临时促销场地租赁合同协议书(精选10篇)
临时促销场地租赁合同协议书 篇1
临时促销合同
南通市富利华食品有限公司(以下简称甲方)
为保证中秋期间苏果超市月饼销售正常稳定,甲方聘用乙方为临时促销员,现就有关事项签订如下合同:
一、乙方为甲方临时促销伊金香系列月饼,时间从2010年月日起到2010年9月22日止,在此期间除约定工资外无其他任何福利待遇等。
二、乙方为甲方促销伊金香月饼期间工资为元每天(按8小时计算),另加1%销售提成奖励(最终销售金额为准测算)。加班工资按每小时
三、乙方在苏果超市工作期间需服从苏果超市统一管理和遵守各项规章制度。乙方在临时促销期间不得无故离岗,另有特殊情况需要离岗必须书面申请苏果超市,征得同意后方可离岗,否则甲方有权不发已经上班天数的工资。
四、乙方在苏果超市为甲方促销伊金香月饼期间,上班安全,下班安全均由乙方自行负责。
五、甲方发放乙方工资时间为苏果超市全部清退甲方月饼后五日内以现金方式结清。
以上合同甲乙双方共同执行,切实做好月饼销售工作。
甲方:南通市富利华食品有限公司
代理人:
乙方:
年月日
临时用地租赁合同 篇2
甲方:
乙方:中交二航局西成客专项目部
因铁路施工需要,乙方需临时租用甲方土地使用权。甲乙双方经友好协商,达成以下协议:
一、该土地使用面积为亩;
二、租用期限为年月日至年月日共个月;
三、租用单价为/亩,总租用金额为元人民币;
四、租用期限内甲方不得以任何理由收回土地使用权;
五、租赁期限到期后乙方如需继续使用该土地,乙方以原价格续租并重新拟定租赁合同;
六、未尽事宜,双方应友好协商,达成共识。
甲方(签章):
临时租用场地合同 篇3
乙方:
为了教育培训产品在园区广场更好的推广,扩大合作双赢的基础,甲乙双方本着诚信协作的宗旨,经过友好协商就临时教育培训咨询产品促销活动达成以下协议:
1、活动时间:20xx年6月10日――20xx年6月12日期间。
2、促销活动地点: 新华园休闲广场 。
3、租赁方式:□抽成 □租赁
4、抽成方式:营业额的抽成 / ,花车费用 / 。
租赁方式:租金费用 壹仟伍佰元整 ,花车费用 / 。
本协议涉及总费用: 壹仟伍佰元整 。
5、活动费用支付方式: 现金 。
6、活动保证金 / ,协议终止撤场后三个月内无息退还,若违约进、撤场,得扣除相应的保证金作为违约罚款处理。
7、乙方需提供真实合法的有效证件:营业执照、税务登记证、商品注册证等相关证件。
8、乙方承诺在活动期间维护所租赁场地的安全及做好相关卫生保洁工作。
9、其他说明事项: 乙方仅在广场提供教育培训咨询 。
10、活动期间若遇其他突发情况双方协商解决处理,没有征得对方同意,任何一方不得单方 面解除合同。任何一方违约的,按照合同总金额20%承担违约金并赔偿对方损失。
11、对本合同以上正文部分的任何手工涂改均应加盖双方印章,否则修改无效。
12、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
临时用地租赁合同 篇4
承租方(乙方): 蓝月亮(中国)有限公司
签订地点: 湖北省武汉市新洲区张店街道 签订时间: 月 日 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规,为明确甲、乙双方的权利和义务,经双方协商一致,同意就下列场地租赁事宜,签订本合同。
一、租赁场地
1、甲方将位于的平米露天街道场地出租给乙方使用,作为交流会集市临时经营。
二、租赁期限
租赁期限:从203月24日起至年3月26日止。
三、租金、租金支付期限及方式
1、元/天元/天)。
2、租金在活动开始前支付,合同生效之日起三日内支付租金。支付方式
3、支付方式:。
四、合同终止及续订
1、合同期满,本合同自行终止。
2、若甲方不再出租场地或乙方不再续租,乙方应在合同期满三天内将场地清理干净恢复原原状归还甲方,否则,甲方将自行清理场地所遗留物品。
3、在承租合同期限内,本合同所出租地块如发生使用权所有权的纠纷,甲方负全部责任并全权解决。
十、本合同在履行过程中出现的其他问题,双方本着互利互惠的原则协商解决。协商不成时,甲、乙双方同意提交有管辖权的人民法院提起诉讼。本合同自双方签字之日起生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具同等法律效力。 甲方(盖章): 乙方(盖章):
甲方代理人: 乙方代理人:
签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日
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临时场地租赁协议(范本) 篇5
出租人(以下简称甲方): 承租人(以下简称乙方):
根据《中华人民共和国合同法》相关规定,本着公平、自愿的原则,经双方协商一致,签订本协议:
一、甲方将自有的商城大厦西南角(天桥下方)场地交给乙方临时使用,使用面 积 平方米,作为乙方的 场地。
二、使用费用及期限期限:
1、场地租金: 元/月。
2、期限:。
3、缴纳方式:。
4、缴纳时间:。
三、乙方使用甲方场地应严格遵守甲方的商场管理制度,消防安全制度。
四、在使用期内,未经许可,乙方不得私自变相扩大使用场地面积,场地内的防护措施及产生的费用由乙方自行承担。
五、乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面终止合同,收回使用场地,并不承担任何补偿责任。
1、乙方利用场地进行非法活动的,损害公共利益的。
2、乙方拖欠应缴费用累计达三个月的。
3、乙方未按合同的约定使用场地的。
4、乙方擅自改变场地用途的。
六、本协议未尽事宜甲乙双方可另行议定,其补充协议经甲乙双方签字盖章后与本协议具有同等的法律效力。
七、本协议一式贰份,甲方壹份,乙方壹份,经双方签字盖章后生效。
甲方(签章):
乙方(签章):
土地临时租赁协议书 篇6
甲方:
乙方:
厂房租赁合同出租方(以下简称甲方)承租方(以下简称方)。根据有关法律法规,甲乙双方经友好协商一致达成如下厂房租赁合同条款,以供遵守。下面为大家提供的是土地临时租赁协议书范本,供大家参考~
甲方与乙方经友好协商,现就大学城号地块租用事宜,为明确甲、乙双方的权利和义务,保护双方的合法权益,根据相关法律、法规的规定,甲、乙双方本着平等自愿的原则,签订以下协议:
一、乙方租凭地点和用途
1、乙方租用甲方位于大学城号地块亩,用于栽植高木乔、灌木和花苗的培养、假植等。
2、地下资源、埋藏物和市政公用设施场不属于本协议租赁范围。
二、租用时间
从 年月日至 年月日,租期为3年,租用期满后,到期后如甲方暂不使用,甲方可考虑优先与乙方续签租用协议。
三、租用标准
甲方在第一年内免收租金,第二年起按实际面积以每亩元标准收租金。
四、甲、乙双方的权利和义务
1、甲方拥有所租用土地的所有权,乙方在租用期内有租用土地使用权。
2、在租地期间,甲方不干涉乙方在合法范围内的正当经营,但甲方有权就地内部分种植苗木的布置提要求。乙方应充分运用所租用的土地,最大限度做好绿化栽植工作。
3、甲方应将该地块的红线图提供给乙方。
4、乙方不得擅自转租,如经发现擅自转租,甲方有权解除协议并收回土地。
5、乙方因生产管理需要,经与甲方及政府相关管理部门同意,可在租地红线范围内修建临时生产、生活房,其相关的建设手续由乙方自行协调处理,临时建设用房不得从事与绿化无关的经营活动。
6、现场生活用水、用电、绿化用水、用电由乙方自行搭建,并自行协调相相关部门搭接市政水电,在租赁期间产生的水电费用由乙方自理。
7、在租用期半年内,乙方应完成所租土地所有绿化工作,要求乙方提供规划路红线内30m范围内将原地貌推平并出具具体的.绿化布置方案,报甲方审批。
8、土地回收
(1)租期到期回收:租约期满时甲方提前3个月通知乙方,乙方必须在租期满前运走所有属于乙方的设备、苗木等,合同到期后乙方如有物品在场地内的,视作乙方放弃的材料,连同临建归甲方全权处理。
(2)当政府规划等相关政策的变更,甲方需提前个月通知乙方,双方应提前中止本协议。
五、甲、乙双方土地交接时间
双方土地交接时间: 年月日,一旦土地交接后,乙方将立即进行该地的绿化工作。
六、其它约定
1、本协议书未尽事项由甲乙双方友好协商解决。
2、该协议一式两份,经甲、乙双方签字盖章后生效。
甲方: 乙方:
摊位临时租赁协议 篇7
场地临时租赁协议
甲方(出租方):乙方(承租方):甲已双方本着平等互利、友好协商的原则,就小区房屋(场地)临时租赁有关事宜,达成如下协议:
一、租赁标的1、租赁标的:
2、具体地址:
3、场地用途;
二、租赁费用
1、租金标准: 元/月.㎡:进场保证金/户。
2、支付方式:以现金支付。
三、租赁期限:年月日 至年月日
四、甲方提供给乙方房屋或场地进行使用。
五、乙方租赁期间,水、电等其他费用由乙方自行负担,财物由乙方自行保管。
六、租赁期内造成房屋(场地)破坏或损毁,由乙方负责恢复原状。
七、乙方只能在协议约定的用途和范围内使用所租赁房屋(场地),不得擅自改变用途或扩大使用范围,不得擅自在租赁区域以外设置宣传广告。
八、乙方不得将所租赁房屋(场地)转让给第三方使用。
九、乙方对房屋、场地内外部进行装修,事先应征得甲方同意,且不能危及房屋结构安全。
十、乙方在期满后具有优先续租的权利:如不续租,在结算清相关费用后,甲
方无息退还所交押金。
十一、违约责任:
1、甲方违反上述第三条之约定,乙方有权拒绝缴纳租金。
2、乙方违反上述五至八条之约定,甲方有权扣除乙方全部押金。
3、其他未尽事宜,双方本着协商的原则解决。
十二、本协议壹式贰份,甲已双方各执壹份,具有同等法律效力。
甲方:(盖章)乙方:(盖章)
代表人:代表人:
联系电话:联系电话:
临时车辆租赁协议 篇8
出租方(以下简称甲方):
承租方(以下简称乙方):
一、租赁车辆信息
1.乙方因工作需要向甲方租赁型号车辆
2.甲方提供的车辆应状况良好、设备齐全的车辆,并附车辆行驶证、道路运输证、税讫、检字,并承担相应责任。
二、租赁期限及租金交纳
1.租赁期限年月日至
2.租金支付方式,按天支付,支付单价为
三、责任与义务
1.2.3.4.5.甲方提供的车辆应状况良好,设备齐全,行车证、保险费及相关证件全有效; 协议期内车辆保险费用、保养维修费用、年检费用等由甲方自行承担; 严格遵守国家法律、法规,由于交通违章、违法肇事行为所产生的责任及损失由甲方自行承担; 乙方拥有协议有效期内车辆的使用权(不含驾驶员),但不得将车辆借他人或无证人员驾驶; 乙方责任承担协议期内车辆的燃油费用及过路费费用等;
6.协议期内甲方车辆不得用于乙方工作范畴之外,如有违反,当月燃油费用及过路费用不予报销;
7.因甲方操作不当或其他任何非乙方原因导致的车辆损坏或交通事故,乙方不承担任何责任。
四、违约责任
1.除重大政策性变化或不可抗力外,任何一方违反合同的规定致使合同不能全部履行的,除赔偿相
应经济损失外,还应想另一方支付合同及附件未履行部分租赁金额总数20%的违约金
2.承担方应按双方签定的还车时间及时交还车辆,每逾期交还一日,除继续计收租金外,需另外交
付日租金20%的违约金。
五、其他
1.本协议未尽事宜或甲乙双方遇有不可抗拒的客观情况时,由双方协商解决,经协商另行鉴定的补
充协议具有同等法律效力;
2.本协议自甲乙双方签字盖章后生效,本协议一式二份,由甲乙双方各执一份;
3.本合同的变更和解除,必须经租赁双方签署书面协议方能生效。
临时用工合同协议书范本 篇9
甲方:
乙方:
甲方因施工需要雇佣乙方为临时工,经甲乙双方协商,具体事宜如下:
1、甲方负责乙方上岗前的安全培训,并经过体检与安全考试合格者方可上岗,同时安排食宿及日常管理。
2、乙方人员必须遵守用工单位的各项规章制度,听从指挥服从分配,如有违章违纪,经教育不改或不服从分配,甲方有权予以辞退。
3、乙方在施工中因违章作业,违反劳动纪律,发生人身伤亡事故,由乙方个人负责。
4、工作期间按日工资计算,按月支付,如有加班加点按用工单位的考勤办理,乙方不享受和福利待遇
5、甲方无正当理由不能借故辞退乙方,乙方在工作中由于不按作业程序扩大作业范围等违章作业造成的事故,由乙方负法律责任,对未造成事故者可考虑后果承担损失的费用,具体数量由甲方根据情节轻重确定。
6、此合同自签订之日起生效,至本工程结束,双方要严格遵守合同内容。
甲方签字: 乙方签字:
年 月 日
相关的法律法规:
《中华人民共和国劳动合同法》
第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三);
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六);
(七);
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
临时工聘用合同协议书2 篇10
用人部门(甲方): 职
工(乙方):
甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:
一、协议期限
本协议自年月日至年月日止,二、工作任务 乙方同意并
服从甲方的工作需要,在 岗位承担工作。
三、劳动纪律 甲方应和省的规定制定和省规定
管理规章制度,乙方在甲方工劳动法律、法规和甲方的《台
工
试用期为个月,甲方同作期间内,应自觉遵守州学院临时用工暂行办法》等作。
四、劳动
1、甲方与劳动报酬 乙方在工作期间
规章制度,服从管理,五天工作制,每天工作8小时。原则
加上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以班,加班后用人则
应安排其调休,如因工作需要无法安排调休的,20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。
2、乙方基础工资标准为 元/月,岗位津贴元/月,试用期内享受上述工资的80,合计为
元/月,行驶里程津贴为
元/公里。
3、甲方每月日前如期发放工资,由学校财务处为
。(①领据领现金
五、社会保险福利待遇
1、合同期内,乙方
申请,甲方应按
规定予以办理社会保险,②银行工资卡
发放。发放)。
手续,合同期满内不再续订的,甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。
2、在合同期内,乙方因工受伤,死亡,或患病、非因工受伤的(需台州市各公立医院证明),甲方将规定。
《台州学院临时用工暂行办法》
六、劳动保护和劳动条件
1、劳动保护规定,包括
女职工的劳动保护规定,乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方乙方从事的工作岗位,按
规定,发给乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的,可以
批评,并向
检举、控告。
七、终止解除劳动协议条件
1、在合同期内,有下列情况
者,用人
可以
解除劳动合同:
(1)试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)患病或非因工负伤,医疗期满后
从事原工作也
从事另行安排工作的;
(3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;(4)无理取闹,打架斗殴者;(5)不合同,不按质量要求
工作任务或年度考核不称职的;,使原劳动(6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况协议无法或岗位编制
需裁减人员; 利益
重大损害的;(7)严重失职,对用人(8)被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内,下列情况
者,用人
解除劳动合同:
(1)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
(2)符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的;(3)法律、行政法规规定的3、在合同期内,下列情况
情形。者,本人可以
解除劳动合同:
(1)被招工、招干或考入学校学习的;(2)用人(3)用人不
按劳动合同规定支付劳动报酬的; 劳动合同,或者违反
政策法规,侵害临时工合法权益的;
4、任何一方需要解除劳动协议,应提前30天书面通知另一方。
八、违反协议责任 一方违反协议,给对方政策予以赔偿。
经济损失的,应
其后果和责任,按
九、调解与仲裁 双方争议本协议如争议,应先协商解决,协商无效,当事人可在六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决
法院起诉。不服,可在收到仲裁裁决之日起十五天内向甲方所在地
十、本协议未尽事宜,按
政策规定办理或双方协商解决。
十一、本协议期限届满自行终止。
十二、本协议书一式三份,用工一份。
甲方(盖章):
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