参观嘉乐泉煤矿有感 Microsoft Word 文档

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参观嘉乐泉煤矿有感 Microsoft Word 文档 篇1

参观嘉乐泉煤矿有感

11月23日，矿领导组织副矿长、中层干部等相关领导，对兄弟单位嘉乐泉煤矿进行参观学习。嘉矿生产楼前“以人为本，安全生产”“您的安全是家人最大的期盼”等标语，使人觉得非常亲切。

更衣室里我们受到嘉矿生产矿长王银才等领导的热情接待。当我们换上干干净净的工作服，来到矿灯超市时，我的眼前一亮。在这里存放这全矿井下职工必备的矿灯及自救器。每个人都有各自的存放柜，存放柜上三个指示灯，明确地显示着所属职工的入井情况，三个指示灯分别指示着充电（井上），待机（井下），充满（井上）。看到这些我内心的羡慕之情悠然而生。

通过走廊的连接，我们到了副斜井井口，经过安检人员的安全检查后，参观学习的人员依次乘坐猴车入井。当我坐上猴车深入井筒时发现，副斜井内灯光通明，电缆吊挂整齐有序，全部采用塑料钩吊挂，墙壁上挂着各种安全生产格言警句及安全生产漫画，远处还传来了清脆悠扬的歌声。仿佛市郊区的夜景，给人一种舒适温馨的感觉。

来到嘉矿的井下变电所，眼前豁然开朗，墙壁上采用白瓷砖挂面,顶板进行了吊顶处理,灯火经过光亮瓷砖的反射显得室内更明更亮。开关全部上架，所有电缆也是通过地下连接，地走的暗线。

在陪同矿领导的带领下，我们参观了嘉矿的一个综掘和一个综采两个工作面。参观过程中，我仔细观察，发现了嘉矿的以下优点：井下巷道成型好，机道卫生整洁无杂物；巷道内管线均匀吊挂，整齐有序；材料码放整齐，且都有明显的指示牌，指示牌吊挂标准；10平方米的巷道断面，更值得我们借鉴。

整个参观学习的过程令我耳目一新，感触颇深，下面就我自己的经历谈几点感想：

一、坚持“以人为本，安全生产”理念，将企业做大做强。

煤矿职工是煤矿安全生产创造效益的生力军，只有充分调动发挥广大干部职工的积极性，煤矿才能红红火火，蒸蒸日上。我们应尽最大可能改善职工的生产生活条件，为职工创造安全可行的生产生活环境，利用良好的工作环境，感化职工。例如：嘉乐泉煤矿副斜井内的安全生产格言警句、安全生产漫画；清脆悠扬的歌曲；为9号煤重新打的一条专门运送人员的副斜井，将职工直接送至工作面。都是良好环境的基础，暖人心、干劲足。我建议我矿9号煤的明天参考嘉矿9号煤的今天。另外，我认为认真落实和推广“白国周班组管理法”，加强班组标准化建设，对炉峪口煤矿的发展的利益多多。

二、加大资金投入，为安全生产保驾护航。

与嘉乐泉煤矿井上下状况相比较，我矿欠缺的是安全质量标准化的投入。矿灯超市的使用，副斜井猴车的运行及大巷两侧的安全生产文化宣传栏，综采、综掘设备的使用，巷道管线吊挂的成本，中央变电所的豪华金装。都是值得我们学习的。我们不仅要在设备和材料上投入，而且要在管理上投入资金，按要求提取安全费用，加强现场管理，规范各种行为和操作标准，奖罚分明，鼓励干部职工创新改革，改善和创造井上下环境，尤其是在9号煤的设计上，要制定远景规划，逐步实现矿井标准化建设，提升地面建设标准，努力打造花园式矿井。

三、加强标准化建设，建设标准化矿井。

加强标准化建设，首先要学标准，懂标准，才能做到标准。看到嘉矿井下综掘工作面管线的吊挂，标准统一，整齐有序。为回采工作面奠定了坚实的基础。综采工作面内架间喷雾的正确使用，超前支护内支柱的防倒措施等每道工序均是严格执行规程规定。而且还在机头、机尾两端头进行了加强支护，加大了支柱数量。由于嘉矿9号煤层有夹矸，他们便在工作面转载机两侧设专人负责捡矸，提高煤炭质量。做为兄弟矿，我们还有很多需要学习的地方，望矿领导能更大限度地组织班组长、技术员等骨干进行更深入的学习。

一条狮河割开的两个兄弟矿井。嘉矿虽然在井下地质条件较我矿稍好。但考虑问题不能单从客观因素出发，更不能以此为理由。我们要更多地考虑主观因素，环境可以改变一个人，而人也可以通过努力塑造良好的生产生活环境。我认为嘉乐泉煤矿就是例子。

总而言之，通过对嘉矿的参观学习，使我深刻认识到煤矿管理的重要性，更深深地感到肩上的担子是多么沉重。

在今后的工作中，让我们在集团公司及矿领导的正确领导下，继续坚定信念，保持激情，以朝气蓬勃的良好状态和勇攀高峰的进取精神，求实创新，全心全意地做好本职工作，为建设一个安全和谐、文明生产的全新的炉峪口煤矿奉献青春。

2011．11．24