皮营一中新课改工作典型材料

皮营一中新课改工作典型材料（共1篇）

皮营一中新课改工作典型材料 篇1

教学改革似春风 高效课堂进一中

----西华县皮营乡第一初级中学新课改典型材料

皮营一中在新一届中心校的指导和关怀下，根据中心校“内抓管理，外树形象”的工作思路，开学初，我校积极研究部署各项工作。树立了“以师生共同发展”的教育教学理念，谨记“抓安全保平安，抓教学保质量”工作精神，提出“各项工作敢争第一”工作目标。坚持面向全体学生，培养全面发展又有特长的学生，创建了积极向上、生动活泼、富有富有特色的“学案导学、小组合作”课堂教学模式，取得了显著的成效，先将情况汇报如下：

一、我校在推行新课改过程中遇到的困惑

1、教师观念转变慢

由于诸多原因，部分教师的教学理念、教学方法、教学手段相对落后和单一，他们“穿新鞋走老路”、“新瓶装旧酒”，惯性思维根深蒂固；还有的教师惧怕改革，自我封闭，怕麻烦，图省事，心态浮躁，不想动脑，不愿思考。

2、教师水平参差不齐

一部分教师整合教材、驾驭全局的能力不够，不能用能力立意代替原来的知识立意；不能充分理解、信任学生，学生的主体作用得不到充分发挥。

3、生源基础差、底子薄

我校是一所农村普通初中，招收的学生基础差，教师下劲大，见效慢。再加上学生的认知水平较低，在课堂上有些小组活动难以顺利开展，课堂成为少数学生表现的舞台。

4、教学手段的滞后、硬件设施的欠缺，制约着新课改的实施。

二、加强领导 健全机构

1、学校成立了“新课改领导小组”，校长亲自任组长，成员包括副校长、各职能部门正职和各年级组长，对课改工作实行统筹领导。领导小组遵循“统一认识，思想不乱；周密部署，稳步推进”的方针，多次召开专题会议，研究部署新课改的组织推进工作。及时听取课改实施工作汇报，及时发现和解决课改组在工作中遇到的问题。

2、学校成立了教研组和级段备课组，由一名善管理、懂科研的领导具体负责，以各科省、市级骨干教师为龙头，从上到下形成教科研网络，引领课改，具体实施。

三、走出去、请进来

一是全力支持教师参加各种教学研讨活动；二是鼓励教师积极参加学习培训班；三是分期、分批组织教师到名校参观学习，如到河北衡水实验中学、山东杜郎口中学、沁阳永威中学等地，学人之长、为我所用。随后我们召开了“学名校见行动”表态动员大会，各位教师根据自身实际，找出差距，写出体会，制定办法，并做表态发言。同时对教师参加的各种培训活动所需费用，我们均给予全额报销。据不完全统计，我校共计投入资金20余万元。通过培训，广大教师认识提高了，视野开阔了，观念转变了，素质提升了。四是为拓宽教师视野，聆听专家教诲，我们根据课改推进情况，先后购买了教育名家有关新课改、新理念、新方法的专题知识讲座光盘，让我校教师有更多的机会了解到先进的教学理念。通过学习，全校师生都充分认识到：改革才是硬道理，不改革只有是死路一条。

四、改革课堂结构模式，构建优质高效课堂

课堂教学是课程改革的主动脉，课程改革要以课堂为出发点和落脚点，要搞好课改实验，必须抓住课堂教学改革，我校对课堂教学改革作了以下尝试：

“学案导学、小组合作”课堂教学模式，以导学案为载体，以“三个互动”为途径，充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，培养学生的自主探究和合作交流能力。

“学案导学、小组合作”课堂教学模式的关键点在于：

1、集体备课，搞好“师师互动”，把“知识问题化、问题层次化”，形成与“学案导学、小组合作”教学模式相符合的高水平的导学案。每周周二、三、四下午分别为文科集体备课和理科集体备课时间。每次集体备课，都是在学科组长的主持下，每位教师听取并讨论主讲人对下周内容的说课情况，以“学案导学、小组合作”为主要课堂模式，对教材进行第二次创作，把知识问题化，问题层次化，形成高水平的导学案。

2、以导促学，以导诱思。课前，学生利用导学案自主学习，主动探究或交流，初步理解或解决导学案上的问题。课堂的前一部分，学生以小组为单位，以同桌之间、邻桌之间的互动为主要形式，合作探究，展示解决问题的初步方案；再通过组与组之间的互动，补充完善解决问题的方案，通过“生生互动”，学生分析问题，解决问题；对于疑难问题，教师诱导，学生动脑，讲练结合，解惑答疑，即抓好“师生互动”；规范总结解决问题的方式方法，学生多练，学以致用，巩固学习最终成果。

五、赛课引领，典型推动。根据我校的实际，我们将赛课分为两步举行，一步是教研组的赛课，地点是在各班的教室，参与的人员是本教研组的全体人员，每周每个教研组有两位教师赛课；第二步是学校的综合赛课，地点是在多媒体教室，参与的人员是教研组推举出的教师，学校领导班子成员及本组没有课的教师，每天有一名教师作课，在每天的下午举行。两步赛课开展，这样每周就有5-6名教师参与作课，每节课都定有组织人，责任人负责广播通知及听课的考勤。本学期我校开展皮营一中教师授课能手的评比活动，学校拿出两千多元用于奖励获胜的教师。同时推出学校领导及教师之间的推门听课活动，以使得教师之间互相学习之风和领导的监督检查日常化。通过一系列的学习、交流、让教师在尊重中交流，在交流中吸纳，在碰撞中领悟，在互补共生中成长，在相互合作中共同发展。这样不仅能最快速地提高教师教育教学技能，而且能发现课堂教学中潜在的真实问题，能共同享受新课改的经验和成果。

新课改活动的逐步深入，教师们逐步成长了，成熟了，成了课改中的中坚力量：理顺利老师，年届四十，知识功底深厚，教学经验丰富，教学语言感情充沛，感染力强，深受同事们追捧；马长春、张洪光、任书红老师，善于学习，勇于变革，勇于进行课改尝试，已成为学科带头人；青年教师李荣花、雷胜杰、李艳会、刘维佳等，业务娴熟，勇于创新，成了教育教学中的佼佼者；王明霞、周向辉、关雪艳、马攀等名特岗教师，热情高，干劲足，敢于尝试新事物，已成为我校新课改的新兴力量，他们在各种新课研活动中，均取得优异成绩。2012年12月26日，在皮营乡中心校举行“精备精讲，提高课堂教学效率”说课活动的复赛中，我校参赛3名教师李艳会、马攀、关雪艳教学目标明确，教学环节清晰，衔接；教学语言准确，流畅；教法，学法新颖灵活，精彩的授课征服了在场的老师，赢得了评委的好评。我校3名参赛老师均获得了一等奖。在西华县教学常规检检查中，教管中心几位领导充分肯定皮营一中新课改工作，尤其对李艳会老师的语文课，高度赞赏。张主任对李艳会老师的评价是：李老师语带激情、课堂组织方法得当，师生互动，气氛活跃是一位很有发展潜力的好老师；课堂学生或思考或讨论或发言，演讲，形式多姿多采，张弛有度，营造了与众不同的学习氛围，是一堂不可多得的课改示范课，我校实施新课改以来，改变了教师的教育教学观念，提高了教育教学质量，也大大提升了我校教育教学管理水平。我校所取得的成绩，除了我校教师的不懈努力之外，与领导的关心支持是分不开的，中心校彭建勇校长，多次到我校现场办公，解决了很多实际问题，给我校新课改工作以有力的支持，使我校课改工作发生了质的飞跃。

六、正视问题，把课改做得更加扎实

虽然在县乡两级教育领导的关怀下，我校的新课改工作取得了一些成绩，但我们自感还有很多不足与困惑，有待于进一步地探索和研究，教育千年事，课改无止境。今后，我们将在各级领导的大力支持下，勇于开拓，大胆创新，把新课改工作推向一个更新高度。

教学改革似春风 高效课堂进一中

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