“消防技能竞赛”活动实施方案(精选7篇)
“消防技能竞赛”活动实施方案 篇1
第一届“消防技能竞赛”活动实施方案
为营造一个安全和谐的工作环境,进一步加强直属库员工对安全理论知识的掌握和对消防设备器材的熟悉使用,提高全员的自我防护意识和应对突发安全事件的应急能力,结合单位实际情况,特制订如下活动实施方案:
一、活动主题
强化消防技能提升综合素质
提高安全意识促进改革发展
二、活动宗旨
加深员工对直属库消防器材、设备设施的了解;熟悉本
岗位安全工作的重要性;强化自身安全理论和实战方面的知识;增强将理论知识应用于实际工作、生活的能力。
三、参加人员
直属库全体员工。
四、活动时间具体时间另行安排(集中进行预计5天结束)
五、组织机构及职责
组长:董德喜
副组长:李耀辉、张明
职责:统筹安排,确保活动的顺利开展。
体、技能比赛筹备组:吴琼(责任人)、陈福林、王军
胜、翟如林、葛百韬、石磊
职责:负责体、技能环节材料、设备设施(器材)的提
供、活动中人员的协调安排和安全防护。
知识竞赛筹备组:孙鹍先(责任人)、罗杰
职责:负责知识环节试题的准备和比赛会场的安排。
监督计数组:殷兴红(责任人)、张莉、常芬娟、温婧
舒
职责:负责体、技能竞赛环节中各人员的检录和成绩监
督记录。
理论竞赛计分组:成得珍(责任人)、李红霞
职责:负责知识竞赛环节参赛人员的检录、成绩记录和最后成绩的综合统计。
六、活动过程及内容
活动含教育培训、体(技)能比赛和知识竞赛三个部分,面向直属库全员采取自由报名方式。教育培训环节和体(技)能比赛环节由安全科组织实施,知识竞赛环节由安全科组织、办公室协调实施。
(一)教育培训环节(全体员工)
为使此次竞赛活动顺利开展,组织机构将对全员开展前期的教育培训,内容涵盖《消防法》、《61号令》、安全生产法律法规、棉花安全知识、消防器材的使用、消防体技能等。
(二)体、技能比赛环节(安全科全员、其他科室报名人员)
技能比赛项目参照总公司及消防部门要求的训练科目选取一人两盘水带连接、一人三盘水带连接、分水器前水带更换、携两盘水带100米负重跑、单杠、双杠、俯卧撑、3000米八项科目。比赛以计时(数)为依据,采用百分制,将参赛者八项科目成绩的总和计入竞赛总成绩的50%。
(三)知识竞赛环节(入围参赛人员)
知识竞赛题型由消防法律法规、安全常识、棉花安全知识和我库的安全情况组成,采用百分制,分为必答题和选答题两部分。知识竞赛环节分初赛和决赛,初赛采取书面作答方式,由安委会评分,分数排名前六名进入决赛。决赛在四楼会议室进行,利用电子设备进行比赛,赛制采用百分制。题型分为轮答题和抢答题,分三个环节,每环节有18道轮答题与6道论述抢答题。知识竞赛环节将参赛者决赛段的成绩计入竞赛总成绩的50%。
(四)奖项设置
根据参赛者体、技能比赛成绩的50%和知识竞赛决赛成绩的50%进行合分排名,采取以下奖励:
冠军:2名(专业、非专业各1名),(证书,奖金);亚军:3名(专业2名、非专业1名),(证书,奖金);季军:4名(专业3名、非专业1名),(证书,奖金);优秀奖:5名(专业4名、非专业1名),(证书,奖金)。注:奖金建议数额见活动经费预算。
七、活动经费预算
活动经费含初赛试卷、证书、奖金、设备设施利用等费
八、活动注意事项
1、活动过程中,所有人员要严格遵守单位的各项规章制度和组织机构人员的管理安排;
2、直属库所有员工要认真学习消防安全理论及棉花安全知识,加深理解,进一步强化工作应急能力,提高竞赛活动对实际工作的助力性。
方案策划人:孙鹍先
附件:
消防比拼竞赛活动时间安排表
理论比赛会场安排(四楼会议室)
“消防技能竞赛”活动实施方案 篇2
2016年3月, 苏州久保田联合盐城农机集团和合肥中惠公司2家经销商, 与当地农机管理部门共同举办了2次技能竞赛活动, 竞赛由久保田下属一级经销商、二级经销商、基层服务网点及农机合作社售后服务人员参加, 活动按照赛前培训、预赛和决赛3个环节推进。
秉承“公平、公正、公开”的竞赛原则, 贯彻“以赛带练”的竞赛理念, 在赛前培训环节, 由承办单位实施赛前培训动员, 对参训人员提出要求及目标, 由苏州久保田专职讲师承担培训课程, 并对学员实施每日点名、每日课后作业布置和每日提问, 将培训表现纳入预赛成绩, 确保了赛前培训的效果。决赛环节由苏州久保田负责命题并实施故障设置, 由当地农机管理部门、专业院校专家负责裁判评价, 进一步体现了竞赛的公平和公正性。
2016年3月24日, 由盐城农机集团公司主办, 苏州久保田协办的第一届盐城农机集团久保田农机服务技能竞赛在江苏盐城成功举办。经过赛前培训、预赛的理论和实践考核等, 6名选手进入了以久保田PRO688Q-G收割机综合故障排除的决赛, 经过紧张激烈的角逐, 盐城农机集团服务人员高峰夺得竞赛一等奖。
2016年3月31日, 由安徽省农机行业职业技能鉴定站主办, 苏州久保田公司协办的久保田安徽区域经销商维修培训及技能竞赛在合肥中惠公司成功举办, 合肥中惠公司及下属11家二级代理店及多家基层网点共33名服务人员参赛, 本次竞赛结合农机修理工高级资格实施预赛考核, 共有19名服务人员取得高级修理工资格, 4名服务人员取得中级修理工资格, 并根据赛前培训、预赛理论和预赛实践成绩的综合评价, 确定了6名选手进入了久保田PRO588I-G收割机综合故障排除的决赛, 合肥中惠的张争业夺得竞赛一等奖。
结合竞赛活动, 同时举办了久保田零部件的展示活动, 通过各类零部件的展示、专业部品人员的现场介绍、部品相关知识的有奖问答等环节, 参观竞赛的嘉宾们在观摩竞赛的同时, 也对久保田纯正部品有了更深的了解。
云霄举行配电专业技能竞赛活动 篇3
此次配电专业技能竞赛由理论考试和实际操作两部分组成。其中,实际操作方面要求每位参赛选手独立完成导线插接、拉线制作、计量装置安装以及杆上安装横担4个竞赛内容。
当天上午,在率先进行的实际操作竞赛现场,我们见到,20多名参赛选手个个精神饱满,娴熟地展示着平时练就的看家本领。由云霄供电公司几名业务骨干组成的“裁判员”除了严格按照比赛规则认真地为每位参赛选手打分,还当场对各参赛选手的操作技能进行点评。值得一提的是,该公司总经理张世达也亲临现场为参赛选手鼓劲,并就实际操作技能向参赛选手传经送宝。
据介绍,本届“漳江·国家电网杯”技能竞赛活动共设置汽车驾驶技能、营销岗位应知应会知识、配电线路技术、两票填写、安全知识5个技能竞赛项目。近阶段来,随着各个竞赛项目的陆续开展,云霄供电公司掀起了一股岗位练兵新热潮,促进了该公司广大员工立足岗位学习技术、掌握技能的积极性和主动性,达到了以赛代训,以赛促学的良好效果。
海西信息
福州举行“安全月”等竞赛活动
由福州市城乡建设委员会、福州市安全生产监督管理局、福州市总工会三家单位主办的福州市2012年“安全月”、“安康杯”竞赛活动暨安全文明标准化、信息化推进会在福州海峡奥林匹克体育中心举行,此次推进会旨在进一步落实“科学发展,安全发展”的安全月主题思想。福州市城乡建设委员会党委副书记魏学友、福州市总工会副主席傅春英、福州市安全生产监督管理局副局长梁文凌出席现场。
据了解,本次推进会的举办地——福州海峡奥林匹克体育中心项目属省市重点工程,项目规划建设主体育场、体育馆、游泳馆及网球馆等。主场馆规划占地面积约1100亩,建设总投资约36亿元,总建筑面积近40万平方米。项目建成后将成为2015年全国第八届城市运动会赛事主场馆及开、闭幕式场馆。
(叶超 林绿 陈和煌)
漳州市检察机关侦查监督工作推进会召开
漳州市检察机关侦查监督工作推进会日前在南靖县召开,漳州市检察院张镇国副检察长、市检察院侦监处工作人员及各县(市、区)院分管侦监工作的副检察长及侦监科长参加了会议。
推进会上,南靖县检察院重点就开展驻派出所检察工作作了汇报交流,该院创新侦查监督工作,进一步延伸监督触角,拓宽监督渠道,在基层派出所设立检察官办公室,通过搭建两个平台开展工作:第一个是搭建业务指导平台,突现为派出所提供法律咨询、指导的职责;主要通过做好一会二课、组织召开案件质量分析会、组织召开典型案件评析会、开展对重大案件介入引导侦查开展驻所检察工作。第二个是搭建重点监督平台,通过对派出所行政处罚、治安处罚进行监督,防止案件降格处理;对派出所刑事案件的侦查进行同步全程的监督,实现驻所检察官办公室对派出所执法行为监督的职责。
(刘巧玲 谢圣忠 陈和煌)
诏安县检察院依法批捕一涉诈案犯
近日,漳州市诏安县检察院以涉嫌合同诈骗罪依法批准逮捕犯罪嫌疑人张某材。截至案发,张某材共诈骗他人款项3985.6万元至今无法归还。
经查,2010年1月25日,犯罪嫌疑人张某材在香港注册“香港国际佳鑫顺投资有限公司”。2010年5月,张某材利用该公司到诏安县投资并设立了金福环保科技有限公司。2010年5月4日至2011年10月18日,犯罪嫌疑人张某材虚构金福公司工程项目投资十几亿元、公司很有实力的假象,伪造中国银行诏安支行出具的一份金福公司已到资8000万美元的验资证明等多份虚假材料,骗取多家建筑公司的信任,先后将项目工程重复分包给浙江、福建等十几家建筑公司,从中骗取对方支付的施工质量保证金、履约保证金等。
(陈和煌 林保平)
马尾官兵共建警民情
福州边防马尾大队海云边防所官兵们与琅岐经济区委副书记、关工委主席黄志明日前来到海屿小学,他们带着丰厚的节日礼物与孩子们一块庆祝“六一”儿童节的到来。
海屿小学在琅岐镇海屿村,因临近交通主干道,平日校门前总是车来车往。辖区警官小王发现这里的安全隐患后主动联系学校,并在学校门口开辟了一条绿色通道,以保障学生安全。该校学生小梦出生于困难的渔民家庭,是辖区困难户姚某英的二女儿;了解到她家庭的困难后,海云所官兵将其家庭列为重点帮扶对象,受到帮助的姚某英积极支持大女儿上学;目前,姚某英的大女儿已成为福建师范大学的一名学生。
技能知识竞赛活动方案 篇4
为使员工提高岗位技能水平,增强团队协作能力,营造全员学习氛围,集团技术研发中心倡议各公司开展技能知识竞赛活动。为使竞赛活动能够顺利开展,特拟定本方案:
一、目标任务
通过组织开展技能知识竞赛,强化员工的基本理论和基本知识,规范基本操作,培养实践能力,激发广大员工学习的积极性,提高员工的综合素质。
二、竞赛选题内容
选题内容来源于岗位应知应会、标准化作业文本及基本操作技能,主办方负责联系相关部门建立题库和答案。
三、参赛对象
各工段(原料,煤气炉,熔化,锡退,脱硫脱硝、成品)、机电部、氮氢站、化验室及后勤职能部门,深加工各工段,门窗各工段。
四、竞赛形式及办法
1、时间安排及地点
竞赛准备阶段的时间为10天,竞赛地点随发布竞赛通知一并公示,竞赛持续时间约一个半小时。
2、赛制及报名
竞赛只设决赛环节,不设选拔赛,参赛队员由各部门或车间自行裁定,每队由三名队员组成,队员名单须在开赛前三天提交活动主办方进行审核,主办方须在开赛前两天反馈审核结果至报名部门或车间,每场比赛参赛队伍数量不少于3支。
3、竞赛环节
每场比赛设三个环节,分别为必答题环节、抢答题环节和风险题环节。
第一轮 必答题环节
a.每队三名队员按照规定顺序抽一道题并作答; b.由指定队员回答时,其他队员不可以代答或补答;
c.队员回答问题时其他任何人不得给予提示,违者该队取消此题答题资格,该道题目作废;
d.每道题设定50分,答对给全分,答错不给分,答不全扣相应的分;
e.必答题回答时限为3分钟。第二轮 抢答题环节
a.抢答环节分两场进行,中途停顿2分钟,每场设10道题目; b.主持人念开始抢答,“答”字说完后,才可以按抢答器抢答,否则属于违例;
c.违例抢答的选题作废,重新开始;
d.当回答完问题后,同队的其他人可以补答;
e.每道题设20分,答对给全分,答错不给分,答不全扣相应的分; f.抢答题回答时限为2分钟;
g.如果没有队员抢答,则由观众举手抢答,并给予奖励。第三轮 风险题
a.每队可自由选择固定分值的一道题,风险题的分值分别为20分、40分、80分;
b.各队必须选择一道题不得弃权;
c.答对得相应分值,答错或答不全扣相应分值; d.同队队员之间可以商量一分钟后再作答。
五、人员设定
1、主持人一名;
2、评委五名以上;
3、音响师一名,兼负大屏幕投放;
4、摄影师一名;
5、统计员两名;
6、主办方、参赛方领导若干,观众若干。
六、评分原则
所有评委参与评分,去掉一个最低分,去掉一个最高分,计算平均分,要求每名评委公示评分结果,现场公布得分情况。
七、赛场纪律
1、所有参赛选手必须佩带选手证方可入场;
2、任何人不得携带相关资料入场;
3、竞赛过程中所有队员将手机等通讯设施关闭;
4、严禁台下观众以任何形式提示参赛选手,违者清出赛场。
八、其他事项
1、回答时限从主持人提出问题后喊“开始”时开始计时,超出回答时限视为无效回答不得分;
2、队员在回答或者补充回答完毕后,应说“回答完毕”;
3、竞赛题目的答案现场评委人手一份;
4、主办方和选题方要保证竞赛选题和答案不外泄;
5、主办方协助办公室和生产部门做好技能知识竞赛的宣传工作;
九、奖项设置
“消防技能竞赛”活动实施方案 篇5
为了更进一步提高职工的劳动技能、激发职工的爱岗敬业精神,处室积极响应公司号召,充分调动员工工作积极性、主动性和创造性,确实形成一个“比、学、赶、帮、超”的工作氛围,展现后勤处全体员工的风采。处室认真策划了活动方案,成立了活动领导小组,合理安排竞赛时间、地点、人员,在不影响正常工作的情况下开展了此次活动。
这次竞赛活动中,处室组织严谨、安排合理、分工明确、员工热情度高、参与人员多,比赛分为切土豆丝、包包子、个人才艺竞赛共三个项目。分别于六月十三日、六月十五日、六月十九日分三场竞赛考核,通过选手激烈竞争,评委公平公正的评判、打分,使本次技能竞赛在紧张而热烈的氛围中圆满落下了帷幕。经过激烈角逐,竞赛最终取个人前五名排名如下:
第一名:赵亚萍第二名:张小丽第三名:马军哲第四名:梁秀萍第五名:赵秋贵
此次劳动技能竞赛活动得到了公司的大力支持,活动内容均以公司《关于开展劳动技能竞赛活动的通知》文件精神为指导思想,从活动初期的动员、鼓励大家积极参加、到最后你追我赶的激烈角逐,活动开展得有声有色,大家在比赛中找差距、在角逐中展才艺、赛后对工作的热情度高涨。此次活动,确实激发了职工们的工作积极性,更加促使大家在工作中比、学、赶、帮、超的上进心,取得了良好的效果。但在具体的一些细节实施过程中,还欠缺经验和方法,参赛技能项目还不够全面,这些都是我部门以后在举办活动中更加注重改进和考虑的方面。今后处室会在搞好本部门工作的同时将此类有意义的活动开展的更加有声有色,通过活动不断激发员工的爱岗敬业精神,为促进公司的生产起到应有的作用。
后勤处
“消防技能竞赛”活动实施方案 篇6
消防安全知识竞赛活动方案
为迎接“11.9”世界消防日的到来,进一步落实对消防法的宣贯,提高公司全体人员的防火意识、逃生自救的能力,确保公司秋季消防安全,坚决杜绝火灾事故的发生,同时让大家在愉悦的活动氛围里学习消防趣味知识,掌握紧急火警自救逃生技能,经泰能公司安委会决定,特召开一次消防安全竞赛活动,制定如下方案:
一、活动目的:“普及消防知识,提高自救能力”
二、活动时间:2018年11月9日
三、活动地点:公司#1会议室
四、参赛人员:全体管理人员、所有参赛人员分为六个队伍,每个队伍三人,分别为:综合管理中心一队、制造中心一队、研究院二队、品质中心一队、技术中心一队。
五、比赛规则:本次比赛共设必答题(18题)、抢答题(18题)、风险题(每队3题)。每支参赛队伍基础分值为一百分,根据每支队伍答题情况加减分值由文员记录,最终取团体前三名。
1、必答题:
要求各参赛队按规定顺序依次回答问题,可由队伍内任意成员回答;选手答题时,说完“回答完毕”后不得再进行补充,限时30秒。某一队员答题时,其他队员不得提醒;在规定时间内回答对可得10分,答漏和答错不扣分。
2、抢答题:
要求在主持人念完题目,宣布“开始”之后,才可以举手抢答。由主持人确定胜出队后,由该队1名代表答题,其他队员可以补充和纠错;选手答题时,说完“回答完毕”后不得再进行补充。限时30秒。在规定时间内答对1题加10分,答错扣10分,并由主持人公布正确答案。若违规抢答,则取消该队本题答题资格,由其他参赛队继续抢答其他题目;
3、风险题:
包括20分、30分、40分三个档次,各参赛队在每次答题时可根据场上形势和本队实力选取,也可选择放弃;要求各队派1名代表答题,其他队员可以提示、补充;选手答题时,说完“回答完毕”后不得再进行补充。限时60秒;在规定时间内对,按该题的分值给分,答错或答不全则按相应分值扣分。
六、积分与仲裁:
在答题过程中累积得分,比赛结束后由计分人员统计各队的最后得分,按得分高低计名次;评出前三名。比赛现场设仲裁席,由安环部组成。当参赛人员答题与主持人手中的标准答案有出入时,负责仲裁。各参赛队必须绝对服从仲裁结果。
七、竞赛流程:
主持人介绍到场嘉宾及参赛队伍,宣读竞答规则。主持人公布必答题规则时开始进行必答题环节,参赛选手回答不出或不全的,观众可进行补充。主持人公布抢答题规则后,进行抢答题环节。最后给与每组三个风险题,供参赛队伍挑选并回答,最后由公布前三名名单。
“消防技能竞赛”活动实施方案 篇7
1 指导思想
以“三个代表”重要思想为指导, 深入学习实践科学发展观, 提高全省口腔从业人员整体素质, 培养一支高素质、高技能口腔专业人才队伍, 为全省口腔事业发展提供人才支持。
2 竞赛原则
遵循“公平、公开、公正”原则, 严格命题和考核, 充分体现竞赛的严肃性和权威性。
3 竞赛方式
甘肃省卫生行业首届口腔岗位技能大赛由省卫生厅主办, 兰州市口腔医院承办。大赛分初赛和决赛2个阶段进行。初赛由各市 (州) 卫生局、省属医疗卫生单位和相关院校负责组织实施, 厂矿企业医疗机构原则上参加所在地区的初赛。省属大型企事业单位医院 (床位300张以上) , 可单独组织初赛并报名参加省级决赛。竞赛结束后, 省卫生厅将会同有关部门对优秀选手进行表彰奖励。
4 竞赛时间、地点
决赛于2010年9月中旬在兰州市友谊饭店和西北民族大学医学院进行。
5 参赛对象
参加此次竞赛的选手为在全省医疗卫生机构、大中专院校从事口腔工作的专业技术人员, 具有执业医师或教师资格证书。由各市 (州) 卫生局、省属医疗卫生单位、大中专医学院校组队参加, 不接受个人报名。报名人员经资格审查合格后, 方可参赛。要求参赛队参赛人数为4人, 其中领队兼指导教师1人, 选手3人。
6 竞赛内容
决赛内容包括口腔理论知识和技能操作比赛2部分, 采用百分制命题, 包括理论知识 (占40%) 和技能操作成绩 (占60%) 。
6.1 理论知识
理论考试命题范围以《2011年口腔执业医师考试-模拟试卷》 (人民卫生出版社出版, 口腔内科、外科、修复) 为主。
6.2 技能竞赛
6.2.1 竞赛练习项目
(1) 窝洞制备:远中邻II类洞, 牙位选定45 (见表1) 。 (2) 开髓术:牙位选定45 (见表2) 。 (3) 烤瓷全冠牙体预备:牙位选定36 (见表3) 。 (4) 铸造全冠牙体预备:牙位选定36 (见表4) 。 (5) 磨牙牙冠蜡型雕刻:牙位选定36 (见表5) 。 (6) 时间安排及分值 (见表6) 。
6.2.2 决赛项目
每位选手必须在5项练习项目中选3项操作。3次技能操作平均分为技能竞赛总成绩。
6.2.3 竞赛形式
6人为一组在仿真头模上进行比赛。
6.2.4 竞赛用牙材料
树脂牙、雕牙材料、铸造蜡。
6.2.5 竞赛所需器械、材料
由组委会统一提供。
7 预期效果
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