检查考评情况通报

检查考评情况通报（精选7篇）

检查考评情况通报 篇1

关于 “农村清洁家园行动”年终检查考评情况的通报

各行政村：

根据《湖溪镇“农村清洁家园行动”实施方案》和《关于开展“农村清洁家园行动”年终检查考评的通知》有关文件精神，我镇于2011年12月25日对各行政村“农村清洁家园行动”开展情况进行检查和考评，现将检查考评情况通报如下：

一、基本情况

从总体情况来看，各村在思想认识、工作机制、方法措施方面都有所加强，农村环境面貌有了进一步提高。

1、思想认识进一步提高。从检查情况来看，各村都能借年终检查考评的契机进一步加强“农村清洁家园行动”的开展和落实，能结合各自实际，广泛动员，取得了明显的效果。

2、工作机制进一步理顺。各村都能根据自身实际，落实卫生保洁员、卫生监督员等工作人员，建设垃圾收集处理设施，初步建立了卫生保洁长效机制。其中，许多村在工作机制与工作方式方法上有了进一步的完善与创新。例如：大部分村都能在村里显著位置安装固定的环境卫生宣传牌，宣传标语也随处可见；清潭村与各户签订了“门前三包”责任书，“农村清洁家园行动”部署较为得力；金宅村和后西村的整治力度较大，整体卫生状况较好；南塘村的保洁台账记录较为完善，多次召开专题会议对这项工作进行部署；康庄村在组织行动的时候，村里主要干部都能亲自动手，在村民中起到了一定的示范作用。

二、存在问题

在检查过程中，也发现了许多村在不同程度上存在一些问题。一是各村工作开展不平衡，一些村还存在不够重视，措施不得力，整改不到位的情况，个别村在检查前未能有效开展一次自评自纠；二是卫生死角在一定程度上还存在，主要是在日常清扫保洁中存在盲区、清运不及时、保洁时间不够等，造成部分区块成为新的垃圾死角。如许多垃圾收集房垃圾外露较多，未及时清理，造成附近垃圾遍地，严重影响村容村貌；也有部分河段成为天然的垃圾坑，常年倾倒，未能有效处理。三是卫生保洁长效机制还不够健全，大部分村的卫生监督员未真正发挥作用，有的卫生保洁员未按规定对责任区进行日常保洁作业。

三、考评结果

按照《湖溪镇卫生长效管理暨“清洁家园行动”验收考评表》，根据年终检查结果结合平时检查情况，确定考评结果如下：

一等奖：清潭村、后西村、金宅村。

二等奖：湖溪村、南塘村、后东村、楼店村、郭三村、康庄村。三等奖：南江村、溪南村、东雅村、镇西村、罗青郭村、郭一村、前山何村、白水口村、蛟塘村。

落后村：大连村、八里湾村、郭二村。

四、下阶段工作要求

1、落实整改措施。对检查发现的问题，各村要高度重视，对照问题，尤其是发现的卫生死角以及顽固地段，明确整改措施，落实责任人员，开展集中整治，确保整改落实真正见实效。

2、强化氛围营造。要严格落实驻村干部责任，使驻村干部主动、经常到所驻村进行宣传动员，积极参加所驻村的“农村清洁家园行动”；要发挥村干部领导作用，通过村干部身体力行和落实村规民约，让“门前三包”和移风易俗成为群众自觉遵守的行为规范；要发挥新闻媒体和群众的监督作用，大力弘扬先进，公开曝光落后，特别是对“脏乱差”突出地段和群众普遍关注的焦点问题，形成工作倒逼，并广泛发动群众参与监督，营造全民关心、全民参与的浓厚氛围。

3、健全长效建设。一是各村要明确专职工作人员，建立巡查监管队伍，并继续抓村级保洁员队伍建设。二是各村要加强配套资金的投入与监督，有条件的村，可以通过村规民约等形式，强化群众和企业的保洁意识。三是完善督查评比制度，并将督查评比情况向全社会公布，形成倒逼态势。同时要做到用制度管事，靠制度管人，切实建立“农村清洁家园行动”和卫生保洁的长效机制。

湖溪镇人民政府

二0一二年元月十三日

检查考评情况通报 篇2

据了解, 2015 年, 质检总局继续组织北京、上海、天津、重庆等4 个直辖市及全国26 个省 ( 未含辽宁) 、自治区的省会城市对月饼、酒精饮料 (包括白酒、红酒、黄酒等) 、茶叶、化妆品、保健食品、加工农副商品开展了商品包装计量监督专项检查, 共检查上述商品2 929 批次, 合格2 408 批次, 涉及1 048 家企业, 总体合格率为82.2%。

其中生产领域检查上述商品995 批次, 合格907 批次, 涉及380家生产企业, 合格率为91.2%, 包装层数、包装成本与出厂价格比及包装空隙率的指标合格率分别为99.9%、99.0%、92.1%;在销售领域检查上述商品1 934 批次, 合格1 501 批次, 涉及668 家销售企业, 合格率为77.6%, 包装层数和包装空隙率的指标合格率分别为99.7%、77.7%。

从检查商品分析, 2015 年被检查的各类商品总体合格率与2014年相比都有所提高, 月饼更是首次达到90% 以上, 酒精饮料、化妆品和加工农副商品稳定在80% 以上, 茶叶和保健食品虽然增幅较大, 但仍未能达到80%。

从检查指标分析, 包装层数指标合格率基本稳定, 较去年略有小幅升高, 在三项被考察指标中合格率最高, 其中月饼、酒精饮料、化妆品和保健食品四类商品在生产领域和销售领域的包装层数指标合格率均为100%;包装空隙率指标合格率增长幅度较大, 其中生产领域为92.1%, 较2014 年提高5.2 个百分点, 销售领域为77.7%, 较2014年提高7.3 个百分点, 月饼无论在生产领域还是销售领域, 该项指标合格率都达到90% 以上;包装成本与出厂价格比指标合格率同往年相比波动不大。

检查考评情况通报 篇3

1.检查总体情况

2010年度，我省阳光工程培训任务14万人（其中2500人创业培训不在此次检查范围），13.75万人任务分解到54个项目县273个培训基地，到2010年底，全省累计培训学员13.89万人，超额完成1400人，全部实现就地就近就业。本次检查调度档案3762卷；电话抽查及走访核实培训班1228班次，打核查电话7507个，占培训人数的5.46%。检查中对电话接通率低的个别班次深入村屯进行访查，共走访10个村屯。本次检查评出了优秀基地，同时取缔了因培训时间不足和班级管理混乱的班次，责成重新组织培训；对档案内容缺项、不按规范建档的阳光办和培训基地提出了整改意见。

2.项目实施基本评价

从检查看，2010年阳光工程培训人员真实、时间充足、运行规范，项目实施质量较高,取得了一定成绩，但在档案管理和办班管理上仍存在一些问题。

2.1四个到位保证培训质量

2.1.1领导重视，责任到位 一是组织健全，人员到位，责任清楚。各项目县都充实了阳光办人员，均达3人以上，培训班验收均有阳光办人员签字负责；二是纳入民生工程考核范畴。通化市东昌区、柳河县、辉南县、白山市浑江区等20多个项目县将阳光工程工作列入乡镇和相关部门绩效考核内容，辉南县将阳光工程工作作为相关部门年终考核先进的依据，吉林市将阳光工程列入农业七大民生工程，为做好阳光工程，政府拿出10万元对3个优秀基地进行奖励；三是部门联检共同负责。东丰、舒兰、梅河口等项目县加强了与财政、审计、纪检等监督部门协调，请相关人员参与年终检查验收并在验收报告单上签字。

2.1.2完善制度，落实到位 各项目县做到严格执行五项制度，确保培训质量。一是坚持公示制度。在基地认定、培训专业、培训时间和培训费用等方面都通过媒体进行了公示，且公示材料齐备，内容完整。二是积极推行“三堂课”制度。培训班开班时，阳光办人员都亲自上第一节课。中间一次课阳光办人员到班或按要求委托相关人员到场，最后一节课由阳光办工作人员检查核实学员人数、资金补贴到位情况。三是规范台账双签字制度。各项目县能按照《吉林省阳光工程档案管理规范》建档，建档资料比较完整规范，全省统一。培训基地严格执行台账要有农民签字的规定，所有参训学员均在培训台账上签字认可，有的培训基地学员还按上手印。培训基地培训台账均有负责人签字，起到了谁签字谁对该班次人员真实性负责的效果。四是认真执行信息报送制度。各项目县阳光办均加强了情况反馈，进展情况及时报送。在文字信息报送方面，全省共上报信息234条，省阳光办刊发简报7期，在全国农村劳动力网等媒体报刊发表通讯报道56篇，在省和各县电视台做阳光工程致富典型宣传报道66期，取得了“政府满意，农民拥护，社会肯定”的明显成效。五是严格执行检查验收制度。从省阳光办到各项目县切实加强了对阳光工程培训工作的日常检查工作，严格按照国家制定的验收合格标准对培训档案、培训实施、学员反馈等情况进行定期或不定期检查核实。

2.1.3培训实施，执行到位 一是严格执行7天培训时间。在电话抽查中，由于部分农民更换电话号码，接通率在90%，凡是能接通电话的农民99.8%表示参加了7天阳光工程培训。全省各培训基地均按国家11个专业的培训规范规定的理论与实践时间安排开展培训。二是六个完善执行得力。首先按国家要求完善培训规范。经检查每个培训基地都能按照培训规范进行培训。开办地方特色专业的能按省里要求制定培训流程并严格执行。专业设置符合农民需求，一些项目县配合棚膜果蔬、山野菜、中药材、人参等产业项目开展特色培训。其次在教学计划执行上，各培训基地均制定专业教学计划和课时计划，并按照课时计划开办培训班。三是在师资队伍建设上，各培训基地在提高本单位教师水平的基础上，聘请大专院校和农业科研院所实践水平高、技术过硬、讲课有感染力的专家为农民讲课，让农民听得进、坐得住，从而保证了培训时间。四是在教材使用上，多数培训基地不仅有文字教材还配备了光盘和多媒体教材。做到了凡参加培训的农民，人手一本教材。多数培训基地能利用多媒体进行声像教学，提高了课堂培训效果。五是执行班委会制度。各培训班都由学员牵头成立班委会，起到了沟通作用，及时反映学员问题，与教师沟通。六是在执行考试考核制度上，各培训基地的培训班100%进行考试，均有试卷和成绩单，合格学员结业均发放培训结业证。

2.1.4项目管理，监督到位 一是在办班管理上，全省共办1228个培训班，班班有监管记录，第一节课到班率达100%。各地不断探索行之有效的新方式，使管理监督水平不断提高。二是在阳光工程档案管理上，做到了严格执行省阳光办《培训档案管理规范》，实现档案规范化、标准化。阳光办档案6类18卷、培训基地档案6类16卷，内容详尽、目录清晰、分类严格，达到六统一，即统一档案盒、统一内容、统一装订顺序、统一封皮、统一规格、统一模式。三是在资金拨付与使用上及时合理。2010年度国家补贴5040万元阳光工程经费已全部拨付到位，并按省里实施方案规定的用途合理使用，各项目县严格执行凭验收合格报告和培训台账到财政报账的规定，确保财政资金让农民直接受益。省财政配套的800万元资金，全部拨付到项目县。

2.2存在的主要问题

尽管2010年度全省阳光工程总体运行良好，但也存在一些不容忽视的问题。一是少数项目县阳光办和培训基地档案管理没完全按省里档案规范执行，资质和各类存档材料缺项。二是个别培训基地班次过大，超过100人的班次不利于学员管理，存在管理混乱的问题。三是有的阳光办更换管理人员，业务能力有待提高。四是部分培训基地开展的机防手、沼气工等实践性强的专业由于在冬季培训没有实践环节，需要把实践课补上。

3.问题反馈及整改情况

本次检查期间各组检查后及时召开通报会54次，即每个项目市县检查结束后都要与阳光办、培训基地负责人通报当地阳光工程项目实施中取得的成绩、存在的问题，对取得的成效、采取的有效措施和突出做法给予肯定，对存在的问题提出改进意见并限期整改。检查结束后，又分9个区分别召开9个市（州）及辖区阳光工程项目检查情况通报会，对整改提出了明确要求。

目前，省阳光办对全省存在问题需整改的项目县已进行了调度，大部分项目县阳光办和培训基地均已按要求进行了整改，并形成整改报告上报省阳光办。

检查考评情况通报 篇4

各市、州、直管市、神农架林区知识产权局：

根据《湖北省专利行政执法工作考评办法》，今年我局对各市州知识产权局2008年专利行政执法工作进行考评。目前，各地自查工作已基本结束。现将各地自查情况，特别是各地在开展专利行政执法工作过程中一些好的经验和做法予以通报。

一、领导高度重视，加大对专利行政执法工作的投入。全省各地知识产权局均比较重视专利行政执法工作的开展，将执法工作作为重要本职工作来抓，不断加大人员、经费等各方面的投入，为执法工作的顺利开展提供保障。如武汉市知识产权局高度重视知识产权保护工作，加强了行政执法处的人员配置，并专门设立审理庭，为执法工作的开展提供良好条件；黄石市知识产权局2007、2008年在工作经费比较紧张的情况下，还先后添置了数码摄相机、数码照相机、笔记本电脑等必要执法设备；鄂州市知识产权局领导充分认识到知识产权保护工作重要性，为顺利开展执法工作配备了一定条件；天门市成立了以常务副市长为组长、科技副市长为副组长，19个单位分管领导为成员的全市专利执法领导小组，市科技局、市知识产权局定期研究执法工作。

二、打击侵权行为，查处一批专利违法案件。在开展专利行政执法工作过程中，查处各类专利违法行为是工作重点之一，最能体现保护工作力度，2008年部分地市知识产权局在此方面取得了良好成绩。如武汉市知识产权局2008年行政执法工作力度大，积极调处各类专利纠纷，全年受理专利纠纷26件，坚持开展执法检查，查处 1

冒充专利案件30起，并整理建立了“市场经营各领域涉专利产(商、药)品、技术法律状态数据库”,该数据库收集各类涉专利商(药)品近1000件；咸宁市知识产权局在2008年也受理了9起专利侵权纠纷案件，专利行政执法工作取得了一定突破。

三、严格执法纪律，不断规范执法行为。为提高执法工作水平，实行严格依法执法，各地结合自身实际纷纷制定了执法工作规程，并加强对执法人员的培训，不断提高工作素质。如宜昌市知识产权局根据工作实际制定了《宜昌市知识产权局专利行政执法规程》；咸宁市知识产权局建立健全执法工作岗位责任制；襄樊市知识产权局制定了《襄樊市专利行政执法操作规程》，并不断加大对执法人员的培训，提高执法人员工作素养；荆州市知识产权局建立了《专利案件处理流程表》、《荆州市专利行政执法首问责任制》，并与主管行政领导签订了《市知识产权局专利行政执法责任书》；十堰市知识产权局为专利行政执法工作专门建立工作台帐。

四、加强执法协作，提高工作效率。为提高执法工作效率，各地知识产权局注重加强与其他知识产权局和其他部门的联系，不断创新合作方式，执法协作工作水平上了新的台阶。如武汉市知识产权局与市中级人民法院多次进行磋商和探讨，联合出台了《知识产权维权援助司法救济与行政救济对接的暂行规定》，与市公安局《关于加强全市公安、知识产权管理机关知识产权执法协作工作的实施方案》，与药监等部门联合开展执法，与武汉市技术市场工作联席会议办公室保持工作联系，协商联手开展“科技打假”行动，加强对社会科技中介机构的监管，进一步规范涉及专利技术交易行为，与市商务局展会管理办公室等加强联系，就涉外企业知识产权管理、会展等主题作更进一步的接触与交流；宜昌市知识产权局与市人民检察院、市公安局等15家单位联合制定了《关于加强行政执法与刑事司法衔接工作的意见》，并与荆州市、荆门市、恩施州、神农架林区知识产权局共同签署了鄂西地区知识产权维权援助合作协议；荆州市知识产权局同上海、天津、山东东营、江苏扬州、河南南阳、湖南岳阳等地知识产权局成功进行执法工作协作；荆门市知识产权局与市公安局经侦支队进行了会商，就如何防范和打击专利诈骗行为进行了座谈，并向社会公布了投诉举报电话号码；神农架林区知识产权局联合6家单位在保护知识产权专项执法行动期间组成“雷雨行动”执法小分队，开展执法检查。

五、加大法律宣传，提高全社会知识产权保护意识。不断提高全社会知识产权保护意识是开展好知识产权保护工作的基石，各地知识产权局对此有充分认识，在日常工作中加大对专利法律知识的宣传。如武汉市知识产权局注重宣传执法工作信息动态，在“武汉知识产权”门户网站上专设 “专利案件讨论”论坛专栏，全国多个知识产权部门工作人员参与专利执法工作的讨论；襄樊市知识产权局在较大规模的企事业单位开展专利纠纷和维权情况调查活动，提高了企业的知识产权保护意识；黄冈市知识产权局在政府机关、流通领域、学校、乡镇等进行专利成果图片展和知识产权漫画展等宣传活动；仙桃市知识产权局在与市科技局合办的《科技信息》上开辟“法制天地”栏目，分期刊载专利法律条款并附上注释，编辑了4期《仙桃专利》，报道专利工作和开展专利法制宣传；潜江市知识产权局于“4.26世界知识产权日”前后，在潜江报和电视台举办了专利法律法规宣传栏目；恩施州知识产权局大力开展知识产权培训，在州委党校举办全州党政干部知识产权培训，在恩施职院举办高校知识产权培训。

六、结合各自实际，开展了形式多样、具有自身特色的专利行政执法行动。在开展专利行政执法工作过程中，各地围绕政府经济工作大局，贴近企业，多管齐下，开展了形式多样的执法行动。如随州市知识产权局落实市委、市政府提出的打造“中国专用汽车之都”的战略决策，以严厉打击违规生产经营、侵犯知识产权、制售假冒伪劣产品为重点，采取调查走访、发放调查表、电话联系等方式对全市60多家从事汽车生产及零部件生产销售的企业专利申请、授权和知识产权状况进行了调查摸底；孝感市知识产权局针对本地专利诈骗违法犯罪行为比较突出的情况，在孝昌县举办“天网行动”保护知识产权宣讲会，孝昌县各乡镇分管科技的副镇（乡）长、部分县直机关干部、重点村干部共计200多人参加了会议；天门市知识产权局积极落实市委、市政府工作部署，为市重点招商引资企业开展专利维权活动。

通过自查可以发现，各地在开展专利行政执法工作过程中，各有高招，工作取得一定成绩，得到了各级领导的肯定和社会公众的认可。与此同时，各地在开展专利行政执法工作过程中也存在部分比较突出的问题，主要体现在以下四个方面：一是执法力量还是较弱，执法经费有限，执法设备相对匮乏。各地在自查报告中普遍反映，专门从事专利行政执法工作人员少，执法条件较差；二是调处专利侵权纠纷、查处假冒专利案件偏少。各地到商品流通场所开展执法检查次数少，一年仅有的一两次都是在专项执法行动期间开展，开展调处专利侵权纠纷工和查处假冒专利案件工作的单位为数不

多；三是信息交流不够畅通。有的地方查处专利违法行为没有及时报送信息，仅仅体现在工作总结中，各地之间就专利行政执法工作的开展缺少交流；四是考评工作自查打分偏离实际。本次考评工作得到各地的积极支持，但有部分单位在进行自查评分时明显偏离实际情况，有的单位在自查报告中反映存在一些问题，但在自查表中没有得到相应表现，还有不顾实际自查打满分的情况存在。

各地应以本次考评、自查工作为契机，进一步加强对专利行政执法工作的重视与支持，相互借鉴学习执法工作中好的经验与作法，逐步克服工作中存在的问题和不足，不断适应全社会日益增长的对专利保护工作的需求，努力将全省专利保护工作提高到一个新的水平，为建设创新型湖北作出新的更大的贡献。

6s检查情况通报 篇5

规范了工作和检验现场，培养了员工良好习惯，不断提高素养，保证产品安全、设备安全和人身安全。

现将检验室6S管理开展情况总结如下。

检验室对6S管理工作做了详细的计划，加之前期动员与培训等工作做的及时而到位，职责范围划分的很明确，使得6S工作顺利有序的开展。

一、6S推行实施

一、整理、整顿

1、明确区分了物品要与不要的标准，清除了检验室、办公室的废品和废料。

明确制定了废弃物明细表，废弃物分类和处理办法。

2、物品的分类、整齐摆放、标识、定位都得到初步效果，不过还要继续细化分类，做更多的标识牌使工作场所一目了然。

3、对办公室的格局重新进行了划分，使得部门中的空间利用更为合理。

对现有文件进一步整理，规范了文件柜、文件盒以及文件的标识、标签。

二、清扫、清洁

集中清扫和自觉清扫，并加以制度保障。

1、集中清扫：对办公室和检验室的墙壁、地面的灰尘、油污做了彻底清扫。

办公室和检验室的玻璃擦拭光洁明亮。

对检验室的所有设备进行彻底清洁。

2、自觉清洁：划分卫生责任区，督促每位员工做到“工作间隙勤清扫、上班之前小清扫、下班结束大清扫”，保持整洁、明快、舒畅的工作环境，坚持分工负责，每日进行检查、反馈，使检验现场和办公区域始终保持最佳状态。

三、素养、安全

1、为了规范员工的行为规范，展现员工的风采，我们规范了员工的衣着、行为等规范，大大提升了员工的精神风貌。

2、对消防器材进行了全面的检查、清洁，保证消防通道的畅通。

并制定了相应的应急预案，对事故应急预案组织人员进行演练。

3、对带电仪器明确标识安全警示，安全标语等等。

四、其他

为了宣传6S管理工作，检验室组织员工学习培训，并利用会议积极宣讲6S的知识，使员工在思想上认识6S管理工作的内涵及意义。

经过一段时间的运行工作检验室在6S管理上取得了初步成效。

目前检验室物品摆放整齐，标识清楚，取用方便。

办公区域物品摆放整洁有序，美观大方，文件资料取用方便，提高了工作效率。

员工思

想稳定，出勤正常，行为规范。

安全事故没出现一起，安全态势良好。

二、在推行6S过程中存在的问题

1、对6S的认识不够，6S文化氛围还有待加强，员工的6s及安全意识还有待提高。

2、靠自己学习是有限的，在推广过程中很多地方想不到也做不到，只能经过长时间的摸索初步完善，降低推行效率，也容易打击推行小组人员的积极性。

3、在整理工作过程中，物品的要与不要成了工作的重点和难点，怎么来判定或由谁来判定给我们带来阻力。

三、6S管理心得

1、“6S”管理是一种要全体员工养成的行为模式，而不是一种工作的形式。

所以其实是更重要的是在内心认识上的实施和认同，而不是行为上的服从和履行。

因此，应做好知识普及和思想认识的宣传工作，不应流于形式。

使“6S”最终变成全体员工自觉自愿的行为。

2、“6S”管理应注意方式方法，不能照搬别人的做法，应同自己的实际相结合，找到适合自己的方式方法。

“6S”是不断的改进、完善，不是达到了预期的目标后就停止不前。

应不断地提出更高的目标和要求，不断改进，不断完善。

3、“6S”管理不是一朝一夕就可以实现的。

它可能需要一两年，也可能需要三五年。

所以不能急于求成，要求马上见到想要的效果。

人的行为是逐渐养成的，不是一纸制度就可以改变的。

并且“6S”是连贯推行的，不是现在工作不忙就推行，等工作忙起来就把他抛到九霄云外去了。

保密检查情况通报 篇6

一、检查内容

重点检查计算机、移动存储介质、办公网络使用管理情况，同时检查涉密载体清理和相关保密制度建设等情况。

二、工作要求

1.学校将就《辽宁大学国家秘密及其密级具体范围的规定》(草案)听取各单位的修改意见。

2.学校将与相关涉密人员签订《保密承诺书》(见办公自动化网)一式三份。凡涉及国家秘密的，要求单位主管领导、相关涉密人员均签订《保密承诺书》;凡涉及工作秘密的只要求单位主管领导签订《保密承诺书》。

3.各单位要严格对照《学校保密工作自查目录》(见附件3)，进行拉网式检查，确保不漏一人、一机、一盘、一网。要认真建立自查档案，做好记录，加强保密工作科学管理。

4.要通过自查，查找薄弱环节，进一步完善保密管理措施，认真落实保密工作责任制。

5.学校各相关单位要高度重视，认真开展自查工作，并将自查情况(附件2、附件3)于5月31日中午下班前报崇山校区机关楼116房间，联系人：杜玲丽，联系电话：62204845;蒲河校区各单位可以报到蒲河校区机关楼党政办公室(一楼大厅)，联系人：刘连吉，联系电话：62602345。

附件：1. 辽宁大学国家秘密及其密级具体范围的规定(草案)

2. 保密承诺书

3.《学校保密工作自查目录》

辽宁大学保密工作委员会

辽宁大学党政办公室

检查考评情况通报 篇7

仇保兴首先通报了建筑节能专项检查情况。2007年12月16日至29日, 建设部组织开展了全国建筑节能专项检查。此次共检查了全国30个省、自治区、直辖市, 5个计划单列市, 26个省会 (自治区首府) 城市, 并抽查了26个地级城市;同时抽查了610个工程建设项目的施工图设计文件和147个在建工程的施工现场, 共发出执法建议书45份。

从考核评价结果看, 北京、天津、上海、重庆、山西、青海、辽宁、湖北、江苏、四川、广西、深圳、大连、青岛、南京、武汉、成都、合肥、福州等省区市建筑节能各项工作成效明显, 并给予其表扬。江西、贵州、济南等地在新建建筑执行建筑节能标准方面, 还存在一些问题, 需要加强相关工作。在国家机关办公建筑和大型公共建筑节能监管体系建设方面, 北京、天津、上海、广西、南宁、南京、广州、深圳等省区市取得了阶段性成果, 并给予其表扬。广东、河北、河南、浙江、大连、贵阳、宁波、厦门等省市制定了实施方案, 相关制度建设和工作力度有待加强。在北方采暖地区既有居住建筑供热计量和节能改造工作中, 北京、天津、河北、青岛、大连、银川等省市率先开展改造了一批示范试点项目。过渡及南方地区部分省市进行了建筑节能改造的探索, 上海市、南京市此项工作进展较快。在推广绿色建筑和推进可再生能源在建筑中规模化应用方面, 北京、天津、重庆、辽宁、山东、河南等省市已率先执行节能65%的标准。在推进可再生能源在建筑中的规模化应用方面, 绝大部分省区市积极组织建设部、财政部可再生能源建筑应用示范项目的申报和实施工作, 工作开展较好。海南、江苏、辽宁、河北、内蒙古、深圳、沈阳等地因地制宜开展该项工作, 取得了一定成效。

检查结果表明, 2007年各地围绕党中央、国务院确定的建筑节能工作目标, 突出工作重点, 注重机制创新, 狠抓监督落实, 比较圆满地完成了各项工作任务, 主要表现在以下几个方面:

(一) 新建建筑执行节能标准比例明显提高

全国城镇1月——10月份新建建筑在设计阶段执行节能标准的比例为97%, 施工阶段执行节能标准的比例为71%, 分别比2006年提高了1个百分点和17个百分点。据此估算, 2007年1月——10月份新建的节能建筑可形成500万吨标准煤的节能能力。目前全国城镇已累计建成节能建筑面积21.2亿平方米, 已占城镇既有建筑总量的11.7%。

(二) 国家机关办公建筑和大型公共建筑节能监管体系初步建立

按照国务院的要求, 建设部、财政部确定了第一批24个示范省市。各示范省市已制订了国家机关办公建筑和大型公共建筑节能监管体系建设的实施方案, 开展了对本地区国家机关办公建筑和大型公共建筑基本情况和能耗状况的调查摸底。部分省市已对部分国家机关办公建筑和大型公共建筑进行了能源审计工作, 北京、天津、上海、深圳已对部分重点建筑开始建立能耗动态监测系统。北京、天津、上海、广西等地已对部分国家机关办公建筑和大型公共建筑的能耗情况进行了公示。

(三) 北方采暖地区既有居住建筑供热计量及节能改造工作已经启动

国务院提出了“启动北方采暖区既有居住建筑供热计量及节能改造1.5亿平方米”的工作任务, 建设部已将此任务分解到北方15个省市。财政部会同建设部提出利用中央财政资金对实施改造给予奖励的财政政策, 2007年专门安排补助资金9亿元, 用于对安装热计量装置的补助。目前绝大多数省、自治区、直辖市已将承担的任务进一步落实到所辖市 (区) , 并启动了相关能耗调查、制定改造计划等基础工作。

(四) 可再生能源在建筑中的规模化应用进展较快

国务院提出启动200个可再生能源在建筑中规模化应用示范推广项目的工作任务。2007年共实施了212个可再生能源建筑中应用示范项目, 圆满完成了国务院提出的工作任务。部分省区市制定了可再生能源“十一五”规划, 编制了推广应用的标准规范, 研发和集成了技术产品, 出台了经济激励政策。据各地上报的数据统计, 2007年底, 各地太阳能光热应用面积达7亿平方米, 浅层地能应用面积近8000万平方米。

(五) 推广绿色建筑工作取得新进展

按照国务院提出“组织实施低能耗、绿色建筑示范项目30个”的要求, 各地积极响应建设部组织的“低能耗建筑和绿色建筑双百工程”, 认真组织申报和实施工作。同时结合地区实际, 通过编制绿色建筑评价标准、组织绿色建筑示范工程、召开绿色建筑宣传会议等方式, 不断加大绿色建筑的推广力度。

谈到下一步的工作措施时, 仇保兴指出, 建设部将继续根据党中央、国务院的统一部署, 分类指导, 创新机制, 加大力度, 扎实推进建筑节能工作。一是继续加强建筑节能体制机制建设。二是落实新建建筑节能管理相关措施。建筑能效测评标识制度将于近期印发执行, 对新建建筑节能工作将有重大影响。三是稳步推进北方地区供热体制改革, 继续推动采暖费补贴“暗补”变“明补”改革。四是加强国家机关办公建筑和大型公共建筑建设及运行节能管理。五是推进可再生能源在建筑中的规模化应用。六是依法加强建筑节能的监督管理。