了几家农户，因是农忙时间，凡是可以下地的都下地了，家中只有老人，其中走访到两位快进90岁的老太。两老太给我印象截然不同，相同地方是两位老人都座在有台价的大门口。一位是身着整洁，座在门外，抽着香烟，带着手表，我与她打招呼，她很热情，她一个人独居，守着老宅，子女自己都有自己的房屋，其中有一个儿子在外工作，她觉得独居要自由些。从摆谈中，她比较满意自己的生活，精神好，眼不花，耳不聋，生活能自理。另一位老太比前一位的年纪要大一些，仍是独座大门口，从精神状态没有前一位的好。经过摆谈，她是在自己的子女中轮流生活，从表面上看，生活还可以。因年纪大，也做不到什么家务，但身体还比较不错。

5月8日 星期四

我们市农委在猫洞乡帮促有6个村，我所挂帮的村是柯拖村，同时也是这6个挂帮村的带队干部，因普祥村(安排有2名驻村干部)是我委挂帮的重点难点村，所以我也经常到该村开展挂帮工作。今天走到普祥村，先到村支两委办公室看村办公室的建设情况。因我们市农委给村委维修办公室10000元，村也准备进行维修。现场，与村支两委进行了交谈，就该村的上访户的情况进行了深入的了解，同时对村当前的农业经济发展也进行交谈。他们讲到了发展经果林，搞休闲农业，希望能外出学习。我也想找机会能否让他们出去看学习一下，尽力找机会吧。

5月9日 星期四

驻村干部自我鉴定 篇7

埇桥区位于安徽省东北部，是宿州市唯一市辖区，全区国土面积2868平方公里，辖24个乡镇，人口约187万。“在治理干部工作作风前，由于埇桥区地域较大，有的乡镇距城区有两个小时车程，但那里的不少干部照样‘天天回城’，家近的干部尤为如此。”埇桥区纪委常委刘耸说，这种干部“走读”现象普遍，明显影响到日常工作。

采访中，多位基层干部反映，在干部“走读”风盛行之下，乡镇工作机关化、全天工作半天化、群众工作简单化等“三化”倾向比较严重。“一些干部上午到乡上班，下午忙着提前回城里，习惯于坐在办公室里等群众上门。”埇桥区杨庄乡乡长任鸿志说，有时下村时群众忙于农田劳作或外出务工，也很少能见到群众，与群众的联系基本处于脱节状态。

“和不少干部一样，以前我是上午太阳多高上班去，下午太阳多高回到家。”在乡镇工作近20年的朱仙庄镇一名干部说，他家住在城里，以前有时九点钟到镇上班，工作两三个小时，等着中午吃顿饭，下午就琢磨着怎么早回家。即使下村转转，也就走走过场。

为治理乡镇干部“走读”现象，2013年1月，埇桥区出台《关于切实改进工作作风、密切联系群众的有关规定》，提出在乡镇全面推行“五天四夜一驻村”的新工作制度：乡镇领导班子成员每周在乡镇住宿不少于4晚，要上好“晚自习”，开展驻村夜访活动，每周至少驻村1晚，走访群众不少于5户。

“以前也抓干部‘走读’问题，都说不准‘走读’，但抓得不具体，效果不好。”埇桥区效能办负责人告诉记者，“五天四夜一驻村”工作制度不仅具体可操作，而且要求乡镇建好小食堂、小客房、小澡堂，从后勤保障上让干部有住下去的条件和物质基础。

转变干部作风离不开强有力的督查。埇桥区效能办督察组负责人李友刚说，该区专门指定区效能办作为督查机构，从区直各部门抽调人力督查“五天四夜一驻村”情况。“我们一晚上能督查几个乡镇，而且是随时随地，不定时、不定数量，最晚的都在十一二点。”

“光靠督查住镇驻村，还不能从根本上解决问题。”刘耸表示，要让大家住下去有事情做，否则会流于形式。为此，区效能办每年拟订乡镇目标考核办法，重点规划乡镇全年工作目标和任务，也包括住镇驻村、化解纠纷等。

埇桥区将考核结果与对干部的奖惩挂钩。2013年8月5日21时55分，埇桥区效能办对大店镇执行“五天四夜一驻村”进行督查，当时未发现镇党政班子成员在岗。随后，区委对镇委、镇政府进行了严厉批评，并责成写出深刻检查转发全区各乡镇。区效能办对大店镇执行区委决策不力、遵守工作纪律不到位，给予了通报批评。

据刘耸介绍，区委很重视督查、考核结果，很多干部的提拔、重用，都是因为考核成绩好，而一些督查中发现的问题，或考核成绩平平，干得不怎么好、处于末位的，将被通报批评，给予相应处罚。“这就倒逼干部真正住下来，而且让他有活儿干。”

记者走访多个乡镇发现，各乡镇皆把“四夜”利用起来，如朱仙庄镇规定：1晚开会（夜议）、1晚学习（夜学）、1晚谈心（夜谈）、1晚入村（夜访）。“夜谈对班子成员的团结有好处。”该镇党委书记赵忠良说，以前班子成员分工有交叉，在工作中容易产生矛盾。通过夜谈，班子成员之间可以交流谈心，增加了理解和信任，增进了团结。

多位基层干部表示，“五天四夜一驻村”工作制度推行以来，他们从不自觉到自觉，变群众上访为干部下访，工作激情点燃了，群众满意度提高了。

驻村干部民情日记 篇8

现在一场烤烟生产大战已在长远村打响，再加上有炮台的“保护”，今年应该是个丰收年。

5月6日 星期三 天气 晴

和村主任代胜华在乡里开完会回村里已是晚上10时许。

尽管春天已经来到，但是在这里晚上还是冷，能听见风吹的声音，毕竟这是楠杆乡海拔最高的村。就像他们说的一样：这里一进入冬季时常都是雾蒙蒙的，但是夏天好过，晚上睡觉要盖被子，电风扇在这里都难以派上用场。

在回来的路上，代主任和我说，乡里已经开了好几次关于烤烟生产的会议，楠杆乡的支柱产业就是烤烟，要是连这个都抓不好那就谈不上要发展，要小康了。

我看了看会议记录，一是每亩必须栽足1300株烟苗，地膜要全覆盖，每块烟地要画 “图”存档;二是继续推行地膜烟，要求地膜全覆盖，尤其是地势高的烟区。三是做好 “一折通”账号的统计，因为每年总是有烟农的账号不对导致风险金打不进帐。

回到村办公楼后我还就“地膜烟”这一问题请教了代主任。在烟农看来“地膜烟”有些麻烦，但是只要解释到位烟农还是接受的。推行“地膜烟”一是保温增温，促进土壤养分的分解和释放 ，二是保湿使土壤水分蒸发减少，散失缓慢，并在膜内形成水珠后再落入土表，减少了土壤水分的损失，起到保蓄土壤水分的作用。 三是地膜还可在雨量过大时，防止雨水大量进入垄体，可起防涝的作用。四是促进生长发育，覆盖地膜后，土壤的温度和湿度增高，有利于早生快发，促进了烟苗的生长发育。五是减少杂草和蚜虫的危害。

看来要做好农村工作真的不容易，一要懂得国家的惠农政策，再以通俗易懂的语言讲给群众听，赢得群众的信任，二要掌握几门适用技术，以便在下队的时候能解决群众在生产上遇到的问题，促进他们增收。

“干群连心”没用这些拿什么去与群众“连心”?

205月9月星期 六 天气 晴

一清早乡计生办的宣传车就进了村，送来了几副宣传标语、油漆、刷子。计生办主任简单地向书支书交代了几句就走了。

在村会议室里，我们开了个短会。今年，楠杆乡计生工作被列入县“黄牌”警告乡镇，所以现在楠杆乡的计生工作面临前所未有的压力和挑战。目前村里要做的事就是：以拉网式的方式继续开展基础信息核查，随时掌握好人口流动情况，在村、组显目位置悬挂、书写永久性宣传标语，充分利用好群众会宣传计生政策，“要让群众关注计划生育工作就像关注低保工作那样积极”。

散会后，我和村综治站站长周强并拿着1副标语，提着油漆去了梁子上组。我们分别在烤房上、公路沿线的石头上写了标语。

周强很有感触地说，现在的计生工作比以前好做多了，现在的计生政策又多，基本上涉及到村很多政策都与计生有关。

的确，要想把计生工作好，政策首先要到位，要让群众明白：施行结扎手术、收缴社会抚养费不是计生工作的目的，提倡晚婚、晚育，少生、优生，有计划地控制人口才是计生工作的最终目的。

第三篇：长远村驻村干部民情日记

3月27日 星期二

早上9点，带领各帮村干部从农委机关大院出发到普定猫洞乡各帮促点。10时5分达到柯托村后安排其余人员就位，进入各自的挂帮村。我联系的是柯托村，到村后我与乡包村干部郭祖福和村专职计生干部欧国荣、村支书进行座谈。然后一同下村组调查了解情况。今天共走访3个自然村寨，其中有2户养殖户大户、1户返乡农民工创业户。主要是了解群众在农业生产经营方面的现状及需求，在了解返乡农民工自主创业郭威户中，对农民工返乡创业意识颇有感触，说明群众市场经济意识不断得到开发，自主性越来越强。我表示了赞扬和祝愿，并表示如有商标注册等经营问题，我们帮促干部可帮助协调咨询。当走到田间地头，看见在地头劳作的陈荣刚户，我们停了下来和她聊天，得知她家因养殖有近30头猪想建沼气池时，我说我们将协调沼气池建设项目，帮助解决。在陈红星户，了解到其母亲年老多病情况，我和村干部与他进行了沟通，希望他作儿子要尽到孝心，关心老人。

4月6日 星期五

今天与柯拖村主任穆平进行联系(该主任常住安顺市区)，与他在村委办公室进行了交谈，一是对村班子的情况进一步进行了解，并做了一些说服工作，但还是各说各的理。同时对在场的其它村民就当前春耕生产进行了解，当了解到柯拖村在公路沿线种植的经果林，根据种植要求，不能种高杆作物，为确保土地的综合利用，希望能种一些矮杆作物(花生或黄豆)，望得到农委的支持。回来后我立即向委党委书记汪德芳同志进委汇报，汪德芳同志也非常用支持和关心，立即表态让我联系，为抓好春播时机，同时又要确保种子质量，通过市农科所向铜仁油科所进行了联系，购买1000公斤花生种帮助柯拖村做好春播生产。

4月14日 星期六

为争取春播时间，当我委为柯拖村购买的花生种运到安顺时，为抓好春播时间，星期六早上将种子送到柯拖村。

4月19日 星期四

驻村干部工作总结 篇9

自被选派为Xx镇Xx村第一书记已过去半年多的时间了，我心里感触颇多。从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记，工作环境和对象的不同，使得我身上的压力和责任更重。现就这半年来工作情况汇报如下：

一、工作开展情况

(一)村情民情方面：驻村后，在村两委干部的帮助下，通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。Xx村位于Xx镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。

(二)基层组织建设方面：全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记xx、村主任xx两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。

为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，通过采取“合作社+党支部”的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。

(三)社会管理方面：通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。

(四)村级发展方面：Xx村土地流转面积318亩，用于蔬菜大棚建设，种植20余种蔬菜。土地租金550元/亩，租金于每年6月1日兑现于农户。蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设，各类大棚共计108个，与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设，主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜，产品远销国内大中城市，出口东南亚等国家和地区。同时，在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社，采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式，通过引进推广更多的新品种、技术，带动周边农户实现了增收致富。

村里现有规模较大的两家编织袋加工企业，年产值2000余万元，利润256万余元，解决了村内170多人的就业。其中枣庄市启航塑胶有限公司于04年建厂，07年正式注册公司，生产编织袋远销日本。另一家企业Xx编织袋厂产品也产销两旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人员经济来源主要依靠经商或者外出打工，一些年纪较大的人员利用农本忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。2011年该村人均年收入为8365元。

(五)民生建设方面：在掌握了本村基本情况的前提下，为了尽快找准工作的着力点和突破口，我和村两委干部一起仔细研究，并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。

虽然市里村内道路网化工程项目资金能够补贴一部分，但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。为解决资金问题，我和村两委干部一起想办法，号召村民捐款20余万元，发动在外工作的Xx村人捐款10万多元，争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金11、6万元，财政局帮扶10万元，目前已硬化村内道路6400米，解决了村民长久以来的出行难问题。

二、存在的问题

(一)村干部年龄老化，后备干部不足。基层组织建设离不开好干部，可是由于目前村干部工资待遇相对较低，导致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年轻力壮文化程度较高的农村人才大量外流，不愿留下来在村里任职。

(二)村集体经济薄弱。Xx村除了土地之外，没有其他资源优势，村集体收入也只有土地租赁收入，村集体经济非常薄弱，目前除了应付日常开支之外，基本没有什么结余。没有经济保障，村集体公益事业举步维艰。开展修路、维修水利等公益事业，只能发动村民捐款，因此想为村民办好公益性事业非常困难。村级活动阵地房屋也年久失修，办公条件简陋，配套设施不完善。

目前由于村级没有建设用地指标，发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约，所以导致群众致富发展经济难上加难。

三、下一步工作打算

(一)待“一事一议”补贴资金到位后，准备在村内主要道路两侧铺设排水沟5200米，进行绿化、亮化，计划绿化道路长度6000米，安装享受政府补贴的太阳能路灯70盏。

(二)村内自来水已铺设20余年，目前只能够保证村内276户每天供一次水，准备对水塔和自来水管网进行升级改造，增加变频泵等设备，让村民可以随时用上自来水。

(三)我和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法，根据Xx村现有实际情况，想方设法增加村集体经济收入，在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。

驻村干部述职报告 篇10

尊敬的各位领导、各位党员代表、各位乡亲：

您们好！

我是星宿乡计生站计生特岗周力，自二〇一三年元月开展驻村工作以来，在党委政府的关心和安排下，我被选中以一名大学毕业生的身份加入到驻村工作中。在漆树村村两委班子和广大群众密切支持和配合下，协助漆树村两委班子，围绕全村当前发展势头，始终坚持以“认真、负责、求真、务实”的工作态度来开展本村的各项工作。现将半年来我的驻村工作情况汇报如下：

一、漆树村基本情况：

我村离乡人民政府驻地4公里，7个村民组，共434户，1500人；现有正式党员30人，今年发展入党积极分子2名；全村享受农村最低生活保障119户，242人，其中五保户9户，10人；全村22平方公里，耕地面积2630亩，荒山草坡25000亩。

二、积极努力做好本职工作

作为一名农村大学毕业生，主要就是带头搞好本村日常工作，积极配合村党支部开展村里工作，服从服务于村两委班子集体工作的目标，团结带领群众增收致富。在这个岗位上，我既出色的完成了领导交给我的各项任务，也在工作中锻炼了自己的工作能力。工作中本人本着公平、公开、透明的原则，耐心做好村内各项工作。同时积极主动的和老干部、老党员交流，向他们学习工作经验，并将其运用到驻村工作中。

三、加强自身学习，努力提高思想素质和业务水平

我从成为一名驻村干部以来，充分利用村里的农家书屋的各类书籍，学习各类科学文化知识，拓展自己的知识面，提升业务能力。工作中坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，以“三个代表”重要思想、科学发展观和十八大精神为指导，思想上、行动上和上级保持高度一致。

四、围绕漆树村的发展，总结上半年驻村工作如下：

1.宣传党的方针政策。采取下组串户，和群众交心谈心宣传党的方针、政策，大力宣传党的十八大、省委第十一次党代会和市委一届二次全会精神，宣传党和国家的各项惠农富农政策，宣传社会公德、公民道德、文明新风，激励广大基层群众为全面建成小康社会而奋斗。

2.协助村两委带动广大群众推动经济发展。紧紧围绕漆树村生态养殖（肉牛、**羊）和中药材种植项目（天麻、金银花和枸杞），积极为群众提供技术指导并协助村两委组织生态养殖法和中药材管护培训6次，为群众增收致富提供帮助。

3.协助村两委抓好信访维稳工作。协助村两委进村入户排查矛盾纠纷，发现矛盾纠纷3起，及时耐心的做好群众教育和思想疏导，成功的化解了这3起矛盾纠纷，实现小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交。同时配合村两委在全村以组为单位组织群众宣传学习禁毒、反邪防邪等方面知识3次，发放宣传资料1000多份，为巩固“无毒漆树”、“平安漆树”和“无邪漆树村”打下了坚实的基础。

4.协助村两委抓好全村春耕、春播工作，鼓励、发动群众按乡党委、政府的安排公路沿线搞脱毒马铃薯套玉米种植1500亩，通过村两委的培训学习，指导种植，提高村民的种植积极性和主动性，漆树村顺利完成了乡党委政府安排的种植指标。

5.协助配合村两委抓好美丽乡村--两硬化工程建设。到6月底，全村7个组，需做院坝硬化和连户路硬化农户全面完成，其中从烂坝组李灿林家至村卫生室1500米通组路硬化，1402.5米串户路硬化，66户1320平方米院坝硬化。美丽乡村--两硬化项目建设在村两委和驻村干部的有力组织下有序稳步推进。

6.协助村两委抓好新型农村合作医疗和新型农村养老保险工作。截止6月底漆树村新农合完成率100%,新农保完成423人，约占70%.五、现村里面临的主要问题：

1.全村人畜饮水设施建设。

2.科学技术下乡指导种植、养殖。

六、今后的打算：

1.人畜饮水工程建设，积极和上级有关部门联系。

2.科学种植、养殖，学习全村示范养殖户陶平，聘请他为我村养殖指导员，引导全村群众科学养殖，增大养殖规模，全村贫困户共同创新养殖模式，实现增收，走上致富之路。

从开展驻村工作以来，我都以十八大、驻村相关文件精神以及驻村制度等为指导，实事求是，真抓实干。虽然上半年驻村工作取得了一定的成绩，但在工作中我还存在许多的不足之处，在今后的工作中，我会认真学习国家政策和相关文件、会议精神，充分利用村农家书屋的书籍，学习科学技术和种养殖业相关知识，拓展自己的知识面，提高自己的工作能力，在工作中认真实施好国家的惠农强农政策，在下半年的驻村工作中我将以更加饱满的热情投入到驻村工作中，和其他驻村工作人员以及村两委干部一起将驻村各项工作抓落实。

驻村干部：周 力

驻村干部工作记实 篇11

普利乡丫新村驻村工作组-----刘贤平一、三月份：

1、走访群众，入户调查摸底，了解民情。

2、召开驻村工作会议，讨论丫新村工作开展，制订丫新村的发展规划，每个自然寨发展一户致富带头人。

4、帮助农户春耕生产（教科局帮助21户捐助化肥21包、大米21包，价值人民币3000余元）.二、四月份：。

1、到石板组了解致富带头人杨武林牛舍修建的进度，发冲了解梁入凯的养鹅情况，白坪组刘丽的种植烤烟情况，丫口田王三姝种植树苗情况，新发了解龙文品的养猪场进度。

2、进村入户，排查化解村级矛盾纠纷。推进维护社会稳定工作，加强“一线接访制”，开展村级环境卫生整治。开展计生工作宣传，引导农户搞好春耕生产工作。

3、帮助村委办公室改善办公条件（教科局捐赠电脑一台、打印机一台，价值人民币8000余元）。三、五月份:

1、检查丫新村春苗生长的情况。

2、协调丫新村村委办公场所降方、砌筑堡坎、活动场所硬化等相关事宜。

3、到石板组了解致富带头人杨武林牛舍修建的进度,帮助致富带头人跑项目。

4、到水利局协调丫新村自来水的相关事宜。四、六月份：

1、检查丫新村农作物苗生长情况及灾情。

2、到石板组新华组了解致富带头人杨武林、龙文品牛舍、猪宿修建的进度.3、到各相关单位协调申请各项项目及其项目备案等等。

4、协调丫新村村委办公场所降方、砌筑堡坎、活动场所硬化等相关事宜，帮助协调资金230000元。五、七月份：

1、走访群众，入户调查摸底，了解民情，召开驻村工作会议，讨论丫新村工作开展。

2、进村入户，排查化解村级矛盾纠纷。推进维护社会稳定工作。开展计生工作和养老保险工作宣传并收起养老保险等等。

3、检查丫新村农作物苗生长情况及灾情，引导农户搞好田间地头管理及防洪抗灾。

4、到了新华组致富带头人龙文品猪宿修建的进度。对石板组杨武林丫石林养殖场进行跟踪。到各相关单位协调申请各项项目及其项目备案等等。六、八月份：

1、到各单位协调资金修建村委办公楼的围墙和购买办公桌椅。

2、到相关单位申报丫新村丫石林养殖场相关事宜。

3、走访丫新村农户摸清近年来村民的收入情况，召开会议，填报表册，做好精准扶贫工作，协助抓好村里的日常工作。

4、到相关单位协调杨武林“丫石林养殖场”项目进展情况，帮助丫石林养殖场协调项目资金：50000元（工商微型企业补助款）。申报贰佰多万元项目的资金等等。七、九月份：

1、入户调查收起养老保险，了解民情和秋收情况。召开驻村工作会议，讨论丫新村工作开展和落实。

2、协调资金完善丫新村村委办公楼的围墙、花坛等等附属工程。

3、协调资金70000余元修建村委办公楼的围墙、花坛、护栏等等。

4、到中夏实业有限公司协调资金购买办公桌椅。

5、给丫石林养殖场协调铡草机，陪同相关领导对丫石林养殖场的指导。八、十月份：

1、走访丫新村农户摸清今年来村民的收入情况，召开会议，填报表册，做好精准扶贫工作等等

2、入户调查收起养老保险和医疗保险。

3、给丫石林养殖场协调铡草机一台，价值人民币：1000元。九、十一月份：

1、协助村支两委抓好本的各项迎检工作。

2、到各组先传收取农村养老保险和农村合作医疗保险并了解秋种冬耕情况。

3、到中夏实业有限公司协调资金20000购买丫新村办公桌椅、会议桌椅、档案柜。十、十二月份：

1、协助村里完善工作资料和整理归档。

2、协助收起养老保险和医疗保险。

3、帮助村里协调办公经费。

4、拟订明年的工作计划和方案。