《师德师风先进事迹报告》听后感

《师德师风先进事迹报告》听后感（通用10篇）

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇1

《师德师风先进事迹报告会》听后感

炎陵职校何美玉

《师德师风先进事迹报告》听后感

2014年12月2日3日，连着两个晚上，听了6位先进老师的报告。虽然我校接收的直播效果不是很好，内容听得不是很清楚，但从报告者的容颜笑貌和直播现场的反映，我可以感到报告是精彩的，收效是可喜的。

六位报告者，有坚守在农村小学30多年，无怨无悔的孟老师；有来自复式教学“鼻祖”全国特级教师马安建学校（鲁坑小学）的唐校长；有从军人到老师，用家乡的客家山歌哺育孩子心灵的曾老师；还有炎陵最高学府的副校长却仍然坚持一线教学教研的唐副校长；等等。我一边品味着这些同事的报告，一边琢磨着他们各自的特点，突然我感悟到他们有一个共同的特征：坚守。

人们说，外面的世界很精彩，外面的世界很无奈。其实，坚守在家乡也很无奈，不过，坚持了，也能很精彩。就像孟老师，曾老师以及唐校长们。当他们站在报告席上，用平淡的表情阐释着用平实的语言讲述着自己平常的故事的时候，不正是他们灿烂四射的时候吗？

孟珍秀老师是我的发小，我们一起长大，现在仍然是好朋友。我最了解她。她就像我们炎陵最普通的随处可见的只要有一点点泥土就能生长开放的杜鹃花。她30多年，平平淡淡，普普通通。但我觉得最难得的正是她的平淡普通。她几十年如一日地爱这家乡，爱着学校，爱着学生！她甚至从没有动过调动或者跳槽的念头。她只是服从安排，上级叫她干啥就干啥，干啥就干好啥。她做老师，就像园丁一样护着 《师德师风先进事迹报告会》听后感

炎陵职校何美玉

她“花朵”；她当保育员，就像妈妈一样照顾自己的孩子；她当校长，就像主妇，把学校当成自己的家来经营。

在当今浮躁的时代里，人们喜欢“飘”：南飘北飘，人飘心也飘。坚守就显得难能可贵。坚守在贫瘠的家乡，坚守着平凡的职业，特别是还坚守着一份教育的信念，这是何等的不容易！这几位报告者做到了，还有我们的千千万万同事也做到了。他们是高楼大厦的砖瓦，他们绝大多数被淹没在这轰轰烈烈的改革大潮中，但他们的作用不会因为他们的默默无闻而改变。

是金子就会闪光。这次报告会让我感到，埋在地下的金子有时也有闪光的机会。

何美玉 2014.12.4

师德报告会听后感 篇2

作为教师，我们要有一种高尚的责任意识，要有一种奉献的精神。在几十年的教师历程中，践行承诺，拓展人生的宽度，实现存在的价值。这样的一种精神深深震撼着我。回想从教以来的这段时间，虽然也比较努力，也有过牺牲自己的休息时间来帮助学生，但心里头不免存在着苦与累的念头，甚至偶尔会心生懈怠。作为一位以教育为理想的教师，在以后的生涯里，我将以一种更强的责任意识，来坚守自己的岗位，尽职尽责。

作为教师，肩负着培育祖国未来一代的光荣使命，我们应当拥有幸福。学生是老师的希望，也是父母的希望，我们都希望用爱去唤醒他们的改变，我们就会感受到幸福。当我在听报告的时候，我真真正正的感受到这一切，当在你的关心和教诲下，孩子克服重重困难，取得骄人的成绩时;当即将走上迷途的孩子在你的呼唤下，浪子回头，重新追求光明的未来时;当你的学生，个个都爱你敬你，在你的引导下整个班级团结互助，奋发向上时;当教师节收到满桌的贺卡与鲜花时……你难道会不感觉到自己是天底下最幸福的人吗?当然这一切，都取决于我们的`工作态度人生态度。要真正爱上这份职业，全身心的投入，激情地工作，既在专业上钻研出自己的特色，又要有对学生的无私关爱，做到这些，我们自然能拥有最高的幸福指数。当然，这样的境界，轻易不能达到，但我们可以向往，可以追求。

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇3

根据山丹二中党支部的安排，6月1日，在学校智理楼四楼会议室，举行了一场别开生面的师德师风先进事迹报告会，来自不同岗位的4名教师先后登台作了报告。报告会由学校党支部副书记马述孔主持，校长王以明做了大会总结。

二中举行的这次报告会不同于以往的演讲，也不同于以往的的报告，他们所树起的典型均是学校里普普通通的教师。过去，学校举行师德报告会，往往是邀请来自于外校的、社会公认的先进，尽管他们的报告让大家“当时有激情、听了受感动”，但在老师们心中感觉与先进的典型相距很远，没有很好地起到引导的作用。

为此，学校在开展各项教育实践活动中，消除了典型选树必须大而全、大而高、不容瑕疵的模糊认识，通过层层推荐、层层选拔，充分发掘教师身上的闪光点，从而使报告会上演讲的人都是教师身边的人，讲述的事也是发生在教师身边的事，从而使师德师风报告会更具针对性、更有实效性。

报告会上，来自于教学一线、管理一线的教师，回顾了把爱心献给事业、献给学生的日日夜夜、点点滴滴，他们心系教育、心系学生的精神动人心弦，他们的先进事迹感染着每一位在场的教职工，让大家领略了他们的人格魅力，接受了思想的洗礼，也体验到了奉献的幸福。校长王以明对4名先进个人的闪光点作了点评，评价了本次样式新颖、切合实际报告会和取得的应有的效果，并号召全体教职员工向他们学习，学习他们静心教书、潜心育人的工作态度，学习他们求真务实的工作作风、积极进取的工作热情，学习他们爱岗敬业、甘为人梯的奉献精神，在不同的岗位上兢兢业业、踏踏实实地做好本职工作，用爱心铸造崇高的师魂，让敬业与责任成为一种习惯，为培养高素质人才、构建和谐校园而努力。

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇4

胜利路幼儿园

韩雅娜

近日，我园全体教职工，在冯书记和全园领导的带领下就学习“全国教书育人楷模汪秀丽同志先进事迹”特召开了全体教师座谈会，专门就学习汪秀丽事迹说感受、谈体会。所有老师纷纷表示，这是一次荡涤心灵的座谈会，是一次催生新我的座谈会。老师们感动于汪秀丽做校长的责任感；感动于汪秀丽做老师的火热心，并表示要向汪秀丽那样，把学生装在心坎里，扑下身子踏实工作，为幼儿教育事业发展做出应有的贡献。与此同时，做为刚刚步入教育系统的我在感动之余，更是感触颇多，通过学习，我对师德又有了更深的理解和体会。

一、加强学习，充实与完善自我。

社会在发展，知识在更新，知识容量在扩大。不学习，就跟不上时代的步伐。只有不断学习，才能够不断充实自己，才能不断吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途径。汪校长说过这样一句话：一个优秀的教师，必须有四大支柱，有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性，高超的教育智慧支撑起教师的灵性，宏阔的课程视野支撑起教师的活性，远大的职业境界支撑起教师的诗性。是啊，一个没有丰厚的文化底蕴的教师，根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者，学生什么问题都会提出来，而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识，就不能很好地解学生之“惑”，传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态，它在不断地丰富和发展，每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化，特别是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今天。因而，我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态，跟上时代发展趋势，不断更新教育观念，改革教学内容和方法，显得更为重要。否则，不去更新，不去充实，原来的那点知识就是一桶死水，终会走向腐化。

二、加强师德建设，提高自身素质。

提高教师的师德修养是关键。教师的责任是教育学生，然而学生的思想品德在很大程度主要不是教出来的，而是感染出来的。师者为师亦为范，学高为师，德高为范。走上三尺讲台，教书育人；走下三尺讲台，为人师表。作为一名教师，要照亮别人，首先自己身上要有光明；要点燃别人，首先自己心中要有火种。教育是心灵与心灵的交流，对学生道德纪律的实施需要借助的是教师的道德权威，而不是行政手段，更不是纪律强权。道德权威来源于教师的师德，教师的人格力量。一个好教师，不仅要有学术上的影响力，而且更重要的是人格的感召力。高尚的师德就是一部好的教科书，就是一股强大的精神力量，对学生的教育是潜移默化的、巨大的、深远的，甚至是受益终生的。

三、关爱每位学生，做学生的良师益友。

教育是爱的共鸣，是心和心的呼应。教师只有热爱学生，才能教育好学生，才能使教育发挥最大限度的作用。可以说，热爱学生是教师职业道德的根本。对学生冷漠，缺乏热情，决不是一个有良好师德的好教师。陶行知先生说过，没有爱就没有教育。要想当一名好的幼儿教师，爱心更为重要，不关心学生的教师，决不是好教师，学生们也决不会喜欢的。不爱护孩子的幼师，又怎能说是一位合格的幼儿老师？关爱每一个孩子就等于塑造每一位儿童。付出爱的过程是甜美的，付出爱的道路是艰辛的。我曾为孩子的不听话而大动肝火；曾为幼儿家长的不配合幼儿教育而伤透脑筋。每一位幼儿都渴望得到老师的关爱，这就要求我们幼儿老师更应该真诚相待、热情鼓励、耐心帮助，用师爱的温情去融化他们“心中的坚冰”，让他们在愉快的情感体验中接受教育。

要做孩子们的良师益友，做每一位孩子的好妈妈。这就需要不但在学习上，更要在生活上，无时无刻都要给予孩子们全部的关心和爱护。哪一位幼儿今天吃得不舒服了，今天来幼儿园情绪不好了，上课调皮捣乱了，和其它小朋友打闹了，以至于不小心尿裤子了等等一系列问题，就是这些小事，琐事，作为一名幼师该如何面对，又如何处理好，才是考量一名幼师真正的标尺。

师德师风先进校创建自评报告 篇5

少林办事处中心小学

二零一三年十一月

师德师风建设先进校创建活动

自 评 报 告

少林办中心小学现有教学班6班，学生176人，教师20人。一直以来，我们在市教体局和中心校领导下扎实开展工作，团结和带领广大教职工解放思想，振奋精神，与时俱进，努力创新。始终以“创人民满意的教育、办人民满意的学校、做人民满意的教师”为宗旨，重管理、求效益、重质量、求发展。做到班子团结，氛围正气；教师爱岗敬业，修身尚德；学生文明勤奋，求实创新，使得学校以较高的质量立足于社会。

近年来，学校围绕建和谐校园，办特色教育这一宗旨，坚持以张扬学生个性，培养学生综合素质为切入点，开展了丰富多彩而又富有成效的系列活动，在社会上引起了广泛好评，学校发展势头正旺，潜力巨大。学校先后被评为“郑州市文明学校”、“郑州市标准化小学”、“郑州市少林拳进课堂达标学校”、“登封市文明学校”、“登封市卫生先进单位”、“登封市国学经典示范学校”，并多次受到少林办党工委的表彰奖励。基于以上理念及自评86分，学校领导班子、全体教师一致认为：我们已基本符合市建设师德师风先进学校的考核要求，特提出创建申报，现将创建自评报告如下，恳请上级领导批评指正。

一、领导重视，紧抓思想教育不放松

首先，学校成立师德师风工作领导机构，校长任组长的师德师风建设领导小组，组长和组员责任明确，各负其责，分抓共管。领导小

组对整个工作进行总体的规划和部署，制定了《师德师风建设工作规划》，班子成员定期召开分析会，针对不同时期师德建设中出现的新情况、新问题进行分析，查出原因，提出整改措施。目前，学校教师队伍团结向上，敬岗爱业，真正做到了一高（高尚的师德）、二爱（爱教育事业、爱学生）、三强（教育教学能力强、教育科研能力强、现代信息技术运用能力强），形成及发扬了学校的教风。

其次，以思想教育为切入点，不断加强学习，使每一位教师自觉地用人类文明的一切优秀成果武装自己、充实自己、提高自己。在教学教研这一方面，学校每学期都会制定了详尽的校本教研活动安排表，定期进行校本培训，学习教育教学理论，使教师的业务理论水平得到进一步提高。同时，学校也根据不同时期的特点，安排了自学、集体学、听辅导讲座等不同形式的学习，力求使学习收到最好的效果。通过一系列的思想教育活动，广大教师在思想认识得到提高的同时，心灵也得到了净化和升华。

二、制度可行，师德师风建设有保障

加强师德师风建设，重在建立规范和引导机制，教育和引导广大教职工模范履行岗位职责，自觉加强道德修养和作风建设。结合我校实际，在充分调查研究的基础上，我们制定了《师德师风考核办法》、《师德师风学习培训制度》、《师德师风》、《班主任工作条例》等一系列相关的制度措施，为师德师风建设工作的顺利开展提供了制度保障。我校还建立了师德建设的长效机制，将师德师风考核与教师职称评定、教师评优评先挂钩，实行师德师风一票否决制。建立了师德师

风档案，每学年师德考核小组对全体教师进行考评。采取领导考核与群众考核相结合，综合评定，把师德师风工作落到了实处。

三、精心组织，师德教育活动扎实有效

德高为师，身正为范。多年来，我校始终把师德的培养作为首要工作来抓。每学期伊始，我校都拟订《师德师风建设计划》。组织全体教师学习上级会议精神、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》及先进发展理念等内容，进行宣传教育，把师德师风建设提升到与深化素质教育、实施课堂改革的高度来认识。通过学习活动的开展、制度的约束，我校师德建设有了很大进步。

学校按照师德师风建设工作规划，重点抓好班主任队伍建设。经常举办班主任工作培训，注重对年轻教师的培养。大力宣传身边的师德师风典型，使其更好地发挥典型示范作用。为加强师德工作，开展了丰富多彩的活动。以各部门、教研组为单位定期出师德师风、安全、法制、师德讲座、演讲等活动。充分发挥校园广播站、橱窗的宣传，营造了良好的师德建设氛围，弘扬良好的师德风尚。学校非常注重关爱贫困生和学困成，每年全体教师都为贫困儿童和残疾儿童捐款捐物，遇到一些重大灾难，学校老师和学生都毫不犹豫地伸出关爱之手，奉献自己的爱心；班主任和任课教师与学困生结对子，构建教学相长、民主平等、和谐的新型师生关系。

按照新课程标准，为了全面了解教师在教育教学中的行为，学校召开家长会，针对学校办学条件、学校管理、教育教学、热爱学生、家访情况等方面下发评价调查问卷。问卷全部收回进行整理归纳，对

学校和教师存在的问题经调查核实后，限时进行整改解决，最终得到了学生、家长、社会的认可，并随时接受社会各界的监督。

活动的开展，使得教师的职业道德水平有了显著的提高，政治思想有了明显进步，树立了正确的人生观、价值观和道德观。全体教师都能做到敬业爱岗，勤教乐教，工作认真负责，严格执行学校的各项规章制度，加强学习，钻研教材，积极参加业务进修，不断提高业务素质，做到了教书育人。

四、以人为本，师德师风教育活动成效显著

我校始终把师德建设放在教师专业成长、教师队伍建设的首位。在尊重教师、关注教师的基础上，引领教师把爱与责任贯穿于教育教学活动中，实现学生、教师、学校的整体和可持续发展。

现在在学校管理中，我们始终坚持公平公正、民主决策，坚持科学发展，和谐发展；学校领导能以身作则，争做师德表率，争当师德标兵；全体教师团结协助、艰苦奋斗、求实创新、敢于争先，已逐步形成了我校精神，成为学校宝贵的精神财富。

五、存在不足

1、对寄宿制学校的管理尚处于摸索阶段，各项工作还有待完善。

2、活动资料的积累、文字材料的形成方面有待加强。下阶段工作打算：

1、对前一阶段的工作总结回顾，努力改进工作中的不足。

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇6

心得体会

２０１３年3月毕节地区五名优秀教师在赫章县政务大厅做了毕节市师德师风先进事迹报告会，报告会上，陈飞、石明军、杨梅、蔡伦勇、刘习聪五位优秀教师的事迹，深深地感动了我们。通过聆听五位优秀教师的先进事迹，使我们在感动的同时，又深深地上了一堂生动的教育课，他们那无私奉献，不求回报，不讲条件，不计报酬的优良品质和忘我工作的精神，再次教育了我们，也使我对“师德师风”有了更多的理解。

一、用爱心点亮每一个孩子，没有爱就没有教育、师爱是师德的灵魂。

“选择教师职业，就选择了奉献，学会用欣赏的眼光去看待学生只要我们去关爱学生，去感化学生，让他们重拾自信，我相信春天都会发芽，秋天都能结出硕硕果实。”，“谁最爱孩子，孩子就最爱谁。”一个人最崇高的爱是爱别人，一个教师最崇高的爱是全心去爱每一个学生，这也是师爱的准则。在教育工作中，教师要把信任和期待的目光洒向每个学生，把关爱倾注于整个教育教学过程之中，善于倾听学生的意见和呼声，和学生广交朋友，多开展谈心活动，与学生进行思想和情感上的交流，用爱去赢得一切学生的信赖。爱，包容了教师工作的所有内涵。“金凤凰”可爱，“丑小鸭”更需要阳光。多给他们一份爱心，一声赞美，一个微笑，竭力寻找他们的优点，出自真心地去赞扬、去鼓励。为他们提供更多体验成功的机会，让他们扬起自信的风帆。相信“丑小鸭”一定会变成美丽的“白天鹅”。教师只要热爱学生，尊重学生，学生一定会把老师当成可以信赖的人，也愿意向老师敞开心扉。师生之间只有架起一座信任、友好的桥梁，教育才能生效。师爱会发挥巨大的力量。

“教育的根也许是苦的，但是教育的果一定是甜的”陈飞老师如是说。是的，选择了特岗就意味着全身心的奉献，我因此热快乐而自豪。用自己的行动去奉献爱。教师以一人之爱，唤起学生之爱，才是师爱的延续，师爱的非凡力量。

二、学习石明军老师的“心为课程，教育为课本”用心去对待学生，尊敬学生尊敬家长，学会家访，更加关注后进生

三、要积极为自己充电，提高业务能力，做科研型教师。杨梅老师是一名优秀的教师，参加工作时间长，经验丰富，取得了骄人的成绩，连续在国家级刊物上发表论文，这与她平时的学习是离不开的。作为文化科学知识和智慧文明的传播者，教师应具有广博的文化科学知识、与时俱进的教育理念、先进的教学手段，教师应该有终身学习的精神，利用一点一滴的时间为自己充电，不断学习，努力提高自身的业务能力，并把所学应用到实际教学当中去，搞好教研教学工作。

四、“用爱经营，让山里娃真正快乐.”

蔡老师租茅草屋教辍学的学生，打工挣钱筹集经费，最让我为之感动，作为一名偏远地区的山村教师，他是如此的伟大。蔡伦永老师还重视校本课程的开发。让民族特色走进校园，使小陀螺苗寨的名族文化得到发展。值得我反思学习。我不会忘记他的“伟大始于平凡，成就贵在坚持。”

四、“恋上这个职业，我无比幸福。”

刘习聪老师的这种奉献的精神使我为之敬佩，他说：师范院校的毕业生解决就是农村扎根的事情，他从教五年，总共家访了826名学生。踏踏实实做事，总会有人记着你。说实话，说直话，干实事。他的话深深地萦绕在我耳旁，我一定要努力当好一名合格的人民教师，向着优秀教师的称号奋斗。

在五位老师的报告中，一个字被反复提到，这个字就是“爱”。一个“爱”字，意味着什么？“爱”源于高尚的师德，“爱”意味着无私的奉献，他们真心的付出，换来了孩子们真情的回报，换来了家长的信任和领导的认可。他们是一面面旗帜，是我们年轻教师学习的楷模。同时，用满腔热情对待教育事业，用诚恳的态度面对学生的质疑，用勤奋的学习弥补自身的不足„„这些理念也反复出现，这让我们明白，教师只有热爱教育事业，尊重和关爱学生，才能更认真、更耐心、更细心地对学生进行教育，才能更主动、更自觉、更勤奋地对自己进行鞭策。

五位教师虽然事迹不尽相同，但“教书育人、为人师表、爱生如子、勇于奉献”的教育信念却非常一致，他们在工作中奉献了一片爱，捧出了一颗心。

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇7

侯岭小学—高永红

2013年11月23日，在我市八小举行了师德师风先进事迹报告会。此次师德师风先进事迹报告会上，分别有顺和中学的王梦 老师、市八小的刘彩丽老师、市高级中学的梁天强老师、市六中的刘丽老师、市三中的刘敏老师和酂阳的马传森老师。六名师德标兵用自己精彩的报告展示着教师的人格魅力。会上，我仔细聆听，认真感悟，回家后更是思绪万千，感动之余，感觉到自己是那么的渺小。六位师德标兵典型的故事，平凡中见伟大，简朴中见真情，体现了他们对教育、对生活、对学生的挚爱，折射出他们高尚的师德。他们通过自己切身的教学经验和教学中的小故事，为我上了生动的一课。

在六位老师的师德师风报告中，首先 作报告的是顺和中学的王梦 老师。他是一位特岗教师，远离自己的家乡，来永城工作三年了，王老师的报告是《带着感恩的心，扬帆远航》。王老师的报告，使我对教书育人有了更深刻的认识，记得王老师在报告会上说“每一朵花都有它盛开的理由，每一棵草都有它返青的时候。”有付出就有收获，他用勤与爱去关心学生，当好班主任，坚持教书育人的高贵品质，他用实际行动显出真情，用自己的奔跑诠释无所畏惧，在平凡中演绎伟大和震撼，受到全乡教师和家长的好评。

刘丽老师的《忙碌的幸福》，言辞质朴，刘丽老师说：我在，我就是学生的一片天，每天很忙碌，收获着忙碌的幸福。听了刘老师的报告，我深刻认识到教书育人是爱的教育，让我们在学生的心灵上播上爱的种子，使他们能健康茁壮的成长。

最让人感动的是即将退休的酂阳的马传森老师。马老师的报告《言传身教 关爱学生成长》，马老师寒来暑往，冬去春来，几十年如一日的工作热情和奉献精神深深地震撼了我，那种舍小家，顾大家的执着着实令我感动。

六位老师的事迹不尽相同，但“教书育人、为人师表、爱生如子、勇于奉献”的教育信念却非常一致，他们在工作中奉献了一片爱，捧出了一颗心。

《师德师风先进事迹报告》听后感 篇8

事迹报告会上的讲话

青县教育局副局长 王锦秀

同志们：

今天应邀参加了流河学区的师德教风阶段性总结暨事迹报告会。会议开得很好，很及时，也很重要。流河学区在暑期组织这次会议，说明你们对师德教风建设工作非常重视，从各单位汇报情况及事迹报告的情况看，流河学区的各中小学幼儿园对本单位的教师教风建设工作也高度重视，方法到位，活动丰富，措施得力，同时也不同程度地取得了很好的成效，在此，我代表教育局，向各位校长、园长在我局大力倡导的“师德教风建设”活动中付出的努力和取得的良好成绩表示高度肯定和衷心地祝贺！

师德教风建设一直是我局纯洁教师队伍、提高教师育人水平、提升教师形象的重要举措。开展该项活动，极大地促进了教师的整体素质，提高了教师服务学生的意识，今天从流河学区情况看就涌现出了一大批师德楷模。你们在工作中以教师优美的形象管理人、服务人、培育人，起到了既教书又育人、既传道又培德的砥柱作用。同时，也带动了全体教职工以严谨的工作态度、忘我的工作作风全身心贡献于教育事业，以高尚的情操、丰富的人格魅力感染着同行们、学生们、家长们、领导们，谱写了一曲又一曲精彩的教师赞歌，在这些值得称颂的平凡事迹背后，始终保持的是一颗积极向上而又甘于奉献、淡泊名利而又追求高远的师者之心，在这个平凡而又神圣的岗位上，全体教职员工都能以饱满的热情忘我工作，在造就了一批批人才的同时，极大地展示了流河教师的美好形象，体现了“以人为本，为人师表”的高贵品质，得到了领导及社会各界的认可。

“生活中并不是没有美，而是缺少发现美的眼睛。”平凡的工作中并不是没有激越，而是缺少探求优秀的目光。在以后的工作中，我们将进一步加大师德教风建设活动力度，使每一个有正义感、有责任感、有高尚的道德情操、有成就、有贡献的教师走上演讲台，把自己工作的情况讲给大家，使你们平凡而伟大的事迹像涓涓细流渗进每个人的心田，感染每一个有良知的人。

既然我们选择了这一光荣的职业，就要为之而奉献，就要使这个职业绚丽生花！我们每个人都要有这样的心态：我自豪，我是教师！我骄傲，我是优秀教师！我伟大，因为我培育了祖国的后代，我堪为人师！

最后，祝流河学区师德教风建设工作取得更好的成效，祝同志们工作顺利，生活幸福，假期愉快！

师德师风先进事迹 篇9

爱心是具体的，琐碎的，我每天做到“六到位”，早上叫学生起床，看看哪个学生身体不舒服，早餐吃得如何；中午、晚上追促学生睡觉。。。作为班主任，关心学生就应该像关心自己孩子一样，既要关心他们的生活，又要关心他们的健康，还要关心他们是否懂得怎样做人。这些看起来很平常，其实这正是一个教师爱心的具体表现。

二、用激励激发潜能。

在教学的具体工作中，我一直注重运用激励机制调动学生学习的积极性。我在教室后墙设立了一个“荣誉版”专栏，凡是学生有好的表现，就为她加一颗星星，一周一小评，“爱心”数量最多者为本周组长，一学期一大评，在每个学期结束时，总结一下本学期中获优胜次数最多者为该学期优胜，为该生颁发奖状，以表 扬鼓励。正因为如此，孩子们有了明确的追求目标，培养了集体主义精神，纪律增强了，学生懂得团结互助了，班风更好了，学风更浓了。

三、用制度培养习惯。

多年来，我就一直把养成教育作为班级管理的第一要务。我利用班会，队会组织学生学习学校的各项规章制度，使他们了解懂得各项规范要求，让学生成为班级的主人，积极参与到班级管理中来。在班级里充分发挥班干部的作用，促使孩子们自我约束，自我反省，从而达到了良好的习惯养成。这样一来，班内的工作形成了程序化和制度化，各项工作就更能顺利地得到开展。

四、用责任做好纽带。

教师是联系学校、家庭、社会的细节。作为班主任她总是有意地向学生介绍课任老师的一些优点。如性格、爱好教育教学成绩等，以博得学生对课任老师的尊敬和信任，使他们因尊其师而重其教。同时她与课任老师密切配合，经常与课任教师取得联系，了解学生对所任学科各方面的表现。

五、用恒心刻苦钻研业务。

师德师风个人先进事迹 篇10

一、爱是教育的主旋律。

干一行，爱一行。在石敏老师身上，正体现了这一点，她把自己的爱全身心地投入到自己所从事的教育事业上，热爱班主任工作，每天早来晚走，奉献意识较浓，在她得身上看到了一名党员的优良作风。她热爱班中的每一个学生，把母亲般的关爱均匀的撒向每一个学生，班级中的42名学生就是她的42个孩子。本篇文章来自资料管理下载。学生的一点小事她都时刻记在心中，孩子们在六年一班都健康、快乐的成长。作为老师，她把老师的爱给予了每一个学生，她注重帮助学生树立信心，在学校开展的各项活动中，如：运动会、校园文化节、趣味运动会、书法比赛等，她注重让每一个学生都积极参与，正如苏霍姆林斯基所说的；让每个学生都抬起头来走路。帮助每一个学生树立自信心，保护学生的自尊心。她能以博大的胸怀，用一颗爱心时时处处想学生之所想，急学生之所急，解学生之所惑，乐学生之所乐，用爱这一巨大的教育内驱力，影响着班中每一个学生，甘做学生的铺路石。能根据不同学生的实际，用发展、全面的观点看待学生，赏识每一个学生，注重培养学生成为健康、全面、可持续发展的人。

二、协教是发展的基础

作为一名党员教师，她真诚地和老师相处，捧着自己的一颗真心与老师心心交流，团结同志，热心帮助同志；真诚的为家长服务，做好家校的联系。坦诚的做每一件事，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦；工作认真负责。为了学生的一切，为了学生终身受益，使学生全面、和谐发展。石敏老师不仅做好班主任本职工作，还能经常和课任教师沟通，协助各科老师的工作。不管是哪个学科，任课老师有时忙，不能及时到班中辅导，石老师能结合班中学生实际，带领学生复习相关内容。每天坚持帮助英语老师考单词，主动向英语老师请教，布置练习题，逐个辅导。石老师经常向任课老师请教，了解各学科学生的表现，和任课教师一起共同研究班级学生的学习状况，分析学生的思想情况，针对不同学生的特点，采取不同的教育手段。在学校语文、数学、英语等各项测试中，每次成绩均获年级组首位。正是由于石老师和各科老师的密切合作，她所任教班级各科成绩、各方面均衡发展，真正做到对学生全面负责，她自己也在不断的进步。

三、沟通是家校的纽带

学校教育固然重要，但社会也是学生学习的的大课堂。石敏老师注重培养学生多接触社会，注重课内外相结合，注意经常与家长联系，尤其是学困生。石老师经常通过电话、记事本等与家长沟通。班级中朕朕的父亲教育方式比较简单，每次孩子成绩差时，他只是采取打骂的方式，收效不大，朕朕的成绩不但没有提高上来，而且还经常不完成作业。石老师得知情况后，经常利用记事本与家长联系。朕朕的记事本中常常会出现这样的话：今天文文的听写全对，谢谢家长的合作。今天奇奇主动帮助老师收拾饭箱，而且收拾得很干净，这都是家长教育有方，谢谢您！明天学校要进行英语单词测试，艺艺的单词还有几个不会，麻烦家长协助一下。谢谢！小小的记事本，成了石老师与家长沟通的信使。此外，石老师还通过家长会向家长做宣传教育。家长会上，除了她自己向家长传授一些先进的教育方法外，还请班级中一些家长把自己的教育手段、经验、心得等介绍给大家。总之，石老师能正确的指导家长辅导孩子，教育孩子，使沟通成为家校联系的纽带。

四、信任是教育的核心。

石老师的班级一切都是学生自主管理，她相信班级中的每一个，相信他们能做好班中的每一件事情。班级中的班干部能够主动的根据学校布置的任务，组织学生开展丰富多彩的活动。组织学生召开故事会、诗歌朗诵会，开展争创金南阳光少年活动，和良好礼仪手拉手等活动，调动学生的积极性。本篇文章来自资料管理下载。另外，石老师能结合班级学生活泼好动的特点，开展各种比赛，每天一小结，每周一总结，每月一评比，使班级学生凝聚力强，形成了民主、和谐、团结、奋进的集体。因此，在学校开展的各项活动中表现突出，获市区三好班级，校星级班级、运动会第一名、文化节金奖等等。