街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告（共7篇）

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇1

2019年，在区委的坚强领导下，xx路街道党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，强化“4个意识”，坚定“4个自信”，做到“两个坚决保护”，认真抓好党的建设各项工作，推动全面从严治党获得新的进展，增进了街道经济社会延续健康发展。现将2019年履职情况汇报以下：

1、增强政治意识，强化政治担当，不断推动全面从严治党获得新进展

街道党工委切实依照新时期党的建设总要求审视自己、检查自己，多措并举夯实党建工作基础，提高党建工作质量。

（1）强化责任担当，着力种好“责任田”。坚持党要管党、从严治党，认真落实党建工作主体责任和党工委书记第1责任人责任，根据“基层党建推动年”和“3项工程”等具体实行要求，靶向精准施策，推动街道党建工作纵向到底、横向到边。1是坚持加强学习。街道党工委认真学习贯彻____总书记关于党的建设的重要论述，全年组织大党课2次，基层党组织坚持每个月1次主题党课学习，构成了中心组集体学、党务干部集中学、辖区党员大众广泛学的良好氛围。2是坚持民主集中制。落实街道党工委议事制度和“3重1大”决策制度，研究好问题，掌控准方向。修订完善了《xx路街道党工委议事决策规则》，全年共召开党工委会议13次、党建工作专题会议2次。3是坚持压实责任。与各社区签订党建工作责任书，认真落实班子成员党建工作联系点制度、“1岗双责”制度和社区书记抓党建专项述职工作，完善了街道党工委统1领导、班子成员各负其责、相干部门齐抓共管、层层抓落实的党建工作格局。4是坚持书记带头。上半年，街道党工委书记对党建引领社区精准扶贫工作展开了专题调研，撰写了5000字的调研报告，并对各社区党建工作进行专项指点，确保各项工作任务落实到位。

（2）破解重点难点，着力搭建“连心桥”。通过党建引领，切实调和解决大众关心的重点难点问题，密切党同人民大众的血肉联系。1是深入基层关心大众。结合“精准帮困、情暖万家”阳光扶贫活动，街道党工委成员分别挂钩社区困难大众。同时，党工委成员分别挂钩社区，参加民生议事会，充分了解社情民意，掌握真实情况，解决民生问题，破解发展困难，增进街道经济和民生发展。2是创新机制服务大众。通过“温情xx”微信公众号、邀约协商等平台，催促干部通过聆听、交谈、反馈、再聆听的模式，全面提升服务基层大众的能力和质量。以解决大众问题、化解矛盾纠纷为目标，建立上通下达的问题反馈机制，优化问题接处机制，依照搜集问题、整理问题、提出方案、解决问题的4步法则，解决1批老问题、减缓1批难问题、发现1批新问题，买通了服务大众“最后1千米”。全年累计访问居民9320户，组织民生议事会25场，协商解决民生问题100多个。

（3）重视规范提升，着力推动“标准化”。坚持领导班子带头带路、干部队伍提质提能、党员志愿者齐心协力，在全面提升基层党组织建设科学化水平上下工夫。1是发挥领导班子龙头引领作用。街道党工委坚持集体领导、分工负责，充分发挥班子的集体智慧，加强协作、密切配合，凝聚推开工作的整体协力，构成团结、发展、干事的良好氛围。坚持民主生活会制度，认真展开批评和自我批评，在谈心谈话中提倡大胆讲真话、真诚互批评的沟通方式，增强班子凝聚力和战役力。2是发挥党员队伍先锋模范作用。广泛展开选树先锋党员典型的活动，突出基层优秀党员先进典型的塑造和宣扬，扩大优秀党员的示范效应。3是发挥基层党组织战役堡垒作用。2019年，有2名社区书记接受“5强”型社区党组织书记达标考核，全街道88.4%的基层党支部建设实现标准化规范化，街道党建工作指点站完成基建和硬装。全方位开启青年党务干部培养新模式，积极推行挂职锻炼等方式，推动优秀社区书记进编，为基层党组织年轻干部提供了快速成长通道。通过和兄弟街道联合举行中青年干部能力提升培训班、街道社工论坛和外出调研等情势，理论实践并重进1步提升中青年干部能力。

（4）突出示范引领，着力提升“品牌力”。坚持创新导向、问题导向、民生导向，深化基层组织建设品牌塑造。1是扎实推动基层党建“6211”书记项目。着力推动基层党建引领下的精准扶贫工作，组建街道、社区干部、党代表、人大代表、政协委员、企业家6大志愿者队伍，结对低保、特困两类人群，设立“爱瑞坊社会工作室”1个阵地，切实解决辖区和谐发展1大困难，为服务对象解决了生活困难，使其重树生活信心、体现人生价值。2是扎实推动社区特点党建。构成了社区党建规范化及特点打造的基本思路，兼顾斟酌资源天赋，结合社区特点，围绕经济和民生重点，着力做优新市民党支部“红色家园”品牌，培养“党群议事厅”“新时期党员服务岗”“121齐步走”和非公有制企业党员之家“红色港湾”等社区特点品牌项目，强化示范带动，增强党建活力。3是扎实推动党建同盟建设。2019年6月，街道成立了党建同盟，包括无锡市第5人民医院党委、国药控股无锡有限公司党支部等12家成员单位，通过深度发掘成员单位气力，公道调配各方资源，实现有效对接，充分发挥了党组织在社会治理中的引领作用。全年与成员单位共同举行活动3次，访问交换10余次，构成了“事情共商、资源同享、困难共解、活动共办”的党建工作机制，有效推动了辖区经济、民生发展。

（5）坚持党管人材，着力优化“人材库”。积极转变工作观念，提高服务意识，推动人材工作和人材队伍建设迈上新台阶。1是强化机制。以人材工作联席会议制度为基础，会聚各方气力，共同谋划人材，确保有议题、有回顾、有成效，以多撒网、多摸排、多出才的思路引才聚才。2是强化服务。在名景轩、现代之星、宝锡大厦等楼宇集中开设人材服务站点，帮助有需要的人材和企业双向沟通，解决企业用人困难。3是强化保障。落实人材工作经费，确保人材政策落实到位。全年共组织申报乡土人材3名、出色经营团队1家。

（6）发挥统战实效，着力打造“同心圆”。坚持党对统战工作的绝对领导，认真贯彻履行党在新时期统1阵线的方针、政策。1是巩固统战工作基础。牢牢围绕中心任务和工作重点，当好桥梁纽带，广泛团结各方面气力，充分调动各方面积极性，致力民族团结宗教和睦，切实把辖区内各族各界大众的智慧气力凝聚到推动街道经济社会发展上来，多党合作事业得到进1步巩固，党外人士参政议政作用凸显。2是拓宽统战工作领域。积极筹建新的社会阶层人士联谊会，打造创新实践基地，切实做好新的社会阶层人士统战工作。民族、宗教、非公经济、港澳台侨等工作扎实推动，“大统战”工作格局进1步完善。3是塑造统战工作特点。加强街道党工委与区无党派的联系，展开结对共建活动，有序推动“不忘合作初心、继续携手前进”主题同心实践活动，不断深化、优化、亮化统战特点项目建设，提升了统1阵线社会影响力。

2、坚持问题导向，抓好源头治理，积极推动党风廉政建设迈上新台阶

街道党工委以巡察为契机，踏踏实实做好剖析、扎扎实实抓好整改，切实把巡察工作的成果转化为推动党风廉政建设、加快经济社会发展的强大动力。

（1）落实主体责任。1是落实党风廉政建设责任制。街道党工委书记作为街道党风廉政建设第1责任人，自觉担当起主体责任，认真落实“4个亲身”要求；

各班子成员依照责任书要求，具体负责各自分管科室的党风廉政建设，构成了1把手亲身抓、班子成员直接抓、部门科室具体抓，1级抓1级、层层抓落实的工作格局。落实履责记实制度，明确街道党工委书记为履责记实工作第1责任人，班子成员对个人履责记实工作负直接责任，实行1月1记录，将履责情况具体化。2是加强班子本身建设。落实班子民主生活会制度，大家互讲真话、互讲问题，认真展开批评和自我批评，真诚沟通帮带，到达“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的，增强班子凝聚力和战役力。始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，落实“3重1大”事项集体讨论决定制度，充分发挥班子成员的集体智慧。强化党风廉政建设责任落实情况的督查，定期听取落实情况汇报，解决责任落实中的困难和问题。3是层层压实责任。年初召开了2019党风廉政建设工作部署会议，明确了各社区书记党风廉政建设工作目标责任，签订党风廉政建设责任书，确保主体责任落细落小落实。

（2）狠抓巡察整改。1是对标明责，确保整改措施到位。依照“政治高度上突出党的领导，政治要求上捉住党的建设，政治定位上聚焦全面从严治党”的要求，坚定政治方向和问题导向，把巡察整改工作同街道各条线工作和解放思想大讨论活动结合起来，将巡察指出的党的政治建设、思想建设、组织建设、风格建设、纪律建设、党风廉政建设和反腐工作等6个方面17项问题，细化分解为6个方面17类37项整改任务，明确分管领导、责任科室、整改时限，责任到人、任务到岗、措施到位，全面迅速落实整改，确保了整改措施件件有结果、条条有落实。2是健全制度，完善风险防控机制。坚持分清主次、标本兼治的原则，牢牢捉住重点问题、重点领域和关键环节，积极排查廉政风险点，深化廉政风险防控制度。前后完善制定了《xx路街道党工委议事决策规则》《xx路街道小型工程项目招投标及监督管理的意见》等文件，切实建立健全各类制度规定，用制度管人管权管事，巩固整改成效，推动巡察整改标本兼治。

（3）加强风格建设。1是严格监管，延续推动风格深入转变。1方面，充分应用监督执纪“4种形态”，综合应用民主生活会等方式，以永久在路上的决心和定力，构建风格建设新常态。坚持抓早抓小，对党员干部身上的问题做到早发现、早提示、早教育、早查处，延续推动“4风”问题专项整改。另外一方面，坚定不移支持纪工委聚焦主责主业、实行监督责任、展开纪律审查、依法文明办案，关心纪检监察干部成长，在选人用人上构成正导向，及时调和解决难点问题。2是强化教育，切实增强干部职工“免疫力”。落实党风廉政建设平常谈话制度、检查制度和考核制度，抓好干部职工队伍廉政教育，以学促廉、以教育廉，展开反腐倡廉宣扬教育活动，推动“纪法衔接”学习教育，分批组织机关党员、社区党组织成员及有关专业人员赴无锡市中级人民法院南长分部展开“以案释法”专项教育活动，在干部职工思想上打好“预防针”。推动廉政文化进机关、进社区，组织干部职工观看《镜鉴》《永久在路上》等反腐倡廉教育宣扬片，做到教育在先、警示在先、预防在先，督导干部职工讲学习、讲政治、讲正气。3是不忘初心，努力打造干事创业新气象。结合记念改革开放40周年和“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全街道展开十九大精神深化学习活动，真正做到学懂、弄通、做实。发挥考核鼓励的导向作用，教育引导党员干部不忘初心、严于律己，切实把全部精力投入到服务经济社会发展和破解基层治理困难上，放到展现新时期干部干事创业风采的实践中。

3、紧扣工作重心，筑牢思想基础，认真落实意识形态工作新要求

街道党工委高度重视做好意识形态工作，努力构建党政齐抓共管、宣扬部门组织调和、有关部门分工负责、广大党员干部共同参与的“大宣扬”工作格局。

（1）掌控意识形态重点任务。把意识形态工作纳入街道党工委重要议事日程，召开班子专题会议，认真学习贯彻习总书记关于意识形态工作和宣扬思想工作的重要论述，贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及唆使精神，转达落实《党委（党组）意识形态工作责任制实行办法》《中共梁溪区委宣扬部关于落实意识形态工作责任制的意见》《中共梁溪区委宣扬部关于印发的通知》等文件精神。上半年和下半年分别召开了意识形态工作分析研判会，听取意识形态工作专项汇报，分析辖区意识形态领域存在的问题，明确下1步工作重点，切实当好意识形态工作的领导者、推动者、履行者。

（2）守好意识形态领域阵地。坚持党管宣扬、党管意识形态，积极实行意识形态工作主体责任，强化紧抓意识形态工作的政治责任和领导责任。根据意识形态工作责任制的要求，切实实行党工委书记第1责任人、分管领导直接责任人、其他班子成员“1岗双责”的职责，在掌控政治方向、壮大主流思想、加强网上舆论、管好意识形态阵地、处理意识形态领域问题、加强工作队伍和党员干部管理上下工夫。街道党工委书记带头讲党课，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统1思想、凝聚共鸣。不断加强目标管理、强化监督考核，将意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，列入各部门、各社区工作目标管理，实行专项重点考核，营建良好的正向宣扬舆论氛围。

（3）紧抓网络意识形态工作。坚持街道党工委书记亲身抓网络意识形态安全，掌控新时期网络舆情特点和舆论导向，以人民为中心做好网上舆论管理，守好舆论引导、网络安全之门。建立健全党务政务公然制度，定期召开工作会议，研讨网络热门和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完全信息制度等工作机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论，掌控网络意识形态主导权。

1年来，xx路街道党的建设各项工作获得较好成效，但还存在1些不足和需要改进的地方。基层党建方面：社区党建工作责任意识有待进1步增强，支部标准化规范化建设基层落实还有不足；

党风廉政建设方面：制度建设需要进1步完善，内控机制有待进1步强化；

意识形态方面：对意识形态工作新的领域的研究还需加强，对网络新媒体的运营、管理和建设水平需要进1步提升。

2019年，xx路街道党工委将认真贯彻落实区委1届7次全会精神，坚决扛起全面从严治党主体责任，贯彻新时期党的建设总要求，兼顾推动各领域党的建设，切实以高水平党建引领推动xx高质量发展，为“温情xx”增光添彩。1是以坚强堡垒夯实基础。严格落实书记抓党建责任制，从“问需、问策、问效、问责”4个方面落实党建主体责任。认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例》，深入展开“基层党建提升年”活动，延续推动基层党建“3项工程”，确保“5强”型社区党组织书记培养、基层党支部标准化规范化建设合格率到达目标要求，建成街道党建工作指点站。延续推动党建引领民生品牌创建，坚持“1居1特点”，努力打响“党群议事厅”“新时期党员服务岗”等品牌。2是以正风肃纪净化生态。压紧压实“两个责任”，切实支持街道纪工委监督执纪。加强内控机制的更新完善，定期检查制度的有效性和适用性，消除廉政风险点。展开各种情势的廉政教育，突出警示教育，强化风格效能纪律教育，增强教育针对性和实效性。弛而不息改进风格，营建风清气正、干事创业的良好政治生态。3是以正确导向凝心聚力。严格落实意识形态工作责任制，确保党对意识形态工作的领导，营建健康向上的社会主流舆论，满足居民大众的精神文化需求。进1步增强意识形态工作鉴别力、思考力、创新力，提高“两微1端”管理水平。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇2

各位领导，各位同志：

按照X委的要求，我向X纪委常委会报告履行全面从严治党主体责任有关情况，请予评议。

一、关于贯彻全面从严治党、执行政治纪律和政治规矩方面的情况

本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，严守政治纪律和政治规矩，在思想上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持一致，严格落实X委X政府的相关安排部署。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。采用个人自学和集中学习相结合，通过组织理论学习中心组学习、周四集中学习例会等方式读原文、悟原理，深入学习《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平扶贫论述摘编》等重要论述，坚持系统把握学、拓展延伸学、联系实际学，使其真正入脑入心，指导工作。二是不折不扣落实X委决策部署，抓好巡查反馈问题整改落实。认真抓好三大攻坚战、扫黑除恶专项斗争、金沙江绿色经济走廊建设等X委重大决策部署贯彻落实，始终以脱贫攻坚工作统领全X社会经济发展全局，积极融入乡村振兴战略规划。针对X专项巡察三组对X开展脱贫攻坚专项巡察反馈的X个方面X个具体问题，研究制定X条整改措施，明确责任人和整改时限，X条整改措施现已整改完成X个，基本完成X个（集体经济组织建设、特色产业培育和脱贫攻坚档案资料整理需长期坚持），仅余通X公路通达提升一项尚需整改，确保了巡察反馈的整改事项件件有着落、事事有回音。

二、履行党风廉政建设第一责任人责任方面的情况

作为党风廉政建设第一责任人，始终把全面从严治党放在心上，抓在手里，扛在肩上，把推进全面从严治党、优化政治生态作为分内之事、应尽之责，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。

一是强化责任担当，研究部署党风廉政建设相关工作。始终清醒认识党风廉政建设和反腐败工作是党的事业和经济社会健康发展的重要保障，始终坚持将党风廉政建设摆上重要议事日程，定期召开党风廉政建设和反腐败工作会议，听取各部门、各行业领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，全面掌握全X反腐倡廉总体形势，部署各阶段工作任务，切实将全面从严治党各项要求落到实处。二是强化廉政风险防控机制建设，加强对重点领域、关键岗位和重要环节的廉政风险分析研判，以腐败易发多发的领域和部位为重点，梳理权力数X个、查找风险点X个，制定防控措施67条，制定相关工作制度X个，紧紧抓住“找、防、控”三个环节，逐步建立以岗位为点、以程序为线、以制度为面的环环相扣的廉政风险防控体系。三是领导和支持X纪委依法履行监督责任。全力支持X纪委落廉政提醒谈话制度，带头自觉接受X纪委监督，全力支持X纪委严查发生在群众身边的腐败和作风问题和党员违纪问题。2021年办结党员违纪案件X件，给予X名党员严重警告处分。四是强化脱贫攻坚纪律督查。我X始终坚持以脱贫攻坚工作统领全X经济社会发展全局，始终将监督检查贯穿脱贫攻坚工作全过程，确保脱贫攻坚政策、措施落实到位，扶贫干部队伍管理到位、扶贫项目有序推进、扶贫资金管理使用安全高效。五是严格落实巡视巡察整改第一责任人责任。亲自牵头起草巡察整改方案和整改报告，定期听取整改落实情况汇报，重大整改事项亲自督办落实，确保了X专项巡察反馈意见如期整改完成。

三、管好班子，带好队伍方面的情况

作为X党委书记，我始终要求自己既要管好干部、带好班子，又要管好党员，带好队伍。一是用好“四种形态”，开展常态化谈心谈话监督。坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，准确运用“四种形态”，及时发现和纠正党员干部身上的苗头性、倾向性问题，2021年共开展X次提醒谈话。二是作为班子成员里的“班长”，始终以身作则、率先垂范，坚持“三个带头”：带头执行民主集中制原则，严格执行《X委员会议事规则》、《X“三重一大”事项集体决策制度》等民主议事制度，不搞“一言堂”，坚持末位表态，2021年组织召开X党委会议X次，研究三重一大问题X余项。带头落实中央八项规定精神和省市X实施办法，进一步精简会议、文件，改进文风、会风和工作作风，严格执行“一把手四个不直接分管”制度、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度；带头落实党内组织生活制度和请示报告制度，认真执行领导干部报告个人有关事项制度，严格执行“三定一报备一纪实一督查”制度，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不超越权限办事。三是抓好党员干部廉政教育。组织X村组党员干部参观廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育电影片、参观廉政书画展、到挂联村组为党员上廉政党课等形式多样的教育活动，引导广大党员干部进一步认清新形势下全面从严治党以及落实党风廉政建设责任制的新要求，不断增强党员干部和扶贫干部廉政勤政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变思想防线，营造了风清气正的干事创业环境。

四、严格执行廉洁纪律，管好亲属和身边工作人员，当好廉洁从政表率等方面的情况

一是以身作则，模范遵守廉洁从政各项规定。坚持以自律为本，从自己做起，从党委班子做起，带头执行廉洁从政各项规定，不越“雷池”、不踏“红线”，严查定制赠送收受高档酒茶及其他特殊订制品问题、违规借贷、“小金库”问题和领导干部参与非法集资等问题。不搞“山头主义”和“圈子文化”，倡导“公平、公正、公开”的阳光执政理念，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观。二是慎独慎微，保持良好家规家风。在日常生活的一言一行中，划清亲情和公权的界限，不公车私用，不占用公共资源，常给亲友常敲警钟，教育家人以平常心对待名利，通过建设良好家风筑牢家庭防线。三是严以御下，管好身边工作人员。关注身边工作人员的工作状态和生活情况，及时察觉变化，严格教育管理，帮助身边工作人员不犯糊涂、少犯或不犯错误。

五、本地X全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作存在的主要问题，加强和改进的主要思路和措施

我X在全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作中还存在以下几个方面的问题：

一是对全面从严治党主体责任认识仍不全面。党委班子对党委集体责任认识不全面。没有牢固树立起全面从严治党主体责任意识。部分班子成员对分管领域“两个责任”落实认识不到位，履职尽责不主动、不积极，主动研究少，被动落实多。

二是对农村党员的管理教育力度还有待加强。对农村普通党员的教育管理仍然失之于宽，失之于软，党内政治生活相关制度执行不严，落实不到位，“万名党员进党校”培训课程设置不够合理，“两学一做”学习教育缺乏系统化、常态化的党员学习、管理及督导机制，学习内容、形式老化，创新不够，学习过后成效不明显，达不到预期的效果和目的。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇3

牢牢把握党的政治建设这个根本性建设,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面加强党支部建设。学习贯彻习近平总书记关于网络强国建设重要讲话、指示精神和党中央重大决策部署，推进贯彻落实党中央重大决策部署执行落地。贯彻落实习近平总书记对本企业本行业重要指示批示情况，企业履行职责使命，自觉服务网络强国、数字中国、智慧社会等国家战略，落实中国移动创世界一流“力量大厦”。现将具体完成情况汇报如下：

1、认真按时、按要求开展”三会一课”制度学习,开展集中学习7次、党员大会3次、支委会11次、党课3次认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神以及习近平总书记关于疫情防控的重点指示精神.

2、利用“学习强国”app、网上大学、党报党刊等媒介，抓好党员个人学习，组织支部党员进行党知识理论测试。

（二）贯彻落实以人民为中心发展思想、深化公司改革和高质量发展重点任务

1、强化责任意识。切实履行“一岗双责”，制定支部上年度计划并组织实施，积极指导督促党员，努力形成党建工作合力。

2、落实党建工作责任制。按照党建工作总体要求，加强组织领导，明确职能职责，形成任务清单，将责任落实到人。

3、杜绝“两张皮”现象的发生。完善党建工作制度，从领导层开始深入理解标准，并将制度标准转化到每个岗位和每个职能，经常性的总结借鉴解决“两张皮”问题的经验做法，真正将党建融入到生产经营工作当中。

在践行企业社会责任上，海林公司深入开展精准扶贫工作，与当地政府进行了良好的对接，2020年在卢家村共包8户，开展入户调研十余次，组织支部全体党员及公司员工为贫困户捐款捐物，精准施策，现已全部脱贫，保质保量完成了驻村扶贫工作任务.（三）提升党建质量，注重党建引领，定期研究、部署、检查，指导分管领域制定具体措施，做到“三个显性化”的情况。

作为海林党建工作的第一责任人，我深知党建工作的重要性,切实强化岗位职责的政治责任感和自觉性，牵头抓总，全面部署。在工作上，海林党支部严格按照“六好党支部”标准开展创建工作，时刻与党中央保持高度一致，制定了2020年海林党支部党员学习教育培训计划，研究制定了海林党支部2020年度党员教育培训计划和年度党员发展计划、部署了海林党支部2020年度党员联系帮扶群众等重点工作、制定了一支部一品牌”海林公司党建品牌创建方案、创建了海林移动5g建设青年党员突击队、开展了反腐倡廉教育月制度学习、研究制定购买汇聚机房的流程部署和机房选购问题以及后续购买汇聚机房的合同办理流程及相关事宜、完成2020年牡丹江分公司“一先两优”评选的相关工作。体现了党组织政治核心作用。开展员工关爱，为员工准备水果降暑送清凉，疫情期间及时与员工谈心谈话，了解员工情况安抚员工心情。体现了党支部战斗堡垒作用。6月，公司楼下小区物业起火，党员干部李河山、陈海峰、韩瑜不顾个人安危，冲在防火第一线，体现了党员先锋模范作用。

（四）对照党章党规找差距自我检视、深入调查研究和广泛征求意见发现的存在问题，结合推动“力量大厦”落地执行，采取创新方式，推动战略落地，牵引条线转型升级的情况。

1、着力整治“形式主义”和“官僚主义”。强化政治思想教育，完成公司要求的安排所有支部成员网上大学学习时长达到110小时，不定期抽查党员干部学习强国学习积分情况。

2、加强作风建设，推进“四风”整治落实。严格落实中央、集团公司、省公司各项规定，严控职务消费预算，严格审核业务招待费的合理合规性，开展“文山会海”专项整治，重复性的文件严禁下发，组织培训充分利用电视电话会议形式。

（五）认真落实中央巡视、集团巡视整改方案，对涉及分管领域的问题推进整改、取得成效等情况。

海林党支部组织全体支部党员集体学习，宣传贯彻十九届四中全会精神，学习内容主要围绕把学习贯彻全会精神与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想相结合，与落实中央巡视、集团巡视主题教育整治整改相结合，与落实公司改革发展党建各项重点工作相结合，确保全会提出的各项重点任务落到实处、取得实效.（六）加强日常监督，开展经常性反腐倡廉教育，对分管部门、单位负责人开展谈话，了解党的纪律和有关规定的执行情况，了解掌握苗头性倾向性问题，督促遵守廉洁从业各项规定的情况。

开展反腐倡廉教育月活动，组织全体员工网上大学学习“绝大战、经大考、担责任”为主题的反腐倡廉教育月相关学习，完成率达100%。组织党员干部集中学习并观看反腐倡廉警示教育片。为扎实推进公司党建管理领域反腐倡廉建设，海林分公司认真贯彻执行市公司下发的嵌入式廉洁风险防控工作，总结了本部门嵌入式廉洁风险点和相关内容并积极做好廉洁风险防控。

（七）遵守党章党规党纪，落实党内政治生活制度，带头落实中央八项规定精神，反对“四风”，带头同特权思想和特权现象作斗争，执行个人有关事项报告制度，从严管好家属子女和身边工作人员等情况。

积极开展学习党风廉政法规活动，以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇4

教育厅党组：

2020年，学校党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的十九大和中央纪委二次全会精神，认真贯彻落实省委十届六次全会和全省教育系统全面从严治党工作会议精神，坚持把落实主体责任作为管党治党的“牛鼻子”扛稳抓牢，学校党的领导持续加强，党的建设全面提升，全面从严治党持续向纵深发展，营造出积极向上、干事创业、风清气正的良好氛围，为学校事业健康发展提供了坚强保障。

一、主要工作情况

（一）强化责任担当，着力推进全面从严治党

1.强化谋划统筹部署。多次组织召开专题党委会传达学xxx省委、教育厅党组和省纪委驻厅纪检组关于推进全面从严治党的部署要求，分析新时代学校全面从严治党面临的新形势、新任务，研究贯彻落实的具体措施，做到学习领会到位、研究部署到位、扎实推进到位。定期召开党委会听取纪委党风廉政工作情况汇报，加强对纪检监察工作的领导和支持。制定《推进全面从严治党向纵深发展实施意见》，强调重大意义，提出总体要求，明确工作目标，理清工作任务。贯彻以党的建设高质量推动事业发展高质量理念，将全面从严治党作为首要内容列入党政工作要点，与业务工作同

谋划、同部署、同落实、同考核。组织召开全面从严治党工作会议，回顾总结以往工作经验，安排部署2020年全面从严治党工作任务，组织签订《全面从严治党目标责任书》，进一步推动了全面从严治党工作落到实处。

2.强化责任任务分解。学校党委坚持守土有责、守土尽责，按照“建制度、明法度、严约束”的要求，制定《履行全面从严治党党委主体责任清单》，共分解明确出党委集体责任八个方面25项，党委主要负责人责任四个方面19项，班子成员责任四个方面19项，实化细化了全面从严治党的主体责任，厘清职责边界，明确工作任务。制定《党建工作重点任务台账》，细信息作任务项，提出推进措施条，全部明确了责任领导、责任部门和时间节点，层层压实责任，构筑起上下贯通的完整责任链条，有力推动了各项措施顺利落实。党委书记牢固树立首责主业意识，组织制定《党委书记抓基层党建工作台帐》，列出目标任大方面项，坚持履行责任到位，示范表率到位，推动落实到位。领导班子成员认真履行一岗双责，按照工作分工，各负其责，统筹推进，切实做到了管人、做事、治党相结合。

3.强化督促检查落实。组织召开党建工作推进会，听取各部门党建重点任务进展情况，查找存在的困难和问题，安排部署下一步工作的落实提升。落实《关于建立健全党总支抓基层党建工作责任制的实施办法》，持续开展党总支书记抓党建述职评议考核工作，有效传导压力，促进问题整改。

综合运用随机抽查、专项巡察、实绩考察等方式，对各级党组织贯彻落实全面从严治党工作实施全程动态监控，推动全面从严治党落地生根。落实班子成员联系党总支制度，及时了解掌握工作和思想状况，加强对下一级党组织主要负责人的教育、监督和管理。为全校党总支和党支部统一配发《党组织会议记录本》，强化党建活动记录痕迹化管理。

（二）坚定立场方向，大力加强党的政治建设

1.严守政治纪律规矩。组织开展中央《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神和省委要求专题学习教育，引导党员干部牢固树立“四个意识”，时刻绷紧“政治”这根弦，始终做到对党绝对忠诚，切实做到“两个坚决维护”。组织开展党章学习教育，推动各级党组织和党员干部牢固树立党章意识，自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。把坚决拥护党中央决定，坚定执行党中央决策作为严明党的政治纪律和政治规矩的具体检验，对党中央重要会议、重大决策和教育厅党组部署要求，第一时间传达学习，确保贯彻落实。今年以来，学校党委会议涉及传达贯彻党中央和教育厅党组决策部署的议题共计个，占总议题的%。

2.严肃党内政治生活。认真贯彻执行关于《新形势下党内政治生活若干的准则》，厚植党内政治文化，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。坚决贯彻民主集中制，修订《党委会议事规则》《校长办公会议事规则》，落实“三重一大”决策制度、严格遵守“一把手”末位表态

制，把握好“集体领导、党政合作、科学决策”三个关键点，提高决策科学化、民主化、法治化水平，做到了集体决策，民主监督、公开透明。学校党政主要负责人严格执行“五不直接分管”制度，形成“副职分管、正职监管、集体领导、科学决策”的权力运行格局。严格落实民主生活会和组织生活会制度，先后组织召开中央巡视整改和秦岭北麓违建别墅专题民主生活会，敢于和善于运用批评和相互批评的武器，班子成员精准聚焦，认真查摆问题,深刻剖析根源，制定整改措施，提升党性修养，清扫思想灰尘。开展“帮圈文化”专项排查整治活动，严防“七个有之”，始终做到“五个必须”，党委成员坚持以上率下，积极倡导忠诚老实、公道正派、清正廉洁等价值观，旗帜鲜明抵制和反对各种庸俗文化，引导党员干部养正气、祛邪气，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，形成风清气正的良好政治生态。

3.严抓巡视整改落实。组织开展中央巡视反馈意见整改工作，坚持问题导向，认真制定实施方案，确定6个方面、项整改措施，党委成员带头深刻反思、推动落实，分兵把口，动真碰硬，推动各项措施落实到位、见底见效。把政治整改贯穿巡视整改全过程，成立工作专班，抽调专门人员，深入开展高校党建和选人用人、落实意识形态责任制、脱贫攻坚工作等项专题整治，先后次召开党委会研究推动整改工作，开展轮专项督查督办整改落实情况，巡视整改取得明显成效。开展省委巡视整改“回头看”,梳理检验整改措施落实情况，推

动整改期间建立完善的项规章制度贯彻执行，解决整改工作中出现的新情况新问题。

（三）深化学习教育，持续推进党的思想建设

1.加强思想理论武装。学校党委把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，结合“两学一做”学习教育常态化制度化要求，认真编制党委中心组、党员干部和教职工理论学习计划，扎实开展主题教育，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，专题学习习近平总书记调研浙江时的重要讲话和省委十届六次全会精神，落实“党的创新理论万场宣讲进高校”活动，按照学懂弄通做实的要求，深化学习教育和宣传阐释，实现师生全覆盖。全年组织党委理论中心组学习次，教职工理论学习次，党委委员讲党次，党务工作者上党课次。坚持理论联系实际，组织党员干部结合个人岗位工作撰写心得体会，积极把学习教育成果转化为树牢“四个意识”、增强“四个自信”的政治自觉，转化为坚定理想信念、加强党性锻炼的思想自觉。

2.提升思政教育质量。组织召开思想政治工作会议，实施思想政治工作质量提升工程。持续推动党的创新理论“零时差”“全方位”“精准有效”进教材进课堂进头脑。开展集体备课、专家听评课、飞行听课，提高课堂授课效果，使教学内容形式贴近学生、贴近生活、贴近实际，切实增强思想政治理论课的吸引力、说服力、感染力，充分发挥主渠道作用。开展“思想政治理论课教师建设年”活动，组织全体思政课教师赴苏州大学开展党的创新理论研修培训，提高思想政治教育队伍素质水平。开展学校思想政治理论课教师教学技能比赛，组织参加全省高校思政教学大赛，荣获一等奖项、二等奖项。组织开展“我与‘两个一百年’”“我与浙江共出彩”“弘扬爱国奋斗精神

建功立业新时代”“践行青春新使命

接力奋斗新时代”等主题活动，通过理论宣讲、社会实践、演讲比赛、征文比赛、志愿服务等形式，形成“三全育人”的良好氛围和工作格局。建立每两周一次的学生主题团课制度，精准把握主题，通过学习座谈、主题团日、辩论赛、网络知识竞赛等形式开展宣传教育，引导学生树立和践行社会主义核心价值观。

3.守稳意识形态阵地。召开意识形态工作会议，修订《意识形态工作责任制实施与考核细则》，制定《网络意识形态工作责任制实施细则》，组织签订《意识形态工作责任书》，确保各部门责任明晰，分工明确。对使用教材开展全面自查，严格落实《教学事故认定与处理实施细则》，规范教学工作行为，保证稳定教学秩序。修订《哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛管理办法》，做到事前有审批、过程有监督，事后有反馈。制定《各级官方网络公众平台管理办法》《校园网络安全监控管理办法》，对各级微信、微博、贴吧、公众号等新媒体平台实行二十四小时不间断监控。开展宗教政策专项教育和宗教知识专题培训，发放《大学生中国特色社会主义民族宗教理论知识手册》和《高校民族宗教工作知

识读本》近册。组织宗教信仰大排查，摸底掌握师生思想情况，建立动态化信息数据库，扎实做好信仰宗教学生的教育转信息作。

（四）突出作用发挥，全面完善党的组织建设

1.加强班子自身建设。修订《关于坚持和完善党委领导下的校长负责制的实施办法》，突出党委领导核心地位，保证校长依法行使职权，健全党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制。以建设学习型领导班子为目标，修订《党委理论学习中心组学习制度》，进一步对学习的内容、形式、管理、考核做出明确规定。全面落实领导干部谈心谈话工作制度，及时把握思想动态、排解负面情绪、增进团结和谐、激励干事热情，形成团结、务实、高效、廉洁的战斗集体。组织召开学院合并更名后第一次党员代表大会，选举产生了新一届党委，回顾总结过去五年取得的主要成绩和工作经验，客观分析当前面临的新形势和新任务，科学制定今后五年的发展目标和具体举措。

2.强化干部队伍建设。完善干部选拔任用工作机制，严守选人用人规矩和程序，落实“凡提四必”要求，拓宽选任渠道，优化干部队伍结构。修订中层干部考核细则，将工作实绩作为干部考核的重要依据，激活干事创业的内生动力。做好领导干部个人有关事项报告的抽查和核实。制订领导干部集中学习培训计划，加大干部教育培训工作力度，着力提升履职尽责能力水平，组织全体中层以上领导干部开展十九大

精神专题培训，利用暑假分批分层次组织党员干部赴干部学院和干部学院开展主题教育。

3.深化基层组织建设。制定《二级学院党组织会议制度》《二级学院党政联席会议制度》，明确二级学院的组织领导形式和议事决策规则。落实“三会一课”制度，严格执行党内组织生活，开展“践行新思想，拥抱新时代”专题组织生活会，进行全方位党性体检，各基层党组织共查摆问题条，制定整改措施条，党员思想和作风得到进一步改进。落实《特色党支部建设考核办法》，引导各党支部创新活动形式。大力建设党建E家园、手机党报、党建微课堂等新平台，开展“弘扬焦裕禄精神、争做出彩浙江人”微型党课比赛，推选出部优秀作品作为开展基层党员教育行之有效的新栽体，实现教育效果最优化。开展特色“主题党日”活动，把党员教育带入红旗渠精神、焦裕禄精神、愚公移山精神教育基地和文明共建、社区服务、贫困帮扶一线，党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥。开展党支部书记轮训，实施党支部书记“双带头人”培育工程，注重党务工作者能力提升，开展党务知识专题培训。坚持党员公开承诺制度，分岗位分类别设立党员示范岗，深入开展党员“传帮带”，重点科研团队中党员人数占%；重大项目建设中党员人数占%，党员的先锋模范作用得到有效体现。制定《发展党员工作程序》，充分发挥党校和二级学院分党校的教育培训功能，实行预备党员转正答辩和入党宣誓制度，完善校内党组织与校外学生党员的联接机制，加强对顶岗实

习学生党员的跟踪教育管理。2020年发展党员人，转正预备党员人，培训发展对象人。完成个厅级基层党建创新项目，开展校级项目立项评审，提升了党建工作的科学化水平。

（五）强化抓细抓常，切实抓好党的作风建设

1.坚持密切联系群众。制定《大兴调查研究之风实施意见》，修订《学校领导与党外代表人士联系交友制度》，坚持“三联三进”、定期接待师生来访、跟班听课、与师生座谈等制度，组织全体党委委员围绕服务师生次进行集中调研，深入基层、贴近群众，全方位听取意见建议，研讨制定整改措施，党委书记深入基层调研次，解决重点、难点问题余项。年初召开教代会征集提案建议，下半年组织召开党委会听取各相关部门提案办理情况，进一步推进提案办理工作落实落地。大力推进校园环境整体提升、修订绩效管理制度、建设学生综合服务大厅、食堂标准化改造、教室宿舍安装空调、无线WiFi全覆盖、学生浴室重建等民生工程，让师生员工切切实实共享改革发展成果，真正把好事办好、实事办实。

2.落实八项规定精神。制定《贯彻落实中央八项规定实施细则办法》，细化执行八项规定精神的举措。组织党员领导干部签订《严守八项规定精神承诺书》。组织全体党员对省纪委通报起违反中央八项规定精神典型案例进行学习剖析。积极推进无纸化办公，所有公文均在OA办公系统传阅、审签；压缩公文篇幅，公文起草突出质量，精炼文字，少讲空话，注重实效；明确工作餐标准，严格凭来函申请接待。

重视制度执行落实，经常性开展检查督导。组织开展违反中央八项规定精神专项检查，未发现任何违纪违规情况。

3.弛而不息纠正“四风”。紧紧围绕省委、教育厅党组和高校纪工委工作安排，紧盯“四风”问题新动向，针对隐形变异的“新四风”问题，健全完善作风建设监督检查和责任查究机制。加强对党员干部作风状况的分析研判，定期评估作风建设成效。抓住“关键少数”，切实发挥好示范引领作用，努力推动作风建设各项制度落到实处。严格对照《形式主义、官僚主义表现排查表》，组织开展形式主义官僚主义专项整治，突出查找重点、细致开展自查、力求查准找实。

六、强化源头预防，从严抓好党的纪律建设

1.加强党风廉政教育。通过参观廉政教育基地、观看廉政警示片、举办廉政专题讲座、组织党纪法规知识竞赛、编制以案促改案例集等多种形式的宣传教育活动，积极引导党员干部向善向上，筑牢拒腐防变思想防线。推进廉政文化建设，继续开展第二届党风廉政建设宣传教育月暨廉政文化艺术作品征集活动，组织参加全省高校廉政作品比赛，荣获一等奖项，二等奖项。创建纪委微信公众号“清风我院”，定期推送纪委工作动态、警示案例等内容，激发廉洁正能量。

2.深化党的纪律监督。召开党风廉政建设会议，组织签订《党风廉政建设责任书》，强化主体责任落实。建立党风廉政建设责任清单制度，制定工作台帐，严格党风廉政建设责任考核，强化责任追究。

有效运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种、第二种形态，经常开展批评和自我批评、约谈函询，党委书记、院长与每位班子成员经常沟通谈心，分管领导不定期与下属部门主要负责人谈心谈话，抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早处置。坚持把纪律挺在前面，严格纪律执行，不断筑牢纪律防线，使纪律权威牢固树立、纪律力量充分释放、纪律观念深入人心。

3.持续推进以案促改。制定《推进以案促改制度化常态信息作实施方案》，召开以案促改工作推进会，编制学校2020年以案促改制度化常态化典型案例汇编。组织开展案例学习讨论，强化警示教育的镜鉴作用，用好反面教材，引导党员干部对照反思、引以为戒，共查摆风险点条，提出整改举措条。

二、存在问题不足

1.抓党建责任落实有“软”的地方。缺乏“一竿子插到底的韧劲”，存在责任意识层层递减、“上热中温下冷”的现象。个别党员干部政治敏锐性不强，贯彻落实学校工作部署不力，工作中缺乏担当精神，不敢动真碰硬。

2.抓基层支部党建有“弱”的表现。个别基层党组织负责人党建意识不强，存在重业务、轻党建的思想，对党员的思想教育、管理监督乏力，党内组织生活形式化、平淡化，“三会一课”制度落实不严。

3.抓作风持续整改有“疲”的方面。有的党员干部满足于在重大问题、原则问题上守住红线，满足于以往在作风建设上取得的成绩，对于隐形变异、潜入地下的“新四风”问题缺乏足够的认识和警惕。

4.抓党建促发展有“薄”的环节。抓好党的建设和促进事业发展结合还不够紧密，在党的建设中激发出来的工作热情还没有切切实实转化为推动学校事业高质量发展的生动实践。

三、下步工作措施

下一步，我们将高举中国特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的建设高质量推动事业发展高质量，用实际行动助力浙江更加出彩。

1.以树牢“四个意识”为着力点，进一步增强政治领导力。以《党章》为根本遵循，从焦裕禄精神、红旗渠精神、愚公移山精神中汲取营养，加强党员干部的党性锻炼，厚植党内政治文化，不断提高政治觉悟和政治能力，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”，切实做到“两个坚决维护”。

2.以坚定“四个自信”为着力点，进一步增强思想引领力。持续开展主题教育，切实用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，教育引导广大党员牢记党的宗旨，坚定“四个自信”，挺起共产党人的精神脊梁，自觉做共产

主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

3.以落实好干部标准为着力点，进一步增强事业推动力。突出政治标准，树立正确用人导向，坚定不移把好干部标准落到实处，切实把好干部选出来、用起来，让想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台，让政治强、作风实的干部挑重担。

4.以夯实基层基础为着力点，进一步增强组织战斗力。以提升组织力为重点，实施党建工作“对标争先”计划，持续实施特色党支部创建，落实好“三会一课”等组织生活制度，把每个基层党组织都建设成坚强的战斗堡垒，真正担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇5

一、存在的主要问题

1.工作机制落实不到位。按要求基层审计机关要成立落实全面从严治党主体责任工作领导小组，组建工作专班，设立办公室(挂靠并挂牌)、任命主体办主任。但仍有个别基层审计机关党组织书记对主体责任工作要求认识不足，未设立办公室。平时对主体责任工作不闻不问，由办公室以文字落实主体责任工作，等到年终时，则由一两个人加班突击应付检查。

2.日常工作开展不全面。有的基层审计机关很少开展日常工作，一个文件也没有签批，专题会议内容与主体责任工作无关，把讨论文件、传达学习上级文件精神作为专题会议;有的基层审计机关主要负责人与班子成员、班子成员与分管负责人没有开展个人谈话记录，有些单位的党员干部没有个人重大事项报告，大多数没有主体责任工作约谈记录。

3.工作质量把关不严谨。按要求各基层审计机关要开展文山会海、文风会风问题专项治理，严禁发文照搬照套、弄虚作假，但仍有少数基层审计机关发文审核不严谨，下发主体责任文件内容不符合单位工作实际。

二、几点建议

1、教育引导，入心明责。牢牢抓住主体责任“牛鼻子”，深入推进全面从严治党主体责任落实，首先要组织开展全覆盖式学习教育，围绕__届六中全会和习近平总书记系列讲话精神，定期组织集中学习、主题讨论，做到内化于心、外化于行，从源头预防。利用“宣教月”、支部主题党日、创勤廉家风、学典型英模等活动，把压力传导贯穿到日常审计工作中，一级引导一级，一级督促一级，将作风建设一抓到底。落实全面从严治党主体责任，基础在全面，关键在严，要害在治，重点在落实，难点在明确责任。全面从严治党包括党的建设、党风廉政建设、意识形态工作。主体责任包括党组领导班子的全面责任，主要负责人(党组书记)的第一责任，党组其他班子成员分管范围内的领导责任。领导班子的全面责任包括：加强组织领导;选好用好干部;加强和改进作风建设;坚决纠正损害群众利益的行为;强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败;领导要支持执纪执法工作，加强巡察，支持和配合巡视工作。党组织书记的第一责任包括加强研究部署;准确把握廉政状况;大力支持纪检工作;高度重视廉政教育;带头开展检查考核;做廉洁从政表率6个方面。班子成员的领导责任包括主动研究部署;支持纪律审查;加强督促指导;参加检查考核;严格廉洁自律5个方面。基层审计机关纪委监督责任包括协助同级党委组织协调党内监督工作，组织开展对党内监督工作的督促检查;对党员领导干部履行职责和行使权力情况进行监督;检查和处理党的组织和党员党章和其他党内法规的案件;向同级党委和上一级纪委报告党内监督工作情况，提出建议，依照权限组织起草、制定有关规定和制度，作出关于维护党纪的决定;受理对党组织和党员违犯党纪行为的检举和党员的控告、申诉，保障党员的权利等5个方面。各基层审计机关主体办要负责党组织落实全面从严治党主体责任工作的综合协调、年度计划、调查研究、台帐管理、督办检查5项工作职责。

2、细化清单，扎实履责。各基层审计机关党组织务必高度重视落实全面从严治党主体责任工作，坚持抓细抓实抓长抓常，增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性。党组书记要切实把主体责任工作与审计业务工作一起部署、一起落实、一起检查。要坚持问题导向，保持战略定力，推动全面从严治党向纵深发展。对抓主体责任工作不严、不力、不重视的，综合运用提醒谈话和工作约谈措施，把全面从严治党的思路举措搞得更加科学、更加严密、更加有效。要成立工作机构，明确一名党组织班子成员具体负责，班子成员履行“一岗双责”。要完善工作机制，配齐配强工作力量，形成工作的合力。主体办挂靠的办公室为单位常设机构，工作专班人员为与全面从严治党有关的科(股)室负责人要严把工作质量关，完善主体责任工作记实内容，按记实内容收集文件资料。确保全面压紧压实主体责任，构建领导带头、干部履责担责的责任体系。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇6

中共XX市委、中共XX市纪委：

根据《中共XX市委关于印发<2019省委全面从严治党主体责任落实情况检查发现问题整改责任清单>的通知》要求，我局党总支高度重视，立即对本单位进行自查自纠，对发现的问题迅速核实，认真分析研究，制定了整改措施，现将我局自查发现的问题及整改措施汇报如下：

一、自查发现的主要问题

(一)党内政治学习不扎实，学习教育效果不够理想。

政治理论学习不深入，政治理论基础不够扎实。在政治理论学习过程中，浮于表面，有时仅局限于念念文件，读原著、学原文也仅限于文字上的表面理解，并未进行深入研讨，没有充分认识到政治理论素养对工作和学习的重要性。在个人知识结构上，多侧重于对法律业务知识的学习与积累，对国家政治沿袭、社会变革、经济转型的学习和思考不足，导致政治水平不高，理论根底不深，洞察力和敏锐性较差，考虑问题的高度不够，运用理论解决实际问题的能力不强。

(二)落实“三会一课”制度不够认真严格。

“三会一课”制度落实不彻底，满足于上级要求的“规定动作”，内容比较单一，缺乏创新性。比如，领导班子成员给所在支部上专题党课，只局限于上传下达，以读报纸、学文件的政治学习为主，内容没有联系改革、发展的形势，没有联系政研工作实际，特别是没有联系党员干部的思想工作实际。

(三)基层组织建设不够规范。

按规定党员人数超过20人的党支部需要设立党小组，但由于局机关党支部中存在退休党员9名，而大多退休党员在外地生活，导致党员互动、学习讨论等支部活动无法正常开展，目前局机关支部尚未按规定设党小组。

(四)“四风”问题仍然存在。

领导干部坐办公室听汇报多，深入基层调研时间少，不够深入，下基层大都停留在XX所，很少到村(居)、社区指导工作，与基层干部群众缺乏深度交流。如对XX所的年轻干部的成长关心不够。平时下到基层，到XX所里坐一坐，看一看，谈工作多，谈心少，心事和家庭，对他们的成长很少过问，造成基层年轻干部成长缓慢。

二、初步整改计划

1.针对党内政治学习不扎实、学习效果不理想的问题。按照上级党组织的要求，我局坚持和完善相关党内政治学习制度。在坚持党组织集中学习的基础上，合理安排党员干部的自学时间，加强对理论学习的系统性。要求全体党员认真学习党的十九大精神、全国“两会”精神，认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想，并做好学习考勤和纪录，注重学习效果的提高，在学习之后结合自身工作实际撰写心得体会，不断提高党员领导干部适应新形势、解决新问题的能力。加强领导干部思想，改进工作作风，强化服务意识，提高服务水平，更好地履行岗位职能。

2.针对落实“三会一课”制度不够认真严格的问题。认真落实每月“三会一课制度”，动真碰硬，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，修正错误、增进团结。对反腐倡廉工作常研究、常部署，综合运用约谈、函询、组织处理、纪律处分等手段，抓早抓小。注重质量，创新形式，充分调动党员参与“三会一课”的积极性。多组织专题党课辅导，交流谈心、书面答题、党员干部轮流主讲、与开展党日主题活动结合起来等党员活动。如支部的党员大会，党支部书记能够结合部门的实际工作认真掌握主题，善于启发引导、组织党员围绕主题深入思考，联系自己的思想、工作、学习情况认真开展批评与自我批评，使“三会一课”变的有血有肉，让“三会一课”制度真正在中心工作中得到体现。

3.针对基层组织建设不规范的问题。由于局机关党支部中有退休党员9名，而大多退休党员在外地生活，无法正常开展局机关党支部组织的党员活动。在与市直机关工委沟通协调后，我局机关支部将设立退休党员党小组，把所有退休党员纳入其中，其他在职党员另设党小组，便于更好的开展党员互动、学习讨论活动。

街道党工委履行全面从严治党主体责任情况报告 篇7

根据会议安排，现将 XX 镇党委一年来认真履行全面从严治党主体责任情况，述职如下：

一、聚焦基层党建，精准发力种好“责任田”

履职情况：一是着力“四个提标”，全面提升基层党建。实施阵地建设提标工程。围绕“一主四辅”，实施片区党群服务中心“提标工程”，镇投入 XX 万元，对 XX 等党群服务中心进行新改建。实施集体经济提标工程。策应“万企联万村”行动，建立村招引项目产生税收与村集体收入挂钩制度，极大调动了村招商积极性以及有效提升了村集体收入，全年村上报招商信息 63 条，落地投产 X 个。实施教育管理提标工程。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，开展党章专题学习交流 X 余次。严肃组织生活纪律，实行季度党建考核一票否决制。X 名党员参与疫情防控一线，X 名党员捐款 X 万元，X 名村后备干部因防疫表现突出入党。实施服务能力提标工程。X 软弱涣散村党组织整顿转化 10 月份通过验收。持续实施后备干部“孵化工程”，X 名后备干部拟进入“两委”班子，X 名村干部正在参加或计划参加学历提升。二是严把“五个关口”，全程把控村级党组织换届。严把责任关。制定实施方案，压实工作责任，围绕“六个搞清楚”，实行“周报制”“会商制”。严把程序关。针对重要环节，开展 6 次专题培训、4 次模拟、次专项督查，确保换届程序一个不错、一个不漏、一个不颠倒。严把人选关。从性别比例、学历层次、干部类型等方面，突出政治标准，按照德才兼备、以德为先和班子结构合理的原则提名“两委”班子候选人。严把防疫关。印发《XX 镇村（社区）“两委”换届选举疫情防控工作方案》，开展防疫工作日报和常态督查。严把纪律关。实现党组织书记换届纪律责任书签订等三个 100%，确保全镇 X 个村换届选举党员大会顺利进行，党组织意图全部得到体现。三是建立“闭环体系”，全面加强党员管理。做好党员发展工作。建立审查制度，把好党员入口关，共开展入党积极分子、发展对象培训 X0 余场次，发展预备党员 X 名。强化党员档案管理工作。认真开展党员档案“大起底、大整改”专项行动，建立专门的党员档案室，进一步规范党员档案管理工作。严肃开展问题党员整顿工作。对 2013 年以来发展的 X 名党员逐人核对查实。通过召开党员群众代表民主测评会、调查走访等，对最终确定的 5 名问题党员的相关责任人严格按规定给予了相应处理。四是坚持“项目为王”，持续加大人才项目引进力度。强化人才引进责任落实。把“人才创业项目引领工程”作为镇党委书记抓人才工作“书记项目”，强化“一把手”抓人才工作责任，并列入镇对村、单位考核，定期过堂推进。加强人才政策宣传力度。以电子屏滚动播放、宣传牌全面展示、镇微信公众号推广等方式将人才政策宣传到位，定期对村、单位负责人进行人才工作专项培训。提升人才项目服务质量。推动思利研电气项目完成一期项目建设，X 正式投产；新引进的 X 等 X 个项目完成生产线搭建；全力协助苏威生物等 4 家企业总经理申报 2020

年“淮上英才计划”创业领军人才。

存在问题及下一步措施：一是对党建工作督导不严；二是重大人物典型培育不足；三是党建和企业发展结合不够紧密。下一步计划：一是实施“阵地强基”工程。继续实施党群服务中心改造工程，打造“一站式”便民服务中心，让党群服务中心功能真正发挥出来。二是实施党组织“向心力”工程。让党组织成为党员群众的“知心人”、党员的“暖心人”、“引路人”。三是实施村干部能力提升工程。对换届后村干部分层分类开展系统性培训，强化“双专”建设，建立村后备干部库。四是注重提质增效和“链”上引才。为人才项目优先供地、优先扶持，围绕我镇初具规模的特色工业产业进行“产业链”引才。

二、聚焦主体责任，架设党风廉政“高压线”

履职情况：一是抓两个责任，落实全面从严治党。全年召开党委会专题研究党风廉政建设 X 次。紧盯农房改善、农村饮用水安全、阳光扶贫等重点民生领域，发挥监督执纪效能。针对县委第四巡察组巡察 XX 镇村（社区）反馈的 X 个大类 33 个问题，以及村（社区）巡察整改质效专项督查的相关问题反馈，研究制定 X 项整改措施，追责问责 X 人，制定完善制度 5 项，挽回经济损失 X 万元。截止目前，县委巡察组反馈问题已全部完成整改。二是宣廉政教育，夯实干部思想根基。开展党风廉政教育 15 次，组织全镇党员干部赴县法院进行警示教育活动 1 次，党纪党规宣讲 5 次，在省级报刊发表廉政宣传文章 6 篇，市县级媒体 16 篇，拍摄原创廉政微视频 2 部。利用镇微信公众号、微信工作群在重要时间节点发布廉政短信及警示教育案例次，对新招录公务员、新任村居书记、镇聘人员集中开展廉政教育，实施任前廉政谈话 X 人次。三是强化执纪问责，保持惩腐高压态势。坚持动真碰硬严肃查处重点岗位、重点领域的腐败行为，强化案件查办震慑力度，全年共立案 X 件，其中违反八项规定精神 X 人，处理扶贫、征地拆迁等重点领域违纪行为党员干部 X 人，违反工作纪律 X 人，违法犯罪 X 人。

存在问题及下一步措施：一是宣传教育不够“勤”；二是监督问责不够“严”；三是审查调查不够“深”。下一步计划，一是聚焦精准监督，全力护航重大决策部署。推进多元化日常监督、精准化专项监督，建立健全“权责清晰、指向精准、预警及时、措施有效”的嵌入式监督机制，实现由重事后查处向重日常监督转变。二是用好两把戒尺，以高压态势惩治腐败。做好做细执纪监督“后半篇文章”，对于系统性、基础性、政策性问题，深入分析，举一反三，完善体制机制，堵塞制度漏洞。三是突出队伍建设，打造高素质专业化纪检队伍。进一步加强作风和纪律建设，以铁的纪律打造一支忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察队伍。

三、聚焦意识形态，拧紧思想建设“总开关”

履职情况：一是牢牢掌握意识形态工作主动权。完善《XX 镇党委中心组理论学习制度》，全年累计学习13 次。2 次专题研究意识形态工作，出台《XX 镇党委意识形态工作责任制实施意见》。在疫情防控工作中，张贴通告 X 余张，发放宣传资料 6 万张，微信公众号推送X 篇，达到宣传全覆盖。面对突发渔民禁捕上岸舆情问题，做到第一

时间研判部署，第一时间上报处置，有效防范化解了重大舆情事件发生。二是坚持正确政治方向弘扬主旋律。通过“战训合一”模式，把战疫情和党员冬训相结合，多样化开展冬训专题培训。坚持开展理论宣讲活动，推动“六进”全覆盖。推广“学习强国”，实行每日通报，活跃度争一保三。开展全民阅读宣传活动，散发宣传资料 X 余份，张帖宣传标语 200 余条。强化网上网下舆论引导，全年撰写重大主题稿件 54篇，网评 29 篇，被市委网信办推送 11 篇；在县内外媒体发稿 465篇，其中省级以上主流媒体发稿 111 篇，在镇微信公众号推文 X 余篇，黄会成、张能平等先进典型事迹被大力推送。三是强化筑牢意识形态主阵地。开展有效性舆情隐患排查、预警防范和风险评估 X 次；对网信办转发的“负面舆情”预警，及时处置、反馈、督查，确保每一个舆情事件化解到位；开展“护网 2020”行动、“网安 2020”行动，对较有影响力的自媒体“XXX 网”进行监测。推进 XX 镇史馆、村历史文化馆、乡村振兴馆、礼仪馆、乡镇公益性影院建设，打造各具特色的新时代文明实践站；持续开展“XX 好人”、“移风易俗示范户”等推选活动，选树身边的典型，教育身边人；加强宗教场所管理，对存在安全隐患的场所，坚决不予开放。

存在问题及下一步措施：一方面负面舆情时有发生，另一方面品牌项目创新不够。下一步计划，一是加强排查，关注动态。密切关注有苗头倾向性的信息，有效控制，提前化解，防患于未然。二是主动发声，正面宣传。充分发挥镇微信公众号的作用，强化正面信息的发布和群众答疑解释工作，切实维护好意识形态领域的安全稳定。三是

注重创新，打造品牌。努力在移风易俗、新时代文明实践上谋特色、创品牌。

四、聚焦隐患排查，筑牢安全生产“生命线”

履职情况：一是提高政治站位，深化思想认识。从讲政治、保稳定、促发展的高度来抓安全生产工作，把安全生产工作放在经济社会发展的重要位置、纳入议事日程和目标考核体系。党委中心组及时学习习近平总书记关于安全生产的重要指示、李克强总理批示精神和省市县安全生产重点工作会议等会议精神。二是落实制度保障，强化目标责任。全面落实安全生产责任制，按照“谁主管，谁负责”的原则，实行领导干部包村、包企业制度，与村、单位、企业签订安全生产工作目标责任状，狠抓责任制的落实。三是健全组织机构，提升监管力度。在镇综合执法局设立安全生产监督管理办公室，优先保障 6名专职安全员。各村、有关单位、企业配齐配足专兼职安全信息员，实现机构、人员、经费“三落实”。四是突出重点领域，深化专项整治。根据三年行动计划，制定《XX 镇安全生产“党政同责、一岗双责”实施办法》、《XX 镇安全生产专项整治三年行动工作方案》等文件。狠抓五一、国庆中秋等节前安全生产专项大检查。从安全生产宣传教育、企业主体责任落实等 5 各方面进行安全生产隐患排查，对重点行业、重点领域、重点部门做到“查深、查细、查实”，对发现的问题隐患及时采取整改落实措施。五是加强安全监管，提高整治力度。开展常态化安全检查 150 余次，共发现各类问题隐患 194 处，下达整改意见书 92 份。对安全隐患较大的 X 凯祥鞋业有限公司等 3 家企业责令停

产停业整改；对不符合安全生产条件且无法整改的容跃军塑料颗粒加工厂等 3 家企业责令关停，联合供电等单位对 3 家企业实行切断生产用电，查封生产用电设备。落实上级巡查、督导问题清单整改，对巡查、督导发现的 111 条问题清单，逐条交办，逐条落实整改，镇安监办对整改后的问题隐患逐条跟进督查。6 月底，交办的问题清单已全部整改到位。六是注重宣传教育，增强安全意识。扎实开展“春风行动”、“百团进百万企业”等宣讲活动，利用悬挂宣传横幅、张贴安全警示标语，邀请专业人士授课，组织观看安全生产事故警示教育片等，提升企业抓安全生产的意识和能力。

存在问题及下一步措施：主要问题是部分企业安全生产制度不够健全，责任不落实，管理不到位，安全教育不及时。在今后工作中我们将一如既往地高度重视安全生产工作，进一步明确责任，加大工作力度，时刻绷紧安全生产这根弦，深入扎实，坚持不懈地抓好安全生产工作。

五、聚焦党管武装，争当护航发展“生力军”

履职情况：一是讲政治，管方向，始终把“党管武装”放到突出位置。落实党委议军制度，全年召开 2 次党委“议军会”，学习习近平总书记强军思想，审议 XX 镇民兵整组工作方案及基层武装部和民兵营连部规范化建设方案。将民兵整组等重要工作纳入镇对村居目标考核。配备部长、副部长各 1 名，明确村民兵营长享受村副职待遇。二是抓教育、强素质，进一步加强思想政治建设。成立国防教育领导小组，到村居、机关、学校、幼儿园开展国防知识讲座，利用新时代

文明实践站的红色剧场播放爱国主义教育片进行爱国主义教育。三是抓阵地，强规范，狠抓武装部和民兵营连部规范化建设。在办公用房紧张的情况下，优先保障武装部用房。做到办公设施完备、历年资料档案完备归档；有会议室；有物资器材库。按照县人武部“三年一同期”的规划，在高桥等 4 个村高标准打造民兵营连部。四是抓用兵，强兵源，着力提升国防动员和后备力量建设水平。优先招录退伍军人充实村后备干部；圆满完成 202 名基干民兵整组工作。为部队输送 23 名优秀青年，圆满完成征兵任务。在新冠疫情防控阻击战中，充分发挥民兵“宣传员、安保员、应急员、服务员”的角色。防汛期间，先后 4次共计动用民兵力量 287 人次支援淮河、官滩防汛。五是抓落实，强保障，认真开展拥军优属解难题工作。高标准建立镇村两级退役军人服务站；向 X 雷达站捐赠一批空调和生活用品；及时发放现役军人家属优抚金，走访慰问两参人员和抗战老兵，组织参核人员到南京、徐州等地医院检查身体，帮助军烈属解决生产生活中的实际困难，确保拥军优属工作落到实处。

存在问题及下一步措施：一方面是民兵难召集现象依然存在，另一方面是应征青年数量、质量下降问题。接下来，一是继续加强民兵思想政治教育，完善民兵队伍建设；二是认真抓好兵役登记和征兵登记工作，确保高质量完成 2021 年春季征兵任务；三是充分发挥民兵在应急处突等事件中发挥关键作用；四是着力开展拥军优属工作，切实解决广大优抚对象的切身利益问题。

第二部分：

“ “ 不忘初心牢记使命” ” 主题教育红色故事 0 20 例

1.周恩来总理几套服装一穿就是几十年，缝了又缝、补了又补，有时还穿着织补过的衣服接见外宾。身边工作人员提醒他礼服早该换了，他笑着说：“穿补丁衣服照样可以接见外宾，织补的那块有点痕迹不要紧，别人看着也没关系，丢掉艰苦奋斗的传统才难看呢。”如今，物质生活条件大为改善，衣服可以不用缝缝补补了，但勤俭朴素的优良传统和作风不能丢。

2.1961 年隆冬时节，63 岁的彭德怀回到湖南老家开展农村调查，历时 50 多天，先后接触了 2000 多名群众和干部，调查了 7 个公社和 10 多个大队的情况。5 份调研报告形成后，彭德怀的侄儿劝他不要向上级反映。“我吃了人民的饭，就要为人民做事，替人民说话。”面对侄儿的再三劝阻，他毅然决然，“有话我还要说！”

3.陈云同志曾说：“领导机关制定政策，要用 90%以上的时间做调查研究工作，最后讨论做决定用不到 10%的时间就够了。”1961 年，陈云在上海青浦县小蒸人民公社蹲点 15 天，写了 3 个调查报告，得出了母猪也应该下放给农民私养、种双季稻不如种单季稻、种小麦不如种蚕豆的结论。这样细致深入的调查，没有“一竿子插到底”“出水才见两腿泥”的精神是做不到的。

4.1927 年 1 月，毛泽东回到了家乡，身着蓝布长衫，脚穿草鞋，手拿雨伞，考察了湘潭、湘乡等 5 个县，历时 32 天，行程 700 公里，撰写了两万多字的《湖南农民运动考察报告》。报告一发表，便引起了轰动。瞿秋白钦佩地称赞：“毛泽东是农民运动的王！”。

5.1942 年初，359 旅旅长王震率部开进南泥湾，积极响应党中央的号召，一手拿枪、一手拿镐，积极开展边区大生产运动。荒无人烟的南泥湾，一下子变成了“陕北的好江南”，为抗日根据地树立了“自己动手、丰衣足食”的典范。

6.罗荣桓元帅多次被毛主席誉为“老实人”。宁都会议后，毛主席“靠边站”了。罗荣桓因多次支持毛主席的主张，也被撤了职。但他始终坚持共产主义信念，仍旧老老实实地为党工作。

7.任弼时堪称“人民的骆驼”。1947 年 1 月，他知道刘胡兰慷慨就义的事迹后，深受感动，认为刘胡兰是个好典型，当即表态“我要向毛主席报告，要大力宣传”。第二天，他就赶往王家坪向毛主席汇报。任弼时就是这样，说到做到，一心扑在工作上,根本不考虑自己的身体健康状况。

8.黄克诚是一座“忠诚的丰碑”。1959 年庐山会议上，身为总参谋长的黄克诚明知彭德怀受到批判，仍然指出“大跃进”的错误，后来被打成“彭德怀反党集团”成员。毛主席去世后，当有人贬损毛主席和毛泽东思想时，又是黄克诚，不计前嫌，挺身而出，捍卫毛主席的形象和毛泽东思想这面旗帜。

9.董必武与何连芝 1937 年在延安结婚，育有三名子女：董良羽、董良翚、董良翮。三个名字之所以都带“羽”字，是因为董必武深感旧中国的“落后就要挨打”，希望中国自己制造的飞机早日飞上蓝天，期

待他们兄妹志存高远，为国家建设作贡献。也正因为有这样的愿望，他对孩子们的要求很严格，1963 年 1 月 28 日还专门写了首《字三子》诗：“蓄势如鹰隼，奋飞健翼张”“武能御外侮，斯文亦在兹”“如鹏飞有意，标指向天津”。

10.有一次，周总理到上海出差，听说有一些领导同志带着夫人、孩子到地方去，食宿费用都向地方开支后，他非常生气。回到北京后，他在全国第三次接待会议上向各省市代表提出：“今后无论哪个领导到省里去，吃住行等所有开支，地方一概不要负担，都要给客人开具账单，由本人自付。这要形成一种制度。”

11.刘伯承元帅不抽烟、不喝酒、不喜娱乐，“一生只研究打仗这一件事”，“自打从军时起，就做好了准备。路死路埋，沟死沟埋，狗吃了得个肉棺材”，在战斗和工作间隙，翻译大量的苏联军事教材下发指导部队作战，被誉为“论兵新孙吴，守土古范韩”。

12.毛泽东同志 1938 年 4 月 9 日出席抗大第四期开学典礼时对学员说，你们若想在抗大站住，首先要下定三个牺牲的决心，“第一个决心是要牺牲升官，第二个决心是要牺牲发财，第三更要下一个牺牲自己生命的最后的决心”“没有最后的决心是不够的，更要有为四万万五千万同胞牺牲自己贡献生命的决心”。牺牲升官、牺牲发财、牺牲生命，是毛泽东同志给共产党人和革命军人标定的精神高地。这“三个牺牲”，非但没有吓跑抗大学员，反而吸引了成千上万的进步青年，形成“打断骨头连着筋，扒了皮还有颗心，只要还有一口气，爬也要爬到延安城去抗大”“抗大抗大越抗越大”的滚滚洪流。

13.抗日战争胜利后，迫于国际舆论压力和国内民众希望和平的意愿，蒋介石不得不作出姿态，电邀毛泽东到重庆举行会谈。蒋介石开始不把共产党和毛泽东放在眼里，但一经与毛泽东见面，就改变了看法。蒋介石对其秘书陈布雷说：“毛泽东嗜烟如命，但他知道我不吸烟后，在同我谈话期间，竟能做到数小时不抽一支烟。他所表现出的决心和精神，说明此人绝对不可轻视！”历史已经证明，蒋介石在这一点上是看得很准的。

14.毛泽东同志当年曾引用一首咏泥神的诗来给官僚主义者画像：一声不响，二目无光，三餐不食，四肢无力，五官不正，六亲无靠，七窍不通，八面威风，久坐不动，十分无用。他尖锐地把官僚主义称作“反人民的作风”，大声疾呼“要把官僚主义这个极坏的家伙抛到粪缸里去，因为没有一个同志喜欢它”。