对省科协工作报告建议(精选6篇)
对省科协工作报告建议 篇1
作为科协的一名新成员,我已慢慢地融入这个集体。更多地与每位成员相互交流,更多地了解自己的工作,更加的让自己在科协这个部门里过的充实,快乐。
虽然在科协工作的时间不是很长,参与的活动也不是很多,但这并不代表没有工作收获。正如:”这个世界并不是没有美,只是缺少发现美的眼睛。只要在每次工作,活动中认真体会,就能得到自己所需要的。给我感触最深的是科协是相亲相爱的一家人。每次交流会都能听到科协成员之间的欢声笑语。一个部门工作开展顺利与否,关键在于成员之间的默契程度,而这种默契程度大多来源于成员之间的想互交流。还有,自己在第一次工作中得到的体会与收获。能够将一件事完整的转述给他人,同时锻炼了自己的交际能力。似乎这看似简单的事,但我坚信自己在做无数简单的事情之后自己一定能够变得不简单。
成为科协的一员有责任为部门的发展提出自己的看法和建议。以下是我提出的几项拙见,希望能为部门的发展起到一点作用:
第一:强化组员内部之间的交流,这不仅包括生活方面,同时涵盖工作方面。例如:不可或缺的定期的部门交流会,为工作提供更好的默契;工作方面;促进组长与组员,组员与组员的交流。只有相互分工,团结一致才能将每一件事做的更加出色。
第二:加强对科技委员的管理。让科技委员更多的了解科协的活动,让科技委员将更多的科协的特色活动带入同学之中。这需要科协成员有一份积极的心态,能不厌其烦的与科技委员联系,能主动的为科技委员解决疑问。
第三:每班建立科技兴趣小组。现实中许多人不知道怎样主动。如果把一位不爱学习的人放在一个学习浓厚的氛围中,他可能会爱好学习,这就是环境影响一个人的结果。如果机械学院每班能成立科技小组,有能够带动爱好科技氛围的带头人,通过这些人每天对大家的影响,相信每班的科技氛围会有一个显著的提高。
对省科协工作报告建议 篇2
今年由中国科协承办的全国“两会”建议、提案共37件,其中人大代表建议15件,政协委员提案22件,与去年相比增量很大。内容主要涉及学科发展、为科技工作者服务、提高公众科学素质、社会建设等方面。
程东红在讲话中强调,“两会”建议、提案办理工作非常重要,党组、书记处高度重视。一定要按照全国人大常委会办公厅和全国政协办公厅的任务安排,认真办理、郑重答复,把建议、提案办理工作当作推动工作的机遇,确保办理工作取得良好
成效。
程东红指出,办理“两会”建议、提案,第一,要统一思想,明确任务,增强做好“两会”建议、提案办理工作的责任感。人大代表、政协委员对国家事务提出建议、提案是宪法和法律赋予的职责,是人民参与管理国家事务、监督国家机关工作的有效形式,也是代表委员充分反映民意、积极参政议政的有效手段。尊重和支持人大代表、政协委员履行职权,是中国科协义不容辞的职责。各承办部门和单位一定要树立大局意识,进一步增强责任感,认真做好今年的建议、提案办理工作,圆满完成办理任务。第二、要把办理建议、提案与推动工作结合起来,进一步增强主动性和针对性。“两会”建议、提案总量逐年增多,涉及科协工作的建议、提案也逐年增多,一方面体现了代表、委员履职意识和履职能力的不断增强,另一方面也说明科协事业与党和国家中心工作联系越来越紧密。要认真负责地办理好每一件建议、提案,同时也要深入分析,把建议、提案提出的问题和谋划明年工作结合起来,努力取得突破。要着重做好重点提案的办理工作,负责人参与,专人负责。第三,要加强领导,形成机制,不断提高建议、提案办理工作的质量和水平。一是各部门、各单位的领导班子要对办理工作进行专题研究,加强指导、精心组织。二是要加强与人大代表和政协委员的沟通联系,可通过走访、约谈、座谈会等方式直接听取意见,共同研究解决问题的方案。三是要加强调查研究,深入基层、深入实际,摸清真实情况,搞清问题症结,提出切合实际的解决措施;注重同类建议、提案的普遍性研究,深入把握相关问题的根源和实质,科学提出解决对策。四是要加强协调配合,既要做好科协与其他部门、单位之间的沟通协作,也要做好科协内部的主办单位与协办单位之间的沟通协作,共同做好办理工作;对于一些综合性较强、办理难度较大的建议、提案,不推诿、不拖延,及时推动在领导层面上统一协调办理。五是要秉承实事求是的工作作风,建议、提案办理要紧扣代表、委员们关心的问题,不能避实就虚或避重就轻。对一些目前仍难以解决的建议、提案,要耐心地如实说明,以实事求是的作风取得代表、委员的理解和支持。
程东红要求,办公厅要发挥好组织协调作用,积极为各部门、各单位办理建议、提案做好服务工作,尤其是要力求信息服务准确全面、及时到位。各部门、各单位要按照会议要求,认真做好今年“两会”建议、提案的办理工作,以实际行动迎接党的十八大胜利召开。
市科协企业科协工作总结 篇3
近年来,在中国科协和省科协的大力支持下,在市委、市政府的正确领导下,市科协以党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指针,按照新时期赋予科协组织的任务,对科协工作进行了科学定位,把从科技工作者中来到科技工作者中去作为科协工作的根本出发点,把科技工作者是否满意,基层科协和学会是否满意作为衡量科协思想作风好坏和工作成效高低的标准,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,把科协工作定位在为地方经济建设服务上,不断拓展工作领域,在工作内容、工作方式、服务手段等方面加大了创新力度,充分发挥科协自身优势和特点,团结动员全市各基层科协组织和广大科技工作者创造性地组织实施了老工业基地调整改造智力支撑计划、全民科学素养提高计划、人才高地建设计划和农业适用技术推广计划等一系列重点工作,做到了传统工作有创新,创新工作有突破,开创了新时期企业科协工作新局面。
一、围绕加强和推进企业科协组织建设,组织实施了重点突破工程。
1、积极争取市委的领导和支持,起草并以**发[2003]5号文件印发了《中共**市委关于进一步加强科协工作的若干意见》,为推进和加强科协系统组织艰涩创造了良好的环境和条件。市委5号文件下发后,我们积极组织开展了学习贯彻落实工作。一是在科学宫召开了基层科协组织学习贯彻市委5号文件精神座谈会;二是科协领导率队深入到**厂等国有企业进行调研,指导并推进企业科协组织建设工作;三是在国有企业中组织开展了贯彻落实市委5文件精神调查活动。目前总的看,各企业党委都能够认真落实市委5号文件精神,对企业科协工作给予重视和支持,在机构改革中保留了科协组织,并责成党 政领导负责联系科协工作,并落实了专兼职人员做科协工作,使国有企业科协组织建设得到了巩固和加强。
2、在一批民营企业中成立起科协组织,使我市民营企业科协组织建设初具规模。近年来,**市民营企业的发展无论在数量、规模,还是在质量和效益上都实现了历史性跨越,已成为全市国民经济的重要组成部分和高新技术产业的主力军及新的经济增长点。为更好地发挥科协组织在发展壮大我市民营经济的作用,市科协对民营企业发展进行了深入调研,了解掌握了**市民营企业的现状及存在的依靠科技进步力度不够、研发能力不强、产品科技含量较低、专业技术人员和管理人才短缺等问题,严重制约了**市民营企业的发展。科协作为党领导下的科技群众团体,具有雄厚的人才资源和科技优势,完全有能力引导民营企业依靠科技进步解决上述问题。在充分掌握这些基本情况后,我们积极联系并召开了由50余位知名企业家参加的**市民营企业家座谈会,全面阐述了科协的性质、地位、职能、作用以及在民营企业建立科协组织的重大意义,提出在民营企业建立科协组织的建议,得到了民营企业家的一致赞同和响应。同时得到中国科协、省科协及市委、市政府的充分肯定与大力支持下,及时召开了首批22家民营企业科协组织成立大会,中国科协,省科协以及市委、市政府领导亲临会议指导并发表了重要讲话。其后,我们加大了推进工作力度,又在8家民营企业建立起科协组织,使我市民营企业科协组织建设取得了突破性的进展。
二、围绕我市中心工作,组织实施了重点服务工程。
(一)、组织实施了老工业基地调整改造智力支撑计划。一是印发了《关于组织开展为加快**市老工业基地调整改造建言献策做贡献活动的通知》,组织和发动企业科技人员积极参与,先后征集了九篇 建议,并入选《**市专家学者就老工业基地调整改造及解决“三农”问题若干建议》专刊。二是组织开展的**市首届企业科技人才供需对接会取得良好效果。共有132家企业参加,提供就业岗位2000多个,专业涉及医药化工、机械制造、电子电气、管理营销等多个领域。来自**大学、**工大等10多所在**高校毕业生及社会在职、非在职各类专业技术人员1万余人参加了本次活动,意向性签约1800余人,**大学等4所高校7位学生与**集团等用人单位签订了正式合同。三是针对我市老工业基地调整改造技术工人短缺这一突出问题,联合**大学,借助其师资和培训基地优势,组织开展了全市数控技术高级技术工人培训班,来自企业的76位技工参加了首期培训。这次活动赢得了市领导和企业界的充分肯定和评价。1是围绕企业的中心工作,深入开展“讲、比”竞赛活动。近年来,全市有10余家企业1万余名科技人员参加了竞赛活动,共提合理化建议6431条,被采纳2266条,“讲、比”立项3135项,完成项目2267项,创经济效益28644万元,有力地促进了企业的科技进步和经济发展。2是组织企业科协积极开展“金桥工程”活动,促进企业间人才与技术优势对流,带动了相关企业的技术进步,提高了互助企业的产品竞争力。如**有限责任公司对**发电厂5号水轮机转轮导水结构进行全面改造,开发出性能优良的A788转轮机组,提高了产品性能,降低了成本,同时为**江发电厂培养了人才,扩大了**有限责任公司的对外影响。3是以“厂会协作”为载体,充分发挥**市各级学会的优势,帮助他们与相关企业建立技术协作关系,促进了科技成果转化和企业科技进步。如市机械设计与传动学会和**、**厂合作开发的“6轴并联数控机床”,提高 了产品竞争力,替代了进口产品。4是组织清华大学学生赴**、**厂等老工业基地进行调研考察和社会实践活动,积极为企业引进技术和人才服务,为振兴**老工业基地做出贡献。5是会同市人事局、**等部门开展了《**市老工业基地调整改造科技人才需求战略研究》工作,已完成课题立项和调研并形成专题报告,为市委、市政府决策提供了依据。
(二)、积极为发展我市民营经济服务。市第11次党代会提出要积极培育一批规模大、效益好、创新能力强、具有核心竞争力的民营企业,实现规模骨干企业年销售额超200亿元的工作目标。为深入贯彻落实市党代会精神,更好地为全市工作大局服务,我们组织**制药、**集团、**广播设备、***、**实业等一批既有经济和科技优势,又有投资意向的民营企业,赴**经济开发区和**区进行实地考察、对接,并取得了良好成果。**集团就牛肉对外出口分割加工基地建设,**公司就投资兴建保健品生产基地等项目与**县达成合作意向;**实业就建立绿色环保家具出口加工基地产业一体化项目,**就脑科学研究院建设等与**区达成合作意向。其中**公司与**县政府正式签署了投资协议书,投资1500万元,在**经济开发区征地4万平方米,建成7千平方米的厂房,生产生物工程深加工系列产品,目前已投入生产;**实业也与**区正式签约,决定投资1.3亿元,分三个阶段建成生产基地。这次对接活动,为发展我市民营经济和区域经济做出了重要贡献,受到市领导的高度肯定及区县和民营企业的欢迎。
(三)、围绕促进企业科技进步,组织实施了架桥工程。
1、充分发挥科协学科广泛的优势,有针对性地为企业搭建技术 服务平台。一是在了解到**集团生产中遇到了难以解决的技术问题后,及时组织**市热处理学会、材料与测试学会和归国科技工作者协会10多位专家学者,深入到位于**市郊的**集团有限公司,对企业存在的产品反应釜的抗腐蚀问题进行技术会诊,这个问题该企业已找了中科院等许多专家会诊过,因难度较大未得到很好解决。经过专家们反复论证,拿出了先在实验室模拟状态下进行模拟生产试验,再制定出可操作性的技术方案,使问题得到了解决。**集团老总非常感动地说,科协组织多学科专家深入生产第一线为我们进行技术服务,为企业解决了后顾之忧,我们一定要以此为动力,更好地为**市的经济发展做出贡献。二是将国有企业开展的“讲理想、比贡献”竞赛活动引入到民营企业中,开辟了“讲理想、比贡献”竞赛活动的新领域。首次在民营企业**电气自动化设计研究所开展了“讲理想、比贡献”竞赛活动试点工作,在帮助他们建立“讲、比”竞赛活动组织领导机构,制定活动方案和具体措施的基础上,指导他们深入开展了“讲、比”竞赛活动,并取得了良好效果。在所科协的组织协调下,所长、所科协主席**亲自带头立项攻关,极大地激发了全所科技工作者的创造热情,先后组织完成了**S水厂监控系统软件及自控装置、彩色喷泉电脑音控装置、智能温室、自动喷灌成套设备和泳池自控设备等64项“讲、比”项目,创造经济效益371万元,促进了企业的科技进步和经济发展。
2、利用科国际民间科技交流合作渠道广泛的优势,为企业走出国门,拓宽国内合作领域协搭建服务平台。一是根据中国科协的部署,积极组织实施了海外智力支撑计划。二是已有**厂、**集团、**厂和**商贸有限公司等四家企业的有关项目入选中国科协海外智力为国服务行动计划。同时在赴日开展科技交流与合作活动期间,帮助**商 贸有限公司就引进日本生物美容品项目与日方进行了广泛的接触、探讨,并将拟合作的技术项目及合作方式留下,请日方有关团体继续协助寻找合作伙伴。三是在我们的积极协调下,**数控科技股份有限公司与**职业技能培训学校达成合作意向,**公司为学校提供先进机床供学生实习,且毕业后可择优留在**工作,即解决了学校学生的就业问题,又解除了**缺少熟练技术工人的后顾之忧,赢得双方的一致好评。
3、积极为企业搭建服务社会的平台。我们在具备条件、科技含量高、成立科协组织的一批企业中建立了首批高新技术、农牧、医药等方面的科普基地,并由市领导正式授牌,面向广大市民及中小学生开放,既实现了**市科技资源优势共享,发挥了企业的科技示范作用,提高了企业的知名度和影响力,同时进一步增强了民营企业为社会公益事业作贡献的责任感和使命感。
四、围绕宣传和扩大企业影响,组织实施了凝聚力工程。积极组织企业参加国家及省市组织的各项活动,增强了科协组织对他们的凝聚力。
1、在**省科协“六大”期间,邀请中国科协党组书记、副主席**,在市委**副书记陪同下,参观考察了**药业和**生物制药等企业,2家企业老总详细汇报了企业发展情况及科协组织在企业科技进步中发挥的重要作用,得到中国科协、市委领导的肯定。
2、推荐**药业等一批企业参加由中国民营科技实业家协会主办的全国优秀民营科技企业家和先进民营科技企业的评选活动,同时,推荐**制药有限公司董事长参加“中国十大社会公益之星”评选活动,并获入围奖,促进了民营企业家参与国家和省市重大活动的积极性。
3、积极推荐企业科技专家和企业家参选市政协委员,目前已有2 位企业科技专家和6位企业家,经市科协推荐当选为市政协委员,进入市政协科协组。不仅提高了企业科技人员和企业家的社会地位,而且通过他们的参政议政活动,把企业生产经营中存在的问题以及对**市科技经济发展的建议及时反映上去,进一步扩大了科协组织在企业中的影响力和凝聚力。
4、积极创造条件,广泛宣传和推介企业。一是组织邀请中国科协书记处书记**、**二位领导及国家院士团赴**集团考察调研,为中国科协把**集团列为为全国边远地区和贫困地区县市科协配备科普车首选厂家作出了积极贡献,赢得了企业欢迎。二是在东北三省先进民营科技企业和优秀民营科技企业家表彰会期间,组织**市参会企业在大会上作了典型发言,扩大了影响力,并取得一定成效。
五.围绕为企业科技人员服务,组织实施了“创建科技工作者之家”工程。
1、组织开展了“建家”的基础性工作。指导民营企业科协建立了企业科协章程,落实了科协组织机构、人员和活动经费。如**集团公司将科研楼辟建为“科技工作者之家”,由企业老总亲自为其挂上“科技工作者之家”牌匾,在此基础上,为科技人员订阅了科技刊物,还购置了咖啡、饮料等供科技人员饮用,使他们充分感受到“家”的温暖;**制药有限公司按工会会费标准落实了科协专项经费,先后投入55万元,用于科协开展活动以及奖励在企业科技进步和经济发展中做出重要贡献的科技工作者。**集团投入50万元,**公司每年都拿出10万元重奖在“讲、比”中作出重要贡献的科技工作者。
2、积极组织开展内容丰富的企业科协活动。一是举办了两次**市基层科协工作联谊活动。二是举办了三期**市企业科协专兼职工作人员培训班,上述活动增进了大家对科协组织的认识,为他们尽快熟 悉和掌握科协工作的基本职能、工作方法和工作内容,把企业科协工作真正开展起来,使其逐步成为推动企业科技进步与经济发展不可缺少的重要组织打下了良好的基础。
3、积极创建并开通了市科协网站,同时设立了科技工作者电子服务热线信箱,既广泛宣传了科协工作,拓展了“建家”工作领域,又进一步密切了与科技工作者的联系。
4、积极开展**市科技人才库创建工作。已有580余位两院院士、学科带头人等副高职以上科技人员资料进入人才库,为全市人才资源统好用活和今后在我市科技经济发展中更好地发挥其作用奠定了基础
5、组织开展了第*届**市青年科技奖评选工作。为扩大青年科技奖的社会影响和实效,在组织制度上措施保障,我们将市委宣传部和市财政局吸收到领导小组成员单位中来,在此基础上,对青年科技奖条例作了必要修改,增加了奖励额度,同时进一步完善了评选工作的科学性和可操作性。上述措施,使本届青科奖无论在候选人的数量上还是在评选工作的质量上均强于以往各届。据统计,共有114位候选人报名参评,其中**等25位青年科技工作者荣获该奖,极大地激发了他们为我市经济建设做贡献的积极性。
6、积极主动为企业科技工作者排忧解难。在得知**科技人员户口迁移难和职称申报难的问题后,我们积极与**县委联系沟通协调,帮助解决了这一难题,**的广大科技人员深受感动,纷纷表示,科协真是我们温暖的家,我们要以积极努力的工作来回报科协组织,为企业的发展,进而为**的发展做出实际贡献。
二、几点体会
通过在**市民营企业中建立科协组织的探索与实践,我们深深体 会到在民营企业建立科协组织不仅是科协工作职能和工作领域的进一步深化,而且是推进新时期科协事业健康发展的客观要求。
(一)、在民营企业中建立科协组织,是时代发展对科协工作的新要求。目前,民营企业是社会主义市场经济中最有生机、最具活力和发展潜力的新经济组织,已成为国民经济的重要支柱。科协作为科技群众团体,必须敏锐认识和把握时代发展的趋势,在这一高新技术领域建立起科协组织,这是科协当前和今后一个时期的一项重要任务。科协组织要在提高认识的基础上,切实做好这项工作并抓出成效来,才能无愧于时代赋予科协的重要使命。
(二)、在民营企业中建立科协组织,是民营企业依靠科技进步加快自身发展的需要。民营企业科协组织能够紧紧围绕企业的中心工作,充分利用科协这个大团体的优势,通过对外交流、人才引进、技术创新、技术攻关和技术培训等活动,帮助企业解决制约其发展的一系列问题,真正为企业带来效益,成为推动企业科技进步与经济发展的重要组织,以此体现民营企业科协存在的价值和不可替代性,通过真心实意的工作,必将赢得民营企业家和全体员工的认可。
(三)、在民营企业建立科协组织,是民营企业广大科技人员的迫切需要。随着我国所有制的变化,民营企业日益发展壮大,在这一领域工作的科技人员数量将越来越多,他们迫切需要能有一个组织倾听和反映自己的呼声,维护自己的合法权益,同时为其发展创造条件,提供舞台。科协组织完全能够满足科技人员的愿望,帮助他们实现自身的价值。
(四)、在民营企业建立科协组织,是推进新时期科协事业发展的需要。多年来科协已在国有企事业单位建立起科协组织和学术团体,并积累了丰富的工作经验,为地方三个文明建设做出了重要贡献。然而在民营企业建立科协组织基本上还是空白,如果把这项工作做好了,就能够很好地加强和增进国有企业、学术团体与民营企业之间互为联系,互为促进的关系,做到人才、技术、信息、资源共享,共同推进科协事业的健康发展。
(五)、在民营企业建立科协组织,必须始终围绕着企业的科技进步,开展高质量的有效活动,成立科协组织不是目的,目的是在于促进民营企业的发展,使其真正转移到依靠科技进步和可持续发展的轨道上来。在这项工作中,我们不能急于求成,也不能搞形式主义,一风吹,要在抓好试点的基础上,深入推进。目前**市成立科协组织的30家民营企业,基本上属于高新技术企业,我们认为,在非国有企业建立科协组织,应首先放在高技术企业中。
三、希望与建议
省科协工作报告 篇4
作省科协七届委员会《工作报告》
各位代表:我受省科协第七届委员会委托,向大会作工作报告,请各位代表审议,请列席会议的同志们、朋友们提出意见。
五年来的主要工作。
过去的五年,省科协在省委、省政府正确领导和中国科协有力指导下,在社会各界大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全省大局,按照科协“创新与发展”的工作总基调,全面履行各项职责,努力为经济社会发展服务、为提高全民科学素质服务、为科技工作者服务,为湖北经济社会又好又快发展作出了积极贡献,圆满完成省科协七大部署的工作任务,全省科协工作上了一个新台阶,谱写了科协事业发展新篇章。
一、坚持服务经济建设,在湖北跨越式发展中勇于担当。
五年来,省科协所属133家学会(协会、研究会)紧紧围绕全省经济发展、特别是湖北跨越式发展和科技领域重大问题,组织开展学术交流活动1325场次,15万人次参加,交流学术论文4万多篇,评出自然科学优秀学术论文8000多篇,组织各类国际学术交流考察团90多个,接待境外考察团50多个,开展大型国际学术交流活动60多场次,4000多人次参加,其中外籍专家学者1084人,邀请110位海外科学家来鄂作学术报告和科技讲座。每年围绕国家层面和我省重点产业、发展战略举办跨学科、跨专业、系列性科技论坛活动。五年来,相继成功举办“2007年中国科协年会”、“2008年湖北核产业发展高层论坛和专家咨询座谈会”、“2009年促进中部崛起专家论坛暨第五届湖北科技论坛”、“2010中国(湖北)海外人才智力为国服务专家论坛”和“2011年中国机械工程学会年会暨第六届湖北科技论坛”。出席论坛的既有诺贝尔奖获得者杨振宁等全球著名科学家,又有有关国家和地区出类拔萃的科技领军人物;既有省内外“两院”院士,又有我省一大批青年才俊和学科带头人。数十位国家和省部级领导出席论坛致辞或作主旨报告,分管各领域的省领导出席分论坛,听取科技工作者意见。省内外企业家、政府官员和科技工作者11000人次围绕论坛主题开展项目合作、成果对接、决策咨询、人才引荐,交流学术论文3700多篇,仅院士专家为各级领导提决策意见590多条,形成一大批《学术交流论文集》、《科技报告文集》和《院士专家建言献策》等成果上报各级领导和有关部门作决策参考,对建设创新型湖北,推动湖北科学发展跨越式发展产生了重要影响。
大力实施“科普惠农兴村计划”,五年来,全省有159个农村专业技术协会和少数民族科普工作队、62个农村科普示范基地、57个农村科普带头人获国家表彰奖励。与省财政厅联合实施“科普示范助力新农村行动计划”,五年来,投入3000万元在300个行政村实施该项目,成功实现了农村科技公共服务“最后一公里”的跨越,在全省农村发挥了农业发展、农民增收、农村环境改善的示范效应。围绕培养有文化、懂技术、会经营新型农民,分别在仙洪试验区、鄂州城乡一体化建设试验区和大别山革命老区实施“四带一户计划”、“四位一体科普示范行动”和“双十百会计划”,为提升区域科技核心竞争力提供了项目支撑。
推动企业深入开展“讲理想、比贡献”活动。五年来,有1850多家大中型企业科协的30万科技工作者参与活动,实现经济效益33.75亿元。探索“院士专家企业工作站”这一社会科技资源服务企业创新发展的新形式,引导创新要素向企业集聚,广受各级政府和企业欢迎。目前,全省已成立3家院士服务中心、22个“院士专家企业工作站”,60位院士专家进站开展工作,组织技术攻关150多项,开发新产品60多种。大力实施“金桥工程”,组织企业科技人员开展技术咨询、技术服务、技术改造和技术开发。五年来,实施“金桥工程”1712项,新增利税167.2亿元,节约资金51.6亿元。
二、坚持服务公民科学素质提升,在促进科学普及中展现身手
五年来,各级科协认真履行《科学素质纲要》实施领导小组办公室职能,广泛组织协调,全省市县成立了由政府领导任组长的全民科学素质工作领导小组,形成了政府推动、部门联动、协作配合、综合集成、全民参与的工作格局,将科学素质建设纳入经济社会发展规划、工作计划和目标考核,每年召开领导小组(扩大)会议研究部署工作。先后表彰湖北省先进科普工作者100名、“十一五”公民科学素质工作先进集体12个、先进个人19名和一批优秀工作案例。
按照《国家中长期科学和技术发展规划纲要》和《全民科学素质行动计划纲要》,围绕科普能力建设,积极开展科普示范创建活动,五年来,先后有38个县(市、区)被授予全国科普示范县(市、区)、42个县(市、区)被授予湖北省科普示范县(市、区)。认真实施未成年人科学素质行动,联合有关部门开展全省防震减灾示范学校、科普示范学校创建活动,加强青少年科普教育阵地建设,推进《纲要》工作更好地向学校延伸。实施全省社区科普益民计划,有效提升了社区科普工作能力。围绕科普资源共建共享,大力实施中小科技馆助力行动计划,积极开展市级科技馆区域展教中心、县级科技馆规范化建设和省暨武汉市科学展教中心、科技培训中心、科普活动中心建设,努力打造科技馆科普活动主阵地。加快科普资源开发和整合,向社会宣传和推介优秀科普作品。与高校和企业合作创建湖北科教视频图书馆,联合组织部门研发制作农村党员现代远程教育视频课件,为29个县(市、区)科协配备了科普宣传车。
围绕《纲要》关于“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康、促进创新创造”主题,积极参加全国科技周活动,精心组织全国科普日湖北活动。五年来,全省共开展各类科普活动6000项,发放科普挂图、资料、图书675万份(册),举办科普展览、播放科教影视片和举行科普报告会9600多场次,送科技下乡4150多批次,培训农民95万人次,200多个科技馆、博物馆、文化馆、国家(省)重点实验室、工程中心、植物园、气象、地震台(站)、青少年科普教育基地向公众免费开放。40多万人次参加各类科技知识竞赛活动。全省直接参与活动的群众达3250多万人次、各级领导21000多人次。省科协连续五年参加全省科技、文化、卫生三下乡集中示范活动受到省委宣传部通报表扬。
五年来,我省全民科学素质建设取得的显著成效受到省委、省政府高度重视和充分肯定,赢得中国科协各种科普项目大幅倾斜与支持。在全国科学素质行动实施工作电视电话会议上,中国科协、中央组织部等9部委联合表彰了我省《纲要》实施工作先进集体和先进个人。在全国地方全民科学素质纲要实施工作座谈会上,武汉钢铁(集团)公司和鄂州市典型经验进行交流和推广。在中国科协和中央电视台联合举办的第三、四届全国公众科学素质电视大赛上,以黄石市、武汉市洪山区科协为主体组建的湖北代表队分获一等奖、优秀组织奖。武汉市洪山区作为我省的全国科普示范县(市、区)代表在中国科协八大上被命名表彰。
三、坚持服务科技工作者,在强化主体地位中增添活力
积极贯彻国家中长期人才发展规划纲要,加强科技人才队伍建设,在实施人才强省战略中为全省百万科技工作者投身经济建设提供优质高效服务。发挥全省各级人大和政协中数千名科技工作者人大代表和政协委员作用,积极组织科技工作者参与民主政治建设。各地“两会”召开期间,人大科技代表和政协科协界委员积极为经济社会发展出谋划策,提交一大批有份量的提案和议案。省科协加强院士专家联络服务工作,开展走访慰问活动,每年和省委组织部联合承办省委、省政府院士专家新年团拜会,广受好评。响应中国科协号召,联合省教育厅开展科学道德和学风建设宣讲教育活动,确定从2012年起,将每年9月定为湖北科学道德与学风建设宣讲月。
积极开展科技维权工作。省科协维护科技工作者权益委员会成立五年来,每年召开全省科协系统维权工作座谈会,研讨市场经济条件下科技维权工作新举措。联合中国移动通信集团开展短信服务,向广大移动用户宣传科技维权工作。目前,全省17个市州和80%县市区科协成立科技维权委员会和相关机构。五年来,各级科协受理了大批科技工作者来电来访、网络询访,办结维权案件359件;省科技事务司法鉴定中心受理科技司法鉴定案件73件,全部得到妥善解决。
为激励广大科技工作者发扬自主创新精神,在实施科教兴鄂战略、建设创新型湖北中建功立业,省科协与省委组织部、省人力资源和社会保障厅联合制定《湖北省青年科技奖条例》,开展第八、九、十届湖北省青年科技奖评选表彰工作,60位优秀青年科技工作者获此殊荣。制定《湖北省优秀科技工作者评审表彰办法》,开展第四、五届湖北省优秀科技工作者评比表彰工作,40名科技工作者赢得光荣称号。经三家联合推荐,中国科协表彰我省12名中国青年科技奖获得者和23名全国优秀科技工作者,海军工程大学马伟明院士被表彰为十佳全国优秀科技工作者。五年来,每年组织获奖者开展科技交流与联谊活动。
为弘扬“尊重劳动,尊重知识,尊重人才,尊重创造”良好风尚,联合主流媒体对中国(湖北)海外智力为国服务专家论坛进行重点宣传。联合省化学化工学会和《楚天都市报》推出“化学年在湖北”系列探秘活动,在湖北日报重点宣传湖北大禹电器科技股份有限公司等一批“院士专家企业工作站”和“湖北科技论坛”、湖北省科技馆新馆奠基仪式等重大活动,拍摄以武汉大学中南医院桂希恩教授领导的创新团队为原型的电影《天职》,集结出版《湖北科技英才》,制作《湖北省科协促进高层次人才队伍建设扫描》专题片,全景式反映我省科协的人才建设工作。五年来,在湖北日报、湖北电视台、湖北人民广播电台等主流媒体宣传科技名家150人次。我省在中国科协人才调宣工作会上介绍的 《在“大”上做文章,从“细”处下工夫,在“新”上求突破》经验广受好评,《大众科技报》刊发《搞好“大合唱”,打好“整体战”,湖北省科协改进科技人物宣传形式效果好》。
四、坚持加强自身建设,在改善支撑条件中提升能力
为充分发挥科协组织作用,省委、省政府于2007年4月制发《关于进一步加强新时期科协工作的意见》,各级党委、政府认真贯彻落实文件精神,采取有力措施帮助科协解决实际问题,推动了事业发展。目前,各市州均制发相应文件,各市县都明确一名党委常委分管、一名政府领导联系科协工作;17个市州、71个县市区科协建立党组,在本级人大任常委25人,任政协常委33人,并在政协委员会中设立科协界别;17个市州、94个县市区将科普经费列入同级财政预算,并在投入上每年都有增长;8个市州、80个县市区将《纲要》、“惠农”、“助力”工作项目纳入党委、政府目标考核;13个市州、81个县市区科协实行独立建制;11个市州、71个县市区以政府名义建立表彰优秀科技工作者和先进科普工作者制度;全省成立大中型企业科协361个、高校科协21个;五年间新接纳全省学会8个,省科协所属学会达133个,学会会员达16万人。
为贯彻落实党的十七届六中全会精神,在繁荣社会主义文化中促进我省科普展教事业发展,省科协按照省委、省政府关于“启迪创新智慧、汇聚创新文化、培育创新人才、促进创新发展”要求,积极实施湖北省科技馆新馆建设项目。2011年11月20日,新馆奠基典礼隆重举行,中国科协常务副主席、书记处第一书记、党组书记陈希出席并致辞,省委副书记、省长王国生等领导为新馆项目奠基。
五年来,省科协以“创新与发展”为主题,以提高服务能力为载体,以制度建设为核心,积极开展深入学习实践科学发展观活动,机关群众满意率和服务对象满意度得到显著提升。围绕“抓党建、促发展”,以建好科技工作者之家、当好科技工作者之友、争当优秀科协工作者为载体,广泛开展创先争优活动,使广大党员干部责任意识明显增强。以每年年初开展主题教育为动力,相继开展“讲团结、树新风、促和谐”、“转变作风,从我做起”、“六创两提”主题学习教育活动,积极落实全年工作部署。以治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲为目标,积极开展治庸问责工作和“三万”活动和“四创建、一考评”,在机关自身建设上不断取得新突破。省科协被省委、省政府评为全省万名干部进万村入万户活动先进单位,连续多年保持省级文明单位、全省社会治安综合治理优胜单位、档案目标管理省特级单位、全省党建工作先进单位和省直机关工作目标责任制考评先进单位等荣誉称号。
五、坚持创新发展,在推进工作的科学化进程中提升水平
积极创新科协工作法制化建设。通过省科协和广大科技工作者的不懈努力,2011年1月,省人大常委会审议通过了新修订的《湖北省科学技术协会条例》,省政府随后制发《实施意见》。从而以地方法规形式,进一步明确了科协作为党和政府联系科技工作者的桥梁纽带,在建设创新型湖北中的重要作用;科协工作的社会公益性质和各级政府为科协开展工作创造条件的责任;科协组织在自主创新、学术交流、科学普及、决策咨询、人才举荐等方面的社会职责。各级科协以学习贯彻新条例和《实施意见》为契机,积极争取党委、人大、政府、政协支持,进一步从政治上、政策上、项目上把新条例要求落到实处。以事业发展经费和科普经费为主要内容的科协条件建设迈开新步伐。五年来,省市县三级科普经费大幅增长,有的县市区已开始尝试在乡镇一级落实科普经费。2007至2011年,省政府对省科协本级财政预算资金,每年以高于10%幅度递增,其中科学素质行动、“科技创新源泉工程”、“科技思想库”建设专项经费已列为省科协事业经费基数,成为经常性支出项目。
积极创新为经济社会发展服务的平台建设。为应对国际金融危机、促进我省经济发展转型,省科协发起实施“科技支撑服务行动”,并根据新形势新任务不断赋予“科技支撑服务行动”新的内涵。几年来,组织开展了“百家企业振兴”、“新型农民实用技术培训”、“公民科学素质提升”、“民生科普惠民”、“创新创业促进”等5项具体服务行动,30多万科技人员参与实施,为一批大型企业引入高端智力,为众多中小企业开展科技服务,农业专家开展科技培训975万人次,推广新技术、新品种、新模式165项,科普工作者和志愿者面向公众开展主题鲜明、形式多样科普宣传、报告、展览1200多场次,各级学会开展学术交流、决策建议活动3000多次。
积极创新学术事业发展。为发挥学会作为自主创新体系重要组成部分作用,于2011年启动为期五年的“科技创新源泉工程”,表彰奖励了一批创新示范学会、优秀科技期刊、科技期刊优秀编辑和创新创业人才。
积极创新科技决策咨询活动。五年来,组织科技专家提供重要决策咨询报告730多篇,240多篇获得省和有关行业领导批示。2011年在全国率先启动“中国科协国家级科技思想库湖北分库”建设,把此项工作与为“两会”服务结合起来,编撰湖北省减轻自然灾害《白皮书》、区域投资环境竞争力《蓝皮书》发给全体省人大代表和省政协委员,广受好评;与省委、省政府重大发展战略结合起来,组织全省20多个行业学会专家开展深入调研,撰写《长江中游城市群重要产业发展和资源开发构想》一书,受到来鄂调研的中国工程院20多位院士专家和省委领导重视与肯定;与社会关注热点结合起来,举行湖北核产业发展对策研讨会,针对日本福岛核事故成因和发展趋势,提出核产业健康发展建议上报省委、省政府受到高度关注;与课题调研和建言献策结合起来,形成《科技工作者建议》上报省“四大家”领导;与科技工作者状况调查结合起来,开展首次省级考核和大规模专项调查。湖北建设“科技思想库”的作法得到中国科协充分肯定,综合考评居全国第一位。省科协七大以来的五年是科协工作不断创新、事业不断发展的五年。各项工作成绩的取得,是中国科协有力指导和省委、省政府坚强领导的结果,是全省各级党委政府和社会各界大力支持的结果,更是广大科技工作者和科协干部职工积极进取、奋力拼搏的结果。在此,我谨代表省科协七届委员会,向长期关心支持我省科协工作的中国科协和省委、省政府,各级党委政府和社会各界表示衷心感谢!向全省广大科技工作者和科协工作者致以崇高的敬意!回顾五年来的工作,我们的主要体会有六点:
1、只有围绕中心、服务大局,才能保持科协工作正确的方向。科协作为党领导下的人民团体,作为党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带,只有紧紧围绕党委、政府的中心工作,把党在各个不同时期的路线方针政策贯穿到科协工作的各个方面,才能始终坚定正确的政治方向,在工作创新中实现事业快速发展。
2、只有明确工作定位,把握总基调,才能实现科协事业创新发展。实践证明,中国科协“三服务一加强”的工作定位和我省“创新与发展”的工作总基调符合湖北实际,得到了广大科技工作者和科协干部职工普遍认同,是科技团体做好新形势下党的群众工作和科技工作的根本要求,有利于充分发挥科协作为党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带作用,有利于充分发挥学会作为我省创新体系重要组成部分的作用,有利于充分发挥科技工作者作为先进生产力开拓者和先进文化传播者的重要作用。
3、只有坚持以人为本,尊重主体地位,才能更好地发挥科协桥梁纽带作用。科学发展观的核心是以人为本,落实到科协工作中,就是以科技工作者为本,把加强党和政府同科技工作者的联系作为基本职责,把激发科技工作者的创新热情和创造活力作为根本任务,把竭诚为科技工作者服务作为自觉行动,把科技工作者是否满意作为衡量科协工作的主要标准。回顾过去,我们能够取得丰硕的成果,依靠的就是广大科技工作者的亲身参与和伟大实践;展望未来,也必须紧紧依靠科技工作者,科协事业才能不断兴旺发达。
4、只有遵循科技群团发展规律,不断探索创新,才能与时俱进提高工作水平。知行合一是马克思主义实践论、认识论的精髓。几年来,我们认真探索并总结科技事业的发展规律、科技人才特别是领军人才的成长规律和科技群团的发展规律,取得了显著成效。实践证明,只有立足科协实际,积极探索科协工作的普遍规律,结合本地特色创造性地开展工作,科协工作才能获得社会广泛认同和支持,科协事业的发展道路才能越走越宽广。
5、只有重心下移,努力服务基层,才能建好科技工作者之家当好科技工作者之友。科协工作的深厚土壤在基层。科协要最广泛地团结和联系科技工作者,就必须贴近实际,切实做到哪里有科技工作者科协工作就做到哪里、哪里科技工作者密集科协组织就建到哪里、哪里建立了科协组织建家交友活动就开展到哪里,充分发挥企业科协、农技协、园区科协、街道社区科普组织等科协基层组织的重要作用,为基层科技工作者服务,为基层群众服务,让科协工作取得实实在在的效果,真正赢得科技工作者信任和社会公众支持。
6、只有整合资源,培育工作品牌,才能不断提升科协组织的社会影响力。科协工作量大面广、资源有限,这就决定了科协组织开展活动必须突出特色、发挥优势,通过大联合、大协作千方百计打造科协活动品牌,以品牌促工作、带全局。实践证明,我省科协整合各方资源精心打造的“湖北科技论坛”、“科技创新源泉工程”、“科技支撑服务行动”、“白皮书”、“蓝皮书”、“科普示范助力新农村行动计划”、“科技思想库建设”、“金桥工程”、“院士专家企业工作站”、全省“优秀科普工作者”、“优秀科技工作者”、“青年科技奖”、“科技事务司法鉴定”、“主题学习实践”、“四创建一考评”等活动品牌,展示了科协组织的特色和优势,社会影响越来越大,对科技工作者的吸引力凝聚力越来越强,必须长期坚持下去。
在总结成绩的同时,我们也要清醒认识到与党委政府赋予科协组织的重要职责相比,与广大科技工作者和人民群众对科协组织的期望要求相比,省科协工作还存在一些不足,主要表现在:为科技工作者服务的能力和水平还有待进一步提高;贯彻落实《全民科学素质行动计划纲要》的保障措施还有待进一步加强,实现社会科普资源共建共享的机制还有待进一步建立;科协干部整体素质还有待进一步培育。我们将在今后工作中,对这些不足认真加以改进和完善。
今后五年工作的建议
今后五年是我省实施“十二五”规划,加快转变经济发展方式,实现跨越式发展的重要时期,新形势新任务对各级科协组织和广大科技工作者提出了更高要求。科协工作指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,团结动员科技工作者围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,深入实施科教兴鄂和人才强省战略,坚持“创新与发展”的科协工作总基调,全面加强“四大建设”,努力为经济社会发展服务、为提高全民科学素质服务、为科技工作者服务,为增强自主创新能力、促进湖北跨越式发展作出新贡献。
一、以推动自主创新为目标,充分发挥科技团体的作用,全面加强科技支撑经济发展的能力建设
发挥学会作为自主创新体系重要组成部分作用,围绕改造提升传统产业、培育发展战略性新兴产业、提高民众生活品质,在加大基础共性技术、前沿关键技术和民生科技领域攻关力度的基础上,通过搭建形式多样、各具特色的平台,广泛开展学术交流,用更多原创性研究成果推进创新型湖北建设,重点办好第七、八届“湖北科技论坛”和省科协高层论坛,用高水平研讨活动激发科技工作者创新智慧。
发挥“科技创新源泉工程”导向作用,围绕我省“十二五”十大产业振兴计划,鼓励学会为我省重点项目、支柱产业创新发展提供科技攻关、科技咨询和决策咨询服务,在服务中进一步完善创新示范学会、优秀科技期刊和创新创业人才评审评价体系。
发挥科协作为国际民间学术交流与交往主渠道作用,围绕统筹利用省内外、国内外科技资源,支持省属学会和院士专家积极参与国际民间科技事务,继续推进“海智计划”、“晨光计划”,加强和巩固与有关国家和地区的民间科技交流,不断提高对外科技交流质量和水平。
发挥科技工作者智力优势,围绕“国家级科技思想库湖北分库”建设,进一步健全领导体制、绩效考评体系和成果应用机制,寻求与有关研究机构合作,提升决策咨询权威性,在高等院校、科研院所成立合作机构,提高决策咨询质量和水平,把思想库建设纳入省级学会和市州科协目标考核,形成决策咨询工作合力。
发挥涉农科普示范项目引领带动作用,围绕新农村建设和城乡一体化,积极开展新型农民科技培训,大力培育农村新型科技服务组织,继续实施“科普示范助力新农村行动计划”和“科普惠农兴村计划”,在大别山老区、武陵山少数民族地区实施“双十百会计划”,不断增强科技服务农民生活、农业发展和农村文化建设效果。
发挥企业科协作用,推动企业成为技术创新主体,按照政府引导、企业主体、专家支撑、社会参与、突出重点、试点先行原则,大力开展以创新思维、创新方法和创新工具为核心内容的培训,造就一批富有创新能力、精通创新方法、勤于创新实践的科技研发人员、科技管理队伍和企业家队伍,为企业自主创新注入新的活力。结合企业发展需要,不断完善“讲理想、比贡献”活动内容和方式。加强工作集成,搭建信息和资源共享服务平台,完善“院士专家企业工作站”建设。大力实施“金桥工程”,通过参加省政府产学研活动提升“金桥工程”社会影响力。
二、以推动资源共建共享为重点,进一步落实《全民科学素质行动计划纲要》,全面加强公民科学素质建设
根据《湖北省全民科学素质行动计划纲要实施方案(2011-2015年)》,加强重点人群科学素质工作,深入实施科普人才建设工程,扎实推进科普资源共建共享,努力使公民科学素质在中部地区处于领先水平,科普创建等工作进入全国先进行列。以主题科普活动为载体,在积极参加全国科技周活动基础上,重点办好全国科普日活动,探索动员社会力量、结合社会热点开展科普活动的渠道和机制,把优质高效的科普服务送到千家万户。以实施社区科普益民计划为抓手,广泛开展技能培训和社区科普活动,使城市科普活动富有时代特征、符合居民需要、居民乐于参与、便于双向互动。以科普基础设施建设为平台,继续开展全省、全国科普示范县(市、区)创建活动,在打造科技馆科普活动主阵地中引导各地推进科技类博物馆建设,建立健全我省应急科普体制和机制,增强基层科普服务能力。以整合社会科普资源为重点,扎实推进不同地区、不同部门、不同单位优质科普资源集成共享,广泛动员社会力量特别是企业参与科普资源开发,借助政府力量,不断探索和完善科普资源共建共享机制,推动科普资源设计制作社会化,力争在科普资源共建共享上取得新突破。
三、以培养科技人才为己任,履行桥梁纽带职责,全面加强科技人才队伍建设
树立“人才资源是第一资源、服务于人才队伍建设是科协第一要务”的工作理念,着力探索发挥科技人才作用的新平台、新机制、新途径。以建设“科技思想库”、开展高层次主题科技论坛活动和推动中国工程院与湖北形成多形式合作为目标,组织全省学会、协会、研究会的领导者和科技领军人物,在多学科、宽领域、国际性的学术交流平台上“唱主角”,在服务我省经济社会发展中进一步推动创新创业人才成长和提高;通过实施“科技创新源泉工程”,努力加强科协所属学会的自身建设,不断开辟新学科、拓展新领域,为自主创新提供源头活水;发挥科技人才的示范作用,与媒体广泛合作,大力宣传和表彰科技工作者的杰出代表和优秀团队,努力营造人才成长的良好社会氛围;发挥科技人才的凝聚作用,围绕实施国家“千人计划”和我省“百人计划”、“双百计划”,大力推动创新创业团队建设,积极引进海外智力,努力为重大人才工程建设提供强有力的后备资源;发挥科技人才的楷模作用,广泛开展科学道德和学风建设宣讲活动,引导科技工作者坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念,努力成为良好学术风气的维护者、严谨治学的力行者、优良学术道德的传承者;发挥科技人才的辐射作用,弘扬科学精神,普及科学知识,倡导科学方法,传播科学思想,努力为提高公众科学素质服务;发挥科技人才的“伯乐”作用,大力培养和举荐青年才俊,努力建设宏大的科技人才后备军。
围绕为创新型科技人才成长提供良好环境,深入开展科技工作者状况调查,建立健全有关制度,在发挥现有25个国家级调查站点作用的基础上,启动省级调查站点工作,定期编发《站点信息》,为党和政府制定科技人才政策提供依据;围绕推动形成创新人才竞相涌现的良好局面,大力表彰奖励优秀科技工作者,精心打造在全省有影响的品牌奖项,重点做好第六、七届湖北省优秀科技工作者和第十一、十二届湖北省青年科技奖评选表彰活动;广泛开展青少年科技活动,注重从源头上培养人才,高度重视知识更新和专业培训工作,使科协成为培养和引进优秀人才的重要通道;围绕激发全社会的创新热情和创造活力,深入实施“老科学家学术成长资料采集工程”,进一步加大对基层一线优秀青年科技工作者宣传力度,按照全国统一要求大力推动科协标识应用,塑造科协良好鲜明的社会形象,着力打造一批科技工作者认可、社会广泛关注的科技工作者宣传品牌,帮助科技工作者从同行认可走向社会认可和政府认可。
四、以优化发展环境为抓手,夯实事业发展基础,全面加强自身建设
紧紧抓住新的《湖北省科学技术协会条例》和省政府实施意见贯彻落实机遇,积极推进科协工作法制化建设。运用财政杠杆把科普经费等法定增长的指标落实到位。进一步加强上下联动,形成党委领导、人大监督、政府执行、科协积极参与、全社会广泛支持贯彻落实新条例的工作合力。以贯彻落实新条例为契机,按照“建好科技工作者之家、当好科技工作者之友”要求,切实加强省科协机关及直属单位的自身建设,力争未来五年建设省科协新的会址,更好地为广大科技工作者提供服务。
紧紧抓住湖北跨越式发展的难得机遇,积极推进湖北省科技馆新馆建设。按照省委、省政府已将省科技馆新馆作为“三抓一促”示范项目的要求,按照我省重大社会公益工程、科技文化强省标志工程、武汉城市圈“两型社会”示范工程要求,积极推进项目建设。紧紧把握科技类博物馆事业发展的世界潮流,学习借鉴国内外成功经验,科学设计展览内容,力争反映人类对自然世界的探索历程,揭示重要的科学规律和方法,体现人与自然、科学与文化、精神世界与物质世界和谐统一关系。以新馆建设为契机,联合全省区域性和专业性科技馆共同打造我省科技类博物馆群,为提升全省公民科学素质提供坚实物质基础。
紧紧抓住科技工作者的分布特点,积极推进科协基层组织建设。坚持“哪里有科技工作者,科协工作就做到哪里;哪里科技工作者密集,科协组织就建到哪里;哪里建立科协组织,建家、交友活动就开展到哪里”,努力扩大科协基层组织覆盖面和影响力。抓好企业科协特别是科技型企业、高新区科协组织建设,不断夯实科协为高新区创新人才提供服务的组织基础。根据基层科协工作实际需要,帮助已经建立的农技协尽快做大做强。加大高校科协组织建设力度,让更多高校师生认识科协、认可科协,积极参与到科协组织的各种活动中来。提高县级科协履职能力,进一步加大支持指导力度,帮助他们解决工作中的实际困难和问题,切实提高县级科协服务能力。加强学会党建工作,实现全省学会党组织和党的工作全覆盖,把创先争优活动与促进所属学会党建工作有机结合起来,找准学会工作与党建工作结合点,以党的建设带动学会自身建设,不断增强学会对科技工作者的吸引力凝聚力。
紧紧抓住科协机关作风建设,积极推进主题学习教育活动。巩固治庸问责工作成果,深入开展创先争优、“喜迎十八大、争创新业绩”和“三抓一促”活动,激励各级科协党组织和共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层建设的实践中建功立业。继续深入开展有科协工作特色的“六创两提”主题学习教育活动,切实增强服务意识、提高服务能力,争创优质服务品牌,争当优秀服务标兵,进一步营造团结奋进、勇于担当、真抓实干、追求卓越、风清气正的良好氛围。紧扣促进社会主义文化大发展大繁荣的时代主题,大力开展机关文化建设,努力构建科技工作者的温馨之家。深入开展“四创建、两考评”活动,继续保持省级文明单位、全省社会管理综合治理优胜单位、全省党建工作先进单位和省直机关目标责任制考评先进单位的荣誉称号,争创最佳省级文明单位和优良省直机关党政领导班子。
对省科协工作报告建议 篇5
2017年8月31日,省督查组对我村(新邵县花竹村)进行扶贫工作督查,9月1日我们召开了村支两委、全体党员、组长、理财小组、驻村工作队会议,具体深刻讨论了反馈意见,并做出了下一步的工作部署以及整改方案。
一、在村领导班子建设上,会上村支两委分别作了表态发言,一致认为加强领导班子建设势在必行,村内各项工作做到四议两公开,公平、公开、公正。
二、本村九组伍义芳的结扎遗留问题,通过实际调查及知情人了解,伍义芳2003年结扎确实出现后遗症,但并未造成伤残,当时镇、村进行了一定数量的补偿,并纳入最低生活保障对象,直到今年6月30日。2014年,又将其纳入了贫困系统并进行一系列的帮扶及政策上的优惠措施。现伍义芳本人在深圳务工,每月500元,其配偶也在外务工,年收入在5万元以上,房子已经建好,各方面都达到本村的中等富裕水平。
三、在扶贫资料上,我们马上一对一清查,坚决杜绝代签、漏签及扶贫手册发放不到位等系列问题。
四、下一步我们将政策宣传加大力度,制作宣传挂图,张贴在每户贫困户家门前,使每户贫困户及农户真正了解国家的扶贫政策。
科协工作计划 篇6
2011年乡科科协工作指导思想是:全面贯彻落实党的十七大,中央新疆工作座谈会的精神,“求高求实、求好求快”工作要求,围绕建设创新型农村目标,坚持以科学发展观为统领,充分发挥科技是第一生产力的作用,大力提高我乡自主创新能力,更好地服务于我乡经济社会发展,服务于基层一线,为加快我乡经济发展方式的转变,推动产业结构优化生机提供有力的科技支撑,全面推进各项工作有序进行,在建设科协创新队伍、培育科技创新主体、搭建科技创新平台、营造科协创新氛围上取得突破,可持续发展。
一、继续抓好常规性的宣传、培训工作。利用农民远程教育在个村推广农民实用技术、劳动力转移培训,让农民掌握并运用科学种地、养殖、外出务工。全年进行几次大型科协宣传活动,涉及农业、计生、医院、工商、税务、供销等多个部门,广泛宣传科技知识。利用各种会议、广播、现场会培训农村实用技术。
二、继续完善各种科技服务组织,运作好科协信息平台和各个专业技术协会,进一步搞好信息的交流和合作,让农业科技进村入户。
三、全面实施技术创新引导工作
向农民咨询服务,提高技术水平,创造更高利润,带动地方经济发展。
四、建立技术研发平台。
积极引导建立咨询服务技术中心,加大资金投入,培育技术人才,开发和引进新技术、新产品。
五、促进农业科技成果转化。
依托技术员顾问的力量,围绕“调查研究,培训提高,信息交流,技术服务”四方面开展工作。
六、突击抓好引进新产品、新技术工作,重点抓好科技示范项目的建设。
建设和完善乡村科技服务体系,调动发挥科技工作人员的积极性;增强乡村网站的服务功能,为农民提供方便、快捷、实用的科技信息服务。
七、加大科技促进新农村建设力度。
建设和完善乡村科技服务体系,调动发挥科技工作人员的积极性;增强乡村科技队伍的服务功能,为农民提供方便、快捷、实用的科技信息服务。
八、强化科学技术普及工作
围绕建设社会主义新农村建设、产业规划及农民生产生活中遇到的难题,有针对性地举办科技培训,提高广大农民的科技素质,通过报刊、电教片,弘扬科学精神,营造全乡共同学科学、用科学的良好氛围。
九、加强科协在企业发展中的含量,推动企业技改工作的进展促进科技进步和创新的新氛围。
十、抓好科技管理工作,发挥好科技服务能力。加快各村科技活动室的建立,让农民不出村就能掌握科技。
阿依库勒乡科协办
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