3年统计工作总结

3年统计工作总结（共8篇）

3年统计工作总结 篇1

2013年统计从业《统计法基础知识》考前冲刺题3

一、单项选择题

1、我国实行(D)的统计管理体制

A集中型B分散型C集中与分散结合D统一领导、分级负责

2、我国统计法调整的范围主要是(B)

A所有统计活动B政府统计活动C民间统计活动D涉外统计活动

3、下列各项中不属于我国现行周期性普查项目的是(A)

A基本单位普查B经济普查C人口普查D农业普查

4、《全国农业普查条例》属于(B)

A统计法律B统计行政法规C调查方法D统计管理体制

5、我国政府统计的第一项法定任务是(D)

A向政府提供统计咨询意见

B对政府实行统计监督

C向社会公众提供统计资料

D向国民经济和社会发展情况进行统计调查和统计分析

根据《统计法》第二十一条规定，统计调查对象中的(B)对审核、签署的统计资料的真实性、准确性负责

A法定代表人B统计部门负责人C统计资料的审核、签署人员D会计人员

5.下列什么机构有权制定统计行政规章(D)

A国务院B所有市级人民政府C部门县级人民政府D省级人民政府

6在我国政府统计工作中，统计资料的管理实行(A)。

A.统一管理、分级负责的原则B.分级管理、分级负责的原则

C.分散管理原则D.分级负责的原则

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7制定《统计法》的目的是为了科学、有效地组织统计工作，保障统计资料的真实性、准确性、及时性和(B)

A独立性B完整性C统一性D合法性

8政府统计调查包括国家统计调查(A)和地方统计调查三类。

A.部门统计调查

B.涉外统计调查

c.民间统计调查

D.企事业统计调查

9部门统计调查项目，其调查对象超出本部门管辖系统，由谁审批?(B)

A国务院B国家统计局

C国家统计局或者同级地方人民政府统计机构D政府有关部门

10省级人民政府统计构单独制定或者和有关部门共同制定的地方统计调查项目，由谁审批(A)

A国家统计局B同级地方人民政府统计机构

C同级地方人民政府D国家统计局或同级地方人民政府

11搜集、整理统计资料，应当以(C)为基础

A经常性抽样调查B统计报表C周期性普查D典型调查

12省级以下人民政府统计机构单独制定或者和有关部门共同制定的地方统计调查项目，由谁审批(B)

A国家统计局B省级人民政府统计机构

C同级地方人民政府D国家统计局或同级地方人民政府

13《统计法》第二十条规定，县级以上人民政府统计机构和有关部门以及乡、镇人民政府，应当按照国家有关规定建立统计资料的(B)

A调查管理制度B保存、管理制度C定期发布制度D定期上报制度

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14《统计法》第二十四条规定，县级以上人民政府有关部门统计的调查资料，由(D)按照国家有关规定公布。

A本级人民政府B上级部门C本级人民政府统计机构D本部门

15统计资料的密级和保密期限的变更，由谁决定(C)

A国家机关保密委员会B中央保密委员会

C原确定密级和保密期限的机关、单位D主管部门的统计机构或者统计负责人

16统计调查中获得的能够识别或者推断单个统计调查对象身份的资料(C)

A可以对外提供B非经本人同意，不得泄漏

C任何单位和个人不可以对外提供、泄漏D经主管部门批准，可以对外提供

17统计人员最重要、最基本的品质，是统计职业道德的核心内容是(A)。

A实事求是，不出假数

B保守国家秘密统计资料

C为领导决策服务

D进行统计调查时必须出示工作证件

18统计机构和统计人员依照统计法规定，独立行使(A)的职权、不受侵犯

A统计调查统计报告、统计监督B统计调查统计分析统计报告

C统计调查统计分析统计监督D统计调查统计咨询统计监督

19下列各项正确的一项是(C)

A统计人员只要自己不弄虚作假，对下级报来的统计资料原原本本进行汇总，并将汇总统计资料报送上级，就可以不对该资料的真实性负责

B统计人员对领导人强令或者授意篡改统计资料或者编造虚假数据的行为，不能拒绝、抵制，但应当向上级统计部门报告

C统计人员对统计调查中获得的能够识别或者推断单个统计调查对象身份的资料，负有保密义务

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D统计人员在入户调查时必须出示工作证件，在其他统计调查中可以不出示工作证件

根据《统计法》规定，乡镇人民政府应当(B)

A设立统计机构B设置统计工作岗位C指定统计负责人D定期公布统计资料

20下列各项属于统计专业职务的是(D)

A总统计师B统计局长C统计调研员D统计员

已经具备教育行政部门认可的会计与统计核算、统计实务专业大专，统计学类、经济学类、工商管理类专业本科以上学历(或学位)的人员，申请统计从业资格时，可免于参加什么科目的考试(D)

A统计法基础知识B统计实务C统计基础知识D统计基础知识与统计实务

212009年劳动工资报表的上报截止期限为2010年2月3日，在此之前，区统计局工作人员小王给自己负责的十家单位打电话，要求他们按时填报。此后，仍有三家单位到2月4日才上报，这三家单位的行为构成(B)

A拒绝提供统计资料B迟报统计资料C拒绝统计调查D经催报后扔未按时提供统计资料

县级以上人民政府统计机构或者有关部门违反《统计法》的规定，未经批准擅自变更统计调查制度的内容的，由本级人民政府、上级人民政府统计机构或者本级人民政府统计机构责令改正，予以(B)

A罚款B通报C批评教育D警告

22以下不属于统计违纪违法行为处分种类的是(C)

A警告B降级C判刑D撤职

23下列属于统计行政处罚范畴的是(C)

A责令停产停业B记大过C罚款D责令改正

24在人口普查中，当普查员上门调查时，杨某因害怕自己超生的事实被发现，拒绝开门接受调查。杨某的行为(D)应当责令整改，予以批评教育

A普查员B街道工作人员

C社区工作人员D县级以上人民政府统计机构

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25对作为调查对象的个人，在重大国情国力普查活动中拒绝、阻碍统计调查、或者提供不真实或者不完整普查资料的，由(C)责令改正，予以批评教育。

A公安部门B统计部门C县级以上人民政府统计机构D工商部门

26.根据《中华人民共和国统计法》规定，国家统计数据以下列哪一个机构公布的数据为准(B)。

A.国务院B.国家统计局

C.最先公布的部门D.主管部门

27根据《统计执法检查规定》，统计执法检查机关在作出对()的行政处罚决定前，应当告知当事人有要求举行听证的权利(C)

A法人或者其他组织1万元以上的罚款，对公民1千元以上的罚款

B法人或者其他组织2万元以上的罚款，对公民1千元以上的罚款

C法人或者其他组织2万元以上的罚款，对公民2千元以上的罚款

D法人或者其他组织3万元以上的罚款，对公民1千元以上的罚款

28办理统计违法案件时，最关键的工作阶段是(B)

A立案B调查C处理D结案

29某县统计局联合县乡镇企业局对某企业作出行政处罚决定，该企业不服，申请行政复议时，负责复议的机关是(C)。

A.该县统计局B.该县乡镇企业局

C.该县人民政府D.国家统计局

30统计行政诉讼是什么机构对统计行政案件依法进行审理并作出裁决的活动(B)

A统计部门B人民法院C法制部门D监察部门

二、多项选择题

1、根据《统计法》的规定，属于统计调查对象的是(ACDE)

A国家机关B涉外调查机构C企业事业单位D个体工商户E个人

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2统计法的基本原则有(ABCDE)()()()()

A.保障统计工作统一性原则

B.统计调查对象依法履行义务原则

c.统计机构依法履行职责原则

D.维护统计调查对象合法权益原则

E.保障统计信息社会共享原则

3地方性统计法规不得与(AB)冲突

A统计法B统计行政法规C统计行政规章D部门规章E规范性文件

4经审批或者备案后的合法统计调查表应当具备法定标识，即在统计调查表上标明(ABDE)

A表号B制定机关C批准或备案机关D批准或者备案文号E有效期限

5搜集、整理统计资料，应当以周期行普查为基础，以经常性抽样调查为主体，综合运用下列何种方法，并充分利用行政记录等资料(CD)

A统计月报B统计分析C全面调查D重点调查E综合分析

6统计资料的特征有(ABC)

A客观性B合法性C相关性D保密性E一致性

7非秘密的统计资料，人民政府统计机构和主管部门要通过反映国民经济和社会发展总体情况的(ABDE)等方式，及时对外发表。

A统计公报B统计年鉴C资信报告D统计月报E新闻发布会

8《统计法》关于统计机构的设立有如下规定(ABC)

A国务院设立国家统计局B县级以上地方各级人民政府设立独立的统计机构

C县级以上人民政府有关部门根据统计任务的需要设立统计机构

D乡镇设立统计站

E企业事业组织根据统计任务的需要设立统计机构

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9统计行政处罚的种类有(AB)()()()()。

A.罚款B.警告

C.没收违法所得D.责令停产停业

E.责令改正

10、统计行政处罚，罚款可以适用于(ABD)

A企业事业组织B社会团体C个人D个体工商户E国家机关

11立案查处的统计违法案件必须同时具备的条件是(BCDE)()()()()。

A.在统计执法检查中发现的B.有明确的行为人

C.违法情节较重D.应追究法律责任

E.属于管辖范围内

12下述可能引起统计行政诉讼的行为有：(ABD)()()()()。

A.统计执法机关的行政处罚行为B.统计执法机关的行政不作为行为

C.行政处分D.统计执法机关的其他具体行政行为

E.通报批评

13统计部门办理统计违法案件的程序包括(ABCD)

A立案B调查C处理D结案E归档

14某市化工企业因严重统计违法，被市统计局立案查处。该企业对市统计局的行政处罚决定不服，可以向谁提起行政复议?(BC)

A本市统计局B本省统计局C本市人民政府D本省人民政府E本市人民政府法制机构

15根据《中华人民共和国统计法》第十条第四款的规定，凡通过(BCD)能取得统计数据的，不得制法全面定期统计报表对基层进行调查。

A普查B抽样调查C重点调查D行政记录E典型调查

16.统计执法检查(ABCE)()()()()。

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A.是一种行政执法活动B.是由国家依法授权的机关进行的C.具有严肃性、权威性D.可以由执法人员随时进行

E.按照一定的权限、程序和方式进行

17政府统计具有(BCD)()()()()的功能。

A.决策

B.信息

c.咨询

D.监督

E.认识

18关于商业秘密正确的是(ABC)A不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益

B具有实用性，并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

C依照《中华人民共和国反不正当竞争法》规定定义

D只要涉及商业活动的都是秘密

19《统计资料保密办法》规定，属于国家秘密的统计资料分为(ABC)()()()()。

A.绝密级

B.机密级

c.秘密级

D.保密级

E.一般秘密级

20统计执法检查机关对统计违法案件审理终结，可以作出以下处理：(ABDE)()()()()。

A.应给予行政处分的，提出处分建议，通知有关部门作出处理

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B.应当给予行政处罚的，制作行政处罚决定书，并送达被处罚单位

C.被处罚单位在接到处罚通知后，既不在法定期限内申请行政复议或提起行政诉讼，又拒不执行的，由统计执法检查机构强制执行

D.违反统计法，涉嫌犯罪的，移送司法机关追究刑事责任

E.违反统计法证据不足，或者违法事实情节轻微，依法不应当追究法律责任的，即行销案

三、判断题

1、国家统计局制定的《统计从业资格认定办法》是统计行政规章(√”)

2、地市级人民政府都有权制定发布统计行政规章，在本地区实施(×)(统计行政规章，是指国务院各部门和各省、自治区、直辖市人民政府及较大的市人民政府所制定的有关统计的规范性文件。)

3、地方性统计法规的内容不得与统计法律、统计行政法规及国务院有关部门制定的统计规章相抵触(×)(没有统计行政规章)

4、我国的政府统计调查项目，包括国家统计调查项目和地方统计调查项目两大部分(×)(差一个部门统计调查项目)

5、重点调查是一种非全面调查，因此难以反映出总体的基本情况(×)(重点调查能够反映总体情况)

6、属于绝密级的统计资料，必须发表时，先征得有关部门同意，全国性数据由国家统计局批准，地方性数据由地方人民政府统计机构批准(×)(原秘级单位同意)

7、政府综合统计机构是指县级以上人民政府统计机构(√)

8统计从业资格认定属于国务院决定设定的行政许可项目(√)

9部门统计机构是指国务院和地方各级人民政府各业务主管部门，根据统计任务的需要而专门设置的统计职能机构(√)

10当事人对所受处分不服的，可以申请行政复议，也可以提起行政诉讼(×)(申诉)

11统计监督检查方式按照不同标准有不同分类。根据检查在时间上的不同，可分为定期检查、临时检查和单独检查(×)(根据时间不同分定期和临时)

12统计行政复议以引起行政争议的抽象统计行政行为为审查对象(×)(具体统计行政行统计从业资格考试：http://edu.21cn.com/kcnet1590/

为)

13各省(区、市)调查队是国家统计局的派出机构，其人员和编制有国家统计局垂直管理(√)

14对县级以上地方各级人民政府统计机构做出的具体行政行为不服，必须向其上一级人民政府统计机构申请复议(×)

四、案例分析题

1、某市房地产开发公司报送的2007年《房地产开发企业施工、销售和空置情况》年报表中存在以下问题：经核实2007年出租房屋1245平方米、空置面积27987平方米;“商品住宅销售套数”虚报170套，虚报率为106%

(1)该在此案件中有何种统计违法行为?(A)

A虚报统计资料B瞒报统计资料C拒报统计资料D篡改统计资料

(2)市统计局依法可对该房地产开发公司作出何种处罚?(BD)

A停业整顿B警告C2-10万元罚款D5万元以下罚款

(3)该事务所可以向哪个机关申请行政复议?(AD)

A省统计局B市统计局C省政府D市政府

(4)该案经行政复议后，该公司仍不服，应该向哪个机关提起行政诉讼。(B)

A作出行政复议决定的机构所在地基层人民法院

B市统计局所在地基层人民法院

C省政府

D市人民法院

2榆林市某事业单位未按时报送2008年1月、2月、4月、5月、6月统计报表，市统计局催报后仍未报送。

(1)该事业单位的行为具体属于什么统计违法行为?(D)

A虚报B瞒报C迟报D拒报

(2)对涉案单位可以作出何种处罚。(AB)统计从业资格考试：http://edu.21cn.com/kcnet1590/

3某省统计局在对某企业进行统计执法检查时，发现该企业从事统计工作的人员为统计学类大学本科毕业生，但没有统计从业资格证书，也未去得统计专业技术职务资格，遂认定该企业存在统计违法行为。

(1)该企业违反了何种法律规范?(BC)

A违反统计执法检查规定B违反统计从业资格认定规定

C违反统计规章的规定D违反统计调查证管理办法

(2)该企业的统计人员至少应当具备下列何种条件(CD)

A让具有会计从业资格的人员接任统计工作

B让原人员改为兼职从事统计工作

C立即选派具有统计从业资格的人员从事统计工作

D让该统计人员通过考试取得统计从业资格，持有统计从业资格证书

(3)该企业原从事统计工作的人员欲取得统计从业资格，必须要通过什么科目的考试(B)

A统计基础知识与统计实务

B统计法基础知识

C统计基础知识与统计实务、统计法基础知识

D统计学原理

(4)可以做出哪些处罚(B)

A责令限期改正B警告C没收违法所得D吊销执照

4国家统计局在对某市新罗区有关单位开展统计监督检查时发现，该公司向新罗区统计局上报的2008年《工业企业主要经济指标》表中，2008年2-7月主营业务收入上报数低于实际数1371万元。国家统计局对该公司予以警告，并处以1.1万元的罚款。

(1)该公司在此案件中有何种统计违法行为?(B)

A虚报统计资料B瞒报统计资料C拒报统计资料D篡改统计资料

(2)统计局依法可对该公司作出何种处罚?(BD)统计从业资格考试：http://edu.21cn.com/kcnet1590/

A停业整顿B警告C2-10万元罚款D5万元以下罚款

(3)该企业可以向哪个机关申请行政复议?(A)

A国家统计局B市统计局C省统计局D市政府

(4)该案经行政复议后，该公司仍不服，应该向哪个机关提起行政诉讼。(D)

A作出行政复议决定的机构所在地基层人民法院

B所在地的基层人民法院

C省政府

D国家统计局所在地中级人民法院审理

A通报批评B对涉案责任人给予行政处分。C责令停产整顿D吊销许可证

(3)对涉案具体责任人可以做何种行政处分(AB)

A记过B警告C调离岗位D罚款

(4)若不服处分，可以采取何种措施维护自己的合法权益(C)

A申请行政复议B向工商局申诉C向上级申诉D提起行政诉讼

来源：统计从业资格考试

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3年统计工作总结 篇2

1 研究目的

本文通过对3所军医大学学报文章发表状况的统计分析, 将3所军医大学学报的每本期刊发表总量、年发表量、基金论文、临床与基础学科分布、作者情况, 进行对比分析, 旨在揭示三所军医大学学报的开放程度、发表量的发展趋势及学科分布情况, 探索三所军医大学学报各自的载文特点及发展趋势。并对医学类高校学报的发展做出展望。

2 研究对象与方法

2.1 研究对象

以2006~2009年度的《第二军医大学学报》、《第三军医大学学报》、《第四军医大学学报》3种核心期刊为检索信息源, 对各期刊发表的论文进行统计, 共7202篇论文。

2.2 研究方法

2.2.1 文献检索法

从SinoMed中文文摘数据库中以"第二军医大学学报"、"第三军医大学学报"、"第四军医大学学报"为关键词, 检索得到这三类核心期刊2006-2009年所有的文献。通过对文献的分析我们可以了解相关情况并做出分析。

2.2.2 逻辑分析法

本文运用自然辩证法中科学逻辑分析方法的理论, 对所有统计的论文进行了多方面的分析研究。

2.2.3 数理统计法

对收集到的论文进行分析, 并进行统计学处理。

3 研究结果与分析

3.1 2006-2009年3所军校学报论文发表量情况

三所军医大学学报年发表总量存在很大差距, 其主要原因在于第二军医大学学报为月刊[2]而第三军医大学学报[3]和第四军医大学学报为半月刊[4]。2007-2009年, 三所军医大学学报平均载文篇数量分别为419, 834, 1221。第四军医大学学报在载文总数上占有较大优势。而此三年三所军医大学学报载文数量的变异系数分别为7.76%, 4.54%, 20.20%。结合表1可以判断出:2006-2009年, 第二军医大学学报载文数逐年下降, 第三军医大学学报载文数在三者中最为稳定, 而第四军医大学学报的载文数则大幅提升。

3.2 2006-2009年三所军校学报基金资助论文情况

基金论文 (基金项目资助产出的科技论文) 的刊载数量在评价期刊学术水平和学术质量上成为一个重要指标, 各类重要的科学基金或资助产生的论文具有一定的创新性和前瞻性[5]。期刊刊载的基金论文比率高, 说明该刊物的学术水平较高, 其学术价值也就越大, 说明这一期刊吸收前沿学科和高水平、高质量论文的能力强。基金论文往往代表了某研究领域的新趋势。第二军医大学学报和第三军医大学学报的基金率相似四年均在35%以上说明它们作为核心期刊保持了一贯吸收高质量论文的能力, 并且较第四军医大学学报的基金率高, 说明前两者的学术水平较第三者高。三所军医大学学报载文基金率的大体趋势均为上升, 第二军医大学学报基金资助论文所占比例08年 (42.8%) 较07年 (45.8%) 有所下降, 但09年又有大幅度提高。期刊的学术水平和学术质量的提升势头值得保持和发扬。

第三军医大学与第四军医大学学报基金资助论文所占比例逐年提高,

3.3 2006-2009年三所军医大学学报载文学科分布情况

三所军医大学学报的学术定位基本一致, 但是其载文的版块分类设置各具特色。第二军医大学学报设有"专题报道"、"论著"、"研究快报"、"综述"、"技术方法"、"短篇论著"等11个版块。第三军医大学学报的版块分类情况与前者较为相似, 但在载文数量多于前者的情况下版块总数较少, 设有"专家评述"、"论著"、"特别报道"、"经验交流"等8个版块。而第四军医大学学报采用了另一种版块设置方法, 根据载文的所属学科进行设置。据不完全统计, 该报设有"基础医学"、"临床医学"、"航天医学"、"心理学"、"经验交流"等15个版块。为了方便研究, 我们将所有文章中的简讯等与医学研究无关的内容剔除, 将剩余的7202篇载文根据医学科技文献的特点, 分为临床和基础两大类。临床类包括病历报告、临床诊疗技术的讨论探究以及临床护理学的研究与体会方面的载文。基础类包括与医学相关的基础学科的研究与进展方面的载文。第二军医大学与第四军医大学学报论文中临床学科所占比例逐年上升, 第三军医大学学报论文中临床学科所占比例07年 (33.1%) 较06年 (35.0%) 有所下降, 随后两年又逐年上升。三所军校学报中第四军医大学学报论文中临床学科所占比例最高且4年均高于40.0%。第二、三军医大学情况相似, 07年后第二军医大学学报论文中临床学科所占比例较第三军医大学学报论文中临床学科所占比例高。总体来说, 第二军医大学学报和第三军医大学学报在临床方面所占比例较第四军医大学学报的少, 并且在06年到07年间均少于50%, 可能因为临床医生将大量时间放于治病救人, 较少时间进行研究工作。但三种期刊的临床论文比例均逐年上升, 可能是临床工作者在完成本职工作的前提下, 加大了对临床相关领域的研究力度。

3.4 2006-2009年三所军医大学学报载文作者情况

*"校内"代表载文所有作者所属单位即本院校;#"校外"代表载文所有作者所属单位非本院校;Δ"校内外"代表载文作者所属单位既有本院校又有其他院校

*"军内"代表载文所有作者均来自军队相关院校及研究机构;#"军外"代表载文所有作者均来自地方院校及研究机构;Δ"军内外"代表载文作者既有来自军队又有来自地方院校及研究机构

有针对性地争取、吸引优质稿件是期刊发展的关键, 是期刊工作的重中之重[6]。军医大学学报由于其特殊的军队背景, 其对外校稿件的开放程度一直以来是一个值得关注的话题。载文作者所属单位的校内外分布情况可以很大程度反映出期刊的开放程度, 根据表4, 第二军医大学学报以面向校内为主;第四军医大学学报以面向校外为主, 校外作者所写文章占很大一部分在70%左右;第三军医大学学报在两者之间。说明第二军医大学学报开放的程度较第三军医大学学报和第四军医大学学报差, 可能因为宣传力度不够, 不能更广泛的接受文章来源, 失掉了部分高学术水平的文章;也可能因为该学报对于文章的审批较为严格, 使一部分低水平的文章不能进入, 进而说明我校学报的学术水平较高。同时第二军医大学学报以面向军内为主, 军内作者所写文章占到60%以上;第四军医大学学报以面向军外为主, 校外作者所写文章占很大一部分, 在70%左右;第三军医大学学报总体的期刊开放程度介于另外两者之间。

4. 讨论

4.1 三所军医大学学报的现状及特点。

教育部1998年下发的《高等学校学报管理办法》明确高校学报是反映本校科研成果的刊物[7], 在2005年中共中央、国务院颁发的《关于深化文化体制改革的若干意见》[8]及2007年教育部与新闻出版总署联合下发的《高等学校出版体制改革工作实施方案》中仍1日将高校学报定位为事业体制, 在资金来源上要求大学学报"基本上不依靠市场配置资源, 不参与市场竞争", 各主办学校要"加大扶持力度, 对非经营性亏损要给予补贴"[9]。这说明学报的生存与发展与其所属高校的综合实力息息相关, 从另一个方面来讲, 学报又是反映一个学校科研能力、教学水平的重要平台之一。第二军医大学学报载文的基金论文比例较其他两所军医大学学报有较明显的优势, 其军内以及本校的作者比例也居首位。但该学报年发表总量过低一直是其发展的瓶颈, 这也与第二军医大学作为"211"工程院校的地位以及科研、教学等实力不相匹配。笔者猜测该学报年发表总量过低的原因之一是职称和论文挂钩等因素导致的许多本校学者纷纷将优秀稿件投往质量更高的国外优秀期刊。而在Pubmed的搜索结果印证了笔者的想法。2007-2009年被Pubmed收录的作者单位为第二军医大学的文章数分别为1310篇、1676篇以及2061篇, 而2010年更是达到了2404篇。2006-2009年第三军医大学学报的年发表总量位居第二, 其载文的基金论文率也位居第二, 在载文的临床类比例以及作者情况方面也无突出表现。该学报既能履行为本校服务的职责, 而本校外来源的文章也能在该学报上占据一定的比例。可以说, 在平衡处理校内外来源的稿件这一方面, 第三军医大学学报在三份学报中做的最好。但载文质量不高, 学报自身的特点不够鲜明抑制了该学报的进一步发展。第四军医大学学报的年发表总量最高, 其载文的临床类比例以及校外与军外作者比例均居首位。本校外来源的文章过多, 第四军医大学学报的本职作用没能得到充分发挥。载文的基金比例一直偏低, 这可能与载文总量过大、开放程度过高有一定的关系。

4.2 三所军医大学学报的发展趋势及展望。

三所军医大学学报临床类载文比例总体上都呈上升趋势, 说明了三份学报对临床研究类文章重视程度逐年提升。而载文的基金论文率也呈上升趋势, 说明三份学报的载文质量都在提高。第二军医大学学报的年载文量下降趋势明显, 建议该学报增强其期刊的开放程度, 在确保质量的前提下增加期刊的文章来源。第三军医大学学报的发展比较平稳, 建议该学报增特色项目的建设, 使其对广大医务工作者更具吸引力。第四军医大学学报载文的基金论文率低且上升趋势不明显, 而其校内作者的比例逐渐下降。建议该学报加强对本校优秀论文的吸收。近年来科技进展迅速, 学术国内外交流不断增强, 期刊不但面临国内的竞争, 而且面对全球经济一体化、交流规范化的竞争。三所军医大学学报面临着前所未有的挑战。第二军医大学学报始终贯彻以服务本校为主要任务的路线, 近年载文的总体质量虽有所提升, 但年发表总量却因其局限性下降明显。与其形成鲜明对比的是第四军医大学学报, 该学报摆脱了身为学报的束缚, 近年载文以校外来源的稿件为主。2010年该学报正式易名为医学争鸣[10]。学报的未来何去何从?这不仅仅是三所军医大学学报, 更是所有高校学报如今面临的重大问题。第二军医大学学报与第四军医大学学报为我们展示了两种截然不同的思路。坚守学报创建的初衷固然值得钦佩, 但也要与时俱进, 在愈发激烈的竞争中找寻出路, 否则结果只能是自生自灭。加大学报的开放程度的确为学报的发展拓宽了空间, 但也不能忘记为本校服务的职责, 同时应加强对稿件的质量把关, 避免过度的发展导致载文整体质量的下滑。笔者认为, 当前形势下, 学报的发展还是要立足所属高校这一先天优势, 适度加大对外校的开放力度;同时要实现期刊全文上网, 适应新时代医学科技工作者的信息获取方式;另外还要争取进入国内外重要检索系统, 增强国内外的学术交流, 使更多的优秀载文被国内外同行注意甚至引用, 同时也增强了学报的影响力。最后, 要努力形成自己的特色, 结合本校和相关单位的科研方向, 对某些国内外有优势的学科专业应有所偏重, 建立相对稳定的核心栏目, 有针对性约稿, 并长期坚持下去。

当今医学领域发展突飞猛进, 各种新发现、新进展、新技术层出不穷。学报作为展示和反映这些新成果的重要平台之一, 必须做到顺应时代要求、明确发展目标、突出优势与特色。竞争力提高了, 才会吸引更多更好的文章。三所军医大学学报具备特殊的身份以及良好的竞争基础, 在以后的发展过程中应依托学校资源, 立足自身特点, 进一步提升自身的知名度与影响力, 为优秀的文章提供展示空间, 同时也为广大医务工作者提供有力的参考, 真正成为医学科技期刊的中坚力量。

参考文献

[1]北京大学图书馆.2008年版全国中文核心期刊要目总览.北京:北京大学图书馆, 2008

[2]http://www.ajsmmu.cn/ajsmmu/

[3]http://aammt.tmmu.com.cn/Corp/10.aspx

[4]http://baike.baidu.com/view/1606904.htm

[5]陈发俊, 徐飞.影响中国科技期刊科技创新水平的主要因素[J].情报学报, 2002, 21 (2) :242-249.

[6]陈望忠, 王征爱.对医学类高校学报发展的几点思考[J].中国科技期刊研究, 2005, 16 (4) :549-550.

[7]教育部办公厅.高等学校学报管理办法.1998年4月1日颁发

[8]中共中央, 国务院.关于深化文化体制改革的若干意见[N].人民日报, 2006-01-13 (1)

[9]教育部, 新闻出版总署.高等学校出版体制改革工作实施方案[EB/OL]. (2007-01-25) [2010-04-10]

3年统计工作总结 篇3

近日,北京市怀柔局队召开2009年上半年统计法制工作会议,就如何搞好当前统计法制工作提出了四项措施。

一是切实抓好统计制度的贯彻落实。干部职工必须以身作则,带头学习《统计法》等有关法律法规,坚持自学和集中学习相结合,做到“两促进,两提高”,把统计法规的学习与统计业务、统计普法和统计执法工作有机结合起来,贯穿于统计工作的始终,着力提高统计人员的法律意识、依法行政的能力和水平,不断提高统计人员法律水平和理论素养。

二是开展形式多样的“五五”普法宣传活动。以《统计法》、《处分规定》为主要内容开展丰富多彩的统计法制宣传教育活动;利用怀柔电视台录制统计法制专题节目,在广播电台开辟法制建设专版专栏,利用《怀柔报》解读《处分规定》的出台背景、具体内容及重要意义,扩大社会影响力,切实提高全社会的统计法律意识和法制观念。

三是建立健全定期培训、轮训制度。坚持实行统计执法人员“先培训、后上岗”。同时,加强对基层统计人员的从业资格认定工作培训,提高广大基层统计人员的业务技能,确保各项统计工作的顺利完成。

四是继续推行全员全程执法工作机制。坚持经常检查、专项检查与重点抽查相结合,把统计执法检查贯穿到统计工作的全过程。

西城局队发挥优势

帮扶企业初见成效

北京市西城局队发挥统计部门职能作用和贴近基层优势,促进政、企、担保公司三方通力合作,提高统计工作服务经济社会发展的针对性和有效性。

一是深入基层,掌握帮扶企业面临的问题。局队对园区的重点帮扶企业进行调研走访,了解金融危机对企业的影响,为及时有效地解决问题打下基础。

二是精心组织,推进服务企业机制。近日组织召开了重点帮扶企业研讨会。对中关村近期出台的帮扶政策、金融危机下的担保政策等进行了系统讲解;对现有政策的合理性等问题进行了座谈。

三是加大政策宣传,解决企业实际问题。变被动服务为主动服务、变滞后服务为超前服务,及时宣传制定的相应措施,以发展保增长、及时反映企业在经营运行、开拓市场、融资等方面遇到的问题,搭建企业融资渠道,协调上报急难问题。

昌平局队明确

下半年工作目标和措施

近日,北京市昌平局队召开全系统中层以上领导干部半年工作务虚会。会议认真分析了上半年的统计工作,研讨了困扰全区统计工作科学发展的重点、难点问题,特别针对2008年年报的考核结果,提出了下半年全区统计工作目标、任务和措施。

一是找不足、定措施。对照2008年年报考核结果,结合实际情况,进行深入反思、认真总结,进一步统一思想认识,制定具体措施、目标、计划,改进不足,不断提升统计年报工作水平。

二是“走出去,坐下来”。组织到先进地区学习统计同行好的工作经验,弥补自身不足;静下心来,钻研业务,练就过硬基本功,提高统计工作技能。

三是“走下去,做出来”。认清当前形势,明确工作责任,深入农村、社区、企业等基层一线实地调研,掌握第一手资料,做到应统尽统;固本强基、凝神聚力,争上游、创一流。

四是强基础,重服务。加强全区的各项统计基础工作,加大统计执法力度和数据评估力度,提高数据质量把控能力;在此基础上,不断提高统计分析水平,准确解读统计数据。

3年统计工作总结 篇4

敬告：公布的数据为阶段统计情况，每天公布两次，仅供考生参考，请勿转载或引用截止3月5日17时 报考部门报考职位审核通过交费

东营市人民政府办公室文秘科员 252 109 东营市人民政府办公室选调生职位 14 8 东营市审计局选调生职位 13 5

市国土资源局东营分局牛庄国土资源所国土资源管理科员 116 53 东营市城乡规划局东营区分局城市规划科员 7 1

东营市城乡规划局东营港经济开发区分局建设规划科员 6 4 东营市司法局文秘科员 115 56 东营市渤海公证处法律科员 34 19 东营市财政局财政管理科员 230 116

东营市食品药品监督管理局东营区分局药品监管科员 219 103 东营市交通运输局财会科员 180 77

东营市发展和改革委员会经济管理科员 686 340

东营市发展和改革委员会统计管理科员（定向考录）22 5 东营区人力资源和社会保障局调解仲裁科员 87 48 东营区司法局法律科员 98 46

东营区胜园街道办事处经济发展科员 172 82 东营区黄河路街道办事处党政办科员 657 299 东营区辛店街道办事处党政办科员 97 53

东营区文汇街道办事处党政办科员（定向考录）20 4 东营区牛庄镇人民政府党政办科员 258 105 东营区牛庄镇人民政府党政办科员（定向考录）6 3 东营区龙居镇人民政府党政办科员 307 156 东营区六户镇人民政府党政办科员 231 114

河口区乡镇机关（新户、孤岛、仙河、义和）普通管理科员 687 390 河口区乡镇机关（新户镇、仙河镇）财会科员 80 33 河口区义和镇人民政府规划科员 35 20 河口区孤岛镇人民政府文秘科员 79 35

河口区乡镇机关（新户镇、孤岛镇、仙河镇）普通管理科员（定向考录）广饶县司法局司法科员 53 28 广饶县教育局文秘科员 60 31

广饶县直机关（财政局、司法局）财务科员 122 54 广饶县农业局农产品监管科员 50 18 广饶县安全生产监督管理局安监科员 159 77 广饶经济开发区管理委员会安全科员 14 8 广饶县直机关普通管理科员 1045 555 广饶县大王镇人民政府法制科员 28 12 广饶县大王镇人民政府农产品监管科员 32 12 广饶县大码头镇人民政府安全科员 8 4 广饶县稻庄镇人民政府城建科员 36 15

广饶县乡镇机关（李鹊镇、陈官乡）文秘科员 42 22 5 广饶县乡镇（花官、大王、稻庄、李鹊、丁庄）普通管理科员 988 541

广饶县乡镇（大王、稻庄、李鹊、丁庄、陈官）普通管理科员（定向考录）44 13 垦利县直机关（政法委、信访局）执法科员 63 33 垦利县直机关（住建局、垦利街道办）规划科员 31 6 垦利县直机关（人社局、物价局）财会科员 127 84 垦利县国土资源局土管科员 64 28 垦利县交通运输局交通管理科员 62 28

垦利县人民政府红光渔业办事处旅游管理科员 106 52 垦利县直机关（人社局、统计局）计算机科员 151 86 垦利县兴隆街道办事处水利科员 31 14

垦利县直机关（教育局、民政局）普通管理科员 533 255 垦利县街道（垦利、兴隆、红光渔业办）普通管理科员 910 488 垦利县街道（垦利街道、垦东办）普通管理科员（定向考录）14 10 垦利县乡镇机关（胜坨、董集）规划科员 9 6 垦利县胜坨镇人民政府机电科员 79 39

垦利县乡镇机关（胜坨、永安）文秘科员 67 31

垦利县乡镇机关（郝家、永安、黄河口）普通管理科员 663 352 垦利县乡镇机关（董集、黄河口）普通管理科员（定向考录）7 1 利津县经济和信息化局工业管理科员 116 67 利津县教育局文秘科员 90 49 利津县审计局审计科员 63 32

利津县县直(县人社局、县利北工作委员会)普通管理科员 402 189

利津县街道办事处(凤凰城街道、利津街道)普通管理科员（定向考录）13 6 利津县街道办事处(凤凰城街道、利津街道)普通管理科员 286 162 利津县街道办事处(凤凰城街道、利津街道)经济发展综合科员 141 65 利津县凤凰城街道办事处城建科员 46 17

利津县乡镇政府(盐窝、陈庄、汀罗)普通管理科员（定向考录）10 0 利津县乡镇(北宋、盐窝、陈庄、汀罗、刁口)普通管理科员 606 296 利津县乡镇政府(盐窝、陈庄、汀罗、明集)城建科员 103 59

利津县乡镇政府(盐窝、陈庄、汀罗、刁口）经济发展综合科员 210 101 中国国际贸易促进委员会东营市委员会选调生职位 8 6 中共东营市委党校教务处科员 137 45 中共东营市委党校选调生职位 10 7

中共东营市委党史研究室宣传教育科员 100 40 东营市财政集中支付中心财政管理科员 125 63 东营市畜牧局选调生职位 3 2

东营市无线电管理处无线电管理科员 128 61 东营仲裁委员会办公室法律科员 69 37

东营市安全生产执法监察支队执法科员（定向考录）12 6 东营市法律援助中心财会科员 91 43 中共东营区委党校教务处科员 85 32

东营市城市管理行政执法支队东营区大队执法科员 65 26 东营区畜牧局办公室科员 100 50

河口区农业机械管理局普通管理科员 157 83 河口区安全生产执法监察大队执法科员 7 5

东营市城市管理行政执法支队河口区大队市政管理科员 68 36 中共广饶县委党校社教科员 74 30 广饶县畜牧局计算机科员 96 47

广饶县参照管理单位（劳保监察、畜牧局）财务科员 83 44 广饶县环境监察大队环境科员 72 43 广饶县环境监察大队化工科员 116 57 广饶县城市管理行政执法大队法律科员 23 15

广饶县参照管理单位（环境监察、城市执法）普通管理科员 356 189 垦利县参照管理单位（土地执法、城市执法）执法科员 63 29 垦利县安全生产监察大队安监科员 9 7 垦利县地震局地震监测科员 15 7 垦利县海洋与渔业局水产养殖科员 38 15 垦利县事业单位登记管理局公共管理科员 105 51

中共垦利县委党史史志办公室普通管理科员（定向考录）4 0

垦利县参照管理单位（粮食局、老龄办）普通管理科员（定向考录）利津县参照管理单位(海洋局、地震办)普通管理科员 255 125 利津县畜牧局疫病防治科员 72 37 利津县环境监察大队环境监察科员 50 27 东营市中级人民法院选调生职位 11 7

东营区人民法院审判执行业务部门工作人员 67 40 河口区人民法院审判执行业务部门工作人员 31 17 广饶县人民法院审判执行业务部门工作人员 21 11 广饶县人民法院司法警察职位 19 5

垦利县人民法院审判执行工作人员（刑法、民商法）14 2 垦利县人民法院审判执行工作人员（法学）31 12 利津县人民法院审判执行业务部门工作人员 47 28 河口区人民检察院司法警察 10 5 广饶县人民检察院司法警察 9 4

垦利县人民检察院检察业务部门工作人员 23 5 利津县人民检察院检察业务部门工作人员 48 25 垦利县地税局基层税收管理职位A（定向考录）6 2 垦利县地税局基层税收管理职位B 286 167 利津县地税局基层税收管理职位B 166 69

东营市地税局河口分局基层税收管理职位B 164 62 广饶县公安局治安科员 23 16 广饶县公安局看守所狱医 3 1 广饶县公安局特警大队科员 69 41 垦利县公安局看守所科员 7 6 垦利县公安局看守所狱医 3 3 利津县公安局看守所科员 14 10 利津县公安局看守所狱医 1 1 利津县公安局法制大队科员 14 8 利津县公安局警务保障室科员 24 11

8 利津县公安局巡警大队科员 9 4

东营市森林公安局垦利分局法制科员 26 18

3年统计工作总结 篇5

2009年全市统计调查法规工作，以全国、全省统计工作会议精神和全国、全省法制工作会议精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以提高统计调查数据质量为中心，以服务统计改革和建设为主线，完善统计法律制度，加强统计普法宣传，强化统计执法监督，全面推进依法统计，努力推动和保障统计调查

工作科学发展，2009年主要做了以下几个方面的工作。

一、不断加大统计法律法规宣传力度

一是以全市第二次全国经济普查为契机，广泛宣传统计法律法规。以经济普查事后质量抽查为契机，大力宣传《统计法》《××省统计管理条例》和《经济普查条例》，不断提高广大民众的统计法律意识。印制发放经济普查荣誉登记证70000多份和城乡住户调查荣誉登记证2000多份，使统计法律法规宣传走进城乡调查对象和调查户。

二是认真开展经济普查专项督查工作。2月份针对第二次全国经济普查收集和审核普查表阶段存在的问题进行专项督查，要求各县区经济普查办公室要高度重视，切实加强对普查表收集和审核阶段的领导，决不能因为取得了阶段性的成果而产生麻痹心理，普查表数据质量的高低是整个经济普查工作成功与否的关键。

三是切实做好经济普查事后质量抽查验收工作。根据《第二次全国经济普查方案》和《全国经济普查条例》对普查阶段质量控制和验收的相关要求，以及《××省人民政府第二次全国经济普查领导小组办公室关于开展经济普查数据质量验收工作的通知》（云经普办发200921号）精神，市经普办于2009年4月21日—25日，对全市各县区普查阶段质量进行验收，按照经济普查质量验收标准，全市各县区的各项指标均在质量控制范围内，符合要求，达到验收标准，圆满完成市级对县区级的事后质量验收工作。

四是认真组织学习新《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》。市统计局和国家统计局××调查队，认真组织全体干部职工学习新《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》和马局长的重要讲话精神，并与监察局、人事局联合下发文件，要求各县区纪检监察机关和政府统计机构高度重视，认真学习宣传和贯彻落实好新《统计法》、《处分规定》。《统计法》是统计工作的“根本大法”。它在有效地、科学地组织统计工作，推进统计工作的现代化进程，规范国家机关、社会团体、各种经济组织以及公民在统计活动中的行为，保障统计资料的准确性、及时性和全面性等方面发挥了重大作用。《处分规定》是我国第一部关于统计违法违纪行为处分方面的部门规章，对地方、部门、单位的领导人员，各级政府统计机构、有关部门及其工作人员，统计调查对象的各类统计违法违纪行为及量纪标准作了明确规定，是查处统计违法违纪案件的重要依据。各单位必须高度重视，认真做好学习宣传和贯彻落实工作。

五是认真组织从业资格和专业技术职称考试报名工作。2009年全市共组织从业资格考试报名人数为110多人，专业技术职称考试报名人数36人。

六是全面掀起统计法制宣传月活动

为认真做好2009年12月统计法制宣传月活动，市统计局、××调查队紧紧围绕“学习贯彻新《统计法》，全面推进依法统计，保障数据真实可信”的宣传主题，积极组织了对新《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》的宣传教育活动。

1、成立了由党组书记、局长张志忠同志任组长，党组副书记、队长、副局长字浩荣同志任副组长，各县（区）统计局局长，国家统计局永德、凤庆调查队队长，市局队各科室、中心负责人为成员的领导小组，以加强对此项工作的领导，并专门制定2009年12月法制宣传月宣传提纲及口号，下发到各县区统计局，永德、凤庆调查队。

2、为普及统计法律知识，坚持依法统计，保障真实，切实提高政府统计的公信力，及时把《××市统计局 国家统计局××调查队关于将<中华人民共和国统计法>纳入全市2010年普法重要内容的请示》（临政统联字〔2009〕31号）文件上报市普法领导小组办公室。

3、邀请有关部门领导召开新《统计法》、《处分规定》座谈会1场40人次，举办统计法制讲座1次45人，法律知识竞赛4场150多人次，开展统计法律法规咨询200多人次。

4、迅速将《统计法》宣传挂图146张和《处分规定》宣传挂图408张及时发放到市级党政机关、部门、企事业和八县区统计局、调查队，并按要求及时张贴。

5、制作了“学习贯彻新《统计法》，全面推进依法统计，保障数据真实可信”的横幅部标1幅和6块统计法律知识、经济社会发展成就宣传展板及《统计法》等录音光碟10盘，下发各县（区）统计局，广泛开展学习宣传教育活动。

6结合“12.4” 法制宣传日和统计法制宣传月活动，印发了《统计法》、《人口普查》等宣传材料10000份，出动宣传车2辆，出动22人次，“12.4” 法制宣传日在主要街道和路口进行散发，受教育人数达7000多人次。23日至30日，由法制学习宣传领导小组副组长字浩荣同志带队，分别深入八

县区及部分乡镇，利用发放宣传材料、播放《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》摘要和《××市第六次全国人口普查宣传提纲》录音光碟开展巡回宣传，受教育人数达30多万人次。

7、编印新《统计法》和《处分规定》学习宣传手册，利用专业年报会进行发放。

8、充分利用政府信息门户网、统计信息内网、《统计经济参考》、电视（12月28日至2010年1月1日滚动播放统计法宣传标语）和报纸（12月30日刊登统计法相关内容）等多种形式开展统计法制宣传教育活动。各县区统计局、调查队也都分别按照省、市的文件要求及时开展了统计法制宣传教育活动。

二、不断加强基础基层建设

——按照建立阳光政府要求，向社会公开承诺。根据省、市委的部署要求，市统计局、国家统计局××调查队向社会作出实事求是，不出假数；紧扣主线，履行职责；政务公开，限时办结；依法行政，强化管理；密切配合，依法普查；廉洁自律，勤政务实六项公开承诺。

——规范考核办法。为全面贯彻党的十七大、十七届三、四中全会精神，深入落实科学发展观，进一步深化统计体制机制改革，加强统计能力建设，提升政府综合统计的管理职能和服务水平，使统计调查工作更好地服务科学发展，促进统计调查事业的科学发展，市统计局代政府办拟定并修改完善了《××市统计工作规范化管理考核办法》，目前已印发各县区及市直各部门贯彻实施。

为切实提高城镇住户调查数据质量，做好城镇住户调查工作，根据国家统计局××调查总队城镇住户处的《关于贯彻落实马建堂局长重要批示精神，努力提高××省城镇住户调查数据质量的通知》，贯彻执行《统计违法违纪行为处分规定》，结合××实际，下发了《××市统计局、国家统计局××调查队关于加强城镇住户调查数据质量的通知》。

——进一步完善统计报表通报制度。为了进一步强化统计部门自身知法、懂法、守法意识，2009年发出《各县统计报表上报情况通报》11期，通报发至各县区政府办，并作为年终考核依据，有效地遏制了统计报表的迟报、漏报现象，维护了统计法律法规的权威。

——强化对部门统计管理。加强对部门统计考核和管理工作。一是从领导重视情况、统计规范化建设情况、执行统计法律法规情况、向政府综合统计部门报送信息分析情况、当地政府综合统计部门评价情况五个方面对部门统计工作进行考核评比，对成绩突出的由市政府办给予奖励。二是认真开展部门统计报表制度执行情况清查工作，共清查60多个单位和部门，清查结果表明，大多数单位和部门能够严格执行国家的统计方法和报表制度。但也存在一些问题：第一种情况，虽然所执行的报表时有综合统计部门批准或备案，但有效期限已过。如旅游局所执行的10种基层表，5种部门统计表，2种专业统计报表，均为国家统计局批准实施，批准文号为国统函2003176号，有效期至2005年12月，目前仍在执行。××日报社执行的《新闻出版统计年报》，有效期为2007年5月。交通运输集团执行的客货运输完成情况，有效期至2006年1月，社会公路运输量，有效期至2006年5月，全社会公路分获类运输量、营业性汽车运输效率和燃料消耗、公路旅客营运车辆拥有量、公路货物营运车辆拥有量等4张表有效期至2008年10月。第二种情况，由上级主管部门执法执行，却没有到统计部门审批或备案。如农业局执行的劳动力转移培训情况统计表（报省劳转办，制表机关省农村劳动力转移及劳务输出领导小组办公室），××年春茶生产情况、××上半年××省茶叶生产基本情况统计表、××年××省茶叶生产基本情况统计表、××年××省茶叶生产基本情况对比调查表、××年××茶叶企业情况调查表、××年××茶叶发展规划表、××年××省甘蔗品种推广面积统计表、××年××省甘蔗种植及新技术推广情况、××年××省甘蔗相关产业—木薯产业情况表、××省民营橡胶预警预报信息表、××年经济作物综合统计表等12个表均是省农业厅制发，没有到省统计局审批或备案。市财政局执行的××省农村综合改革进展情况表、××省村级公益事业一事一议财政奖补月报表、××省村级公益事业一事一议财政奖补决算表等3张表由省农村综合改革领导小组办公室制发，没有省统计局批准或备案；市工商联执行的光彩事业实施统计表、非公经济发展情况统计表等3种报表，制表机关为省工商联，无批准备案机关。

——认真完成乡镇街道统计工作基本情况调查。精心组织，坚强领导，高质量地完成了全市乡镇街道统计工作基本情况调查工作。

——制定《重大决策听证实施方案》。根据《××市人民政府重大决策听证制度实施细则》，结合部门实际，制定《××市统计局、国家统计局××调查队重大决策听证实施方案》。

——认真研究部署贯彻全省法制工作会议精神。省统计局召开全省统计法制暨设计管理工作会议和国家统计局××调查总队召开全省统计调查法制工作暨培训会议后，××市统计局和国家统计局××调查队党组高度重视，于6月23日，认真听取了两个会议精神的汇报，研究部署贯彻两个会议精神。

三、2010年工作打算

一是深入贯彻落实全国、全省法制工作会议精神。

二是全面掀起新修订的《中华人民共和国统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》的宣传贯彻热潮。

三是认真做好统计调查执法案卷评查工作。

四是认真开展统计调查半年和执法检查工作。

五是继续完善对定期统计报表上报情况通报制度。

2011年农业统计工作总结 篇6

一、及时、准确、高质量地完成了2011年各类农业报表任务。

面临市场经济的深入发展，党和政府对统计工作提出了更新、更高的要求。我们在市统计局的正确指导下，狠抓统计基础工作，拓宽了渠道，理顺了关系，克服了各种薄弱环节，建立了各类报表分析、评估、论证制度，保证了全年各项数据高质量完成。

按照市局2011年年报会议精神，我县于市年报会议后及时召开了以会代训的全县农业统计业务工作年报会。会上对乡镇信息站统计人员进行了统计业务培训、明确了我县农业统计工作思路和各项考核办法、具体布置落实了2011年农业年报、住户调查工作，为本年工作的完善和来年工作的开展做好了充分准备。

二、以统计数据质量检查为突破，切实抓好统计基础工作。

1、深入基层，进一步夯实统计基础工作。

为确保统计数据真实可信,我们全面检查了19个乡镇经济信息站到村的基础工作情况,从而使乡镇的农业统计基础工作上了一个新的台阶。

2、加强业务培训，提高报表质量。

今年，针对我国面临统计制度体系改革而增加的不少新指标、新知识和我县基层统计人员业务水平参差不齐等问题，强化了基层统计人员的业务知识，为今后更好地开展统计工作，确保统计统计数据的真实可靠奠定了基础。

3、加强农业统计管理，实行量化考核。

建设高素质的农业统计队伍是农业统计工作必不可少的环节。为此我县采取三种措施：一是明确镇、村、二级统计人员的岗位职责;二是对各级实行量化考核，严格依照年初下发的农业统计工作考核办法，充分调动了基层统计人员的工作积极性;三是完善农业报表审签制度，发现问题及时解决，提高了数据质量。

4、积极开展农业统计数据质量检查工作。

为了有效地、科学地组织农业统计工作，保障农业统计资料的准确性和及时性，充分发挥农业统计在我区农村经济发展中的重要作用，促进我区农村经济的健康发展。深入开展农村经济数据质量检查，并采取各种形式层层送法上门，耐心细致地讲解统计法规知识及其含义。通过此项工作的开展，都真正明确了农业统计的重要性，法制观念得以增强，事业心和责任感明显提高。

三、加大统计分析力度，搞好统计服务。

统计资料是反映整个统计活动的最终成果，通过统计分析资料和对外提供数据，统计的作用才能得以发挥。本，我县把搞好统计优质服务，努力提高统计资料分析水平，对外提供统计资料放在仅次于搞好统计报表的位置，努力提高统计分析的能力。

四、搞好统计创新工作,提高统计服务质量。

创新是我们事业向前发展的不竭动力,统计工作也离不开创新。在新形势下,统计工作要转变观念,调整战略,不断完善统计方法制度,不断创新统计服务的内容和形式,使统计工作在发展中创新,在创新中提高。把更多的时间用于统计资料的开发，为领导决策提供更为科学的依据。

3年统计工作总结 篇7

工作记忆是Baddeley和Hitch (1974)提出的，主要用于说明短时性的存储与加工，它在言语理解、问题解决、推理和学习等高级认知活动中具有重要的作用。工作记忆是指长时记忆中被激活的部分，它是注意的焦点，处于意识之中。按照工作记忆研究的专家Baddeley的看法，工作记忆是指“对正在被加工的任何领域的认知任务中的信息的暂时存储”。

瓦雷西·加诺是法国布尔格尼大学人类科学系教授，专业为认知心理学，研究方向为工作记忆、注意等。2007—2009年，他和其他几位学者，如Sophie Portrat, Pierre Barrouillet等人联合发表了7篇关于工作记忆的研究论文，其研究主要侧重于工作记忆的time-based resource-sharing model，即工作记忆的基于时间的资源共享模型，儿童工作记忆研究，任务切换的工作记忆损失，以及按序呈现视听刺激在计算中的中断这几个方面。本文对其3年来的工作记忆研究作了简要的回顾与总结，阐述研究所呈现的特点及其发展趋势，希望对于对此现象研究有兴趣的学者起参考价值的作用。

2. 基于时间的资源共享模型（time-based resource-shar-ing model)

2007—2009年瓦雷西·加诺等人对工作记忆的time-based resource-sharing model，即基于时间的资源共享模型分别发表了3篇论文。在2007年的《工作记忆的时间和认知负荷》一文中，他和P.Barrouillet, S.Bernardin提出，根据基于时间的资源共享模型，已知任务的认知负荷与其吸引人们注意力的时间比率有关，因此认知负荷会阻碍其他需要注意力的加工过程。现在的研究相应的阐述了记忆提取和回应选择及其并行维护的破坏效应随着持续时间增长而增长。并且，只要加工过程需要注意力，并行回忆效应不会超出其持续时间。虽然这些效应不具有通道特异性，但是人们发现空间处理会阻碍话语维持。这些效应说明了工作记忆的时间性和顺序性功能，并且信息处理和储存都依赖于一种简单普通的目标注意资源，而且这种资源是用于运行建设、维护和修饰短时表现的管理过程的。在2008年发表于《实验心理学期刊》上的《工作记忆的时间衰退还是遗忘阻碍?》中，瓦雷西·加诺和其他作者提出基于时间的资源共享模型(TBRS model)，假设当人的注意力集中在其他同时进行的活动时，记忆痕迹会随时间而消退。2007年，瓦雷西·加诺等人在精确控制短时参数的情况下使用了复杂持续任务，从而证明工作记忆处理时间延长会导致回想表现减弱。但是，K.Oberauer和R.Kliegl (2006)曾指出，在这个范例中，任务处理次数的增长是伴随着注意力更新记忆痕迹时间的降低的。因此，如瓦雷西·加诺等人在2007年指出的一样，复杂任务的回想表现不是由注意持久时间及其衰退，而是修补记忆痕迹的时间决定的，这就与遗忘干涉相似了。在此文中，作者证明了即使更新记忆痕迹的时间不变，延长处理时间也还是会导致回想表现变差，因此证明了时间引起的记忆痕迹的衰退才是工作记忆中遗忘现象的主要原因。在2009年4月的《发展心理学》上，瓦雷西·加诺和其他作者发表了《从基于时间的资源共享模型看工作记忆的发展》。文中提到TBRS模型假设在复杂工作记忆任务中，注意力经常会在痕迹完全损失前秘密的从加工转向再激发衰退记忆痕迹。为此，研究者们做了3个实验，他们对一群5到14岁的儿童进行研究，测试在此再激发过程的工作记忆发展的相异之处。最后他们得出研究结论：在记忆处理中，虽然学龄前儿童似乎可以不用更新已存项目就对再激发记忆痕迹采取一系列控制措施，但是再激发过程对7岁以上儿童就有效了，而且一直到青少年期都会随着年龄增长而增长，这有力地支持了发展不同的理念。

3. 关于儿童工作记忆的研究

2008—2009年，瓦雷西·加诺及几位学者又针对儿童工作记忆发表了3篇论文。其中，2008年瓦雷西·加诺等人发表的《儿童工作记忆能力低下对数字编码学习及其效率之阻碍》是从一个新的模型ADAPT来评估工作记忆能力在数字编码中的个人差异。而其他两篇文章《儿童工作记忆：与成人相似的时间约束功能》和《从基于时间的资源共享模型看工作记忆的发展》都是根据基于时间的资源共享模型对儿童的工作记忆发展及障碍进行的研究。

《儿童工作记忆能力低下对数字编码学习及其效率之阻碍》一文提出，一个最近提出的模型ADAPT(即发展—无信息—程序编码模型)用两个机制说明了数字编码从口头形式到阿拉伯数字即书写形式的转换，这说明新的生成法则的学习扩大了儿童编码数字范围及心理词典。作者们以实验证明了这一点。在此实验中，7岁儿童的工作记忆能力是以其对一至四位数的编码能力进行评估的。结果如同ADAPT模型之前的预测，当要求儿童学习更多的数字编码生成法则或其工作记忆能力较低时，编码错误率上升了，并且这两个因素是交互影响作用的。而根据对产生错误的高跨度和低跨度儿童的定量分析，结果也证明后者在数字编码生产法则的接受上发展比较迟缓。

第二篇文章是《儿童心理实验》期刊上的《儿童工作记忆：与成人相似的时间约束功能》。作者们研究在基于时间的资源共享模型中，工作记忆的核心机制是有时间约束的，从而对工作记忆的处理和储存关系这种新的概念进行了测试。但是，之前此类研究都是以成年人为研究对象的。瓦雷西·加诺等人的这项研究旨在证明现有机制对未成年人也适用。要证明这一点，作者们在实验中调查了记忆处理引发的注意集中持久度的维持效果。在两个实验中，作者们使用了计算机控制的工作记忆任务，让10岁的孩子一边记忆字母一边判断其空间位置。此实验加工持续时间是由目标的位置区分或目标和背景的对比度的改变进行测量的。在两个实验中，加工时间越长导致回乡表现越差，而此结果同成人测试结果是一致的。这些发现表明了基于时间的资源共享模型所描述的工作记忆核心机制在儿童时期已经存在。

4. 任务切换的工作记忆损失

在2008年的《实验心理学》上，瓦雷西·加诺等人发表了关于任务切换的工作记忆损失的研究论文。虽然有很多报告强调任务切换损失主要来源就是工作记忆，但是还没有证据表明任务切换对工作记忆有额外负担。现有研究通过对持续复杂任务实行任务切换，并对时间参数进行严格控制来证明这点的。4个一系列的实验强调当任务转化数量和项目维护的并存负载对任务切换没有影响时，回想表现会变差。这些结果表明任务切换引发了工作记忆损失。因此，此文强调了关于任务转换、工作记忆和资源共享理论的推断。

5. 按序呈现视听刺激在计算中的中断

2001至2005年科文(Cowan N.)在其发表的两篇论文中更新了寻求计算中断理论，他认为现在的计算中断研究可以对注意集中极限从四个方面进行评估。一种强势观点认为认知系统有一个普遍约束，即相似中断必须在与经典模式中可视物体同时呈现的不同模式下进行观察。近来，触觉刺激得到了数据的证实，但是其作者在结论中对此类中断意见产生分歧。在相似的基本理论指导下，瓦雷西等人的研究旨在评估听力计算和视觉刺激的中断。在两个模式的错误率、反应次数和既定反应中观察到的清晰而相似的中断，都证明了能力极限观点，但同时又对能力大小提出怀疑，因为中断出现在2级(size2)。虽然如此，在感觉记忆的模糊刺激也不能完全丢弃。

6. 结论

工作记忆作为心理语言学的一个重要内容，一直以来都有很多学者对其进行研究，其中本文所述的瓦雷西·加诺等人也不例外，从基于时间的资源共享模型等方面入手，以实证研究为主，对工作记忆进行了较为密集的研究。相对来说，国内对此模型研究较少，而汉语对思维的影响不同于英语，国内学者可以从这方面对此模型进行检验，看其对说不同母语的人是否具有相同作用。

参考文献

[1]Pierre Barrouillet, Sophie Bernardin, Sophie Portrat, EvieVergauwe, Valérie Camos.Time and Cognitive Load in WorkingMemory[J].Journal of Experimental Psychology:Learning, Memo-ry, and Cognition, Volume 33, Issue 3, May 2007, Pages:570-585.

[2]Valérie Camos.Low working memory capacity impedesboth efficiency and learning of number transcoding in children[J].Journal of Experimental Child Psychology, Volume 99, Issue 1, January 2008, Pages:37-57.

[3]Baptist Liefooghe, Pierre Barrouillet, AndréVandieren-donck, Valérie Camos.Working Memory Costs of Task Switching[J].Journal of Experimental Psychology:Learning, Memory, andCognition, Volume 34, Issue 3, May 2008, Pages:478-494.

[4]Valérie Camos, Barbara Tillmann.Discontinuity in theenumeration of sequentially presented auditory and visual stimuli[J].Cognition, Volume107, Issue3, June 2008, Pages:1135-1143.

[5]Sophie Portrat, Pierre Barrouillet, Valérie Camos.Time-Related Decay or Interference-Based Forgetting in Working Mem-ory?[J].Journal of Experimental Psychology:Learning, Memory, and Cognition, Volume 34, Issue 6, November 2008, Pages:1561-1564.

[6]Sophie Portrat, Valérie Camos, Pierre Barrouillet.Work-ing memory in children:A time-constrained functioning similar toadults[J].Journal of Experimental Child Psychology, Volume102, Issue 3, March 2009, Pages:368-374.

3年统计工作总结 篇8

2011年执法检查主要以日常检查、集中检查、督导检查、重点检查、联合检查和专项检查方式进行。4至7月，全市专职执法人员将开展集中执法检查和日常执法检查。对象主要为近年来未进行过执法检查且经济规模较大单位、上年督导发现数据存在问题单位，以及有迟报现象或统计基础工作较差单位。督导检查对象为近年来未进行过执法检查单位，新增单位、上年常规检查立案查处并罚款单位。

在日常执法检查中，将重点加大对统计基础工作的检查力度，检查内容主要包括原始记录及凭证留存情况、统计台账设置情况、统计人员持证上岗情况和数据质量情况。

2011年集中执法检查以互查和区域式集中检查两种形式开展。互查于4～6月在全市范围内开展，城区互查30家单位，远郊区县互查20家单位，计划检查380家。区域式集中检查在7月开展，检查范围分为三个区域，六城区为中心区域，大兴、房山、门头沟、昌平、延庆为西部区域，通州、顺义、平谷、怀柔、密云为东部区域，每个区域检查1周，确定其中2个区县的基层单位开展执法检查。计划检查单位为200家。集中执法检查的后期处理工作由市执法队统一完成。