年会节目策划方案

2024-08-14

年会节目策划方案（共7篇）

年会节目策划方案篇1

年会节目

一般年会将会被赋予很多价值：增强企业凝聚力、鼓舞员工士气、扩大企业品牌形象、沟通与其他外联单位的关系，所以，年会的组织及管理应该按照如何实现这些价值而展开：

一、年会策划阶段

1、年会组委会及总负责人：因为年会是全员参与的自家乐，所以，涉及部门较多，最好有一个牵头的团队及负责人，主要是为了更好地协调各部门的事务及更有效地调配公司的各种资源来为年会服务。而负责人组织并安排所有人员的工作内容和时间管理。成员之间的能力、资源互补搭配也很重要，因为是从各个部门临时抽调的人员，总负责人必须能够发扬每个人身上的长处，在短期内组成一个团结而强大的团队为年会服务。

2、明确年会主题：年会的主题既抢眼又精练地表达了当次年会的主要方向。拟定出色的主题，首先需要对企业的市场情况、品牌情况以及活动目的进行充分的了解，特别是企业想通过此次年会传递的信息。其次，还需注意拟定的活动主题应与企业品牌定位吻合。

现场的气氛是像一家人聚会般的温馨，也是需要热烈的高潮。依据选定好的主题，背景板、会场的布置和环节的安排都可以围绕主题去展开。跟随这个步骤，在活动整体调性明确之后，也就确定了活动主题的方向。（某外企一年的年会上，公司希望调动每一位员工的积极性，在第二年创造出更大的成绩，同时也希望利用的年会，让每一个人都玩得开心。因此这一年年会的主题选定为：Red Hot，中文为：火舞激情。）

年会年年做，每个公司都做，在基本达到目的之后，公司客户一定会希望每年的年会有出人意料和与众不同的创意，给所有参加人一个惊喜。而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题，贯穿整体活动的活动主线，以及活动中的若干亮点。

3、策划方案：

⑴场地选择：根据预算及想要达到的主题的创意有针对性的选择。不同的主题，可选择不同的场地、环境。可温馨、可热闹、可海边、可室内等。

⑵时间选择：固定日期如元旦节或公司的生日或国家法定长假，可以放员工在活动中放松自己，还可以挑选特殊日期将年会与员工的婚礼或生日结合一起弄。

⑶环节选择：

A.表演+颁奖：要将领导致辞、节目表演、优秀颁奖、抽奖等按照主题创意结合起来排列组合。

B.表演+运动会/游戏：可以安排上午运动会，下午安排表演，晚上安排聚餐+抽奖。

C.表演+婚礼/生日会：表演节目，接着领导致辞，欢迎新人集体进场，宣誓后再进行开怀畅饮阶段。

这个阶段善用的相关热点事件、注意活动的实用性比如游戏是不是会导致不公平的声音出现、加强互动等。

二、年会准备阶段

1、人员分工：总指挥、现场指挥、主持人、后勤保障、音响、服装、餐饮等分好工，各负责一摊事，不仅能提高效率，还能避免出错时及时查找问题解决问题。

2、嘉宾邀请：可以邀请老板等作为嘉宾，还可以邀请客户、政府单位、同行等作为嘉宾，制作邀请函，提前发出邀请函，并明确受邀嘉宾名单，可提前制作嘉宾卡座等。

3、节目预演：这个环节非常之重要，因为大家都不是专业的演员，因此，总指挥必须提前了解整个活动的全部，以便提前预知哪些环节需要注意，哪些环节需要增删，并能保证现场的有序进行等。

4、道具等采购及制作：表演难免会需要借助道具，因此，需要及时根据节目及时采购，当然也可以自己制作一些道具，甚至要印刷幕布、邀请函、入场券等。

5、现场布置：通常在年会开始的前一天布置，（也要考虑到工作量是否合适）。现场搭建，包括舞台区，嘉宾区（餐区），VIP室，候场区，化妆区。有些公司为了体现出对员工的细致，还会特别准备餐前交淡区及吸烟区。

6、细节安排：一场公司年会的细节安排也是非常重要的。比如现场的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的节目大家来不及看了，菜上晚了，让大家饿肚子也是不好的。每个环节与环节中的串场安排也可以看出组织的精心安排。是通过主持人的串词，还是通过视频音乐，不同的设置也会带来意思不到的效果。

以前，公司的年会还只是会让自己的公司的员工来负责整体的流程设置，现在越来越多的公司会启用更专业的活动行业公司为自己公司打造不同以往的年会，让年会举办的更专业更精彩。曾经参加过不少公司的年会活动，也策划管理了很多公司的年会，总体感觉每个公司的年会都是在最大程度的展现自己公司的文化特色，让所有的员工对公司充满信心，安心的进行工作。因此，公司年会的策划及管理就体现出了它的重要性。

三、活动管理

活动管理是保证策划，准备工作能够得到实现的最关键的一步。准备好充足的人和对每个环节做好具体安排和预演是至关重要的。在预演阶段对每个环节每个工作人员的站位和配合都要做详细的安排。活动中的细节管理需要注意的地方很多，具体可分为前期准备、活动期间以及活动结束这样几个阶段。

1、前期准备：

需要对工作人员、摄像师以及企业指派的工作人员提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。

在活动开始之前，需要对所有设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序，活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小，却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节。

2、活动期间

对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机或对话机的开通便于及时联络。

一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。

四、宣传造势

1、喊号子：调子定了以后，就要把这种调子传达落实下去，配合这种调子，就需要有带头的把这种调子喊出来。

2、宣传方式：酒香还怕巷子深，如今这个时代，再也不是以前那种默默无闻搞活动的年代，再未开始之前，不仅可以印制传单在企业内部宣传造势，还可以通过企业微博、企业QQ等形式进行网络宣传，甚至可以释放出一些小片段比如制作的宣传片让大家先睹为快，制造气氛。

3、制作宣传片：这个我认为是比较重要的，将公司一年以来（特殊年份10周年庆典，就要10年以来）所发生的事件制作在一起，让大家通过这个宣传片感受公司一年以来的发展及所发生在大家身边的亲切事情。

4、结束后续跟进宣传：可以让员工写心得也可以组织人员发布相关报道。

五、后续跟进

1、总结会议：工作人员必须组织一场总结会议，将整个年会的过程进行反刍，总结经验教训，将相关文件存档以备今后参考。

2、扫尾工作：比如将餐饮的垃圾等进行清理，这是繁琐的事情，但是确实显示企业的形象问题。

3、坚定信念：特别是高层管理人员必须坚定信念，不能听到不同的意见而情绪失控，往往会因为领导看到节目没有想象中那么好而秋后算账导致别人有点忐忑。

4、危机处理：每一次年会难免会出现特殊情况发现，要有危机处理预案，以能达到及时处理，让年会有序进行为原则。

六、分享【年会类型】

年会指某些社会团体一年举行一次的集会，是企业和组织一年一度不可缺少的“家庭盛会”，主要目的是激扬士气，营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一的工作奏响序曲。

八种经典年会

▲ 休闲年会

主旨：所有人身穿休闲装，带着轻松快乐的心情，到郊外度假村举办一次悠闲的年会。在郊外上追逐、在攀岩场上竞技、在炮战室中射击、在餐台前小酌，一派轻松自在的场面。年会晚宴后，围聚在篝火旁欢歌笑语，腾空而起的焰火将年会的主题推向高潮！

特色：拓展活动、会议、娱乐、晚宴、焰火

▲ 运动年会

主旨：甩掉西服革履，穿上运动衣裤，携手到户外去誓比高低。场上分队竞技、释放青春的活力，场下拉拉队为胜利欢呼雀跃，悄然间，所有人感受到了竞争、协作、荣誉、团结等种种内涵。比赛结束后，留下了汗水与欢笑，也留下了来年再挣高下的约定。大家带着新的使命，团结协作，共创辉煌！

特色：拓展活动、趣味运动、竞赛、定向、年会晚宴、焰火狂欢

▲ 温泉年会

主旨：在寒气袭人的冬季，泡个温泉浴，洗去一身疲惫。温泉娱乐、冲浪竞技，仿佛将我们带到热带海滩。员工歌舞晚会更是将激情彻底释放！

特色：拓展活动、晚宴、温泉浴、年会狂欢、湖边美景

▲ 滑雪年会

主旨：在冰天雪地中办个滑雪年会，在公司的年会历史上增添冰雪记忆。滑雪追逐、团队竞争，给优胜者一个冰雪大奖！在雪的世界中总结一年的功绩、畅谈来年的使命！

特色：拓展活动、会议、滑雪、晚宴、焰火、篝火

▲ 经销商年会

主旨：真诚合作、共同发展，整个会议期间，大家都被这一主题气氛所深深感染。促进双方形成共识，加深彼此感情；促使企业和经销商在合作中共同成长，实现共赢目标；建立与经销商紧密沟通的平台，拉近与经销商的距离。

特色：拓展活动、会议、晚宴、焰火、感恩互动晚会

▲ 销售精英年会

主旨：认识到个人目标和团队目标的关系。意识到大家是为了共同的目标而努力；认识到沟通与合作在团队工作中的重要性和必要性，学习沟通的技巧和方法，达到有效沟通；增进相互的情感，培养队员的团队协作精神、集体工作方法、组织学习能力，增强人与人之间的理解和信任；激励员工士气，增强团队凝聚力，提高员工的忠诚度。一起分享年终共同创造的丰盛硕果。

特色：拓展培训、会议、晚宴、感恩互动晚会

▲ 庆功年会

主旨：年终总结，个人表彰，公司庆功，加强员工信任和合作，提高团队凝聚力，增进相互的情感，加强团队的沟通，提高员工的忠诚度，展望公司愿景，共铸企业辉煌。

特色：拓展培训、会议、晚宴、感恩互动晚会

▲ 企业“家庭盛会”

主旨：这是家属、员工和公司的一场家庭盛会，拉近了公司和员工、公司和员工家属的盛会，提高企业的凝聚力，增进了家属、员工和公司相互的情感，提高员工的忠诚度，实现了公司更加稳定健康的的发展。

特色：拓展活动、晚宴、感恩之夜

年会节目策划方案篇2

一、广播电视传媒的概念

广播电视的产生是人类社会发展, 科技进步的结果, 它使人类信息传播的广度和深度得到了空前的扩展。广播电视是通过无线电波或通过导线向广大地区播送音响、图像节目的传播媒介。只播送声音的, 称为声音广播;播送图像和声音的, 称为电视广播。狭义上讲, 广播是利用无线电波和导线, 只用声音传播内容的。广义上讲, 广播包括我们平常认为的单有声音的广播及声音与图像并存的电视。随着社会文化产业结构的调整, 广播电视逐渐扩散到各个不同的行业领域, 不再局限于单一的信息传递活动。其在推动社会经济发展、历史文明、思想改革等方面的作用不容忽视。

二、广播电视节目的功能

广播电视具有明显的信息产业的基本功能, 即生产和传递信息的功能、导向社会资源优化配置的功能、经营信息的功能等。早期由于思想观念缺乏, 我国对广播电视的使用功能尚未充分地认识, 造成大量的信息资源被浪费。新时期文化行业的快速发展, 使人们认识到了广播电视节目的多方面价值。从实际应用情况来看, 我国广播电视的功能主要有:

1、宣传功能

即利用广播电视这一现代化的大众传播媒介, 向社会各界宣传不同的信息内容, 从而将最新信息传递给社会群众。如:政府部门借助广播电视平台, 可及时地宣传党的路线、方针和政策以及人民群众在党的路线、方针、政策指引下所取得的成就;许多企业开始通过广播电视传媒活动散播本企业信息, 刺激了消费者在市场上购买本企业的产品;这些都是广播电视宣传功能的表现。

2、教育功能

教育事业发展水平体现了国民的综合素质, 我国开始注重教育工作模式的改革, 以全面提升国民的人文素质、身体素质、道德素质。广播电视具有显著的教育功能, 帮助相关部门或企业普及开展教育工作。如:利用广播电视向受众传播知识, 特别是现代科学技术知识, 不断提高全民族的科学文化素质;定期通过广播电视传播疾病防御之石, 降低社会群体的疾病发生率。

3、监督功能

监督是为了更好地寻求发展, 广播电视已经成为民众监督政府、企业行为活动的重要方式。对于政府来说, 民众通过电视节目播放的信息, 可积极地参与到政府工作绩效评论中, 促使政府部门调整工作模式, 端正行政机关的工作态度;对于企业来说, 利用广播电视这种大众传媒对社会经济活动进行监督, 对舆论进行监督以纠正一切不正之风, 共同营造优越的市场经济环境。

三、广播电视节目方案策划的要点

从社会发展角度看, 广播电视除了用于传递社会信息外, 这种传播媒介对整个历史文明发展都有积极作用。群众通过广播电视可获取与个人实际需求相关的信息资源, 政府或企业借助广播电视平台可实现宣传散播信息的目标, 两个不同主体之间形成了相互的关系。近年来广播电视节目形式日趋多样化, 广播台、电视台在策划节目方案时要注意几个要点, 以免节目播出后引起观众的舆论与批评。

1、真实性

尊重事件过程的真实性, 这是广播电视节目策划最基本的原则。这是由于广播电视节目是面向全国乃至全世界的一档宣传节目, 一旦播出后必将受到群众的关注。如果节目所涉及的信息内容存在虚假成分, 势必引起观众的强烈不满, 影响了广播电视台的信誉形象。如:眼下最流行的一些相亲、选秀等节目, 参赛选手或嘉宾个人信息存在作假, 给受众群体造成了不小的伤害。

2、民主性

策划一档广播电视节目, 需坚持从民众生活中获得信息, 从企业经营中搜寻信息, 从政府部门中挖掘信息, 这是民主性原则的重点要求。鉴于广播电视是面向全社会的开放性节目, 为了保证其宣传、教育、监督等功能的正常发挥, 必须要尊重广大受众的医院, 策划出符合民生情况的传媒节目, 才能真正地发挥出广播电视应有的价值。失去民众的支持, 广播电视节目也就失去了意义。

3、经济性

商业价值也是广播台及电视台策划节目时需要考虑的要点, 只有确保传媒企业的正当收益, 才能让节目更好地营运下去。经济性原则要求策划人员在尊重信息事实的前提下, 适当地添加商业成分以创造理想的经济收益。如:大部分广播电视节目都植入了不同品牌的广告, 一方面为传媒企业创造了稳定的经济收益, 也为企业搭建了产品营销宣传的平台, 实现了双向盈利的目的。

4、客观性

尽管信息科技背景下, 互联网络成为了一种先进的信息传输平台, 可以随时随地将信息传递给受众, 实现了传播媒介的优化改进。广播电视节目策划的客观性, 重点强调了节目内容的理性编排, 从客观角度去传播各类信息。如:时评类的节目, 在评论某一社会事件方面, 要站在客观的角度去深入分析事件的成因、影响、处理等, 正确地引导社会群众价值观念的取向。

四、结论

总之, 广播电视节目对社会发展有着重要的意义, 其不再仅限于单纯性的信息传递功能, 而是关系着政治、经济、文化等事业的共同发展。广播台与电视台在策划节目方案时应重点控制真实性、民主性、经济性、客观性等要求。

摘要：享有信息资源是人们日常生活中不可缺少的一部分, 每天人们都在获取大量不同的信息内容, 方便了人与人之间的沟通交流。信息传递需要借助多种媒介平台, 才能保持信息在短时间内快速地传播开来。广播电视是现代信息传播的主要媒介, 通过编排节目方案能够让受众及时接收到与生活工作相关的信息。针对这一点, 本文分析了广播电视节目方案策划的要点。

关键词：广播电视,节目策划,方案,要点

参考文献

[1]蒋光明.浅谈广播电视传媒对社会发展的推动作用[J].大众科技信息, 2010, 15 (2) :31-34.

[2]易崇明.广播电视节目的特点与应用功能探究[J].浙江传媒学院院报, 2011, 34 (17) :10-12.

企业年会节目活动策划方案篇3

融合梦想赢在未来

二、年会时间：

1月22日上午8:00-17:00 会议时间：8:00-11:30 午宴时间：11:30-14:00 抽奖、游戏时间：14:00-17:00

三、年会地点：

奥威国际(河北保定市容城服装工业城区奥威路100号)

四、年会目的及意义：

1、对20公司发展成绩总结，以及制定年公司总体规划;

2、加强员工之间的交流，增强团队协作意识，提升公司综合竞争力;

3、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工工作积极性;

4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;

5、给员工提供展现自我的机会，增强企业归属意识。

五、年会与会人员：

公司领导及全体员工

六、年会流程与安排：

8:00全体参会人员到达会议指定地点按指定排座就位，各部门清点本部门实到人数，等待年会开始;

8:10-8:20主持人致辞;

8:20-9:00总经理针对2015年年度总结暨2015年战略部署讲话;

9:00-10:00各部门负责人工作总结及2015年工作部署;

10:00-11:00各部门致新年贺词;

11:00-14:会午宴;

14:10-16:00联欢文艺汇演;

16:00-16:20互动游戏;

16:20-16:40表彰优秀员工;

16:40-16:50主持人邀请总经理发言，宣布大会结束。

七、年会准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传：公司人事部门将本次年会活动进行公示和宣传(公司网站、海报)，达到全员知悉，争取全员参加;

(二)条幅的制作：红底黄字字符，内容为河北大发纸业有限公司20总结、表彰暨2015年迎新会 ;

(三)物品的采购：一等奖：洗脚按摩器; 二等奖：榨汁机; 三等奖：时尚餐具;罗文奖、进步奖、创意奖：畅销书一本+彩票一张。

(四)会场布置：颁奖所需奖状、气球、拉花等; 会议所需糖果、午宴所需酒水; 投影仪、节目背景音乐。

年会节目策划及主持词篇4

年会节目单

演出时间: 2012年1月19

演出地点：xx酒店

策划：

主持人：

举办单位：

承办单位： xx策划

特色主题年会

一年的付出，一年的辛劳，一年的辉煌，又到了我们回首过去，展望未来，激扬士气，砥砺意志，再创辉煌的时候。这次活动是团队身心的体验、快乐的分享、愉悦的收获。

安排节目演出：

在办好精彩纷呈的同时，又能使员工在欢笑间达到一种自然的亲密融和，让企业真正体验一次“有意义的年会”

公司年会目的：

感谢在一年里为公司和社会做出贡献的每一位员工，让大家相聚、相爱、和睦、团结，达到在这样一个集体里，每个人都有种家的温暖感觉，形成一种凝聚的力量。晚会正式开始前放一些欢快，喜庆的背景音乐，目的：烘托氛围，让人们放松心情，有种喜庆，欢快，祥和的感觉。

台词--尊敬的各位领导、亲爱的各位来宾、各位朋友

大家晚上好！

(女)今晚我们--公司的全体同仁在这里欢聚一堂,喜庆昨日的辉煌业绩,展望公司的美好未来!

(男)回首往昔,兔年对于我们每一个人来说都难以忘怀,她给予了我们希望、收获，更重要的是给予了我们成长的经历。

(女)充满激情和喜悦的号百团队，共同迎接金灿灿的龙年

(男)展望未来,一年胜似一年景,金龙东升,迎来美好明天.我们坚信:在中国经济持续高速发展的带动下,公司的事业一定能蒸蒸日上,她的明天将更加美好.(男)我是主持人。

(女)我是主持人。

(男)出席我们今天晚会的是号百公司的全体同仁

(女)随着激情的舞蹈表演，拉开了号百公司年终晚会的帷幕！

(男)今晚，我们****的所有员工和各位嘉宾今晚，们欢聚一堂，新年辞旧岁，蛟龙迎新春！

(女)只想为明天的美好，与您同欢、同乐、共醉.........(男)下面我们宣布：***年****联欢晚会，现在开始！

、首先有请我们敬爱的***为我们致辞！为大家带来新年的祝福！

......致辞中....(掌声)

(女)感谢***为我们带来的美好祝愿，在***的正确带领和指导下，我们****每年都会上一个新台阶，在新的一年里，我们必将再接再厉，再创辉煌和佳绩，大家说是不是？有没有信心？

(男)、祝愿很美好，祝福令人陶醉，每一句祝词都代表着心声与愿望，祝福不断，祝词连连，接受了***的美好祝愿，下面请欣赏***带来的节目表演。开场街舞秀 xx团体街舞印度舞《KISS，KISS》参加人员：号百各部门等8人

主持出场--开场白（见上）情景剧《非雷勿挠》号百专场参加人员：信息运营中心全体

调侃;非雷勿挠的演出人员们充分体现了他们的新生思想，在幽默风趣的演出过程中呈现出他们敢于突破善于挑战新事物。这正是公司的激情活力所在，敢为天下先，非雷勿挠。歌曲连唱《爱你在心口难开>>+<<传奇>>

调侃：请问男主持，你在新的一年中有什么祝福的话要对大家说了？男：我要祝福的话可就多了。我在这里祝大家现在好，将来好，心情好，工作好，家人好，希望在座的女士年轻永不老，现场的男士财运好，生活一天更比一天好。吉祥如意，顺天顺地，顺安顺利，顺心顺意，一顺百顺。。女：好啦，好啦不愧为优秀的主持人，真是口吐莲花，出口成章。真是说得比唱的还好。那么接下来我们的歌手也不敢示弱，他将用歌声来表达他对大家的祝福，请大家掌声欢迎---

5．歌曲《恭喜发财》参加人员：电信传媒中心

调侃：请问男主持，你现在觉得是你说得好还是我们歌手唱得好叻？男:其实我们都一样，都是为了大家玩得好，心情好过的好，女：呵呵，说得有道理，我们今天的节目安排得都非常精彩，接下来了我们将欣赏魔术表演。男：接下来就是见证奇迹的时刻（搞笑表述魔术表演

调侃：魔术告诉了我们，生命充满了惊奇和梦想；也告诉了我们，所有的事情，可能不是只像表面上所见的那样。而相信魔术的历史，也将随著人类的历史，继续发展向更遥远的未来。<主持小顺简短魔术表演互动>

精彩的表演让我们都忘记了抽奖这回事，那么接下来将进入到今天的现场抽奖环节，将有丰厚的礼品相送，好运会降临到谁的头上呢？让我们一起拭目以待，（抽奖进行中配乐幸运大抽奖主持xx

调侃：礼品是在赠送祝福是在传递，但是有人却说爱情可以买卖。这到底是怎么一回事呢？接下来的节目将给我们阐述爱情如何买卖。请欣赏来自信息支撑中心带来的节目《爱情买卖》加班版《爱情买卖》加班版参加人员：信息支撑中心

下面进入大家盼望已久的抽奖环节我们的优秀员工还要进步，接下来还有一个挑战来面对，来验证一下大家是否真正的优秀，下面开始互动游戏。。

游戏环节《心有灵犀》主持 xx

调侃：通过游戏娱乐自己快乐大家，培养大家之间的默契行成一种凝聚的力量，在以后的工作学习中快乐与激情同在,接下来请大家欣赏电子商务中心带来的节目表演《小人舞。舞蹈《小人舞》参加人员：电子商务中心

调侃：感谢他们带来的精彩表演，今晚上的年会让我们看到了号百公司达人的多才多艺。激情的舞蹈总让我们也充满激情，爱情的旋律也总让我们也怀念旧情，接下来请欣赏歌曲《 any man of mine 歌曲 any man of mine 舞蹈 xx团体街舞

这一年，号百的每一天都在变化，都在前进，365天，我们汇成五个字——美丽的神话接下来电信传媒中心全体带来的对唱《美丽的神话对唱《美丽的神话》参加人员：电信传媒中心全体

这首《美丽的神话》，相信大家都有共鸣，让我们再次把掌声送给他们和自己，每一个相信美丽相信神话的朋友，跟随这首歌我们的年欢晚会也就此落下帷幕

男：快乐的时光总是那么短暂，女：团聚的日子特别让人感动，男：今天我们欢歌笑语，我们畅想未来，女：让我们记住今天，让我们期待明天。

男：在年会即将结束之时，让我们再次感谢各位同事为我们带来的精彩演出

女：祝愿大家在新的一年里万象更新，好运常伴！

男：祝愿公司在领导们的带领下，各项工作业绩都更上一层楼，今天的晚会到此结束！

现在我宣布：

合：xx迎新联欢会到此结束。谢谢大家，(鞠躬)

年会节目策划方案篇5

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安排【小品】时间：年某年某月地点：某市子虚局乌有处出场人物：

钱副处长，男，50多岁（以下简称为钱处）孙副处长，男，40多岁（以下简称为孙处）李副处长，男，30多岁（以下简称为李处）苗小丫，科员，女，20多岁（以下简称为小苗）

场景、道具：在舞台正面贴着高效、求是、创新、廉洁八个大字的背景下，单独放着一张桌子，桌上摆着赵处长的座签。其余四张桌子两两相对，分左右摆在两旁。左边两张桌子上依次摆放着钱副处长、孙副处长的座签，右边两张桌子上依次摆放着李副处长、苗小丫科员的座签。

赵处长的桌子上放着一台电脑，一部电话。

钱处的桌子上放着两个文件盒，上面盖着文件、报纸一类的东西。孙处的桌子上放着大砚台、笔筒，笔筒里有几支大号毛笔。李处的桌子上也放着一台电脑，一台打印机，还有一个保温水杯。科员的桌子上放着一个座历，还有订书机、胶水等物。【小苗一手提暖壶，一手拿抹布上场】小苗：打水打字打电话，跑腿扫地又擦桌。都说机关单位好，就是破事特别多！我们这个处啊，水浅鱼虾大，庙小官帽多。一个小科员，应酬四个婆。有句俗话说的好，龙多不治水，鸡多不下蛋。要是群龙都发飙，保管江湖乱了套！（放下暖壶，开始擦桌子）电话铃响。（小苗过去接电话）

小苗：你好，这里是子虚局乌有处„„噢，赵处长，我是小苗啊„„什么，你今天在省局开两天会，不来了？„„事关机构改革？嗯，好，啊，我们处有可能被撤编？先不要和几个副处长说？行，我保证„„什么？这两天的工作安排让我来说？这，怕不合适吧，钱处、孙处、李处他们„„哦，你已经写在纸上了？„„放在右边的抽屉里？那好，有你这把尚方宝剑在手，我就好吆喝了。【李副处长腋下夹着个手包吹着口哨上场】李处：早啊，小苗。

小苗（放下电话）话里有话：不早了李处长，都快10点啦。李处：没什么事吧。呃，小苗啊，有开水吗？小苗：有，刚打的。

李处（端起暖壶往自己的杯子里倒水）：地墩了吗？小苗：墩过了，哦，桌子也擦过了。

李处：好，好，女同志收拾办公室就是比男同志收拾得干净。（坐到自己的座位上开始喝水）

小苗：什么呀，男同志就收拾不干净了？纯粹是偷懒不想干罢了。李处：小苗啊，年轻人多干点没坏处，你要记住一句话，早起的鸟儿有虫吃。

小苗：李处长，你不知道还有下一句话吗？早起的虫子被鸟吃！也幸亏你们几个处长是懒鸟，不然的话，我这个小虫早就没有生存的空间啦！

李处尴尬的笑：油嘴滑舌的，从网上学来的吧？！

小苗忽又想起了什么：哎，对了，李处长，听说在我来之前，打水扫地擦桌子的事一直都是你来干的吧？

李处：是啊，我当初就是这么干出来的，希望你也„„

小苗打断李处的话：可是自从我来这里两年多了，咋从没见到你打水扫地的孺子牛形象，却只见到你喝水品茶的潇洒风度呢？

李处（突被呛了一口水，“噗”的一声喷了出来，又连连咳了几下）：小苗啊，不是我批评你，工作不能不精，做人不能太精。现在咱们是分工不同，所以干的事情也不同。我在你这个年龄的时候，以实干求取业绩，凭能力赢得尊重，走到今天这一步，全靠自己的努力，啊，对，当然了，还有大家的推荐，领导的提拔„„（喝一口水），所以啊，工作上向高标准看齐，生活上向低标准看齐；既要找准位置又要摆正位置，既要保持进取心又要保持平常心；（语速越说越快）以认真的心情对待每一天，以感恩的心情迎接每一天，以享受的心情度过每一天，以珍惜的心情缅怀每一天；常怀律己之心，常弃非分之想；成绩不说跑不了，问题不说不得了；每日三省吾身，做人一定低调；吃尽苦中苦，方为人上人„„

小苗：哎呦我的妈呀，李处长，我不是孙猴子，你也不是唐僧，求你千万别再给我念紧箍咒啦，你饶了我吧，我就一塌糊涂的接受你的批评好不好？

李处生气的：什么孙猴子、唐僧的，这是我工作十几年的心得体会，好心好意地告诉你，你不领情就算了，还说是紧箍咒，这不是恶心人吗！

【孙副处长提着两个酒盒子上场】孙处：小李啊，较什么真呢？

李处（赶紧迎过去把孙处拉到一边）：孙哥吔，求求你千万别在小苗面前叫我小李好不好？这影响不好，让我以后怎么领导她啊？兄弟在这里就先给你敬个礼啦（举手敬礼）！

孙处：呵呵，好好，我就按照李大处长的指示去做，注意保护你的领导形象。不过呢，你也要考虑考虑老兄我的面子吧？

李处：孙处长，兄弟我哪敢驳你的面子啊？有什么地方做得不对，你尽管指出来，我一定改！

孙处（用手指点）：哦，你忘了？就在上周五，我有事要外出，让你帮忙给我儿子打一篇作文，你马上就推辞了，才两天的功夫你就忘了？搞得我这脸面啊，当时就挂不住了，“啪”的一下掉在地上就摔了个乱七八糟。小苗，是不是啊？

小苗格格格的笑：哎呦孙处长，有那么严重吗？你那脸面脆弱的是玻璃的还是陶瓷的？

孙处呵呵一笑：小苗啊，甭管我这脸是玻璃还是陶瓷的，这并不重要，重要的是，李处长推辞我的那个理由啊，特雷人，雷的我外焦里嫩，到现在都七窍生烟的想不通呢。

小苗显出好奇的神情：噢，是什么雷人的理由让你这么伤自尊啊？孙处（夸张的学李处）：对不起啊孙处长，我小姨子怀孕了，今天就不能帮你这个忙了——我就纳了闷，你小姨子怀孕，你跟着掺乎什么劲啊？看你那心神不定、躁动不安的样子，莫非和小姨子有什么一洗不清的难言之隐不成？

小苗瞪着眼吃惊的：啊，李处，不会是真的吧？！

李处急急分辨：哎哎哎，小苗，别听孙处长的瞎说。（转脸又对孙处）孙处长，嘴上要积德啊，别说的那么恶心人好不好？好像我李某人是个色、情洋溢、骚气蓬勃的人似的。那天不是我不帮你，确实是我小姨子怀孕了，我老婆打电话给我安排了任务，要我立刻赶到超市陪她去购买奶粉、奶瓶、婴儿床、纸尿布、婴儿车、小被褥之类的物品，说去晚了家法伺候。我老婆那个厉害劲你们不是不知道，我哪敢怠慢啊？哎，那什么，我不是让小苗帮你去打字吗？

孙处：是啊，可小苗已经让赵处长抓了壮丁，安排去开会了，我总不能让赵处长收回他的安排，听从我的要求；更不会大变活人，把小苗一分为二吧？

小苗：哈哈哈，笑死人了，我真以为李处长和他小姨子„„李处长也是，不敢惹老婆，就会欺负我，让我同时给两个处长打工，我哪能顾的过来呀。

李处：你看，孙处长，我确实不知道小苗被赵处长叫走了。哎，不说了，孙处长，今天中午我请客，算是赔理道歉。孙处（走到自己的桌子前，放酒盒，坐下）：算了算了，说清就算了，无足挂齿的小事。中午我有个极为重要的客人要请，你的客就免了吧。李处：呵呵，孙处长宽宏大量。噢，对了，我心说你上班怎么还提着个酒瓶子来，原来是请客啊。这是什么酒啊？（过去看孙处放到桌上的酒盒）嚯，还是五粮液！孙处长豪气啊，是不是送人？

孙处：送什么送，今就喝了它！如今在饭桌上啊，酒逢知己千杯少，托人办事废话多！

李处：看来孙处长这个客请的有名堂，是不是和这次机构改革有关系啊？

孙处：算你猜得准。我像个落窝鸡似的窝在这里这么多年了，早该动动了，这回想借机构改革的东风，挪动挪动；该出手时就出手，你不出手就没有！该运动时就运动，你不运动就没用！我算看明白了，过去时兴的是，文章千古事，社稷一戎衣；现在时兴啊，通过酒量看胆量，通过酒瓶看水平，通过酒风看作风，通过酒气看脾气。所以啊，我就不再费心思琢磨文章、玩文字游戏了！（深有感触的拍拍李处长的肩头）兄弟啊，功夫在诗外，这是我发自内心的感慨，也是对老弟的一个忠告。（拿起桌上的一份报纸看了起来）李处：谢谢孙处长的忠告，兄弟诚心领教了。

小苗：什么酒风、酒气的，给你来个网上人肉搜索，保准你们没气。【场外汽车鸣笛声、关车门声，稍顷，钱处长夹着公文包上场】钱处：

十七、十八，青春年华；二十七、八，等待提拔；三十七、八，正把权抓；四十七、八，还想上爬；五十七、八，卷铺盖回家（或者是：退休回家）。像我这五十多岁的人了，指不定哪天就坐滑梯出溜回家喽。

李处、小苗：钱处长来了？

钱处点点头：唔，来了。（用眼扫了一圈，来到自己的位置，放下公文包）赵处长呢，没来？李处：我还没见到。

小苗：他早上打了个电话，说是在外边开会两天，来不了了„„ 钱处长点点头打断小苗的话：那好，既然今天一把手不能来了，按惯例，我这个第一副处长就要临时担负起职责，当一下家，做一回主了。现在我把今天要干的工作安排一下。

孙处：呵呵，钱处长今天可是逮着发号施令的机会啦！

钱处：（意味深长的看了一眼孙处，然后背着手在场中镀着步）孙处长，你把09年处里的工作写个总结，加上2017年的工作思路，关键是一条，一定要围绕一个新字，突出一个实字，狠抓一个干字，提出一个严字，体现一个能字，解决一个虚字，克服一个难字，讲究一个活字，实现一个，一个„„嗯，这个、这个、这个（拍拍脑袋），哦，明天下午交稿„„

小苗赞叹：钱处长到底是老江湖了，说出话来是一套一套的，到茶馆去说书，准保得冠军。

李处：去，怎么说话？钱处长不是那种随便的人„„ 小苗：那随便起来呢？

李处失口回答：随便起来就不是人„„ 钱处瞪眼：唔？！

李处慌忙改口：„„随便起来就是神。

孙处（放下报纸站起）：钱处长，你这是让我写总结呢，还是让我编奇幻小说啊？如果让我编奇幻小说，我可以勉为其难；但是要按照你一个一个又一个的要求去写，把我写的神经错乱了，怕也写不出你那个总结和思路啊。

钱处不满的：孙处长，你是老笔杆子了，怎么就写不成呢，是有严重的畏难情绪呢，还是想推卸工作啊？

孙处：不是我想推卸工作，而是你老人家武功盖世，出手不凡，上来就使出绝招，（手上做比划，先出五指抓，后变化为掌），犹如九阴白骨爪出世，又似降龙十八掌现形，贫道顿时一惊，从心底产生了一股寒意，看天，也不蓝了，吃盐，也不咸了，纵身一跃，跳至三米开外，把兵刃一收，横眉一挑，冷眼一瞪，厉声喝问（一手背后，一手前伸做剑指），敢问来者，可是江湖传说中迅雷不及掩耳盗铃儿响叮当之势的钱大侠否？！

小苗（掩嘴而笑）：传说迅雷不及掩耳盗铃之势的人是韩大侠！李处：嘿，金庸小说看迷糊了吧，怎么窜出这个情节了？！要是照这个思路写总结，那就是笑傲官场啦！

钱处：好了，好了，你们哪来的这么多花里胡哨的怪话，这个总结怎么写我就不多说了，你慢慢琢磨去，就这样定了，别再推三阻四的。顺便提醒你一句，局里有人议论说咱们处有个四机干部，还编了个顺口溜，孙处长，我看八成是说你呢，当然，我本着维护本处的良好形象，还是很严肃的批评了那个人。李处、小苗齐问：什么四机干部？孙处：编的什么顺口溜？

钱处：呵呵，是谁编的我就不说了，我可以告诉你们这个顺口溜，说是——吃饭像推土机，喝酒像抽水机，抽烟像喷雾机，工作像拖拉机。小苗（拍手）：有趣，比较形象。

李处：谁这么无聊，编这个啊？不过，编的挺有意思的。

孙处愤愤的：这纯属胡说八道，满嘴放炮！我要知道了是谁背后嚼舌头的话，一定扁他个今夜星光灿烂，明天红肿满面！钱处：算啦，算啦，就当是个玩笑话，别认真了。

孙处：哎哎哎，钱处长，我也听到有人在背后议论说，咱们处里有人是四拍干部，说是什么——拍马屁升官，拍脑袋决策，拍胸脯保证，拍屁股走人。我想，会不会是说你啊？

钱处：哼哼，那些废话老夫听说的多了，随他们大小便去！你知道我现在奉行的信条是什么吗？走牛B的路，让傻B说去吧！好了，闲话不说，（转身对李处）李处长，你写一篇论文，要下星期交稿，题目是：《论子虚局乌有处的战略地位和发展前景及在机构改革中存在的必要性》，注意，一定要写出彩来，让省市有关领导看了„„哦不，让编办、组织部那帮家伙看了，失魂落魄，心胆俱寒！让他们深刻认识到，撤销乌有处，那绝对是对我党我国的一大损失，对社会的一大伤害，对老百姓的一大不幸！让他们以后在梦中都怀着伤痛的、追悔的、内疚的、自责的、犯罪的心情反省一辈子！小苗：忽悠、真能忽悠，比赵本山还能忽悠！

孙处：喝，好久好久没听到有人能把牛皮吹到如此绚丽多彩又灿烂辉煌的境界上了！

李处情绪激昂：天呀，这么生猛而又残酷的任务，是人干的事吗？！不，这是„„超人才能干出来的活！钱处长，你如果非要让我这个吃五谷杂粮的凡夫俗子，写这个超级论文的话，我，我、我只能咬牙切齿的答应下来！但是——你也要千万千万答应我一个小小的要求。钱处诧异的问：什么要求？

李处（语气突然缓和，低顺的）：等我把神笔马良先生的神笔借来再写。

钱处（怒气勃发地指着几个人）：放肆！你们几个太幼稚了！现在我们已经到了面临前途和切身利益的关键时刻，到了乌有处生死存亡的危急关头，你们还这么叽叽歪歪、浑浑噩噩的，太让我伤心了，太让我失望了！我们应该同舟共济，共度难关！所以，我必须要高标准严要求，这样才有可能起死回生，转危为安，保住我们这个处室。李处长，就两个字——必须写！啊，是三个字，都把我气糊涂了。小苗，你的任务是给大家做好服务工作，随叫随到！（静场三秒）

孙处打破沉寂，不紧不慢的问：我说钱处长啊，既然在这么重要的时刻，你把我们都安排了，你去干什么呢？

钱处：我？噢，告诉你们，我在做一件极其重要的事情。你们说，这次机构改革我们乌有处有没有撤编的可能？小苗：有，太有可能了。李处：我看前景不妙。

钱处：好，那我再问，乌有处有没有继续生存的空间？李处犹豫了一下：这„„恐怕希望不大。

孙处：难道你有乾坤扭转腾挪搬运变换嫁接之功法？或者有化腐朽为神奇的神机妙算、掐指邪功？

钱处（不理孙处的讥讽，略微得意的）：嘿嘿，告诉你们吧，我已经和周局长交换过意见了，并且已经活动好多天了，市委的胡秘书长是我以前多年的同事；吴副市长是我高中的同学；组织部郑部长是我的连襟；编办的王副主任是我的老乡。我一个一个的都找过他们了，凭着我三寸不烂之舌，一颗老当益壮之心，动之以情，晓之以理，就是想让我们乌有处在这次机构改革中不但不撤编，继续生存下去，而且还要提升规格，由处级升为副厅级„„

李处：哈哈，到那个时候水涨船高，咱们就自然而然的成为正处级了！孙处：大概钱处长的如意算盘是，赵处长也快要退休了，那么他一接上手，就是副厅级了吧！

钱处：呵呵，别说的那么直接露骨哇。不过，无利不起早，咱们争取双赢嘛。

小苗严重怀疑：听起来似乎有门，能不能搞成呢？！

钱处：能不能行在努力，成不成功在天意。我的宗旨是，不能被动挨打，更要主动出击。有道是，钱到公事办，火到猪头烂；只要能力强，兔子变成狼；只要办法酷，羊也能上树！只要功夫深，铁棒磨成针！孙处颇有感触的接茬：对！只要感情深，就是一口闷！只要感情铁，就敢喝吐血！只要感情厚，几瓶喝不够；只要感情有，马尿也是酒！李处：等等等等，我有点晕，这是说官场呢还是说酒场？孙处：官场如同酒场，酒场如同战场，只要酒杯端起，（语气斩钉截铁，铿锵有力，挥动手臂往下一劈）必须有人倒地！

小苗：我更晕，怎么听着特像是搞传销的那套洗脑宣传啊？忽然想起一件事情（拍拍手）说：哎哎哎，对了，赵处长一大早打来电话说，他已经把今天的工作安排了！

李处：啊，那钱处长刚才不是嘴上抹石灰———白说了嘛。孙处笑：嘿嘿，钱处长安排的早了吧，是不是有抢班夺权之嫌啊？钱处有点恼怒：你这个丫头，怎么不早说？！

小苗有些委屈：刚才我还没说完呢，你就着急的安排上了，我也不敢打断你安排啊！

钱处：哼，你真不如早点打断我的安排呢！别废话，赵处长～～是怎么说的？

小苗：赵处长说„„噢，他写在纸上了，就放在他桌子右边的抽屉里了，我去拿。（小苗过去拉开赵处长桌子的抽屉，拿出一张写了字的白纸，要走过来交给钱处）钱处余怒未消：你就在那念吧！

小苗：钱、孙、李三位处长及小苗，晚上加班接高局长电话，让我明天去省局开会两天，所以现在将明天处里的工作进行安排如下：

一、钱处长的事情是，写出09年的工作总结，要实事求是，不要那些虚头浮脑加囊肿的花架子。

二、孙处长的工作是„„

孙处：等一下，（闭目合掌）善哉善哉，原来这09年的工作总结，是与钱施主有缘份啊。贫道看来是爱莫能助、无福消受了，愿钱施主妙笔生花，大展宏图，贫道恕不奉陪了。

钱处略有点尴尬：哎，你这个人啊，阴阳怪气的，好象是我给你出难题似的。我也是刚知道赵处长安排给我写的嘛。再说了，让你写总结，我也没闲着，为了乌有处的前途，为了大家的利益，我一直在四处活动嘛。小苗，接着念。

小苗：

二、孙处长的工作是，根据往年处里的全部档案，整理出一份乌有处从成立到09年底为止的年鉴，上报局里。

三、李处长的任务是„„

李处（忽地从座位上站起一伸手）：慢着！

（钱处、孙处一起看他，小苗也放下手中纸，盯着他，不知他葫芦里卖什么药）

李处：我怎么觉得，好象是小苗在给我们安排工作啊？

小苗：李处长，你这不是冤枉我吗？这明明是赵处长安排下来的，我哪有资格安排你呀！再说了，这也是钱处长让我念的，你觉得不合适，那你来念。

钱处有点不悦：你就让她念吧，难道你想来安排我们？李处欲言又止：嘿！（无奈的挥了一下胳膊，只好坐下）

小苗（瞟了一眼李处）接着念：

三、李处长的任务是，从网上搜集、查找全国其他省市有关乌有处机构改革中的动向和信息，汇编成文，供局领导和上级部门参考。还有，以后要多主动帮助女同志打字、打水，整理办公室内务。李处长，听明白了吗？

李处下意识地回答：听明白了。忽然反应过来：哎，我说小苗，这最后一段，是赵处长说的，还是你说的？

小苗：当然是赵处长说的了，我看你不在状态，特意提醒你一下。李处：得了，说你干什么事情吧。

小苗：我啊，及时接听电话，认真为处里其他同志做好有关服务工作。李处：给我们安排完了？拿来我看看。

（小苗把那张纸交给了李处，李处接过那张纸认真浏览内容）小苗：不是我安排完了，是赵处长让我安排的，钱处长让我念的。李处（忽然跳了起来，指着小苗）：好啊，你假传圣旨，乱塞私货！（使劲摇晃着那张纸）：什么以后要多主动帮女同志打水扫地做内务，纯属她自己加进去的，赵处长根本就没说！

钱处（瞪了李处一眼）：乌有处都快不存在了，你还有心思计较这点鸡毛蒜皮的事！

孙处：其实啊，作为处里最年轻的男士，也应该有帮助女孩子做点事的风度。

李处：孙处长，你到会说轻松话，钱处长安排你写个总结，你都不满意，是不是也应该有点尊老的风度？

孙处：什么？那本是他的事情，他为什么要安排到我头上？你以为我是活雷锋？！

钱处：哎哎哎，孙处长，不说我是第一副处长，就凭这把年纪，难道就没资格安排你写总结？

孙处：你可以安排嘛，问题是赵处长的安排算什么？我是听他的还是听你的？我就闹不明白了，这个处谁是掌舵的江湖老大啊？电话铃突然响起‘ 大家齐喊：小苗，接电话！

小苗接电话：喂，这里是子虚局乌有处„„

李处接着刚才的话茬：孙处长啊，你刚说的话有点过了，让钱处长听了心里„„

孙处：小李啊，你不要帮着老钱说话好不好？不要老掺乎我俩之间的争论，如果想评论，起码也应该站在中立的立场上说公道话„„ 小苗高叫：喂喂喂！你们不要争了，周局长的电话！几个人的争论嘎然而止，齐望小苗，侧耳静听。小苗拿着话筒：周局长问你们又闹什么矛盾呢？几个人一齐摇头：我们没有闹矛盾啊。小苗：没有闹矛盾，那你们争吵什么呢？

李处：哦，我们是在热烈的讨论明年的工作安排呢。孙处：是啊，我们在认真议论有关分工与合作的事情。

钱处：对对，我们正在深入探讨乌有处在机构改革中的前途问题。小苗：周局长说，关于乌有处明年的工作和安排，你们就不用讨论了，局党组刚接到省和市的改革方案，撤销乌有处，该处工作职能并入到其它处室。现在局里正在出台一个机构改革的方案，准备上报省里和市里。钱处：撤销乌有处，什么理由？

小苗：理由啊，是职能交叉，业务重复，人浮于事，机构臃肿。孙处、李处：那我们怎么办？

小苗：钱处长考虑退居二线；孙处长调局办公室；李处长嘛，待命等候重新分配。

孙处感叹：实践证明，武功再高，也抗不过菜刀；烙饼再烤，也整不成油糕，那根本就不是一路做法！我这个四机干部啊，也该换换做法了。闪人！【提着酒瓶下场】

钱处感慨：唉，人生有时就像蹲厕所，费了半天劲，结果只是个屁！得，说啥也没用了，我这个四拍领导，只能回家拍孙子啦！【夹着公文包下场】

李处不满的：这个老钱啊，怎么说话呢？一家伙就把他的社会地位贬到身体的输出口上了。如果他是个屁，那我们是什么，岂不是连屁也不是了吗？！不行，我得问问我这个副处的去向。小苗，别放电话，我要和周局长说几句（过去找小苗接电话，小苗笑嘻嘻的交了电话筒后走开）。

李处：喂，周局长吗，我是李„„喂喂，是断线！（扔下电话，愤怒的）好啊你个苗丫头，什么周局长的电话，分明是装神弄鬼，又在欺骗我们、欺骗领导！

【钱处、孙处满怀期望的从场外跑上场】小苗：吔，这两位怎么又回光返照了？孙处：什么，刚才不是周局长的话？！钱处：这么说，撤销乌有处也是假的了？这个鬼丫头，竟敢耍笑我们，看我怎么收拾你！真是一个臭皮匠，气死三个诸葛亮！

小苗：别生气呀钱处长，刚才确实是周局长来的电话，撤编乌有处也是赵处长说的。周局长听见你们在争吵，怕你们闹情绪，说要过来看看。

李处：是吗？那人事安排，还有要我待命的话„„

小苗哈哈一笑：关于人事安排的问题，一会周局长来了你就问他吧，怎么，还想让我安排一下？

电视新闻节目也需要策划篇6

一、策划的概念

“策划”原本是一个动词, 是“设计规划, 密谋计划”的意思。当今的企业管理学中对“策划”这个概念则是这样表述的:“策划是一种程序。策划的步骤是以假定的目标为起点, 然后订出策略、政策以及内部作业详细计划, 以求目标之达成, 最后还包括成效的评估及回顾, 而返回到起点, 开始了策划的第二次循环……”

在实际工作中, 电视新闻节目的策划也可以看做是一种程序:制作出受到观众喜爱的节目就是这个程序的起点, 然后根据栏目的定位、节目受众人群、新闻素材的前期调研等进行创意, 制定出节目的整体风格以及具体呈现形式, 并且拟定出详细的操作文案, 最后再根据收视率、专家测评等反馈手段, 进行分析评估, 对节目进行调整提高。

电视节目的策划是价值观、知识、环境资源和技术 (主要是指策划技巧) 四者的结合体。这四者又是互相制约与依存的:价值观选择技术;资源环境限制技术;知识寻找技术;技术支持价值观。

二、策划的本质

首先, “创意”是电视新闻节目策划的核心。在当今这样一个媒体竞争异常激烈、信息资源高度共享的时代, 像以往那样获得一条独家的新闻已经不是一件容易的事情。网络媒体的出现又使电视媒体的报道速度陷入了一个尴尬的境地, 因此不少媒体纷纷转向追求独家的深度和角度, 然而面对众多的媒体精英, 要想真正做到“独家”又谈何容易?最终, 独家的表达就成为更好的选择———同样事件、同样的角度、同样的深度, 我们却能用最独特、最新鲜的方式呈现出来———这就是“创意”。

其次, 电视新闻节目的策划是一种计划。凡事预则立, 不预则废, 策划首先强调的是一个准备的过程。从众多的信息中筛选出有效信息以及选准播出时机和抓住时效是非常重要的。然后, 通过对筛选出的有效信息的调研、论证确立节目主题和立意。接下来就是要根据既定的主题、立意做出一份切实可行的策划方案。做一份策划案的过程实际上也就是对未来的事做出当前的决策, 这个决策包括做什么、何时做、谁来做和怎么做。

再次, 电视新闻节目的策划是一种谋划。应该说, 新闻事件本身是客观的, 是不可策划的。但采编节目是受许多因素影响的, 节目该怎么呈现, 能否挖掘和凸显出新闻事件的新闻价值, 这就受到策划水平的制约了。在选定了一个节目的主题和立意之后, 一个出色的节目策划者应该像故事《田忌赛马》中的田忌一样, 趋利避害, 进一步找到最有利于表现主题和立意的节目形态和操作方式, 使之达到内容与形式的和谐统一。

最后, 电视新闻节目的策划是一种统筹。这个统筹可以分为两个阶段:前期要对选题素材、新闻主体、评议观点等做出资源整合;后期要对采访、摄制、编辑等流程加以控制和协调。实际上前期的统筹就是策划者与新闻人物、主持人、相关专家以及制片人的沟通过程;后期的统筹就是与编导、摄制人员、技术人员乃至节目监审领导的沟通过程。

三、电视新闻节目策划应遵循的原则

1. 导向原则。

正确的舆论导向是电视新闻节目乃至所有电视节目策划的前提基础, 非正确的舆论导向会使节目的主题立意与主流的价值观产生背离, 进而误导观众对新闻客观事实的判断, 甚至会使观众产生错误的认识。目前的某些节目, 无论从形式还内容上来说都以迎合部分观众的低级趣味为目的, 庸俗不堪, 是非观和价值观混乱, 就是由于在节目策划阶段无视导向原则造成的。

2. 受众原则。

如前所述, 受众是电视新闻节目策划的起点, 确立了正确的舆论导向之后就是要准确的掌握观众的收视需求, 脱离观众需求而策划出来的节目往往是空中楼阁, 曲高和寡。受众需求既包括绝大多数观众共有的共性需求, 也包括不同地域、年龄、性别、职业和文化层次等不同人群的个性需求。根据实际情况对共性需求和个性需求进行整体把握, 才能找准节目定位和受众人群。

3. 效益原则。

节目策划人必须考虑到节目的经济效益与社会效益。节目没有社会效益, 经济效益无从谈起;把社会效益晾在一旁, 不择手段媚俗, 经济效益也会好景不长。那种认为抓经济效益就会削弱社会效益或抓社会效益就不能考虑经济效益的想法是片面的。在一个良性发展的电视产业环境中, 社会效益与经济效益应该是相互促进、相互依存的, 也就是通常所说的“双赢”。

4. 创新原则。

有人说现在观众难伺候了, 节目做得很费力气, 可观众就是不买账。其实这种情况是很正常的, 观众只能看几个频道的时代已经一去不返, 现在的观众可以有几十个甚至上百个频道的选择, 视角更宽、选择余地也更大, 自然也就更加挑剔, 这是电视产业发展的必然。随着文化体制改革的深入开展, 节目的不断创新已经成为市场的需求和自我发展的要求。创新说起来容易做起来难, 它不是凭空臆想出来的, 而是建立在广泛的旧的知识与信息基础上的新组合:一方面要敢于创新, 善于从多种角度思考问题, 勇于打破传统知识结构和思维习惯;另一方面也要注意创新不能简单的理解为标新立异, 还要同时符合前文所述的导向原则、受众原则、效益原则。■

年会节目策划方案篇7

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人物：潘老板（潘律师饰演），高兴养猪有限公司老板；红大牛律师（红大牛饰演），雷倒兄弟律师事务所十年级资深律师；前台、助理小吴：吴律师饰演。

场景：雷倒兄弟律师事务所会议室道具：一桌三椅一电话

潘老板：“大家好！俺是高兴养猪公司的老板，有个老外要给俺养猪公司投钱，俺想找个律师打听打听，听说北京律师好，俺娘啊，这北京刚大了，找半天找不着！”掏出90年代大哥大，拨号，自言自语：“洞拐洞拐洞洞拐（0707007），俺娘，这号钢好了，整的跟007似的，喂，是雷倒兄弟律师事务所吗？”

小吴：（特严肃，很正规）“这里是语音提示，你好，欢迎致电雷倒兄弟律师事务所，我们的口号是“我参与、你奉献、我才快乐”，欲了解本所历史沿革请按一„”

潘老板：“那俺先严格滴了解一下历史，一”

小吴：“本所成立于1900年，是第一批经大清国总理衙门认可的外资所，本所的起点较高，第一单业务就是受当时世界上最大的私募基金八国联军的委托，与清政府就私募基金的退出事宜进行谈判，唉呀，那时的八国集团，好红火呦！火的都烧起来了！” 潘老板：“俺娘啊，狗头军事那，我不听！” 小吴：“欲了解本所的业务范围，请俺二” 潘老板：“二！”

小吴：“本所主要从事证券市场融资、资产重组及IPO业务，另外还兼营刻章办证，坏啦，哎呀说漏了，这段掐去别播！欲了解本所的分支机构，请按三”

潘老板（学范伟语调）：“三那！”

小吴：“本所自设立以来，在巴黎、伦敦、加拿大、老挝、不丹、巴勒斯坦、埃及、南极、北极、索马里均设有分支机构，与当地政府括号流亡政府括号完了及反政府武装均建立了密切的联系！” 潘老板：“俺娘啊，还是雇佣军那，这所好好有背景呦，好好有实力呦，我喜欢，耶！我的选择，没错滴，耶！”（面向观众双手伸V字，做开心状）

小吴：“如需话务员人工服务请直接拨分机110！”

潘老板：“警察律师联机了，110，喂，是连兄弟都雷倒的律师所不，你们所在哪儿啊？”

小吴：“啥子呦，没得水平，这里是LeiDao Brothers law 0ffices，地址是坑死你大街甲号。”

潘老板：（推门而入）“俺娘哎，终于找到了，是连兄弟都雷倒的律师所不？”

小吴：（嗲声嗲气）“正是，老板你好，本所竭诚为您提供全方位服务！”回头对里屋大喊：“牛律师，有客户！”

红大牛：（西装革履慢慢踱进会议室）“Hello！Let me introduce myself，我是雷倒兄弟律师事务所十年级资深律师红大牛，红就是“一颗红心，两手准备”的红，牛是牛年的牛，大是大牛年的大！”户口在澳大利亚，目前暂居贵国，还没有办暂住证，may I help you?”（两人热烈握手，继尔拥抱）

潘老板：“help me！兄弟啊，同志啊，俺也自我介绍一下，俺刚来北京，也没办暂住证呢，俺叫潘老板，俺也有英文名，人家都叫我格力斯潘，俺开了一个公司，叫高兴养猪有限责任公司。”

红大牛：“stop！stop！我说格林斯潘那，怪不得大家要清算你呢，你老糊涂了吧，我不会养猪诶，我没见过猪跑，只吃过猪肉，要是猪生病，出门左拐再右拐走五个小时有个宠物医院！”

潘老板：“有人说千不怕万不怕，就怕老外说中国话，你说的还不赖!”

红大牛：“小样，比你说的好，有啥事找我啊？” 潘老板：“牛律师，你先抽根烟”。红大牛：“不抽不抽！”

潘老板：“抽根吧，好烟，九五至尊的，一千五百块钱一条呢”。红大牛：“不抽不抽，（手指墙上）no smoking！” 潘老板：“司啥king？” 红大牛：“就是不准吸烟！”

潘老板：“哦，那就不抽了，俺省大发了！”

潘老板：“俺这次来北京是要咨询！我知道你是律师，不是兽医，有一个老外要投资俺的养猪公司，我听俺们村律师说这个叫、叫、叫啥私、私、私奔？”

红大牛：“那叫私募！啊，要私募啊，哦也也（对着观众坏笑，做兴奋状），快请坐！小吴，上茶！”

潘老板：对小吴说：“谢谢啊（学范伟强调）”，“对对，私募！没有私奔说着顺，这私、私奔、不不、私募，怎么个私法？” 红大牛：“私募就是老外投资你的养猪公司，然后上市！” 潘老板：“俺的猪已经上市了！不上市场俺怎么卖猪肉啊？” 小吴：“哎呀我说猪总，不不潘总，养猪你在行，上市我们在行，我们说的上市不是上市场卖猪肉，是让您的养猪公司变成上市公司，比如中石油、中石化，知道了吧？您的公司上市后就叫中石猪，名字好响亮呦！”

红大牛：“潘总，上市是个严肃的话题，在回答你的咨询之前，我得让我的秘书向您宣布几条声明，小吴，开始！”

小吴：“咳咳，第一、本次咨询不构成任何法律意见；第二、未经本所同意，不得向任何第三方泄露本次咨询的内容；第三、潘总所做叙述均为真实、准确、完整的，听清楚了吗？”

潘老板：“俺是老实人、俺从来都是说实话、办老实事！” 小吴：“那开始计时了，猪～～～潘总请坐请坐。” 潘老板：“俺不习惯坐，跟猪呆惯了，你们坐你们坐。”（吴和牛坐下，潘站着）

红大牛：“首先，请您回答我几个问题，第一、你和那个外国人到底是什么关系？请回答！” 潘老板：“啊，什么关系？我和他没关系啊，俺没里通外国，我很爱国！”

红大牛：“有什么证据证明你爱国？”

潘老板：“俺的猪肉都出口给你们老外，猪心都留在国内啦，我卖的猪都爱国，别说我啦！”

红大牛：“有道理，这么说，你和那个投资的老外既不是父子关系，也不是兄弟姐妹之类的关系啦？”

潘老板：“这、这不是废话吗，俺家亲戚都没出过县城！别说出国了，唱：洋装虽然穿在身，我心依然是中国心„”

红大牛：“stop！stop！sounds terrible！（红大牛站起来了，做暂停的手势）第二个问题，请问，他要买你的猪还是买你公司的股权？请回答”

潘老板（大声地）：“猪啊！”

红大牛：（ummm，沉思片刻，手托下巴，来回走，突然转身，大声说）“据我分析，本案是一个典型的非实际控制人的外资并购，需要向省级商务部门、外管局、工商局、城管、畜牧局办理一系列特别复杂的手续。”

潘老板：“这么复杂啊，俺们县工商所办不了吗？” 小吴（拿着一沓纸）：“十号令，看看十号令，这是规定！” 红大牛：（转身对观众坏笑）“嘿嘿，本来不复杂，一找我们就复杂！” 潘老板：“你说啥？” 红大牛：“不不不，我是说不复杂要律师干嘛，找我们就找对了！” 潘老板：“哦，俺听错了！还有啥问题没？” 红大牛：“请问你养的这些猪都吃啥？” 潘老板：“饲料呗！”

红大牛：“不行，虐待动物，长期吃饲料会造成营养不良，精神忧郁，导致资产质量下降，影响PE！”

潘老板：“那怎么办？改吃大鱼大肉加饭后水果行不？”

红大牛：“奢侈！现在华尔街的人都饿肚子，你还给猪吃大鱼大肉，我鄙视你！”

潘老板：“那咋办？这也不行那也不行，要不这样行不，每头猪每天发100块钱伙食费，想吃点啥买点啥！”

红大牛：“高！不亏是专家，哈哈，下面我介绍一下我们的工作流程，首先要DD！”

潘老板：“啥弟弟，谁的弟弟，俺没有弟弟啊”

小吴：“俺的猪总啊，不不，潘总，DD是Due Diligence，就是尽职调查的意思！”

红大牛：“首先我们向贵公司提交DD清单，包括法律、业务，共十八大项。”

小吴：“其次我们要组织由十名律师组成的团队进驻养猪场，对贵公司进行尽职调查。”

红大牛：“然后我们会对每只猪进行调查访谈！”

潘老板：“不用调查，俺的猪可好了，绝对绿色，绝对无抗，不含三聚氰胺，苏丹红，富含钙铁锌硒等各种微量元素，吃一块顶五块，上六楼不喘气，今天您吃了没有？”

小吴：“吃了吃了！为了让更多的人吃上猪肉，我们要给猪制作电子数据库，并向投资者开放，也就是说，每只猪都上网！” 大牛：“尽职调查完成后，我们会出具相关备忘录” 潘老板：哎呀俺娘，太专业了，你比我还了解猪！