初任公务员述职报告

初任公务员述职报告（精选12篇）

初任公务员述职报告 篇1

××2011述职材料

2011年，本人有幸成为一名光荣的公务员。自11月在××参加工作以来，在各级领导的关心和同事前辈们的帮助下，综合素质有了很大提高。现将个人工作情况总结如下：

一、加强政治理论学习，不断提高政治思想觉悟。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，自觉加强理论学习。认真贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线，热爱祖国、拥护社会主义，与党组织保持高度一致，在学习当中逐步提高自身政治理论水平。

二、加强业务学习，不断提高自身综合素质。作为一名刚录用的公务员，我清醒地认识到公务员工作和之前的学习和工作生活有很大不同，只有尽快学习业务知识才能更好地开展工作。因此，入职以来我先后认真学习了公务员保密知识、法律知识和信息工作知识，业余时间也不断加强理论学习，不断提高办公室工作的业务能力，适应公务员工作的新要求。

三、努力工作，认真完成各项本职工作和领导交办任务。虽然入职时间很短，但一直努力做到热爱自己的本职工作，保持工作热情投入，主动为大家服务，恪守职业道德，保证按时出勤，有效利用时间，能够正确认真对待并保质保量完成工作任务。

虽然在领导和前辈的关心帮助下，思想上、学习上、工作上都取得了一定的进步，但也清醒地认识到自己的诸多不足：首先，在理论

学习上，还需要进一步提高政治觉悟，争取早日加入党组织；其次，工作经验仍多有不足，缺乏对基层的认识、镇情的了解和工作常识的掌握。我一定会在今后的工作过程中继续加倍努力学习，克服不足，积极进取，尽量把本职工作做好，不辜负领导的期望。

初任公务员述职报告 篇2

心理困扰

一、完美主义倾向, 自我期望值过高

绝大多数乡镇初任公务员的学历在本科以上, 他们曾经是学校里的佼佼者, 非常自信, 满腔激情, 迫切希望能在工作中脱颖而出, 导致有些人表现出强烈的完美主义倾向, 认为在工作中一定要取得优秀的业绩。这种完美主义倾向的心态, 一旦工作受挫, 会给他们造成极大的挫败感。而当下基层社会矛盾不断增多, 越来越复杂, 很多时候他们需要直接面对广大农民群众, 工作的方式方法稍不注意, 就容易引起不必要的矛盾或误会。而初任公务员往往由于群众经验不足, 容易导致在他们眼里很“简单”、很“平凡”的事情也做不好, 这种巨大的心理落差会让他们无所适从。

另一方面, 他们大都经过“千军万马过独木桥”的强烈竞争进入到公务员队伍, 在珍惜的同时, 又有着很高的工作期望。但初任公务员是很多繁杂琐碎而无序的行政事务的直接执行者, 做的都是在他们眼里很“简单”、很“平凡”的事情, 久而久之, 就会让他们产生不受重视的失落感。

二、想踏实做事, 理想遭遇现实

初任公务员往往满怀理想, 对未来充满憧憬, 对工作充满好奇和激情。

在访谈中得知, 一方面, 初任公务员大都年轻有干劲, 真正想踏实做事, 为人民服务。工作后却发现, 由于人力、财力等的限制, 有些工作在乡镇落实得不够扎实, 甚至有些报表是虚构上报的。由于工作性质或一些客观原因, 他们都曾经或多或少的说过违心话, 做过违心事, 虽然并非他们的本意。这些都为他们带来了很多的迷茫与困惑。另一方面, 年轻人想热心做事与一些慵懒的公务员不想做事的矛盾也会让他们很受困扰, 感到理想与现实相距甚远, 甚至因此而失去努力工作的动力。

三人际关系压力, 容易心理失衡

初任公务员大多是“80”后, 有朝气, 充满活力, 能为基层公务员队伍注入新的活力。但是, 这些有着美好职业憧憬的年轻人走上工作岗位后, 特别是乡镇基层的工作岗位, 面对陌生的工作环境和复杂的人际关系, 容易出现一些人际困扰。

他们会担心完成不好领导安排的工作, 也有的领导指示不清晰, 或者有的领导朝令夕改, 令他们无所适从;担心与同事相处不好;面对群众时, 又担心政策理解不到位或者说错话导致群众有误解, 这些, 都会给他们带来一种无形的压力。

作为乡镇公务员, 待遇比其他性质的公务员低很多。此外, 他们认为, “官二代”的公务员往往能被安排到更好的工作岗位, 也更容易获得调动或升迁的机会。这些, 容易导致他们心理失衡。

四、职业生涯规划不明确, 对未来的发展方向十分迷茫

有相当部分的乡镇初任公务员没有自己的职业生涯规划, 对未来的发展方向十分迷茫。

日复一日, 都是繁杂琐碎的工作, 很多工作无法事先计划, 只能跟着上级的文件要求执行。有的身兼几职, 有的甚至没有明确的分工, 而是遇到什么做什么, 这种疲于应付的状态, 仿佛让人一眼就能看到将来, 很难让他们能投入更多的激情, 对未来的发展方向感到十分迷茫。

心理调适

以上这些问题, 归根到底, 是要提高心理素质, 增强心理调适能力。这种心理调适, 可以从以下几个方面进行:

一、改变认知, 不苛求完美

首先是改变认知。一个人的认知对其影响到底有多大?美国著名牧师内德﹒兰赛姆, 在94岁临终时说了这样一句话:“假如时光可以倒流, 世上将有一半的人成为伟人。”正是告诉我们认知对一个人的影响有多大。

乡镇初任公务员要充分认识到乡镇基层工作的重要性, 正所谓, 基础不牢, 地动山摇;上面千条线, 下面一根针。其实, 把每一件简单的事情都做好, 就不简单, 把每一件平凡的小事都做好, 就不平凡。

其次是追求完美, 但不要苛求完美。很多时候, 我们的烦恼, 不是源于我们的遭遇, 而是源于我们对世界的看法。作为乡镇公务员是党和人民的桥梁, 是责任落实的组织者、协调者和管理者, 是“万金油”。但人的能力所限, 不可能总是完美和正确的, 正所谓“尺有所短, 寸有所长”。

最后是加强学习, 尤其是学习一些心理健康的知识。在受到负面情绪困扰的时候, 能从心理学的角度更客观地看待工作和人生, 进行自我调适, 实现逆转。

二、堂正做人, 踏实做事

堂堂正正做人, 才能踏踏实实做事。摒弃私心杂念, 重实干, 求实效, 把实事办好、好事办实。习近平总书记也强调, 空谈误国, 实干兴邦, 这既是历史的总结, 也是现实的警示, “道虽迩, 不行不至;事虽小, 不为不成。”

三、换位思考, 有效沟通

首先要实现好自身的角色转换, 主动适应基层环境。单位也可以为初任公务员举办一些针对性的培训, 以让他们更快更好地适应工作和环境, 得到一种心理的安全感。

其次是有效沟通。沟通时, 多换位思考, 既是有效沟通的原则, 也是处理人际关系的黄金法则。人的个性总是要大于共性的, 因而要包容他人的弱点和缺点, 宽容别人所犯的错误, 并善于与不同性格的人相处。乡镇初任公务员要摒弃自我中心化, 多进行有效沟通, 不断增强自我接纳意识:满意自己, 宽容别人, 接纳环境。

四、规划定位, 快乐工作

和很多工作相比, 公务员的收入相对还是偏低, 制度约束也较多, 所以如果选择了进入公务员队伍, 就要有耐得住仕途寂寞和生活清贫的心理准备。常怀感恩之心, 就能快乐工作。

当下是社会转型期以及矛盾凸显期, 对公务员的素质提出了更高的要求, 尤其是乡镇初任公务员, 要不断的在实践中学习, 依靠学习和实践走向未来。

摘要：乡镇公务员作为直接面对广大农民群众的特殊群体, 他们心理素质的高低直接影响到党的执政能力建设, 应引起高度重视。而乡镇初任公务员由于初入职场, 关注他们的心理问题, 分析他们容易出现的心理困扰, 并提出相应的心理调适方法, 能帮助他们更好地实现角色的转变, 更好地履行工作职责。

关键词：乡镇,初任公务员,心理困扰,心理调适

参考文献

[1]谢爱武《中国当代基层干部的心态建设》广东人民出版社

初任公务员的现状及启示 篇3

关键词：大学生；初任公务员；就业 工作

高等教育日益普及化的今天，应届毕业生的就业形式呈现出更加严峻的态势，为解决自身的就业问题并在就业后获得良好的工作保障，考公务员成了众多大学生的选择。随着考公热的愈演愈烈，不少原本动摇的人也逐渐投入其中，形成了“千人过独木桥”的局面。但当我们透过公务员这个多数人眼中的“金饭碗”的光芒去看公务员这个职业的本质生活时，我们应该反思公务员这个职业的生活是我所想要的吗？我们真的清楚自己在成功当上公务员后的职业生活吗？只有真正了解一个职业的生活才能做出正确的选择，才能对自己未来负责。

在很多人眼里，公务员是一个很“享受”的职业，有很多的空闲时间，上班轻松，还有很好的保障和福利，事实上也的确如此。可是，如此安逸的生活是你的追求吗？在你真的有幸考上之后你能保证现实和自己预期的一样吗？如果不一样，你需要多久才能适应它？你会不会后悔自己当初的选择？这些问题很多人都无法做出很好的回答，因为未来的不确定性，所以我们盲目的在用未来做赌注。

正是在这样的背景下，为了更好的了解考取公务员学生的就业和生活现状，在做了一系列调查和访谈之后，我们总结了一些现状，也得出了一些启示。

一、初任公务员的现状

1、改革进行时，考验来临

不少人在报考公务员前对这个职业本身并没有多大的了解，而是仅凭着来自 网络以及周边人的看法对公务员有一知半解，单纯的认为公务员队伍还是“一杯茶，一支烟，一份报纸看半天”的现状。而事实上随着政府改革的深入，公务员队伍的建设也在逐步的推进，公务员关注度的逐渐增多公众对于政府管理职能要求日益提高势必要求公务员整体进行大范围的调整和前面深入的改革。公务员内部竞争压力大，外部舆论呼声高涨。公务员早已不在是众人眼中的“铁饭碗”甚至是“金饭碗”。随着廉政作风的呼吁强度增加，各项政策的出台，更加考验公务员是否能真心实意的为人民服务的时候到了。

2、压力无处不在，应学会化压力为动力

无论身处什么环境，压力总是会伴随左右，更何况是公务员这一令人羡慕的职业，无论是外在压力还是自己的内心压力，我们都该拥有一颗强大的心去战胜它，克服它，将压力化为自己前进路上的动力，不断鞭策着前进。

二、所得的启示

1、在报考之前一定要先具体了解所要报考的工作的实际情况

很多考上公务员的人在报考之前对公务员的了解也不多，对自己现在所从事的工作更是一无所知，打的都是无准备的仗，在意的就是进入公务员的队伍，向往着那口“金饭碗”。而进入之后发现现实和理想中的差距，总有些不满现状，但却没有勇气去改变，毕竟能考上就已经是很不容易的事情了。但现在会后悔当初报考的时候没有好好的去了解过自己将来要从事的工作岗位，没有较好的分析这个岗位的现实情况。所以要想选择一个自己真正适合的岗位，可以通过自己的人际关系，通过多方打听了解进入岗位工作之后的工作状态，工作内容，工作环境，单位的实际等多方面因素，加以够格的分数，进入你喜欢而又符合你的能力的岗位工作，你的未来才不会有后悔。

2、 专业不一定要对口，能力才是关键

据调查，公务员的专业要求只是一个门槛，在你还没考上之前对你很重要，而一旦你进入之后，大部分人不再有专业之分，可以干很多与专业无关的工作，因此，专业方面的优势不再，大家都只剩下真正实力的比拼，能力的要求才成为你能否更上一层楼的关键。在激烈的竞争下，专业的限制只是起到一定的拒绝作用。所以对于我们大学生来说，在学好知识的同时更应该注重能力的训练，要有意识的在有人际关系，处理问题的能力的事情中得到成长，得到锻炼，将理论运用于实际，为以后在工作中发挥优势做好准备。

3、 工作满意与否的关键不在工作，而在自己的态度

从大学生成为一名公务员，变的不只是身份，还有自己的心态。刚一进入时还沉浸在考上公务员的兴奋中，对身边的一切都还抱有新鲜感，工作的满意度很高，然而，随着工作的习惯，我们又会开始期望更高的层次，开始不满现状。但这并不能表示这个岗位不好，在任何岗位上我们都会产生这样的结果，如果不能很好的调节自己的心态，只是一味的怨天尤人，那么你不是不适合这个岗位，而是不适合任何工作。公务员的晋升需要经验的积累，实力的体现需要时间的积淀，不可能在短时间内纯粹凭能力晋升，对于刚成为公务员的人来说短期内的晋升空间都不是很大，也许得等上5、6年才迎来升迁的机会，所以我们要有耐心，相信是金子总会发光，而不能急功近利，学会控制自己的想法，调整自己的心态。我们不能改变环境，只能改变自己来适应环境，让自己能成为真正的精英人物。

4、 福利的减少不能阻挡我们为人民服务的热情

随着新政策的出台，廉政作风的时兴，公务员将实行聘任制，同时也减少了许多福利。对于聘任制，可以说现在的我们还无须杞人忧天，改革虽然是强有力的，但是还是要一步步的实行，不能一口吃成个胖子，在短期的几年之内，聘任制的真正落实还是有一些困难，而福利的减少促使我们更加用心的为人民服务，真心实意的为人们做实事，只有做出成绩来，才能得到人民的信任，人民的支持，才能收获更多的荣誉。对于政策的改变，我们应该更加注重实事求是，改正不足，发扬优势，保持积极向上的态度为人民服务。（作者单位：浙江师范大学法政学院）

参考文献

[1]张昌羽. 大学生报考公务员热的思考[J]. 当代青年研究. 2006（12）

[2]林飞，郭亮，李晓东. 公务员报考热与大学生就业难[J]. 怀化学院学报. 2011（09）

[3]王英. 对大学生“公务员报考热”的社会学分析[J]. 长春工业大学学报（高教研究版）. 2011（02）

[4]王良青. 关于示范校多向度、可持续发展人才培养目标的思考[J]. 教育与职业. 2010（32）

公务员初任感想 篇4

时光荏苒、日月如梭，不知不觉间，两年的特岗生活已经结束，真是时不我待！2012年，是注定要在我人生中留下浓重一笔的一年；正是这一年，我从一个充满抱负的特岗教师成长为了一名努力把抱负变为现实的公务员，正是这一年，我感受到了真正的成长。现在即将走上基层工作岗位，内心感慨颇多，现做简单总结。

一、努力改造思想，搞好角色转换

经过“十年寒窗”的洗礼，虽然付出了艰辛，但也增长了学识、炼就了坚毅的秉性，同时也为以后的人生种植了希望；然而，数十载“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的象牙塔内生活，是以社会经验的巨大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。同时，虽说已经在教师岗位上工作了两年，也学到了不少的基层工作常识，积累了不少工作经验，但是，这些远远不能满足以后公务员工作的需要。如今，我已成为一名公务员，作为人民公仆，在以后的工作中要努力树立为人民服务的思想，真正做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。两年的教师工作经历使我感受到：搞好角色转换，正是我参加公务员工作后的第一要务。

二、认真学习理论知识，提升思想境界

“革命的理论指导革命的行动”，为了更好地指导今后的工作行为，我以后要更加注重理论知识的学习，特别是党中央提出了建设“学习型政党”和“学习型政府”。因此，要更加重视自己的学习，不断的提高和充实自己。袁纯清书记曾提出：要提高学习的自觉性。学习的本质是改变，改变你的观念，改变你的思维，改变你的境界。这就是学而知之的道理。所以，我们讲，学习者智，学习者强，学习者胜。因而，作为基层公务员，就是要不断的学习，向群众学习，向同事学习，向领导学习。特别是作为一个外地人，一定要想群众请教，不耻下问，才能了解实际情况，才能不断进步。通过不断的学习，丰富自己的政治理论，提高思想认识，不断在学习中丰富自己、充实自己、巩固自己、提高自己。

三、不断实践，提高自己的工作能力

基层公务员,是保持基层政权正常运转的核心力量,是贯彻党的路线方针政策,推动各项工作开展的先行者,是构建社会主义和谐社会、推进新农村建设的领导力量,担负着组织群众、发动群众、宣传群众、服务群众的重要使命。因此，作为一个基层工作者，一定要不断实践，深入群众一线，改变自己的工作方式方法，虚心接受群众、同事和领导的批评，建议和监督，以此不断的提高自己的工作能力。同时，还要不停的学习，思考，实践。因读书而充实，因思考而深刻，因实践而成熟。提高工作能力，必须要有“功夫在诗外”的自觉

性，即在阅读、思考和实践的过程中，使自己的综合素质得到提升，实实在在练就一套适应新形势创业干事的真本领，为人民干更多的实事，谋更多的福祉。

初任公务员结业论文 篇5

xx年xx月xx日—xx月xx日，作为2011招考录用的新公务员的一员，参加了由xx人事局和党校联合举办的xx初任公务员培训班培训。在为期一个月的培训里，通过军训、破冰教学及团队精神的学习，我们加强了集体意识、团队意识，系统的学习了党的“三个代表”、科学发展观、新时期如何保持党的先进性、中央新疆会议精神、自治区八次党代会以及师市七次扩大会议精神，同时就作为新时期公务员所需具备的九大能力中的依法行政等六项能力进行了集中学习。通过此次培训，我感到无论实在理论素养上，还是在业务素质上都有很大的提升。我就新时期作为一名公务员，如何面对各项挑战，做一名人民满意的合格公务员谈谈我的认识。

一、坚持“以人为本”的基本理念，培养民本意识

“以人为本”科学发展观的核心，是中国共产党人坚持全心全意为人民服务的党的根本宗旨的体现。“坚持以人为本”，是中国共产党十六届三中全会《决定》提出的一个新要求。共产党作为执政党，要坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，正确处理党同人民群众的关系，就是要求我们的领导干部，自觉地做人民的公仆，坚决克服旧社会遗留下来的“官本位”思想，反对工作中的官僚主义、形式主义、命令主义。对于我们党来说，坚持以人为本，就是坚持立党为公、执政为民，就是坚持全心全意为人民服务，就是坚持在任何时候任何情况下，都要相信人民群众、依靠人民群众、为了人民群众，始终保持党同人民群众的血肉联系。而作为公务员来说就是人民的勤务员、百姓的公仆，要做好这个公仆，首先就要积极培养民本意识，牢固树立群众路线，深刻理解我们的一切来源于人民，我们要一切为人民服务的道理，想人民之所想，急人民之所急，解人民之所需，把为人民服务变成一种自觉行为，作为我们工作的出发点和立脚点。

作为档案局保管利用科的一名新任公务员，树立为全心全意为人民服务的意识非常重要，档案工作是起着“记载历史、传承文明、服务未来”的作用，档案管理在新时期为市经济建设、社会和谐发展也起着不可或缺的作用。市档案局馆现有攸关科技、文化、经济、社会管理等各个方面的档案xx余卷，保存管理好这些档案是更好的服务民众的基础，而保管利用科作为对外服务窗口，每天都需接待因退休、工龄、职称等问题前来调档查阅的百姓。在面对因各种各样的问题而着急上火的百姓，我们要迅速做出反应，平复他们的情绪并迅速找出他们所需要的各种资料，时常加班加点，只为百姓

舒展的眉眼，我们的服务登记本上好评如潮，屡次的荣誉证书是我们服务的最好诠释。

二、增强责任感、使命感，努力提高自己的业务水平

作为一名公务人员，牢固树立责任意识和使命意识，是我们做好各项工作的基础。使命感和责任感是一个人奋斗和成就事业的动力，无论他从事哪种职业。公务员不仅要有为人民服务的意识，更需要有为人民服务的本领。

档案事业是围绕中心发展的事业，关系到民生，对确保社会和谐发展有着重要的作用。因此，要做一名合格称职的公务员，要在政治合格的前提下，还要精通各项业务知识和技能，要真才实学，才能为人民服好务。这就要求我们要多学、多思考、多干、多问、多记，不怕遇到问题，要想办法解决问题，要做本职工作的行家里手，不要嫌我们的工作平凡和反复，要树立“简单的工作重复做，你就是专家”的信念。我在大学所学的专业是计算机，公务员考试后接触档案事业与计算机有着紧密的联系，把纸质档案进行数字化加工，建立档案管理系统，通过档案数据库维护和档案管理信息系统的应用，直接调阅所需档案是我局馆正在建设的事业，真正要把所学知识与档案管理结合起来，应用到工作中还是遇到很多问题，我就多查阅、多请教、多记录，把每次问题的解决方案都记下来，通过几个月后，我现在已经能独立维护xx万条数据目录xx条的电子扫描数据的后台数据库，工作起来也顺畅很多。

三、开拓创新，创造性的开展工作

江泽民指出“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力”。创新是力量之源，发展之基。创新当然也是公务员工作活力的源泉。这就要求我们要有超越原有的观念、思维，善于开创性的开展工作，不断探索和创新工作方式、方法，在工作中取得更好的成绩。要创造性的开展工作，我们首先要具备科学调研能力，深入实际的调研，掌握最新情况，发现新问题，寻求心方法，采取新措施，创造出更为实际的新形式，从而将党和国家的政策落到实处。其次，要善于学习，积累知识。知识积淀是创造工作的力量源泉。要创新性工作，需博览群书，深入专研，以形成合理的知识结构，具备扎实的政治理论功底，同时，要具备精深的专业知识、基本的管理知识和自然科学知识。见多识广才能触类旁通、启发思维，才能为创造性的开展工作提供源源不断的智慧源泉。计算机科学是一门更新速度很快的学科，我需要不断的学习新知识才能跟得上技术发展、时代发展的脚步。再者，要善于思考，善于总结。只有善于思考、善于总结，才能不断提高自己发现问题、解决问题的能力，才能不断创新工作方法，高质量、高效率的完成各项工作任务。

这次培训，不仅使我增长了许多知识，为我以后的生活工作起到指导性作用，更使我明白在新时期新形势下如何做好一名公务人员。新时期，随着各项事业蓬勃发展，公务员的各项工作任务也随之加重，作为新时期新疆建设兵团的新任公务员我们要继

公务员初任培训小结 篇6

在这一周的时间里，我们认真听取了我市组织部、党校、文化、司法、发改委等部门领导专家的讲座，深入浅出地学习了十七届六中全会精神、兴化历史文化、公文写作、组织建设、公务员法制行为规范、十二五规划等方面知识。在这紧张而充实的培训中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，感觉收获很大。

第一、进一步明确了自我定位，统一了思想认识

通过初任培训，我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求。今后我将把理想信念融入到平凡的工作，重要的是行动和实干。首先，要有从我做起、从点滴做起的求实精神，珍惜岗位，踏实工作；其次，要有实事求是和高度负责的科学精神，加强实践，敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领，并增强对不同类型重大变化的应变能力。第三，要有克服困难和挫折的进取精神，立足本职岗位，服务广大群众，服务大局，创造性地解决各类难题，积极投身我市各项中心工作。

第二、进一步增长了素养和知识，提高了工作技能。

本次初任培训的主办方在紧锣密鼓的课程中科学安排了学习内容，理论与实践相结合，知识与技能同步提升，取得了显著的培训实效。通过学习十七届六中全会精神，我们提高了对社会主义核心价值体系重要性的认识，增强了致力于社会主义文化事业大发展、大繁荣的信心，进一步坚定了积极投身我市创建省级文明城市工作的决心。通过学习历史文化和十二五规划主要内容，我们增进了对我市基本情况的了解，唤起了大家建设家乡、服务群众的工作热情。公文写作与处理是公务员的必修课，在学习过程中大家仔细聆听，初步掌握了一些公文写作方法和技巧„„在学习之余，大家认真整理笔记、交流学习心得、巩固学习成果。通过培训，我丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益非浅。

第三、学员之间增进了了解，建立了深厚的友谊

我们70多名学员们来自天南海北，面对来之不易的工作岗位，大家有缘相聚一堂，这次培训是难得的沟通交流机会。在这些天里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解，建立了深厚的友谊，为今后在各自岗位上积极有效地开展各项配合协作创造了和谐的人际关系基础。

公务员初任培训心得 篇7

心的认识

——记河南省工商行政管理系统2012年新录用公务员初任培训班心得体会

许昌市 刘亚豪

2013年7月15号，河南省工商行政管理系统2012年新录用公务员初任培训班在风景秀丽的黄河之滨开课了。这一天我期盼已久，因为我已经为之奋斗了许久，付出了艰辛和汗水。这是我踏入工商工作的第一课，对于我意义重大。

在课程上，老师们讲述的内容既有具体工作方法和工作步骤，也有新潮的工作想法和思路，更有高屋建瓴的宏观指导；既有工作上的具体职责和要求，又有老同志对我们新同志的殷殷期望和美好祝愿。通过这一阶段的学习，我了解了工商系统的工作概况，同时也感受到了自己身上的责任。我清楚地知道我的身份正在发生转变，我要严格要求自己成为一名称职、优秀的工商新兵。

一、对工商局初步的了解，知识上的增长

通过这次培训活动，对工商机构组成、职能设置、工作和职责都有了一定的了解。工商工作涉及104部法律、203部行政法规和100多部地方性行政规章。不但知道了我们局的机构组成，更是知道了各个处室的具体职能，以及他们各自工作大致地流程。

通过培训，我们对工商管理系统的各项工作有了一个大致的、笼统的认识，站在一个全局的高度、理论的高度、以历史发展的眼光来看问题，想办法。在这个基础上，用粗线条为我们勾勒出全省工商系统蓝图，当然我们任然需要在这个蓝图的指导下去丰富完善这个大框架，这个蓝图需要通过我们的努力拼搏去实现。

1.立足的高度

周局长首先为我们介绍了习总书记提出的“中国梦”的伟大战略构想，以及我们党“十八大”提出的“双百”目标：2020年，在我们建党100周年之际，我们要实现全面建成小康社会的伟大历史目标；2050年，在我们建国100周年

之际，我们要实现全面现代化的伟大历史使命。然后，她从全省乃至全国的战略高度出发，宏观把握工商工作，并且结合具体实例开阔了我们的视野，丰富了我们的见识。比如中原经济区建设、郑州空港新区的建设，在这种大环境下，对我们的工作提出了更高的要求。通过周局长的介绍，让我们立足全国、全省大局，来看待我们今后的工作，为我们开展工作提供了标靶和抓手。

2.专业的深度

孙百昌副巡视员从专业学科角度来深入解剖工商工作，通过管理学、法学、经济学三个学科知识的讲解工商工作的开展方法。管理学的知识如运筹学里的图论、排队论，我们可以日常巡查监管和企业登记注册的工作当中，减少日常人力资源的消耗，提高我们的工作效率，同时也减少了企业以及个体工商户的办理业务的等待时间，大幅度提升我们的服务质量；霍桑实验，教会我们日常工作不单是自己一个行为，也是同事之间沟通交流的过程，需要我们懂得工作中人际关系的处理。法学知识让我们明确与工商工作相关的法律、法规、规章以及制度，使我们懂法知法，依法行政，用法律来规范自身言行。经济学的知识与我们息息相关，亚当·斯密的自由经济学和凯恩斯的宏观经济学，二者左右着当今世界的经济政策和经济行为，通过经济学的研究，让我们掌握经济发展规律，嫁接到我们日常工作当中，指导我们的日常工作。

这样可以优化我们的工作方法，提高工作效率，让我们的工作合规、合法、合理，更好地服务人民，服务社会。

3.历史的广度

这几天，通过老师们的讲解，我对咱们工商系统的发展历史有了一个大致的了解，使我懂得了以发展的眼光来看待我们工商自身的道路，给我提供了理性辩证的工作思路，对我的工作起到了很好的指导作用。让我知其然，更应该知其所以然。通过学习，我更加懂得，物质决定意识，经济基础决定上层建筑的基本哲学原理，工商局的发展不是盲目地、毫无规律地，而是建立在我国经济环境发展

和国家体制改革的大框架下的；这个基本哲学原理也反过来指导了我们工商局自身的发展。我们正可以利用意识的反作用，来更好地指导我们当下工商局改革，使我们改革的步伐走得更稳、更远。

这一节节课程，解开了我们前一段时间的迷茫和困惑，仿佛拨云见日，前一段时间还担心对工商工作不了解，怕工作后不能很快的进入角色。犹如一盏明灯，给我们指明了今后的道路；犹如一块指路牌，给我们今后道路的方向。

二、身份的改变，心灵上的蜕变

我们已经从原来的学生成长为一名光荣的公务员，我们的称呼也由同学改为同志。身份的不同，随之而来的是肩上责任的改变。

1.认识上的变化

能够在这一次学习中掌握以后工作中所需要的知识那是最好，但是我相信大多数同志通过这次培训，对工商局更多的是感性上的认识：工商局的机构组成，基本职责。在今后的工作实践中，我要把这种感性的认识转化为理性认识，来更好地指导我工作的开展。

通过这一次培训，对我而言，影响最大的是让我们这些新入职的同志能够在思想上转变，原来我们会认为公务员是“铁饭碗”，考上了公务员就等于进了保险箱，以后生活无忧了，是抱着享受的心理来看待公务员这一职位的，通过这一阶段的培训使我们大多数同志认识到公务员并非如他们之情想象的那样轻松，“五加二”、“白加黑”并非是危言耸听。在这里，引用周局长的一句话，“星期六保证不休息，星期天休息不保证”。

要发挥艰苦奋斗、吃苦耐劳的优良品质，同好逸恶劳、放纵懈怠的错误思想作斗争，才有可能真正干好公务员，当一名称职的人民公仆。要求我们加强自身思想政治修养，提高自身思想政治水平，用“三个代表”重要思想、“八荣八耻”、社会主义荣辱观来改造自己，提升自身理论水平，增强自身防腐抗变的能力。

2.心态的转变

在培训的中间，培训中心的领导为我们安排了一次分组讨论活动，让我们同组内部交流一下这两天学习工程中的心得体会。我们许昌市的7位同志和汝州市的2位同志组成一组，就这一题目进行了讨论。讨论刚开始的时候，屋里的气氛还是很轻松愉快的，但是随着我们一个问题一个问题的摊开，一位同志一位同志的讲话，谈话的不断深入，探讨的层层加深，不知道从哪位同志讲话开始，我就感觉气氛开始不对了，刚才的轻松愉快了然无踪，取而代之的是沉闷的情绪笼罩在我们小组之间，因为我们在此刻分明感受到了我们肩膀上即将背负的担子的沉重、责任的艰巨。也许，我们在展开谈话之初并未体会到这次培训已经在我们脑海里中下了一颗催我们不懈奋进地种子，今后需要我们不断地浇水、施肥、松土、薅草，让她在我们内心生根、发芽，茁壮成长。

3.我们是一个大家庭

学习的同时，我们吃住在一个地方，增进了彼此地认识，培养了友情，更便于以后我们开展工作和和业务交流。我们建立了自己的QQ群；省局领导同我们全体照了合影，留作纪念；并且制作了通讯录，这让我更加的感觉到我属于工商局的大家庭，我们都是为了工商美好明天奋斗的集体、拼搏的团队。

三、工作态度、方法、理念的树立

1.工作态度

周局长对我们这批新入职公务员提出了四点要求：忠诚、负责、奉献、清廉。首先，我们应当做到吃苦耐劳，我们要做好吃苦的准备，放低心态，勤勤恳恳，踏踏实实做好做好人民的孺子牛。

其次，我们防腐抗变，在党风廉政建设课上，省局监察室的赵红升副主任为我们举了一个鲜活的实例：他说，假如一个工商所的科员在个体工商户来注册登记时，故意推脱不办，向他索要500块钱话费卡，事后被当事人举报，受到监察室同志的问讯，为了减轻处罚，举报自己所长可能也有类似行为；当所长受到问讯时，也举报说，在跟局长吃饭时，也发现类似行为，于是乎这就进入了一个恶性循环的模式。赵主任通过这个小案例告诫我们莫伸手，伸手即被捉，不要因为

贪一点小便宜而葬送自己前途，而且这种违法行为的危害也是广泛地、巨大的。

2.工作方法

依照相关法律法规，严格按照业务流程开展工作。严格风险管控。切实做好“两图一书”制度，“两图”是指辖区食品经营分布图，监管人员责任区分布图；“一书”是指工商所与食品经营者签订的《食品安全责任书》。

重视法学、管理学、经济学知识学习，善于把学科知识运用到工作当中，转化为生产力。

3.工作理念

要服务为主、切实为工商户提供高效快捷的服务，尽最大能力维护消费者的合法权益。

加快自身改革，继续积极稳妥地推进当下正在进行地行政审批制度改革和上市登记制度改革，大力推动创业指导计划，以创业带动就业，创造更多就业机会，拉动全省经济发展。

四、奋斗目标的确定

我们要以习主席提出的“中国梦”为最高导向，打造属于我们自己的“工商梦”，我们的“工商梦”也是“中国梦”的重要组成部分，来为我们的“中国梦”助力，为我们的“中国梦”增砖添瓦

当下，我们周局长又为我们省工商局的发展设计了具体的奋斗目标：“五个工商”建设，即，法制工商、服务工商、和谐工商、现代工商、责任工商。“五个工商”建设的奋斗目标，为各项工作的开展奠定了坚实的理论基础。

建设法治工商，提高依法行政水平。法治工商是“五个工商”建设的基础。法是工商部门设立、生存、发展的先天依据，依法行政是工商工作的生命线。河南省工商局把法治工商作为“五个工商”建设的基础性、战略性、全局性的一项长期工程来抓，重点在培养法律意识，学习法学知识，履行法定职责，严格依法办事上下功夫。

建设服务工商，提高服务发展水平。服务工商是“五个工商”建设的关键。服务工商最突出的特征是把服务大局作为工商机关的重要职责和重要使命，作为工商工作的永恒主题。

建设责任工商，提高市场监管能力。责任工商是“五个工商”建设的核心。基本内涵是以实现职能到位为目标，以建立责任追溯机制为核心，以强化权力监督为手段，以强化责任心为保证，建设尽职尽责的市场监管和行政执法机关。

建设现代工商，提高信息化水平。现代工商是“五个工商”建设的手段。目前，河南省工商系统基本完成“大集中、大统一、一体化”的信息化基础设施和应用平台建设，工商业务基本实现数字化处理。

建设和谐工商，提高工商部门形象。和谐工商是“五个工商”建设的保证。通过大力推进和谐工商建设，进一步增强广大干部职工的个人成就感、集体荣誉感和归属感。深入推进干部人事、机关管理的改革创新，增强系统的生机和活力；持续加强思想作风建设、干部队伍建设、政风行风建设、党风廉政建设和精神文明建设，进一步提升全省工商部门的地位和形象。

“五个工商”回答了“十二五”时期河南省工商工作是什么、干什么、怎么干、为谁干的重大问题，是全省工商系统服务中原经济区建设的重要平台。河南省工商系统自实施“五个工商”建设以来，依法行政水平、服务发展水平、市场监管能力明显提高，信息化建设明显加速，工商部门的地位和形象进一步提升。

公务员初任培训总结 篇8

在区委组织部和区人事局的指导下，在区委党校的精心组织安排下，为期10天的初任公务员培训班即将结束了。紧张而充实的培训过程中，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习中去，较好的完成了培训任务，受益匪浅。

一、系统学习公务员理论知识，明确角色要求，提高认识

通过此次系统的学习培训，我深刻认识到作为一个国家公务员，我们个人的言行代表着国家的形象，我们自身的素质关系到国家的执政能力，要成为一名合格的公务员并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲，更要有良好的政治理论素质、精通业务知识和行政知识，具备较强的协调能力，并且能够随时代的快速发展而不断更新。

二、增长业务知识，提高办事能力

在培训期间，我们通过区委党校各位老师的精心授课，系统学习了构建社会主义和谐社会理论、国家公务员行为规范、依法行政问题、公务员行政礼仪和实用公文写作等一系列岗前实用课程，在短时间内切实掌握了公务员必备的基本知识和能力。特别是几位区委办局的领导还在百忙中来到我们培训班，为我们传经送宝、现身说法，大大开阔了我们的视野，使我们对我国公务员制度和西城区当前的政治、经济概况以及今后的发展战略有了更加全面的了解，为今后的工作打下了良好的基础。

三、认清形势，找到差距

学然后知不足，通过此次培训，使我清楚的看到自己目前的水平与一名优秀的公务员的标准还有一定的距离。我认为要做一名优秀的公务员应当做到以下三个方面：

首先是加强政治理论学习，把握正确方向。作为一名公务员，我们在做好各自的业务工作之前更重要的是解决好方向问题，应该熟知党的各项方针政策，认清当前的社会政治、经济形势，把握正确的前进方向，也就是“做正确的事”，只有这样我们才能够走的稳，走的远。过硬的政治素质，高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本，作为公务员，政治思想是做好本职工作的前提。我们在学习的同时还要注意理论与实践的结合，在实践中学习，在学习中积累和进步，用政治理论来指导我们工作的方向。

其次是树立公仆意识，完成思想上的转变。如今社会发展日新月异，老百姓对政府执政能力的要求越来越高，对公务员的工作提出了更高的要求。这就需要我们彻底克服自身意识上潜在的优越感，树立服务意识，把为人民服务作为工作中的第一宗旨和要务，充分发扬谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的作风，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，转变思想转变作风把“万事民为先”作为做好一名合格公务员的出发点。

第三是提高业务素质。作为一名公务员不仅要“做正确的事”，还应该能够“正确的做事”，每一名公务员都应该对自己业务相关的政策、知识做到烂熟于心，成为自己业务领域中的专家。

我深知自己无论是在政治素养、业务知识、行政能力，还是在对区情的了解方面都还有很多不足，在今后的工作中不仅要不断加强政治理论的学习，加强法律知识的学习和市场经济知识的学习，还要加强与工作岗位相关的专业知识的学习，增强理论联系实际的能力，在提高理论素养的同时不断提高知识水平和实践能力。要把学习当作一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养和一种生活方式，当作提高工作能力的现实需要，坚持在学中干，在干中学。

此次培训解答了我在前段工作中出现的一些迫切需要解答的问题，对于我来说它不仅及时而且实际，为我今后更好的开展工作打实了基础，创造了条件。更重要的是这次培训使我清楚的知道怎样才是一名合格的公务员，如何成为一名合格的公务员。此外，本次参加培训的40余位学员来自不同单位和工作岗位，为我们创造了一次难得的相互学习和交流的机会，在10天的培训过程中，大家在一起讨论学习，互相关心、互相帮助、互相学习、互相启发、共同进步，增进了了解，彼此建立了深厚的友谊。这次培训将令我终生受益，今后，我将以此次培训为契机，在工作中必须要不断学习，不断提高分析问题、解决问题的能力和自身综合素质，更好的适应新形势、新任务的要求，脚踏实地，兢兢业业，为将我区建设成为和谐社会首善之区而努力奋斗，不负公务员之使命。

焦蕊

公务员初任培训总结 篇9

根据XX市委组织部、市人事局的安排，我有幸参加了2009年度全市新录用公务员初任培训班。在为期一周的培训中，在授课老师深入浅出的讲解中，我较为系统的学习了我国公务员基本知识、依法行政知识、公务员行为规范、公文写作以及党的十七届四中全会精神解读、以科学发展观引领丹阳新发展等一些与实际工作密切相关的理论知识。同时领导还为我们精心安排了一天的拓展训练，使我们的理论与实践很好的结合。通过培训学习，我认清了这次培训的重大意义，认清了公务员岗位的重要，认清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的认识到，要成为一名合格的公务员，只有全面提高自身的素质能力，严格遵守公务员法的要求，迎接新时代的挑战。现将此次培训的学习感受总结如下：

一、明确了角色，提高了认识。

通过学习培训，我明白公务员培训不仅仅是法定要求，更是公务员转变角色，走上工作岗位，履行职责，为人民服务的要求，我也深刻认识到作为一个合格的公务员不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求，才不会被人民淘汰。首先，公务员必须提高自身的政治理论素养，应当熟知党和国家的各项方针政策，认清当前社会政治、经济形势。第二，公务员队伍必须是一个高效的团队。在高度的服从之下的同时，也要具有一定的能动判断能力。

高效还要求公务员精通业务知识和行政知识，具备较强的协调能力，并且这些知识和能力也要随时代的快速发展而不断更新。所以一名合格的公务员必须有较强的学习能力和强劲的动力。

二、增长了知识，提高了能力。

为了让我们尽快地掌握为履行职责所必须的基本知识，为今后的工作做好准备，此次培训注重基础理论的同时更强调与实际结合，与实用融合。通过学习公务员法，我们了解了公务员的权利和义务。通过学习公务礼仪，我们了解了公务员还要有一个良好的个人形象。公文写作与处理是公务员的必修课，掌握了一定的公文写作方法和技巧……在学习之余大家认真整理笔记、相互交流学习心得，巩固了学习成果。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上，要理论和实践相结合，做到知行统一，学以致用。为广大人民群众和社会提供优质高效的服务。

三、认清了形势，看到了差距。

培训之前，我自以为已经有了几年机关工作经验，掌握的工作经验和方法已经完全满足工作的需要，不用再系统学习了。但自从参与初任培训以后，我发现自己在办文、办事方面，依然有许多欠缺的地方。感谢老师精彩的授课，的确让我学到了许多，我一定会在今后的工作中不断将老师授课的内容应用到实践工作中，在工作岗位上准确定位自己，用开放的心态、是干的精神做好本职工作，真正做到情为民所系，利为民所谋，努力学习，提高素质。

四、增进了了解，建立了友谊

在此次培训班中，最大的收获除了知识以外，另一个就是友谊。我们这些学员有的是市里的各部门、有的是乡镇，大家来自各个不同的单位和岗位，这次培训是难得的沟通和交流的机会。虽然只是短短的一周，但我们已经从最初的陌生，转到如今的熟悉，培训期间，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解，建立了深厚的友谊。

初任公务员培训心得 篇10

一、起航

此次培训课程在4月20日正式开启，在首日的学习课程中，朱明老师全方位、多角度解释了系列讲话，使我们深刻领悟到了习近平讲话的精髓。也正是因为初步掌握了习近平讲话的要点，使我认识到作为一名国家公务人员需要学习的知识还有很多，一些错误的思想急需转变，作为一名刚刚走上工作岗位的公职人员需要树立正确的人生观、价值观，坚持一切事物要以人民群众的根本利益为出发点;认真贯彻党的路线方针。因此，通过12天的党校培训，使我在今后的公务员生涯中有了明确的目标以及努力的方向。

二、厚积

本次的培训课程给我印象最为深刻的就是尤杰老师的“公务员掌握与运用法律法规的基本训练”这门课程;在课上尤杰老师结合三期学员全部来自公安岗位这一情况详实地传授给我们在今后的工作岗位上如何提高自身的执法能力，如何在执法过程中得到民众的认可。在王亮老师的“践行三严三实，推进作风建设”的课堂中使我深刻了解到作风建设对我国经济文化起到至关重要的作用。当然在其他老师的课堂上，老师们精彩的授课以及同学们的积极配合，使我受益匪浅;也使得自身知识的储备量达到了一个新的高度。因此，我相信在厚积之后必有薄发。

三、回报

顺利的起航，政治素养的提高;这就要求我在今后的学习工作中要学会回报，回报民众把手中的权利交于我手中的那份信任，回报单位领导对我的信任，踏踏实实的作好每份工作。

公务员初任培训总结 篇11

第一、明确责任，提高认识。

通过培训，我认识到作为一名公务员我肩上的担子很重，究其原因无外乎如下几点。首先，公务员日常的公务活动不仅代表着个人，更是代表了政府甚至是国家的形象。从本质上说，公务员的行为是国家意志的体现。为此在日常的公务活动甚至是八小时外我们都有义务维护公务员这支队伍的良好形象。其次，我国的公务员是人民的公仆。过去很多人错误地把公务员与历朝历代的官员相比，通过培训我认识到这是个谬误。在我国，公务员的本质目标是为群众提供尽可能多的、优质的公共服务从而更好地服务于人民，并且还要时时刻刻接受人民群众的监督，这就要求我们在日常的工作中急百姓所急，想百姓所想，从群众中来，到群众中去。最后，公务员职业的特殊性对公务员本身提出了越来越高的要求。由公务员的绩效考评标准德、能、勤、绩、廉这五个字说起，一名合格的公务员不仅要政治立场坚定，更要具备扎实的业务知识。面对日新月异的当代中国，我们要不断学习，完善自己的“弹药库”以更好地完成自己的职责。

第二、增长知识，提升能力。

此次公务员出任培训的执教老师大多都身居一线，不仅有着深厚的学术功底，更是有着丰富的实践经验。他们的一言一行让我认识到学习是一个长期的过程，绝非一朝一夕之功。培训的重点不在于学会了多少业务知识，而在于领悟学习的途径，通过多种途径提高自身能力。()如向书本求知，在阅读中提高人生智慧；向同事求帮，在沟通中提高协调能力；向领导求教，在观察中提高自己分析问题的能力；想群众求真，在互动中提高调查研究能力。当然，学习的途径远远不止上述的这些，我要在日后的工作中做一个有心人，在不断的学习过程中提高自己，完善自己。

第三、廉洁自律，一心为民。

这句话放在这里似乎有一些不合时宜，但是事实上在这次培训中廉政教育贯穿于课堂教学之中。每年因个人问题下马的官员比比皆是，在众多的实例中我发现了一个问题。许多公务员并非一开始就决定走上这条不归路，然而在外界的种种诱惑面前他们最终迷失了自我，而究其原因还是因为自身信仰不够坚定。一名合格的公务员不仅要有过硬的业务素质，更要有高尚的情操，要牢固树立“立党为公，执政为民”的理念。公务员的权力来自于人民，只有去除我们自身的优越感，树立公仆意识，才能真正抵制外界的一切诱惑。

地税公务员初任培训感想 篇12

开好头，起好步，在地税事业中实现自我价值——公务员初任培训感想

如何做一名合格的公务员是摆在我们这些初任公务员面前的现实问题，有幸参加这次培训，省局政治部郑圣良主任的一番讲话给我们指明了前进的道路。

近些年来，安徽地税依法行政不断增强，组织收入不断提高，纳税服务不断优化，税收管理不断创新，队伍建设不断深化，文明创建不断深入，在努力建设“三和地税”的过程中，年轻地税人依然大有可为。

为实现地税事业的持续发展，初任公务员必须做到“四忠于一清廉”，即忠于党和国家、忠于>宪法、忠于人民、忠于职守，同时做到清正廉洁。这个要求不仅是一个合格公务员应具备的基本素质，更是我们所有地税人此生不渝所坚守的信仰。

实现任何一个目标关键在做，作为一名初任公务员，开好头，起好步就变的尤为重要。

一、勤学习。在信息时代，知识的更新速度很快，只有通过不断地学习，才能让自己立于不败之地。首先，我们每一个人都应该把学习作为一生的追求，活到老，学到老，任何时间都不能停下来。其次，学习应该成为我们最大的爱好，否则，学习就会成为负担，读起书来也味同嚼蜡。读书贵持之以恒，两天打渔、三天晒网终究读不成书，也学不好习。再次，我们应该学会总结，让总结成为我们学习的良好习惯，君子博学而日参省乎己，只有这样，知识才能成为我们信手拈来的精神食粮。最后，我们还要善于积累，不积小流，无以成江海，不急跬步，无以行千里，积累是我们学习的动力，也是我们指导实践的依据。

二、爱工作。任何一个工作都是一项事业，对待工作要有“四心”，一是“责任之心”，俗话说的好，没有做不好的工作，只有没责任的人，责任胜于能力。二是“担当之心”，虽然每个人都有各自的职位，职责也不尽相同，但我们的目标和使命是明确的，对待困难要迎难而上，敢于挑大梁。三是“敬业之心”，现在的环境让人很浮躁，浮躁的让人们去重就轻，年轻人要满腔热忱的面对工作，要坚持一条原则就是“自己不满意的绝不交差”，一分耕耘一分收获，自己做在心里，大家看在眼里，千万不要耍小聪明。四是“敬畏之心”，权力是人民赋予的，水能载舟、亦能覆舟，如果将来那一天成为领导干部，一定要对权力有敬畏之心，严于律己，走好人生这条路。

三、有梦想。去年习主席在国家博物馆参观时提出了“中国梦”这一概念，让每一位中国人为之振奋。中国梦的实质是实现中华民族的伟大复兴，而中国梦是与税收发展相结合的。如何实现中国梦，总局王军局长对我们每一位>税务人寄予了殷切希望，要求我们一定要具有勤学、实干、担当和开拓四种精神。地税事业的未来要一代一代传承下去，而地税的未来是属于年轻人的，青春不是一个年龄的概念，而是一种心态，任何人只要感觉年轻就会永远年轻，地税的发展梦就是我们的事业梦，一个人事业的青春，才能永葆青春。

四、守规矩。无规矩不成方圆，作为地税公务员就应该严格遵守法律法规，依法行政、依法收税，树立良好的地税形象。同时，我们还应该遵守地税系统内部的各项>规章制度，只有这样，我们的工作和生活才能井井有条，才能做到高效，否则，违反的要被严格实施责任追究。我们要遵守的很多，譬如职业道德、职业操守、办公礼仪、办公守则等，归根结底，守规矩是我们做好各项工作的保障。

五、立好身。立身是个大问题，需要一辈子的时间。立身第一步就是要培养自己成熟的心智，也就是我们所谓的“定力”，要学会适应环境、利用环境。第二就是要学做人，多学为人处事之道，待人以诚，说实话、办实事、出实招，始终牢记“老实人吃小亏”，要不断团结同事，学会与同事和谐相处，大事讲原则，小事开眼界，要谦虚，满招损谦受益。三是心态要平静、欲望要适度。不要把职务升迁、荣誉看得太重，要明白成长进步有先后，不能有“比”的心态。四是走正路、慎用权。手中的权力是人民赋予的，要按照依法行政的要求严格要求自己，时刻牢记慎重用权的本质要求。在交友上务必谨慎，近朱者赤，近墨者黑，近君子，远小人，时刻牢记廉洁自律的要求，自重、自省、自警、自励，时刻维护地税形象是每一个干部职工的应尽之责。要倍加珍惜自己的成绩，学会平和、淡泊、老实做人、埋头做事。

吴博