为什么要做 职业教师呢!(精选9篇)
为什么要做 职业教师呢! 篇1
标题:为什么要做职业教师呢!
内容:
你认为职业教师很高尚吗?是啊。给外界第一感知是双休、薪高等。其实就像现代人一样心态,城外的人想进来,城里的人想出来。不同环境有不同的感觉。你说高尚吗?也正因像孺子牛那样默默奉献。所以才显得跟高尚挂点钩吧!在一次新入职教师培训中,培训人问到这样的一个问题,你为什么要做职业技术学校教师。在些之前,我从来没有想过这个问题,确实问出自己心声。毕业一直从事职业技术的教师,中间闯过互联网,到现在又回到职业技术学校做老师,出于什么考虑呢!还要时间去验证自己的想法。当问题出来,我立即头脑风暴,当时在我脑里出现五个关键词,谋生、立德、服务、价值、技术。当然这只是个人的一些想法,不代表所有人的想法。
1谋生
大千世界,以谋生为主。老师首先是一个人,一个不可能超越时代的普通人。从事这份职业也是谋生的一种手段而己。当然社会职业很多种,无贵贱之分,同时为社会做一点小贡献就心满意足了。我这里说的谋生是两方面。一方面我为学校做事,学校给我薪酬,这可以养活自己。从另一个角度思考,我这里主要说的是教会学生谋生。面对一群十五、六岁的学生,没社会经验,思想纯洁。做为一名职校的老师,你要分享自己的社会经验,学识、如何为人处事,让学生基本了解工作是怎样的一种状态,同时你要教会学生专业知识,让学生有一技之长。技能在身,谋生基本无问题。你如何让这些学生学到一技之长,那你要下点功夫。做为职校老师,你的谋生方法,就是教会学生有一技之长。
2立德
立德是为了修身,学生是教师的一面镜子,也正因为这块镜子,反射自己的小缺点。做为一名职业技术教师,必须要做学生的表率。曾经有一段时间,在南山科技园上班,每天都经过机场东,进入机场东门口那个地方有个大钟,上面写着这样的几个字,德不孤,必有邻。意思就是说:“有道德的人是不会孤单的,一定有志同道合的人来相伴”。当时很有触动。这说明把德立起,必有伙伴。关于如何立德呢,首先在别人看不到的地方也要严于律己。其次知行合一,再次坚持科学的真理。做为职校老师,立德是最难的,人毕竟是有人性弱点,但在学生面前必须知行合一,做好立德修身。
3服务
教师也是一个服务行业,教师做为学校形象代表。如何做好服务学生工作呢!服务学生工作你必须要投入大量的时间、人力、耐心、才华、情感等。如此大量的工作,你还能保持有质的服务吗?刘德华先生曾经说:今时今日的服务态度。那也说明服务性工作面临很大的挑战。首先你要又服务的意识,其次你要健康体魄,才能应对大量的服务工作。再次无论何时何地都要保持微笑。当然服务包含很多东西,不再一一强调。做为职校老师,要提高自己的教育服务意识,每天要微笑面对学生。
4价值
教师最大价值是培养学生成才,为社会创造价值。教师传道、授业、解惑过程中帮助学生建立世界观、价值观、人生观。教师很多价值是无形的,有时你一句表扬、一个鼓励、一个支持都有可能对学生职业产生深远的影响。更何况学生日后潜力你无可预计。做为职业老师,你必须有职业的态度,才使学生产生更大价值。
5技术
技术永远是驱动新生事物的发展,教师要不断学习企业的最新技术,不断深化你的核心技术,不断更新你知识体系。为什么要把技术放在这里呢!它的重要性不用说了,个人对最新技术有很大的兴趣。当今各行各业都在说互联网+,都想占领市场。其实职业教育未来是一个怎样的走向呢,还在传统教育上课,还是其它新形式出现。可能对职业教育产生影响的可能是在线教育、VR教育已经有那个趋势。做为职业老师,你必须学习前沿技术,关注对职业教育有冲击的新生力量。
就目前而言,个人对职业教育的一点启发,这就目前想法,不代表以后的想法。在其位、谋其事。尽力做好目前工作,保持应有的职业态度,服务好学生。就现阶段,做到能谋生、要立德、有服务、创价值、懂技术的职业教师。
你要做什么呢? 篇2
真倒霉!我叹息。此时,我也在农村,也在投考文工团。我懵里懵懂地跟着唱歌的朋友拐进了一条弄堂,走上一弯木楼梯。
楼梯拐角上立着一个谱架,有个人站在谱架前边,手里挥着一根指挥棒,谱架上放着几页密密麻麻的总谱。他引我们走进一间亭子间,然后让座、倒水,接着让我拉琴给他听。
他很认真地听我拉完了一支曲子,给我讲了些东西,讲的什么我全忘了。
后来,他拉给我听,他拉得很认真。他拉完一支曲子后,又给我讲了些东西。讲的什么,我也全忘了。
最后,他帮我处理了两支曲子,把技巧高的地方简化了,让我能够拉得更轻松些;又加入一些出人意料的手法,以应付招考人员。他讲了许多,我全都不记得了。
“每天练4个小时才好。”他对我说。这个,我记得。
停了一会儿,我说:“我并不喜欢拉琴。”
“那么,你喜欢做什么呢?”他回过头来看了我一眼,微笑着说,“你要做什么呢?”
我没作声。
过后,他们开始聊天,一个人拉琴,一个人唱歌。我只能靠在边上看着他们。
过后,我们告别了。走下木楼梯,走出弄堂,走出那条马路。
那样的年龄,肚子里有股莫名其妙的情感,找不到出口,也是件难受的事。于是,我便写一些见不得人的诗,写一只青蛙,写隔壁的男孩子……一切都写尽、写完了,实在没什么可写的了,我忽然想起了那个人的那一句话:“你要做什么呢?”
于是,我又写了一首诗,题目就叫做“你要做什么呢?”大意是,一个人总是要做点什么,不可枉度光阴。
很多日子过去了,很多悲欢成了往事。我终于考上了文工团,每天练习8小时也不见有长进,但总算还能混口饭吃。我明白自己不是拉琴的料,可又不知自己究竟是做什么的料。无聊的时候,我东想西想,偶尔会想起这个人,他微笑着对我说:“你要做什么呢?”
他的微笑,我记得尤为清晰,忠厚的、宽容的、亲切的。那人的模样,我还隐隐地能记起一些:高高的、瘦瘦的、戴眼镜的,似乎长得并不难看。如果交往下来,兴许能成为朋友,甚至能成……我越想越大胆,越发地莫名其妙,越发地无聊起来。看来,一个人确实必须要做点什么,不做什么,就会无聊。可是,我终究要做什么呢?我还是想不明白。
后来,我不知不觉地写起了小说,被人们叫做“作家”,我才深感终于找到了合适的事情,终于有些事情可以做做了。每日早起晚睡,煞有介事地写来写去,写完了许多白纸和墨水。我忙得很欢,心中不再有空处去乱找情感来排解了,倒是充实。
然而,眼看着偌多的劳动者为社会创造切实可见的物质财富,科学家实践着新的技术革命,运动员赢得锃亮的金牌让全世界抬头仰望五星红旗升起时,看到自己忙来忙去只为了一张白纸,真觉得空洞得可以,不着天又不着地。我忽又茫然起来,想洗手不干了。可是,到了这个份儿上,莫说从头学起困难重重,连学什么都没个数。我胡思乱想起来,又想起那位萍水相逢的朋友。他微笑着转过頭,对我说:“你要做什么呢?”
是呀,我要做什么呢?一个人总必须要做点什么,否则就更加空洞了。
也只有这样了。只有这样做下去,既然一个人总要做点什么。不做什么,只会平添烦恼,无事生非嘛!
多少悲欢变成往事。淡了的淡了,忘了的忘了,不愿想的就不去想,不愿忘的就写下来。可是,有一种东西是你没想而又没忘的,它像是被记忆的筛子误留下的一颗小小的微粒,躲在记忆的角落。有时候,它会突然闪一下,很快又熄灭,但这短暂的闪烁终究会留下一点什么。
我记不起那是一条什么马路、一条什么弄堂、一弯什么样的楼梯、一间什么样的亭子间。我也不知道他叫什么名字,在哪里工作,现在怎样,我只记得他对我说过这样一句话:“你要做什么呢?” 是啊,我要做什么呢?我总要做点什么吧!
一线教师为什么要做课题研究 篇3
1.教师专业成长的需要。
时代发展很快,教育改革的步伐也很快。在信息化的社会里,要立足就必须有不断学习的意识和能力;要有勇于实践、创新的能力。为了适应素质教育对我们老师提出的新要求:教育、教学工作的模式由“经验型”转向“科研型”。实践表明:一线教师在教育教学上能积极参与教科研的实践,自觉学习理论,更新教育观念,以科研带教研,以教研促教改,对提高教师自身的素质大有裨益。2.解决实际问题的需要。
做课题研究主要是为了解决在教育、教学中发现的问题,遇到的困惑。这些问题包括自己教学实践的问题、有学生行为习惯、道德表现的问题、有学校教育的问题,还有学校管理模式的问题。我反对一线教师脱离教学实践做研究,做那些大而空的课题,徒劳无益。3.有助于养成严谨的工作作风。
课题研究的严密性,也促使教师的教育、教学工作更加科学化、系统化。4.教育科研是当代教师工作的基本方式之一,是当代教师进行学习的方式之一。
为什么要做 职业教师呢! 篇4
幼儿园教师资格考试笔试科目一为“综合素质”,科目二为“保教知识与能力”。面试不分科目。
小学教师资格考试笔试科目一为“综合素质”,科目二为“教育教学知识与能力”。面试分为若干科目。
初级中学教师资格和高级中学教师资格,考试笔试科目一为“综合素质”,科目二为“教育知识与能力”,科目三为“学科知识与教学能力”。
试点期间,中学的“学科知识与教学能力”科目分为语文、数学、物理、化学、生物、历史、地理、思想品德(政治)、英语、音乐、美术、体育与健康、信息技术等13个学科。
面试科目与笔试报考科目三一致。
(2)申请中等职业学校教师资格的人员参加哪些考试?
为什么要做销售测评 篇5
让合适的人做合适的工作是每个企业的目标。销售潜能测评可以提高销售招聘的精准度,降低销售人员的流失率,减少销售团队的培训投入。
最重要的是销售潜能平均占到了销售业绩成功的50%,具备高销售潜能的员工业绩是低销售潜能员工的4倍。成功的公司承认并且意识到在招聘中,评估销售人才的潜能/天赋对于精准销售招聘和团队优化的紧迫性和重要性。亚瑟的CPQ销售潜能测评用以评估候选人是否具备更高的销售潜能和岗位匹配度,以及为合适的销售人才提供针对性培训、辅导和激励方案。更重要的是无论在招聘还是在现有团队中应用,都会以投资回报率的高低来论证其有效性,这是销售团队从优秀到卓越业绩提升的必由之路。
二.销售潜能测评—销售人才招聘是可复制和可预测的使用亚瑟CPQ销售潜能评估的企业有一个明显的优势超过了其竞争对手。这些企业认识到销售人力资源的重要性,尤其是企业所雇用销售人员的潜质与其岗位的匹配程度更高。
通过CPQ销售潜能评估,使企业能招聘到更有销售潜能的员工,再对他们进行针对性的岗位技能培训,这样的培训会更高效,日后的销售表现会更卓越,也更容易带领公司走向成功。让合适的人做合适的工作是每个企业的目标。测评销售潜能可以提高销售招聘的精准度,降低销售人员的流失率,降低销售团队的培训投入。最重要的是销售潜能占到了销售业绩成功的50%,具备高销售潜能的员工是低销售潜能员工业绩的4倍。
三.为什么使用销售潜能测评?
企业可能会质疑为什么要事先了解所招聘新员工的潜能。简单地说,无论多么优秀的销售培训并不能替代个人的销售天赋或者潜能。一个人可以学习所有的工具和技巧,然后去充分地执行和实践,做到平均或者超过平均水平。但是,只有那些真正具备潜能的人,才能展现非凡的成就,成为他们所在领域的领袖。
四.降低培训成本
所有的企业主、人力资源经理或者培训专业人士都深知在培训领域公司投入的时间和金钱。对于员工培训的成本多是心中有数的。大多数公司都有标准的培训体系或者惯例,包括开展内部培训或外包课程给专业公司。CPQ测评可以评估出哪些现有的或新招的员工会是从培训中受益最多的人群,哪些是从培训中收获最少的人群。这为公司节省了时间,把精力和投入放在培训那些最有效的人身上。通过测评还把哪些没有能力胜任销售岗位的员工进行筛选或者转岗。
五.销售测评降低销售人员流失
销售潜能测评不仅可以发现员工可待培训的潜质,而且可以评估人与具体岗位的匹配度和销售风格。这有助于公司了解员工个人,并把他们安排在一个合适的岗位。通过了解员工的个性和潜质,公司可以更好地决策该个人是否为销售团队的有效组成人员。当团队成员的个性和风格组合最佳时,员工往往在自己的岗位上会更加满意。这也使销售团队的人员流失率降低,同时降低的还有重复招聘、面试和培训花费的时间和金钱。
六.成为顶尖的4%销售人才
据盖洛普机构(Gallup)和哈佛大学的调查显示,在美国94%的产品和服务是由顶尖的4%的销售人员销售出去的。因此,选用类似于CPQ销售潜能测评工具,评估究竟哪些员工具备高销售潜能,并且将来会在销售领域做到最好就变得尤为重要。这一举措,对一个企业而言,也就是把企业打造为顶尖4%的优秀企业。
企业为什么要做软文营销 篇6
企业为什么要做软文营销
1、软文成本比较低,性价比高
“中国好声音”总决赛的广告费最高曾经达到100万元15秒,央视一套广告费每秒动辄上万元,黄金时段广告费每秒超过10万元也是很正常的事情。平面媒体和户外媒体的广告费也让很多中小企业望尘莫及。而软文营销费用不知要比硬广低多少倍。
2、软文宣传可以增强信任度
有软文宣传的公司,客户更容易接受,而且潜移默化有可能实现二次或者多次传播新闻类的软文,容易让受众信任;故事性的软文容易让受众记住你;科普性的软文,让受众觉得有收获。大家对于软文“润物细无声”已经达成共识,道理就在于此。对于受众来说,如果确实能给受众带来价值,哪怕一句话,一个观点受众有启发,有帮助,受众都愿意接受并且极有可能帮你传播。
3、软文的持续性强
软文特性,不用多说,只要服务器不关,只要互联网不消失,将永远存在。
4、软文的受众更精准
硬广仅限于能够直接见面的受众,不知道是不是目标受众,瞎子拿机枪,只能乱扫一气,能打几个算几个。软文相对来讲针对性更强,从标题、内容上都可以精准地针对受众,特别是网络软文,通过百度检索过来的更为精准。
5、软文操作更灵活
硬广被时段、版面、刊期等限制局限,软文除了平面媒体受刊期、版面篇幅所限之外,网络软文可以不限篇幅,可以插入图片,可以插入超长链接,可以设置百度检索的“关键词”。
6、用订阅号做微信软文营销 往上推软文城 专注新闻软文营销推广
为什么要做 职业教师呢! 篇7
1、SEO让行业网站的产品和服务更完善、提升客户满意度。
行 业网站的产品和服务是对本行业内的企业产品和服务进行归类和整合,通过类“大卖场模式”吸引采购商,从而为合作企业带来订单。然而,在一般情况下,行业网 站在建站之初的一年内是不会有采购商的。正如沃尔玛如果没有好的选址,没有大量的宣传单,消费者怎么知道它在哪?没有消费者,生产企业显然不愿意入驻。对 于大型行业网站,优秀的网站策划和SEO,就是它的“选址和宣传单”。当入驻企业每天的访问量大大高于自己的企业网站,他们为什么要拒绝入驻呢?当在百度和Google可以很方便搜索到他们的产品,他们当然愿意掏钱给行业网站。
2、SEO让行业网站更规范和成熟,以获得投资商信赖。
B2B模式让企业们特别是中小企业对互联网充满了希望和幻想。然而接触过B2B业务的人都清楚这个现象:卖家不请自来,买家千呼万唤不出来,
正是为此,当我们向投资商大谈阔论我们的行业B2B和市场前景时,常常被“毫不客气”地质问
:你如何推广你的站点,不会告诉我,你有钱了就可以推广?如果没有人来采购,生产企业怎么掏腰包给你?并不是投资商在刁难你,这是事实。还好,行业网站的福音来自SEO!SEO思想很容易理解,于是不到一年的时间内,SEO理念已受到互
联网界普遍的关注。现在,你可以告诉投资商,百度和谷歌可以给我带来订单
。就是这样。 “百度和Google也可能把订单给别人呀?”“没错,但我做得比别人早,比别人好!”
3、SEO让行业网站不会在将来因为当初没有SEO而损失惨重。
我们知道大量的大型网站在建站初期是没有优化的,包括中国的亚马逊
(卓越网),而当他们做到那个程度竟没有优化,他们每年是按千万级
在损失。喜欢在百度搜索产品的网民或许会知道百度每天为淘宝带去多
少流量,如果淘宝网站的各个链接里还带着“?”号,那会怎么样
?现在是“SEO的时代”,没有经过系统SEO的行业网站,等它的有且只有一条出路,那就是后悔莫及。
为什么要做 职业教师呢! 篇8
企业不是军校,为什么要做军事拓展训练?
很多人质疑过:企业不是军校,为什么要做军事拓展训练?也有很多人质疑过:军事拓展训练真的有那么神奇吗?
有人曾经统计过:企业管理最近100多年发展进程中,对企业管理理论贡献最大的不是企业家,不是商学院,而是军队,是军校。有相当一些著名的创业者和企业家是军人出身,是军营和军校造就出来的。比如联想集团的柳传志、万科的王石、华远集团前总裁任志强、华为技术有限公司总裁任正非、万达集团的王健林等耳熟能详的商界大佬们都是军人出身。这些人在军队严格的教育、训练、管理中,综合素质很强,广汇企业有限责任公司董事长孙广信说过:“我在商场上的成功却从很大程度上得益于我的十年军人生活”。对军人来说,没有拿不下来的山头,没有不敢啃的硬骨头。作战时只有攻其最弱,才会取得胜利。无论商场还是战场都是一样。军途文化官网:http:///
军队为什么不仅能够为战场培养军事人才,而且能够为市场输送大量有竞争力的人才?人们经过研究发现,由于军队是各种团体中提出要求和进行管理最为严格的团体,是一个特殊的大学校,为人才的培养和成长提供了特殊的环境和条件,因此在人才的培养上具有特殊的优势。世界上最有效率的组织是军队。解放军的军事化管理经验,成为企业竞争、制度建设、传承、员工忠诚等问题的学习源泉。现代企业管理中面临的各种问题,都可以从解放军的军事管理思想中找到满意的答案。军途文化官网:http:///
深圳军途拓展训练
军途文化一直在探索更深层次的军事拓展训练课程,将军事拓展的精髓提炼出来,在短短的几天让所有受训者能真切的感受到军队的管理方式及军队的执行力与办事效率。培养和塑造企业人坚强的意志和完善的人格,打造忠诚,敬业,高效,有担当的企业团队,全面提升企业的执行力,凝聚力和创造力。军途文化官网:http:///
考研现在应该要做什么? 篇9
1、保中间,抓两头
“中间”指的是英语,“两头”指的是的数学和专业课(对于不考数学的小伙伴来说,“两头”指的就是两门专业课啦)。其实这个跟“单科过线,总分提高”差不多一个意思。
考研英语的总分是100分,专业课和数学的总分都是150分。因此,数学、专业课的分数可以直接影响到总分的高低,也就决定着你能否顺利过线。所以,各科复习时间的安排,尽量也跟分数的多少成正比哦。
英语成绩的提高是一个日积月累的过程,如果想要达到80+,尤其对于英语一来说,并不是一件易事。但数学和专业课经过练习与背诵是可以快速实现逆袭的。
因此,英语的复习上要注重日积月累,要有一个量变引起质变的过程,现在开始如果比较早的话,可以多在单词和语法上下功夫,会对后面的复习很有帮助!
而数学和专业课就要多注重基础,所谓熟能生巧,多注重基础会让你后期的复习更加得心应手。
留出更多的时间用在数学和专业课的复习上,少走弯路,尽一切努力拿到一个不错的初试成绩,这样才能增加复试被录取的可能性。
2、学习要趁早
如果决定考研的话,就早一点做准备,未雨绸缪,这样的话即使后期复习中出现一点方向的偏差,或者是学习方法不当,都有机会可以挽回。
虽然帮帮也不建议大家把战线拉的过长,但即将大三的21考研er,这个时候开始准备的话时间刚刚好,可以去详细了解考研、选择最适合自己的专业和院校……只要把前期的准备工作做得到位,后面的复习才能更加有序从容。
种树最好的时间是十年前,其次是现在。抓住现在,就是一种成功!
3、高频多轮复习
高频多轮的复习方法主要是针对专业课,尤其是需要记忆的专业。有很多20考研er给帮帮留言说,专业课看了就忘,特别数了一两天后重新翻开书,看到的都还是新知识。
遗忘是很正常的,每个人都会遗忘。大家都不要为此而过于忧虑。
对于需要大量记忆的内容,帮帮建议大家先通读全文,一边看一边画出重点,能结合真题或是一些常考专题就更好了。在抓住重点之后,要保证在一定的时间内,高频率重复,加深记忆!
考研要掌握哪些秘籍?
1.需要收藏的网站
对于考研er来说,及时地搜集有效讯息是十分重要的,找不到考研大纲你就找不到复习的方向;找不到院校信息你就不知道如何择校择专业;找不到报名公告你就不知道该什么时候去哪报名……总之,一定要保证自己能知道目标院校的最新消息和国家最新政策,所以这些网站你一定要收藏。
(1)中国研究生招生信息网
中国研究生招生信息网隶属教育部的考研官方网站,未来的一年里,从报名到调剂都是要在这个网站上进行。
(2)中国教育在线
中国教育在线是中国最大的综合教育门户,是中国教育在线教育部高招咨询活动协办网站、全国研究生报考咨询活动的主办网站。在这个网站上大家还可以查看每年的研究生招生调查报告等,用大数据分析考研。
(3)相关考研论坛
总说考研事独的旅途,在考研论坛大家可以与同校研友、同专业考友、师兄师姐交流考研资料和考研经验吧,总有人可以懂你的心酸、解答你的困惑。同时,考研论坛上还有分学校分科目发布的考研经验,大家针对自己的需求去找经验是十分方便的。比如很多考取对外经济贸易大学的同学都会关注贸大考研论坛,很多考取首都经济贸易大学的同学都会关注首经贸考研论坛,很多考取北京外国语大学的同学都会关注北外考研论坛,很多北京语言大学的同学都会关注北语考研论坛......总之,一定要关注目标院校的相关论坛。
2.前辈的考研秘诀
从考研动机,到选择学校,再到初试复试,考研这一路走来,每个人都会有自己的学习经验甚至人生经验,优秀的人的习惯和方法大多是相同的,因此一定要掌握好这些前辈秘籍~
(1)及早确定自己要考的学校和专业,并尽量不变动。
(2)不要被往年报考人数、报录比吓到从而不敢报自己心仪的学校和专业。要知道,自己的分数足够高就没太大问题。太多自己吓自己的人了,自己心里一直念着的学校试着大胆的报吧,拼一把不要留下遗憾。
(3)数学一定要考虑全面,分类讨论多种情况的一定要想到。数学的小伙伴建议买一叠打印纸,纯白A4的那种,对折分两列,平时做题整齐认真的写在打印纸上,方便后期翻看。
(4)专业课以背诵为主的小伙伴们要提早开始背,争取能背三遍以上。保证所有的考点都掌握,要做到面面俱到。
(5)和考上的学长学姐保持联系,自己不明白的地方一定要问,学长学姐人很好都会解答大家问题的。
(6)尽量早睡早起,保持清醒的头脑和良好的学习状态。每天保持一定量的的体育锻炼,后期没时间也可以通过用走楼梯上下楼代替坐电梯。身体是革命的本钱。如果身体不舒服一定不要硬撑,不仅学习效果很差,身体状况也会更加糟糕。
(7)QQ里搜自己专业的考研群,可以找到一起备考的小伙伴,各种资料消息得知也会比较快。善用百度云、考研帮、知乎、QQ群、百度贴吧等,可以搜集到很多有用的东西。
(8)其他保证学习的小工具:眼罩和耳塞。保证睡眠质量,另外如果自习室环境嘈杂可以带上耳塞,基本可能保证安静的环境。有条件的同学可以拿一个平板,看学习视频、资料神马的很方便。优盘。便于保存、打印资料。
(9)不要自己感动自己。考个研而已,大家不要太压抑自己,适度的自律有必要,但逼迫自己放弃一切爱好,硬把自己按在桌子前,这种努力最终只能感动自己,不仅弄得情绪很不好,郁郁寡欢,而且很影响持久性,更影响考试发挥。
(10)合理计划,合理变化。复习的计划安排问题很重要,而且推荐大家以任务量来安排,而不是以时间量,在单位时间内规定自己完成的工作,是高效的,注意不要自欺欺人就好,没完成就是没完成,不要骗自己,应付自己。切勿花大量时间泡在鸡汤贴里。刚开始复习,大家难免要借鉴借鉴前辈们的经验,也能少走很多弯路,但一旦有了基本了解,就应该硬着头皮上了。
(11)辅导书在精,不在多。考研将大家的起点放在同一条线上,拼得是各位的耐性,因此买辅导书一定要注重质量,一心贪多,无端增加考研成本,关键对建立知识结构弊大于利。
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