跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路

2024-11-10

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路(共10篇)

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇1

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路

年初以来,街道团工委紧紧围绕以健全完善团的组织建设为基础,以服务青年就业创业为主线,以开展团的各项活动为载体,全面履行团的各项职责,取得了一定成绩。现将上半年工作开展情况总结如下:

一、坚持完善基层组织,不断加强团建工作

1、配备完善基层团组织。在去年组建完成13个社区团支部的基础上,今年3月在兴圃社区和社区服务中心成立团总支,将辖区内没成立团组织但又有意向成立的单位纳入其中,6月份在星海中学新组建了学校团支部和少先队。

2、加强非公企业团建。针对街道两新组织较多,非公企业数量多的现状。一是“建”字先行。依靠党建带团建,工团共建的原则,对符合建团条件的能建则建,5月份新建团组织5家。二是“联”字促活。针对非公企业的组织结构,团组织在其中通常没有制度的安排,团组织活动资源和场所受限制较多的情况,认真做好“联”字文章,提出“工团联系、行业联合、社区联建、社团联动”的“四联”工作方针,非公企业团组织打破以往不同程度的封闭割裂状态,初步实现了共建联谊状态,工团联系就是企业团组织和工会组织在经费上相互支持,活动上联合开展;行业联合就是针对同行业企业,开展行业活动,比如在阀门企业开展技能比武竞赛活动;社区联建就是通过社区内68家企事业单位团组织选派代表成立共青团社区共建委员会,建立联席会议制度,实现企事业单位间共青团联合组织;社团联动我们组建了“青年志愿帮帮团”、单车俱乐部等青年组织和共建委员会形成联动机制。通过“四联”,形成了区域共青团对象的整合、社会资源的整合以及活动方式的整合,全面促进了区域共青团组织整体活跃。

3、深化共青团社区共建委建设。通过“三大联动”机制推进社区共青团区域共建纵深发展。一是组织联动。在实行社区共青团区域团组织书记工作例会的基础上,由社区团支部书记牵头,建立区域团组织书记工作例会制度,发挥书记所在单位团组织在本行业社区单位团组织中的核心作用,调动各社区单位团组织的积极性和主动性,共同参与社区共青团工作。二是阵地联动。利用各社区单位团组织的资源优势,挖掘活动阵地,努力形成社区青年固定的学习和活动场所,如在北星社区所辖的大光明眼镜店建立青少年爱眼基地,在滨溪社区建立青年就业加工点等。三是活动联动。针对学校团组织、社会事业单位团组织团工作开展活跃,而“两新”组织团组织、企业团组织工作基础相对薄弱的情况,通过结对共建,努力实现相互间的取长补短、优势互补,推动社区团组织的共同发展。

二、坚持服务经济发展中心,不断深化青年就业创业工作

1、加强宣传,落实责任。根据青年分布情况及时制定了团工委的工作任务,并通过会议分解到各个村(社)、社区,上下联动,要求各基层团支部充分重视,确保完成工作任务。同时进一步做好青年就业创业的宣传动员工作。

2、深化培训,提高技能。在已有培训规模的基础上,积极联合街道农经科、工贸科及

跃龙成校等培训机构,开办农民技能培训班2期,扩大对各类青年群体的培训规模,特别针

对大学生及农村返乡青年,开展各种岗位技能培训。为农村创业青年推广科普知识,提供信

息、技术、营销等服务,着力提高农村青年的就业技能。

3、建立基地,促进就业。我们通过建立就业创业见习基地和大学生暑期社会实践基地,帮助参加见习和暑期社会实践的大学生积累工作经验、提高就业创业能力,为企事业单位选

人用人搭建平台,为他们就业真心提供帮助,为他们营造更加宽松的就业创业氛围,帮助他

们渡过就业“寒冬”。到目前为止,我们建立见习基地9个,推出见习岗位70余个。

4、示范带动,引导创业。一方面通过评选青年就业创业典型。五月份我们在红枫市场

开展了“优秀青年创业示范户”评选活动,取得的很好的反响。通过选树青年就业创业典型。

利用多种媒介,广泛宣传他们的先进事迹,引导毕业生面向农村、面向基层、面向生产建设

一线就业或自主创业。另一方面充分发挥农村青年创业致富带头人、星火带头人和青年企业

家优秀代表的示范带动作用,引导支持一批农民工创业和投身新农村建设,提高自主就业创

业能力。

三、坚持组织带动团员青年,不断丰富活动有效载体

1、贴近大局中心,积极组织开展各项活动。如在“开游节”期间,组织青年志愿者参

加各类志愿活动;在“青年就业创业”帮扶行动中,建立“青年就业创业见习基地”,帮助

他们渡过就业“寒冬”。

2、开展“低收入农户青少年关爱”活动。组织了机关年轻干部和“青年志愿帮帮团”

成员与低收入农户青少年结对进行走访慰问,到目前,已结对低收入农户青少年25名,结

对资金达10000余元。

3、开展“三·五”志愿服务活动。以“青春构建和谐跃龙”为主题,从3月1日—5

日,组织志愿者在主要社区和街道开展了倡议宣传、环保护绿活动等,此外还同团县委合作

在大桥李外口之家、县福利院集中开展志愿者便民服务活动,主要有就业咨询、医疗咨询、法律咨询、计生宣传、维修家电、理发等服务项目。

4、开展庆“五·四”系列活动。为隆重纪念五四运动90周年,引导激励广大团员青年

进一步弘扬五四精神,街道团工委开展了以“与跃龙共奋进,为发展献青春”为主题。一是

开展“青春 榜样”评选活动。5月12日街道团工委联合县财税局团工委、县工商分局团工

委和红枫市场青年理事会开展首届“优秀青年创业示范户”评选活动。二是开展“青春 奋

进”活动。结合“服务企业推进年”活动,联合税务、工商等部门团委,组织来跃龙投资外

商、优秀青年企业家召开座谈会,听听企业在税务、生产经营等方面问题,为他们解答涉税

疑难问题,进一步优化投资创业环境。三是开展“青春 关爱”行动。组织街道年轻企业家

开展“关爱街道低收入农户青少年”结对活动。结对17名。四是开展“青春激情”单车

赛。5月3日组织单车俱乐部青年开展一次单车友谊赛。

四、下半年工作要点

1、继续把团建工作作为核心,加强基层组织建设,重点加强非公企业、社区共建的团

建,在街道形成组织健全、作用发挥明显的团组织网络。

2、继续把青年就业创业作为重心,发挥广大团干部联系青年的优势,做好青年就业创

业服务工作。

3、继续加强青少年思想道德教育,进一步优化青少年的成长环境。

4、继续深化“低收入农户青少年关爱行动”。

5、开展暑期“青少年假日课堂”活动,全力配合好大中专院校来我街道暑期实践、调

研。

6、加强青年志愿者队伍建设,丰富活动内容,拓展活动形式。

2009年6月22日

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇2

一、上半年工作总结

上半年以来,我局在县委、县政府的正确领导和市环保局的直接指导下,深入贯彻中央人口资源环境工作座谈会和省、市、县关于环境保护工作的一系列指示精神,围绕县委、县政府“三带二极一目标”的战略构想和生态县建设的要求,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,巩固和深化工业污染防治,提高城镇环境综合整治水平,加强生态环境保护,拓展农村环境保护,各项工作取得新的进展。

(一)开展生态县建设,推动“绿色永嘉”进程。

充分准备迎接各类检查考核,精心筹备,整理各方面资料,2月份通过了市政府对我县XX年生态建设工作的考核,5月份通过市人大对生态县建设和环保执法检查。生态乡(镇)、村建设有序开展。积极协助大若岩镇开展全国环境优美镇创建活动,制订村级创建方案。继续做好各有关乡镇的环境保护规划和生态建设的编制工作,完成了茗岙、西岙两个乡的生态建设规划。继续向县委、县政府建议,把生态村建设纳入我县“机关干部下基层”工作的重要内容。组织生态建设知识培训,对所有下派干部在进驻村之前进行生态村建设知识培训,使他们对生态建设工作有了比较全面的了解,为深入开展生态乡镇、生态村建设创造有利条件。今年5月16日渠口乡珠岸村成功召开了中国无塑料袋第一村创建动员大会,启动了无塑料袋村创建试点工作。在《永嘉县生态村考核管理办法(试行)》实施一年的基础上,对该办法进行修编。组织验收了8户家庭“县级生态户”验收。

加强楠溪江环境保护,我局始终把楠溪江的保护作为环保工作的重点,针对楠溪江的污染威胁,修订完成《楠溪江保洁管理方案》、《永嘉县畜禽养殖禁养区划分方案》,经县政府常务会议审议通过,将于7月1日正式实施。加强对楠溪江沿岸公路、水库、旅游等建设项目“三同时”管理,努力减轻对楠溪江的污染。

加强饮用水源的管理,不定期对已创建完成的楠溪江引水工程合格饮用水源保护区和岩头镇渡头合格饮用水源保护区进行检查,定期监测水质,确保保护区内水源的水质;完成大若岩镇黄潭村农村生活污水治理试点工程前期工作,上马污水治理工程。

(二)深化工业污染治理,实施长效管理,针对“一控双达标”后部分企业污染反弹现象,重新确定我县的重点污染源,狠抓钮扣、电镀、铸造、印染、餐饮等行业整治。一是加强对钮扣行业的治理。桥头镇钮扣行业XX年被列为温州市环境整治严管区,制订整治详细计划,落实相关责任人员,加大了整治力度,取得了明显成效。桥头钮扣企业共103家,目前66家已通过验收,24家完成治理待验收,13家已停产。预计7月底完成整治报市政府验收。二是继续抓好电镀行业整治。按照电镀行业整治方案,采用堵疏结合的方法,有效控制了电镀污染。黄田六家电镀总厂原地整改基本完成;完成2家4万升容量以上电镀企业进局监控网络试点工作。组织2次电镀、钮扣企业治理设施操作人员培训,110多家企业、150多人次参加了培训。三是继续开展餐饮业整治,实行“疏堵结合”的办法,对于规模较大、附近居民无意见的餐饮项目进行治理并补办审批手续,走规范化的路子;对于治理无望的餐饮业坚决予以打击,大大减轻了城镇餐饮油烟污染。

严格督查,全面实施长效管理。制订工作责任制,把环境监察列为重点工作,进一步加大对企业的督查管理力度,特别是对省、市重点污染源和六大重污染行业,坚持省、市重点源一月二查,一般污染源一月一查,严防污染反弹。今年来,尤其加大对桥头钮扣行业查处,局领导带工作队蹲点督查,工作队分宣传组、监测组、执法组,对工作队充分授权,发现环境违法行为依法从严从快从重处理。半年以来,现场监督检查达2368多家次,通过高频率的检查,企业治理设施的运行率大大提高。

组织开展环保专项行动,查处违法行为。相继开展了“绿箭2号”、“绿箭3号”行动、“6.5”环境日现场执法行动,对全县非法小电镀和其他污染严重的“十五小”企业进行了突击检查,共出动了110多人次,检查了60多家企业,取缔了14家污染严重的小电镀加工场,有力地打击了一批环境违法行为,取得了良好的效果。

(三)严格依法行政,促进环境管理制度落实。

严格执行建设项目审批制度。认真贯彻落实国务院《建设项目环境保护管理条例》,对所有建设项目、技改项目进行全过程的控制和管理,认真把好审批关。对一些审批权限不在本级的项目,及时向上级环保部门汇报,做好联系服务,对环境比较敏感的项目实行审批公示制。上半年审批建设项目80个,(其中上报初审项目6个),否定项目22个。

加强“三同时”制度的落实,严格控制新污染源产生。进一步加大建设项目“三同时”的管理,切实扭转“重审批、轻管理”的状况,“三同时”项目建设期间进行跟踪管理,发现问题及时责令整改,并按规范要求做好竣工验收。对近年以来的“三同时”建设项目进行全面筛选登记,上门分发“三同时”验收通知书,督促业主做好“三同时”验收。上半年共对12个建设项目进行“三同时”验收。

进一步规范环境行政行为和执法程序,严格执行《浙江省环境保护行政处罚办法》和《浙江省环境监理办法》。制定《永嘉县环境保护行政处罚罚额度量化细则》,依法认真审理环境违法案件,坚持“查处分离”的行政处罚办案原则,重大复杂案件集体审议,上半年受理环境违法案件135件,罚款额总数201.8万元,已入库97万元,做到公平、公正、公开,无一复议、诉讼案件。

狠抓排污费征收管理。排污费是促进企业加强环境治理,合理利用资源的重要手段。为进一步规范收费行为,根据各企业污染物排放量的变化情况,及时调整收费金额。严格按照程序依法足额征收,同时严格执行减、缓、免制度。上半年已征收排污费244.6万元。

严格执行排污许可证制度。排污许可证管理是环境管理最基础最科学的管理手段,我局严格按照《许可证》规定要求,严把关,重管理,充分发挥排污许可证在环境管理中的前置作用。严格执行重点污染源和重点污染物排污许可证换证制度,要求许可证有效期满三个月前,必须申请换证。逐步扩大排污许可证的发放范围,结合污染物总量控制要求,从严监督管理,上半年办理许可证11个,换证84个。

(四)加强环境监测、环评工作。

及时、准确、全面地反映我县环境质量

状况,为环境管理提供技术依据,严格按照规范要求,按时保质地完成了监测任务。一是抓好常规监测,完成全县“一江二河三溪”14个站位三次常规监测任务,获得常规地面水监测数据527个,获得环境空气自动监测数据355个。二是加强污染源监测,共完成监测204家企业,其中验收企业68家,监督监测77家,企业委托59家,共获得废水、废气、噪声监测数据5402个,及时为“三同时”验收和排污许可证的发放做好监测服务。完成XX年环境质量报告书,较好地发挥了环境监测的作用,为领导决策、环境管理提供了有力的支持。同时监测站加强了自身建设力度,基本完成计量认证准备工作,组织人员培训,为监测站更好的服务社会创造有利条件。积极开展环评工作,加强环评编制人员业务培训,充实环评工作队伍,不断提高工作效率和“环评”质量。完成各类环评91个,其中报告表81个,登记表10个。

(五)深入开展环境宣传教育,营造良好的环保氛围。

加强环境宣传教育,提高全民环境意识是做好环保工作的重要基础。我们始终对该项工作非常重视,充分利用各种宣传载体,积极发动,不断开拓环境宣教社会化道路。充分发挥桥头钮扣商会作用,发起保护菇溪倡议活动。为了给考生一个安静的环境,加强中高考期间噪声管理。“6·5”世界环境日期间开展了系列宣传活动:印发有关环保政策、法规、知识的小册子;与摄影协会组织开展环保摄影比赛;组织一台大型文艺晚会;开辟宣传窗,宣传绿色家庭和环保十年成就;制作一部全县环境污染警示录VCD;组织现场执法行动;开展“环保绿波飞入千家万户”活动;通过一系列环保宣传增强环保意识,号召全社会动员起来,“人人参与,创建绿色家园”。

(六)加强环保队伍管理,狠抓行风建设。

以健全制度,加强学习教育,强化管理为重点,大力加强自身建设。一是组织学习思想政治理论。认真学习十六大和十六届三中、四种全会精神,积极开展“党员先进性教育活动”,把学习“三个代表”重要思想不断引向深入,进一步提高全体干部的思想政治素质和理论素养,增强了全心全意为人民服务的自觉性和主动性。二是加强业务知识学习培训,开展环保业务知识培训,通过讲座、办培训班等形式,提高人员的业务水平和执法能力。三是认真落实党风廉政建设责任制。加强党性党风知识的学习教育,深化领导干部廉洁自律,加大纪检监察力度,促进党风廉政建设。四是狠抓行风建设和文明行业建设。认真组织开展民主评议环保行风工作,健全各项制度建设,规范内部管理。行风建设不断深入并取得新的成效。经过近年来的努力,环保局系统被评为首批县级文明行业。

同时,认真办理群众信访件和人大代表议案和政协委员提案工作。提前办理协办议案2件,政协提案3件,初步形成人大代表议案办理意见8件,和代表沟通后正式答复。不断完善信访制度,实行24小时接听举报电话,努力解决群众反映的环境污染和生态破坏问题。据统计,上半年共接听12369举报有效电话92个,市局转办14个,信访投诉63件、做到件件有回音,事事有落实。同时制订出台《环境污染事故应急预案》,防范污染事故的发生,切实保障环境安全,维护群众权益。

半年来,各项工作都有了新的进展,但在实际工作中仍存在许多薄弱环节,环境压力仍然很大,形势依然严峻。

二、XX年下半年工作思路

(一)加快推进生态县建设进程。

继续深入实施五大工程,生态乡镇建设工程即大若岩要在已通过省级生态镇的基础上,力争达到国家环境优美乡镇目标,创建渠口和茗岙市级生态乡和12个县级生态乡镇。继续开展石染、界坑、表山、五尺、鹤盛、花坦、西溪、徐岙等乡镇的生态规划编制、会审、实施。加强流域和区域环境综合整治工作,提高城乡环境综合质量。做好上塘镇、瓯北镇、桥头镇、乌牛镇等中心城镇的环保规划编制、会审实施工作。加强已创建合格饮用水水源保护区的管理和乌牛镇、大若岩镇合格饮用水水源保护区创建。“沿溪百村生活污水治理工程”则是以下日川村生活污水治理工程为突破口,抓快工程实施,完成大若岩镇黄潭村农村生活污水治理试点工程。“沿江污水治理工程”则是启动上塘污水处理厂建设,实施瓯北污水处理建设;“百村万户创生态工程”则结合县委“十村示范百村整治”工程,启动100个村的生态建设工作,创建30个县级生态村,5个市级生态村;启动1000户生态户建设工作,创建300户县级生态户。作为补充,在沿江各镇启动10个社区的创绿工作,创建5个县级绿色社区,2个市级绿色社区;“沿溪垃圾处理工程”是抓好《楠溪江保洁管理方案》实施与管理,继续推行垃圾分类试点,建设垃圾填埋场,将生活垃圾变废为宝,生产有机肥,推动楠溪江流域生态农业发展。

(二)全面落实“811”整治行动,坚决抓好污染源整治。

加强排污申报登记管理,调整重点污染企业名单,实行动态管理;规范排污费征收,提高收费工作效率;进一步加强建设项目的“三同时”监管和验收;加大对重点区域、重点行业、重点企业的污染整治力度,切实解决结构性污染问题。运行县自动化污染监控中心,安装在线监控企业100家并与县监控中心联网;加快电镀行业污染整治,对全县电镀企业进行全面排摸,4万升以上的企业全部安装监控设施,进入局监控网络全面监控,1万升以下的企业安排好处理方案;同时继续督促有关部门做好黄田等地的电镀基地建设。继续开展桥头钮扣业污染整治工作,确保及时通过市政府验收;对全县铸造业、医院以及卫生院继续进行全面整治;进一步加大对公路、水库、旅游等项目建设监管力度;全面实施畜禽禁养区和农业面源管理;完成县城烟尘控制区建设,通过验收。

(三)强化基础工作,提高环保综合能力。

加强环保能力和队伍建设。尽快通过环境监测计量认证,进一步规范监测工作,提高监测能力和水平;深化环境监察机构标准化建设,健全和完善环境污染处理机制,提高环境污染应急反应能力。积极开展民主评议环保行风工作,以环保行风评议成果来推动机关效能建设与党风廉政建设;深入巩固进性教育活动成效,大力加强环保系统精神文明建设,在县级文明行业基础上争创市级文明单位,认真抓好人员的政治学习和业务知识培训,全面提高干部职工思想道德素质和依法行政能力,造就一支务实、勤政、廉洁的环保队伍。

(四)加强宣传,进一步提高全社会的生态环境意识。

进一步深入开展大范围、多层次的生态县建设与环境保护宣传教育。继续组织举办“永嘉县乡镇领导干部生态建设知识培训班”;召开本部门网站建立座谈会;继续开办《生态永嘉》、《永嘉环保》两个专题栏目,编发《永嘉县生态建设简报》;深入开展大若岩镇创建全国优美环境乡镇宣传;深入创建绿色学校、绿色企业、环保模范社区、环境教育基地,努力提高全社会生态环境意识。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇3

2010年上半年,南花园街道关工委在区关工委的悉心指导和街道党工委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻科学发展观,深入学习十七大精神,中央关工委全国宣传工作会议以及全省关心下一代工作座谈会精神,充分发挥“五老”作用,积极培养“四有”新人,努力加强未成年人思想道德建设,关爱青少年学习成长。

一、领导重视完善组织网络健全规章制度

1、调整充实了关心下一代工作组织机构,街道党工委书记兼关工委主任,原街道退休干部金岷任关工委副主任,并把街道办事处的民政办、司法办、团工委、综治办、妇联、计生办的部门负责人充实到关工委,充分发挥他们各自的优势,营造一个良好的关心下一代工作平台。四个社区也都相应成立了以社区“五老”为骨干的关协组织。

2、健全了街道关工委和社区关协的学习制度、会议制度和一系列工作活动制度。规定了关工委每年至少组织一至两次的集中学习。每年至少召开两次以上的会议,做到工作活动年初有计划,年终有总结,各关协活动有记载,街道社区活动经费有保证,保证了关工委各项工作的顺利开展。

二、充分发挥老干部作用开展形式多样的关爱行动

1、重视对青少年的思想教育工作。街道关工委利用假期组织老干部对青少年进行革命传统教育、爱国主义教育及法律法规知识培 1

训等为内容的教育活动。今年“五四青年节”关工委组织街道辖区一百余名学生及部分家长到平顶山惨案纪念馆参观,加深了青少年对祖国历史的了解;在社区邀请退休检察官为社区青少年上法律知识课提高了青少年的法律意识。

2、积极协助中小学校做好家长与学校的沟通,帮弱扶困转换后进生。南花园街道关工委组织了“五老”志愿服务队,各社区成立了志愿服务小组,老年人发挥余热,积极参与街道关工委组织的各项关爱活动。社区及关工委小组成员经常深入当地居民家庭,了解孩子们的课余生活、学习等情况,力所能及地帮他们解决一些实际的困难。

街道“五老”表示,一定要抓住改革开放30周年和新中国成立60周年的有利时机,对青少年进行爱国爱党和社会主义教育;深入抓好家庭才育工作,大力开展“学校、家庭、社会”三结合教育,学校“关工”小组要积极配合班主任深入了解家长教育子女的现状,配合学校定期或不定期召开家长会和家访,密切家校联系,深层次落实好三帮(帮教、帮困、帮后进)活动。

3、举办学生家长培训班。南花园街道关工委联系各社区利用周末组织学生家长培训班,向家长传授现代教育方法,向家长宣传严教不如身教的健康生活方式,告诫家长少打麻将,少上网,多看书学习,以身作责。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇4

一、上半年主要经济指标完成情况

今年上半年,全处主要经济指标实现了“时间过半,任务过半”。元至6月,全处实现企业那一世小说网 http://总产值20.32亿元、工业总产值15.24亿元、固定资产投资4.71亿元,分别比去年同期增长27%、27%、22.98%;32家规模企业实现产值5.36亿元,比去年同期增长39.22%。夏粮总产量1429吨、比去年同期增长39.22%,夏油总产量1079吨,与去年基本持平。财政收入5901.61万元、一般预算收入2893.11万元,分别比去年同期增长70.56%、71.34%。

二、上半年的主要工作

半年来,全处上下围绕全年工作目标,统筹协调,扎实工作,各项工作均取得了明显成效。

(一)工业经济加快发展。

1、狠抓协调服务工作,项目建设顺利进行。一是全力服务市级项目。协调的市级项目9个,其中5个项目(一级路、园林大道、城河大道、杨守敬大道、东阳光三号地)已完成征地拆迁任务,4个项目(五宜大道、文丰公园、清江公园、十里铺工业园)基本完成征地拆迁任务,征地300多亩,拆迁房屋100多户。二是全力服务外乡镇项目。协调的外乡镇项目4个,其中西孚机械和司迈德机械红线内征地拆迁任务已全面完成,启明生物制品、华新水泥拌料场的征地拆迁工作基本结束。三是加大处级项目服务力度。全处正在实施的项目17个,其中续建项目8个(东成制衣、宜运机电、超美机械、鑫坪机械、世信陶瓷、光之源机电、耀华电器、瑞谷电器),新引进项目6个(新京都电子、双盈建材、鑫宜陶瓷、宏程汽车综合服务市场、雪云棉业和江南物流),扩建项目4个(鑫圣陶瓷三期、华迅机电、明远实业、蓝本科技)均已全面开工。

2、强抓招商引资工作,发展潜力逐步增强。上半年新引进项目6个:一是鑫宜陶瓷项目,落户头笔社区,占地68.14亩,计划开发年产132万件中高档卫生陶瓷项目,计划总投资2300万元,建成后可新增就业岗位300个;二是双盈新型建材项目,落户尾笔村,占地26.07亩,计划开发年产6000万标块蒸气砖生产线,计划总投资2000万元,建设工期一年,建成投产后可年实现销售收入1500万元、利税150万元,安置就业90余人;三是雪云棉业项目,落户十里铺园区,占地10亩,计划总投资2000万元;四是江南仓储物流项目,落户姚家店乡莲花堰村小西湖路,占地15亩,计划建设农产品仓储区、大型货场、装车站及物流运输调库平台及餐饮宾馆服务设施,计划投资600万元,建成投产后年可实现销售收入1000万元、利税100万元;五是宏程汽车配件项目,落户姚家店乡刘家嘴村,占地40亩,计划开发德国大众汽车连接器和提供全自动洗车,计划总投资5000万元,建成后可年实现产值1亿元、利税300万元;六是新京都电子项目,落户十里铺工业园区,计划总投资2000万元,建成投产后可实现税收100万元。其中新京都电子、双盈建材2个项目已建成投产。

3、加强市场主体培育,经济活力不断增强。上半年申报规模企业5家(陆逊酒业、陆丰屠宰、鑫河船业、欧莱化工、威德水源净化),累计达到32家。

(二)农村工作主动扎实。

1、立足提高农产品产值,抓好科技推广和农产品安全生产。一是抓好科技入户。开展技术培训25场次、4500人次,印发技术资料2.4万份,培植农业科技示范户340户,推广良种2.2万余斤,选推高产高效种植模式1000亩,全处良种覆盖率90%以上,农业科技入户率90%以上。二是建设柑桔生态示范园。上半年建成柑桔精品园400亩,在太保湖村建成柑桔“密改稀”示范园100亩;全处抽走劣质柑桔树700多株,动用挖机开沟3000多米,修建田间作业道1000多米,投资4万多元硬化道路400米,挂黄色粘虫板3400张,新增频振式杀虫灯10盏。三是落实柑桔大实蝇防治。年初签定了大实蝇防治责任书,实行“四定”的联防网络,对疫区80亩柑桔统一防治,落实了专项经费8000元,使用大实蝇食物诱剂280袋,挂钵2000个。

2、立足促进农民增收,发展畜牧业生产。一是抓好春季动物防疫。上半年注射生猪33449头,猪瘟、猪口蹄疫防疫密度为99.5%;注射耕牛318头,耕牛口蹄疫防疫密度100%;注射家禽129784羽,鸡新城疫、禽流感防疫密度为100%,入户率100%。二是抓好畜牧业生产。上半年生猪存栏34040头,出栏54765头,其中能繁母猪5200头,家禽存笼27万羽,出笼22万羽。三是落实牲猪发展补贴政策。全处能繁母猪5200头,投保5077头

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇5

上半年工作总结及下半年工作思路

2009年以来,宣传统战科在社区(街道)党工委、办事处的领导下,全面依托上海世博会及学习实践科学发展观的大背景,在各科室、各单位、各居民区党组织和广大居民群众的大力支持下,坚持以参与世博、服务世博、共享世博系列工作为中心,深入开展精神文明建设、社区宣传、民族统战等各项工作:

一、全力以赴,统筹协调迎接世博

1、做好“三五”主题实践活动日工作。围绕新区“窗口服务日”、“环境清洁日”、“公共守序日”三个主题实践日认真组织志愿者配合,优化社区环境,提升文明素质;按照要求,在每月25日“公共守序日”当天,组织街道党政领导、机关干部、居民区志愿者、社区单位志愿者走上街头,在社区每条道路路口、路段、公共汽车站、地铁站、学校等人、车流量较大场合开展“文明出行,守序有礼”活动;交通协助和文明劝导,规范社区交通秩序,提高市民文明素质,全面表达参与世博、奉献世博的热情和提升素质、美化家园的东道主精神。

2、推进迎世博重要时间节点相关工作。3月27日正值迎世博倒计时400天,分别在社区吉买盛广场开展了“世界文明的盛会,我们大家的世博”文明承诺签名活动,在社区所有道路主要路口、地铁站、公交车站、学校、小区开展了“人人动手,清洁环境”、交通协助和文明劝导活动;在5月1日迎世博倒计时一周年的重要日子里,精心策划了“海宝伴我成长,我为世博添彩”的迎博主题活动,包括小学生与志愿者同台跳欢乐操、小学生海宝拼图、全体学生宣誓、启动“南风小信使”征集活动四个环节,目的是通过社区中小学生的宣传,影响和带动社区一个个家庭文明迎世博。

3、做好迎世博志愿者组织发动工作。对社区现有志愿者队伍进行摸底,成立南码头社区迎世博志愿者总队,并同时发动社区机关、居民区、市民巡防队、退休职工俱乐部、各有关单位分别成立分队,共同为服务世博做出贡献;组织理论修养与文明素质较高的志愿者组成“迎世博宣讲团”,举办迎世博系列讲座,为社区居民宣传世博知识和文明礼仪;组织志愿者到世博工地开展“你我携手、走进世博”志愿服务活动,为建设者送上关爱。

4、深化迎世博环境布置工作。在原有基础上,临沂路沿线树立大型宣传广告牌七块,东方路、临沂路、浦三路、南码头路、东三里桥路悬挂迎风旗,在社区主要道路放置路口宣传牌,在社区醒目位置树立海宝雕塑,并拟在新的文化中心、地铁六号线出口等处树立雕塑;在相关的“三五”活动及迎世博重要节点活动中别出心裁,做好特色环境布置,与活动结合相得益彰。

5、做好迎世博信息报送工作。围绕重要活动,联系各大新闻媒体前来采访并作相关报道,扩大宣传:其中志愿者总队成立仪式、“小小海宝走进世博”等活动分别被《解放日报》、《东方城乡报》报道;建立机关和居民区信息员队伍,及时了解迎世博一线信息,整理后向新区报送;全面拓宽信息交流渠道,向中国新闻网、上海文明创建网、浦东志愿者家园网等网站及时报送第一手信息。

二、以人为本,扎实推进文明建设

1、做好文明小区、文明单位创建验收工作。通过重点加强对05版文明小区、文明单位创建验收工作的组织、指导,认真开展网上申报、资料审核、实地考察等迎检准备工作,我社区07-08文明小区、文明单位创建取得了丰硕成果,共有5个小区、2家单位获市级文明称号;22个小区、1家单位获区级文明称号。我们将继续做好后续的表彰工作。

2、全面迎接文明社区创建工作。继续巩固06-07文明社区创建成果,在此基础上开展08-09文明社区创建;进行了文明社区申报工作,初期资料收集整理工作,并初步拟定08—09文明社区创建方案。

3、继续做好文明路口、路段、示范区域创建工作。在社区22个主要路口、6个路段、2个“垃圾不落地”区域放置宣传牌,悬挂文明标语,安排志愿者定时上岗进行交通秩序维护、文明行为劝导、垃圾废物清洁等工作,并联合交警三大队二中队、城管分队等单位,共同做好创建工作。

4、深化群众性精神文明创建工作。通过精心组织、广泛宣传,继续发动社区广大居民和摄影爱好者积极参与新区“我们的笑脸”小摄影活动,该活动是以“笑脸小照片、手机小短信、文明小车贴、网络小签名”为主要内容的“新四小文明”主题活动之一;通过制定调查问卷、组织培训、认真配合,共同做好新区“城市文明指数测评”工作,提升居民文明素养。

5、抓好精神文明实事项目建设工作。对各居民区文化活动室建设情况进行摸底统计,结合实际选定临沂二村、东三、六里

二、东盛四个居民区活动室进行改建,并向新区文明办申请了09精神文明基本建设项目补贴;在去年的基础上,继续更新和改造小区宣传设施、改建小区晾衣架、改建部分小区休闲景点。

三、围绕中心,深入开展思想宣传

1、全面开展形势教育工作。完成08年党工委中心组学习总结及09年中心组学习计划,并结合社区实际拟定全年形势教育计划;在新区第二批深入学习实践科学发展观活动的大潮下,作为学习实践活动办公室下设的宣传简报组,认真做好理论学习、信息采集、简报报送工作,目前已被新区简报组采用单篇3篇,合篇6篇;充分利用“东方讲坛”等资源,举办迎世博、平安建设等专题形势报告会3场;采用各小区读书读报小组等形式,推动社区党员、群众进一步学习、了解形势政策;着手开展迎世博宣讲工作,将大事要事送至居民家中。

2、围绕重大活动、节庆日做好宣传工作。春节、元宵等节日前,发动各居民区充分利用黑板报、宣传栏、宣传画廊等宣传设施,营造繁荣健康的节日氛围;3月6日,牵头组织了“学志愿精神,迎世博盛会,与文明同行”为主题的学雷锋大型为民服务宣传活动;围绕迎世博系列活动做好相关宣传。

3、切实加强阵地宣传工作。通过东视少儿频道、新娱乐频道、艺术人文频道志愿者,以及社区学校“小小志愿者”发放“创文明社区、迎世博盛会”主题宣传环保袋、“世界文明的盛会、我们大家的世博”纪念品等,在社区营造良好的迎世博宣传氛围;继续做好社区报的编辑、排版、发行工作,在原有四版的基础上开辟“迎世博专版”,目前社区报内容扩至八版,影响力更大,辐射面更广,并在专版相继举办了迎世博征文、志愿者风采等系列活动,努力使社区迎世博的氛围浓起来,居民参与世博的激情热起来。

四、务求实效,大力加强民族统战

1、开展08-09上海市民族团结进步社区迎检工作。坚持团结协作,全力拼搏,扎实开展了民族团结进步社区的资料审核、实地考察等迎检准备工作。经过全面动员和周密部署,迎检工作得以稳步推进和有效落实,其中汇报材料已通过新区民宗委的检查。

2、落实帮困送温暖工作。春节前,对少数民族、侨眷中的困难人士和80岁以上老弱病残人士开展“送温暖”活动,共上门走访、慰问困难家庭45户,帮困助学6人;平时根据他们的具体情况,开展不定期的走访、慰问活动。

3、深化“结对交友”活动。根据党政领导班子成员调整情况,我们及时对党政领导与民主党派人士“结对交友”的情况进行了梳理,并于春节期间召开党政领导与党外人士结对迎新春联谊会,街道党政领导与7位民主党派人士齐聚一堂,以联谊座谈形式,共叙友情、共迎新春、共商南码头的建设与发展。同时,分别组织召开了侨联、少数民族等各个层面的座谈会。

4、继续探索民族统战工作活动载体。继续指导街道侨联和街道少数民族联络组联手成立的“统战之家”,每双周三开展越剧、沪剧沙龙、唱歌、读报、学习、棋类等活动,得到了社区内侨眷和少数民族人士的普遍欢迎。

下半年,我们将根据区委宣传部的总体部署,继续在社区(街道)党工委、办事处的领导下,重点围绕2010年上海世博会的筹办和街道中心工作,扎实推进新一轮文明社区巩固工作,坚持长效管理,提升创建质量,进一步深化创建工作的内涵。

一、继续有条不紊地推进迎世博各项工作。

1、抓好迎世博各项活动,推陈出新。09年是迎世博的决战年,我们将继续积极完成新区文明办各项工作,并在此基础上形成自己的特色活动,出新意,出优势,出成果。

2、扩大志愿者队伍阵容,长效管理。在原有迎世博路口交通志愿者、文明行为劝导志愿者队伍的基础上,鼓励青年积极报名参加志愿者服务,并依靠志愿者队伍广泛开展文明交通、秩序维护、文明宣传等志愿服务活动,对现有志愿者组织进行全面排摸、有效整合和规范管理,建立和完善社区志愿者数据库。

二、深入开展思想宣传工作。

1、继续贯彻形势任务思想。贯彻党的十七大等会议精神,利用东方讲坛、社区报等资源,通过中心组学习扩大会、各小区读书读报小组活动等形式,将学习不断引向深入;认真学习领会科学发展观精神实质,并在社区中积极推进;准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵和根本要求,抓好关键环节,采取有力措施,发挥好参谋助手作用,确保学习实践活动取得实效,做到规定动作不走样,自选动作有特色。

2、组织开展形势任务教育活动。充分发挥社区学校和讲师团的作用,结合各种节庆和迎世博倒计时重要节点等时机,通过市民宣讲、专家讲座、征集评选等形式,努力提高宣传活动实效。

3、加强和改进新闻宣传工作。加强新闻策划组织,抓特色,抓效果。继续借助新闻媒体,推荐和“包装”街道成果、特色工作品牌,提高南码头社会形象;依托新闻媒体,抓阵地,抓渠道。继续加强与新闻记者的联系,拓宽宣传渠道。

三、继续推进文明创建工作。

1、继续开展文明路口、文明路段、垃圾不落地区域创建活动,按要求年底前创建文明路口达75%以上。

2、继续开展文明社区、文明小区创建工作。

3、积极参与新区新“四小文明”主题活动和每月“迎世博主题实践日”活动,搭建活动平台,吸引市民参与迎世博文明创建。

四、落实和开展社区统战工作。

1、以信息库为基本台帐,加强民族工作的动态管理。加强对新进居民的调查与了解,对新进统战对象做到心中有数,完善联系网络。

2、继续实施民族工作社区援助计划。继续落实“三必访”制度,开展帮困工作,加强维权服务,提供生活服务,开展职业技能培训等。

五、抓好精神文明实事项目建设。

1、继续更新和改造小区宣传设施;

2、做好小区文化活动室改建、验收工作;

3、改建部分小区休闲景点。

街道党工委半年工作总结 篇6

一、加强学习,努力提高干部理论水平。认真学习党的十七大及十七届六中全会精神,系统学习了中国特色社会主义理论、科学发展观、廉政法规,组织干部收看远程教育,提高了政治理论素养,自觉树立以人为本、全面协调可持续发展的新观念,增强了运用科学发展观分析问题、指导实践的能力。

二、转变作风,积极推进主题实践活动。组织开展了“为民服务创先争优”活动、“蚌埠要崛起,我该怎么办”大讨论和“五级书记带头大走访”活动,引导广大党员立足本职岗位比学习、比工作、比奉献,提升素质、改进作风。实行党员承诺制度,突出解决群众关心的热点难点问题。积极创建服务型基层党组织,如和平社区创建了网络服务平台,开发出便捷实用的计划生育户况软件,大大提升了工作效率,得到区、市主管部门的推广。

三、强化服务,努力提升基层党建工作水平。组织开展以“一迎双争”为主题深化讲党性、重品行、作表率活动。开展好中心组理论学习,重点学习了十七届六中全会精神、土地法等政策法规。继续与干部谈心谈话,深入做好干部的思想政治工作。重新调整了班子成员社区联系点,加强了对社区的指导。对“两新”组织基本情况进行调查摸底,为规范“两新”组织党建工作奠定了基础。抓好街道、社区特色党建工作,每个社区谋划1-2项特色工作,重点在志愿者服务、残疾人康复基地、慈善超市、社区图书超市等方面创新做法,建立制度,完善机制,强化服务水平。红旗社区慈善超市、居家养老关怀、应急管理等特色工作受到区观摩团一致好评。和平社区建立“知心女儿”党员服务站,发放联系卡,开展参观郁金香花展、为老人过生日等活动,为空巢老人服务;开通和平社区博客网络服务平台,增强社区与居民互动。

四、创新载体,开展特色鲜明的活动。抓好共驻共建和志愿者服务活动。积极发动共建单位、辖区单位和群众参与,做到组织共建、阵地共建、队伍共建,让人民群众得到更多实惠。街道社区与市科技局、供销社等家单位共驻共建,开展了形式多样的法律进社区、科技进社区等活动,推动了社区的和谐发展。邀请辖区12家企业负责人,召开座谈会,寻计问策,共商黄庄发展。在世纪联华广场相继组织开展了“学雷锋,促和谐”志愿者服务活动和计划生育宣传活动,前进社区老党员自办“住户园地”楼道板报服务群众,充分发挥了社区党员志愿者队伍在维护社区治安、改善社区环境、邻里互助等方面的模范作用。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇7

实施情况半年自查总结

东坡街道2009年人才工作项目为聚集社工人才参与社会事务公共服务,该项目是在目前街道为进一步提高试验区公共服务水平,构建社会主义和谐社会的迫切需要下提出的。社会工作的和谐稳定,高度重视社会工作者人才队伍建设,造就一支结果合理、素质优良的社会工作人才队伍,是当前的一项重要、紧迫的任务。

一、项目实施主要内容

在坚持党管人才原则下,把街道、社区社会工作人才工作作为街道人才工作的重点,树立科学的人才观,为加强社会工作人才队伍建设及推进街道、社区公共服务能力发展,充分发挥社会工作人才队伍的工作积极性、创造性,运用社会工作理念、模式、知识和技巧开展实践活动,全面提升社区服务质量和管理水平,着重解决社区社会工作人才缺乏、工作水平高低不一的问题,进行社会工作人才培训和再教育,社会工作人才队伍建设实施主要包括以下几个方面:(1)树立正确的社会工作人才引进、培养的理念;(2)公正、公开、公平的向社会招聘社会专门工作人才;(3)建立健全社会工作人才管理、培训制度;(4)为社会工作人才创造良好的工作、学习环境;(5)相应的完善社工人才工作的激励机 1

制和奖惩机制,使其积极参与社会事务公共服务。

二、项目实施主要措施

1、社会工作人才的招聘:街道党工委向社会公开招聘13名社会工作人才(双新社区4名、贝森社区3名、清水河社区2名,社会事务中心4名)。

2、对社会事务中心和社区工作人员、新招聘工作人员进行培训,鼓励社区工作人员积极参加全国社工师考试并取得全国社工师职业资格证书,牢固树立公共服务观念的,形成完整的社会事务公共服务理念,完善社会工作人才的管理制度、考核机制、激励机制和任用、提拔机制。

3、对社会工作专门人才在参与社会事务公共服务中进行监督、测评、以及经验总结,在实施过程中不断修正社会工作人才存在的问题,不断完善社工人才专门制度。

三、项目进展情况1、2009年3月20日完成社会工作人才的招聘,街道党工委、办事处领导对批次招聘工作给予了高度重视,特成立了招聘领导小组,通过报名初审、笔试、电脑实际操作和面试等4个环节择优录取了其中13名社会事务中心、城管协管和社区公共事务的工作人员。并要求新聘工作人员尽快适应工作,从政治、思想、纪律上高度统一,成为扎实基层、面向群众、勤学善思、履职尽责的优秀基层工作者。

2、举办了四期2009年东坡街道社工人才专题培训会。

一是4月1日由贝森路社区曹志云书记培训题为“社区大有作为”讲座,讲解了社区工作特点;二是4月8日由双新路社区曾静书记培训题为“社会共驻共建资源共享”讲座,讲解了关于社区与企业共生共荣的关系;三是4月16日由清水河社区李英书记培训题为“营造和谐社区文化”讲座,讲解了如何营造和谐社区文化,发展社区文化活动,美化社区环境,增强居民和谐,提高居民的生活素质。四是街道党工委书记张锡忠就社区建设、社区服务、社区队伍优化、品牌社区打造以及和谐社区构建等与社区成员进行了交流。通过四次培训让新聘的工作人员对什么是社区工作,如何做好社区工作,如何营造和谐社区等方面有了初步了解。

3、正在组织人员就如何对社会工作专门人才在参与社会事务公共服务中进行监督测评进行研究,进一步完善岗位设置,职能职责和管理制度。

四、存在的主要问题

人才流动性大,没有一套留住人才的机制。

五、下一步打算

1、围绕深化城乡统筹发展,加强社工人才的吸引聚集,培养使用、作用发挥和激励保障,制定完善相关配套政策;

2、构建一个社会工作服务网络,以社区服务中心为龙头,以街道社区服务中心为载体,以社区居委会便民服务网点为延伸,构建以就业社保、医疗卫生、文体生活、法律援

助、行政审批、社会服务为一体的利民便民、为民亲民全方位服务网络。社区服务中心充分发挥集约化办公优势,进一步创新管理体制和运行机制,有效提高公共管理和公共服务水平,真正体现集中化、规范化、系统化、现代化的行政办公特色;街道社区服务中心负责指导各社区社会服务和社工人才队伍建设工作;社区居委会设立社会工作站。

3、形成一种“社工+义工”的联动模式,为专职社工提供补充。要以志愿者、兼职等形式参与社会工作,建立“社工”带“义工”制度,形成“社工引领义工服务,义工协助社工服务”的模式,构建社工、义工联动发展的机制。建立健全义工招募、建档、培训、表彰、激励机制,开发和规范义工服务基地和项目,确定一些爱心超市、社区居委会作为义工服务基地,对服务基地实行规范化管理,并对义工作出准确评价,使义工真正成为专职社工的补充力量。街道成立“志愿者发展协会”,提高义工服务水平,带动义工队伍的发展。

4、形成一套科学的社工人才管理体制,健全社工人才评价体系。坚持党管人才原则,注重发挥社区党组织及居民委员会的骨干作用和群团组织的人才优势、组织网络优势和职能优势,培养聚集社会工作人才,发展社会工作。按照“社会责任社会负担”和“共建、共荣、共享”的原则,制定政策措施,引导驻社区单位的各类人才参与社会工作。大力引导高校毕业生面向基层就业,充实基层社会工作人才队伍,改善

社会工作人才结构。加快发展社会服务业,通过社区创业、灵活就业等多种方式聚集社会工作人才。坚持物质利益与精神价值双重激励的原则,广泛开展多层次、多样化的社会工作人才评选表彰活动,形成优秀社会工作人才健康成长的良好氛围。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇8

在服务大局中为**跨越发展奉献青春

——团工委在2011年工作务虚会上的发言

2010年12月22日

一、2010年工作情况

2010年是**街道团工委全面工作奋发争先、自身建设显著进步的一年,主要工作如下:

1、强化队伍。规范团内各项工作制度,全面使用团员统计电子系统;对非公有制企业进行调查摸底,建立两新组织团组织;组织参加团干部及大学生村官培训班,提升团干队伍素质。

2、弘扬新风。以志愿服务活动、文明宣传活动及五四精神团员意识重塑活动为主要内容。积极开展志愿服务:开展了学雷锋广场服务活动;交通文明志愿服务活动;清洁家园志愿服务活动;暑期以假日学校为平台开展的义务家教活动、各类暑期免费培训班活动;与高校联系开展的社区健康服务、信息服务、家政帮扶服务等;大力宣传青奥和文明风尚:联系驻地多家单位举办“泰山杯”青年篮球友谊赛;举办“活力共青团 激情闪青奥”广场文艺演出及社区广场演出;设计制作并张贴200张青奥主题宣传海报;组织开展“低碳生活 快乐青奥”知识竞赛、低碳生活设计大赛;举办社区青奥知识竞赛;开展青奥知识广场宣传活动,发放宣传手册;参加“与青奥共成长”少儿书画大赛;编写、排练法制舞台短剧《棒棒糖的诱惑》并获区短剧大赛二等奖;注重五四精神和团员意识重塑:组织机关青年开展“团结在共青团的旗帜下”宣誓宣讲活动;围绕“创先争优”活动积极开展网上论坛交流活动;围绕青年主题举办“红五月——红色电影联展”;向全街发出“办好青奥会 建设新南京”倡议;组织街道青年为西南旱灾、玉树地震等灾区灾民捐款捐物。

3、当好助手。当好“策划室”,为街道策划、组织 “引领者的风采”迎新联欢晚会、“七彩阳光行”大型广场慈善活动;协助编辑《浦江潮》;当好“人才库”,积极参与街道防汛抗洪、安全生产检查、人口普查等专项工作;当好“知心人”,组织青年参加“相亲会”,为机关青年提供各类学习、考试、培训信息,举办街道机关青年座谈会,为青年在**更快成长、更快立业、更快成家做好服务。

二、2011年共青团工作面临的形势

1、城市新旧并存。当前,**街道城市化进程进一步加强,新小区高楼林立,新居民大量迁入,现代商业蓬勃发展,初步具备了江北新城的新面貌。同时,**也是一片拥有者丰富历史文化背景的热土,火车站、东门大街等彰显了**的历史文化特色,部分老城区仍然保留着旧式、传统的城市面貌和市民意识。新居老城并存、新迁民老居民并存、新观念老风俗并存,是当前**的城市写照。

2、产业特色明显。**桥北城市组团在**三大发展组团中处于先导和前沿窗口位置,重点发展高新技术产业以及现代服务业。其中,已经初具规模的桥北商圈内集中了大量的现代服务类业态,囊括了家居建材市场、汽车市场群、综合零售超市、高档百货、国际影院等优质商业,桥北商圈的知名度和影响力不断提升。

3、社区管理创新。近年来街道为将服务窗口、服务触角前延,充分整合了社区居委会、小区物业管理公司、业主委员会等资源力量,创立了社区二级管理服务站的新社区管理模式,包含了社区行政服务、社会服务、文化服务等多项功能,为居民提供了更加便捷、更零距离的社区公共服务,打造了服务居民的新平台。

面对以上形势,反思街道共青团工作,我们需要边“破”边

“立”。破除老旧不良观念和习惯,立新风、扬新貌。因此,我认为坚持分类发展,围绕本土风情,凸显地区特色,因地制宜的开展共青团工作将更加有利于保持共青团组织的青春活力,更加有利于增强**地区居民的幸福感,更加有利于提升**地区的城市品位。

三、2011年街道共青团工作思路

2011年,街道共青团工作的总体思路是,继续高举社会主义核心价值观大旗,深入贯彻落实科学发展观,围绕区委提出的“生态、现代、和谐”发展目标,坚持以服务为导向,思路创新,工作转型,在服务大局中为**跨越发展奉献青春,在分类发展中统筹推进共青团各项工作开创新的局面。

(一)以城市意识为主题,渲染城市历史底蕴。

以寻求历史认同感为出发,在老小区、老居民集中的城区,开展以城市意识为主题的活动,重塑市民的荣誉感和城市意识。

探寻历史。以街道历史文化展览馆、**火车站、码头等具有历史文化特色的地点为宣传途径,在青少年中开展系列走访、征文、演讲活动,引导青少年探寻家乡历史,了解家乡文化,激发爱家乡的热情,增强作为**人的强烈自豪感和认同感。

关爱行动。以蓝丝带、假日学校为纽带,继续开展一对一结对帮扶活动。以义务家教、结对帮扶、定期走访等多种形式,加大对老城区居民及青少年的关爱帮扶力度,让更多青少年和家庭感受城市发展的成果,增强居民对城市发展的理解。

弘扬新风。结合**会和**会的前期宣传,推广开展社区文明行系列活动,开设文明课堂、英语宣传栏、交通文明劝导、广场宣传活动,大力倡导现代生活方式和理念,增强文明风尚的宣传力度,灌输文明习惯、道德礼仪、荣辱是非观念,为文化历史**增添文明色彩。

(二)以城市精神为主题,铸造城市生活品质。

在新楼盘集中较多的地区,集中开展以城市精神为主题的特色活动,挖掘**的城市特色。形式上与现代城市接轨,内容上与发展现状接轨,进一步激发居民的归属感和认同感,充分满足居民的精神层面的需求,从软环境的打造上提升**地区宜居生活品质。

发展社区群众组织,让居民走出“家门”。以社区及服务站为依托,借助网络平台,大力引导成立篮球协会、车友会、书友会等主题性群众组织,积极为群众活动提供便利和服务,让居民走出家门,在活动中增进了解,加深感情,形成友爱互助的邻里关系,活跃小区交流氛围,打造和谐气氛。

推广社区体育活动,让居民走向广场。以**会和**会为契机,着力推广社区体育活动,挖掘社区现有资源,开展“与**共成长”全民健身活动,选拔“社区体育之星”,定期开展社区兵乓球冠军赛、羽毛球友谊赛、太极拳(剑)比赛等适合群众参与的体育锻炼、健身活动,营造全民参与、全民健身的良好氛围,打造“**社区”,接轨城市发展脉搏。

广泛征集城市精神,让居民走进“**”。在全街广泛开展“城市精神”征集活动,向全街居民、企业、学校等征集能够表达**城市内涵的语句,凝聚**的城市精神,引导新市民关注**发展,珍惜发展成果,进一步提升**的城市品位。

(三)以城市活力为主题,提升城市“现代感”。

在现代商业、服务业集中地区,开展以城市活力为主题的活动,不断提升服务行业的服务水平,营造文明、有序、整洁的服务环境,提升城市“现代感”。

服务标兵立榜样。继续深入开展青年文明号创建活动,选取**地区服务行业优秀窗口代表,规范服务文明用语,提高服务质

量,积极为社会大众提供更优质、更丰富、更细心的服务,打造**地区青年文明服务形象。同时,联合相关部门开展以技能提升、服务质量提升为内容的服务竞赛,在企业间、行业间形成良性竞争,以服务提质量,以服务求发展,树立桥北商圈良好的品牌,提升城市整体现代化水平和形象。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇9

面对新形势、新任务和新要求,2012年我们将围绕街道中心工作,着力抓好以下几个方面的工作:

(一)继续加强青少年思想道德教育工作。通过各种教育手段,丰富活动内容,创新活动载体,最大限度地面向广大团员青年开展各类主题教育,发挥共青团组织育人优势,进一步加强青少年思想道德教育。

(二)加大力度做好青年就业创业工作。重点抓好青春创业“贷免扶补”项目的实施,做好创业青年典型的宣传、青年就业创业信息的发布;积极争取上级团委,相关金融部门青年创业项目及资金的扶持,促进青年就业创业。

(三)加强社区基层组织建设。结合各基层团组织的实际,按照“突出重点,循序渐进,以点带面,逐步推开”的工作原则,形成“上下联动、全方位推进”的团建工作格局。在社区团建中,积极争取党委支持,将有能力、热心共青团 1

工作的年轻人选拔、补充到社区团干部岗位上,推动团的组织建设迈上新台阶。

(四)继续加大两新组织建团力度。按照实事求是的原则,以党建带团建为切入点,在具备建团条件、有建团基础的两新组织中建立团组织,通过示范带动,提高两新组织建团率。

(五)将团的活动下移,促进基层团组织活跃。在各社区按照每个组织的功能,贴近青年的需求设计活动内容,吸引普通青年广泛参与,促进基层团组织的活跃。

(六)整合资源,为团工委工作搭建更加有利的平台。积极争取团区委的重视和支持,加强联系与合作,密切与青年能人、青年典型的沟通和交流,发现和培育青年组织,利用一切可用资源,为团的工作创造更加有利的平台。

(七)深化青年志愿者服务工作。以禁毒防艾志愿者和社会志愿者行动为突破口,广泛普及志愿服务理念,深入志愿服务内涵,拓展志愿服务领域,壮大志愿服务队伍,树立志愿服务典型,充分发挥志愿者在和谐社会建设中的积极作用。

(八)加强综治维稳和青少年法制教育。充分发挥综治维稳成员单位职能,切实履行职责。强化预防青少年违法犯罪工作职能,减少和预防青少年犯罪。积极开展法律知识、防范邪教知识进校园活动;大力开展“优秀青少年维权岗”创建活动,聘请法律志愿者充当校外法制辅导员、人生导航员,加大对社会闲散青少年的教育和引导。加强青少年自护知识教育,继续在广大青少年中开展安全知识宣传教育活动。

(九)配合团区委和街道党工委的安排,组织青年按时参加区里或街道的各项比赛或活动。

跃龙街道团工委2009年上半年工作总结和下半年工作思路 篇10

作思路

今年以来,**县**森林公园管委会按照县委、县政府“克难奋进年”的部署要求,立足实际,凝心聚力,真抓实干,加快实施**5A创建工程。**景区旅游发展继续保持良好发展势头,今年上半年,根据门票收入统计,****景区共计接待游客5.8756万人次,同比增长36.96%,门票总收入285.3万元,同比增长31.13%。获评2015**省风景名胜区“美丽景区”。

(一)抓5A创建,不断提升景区品位。根据5A创建计划和要求,大力推进各项工程建设进度。一是启动飞瀑景区提升工程,完成景区入口绿化整治,游步道、码头、标识标牌等修复工程正有序推进。二是**怀古景区业态日趋成熟,民间资本投资活跃,完成儿童乐园、游泳池、玫瑰园等项目对外开放,现有农家乐经营户10家,床位120个,年旅游综合收入超过300万元。三是启动**境景区旅游开发,完成高端名宿设计图纸,索道项目进入前期论证阶段。四是高市民国风情村改造工程、**村改造工程、**村精品项目基本完成,进入业态布局阶段, **村农家乐综合体创建逐步推进,现有农家乐经营户16家,床位200个,发展势头良好。五是**生态乐园完成室内滑雪场项目的接待大楼室内装修、滑雪用具购买、室内滑雪场设备调试、滑道铺雪等工作,即将对外正式营业。六是**廉政文化教育基地进入图审阶段。

(二)抓宣传促销,不断拓展旅游市场。以**高铁开通为契机,以金丽台为营销重点,不断拓展旅游市场。一是策划主题营销。组织开展“万人游”**景区活动、**县首届生态休闲旅游征文、首届 “春之韵”**写生创作活动;二是借力活动营销。组织参加上海旅游推介会、2016**(上海)旅游交易会、福建厦门旅游宣传促销活动、2016**(南京、常州、无锡、苏州)旅游推介活动、第八届中国国际旅游商品博览会。三是推广营销渠道。扩大网络销售,与携程网、驴妈妈、艺龙旅行网等旅游预订网站签约合作;在景区微博、微信、博客、旅游论坛上下功夫,网络售票保持稳定增长;在**市商务交通旅游图设置景区广告位,与**冒险岛实现广告位互相设置。

(三)抓管理整顿,不断优化旅游环境。牢固树立 “绿水青山就是金山银山”战略理念,致力提升旅游环境,为游客、投资者提供优质的旅游环境。一是全面启动2016国家4A景区复核工作。召开4A复核工作动员会,成立以刘巧雄主任为组长的4A复核工作领导小组,把各项任务分解落实到责任人,目前,各项整改提升工作正在按计划有序推进。二是开展环境整治大行动。组织全体工作人员开展景区卫生清理工作6次,参与人员达120余人次,保持景区整洁形象;完成景区外围绿化带整治工作,组织开展景区周边村环境大提升工作。三是突出安全防范工作。牢固树立“没有安全就没有旅游”的观念,做好安全隐患排查和整治等各项安全工作,重点做好节假日、汛期安全,今年上半年未发生

一起旅游安全事故。四是狠抓队伍建设。大力开展归零翻篇开新局、两学一做主题活动,强化培训,开展营销、安全等素质提升培训4次;狠抓纪律,大力开展正风肃纪工作,树立良好单位形象。

(四)抓林区管理,不断优化生态资源。始终坚持生态环境和森林管护并重的原则,以建设现代林业为目标,有序推进各项林场工作。一是完成林场改制工作,彻底解决临时工等历史遗留问题。二是完成林区生态公益林5000亩虫害防治工作。三是启动国家森林公园规划编制工作。四是加快林区护林房建设,目前进入初步设计审批程序。五是强化林区监管。开展常规的护林人员防火知识和技能培训2次,不断完善和落实护林各项制度,上半年林区实现零火灾、零盗伐。

上半年以来,虽然做了大量的工作也取得了一些成绩,但是离5A景区的要求还远远不够。一是**景区经营公司重组过于缓慢,至今还没有资金和管理团队入驻。目前只能勉强维持景区日常运行,今年以来旅游接待人次、旅游收入数据下滑明显,如何经营好**景区,还需要进一步探索。二是随着项目的不断上马,重建设轻管理的弊端进一步凸显。如何加强**故居、**古村、**村的管理,还没有找到一个好的办法和模式;如何加强对****文化旅游发展公司的监管,形成政府+企业合力管理,还缺乏有效的手段。三是项目推进速度依然缓慢,业态布局缓慢。**生态乐园开发审批手续还没有完成,****影视村项目二期没有足够的资金启动。四是

业态发展不足,对周边名宿、景区、互动项目的业态培育还处于起步阶段。

下半年和今后很长的一段时间,还要继续鼓足干劲,只争朝夕,全面推进5A景区创建工程。

(一)进一步加快督促**景区经营公司完成重组。加快管理团队、经营团队的进驻,注入资本,给企业带来新的活力,重塑**景区的良好形象。

(二)进一步加快项目建设。7月底前,力争完成**生态乐园室内滑雪场项目全面对外开发。加快完成飞瀑景区提升工程等基础建设,尽快启动****名宿、景区缆车等项目开发。

(三)进一步加强景区日常管理。一是强化政府主导,进一步完善政府主导、市场运作的良好旅游发展体制。二是强化服务意识。在处理公司与周边关系中,主动协调营造良好关系;在公司投资项目审批上,提供优质服务营造良好氛围;在公司业务联系上,加强与上级主管部门的沟通,争取上级在政策、资金等方面更多的支持。三是强化监管意识。构建景区项目审批、经营监管、学习培训、旅游安全、基础设施维护等综合性的监管机制网络,进一步保障景区经营有序、服务水平稳步提升;推出奖惩机制,督促经营企业按协议要求做好投资计划与项目实施。四是强化整合意识,对现有的旅游资源和产品,进行有机整合,推出景区、名宿、休闲等项目旅游线路,加快发展旅游业态。五是强化林区管理。加快完成护林点建设项目,完成1100亩防火线清理及劈山

抚育等工作。

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