八项规定实施细则全文

八项规定实施细则全文（精选14篇）

八项规定实施细则全文 篇1

中共中央八项规定全文

中共中央政治局2012年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

一、中央政治局全体同志要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按

照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。（来源：新华社）

关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定

2013年1月25日发

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

六项禁令

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把

关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

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八项规定实施细则全文 篇2

一是改进调查研究。深入开展调研，部领导和司局负责人带着问题深入一线，多实地蹲点、多走进学校、多走访师生、多接触群众，总结经验，解决问题，推动工作。司局级以上干部带头动手撰写调研报告。部领导到基层调研，司局陪同人员不超过3人；不同时或轮番到同一省份开展调研，不准搞基层单位领导班子集体接待。加强基层联系，建立部领导定点联系地方教育工作制度。

二是热情服务群众。畅通意见渠道，重大政策出台前，通过报刊、网络、广播电视、座谈会、听证会等多种方式广泛征求听取意见。健全教育部监督举报电话（邮箱）接听受理机制，推进政务公开，减少行政审批事项，简化和优化行政审批程序。行政审批事项一律实行网上公开。进一步完善办事公开制度。完善信访接待，部领导及时阅处群众来信，建立司局长信访接待日制度。

三是精简会议活动。减少会议数量，不在教育部年度会议计划和季度会议计划之外临时动议召开覆盖各省（区、市）或各直属高校的会议。严格控制司局级工作会议。未经批准，不以教育部名义举办或参与举办各类論坛，严禁以司局名义主办或参与举办各类论坛和赛事。控制会议规模，会议只安排与会议内容密切相关的单位及人员参加，未经批准，不得要求省级教育部门或高校主要负责人出席会议，更不得要求高校党政一把手同时出席会议。提高会议实效，会议要事先充分准备，广泛深入听取意见，科学安排会议日程，开短会，讲短话，力戒空话、套话。充分运用信息技术手段改进会议形式，主要以视频会、电视电话会、现场办公会等简约高效的形式开会。全国性工作会议一般不超过1天半，视频会和电视电话会一般不超过1个半小时。严控仪式性活动，机关干部一律不出席地方、学校自行举办的表彰庆祝等活动，不以个人名义题词或发贺信、贺电，教育部一律不作为同贺单位，一般不为学校校庆发贺信，原则上部领导不出席校庆活动。

四是精简文件简报。没有实质内容的文件一律不发。已有明确规定且仍然适用的，一律不再重复发文。凡是通过新闻媒体公开发布的事项，不再印发公文。凡是通过电子系统发送的公文，不再印发纸质公文。实行工作简报审批备案制度。各类会议一般不出简报。大力推行“短实新”文风。

五是减轻基层负担。召开会议、印发文件、开展工作要充分考虑基层的承受力，不提不切实际的要求。教育部工作人员到学校开展工作，只要具备条件，在学校食堂和招待所安排食宿并严格执行标准。严格控制检查、评比、评估、验收、表彰等活动，到学校开展评估、验收等评价性工作产生的费用，由组织单位全额负责。严禁干扰学校正常教学、科研、生活秩序。

六是加强出访管理。严格执行出访计划审批制度，严格按规定控制出访天数和团组规模。教育部组团原则上不请地方或学校负责人参加，翻译尽量由驻外教育处（组）安排。凡是可以通过驻外教育处（组）完成的工作任务，不再安排出访团组。

七是改进新闻报道和文稿发表。部领导出席会议和活动确需报道的，严格控制篇幅。部领导讲话一般不在报刊公开发表，确属工作需要的，通过教育部门户网站摘要发表。部领导一般不担任出版物主编，不以个人名义作序。未经批准，各司局不得组织编写出版各类书籍、资料。

八是厉行勤俭节约。压缩办公经费，严格执行公车管理有关规定，从严安排出差，严格执行报批程序，实行固定资产最低使用年限制度，公务接待一般在机关餐厅安排工作餐。降低会议成本，严格执行国家有关会议经费开支标准和会议定点管理规定，工作会议会场一律不摆花草、不制作背景板，会议不举办展览，不举办文艺演出，除会议统一发放的文件、材料外，不发放任何参考材料、宣传材料、画册、文具用品等。

九是加强检查落实。部领导及司局级干部以身作则，率先垂范，认真执行。自觉接受党员干部、师生、社会和媒体的监督。完善教育部机关作风评议制度，对评议和群众来信中反映的突出问题，责令限期整改。定期开展督促检查，把执行情况纳入干部管理和考核。对违反规定的严肃处理。

除对机关干部提出要求以外，教育部还对直属高校、直属单位、驻外使领馆教育处（组）、主管社会组织及其所属单位提出了要求。

八项规定实施细则全文 篇3

今年以来，根据上级公司贯彻执行‚八项规定‛工作部署和要求，江都公司全面开展了‚八项规定‛动员部署、组织领导、责任落实、督查整改等工作，促进了公司执行‚八项规定‛的有效落实，现将 ‚八项规定‛实施细则落实情况报告如下：

一、领导重视，迅速组织学习动员

今年以来公司突出中央‚八项规定‛的学习和教育，及时学习传达上级公司有关‚八项规定‛等一系列文件精神，认真抓好贯彻落实工作。

一是领导班子带头学习领会。专题学习了中央关于改进工作作风、密切联系群众的‚八项规定‛及习总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神，学习上级公司贯彻落实中央八项规定相关要求，切实把加强作风建设摆在突出的位置，在公司领导班子中加强廉洁自律，带头改进工作作风。公司多次召开专题会议部署‚八项规定‛落实工作，公司成立作风建设领导小组和督查小组，先后下发了《关于加强作风建设有关规定的通知》、《关于开展作风建设督查考核的通知》、《进一步强调工作纪律和作风建设的通知》、《作风建设检查考评办法（试行）》、《关于‚八项规定‛实施细则落实情况督查》等通知和文件9份，对公司贯彻落实‚八项规定‛提出要求。

二是做好层层学习宣贯工作。利用中层管理人员政治学习、支部会议、员工政治学习等平台专题学习‚八项规定‛实施细则和公司贯彻落实中央关于改进工作作风有关规定等文件精神，并充分利用月度例会、公司网页、走访基层调查研究等各种形式和载体，在党员干部员工队伍中大力宣传和动员，努力营造严守‚八项规定‛和作风建设的良好氛围。组织了全体中层管理人员和供电所党政负责人落实‚八项规定‛集体廉政谈话，进一步筑牢基层管理人员廉政防线。

二、结合实际，切实抓好贯彻落实

为贯彻落实好上级公司‚八项规定‛的文件要求，公司坚持从实际工作出发，进一步健全和完善相关工作制度，在‚三重一大‛、公务接待、四个服务、规范用车、精简会议、厉行节约等方面充分体现落实‚八项规定‛的要求。

一是严格执行‚三重一大‛制度。公司始终推进‚三重一大‛决策阳光操作，坚持领导班子周例会制度，重大事项党委会研究决策制度，并且完善内部重大事项通报制度、厂务公开制度，研究结果及时公示，并注重厂务公开执行情况的督促检查。

二是规范和简化公务接待。坚持‚厉行节约、合理开支、严格控制、超标自负‛原则，做到统一管理，对外接待和内部接待用餐原则上在公司食堂安排。对口接待单位须提前填写‚食堂就餐申请单‛，经申请单位负责人签字、办公室审核、分管领导审批后留存，作为就餐安排的凭据。基层单位到公司参加会议或汇报工作等，一律申请食堂工作简餐。因 食堂接待条件局限或确有接待需要到公司外酒店就餐的，须提前填写‚来客接待申请单‛ 由办公室审核、报分管领导审阅、总经理批准后执行。1-7月，公司实际发生业务招待费比去年同期下降33%，会务费下降45%。

三是认真践行四个服务。

1、切实履行‚三个十条‛，严格遵守供电服务‚十项承诺‛。修订了《扬州市江都供电公司优质服务考核实施办法》，加强优质服务管理。2013年上半年，公司各类用电业务承诺兑现率100%。一是全面推广居民客户业扩报装‘1+1’服务，提高业扩报装速度。二是着力提高供电质量，今年上半年完成迎峰度夏项目137个，维修10kV线路68.38公里，新增配变布点99台，容量21100kVA，供电可靠率同比上升了0.0024%，城市电压合格率上升了0.068%，农网供电可靠率同比上升0.017%，95598农网故障和投诉率与去年同期同比下降20.53%。三是加强与政府和企业的沟通、协调，主动服务地方经济发展需求，今年公司制订了‚重大项目电力服务行‛、‚共建和谐电力 助推幸福江都‛镇企共建专项活动，先后出台了《2013领导干部‚服务发展、贴近基层‛主题活动实施方案》和《关于建立镇企合作重大事项牵头会办制度的实施意见（试行）》，开展镇企合作。推行‚四员一组‛服务法，设立重大项目服务‚搜信员‛、‚联络员‛、‚代办员‛、‚督导员‛和‚专家组‛，加强用电工程服务全过程跟踪，受到政府和企业的一致好评。四是严格执行政府批准的有序用电方案。在今年持续高温期间，根据政府批准的有 序用电方案，走访重要客户，通过大用户自降负荷、负控系统限电及非工用户节约用电、智慧用电、避峰用电等措施，保证了全区和全市电网的安全稳定运行。

2、加强95598工单管理，提高95598工单办理效率和质量。一是对中心派发的工单按级别分类处理，对工单中涉及到人员责任、服务行为的重点督办，同时对工单回复质量分三级审核，层层把好质量关。二是举办‚95598工单回复‛培训班，规范95598业务工单回复内容，提高工单处理人员的业务水平。三是定期分析95598各类工单，对不满意工单、发回重办工单、超时办理工单等进行分析，梳理存在问题，制定整改措施。四是结合每月‚明察暗访‛，对现场服务过程中工作人员的服务态度、办事效率、处理结果进行核查，不断提高用户服务满意度。

四是规范公务用车管理。公司车辆管理坚持‚安全第一、从严管控、提升效率‛的原则，实行统一归口管理，制订了《扬州市江都供电公司公务用车管理办法》以及《公务用车驾驶员行为规范》，强化公务用车各环节的监督和管理。严控车辆行程、燃油费用、修理费用，严防管理漏洞。目前，主业使用车辆49部（9部公务用车、35部生产用车、5部特种车辆），除5部特种车辆不要求安装GPS移动监控系统外，其余44部车辆均已安装GPS移动监控系统，每天上线率达100%。农电使用车辆43部，已全部安装GPS移动监控系统，每天上线率达100%，并按省公司要求每日、每周、每月由专人负责上报车辆GPS监控报表，实时查询运行轨迹。退居二 线的公司领导用车一律实行申请派用车制度。

五是精简公文、会议活动。在会议管理方面，合并内容有相同或有业务联系的会议，简化会场布置，简化材料印刷，会议均不安排摆放桌花、水果。改进会风，强调会议纪律，强调汇报只谈问题措施、建议,不允许照本宣科读文章，让基层节省时间、集中精力用于工作，这此做法深受各部门负责人欢迎。1-7月会议数和会议费同比分别下降了12.4%和68.42%。

在公文管理方面，力求严控、简洁、高效。对起草的文件力禁套话空话，力求意尽文止。对流转的文件，坚持快阅快办，运转高效。对办理的文件，坚持加强督查，加强反馈。1-7月，公司共下发文件127件，比去年同期下降18%。公司内部简报只保留《江都用电信息简报》1份，每月一期。

六是改进新闻宣传工作。落实中央八项规定中关于改进新闻报道的要求,加强对基层一线工作的报道，对公司领导参加的会议和活动, 根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，在报道中从关注报道领导动向到关注报道工作事件，并且不使用领导个人特写照片，不长篇大论，力求简明扼要。公司网站只保留主网页，设立了公司要闻、基层动态、媒体聚焦、专题聚焦、企务公开、文化园地6个专栏。

七是廉洁从业、厉行勤俭节约。

1、加强交流干部周转房的管理，公司现有周转房四套，房屋产权为扬州永茂电力建设有限公司。严格执行《国家电网公司易地调动干部周转房管理暂行办法》和《国家电网公 司关于加强干部住房管理工作的通知》的要求，周转房均由交流的公司领导本人居住使用，未转借、转租他人或改作它用，领导调离后，均及时退还周转房。

2、规范福利管理，严格按市公司下达的福利计划控制费用发生，规范管理流程、列支项目和列支标准。人力资源部负责福利计划的控制，办公室、党群工作部等部门按各自分管范围负责福利计划的使用，福利项目符合政策规定。

3、自行采购按照流程规范操作，目前的自行采购项目主要是乙供材部分，委托集体企业扬州永茂电力建设有限公司采购供应，并统一结算。扬州永茂公司物资采购工作由推荐小组、评议小组和监督小组协同开展。采购一般采用公开招标、比质比价方式，乙供材的采购符合流程要求。2013年1-8月共办理物资采购合同211份，合同金额3584.48万元，其中设备类1451.55万元，电线电缆类1659.95万元，杆塔类108万元,工具类27.67万元,电缆附件125.71万元,电力金具32.82万元,瓷件类6.4万元,铁件类52.95万元,其它材料119.43万元。

三、加强监督，确保规定落到实处。

1、抓好劳动纪律执行情况检查。进一步完善考勤制度，目前公司共有15个电子考勤点，覆盖城区所有工作地点。今年1月份，公司下发了《关于深化电子考勤应用的通知》，从3月6日起，从指纹考勤到实行人脸考勤，保证了考勤结果的真实性，并从3月份开始每月对出勤情况进行统计，内部进行通报，并把考勤结果与部门二次考核进行挂钩，员工 的出勤情况在奖金中有所体现。

2、加强八项规定实施细则的监督检查。根据作风建设考评办法，每月由人力资源部牵头组织相关考核部门对公司作风建设进行检查，对照《作风建设考核标准》进行考核。制定了《落实‚八项规定‛实施细则效能监察项目工作方案》，重点监督检查工作内容40项。制定了《落实‚八项规定‛公司领导带队督察基层作风、行风建设每周计划安排表》，领导带队检查督促公司作风建设。公司纪委牵头持续开展明查暗访，用照片披露存在的问题，检查的情况及时反馈并进行通报和考核。1-8月份通过对13个供电所营业厅（营业点）规范服务、业扩流程、投诉走访、模拟抢修等，发现问题56条，已落实整改。

今年以来未发生信访举报反映违反‚八项规定‛实施细则的主要问题和处理情况。

人民医院八项规定实施方案 篇4

关于落实中央“八项规定”的实施方案

为认真全面贯彻落实党的十八大会议精神和中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，经研究，决定在全院范围内开展“学习中央八项规定，切实改进干部作风”活动。现结合本院工作实际，特制定本实施方案。

一、指导思想和工作原则

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大会议精神为指导。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，通过监督检查、专项治理和制度创新，彻底纠正各自为政、服务不廉行为，提高社会满意率。

二、组织机构

为切实搞好我院学习中央八项规定、改进干部作风活动，特成立如下领导机构。

组 长： 副组长： 成 员：

三、具体工作

一是认真学习，领会精神。按照“八项规定”的具体要求，结合当前的十八大精神和机关效能作风整治专项活动的文件精神，组织全体党员干部认真学习，着重强调贯彻“八项规定”的重要性和

紧迫性。并有计划、有针对地充实广大党员、干部工作的业务知识、专业知识，坚持理论联系实际，在求实、务实、落实上下功夫，制定真正符合工作实际的政策和措施。

二是加大宣传，强化责任。对“八项规定”的贯彻落实情况提出具体要求，在院电脑公示栏，制作“八项规定”的宣传专栏。要求全院党员、干部人人熟知“八项规定”，从自身做起，自觉执行各项纪律规定，增强对本职工作的责任感、事业感和使命感。同时，班子成员要带头培养党性修养，带头查找不足，带头整改提高，切实做到善于创新制度，善于完善政策，善于理顺体制。坚决杜绝官话、套话，带头少说客套话，少用讲话稿，倡导“短、实、新”的文风，切实改进会风，真正让群众愿意听、听得进，愿意看、看得懂、还管用。

三是加强督导，狠抓落实。严格按照中央的规定和要求，进行有关制度规定的立、改、废工作，着力整治庸懒散奢假等不良风气。注意在改进作风、联系群众的实际工作中，多做聚共识、打基础、利长远的事，以领导班子的良好作风、团结合作、步调一致集聚发展的动力和合力。通过表率作用，引导全体干部继承弘扬党的优良传统，坚持说到做到、令行禁止，真正做到以党风带政风促行风正作风。同时，分别从强化政治素质、提高服务水平、强化执行能力、提升自律意识、车辆管理、考勤纪律、会风会纪等方面确保“八项规定”真正落到实处。

四、工作要求

1、提高认识，加强领导。一把手要切实履行第一责任人的职责，要亲自抓，负总责，认真履行教育管理职责，层层落实工作责任。

2、扎实工作，狠抓落实。不能停留在发文件喊口号，只做表面文章，要牢记群众利益无小事的观点，在落实上下功夫。要结合单位的实际，制定具体的工作方案，从源头上做起。

3、以人为本，优质服务。积极开展便民、利民、为民办实事活动。认真解决工作中存在的群众不方便、不满意的问题，做到把困难留给自己，把方便让给群众，提高人民群众对医院服务的满意度和诚信度。

八项规定实施细则全文 篇5

按照贵局《关于对全县行政事业单位贯彻落实中央八项规定精神及<中央八项规定实施细则>情况进行专项审计的通知》（XXX字〔2018〕9号）要求，我办高度重视，按照审计内容和要求认真进行了认真自查，现将有关情况报告如下：

一、单位基本情况

XXXX人民政府办公室属财政全额拨款行政单位，执行行政单位会计制度。截止2017年末，我办编制54人，其中行政编制23人，事业编制31人。2017年末在职实有人数52人，其中行政人员23人，事业人员29人（含参公管理人员），离休人员2人，遗属1人。固定资产总值10005532.72元。

二、制度建设及执行情况

单位财务管理及内控制度建立完善并有效执行，其内容符合国家现行有关财经法规、制度；严格执行宁陕县财政局等相关部门制定的各项财经管理规定、办法，同时单位内部会计、出纳岗位职责明确，固定资产登记管理等各项制度健全，银行账户开设及管理规范，严格执行了

“收支两条线管理”规定。

三、中央八项规定具体贯彻落实情况

按照要求，我办对2013、2015、2017三个经费支出情况进行了认真自查，重点对公务接待费、公车购置及运行维护费、因公出国费、会议费、培训费、办公费、差旅费、津补贴、办公楼等楼堂馆所建设9个方面进行了自查。“三公”经费支出均按照国家相关规定严格执行，自中央八项规定后逐年递减（见附件），未出现超支、超标现象。

预算收入方面，单位各项收入均纳入财务帐簿，及时对账，无私设帐外帐及“小金库”、虚挂往来等现象，无隐瞒、截留、坐支应上缴财政收入等问题；各专项资金均严格按照相关财务制度规定管理，无滞留、转移、挪用财政专项资金等问题；我单位无行政事业性收费，不存在乱收费、乱摊派等问题。

预算支出方面，预算支出不存在无预算、超预算支出、虚列支出和预算科目间相互挤占等问题；所有财政资金支出均履行了严格审批手续，不存在挤占、挪用、转移财政资金行为。2017年全年未发生会议费；无公款出国情况发生。基本支出严格执行国家有关政策规定，无擅自扩大开支范围和提高开支标准，单位津补贴、奖金和福利均按照国家或地方相关规定发放，无滥发奖金、补贴或福利现象。经自查，我办在公务接待方面严格执行接待制度及标准，不存在截留、挪用、挤占财政专项资金用于公务接待支出，没有公款大吃大喝、使用高档烟酒以及在经营性场所进行公款消费娱乐活动等情况，在账务处理方面，没有使用其他科目入账。公务车辆实行定点保险、维修、加油等，不存在超标准配备公车或豪华装饰公务用车、公车入私户行为。节假日严格执行公务车辆封存备案制度。无巧立名目新建、扩建、迁建、购置楼堂馆所，无超标准装修办公用房情况。

项目支出均按照批准的项目实施方案执行，无自行改变项目内容，扩大支出范围现象，无自行调整项目支出预算问题，所有项目支出均合法合规。

按照相关规定，对历年部门预决算、“三公”支出等情况在县政府门户网站进行了信息公开。

有人如此“破解”八项规定 篇6

一中部县级市的政府办副主任举例说，年前省委书记到该市视察，那是要“不折不扣”地落实中央规定的，不吃桌饭，一律吃自助餐。但不要以为吃自助就一定会节约，“真的未必”。自助餐安排在领导下榻的酒店内，接待方的安排是，自助餐的凉菜、热菜不能少于50个，且省领导就餐的餐厅不能有其他客人用餐。单此一项，给餐厅经营造成损失不说，也很浪费——几个领导不可能吃完50个菜。这只是“八项规定”被“攻破”的冰山一角。事实上，各地使用“障眼法”来应对中央规定的做法屡见不鲜，如用矿泉水瓶装茅台酒，用文件袋装中华烟，总之一句话，“民间的智慧是无穷的”。

如果说接待省委书记、市委书记“不敢怠慢”，那么沿海某省的普通公务接待，有什么必要吃兩百多元一位的自助呢？除了“省里有钱”的解释外，另外的原因可能就是财务监管不到位了。如果严格按照公务接待标准，没哪个部门每顿饭的人均标准能超过200元，他们怎么去报账一定大有“学问”。

八项规定实施细则全文 篇7

2012年12月4日中共中央政治局召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议强调，抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护。

今天，学校召开行政会，会议由胡光胜校长主持召开，讨论并学习贯彻落实中共中央<关于改进工作作风密切联系群众的八项规定>的精神。

强调学校领导干部要认真贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众八项规定及实施细则，带头严格执行，坚持严于律己，以身作则，率先垂范。要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做。要自觉接受广大师生的监督和上级部门的检查，以实际行动带出学校的良好风气。为此特制定彭泽四中贯彻落实中共中央<关于改进工作作风密切联系群众的八项规定>实施办法。实施办法一，进一步改进调查研究。注重调研效果，紧扣学校教师业务建设、教师队伍建设和校务保障的热点难点问题确立调研主题。合理安排调研活动，校领导同志要深入实际调查研究。简化接待工作。重视成果运用。

实施办法二，进一步改进会风。精简会议活动，严格控制、切实减少各类会议活动。严禁以业务协作会、交流会、研讨会等为名义召开跨省区域性的活动。控制会议活动规模和时间。严格控制会议活动经费，严禁以任何名义发放纪念品，严禁以会议名义组织参观游览。

实施办法三，进一步改进工作作风。严格控制各类报纸、学习辅导资料的征订工作。

实施办法四，进一步加强经费的使用管理。继续严格控制和压缩办公经费，不准到上级机关所在地宴请其工作人员、赠送礼品和土特产。不准以节日、庆典等名义和借会议、培训、考察、学习、评比等活动之机，用公款相互宴请、相互馈赠。

实施办法五，进一步严肃廉洁从检纪律。严格执行廉洁自律规定。

八项规定实施细则全文 篇8

为深入贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、六项禁令以及公司《关于进一步改进工作作风密切联系群众的具体措施》的精神，进一步提高两级公司党员领导干部求真务实、高效廉洁的工作作风，结合公司工作实际，制定本实施办法。

一、改进调研（总经办、党群工作部主责）

1．注重调研实效。两级公司领导到下属单位调研，要重点关注生产经营活动中的突出问题，职工群众反映的热点、难点问题，多深入基层一线，了解真实情况，认真听取干部员工的意见和建议，提出扎实有效的解决办法，提高调研的针对性和实效性。调研结束后要形成重要意见和建议，专题研究解决。

2．减少陪同人员。两级公司领导考察调研要轻车简从，不搞层层多人陪同，每级陪同人员不超过2人。部门组织的调研要严格控制人员数量，选择高效的工作方式达到调研目的。

3．简化接待工作。考察调研期间，不安排下级单位领导到车站迎送，不张贴悬挂欢迎标语和横幅，不搞列队迎送，只由对口的业务分管领导陪同；以节俭为原则安排调研人员工作用餐，不上高档菜肴，不安排酒宴；不组织与工作无关的参观、游览活动；住宿时一律不得安排豪华套间。

二、改进会风（总经办、党群工作部主责）

4．改革会议制度。以提高会议效率为目的，将月度工作会改为每季度召开一次，生产经营和财务专项会议合并，与市场开拓会议集中一天召开（原则为每月8日，遇周末或特殊情况顺延）。机关部门组织的会议要求二级单位正职/副职参加的须报公司总经理、党委书记/分管领导审批。部门确需召开全局性会议的，要提前将会议方案（会议时间、地点、规模、内容和要求）报建设公司总经理办公室审批。除党代会、职工代表大会、年（中）度工作会议等重要会议外，其他的专项会议不打印会议材料。

5．压缩会议经费。公司内部会议要以简朴大方的原则布置会场，要尽可能召开视频会议和网络会议，不制作背景板，不摆水果、鲜花、矿泉水，不提供香烟；严禁擅自提高住宿标准；参会人员不得相互宴请，统一到公司食堂就餐；不发放纪念品；严禁在高级宾馆、旅游度假地酒店召开内部会议。

三、改进文风（总经办、党群工作部主责）

6．严控发文数量。各单位各部门要严格依据《中色十二冶金建设有限公司公文处理实施细则》加强公文管理，严格控制发文规格，无实质性内容、可发可不发的文件一律不发；部门能以通知等形式发放的文件不以公司名义发放。各类文件一律通过公司电子办公平台收发，减少纸质发文。上级机关或其他部门有关文件需下发执行的，尽量采用翻印或加抄的方式，减少层层转发。公司内部简报、资料一律采用黑白印刷。

7．改进公司宣传报道。宣传工作要以“内聚人心、外树形象”为目的，《十二冶建设》、公司网站要对公司的重要动态、经验等内容及时进行宣传报道，通过强化通讯员队伍和宣传文化体系建设，重点宣传公司管理提升、职能建设、绩效考核等各项管理改革思路；宣传重大项目的信息跟踪、中标、项目开工、竣工信息及施工动态信息，增强宣传和企业文化的正能量。通过加强宣传工作扩大公司影响力，增强文化软实力。

8．规范宣传稿件审报流程。《十二冶建设》、公司网站及其他媒体刊发公司领导讲话、文章、新闻报道，须经党群工作部审核后报公司总经理、党委书记审定。各单位各部门在省部级及以上媒体组织刊发各类宣传稿件、文章，须经党群工作部审稿后报中铝公司新闻中心审核备案。

四、严格控制因公出国（境）管理

9．合理安排因公出国（境）。严格按照中央有关规定、国资委外事工作管理办法及中铝公司外事工作管理暂行办法，重点围绕公司海外开发业务制定出国（境）计划，合理安排出国（境）活动，严禁公款出国（境）旅游；各单位党政主要负责人不得同团或同时出国（境）；在境外从事公务活动不得接受公司驻外机构赠送的礼品，外方所赠礼品要严格按规定处理。

五、加强廉洁作风建设（纪检监察部主责，各单位各部门配合）

10．严格执行回避制度。各级领导干部要以身作则、严格自律，严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中色十二冶党员领导干部回避制度》等廉洁从政各项规定。禁止私自从事营利性活动；党员领导干部之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一单位担任班子成员或有直接上下级领导关系的职务；担任单位主要负责人（党政一把手），其上述关系人员不得在本单位担任项目经理、人力资源、财务、材料设备、工程成本等部门负责人；担任项目经理及项目主要负责人（行政一把手），其上述关系人员不得在本工程项目内担任人力资源、财务、成本、材料设备等部门负责人，不得从事会计、出纳、材料设备采购、仓库保管等工作。

11．规范招投标活动。各单位要对材料、设备、协作队伍选择、周转料具和设备租赁进行集中招标，严格遵守招投标法律法规和工作纪律。各单位党政一把手不得插手干预招投标项目；严格禁止身边工作人员、家属和亲友直接或间接参与公司材料、设备和工程分包等招投标活动；各单位及所属项目不得通过拆分材料批次规避招标，不得虚假招标、围标串标、违法分包。各单位要建立完善材料、设备和工程分包廉洁从业档案，实行痕迹管理，方便监督查询。

12．规范工程分包预结算。未经施工工长、工程部门验收核量的分包工程，预算人员不得审批；坚决禁止预算人员为外协队伍做预算。

13．严格控制公款消费。公司内部禁止用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜访活动；各二级单位一律不得到总部开展各类礼节性走访、拜访活动；不得向公司领导及总部人员赠送土特产、礼品、礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡等；各级党员领导干部一律不准接受下属单位安排的宴请；未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动；公出人员要严格依据《中色十二冶金建设有限公司差旅费报销管理办法》报销费用，各单位各部门负责人要严格把关，与公司经营活动无关的费用一律不得予以报销。14．严禁借婚丧嫁娶等事宜借机敛财。公司内部中层以上领导干部不准大操大办婚丧嫁娶等事宜，如单位员工家中有婚丧嫁娶等事宜，单位可指派一名领导参加。如需探望病人，各单位、各部门可委派一至两人看望。

六、厉行勤俭节约（各单位各部门）

15．严格遵守生活待遇相关规定。两级公司领导干部要发扬艰苦奋斗的精神，坚持勤俭节约，严格执行《中色十二冶金建设有限公司企业负责人职务消费管理办法》有关规定，严格执行车辆配备规定，杜绝超编制超标准配备公务用车、违规换车借车、公车私用和私驾公车等；公司领导因公出差可选择适宜的交通工具，公司中层干部出差一律乘坐火车硬卧，坚决不搞特殊化；严格遵守公出住房生活待遇相关规定。

16．严禁铺张浪费。各单位各部门要严格执行公司薪酬分配方案相关规定，不准以各种名义突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物；不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动；不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国（境）旅游等活动；严禁各级党员领导干部组织和参与任何形式的赌博活动。

17．开展节约型总部建设。太原地区各单位各部门业务招待一律在中铝十二冶大厦职工餐厅进行；员工下班要及时关闭所有耗电设备；严格办公用品的领用，推进无纸化办公，纸张双面使用。

七、坚持治庸问责工作（各单位各部门）

18．把贯彻执行八项规定、六项禁令与治庸问责和绩效考核工作相结合。各单位各部门要联系实际，强化责任，进一步加强作风建设，摒弃不作为、慢作为的工作状态，查找突出问题，向内分析原因，解决两级机关工作中存在的执行不力、效率不高、自由散漫等突出问题，切实增强责任意识，不断提升管理、协调、服务的工作效率和水平，推进公司整体工作上台阶。

八、抓好督促落实

19．各单位各部门要切实增强政治意识、责任意识和大局意识，加强领导，明确责任，把贯彻执行《实施办法》作为一项重要工作，认真抓好贯彻落实。

20．各级领导干部要严于律己、以身作则，带头改进工作作风，切实发挥引领表率作用，把各项要求落实到每一项工作、每一个环节之中；把执行各项规定情况作为领导班子民主生活会、领导干部述职述廉的重要内容，逐一对照检查。

21．主责部门要抓好督促检查和监督管理工作，各单位各部门每年年底开展自查，主责部门组织检查并将检查情况报送纪检监察部。各二级单位要对所属项目执行本《实施办法》情况开展监督检查。纪检监察部设举报电话：0351—3105633。

司马光的聚餐“八项规定” 篇9

聚会确定了“老而贤者”12人。这12人中，官位最显为富弼和文彦博，均出任过宰相。年龄最大为富弼，79岁。时任端明殿学士兼翰林侍读学士的司马光年龄最小，“年仅”64岁，按要求是不能进入这支队伍的，但因他声望高、学问好、人缘不错，又正好在洛阳居住，便被“强拉入伙”，成为“耆英会”中的老幺。

尽管只是几位退休官员的小聚会，但大家毕竟都是当朝叱咤风云的人物，无规矩不成方圆，凡事不能草草。经过合议，决定由大笔杆子司马光执笔，撰写《洛阳耆英会序》，以纪其事。司马光又撰写《会约》，给聚会定规矩、作约束。《会约》一共8条，大致意思是：

一、聚餐中只论年龄长幼，不论职务高低，没有官场俗套，大家都轻松。二、聚餐时，要求餐具简朴，不得金碗银筷讲排场。三、主人请客时，每顿主菜不得超过五种（或许就是早期的“四菜一汤”）。至于佐酒的果脯、肉酱之类的小碟，总数不得超过20碟，类似于今天餐桌上的冷盘，看似多，但品种极普通，非难寻珍馐，量亦很少。四、座次按年龄排，酒壶按顺序递，倒多倒少、饮多饮少自便，东道主不得强行劝酒，宾客也无须勉强自己，量大尽兴，量少随意。五、酒倘未喝完，桌上菜肴却已一扫而光，此时可补充一些菜汤。六、节约纸张，简化程序，轮到谁请客，东道主只用一张通知单，下列诸客的字，如文彦博只写宽夫，司马光只写君实。派人逐家传递，客人是否能出席，只需在字下签注即可。七、聚餐之日，客人要按时出席，不等不催。八、上述规定，谁若违反，如迟到、答应来而不来、主菜超过“四菜一汤”等等，无论主宾，每违反一条，即罚酒一大杯。

《会约》还把餐具的标准、菜肴的数量、请帖的呈送都规定得详详细细，节约到连请帖都不准多发一张，可谓节俭至极。司马光做官多年，待遇丰厚，却始终恶衣疏食，他常说“食不敢常有肉，衣不敢纯有帛”，一直保持着简朴的生活习惯。当时，他居住洛阳，正埋头创作《资治通鉴》，前后整整十年，由于住宅低矮破败，夏天酷暑难当时，只好在房子下挖一个地下室，穴居其间，寒碜而又另类，被人讥笑为“穴处者”。

《会约》体现了司马光的节俭美德，对豪华相尚、俭陋相訾的北宋官场的奢靡之风，是一种自觉抵制。按约请客吃饭，既能体现东道主的好客之道，又不会捉襟见肘，让人打肿脸充胖子，逼得东道主寅吃卯粮，违心操办，甚至负债操办。

八项规定实施细则全文 篇10

山东省委常委会贯彻落实中央八项规定精神实施办法印发

?省委常委会贯彻落实中央八项规定精神实施办法印发为深入贯彻落实中央八项规定精神，根据《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》要求，省委近日印发《中共山东省委常委会贯彻落实中央八项规定精神实施办法》。《办法》经省委常委会会议审议通过，共10个部分45条，从提高政治站位、深入调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进新闻报道、厉行勤俭节约、严守待遇规定、严格落实责任、强化督促检查等方面，对省委常委会贯彻落实中央八项规定精神作出明确具体的要求，与2012年省委常委会落实中央八项规定的实施办法比较，这次的《办法》更严、更细。《办法》要求，要深入学习贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，旗帜鲜明讲政治，坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定不移改作风，以永远在路上的坚韧抓好中央八项规定精神的落实。自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨，带头贯彻落实好中央八项规定精神，以良好作风为全省党员干部作出示范和表率。在深入调查研究方面，《办法》强调，要把调查研究作为决策重要依据，坚持先调研后决策，改进调研工作作风，要有更多的自主活动，力求全面、准确、深入了解情况，坚决杜绝走秀式调研。减少陪同人员，不搞层层多人陪同。简化接待工作，提出不安排宴请、不提供香烟、不上酒等“十六不”的要求。在精简会议活动方面，《办法》规定，要本着务实高效的原则，严格清理、切实减少各类会议活动，坚决反对以会议落实会议，控制会议活动规模和时间，提高会议效率和质量，坚持开短会、讲短话，严格控制会议活动经费。在精简文件简报方面，《办法》规定，制发文件坚持确有必要、讲求实效，从严控制发文数量，没有实质内容、可发可不发的，一律不发。《办法》还对严控发文规格、提高文件简报的质量和实效等内容作出明确规定。在规范出访活动方面，《办法》规定，坚持因事定人、人事相符原则，合理安排出访，规范出访次数时间人员，提高出访成效，严明出访纪律。在改进新闻报道方面，《办法》要求，简化出席会议活动新闻报道，按照精简务实、注重效果的原则，进一步压缩数量、字数和时长，突出民生和社会新闻，让新闻报道“有温度”、接地气、有感染力。《办法》还对全省性会议活动、调研活动等新闻报道作出规范，强调充分发挥省有关职能部门的作用，加强新闻报道统筹协调。在厉行勤俭节约方面，《办法》规定，反对铺张浪费，带头发扬艰苦奋斗作风，带头节约能源资源，推进建设节约型机关、节约型社会。规范差旅出行，一律不提特殊要求，不作特别安排，按标准交纳食宿费。《办法》强调，要严格落实管党治党政治责任，自觉接受监督，带头树立良好家风。各地各部门要严格执行《办法》精神，结合实际情况，及时制定修订相关制度规定，推动各项要求落到实处。省委办公厅、省政府办公厅要定期进行督促检查，纪检监察机关要强化监督执纪问责，审计部门每年要对各地各部门“三公”经费和会议活动等经费使用情况进行审查。

闪电新闻记者 李侠???

八项规定实施细则全文 篇11

[导读]中央八项规定实施满一年，截至今年10月底，各地查处违反中央八项规定精神问题共计17380起，处理19896人，给予党纪政纪处分4675人。高居违规“榜首”的是公车违规使用，其次是大操大办婚丧喜庆。

新京报讯（记者王姝）2012年12月4日，中央政治局会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，如今已近一年。记者2日从中央纪委党风政风监督室获悉，截至今年10月底，各地查处违反中央八项规定精神问题共计17380起，处理19896人，给予党纪政纪处分4675人。

其中，10月全月，各省区市共查处违反中央八项规定精神问题2386起，3034名领导干部被处理，其中898人被处以党政纪处分。

乡科级干部违规最多，地厅级最少

昨日，中纪委监察部官网公布10月份“各省区市查处违反中央八项规定精神问题汇总表。汇总表仍将违反八项规定的案件分为违反公车使用规定、公款大吃大喝、大操大办婚丧喜庆等七大类。高居违规“榜首”即“发案量”最高的，仍是“车轮上的腐败”，即违反公车使用规定案件，共计757起。其次是“大操大办婚丧喜庆”，211河南教师考试网：http://he.zgjsks.com/

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起；“公款大吃大喝”，98起。

此外，前九月，违规干部级别呈“金字塔”结构，乡科级最多，地厅级最少。第10月也如此，898名被处以党政纪处分的干部中，乡科级851人，占比94.77%，地厅级仅1人。

对此，北京大学中国地方政府研究院院长彭真怀表示，乡科级违规人数最多，一方面表明“神经末梢”也就是基层执政素质亟待提高。但另一方面，中纪委公布的是各省区市查处违反八项规定的情况，也就是各省区市纪委发现的问题，因此，违规干部的级别分为乡科级、县处级、地厅级，没有省部级。他说，地厅级违规人数最少，不代表级别越高越廉洁，一些高层干部的违规行为较为隐蔽，不易被发现。

十月“发案量”略有上涨

9月，各省区市查处的违反八项规定案件数为2191起，2335人被处理，741人被处以党政纪处分。不论是发案数、被处理人数，还是被处以党政纪处分人数，均低于10月。值得注意的是，虽然“车轮上的腐败”“发案量”最高，但被处以党政纪处分的人数，低于“大操大办婚丧喜庆”。10月，“大操大办婚丧喜庆”的官员，74.77%都被处以了党政纪处分。

国家行政学院教授许耀桐认为，十一黄金周，婚宴喜庆较为集中，因此，十月“发案量”略有上涨。

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■ 回顾

去年12月4日

中央政治局会议一致同意八项规定

今年1月

中央出台六项禁令，倡导厉行节约、反对浪费

5月27日

全国纪检监察系统开展会员卡专项清退活动

7月

中办、国办:各级党政机关5年内一律不得新建楼堂馆所

8月

中宣部等五部门:制止豪华铺张，提倡节俭办晚会

9月

中纪委等:刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风

9月23日

财政部等部门:狠刹会议费支出

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10月31日

中纪委:严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品 河南教师资格网 http://he.zgjsks.com/

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“八项规定”给我们省了多少钱 篇12

那地方政府能因“八项规定”省多少钱？ 对一个省（区）来说，可以达到减支5亿的规模。这是福建省2013年上半年全省减少的“三公”经费支出；公开报道显示，“八项规定”出台后近一年的时间里，新疆取消了79.1%的活动，减少财政支出1.34亿元。

对一个市而言，能省下的钱也能达到1亿左右的水平。截至2013年11月21日，在广西省南宁市，一共省下1.01亿元，压缩的是节庆活动经费、公务接待经费、会议经费等。

从这些零星的地方数据来看，至少能从两种行政单位的数值上，感知节省下来的开支究竟有多庞大。

那么，究竟哪些行业吃了“亏”？ 在宴请方面，北京市商务委对15家以经营商务订单为主的样本餐饮企业监测得出，它们2013年1-5月营业额下降了36.4%，这个数据也“带动”了全北京餐饮营业额5.6%的下滑。

如果再进一步，把比例和趋势具体成金额的话，可以从两个数字把握规模的大小：主营商务餐饮的湘鄂情在2013年前三个季度总共亏损3.03亿元；以接待公务订单为主的凯瑞豪门食府（2013年年初因战略转型改名为御仙都），其董事长行红智称，在2013年之前，每年公司有近8000万元的公务订单营收，现在没了。

在七家上市的白酒企业的三季报中，只有贵州茅台保持净利润6.23%的增长，当然，这个数字仅仅是去年同期的九分之一，其他酒企在2013年前三个季度，利润都大幅度下滑——沱牌舍得下降97.06%，酒鬼酒95.56%，水井坊89.1%，五粮液52.36%，金种子酒36.17%。不过，因为利润仍然为正，这些公司只是“没赚那么多”，而不是亏损。但皇台酒业亏损2675.62万元，是白酒上市公司中三季报表现最差的一家。

2013年全国“两会”时，全国政协的五次全体会议将纸质简报、报告等，改为电子发布的形式，就节约了成本200万元。

民航局副局长李军称，自“八项规定”出台的2012年12月开始，民航公务旅客明显下降，头等舱、公务舱旅客同比减少10%左右，各机场贵宾室接待人数下降20%左右。

2013年10月31日，中纪委下发了《关于严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品的通知》，很快，多个政府和企事业单位的年历、贺卡采购被紧急终止。据一家承接北京的银行、中国移动、保险公司年历订单的公司介绍，在往年，仅针对中国移动一家，该公司的年历销售就达到上千万元。

这些行业的营业额下降会一直持续下去吗？有一种声音值得听听。在国家统计局2013年，7月公布的调研里，五成民众认为“八项规定”在执行过程中有不同程度的反弹。而仅仅一个月前，也就是6月，在《人民日报》的调研报道中，认为“正在反弹”的，还只有5%的网友和3%的基层干部。

八项规定汇报 篇13

关于贯彻落实中央八项规定情况的汇报

县纪委、县委督查室、县政府督查室：

临办字[2015]66号（县委办、县府办关于认真贯彻落实中央八项规定切实做好迎查准备工作的通知）文件下发后，我局高度重视，立即召开召开专题会议，传达文件精神，根据督查内容，依据中央规定，部署工作措施，确保此次自查横到边、竖到沿，确保问题早发现、早整改。现将自查情况汇报如下：

一、成立专班，加强领导，确保自查工作落到实处。为切实迎接检查，我局针对检查涉及的内容 专门成立了由局长任组长，分管局长副组长，局督查室、办公室、财务科、政工科负责人为成员的工作小组，对交通局机关及下属事业单位落实执行八项规定进行统一领导和实施全面自查。

二、强化措施、细化标准，深查问题，确保问题早发现早整改。

（一）、严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》及省市配套制度之规定。

1、严控公务接待。按《临朐县党政机关国内公务接待细则》及《补充规定》之标准要求，对全局特别是中央规定实施以来的公务接待报销费用单据，进行了一次彻底自查，对自查出的问题，依照规定，分类细化，明确责任，制定措施，材料不全的要补全，应由个人承担，坚决有个人承担，确保问题在自查阶段整改到位。

2、严格审查差旅及培训费用。按临朐县行政事业单位差旅费、培训等管理办法（临办字[2014]114号）规定，对报销的差旅费、培训费会议费等公务费，从出差必要性审批、费用预借、报销标准都严格按规定，无出差依据、花费超标准的一律不予报销，已报销或超额的全部追回，确保规定之严格落实。

3、严格车辆运行费用管理。严控车辆使用范围，严格车辆加油、维修管理，规范车辆使用。

八项规定1 篇14

根据《关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的通知》(群组发[2013]23号)及中共广东省委办公厅、广东省人民政府办公厅和中共广东省委党的群众路线教育实践活动领导小组有关文件精神和要求，我院结合实际，制定《汕尾职业技术学院专项整治工作实施方案》，认真组织开展专项整治工作。

(一)坚持领导带头，明确落实整改责任。制定《汕尾职业技术学院党的群众路线教育实践活动专项整治工作实施方案》，成立由学院党委书记蓝祥龙同志、学院党委副书记、院长黄文勇同志任组长，学院领导班子其他成员任副组长，各相关部门负责人为成员的专项整治工作领导小组，做到领导班子成员率先垂范，带头推进专项整治工作，确保各项任务落到实处。

(二)坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的四风问题开展专项整治。我院严格对照中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》要求，对准群众反映强烈的“四风”问题，作为专项整治工作的突破口和着力点。开展群众路线实践活动以来，我院先后征求意见4次，收到意见92条，领导班子深入基层征求意见56条，整理出领导班子突出问题5条，领导班子个人突出问题30条。结合学院自身四风方面突出的问题，我院重点开展了整治文山会海、严控“三公”经费开支专项行动，整治多占办公用房、滥建楼堂会所专项行动，整治公款出国旅游专项行动，整治检查评比、节庆、论坛、展会活动过多过滥专项行动，整治“小金库”、违规使用专项资金专项行动，清退会员卡专项行动等6个方面的专项整治工作。

(三)坚持开门整改，自觉接受群众监督。在专项整治工作中，我院坚持将群众参与作为动力、压力，以群众满意为目的、标准，敞开大门解决“四风”突出问题，将专项整治工作的内容、目标、时限、责任、进展情况等向教职工公开，做到充分吸纳教职工的意见建议，充分发挥教职工的首创精神，机关工作作风进一步改进，服务水平进一步提升。

(四)坚持真抓真改，整治成效明显。

1.整治文山会海、严控“三公”经费开支专项行动情况。通过修订《汕尾职业技术学院车辆管理规定》、《汕尾职业技术学院公务接待管理办法》和《汕尾职业技术学院会议管理规定》，从严控制会议数量、会期和参加人员规模，简化会议程序，严格会议经费管理，活动开展以来比去年同期精简会议12个，较上年同期精简文件78个。活动开展以来，严格控制接待数量，公务接待基本上安排在学院食堂，较上年同期压缩“三公经费”10万元。

2.整治多占办公用房、滥建楼堂会所专项行动情况。前段时间，通过严格对照检查，个别领导班子成员提出自己的办公用房偏大问题，并已自觉进行了整改。近几年学院没有建设任何办公用房及楼堂馆所。

3.整治公款出国旅游专项行动情况。近年来，我院没有出现公款旅游的现象，所有出国均为上级公派学习。为预防腐败，学院制定了《汕尾职业技术学院因公出国(境)管理规定》，严格控制因公临时出国(境)团组数量和规模。

4.整治检查评比、节庆、论坛、展会活动过多过滥专项行动情况。学院论坛、展会、检查评比等活动不多，节庆也很少，全院教职工每年一度的“迎新春文艺晚会”考虑到院内没有合适演出场所，以往一般到校外租赁场地召开。今年为了节约开支，演出主题改为“春之歌十大歌手比赛”，演出在学院陶行知广场露天举行，会场布置和奖品费用都由企业赞助，减少费用5000元，学院几乎不用花钱。

5.整治“小金库”、违规使用专项资金专项行动情况。根据汕尾市要求，我院每年都进行整治“小金库”活动，学院原有的“汕尾职院教育服务公司”早已注销。专项资金过去没有，近年才有，数额也不多，大约900多万，学院已建立完善的领导体制和工作机制进行监控。6.清退会员卡专项行动情况。活动开展以来，学院监察审计处根据市纪委要求，组织副科级以上干部进行自查，没有出现“会员卡”的情况。

二、整改台帐落实情况

认真落实学院制定的《汕尾职业技术学院领导班子党的群众路线教育实践活动整改工作方案》，明确了分解任务，落实责任人、责任部门和完成时限。目前各个项目的整改工作有序进行，落实整改情况如下：

(一)办学定位不够明确，缺乏清晰的长远规划问题。整改措施：1.与上级部门沟通，调整办学定位，调整发展规划;2.加强专业、课程建设，提高教学质量;3.成立转制办公室，努力向高等师范专科学校发展。责任人：党委书记蓝祥龙负责，院长黄文勇、副院长谢南斌协助。责任部门：办公室、后勤处、教务处。整改时限：长期坚持。

落实整改情况：学院领导班子通过与上级部门的积极沟通、寻求支持，目前已经取得了省市相关部门对学院努力向高等师范专科学校发展方向的大力支持。目前学院已经确立了转制为高等师范专科学校的定位转换，并成立了转制办公室。

(二)征地问题没有解决，校内外道路建设没进展，校内建设规划不完善，还有学术报告厅、塑胶运动场建设等问题。整改措施：1.筹集资金;2.与汕尾市国土局、发改局等相关部门联系，争取政策支持。责任人：院长黄文勇，副院长柳青协助。责任部门：后勤处、财务处。整改时限：长期坚持。

落实整改情况：1.学院领导班子成员分头行事，积极与省市相关部门及市财政局、国土局、发改局等相关行局联系，争取征地、校道、学术报告厅、运动场所需的资金。今年9月，汕尾市吴紫骊市长特邀省财政厅沈梅红副厅长莅临我院指导工作，沈副厅长对塑胶运动场建设项目承诺资金支持。2.扩大筹集资金的渠道，除了争取政府层面的支持外，还依法多渠道筹集资金，把社会力量和市场也作为重要的筹资渠道，如今年的教职工歌唱比赛会场布置和奖品费用都由企业赞助。此外，领导班子成员积极联系关心家乡发展的各界人士，部分建设项目通过赠予冠名权筹资的可行性也正在探讨。

(三)与省市主管部门的沟通需进一步加强问题。整改措施：1.加强与省市主管部门的沟通协调工作;2.要求班子成员及相关部门必须主动与省市主管部门沟通，列入工作责任。责任人：党委书记蓝祥龙。责任部门：办公室、后勤处、教务处、成教处、科研处、组织人事处、学生处、工会、团委。整改时限：长期坚持。

落实整改情况：领导班子成员一直积极与省市主管部门保持密切的沟通，密切关注国家和省市相关教育政策法规，主动联系省市主管部门，多汇报、多沟通，争取支持，带好方向，努力为提高学院办学水平、改善办学条件。如要求领导班子成员主动联系相关部门，加快学院的项目建设、队伍建设、学术科研建设的步伐。目前，该项工作积极推进。

(四)“三公”经费使用问题。整改措施：1.完善“三公”经费管理制度2.坚决贯彻中央《党政机关厉行节约反对浪费条例》，在五项专项治理的基础上，制定学院实施细则。3.落实“一支笔”审批制度。责任人：副院长柳青。责任部门：财务处、办公室、后勤处。整改时限：2013年12底完成制度建设。

落实整改情况：制订或完善一系列从严控制“三公”经费开支的管理制度。通过制订《汕尾职业技术学院公务接待管理办法》、《汕尾职业技术学院车辆管理规定》、完善《汕尾职业技术学院差旅费管理办法》、《汕尾职业技术学院因公出国(境)管理规定》等制度，进一步规范“三公”经费开支的管理，提高“三公”经费的使用效率。活动开展以来，严格控制接待数量，严格执行管理标准，公务接待基本都安排在学院食堂，公务接待经费进一步压缩。

(五)会议多，文件多，存在以会议落实会议、文件落实文件的情况。整改措施：1.完善会议管理制度;2.建立推行院内电子政务系统。责任人：党委书记蓝祥龙。责任部门：办公室。整改时限：2013年12底完成制度建设，明年推行电子政务。

落实整改情况：1.制订或完善一系列整治文山会海的管理制度。通过制订《汕尾职业技术学院会议管理规定》、完善《汕尾职业技术学院党委会议事规则》、《汕尾职业技术学院院长办公会议事规则》等制度，从严控制会议数量、会期和参加人员规模，简化会议程序，严格会议经费管理，活动开展以来会议和文件数量进一步精简。2.学院的OA(办公自动化)系统已经在日常的工作中投入使用，随着电子政务系统的启用，大大简化了收发文程序，减少了打印纸的消耗，节省了办公经费的开支，推动了节约型校园建设。

(六)领导深入基层少，联系师生少问题。整改措施：1.完善班子联系群众制度，要求班子成员每月下联系点2次以上。责任人：副书记彭俏奇。责任部门：组织人事处。整改时限：2013年12底完成制度建设。

落实整改情况：1.制定了《汕尾职业技术学院党政领导干部联系群众制度》，对领导班子成员下基层、接待群众的次数、频率、反映意见的处理都做出规范性的要求;进一步完善学院领导班子成员联系基层单位制度，党政领导班子成员在按照工作分工，加强对分管部门业务领导的同时，每位学院领导对口联系一至两个系部。2.教育实践活动开展以来，学院领导班子成员多次下基层和师生交流、倾听群众声音，积极参加指导各联系点的民主生活会，参与各种联谊活动，努力和师生员工打成一片。

(七)艰苦奋斗、开拓创业精神有所减弱问题。整改措施：1.学院党委作出反对“四风”公开承诺。自觉遵守党的政治纪律，严格执行中央八项规定，带头坚决抵制“四风”，向全院师生作出公开承诺，自觉接受群众监督。2.全面深化专项整治，集中解决一批群众反映强烈的突出问题。责任人：党委书记蓝祥龙、院长黄文勇。责任部门：办公室。整改时限：2013年12月底前公布。

落实整改情况：1.加强理论学习和党性锻炼，通过制订《汕尾职业技术学院党委理论学习中心组学习制度》，对理论学习的内容、次数、形式等做出制度性的规范，提高领导班子的思想政治建设和战斗力。2.通过与上级部门的积极沟通大力支持学院的转制发展，学院的办学定位已经进一步明确，长远规划更加清晰，大大增强了学院领导班子成员的发展信心和工作积极性;通过教育实践活动，进一步弘扬艰苦奋斗精神，有领导同志更是带病上班、以身作则。3.学院党委向全院师生作出反对“四风”公开承诺，自觉接受群众监督。

三、制度建设情况

党的群众路线教育实践活动开展以来，我院领导班子高度重视制度建设，充分认识到加强制度建设是教育活动取得扎实有效的根本保证。在制度建设中，我院既坚持聚焦“四风”问题，也紧密结合高校的特点，新建了一系列有针对性的规章制度，对已有制度进行梳理，针对查摆多来的“四风”方面的突出问题，健全工作制度、管理制度、考核制度和监督检查制度，认真提高制度的实效性，切实做到制度的可执行、可监督、可检查、可问责。