物流年度个人工作总结

物流年度个人工作总结（通用13篇）

物流年度个人工作总结 篇1

本人自20xx年6月辞退在厦门的工作后，我来到这家物流有限公司，至今已有半年多时间。前前后后谋职了三份岗位：营运副总业务维护（3个月）；现场部经理助理（2个月）；物流经理助理（2个月）。

职位与薪资的空间上调离不开自己的努力和公司领导的提拔。在此感谢他们，他们是营运副总詹副总；现场部经理李经理；物流经理鲁经理。也感谢在一起工作一起奋斗在同一线的工友们，在你们的极力支持与鼓励中，让我获得莱特联合泉州仓储事业部先进员工奖。谢谢你们！

一、业务维护工作：

主要负责营运副总詹总的客户群的货物流、信息流、车辆流的对接工作，前前后后接触的客户有：361度，鸿兴尔克，德尔惠，贵人鸟，劲霸，柒牌，雅客，金冠，东鹏陶瓷代理商三跃建材，中宇卫浴集团，源兴电子，特步，聚祥，国胜汽配，皇达盛汽配，新时代家具，合盛家具，豪鑫家具等大中型企业物流部、私企老板。熟练了解大中型企业物流供应链运作。伴随着业务维护的展开，也新带进一些客户衍生路线业务，三个月的储备工作基本圆满完成。在此祝贺自己。同时也很感谢营运副总詹总的精心栽培和提拔！

二、现场部经理助理：

1x月份转现场部经理助理，主要负责货场现场仓库异常处理。协助和协调现场经理负责的现场部的部分问题的解决及提出方案。期间产生的问题也是有很多，比如清仓不全面，不彻底，影响了后续查案资料缺失的麻烦。这个是比较突出的问题，后期有所缓解。从李经理学到的最重要的两句话便是：事情不是说出来的，是做出来的！没有条件，就创造条件出来！

三、物流经理助理：

11月上旬转莱特联合泉州仓储事业部（兴泰物流部），协助经理处理仓储相关情事，具体可分为：仓库前期规划工作，七匹狼重组鞋服合同执行，重组鞋服吊牌更换，重组服装配货出货等环节。前期碰到的问题较少，后期碰到的问题极多，也许经验的不足，也许对自己的严格要求，或许是自己的能力不断提升，最后的圆满结束换来的是一张奖状和人民币的奖赏。也许这是该得的。

总结一下：这是一种年轻的历练，更是一次隆重的洗礼！

物流年度个人工作总结 篇2

为表彰先进, 树立榜样, 进一步推动全市工程建设管理工作, 市建委决定授予保康县建设局等22个单位为“2009年度全市工程建设管理先进单位”称号;授予吕戬等54名同志为“2009年度全市工程建设管理先进个人”称号 (具体名单附后) 。

二○一○年三月二十三日

物流年度个人工作总结 篇3

中国南方电网有限责任公司

中国煤炭地质总局

中国兵器装备集团公司

中国铁路工程总公司

中国石油天然气集团公司

中国冶金科工集团有限公司

鞍钢集团公司

中国移动通信集团公司

中国兵器工业集团公司

中国节能环保集团公司

中国南车集团公司

中国通用技术（集团）控股有限责任公司

武汉钢铁（集团）公司

中国核工业集团公司

天津市国资委

中煤平朔集团有限公司

中国南方电网广东电网公司

重慶机电控股（集团）公司

中国南方电网云南电网公司

中国兵器装备集团长安汽车股份有限公司

中国兵器工业集团内蒙古第一机械集团有限公司

中国中铁五局（集团）有限公司

中国兵器工业集团内蒙古北方重工业集团有限公司

中石油大庆石油管理局

中冶科工中国十九冶集团有限公司

中国中铁八局一公司

中国远洋中远船务工程集团有限公司

中国一汽解放无锡柴油机厂

南桐矿业有限责任公司

中国南方电网广西电网公司

中国中铁五局六公司

中国兵器装备集团重庆大江工业有限责任公司

中国兵器装备集团重庆建设摩托车股份有限公司

鞍钢集团攀枝花钢铁（集团）公司

优秀个人：（80人）

丁利生 马修洁 马智宏 孔迎春 孔 政 文 苹 毛小民 王 丹 王文有 王权汉

王 琳 王亮云 王晓彦 邓 鑫 卢 滢 甘虹剑 乔 芳 刘小强 刘向锋 刘 炀

刘建军 刘保安 刘翥骞 华月强 华承涛 江爱群 纪伟威 齐艳民 余长火 季 明

宋均华 张斌华 张 森 张青虎 张嘉国 李永杰 李建军 李 林 李春光 李洪福

杨文涛 杨树斌 杨 晖 肖明泽 邵艳娟 邹乐文 陆劲松 陆鹏飞 陈 冬 陈敬宁

陈 蓓 周小霞 庞顺泉 欧阳敬芝 苗 蔚 范和平 柳 旭 胡庆华 贺开伟 赵幼华

赵 伟 赵 军 钟 声 钟 玲 凌 钰 徐文红 徐向东 徐海燕 高立胜 曹钢材

黄 源 曾令康 谢玉先 谢永彬 谢维贵 鲁宝安 解明学 赖晓敏 谭亚夫 戴品华

物流工作年度总结 篇4

时光荏苒，岁月如歌，一年的时光转瞬即逝。回顾过去的一年，物流协会在新一届领导人的带领下，有过许多创新惊人之举、许多不可否认的巨大跨越，但同时亦不乏众多缺点、纰漏。我们领会到了要成功举办一次活动的不易与艰辛，也尝到了活动顺利举行的兴奋与喜悦！更重要的是，这一年的历练，让我们的协会更加成熟，为以后的发展奠定了基础。

在院团委和社团联合会的正确领导及大力支持下，我协会积极开展社团活动，加强协会内部建设以及与其他协会的联系合作，在协会所有成员的共同努力下，我们协会成功地在九月份为大一新生举办了题为“物流大学生职业规划”的物流知识讲座、十月中旬又举办了“八方老乡会”使远离家乡的同学们找到了自己的老乡，十月底我们协会全体成员徒步去西泰山旅游，丰富了他们的大学生活，接着，十一月中旬我们开展了为期一天的、意义非凡的素质拓展活动，最后，十二月末我协会举行了本学期最后一次活动----“元旦晚会暨物流协会年度总结”，而在十一月由我们物流协会与电子商务协会、市场营销协会联合举办的“‘网’之风范电子商务讲座”活动更是在做好本专业活动的基础上有一次重大的尝试，并获得了社团联合会领导的鼓励与表扬。我们开展的这些活动，为我们的会员提供了更多更宽阔的展示他们自己的平台和交流空间，在开展活动的同时也使协会成员的能力和素质都得到了锻炼和提高，加强了本协会成员和其他协会成员之间的联系与交流。

现在回首物流协会在这一年中走过的道路，有值得继续发扬的长处，也有需要反思的不足。现将其总结如下：

一、工作中的可取之处：

1、对协会骨干成员的日常交流和制度上的约束。从新一届物流协会骨干成员的正式确定之后，会长就积极联系各骨干成员共同商讨协会日后的招新以及活动安排，使各骨干成员意识到工作的重要性。同时，为了确保在例会及活动的时候骨干成员能够按时到达，会长制订了人性化的管理制度。

2、加强协会的宣传力度和影响力。从大二开学之初，我协会就展开了积极的拉外联，为大一新生到来之时我们发放的导航指南宣传页提供了充足的资金。在大一第一天来学校的车站以及到达的校园（校本部和南区），发放新生导航指南宣传页的事情，得到了院团委的高度重视，院团委老师给予了高度的表扬与支持。十月中旬举办的八方老乡会，达到了非常好的效果，有很多学生要求我们再次举办。因此，我们物流协会在全院的宣传和影响力得到了很大的提升。

3、与协会成员之间的沟通交流。我协会新一届的领导制定了新的工作方法，改变了以往的散漫式管理协会成员的管理模式，采取了分派各部部长加强各部会员的日常沟通与交流，使协会成员感觉到协会的温暖和对他们的关注。

4、和其他协会的合作、联谊。“社团一家人”这是每一位社团成员值得骄傲的理念，每一个协会要想把活动办好，往往还要靠其他协会的协助和支持，正所谓“众人拾柴火焰高”“众人划浆开大船”。从新一届协会领导班子接手协会以来，我协会就开始注意积极的与其他协会的联系与沟通。于是有了以后的西泰山旅游时与PPK动漫社、书法协会（校本部）的共同出游，素质拓展时与电子商务、11届物流班联合的举办，十一月末又与电子商务协会和市场营销协会举办了大型讲座。至此，深深奠定了我协会与其他协会的友谊与合作关系，更加有利于协会以后长远的发展。

二、工作中的不足之处：

1、初期的宣传不到位。虽然在协会招新之初做过了大量的宣传，但在进班宣传这一方面做的却不到位，只在物流专业做了宣传。

2、组织上不到位。在工作组织上，虽然有不少传承的规定，但只是各部门部长之间知道，并没有成文的条例可供普通会员学习，参考。造成在具体工作实施中，没有程序性、系统性，因而时常引发没必要的混乱。由于经验不足，在八方老乡会的举办中，签到和组织不力，导致现场的局面混乱。

3、管理上有些欠缺。在上一个学期里，管理层对会员积极性的调动力度不够，在工作中不论做什么都是由几位干事来完成，其他人在协会中无所事事，以致积极性减退直到退会。

4、有些活动前期准备不充分。例如，在去西泰山旅游的那次活动中，由于前期准备不够充分，导致路线不准，走了许多弯路，影响了协会成员们参加活动的积极性。

5、在与学校院团委，社团部的沟通上，信息不够明达，只有主要负责人知道相关学校指令，所以很容易由于负责人个人原因而影响协会发展。

6、活动从筹划到结束持续时间过长，工作效率还不够高。

造成这些问题的原因是多方面的：

首先，协会的领导者及骨干成员都必须作深刻的检讨。有人说“一个人可以让死了的协会复生，也可以让一个鲜活的协会走向死亡”这虽然有些片面，但毕竟说明了一个协会领导者的重要作用。也许是由于工作经验的不足，也许是由于积极性的减退，也许是能力的欠缺，总之协会出现问题，协会领导者和每一位骨干成员都必须承担一定的责任。作为协会的骨干成员应该深刻反思自己的工作是否到位，以及工作中的不足之处，尽可能的完善做法，做到尽职尽责，以利于协会的良好发展。

物流年度总结 篇5

一、基本概况及主要指标情况

截止20xx年11月初，全市货物运输总量XXXX6、25万吨，增长9%，其中公路运输XX943万吨，增长9、3%;港口吞吐量XX305、43万吨，增长4、4%，集装箱吞吐量101、69万TEU，增长6%;航空货邮吞吐量7、1万吨，增长3、4%。

全市现拥有物流专业货运市场37个，仓储面积2500多万平方米;19家各类物流园区，占地面积3000多万平方米，100亩以上的交通物流基地拥有6个，集聚效应初步体现。当前无锡物流业已经进入由传统物流向现代物流转型阶段，初步形成了以公路货运为主体，水路货运为特色，铁路货运为补充，航空物流为新增长点的布局合理、衔接有序、能力充分的交通物流业发展格局。

二、主要特点

从主要指标看，一是全社会货运需求保持较旺态势，货运总量持续增长，尤其是公路运输始终保持高位增长趋势，铁路运输功能未充分体现。二是航空高端运输呈加速发展态势，苏南国际机场的货运功能逐渐体现。三是港口运输稳步增长。逐步向以集装箱为主的内河航运支线发展，下甸桥二类口岸业已成为上海港的重要喂给港。

从项目建设看，呈现投资热情高、投入大特点。自去年年底开始，物流产业投资异乎寻常的活跃、国资、民营物流企业纷纷出动，呈现“主动性强、数量大、行动密、投资大、土地需求大、企业强、准备充分”等特点。目前已经有二个较大的新的物流项目正式签约：深国际·现代物流综合体(无锡)项目，占地520亩，主要建设内容城市集运中心、城市配送中心、多功能中心(电子商务、信息服务等)、商务服务中心。无锡宝湾仓储物流项目，总占地296亩，打造集汽车零部件集散中心和电子商务分拨中心为一体的产业基地。

从企业效益看，物流企业保持了稳定发展的良好势头。普洛斯(世界五百强企业)、丰树物流基地，项目占地约200亩，建筑面积10万平方米，目前仓储物流已100%完成招租。苏宁电器苏南地区总部已投入运营，营业收入突破30亿元。顺丰速运两架波音737货运包机，每天两班往返于无锡和深圳，近期计划再增加两架货运专机。江苏华商为解决新电商格局下商贸企业、供应商、连锁超市的新型商贸流通以及消费者的新电商的购物需求，在原先B2B城市配送的基础上再次投资近20xx万建立大规模虚实连锁O2O——-新电商新服务平台。汇全物流、林凯物流和久通物流等骨干物流企业主营业务收入分别比上年增长9、1%、22、6%、40、1%。

三、存在问题

当前物流业存在的主要问题：一是物流空间布局不尽合理，一些传统业态主要集中在高速公路道口附近，对交通组织管理带来很大压力。二物流业态层次低。仓储、运输、配载乃至停车场等低层次业态还有相当数量，拥有现代理念和技术手段的第三方物流企业较少。三是物流企业实力薄弱。企业服务功能相对单一，无法满足客户多元化、差异化的需求，缺乏具有区域竞争力的本地龙头企业。

四、20xx年主要开展工作

一是认真编制了《无锡市现代物流业发展规划(20xx-20xx)》。为贯彻落实国务院《物流业发展振兴规划》和江苏省政府《江苏省“十二五”物流业发展规划》，今年我们与江南大学联合编制了《无锡市现代物流业发展规划(20xx-20xx)》。规划重点解决了物流产业布局、重点鼓励发展的物流业态及完善物流业发展支撑体系建设。规划明确了未来我市将打造五个生产型物流园区、四个外围物流功能区、四个生活性物流园区，市区物流业空间布局呈现“544”布局格局。重点鼓励发展汽车、钢贸、医药、农产品、快递等五大专业物流。完善口岸保税、生产性、商贸服务物流体系。

二是加大了重点物流园区的优化调整。按照物流园区外迁到城市外围的总体思路，确定了火车货场、下甸桥港口、通江大道三个对城市建设影响较大的搬迁重点区域，年内实现了通江大道的大部分配载市场的搬迁整治，新建了全市公共物流平台-禾健物流，将诸多配载市场有序引导到其中，进一步规范了物流市场，提高了物流业的层次。同时，对火车站货场的搬迁方案进行了重新调整，下甸桥港口的搬迁也在积极推进。

物流员工年度工作总结样文 篇6

这半年中我积累了大量的工作经验，已经能够很轻松的完成现在的所负责的工作，而且能够处理一些工作出现的一些意外，提高了工作效率。主要的工作就是想办法如何减少货物在装车和运输过程中出现的货损，及时把各种数据报给公司有关人员，尽量跟各个装货点的人员(例如：各公司储运部负责人，

从去年来。我的一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善;还有就是我就一直为自己的工作深深的困惑着。一直看不到自己人生的前途，不知道自己人该往哪个方向走。对今后的生活和工作目标还是一片空白，以至于在和别人的接触中表现得很不自信，抱着的心态是得过且过，过一天是一天的心态;从进了公司，虽然觉得自己只是理货员，但是也能在公司汲取到很多营养，而且公司工作气氛很浓，非常有利于自己的成长。对今后自己的人生目标和今后所将会遇到的挫折也有信心面对了。感觉人生不再浮躁，本来枯燥的东西也变得有趣了。这都要感谢同事们的关心与照顾。

这半年中我积累了大量的工作经验，已经能够很轻松的完成现在的所负责的工作，。而且能够处理一些工作出现的一些意外，提高了工作效率。主要的工作就是想办法如何减少货物在装车和运输过程中出现的货损，及时把各种数据报给公司有关人员，尽量跟各个装货点的人员(例如：各公司储运部负责人，

在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极完成公司安排给我的各项工作;和同事的合作当做是自己学习的机会，把别人的理念结合到自己的思想当中，更加注意工作中的细节问题，把自己所负责的各个工作做到更加完美。

物流年度个人工作总结 篇7

1.与物流系统有关的物流装备的总产值

注：上述23个品类的产值不包括19升降机.2(>包装机械.22机械手的产值

2.工业车辆

根据日本经产省《机械统计》制成

3.叉车

根据日本经产省《机械统计》制成

4.有轨搬运台车（至2004年称台车）

根据B本物流系统协会"物流系统装备的产量产值统计表”制成

5.空中走行搬运台车

根据日本物流系统协会“物流系统装备的产量值统计表”制成

6.无轨搬运车系统(至2004年称无人搬运车）

A根据经产省《机械统计》B、C根据日本物流系统协会(JILS)"物流系统装备的产置产值统计表

7.输送机

根据日本物流系统协会"物流系统装备的产置产值统计表”制成

8.托盘垂直搬运机(至2004年称托盘垂直搬运机）

根据日本物流系统协会“物流系 统装备的产量产值统计表”制成

9. 分拣机(至2004年称自动分拣机)

根据日本物流系统协会“物流系统装备的产量产值统计表”制成

1 0. 立体自动仓库

11.回转式货架

根据日本物流系统协会“物流系统装备的产量产值统计表”制成

12.移动式货架;生本产物1&1十协表舍；浩流系

13.货架 （重型、 中轻量型、流动型）

13.货架 重型、 中轻量型、流动型」

14.数字式拣选系统(至2004年称拣选系统）

根据日本物流系统协会"物流系统机械生产销售统计表"制作

15.计算机(硬件)

根据日本物流系统协会“物流系统 机械生产销售统计表”制作

16.计算机(软件)

根据日本物流系统协会“物流系统 机械生产销售统计表"制作

17.起重机

根据经产省《机械统计》制作

18卷扬机

根据经产省《机械统计》制作

19.升降台

根据经产省《机械统计》制作

20.包装机械

根据日本包装机械工业会“包装机械和起重机械产销售统计表”制作

21.托盘码垛机和拆垛机根统装备的

据日本物流系统协会“物流系产量产值统计表”制成

2 2. 机械手

根据日本机器人工业会资料制成

2 3. 托盘

根据日本托盘协会“托盘生产统计(全国估定)”制成

24.柔性集装袋

B2C物流年度报告 篇8

一个笨蛋

中国邮政是天字第一号让人爱恨难言、不知悔改的笨蛋。

要天时有天时，要地利有地利，要人和有人和，中国邮政非但没有利用自己的优势不断壮大，反倒养肥了“四通一达”（申通、圆通、汇通、中通、韵达这五家“桐庐帮”）这些民营物流。岁末年初，当“四通一达”都在爆仓时，作为中国快递业的大佬，自己却还在奔走劳碌、四处抓单。

每逢EMS高层会议，领导都会播放《亮剑》这类鼓舞人心的影片，然后做演讲，言语大都脱不了：“亮出你们的血性，你们身后是13亿人民”。不幸的却是，在这个行业中，光有“战斗意志”、“亮剑精神”是远远不够的：明显的例子是，电子商务是一个不断精细化的进程，中国邮政却粗犷地把全国划为五区收费。

再举一例，一份快递发到长春这样的大城市是“首重20元+续重17元”，到辽宁的一个小农村也是“20+17”，凭什么？真以为中国钱多人傻？中国邮政的优势是超强的渗透能力，“战略大后方”在于三级城市和乡镇，在这些地方收费贵点天经地义。但是，在一二级城市采取与乡镇相同的高价，无异于将“一线阵地”拱手让与他人。

做不到精细化，这位大佬只能背离中国电商越来越远。巨人不醒，体制笨蛋——这是2010年电商物流总结的第一痛。

二只傻瓜

马云和陈平的故事，为2010年的中国电商提供了一个抹不去的伤感案例。

马云一生精明，文韬武略，算无遗策，谁知却栽在了陈平身上。3000多万元投给星辰急便，打了水漂不算，还留下江湖笑柄。遥想马云投资给陈平时，天下人无不奔走相告，人山人海、旌旗翻飞，场面那是相当壮观。当初这家公司号称，为了满足电子商务行业无店铺营销对速递配送中信息流和资金流的需求，自主研发了“速递网络资金监控系统”，突破了传统速递中的资金监控滞后难题，实现了货物流、信息流、资金流三流同步，确保电子商务客户的货物和资金的安全。

众人皆以为这是一块历史的里程碑，标志着中国电商即将告别羊肠小道，从此踏上了高速公路。没想到短短一年时间，星辰急便变成了“星辰急变”：由于管理制度不完善、执行力度不严，致使代收货款后很多货款不能及时返还客户，很多业务员携款潜逃。而且星晨急便公司售后服务很不到位，对客户问题不能及时处理……中国电商方才发现这是黄粱一梦。

不管怎么说，星辰急便没有做起来，是2010年电商物流总结的第二大痛。

三名疯子

刘强东、陈年、李国庆，三人背后是2010年三个最当红火热的电子商务企业——京东商城、凡客诚品和当当网，三者又各有特色：家电、服装以及图书。

如果说2009年是主流电商们自建物流崛起的一年，那么2010年就是供应链入门年。三个北京疯子都在“鼠标+车轮”中更上一层楼地疯狂烧钱：致力于上游资源，拼价格、拼上游、拼供应链。

笔者曾经把京东当马拉多纳看，一生都在疯癫中度过，在众人无法理解，也无需理解的狂潮中叛逆，一生都在战斗。这很过时，却也很可贵。京东目前正在筹建的“亚洲一号仓储中心”，项目预计规模超过北京鸟巢的8倍，建成后将成为亚洲最大的单体库房！

刘强东的解释是，出于低成本和效率两个方面的考虑，“成本考虑主要是物流和人力，我们目前的物流成本已占到销售额的1.2%，另外我们判断，未来2～5年内中国的人力成本将有大幅度的抬升；第二个理由是效率，京东现在内部要求是从客户提交订单到发货，不能超过60分钟。等新中心建成后，就可以提速到40分钟。”

所以，2010年的物流总结中，一定不能少了疯子——不能少了这种喷薄的进取精神！

四面埋伏

张艺谋在《十面埋伏》里有句经典台词“这次，你死了没有”。我认为这句话放在身高一米九零的卢九洲身上，会非常合适。所以，2010年的电商物流总结中的第三痛是——米粒商城之殇（详细报道见本期“走麦城”：《米粒商城郁闷至死》，编者按）。

这是个曾被评为中国“B2C类领军企业”，“2009年消费者喜爱的网站TOP100”的化妆品线上商城。死因不止一个，但根本原因是，中国海关总署自2010年9月1日起开始实施的新海关政策，规定个人邮寄进出境物品在人民币50元以上的，都应征进口税税额，而此前的起征点为500元。

归根结底，还是物流问题。笔者在此坦言：目前电商周围四面都有物流危机埋伏其中，望大家当心。东面，因为爆仓原因，“四通一达”持续第二轮的涨价在即；南面，一些打着能做全国或者区域代收货款旗号的快递公司，甚至个别老牌的代收货款快递公司，已经濒临倒闭，挪用电商货款严重；西面，2010年成都邮政局搞的电商仓储园是一件不靠谱的大饼，进去之后，以走EMS件多少来衡量地租，鼻子牵着，还将会被扭着；北面，六省持续寒冬，目前除了宅急送和EMS，其他快递都到不了，所以，你以为你走的其他快递，他们最终都是在卖你的件给这两家公司。

五种手段

同样自建配送物流，京东越做越好，有些网站却节节败退，为何？B2C是否一定要自建配送物流才能满足客户体验？整个2010年，笔者都在思考和实践这个问题。

自建配送物流一定是件大大烧钱的活。别提马云的3000多万元，其实想做起一个全国代收货款网络，3个多亿也不过是毛毛雨。显然，自建配送物流只是绝大部分B2C企业的“杨梅汤”——只能是望梅止渴，可想不可求。

如果非要把客户体验做好，是否只有自建物流华山一条路？答案是——否。笔者总结出2010年的电商物流进步的五种手段：第一，占领制高点：要想物流成本低又能提升客户体验，在“长春—北京—上海—广州”的中轴线上设立分仓或者分拨点，几乎就是B2C企业要做大的必经之路；第二，把物流从成本中心走向利润中心：目前几乎所有B2C的钱都烧在物流和推广上，甚至物流烧的钱比推广还多，但请记住，不是所有的钱都是用来烧的，红孩子投资的宏品物流是失败的；第三，“大件物流+区域物流”模式；第四，把第三方物流的不可控变成尽可能的可控；第五，加盟模式不止是传统连锁的专利。

六份大餐

2010年1月28日，中国快递协会召开电视电话会议，传达贯彻国家邮政局2010年工作会议精神，交通运输部部长李盛霖谈到，2010年国家邮政局将出台严抓六件大事：门对门硬性管理，增值服务管理，信息保密管理，消费者申诉管理，停止办理民营快递的经营许可，快递价格普遍服务标准。

年初看时，这真像是六份大餐，让人心花怒放，电商物流前程似锦。年终之后蓦然回首，“伊人”却还在灯火阑珊处。

2011年1月11日，李部长出席国家邮政局2011年工作会议，又谈了五点：做大快递企业、打造有影响力的品牌，认真做好邮政普遍服务，企业自律并发挥好行业协会和申诉中心的作用，建立健全权责明确、廉洁高效的邮政管理体制，加强队伍建设。

近来听说，国家邮政局局长马军胜2010年年底在人民大会堂庆功，马局长在台上突然高八度地来了一句——“中国快递从此站起来了”！然而，李部长的两次讲话的11个问题无不在实实在在表明：中国快递想要真正站起来，还任重而道远。

七宗大罪

最近网上风传，外资联邦快递这次真的要撤资挥泪离开中国物流了。笔者认为，这是“上岸”而不是“离开”。他们在这趟浑水里泡了8年，该上岸去喘口气了。中国的物流环境，充满着残酷的现实。

回首整个2010年的物流仓储行业的网络意见，79%的人都在投诉快递。所以七宗大罪，第一就要数邮政的不作为；二数做物流的专业人才并不专业，而且后继无人；三数京东“211”工程，惯了网民胃口，输了标准；四数马云的淘宝还有待完善，弄得广大淘宝商家百转千回，五味俱全；五数行业成本——电商业界产生了一个共识：目前中国B2C都是在帮第三方物流公司打工，挣的那点毛利，全倒在运费上；六数“专家说”，物流其实本没有专家，却硬生生冒出很多专家，引进无数先进物流设备的就叫专家？近来听某深圳传统企业的B2C，从外资公司聘进一个物流专家，年薪30万元，一天200多单，物流人数130多人，引进了自动化的输送带，后台用金蝶花了90多万大洋……这是什么专家？烧钱专家！七数气候原因，早早的天寒地冻，天灾连连，高速封路，本就脆弱的那根不可控的“客户体验”生命线——物流，搞得电商头痛欲裂。

八千里路云和月

有句话是这样的：“人的一生其实只有两天，一天用来出生，一天用于死亡。”想想中国电商物流界也是的，哪有八千里路的那样漫长？其实也就是两天，一天因抗争成本而生，一天因速度不及而死。整个2010年的电商物流，降成本，成本下不来；提速度，速度上不去——生死之间，命悬一线。

还有刚刚过去的一年电商界最耀眼的“千团大战”，有人将2010年称为“团购元年”，笔者却称为“团购赌年”。这是一个局，局里坐着收钱的大庄：美团、拉手、阿丫、珍惜、滴答、24券、酷团、爱团等等，局外是VC一直在洗牌。这边赢钱的是快递和用户，那厢输运费的却是电商自己，钱来钱往——输了荷包，赢了虚名；团购网抽你的佣金，用户在榨你的毛利——肥了快递，瘦了自己。

2010年，网民胃口越调越高，忠诚度却越来越低；独立网站风起云涌，盈利能力却更如浮云；淘宝商城“非诚勿扰”，网商却接连“跳水”；电商物流依然沉醉在开分仓，抹杀快递费的一毛五分钱，开通全国货到付款；不好过的，整合上游供应链；高费用的，用流量来掩盖利润下滑，并一味的去挤压下游的用户体验……何其纷乱！

因此，给电商物流2010年总结的结束语，是那首《乡愁》：

没订单的时候

物流是一枚小小的邮票

我在这头

落寞在那头

团购、聚划算之后

快递是一张窄窄的船票

我在这头

心跳在那头

后来啊

无数的投诉是一方矮矮的坟墓

我在外头

用户啊在里头

而现在

天气是一湾浅浅的海峡

速度减慢在这头

服务标准却看不到尽头……

编 辑 白 灵

物流年度个人工作总结 篇9

2009年，我局在县委、县政府、市商务局和各兄弟部门的配合支持下，按照促进物流资源的优化组合和生产要素合理配置的发展要求，遵循现代物流业发展的内在联系和市场经济规律，坚持“政策引导、打破垄断、整合资源、扩大开放、企业为本、规范运作”的发展原则，我县现代物流业取得了好成绩。现将2009年度的重点工作总结如下：

一、加强领导，密切配合，促进现代物流业又快又稳发展。

目前，安泽现代物流业正处于起步发展阶段，总体规模较小，发展水平较低，但发展潜力巨大。尤其是安泽的煤炭、玉米、中药材等。在市场经济的影响下，一些传统物流企业对原有的购、销网络已不适应市场的发展要求。为促进我县现代物流的发展，特成立了以县委政府常务副县长刘皓为组长，商务局局长邱金亮为副组长，各相关部门负责人为成员的现代物流发展领导组，下设办公室，负责现代物流企业的监督管理和各相关单位的协调配合工作。在经济持续增长的带动和我们的努力下，我县建立了现代物流园区1个，现代物流企业4家，九州超市物流配送中心1家，全县物流业营业总额达7500万元。有力的推动了现代物流业的发展。

二、政府调控，统一规划，构筑现代物流业发展平台

建立政策引导和宏观调控为主的政策平台，加大物流业的管理力度，为物流业发展提供竟争公平、运作规范、服务优良的外部环境。促进我县大宗工矿产品、农副产品销售体系和重要工、农业生产资料采购与配送体系及城市农村消费体系建设，有力地保障了我县工、农业生产及城乡居民的生活需要。

1、本着“加强领导、统一规划、注重协调、做好服务”的工作思路，县商务局协调规划、计委、土地、财政、税务、交通等政府职能部门为推进安泽现代物流业发展提供有利条件，清除地方保护主义，统一协调各行业主管部门责任和义务，落实规划任务。

2、发布安泽物流园区、物流配送中心建设指南，贯彻执行国家物流产业技术标准，建立物流设施开发运营招标制度，引导社会各种所有制成份合理投资，允许外资投资物流产业。安泽县物流园区建设成效显著，对我县经济发展起到了明显的拉动和带动作用。

3、鼓励物流企业扩大物流经营范围和提升服务内容，对入驻物流园区企业、第三方物流企业和物流配送中心企业的建立和发展给予积极支持；要依照市场经济原则，规范运作，合理分担相关费用。今年，我县4家物流企业（三鑫运业、安捷运业、华能运业、平方货运公司）和九州超市物流配送中心发张态势良好，有力地推动了我县域经济的发展。

4、建立了物流业统计体系和考核指标，具体、翔实掌握了物流业企业的发展态势，更便利于我们对物流业企业的监督管理和指导。

三、立足实际，合理利用，提高信息技术现代化水平。

要着眼于现代物流链式管理系统各个环节服务功能的增强和技术水平的提高，对仓储、运输、分拣、加工、配送、包装、网络服务等物流要素运用现代化电子信息技术进行更新改造，为物流产业的发展奠定坚实的基础。

（1）配合安泽公用信息交互平台建设，着手安泽电子商务交易平台的建立，加快现代信息技术在物流企业中的应用步伐。引导、鼓励现代物流企业运用电子信息技术进行改造，提升物流企业信息技术普及程度和应用水平；扩展、延伸物流企业供应链的范围和半径，通过电子网络促进信息流、商流、资金流的有效结合。

（2）改造、盘活、挖潜传统物流企业闲置资产，优化、整合社会闲散物流资源。与此同时，要加强现代化物流技术的普及，推广运用现代物流技术标准，提高物流管理标准化、规范化水平。

2009年，我们现代物流业在我县有了较快的发展，取得了较大成效。但是，我们在看到成绩的同时，也存在了一些问题。一是条块分割，自成体系，传统的行业管理制约着现代物流业的规模发展。二是观念陈旧、自我封闭，造成物流专业化水平较低。三是设备老化，技术落后，制约现代物流业发展速度。四是人才缺乏，难以保证现代化物流业高起点和高水平发展。2010年，我们要在过去的基础上，更进一步的发展现代物流业，促进县域经济发展。从以下四个方面着手：

（一）发挥政府调控作用。建立物流业的统一协调管理机构，规范市场准入，改进市场监管，加强行业管理。要引导物流企业增强竞争意识、忧患意识，引入激励机制，按市场机制指导现代物流业健康有序的发展，促进物流企业规范化运作。

（二）加大现代物流业宣传力度。通过开设专栏、举办讲座、短期培训等多种形式，积极推介现代物流知识，树立发展现代物流业有利社会、有利企业的观念，建立社会各界入世后国际竞争加剧的紧迫感，树立和增强办好物流企业，参与国际竞争的信心。

（三）强化市场竞争主体。深化物流体制改革，积极发展第三方物流企业，按照现代化、专业化、集约化、规模化的标准，鼓励企业投资物流领域，通过市场运作，实现资本优化配置和制度创新，做强做大现代物流龙头企业集团。对物流企业经营活动予以保护，在工商登记、办理证照、交通管理、查验通关等方面提供便利。

物流年度个人工作总结 篇10

乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构，是农村三级卫生服务网的枢纽，是新型农村合作医疗制度的重要服务载体。从我到这里的三年来的实践工作，我对自己工作有很多的思考和感受，在这里我作一下简单的陈述：

一、努力学习，不断提高政治理论水平和业务素质

在实践的工作中，把“实践”作为检验理论的唯一标准，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决自己在工作中遇到的问题。希望，将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔，不因虚度时光而羞愧。

二、恪尽职守，踏实工作

当我们步入神圣的医学学府的时候起，我就谨庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。今天，我不断的努力着。基层医疗工作，更使用我深深的体会到，作为一名基层医疗工作者，肩负的重任和应尽的职责。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认认真真工作，才能完成好本职工作，做好我作为一名基层医疗报务工作者的本职工作。

(一)在门诊，往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户，共1万7千多口人及处来人口的健康。360天，天天随诊。那怕是节假日，休息日，时时应诊。不管是在任何时候，不耽误病人治疗，不推诿病人，理智诊疗。平等待人，不欺贫爱富，关心，体贴，同情每一位就诊的患者。做到合理检查、合理治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格按照新型农村合作医疗就诊规则，开展门诊，往院的诊疗工作。

(二)相关政策宣传及居民健康教育方面，从XX年新合医在我乡开展以来，本人认真学习新型农村合作医疗政策及相关新型农村合医疗会议精神与新型农村合作医疗诊疗制度，组织村医生及本院职工进行培训学习，并利用赶集、到卫生室督导检查和下村体验时间及平时诊疗工作中，以发放宣传资料等方式宣传新合

医工作。以电话、现场咨询及发放资料等方式，开展居民健康教育工作。

(三)安全生产维稳管理、新型农村合医疗管理。创造安全舒适的工作环境，是日常工作正常开展的前提，2019年的本院的安全生产维稳管理，本人通过职工的会议培训，使全院职工安全意识有明显提高，通过组织安全生产隐患排查，使我院的事故发生率全年为零，保证了我院日常工作正学开展。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各新型农村合医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子更好地决策，并协助管理我院及我乡的新合医及乡村一体化工作。

(四)科室管理。2019年本人自负责医疗科工作以来，按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，搞清职责，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作。在院领导指导下，在本科室全体工作人员的支持和协助下，各项工作落实到位并扎实推进，辅助科室相互协作，使科室医疗服务工作有条不紊的开展着。通过派人进修、自我学习，集体培训等方式，使全体医务人员的诊疗知识、诊疗技能及业务水平有了明显的提高。增强了我院的诊疗报务水平。

三、存在问题

三年来，我自己努力做了一些工作，但是还存在着不少不足之处，有些是急待解决、不容忽视的问题，在自己主观思想上

希望多深入多了解和全面掌握情况，在工作中也努力争取去做，在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响，在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实，更加细致，把原则性和灵活性很好地结合起来，提高工作质量。

在工作中，我时常感到能力和知识的欠缺，需要进一步提高各种业务素质和理论水平，提高文字水平和综合素质，使自己圆圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当，考虑欠周到，在这里我向领导和同志们道个歉，希望有不到之处给予原谅。

物流年度个人工作总结 篇11

公示时间自2015年9月11日至2015年9月17日，共7天。公示内容同时登载在我会网站上，可登录查阅。

公示期间，如对获奖候选单位和候选个人有异议的，请以书面、电子邮件或电话形式反映。对事实不具体的匿名举报，我办不予受理。

联 系 人：吴末寒 钱泓埔 孙晓音

联系电话：（010）85229065 85229969

协会网站：http：//www.ctei.cn

电子邮箱：sunxy@cntac.org.cn

联系地址：北京市东城区东长安街12号中国纺织工业联合会人事部（全国纺织行业技能人才评选表彰办公室）邮政编码：100742

二○一五年九月八日

2015年全国纺织行业技术能手获奖候选人情况表

2015年全国纺织行业技能人才培育突出贡献奖获奖候选单位情况表

2015年全国纺织行业技能人才培育突出贡献奖获奖候选个人情况表

物流年度个人工作总结 篇12

马军神华准格尔能源有限责任公司董事长

王晓明中煤能源集团有限公司安全监察局副局长

冯学武中煤平朔煤业有限责任公司副总经理

田金泽中煤平朔煤业有限责任公司安全监察局局长

宋旗跃太原煤炭气化 (集团) 有限责任公司副董事长

蒋翠蓉煤炭科学研究总院煤炭工业节能监测中心副主任

殷作如开滦 (集团) 有限责任公司总经理

刘瑞芹开滦 (集团) 有限责任公司节能环保办公室主任

贾德毅开滦 (集团) 有限责任公司煤业分公司副总经理

曹玉忠开滦能源化工股份有限公司总经理、副董事长

祁泽民冀中能源河北金牛能源股份公司总经理、副董事长

周一枝冀中能源河北金牛能源股份公司节能环保部部长

杜士波冀中能源河北金牛能源股份公司东庞矿矿长

张建公冀中能源邯郸矿业集团公司总经理

葛习强冀中能源邯郸矿业 (集团) 公司节能减排办公室主任

陈宇冀中能源峰峰 (集团) 有限公司副总经理

李树荣冀中能源峰峰 (集团) 有限公司新三矿矿长

国兆乾冀中能源峰峰 (集团) 有限公司万年矿矿长

赵鹏飞冀中能源峰峰 (集团) 有限公司梧桐庄矿矿长

李晋平山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司总经理

盛团秀山西潞安矿业集团有限责任公司节能办副主任

李建宏山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司漳村煤矿矿长

王观昌山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司常村煤矿矿长

刘纯贵大同煤矿 (集团) 有限责任公司总工程师

刘文轩大同煤矿 (集团) 有限责任公司环境保护处处长

郭艾东山西朔州市平鲁区兴陶煤矿矿长

赵继瑞山西汾西矿业 (集团) 有限责任公司环保处副处长

孔振湘汾西矿业 (集团) 有限责任公司新峪煤矿企管科科长

韩有波铁法煤业 (集团) 有限责任公司董事长、总经理

高贵生辽宁煤炭节能监测中心站长

吉永霞铁煤 (集团) 公司监督检测中心环境保护监测站站长

尹亮抚顺矿业 (集团) 有限责任公司董事长、总经理

李凤珠黑龙江省煤炭工业协会节能减排分会秘书长

孙若山黑龙江龙煤矿业 (集团) 公司鸡西分公司总经理

谢福会黑龙江龙煤矿业 (集团) 公司鹤岗分公司计划处主任

赵玉林黑龙江龙煤矿业 (集团) 公司七台河分公司总工

许祥左徐州矿务 (集团) 有限公司环境保护处 (能源节约管理处) 处长

李道孟徐州矿务 (集团) 有限公司能源节约管理处科长

朱庆华徐州矿务 (集团) 有限公司张双楼煤矿矿长

张国建淮北矿业 (集团) 有限公司总经理、副董事长

刘尹淮北矿业 (集团) 有限公司技术中心副主任

刘继平淮北矿业 (集团) 有限公司机电处处长

韩永卫淮南矿业 (集团) 有限公司资源环境部副总工

王积登淮南矿业 (集团) 有限责任公司生产部副部长

朱德信淮南矿业 (集团) 有限责任公司张集煤矿矿长

郑群淮南矿业 (集团) 有限责任公司新庄孜煤矿矿长

任一鑫山东科技大学经济管理学院教授

孙启萌淄博矿业 (集团) 公司环保节能处主任工程师

侯宇刚淄博矿业 (集团) 有限公司许厂煤矿矿长

王明南枣庄矿业 (集团) 有限责任公司总经理张安兴枣庄矿业 (集团) 有限责任公司滨湖煤矿矿长

王信兖矿集团有限公司总经理

冯腾兖矿集团有限公司环保节能处处长

杨继贤兖矿集团有限公司循环经济综合办公室副科长

吴向前兖州煤业股份有限公司济宁三号煤矿矿长

李树荣兖州煤业股份有限公司南屯煤矿矿长

王立才山东东山王楼煤矿有限公司矿长

孙中辉新汶矿业 (集团) 有限公司副董事长、副总经理

袁秋新山东泰山能源有限责任公司协庄煤矿矿长

佟强新汶矿业 (集团) 有限责任公司翟镇煤矿矿长

陈尚本新汶矿业 (集团) 有限责任公司华丰煤矿矿长

李明肥城矿业 (集团) 有限责任公司科技处科长

郭矿生郑州煤炭工业 (集团) 有限责任公司副总经理

陆勇敢焦作煤业 (集团) 有限责任公司环保中心处长

原崇江焦作煤业 (集团) 有限责任公司中马村矿矿长

和得江平顶山天安煤业股份有限公司十矿副矿长

王智峰平顶山天安煤业股份有限公司十一矿副矿长

翟二安义马煤业集团股份有限公司副总经理

王天喜河南神火煤业有限公司新庄煤矿矿长

雷才国四川华蓥山广能 (集团) 有限责任公司总工

严广劳陕西彬长矿业 (集团) 有限公司总经理

田振林陕西彬长矿业 (集团) 有限公司资源办主任

杨德志甘肃华亭煤电股份有限公司环境保护部副部长

个人年度工作总结 篇13

达溪镇-陈洪靠

岁月如梭，转眼间，来大方县达溪镇上班马上就要满一年了，回顾这一年时间的工作，在镇党委、政府的正确领导下，在各级领导及同事的关怀与帮助下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，以党和政府满意、群众满意为最高标准，踏实工作，务实开拓，圆满完成了镇党委、政府安排的各项工作，为全镇工作建设做出了应有贡献，在工作的锻炼中，自己的思想认识、工作能力和综合素质也得到了全方面的提高，被评为达溪镇“优秀党员”，在镇2013年年终综合目标考核当中位于全镇所有职工的第三名，很好的完成了这一年的工作任务，现将一年来的个人工作总结如下：

一、加强自身学习，提高自己的理论水平和业务素质

（1）在思想上严格要求自己，自觉拥护镇党委决定，执行镇党委决议，维护镇党委形象，始终与镇党委保持高度一致。时刻牢记自己党员的身份及职责，工作之余经常参加镇党委组织的政治理论学习，同时自己还自觉对党的十八大精神、十二五规划、科学发展观等主要内容进行了系统的学习与总结，不断加强自己政治理论的学习，提高自己的政治素养。工作上及时学习上级文件及会议精神，始终坚持以科学发展观为指导，行动上以践行科学发展观为准绳，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚持党的基本路线、方针、政策，始终严格要求自己，热爱本职工作，能够以正确的态度对待各项工作任务，认真贯彻到每一项实际工作中去。争取工作的主动性，提高自身各项业务素质。

（2）在业务能力上，不断加强业务学习和相关知识的积累

1、计生知识学习：计生工作是乡镇工作中最主要也最重要的工作之一，所以在平时工作中不断向周围有经验的同事学习，了解相关的计生业务知识，积极参加镇政府组织的计生清户等业务知识培训，并且每次以优异的成绩通过计生知识测试。在工作之余通过网络查询计生相关的知识与政策，不断完善和提高自己在计生方面的业务知识，使自己在计生工作开展中能够迅速熟悉业务，提高业务技能。

2、办公软件知识学习：办公室工作同样是乡镇工作的重心，平时接触到的资料统计及数据录入的工作量非常大，因此在工作及生活之余不断学习与总结office、Photoshop等软件的使用技巧，同时在使用过程中不断的同周边的同事交流沟通，寻找并总结工作方法，共同提高工作效率。

3、新闻写作能力学习：为了加大乡镇信息的宣传，工作之余经常学习新闻信息的写作方法，超额完成乡镇每季度的新闻信息发表任务，同时提高了自己的写作水平。

4、政治理论知识学习：基层工作的主要任务之一就是上传下达，及时执行和宣传国家相关惠民政策，这就需要每一个基层干部本身对政策的熟悉与了解，这样才能够更好的去宣传国家的相关政策，为老百姓服务。

5、科技知识的学习：科技致富、科技兴农，科技兴镇，为了搞好科技科协的相关工作，自觉学习相关的科学知识，提高自己科学素质之余，搞好科学知识的宣传及培训，为提高全民科学素质做好充分的准备。

6、各种应用文写作技巧的学习：平时工作上会涉及到一些文件、通知、会议纪要及记录等材料的撰写，之前接触这方面的材料不多，所以加强自己各种材料撰写能力的锻炼，进一步完善了自己的写作能力。

7、加强法律法规的学习：随着时代的发展，老百姓的法制观念越来越强，这对我们乡镇工作人员的工作能力提出了新的要求，我们必须加强法律法规的学习，这样才能够更好的维护党和政府的形象，满足现代基层工作的需要，更好的为人民服务。

学而时习之，不亦乐乎！通过不断学习、不断积累，能够更加从容地处理日常工作中出现的各类问题，虽然感觉工作上有点劳累，但自己一年来工作上还是有一定的进步，尤其是在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，提高了工作效率和工作质量。

二、做好业务工作，加强自身能力的锻炼

（1）生态办的工作

2013年1月到11月，根据镇党委、政府的安排，在生态办上班，很好的完成了生态办的日常工作以及上级部门和各级领导交办的各项任务和工作：

1、在“两个硬化”建设过程中，从头至尾完成“两个硬化”各相关政策、通知文件的上传下达，每周定期督促工程进度，催缴工程进度的数据，同时进行数据的统计、录入与上报工作，2013年全镇已经实施农户院坝硬化3089户，65370.62平方米，实施连户路硬化的农户数为2763户，硬化连户路的总长度为104034.92米。

2、下到所联系的大湾村，对“两个硬化”的面积和长度进行实地测量，指导群众按照技术质量标准进行工程施工，向群众宣传“两个硬化”的相关政策以及物资的发放标准及方式，督促民众加快工程进度，同时协助并监督村里的干部进行物资的发放，协助他们设计科学的发放程序，确保工程物资不错发、乱发；

3、做好并且完善“两个硬化”各种资料，完成“两个硬化”数据的统计、录入与上报，同时完善各种相关材料的归档工作；

4、协助“生态家园建设”报账需要的相关材料的完善和准备；

5、协助各村进行危房改造项目的自查工作的开展，并且对各村自查结果进行收集与归档，完成雨卷村危房改造自查报告；

6、按照上级部门的文件要求，及时根据相关文件精神，完成各项工作的开展，并且及时撰写工作总结完成上报。

（2）小城镇建设工作

在达溪镇党委、政府的领导下，书记、镇长亲自带头，全镇的党员、干部齐心协力，集体集资，共同推动达溪镇的小城镇建设。按照达溪镇的总体布局规划，对达溪镇小城镇建设进行动工建设。达溪镇小城镇建设已经被提到了全镇的工作日程安排上来，党政领导就此项工程经常召开专门的党政联席会，就小城镇建设项目成立了专门的领导小组，由镇党委书记亲自挂帅，另外还分别设立了项目资金筹措组、项目征迁安置组、项目监督实施组、项目协调应急组，各组分工合作，我所属的组为项目征迁安置组，主要的工作就是征迁方案的制定，新街建设项目的宣传，通过开群众会让当地的民众了解新街建设的项目及意义，同时就征地的补偿标准以及政策向所涉及的农户进行宣传与解释，同时对所征土地进行面积的测量及补偿金额的核算。城镇建设前期工作，最棘手的还是土地的测量及拆迁，有些老百姓对新街建设的意义还不是很理解，对我们的征地工作带来了不少的麻烦，我们通过走访、解释，不停的做思想工作，不断的改变工作方法方式，通过一个多月努力，终于顺利完成大部分征地工作，以及对所征用土地进行了实地的测量与核算，以便后期工程能够更加顺利的开展。（3）联系村的计生工作

2013年全年我所联系的村有两个，上一年是大湾村，下一年是冷底村。在乡镇工作中计生工作被称为“天下第一难事”，经过一年时间的亲身体会，真真切切的感受到了当中“难”的滋味，但是“难”的同时更多的是工作中的充实与业务能力加强及工作经验丰富的喜悦。

工作的主要内容：

1、每个月不定期的下队对我所包保村民组进行走访，完成基本的人口信息的清理工作，通过对比核对家档与家庭户口簿的信息，对一些漏人、漏报以及人口信息错误等情况进行登记，每月及时同计生站对接，通过PIS系统进行人口基本信息的修改；

2、开展诚信计生的双诚信与双承诺的群众会，向民众宣传双诚信及双承诺的政策，同时对目前的各种计生政策及计生奖罚政策进行宣传，通过政策的宣传讲解，让民众充分了解我国计生的各方面政策以及个人的责任与义务的同时，逐步推进计划生育工作向村民自治的方向发展；

3、完成孕前健康检查督促工作；

4、完成每个月的计生手术任务。

每个月通过计生各方面工作的开展，充实了自己的生活，同时通过对基层的走访，让自己更加融入到基层工作环境当中，对基层的情况更加了解，这对于我其它方面工作更好的开展打下了坚实的基础。（4）驻村工作

根据组织安排，我被派往达溪镇冷底村开展驻村工作。在乡镇党委、政府的领导下，我与村“两委”干部一起，深入走访群众，了解村情民意，力所能及帮助民众解决一些困难和问题，推动冷底村经济社会的发展。

一年时间里，基本完成了冷底村各个村民组的走访，对当地的种养殖大户、困难群众、离退休干部、党员等进行了重点走访，认真写好每天的民情日记，对老百姓的困难和意见进行认真记录，在每个月的驻村例会上同村“两委”干部及驻村的其他同志进行交流讨论，务必能够帮助民众解决一些力所能及的事，不能解决的问题也是尽量上报，争取上级能够帮助解决问题。经常同村“两委”干部一起交流，在工作中向他们学习，对一些不明白的情况，向他们咨询，就冷底村经济的发展大家经常坐在一起交流讨论，为冷底村经济的发展出谋划策。政策的宣传也是驻村工作的很重要的一项任务，现在国家不断出台一些好的惠民政策，因为农民本身的文化素质不高，参政的意识不强，所以对国家的一系列的政策知之甚少，所以我们驻村的工作重点之一就是做到一些惠民政策的宣传与讲解，通过入户宣传、开展群众会、发放宣传资料等多种形式向村民进行政策的宣传，让他们能够及时了解国家的相关政策，使得国家一系列好的政策在基层能够得到的有效的贯彻与落实。除了一事一议、双诚信双承诺等政策的执行与宣传，最主要的工作就是美丽乡村建设“两个硬化”工程的相关政策的宣传与落实，扎实推进“美丽乡村”建设。采取召开群众会、深入农户宣传发动等形式，认真学习宣传贯彻市、县关于美丽乡村建设的决策部署，认真制定“美丽乡村”建设工作计划，扎实抓好调查摸底、宣传发动、项目申报、组织实施、建立机制等工作，确保按照文件精神提前保质保量完成任务。通过走访民众，宣传实施“两个硬化”工程的具体内容及方式，同村民重点解释“两个硬化”工程的实施补助标准及方式，在坚持群众自愿和村民主体的原则上，完成了冷底村未硬化院坝的测量，下一步的主要工作就是组织实施，做好实施的监督管理，确保我镇“两个硬化”任务全面顺利完成。

（5）科技科协的工作

今年我镇的科技科协工作主要由我具体负责执行与落实。在镇党委、政府领导下，在县科协的指导和帮助下，以科学发展观为指导，我认真贯彻科技工作相关文件精神，紧紧围绕全面落实科学发展观，着力提高广大群众科技文化素质，积极实施科教兴镇战略，促进我镇经济快速、健康、持续发展。镇科协工作得到了镇领导的大力支持，镇里成立了由党委书记任组长，科技副镇长任副组长，其它相关的办公室负责人任成员的镇科协领导小组，同时在各村成立了10人以上的科普志愿者队伍，由镇领导小组统一安排组织实施科技科协工作。为了营造科普氛围，充分利用墙报、黑板报、大小标语、科普宣传栏、印发各种科普资料，开展科普讲座活动，大力宣传《科普法》、《科学素质纲要》等法律法规及有关科普知识，营造了一个良好的科普气氛，使广大农民朋友们懂得了科技的重要性，从懂得科普知识到逐步掌握运用科普知识，收到了令人满意的效果。一年来，我镇共组织出版科普墙报、黑板报10期；发放科普资料近2000份；同时不定期组织本镇有关人员深入村社和田间地头开展各种科普宣传活动，深受群众好评。

同时，加强科普阵地建设，一年来，巩固和发展专业农业技术协会6个，积极帮助协会、农户与部门三方的沟通与交流； 巩固发展科普惠农宣传栏10个，做到定期更换内容，截止目前，已更换科普宣传内容10次； 各村都落实有各自的科普场所和科普宣传栏。全镇10个村都成立了以致富能手为主体的农民科普队伍，每村落实1名科普宣传员、1至2名科技带头人、2到3个科技示范户。镇里建有10人以上的科普志愿者队伍，并且经常组织开展科普活动。

结合我镇的实际情况，围绕实施“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康、促进创新创造”的工作主题，组织开展了 “三下乡”活动，同时利用“全国科普日”“全国科普周”的有利时机开展了大型的科普活动和科普宣传活动，另外在我镇科协牵头，由科普志愿者队伍成员组织的“百万公众网络学习工程活动”以及农村妇女网络竞赛活动等各种活动在我镇都取得了群众的一直好评，收到了明显的效果。

一年来，我认真按照2013年乡镇全民科学素质工作目标任务分解表的要求，认真完成了我镇全民科学素质工作的年度计划，及时调整我镇科协，确保我镇科普组织的健全，及时调整我镇各村农民科普队伍人员，确保在全镇范围内培养科技示范户30户以上，培养农村科普带头人不少于5人，同时按照文件要求定期报送相关资料，完成每月定期的信息报送，不定期的组织文化卫生科技“三下乡”活动，同时组织本镇有关人员深入村社、田间地头开展各种科普宣传活动，真正把科技带进了农户的家里，使科学技术更可能多的转化为现实生产力，提高了我镇农民素质，为农民增收送去了助力。

（6）综治办的工作

为了接触更多的业务，得到更大的锻炼与提高，我主动请求调换工作岗位，实行岗位轮流锻炼，2013年11月，我从生态办调换到综治办，负责综治办的相关事务，很好的完成综治办的日常工作以及上级部门的各项任务和工作：

1、按要求上报每周以及每月政法、综治、信访维稳、平安建设、国安、禁毒、反邪教等相关工作的信息、总结、会议纪要等材料；

2、每周定期报送达溪镇2013年三级联动视频信访中心接访登记台账；

3、完成社会管理集成创新组织架构的创建工作，同时完成各种制度的上墙及各组各站的挂牌工作，同时完善相关的文档资料的归档工作；

4、协助完成部分村组矛盾纠纷的排查及调解工作，做好相关矛盾纠纷排查台账登记及调解记录；

5、完成综治办涉及各块工作年度检查资料的完善，同时做好迎接上级各部门的年终检查工作。

（7）村支两委的工作

2013年7月我有幸被下派到冷底村任副支书职务，在任职期间积极和冷底村村支两委的干部打成一片，工作中不断的摸索，认真向其他干部学习，半年时间有了很多的收获：

一是加深了对农村基层工作的认识。经过半年时间的下派，我对农村基层组织的运行现状有了全面的认识，在与农民群众面对面的交流中，学会了做群众工作的方法，更加深了与群众的感情。我深刻的体会到：农民群众要求的并不多，他们需要的是我们的理解，尊重，获得了群众的真心，就没有什么工作做不好；

二是积累了基层工作经验。农村工作政策性强，事务多。经过半年来的工作实践，我体会到，要做好农村工作，首先要有三颗“心”。一是要虚心。必须放下架子，谦和待人，虚心向身边的同志、向群众学习。二是要耐心。群众文化水平、理解能力高低不一，如果没有耐心，往往事与愿违。三是要热心。要热心地加强与领导、同事和农民群众的沟通，求得他们的理解和支持，尤其是要争取村组干部的支持和农民群众的理解，才有坚强的后盾。

三是感觉半年时间太短，自己要开展的工作还有很多，更多的应该是在转变基层群众的思想，提高整体素质上下功夫。希望以后能通过多方式多渠道的农民科技教育培训，科学种养技术的讲解，来提高我村农民群众的生产能力和市场竞争能力，培养出我村的农业精英，最终实现“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标。

2013年12月，借着村支两委换届选举的机会，我本着锻炼自己，为大家服务的宗旨报名参加了达溪镇椒子山村党支部书记的竞选，特别有幸竞选成功，成为椒子山村第九届支委书记，我将更加努力，不断提高自己科学判断形势、应对复杂局面、依法办事和总揽全局的能力，牢固树立为人民服务的观念，密切与人民群众的联系，倾听群众的呼声，为民排忧解难，尽心尽责做好各项工作，想民之所想，忧民之所忧，为繁荣椒子山以及整个达溪镇而不懈努力。

三、工作中存在的不足

通过认真的总结，虽然一年来的工作是忙碌的，也做了一些本质工作，但经过认真分析和查找，还存在一些不足和差距：

1、业务能力有待进一步提高

乡镇工作虽然是一些简单事务，但是乡镇工作同时又是综合能力的锻炼，工作中涉及的面非常广，虽然自己一直也在学习，本身的素质和能力都得到了很大的锻炼与提高，但是对于一个研究生来说还差的很远，比如计生方面的业务知识及业务能力不够娴熟、征地拆迁、科技科协工作等方面基本的业务能力还有待进一步提高，争取在以后的工作生活中不断向身边的同事多学习，尽快提高自己的业务能力。

2、政治理论学习不够

乡镇工作是基础工作，基础工作最好的诠释就是上传下达，政治素养不够一定程度上会影响一个人对上级政策的误读或误解，而我们的使命是全心全意为人民服务，是国家政策的执行者及传达者，因此乡镇工作者应该自觉加强自己的政治理论学习，提高自己的政治素养，争取做一名合格的人民公仆。

3、没有很好的发挥自己的专业优势 达溪镇目前的产业主要以农业为主，而我本身是一个农学硕士，在达溪镇农业的产业化发展上还没能够很好的发挥自己的专业优势，我觉得这也是我工作本身的不足，希望在接下来的时间，能够利用自己的专业优势，从品种的推广、技术推广、农业管理示范等方面入手，真正有机会推动达溪镇的农业朝着标准化、产业化方向发展，让自己能够学有所用。

四、下一步工作打算

1、继续按照上级领导要求做好办公室的工作，努力做好政法、综治、信访维稳、平安建设、国安、禁毒、反邪教等相关工作，按要求报送相关材料

2、继续按照上级领导要求做好计生包村包保工作，不断的加强学习，提高自己计生业务能力，做好计生相关政策的宣传与落实，逐步推进计划生育工作向村民自治的方向发展；

3、加强学习，团结椒子山村支两委班子，开展好村里的工作，努力引领好椒子山村的经济发展；

4、继续加强学自己的理论政治学习、业务技能学习以及其他知识面的拓展学习，以学习为重点，提高自己个综合能力素质，为各项工作的开展提供必备的知识储备。

总之，在以后的工作中，在我们身上肩负的不仅是一种工作职责，更多的是广大百姓对我们的信任和期待。我要充分发挥自身的优势，在锻炼中成长、在成长中成熟，时刻保持锐意进取的工作态度。展望明天，我充满信心，决心在今后的工作中，克服不足，自增压力，不图名不图利，以良好的精神状态和一流的工作业绩，认真履行职责，扎实工作，为我镇经济发展和社会稳定做出自己的贡献。