扎实做好安全生产工作

扎实做好安全生产工作（通用12篇）

扎实做好安全生产工作 篇1

扎实做好安全生产工作

进入6月以来，通化车队进一步提高思想认识，落实责任，强化措施，扎实开展“安全生产月”活动。以集团公司和分公司系列安全环保视频会议精神为指导，以公司“精细管理年”活动为载体，以实现安全环保工作目标为重点，以深化HSE管理体系推进为主线，强化安全责任落实，强化安全基础工作，突出抓好源头控制和过程管理，狠抓安全隐患的排查和整治，切实提高风险管控能力，进一步提升安全环保精细化管理水平。为扎实开展好全国第十一个“安全生产月”活动创造良好的安全生产环境。时刻保持如履薄冰的警觉和责任，坚持预防为主、标本兼治，持之以恒地抓好安全生产工作。

一是广泛开展宣传教育，提升全员安全意识。

为贯彻落实[2012]43号文件的要求，深入开展“安全生产月”活动，近期，通化车队通过安全培训、观看《事故案例警示教育片》和《危险化学品运输车辆罐体闪爆警示教育片》、《以人为本安全第一—中国启动实施安全发展战略》和集团公司事故警示教育片《人命关天》，分享事故事件案例资源。要求我们不断的给自己充电，不断的强化思想上的认识，在工作中时时刻刻提醒自己，时时刻刻给自己敲警钟，认真分析危险点预控，只有这根弦绷紧了，才能强化员工的安全生产意识。

二是深入开展隐患排查，消除安全事故隐患。

活动开展期间，我先后到山城分队、辉南分队、集安分队就车辆、办公室、寝室、生产场所进行了检查，通过检查，我深刻感受到，一直以来我都以为安全和生产是同等的，但现在知道，更重要的还是安全，首先应该是安全的生产，然后是生产的安全。要搞好安全，真正做到安全为了生产、生产必须安全，除了严格按照各项安全操作规程规定作业外，最重要的一点就是要“自己管住自己”。事故往往就在工作走神，思想溜号，违章操作的情况下找上门来。为此，要突出“三规一限”这个重中之重，抓好车辆在运行过程中的监管力度。

三是扎实开展应急演练，使应急能力进一步加强。

有备无患，预则事立。扎实做好应急预案的演练准备，应急演练要在全车队范围内全面展开，突出演练的科学性、针对性、实战性，做到一旦遇有事故，最大限度降低公司及员工的生命财产损失。为今后安全生产工作打下坚实的基础。

“安全责任，重于泰山！”是啊，这个责任，与我们自己息息相关！我们要知道，没有安全，公司就谈不上发展；没有安全，也谈不上我们个人的生存；没有安全，我们的幸福，我们的未来又从何而来呢？为了我们的公司，为了我们的家庭，为了我们自己，请把你的安全思想牢牢树立。我相信，只要每个人都做到爱岗敬业，忠于职守，牢固树立安全意识，就一定能把好我们的安全关！

扎实做好安全生产工作 篇2

加强组织领导。该市农机部门从深入贯彻落实科学发展观的高度,以对人民生命财产高度负责的精神,充分认识做好节日农机安全生产工作的重要性,增强抓好农机安全生产的责任感和使命感。他们成立了元旦、春节期间农机安全生产工作领导小组,并召开专题会议,详细制定了实施方案,对农机安全生产活动进行周密部署和精心安排。坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的方针,狠抓落实,努力做到标本兼治,确保节日农机安全生产无事故。

加强值班管理。为进一步落实安全生产责任制,确保各项安全监管措施落实到位。该市建立健全农机安全生产节日值班制度,加强了元旦春节期间农机安全值班工作,严格落实值班领导和值班人员,随时掌握农机安全生产动态,确保信息畅通。遇紧急情况时,启用突发性事故应急救援预案,切实做到反应快速、组织得力、处置合理、施救有效,最大限度地减少事故损失。

加强宣传教育。结合“平安农机”创建,采取召开座谈会、发放宣传资料等形式,入社区、进村庄、到农户,深入广泛地宣传《农业机械安全监督管理条例》,为全面贯彻实施《农业机械安全监督管理条例》夯实基础。将《农业机械安全监督管理条例》宣传与“平安农机”创建活动等结合起来,以《农业机械安全监督管理条例》的宣传贯彻工作为契机,加大农机安全宣传教育力度,进一步提高农机经营者和农民群众的安全意识。同时,充分发挥好农机专业合作社和其他农机化服务组织的作用,加强对合作社和服务组织成员的教育培训,让农机手懂安全知识、会安全操作,带动和影响周围农机手增强安全意识。

扎实做好安全生产工作 篇3

【关键词】认真;扎实;细致

众所周知，一直以来幼儿园安全保育工作是做好幼儿各项教育教学工作的重要前提和条件，所以要经常有针对性地去开展幼儿园安全保育工作，做到工作的常态化，并要做到有的放矢，努力常抓不懈。为全体幼儿能愉快地在幼儿园的学习和生活打下良好而坚实的基础。

（1）认真扎实地做好安全卫生工作。各班级老师每日要严格执行幼儿园各项卫生保健工作制度，保育老师要每天坚持做好室内各类物品，玩具用品，以及卫生包干责任区的清洁、消毒、通风工作，杜绝各类季节性传染病的发生，认真做好班级各项卫生工作。严格执行幼儿的一日生活学习作息制度。结合幼儿的年龄特征及身心发展特点合理有序地安排好孩子们的一日生活游戏活动。努力认真地为幼儿创设一个干净舒适、健康愉悦的生活学习的环境。

（2）教师要及时针对孩子们的实际成长发展情况，对全班幼儿加以统一要求，坚持让幼儿从小事抓起，教师要将身体力行“身教”和“言教”结合起来，并始终将其贯穿在一日生活游戏活动中，活动中认真注意指导一贯依赖性强的幼儿，让孩子们从小懂得自己的事情尽量自己去做，而且还要努力地尽量让家长积极配合班级教师，使幼儿在家也同样去学做幼儿园的活动同时让幼儿有个延伸锻炼学习的环境和机会。

①教师要每天耐心指导幼儿用正确的方法独立愉快进餐，不争食，不抢食不随意把饭菜洒在饭桌上和地上，在保证每位孩子们吃好，吃饱的同时，严格注意幼儿良好愉快进餐习惯的培养，保育老师要配合当班老师当餐介绍美味饭菜以提高幼儿的食欲同时根据本班孩子的每日进餐情况积极向园保健医提出合理化意见和建议。在保证营养平衡的同时对周营养食谱表及时调整以达到幼儿饮食方面的各类营养素的均衡。经常提醒幼儿不定时多喝开水，并让幼儿学会自取自放能摆放好自己的水杯和碗勺等用具。

②中大班的孩子教师要与家长积极协调配合一起指导幼儿用正确的方法会刷牙、洗脸。知道饭前便后将小手洗干净，不吃脏烂不洁的食品。

③教育幼儿不要用脏手揉眼睛，不随意抠鼻孔，挖耳朵。有鼻涕时自己能及时擦，不随地乱吐痰，乱扔纸屑。从小养成讲卫生的良好习惯。毛巾用后能叠挂整齐。

④培养幼儿的生活自理能力：教会幼儿学习自己穿脱衣服、鞋袜，摆放日常学习生活用品。做些力所能及的事情，如搬小椅子，收放玩具，叠外衣等活动。

⑤教师要在各种游戏活动中激发幼儿的活动学习兴趣，加强幼儿活动的自律性，培养幼儿良好的各种生活活动习惯。

（3）保证幼儿每日充足的户外游戏活动时间。结合幼儿的身心及年龄特点，特别注重游戏活动的数量和质量，增强幼儿的身体素质。坚持在每日户外活动前后认真记录孩子活动的状况和体能，要因材施教，注重幼儿个体差异，并根据当时的天气以及活动具体情况给幼儿及时增减衣服等。

（4）坚持保育和教育的有机结合，日常中及时纠正幼儿不良行为，如：吮吸手指等行为习惯。

（5）认真坚持晨、午、晚检制度，每日严格对幼儿进行一摸，二看，三观察，四询问。发现不安全因素及时处理，并立即通知家长，使其了解幼儿病情。

（6）做好病儿、弱儿的护理。密切关注孩子来园的精神面貌状况，做到有病早发现早治疗。对于体质较弱的孩子，经常注意给他们随时增减衣服，多给喝水，并做好日常观察记录。

（7）无条件地做好安全工作。任何时候没有安全就没有教育的保证。例如，户外活动前，保育老师要帮助每位幼儿查看着装是否整齐，鞋带是否松弛等问题;还要看一看，摸一摸幼儿手里或口袋里是否藏有坚硬细小的物品，外出行走时、上下楼梯时，指导教育幼儿扶栏杆排队有序按方向行走。来到活动场地，首先要检查场地及活动器材是否安全，并在游戏活动中眼观六路，幼儿的一举一动都要在教师的视线之内，另外，要及时对身体协调发育欠佳的幼儿要特别关注，活动后引导幼儿学习收拾游戏器材等。

日常工作中，教育幼儿不玩教室里的抽屉、门、窗，钢琴盖板等以防夹伤。幼儿进卧室前，教师要检查幼儿的口袋是否有玩具。另外教育幼儿不能玩火，玩水和玩电。老师用完电器之后，一定要把电源随手关掉，防止幼儿用手去摸。不给幼儿玩细小的物品和玩具，防止幼儿把它们塞进嘴巴、鼻子和耳朵里面。结合安全主题教育教学活动，还要对幼儿随机进行安全意识教育和自我保护能力的培养。

如：幼儿上厕所时一定要告诉老师，当然，老师要在旁边指导协助幼儿入厕。盥洗时教育幼儿不能玩水。

幼儿玩耍时，教育他们不能推打别人和用玩具打人。同时教育幼儿不能拿陌生人给的糖果或者玩具，不能跟陌生人走;另外在家长来园送接幼儿时，教师一定要确认是本班幼儿的家长时，才可以让其刷卡后方可带走孩子。

扎实做好安全生产工作 篇4

一、食品安全监管工作机制有所突破

为了确保生产加工环节的食品安全监管到位，净化食品市场经营秩序。我局党组高度重视，层层召开会议，进行全面动员部署，充分认识食品安全监管工作的重要性和必要性。为了使这项全新的工作开好局，起好步，首先成立了以局长为组长，主管副局长为副组长，机关相关处室和区县分局局长为成员的食品质量安全监管领导小组和四名专干组成的食品监管办公室。局属各单位全部成立了相应的工作机构。这就为此项工作的顺利开展提供了有力的组织保证。其次，我们采取多种形式在全局上下就工作重心转移，大力推进食品区域责任制，进行了层层动员和广泛宣传。从市局到各区（县）分局均成立了“食品加工企业质量安全领导小组”，实行“一把手”工程，形成了“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，业务部门全力抓，其它部门配合抓，全局上下人人抓”的工作机制。

二、食品安全监管的理念有所突破

食品安全监管工作是一项艰巨而复杂的系统工程。说起来容易，实践起来的确困难重重，压力重重。一是食品生产加工企业的营业执照由工商部门发，卫生许可证由卫生部门发，长期以来我局对食品加工企业底数不清。二是乌鲁木齐市尽管是新疆的首府，但食品企业的门槛却很低。我市食品加工企业多数为规

模小、生产能力低、设备落后、卫生条件差、没有出厂检验能力，质量管理水平低下的小企业，很难保证其生产的产品质量。

面对诸多的困难，局党组一班人坚持的理念是：不辱使命，不负重托，立足现状，争取支持，突出重点，全力而为。

做好食品质量安全监管工作，不是一个部门可以完成的工作，要有效地去完成复杂而艰难的食品安全监管工作，必须要有社会各界的大力支持。首先要取得地方党委和政府的大力支持。我们紧紧抓住了这一关键所在，利用各种渠道、方式积极地向当地政府及有关市领导请示汇报工作，使他们真正了解我们的工作，知道我们的困难，给予我们支持。各分局领导也积极向当地区、县政府汇报，向街道办事处、居委会宣传食品安全监管工作的重要性,引起了各级政府的普遍重视。其次是争取企业支持。我局在普查建档期间，积极宣传有关的法律、法规知识，并帮助企业建立和完善标准化体系、计量体系、质量保证体系，从而提高了企业的产品质量水平，增强了企业的市场竞争力，提高了企业产品的市场占有率，赢得了企业的信赖和支持。第三是争取社会的支持，不断加大食品安全监管宣传力度。我们利用广播、电视以及各种新闻媒体进行宣传，深入到工厂、学校、企业、农村、牧区进行广泛宣传，努力营造全社会关心食品安全的氛围。第四是与科研院校加强合做，充分利用科研院校的人才及技术优势。针对我局专业知识及专业人员不足的现状，我们共同派人去中国食品工业协会参加食品安全师的培训。现已取得食品安全师职业资格培训机构的资质，并于去年十月举办了一期食品安全师培训班，为我市培训食品安全师42名。

三、食品安全监管手段有所突破

一是立足现状，知难而进。食品安全监管工作是一项艰巨而复杂的系统工程。说起来容易，实践起来的确困难重重，尤其是对于我们乌鲁木齐市局来说，更是感到困难重重，压力重重。我们面对客观现实，充分发挥各级的积极主观能动性，最大限度地创造性地开展工作。针对自治区局提出的重点产品、重点区

域、重点对象，我局适时开展了一系列食品安全专项整治活动。各分局调出专车，拨出专款举全局之力开展了大规模的食品加工企业普查工作，共对我市465家企业及40家食品相关产品生产企业建立了质量档案，基本做到了“企业数量、质量状况、人员素质、生产设备、证照情况、产品流向”六清楚。二是明确责任，严格监管责任制。鉴于食品监管工作量大面广，而相对我局有限的人力，我们强调监管必须突出重点。突出监管那些规模小、质量不稳定、卫生条件差和质保体系不健全的食品生产加工企业。对这些易出问题的生产加工企业实施定责、定人、定区域、定企业的监管模式，由专人、专职负责对包干企业实施巡查、回访、强制检验、监督抽查等监管措施。为确保监管职责履行到位，我局专门印制了《食品生产加工企业监管记录》，要求监管人员在巡查时认真做好巡查笔录，对巡查内容、结果和处理情况等都记录在案，并告知企业进行整改，由企业核实签字，避免巡查工作流于形式，以此确保对辖区企业的监管到位。三是关口前移、延伸监管。在食品安全监管中，我局积极推进食品加工企业分类监管制度，将食品加工企业按生产条件、管理水平、质量状况、人员素质、遵纪守法等情况，将企业划分为A、B、C、D四个质量安全等级，并根据不同等级实施不同的监管方式，确定不同的监管巡查频次。在此基础上实行动态监管制度，逐步建立起以摸查建档、监督抽查、市场准入、企业巡查、回访、执法检查为核心的食品质量安全监管长效机制。在发挥职能的同时，我局还充分发挥社会力量，积极聘请各街道办事处的相关人员做为食品安全监管协管员，现全市共聘请协管员60名，使食品监管工作延伸到了社区。四是严格把关、积极服务。在审查工作中，为严格把关、统一尺度我们在10类、13类食品发证的开始阶段，都组织核查员现场观摩活动，对每一类产品选出不同规模企业，制定审查方案，统一标准，统一审查尺度，保证了审查结论的客观公正。在严格审查的同时，我们把指导、服务企业贯穿在审查工作的全过程，要求审查员不仅做到坚持原则，严格把关，忠实履行自己的审查职责，而且在审查中热心当好技术指导员和管理咨询员，为被审查企业提供有效指导和优质服务，受到企业的广泛赞誉。五是食品打假，从重从快。在对涉嫌食品安全违法行为进行查处时，及时与公安机关取得联系，确保办案效率，防止涉嫌犯罪人员逃匿。以阜阳劣质奶粉案件为典型，引以为戒，举一反三，查源头、端窝点、堵漏洞，重拳出击，加大打击力度，捣毁制假黑窝点1个，发限期整改

通知书85份，立案64起，查获假冒伪劣食品货值59.7万元,其中查处无许可证案件17起,涉案金额21.11万元。打击了犯罪分子的嚣张气焰，形成了强大的震慑力。

扎实做好安全生产工作 篇5

为深入贯彻落实全县公众安全感会议精神，我镇党委、政府高度重视，成立了提升公众安全感领导小组，并召开了全体镇干部、村委会书记和主任、社区片警工作会议，通过“八项措施”切实提升我镇公众安全感。

一、开展矛盾问题“大化解”，积极调处矛盾纠纷

进一步规范和落实人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”工作机制，调动工会、团委、妇联等各方面力量，形成镇综治办、派出所、各村委会（街道）共同化解矛盾的有效机制，严格落实领导包案，制定化解办法，开展包村、组干部进寻常百姓家活动。解决一批群众反映强烈的治安问题，化解一批关系群众利益的社会矛盾。

二、开展街面治安“大巡逻”，编织“公众安全感”网络 充分发挥公安派出所的作用，加强治安巡防、消防巡查、应急处突和服务群众的工作实效。发挥“天网工程”作用，落实视频巡逻点到制，治安卡点发挥盘查、堵截作用，提高震慑力、威慑力。加大全镇主干道路面巡逻频率，提高街面见警率，降低发案率。组织镇、村义务巡防队伍、参与小街小巷义务治安巡防服务，发挥群防群治队伍的作用，加强镇、村小街小巷巡逻，确保巡逻不留死角、防控不留盲区，努力提高全镇居民的安全防范意识。

三、开展民情夜访“大参与的集中大走访走访”，提升“公众安全感”指数

结合“相约周四、夜访连心”民情家访活动，以村委会为单位，开展由村委会干部牵头，挂点领导干部、片区民警活动。通过走访做好“四个一”：即上门上户做一次问候工作；向居民发一封公开信；征集一次意见和建议；收集村委会（街道）内每一户住户的固定电话号码。

四、开展安全防范“大宣讲”，营造“公众安全感”氛围 各村委会都组织了安全防范“小喇叭”、宣传小分队，在各自村委会（街道）内的小街小巷进行安全防范方面的知识宣传；动员综治群防群治队伍广泛开展宣传活动，力争取得扎实成效。各村委会至少悬挂2条横幅、每月刊出1期墙报、黑板报，大力宣传提升公众安全感方面的知识，有条件的还建立村委会永久性的综治宣传长廊；编写“提升公众安全感”信息，宣传各单位经验做法，表扬先进单位和先进个人。

五、开展各级干部“大帮扶”，促进“公众安全感”前移 由各村委会干部到镇综治办开展“公众安全感”提升帮扶工作，各村委会有相对固定人员直接参与社区公众公众安全感提升帮扶各项工作的全过程，充分发挥挂点单位、村委会（街道）的职能优势，实行定人员、定职责、包项目、包达标、包见效的“两定三包”制度，做好公众安全感提升工作帮扶的配合、联络、协调等，尤其在人、财、物等方面给予大力支持。

六、开展环境卫生“大整治”，服务“公众安全感”提升 按照全镇统一安排，从年初起至今年年底，集中力量开展以整治村委会（街道）市容环境卫生和流动摊点为主要内容的城镇管理“大会战”活动。紧紧围绕宣传教育、集中整治、长效巩固三个阶段，着力突出东临公路，努力攻克学校周边、镇农贸市场、步行街、楼道庭院等整治难点。利用一个月左右的时间，打一场城镇管理的攻坚战，提升居民群众的满意度，为群众营造一个舒适、整洁的生活工作环境，达到全镇面貌为之一新的效果。

七、开展电话模拟“大访问”，强化“公众安全感”措施 由镇综治办根据收集的固定电话号码，协助相关单位对各社区的公众安全感情况进行电话模拟访问，并根据调查情况进行排名通报。

八、开展明查暗访“大检查”，落实“公众安全感”责任 由镇综治委、纪委负责，组成专门督查组，对活动情况进行全面督查，发现对活动组织不严、开展不力，以及在公众安全感测评中有不良反应的单位，视情给予“通报批评”、“ 诫免谈话”、“限期整改”、“黄牌警告”、直至“一票否决”等处分，切实保障我镇公众安全感指数不断提升。

扎实做好安全生产工作 篇6

哈密市环保局进一步扎实做好安全生产

工作实施方案

为全面贯彻落实自治区“3.27”安全生产电视电话紧急会议和地区“4.2”一季度安全生产形势分析工作会议精神，结结合我市一季度的安全生产形势，为切实采取有力措施，加大安全生产监管力度，坚决杜绝重特大事故、遏制较大事故、努力减少一般事故的发生，确保完成全年安全生产目标任务，现就我局进一步扎实做好安全生产工作作出如下安排

一、指导思想

切实将安全生产作为“经济跨越式发展和长治久安”保障措施，以深化安全生产“三项行动”，切实加强安全生产“三项建设“为抓手”，加强组织领导，紧紧围绕去冬今春

“两节两会”安全生产工作，采取有力措施，积极开展了安全生产大检查、专项整治和隐患排查治理、宣传教育等工作，促进了哈密市安全生产工作向纵深发展。

二、全面治理事故隐患

（一）重点行业

检查重点行业为：非煤矿山、地质勘探、工业企业、建

筑施工企业等四个行业领域。

1、非煤矿山

要全面贯彻落实《中华人民共和国环境保护法》《矿山

安全法》、《安全生产许可证条例》等法律法规，按照相关文件要求，严格落实新、改、扩建项目“三同时”制度，对于未执行“三同时”的企业进行限期整改，整改经验收合格后，方可正常生产。

2、地质勘探

认真贯彻落实国家《矿产资源法》和环境保护的法律法

规，采取有力措施，加大对地质勘探项目的监管力度，严厉打击无证勘探、无证施工、边探边采、以采代探等违法行为，确保地质勘探工作安全有序进行。

3、工业企业

以全面贯彻落实国家有关环境保护、安全生产法规、规

定为重点，督促企业建立健全和完善环境污染应急预案，对新、改、扩建项目，要按“三同时”原则，严把审批关；强

化日常监管，严格检查整治，加大隐患排查治理，提高事故应急管理能力。

4、建筑施工企业

重点对市域内建筑施工企业进行检查，要求其严格遵守

作息时间，严禁未经批准擅自进行夜间施工，加强安全生产管理。

（二）重点区域

采取有力措施，突出重点区域的整治工作。非煤矿山要

突出今年开工生产的、规模以上企业的整治以及新、改、扩建项目的“三同时”落实情况；工业企业要突出新、改、扩建项目的集中整治；建设要突出建筑施工的集中整治，将近年来多发事故行业和区域作为整治重点，全力开展自查自纠和隐患治理，采取明察暗访相结合的形式抓好督察落实。

（三）加强值班工作

切实加强值班工作，特别是在“五一”劳动节、“十一”

国庆节和其他节假日等重大社会活动期间制定值班制度和值班表，领导干部要带头执行24小时值班制度，切实做到“领导带班到位、干部值班在岗”，严禁脱岗、代岗、酒后值班等违纪现象发生。严把车辆管理关口，严禁公车私用、酒后驾车等现象的出现，确保人员和车辆安全。

三、保障措施

（一）加强领导，提高重视。认真总结工作经验，全面

认清当前安全生产工作的严峻形势，充分认识做好各项安全工作的重要性和紧迫性，坚决克服松懈、麻痹思想，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强安全生产工作的领导。

（二）制定方案，落实措施。严格按照安全生产大检查

方案的要求，认真分析行业领域安全生产现状和存在的主要问题，明确重点、目标，采取有力措施，确保取得实效。

（三）密切配合，齐抓共管。严格按照“相互配合、分

工协作、职责明确、联手互动、重拳出击”的原则，切实做到“有法必依、执法必严、违法必究”。

（四）广泛开展安全生产宣传教育，充分利用广播、电

视、报纸等媒体，加大安全生产知识宣传教育力度。做好信息上报工作。

哈密市环境保护局

2011年4月10日

扎实做好高校宣传思想工作 篇7

做好高校意识形态工作意义重大而深远

《意见》指出, 加强高校意识形态工作, 做好高校宣传阵地建设, 是一项固本工程、铸魂工程和战略工程, 事关高校能否按照社会主义的方向前进, 事关高校的马克思主义指导思想能否得到坚持, 事关中国特色社会主义现代化建设的接班人能否得到有效培养, 对于巩固中国特色社会主义制度, 巩固全国人民大团结的局面, 意义重大而深远。

青年是国家和民族的未来和希望, 青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向。高等院校作为知识密集、人才汇聚的高地, 肩负着为社会主义事业培养合格建设者和可靠接班人的光荣使命。在高校不断加深和扩大对外合作交流的过程中, 西方加紧对我国高校大学生的价值观渗透和在意识形态领域对青年师生的争夺, 高校已成为思想文化交流交锋的最前沿, 成为抵御和防范敌对势力思想渗透的重要阵地, 成为加强网络舆论引导和斗争的重要战场。在这场没有硝烟的战争中, 高校意识形态领域的斗争和较量, 具有根本性和战略性意义。高校只有及时主动地占领宣传思想工作的制高点, 凝心聚力, 塑造强大的民族精神, 引导大学生树立正确的政治立场和价值方向, 扣好人生的第一粒扣子, 才能牢牢掌握意识形态领域主动权、话语权、控制权和领导权。

高校宣传思想工作面临的挑战

一直以来, 高校绝大部分师生是拥护社会主义制度的, 对实现中华民族伟大复兴的中国梦充满信心。当前, 高校意识形态工作卓有成效, 但是仍存在一些隐患, 需要我们未雨绸缪, 防患于未然。

1. 意识形态领域暗流涌动

目前, 世界上多种文化价值观交锋激烈, 某些西方国家试图将自己的价值观向全世界推广, 视中国特色社会主义为异己, 对我们国家的意识形态领域渗透非常频繁, 尤其是思想文化领域的高校, 更是西方渗透的一个重点。国内一些所谓的知识分子以学术为借口, 放松了警惕, 在高校肆无忌惮地传播宣扬西方的文化价值观, 稀释主流文化。

2. 多元化价值观的社会正在形成

新时期, 思想领域的差异性、选择性、多变性和独立性已经不能与往日同日而语, 以主流价值观统一人们的思想会更加困难。主要反映在三个方面:市场经济和社会转型发展让人们在择业时有了更多的选择, 同时也面临着很大的竞争压力;高校社会化办学程度的加大和社会组织的多样化使学生不再仅仅作为高校的个体而存在, 也作为某个社会组织的成员参与各种活动, 这对高校传统的学生管理模式和方式提出了挑战;当代大学生体现出了更加鲜明的特征, 他们个性强、能力突出、特点鲜明、开拓进取劲头足, 但是, 缺乏配合意识, 部分大学生存在着浮躁和急功近利的思想。因此, 作为高校教师, 不仅要发展好当代大学生的优点, 也要对其不良倾向加以管理和正确引导, 指引他们走在正确的道路上。

3.新媒体环境复杂

当前, 在网络上争夺主动权、唱响主旋律是做好高校意识形态工作的一个重要任务。网络对青年学生的渗透力极强, 已经成为青年学生生活的一部分。尤其是近年微信、微博等新媒体的应用, 使得青年学生对网络的依赖性更强, 高校的宣传思想工作如何应对新媒体, 是对我们的一个不小的挑战。一些别有用心的人利用网络有意地将话题引到社会热点和政治上去, 对一些具体问题进行价值解读, 给高校的稳定带来了很多隐患。例如, 过去校园内发生的一些问题经过有关管理部分的处理就能很快地平息, 但是, 经过网络的传播, 就容易变成群体性事件。因此, 网络舆论引导任务十分繁重, 高校宣传思想工作面临严峻挑战。

做好高校宣传思想工作的对策

贯彻落实好《意见》提出的各项任务, 系统地做好高校的宣传思想工作, 需要解决好以下几个问题, 统筹推进各方面工作。

1.必须占领社会主义的主阵地

高校要有计划地、系统地组织青年学生学习习近平总书记系列讲话精神, 增强青年学生对中国特色社会主义的政治认同感, 耐心细致地解答当前的一些热点问题, 增强青年学生对于错误思想和价值观的免疫能力。要加强中国特色社会主义和中国梦入脑、入心工作, 把主流价值观贯穿到教书育人的实践中, 强化政治理论课程改革, 突出效果, 在学校弘扬高尚的师德师风, 创新教育教学的方式方法使社会主义理论成为当代大学生的政治信仰, 让这种信仰能够内化于心, 外化于行。

2. 牢牢把握高校意识形态工作的领导权和话语权

高校意识形态工作是整个意识形态工作的一个极其重要的组成部分, 守住高校的意识形态阵地是宣传思想工作的战略。高校党委要确实履行好守土有责的责任。党委书记要亲自抓, 在当前的形势下, 尤其要有忧患意识、主动意识和一盘棋的意识, 在政治方面要始终保持头脑清醒, 切实担负起责任。要把依法治校和意识形态工作结合起来, 做到踏石留印, 抓铁有痕, 把意识形态工作融入教书育人的实践之中。要坚持完善和落实意识形态研判机制, 及时准确地把握师生的思想动态, 决不允许各种攻击诽谤党的领导、抹黑社会主义的言论在大学课堂出现, 决不允许各种违反宪法和法律的言论在大学课堂上蔓延, 决不允许教师在课堂上发牢骚、泄怨气, 把各种不良情绪传导给学生。严肃课堂纪律, 加强高校的课堂管理, 完善教学管理体系。严格高校学术交流活动的审批, 加强对研讨会、论坛、报告会、讲座等宣传阵地管理, 不给错误言论以传播渠道。

3. 大力弘扬高尚师德师风

立德树人是高校教师的任务, 教师是高等教育事业的主体。因此, 必须大力弘扬高尚师德师风, 让“学为人师, 行为世范”成为每一个高校教师的职业标准, 既要做到专业知识扎实, 又要对学生关爱有加, 做学生爱戴的教师;要让教师自觉投身做好高校宣传思想工作中去, 让教师意识到自己也是做好高校宣传思想工作的一个组成部分;对于师德师风败坏的教师要严肃处理, 在职称评聘、职务晋升上一票否决;要教育教师守住政治底线、法律底线、道德底线, 带头学法遵法、守法用法, 弘扬社会主义法治理念, 维护宪法、法律的尊严和权威, 带头做负责任的合格公民, 针对社会热点问题发出理性声音, 激发和传递正能量。

4. 进一步加强网络舆论引导

要加强高校网络舆论的引导, 构建合理的高校信息监控机制, 让网络成为唱响主旋律的阵地。要建设一支以青年教师和学生为主的舆论引导员队伍, 打造主流价值观宣传阵地的品牌, 推进辅导员和思政课教师的微博、微信等网络新媒体建设。

5. 必须落实主体责任, 完善高校宣传思想工作机制

汪洋：扎实有效做好防汛抗旱工作 篇8

4月7日，国家防汛抗旱总指挥部在京举行今年第一次全体会议。国务院副总理、国家防汛抗旱总指挥部总指挥汪洋在会上强调，据专家会商预测，今年气象年景总体偏差，防汛抗旱防台风形势不容乐观，要认真贯彻落实党中央、国务院的决策部署，把确保人民群众生命安全放在首位，立足于防大汛、抗大旱，认真查找薄弱环节，全面落实各项应对措施，扎实有效地做好防汛抗旱工作，为促进经济平稳健康发展、保持社会和谐稳定提供有力保障。

汪洋指出，随着经济社会发展和全球气候变化影响加剧，旱涝形势更加复杂，防灾减灾任务更加繁重。各地区、各有关部门要切实加强组织领导，认真落实行政首长负责制，依法科学统一、有力有序有效地做好防汛抗旱工作。要抓紧汛前准备，加快病险工程除险加固、水毁震损工程修复和抗旱应急工程建设，确保防汛抗旱工程、队伍、预案、物资等各项措施落实到位。加强天气预报和灾情监测预警，强化汛期值守、巡坝查险、险情抢护，全力避免人员伤亡。加大节水技术推广力度，稳步推进水价、水权制度改革，建立节水新机制。立足长远，加强防汛抗旱基础设施建设，推进水资源的合理利用和保护，提高防灾减灾水平。

扎实做好安全生产工作 篇9

故教训 扎实做好全省煤矿安全生产工作的紧急通知 各市煤炭管理部门，各省属煤炭企业：

2011年3月26日10时左右，淄博市沂源县鲁村煤矿有限公司1205采煤面下运输巷在断层薄弱带附近回撤材料过程中发生冒顶事故，埋住两人，经抢救无效死亡。经初步分析事故原因：一是没有针对该事故地点的特殊地质条件研究制定并采取相应的安全技术措施；二是材料回撤时，现场管理不到位；三是职工自主保安意识不强、互保意识差；四是领导干部下井带班和区队长、班组长、安监人员监督检查不到位等。为了深刻吸取此次事故教训，进一步强化安全生产工作，现紧急通知如下：

一、进一步增强抓好安全生产工作的责任感。各级各部门各单位务必要以此次事故为警示，深入学习贯彻中央及省领导近期关于煤矿安全工作重要批示精神，切实抓好全国、全省和省局安全工作会议及一系列安全生产法律法规、文件的贯彻落实，进一步增强做好当前煤矿安全工作的责任感。尤其在安全状况比较平稳的情况下，要时刻保持清醒的头脑，切实做到慎言成绩，警示高悬，警钟长鸣，坚决克服麻痹松懈思想，一刻也不放松的抓好安全工作。要深入剖析本地区、本单位安全生产工作中的薄弱环节和突出问题，认真研究采取切实有效的硬措施，并保证安全措施到位，责任落实

到位，现场监督检查到位，执法监督到位，确保全省煤矿安全生产形势持续稳定。

二、进一步强化顶板事故防治工作。近几年来，全省煤矿顶板事故多发，始终是安全生产管理的薄弱环节。各级各部门各单位要不断强化顶板管理工作，要从基础工作做起，加强矿井煤层顶底板岩性、煤岩物理力学参数分析和研究，积极开展矿压和岩移观测工作，加强预测预报，摸清矿压显现和岩移规律，为顶板管理提供基础依据；要加强采掘工程顶板支护设计管理，结合现场实际，不断改进支护方式和支护工艺，合理确定支护参数，特殊情况必须采取特殊支护措施；要加强对作业人员顶板管理知识的教育培训工作，增强防范顶板事故的意识和能力，严格执行敲帮问顶制度，严禁空顶、违规违章作业；要积极引进先进技术和装备，提高顶板支护强度和支护质量，增强防灾能力和水平。

三、进一步加大安全隐患排查治理力度。各级各部门各单位要针对当前安全生产特点，在围绕“一通三防”、防治水和冲击地压防治三个重点，“查大系统、排大隐患、防大事故”的前提下，进一步加大顶板管理、机电运输两个薄弱环节的隐患排查治理力度。各级煤炭管理部门要不定时间、不定矿井、不定地点地加大对重点矿井、重点隐患、重点环节的巡查、督查和检查；各煤矿企业要时时查、日日查、月月查，构建起横到边、纵到底，网络化的隐患排查体系，坚

决防止隐患排查流于形式。对查出的隐患要做到治理责任、措施、资金、期限、应急预案、监控措施“六落实”，坚决把事故隐患消灭在萌芽状态，切实做到不安全不生产。

四、进一步抓好安全生产“三个责任”落实，严格责任追究。国务院安委会刚刚召开的全国防范和遏制重特大事故专题视频会议明确要求落实“三个责任”、加大“三个工作力度”。即落实企业安全生产主体责任、落实政府和部门监管责任、落实地方属地管理责任，加大安全防范力度、加大安全监管力度、加大责任追究力度。各级各部门各单位必须充分理解其精神实质，动真的，做实的，强化安全生产监督和管理。尤其是各级煤炭管理部门要加大执法力度，对存在重大隐患和有违法违规行为的矿井，该停产的停产，该整顿的整顿，该处罚的处罚；煤矿企业要严格落实领导干部带班下井制度，加大对重点岗位、重点区域、重点环节的监督检查，该严盯死守的严禁离盯离守。在谁的职责范围内发生问题就从严追究谁的责任。

扎实做好干部监督工作 篇10

近日，中共中央印发《关于加强新形势下党的督促检查工作的意见》(以下简称《意见》)。《意见》的出台对于加强监督检查，抓好落实以刚性制度作出规定，为纵深推进全面从严治党又添重要“利器”。（新华社北京

6月5日电）

党的十八大以来，中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，作出了明确的顶层设计和系统的制度安排。党要管党首先就是要管好干部，关键是从严治吏。

干部监督工作作为管党治党的重要内容，在监督对象上必须扭住领导干部、“一把手”、关键岗位干部，又要统筹覆盖到全体干部。在监督范围上，既要监督干部的思想与工作，又要监督到生活圈、社交圈，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

干部监督要在不断加强对领导班子和领导干部的日常监督，在匡正选人用人风气上持续用力，在经常性监督干部巩固良好政治生态上持续用力。重点监督政治纪律、组织纪律、廉政纪律，执行党的干部路线方针政策，改进工作作风、密切联系群众，贯彻民主集中制、履行岗位职责，遵守党内政治生活规定。

不断创新干部监督工作方式方法，坚持教育、管理、监督三个手段并重，坚持从严教育、从严管理、从严监督共同作用同向发力，引导干部知规矩、守纪律、存敬畏。

在干部选拔任用中，要坚守程序、加强日常分析研判，强化动议审查，严肃追责问责，加大“带病提拔”问题责任倒查力度，推进“带病提拔”倒查常态化。认真落实干部选任有关事项报告、“一报告两评议”、市县党委书记履行干部选拔任用职责离任检查、干部任用工作责任追究办法，不断提高选人用人质量和水平。

全面推进组织与干部双向约谈制度，做到平时常谈心、提拔必谈心、任职有告诫，对那些在政治思想、道德品质、廉洁自律等方面有问题的干部，要注重用好提醒函询诫勉等组织措施，防止“小问题”演变成“大问题”。

要扭住关键适时监督、动态监督，跟着权力行使走、跟着资金流向走、跟着关键节点走。突出领导干部特别是党政一把手和掌握人、财、物、项目等重要岗位的干部。突出关键事项，重点建设项目的安排、重要干部的任免、大额资金的使用等事项。突出关键节点，不仅着眼于干部在工作岗位的表现，还要把干部婚丧喜庆、职务升迁调动、逢年过节，以及领导干部“八小时”以为的生活圈、社交圈作为主要环节予以监督。

监督内容突出政治监督和纪律监督，把严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩放在从严监督干部的首位，把讲政治、维护核心体现在抓落实上，体现在干部监督各个方面，贯穿于领导班子和干部队伍建设全过程，引导各级干部始终保持从严从实的政治定力。

加大力气整治干部档案造假问题，存干部档案涂改、身份存疑、资料缺失、年龄认定不符合要求的问题，认真进行核实，严肃追究档案专审人员和分管领导的责任，涉嫌违纪违法的，移送有关执纪执法机关处理。结合领导干部个人有关事项报告，准确把握干部信息，弄清楚“裸官”相关情况，精准实施配偶及子女移居人员的任职岗位管理，在岗位管理上不能放到重要岗位，更不能放到“一把手”位置上。

从严监督管理干部，就要定规矩、明要求，健全科学决策机制、选拔任用机制、日常管理机制、民主监督机制，构建务实管用的制度体系。主动适应新的形势变化，认真总结规律特点，探索创新，以更加科学的理念和有效的工作方法，推动干部监督工作发挥新作用，取得新成效。

扎实做好安全生产工作 篇11

党的十七届六中全会指出，文化是民族的血脉，是人民的精神家园，是推动国家发展、社会进步的重要力量。企业文化是社会文化体系中的一个有机的重要组成部分，它是民族文化和现代意识在企业内部的综合反映和表现，是民族文化和现代意识影响下形成的具有企业特点和群体意识以及这种意识产生的行为规范。在21世纪的今天，企业要真正步入市场，走出一条发展较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展的路子，就必须普及和深化企业文化建设。

农垦企业文化是农垦职工干部这一群体在特殊的历史时期，用具有中国特色和农垦特色的方式，为完成特殊使命而形成的一种独特的文化。农垦人在艰苦卓绝的创业中练就了“艰苦奋斗，吃苦耐劳”的农垦精神，是农垦文化的灵魂。

农垦企业大都是建国初期在荒蛮丛林地带发展建设起来的，地处偏远，自然条件恶劣，六十年来面临各种困难和挑战，文化建设虽历史较长但起步较晚，随着广东农垦集团化、产业化和股份制不断推进，更需要加快企业文化建设，为农垦企业、农场在新时期的腾飞提供智力保障。当前农垦系统各个单位的企业文化建设存在几大缺陷。

一是企业文化简单化。在许多农场、企业四处可见形形色色，措词铿锵的标语口号，如“团结”、“求实”、“拼搏”、“奉献”等。这些计划经济时代的文化符号已经无法真实地反映企业在新时期的价值取向、经营模式、行为方式、管理风格，更无法在全体职工中产生共鸣。

二是企业文化空洞化。很多农场、公司把企业文化等同于空洞的口号，缺乏农垦企业自身的个性、特色，连企业的决策者本身都说不清楚其所代表的具象表现，对职工必然无法起到强烈的凝聚力和向心力。

三是企业文化形式化。很多企业把企业文化只看成是唱歌、跳舞、打球等。于是纷纷建立舞厅、成立音乐队、舞队、球队，并规定每年、每月活动的次数，更以此作为企业文化建设的硬性指标来要求，企业文化建设流于形式。

四是企业文化肤浅化。有些单位认为企业文化就只是创造优美的企业环境，注重企业外观如花草树木的整齐茂盛，衣冠服饰的整洁大方，设备摆放的流线优美。但这种表面的繁荣并不能掩盖企业精神内涵的空虚苍白。

如何做好党建工作，促进企业文化建设呢？

一、以企业党建为方向，积极引导企业文化建设

历史的实事证明，中国共产党始终代表着中国先进文化的前进方向，在文化和价值观多元化的今天，企业的文化建设更需要党的引导。党在十七届六中全会指出：“坚持以马克思主义为指导，推进马克思主义中国化时代化大众化，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作，确保文化改革发展沿着正确道路前进。”，“坚持社会主义先进文化前进方向，坚持为人民服务、为社会主义服务，坚持百花齐放、百家争鸣，坚持继承和创新相统一，弘扬主旋律、提倡多样化，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，在全社会形成积极向上的精神追求和健康文明的生活方式”。实事证明，只有毫不动摇的坚持党的方针政策，才能实现文化事业朝着正确的方向前进；只有毫不动摇的坚持社会主义先进文化前进方向，才能实现文化事业蓬勃健康地向前发展。

具体到垦区，在坚持民族精神和时代精神的同时，要大力弘扬“艰苦奋斗、吃苦耐劳”的农垦精神，坚定职工群众对农垦精神和农垦文化的认同感和归属感，进一步升化农垦企业精神内涵，建设传统与创新结合的新农垦企业特色文化，以对农垦精神和农垦文化的认同来汇聚人心，实现新一代农垦人的共同目标和理想，实现物质文明和精神文明双飞跃。将企业文化建设作为农垦企业实现“推进农业现代化，打造跨国大集团，建设美好新垦区”战略目标的重要议题，用文化包装农垦、宣传农垦、推销农垦，增强垦区广大干部职工对农垦的责任感和使命感，使文化软实力成为农垦经济发展的硬支撑。

二、坚持科学发展观，创新企业文化建设和党建工作

1、一是抓好“三会一课”制度。定期召开支部党员大会，一季度召开一次，提高会议内容质量，避免流于形式；每月召开一次支部委员会，做好生产工作部署，落实好上级组织的精神；定期召开党小组会议，抓住中心内容讨论，统一思想，制定切实可行的措施；按时上好党课，加强党员、预备党员的学习，提高党员同志的理论水平。二是督促落实党委会精神。制定相关规定，要求农场（公司）机关每个部室都有几个定点挂钩生产队（基层单位），机关部室定期下队（基层单位）指导工作、督促落实各项政策、协助解决生产、思想等问题。三是做好党委中心组学习。努力关切落实中央经济工作会议、中央农村工作会议精神，以科学发展观为主题，以转变经济发展方式为主线，认真贯彻落实广东农垦和湛江农垦的“推进农业现代会，打造跨国大集团，建设美好新垦区”的方针。

扎实做好安全生产工作 篇12

关键词：农村中医药,发展,策略

近几年来, 特别是我县被批准为山东省农村中医工作先进县以来, 我县认真贯彻党的卫生工作方针和各项中医政策, 以全面振兴全县中医事业为战略目标, 以突出中医特色优势为导向, 坚持中西医并重, 强化中医特色专科建设, 加大农村中医药人才培养力度, 使我县的中医事业有了长足发展。目前, 全县中医特色专科突显, 县乡村中医三级医药预防保健网健全完善, 中医药服务功能明显提高, 服务范围进一步拓宽, 满足了全县人民对中医药日益增高的医疗保健需求。

1 统一认识, 加强领导, 把发展中医事业放在突出位置

加快发展中医事业, 对于弘扬祖国优秀传统文化, 推进卫生改革与发展, 具有十分重要的意义[1]。但由于种种原因, 前几年中医药事业的发展相对滞后西药发展, 不能满足人民群众对中医药的需要。[1,2]对此, 我们认真学习中医工作有关法规条例, 认真研究分析中医药事业发展所面临的客观形势, 从弘扬祖国传统文化, 推进卫生改革与发展的高度, 充分认识振兴中医工作的重要性、必要性和紧迫性, 积极主动地抓好中医创建工作, 推动全县中医事业的快速发展。在工作中, 我们立足实际, 研究加快全县中医事业发展的新思路和新办法。一是加强组织领导, 确保工作到位。县政府和各乡镇均成立了由政府分工领导任组长、有关部门主要负责人为成员的中医工作领导小组, 定期组织召开专题会议, 及时解决中医工作中存在的有关问题, 形成中医工作齐抓共管的有利局面。二是加强规划制定, 确保政策到位。“十一五”之初, 我县就把发展中医事业列入了“宁阳县国民经济和社会发展第十一个五年计划纲要”, 明确了全县中医工作发展的目标和任务。县政府制定下发了《宁阳县农村中医工作建设规划》等一系列政策性文件, 为全县中医事业发展提供了政策保障。三是加强目标管理, 确保责任到位。每年与各乡镇卫生院签定综合目标责任书, 把发展中医工作列入年度考核目标中, 定期检查督导, 年底组织考核, 根据工作情况、决定奖惩。各乡镇也分别制定出台了创建中医工作先进乡镇的实施方案, 将目标任务层层分解落实, 增强了各级做好中医工作的责任感。每年的全县卫生工作会议上, 县政府对本年度中医工作突出的乡镇进行表彰, 起到以点带面, 全面推进的效果。四是全县实施新型农村合作以来, 明确规定把中医药服务列入了报销范围, 一方面保障了中医药事业的快速发展, 另一方面也满足了农民群众对中医药的需求。

2 加大投入, 健全网络, 为中医事业发展奠定坚实的基础

健全巩固县、乡、村中医医疗、预防、保健三级网络, 是振兴中医事业的关键。[3]近年来, 我县以健全完善三级网络为重点, 不断加大投入, 强基固本, 使中医事业的发展有了良好的。一是加强基础设施建设。县中医院是全县中医医教研指导中心, 是全县发展中医药事业的龙头, 为强化其在三级网中的主导作用, 县政府在政策和财政给予大力扶持, 投入资金改扩建病房楼, 优化病人住院环境, 引进大中型医疗设备30余件。各乡镇卫生院均建立起了中医科、中医专科 (或专病) 门诊、针炙理疗科, 完善了中医科室的配套设备, 添置了必需的中医诊疗设施, 进一步完善了县乡中医服务功能。结合规范完善乡村卫生一体化管理, 各乡镇卫生院根据服务人口, 服务半径村卫生所进行统一规划和设置, 把中医药服务列为村卫生所的基本服务内容, 每个村卫生所都至少配备了一名中医药人员, 并加强培训, 加大投入, 配置了必须的中医药诊疗设施, 保证了村卫生所均能运用中医药和中医传统方法, 治疗常见病和多发病, 并能用中医药预防保健工作, 特别是在今年防控甲型H1N1流感中, 乡村医疗卫生机构利用中草药验方防控甲型H1N1流感, 发挥了积极作用。二是加强对中医网络的监督指导工作。县卫生局成立了中医科, 配备专职管理干部, 经常深入基层督导中医工作, 每年两次的卫生工作检查, 都把中医工作列为重要检查指标。县中医院充分发挥全县中医工作的指导作用, 设立了基层指导科, 充实了工作人员, 健全完善了各项规章制度, 定期到基层各单位指导中医工作, 组织全县基层中医药人员进行业务培训。各乡镇卫生院也成立了中医管理科, 由分工院长任主任, 加强对辖区内卫生所中医工作的管理。通过层层监督指导, 促进了全县中医药工作的扎实开展。三是加大重点扶持力度。对于中医工作相对簿弱的乡镇卫生院和卫生所, 采取对口支援的方法, 由中医院在技术、设备和人员培养等方面给予重点支持, 促进全县中医网络服务功能整体提高。[4]

3 建设专科, 培养人才, 提高中医工作服务水平

县政府制定出台了《宁阳县农村中医工作建设规划》, 明确目标, 加强领导, 确保了各项工作的落实。一是加强中医专科建设。县里制定下发了乡镇卫生院专科 (专病) 建设标准, 对各乡镇卫生院中医专病专科进行了规范。各乡镇卫生院按照标准, 加强对中医专科 (专病) 的建设力度, 采取上下联合引进技术、挖掘民间验方, 完善设施, 配齐人员, 使全县中医专科 (专病) 由建设前的5个达到了目前的12个。其中县中医院肛肠病专科被确定为“全省中医重点专科” , 针灸推拿科被国家中医药管理局确定为中医特色专科建设项目单位, 骨伤科、针灸理疗科被批准为市级重点中医专科。南驿卫生院的脉管炎专科、鹤山卫生院的痔瘘专科、葛石卫生院的哮喘病专科、泗店卫生院的精神病专科、东庄卫生院的眼科, 在周边县市具有较高的知名度。二是培养中医专业人才。培养中医药人才是发展农村中医事业的关键, 也是提高中医卫生服务水平的保障。为保证中医事业持续快速发展, 首先认真实施全省“5155”工程, 以县卫生职业中专为基地, 积极组织乡村卫生开展中医药知识与技能规范化培训, 到目前为止, 已培训乡村医生500多名。其次是县卫生局每年都组织各乡镇卫生院和村卫生所中医药人员进行短期的集中业务培训, 并组织专家编印了《宁阳县农村中医培训材料》、《临床常见病中西医结合诊治及中医适宜技术50项培训手册》。建设周期内共举办各类中医药培训班10余次, 累计培训中医药人员1 000余人次。第三各医院选派有发展潜力的专业技术人员到省内外上级医院进修深造, 不定期聘请国内知名专家教授到院内举办学术讲座并临床带教。第四各乡镇通过各种有效方式, 组织乡医进行中医药知识学习, 推广适应技术。通过以上措施, 促进了全县中医药人才服务水平明显提高。

4 深化改革, 整合资源, 激发中医卫生工作发展活力

一方面, 我县突破传统的医疗市场格局, 以资源、技术为纽带, 在全省率先成立了由全县各医疗卫生单位为成员的联合体--宁阳县医疗集团。集团内部实行患者通治、专家通享、设备通用、技术通行、药品通购的“五通”战略, 资源共享, 优势互补, 县中医院知名专家定期到各乡镇卫生院坐诊, 言传身教, 带动了各医院中医水平的快速提升和经济效益的增长。目前, 县中医院门诊中医药治疗率达到86%, 病房中医药治疗率达到92%, 全县中医药治疗率由创建前的27.62%提高到现在的33.23%。另一方面, 县中医院以深化医院改革为切入点, 以建立适应社会主义市场经济体制的医院运行机制为目标, 以优化医院资源配置、提高资源使用效益为核心, 在人事制度、分配制度及后勤管理等方面进行了改革。[5]一是在人事管理上, 实行了干部聘任制和业务人员技术职务评聘分离制, 推行了干部和主治医师竞争上岗, 创造了干部能上能下, 职工能进能出, 奖金能高能低的竞争环境。在行政管理上, 进行了劳动纪律整顿, 加强了岗位责任制, 实行了院总值班制度, 完善了价格体系, 建立健全了服务收费管理制度。二是在医疗管理上, 针对患病人群的特点, 对相关科室进行了结构调整和重新设置, 科主任通过竞聘上岗, 使一批政治素质强、技术水平高、工作能力突出的年轻技术骨干脱颖而出, 走上了中层领导岗位, 为医院的发展注入了新的生机和活力。同时针对医疗市场资源日益竞争激烈的现状, 开动脑筋积极创新, 在内引外联上下功夫, 与潍坊哮喘病医院联合成立潍坊医学院附属潍坊哮喘病医院宁阳分院, 和泰安市中心医院联合成立了宁阳县糖尿病治疗中心, 引进一系列新技术, 受到了广大哮喘病和糖尿病患者的欢迎。三是对主要业务科室、职能科室实行综合目标责任制和标准化管理, 进一步强化激励机制, 使人人身上有任务, 个个肩上有重担。四是医院对后勤科室、班组实行了企业化管理, 使医院内部形成了一院多制的管理模式, 逐步走上规范化、科学化管理轨道。

参考文献

[1]吴以繁.中医发展的必由之路[J].医院领导决策参考, 2009, 12:28-31.

[2]孟昆.论我国中医药产业国际化的政策与措施[J].北方经济:学术版, 2007, 7:32-33.

[3]山东省农村卫生服务体系建设研究[J].中国初级卫生保健, 2009, 23 (6) :2-3.

[4]李寅权, 李巍, 等.吉林省中医药发展战略研究[Z].吉林省:吉林省人民政府研究室, 2006.