比学赶超方案

比学赶超方案（共11篇）

比学赶超方案 篇1

为深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，切实提高中心广大干部职工的政治素质、理论水平和业务能力，提高执行力建设，按照市委要求，经中心党总支研究决定，开展“比学赶超”活动，特制定本实施方案。

一、指导思想

全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，着力强化广大干部群众的服务理念、服务能力、服务水平、服务效率，丰富服务内涵、拓展服务途径，切实做好服务发展、服务社会、服务群众工作，以开展“比学赶超”活动为抓手，以“繁荣广电事业，提高服务水平”为目标，查找差距、落实责任、提质提效、勇争先锋，为扎实推进我市经济社会又好又快发展，做出积极贡献。

二、总体目标

通过开展“比学赶超”活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，使全体干部职工责任意识明显增强、工作作风明显改进、精神面貌明显改观、服务水平明显提高，把全体干部职工的精力引导到干事创业上来，激发领导班子成员和干部职工的开拓创新、敬业奉献精神，掀起“创先争优、争做花都先锋”热潮，使干部职工在工作岗位上充分发挥先锋模范作用，促进各项工作高效有序运转，实现高效、优质、快速的服务目标。

三、活动时间

20**年4月——12月

四、活动内容

(一)找差距、抓整改。在各部室开展以“四查四看”为内容的自查自纠活动：一查政令畅通，看是否存在“中梗阻”、“下搁浅”等问题;二查机关作风，看是否存在冷漠生硬、作风粗暴、影响机关形象等问题;三查工作效率，看是否存在不作为、乱作为、敷衍塞责、推诿扯皮等问题;四查执行规定，完成工作任务，看是否存在执行规定不到位、工作任务没按要求完成等问题。各部室要结合实际工作，按照创先争优活动的要求，认真查找自身不足，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。要突出重点，扎实有效地开展好各项工作，真正达到提能促效、推动重点工作落实的目的，有效促进勤政、廉政建设。

(二)节目质量、体系再优化，增强媒体舆论竞争力。一要围绕中心，服务大局，紧紧围绕市委、市政府工作中心，特别是围绕当前“全力突破工业”、“少说多干狠抓落实”等主题，抓重大活动、重大事件、突发事件等的宣传策划，强化措施，改进方式，加大力度，努力提高广播电视的舆论引导力。根据市委的工作重点，我们将重点围绕突破工业、重点工程建设、城市精细化管理、创先争优等内容，加大宣传力度，努力在全市营造全力突破工业，加快工业发展的良好氛围。二要加大新闻宣传的深度、广度，增大对新闻事件的评论力度，不断扩大新闻信息量，增强时效性，强化针对性，在提升新闻宣传的吸引力、感染力和影响力上下功夫。适时开辟各种专栏，全面展示青州的新变化、新成绩。三要完善节目体系，提高节目质量。一是《青州新闻》节目增大新闻信息量和社会覆盖面，及时、全面、准确地传播市委市政府的各项决策部署，当好舆论喉舌。

(三)举办一系列大型活动，提升媒体影响力。一是立足社会热点焦点问题，与残联、民政等部门联合，继续深入开展“共享和谐阳光”大型公益活动，策划开展“送温暖过好年”、“春风行动—大型就业招聘会”及“阳光助学”等主题公益救助活动，让更多需要帮助的人得到帮助。二是坚持“活动活台”理念，策划 “青州好人”评选活动，寻找城市榜样，提升市民素质，推动城市文明创建进程;继续办好“红歌”大赛、第二届乒乓球电视大赛等活动;开办首届新年音乐会，丰富城乡居民精神文化生活，提高媒体影响力，提升城市文明程度。

(四)优化发展结构，搞好产业拓展，加快广电事业、产业发展步伐。一是以组建青州广播影视传媒集团为契机，完善机制，创新体制，逐步建立起符合现代广电发展要求的管理体制和机制。同时，发挥媒体优势，整合各种经营性资源，开拓演艺、庆典、培训、影视(动漫)制作、广电网络资源开发等业务，拓宽产业发展渠道。二是加快全市农村有线电视数字化整体转换工作步伐。在搞好农村有线电视网络升级改造的基础上，加快推进农村有线电视数字整转工作，力争20**年6月底前完成农村有线电视数字化整转工作。三是瞄准广电产业发展最新动态和趋势，大力发展时移电视、手机电视、互动电视、移动电视、门户网站等新兴产业，加快新兴产业的开发利用。四是赶进度，抢工期，加快推动青州市“文化中心”项目建设进程，力争20**年底“文化中心”的图书馆、文化馆、广电大剧院部分先期投入使用。五是创新青州电影业经营模式，与山东省电影发行放映公司合作建设高标准3D电影城—青州泰丰新世纪电影城，繁荣壮大青州电影文化事业。

(五)优化内部管理，提升队伍素质。进一步树立管理出效益的理念，深化内部管理改革，不断强化精细化管理和成本核算管理，继续推行全员竞聘上岗制度，深化分配制度改革。进一步完善业务学习考核制度，拓展教育培训渠道，加强对现有人员的教育培训，不断改善和提高职工队伍的知识结构和业务素质，努力建设一支政治强、业务精、作风正、纪律严的干部队伍和有理想、有道德、有文化、有纪律的广电职工队伍，提升广电发展总体水平。

激发干部干事创业比学赶超激情 篇2

2015年11月13日，海南省三亚市统计局举办各区、农场及村级统计员业务培训班，培训农村经济统计业务及统计法律法规，提高依法治统意识，努力做好农村统计工作。学员在“三亚统计工作交流群”传递了培训班现场学习的信息，并晒了几张学员认真听课、课后交流学习心得的图片，有的学员则发布学习心得体会感想等，立即引起了整个统计系统干部职工的共鸣，备受好评。同时，在全局系统掀起了一股业务学习的热潮。

“三亚统计工作交流群”自开通以来，统计局全体干部职工积极参与，办公室专人负责通过该平台将每日工作安排进行通报，及时传达工作动态和工作建议，传达最新政策。统计局工作信息发布的渠道丰富了，通知的实时性和反馈效果大大增强。在充分挖掘微信群各项功能的基础上，局机关、局属单位工作人员之间沟通的形式多了，短信、图片、语音增强了交流的真实感，工作和生活中的各种问题在微信群发布出来后都会有及时的回应。

工作交流齐进行 人人积极来参与

通过微信平台晒工作进度、比成效、查不足，如今正成为三亚市统计局加强局机关、局属单位工作人员之间的交流、促进工作开展的一种全新形式。三亚市统计局局长林涛告诉《小康》记者，去年8月3日，统计局认真贯彻市委、市政府推行“指尖办公” 促工作进入“秒时代”的工作精神，开通了 “三亚统计工作交流群” ，充分利用微信便捷、直观等特点，要求局机关、局属单位工作人员全部实名加入群中，在微信群里以文字、图片形式汇报重点工作进度。

在常规统计项目之外，统计局有很多重要的专项调查工作，需要调查人员亲自入户、实地开展宣传动员及数据采集等工作，均借助微信平台，将专项调查工作融入工作微信群。

“局领导经常性地与我们微信互动，说明领导也在关注着群里的大事小情，对我们是一种监督。同时，通过微信经常汇报工作，也是展现自我的一种形式。” 该局机关干部蒲首豆说。

三亚市统计局副局长林日雄向《小康》记者介绍，这样的“工作交流群”， 打破时间、地域限制，不仅提高了效率，还节省了成本，激发了全局系统干部干事创业、比学赶超的激情。去年12月29日，在65家企业定报培训班上运用微信发布了填报过程中统计人员最容易出现的错误及注意事项和联网直报系统的操作流程，便于学员直观的学习业务，为企业统计人员下一步做好投资统计工作打下了坚实基础，提高了学习效率。

“一打纲领不如一步行动。任何工作，抓而不紧等于不抓，抓而不实等于空抓。面对新形势和新要求，三亚市统计局要求广大干部职工牢固树立时间观念、效率观念，局领导可利用工作微信群随时布置督办重点工作任务。”林涛说。

业务学习、下乡调研等及时分享 “工作交流群”在三亚市统计局已成为一种工作常态。《小康》记者从三亚市统计局办公室了解到，全局干部职工在参加不同场合的工作会议时，已养成将会场主题横幅、出席领导等场景图片及时分享到工作微信群中的习惯，并简要传达会议内容，以统计人善于学习、兢兢业业的新姿态面对新常态。同时，下乡调研的干部职工也养成了随手拍，人人都是宣传员的习惯，把与调研工作有关的图片、视频发到工作微信群，让领导更直观掌握调研情况。

去年11月12日，蒲首豆在工作微信群上传三亚市统计局联合国家统计局三亚调查队和三亚市畜牧局两部门，由分管领导和相关专业人员组成调研组一行5人，到育才生态区管理委员会调研畜牧业生产情况的图片，让统计局负责人第一时间获悉到调研组实地了解养殖场规模、建设和投产情况以及存在的问题，对配合统计部门做好数据统计工作提出了指导性意见和具体要求，同时又及时宣传了统计系统人员深入基层的良好风貌。

重要链接及时发 人人传播正能量

三亚市统计局借助工作微信群转发中央及省市有关政策、会议报道、重大部署的链接，传播正能量，指导统计工作。加强政治理论学习，不断提高自身素质。同时要求广大干部职工不仅要俯下身子干统计，也要抬起头来看世界，了解和掌握国内外宏观经济政策走向、国家重大政治生活等知识，积极思考，增强民族自尊心和自豪感，树立事业责任心。

去年9月3日，中华民族纪念抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大阅兵在天安门广场隆重举行。统计局工作交流群及时发出通知要求全员观看“大阅兵”现场直播，一起铭记历史，守望和平。许多干部职工纷纷通过工作微信群中秀国旗、秀视频截图，表达看了阅兵式之后，油然而生的民族自豪感。为祖国强大的国力、军力点赞，向英雄士兵们致敬。

“公益服务常参与，核心价值记心间。”林涛说，三亚统计局把公益事业的开展、统计法治理念的传播作为党的群众路线教育实践活动的具体体现，纳入为民办实事、办好事的工作内容，并在工作微信群中大力营造践行社会主义核心价值观氛围，把“三个倡导”和实际相结合，做好本职工作，尽好本职力量，真正融入到实现伟大中国梦的队伍当中去。

据悉，去年9月，三亚统计局开展“践行核心价值观·志愿服务我先行”活动，组织志愿者引导市民过街走斑马线，不闯红灯；配合交警维护路口交通秩序；教育行人遵守交通规则。微信群中的图片不仅体现了干部职工对国际旅游岛形象建设的支持，也是对自身的提醒。

编辑/麦婉华

比学赶超的实施方案专题 篇3

为贯彻落实市委深入开展“定位赶超、进位争先”主题活动精神，进一步解放思想、创先争优，激发全村上下干事、奋发进取的热情，形成不甘落后、奋勇争先的生动局面，现结合我村工作实际，提出如下实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观深入学习领会胡锦涛总书记在中央党校重要讲话精神，进一步贯彻落实省、市委相关会议精神，围绕“创先争优”活动，广泛开展大讨论大实践活动，引导广大干部群众勇于超越自我，敢于攻坚破难，形成思想大解放、观念大更新、活力大激发、机制大创新，全村创新创业的良好氛围。进一步明确标杆、学习先进，解放思想、开拓创新，与时俱进、奋勇争先，扎实推动全员素质新提高，精神面貌新变化，实现我村又好又快发展。

二、目的意义

要通过开展“比学赶超”活动，进一步拓展视野、提升理念，进一步发挥优势、找准差距，进一步明确目标、发奋图强，进一步理清思路，真抓实干，进一步改进工作，提高业绩。学他人之长，创自己之新，使全村上下、党员干部思发展的意识更加强烈，谋发展的精神更加振奋，促发展的干劲更加高涨，干发展的作风更加扎实。营造齐心协力、你追

我赶、奋勇向前、和谐共进的良好氛围。以解放思想谋求发展、勇于创新支撑发展，深化改革推进发展，提升素质保障发展。

三、主要内容

这次“比学赶超”活动，每个党员干部都应自行确定竞赛对象和学习标杆，每年进行对照、检查、考核，以落实措施、改进工作、提高业绩，缩小与标杆的差距为业绩，进行认真总结，评比表彰。

1.确定赶超目标。我村确定新标杆，镇内以南张楼村为标杆，学习其工业发展和社区建设的开展，学习其乡村创新模式和先进的发展经验，在明确目标的前提下，找差距、促发展，认真开展“比学赶超”活动。我村全体党员干部要正确定位，找准标杆，确定的赶超目标经审核批准后报办公室备案，并将在一定范围内公布结对情况。

2.制定赶超计划。党员干部要认真审视自我，在深入分析对比的基础上，进一步提升工作要求，理清工作思路，创新工作方法，制定详尽的赶超计划，要突出转观念、明思路、有作为、多贡献等方面。赶超计划在内容、时间上要具体细化，力求内容完整，时间明确，任务落实。

3.明确赶超措施。我村要积极发展集体经济，培养税源，确保本村的财政收入增长；研究财政政策，用足用活有利于我村发展的优惠政策，争取上级更多的政策倾斜和资金支

持，为我村经济建设提供资金保障，努力做好我村发展的有力后盾；执行财政法律法规，确保各种惠农政策落到实处。

4.落实赶超责任。要充分认识开展活动的战略意义和现实意义，把活动的内容融合于日常工作中。要经常与标杆进行交流，学习他们的好做法，好经验，通过学习交流，进一步创新思维，扬长避短，全面落实赶超责任。

四、主要方法

1.广泛开展讨论。在“比学赶超”活动中，结合本人思想实际、工作实际和发展实际，对照先进，广泛开展“我为 谋发展”的大讨论。以此来提高认识、统一思想、总结成绩、找出不足、分析原因、制定措施。

2.实行有机结合。“比学赶超”活动要与贯彻落实党的十七大精神相结合，牢牢把握高举中国特色社会主义伟大旗帜的鲜明主题和深入贯彻落实科学发展观的根本要求相结合；坚持树立信心，不断克服我村在经济社会发展中的各种困难；确立责任心，追求工作完善，加大工作力度，确保工作到位。要与创建学习型组织相结合，坚持政治开导，思想领先，德才兼备，奉献教育。要与 村的发展规划实施相结合，立足发展主题，实现又好又快发展。

五、工作要求

1.明确责任。开展“比学赶超”活动，重在解放思想、更新观念，重在激发动力、提升素质，重在创新机制、加快

发展，重在转变作风、推动落实。要以踏实认真的态度，敢于创新的勇气，争先创优的锐气，力求做到定位要高、措施要准、方法要新、作风要实，做到个个踊跃参与，人人肩上有责。

2.深入宣传。要加大“比学赶超”活动的宣传力度，充分进行发动，使各党组织党员干部，各个工作层面，形成比谁的观念新，比谁的干劲足，比谁的贡献大，比谁的能力高，比谁的工作好。把广大干部群众的干事的热情激发出来，把各方面的优势发挥出来，把各层次的潜力挖掘出来。使全村上下形成解放思想、自我加压、比学赶超、奋力争先的浓厚氛围。

3.注重实效。要联系工作的实际，全面抓好比学赶超各阶段的工作，把活动的各项内容与做好各项工作紧密结合，全体干部一定要做到工作破难，发展破满，作风破虚；一定要解决思想上的保守，思维上的陈旧，谋划上的局限；一定要见富思齐、永不停步，见强思超、永争一流。使活动既轰轰烈烈，又扎扎实实。真正把开展活动的过程，变为提高思想境界的过程，变为提高技能水平的过程，变为推进工作的过程，变为加快发展的过程。

村党支部

比学赶超计划 篇4

关于开展“比学赶超”的计划

为推进创先争优活动深入开展，进一步形成干事创业、奋发进取的工作热情和你追我赶、奋勇争先的良好工作状态，根据上级部署，经镇党委研究，决定开展“创先争优，比学赶超”活动，现结合实际制定本计划。

一、指导思想

紧紧围绕全镇工作目标任务和加快转方式调结构结构战略重点，以先进典型为标杆，以解放思想、改革创新为主线，着力增强党组织的凝聚力、战斗力，大力激发干部职工爱岗敬业、干事创业的主人翁意识，充分调动工作积极性和创造性，确保各村各单位在履职能力上有新突破，在服务大局上有新举措，推动全镇各项经济事业又好又快发展。

一、“比学赶超”的对象

市内某镇街：2009年的主要数据

市外某镇街：2009年的主要数据

我们提出“内赶、外赶”，就是要在“十二五”期间，实现多数经济指标超过，力争全面赶超，努力缩小与之间的差距，力争部分经济指标超过。

二、“比学赶超”的任务目标

总体目标任务：“十二五”期间，地区生产总值年均增长%，地方财政收入年均增长%；“十二五”末，一、二、三产业比例 — 1 —

达到：：，高新技术产业产值占比不断提升。全面完成“十二五”节能减排约束性目标。努力实现经济总量明显增加，经济结构进一步优化，质量效益显著提升，发展后劲更加充足，全面完成“十二五”任务目标。

目标任务：到2010年底，争取规模以上企业主营业务收入过100亿元，增长26.3%；利税达到7.6亿元，增长26.5%；利润5.62亿元，增长26.8%。2011。2012年底，主要指标

三、推动“比学赶超”的具体措施

党委

学习比学赶超 篇5

根据县委办、县府办开展“比学赶超、创先争优”活动以来，在郑主任的带领下中心迅速掀起“学赶超”浓烈氛围，本人通过学习，耳闻目睹比学赶超的重要性、迫切性和当前的现实背景。经过认真学习思考，结合工作特点，要在以下四个方面下功夫，练本领。

一、加大学习力度。只有学得好，工作才能干得好，学什么？就是学三个代表思想和科学发展观的理论，把学到的知识用到实处。学不是目的，只是手段，重要的是学为所用，把所学的知识自觉运用到工作中去。在工作中学习，在学习中工作，使学习与工作有机结合，这样才能增强学习的效果，达到学习的目的。

二、加大思想解放力度。思想是指挥工作的出发点和落脚点，思想解放就是要把我过去形成一贯工作作风和路子以及对待工作的热情等方面彻底改变到观念先进和与时俱进的科学发展观上来，并且一定要心灵深处荡涤落后、陈旧的工作观念，同时不断学习那些先进的工作方法，思想解放了，才能留新去存，更新去劣。如何使思想解放呢？我认为就要在工作中大胆创新，在创新过程中既要符合规律特点，又要打破条条框框，使工作达到事半功倍的效果，既要在工作多加大思考，又要在工作中不断总结提高，既要使思想达到最优，又要使创新不拘于形式，一定要具有可操作性。这就需要我在工作中使思想与创新达到同向同步。

三、加大转变工作方法力度。人们常说实践出真知，其实这里所说的实践就是讲的是工作，只有在工作中，才能不断提高解决问题的能力和水平，而工作水平的大小取决于工作方法和工作技巧，工作方法和技巧又是在不断工作中 积累和摸索出来的。因此，我认为在今后工作中要全身心投入，不怕工作头绪多，不怕工作有多难，才能积累丰富的工作经验，从而实现个人的价值，同时也是职责所系，责任所在，尤其在当今社会，因改革发展所带来各种利益调整和矛盾凸显期，群众所盼和问题就越多，而为了解决各类问题，就需要我努力工作，不断地攻坚克难，从而使自己工作水平和能力与时俱进。

四、加大落实力度。“发扬杨树精神、弘扬落实文化”，就是要求公职人员在工作中要像杨树那样扎根基层一线，紧盯目标抓落实，针对问题抓落实，扣住节点抓落实，扑下身子抓落实。使落实之根扎的更深，更紧些，更密些。因此，在抓落实中，我坚持做到标准不降低，落实上环环相扣，步步相连，让落实形成于心，扎根于心，工作在落实中体现，落实效果在工作中体现，在工作中真正成为会落实，真落实，善落实，快落实的行家里手。

2、比学赶超再创新高 篇6

我所按照上级的部署和要求，近两年认真开展创先争优活动，取得了一些成效，干部队伍精神面貌焕然一新，工作水平不断提高，为全面完成2011年工作任务和“十二五”开局工作做出积极贡献。在具体工作中，我们主要从以下几方面去创先去争优。

打牢基础 抓住创先争优的根本

创先争优，要有好的基础才行。在创先争优中，我们注重夯实了三个基础：一是夯实思想基础；开展创先争优活动是提高党的执政能力、巩固党的执政基础、实现党的执政使命的内在要求，是尊重党员主体地位、调动党员参与党内事务主动性的源头活水，是保持党员队伍蓬勃生机、创造活力的重要途径，是深入学习实践科学发展观活动的延展和深化，我们就是从这样的高度去深刻理解和认识创先争优活动的重大现实意义。思想是行动的先导，只有认识到位了，理解清楚了，思想重视了，行动才能跟得上，才能形成你争我赶创先进、争优秀的好局面。二是夯实工作基础；财经队伍队伍是一支围绕大局、服务群众、求真务实、开拓进取的队伍，我所是州级最佳文明单位，并多次获得市、乡两级授予的各项殊荣，这既是我们的荣誉，也是我们的工作基础。有这样一个好的基础，我们就一定能够做到“见先思进、见优思齐”，就一定能够做到扬长避短，借力生力，在方方面面走在前头，当优中优，做先上先。三是夯实作风基础；一个单位创先争优活动开展的有无成效，不仅要看党员干部读了多少本书，更重要的是要看是否善于理论指导实践，推动工作，有效地解决财政工作面临的各种新问题。财经工作的重点在基层，服务对象在基层，群众的利益高于一切，要多下基层，深入群众，思群

众之所想，问百姓之所需，解基层之所难。不是天天泡在上面，泡在网里，而是艰苦朴素，勤俭办事。国家给我们一分钱，我们就要干两分钱的活儿；别老想着还没有干事，先伸手要钱；财经工作就是要为老百姓多办实事，多办好事，做老百姓的贴心人，切实做到读万卷书，行万里路，进万家门，办万件事，建万年业。

健全机制，提供创先争优的保障

好机制要从创先争优的本质特征要求出发，去认识，去构建。一方面要敢于“创”、勇于“争”。不断增强“创”的活力，加大“争”的力度，必须有新思路、妙点子、好办法，奋力去争，热情去创，用“人一之、我十之”的实干精神去做事。另一方面要体现“优”和“先”。“优”、“先”二字应该成为人生的使命追求和价值认同，往先中行，朝优中走，不断加强修养，锤炼内功，内强素质，外塑形象，保持和发展共产党员的先进性。要当模范、做榜样，样样走在前，事事勇为先，用先进的作用和榜样的力量去影响、带动大家，共同创造新的业绩。创先争优在机制建设上要做到“五个好”、“五带头”。机制建设还应该结合实际，有针对性地予以积极探索。这个机制就是“支部带领、书记示范、典型引路、党员跟进”。以支部为单位带领大家创先争优，这是创先争优活动的前提所在。在实际工作中要做到书记当示范，先进工作者做带头，优秀党员来引领。岗位形象也是党员形象，要把那些立足岗位、无私奉献的优秀党员推出去、树起来，引导和带领干部职工积极营造比学赶超的浓厚氛围。创先争优活动是全体党员的创造性实践活动，全体党员干部要充分利用好这个平台，接受教育，施展才能，发挥作用，建功立业。

注重落实，把握争先创优的关键

创先争优活动不能走过场、搞形式、落俗套、摆花架子，现在存在着以会议落实会议，以文件贯彻文件，照抄照搬的现象。这种现象，不是对上级精神的强化，而恰恰是一种弱化，是层层衰减，越来越无力，越来越薄弱。按理说，上级的要求重点在哪里，我们工作的安排部署就应该体现在哪里。可有时候往往不是这样，官样文章，大话空话套话假话，形式主义影响了我们对上级精神的贯彻落实。创先争优活动，更要力戒避免此类做法。虽然我们做了很多工作，但回头看去，就会发现工作力度还不够，效果不明显，特色不突出。市局党组对此很重视，多次召开专题会议研究，希望能够取得实实在在的效果。在今年的“三万”活动中，党员干部下基层访民情、听民意、谋民生、促发展，服务群众，做得很好。但有时创先争优的旗帜没打出来，说明我们的意识还不够强。工作本来就是相互联系的，不能搞单打，一定要思考行动背后所包含的多重价值意义，而且要充分体现出来，多头并进。创先争优活动中，我们每个党员干部都做出了承诺。古人云，一诺千金，言必行，行必果。说了，就要有行动；行了，就要有效果。我们的承诺，不仅要白纸黑字挂在墙上，还要牢牢记在心里，并付诸于行动中去。人的一生往往有许多承诺，但真正践诺的又有多少？这，应当引以为戒。这次创先争优中对群众作出的承诺，一定要用实际行动去兑现。践诺是君子之风，既取信群众，又不失于内心，这是一件很好的事情。我们要将“三万”活动长期坚持下去党员志愿服务活动长期坚持下去，旗帜要亮出来，事情要做起来，把党的先进性要求化为自觉意识和实际行动。

当前，我所创先争优活动，注重坚持“五戒、五重、五新”。“五戒”就是做到要戒懒惰、戒浮躁、戒轻滑、戒庸俗、戒骄奢。这些问题在我们干部队伍中或多或少地有所存在，懒惰表现在得过且过、无所用心、推诿扯皮、不思进取；浮躁表现在心浮气躁、浮在面上、不深入基层、做表面文章、不抓落实；轻滑表现在工作不扎实、绕着矛盾走、拈

轻怕重、眼高手低、大事干不了、小事不愿干；庸俗表现在碌碌无为、昏昏沉沉、满足现状、缺乏激情；骄奢表现在高傲自满、自以为是、关心自己比关心别人为重，重清闲、轻奉献。这些现象与创先争优不相吻合，不相适应。搞好创先争优，就要戒除这些不好的现象。

“五重”指的是行为规范。一是重学习，学习确实很重要，大家把它当做终身的任务，活得好，学到老，不断地学习；二是重实干，弘扬“人一之，我十之”的实干精神，坚持国家给一分钱，干两分活儿的工作劲头，求真务实，无私奉献，推动各项工作向前发展；三是重创新，财政工作正处于功能拓展和工作转型的新阶段，必须切实做到在创新中发展，在发展中创新；四是重勤勉，团结友爱，互帮互学，勤谨做事，埋头苦干，不空谈、疾虚妄、实诚奉献；五是重清廉，在工作和生活中，知行知止，树立起牢固的思想防线，不该越的雷池不能越，不该触的红线不能触，干净做事，清白做人。

“五新”是对工作的要求。一是服务大局上有新作为，紧紧围绕“发展经济”的主线，保民生、促发展。二是改革创新有新突破，结合财经工作的新情况、新问题，用改革的思路、创新的举措，推动各项工作上台阶、上水平。三是惠泽民生有新举措，在服务基层、服务群众中体现惠泽民生，利益导向机制建设中让群众得实惠，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。四是队伍建设要有新面貌，把坚持和发展党员队伍的先进性作为重点，常抓不懈，打造成一个适应时代发展要求的先进基层党组织，涌现出更多站在时代前列的优秀党员。五是科学发展有新成效，财政事业的长远发展，必须坚持“稳增长、调结构、促改革、惠民生，统筹城乡经济发展”的发展思路，以比、学、赶、超的强劲势头，把财政事业的发展推到新的高度。

党员干部比学赶超计划 篇7

为推进创先争优活动深入开展，进一步形成干事创业、奋发进取的工作热情和你追我赶、奋勇争先的良好工作氛围，积极开展比学赶超活动，结合实际制定本计划。

一、指导思想

紧紧围绕全县工作目标任务和加快转方式调结构战略重点以及我局的审计工作思路，以先进典型为标杆，以解放思想、改革创新为主线，着力增强党组织的凝聚力、战斗力，大力激发干部职工爱岗敬业、干事创业的主人翁意识，充分调动工作积极性和创造性，确保在履职能力上有新突破，在服务大局上有新举措，使审计工作更好地服务于全县经济社会发展。

二、赶超目标

以先进典型为榜样，虚心学习兄弟单位的经验做法，力争使单位在全市的名次前移，自身的思想政治、领导能力、工作作风、服务意识等有明显转变。

（一）2010年：一是党组织的凝聚力、战斗力和干部职工的主人翁意识、大局意识、集体荣誉感明显增强。二是审计工作科学转型成效明显，主动适应和服务于经济社会发展大局的意识显著增强，审计保障全县经济社会健康运行的“免疫系统”功能得到有效发挥。三是审计队伍建设成效明显，依法行政水平和勤政廉政意识进一步提高，建设一支作风过硬、经得起考验、高素质的 1

审计队伍。

（二）2011年：一是审计信息化建设取得新成绩。大力开展以审计应用为核心、以手段创新为主线的审计信息化建设，大力推进OA和AO计算机技术在审计业务和行政管理中的应用，实现审计工作方式、审计工作手段的根本转变，切实提高审计技术水平，推进现代审计的进程。二是审计工作质量和效能有新提高。将行政执法“主体合格、程序合法、内容合理、方式合情”的基本要求贯穿到审计工作中，稳步实行审计项目质量全过程电子化管理和控制，努力形成规范化的操作程序和技术方法，完善项目质量控制环节，建立审计质量控制体系，提高质量控制水平。

（三）2012年：在审计监督的广度、深度上取得新成果。以促进改善民生、建设和谐社会为目标，加强对关系民生的重大热点问题的审计监督；以推进建设节约型社会、生态文明社会为目标，加大绩效审计、政府固定资产投资审计力度；以促进权力在阳光下运行为目标，加强经济责任审计，推进社会主义法治建设。

三、赶超措施

（一）实现从传统审计向现代审计转型

要实现经济社会的科学发展，审计工作必须为党委、政府提供有力的支持。因此，审计理念必须创新，实现从传统审计向现代审计的转变。1.实现从偏重微观审计监督向更加关注宏观的审计监督转变，向宏观审计与微观审计相结合转变，扩大审计视野，增强战略思维，促进解决影响我市经济社会发展的深层问题；2.2

实现从着重关注资金向关注资金与关注政策并重转变，加强对制度的研究分析，重点关注制度和政策的合理性、有效性和科学性，找出薄弱环节，提出合理化建议，促进制度完善；3.实现从手工查账为主的审计手段向以计算机审计为主要审计手段转变，不断提高审计工作效率和质量；4.实现从事后监督向全过程监督转变，将审计监督的关口前移，加强经济活动发生问题前的预防性监督和对经济活动的实时监督；5.实现从注重发现和揭露问题向在发现和揭露问题的基础上促进整改转变，促进被审计单位认真纠正审计发现的问题，建立和完善内部管理制度，加强管理和监督；6.实现从真实、合法审计向真实、合法、效益并重的审计监督转变。

（二）加强队伍建设，为审计工作提供组织保障

一是抓好领导班子建设，提高领导水平和执政能力。把领导班子思想政治建设放在首位，着力加强领导班子能力建设和作风建设。领导干部要带头坚持民主集中制原则和群众路线，自觉树立正确的权力观和政绩观，要严于律己，勤政、廉政；要善于调动广大审计干部的积极性、主动性和创造性；要坚持求真务实，深入基层调查研究，认真执行班子成员联系基层工作制度，加强对基层审计机关的业务指导，总结、交流和推广基层审计机关的新经验，研究解决工作中遇到的问题，广泛听取基层审计干部和社会各界对审计工作的意见和建议。把局领导班子建设成为保障和促进审计科学发展的坚强领导集体。

二是加强审计队伍的能力建设，提高审计人员的综合素质和业务能力。要以适应审计事业科学发展的需要为目标，强化对审计骨干的培养，不断优化审计队伍人才结构和审计人员的知识结构，逐步提高法律、工程、投资、计算机等相关专业人员的比例，加大干部培训力度，着力培养一大批查核问题的能手、分析研究的高手、计算机应用的强手和精通管理的行家里手。

三是加强审计人员的职业道德修养，提高文明审计水平。坚持从严治理审计队伍，抓好审计人员的职业道德教育，认真落实文明审计八个总体要求：秉公执法、正确用权，遵纪守法、自尊自重，工作细致、一丝不苟，尊重事实、以理服人，谦虚谨慎、不骄不躁，态度诚恳、情真意切，忠于职守、讲求效率，仪表庄重、语言礼貌，不断提高审计队伍的道德素质和文明审计水平。

四是加强党的先进性建设，深入实施固本强基工程。以服务中心、推进改革、发展民主、加强基层为重点，深入推进固本强基工程，全面加强党组织班子建设、党员队伍建设、组织制度建设，教育和督促领导干部带头讲党性、重品行、作表率，坚持开展党组织和党员创先争优活动，探索党内关怀的新途径新方法，建立健全互帮互助机制和党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护党员干部，积极帮助老党员和生活贫困党员解决实际困难，切实增强党的创造力、凝聚力、战斗力。

五是加强机关作风建设，切实转变观念。要教育干部始终把贯彻党的群众路线作为修身之本、从政之要，始终保持与群众的

血肉联系，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，杜绝形式主义、官僚主义的不良风气，大力弘扬求真务实、艰苦奋斗、一心为民、清正廉洁、高效服务的优良作风，确立审计机关监督与服务的标准规范，明确其职责、任务和措施，建立健全权责明晰、行为规范、办事公开、依法高效、运转协调的机关运作机制，强化接受群众监督的制度，不断提升机关服务意识，增强机关效能，转变工作作风，提高办事效率，努力建设服务型机关。

六是抓好审计机关的廉政建设，打造纪律严明的审计队伍。按照“改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设”的基本要求，在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，拓展从源头上防治腐败工作领域。要切实加强机关的党风廉政责任制建设、拒腐防变的思想建设、反腐倡廉的制度建设，坚持廉政工作的高标准、严要求，常抓不懈，坚决把各项廉政纪律和廉政规定落到实处。

（三）加快审计信息化建设，提高审计工作效能

一是不断完善我局审计综合业务管理系统，实现审计全过程的计算机管理。集中力量加快建立完善审计综合业务管理系统，实现从制订年初计划开始，覆盖审计项目建立、现场审计跟踪、审计报告编写、审计情况统计到最后审计项目归档等一系列审计过程的综合管理。

二是积极推进现场审计辅助软件应用，建立审计项目和成果数据库。大力普及应用现场审计辅助软件，全面促进审计效率和

水平的提高。要抓紧建立审计项目和成果数据库，存储审计项目和计划，对审计项目实现动态跟踪，对审计结果进行统计、分析和存储，为领导决策提供依据。

三是学习和探索联网审计的技术、方法，适时实施联网审计。要努力学习、积极探索联网审计的技术和方法，研究开发预算执行联网审计系统，同步推进财政、地税、社保等重要行业的联网审计，逐步提高联网审计财政资金的覆盖面。

（四）加强审计质量控制，提高依法审计水平

一是完善项目质量控制环节，提高质量控制水平。遵循“全面审计，重点突出”原则，加强对审计项目的必要性和可行性研究分析，提升审计计划管理的科学水平，从源头上控制审计质量。利用“金审工程”AO与OA系统，发挥其质量控制和现场指导的作用，形成规范化的操作程序和技术方法，实现审计质量控制由“事后监督”向“全程监控”转变。改革和完善三级复核制度，进一步明确各级复核的职责和重点，提高复核质量和复核效率。

二是抓好成果利用和宣传，促进审计整改到位。结合审计交换意见和利用媒体、舆论效应，加强审计执法宣传力度。及时进行审计回访，促进审计决定的执行。做好审计决定执行、审计移送、通报和审计建议的跟踪落实，增强审计整改力度。建立健全审计信息工作制度，提高审计信息的运用效率和效果，提升审计监督效能。逐步推行审计结果公告制度，规范公告的形式、内容和程序，加大结果公告力度，提升审计成果层次，发挥审计威慑作用，促进依法行政和政务公开。

（五）积极推进绩效审计，提高政府绩效管理水平

一是围绕保障民生的财政性专项资金开展绩效审计，促进建设和谐型社会。近年来，政府在保障改善民生方面的支出不断增大，审计机关要适应人民群众的新期望、新愿望，对涉及民生的政府性资金开支使用的真实性、合法性、效益性、公平性积极开展绩效审计，重点揭露和纠正管理不善造成的损失浪费、效益低下和侵害群众权益等问题，分析评价资金管理使用的经济性、效率性、效果性和公平性，提出改进建议，维护人民群众的切身利益。

二是加强对市重点建设项目投资的绩效审计，促进建设资源节约型社会。对重点的城市基础设施建设、生态建设和环境保护项目开展绩效审计，除继续查处工程预决算中高估冒算、虚报投资、侵占国家权益等行为外，更要关注评价项目的经济性、效率性、效果性和环保性，重点揭露严重损失浪费、工程质量差、经济效益和社会效益低下等问题，提出改善管理、节约资源的建议。

三是注重绩效审计与其他专项审计相结合，推动建立健全政府绩效管理制度。要按照政府加强绩效管理的要求，注重把绩效审计与部门预算执行审计、经济责任审计、固定资产投资审计、专项资金审计等紧密结合起来，关注财政资金和公共资源配置、使用，从体制、机制、制度以及政策措施层面发现和分析研究问题，提出审计意见和建议，促进财政资金经济性、效率性、效果性、环保性和公平性，完善财政资金的管理，保障各项事业健康

发展。

（六）探索投资审计的新方法，加强投资项目的监督管理

1.扩大审计覆盖面，拓展投资审计内容。要树立民本审计理念，加强对惠及民生福利、关乎公众利益为主的固定资产投资项目审计。围绕党委、人大、政府关注、群众关心的用于工程建设的各类财政专项资金，强化审计监督，确保资金专款专用，发挥良好的经济效益和社会效益。逐步扩大固定资产投资审计覆盖面，推进固定资产投资审计从偏重于竣工决算审计、侧重于审核工程造价向项目效益审计、建设项目管理审计和全过程跟踪审计转变。

2.多方联动，强化投资审计监督。通过建立政府固定资产投资项目涉及相关部门的“联席会议制度”，完善部门监督机制，多方联动监督，理顺我局与其他监督部门的关系，为我县固定资产投资项目审计提供互动、联系、沟通的平台，使各监督部门之间通力合作，相互支持、相互配合，并共享监督成果，积极有效地促进固定资产投资项目的管理，提高建设项目的质量和效益。

（七）规范经济责任审计，提高审计成果运用水平

1.加强计划管理，提高计划的科学性。审计机关应当根据干部监督管理工作需要和审计力量实际情况，按照“突出重点、量力而为、确保质量、规范风险”的原则，充分发挥经济责任审计工作联席会议的作用，于每年年底前，会同组织部门提出下一年度经济责任审计计划数量和审计对象名单的建议，提交经济责任审计工作联席会议讨论、审定后，列入审计机关的年度工作计划。

在安排计划任务时，应结合党风廉政建设和干部管理监督的实际，重点对财政财务收支数额较大、财政资金分配权和行政审批权较大、地方经济产业的支柱企业、社会关注以及群众反映意见较多的单位领导干部进行经济责任审计。

2.转变工作思路，扩大成果运用。从过去经济责任审计“审计什么，评价什么”转变为“评价什么，审计什么”，规范经济责任审计行为。积极配合纪检监察机关探索在“问效”的基础上“问责”和制定审计结果情况通报制度，使审计情况通报工作制度化，为组织部门选拔任用干部和纪检监察机关开展监督工作提供参考。

党员教师比学赶超计划书 篇8

景芝浯河中学

代 自 涛

继深入学习实践科学发展观精神，全面落实科学发展观的同时，创先争优已成为每个党员自我发展、自我完善的行动指南。为此，作为一名党员教师，应增强自我教育、自我改进、自我提高的自觉性，全面提高自身的思想政治素质，充分发挥一线党员的先锋模范作用。

一、加强学习，在思想上创先争优

进一步加强理论学习，提高理论水平，多关心国家大事，多留心身边的小事，带头保持思想上的先进性，树立正确的世界观、人生观、价值观，树立“三满意”教师的形象，树立善于学习、终生学习的观念，学以致用，不断提高自己的理论素养，增强工作的能动性和创造性。

二、钻研业务，在岗位上创先争优

要高标准要求自己，勤奋工作，刻苦钻研，努力以良好的本职技能影响同事。实事求是地抓好教育教学常规，科学合理地安排好幼儿的一日生活活动，重视保教结合，坚持以幼儿为主体，全面关注个体差异。教学中抓重点，破难点，充分利用学校管理的已有经验，发挥其学习的积极性和主动性，努力做到真正的有效教学。

三、严肃纪律，在行动上创先争优

为人师表，自觉遵守幼儿园的一切规章制度，始终坚持“一切为了孩子、一切为了家长、一切为了社会”等为民服务意识。平时注意管住自己的工作小节，廉洁从教；在同事中带头开展批评与自我批评，在互助与反思中不断完善

学习比学赶超帮促带心得体会 篇9

经过对这七个字认真学习和思考，结合自身工作特点，要在以下方面下功夫，练本领。

一、加大学习力度，只有学得好，工作才能干得好。学不是目的，只是手段，重要的是学为所用，把所学的知识运用到工作中去。在工作中学习，在学习中工作，使学习与工作有机结合，这样才能增强学习效果，达到学习目的。

二、加大思想解放力度，思想是指挥工作的出发点和落脚点。思想解放就是要把过去形成一贯工作作风以及对待工作热情等方面，彻底改变到观念先进和与时俱进的科学发展观上来。思想解放了，才能留新去存、更新去劣。如何使思想解放呢？我认为就要在工作中多加思考，又要在工作中不断总结提高，使工作不拘于形式，一定要具有可预见性、可操作性。

三、加大转变工作方法，人们常说实践出真知。只有在工作中才能不断提高解决问题的能力和水平，而工作水平的大小取决与工作方法和工作技巧。工作方法和技巧又是在不断工作中积累和摸索出来的，因此我认为在今后工作中要全身心投入。不怕工作头绪多、不怕工作有多难，这样才能积累丰富的工作经验，从而实现个人价值。

四、加大落实力度，就是要求公司中层管理者，按时完成领导交办的任务。针对问题抓落实，在落实中我坚持做到标准不降低，让落实形成于心。工作在落实中体现，落实效果在工作中体现，让自己在工作中真正成为会落实，真落实、快落实的行家里手。

五、在领导的帮促带下，作为酒店员工一份子，我深知自己的不足之处，一切都得从新开始，刚开始我觉得心有余而力不足。幸好在领导的帮促带下，每个员工都有了从新自我认识和思想的转变。虽然不是一朝一夕就能彻底改变观念，但每个员工从思想上以巧然发生了变化，让我们受益匪浅。最后感谢领导！帮助我们成长，通过不断学习，做事情之前多论证，反复判断、多问、多思考、反复推敲；让我们正在日益成熟起来！

2015/12/3

比学赶超方案 篇10

得体会

个人学习发挥三个作用奋力比学赶超心得体会

自睢宁县“发挥‘三个作用’、奋力‘比学赶超’”主题讨论实践活动开展以来，凌城镇多措并举推进活动开展，推动“强富美高”新凌城建设。

“围绕‘提升全面小康、建成美丽水乡’的奋斗目标，今年我们将始终坚持发展第一要务不动摇，大力实施产业强镇、创新创业，统筹推动农业建设现代化、工业建设规模化、城镇建设城市化、产业发展信息化‘四化同步’，以‘三重一大’项目建设为抓手，着力建设‘经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高’的新凌城。”睢宁县凌城镇党委书记贺双说，根据凌城镇优势，以高标准农田建设为抓手，以土地增减挂钩为手段，加快土地流转和集中，大力发展特色农业和高效农业，加强农田水利设施基础建设;延伸农业产业链条，提高“互联网+”农业应用，加快农业大镇向科技大镇迈进;优化工业布局，突出优势产业，积极培育与壮大产业集群，全力发展电子商务新业态，加快电子网商产业园建设;加快镇区的优化提升，强化镇区生活性服务功能，充分挖掘汉代建筑特点、凌城人文风情，形成凌城独特的城市风貌。

在“发挥‘三个作用’、奋力‘比学赶超’”主题讨论实践活动中，凌城镇明确责任与干部先行统一，镇党委书记作为全镇活动的第一责任人、各党支部书记作为本单位活动开展的第一责任人，亲自抓;党员干部示范带动，做好带头学习，带头宣讲，带头撰写心得体会，带头调研。传统方法与现代手段结合，在通过开展党员“统一活动日”、“三会一课”、报告会、主题宣讲等方法的同时，通过搭建党员QQ群、微信群等平台，积极组织党员干部开展学习讨论;柔性宣传与硬性督导并行，充分利用文艺演出、宣传栏、门户网站、微信公众号等形式，多渠道、多层次开展宣传。镇党委加强对活动开展的督察和指导，检查结果将作为单位及个人评先评优的重要依据。

个人学习发挥三个作用奋力比学赶超心得体会

省第十三次党代会提出“两聚一高”发展战略，省委书记李强又赋予徐州“发挥‘三个作用’”新的使命。睢宁作为徐州的重要板块，将立足县情实际，在发挥“三个作用”中找准定位，全力打造苏北脱贫致富样板、争做淮海经济区中等城市标杆和全省精气神最足的干部队伍表率，通过“四破四立”交出睢宁“两聚一高”合格答卷。

一是破旧立新，解放思想创新干。要继续保持跨越赶超的发展态势，实现与发达地区同台竞争，关键在于我们能否始终坚持“创新”导向，打破梯次转移、跟随发展的观念。我们将坚持“站高一步、想深一步、看远一步”，以思想解放带动体制机制的全方位创新，以小切口突破引领方式方法的改善创新，并依托十件事关全县改革发展稳定的大事，引导探索发展具有睢宁特色的改革案例和品牌。重点深化“多规合一”等部省级试点，稳步落实农地“三权分置”等改革重大事项，因地制宜探索实施扶贫“十种模式”等富民举措，不断为发展注入新的活力，增添新的动力。

二是破繁立简，突出重点精准干。发挥“三个作用”，实现“两聚一高”，涉及各个领域，绝不能眉毛胡子一把抓。我们将按照市委“五个再”具体要求，做到胸怀全局抓重点,围绕中心抓难点,紧贴民情抓热点。尤其注重坚持经济建设中心不变，民生改善落点不变，发挥“三个作用”牵引不变，举全县之力重点攻坚投资亿元的123个重大项目，以及园区“二次创业”、“五城同创”、“百村万树”、高标准农田和新型农民集中居住区建设等系列工作，全力建设“淮海经济区”农村电子商务领军城市，实现以重点突破引领和带动全局发展。

三是破虚立实，久久为功务实干。实现奋斗目标，必须一切立足于实、一切立足于干。我们将坚持讲实话、出实招、办实事、求实效，咬定建设徐州老工业基地全面振兴增长极、打造苏皖边界商贸物流核心区、争当苏北农业现代化示范区等“一极两区”三大任务，坚持目标项目化、责任具体化，确保干一件成一件，积小胜为大胜，真正创造经得起实践、人民和历史检验的成绩。特别是积极对接省33条富民意见和市构建社会建设“十二大体系”要求，着力推进投资亿元的183项民生实事和计划投资237亿元的142项城建重点工程，切实把睢宁事当自家事来办，把群众事当自己事来干，用实际行动兑现为民诺言。

四是破安立危，提振精神比拼干。发展不能“小富即安”，只有时刻保持危机意识、赶超意识，才能在苏北乃至淮海经济区的激烈竞争中脱颖而出。我们将不断规范干部政绩考核机制，使干部能上能下成为一种常态。持续开展好“比学赶超”主题季考活动，全力激发干部争着干、比着干、拼着干的激情豪情。探索完善“容错免责”机制，着力为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。同时，坚持用好监督执纪“四种形态”，完善县委巡察机构建设，认真做好县直部门派驻机构改革，努力打造“三清”示范区,切实引导广大党员干部“守纪律、讲规矩、重担当、提效能”，为睢宁改革发展汇聚强大正能量。

个人学习发挥三个作用奋力比学赶超心得体会

7月以来，全县开展了“解放思想、比学赶超、推动跨越”大讨论活动，通过对《中共贵州省委办公厅转发〈省委宣传部关于在全省深入开展“解放思想、推动跨越”大讨论活动的意见〉的通知》(黔委厅字〔XX〕47号)、《中共安顺市委办公厅转发〈市委宣传部关于在全市深入开展“解放思想、推动跨越”大讨论活动的实施意见〉的通知》(安市办通〔XX〕76号)和《中共平坝县委关于深入开展“解放思想、比学赶超、推动跨越“大讨论活动的实施意见》(平发〔XX〕16号)文件精神的学习，让我深刻认识到我们必须始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线。只有在继续解放思想上迈出新步伐，才能破除制约科学发展的思想观念和体制机制，更新发展理念，完善发展思路，创新发展举措，以思想大解放促进富民强浔新跨越。当前，我镇发展已站在一个新的历史起点上，经济社会建设正处于关键时期，国发二号文件的出台和黔党发15号文件无不标示着国家对我们贵州的支持及贵州对安顺的重视，在这样的大环境下，我们能否正确判断形势、积极应对挑战、敏锐狠抓机遇、推动跨越发展关键取决于我们是否有先进的思想、开放的观念、创新的思维和有效的措举。

活动开展以后，我镇积极制作活动实施方案，7月24日上午9点召开有全体干部职工包括学校校长等相关人员参加的大会，7月25日

上午召开由各村支部书记、主任、副股级以上干部参加的高峰镇深入开展“解放思想、比学赶超、推动跨越“大讨论活动大会，对各级领导党员干部如何贯彻落实好此项活动做具体细致的安排部署。通过与干部职工的共同学习，共同探讨，让我了解到解放思想是开始和方法，比学赶超是过程，推动跨越则是结果，必须牢牢把握解放思想的本质，才能实现思想解放大飞跃，才能推进我镇的发展与创新。

首先是解放思想。俗话说，“破”之不易，“立新”更难，“破”而不“立” 等于零。开拓创新是开展继续“解放思想，比学赶超、推动跨越”大讨论的主题，也是解放思想的关键所在，唯有创新才能实现真正的“解放跨越”。现在，我们正在认真贯彻“北部果疏成规模，南部种粮出精品，中部养殖利用河，小城开发效益多”的发展思路，比较以前的无规模、无目标、单一的种植发展来说，已经有了很大的变化，这就是创新。以后，我们还要继续创新，促进发展。

其次就是要学习。不学习，我们的思路就会局限在原有的基础之上，永远跳不出条条框框的禁锢，跟不上形势发展要求;不学习，我们就难以树立科学发展观理念，在前进道路上就会迷失方向，就难以应对新挑战、解决新问题。结合我镇“三学三比“活动(干部职工学先进，党员干部比才干;中小学校学感恩，教师学生比成绩;村组干部学知识，干部群众致富能人比致富)活动，因此，在7月27日，我镇党委、政府组织全镇19个村支部书记、村委会主任、镇各单位副股级以上领导干部80余人，先后到乐平乡下院村、西秀区娇子山镇、镇宁县大山乡大寨村考察学习。在乐平乡下院村让干部学习到了新农村建设要思路清晰、村干部要有无私贡献的精神以及公平、公开、公正、务实的工作作风;在西秀区娇子山镇学习到了工业园区的建设经验;在镇宁县大山乡大寨村学习到了村庄整治和产业结构调整等典型经验。此次考察学习目的是为开展好“解放思想、比学赶超、推动跨越”大讨论活动定学习标杆，带着学标杆的什么、比标杆的什么、赶超标杆的什么等这些问题到实地考察学习，为下一步开展好“大讨论”活动定标准、定要求。

最后是跨越。沈新国书记在全县“解放思想、比学赶超、推动跨越“大讨论动员大会暨XX年上半年经济工作会议上说到：“要扎实开展比学赶超。要按照‘三学三比三赶超’(比思想学思路，增强赶超意识;比干劲学方法，不断超越自我;比发展学作风，努力赶超先进)的大讨论活动要求，找准标杆找准各级部门在全省乃至全国的榜样目标。”那么，我镇比学赶超的标杆是什么?我镇与之的差距又在哪?我们又有什么不足之处?通过县委政府组织的外出学习考察，经我镇党委、政府决定树立遵义县三岔镇为我镇“解放思想、比学赶超、推动跨越”大讨论活动的“比学赶超“标杆。

高峰镇之所以选择遵义县三岔镇为此次“解放思想、比学赶超、推动跨越”大讨论活动的“比学赶超”标杆，基于三岔镇人民大胆创新、努力探索、奋力拼搏的精神;基于近年来三岔镇经济社会快速发展、实现了赶超跨越，新农村建设卓有成效，乡村旅游强势起步。XX年，三岔镇已被遵义县县委、政府规划定位为县城拓展新区，国家级辣椒科技示范园、现代农业示范园。高峰镇人民在深刻感受三岔镇的发展与变化时深感振奋，借助“解放思想、比学赶超、推动跨越”大讨论活动的开展将遵义县三岔镇定为此次活动高峰镇所选取的“比学赶超”的标杆，我们将对照三岔镇以下几个方面的优势进行比学赶超：

1、三岔镇农业基础较好，现代农业已初具规模。在种植业方面，初步形成了以红星香葱、红光辣椒、高山和长山烤烟为主的三大产业基地。养殖业上形成了以高山、长安、苏山为重点的牛羊养殖示范基地。与三岔镇相比高峰镇农业产业化程度不高，农民增收缓慢;第三产业发展规模小，优势和带动作用不强，农业抵御自然灾害的能力很弱，今后在农业产业结构调整力度上需进一步加大，加快提高农业产业化程度。

2、三岔镇工业近几年发展迅速。至XX年，全镇已有各类企业24家，其中规模以上企业6家。而与之相比高峰镇发展过慢，发展“慢”的问题已成为影响和制约全镇经济社会发展的主要矛盾，由于受两湖保护条例的限制使高峰镇招商引资难度较大，大项目难以引进，高新技术落户难，工业缺少大项目支撑，比如像三岔镇拉法基瑞安水泥厂这样的大型企业，这些因素都造成了高峰镇的工业对拉动经济增长的作用还不明显，今后高峰镇还需进一步加大招商引资力度，加快乡镇企业发展。

3、三岔镇小城镇建设稳步推进。与之相比高峰镇城镇、农村基础设施建设滞后，与人民群众的要求有很大差距，今后在城镇化建设水平方面还需进一步提升。

4、三岔镇在村庄整治方面成绩突出。三岔镇始终坚持“生态、田园、休闲、体验”的设计理念，结合本地优美的自然风光，以“四在农家”为载体，扎实开展社会主义新农村建设，成功创建了红光村市级新农村建设示范园。与之相比高峰镇在土地征用、环境污染、地质灾害等方面还存在一些亟待解决的问题;在社会主义新农村建设推进方面、建筑景观整治工作方面还需进一步加强。

以上几点就是我镇与之相比的不足之处，也是我镇今后发展、跨越的目标。

比学赶超方案 篇11

6月5日，县政府分管领导带领工业条线对全县25个技改盘活项目进行了现场观摩，零距离感受到了我县在持之以恒抓技改盘活过程中的嬗变。大家一路看、一路听、一路议、一路想，感触很深，触动很大。

一、上半年工作回顾

今年以来，洋马镇紧扣“企业质效提升年”活动工作主线，以实施“五培计划”为抓手，强服务、保运行、稳增长、促转型，全镇工业经济总体呈现稳中有进的向好态势。

1、主要指标完成情况。1-5月份，完成全口径开票销售33822万元，占计划42.3%，实现规上开票销售29766万元，占计划43.8%，规上企业入库收入842万元，占计划的60.1%，规模以上工业增加值预计完成16600万元，占计划的38.6%，均超达序时。

2、技改扩能情况。1-5月份，全镇共实施技改企业4个，完成技改投入2005万元。分别是：双钱纺织年产1500吨化妆棉及年产500吨医疗用棉项目，项目总投入1000万元，其中设备投资450万元，已购置梳棉机、联合梳联生产成套设备22台（套），其中医用棉片、棉条正在试生产；炫利宏纺织技改新上两台氨纶纱生产线，总投入700万元，其中设备投入380万元，目前前道已调试生产，后道络筒正在安装；海越麦芽投入105万元的发芽箱支撑系统技改工程已完成并投入使用；宏健粮油投入200万元，新上浓香型菜油生产线项目，目前已调试生产。

3、存量资产盘活情况。1-5月份共盘活了3个企业计5600平米的闲置厂房及部分闲置设备。本地客商租赁冬春纺织近千平米的闲置厂房，新上砂轮片加工项目；佳欣风机利用闲置2200平米的厂房，与盐城客商合作新上菊花全自动烘干生产线制造项目；佳鹏纺织2400平米闲置厂房及设备整体承租给射阳县恒隆纺织有限公司生产氨纶纱项目，目前已满负荷生产。

4、定报企业培植情况。被列为全镇今年定报企业培植的对象为盐城华磊橡塑有限公司和射阳县瑞穗米业有限公司两个企业。1-5月份，华磊橡塑实现开票578万元，瑞穗米业实现开票1010万元，力争今年成功申报1家。

5、服务企业情况。一是开展银企对接活动。今年2月5日，我镇会同县金融办共同承办了银企对接活动，邀请8家市级银行射阳业务窗口负责人，10家县内银行分管负责人与我镇18家有资金需求的企业负责人进行交流对接，意向贷款总额7000多万元。二是帮办服务。今年以来，主要帮办服务仁信菊花与八方布业土地转让、厂房建设手续；佳欣风机、双钱纺织的自营出口权证；麦芽三期、金祥桩基规划许可、环评等前置手续以及中广核推进过程中的协调政处工作。三是深入企业调研。组织工业条线人员深入全镇近50家企业，与企业负责人交流座谈，共同剖析企业发展瓶颈，帮助企业制订“一企一策“发展方案。

二、技改盘活观摩体会

这是一次统一思想、凝聚力量之行，也是一次寻找差距、互比互学之行，更是一次明晰思路、加压鼓劲之行。为期一天的观摩活动，感受更多的是压力，是差距。就洋马镇来讲，通过这次观摩我们看到了全县技改盘活工作的亮点，学到了其它镇区抓技改盘活的好做法和好经验。同时，也找到了自身工作的差距和不足。一是工业园区载体功能还不够完善，基础设施建设配套滞后，服务管理水平也跟不上。二是抓工作的闯劲、拼劲不足。招引项目的眼界思路不开阔，运作办法不多，措施不够有力。三抓盘活存量过程中忽视了全民创业项目的招引。现有盘活项目附加值不高，科技含量比较低。

三、下一步打算

一是加强存量资产盘活和社会要素组合。

一方面对现有企业设备充分利用和改造，拉长生产周期，扩大生产能力，选择新的项目，提高存量资产利用率。另一方面，加快对纺织企业重新优化组合，实行转型。

二是加快新项目建设和个私经济培植。

麦芽三期、金祥桩基两个项目抓紧开工前置手续帮办，确保项目6月底前开工建设，并组建服务班子，全程服务项目建设。根据我镇农业产品的特色优势，大力发展种、养产业链上龙头企业，引导农民经纪人和各类经济能人兴办个体加工业。

三是加强运行监测。

工业条线人员三分之一时间安排到挂钩企业驻点监测，督促企业开足机台，多开票、开足票，确保主要指标不留缺口。

四是加快问题帮办。

对企业运行中存在的两证、资质、资金、用工等实际问题，明确责任人及时间节点，倒逼销号全力化解。重点协助宝松重工起重机资质办理，加快企业生产经营一体，在洋马实现全额开票。