中学教师工作计划范文(通用10篇)
中学教师工作计划范文 篇1
路上的风景
“那一天,我不得已上路,为不安分的心,为自尊地生存,为自我的证明……”常常深情地哼唱刘欢《在路上》这首歌,它是中央电视台的一档大型励志创业电视活动《赢在中国》的主题曲。
当初离开家乡,勇敢加入河南信合建设教育投资集团,投入到外国语中学怀抱。也许不曾拥有歌词中商业巨子的宏伟目标,但定会有一句“为自我的证明”引领前行。
岁月荏苒,白驹过隙,倏忽间来到外国语中学已近六个年头。这六年来,激荡我心的是外国语中学的辉煌与成就。
2009年9月,很荣幸,在校领导的信任和鼓励下,我加入了外国语中学第一届毕业班的教育教学工作团队中。融入九年级语文组,我崇敬时任办公室主任张俊红的儒雅与渊博;仰慕于我们组长郑玮的才情与风度;倾羡于优秀教师陈英英的严谨与高效!惊讶于我们语文组同仁的关爱与互助;来到班级中,我感受到班主任的爱生如子的敬业和任课教师间精诚团结,学生学习的一丝不苟和精益求精。这样的环境和氛围怎叫我不加快步伐,即使我不够优秀,我也要百分之百的全身心地投入!
“今年我校第一届毕业生参加考试1118人,全县前1000名161人,500分以上达465人。其中九(19)班姚永恒同学、九(21)班代福博同学分别以总分618分、608分位居全县第一名、第七名,实现了首届毕业班开门红。”2010年的庆功宴上,听到这振奋人心的祝贺词,不胜酒力的我斗胆和董事长、校领导、同事们频频举杯同庆!此刻唯有《祝酒歌》代表我的心声:“美酒飘香歌声飞,朋友啊请你干一杯,胜利的时刻永难忘,杯中撒满幸福泪。”
工作之余,我常常漫步校园:800米的塑胶跑道、高标准的运动操场见证了我校的生机勃勃;精心栽培的花草树木鲜艳浓绿,道路两旁的绿化带四季常青。教室、办公室走廊以及礼堂餐厅等场所都制作了图文并茂、中英文对照的名言警句、古诗词彩喷条幅,使学校的每一个空间都美起来、亮起来,时时处处给人以教益。校园的主干道也别具一格地命名,诸如“见贤路”、“思齐路”、“成功路”等。
紧张学习工作之余,我校还开展一系列学生喜闻乐见的德育活动和文体活动,达到了活动育人的目的。如爱国主义教育读书征文、演讲比赛、校播音员选拔赛、广播操比赛、田径运动会、演讲比赛、一年一度的校园歌手大赛、硬笔书法比赛等,学生在积极参与的同时,净化了灵魂,奉献了爱心,培养了竞争意识,增强了健身意识,也更加热爱学校、热爱学习,积极进取,奋发向上。我们的学校还创建了自己的校园网站,创办了高品位的综合性校刊《阳光地带》,为广大师生提供了展示和交流的平台。这样异彩纷呈的校园活动使我也沉浸在工作中,身心愉悦!
“欢乐穿越时空,豪情激荡无限。外国语中学2011年中招再续辉煌”、“ 迎着晨风沐羽翼,踏着夕阳思飞翔。2012年中招成绩揭晓,外国语中学中招再创佳绩。”读着这振奋人心的消息,身为外国语中学的教师我怎能不欢欣鼓舞!我的心中不免发出:“我骄傲,我是外国语中学的一份子!”
2013年7月,我校中招再创佳绩,时任七年级语文教研组长的我也有幸参加了九年级毕业班老师的山东考察和学习活动。活动归来,感慨无限!固始县外国语中学的教育教学事业一定会同河南信合建设投资集团一样红红火火、蒸蒸日上!
冰心说:“爱在左,情在右,走在生命的两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途点缀得香花弥漫,使穿枝拂叶的人,踏着荆棘不觉痛苦,有泪可落却不是悲凉。”在外国语中学教育教学的工作中,“路上的辛酸已融进我的眼睛,心灵的困境已化作我的坚定。”六年来,一路风光无限,未来的征程中,定将是我生命的远行!
中学教师工作计划范文 篇2
广大教师面临着社会的挑战、角色的转换、职业的压力等诸多因素的困扰,心理的矛盾与冲突不断增多,心理压力也日益加大,严重影响着他们的身心健康。由于体育学科备受传统文化的影响,体育较其他学科而言,体育教师的社会地位不高,工作环境艰苦,造成了他们比其他学科老师更为严重的心理挫折,体育教师在工作中必然会面临越来越难以管理和教育学生的问题。职业倦怠问题,严重社会的压力,越来越成为困扰中学体育教师的问题,分析其原因并针对原因找到有效的解决策略,已经成为一个摆在面前亟待完成的课题。
2 研究方法
2.1 调查研究法
发放问卷80份,共回收有效问卷70份,回收率87.5%。
2.2 数理统计法
对调查结果进行梳理统计与分析。
3 结果与分析
3.1 金华市部分中学体育教师工作压力与应对方式的调查分析
3.1.1 金华市部分中学体育教师工作压力的调查分析
从调查可知,有87.1%的教师感到有压力,从压力维度来看,主要表现为行政、专业发展、学生因素、课外体育、生活压力、课堂教学以及学校人际关系等压力。它主要是体育教师工作、生活环境、节奏、竞争机制等因素引起的。其中,行政压力、专业发展、学生因素成为主要的压力源。
行政压力主要来自于教学与行政的职责划分不清。体育教师中有28.6%有兼任行政职务,在体育教学中需要付出极大的体力外,还要消耗精力处理繁杂的行政事务。体育教师需要花很多精力在行政工作上,如维持学校正常教学秩序、处理学生矛盾、指导学生社团工作等等。
专业发展的压力主要来自于学校十分注重科研成果、学科理论与术科并重、要扮演的角色太多等原因。可事实上大多数体育教师认为目前相当缺乏研究或讨论问题的平台,并把研究当作一种负担或压力事件,认为自己无法跟上体育专业领域发展,在日常的教学活动中所扮演的角色太多让自己无法适从,而认为自己的能力无法胜任目前的教学工作。
体育运动符合青少年活泼好动的个性,能使学生放松身心、张扬个性,受到学生们的欢迎,同时体育运动具有很强的竞争性,很多体育项目需要激烈的身体接触,容易造成学生之间的冲突,体育教师在处理学生冲突、纠纷时要扮演法官、裁判和心理辅导员的角色,承受着较大的心理压力。
3.1.2 金华市部分中学体育教师对工作压力应对方式的调查分析
从调查可知,体育教师的压力应对方式以积极解决问题最多,其次为休闲活动、情绪调整,而顺其自然和逃避问题的人数最少,表明体育教师在遇到工作压力时,都会采用积极的方式来应对压力。主要是体育教师本身受专业特点的长期影响,形成了顽强拼搏、兢兢业业的处事风格,遇到压力更多地会采取积极的措施应对,而较少采用消极接受和逃避问题这两种消极的应对方式。
3.2 金华市部分中学体育教师工作压力的差异性分析
3.2.1 不同性别体育教师对工作压力的差异性分析
从调查可知,不同性别的体育教师在工作压力各维度及整体的工作压力感受上存在差异。在整体压力、专业发展、学生因素、课外体育、课堂教学以及人际关系等方面女性感到压力人数所占百分比大于男性;在行政压力和生活压力两方面男性感到压力人数所占百分比大于女性。
3.2.2 不同年龄体育教师工作压力的差异性分析
从调查可知,不同年龄体育教师工作压力存在较大差异。在整体压力上,30岁以下的体育教师所感到的工作压力最大,其次是41~50岁和31~40岁年龄段的体育教师,51~60岁年龄段的体育教师最低。在专业发展、学生因素、课外体育、生活压力、课堂教学以及人际关系等方面30岁以下的体育教师所感到的工作压力明显高于其他年段的体育教师;只有在行政压力上,31~40岁和41~50岁年龄段体育教师是最高的。
3.2.3 不同教学年限体育教师工作压力的差异性分析
从调查可知,不同教学年限的体育教师工作压力,在专业发展、人际关系存在显著差异外,在其他工作压力各维度上差异并不明显。在专业发展方面,教学年限在5年以下体育教师,因缺乏教学经验和教学技巧、策略,而表现出很难适应体育专业领域的发展,感到压力较大;相比之下,教学年限在16年以上的体育教师所感到的压力要小很多。
3.3 金华市部分中学体育教师对工作压力应对方式的差异性分析
3.3.1 不同性别体育教师对工作压力应对方式的差异性分析
从调查可知,不同性别的体育教师的压力应对方式差异并不明显,都偏重于采用解决问题、休闲活动和情绪调整三种方式来应对工作压力,极少有人选择消极的方式来应对,而在此次研究调查中没有女教师采用逃避问题方式应对工作压力,这也是男女体育教师压力应对方式的最大差异。
3.3.2 不同年龄体育教师对工作压力应对方式的差异性分析
从调查可知,不同年龄的体育教师压力应对方式差异并不十分明显,特别是采用解决问题和休闲活动两种应对方式的人数比较集中;而只有在情绪调整上才存在差异,30岁以下年轻体育教师应对压力的经验不足,且情绪容易冲动,同时也正是这种原因导致个别体育教师采用逃避问题来处理工作压力。
3.3.3 不同教学年限体育教师工作压力应对方式的差异性分析
从调查可知,不同教学年限的体育教师都普遍选择解决问题和休闲活动两种应对方式,差异不大。而情绪调整上有较大差异,教学年限为6-10年和11~15年的体育教师对于教学环境比教学年限为5年以下的体育教师有更深刻的理解。教学年限在16年以上的体育教师更青睐于解决问题、休闲活动和情绪调整等应对方式。
4 结论与建议
4.1 结论
(1)体育教师工作压力来源于以下各维度,大小依次为行政压力、专业发展、学生因素、课外体育、生活压力、课堂教学以及学校人际关系。
(2)体育教师在工作压力方面,女性体育教师工作压力高于男性体育教师;教学年限为5年以下的年轻体育教师所承受的工作压力普遍高于教学年限较长的老教师;兼任行政职务的体育教师工作压力高于不兼任行政职务的体育教师;而不同职称的体育教师工作压力的差异性并不明显。
(3)体育教师所采取的工作压力应对方式上,女性体育教师较男性体育教师更集中于采取积极地解决问题的应对方式;在年龄和教学年限上,教学年限较长的老教师比教学年限较短的年轻体育教师更乐于采用情绪调整的应对方式;兼任行政职务的体育教师较不兼任行政职务的体育教师更倾向于采取解决问题的方式来应对工作压力。
4.2 建议
(1)由于新课程改革以来,体育教师专业方面的要求越来越高,这对于体育教师专业方面的压力也越来越大,这就要求学校领导认识研究新形势,重视中学体育教师专业成长,积极鼓励教师外出培训、提高专业水平、减缓工作压力。
(2)重视对年轻体育教师的培养与成长。特别是对一些新进教师,学校要建立各种制度,帮助青年教师迅速适应工作环境与要求,如建立师徒式传帮带制度、建立青年教师与老教师结对制度等,这些制度的建立皆在一定程度上能够帮助青年教师减少工作压力。
(3)学校领导与教研室要认真关注中学女性体育教师的工作压力问题,帮助女性教师减少工作量、关心家庭事务、处理好人际关系等。
参考文献
[1]王建平.学校心理健康教育理论与实践[M].北京:开明出版社,2001.
[2]林小群,殷恒婵,马强.教师心理健康研究现状综述[J].北京体育大学学报,2005(1):55-56,65.
[3]陈德云.教师压力分析及解决策略[J].外国教育研究,2000(12):53-56.
[4]张银满.对指导学校运动队训练的体育教师工作压力现状的调查研究[J].武汉体育学院学报,2006(11):96-98.
[5]刘坚,孙正平.山西省中小学体育教9币工作压力现状调查分析[J].山西广播电视大学学报,2007(4):37-39.
[6]魏帅.中学体育教师工作压力研究[J].改革与开放2011(8):164.
[7]李月叶,邵伟德,陈秦珍.浙江省城镇中学体育教师工作压力及应对方式的研究[J].沈阳体育学院学报,2007(5):11-14.
[8]胡柳,袁燕.武汉市中学体育教师工作压力研究[J].才智,2009.(2):110-111.
[9]陈素珍.浙江省重点中学体育教师工作压力的比较研究[J].中国科教创新导刊,2008(35):147.
2014年《中学教师》组稿计划 篇3
《中学教师》2014年全新改版,从内容到形式上都有了较大改进。旨在通过提升本刊办刊品位,提高本刊服务质量,引领教师专业发展,聚焦教育教学热点,关注教师健康成长,展示教师光辉人生。
诚邀广大读者踊跃投稿,并提出宝贵意见。
五大板块设置:
【学校管理】
研究学校领导方略、先进治校理念,探索管理科学方法、优秀经验、实践规律。
栏目设置:名校之光、管理纵横、局长论坛、校长视点、教育时评
【教育理论】
相关教育理论的创新研究,教师工作的理论内涵探讨。
栏目设置:理论创新、课程探索、课题研究、学术前沿
【教师发展】
优秀教师的成才之道、班主任工作指导、教师专业素质提升、教师成长进步感悟。
栏目设置:教师专业化、教育科研方法、班主任之窗、教师心语
【教育与文化】
教育传播文化,文化承载教育。加强校园文化建设,促进教育改革繁荣。
栏目设置:校园文化、名师人生、专家论丛、教师随笔、海外校园专栏
【教学研究】
研讨教学理论创新,总结科学教学规律,宣传先进实践经验。
栏目设置:校本科研、生态课堂、学科教研、评价与考试
投稿要求:
3500~6000字为宜。稿件请发入本刊电子邮箱,同时提供作者如下详尽信息:姓名、出生年、性别、籍贯、单位全称、职务、职称、邮编、电话。《中学教师》所发表文章,均进入“中国知网”(CNKI)等全国权威学术期刊网络检索系统全文备查。
四封宣传征集:我刊2014年向全国中学和教育单位公开征集四封宣传图文。彩印封面、封二、封三、封底和部分内文版面的图文组合,详情请询我刊编辑部。
联系方式:
地 址:吉林省长春市湖波路65号(邮编:130022)
吉林省教育科学院基础教育期刊出版中心
电 话:0431-85336138 0431-85336718
E-mail:zxjszz@126.com
中学教师工作计划范文 篇4
还记得上大学期间我总会挤出一些时间去参加一些培训,让自己跟上时代的潮流。作为刚出来工作时间不长的青年教师,在工作了两年后的暑假迎来了新课程新课标方面的第二次培训,对我无疑是锦上添花。所以,我告诉自己一定要以一种归零的心态,让这次培训收获最大化。
首先最大的收获是对新课标新课程的认识。一共五天的集中培训都是围绕这个主题进行,观看了专家讲座的视频,不同的专家讲座从不同的角度加以阐释。我及时的做了笔记,当然,最重要的还是要将笔记上的内容结合自己的实际情况内化为自己的东西才称得上真正的收获,除此之外还有几点收获很大:
一.分班合作讨论
学校把我们分成了两个班,然后分班进行讨论交流。当时我就在想,在课堂教学中我最初也经常让学生合作讨论,但几次下来我发现效果都不是很好,慢慢就很少让学生讨论了,结果是学生的合作探究能力与台上的语言表达能力越来越弱。通过自己亲身体验,我似乎有所感悟:①学生最初的几次合作探究不积极是很正常的现象,因为他们需要一个适应的过程。②教师作为学生合作讨论的组织者,在调动学生积极性,组织引导学生讨论上面需要花大功夫,这关系到能否有效讨论的成败。③要相信每个人尤其是学生都有想展示自己的愿望,我们要做的就是把学生的这种愿望激发出来。④相信坚持就是胜利。可能短期内看不到什么效果,但只要相信这种方法是好的,就应该坚持下去。
二.观看专家的讲座、课堂实录
我特别喜欢魏书生说过的一句话:要牢牢守住自己教学的长处。因为我坚信每个人都有自己的长处,每个教师也都有自己教学的长处或风格。但从小的习惯就是不断去挖自己的缺点,然后费劲地去改正,结果缺点还是一大堆,优点数不出几个。观看了专家的讲座、课堂实录,他们上课的风格我很值得借鉴。因为自我感觉我们有很多特质相似,所以他们的一些方法对我更具有借鉴意义。总结起来就是:发挥自己的亲切优势,主动与学生对话似地教学,多给学生说话的机会,多让学生上台的习惯。
三.培训引发反思
在这五天的培训中,除去知识的学习和吸收,更多的是自我的反思。反思自己的教学,反思自己的课堂,反思自己的专业成长。愿这次培训引发的反思能成为我不断前进的动力,能成为成功的敲门石,能成为我坚定航向的指路标。
中学体育教师演讲稿[范文] 篇5
教师像蜡烛,无私的奉献,令人永志不忘。那你知道哪些中学体育教师演讲稿?下面小编为你整理了几篇中学体育教师演讲稿,希望对你有帮助。
中学体育教师演讲稿一
老师们,同学们:大家好!今天我讲话的内容是:加强体育锻炼,让运动成为习惯!
法国著名思想家伏尔泰有这样一句名言:“生命在于运动”,没有运动 也就没有了生命,缺少运动生命也是短暂的。健康的身体需要运动来保证,而人生最大的财富正是健康。所以,要想拥有这笔财富,最佳的方法就是:加强体育锻炼,让运动成为习惯。
如今,美丽的校园正给我们提供了这样的条件,给我们一个充分展现 自我的空间。每天上午,放下手中的功课,跑上两圈,跳上几下,挥洒一些汗水,倦意便顿时消失,不仅达到了劳逸结合的效果,也丰富了我们的 课余生活。若长期坚持下去,必将使我们的体魄有所增强,从而有利于我 们以更好的状态投入学习活动中去,迎接未来的体测。
然而,有些同学则认为体育锻练是浪费时间,认为分秒必夺的读书学习才是硬道理。其实不然,有句话说的好,身体是革命的本钱。所以,要 想在人生的征程中保持优秀的学业,必须要有强健的体魄来保证。如果哪 一天身子垮了,优秀的学业自然也就难以为继。常言道:7 加 1 大于 8,意思是 7 小时的学习加上 1 小时的锻炼,胜于 8 小时不间断的学习,我们何乐而不为呢?
运动给我们带来很多益处。它让我们健康,向上,快乐。什么是体育 的最高精神?是团结,拼搏和坚持。我们应当坚持下去,永不放弃,以饱 满的热情、昂扬的斗志投入到运动中,让运动成为习惯。给大家提几点注意事项:
1、注意天气变化。雾、大风等天气时,空气中的颗粒物会增多。如果经常在这类天气出现时运动,空气中的颗粒物 会对呼吸道和肺部造成一定的伤害。所以当这类天气出现时,尽量不要在 室外进行锻炼。
2、运动后的放松。在运动后要通过捏、拍打、抖动肌肉等 按摩方法来放松肌肉。使紧张的肌肉得到放松,从而不至于使身体感到疲 劳,影响工作和学习。
3、运动后的饮食。运动前一小时和运动后半小时内 不益进食。可以在运动后喝少量的淡盐水来补充运动时丧失的盐分和水分。以便保持血液中水,盐的比例正常。待身体充分休息后再进食。
最后,希望大家通过体育锻炼有一个强健的体魄,在体测中取得好的 成绩,谢谢!
中学体育教师演讲稿二
我是一名体育教师,xxxx年8月28日我来到岳麓小学,我的教学生涯将伴随着岳麓小学一起成长。虽然我没有工作经验,但我有一颗对教育事业热爱、真诚、执着的心。
我来到岳麓小学正赶上学校教学楼重建,看到学校的几位领导为工程建设东奔西跑,为保证教学质量不受影响早来晚归。我看见教师们在冬冷夏热的板房里兢兢业业像辛勤的农夫,为同一块土地精心耕作、无私奉献着。在这里,青年教师们把青春年华扎根于三尺讲台而无怨无悔,中年教师们将家庭搁置一旁而全身心地扑在教学工作上。当我看到即将完工的教学楼,最先想到的就是牺牲了不知多少休息时间,坚守在学校校园建设工地上的刘副校长和宛主任。当我看到学校有着良好的社会效应、丰硕的教学成果和健康快乐的孩子,足以看到赵主任和全体教师为学校付出多少时间,精力和爱心。当我看到一个个孩子立正站好,在老师面前微笑的说:“老师您好?”时,不难看出刘老师和各班班主任工作的细微和用心。总之,在岳麓小学这一年多的时间里让我深深的体会到了“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”的深刻含义,我在每位老师身上都学到了不少知识,是他们用自己的行动教会了我,使我深深的懂得了什么是奉献、什么是为人师表、我也在不断的像那些优秀的教师学习,努力使自己尽快的成长为一名优秀的体育教师。教学实践使我懂得了爱心在教学的作用,懂得了该怎样用爱去教我的学生。
微笑是友好的象征,是师生情感的润滑剂,微笑其实很廉价,想要做到真的很容易,但能真正从心底发出的微笑,并把这种微笑传递给学生,对学生而言是友好的象征,也是珍贵的收藏,更是师生之间情感的润滑剂。在我所教的一年级中,每当学生见到我都会送我一个友好与甜美的微笑,而我也会回敬一个赞美与欣慰的微笑。这是我和学生之间的默契。因为当我第一天给他们上课时,我就时时的培养他们这种传递友好情感的方式——微笑。
例如:在课中,当我想让学生注意听讲时,我会对学生说:“请你们把微笑送给老师”。随之我也会回敬学生一个微笑,并用弯弯的眼睛和上翘的嘴角来环视一下所有学生,然后欣慰地向学生轻轻的点头示意。尽管只有几秒钟的时间,但这种信号会迅速传递到每个学生心中,让师生的情感急速升温。
当某个学生在活动中,不小心跌倒时,迅速走过去的我在学生撇着小嘴,眼含委屈的泪水时,会及时的面带微笑对学生说:“你是勇敢的,来,送老师一个微笑好吗?”。教师淡淡地微笑和温切的话语,给了学生战胜自我的勇气。他们会很牵强地带着挂满泪水的微笑看着我。我会替学生揉揉伤,然后对着他(她)悄悄地说:“你真了不起,我为你的勇敢而骄傲”。此时我们的微笑就是那种默契微笑了。微笑带给我和学生的是信任和关爱!每次只要我在操场上,就会跑来各年级的孩子围在我身边,老师我学会跳绳了,老师我数学考了一百分,老师我昨天在妈妈不高兴地时候给他微笑了„„听到这些我感到些许的自豪并竖起大拇指说“你们真棒”!
今年参加区运会,在运动员们最后一次训练课结束后我给每一个人,发放了一个大小、形状相同的纸条,上面写着他所报的项目、时间、比赛地点、这个项目的技术要点当然最关键的是针对他平时训练的表现给予他最大的鼓励和激励的语言!记得我给周铁木的纸条上写的:“你很有潜力,训练也很认真,也多次代表学校参加运动会,希望这次能够杀进前八,为学校赢得荣誉!在晚上我上网的时候就看到他的QQ状态写着:“只有你想不到,没有我们做不到,我会努力的,争取不让您失望!再就是李浩,由于他在学校组织纪律性很差,再选他入队的时候学校很多老师就劝我,他自己也知道,但是这个孩子对于参加的渴望让我难以拒绝!所以我给他写的是:“出去成绩是次要的一定听老师的话,遵守纪律,要向别人证明你也是好样的,这样下次我还带着你!”在整个比赛过程中,他像变了个人似的,不说话,不乱跑,在他参加的比赛中从刚开始的后几名,不断地往前赶,一个一个有一个,最终他以第九的成绩冲过终点,跑完了他接着跑到我面前说:“孟老师再给我十米我就第八就可以拿分了!我把这几天的劲都攒着但是还是不行,下次我还能参加吗?”孩子们的表现让我满足,让我欣慰,让我明白给孩子一次机会,就等于给自己一份惊喜!
有爱的教育才是真正的教育,知识的补充、更新才是教育的延续!利用课余时间我不断地学习专业知识、教育教学理论,学习优秀同事的教学经验,不断地完善自己,争取自己也成为一名优秀的教师。
中学教师工作计划范文 篇6
一、基本情况
我叫孔毅,男,出生于1984年3月,2002年7月毕业于六盘水市师范学校,专科学历,2002年9月在普田乡摸盉田小学任教,2003年9月由于普田乡中学缺数学教师,我被调入普田中学从事数学教学工作,2003—2006年我从七年级带两个班的数学到九年级,在2006年的中考中我所带的两个班都取得了优异的成绩。七年级到九年级我完成了两个循环的数学工作,2010年和2011年我都任九年级的数学教学工作,2007年认定为小学数学一级教师,2010年转评为中学数学二级教师。现申报中学数学一级教师。
二、申报理由
(一)思想政治方面
学高为师,身正为范,我深感“教书育人”的重要性和艰巨性。任现职现以来,我始终坚持明确的政治目标,崇高的品德修养,坚持党的四项基本原则,坚持党的教育方针,认真贯彻教书育人的思想.。在工作中,以高度的责任心,严谨的工作作风和良好的思想素养,热爱、关心每一位学生,对学生的教育能够动之以情,晓之以理,帮助学生树立正确的人生观、价值观,科学的世界观。严格按照学校的要求做好各项工作,甘于奉献,从不计较个人得失,在学生和同事心目中,树立了一个好教师的形象。
(二)教学方面
认真参与学校教学教研工作,在创新中求发展。任现职以来,我始终重视教研工作,把成为一名学者型的老师作为自己的奋斗目标,不断鞭策自己勤奋学习,努力提高自己的理论水平,把握数学学科的最新发展动态,了解新的教改方向。任现职以来,我一直工作在教学第一线,担任初中各年级的数学教学工作,知识结构日趋完善,还组建了普田中学数学学习兴趣小组。在实践中积累了不少教学经验,并诉诸笔端,其中论文《谈怎样培养中学生提出数学问题的能力》、《谈初中数学教学中的属性结合思想》、《新课程理念下的中学数学教学体会》和《怎样做好农村初级中学班主任工作》均在六盘水市教育学会编辑的教育教学研究论文集上发表。
任现职以来,我积极承担校内校外公开课,均受到广泛好评烈。在学校领导的要求下,对于新到我校任教的数学教师,叫我进行辅导,我能积极关心新老师,帮助他们设计教案,和他们分享我的教学经验,常深入课堂去听他们的课,课后与他们进行交流,同时叫他们去听我的课,课后进行交流,这样逐步培养他们的教育教学水平。与新老师结对子。任职以来我经常和他们一起研究教材与教法,共同面对教学中出现的疑难问题,交流教学体会,研究教学各环节的自然衔接,设计课堂提问形式等等。通过结对子活动使新毕业的老师能较好的完成教学任务,课堂教学效果好。
在教学工作中,刻苦钻研业务,准确把握课程标准和教材,制定合理的教学目标,把各种教学方法有机地结合起来,充分发挥教师的主导作用,以学生为主体,力求教学由简到繁、由易到难、深入浅出、通俗易懂。我注重提高教学技巧,讲究教学艺术,努力摸索出“数学情境--数学问”模式的做法和规律。为备好课、上好课,我自费订阅或购买并阅读各种教学参考书、杂志,提高自己的业务水平和理论知识水平。我还充分利用自身的优势,制作多媒体课件辅助教学,以此来提高课堂效率,充分调动学生的学习积极性,激发学生学习数学的热情,帮助学生解决学习难点,发挥学生的主体作用,培养学生的创造性思维,促进个性特长的发展,在教学中取得了较好的成绩,所教班级成绩均排年级前列。
(三)班主任工作方面
班主任工作富有特色,成效显著。教育的核心是“育人”,科教兴国的战略意义就是提高国民素质。在班主任工作中,面向全体同学,注重培养学生良好的思想品德。在班级管理方面,我注重对学生进行自理、自立能力的培养,注意培养班干部并发挥他们的积极作用。我所带班级的学生在努力学习及遵守纪律的自觉性方面明显强于其它班级,学习成绩也是我校最好的。教育学生,我采取“动之以情”为主,“晓之以理”为辅的方式,力求让学生“心服口服”。
2003—2006学,我担任七(1)班班主任,大力推行民主管理,创建先进班集体,该班班风正,学风浓,进步快,成绩好,学生有强烈的集体荣誉感和进取心,2007年我任九(1)班班主任,该班是补习班,学生基础较差,班风学风较差,在接手后,我利用自己对
学生的爱护信任和严格要求,成功转化了一大批后进生,确保了班风和学风的稳定,我深入了解这些学生的情况,发掘他们的优点,充分调动他们的积极性,经过努力,这些学生学风有了质的改变,在期末考试中取得了优异的成绩。我及时总结德育工作经验。
(四)其他方面
虽然我在教学上取得了一定的成绩,但我深知,“教无极限,学无止境”。因此,我非常珍惜和把握学习机会,注重自学,自费订阅多种教学杂志,购买各种各样的教学参考书加以钻研。从事教育工作9年来,一直坚持每月阅读一本、和《中学数学教学参考》等学科教育理论书系的一系列书籍,并能结合实际运用到教育教学中。通过学习,改进自己的教法,完善教学思想,把别人最新的教研成果消化、吸收或借鉴到自己的教学实践中,既提高自己的“教力”,又不失时机地提高学生的“学力”,使同一内容的讲授,内容常新,角度常变,学生学起来满意,自己教起来“得意”。为了拓宽知识面,提高专业素质及综合素质,我认真学习研究数学教学方面的书籍。
20032004学年校“优秀班主任”;“先进工” ;“最受学生的老师”;“优秀德育课件评比一等奖”;“校优秀教学课件评比一等奖”;“青年教师说课比赛三等奖”。
20052006学年校获“优秀教育案例评比一等奖” ;“优质班会课评比三等奖”。
20062007学年获得佛山市“优秀辅导员”;获得校“青年教师解题竞赛一等奖”;“青年教师优质课竞赛一等奖”;“教书育人优秀教师”等荣誉称号。
成绩代表过去,我将一如既往,脚踏实地,富有创造性地开展各项工作,争取更大的进步。
三、晋升后的工作设想
在教学方面,不断提高专业知识水平,进一步学习现代数学教学理论,研究教与学规律,不断总结教学经验,大力推行教学改革,提高教学效率。同时探索和运用先进的现代教育手段,开展务实高效的多媒体辅助教育教学工作。和青年教师相互学习,取长补短,共同进步。
在德育方面,加强德育理论学习,积极参与班主任工作实践,提高德育管理水平,让自己的班主任工作上升为一门艺术。以自己的永不停息去通过理论学习与实践探索,向教科研要质量,努力使自己成为一名学者型教师而努力奋斗。
中学教师工作计划范文 篇7
工作满意度是指个体对他所从事的工作的一般态度, 也就是个体作为职业人的满意程度, 是组织成员对其工作特征的认知评价, 是员工通过比较实际获得的价值与期望获得的价值之间的差距后, 对工作各方面满足与否的态度和情绪反映。近年来, 知识经济的发展使得人力资源在经济发展中的地位日益提高, 主观能动性对于工作质量和工作效率的影响已为越来越多的管理者所认识, 并将工作满意度调查作为组织日常管理的重要工具。随着市场经济的发展和社会大环境的影响, 中学体育教师工作满意度也受到来自各方面的因素的影响。体育教师工作满意度直接决定他们的工作积极性水平, 从而影响到体育教学质量。因此, 本文旨在通过对南充市南部区域内的中学体育教师工作满意度进行调查, 发现存在的问题, 提出改善体育教师工作满意度的对策。
二、中学体育教师工作满意度调查设计
提高中学体育教师工作满意度可以提升中学体育教学效率和质量, 通过持续的工作满意度调查, 可以为学校了解教师工作状态和心理状态提供重要信息。中学体育教师工作满意度是一个综合性的指标, 它不仅受教师个体因素和相关工作因素的影响, 还受所在中学的总体发展状态和发展前景的影响。其中, 中学体育教师工作因素主要是指工作本身、工作回报、工作氛围、工作条件等因素 (图1) 。
为了能够科学有效地调查中学体育教师的工作满意度, 帮助学校检查内部管理存在的问题, 充分调动和保护好教师的工作积极性、主动性和创造性, 通过对中学体育教学特点和工作实际的分析, 自制中学体育教师工作满意度调查问卷 (表1) 。
三、中学体育教师工作满意度调查结果与分析
本次调查问卷的设计是建立在人力资源管理主要方面的研究方法和中学体育教师工作实际特点的基础上的, 主要包括方面工作回报、工作本身、工作条件、工作群体、学校本身等方面, 并结合社会研究方法中研究设计的理论知识设计的调查问卷。在对中学体育教师工作满意度的调查中, 共发放问卷150份, 回收有效问卷140份, 有效率93%。
显而易见, 中学体育教师对工作本身的满意度较低, 在具体的分析中发现:中学体育教师对工作回报不满意主要是由于教师对学校的晋升机会、认可程度、培训机会、工资待遇、福利待遇的不满意引起的, 特别是晋升机会和认可程度方面, 体育教师谈及学校晋升机会缺乏公平性, 工作业绩没有得到奖励等。中学体育教师对工作成就感、学习新的知识、自尊需要满足程度等的满意程度也较低。
四、结论与建议
中学体育教师工作满意是教师的一种主观价值判断, 是教师的一种心理感知活动, 它对于学校而言是相当重要的, 也是很多的学校用来衡量人力资源部工作成绩的重要绩效指标。经实证调查发现, 中学体育教师的工作满意度水平并不高。在今后的管理中, 要注重公平, 建立公开公正的校园文化。在薪酬福利管理方面, 不完全在于薪酬福利的绝对值, 而且还在于薪酬福利的相对值和公平性。调查中发现, 中学体育教师对薪酬福利的不满意主要是薪酬福利分配的不公平感引起的。因此, 在实际管理中不仅要在制度上公开, 而且在执行上也要做到公平、公正, 通过建立公平的文化氛围, 从内在自觉性上实现各项工作, 特别是在晋升、认可、薪酬、福利、岗位安排等方面的公平、公正、公开。同时, 应重视对员工的精神奖励。培养教师对学校的认同感、归属感, 不断增强教师对学校的向心力、凝聚力, 并使之树立主人翁意识, 自觉自愿地为教育教学贡献自己才智。
同时, 由于影响工作满意度的因素很多, 对于复杂的工作满意度状态, 可以将影响因素归结为两个方面:一方面是内在报酬, 包括工作的适合感、工作的成就感、安全感和挑战性, 是员工通过努力工作, 从工作中所获得的回报, 这些回报通常是无形的;另一方面是外在报酬, 包括薪资、奖金、津贴、培训、晋升及尊重以及同事、上级之间的关系等方面, 是教师通过为工作造价值而得到的实际回报, 内在报酬和外在报酬相辅相承, 共同作用, 构成了影响和衡量教师满意度的两个重要方面。由此, 建立一种内在报酬与外在报酬相结合的满意度管理模式就显得十分重要。
摘要:中学体育教师工作满意是教师的一种主观价值判断, 是教师的一种心理感知活动, 它对于学校体育教育而言是相当重要的。经调查发现, 中学体育教师的工作满意度水平并不高, 在今后的管理中, 要针对问题的原因, 注重公平, 通过多方面努力, 提高教师工作满意度。
关键词:中学,体育教师,满意度,调查
参考文献
[1]张庆.体育教师工作满意度调查分析[J].大众商务, 2010 (10) .
[2]陈维政.工作满意度与工作绩效的相关性[J].中国劳动, 2003 (6) .
[3]马明.员工满意度与敬业度关系实证研究[J].管理世界, 2005 (11) .
中学教师工作计划范文 篇8
关键词:工作满意;汉族;藏族;中学教师
教师工作满意受多种因素的影响,既受工作本身及其相关因素的影响,同时也受诸如年龄、性别等教师个人背景因素的影响。教师工作满意不仅影响教师工作的积极性,影响着学校的教育教学质量,而且教师工作满意状况还可以为学校管理决策提供必要的依据。那么,目前西藏中学教师工作满意状况究竟如何?笔者就此展开了调查研究。
一、研究设计
本研究利用“中学教师工作满意调查问卷”采取分层随机抽样的方法,随机抽取了西藏的9所中学的400名中学教师进行了问卷调查。共发放问卷400份,回收问卷370份,问卷的回收率为:92.5%,有效问卷为363份,主要考察了中学教师对学校的领导与管理、职业、人际关系、学生、工作回报、学校制度、工作环境和条件以及工作整体评价等方面的看法。
二、研究过程及结论
1.西藏中学教师工作满意的总体现状
对调查的结果作各层面的描述、统计分析,可得知西藏中学教师的工作满意的总体状况。
(1)总体工作满意在中等满意程度水平之上。
(2)在工作满意的各个层面的平均得分由高到低的顺序为人际关系、学校领导与管理、职业、学校环境条件、学校制度、工作本身、学生、工作回报,西藏中学教师在人际关系、学校领导与管理、职业、学校环境条件、学校制度、工作本身方面的工作满意在中等满意程度水平之上,在学生和工作回报方面没有达到中等程度的满意。
2.西藏汉族和藏族中学教师工作满意情况
(1)汉族中学教师在学校环境条件、人际关系和总体工作满意方面在中等满意程度水平之上,在工作满意的其他层面没有达到中等满意程度水平。
(2)藏族中学教师在工作回报方面感到不满意,在工作满意的其他层面和总体工作满意方面都呈现出满意的状况。
(3)汉族中学教师在工作满意的各个层面和总体工作满意方面都要低于藏族中学教师,且在学校领导与管理、学校环境条件、职业、学生、人际关系、学校制度和总体工作满意方面存在显著差异。
3.西藏汉族和藏族中学教师工作满意的个体差异情况
从西藏汉族和藏族中学教师工作满意情况可以看出,汉族中学教师和藏族中学教师在工作满意的各层面以及总体工作方面都存在差别,并且在许多方面还存在显著的差异,所以笔者对汉族和藏族中学教师工作满意的差异情形做了进一步的分析。
以西藏中学教师的性别、职称、学历、年龄、学校所在地为自变量,工作满意的各层面和总体工作满意为因变量,进行T值显著性检验分析,以考察不同背景因素的西藏汉藏中学教师在工作满意各层面和总体工作满意方面的差异,分析结果显示:
(1)对于西藏的汉族中学教师来说,不同性别的教师在学校环境条件方面的满意有显著差异,在总体工作满意和工作满意的其他方面没有显著差异;不同年龄和不同学历在总体工作满意和工作满意的各个层面都没有显著差异;不同学校的教师在人际关系和工作本身方面没有显著差异,在总体工作和工作满意的其他方面都有显著差异,尤其是在城市的教师和在偏远县的教师之间更是如此。
(2)对于西藏的藏族教师来说,不同性别的教师在总体工作满意和工作回报方面存在显著的差异,在工作满意的其他层面没有显著差异;不同职称、学历、年龄的教师在总体工作满意和工作满意的各个层面都不存在显著差异;不同学校所在地的教师在对职业的看法、学生和工作本身方面的满意不存在显著的差异,在总体工作满意和工作满意的其他方面都存在显著的差异,主要表现在城市的教师和偏远县的教师之间、交通便利县和偏远县的教师之间存在显著差异。
三、建议
1.切实提高西藏中学教师工作回报层面的满意
本研究发现,西藏的中学教师无论是汉族教师还是藏族教师,在工作满意的各个层面中对工作回报方面是最不满意的,都没有达到中等程度的满意,并且工作回报也是影响山南地区中学教师总体工作满意的一个重要因素,所以教育行政主管部门和学校管理者要提高教师工作满意,就必须切实提高西藏中学教师工作回报方面的满意。
2.进行跨文化培训
从调查研究的结果看,西藏的汉族中学教师在工作满意的很多方面都不满意,比如对学生和学校领导与管理感到不满意,同时学校领导与管理还是影响汉族中学教师总体工作满意的一个重要因素,出现这种状况的一个很重要的原因是由于文化上的差异,在学校的管理过程中就存在跨文化管理,教育管理者和教师、汉族教师和学生具有不同文化背景,其语言、价值观、心态和行为都存在差异,无论是教师管理还是学生管理都是在异文化的基础上进行的,与同文化沟通相比,这种沟通存在更大的难度,存在语言、习俗、历史等文化差异和文化理解的问题,轻则造成沟通的无效,重则导致误解和关系恶化。通过跨文化培训,提高领导管理的水平,提高山南地区中学教师的工作满意程度。
3.改善学校环境条件
研究的结果表明,从总体情况看,西藏的中学教师对学校的环境条件满意,但是进一步研究发现,这种满意仅仅限于在城市和交通便利县的教师。对于偏远县的教师来说,他们对学校环境条件不满意,偏远县的汉族教师在这方面的平均得分为2.20,藏族教师的得分为1.91,是工作满意所有层面中得分最低的方面,所以非常有必要采取各项措施改善偏远县的学校环境条件。
中学教师工作计划范文 篇9
第一单元 笑迎新生活
教师集体备课时间:2010年9月7日 星期二 备课教师:王如华 备课教师签名 : 授课时间:2010.9 课时:4课时
备课组长意见: 教科处意见: 第一课时 珍惜新起点(综合课)
【预习目标】
引导学生以积极的心态面对新的学习环境、新同学与新的班级,与同学友好相处,对新的学校和班级产生一定的归属感,同时对初中生活充满兴趣,满怀信心地迎接初中生活。
【预习重点】
理解新起点的含义。【预习难点】
培养热情开朗性格的方法。
【预习方法】学生自学、小组讨论、教师引导
预习提纲
1.七年级是人生的新起点,新起点是指什么? 2.2.到新学校遇到了什么新鲜事? 3.进入新环境有什么感觉? 4.如何与新同学结伴成长?
教学过程
第一阶段:学生预习、交流、测评,教师指导
第二阶段:学生展示、交流,教师点评、小结,课堂测评
学生展示内容:
1..到新学校遇到了什么新鲜事? 2.谈新环境感受
3.如何与新同学结伴成长?
课堂测评:
第一课时 创建新集体(综合课)【预习目标】 让学生认识班集体在个人成长中的作用,学会正确处理个人与集体的关系,懂得为新班集体的建设献计出力。
【预习重点】学会正确处理个人与集体的关系 【预习难点】认识班集体在个人成长中的作用 【预习方法】学生自学、小组讨论、教师引导
预习提纲
1.班集体在个人成长中的作用 2.探讨处理个人与集体关系的方法
3.了解自己特长,明白个人能为班集体发挥作用,探讨建设新集体的方法
教学过程
第一阶段:学生预习、交流、测评,教师指导
第二阶段:学生展示、交流,教师点评、小结,课堂测评
学生展示内容:
1.处理个人与集体关系的方法 2.建设新集体的方法 课堂测评:
第三课时 学习新天地(综合课)
【预习目标】
帮助学生对初中新的学习特点和学习任务有基本的认识,掌握一些基本的学习方法和策略,找到适合自己的学习方法
【预习重点】对初中新的学习特点和学习任务有基本的认识
【预习难点】掌握一些基本的学习方法和策略,找到适合自己的学习方法 【预习方法】学生自学、小组讨论、教师引导
预习提纲
1.了解初中学习的新特点 2.了解初中学习的新要求
3.了解自己的学习方式和特点,探索适合自己的学习方法
教学过程
第一阶段:学生预习、交流、测评,教师指导
第二阶段:学生展示、交流,教师点评、小结,课堂测评 学生展示内容: 1.了解初中学习的新特点
2.了解自己的学习方式和特点,探索适合自己的学习方法 课堂测评:
第四课时 享受学习(综合课)
【预习目标】
学会珍惜学习的机会,体会学习带来的快乐,养成正确的学习态度。【预习重点】体会学习带来的快乐 【预习难点】养成正确的学习态度
【预习方法】学生自学、小组讨论、教师引导,学生感受与体验
预习提纲
1.了解学习有苦也有乐,理解学生最大的快乐是拥有受教育的权利,最悲哀的是失去读书机会
2.探索世界的奥秘,体会学习带来的快乐
教学过程
第一阶段:学生预习、交流、测评,学生感受与体验 第二阶段:学生展示、交流,教师点评、小结,课堂测评
学生展示内容:
中学教师工作计划范文 篇10
一、单项选择题(共29题,每题2分,共58分)1.班主任马老师常对学生说:“先学做人,后学做事。社会需要的是身心健康、和谐发展的建设者和接班人,而不是只会死读书的‘呆子’。”这表明马老师具有()。
A.开拓创新的理念 B.素质教育的理念 C.自主发展的意识 D.因材施教的意识
2.叶圣陶先生说过,“所谓教师的主导作用,意在善于引导启迪,使学生自食其力,非所谓教师滔滔讲话,学生默默聆听。”这句话告诉我们,教师是()。
A.指导学生掌握方法 B.鼓励学生参与教学 C.创设智力操作活动 D.培养学生良好习惯
3.特级教师宁渴彬教师在教学中遵循“三个允许”的原则:允许犯错,允许改错,允许提出不同意见。这样做的理由是因为()。
A.学生是发展中的人 B.学生是独特的人
C.学生是独立意义的人 D.学生是具有主观能动性的人 4.下列关于教师家访的做法,不恰当的是()。A.忌“指导”:对家教问题不要给家长意见 B.忌“独白”:与家长交流不要唱“独角戏” C.忌“教训”:不要居高临下苛责教训家长 D.忌“揭短”:不要当着学生面向家长告状
5.这学期乐乐没有参加刘老师亲戚办的校外补习班,刘老师便经常找乐乐的茬,上周还把他调到教室最后一排坐,乐乐感觉刘老师不如以前那样喜欢自己了。这个材料表明刘老师没有做到()。
A.公平待生 B.言行一致 C.严慈相济 D.以身立教
6.明确把“关爱学生”作为一条中小学教师职业道德行为规范的是()。A.1984年《中小学教师职业道德规范》(试行)B.1991年颁布的《中小学教师职业道德规范》 C.1997年颁布的《中小学教师职业道德规范》 D.2008年颁布的《中小学教师职业道德规范》
7.在教育教学的细节中如何做到尊重学生的个别差异()。
对学生一视同仁,一样要求 B.辨证地看待学生的优缺点,不绝对化 C.在学生之间进行横向的比较与学习
D.不同的学生犯了同样的错误,不考虑动机与原因就进行处理
8.在教师职业道德规范中,能判断教师行为是非善恶的最根本的道德标准是()。A.廉洁从教 B.遵守公德 C.依法执教 D.为人师表
9.《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》提出了构建灵活开放的教师教育体系的改革目标,关于这一目标,下列表述中正确的一项是()。
A.师范院校为主体,校本培训为辅 B.师范院校为主体,综合大学参与 C.校本培训为主体,师范院校为辅 D.综合大学为主体,师范院校参与
10.某小学指派李老师带领学生到电影院看电影,由于入口处灯光暗淡,学生陈某在台阶上不慎摔倒,致使头部受到严重伤害,对于陈某所受伤害,应承担法律责任的是()。
A.学校和电影院 B.李老师 C.学校 D.李老师和电影院
11.教育行政部门取缔了一批违反国家规定私自招收未成年学生的私立学校。教育行政部门这一行政行为的法律依据是()。
A.《中华人民共和国教育法》 B.《中华人民共和国教师法》 C.《中华人民共和国未成年人保护法》 D.《中华人民共和国预防未成年犯罪法》
12.《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》提出,建立统一的中小学教师职务(职称)系列,在中小学设置()教师职务(职称)。
A.正高级 B.副高级 C.中级 D.初级
13.《国家中长期教育改革的发展规划纲要(2010-2020年)》提出,把()作为教育工作的根本要求。
A.以学生为主体 B.以教师为主导 C.充分发挥学生的主动性 D.育人为本
14.关于《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》,下列说法正确的是()。A.对于未满十八周岁的未成年人犯罪的案件,一律不公开审理 B.对被执行刑罚的未成年人与成年人应当一起关押、管理
对未成年人出售暴力、色情等内容的读物的,没收读物,由政府有关部门处以刑罚 D.教唆未成年人犯罪的,处以罚款
15.下列哪种情况下造成的学生伤害事故,学校应当承担责任()。A.在学生自行上学、放学、返校、高校途中发生的
B.学生或者其监护人知道学生有特异体质,或者患有特定疾病,但未告之学校的 C.学生行为具有危险性,学校、教师已经告成、纠正,但学生不听劝阻,拒不改正的 D.学校组织学生参加校外活动,未对学生进行相应的安全教育,在可预见的范围内采取必要的安全措施的
16.下列关于教科书的说法正确的是()。A.国家实行教科书审定制度
B.教科书的审定办法由省级教育行政部门规定 C.未经审定的教科书,选择性出版、选用 D.国家不鼓励教科书循环使用 17.世界上最早种植棉花的国家是()。A.中国 B.美国 C.印度 D.埃及
18.商朝末年,武王伐纣的著名战役是()。A.鸣条之战 B.牧野之战 C.城濮之战 D.长平之战 19.被称为“近代中国开眼看世界的第一人”的是()。A.林则徐 B.魏源 C.严复 D.孙中山
20.伯牙鼓琴、子期知音的故事传唱了两千多年。请问,他们是以下列哪首乐曲而成为知音的()。
A.《阳关三叠》 B.《梅花三弄》 C.《阳春白雪》 D.《高山流水》 21.苗族的传统乐器是()。A.笙 B.笛 C.箫 D.芦笙
22.勃朗特三姊妹均是西方近代著名的文学家,其中《简•爱》是由()创作的。A.夏洛蒂•勃朗特 B.艾米莉•勃朗特 C.安妮•勃朗特 D.三姊妹合作
23.王羲之是一位有“书圣”之誉的大书法家,其书法作品()被称为天下第一行书。A.《伯远帖》 B.《快雪时睛帖》 C.《兰亭序》 D.《中秋帖》
不属于牛顿研究领域的一项是()。A.天文学 B.物理学 C.数学 D.化学
25.“朝为田舍郎,暮登天子堂。将相本无种,男儿当自强,少小须勤学,文章可立身。满朝朱紫贵,尽是读书人。”该诗反映现象与()的推行直接相关。
A.禅让制 B.郡县制 C.科举制 D.内阁制
26.使用Excel创建学生成绩表时,漏掉了数学成绩一列,可在图表向导的哪个对话框中进行修改()。
A.图表位置 B.图表选项 C.图表源数据 D.图表类型 27.下列快捷键中,关闭应用程序窗口的是()。A.Ctrl+Break B.Ctrl+P C.Alt+F4 D.Alt+Delete 28.土豆 对于()相当于()对于 能量 A.薯片,矿产 B.玉米,太阳 C.粮食,太阳能 D.根茎,淀粉
29.请根据所给图形的既有规律,选出一个最合理的答案。
二、材料分析题(共3题,每题14分,共42分)30.材料:
王老师教初一年级语文兼班主任,他每天都给学生布置大量作业,其实要批改堆积如山的作业也是一种折磨。他想,学生完成这些作业肯定是不轻松。
一天下午放学前,王老师突然想,让学生自己给自己设计一次作业会怎么样呢?就“自设作业”吧。当他把这一想法告诉学生时,学生很惊讶,作业还有自己设计的吗?学生感到既新鲜又激动。
第二天,王老师带着期盼和不安的心情打开来那一份份作业,着实吃了一惊!有“老师,我考考您”,有“小发明介绍”,有“诉说我的烦恼”,有“我喜欢的名人名言”,有“主题班会设计方案”,有“显示个性的硬笔书法”,有的干脆是一副自画像……看着这些丰富多彩的作业,!这些作业是同学们怀着极大的热情设计的,那里有学生的坦诚和率真,有学生的希望、喜悦、烦恼和困惑,还有他们对美的理解和对是非的判断,这其中闪烁着创造和智慧的火花,是师生之间心与心的交流。
当下午放学前王老师把作业发下时,同学们一改以往看也不看便塞进书包的习惯,而是迫不及待地翻开作业本,品味着老师批改的一字一句。借此时机,王老师指导学生把“自设作业”和语文学习结合起来。
以后的日子,“自设作业”竟在许多学生的作业中生了根。王老师发现,学生学习语文的兴趣更浓了。
问题:请从学生观的角度,谈谈你从材料中获得的启示。
31.小易的妈妈是服装店老板,经常给林老师送礼物,林老师非常喜欢小易,即使小易和同学打架、不完成作业,老师也不会责备他。朵朵学习好,林老师夸她是小天才,常常上课夸奖她。小白也想让老师表扬他,于是对老师说:“老师,我跑得快,美术也好,您能不能表扬我一下?”林老师说:“你这学习成绩,还想让我表扬你!”
请从教师职业道德角度,评析林老师的教育行为。32.材料:
新人文主义的视野
茹清平
新人文主义,关注人和文化的协调发展,强调从人的生存、发展、自由和解放的高度来理解和把握“人文”概念。“人文”之“人”,应是唯物史观意义上的“现实的人”;“文”,应是“现实的人”的文化与精神生活。狭隘的人文主义者,则将“人文”仅仅局限在文化生活或精神生活的范围内,离开现实的人抽象地谈论人的精神生活(当然,只关注人的物质生活而忽视精神生活,则是对人文的另一种扭曲)。在对待科学的观念上,新人文主义与狭隘的人文主义有着本质的区别。狭隘的人文主义,把科学及其价值归结为“实证主义”或“功利主义”,因此将其置于人文主义的对立面予以批判,于是进一步加剧了科学世界与人文世界、科学精神与人文精神的分离和对立。
事实上,科学的诸多价值在本质上都是人文的。科学的技术价值和经济价值是使科学具有极为深刻的人文意义的基础,不能将其归结为狭隘的“实证主义”或“功利主义”;事实证明,它对于人和文化的协调发展,特别是对于人的生存、发展、自由和解放具有根本性的积极意义。正如马克思所说的,科学不仅是“一种在历史上起推动作用的、革命的力量”,的人文意义和人文价值的深刻的理解。在新的人文观念的视野中,科学不仅具有重要的技术价值、经济价值,而且具有重要的文化价值、精神价值。前者的重大作用显而易见。后者的作用也被无数事实所证明:它在精神生活的层面上关注和推动了人和文化的发展,从而给人的生存、发展、自由和解放注入更加完整更加深刻的意义。
遗憾的是,有许多人文主义者在科学之于人的精神生活的意义和价值问题上持否定的态度。他们认为,只有诸如文学艺术等所谓“人文文化”才具有精神生活的意义和净化社会环境的价值,而科学的精神实质是“实证主义”和“功利主义”。剖析实质,他们恰恰是在用狭隘的实证主义和功利主义的眼光来审视科学,自然会无视科学的文化价值和精神价值了;他们对于人的精神生活的理解也是十分狭隘的,只将其局限在人的非理性活动层面上。显然,狭隘人文主义的种种观点,障蔽了审视现代“科学文化”的视野。
一旦超越上述狭隘视野,我们便会清楚地发现“科学文化”与所谓“人文文化”一样,对于人的精神生活也具有十分重要的、不可替代的意义和价值,从而更一步领悟科学文化的丰富的人文内涵,即认识价值、思想价值、智力价值、和狭隘人文主义所否认的审美价值与道德价值等。科学同艺术一样,都是人类最富有创造性的活动。艺术在不断追求美和发现美,而科学在不断追求和发现真理的过程中也留下了光彩熠熠的美的轨迹,它们都抚慰着、震撼看、净化着人的心灵。因此,可以这样结论:科学同艺术一样具有不可否认的、重要的人文意义和人文价值。显然,树立新人文主义观念,不仅有助于科学与“人文”的融合、促进和共同发展,而且有助于二者更充分地实现各自的价值。
请根据文章回答下列问题:
(1)“新人文主义”是什么?请简要回答(4分)(2)“新人文主义的视野”与“狭隘人文主义的视野”对于科学的认识有什么不同?请简要说明。(10分)
三、写作题(本大题共1小题,50分)阅读下面的材料,根据要求作文。
你如果想要儿童变成顺从并守教条的人,你就会采取压服的教育方法;而如果你让他能独立地、批判地思考并有想象力,你就应该采取能够加强这些智慧品质的方法。活教育教人变活,死教育教人变死---陶行知
;不要脱离材料内容及含意的范围作文;不少于1000字。
一、单项选择题
1.【答案】B。解析:从题干来看,马老师注重学生的全面发展,符合素质教育的理念。2.【答案】B。解析:这句话中教师要起到主导作用,起到引导者的角色,而不是一味让学生听老师讲,所以是鼓励学生参与课堂的意思。
3.【答案】A。解析:这位老师的做法体现了容错教育的思想,学生犯错是暂时的,从错误中吸取教训这样才会更好的成长,这位老师从长远的目标考虑,把学生看成发展中的人。
4.【答案】A。解析:教师相对于家长来说更加具有专业性,具备更多的理论知识,经验更加丰富,所以在家访时教师应该提出更多的指导,为家长提供意见。
5.【答案】A。解析:《中小学教师职业道德规范》规定,教师要关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。题干中刘老师没有做到公平待生。
6.【答案】D。解析:2008年颁布的《中小学教师职业道德规范》明确的把“关爱学生”作为一条中小学教师职业道德行为规范。
7.【答案】B。解析:在教育教学的细节中做到尊重学生的个别差异,正确的把握公正的前提是有利于每一个学生的健康成长;在教育教学工作中,尽量缩小由社会不公正给学生带来的差异;辩证地看待学生的优缺点,不绝对化。
8.【答案】C。解析:依法执教指学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,拥护党的基本路线,全面贯彻国家教育方针,自觉遵守《教师法》等法律法规,在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致,不得有违背党和国家方针、政策的言行,这也是判断教师行为是非善恶的最根本的道德标准。
9.【答案】B。解析:《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》第十七章五十三条“加强教师队伍建设”中指出:构建灵活开放的教师教育体系的改革目标需要以师范院校为主体,综合大学参与。故选B。
10.【答案】A。解析:根据《学生伤害事故处理办法》第二章“事故与责任”第九条、第十条的相关内容,学校和电影院应该承担相应责任。故选A。
11.【答案】A。解析:《中华人民共和国教育法》第七十五条规定,违反国家有关规定,举办学校或者其他教育机构的,由教育行政部门予以撤销;第七十六条规定,违反国家
;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予行政处分。
12.【答案】A。13.【答案】D。14.【答案】A。
15.【答案】D。解析:《学生伤害事故处理办法》第九条【学生伤害事故情形】因下列情形之一造成的学生伤害事故,学校应当依法承担相应的责任:
(一)学校的校舍、场地、其他公共设施,以及学校提供给学生使用的学具、教育教学和生活设施、设备不符合国家规定的标准,或者有明显不安全因素的;(二)学校的安全保卫、消防、设施设备管理等安全管理制度有明显疏漏,或者管理混乱,存在重大安全隐患,而未及时采取措施的;(三)学校向学生提供的药品、食品、饮用水等不符合国家或者行业的有关标准、要求的;(四)学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动,未对学生进行相应的安全教育,并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的。故答案选择D。
16.【答案】A。解析:《中华人民共和国义务教育法》第三十九条规定,国家实行教科书审定制度。教科书的审定办法由国务院教育行政部门规定。未经审定的教科书,不得出版、选用。第四十一条国家鼓励教科书循环使用。
17.【答案】C。解析:古印度人是世界上最早的棉花种植者,古印度也成了棉花纺织的发源地。故选C。
18.【答案】B。解析:鸣条之战是夏朝末年,商汤灭夏之战。牧野之战是商朝末年周武王灭商之战。城濮之战是春秋时期晋、楚为争夺中原霸权而进行的战略决战。长平之战是战国时代秦国和赵国的战争。故选B。
19.【答案】A。解析:历史学家范文澜称赞林则徐是“近代中国开眼看世界的第一人”。故选A。
20.【答案】D。解析:《高山流水》,汉族古琴曲,属于中国十大古曲之一。传说先秦的琴师伯牙一次在荒山野地弹琴,樵夫钟子期竞能领会这是描绘“峨峨兮若泰山”和“洋洋兮若江河”。伯牙惊道:“善哉,子之心而与吾心同。”钟子期死后,伯牙痛失知音,摔琴绝弦,终身不弹,故有高山流水之曲。
21.【答案】D。解析:芦笙为西南地区苗、瑶、侗等民族的簧管乐器。
22.【答案】A。解析:夏洛蒂·勃朗特,代表作《简•爱》;艾米莉•勃朗特,代表作《呼啸山庄》;安妮•勃朗特,代表作《艾格尼斯•格雷》。
【答案】C。解析:《兰亭序》,又名《兰亭集序》、《兰亭宴集序》、《临河序》、《禊序》、《禊帖》。晋代书法家,会稽内史王羲之撰写。
24.【答案】D。解析:牛顿是著名的物理学家、数学家和天文学家。25.【答案】C。解析:科举制使得平民子弟有出人头地的可能。
26.【答案】C。解析:通过图表的源数据可以对图表进行删、添和修改等操作。27.【答案】C。解析:A选项没有实质性的意思,B选择打开打印向导;C选项Alt+F4关闭应用程序窗口,D选项没有实质性的意思。因此本题的答案是C。
28.【答案】C。解析:土豆是一种粮食,太阳能是一种能量。
29.【答案】B。解析:每组第三个图形,上半部分的形状与第二个图形的形状相同,阴影与第一个图形相同,下半部分与第一个图形相同,选择B项。
二、材料分析题 30.【参考答案】
王老师的做法是合理的,充分践行了“以人为本”的学生观,值得每一位教师学习。首先,王老师的行为体现了学生是发展的人,具有巨大的发展潜能。材料中,王教师坚信每个学生都是可以积极成长的,看到了学生未来的发展潜力,为帮助学生更好的发展,王老师让学生“自设作业”,对学生充满了信心,体现了教师相信学生的发展潜能。
其次,王老师的行为体现了学生是独特的人,是完整的人。材料中,王老师大胆放手,让学生自己设计作业,充分展现学生自己的创造和智慧。通过“自设作业”给予学生全面展现个性的机会。每个学生都有自身的独特性,它们通过“自设作业”体现出来,王老师能正视学生的个别差异,根据学生不同类型的作业都能认真的批改,因材施教。
最后,王老师的行为体现了学生是具有独立意义的人,是学习的主体。材料中,王老师能够根据素质教育的理念,尊重学生在学习活动中是认识的主体、实践的主体和发展的主体,是学习的主人。明确教育的根本目的在于促进学生主体性的发展。通过让学生“自设作业”,并指导学生把“自设作业”与语文学习结合起来,激发了学生对于语文学习的兴趣,充分促进了学生主体性的发展。
综上所述,作为教师要持有“以人为本”的学生观,做到“一切为了每一名学生的发展”,尊重学生的主体地位,促进学生全面、个性化的发展。
31.【参考答案】
材料中林老师的做法是错误的,违背了教师职业道德的具体要求。
学生人格,平等公正对待学生。不讽刺,挖苦,歧视学生。不侮辱和体罚学生。材料中,林老师对待学生厚此薄彼,对经常送礼的小易亲和有加,即使犯了错也不加管教;并且只表扬学习成绩好的学生,而对体育以及美术方面表现优异,但学习成绩不好的小白不但不予表扬,甚至恶语相向,侮辱学生的人格。
其次,教师职业道德要求教师做到爱国守法,自主遵守教育法律法规,依法履行教师职责、权利。不得有违背党和国家方针政策的言行。材料中,教师不仅没有公正对待学生,而且还侮辱了学生的人格,违反了教育公正的原则,同时侵犯了学生的人格尊严权。
最后,教师职业道德要求教师应做到为人师表。要严于律己,以身作则。作风正派,廉洁奉公。不利用职务之便谋取私利。料中,教师没有公正的对待学生并对学生使用侮辱性的语言,为学生树立了错误的榜样;同时,收取学生家长礼物的行为也违反了廉洁从教的要求。
因此,作为老师,应该践行职业道德的相关规定,在教育教学过程中,关心和爱护每一位学生,不侮辱学生的人格,自觉抵制不正之风,为学生的发展创造良好的环境。
32.【参考答案】
(1)“新人文主义”是什么?请简要回答
①新人文主义关注人和文化的协调发展,重在以人为本。
②从人的生存、发展、自由和解放的层面来理解和把握现实的人的精神文化生活。(2)“新人文主义的视野”与“狭隘人文主义的视野”对于科学的认识有什么不同?请简要说明。
①两者对于科学的含义解释有不同。新人文主义视野认为科学具有重要的技术价值、经济价值和文化价值、精神价值,关注和推动了人和文化的发展。而狭隘的人文主义认为科学及其价值为“实证主义”或“功利主义”,将其置于人文主义的对立面予以批判,加剧科学世界与人文世界、科学精神与人文精神的分离和对立。
②两者对科学于人精神生活的意义与价值的认识有不同。新人文主义认为科学同艺术一样具重要的人文意义和人文价值,其有助于领悟科学文化的人文内涵,具有认识价值、思想价值、智力价值、审美价值与道德价值等。而狭隘的人文主义认为,科学的精神实质是“实证主义”和“功利主义,是人文主义的对立面。
三、写作题
身之本,思之助
著名学者王国维曾说:“完全之人物,精神与身体必不可不为调和之发达。”是啊,人之发展,身体与精神缺一不可。就像是象征着幸福与圣洁的格桑花,格桑花的美好不仅要有抗衡高原严寒风霜的强健“体魄”,还要有积极向上和顽强拼搏的精神。正因身体与精神同在,格桑花才能成为美好的代名词。推及教育,则身体发展和精神发展对教育同等重要,缺一不可。
身体之能力,是教育发展之基础。毛泽东曾在《体育之研究》中写道:“近人有言曰:文明其精神,野蛮其体魄,此言是也。欲文明其精神,先自野蛮其体魄;苟野蛮其体魄矣,则文明之精神随之。”强健身体是成万事之源,由此可见,身体对于发展的重要性。现如今,中国教育发展的方向中对于身体素质的教育不够重视,学生运动会纪录沉睡多年无人打破;学生体育课的上课时间都被语文、数学、英语等课程霸占……不重视身体素质教育,导致学生的身体健康程度普遍下降,甚至让一些学生因为身体原因与梦想失之交臂。真正好的教育,是在学生有健康的身体的基础上展开的,只有身体健康,才能探讨更长远的发展。
精神之能力,是教育发展之助力。“我思故我在”是笛卡尔对于精神的理解,在笛卡尔那里,一切都可以怀疑,只有“我思”不可怀疑,“我思”才是一切事物得到升华的动力,这是笛卡尔对于精神能力的执念。而苏格拉底说:“我的母亲是个助产婆,我要追随她的脚步,我是个精神上的助产士,帮助别人产生他们自己的思想。”作为教师,要像苏格拉底一样,做学生的精神助力,帮助学生发展思想素质。真正好的教育,精神素质的发展不可或缺,丰富的思想是教育发展的最大助力,只有精神发展才能让教育丰富起来,可见精神对于教育的重要性。从古至今,精神发展贯穿教育发展的始终,在教育过程中,精神教育绝不可丢弃,也绝不会丢弃。
教育中,身心是一体的,身体与精神是相互交融的关系。《诗经》中说的“窈窕淑女”并不只是身体苗条,更是心灵的优雅娴静。在孔子看来,礼、乐、射、御、书、数六艺中,不仅要求有强健的体魄,还要有积极向上的精神,身心合一才是实现“六艺”的最终目的,也是“六艺”的最大价值。教育的本质在于身心同发展,我们难以想象没有身的心,也难以想象缺乏心的身,身心同发展是对教育最深情的告白。
【中学教师工作计划范文】推荐阅读:
中学教师工作作风整顿剖析材料(西飞中学)08-03
中学教师年度工作计划09-03
中学教师年终工作计划09-08
中学教师的成长计划08-30
中学青年教师培养计划09-08
中学教师德育工作探讨09-24
中学教师德育工作研究11-12
中学美术教师教学计划05-08
中学321青年教师培养计划08-28
中学教师任职工作总结09-20